部队谈心谈话心理疏导记录1
消防员个人谈心谈话记录
消防员个人谈心谈话记录最近啊，我和一位消防员兄弟聊了会儿天，算是一次简单的谈心谈话。
说实话，我有点担心他，感觉他最近好像有些不太对劲。
平时看着他挺健谈、挺幽默的，可今天的状态明显不一样，眼神里有些疲惫，甚至有点茫然。
消防员这个职业，不光是要拼体力，更要拼心理承受力。
谁能想得到，每天面对的不是明火，就是急救现场，不是抢时间就是拼命，压力可想而知。
“你最近怎么样？我看你脸色不太对啊。
”我小心翼翼地问了句，怕他觉得我多管闲事。
结果他笑了笑，抬起头看了我一眼，笑得有点勉强：“没啥，就是累了，忙得没时间喘口气。
”说实话，我能理解这种感受，毕竟这工作一旦紧张起来，常常是吃饭、睡觉都在跑，什么时候能有自己的时间呢？他轻松说着，语气却带着点落寞，“你说，有时候明明只是个小火灾，结果却弄得跟打仗一样，真是心力交瘁。
”我点点头：“这工作也真是没得说，起早贪黑、无时无刻不在冲刺，遇到啥事都得第一时间赶过去，不分白天黑夜。
”他说到这里，眼神有些发散，像是在回忆那些战斗过的瞬间。
我们普通人很难理解消防员的内心世界。
大多数人只看到他们冲进火海、挽救生命的英勇，却没看到他们在训练场上流下的汗水，也没看到他们忍受的孤独和压力。
“你说说啊，那种火场的高温，真的是常人难以忍受的，简直就像是身处地狱。
”他说这话时，表情严肃，眼睛微微有些湿润。
我能看得出来，那些经历深深地刻在他心里，成了永远抹不去的印记。
火场上每一秒钟都可能是生死一线，生死就在一念之间。
回想起那些难忘的瞬间，他说：“有时候进去的时候根本不敢想能不能活着出来，只能拼命去做该做的事，其他的，管不了那么多。
”他顿了顿，接着说：“每次战斗结束，总是觉得心里挺空的。
看着那些被救的人，觉得自己做的很对。
但又感觉，好像从来没时间去好好休息，恢复自己。
就连有时候和家人一起的时候，也会觉得自己好像不在场，精神上已经全都跑到火场去了。
”他眉头一挑，笑了笑，“你说，咱们这工作，能不能算是‘日夜奋斗’？”我笑了笑，点点头，心里却也有些触动。
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今后我要坚决加以改正。
A：不错，你能有这类态度是正确的。
但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺少刻苦研究的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。
B：我也存在着1些问题。
我在理想信心上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时中途而废。
我认为，我们都应当不断加强学习，全面提高本身政治素质，牢记党的主旨，增强党性的锻炼。
部队谈心谈话记录范文
部队谈心谈话记录范文部队谈心谈话记录。
时间，2021年10月15日。
地点，某部队会议室。
主持人，某某某。
参与人员，全体官兵。
主持人，各位官兵，大家好！今天我们召开这次谈心谈话会，是为了倾听大家的心声，解决大家的困惑，共同为部队的发展出谋划策。
在这里，我希望大家能够畅所欲言，毫无保留地表达自己的想法和意见。
我们将以开放的心态，认真倾听每一位官兵的声音，共同探讨解决问题的有效途径。
官兵1，我想说的是，我们部队的训练安排过于紧张，每天都是朝九晚五，连休息时间都很少，感觉压力很大。
主持人，谢谢你的反馈，的确，训练任务的安排是为了提高我们的战斗力，但也要考虑到官兵的身心健康。
我们将会对训练计划进行合理调整，保证官兵有充足的休息时间。
官兵2，我觉得我们部队的福利待遇有待改善，比如宿舍条件较差，食堂饭菜质量不高，希望能够得到改善。
主持人，谢谢你的建议，我们会立即对宿舍和食堂进行整改，确保官兵的生活条件得到改善。
同时，我们也会加强对福利待遇的管理，确保每一位官兵都能享受到应有的福利。
官兵3，我觉得在部队中，上级对下级的指导和关心不够，希望能够加强上下级之间的沟通和交流。
主持人，谢谢你的反馈，上下级之间的沟通和交流是非常重要的。
我们会加强领导干部的培训，提高他们的管理水平和沟通能力，确保上下级之间能够建立良好的关系。
官兵4，我觉得我们部队的文化活动比较少，希望能够增加一些娱乐和文化活动，丰富官兵的业余生活。
主持人，谢谢你的建议，文化活动对于官兵的精神生活是非常重要的。
我们会组织更多的文艺演出、体育比赛和其他娱乐活动，丰富官兵的业余生活，提高他们的生活质量。
官兵5，我觉得我们部队的宣传工作做得不够到位，希望能够加强对官兵的思想政治教育，提高他们的思想觉悟和政治素质。
主持人，谢谢你的反馈，思想政治工作是部队建设的重要组成部分。
我们会加强宣传工作，组织更多的政治教育活动，提高官兵的思想觉悟和政治素质。
主持人，在今天的谈心谈话会上，大家踊跃发言，提出了很多宝贵的意见和建议。
部队人员谈心记录内容
部队人员谈心记录内容部队人员谈心记录。
今天，我有幸参与了一次部队内部的谈心活动，这是一次非常有意义的经历。
在这次活动中，我听到了许多战友们内心深处的真实想法和情感，也更加深刻地理解了部队内部的团结和凝聚力。
在谈心活动中，我听到了许多战友们对于军旅生活的感受和体会。
有的战友表示，军营生活虽然严苛，但在这里他们找到了真正的兄弟，找到了自己的归属感。
有的战友谈到了对家乡的思念和对亲人的牵挂，他们说，军营里的日子虽然艰苦，但思念家乡的情感却让他们更加珍惜眼前的一切。
还有一些战友谈到了对未来的期许和对军队事业的热爱，他们表示愿意为国家和人民无私奉献，为军队事业贡献自己的力量。
除了对军旅生活的感受，战友们还谈到了一些困惑和困难。
有的战友表示，在军营生活中遇到了一些困难和挫折，他们感到迷茫和无助，但在谈心活动中得到了战友们的鼓励和支持，感到了莫大的温暖和力量。
还有一些战友谈到了对工作和学习的压力，他们表示在军营里需要不断学习和提高自己的综合素质，这给他们带来了一定的压力和挑战，但他们也表示愿意不断努力，为了更好地完成军队的各项任务。
在这次谈心活动中，我深刻地感受到了部队内部的团结和凝聚力。
战友们在谈心活动中坦诚相待，彼此倾诉内心的想法和情感，这种真诚和坦率让我们更加紧密地团结在一起。
在困难和挑战面前，战友们互相鼓励、支持，共同面对，这种团结和凝聚力是我们战胜一切困难的重要保障。
通过这次谈心活动，我也更加深刻地认识到了部队内部的温暖和力量。
在军营里，每一个战友都是彼此的支撑和依靠，我们共同面对着生活和工作中的各种挑战，共同努力，共同前行。
这种团结和凝聚力是我们部队的宝贵财富，也是我们战胜一切困难的强大力量。
总的来说，这次部队人员谈心记录的活动让我收获颇丰。
通过倾听战友们的真实想法和情感，我更加深刻地理解了部队内部的团结和凝聚力，也更加坚定了我为军队事业奉献的决心。
希望在未来的日子里，我们能够继续保持这种团结和凝聚力，共同为军队事业的发展贡献自己的力量。
消防队谈心谈话记录
消防队谈心谈话记录
消防队里的谈心谈话呀，那可真是像一场温暖的炉火边聊天。
你想想，消防员们每天面对那么多危险和挑战，他们的心里得装着多少事儿啊。
谈心谈话就像是给他们的心灵打开一扇窗，让阳光照进来。
每次谈心谈话，就好像是在给他们的心灵松绑。
大家围坐在一起，抛开那些紧张和严肃，就像一家人一样。
有时候，一个队员会说起自己在火场上的紧张时刻，大家就七嘴八舌地给他出主意，就像在帮他战胜内心的小怪兽。
这谈心谈话也是一种互相鼓励呢！有人可能会因为一次救援不顺利而有点沮丧，这时候其他人就会纷纷说：“嘿，这算啥呀，谁还没个小挫折啊！”就像给那人打了一针强心剂。
还有啊，通过谈心谈话，大家能更了解彼此。
原来那个总是很勇敢的家伙，也有害怕的时候；那个平时大大咧咧的人，心里也有细腻的一面。
这多有意思呀！
它就像是消防队里的秘密武器，让大家的心贴得更近，让整个队伍更有凝聚力。
当他们再次冲向火场时，就不再是一个人在战斗，而是一群相互理解、相互支持的兄弟姐妹们一起并肩作战。
你说，这样的谈心谈话重不重要？它可不只是说说而已，那是在给消防员们注入力量，让他们在危险面前更加坚定，更加勇敢。
它就像消防队里的一股暖流，流淌在每个人的心里，让他们知道，无论遇到什么，都有一群人在背后支持着他们。
所以呀，可别小看了这谈心谈话，它的作用可大着呢！。
部队交心谈心记录内容范文(4篇)
部队交心谈心记录内容范文（4篇）
01
谈心记录
时间：20xx年x月x日
地点：一班
参加人：王XX、刘XX
谈话主题：新兵怎样克服想家思想,安心本职,在部队安心工作.
谈话内容：
主持人(指导员)：同志们,今天是中国传统的节日,元旦,新的一年来了,我们作为部队里新鲜的血液...熟话说的好：“每逢佳节倍思亲!”...请同志们谈谈想法...
刘XX：我是刚入伍的新战士,今天是传统的节日,我却已经来到了部队,今天我很想家,所以工作表现不积极...
王XX：我和他有着同样的思念,我从没有离开过家,离开过父母...
主持人：同志们,你们虽然远离了父母亲人,可是我们部队的大家庭里也有温暖...还有我们的职责是神圣的,你们要知道,一家不圆换来万家圆!你们多么的光荣啊.
当然这只是简单的格式，也可以没有这么的形式，语言上可以再亲切些，而格式就是这样的
02
1、近期工作情况；
2、近期生活情况；
3、战友、上下级关系处理情况；
4、近期父母家庭情况；
5、恋爱情况；
6、对表彰奖励、推选先进的看法；。
2020年最新部队谈心谈话记录范文大全
最新部队谈心谈话记录范文大全01谈心记录时间：20xx年x月x日地点：一班参加人：王XX、刘XX谈话主题：新兵怎样克服想家思想,安心本职,在部队安心工作.谈话内容：主持人(指导员)：同志们,今天是中国传统的节日,元旦,新的一年来了,我们作为部队里新鲜的血液...熟话说的好：“每逢佳节倍思亲!”...请同志们谈谈想法...刘XX：我是刚入伍的新战士,今天是传统的节日,我却已经来到了部队,今天我很想家,所以工作表现不积极...王XX：我和他有着同样的思念,我从没有离开过家,离开过父母...主持人：同志们,你们虽然远离了父母亲人,可是我们部队的大家庭里也有温暖...还有我们的职责是神圣的,你们要知道,一家不圆换来万家圆!你们多么的光荣啊.当然这只是简单的格式，也可以没有这么的形式，语言上可以再亲切些，而格式就是这样的021、近期工作情况；2、近期生活情况；3、战友、上下级关系处理情况；4、近期父母家庭情况；5、恋爱情况；6、对表彰奖励、推选先进的看法；7、对领导或同事的看法；8、对改进工作的建议；9、对相关业务知识、技能掌握情况。
等等……03地点：办公室谈心人：A谈心对象：BB：通过开展“两学一做”学习教育，把我的认识提高到了一个新的境界，接受了一次深刻的党性教育，我要检讨一下自己的缺点和不足：以前在学习上我存在着应付思想，态度不够认真，缺乏自觉性;自我约束也不够，偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。
今后我要坚决加以改正。
A：不错，你能有这种态度是正确的。
但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。
B：我也存在着一些问题。
我在理想信念上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。
我认为，我们都应该不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增强党性的锻炼。
部队谈心谈话心理疏导记录1
部队谈心谈话心理疏导记录1
注：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，可加附页。
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谈心（心理疏导）工作记录
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心理辅导谈心谈话记录内容
心理辅导谈心谈话记录内容作为一名心理辅导员，在与病患进行心理辅导过程中，记录和总结谈话内容是非常重要的。
通过记录，可以及时了解病患的情绪变化、思想转变以及问题的出现与解决情况。
本文将围绕心理辅导谈话记录内容展开阐述。
一、引言在开展心理辅导活动前，首先要建立良好的沟通氛围，并且经过病患的同意，才开始进行谈话记录。
在这个环节中，辅导员需要向病患解释自己身份，并说明旨在帮助其解决问题、提升内心健康等目标，以增加互信。
二、情感表达在记录谈话内容时，关注病患对于某些事件所产生的情感反应是必要的。
比如，在沟通过程中发现病患面临挫折或失去亲友等情况时，可以写下他们所表达出来的愤怒、伤心或无助等具体感受。
三、认知改变除了关注情感表达外，还需要关注病患对问题的认知是否有所改变。
例如，有些病患可能存在思维定势或误解，辅导员可以通过提问等方式引导其正视事实、重新审视问题，并记录下病患认知的转变。
四、目标设定和行动计划心理辅导的目的是帮助病患解决困扰自己的问题，因此在谈话过程中，有必要设定明确的目标和制定可行的行动计划。
通过记录这些目标和计划，不仅方便双方回顾，还能够评估病患在后续辅导过程中是否取得进展。
五、问题与解决记录谈话内容时，应重点关注病患所面临的问题以及可能采取的解决方案。
比如，在谈话中发现病患存在人际关系障碍时，可以记录下他们所遇到的具体问题，并与病患讨论如何改善这种情况。
六、情绪管理与调适在心理辅导过程中，情绪管理是一个非常重要的环节。
通过观察和记录病患对不同事件产生的情绪反应以及实施一些情绪调适技巧后的效果变化，可以了解到病患在这方面的困扰和进展。
七、实际应用与反馈心理辅导的最终目标是使病患能够将所学到的知识和技巧运用到日常生活中，从而解决问题和改善心理健康。
因此，在记录谈话内容时，可以重点关注病患在实际应用中遇到的困难以及对其进行的反馈。
八、总结与回顾在每次心理辅导结束后，进行总结和回顾是很有必要的。
部队谈话记录模板范文
部队谈话记录模板范文部队谈话记录模板范文篇1尊敬的领导:您好！我是__排的一个士兵，因为打架被排长记过处分，这都是因为我没有形成很好的纪律观念，所以我今天写了一篇检讨书来反省自己！通过排长对我耐心帮助和教育，使我对自己所犯错误有了一个深刻的认识，我决定利用这个机会向大家作一个深刻的检查，以教育自己，吸取教训，引以为戒，进一步得到领导和同志们的帮助。
我这么做确实是十分错误的，而引发这一问题的原因是深刻的，经过反省我认识到:第一，我没有认识到纪律的重要性，纪律是为维护集体利益并保证工作进行而要求成员必须遵守的规章、条文。
纪律做为一种人们的行为规则，是伴随着人类社会的产生而产生，伴随着人类社会的发展而发展的，它具有强制性。
无规矩不成方圆”这句话我从小就听过，但是感触却直到今天才格外深刻，我没有重视不得违规使用手机这一纪律，这是对连队建设和战士负责的一条纪律，我却置于脑后，严重违反了纪律。
军队是一个纪律如铁一般的地方，正所谓军令如山，而我却忽视了这一点，不仅如此，我当时完全没有意识到自己正在犯一个错误，一个应该被严厉制止的错误，而我却要在受到处罚之后才能意识到这是不应该的，这本身就是一个莫大的错误，所以这件事本身是就是我的错，我理应受到处罚，吸取教训。
第二，这是我平时对自己要求不够严格的原因，我充分认识到，任何时候思想警惕性都不能放松，任何问题的发生都有其内在动因的，事物的发生虽然是偶然的，但都是有量变到质变的，千里之堤毁于蚁穴。
不以善小而不为，不以恶小而为之，时刻注意严格要求自己。
作为一名军人，服从命令是天职，我却没有做到，对此，我真的是太不应该了，这次的教训让我受到了很大的教育，我一定下定决心改正，坚决悔改，争取再也不犯这样的错误。
我冷静的想了很久，我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦，而且我这种行为给……也造成了及其坏的影响。
破坏了队里的管理制度。
在战友们中间也造成了不良的影响。
由于我一个人的犯错误，有可能造成别的战友的效仿，影响部队纪律性，对部队的形象也是一种破坏，而且给对自己抱有很大期望的领导，父母也是一种伤害，也是对别的战友一种不负责任。
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部队谈心谈话记录范文
篇一：经常性思想工作谈心记录1
篇二：谈心谈话记录 (1)
谈心谈话记录
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篇三：党员各种谈心谈话记录
谈心谈话记录
单位：********分公司党支部
可加附页。
注(来自: : 部队谈心谈话记录范文 )：1.此表由谈话人填写，单位统一存档；2.谈话内容要以对话形式进行记录，
谈心谈话记录
单位：****ＸＸＸ
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谈心谈话记录
单位：***ＸＸＸ
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消防队谈心谈话记录内容范文
消防队谈心谈话记录内容范文谈心时间：XXXX年XX月XX日谈心人：队长XXX，队员XXX一、了解队员思想动态队长：最近工作怎么样，有没有遇到什么困难或者有什么想法？队员：嗯，最近感觉有点疲惫，但是没有什么大的困难。
就是感觉工作强度有点大。
队长：我理解，我们的工作确实有时候会很辛苦。
不过，这也是我们职责所在，为了保障人民的生命财产安全，我们必须要时刻保持高昂的斗志和良好的状态。
如果有什么困难或者想法，可以随时跟我沟通。
二、工作表现与反馈队长：上个月的任务完成得不错，但还有一些细节可以改进。
比如在训练中要注意安全，避免不必要的伤病。
另外，在日常工作中要更加注重效率，提高出警速度。
队员：明白了，我会认真对待这些建议，争取在下个月做得更好。
队长：很好，我相信你能做到。
三、家庭生活与个人情况队长：最近家庭生活怎么样？有没有什么需要帮助的地方？队员：家里都挺好的，谢谢关心。
就是孩子的学习成绩有些下滑，我正在想办法给他补课。
队长：孩子的学习确实很重要，不过也不要忽略了自己的身体和心理健康。
如果需要帮助，可以随时告诉我，我会尽力提供支持。
四、意见与建议收集队长：你对我们的工作有什么建议或者意见吗？队员：我觉得我们可以在训练中增加一些实战模拟的内容，提高队员们的应对能力。
另外，我也希望我们的装备能够更新换代，提高工作效率。
队长：很好，我会认真考虑这些建议。
同时也会向上级反映你的意见。
五、激励与关心队员队长：你做得很好，我对你非常有信心。
无论遇到什么困难，都要坚持下去，相信自己的能力。
你是我们队伍中的一员，我们是一支不可战胜的团队。
队员：谢谢队长的鼓励，我会更加努力的。
六、提醒与纠正不足队长：在最近的工作中，我发现你在出警时有些不够冷静，有时候会因为紧张而出现操作失误。
这个问题需要引起你的重视。
队员：是的，我也意识到了这个问题。
我会在以后的工作中更加注意自己的心态和操作技巧，尽量避免失误的发生。
谢谢队长的提醒和纠正。
部队谈心谈话心理疏导记录
单位：xx连党支部
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官兵感情受挫谈话记录
官兵感情受挫谈话记录感情是人类非常重要的一部分，而在官兵这个特殊的群体中，感情的受挫往往会对他们的工作和生活造成严重影响。
在这里，我将记录下一次官兵感情受挫的谈话，以探讨和解决这个问题。
谈话时间：2024年10月15日谈话人：XXX（伍长）受挫官兵：XXX（士官）地点：军营会议室XXX（士官）显得有些情绪低落，整个人看起来疲惫不堪。
我向他打招呼后，他微微点了点头，表示同意开始谈话。
我首先倾听了XXX（士官）的抱怨和压力。
他解释说，最近他与家人的关系出现了一些问题，导致他情绪不稳定，工作效率降低。
他的父亲因病需要长期治疗，这使得他必须经常请假回家照顾。
同时，他的妻子也因工作压力大，经常与他发生争吵，这使得他在家和工作中都感到很压抑。
我可以理解他的困境，所以我首先对他的处境表示理解，并向他保证我们会尽力帮助他解决问题。
然后，我向他提出一些积极的建议：首先，我建议他与妻子好好沟通，倾听对方的想法和需求，并共同制定一个家庭规划，以减少夫妻之间的矛盾。
同时，他可以向妻子解释他的工作压力和需要照顾父亲的情况，争取对方的理解和支持。
最后，我鼓励他保持积极的心态，坚持运动和放松自己。
适当的体育锻炼可以帮助释放压力，保持身心健康。
他也可以尝试一些放松技巧，例如冥想和深呼吸，来缓解紧张情绪。
整个谈话过程中，我通过耐心地倾听和积极提供建议，让XXX（士官）感受到了我的关心和支持。
我还叮嘱他，如果他有任何问题或者需要进一步的帮助，随时可以找我或者其他相关人员寻求帮助。
在谈话结束时，XXX（士官）表达了感谢，并表示会尽力采纳我的建议并努力改善自己的情况。
我向他保证，我们会一直关注他的状况，并提供帮助和支持。
这次谈话让我认识到，在官兵群体中，感情受挫是一种常见但严重的问题。
作为指导员，我们应该时刻关注官兵的情绪和心理健康，并及时采取措施解决问题。
这不仅有利于提高他们的工作效率，还可以保证他们的生活质量和家庭幸福。
部队休假归队谈心内容
部队休假归队谈心内容
背景：
在部队中，休假归队是一个特殊的时刻。
士兵们从家中回归部队，带回了家的温馨和思念，也带回了对部队的责任和担当。
为了及时了解士兵的休假情况，帮助他们更好地调整心态，部队组织了一次休假归队的谈心活动。
谈心内容：
1. 休假回顾与分享
•士兵们纷纷分享了自己在家的点滴，包括与家人的团聚、地方的风景、民俗等。
•有的士兵提到了在休假期间遇到的困难，如家中老人的健康问题、孩子的学习问题等，并表达了对部队生活的怀念。
2. 心态调整与准备
•针对部分士兵可能出现的“节后综合症”，指导员进行了心理疏导，提醒他们及时调整心态，为接下来的训练和工作做好准备。
•强调了部队纪律的重要性，要求士兵们迅速回归部队状态，严格遵守各项规定。
3. 未来规划与期望
•指导员与士兵们一起讨论了部队的未来发展方向，鼓励士兵们为部队建设贡献自己的力量。
•士兵们纷纷表示，将把在休假期间学到的知识、感受到的温暖带入部队，为部队的发展贡献自己的智慧和力量。
4. 互相鼓励与支持
•在谈心活动的最后，指导员与士兵们互相鼓励，表达了对彼此的支持和信任。
•士兵们表示，将团结一心，共同努力，为部队的荣誉和使命不懈奋斗。
结语：
通过这次谈心活动，士兵们不仅分享了自己的休假经历，还调整了心态，为接下来的部队生活做好了准备。
同时，他们也感受到了部队大家庭的温暖和支持，更加坚定了为部队发展贡献力量的决心。
官兵思想档案谈心简洁范文
官兵思想档案谈心简洁范文一、谈心对象基本信息。
姓名：小李。
年龄：22岁。
籍贯：山东。
入伍时间：2年。
二、谈心时间与地点。
时间：[具体日期]下午3点。
地点：连队会议室。
三、谈心背景。
近期发现小李在训练中有些心不在焉，情绪似乎不太高涨，所以决定和他进行一次谈心，深入了解他的思想状况，以便能及时给予帮助和引导。
四、谈心过程。
# （一）开场轻松化。
我（笑着拍了拍小李的肩膀）：“小李啊，今天找你呢，就想跟你唠唠嗑，咱也别太拘束，就像朋友聊天一样。
我看你最近训练的时候有点不在状态啊，是不是有啥心事呀？”小李（有点不好意思地挠挠头）：“班长，其实也没啥大事，就是感觉有点累，提不起劲儿。
”# （二）深入挖掘原因。
我（拉过一把椅子，坐得更近一些）：“累是正常的，咱这训练强度可不低。
但我感觉你这累啊，可能不只是身体上的，是不是心里也装着点啥事儿呢？你可以跟我说说，是家里有啥情况，还是在部队里遇到啥困难了？”小李（沉默了一会儿）：“班长，我家里给我打电话，说我爸妈身体有点小毛病，虽然不是啥大问题，但我心里老是惦记着，就有点分心。
”我（理解地点点头）：“原来是这样啊，小李，你关心爸妈这是好事儿，说明你孝顺。
不过你也知道，现在医疗条件好，小毛病很快就能治好的。
而且你在部队好好干，做出成绩来，爸妈肯定也会很欣慰，这对他们的身体说不定也是一种鼓舞呢。
”小李（眼睛亮了一下）：“班长，你说得对，我就是老忍不住去想，觉得自己不能在身边照顾他们。
”我（拍拍他的手）：“你的心情我能理解，但是你要相信，家里人肯定也希望你在部队安心服役。
咱们部队也有探亲假啥的，到时候你就可以回去看望他们了。
而且你现在要做的，就是调整好自己的状态，把训练搞好，这才是真正对家人负责的态度呢。
”# （三）引导积极态度。
小李（若有所思地点点头）：“班长，我知道了。
可是我这状态一下子还不好调整过来呢。
”我（笑着鼓励他）：“这有啥，我给你出出主意。
你看啊，你可以把对家人的思念和担心转化成训练的动力。
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今后我要坚决加以改正。
A：不错，你能有这种态度是正确的。
但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。
B：我也存在着一些问题。
我在理想信念上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。
我认为，我们都应该不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增强党性的锻炼。
A：我存在的突出问题就是：责任意识差，有时满足于管好自己，对见到的问题不愿意多说，不想多说，不愿意得罪人，不想得罪人，没有从大局上考虑问题。
B：我也存在工作主动性差等问题，没有起到一个党员的模范带头作用。
消防救援站一对一谈心记录
消防救援站一对一谈心记录今天我去消防救援站，和咱们的消防员老李来了一场一对一的“谈心”。
老李这人吧，看上去很严肃，身高挺高，脸也有点硬，不是那种容易笑的类型。
但一聊起来，你才知道，这人内心简直比海还深，幽默起来都能把你笑得岔气。
咱们坐在休息室里，四周安静得很，墙上挂着一张张英勇的照片，都是他们在救火现场的英姿。
每一张照片背后，都是一段无法言说的故事。
老李看着这些照片，忽然笑了笑，说：“这照片里的我，年轻啊，气力也大。
可惜，岁数大了，体力不济了。
”他自己都笑自己，我都忍不住笑了。
你说，消防员嘛，都是英勇的，谁能想到，他们其实也有属于自己的脆弱和幽默呢？我问他：“你这么多年都在这个岗位上，是不是很累啊？”老李叹了口气，笑着说：“累是挺累的，咱们这行啊，哪天不忙？你看着电视上那种大火，觉得咱们都是大英雄，其实谁也没那么厉害。
真正的英雄啊，都是那些在最危险的地方坚守的人。
你看我啊，哪天没点事，我就去休息室坐坐，跟你们聊聊天，反正这种‘英雄’也不是我能装的。
”他说得轻描淡写，可我知道，这里面有多少不为人知的坚守和付出。
老李开始跟我聊起了工作中最难忘的一些经历。
他说，有一次去救火的时候，明明已经是凌晨两点了，火场的温度还像是蒸笼一样，让人喘不过气来。
他们身上那层厚厚的消防服，穿上就像是披了一层铅，压得人透不过气。
他说：“你想啊，火场上那种热度，连喘气都变得特别困难，别说灭火了，就是保持清醒都得拼命。
”他说得很轻松，可我能想象那个场景，火光熊熊，黑烟弥漫，身边充满了危险。
每个消防员，都像是与死神在跳舞一样。
“不过你知道吗？”老李看着我，眼里闪过一丝玩笑，“火扑灭了，回去洗个澡，躺在床上睡个觉，感觉比什么都舒服。
那种满足感，外人可不懂。
”我忍不住笑了：“你这是说咱们外人根本体验不到当英雄的快感？”他哈哈一笑：“可不是嘛！不过说实话啊，作为消防员，心里有时候也挺矛盾的。
大家都说我们是英雄，可我们自己心里其实挺清楚，谁都不是完美的英雄。
部队谈心记录三篇(最新)
1、近期工作情况；2、近期生活情况；3、战友、上下级关系处理情况；4、近期父母家庭情况；5、恋爱情况；6、对表彰奖励、推选先进的看法；7、对领导或同事的看法；8、对改进工作的建议；9、对相关业务知识、技能掌握情况。
等等……为认真贯彻落实马鞍山市公安局《基层所队思想政治工作十项制度》，进一步推进“四项建设”，收集一线民警所思所想，化解思想疙瘩，从而改进分局两级班子作风和工作，加强公安队伍正规化建设，近日，马鞍山市公安局开发区分局领导班子成员对分局各单位全体民警开展新一轮谈心谈话活动。
期间，马鞍山市公安局开发区分局班子成员采取面对面、一对一、心贴心交流方式，与基层一线民警开展谈心谈话活动。
并通过此轮开展谈心谈话，一方面深入了解分局和所队班子的整体情况和运行状况，广泛收集普通民警对领导班子及成员的意见建议，给基层单位党组织建设把脉问诊，提供指导意见;另一方面敞开心扉，通过真挚的感情交流，解开了少数民警的思想疙瘩，拉近领导与民警的距离，全面了解并掌握民警个人的思想动态、家庭生活和工作情况，耐心倾听民警的疾苦和心声。
起到了增进团结，化解矛盾，解决问题的作用。
在此基础上，开发区分局认真梳理问题，剖析原因，有针对性地推出了如下一些改进措施。
一是加强民警思想政治教育。
要求各党支部以“三会一课”为载体，认真组织民警坚持开展理想、信念和宗旨教育，树立正确世界观、人生观、价值观，着力疏通思想，化解矛盾，解决好“为何从警、如何做警、为谁用警”的问题。
二是进一步从优待警。
要求各一线单位在完成本职工作的基础上，关爱民警，科学用警，合理用警，倡导务实作风，尽量减少会议和非警务活动，确保在完成任务的基础上，得到合理的休息。
三是充分调动民警积极性。
用好“4+1”岗位争先和绩效考核两个激励斗志，发挥先进典型的示范带头作用，并严格工作目标任务考核，实行奖优罚懒，压力传递，切实调动民警的工作积极性。
谈心记录时间：20xx年x月x日地点：一班参加人：王XX、刘XX谈话主题：新兵怎样克服想家思想,安心本职,在部队安心工作.谈话内容：主持人(指导员)：同志们,今天是中国传统的节日,元旦,新的一年来了,我们作为部队里新鲜的血液...熟话说的好：“每逢佳节倍思亲!”...请同志们谈谈想法...刘XX：我是刚入伍的新战士,今天是传统的节日,我却已经来到了部队,今天我很想家,所以工作表现不积极...王XX：我和他有着同样的思念,我从没有离开过家,离开过父母...主持人：同志们,你们虽然远离了父母亲人,可是我们部队的大家庭里也有温暖...还有我们的职责是神圣的,你们要知道,一家不圆换来万家圆!你们多么的光荣啊.当然这只是简单的格式，也可以没有这么的形式，语言上可以再亲切些，而格式就是这样的****有限公司等117家增值电信业务经营单位:你公司未按照《中华人民共和国电信条例》、《电信业务经营许可管理办法》和《福建省通信管理局关于开展****年度电信业务经营许可证年检工作的通知》(闽通信监管〔****〕1号)的规定和要求,于20___年3月31日前报送增值电信业务经营许可证年检材料.根据《电信业务经营许可管理办法》第三十九条规定,未按规定参加年检的单位,我局可依法责令改正,并给予相应的行政处罚;按时改正的,为经整改年检合格;拒不改正的,为年检不合格.年检结果和处罚情况将在经营许可证附件《年检和违法记录》中记录,向社会公布并通报工商行政管理机关.现要求你公司立即整改,并于20___年4月20日前提交经营许可证年检材料.逾期我局将依法予以年检不合格处理,并依照《中华人民共和国电信条例》、《电信业务经营许可管理办法》和《福建省增值电信运营企业信誉管理考核办法(试行)》等有关规定予以处理.福建省通信管理局20___年4月9日****有限责任公司：我局近期对你公司济南经四路、泺源大街两家证券营业部进行了现场检查。
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时间：20xx年x月x日地点：一班参加人：王XX、刘XX谈话主题：新兵怎样克服想家思想,安心本职,在部队安心工作.谈话内容：主持人(指导员)：同志们,今天是中国传统的节日,元旦,新的一年来了,我们作为部队里新鲜的血液...熟话说的好：“每逢佳节倍思亲!〞...请同志们谈谈想法...刘XX：我是刚入伍的新战士,今天是传统的节日,我却已经来到了部队,今天我很想家,所以工作表现不积极...王XX：我和他有着同样的思念,我从没有离开过家,离开过父母...主持人：同志们,你们虽然远离了父母亲人,可是我们部队的大家庭里也有温暖...还有我们的职责是神圣的,你们要知道,一家不圆换来万家圆!你们多么的荣耀啊.当然这只是简单的格式，也可以没有这么的形式，语言上可以再亲切些，而格式就是这样的地点：办公室谈心人：A谈心对象：BB：通过开展“两学一做〞学习教育，把我的认识提高到了一个新的境界，接受了一次深刻的党性教育，我要检讨一下自己的缺点和缺乏：以前在学习上我存在着应付思想，态度不够认真，缺乏自觉性;自我约束也不够，偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。
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今后我要向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改进工作作风，完善自我。
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