两学一做学习教育常态化制度化问题整改报告
街道“两学一做学习教育常态化制度化工作情况汇报
街道“两学一做学习教育常态化制度化工作情况汇报xx镇“两学一做”学习教育常态化制度化工作情况汇报今年xx月,镇召开“两学一做”学习教育常态化制度化工作会议,正式启动常态化制度化工作。
两个多月来,推进过程中,我认为,体现了“三个注重”,一是注重抓好党内政治生活这个关键点建设。
两个多月来,镇党建办、党建服务中心定期发出工作提示,着重对组织生活、主题党日等做好组织和推进,我们的目标是要将党内政治生活作为党员的“空气和水”,可能目前尚未做到这一点,但风已经吹起来水已经流起来;二是注重围绕中心工作这个根本点活动。
今年上半年,在轨交xx号线征收和施工、创城登高等行动中,基层党组织主动落实“两学一做”工作要求,普遍通过联动共建、主题党日、组织生活等方式,加强任务落实和意识提升,我们的目标是要将这些当前重点任务作为党组织的“总检验”,围绕这些重点任务考察党组织的作为和党员的作用;三是注重推进基层党建社会治理抓手这个凝聚点建设。
坚持抓好抓实基层党组织党建特色品牌、共治自治等工作载体建设,我们的目标是要将工作载体作为党组织工作的“基本桩脚”,进而为城市基层党建、宜居家园建设做好充分的工作储备。
具体来说,有以下几个方面的工作推进。
二、抓格局促亮点,在党组织工作载体建设中,强化常态化制度化的功能提升在镇党委的总体部署和具体指导下,坚持推进“N区N会”区域化党建工作体系建设,不断推进党组织常态化制度化整体功能的拓展延伸。
一是党组织引领体系建设。
主要是以“N站N家”建设为主要着力点,形成社区党组织调动议事服务能力的常态化抓手和区域党组织参与社区治理和社会建设的经常性纽带。
就常态化制度化来说,区域党组织的党员要在参与“N站N家”议事服务中体现合格党员的要求,目前,在三个社区试点的基础上,各社区将在xx月底前完成建设。
二是党建工作品牌建设。
我们将党建特色品牌作为基层党组织体现“N区N会”工作内容的重要抓手,也是常态化制度化工作推进中党组织建设体系的主要载体。
人防办两学一做学习教育常态化制度化工作情况汇报
人防办两学一做学习教育常态化制度化工作情况汇报6月份以来,严格按照县委要求,认真开展“两学一做”学习教育,推进“两学一做”学习教育常态化制度化。
现将有关情况汇报如下:一、认真学习贯彻县委精神县委推进推进“两学一做”学习教育常态化制度化座谈会召开后,县人防办认真学习贯彻县委会议精神,推进“两学一做”学习教育常态化制度化。
5月19日,县人防办召开了推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作座谈会,传达学习全县推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作座谈会会精神,对推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作进行了安排部署。
县人防办支部书记、主任张雷同志围绕推进“两学一做”学习教育常态化制度化和开展“作风建设年”活动进行了发言,并代表领导班子表态,切实履行主体责任,自觉向党中央看齐,带头旗帜鲜明讲政治,带头强化党性修养,带头担当负责,确保推进“两学一做”学习教育常态化制度化各项任务落实到位。
全体党员认真学习贯彻中央和省、市、县委关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的部署要求,扎实开展“作风建设年”活动。
二、认真开展“两学一做”学习教育1.认真落实学习教育常态化制度化《重点工作事项》,党组织负责人熟悉了解其中内容。
2.根据县委要求,制定了理论学习中心组2017年度理论学习计划,根据计划制定了支部生活日年度安排计划,印发每名党员参照执行。
3.按照上级要求,确定了每月的26日为支部生活日,每月的15日为集中学习日,严格按照计划开展支部生活和集中学习。
4.规范使用《支部生活日记录本》,联系指导员参加指导监督党支部的各项活动,审核把关并签字确认。
5.严格按照《县级党员领导干部所在支部建设成示范支部的通知》的要求,结合我单位工作实际研究制定了建成示范支部的具体措施和要求,切实加强党支部建设。
两学一做个人存在问题及整改措施
两学一做个人存在问题及整改措施一、问题描述“两学一做”是中国共产党党员必须参加的学习活动。
通过开展“两学一做”学习教育,党员可以加深对党的理论和政策的理解,提高工作和生活中的能力素质。
然而,在参加“两学一做”学习活动的过程中,仍然存在着一些不足和问题。
1. 学习内容过少有的党员虽然表面上参加了“两学一做”学习活动,但实际上只是“走过场”,对学习的内容不够重视。
很多党员只关注自己相关的内容,对党务工作、服务群众等方面的知识学习不够充分。
2. 学习方式单一现在,“两学一做”学习活动主要以线下会议为主,虽然有一些在线课程和视频可以供学习,但是由于缺乏及时有效的反馈和交流渠道,党员的积极性不高,学习效果不够好。
3. 学习目的不够清晰有的党员在参加“两学一做”学习活动时,目的不够明确,缺乏对自己学习的目的和意义的认识。
很多党员也没有将学习与实践相结合,没有将学习的知识应用到自己的工作和生活中去。
4. 学习时间不够充足一些党员在工作和生活压力较大的情况下,很难抽出足够的时间参加“两学一做”学习活动。
虽然学习的时间不长,但是由于自己的孜孜不倦,所以想要取得好的成绩。
二、整改措施当然,对于“两学一做”学习活动存在的问题,我们可以通过一些措施来加以改善。
1. 更全面、系统地学习学习内容应该更全面、系统,需要和实践相结合,并将学习的内容深化和拓展。
同时,应该注重开展知识竞赛等活动,以提高党员的学习兴趣和积极性。
2. 多渠道、多样化的学习方式应该以视频、音频、互动讨论等多种方式丰富学习内容,同时需要建立一定的学习反馈和交流平台,为党员提供及时有效的参考和反馈。
还应注重将现代信息技术应用到学习中来,创造出线上和线下相结合的多元化学习环境。
3. 定期评估和反馈应该定期对“两学一做”学习活动的质量和效果进行评估和反馈,了解各个阶段的学习情况和问题,并及时纠正和改进。
同时,应该建立一套完整的学习档案系统,对党员的学习记录和学习成果进行保存和管理。
两学一做查摆问题及整改措施两学一做查摆问题及整改措施
两学一做查摆问题及整改措施一、查摆问题1. 学习不认真,学以致用效果不明显在开展两学一做活动中,一些党员同志在学习过程中存在“急于求成”的心态,缺乏深入反思和思考,导致学以致用效果不佳,无法将学习成果转化为具体实践行动。
这样的现象主要表现在以下方面:•缺乏积极性和主动性;•学习内容理解不深,掌握不牢固;•将学习作为一项简单的任务完成,缺乏主动思考、总结和应用。
2. 落实不具体不到位在开展两学一做活动过程中,一些党员同志于落实具体措施时存在“流于表面,偏离实际”的问题。
表现主要在以下方面:•没有把学习的内容和所掌握的技能运用到实践中;•缺乏有效的考核、监督和反馈机制,导致落实情况不到位;•没有统筹规划,缺乏详细而严谨的实施方案。
3. 不具有前瞻性和超前意识在开展两学一做活动过程中,一些党员同志存在“局限思维,滞后行动”的问题,表现在以下方面:•局限于常规工作,不能超越现状;•缺乏对未来发展趋势的敏感性,不能及时地借助先进理念和技术;•对自身发展方向缺乏规划和探索。
二、整改措施1. 培养独立思考意识和主动学习精神针对学习不认真、学以致用效果不明显的问题,我们提出培养独立思考意识和主动学习精神的整改措施。
我们可以采取以下措施:•加强心理引导,营造学习氛围;•增强主动性,鼓励积极表达;•引导党员同志树立正确的学习思想;•制定评价机制,激励学习有成效。
2. 制定明确的落实方案与考核机制针对落实不具体不到位的问题,我们提出制定明确的落实方案和考核机制的整改措施。
具体措施包括:•每月制定详细的学习与执行计划;•定期召开督查会议,及时进行反馈与总结;•提供优质的开展学习与执行计划的培训资源;•定期检测落实措施的成效,及时进行调整。
3. 注重前瞻性,培养未来意识针对不具有前瞻性和超前意识的问题,我们提出培养未来意识的整改措施,具体措施包括:•了解科技和具有前瞻性的信息;•不断探索新的发展方向,推行创新意识;•制定详尽的职业生涯规划;•加强行业内沟通交流,学习先进经验。
查看两学一做学习教育中存在问题及整改方案
查看两学一做学习教育中存在问题及整改方案近年来,我国加强了对两学一做学习教育的推进,不断强调严肃党内政治生活,坚定理想信念,加强道德道德修养,全面提高党员干部的思想政治素质,实现党的全面建设的目标。
然而,在实践中,两学一做学习教育仍然存在一些问题。
本文将从以下几个方面进行分析和讨论,并提出整改方案。
一、存在的问题:1.形式主义。
两学一做学习教育是一项严肃的政治学习活动,但在推进过程中,有些地方和单位只注重形式而忽视实质。
例如,安排了数量很多的学习材料,但缺乏实际的学习效果,并且认真程度不够。
2.内容单一。
两学一做学习教育的主要内容是学习党的路线、方针、政策,学习党的历史、理论和文化,以及加强自身道德修养和实践工作。
但是,有些单位仅仅安排了学习党的理论和党史的内容,忽略了实际工作与贯彻落实各项政策等内容,造成学习不切实际。
3.缺乏针对性。
不同地区和单位的工作情况和发展阶段各不相同,但在开展两学一做学习教育时,没有根据这些特点安排相应的教育内容和形式,使学习内容缺乏针对性。
4.参与度不高。
一部分党员对于两学一做学习教育缺乏强烈的意识,主动性不够,往往视之为形式主义,执行力度不够。
二、整改方案:1.注重实效。
加强对两学一做学习教育的宣传,让党员认识到其重要性。
同时,要按照实际情况和实践需要,制定与工作实际相符的学习内容和形式,强化学习效果并加强考核。
2.多元化内容。
在开展两学一做学习教育时,应注重综合性、多元性、针对性和实践性,既要学习理论知识,也要将理论知识与实践结合起来,加强本单位的工作实践。
3.形式丰富。
在安排学习教育内容时,应该采取多种方式,如小组讨论、现场观摩、学习笔记等,不断创新形式,提高学习的吸引力和参与度。
4.加强组织领导。
形成学习教育的闭环管理模式,并制定切实可行的监督考核措施,监督各单位认真履行学习教育任务,加强党员的组织管理和监督。
5.激励兴奋。
通过提供自我提高的机会和培训、教育上的奖励等方法激励党员,让党员产生一种听党话、跟党走的意识,在主动求知上下工夫,自觉从两学一做中收获成长。
普通党员“两学一做”学习教育及整改措施
普通党员“两学一做〞学习教育及整改措施开展〞两学一做〞〞两学一做〞学习教育及整改措施,欢送阅读!篇一1.查找的问题:认真查找理想信念方面存在的突出问题.主要是理想信念不够坚决,缺乏对共产主义的深入理解;对党的意识存在一定程度的淡化,未能用党规党章来要求自己,组织纪律散漫,未能主动的参加党的组织生活,时常不能交纳党费,未能及时的和党组织保持联系,不有时未能及时成党组织分配的各项任务等.整改措施:将严格按照党章党规来约束自己,及时的完成党组织布置的各项任务和党组织开展的各项活动,明确自身的信念,及时参加以党组学习会议学习并在学习会议后及时书写汇报材料,以确保党员每次学习后的高效率,以确保自己在工作学习生活中能始终保持着一个党员应有的素质,在工作中作为党员应该起到带头作用,积极的配合院领导完成各项工作,让自己始终保持一个共产党员应该有的素质.2.查找的问题:认真查找在实事求是,改革创新方面存在的突出问题.缺乏主动性,散漫,思想落后,不思进取,缺乏敢于担当的能力;不担当,不作为,遇见困难就退缩,没有解决困难的勇气和信心,不知道怎样破解难题;有时候弄虚作假,不做实事,工作拖沓,不认真,不仔细,不晓得做调查研究,谋事做事脱离实际等.整改措施:不搞形式主义.党支部班子及成员要各尽其责,对照各职责要进行自查自纠,在思想要提高,组织要严谨,作风要端正,纪律要严守.真真实实的开展批评与自我批评,针对不同的问题提出不同的整改措施,并对整改正程中要求组织对自己进行监督和批评.开展群众满意的工作,让群进行监督对自己的所作作为进行批评教育真正意义上来让群众满意.3.查找的问题:认真查找在艰苦奋斗方面存在的突出问题.主要是在对党的建设不力,未能及时的学习党中央的各项有关文件精神,多党中央的各政策不能全面理解.自己对党风廉政建设抓得不紧不实,拒腐防变的意识铸得不牢,对中央的〞八项规定〞,〞四风〞等问题的自我反省不够深入,认识程度缺乏,未能对自己严格要求,有贪图享受,奢侈浪费等情况.〞两学一做〞学习教育,认真领悟党的领导思想,在工作中落实对自身的设岗定责,明确自己的身份,开展积极的党员模范作用,大力学习优秀共产党员的先进事迹,以他们为典范来标准自己,杜绝奢侈之风,最终的为老百姓办实事,办好事.让老百姓满意,只有这样才能让老百姓能更加理解支持共产党,4.查找的问题:认真查找在践行党的宗旨,联系和效劳群众方面存在的突出问题.主要是在工作中存在形式主义,无视群众的利益,漠视群众疾苦,效劳态度僵硬,未能做到想群众之所想,急群众之所急.要的群众得到帮助得到关心,引导并帮助困难群众走出困境,让他们对生活都充满信心,真正的让党的宗旨得到发扬.篇二“两学一做〞学习教育启动以来,宣城市突出问题导向,针对各级党组织怎么抓,党员怎么操作,工作成效怎么保证等问题,认真谋划,精心组织,绘好〞路线图〞,绘好〞施工图〞,绘好〞督办图〞,通过〞挂图作战〞,切实把各项工作做细做实做到位,确保学习教育扎实有序推进.绘好〞路线图〞确保学习教育抓到位在总体实施方案的根底上,精心制定全市〞两学一做〞学习教育具体行动方案这个总体〞路线图〞,确保基层党组织心中都有一本〞明白账〞.不分阶段,但有重点.根据专题研讨,做合格党员,专题组织生活会和民主生活会,民主评议党员,问题整改等重点内容,细化分解学习教育全年任务为6大类57小项,进一步明确工作目标,方式方法,责任单位和完成时限,重点解决学习教育抓什么,怎么抓,抓到什么程度的问题.不分步骤,但有路径.围绕学习教育目标要求,重点抓好〞学找争提〞主题实践活动,引导全体党员联系实际学通透,深入开展〞学经典,讲经典,考经典〞活动,拧紧思想总开关;对标反思找差距,深入开展〞三省三亮〞活动,查找差距缺乏,明确努力方向;立足岗位争先进,引导全市党员在推动开展,促进和谐,效劳群众中走在前,作表率;改良作风提效能,以党员的先锋模范作用,努力在全社会形成积极向上,干事创业的良好风气.不分批次,但有〞两个全覆盖〞的根底上,针对全体党员,突出领导带头,以上率下,重点抓好县处级以上党员领导干部这个重点,推动他们学先一步,学深一层.针对不同领域,分类制定实施方案,在农村,突出〞开展致富领先锋,美丽乡村谱新篇〞;在社区,突出〞领岗履责做表率,文明创立展风采〞;在机关事业单位,突出〞锤炼作风树形象,勤政为民促开展〞;在窗口效劳行业,突出〞提速提效争标兵,贴心效劳零距离〞;在企业和社会组织,突出〞立足岗位当能手,转型升级比奉献〞,充分发挥党员队伍的先锋模范作用.绘好〞施工图〞确保学习教育易操作坚持围绕问题〞学,改,做〞,为基层组织和普通党员绘制行之有效的学习教育〞具体施工图〞〞动〞.从问题入手,每个专题市里至少确定3个问题,各基层单位自定1-2个问题,带着问题学思改.在认真调研的根底上,梳理归纳党员队伍在思想认识,理论学习,政治方向,宗旨意识,公私关系,工作状态,履行党员义务,遵守党规党纪,严守道德品行等9方面存在的突出问题,切实做到〞学有所思,改有目标,做有方向〞.夯实根底〞学〞.编印>,>等特色读本.将学习贯彻视察安徽重要讲话精神贯穿学习教育始终,确保学习党章党规,系列讲话等学习任务细化到月,分解到篇.同时,组织党员领导干部及各级党组织书记上党课,做到学习教育目的意义,任务要求和实践途径〞三个讲清楚〞.找准症结〞改〞.制发>,要求每名党员对参学内容和心得体会,履职情况和感悟得失,日常言行和生活情况进行记录.在此根底上,组织开展〞五问五省〞〞做〞.突出党员标准,坚持分层分类,设置〞亮身份,亮职责,亮承诺〞,〞学讲话,强党性,转作风,提能力〞等活动载体,教育引导农村党员争当〞开展致富先锋〞,社区党员争当〞文明和谐先锋〞,机关党员争当〞效劳效能先锋〞,企业党员争当〞经济开展先锋〞,社会组织党员争当〞诚信效劳先锋〞,事业单位党员争当〞行业岗位先锋〞,充分彰显党员队伍的示范带动作用.绘好〞督办图〞确保学习教育管到位进一步健全完善督查指导工作机制,层层压实责任,层层传递压力,通过〞督办图〞〞两学一做〞学习教育督导工作方案,将发动部署,组织保障,专题研讨,讲党课,专题组织生活会和民主评议,问题整改,争先进位,改良作风,以上率下等9方面40项具体内容作为评判学习教育成效的〞硬杠杠〞,催促各级党组织把规定动作抓实抓好抓到位.推行清单管理.市委学习教育协调小组办公室根据工作安排,每周制发一期任务清单,每月制发一期问题清单,针对问题整改情况,制发反响清单并报送有关单位主要领导.建立督导工作台账,采取〞销号管理〞〞月调度,周核查,日报送〞机制,每月召开一次协调小组专题调度会,每周对学习教育情况进行一次核查,每日要求各地各单位上报一篇学习教育信息,真正做到工作动态第一时间掌握,存在问题第一时间发现,工作指导第一时间开展.篇三在〞两学一做〞学习教育中,我校党支部突出问题导向,抓住了〞两学一做〞学习教育工作会议上明确提出,要坚持问题导向,以解决问题为牵引开展学习教育,针对问题〞改〞〞改〞,前提是发现问题,找准问题.发现问题并不可怕,如果看不到问题,才是的问题.我结合自己思想工作实际,根据中央提出的〞五个着力〞要求,进行深查细照,精准对焦,给自己一个清晰的〞自画像〞,做到见人见事见思想,把问题找准,把原因找透.我认为自己在以下几个方面存在问题:一是理想信念模糊.以前重视业务学习,强化专业开展,无视了对党的理想信念的再学习,再认识,再强化,对党的执政信念不明晰,对党的阶段重点工作和目标认识有些模糊.二是党员意识淡化.有时没有将党员作为自己的第一身份,更多以一个校长的角度看待问题,开展工作,党员意识淡化.在社会上,生活中,将自己视为普通公民,自我要求不高,党员先锋作用发挥不充分.三是宗旨观念淡薄.不能时刻将党的宗旨牢记心头,偶尔有任性,松懈的思想和表现.四是偶尔精神不振.当工作中出现问题,遇到困难,偶尔有畏难情绪,意志不坚强,信心缺乏,表现出来的就是精神不振.五是社会行为不能做到尽善尽美.虽然自己在工作中积极向同事,学生,家长宣传环保理念和公德意识,但自己在社会生活中不能做到尽善尽美.有时对不文明行为不能文明劝阻,态度粗暴,语言直接;有时自己随地吐痰,破坏环境卫生;有时对乱丢垃圾,乱开远光灯,乱停车的现象反响过激,不能完全尊重对方.〞改〞〞要盯住作风问题不放,从小事做起,从具体事情抓起,让群众看到实实在在的成效,有利于百姓的事再小也要做,危害百姓的事再小也要除,不等不靠,立行立改.〞我现在建立了自己的整改台账,逐项列明整改措施,整改责任人,整改时限,落实工作责任,认真组织推进.对个性问题要边学边改,即知即改,使群众不断看到积极的变化,切实增强信心.我要立足标本兼治,力争通过解决一个问题来解决一类问题,同时要稳固整改成果,把实践中的好经验好做法固化下来,及时总结查摆整改成效,推动制度建设常态化和长效化.“两学一做〞是为了解决问题,解决问题才是的学习教育.当前,我校开展任务繁重,正处在爬坡过坎,奋力赶超的重要关口.因此,在〞两学一做〞学习教育中,我坚持〞四讲四有〞,争当〞五个先锋〞,立足本职岗位,肩负起时代赋予的责任和担当,勇于直面问题,对问题真正改,彻底改,以良好的党风带动校风,在平凡的工作岗位上建功立业.普通党员〞两学一做〞。
“两学一做学习教育常态化制度化的工作情况总结
“两学一做学习教育常态化制度化的工作情况总结根据上级党委对“两学一做”学习教育总体安排和部署,团县委结合实际,认真开展“两学一做”学习教育各项环节工作。
现将“两学一做”学习教育常态化、制度化工作情况总结如下:一、主要措施二、进展情况团县委严格按照年初制定的计划进行学习。
一是在传统学习方式的基础上,促使学习形式由单向灌输变为双向互动,采取组织学习、个人发言、集体讨论、观看专题片和分享学习等多种学习方式。
二是将“三会一课”与新兴媒体紧密结合,切实增强党员教育效果。
建立健全“三会一课”的考勤、会议记录等制度,确保“三会一课”制度得到有效落实;三是丰富“主题党日”及主题实践活动。
团县委在“活”字上下功夫,通过“党日+主题”的活动方式,促进党员学习,用重温入党誓词、集体诵读党章、组织党员诵读党章部分章节,引导党员尊崇党章、遵守党章;四是完善《党员政治生活档案》、《党员政治健康档案》,认真检视自己在理想信念、党性修养、宗旨观念、道德品行、精神状态等方面的差距和不足,列出问题清单。
查摆问题,解决问题。
三、特色做法及成效为深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化就要突出工作重点,团县委以“两学一做”学习教育为抓手,将五大发展理念贯彻落实到共青团的各项工作中,紧紧围绕地方建设,抓住特色核心,大胆创新,主动作为。
一是为助力全县脱贫攻坚工作,团县委联合信用联社、职校、农机推广中心到宝石镇宝城村开展了助力脱贫攻坚培训会暨五四青年节爱心礼包捐赠活动,为农村青年送去脱贫信息、政策解读和脱贫爱心物资。
二是为全区电商扶贫现场会招募了青年志愿者,引导广大青年用实际行动参与家乡建设,为打造幸福突泉贡献青春力量。
三是利用网络新媒体制作H5页面。
制作了“传承革命精神,弘扬红色文化”清明节主题系列活动创意展播及五四青年节创意图册。
四、存在问题五、整改措施一是要将个人自学和集体学习相结合,明确党员学习要求,有计划、有目的的进行学习教育。
二是要把政治理论学习放在一个重要的位置,严格要求,提升对学习重要性的认识。
查看两学一做学习教育中存在问题及整改方案
查看两学一做学习教育中存在问题及整改方案随着“两学一做”学习教育的深入开展,越来越多的干部和党员参与其中,但也在这个过程中遇到了一些问题。
接下来通过分析“两学一做”学习教育中存在的问题,并提出改进方案。
一、问题分析1.学习氛围欠佳“两学一做”学习教育虽然在全党深入开展,但是由于时间久、内容繁、形式单一等因素的影响,致使许多党员在学习过程中感到沉闷、枯燥,学习效果打折扣。
这种情况不仅使党员们对学习内容缺乏兴趣,也使得学习中缺乏交流互动,影响了学习效果和学习氛围。
2.学习内容单一“两学一做”学习教育中的学习内容过于单一,主要包括党的基本理论知识和选修课程等,这些课程中的内容都是基础性的,容易让党员们产生学习疲劳感。
同时,这些课程内容没有以具体问题为切入点,缺乏针对性和时效性,限制了党员们的学习热情。
3.学习成果缺乏实效虽然“两学一做”学习教育的内容包括大量关于党的建设、思想理论的教育,但是很多党员在实际工作中并没有将这些知识运用到实践中去。
这是因为对于党员来说,理论知识对于实际工作的指导作用并不充分,需要与实际工作相结合,才能将学习成果变为行动力和实际工作中的贡献。
二、整改方案1.营造良好的学习氛围为了让“两学一做”学习教育更富于吸引力和感染力,需要充分利用各种形式的教学手段,包括网络教育、电视直播、线下讲座、小组讨论等,让学习内容生动有趣,尽量避免形式单一、内容繁复、让人产生疲劳感的问题。
同时,要充分尊重党员的知识结构和学习特点,以多元化的方式开展教育,让学习更加普及化和快乐化。
2.多元化的学习内容为了让“两学一做”学习教育更符合实际和党员的需求,可以结合实际问题开展学习,以一系列问题研讨为主要形式,让参与者把基础理论知识与实际问题深度结合,使其学习更为深入、具有操作性和实践性。
同时吸纳了先进典型,加深宣传教育,让党员学以致用、自发践行。
3.提高学习成果的实效性为了增强“两学一做”学习教育的实效性,需要加强学习成果引导,让党员们将学习成果转化为实际行动力。
推进“两学一做”学习教育常态化制度化总结汇报
推进“两学一做”学习教育常态化制度化总结汇报目录一、深化“两学”常态化 (1)二、“做”上拓展制度化 (3)三、“管”上创新出实效 (4)四、下一步工作措施 (5)推进“两学一做”学习教育常态化制度化,是中央在总结“两学一做”学习教育取得显著成效和积累重要经验基础上作出的重大决策部署,是各级党组织和广大党员干部面临的一项重大政治任务。
按照中共中央办公厅下发了《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的意见》,**区按照中央和省市委有关要求,召开常委会议,进行传达学习,研究部署我区常态化制度化相关工作,制定出台了《2018年全区推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》,取得较为明显的成效。
一、深化“两学”常态化把学党章党规、学系列讲话作为经常性教育的基本内容,全区***个党支部和近万名党员均制定了学习计划,进行多方面学习。
一是围绕“三会一课”学。
每月召开一次支委会和党小组会,每季度召开一次党员大会并讲一次党课,定时间、分专题组织集中学习。
推广支部“主题党日”“党员活动日”等做法,“七一”前夕,下发文件《开展庆祝建党97周年“八个一”系列主题活动》,推动党建工作全面提升。
二是分层分类细化学。
深入开展党建提升行动,做到学习教育具体化,差异化。
6月中旬,组织开展全区科级领导干部及基层党组织书记培训班,分三个轮次进行培训,针对不同群众设置教学内容,广受好评。
三是创新方式灵活学。
充分利用红色资源优势,组织党员实地参观****等,增强学习实效性;开展“中心户长领学、大喇叭播放学、小快板帮助学”等“六学”模式,开创党员学习新路径;充分运用新媒体优势,在“**党建”网、微信平台开辟“党员微课堂”栏目,每天推送学习内容,多维度、多形式、制度化,让党员入心入脑成习惯。
四是集中宣讲帮助学。
采取“送课下乡”“送学上门”等方式,定期组织党员领导干部、党校教师、讲师团成员,为一线党员开展宣讲和辅导。
特别是党的十八届六中全会和省十三次党代会召开后,区委及时组织力量,宣讲解读政策,将会议精神传达到最基层。
【教育学习文章】审计局推进“两学一做”学习教育常态化制度化情况汇报_1
审计局推进“两学一做”学习教育常态
化制度化情况汇报
为深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,xx县审计局结合自身工作实际,把注重“两两”结合,确保“两学一做”学习教育常态化制度化取得实效。
一是将学习教育常态化制度化与机关党支部标准化、示范化建设相结合,坚持“三会一课”制度,将学教工作要求与支部建设紧密结合,向“达标”“规范”靠拢。
二是将学习教育常态化制度化与党组中心组学习相结合,局机关领导干部先学一步,并自觉带头讲好党课、带头学习研讨、带头查摆问题、带头整改落实,以实际行动为机关全体党员干部作出表率。
三是在推进学习教育常态化制度化中,将抓关键少数与落实普通党员管理相结合,注重在局党员领导干部中开展“讲政治、重规矩、作表率”专题教育,在机关党支部中开展丰富多彩的“主题党日+”活动,做到领导干部率先,普通党员跟进。
四是在推进学习教育常态化制度化中,坚持集体集中学习与个人灵活自学相结合,按照局学习教育常态化制度化具体实施方案及党组中心组学习计划,每月至少集中开展一次集体学习教育活动,同时要求局机关全体工作人员抓好安徽干部教育在线平台的学习,落实好八小时之外的自学。
五是在推进学习教育常态化制度化中,将传统学习方式与现代传播媒介结合起来,除了开展传统的会议形式、纸质文件的学习外,积极开拓现代传媒平台,开通QQ群、“党员之家”微信群,将适可的学习材料上传到群内共享,开展学习教育和研讨,在全局上下营造浓厚的学习教育氛围。
六是将学习教育常态化制度化与业务工作相结合,坚持围绕中心、服务大局,坚持依法审计、规范行为,做到两手抓、两促进,两手抓、两手硬。
“两学一做”学习教育常态化制度化党员个人问题清单及整改措施(1)
支部书记(负责人签字):
整 改 措 施
பைடு நூலகம்备注
对党的群众路线认识不深,宗 党员模范的带头作用不够,在理 理想信念方面 旨观念有所淡化,还没有真正 在思想上、行动上树立起全心 论学习上不够自觉 全意为群众服务的公仆意识。 党的意识方面 组织纪律有一点散漫, 偶有不参加组织生活情况。
法治意识方面对学习法律和掌握的法律法规重视不够有重形式而轻实效的倾向立即整改加强法律知识学习不断提高自身的法治观念道德品行方面对党员干部讲道德有品行的含义认识不够全理解不够深入思想认识不够高
“两学一做”学习教育常态化制度化党员个人问题清单及整改措施
党员签字:
存 在
张振波
问 题
所在支部:教育科机关支部
增强奉献精神。
法治意识方面
对学习法律和掌握的法律法规 有重形式而轻实效的倾向 重视不够
立即整改
加强法律知识学习,不断提高自 身的法治观念 继续加强思想道德,品行修养的 学习。严格自律,从严要求自己 。鼓足干劲,积极向道德先进和 品行模范学习,争当先进 加强进取心,脚踏实地,立足本 职岗位做好工作。
对党员干部讲道德、有品行的 思想认识不够高。自我要求不够 道德品行方面 含义认识不够全、理解不够深 严。争先意识不够浓 入 进取心不强,只求过得去不求 忙于事务时间多,深入基层检查 过得硬。 帮助少。
立即整改
工作方面
立即整改
加强理论知识学习,不断提高自 身的综合素质 严守组织纪律,积极按时参加组 织生活。
立即整改
宗旨观念方面
服务意识欠缺,为群众办事不 热心为群众服务意识不强。 上心不主动
立即整改
增强服务意识。
进取心不强,精神不振、作风 进取心不强,只求过得去不求过 精神状态方面 懈怠,只求过得去不求过得 得硬。 硬,
”学习教育常态化制度化工作汇报
青铜峡市地方税务局党总支推进“两学一做”学习教育常态化制度化情况汇报推进“两学一做”学习教育常态化制度化,是坚持思想建党、组织建党、制度治党紧密结合的有力抓手,是不断加强党的思想政治建设的有效途径,我局充分认识推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重大意义,切实将“两学一做”学习教育与推进税收中心工作紧密结合,把推进学习教育常态化制度化落在“干好税务、带好队伍”的本职主业上,积极推进两者互为承辅、互融互通、互促共进。
一是创新形式学,强化思想基础。
坚持把党章党规作为“基础课”、系列讲话作为“必修课”,以“三会一课”为基本制度,以党支部为基本单位,在巩固学习教育前一阶段成果的基础上,确定每周二上午为政治学习日,以及将每个月最后一天定为各党支部“党员活动日”,确保有时间集中“学”;发挥党支部书记的示范引领作用,开展党支部书记讲党课要求;以道德讲堂、专题演讲比赛、专题讨论、志愿者服务以及下基层等形式,扎实推动“两学一做”学习教育常态化、制度化。
二是完善机制做,树立合格标准。
我局党总支坚持把规范纳税服务、发挥税收职能、完善“三会一课”、党组中心组学习等制度贯穿学习教育始终,突出关键在做,推动学习教育不断取得实效。
并建立任务清单,以开展“双评双定”和争创“五优党员”活动作为有效载体,切实把“学”的成果真正落脚到践行“三看三比三提升”活动行动上来。
同时进行量化考核,将学习教育纳入绩效管理日常考核之中,采取“抽查+通报+问责”的方式督导活动开展务求实效。
三是压实责任改,促进全面提升。
我局党总支把完善查找解决问题的长效机制作为推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重点,通过学习教育推动解决党建工作中存在的突出问题。
总支定期对本局五个党支部学习教育情况进行集中督查,并对存在问题的支部负责人进行约谈,有效传导压力,促进整改落实。
局总支还召开“两学一做”学习教育常态化制度化推进会,对各支部推动“两学一做”学习教育常态化制度化情况进行点评,交流经验做法,指出存在问题,把推进“两学一做”学习教育常态化制度化作为片内交流的重要内容,定期开展交流活动,促进我局党建水平全面提升。
两学一做不足改进措施及方向
两学一做不足改进措施及方向背景为了推动全面从严治党,中共中央提出了“两学一做”学习教育常态化制度化的要求,即广大党员每年要通过“两学一做” 学习教育来不断增强政治意识、担当意识、纪律意识和道德意识。
然而在实践中,我们也发现了一些不足之处。
存在问题1.教育方式单一。
往往是通过集中学习来完成“两学一做”任务,缺乏与实际工作相结合的学习方式。
2.学习内容相对单一。
很多地方或单位仅是照搬照抄,缺少对学习内容与实际工作需要的对接性。
3.学习结果不够实效。
学习过后不能很好地应用到实际工作中去。
4.监督管理不到位。
对于学习过程中的管理、监督还不够重视。
5.公开透明度不足。
存在学习过程、学习内容不太公开、透明的问题。
改进措施及方向1.创新学习方式,让“两学一做”与实际工作相结合。
可以通过针对具体问题分组研讨、目标导向学习等方式,来增加学习方式的多样性和针对性。
2.落实学习内容,保证学习效果。
要严格按照线上线下相结合的要求,加强学习成果的积极应用与推广。
3.强化考评机制,督促学习效果。
要实行学习成果考评,通过考核结果来评价学习成效和质量。
4.健全管理监管机制,保证执行力。
要实现集中统一领导、综合督查和量化考核,形成精细化管理和科学规范的执行机制。
5.加强公开透明度,保证公正公开。
要在学习过程中,做好各项记录,明确公示,并向党员群众公开学习、教育、考核、评价等各项内容,保证学习问题的公正公开。
结论通过以上改进措施和方向,可以使得“两学一做”得到更好地落实与推进。
我们应该加强学习,积极参与“两学一做”活动,进一步增强党性意识和纪律意识,以实际行动为全面从严治党贡献力量。
两学一做问题清单及整改措施
两学一做问题清单及整改措施篇一:“两学一做”问题清单及整改措施“两学一做”问题清单及整改措施通过这次党的群众路线教育实践活动,我深刻认识到作为一名党员肩负的使命和责任,自觉把参加教育实践活动的过程,变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。
虽然思想境界有明显提升,但在许多方面还存在许多不足。
为解决工作和学习中的问题,特制定如下整改措施。
一、整改问题通过这次党的群众路线教育实践活动,我认真梳理和排查,寻找自身存在的问题和不足,主要有以下几点:(一)理想信念方面存在的问题1、对党的群众路线认识不深,宗旨观念有所淡化,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识。
2、党员模范的带头作用不够,对于纪律观念意识较淡薄,自己的思想行动与党的要求还有一定的距离。
3、在理论学习上不够自觉。
没有把政治理论学习放在一个重要的位置,对学习的重要性认识不足、感受不深、要求不严。
4、在提升思想觉悟上随大流,缺乏创新,理论联系实际不够,没有有效发挥理论的指导作用。
(二)“四风”方面存在的问题1、工作上有重视领导布置多、重视实际任务少的问题。
在实际工作中,把布置当执行,机械照搬照套上级、领导的精神和部署,结合单位实际不够。
2、业务能力有待提高。
对常态化工作处于一种应付的状态,没有精益求精的态度;知识透支,能力欠缺,放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造。
3、业务知识学习不够。
日常工作中常用的统战政策与理论较为熟悉,但是准确性和系统性的把握还不足。
4、思想观念需要进一步更新。
工作上有时放不开,循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性。
5、对我院发展方向等重大问题,思考不多,办法较少,有等靠思想,没有积极主动地为领导分忧。
6、批评与自我批评搞的不好,对其他同志不愿意提出反对意见,自己的缺点更不乐意其他人正面点出。
7、勤俭节约意识不强,对日常事务性工作的费用控制不严,存在浪费现象。
如日常办公中存在浪费纸张的问题。
推进“两学一做”学习教育常态化制度化
推进“两学一做”学习教育常态化制度化“两学一做”学习教育常态化制度化是中国共产党提出的一项重要举措,旨在推动全党干部和党员坚定理想信念,增强党性修养,践行为民服务的宗旨,切实履行党员的责任和使命。
为了推进“两学一做”学习教育常态化制度化,需要从以下几个方面加强工作。
首先,要加强组织领导。
各级党委和党组织要高度重视“两学一做”学习教育,将其纳入党委(党组)中心工作,明确责任分工,建立健全工作机制,确保工作的有序推进。
同时,要加强对党员的教育培训,提高党员的思想政治素质,增强党员的党性修养,确保党员能够真正做到“两学一做”。
第三,要加强实践锻炼。
实践是“两学一做”学习教育的重要环节,要引导党员深入基层、深入群众,通过实践锻炼培养党员的实践能力和工作能力。
各级党委和党组织要创造条件,组织党员参与社会公益活动、基层调研、实践锻炼等,增强党员的服务意识和群众工作能力,使党员真正成为人民的勤务员。
第四,要建立健全制度机制。
制度是保证“两学一做”学习教育常态化制度化的重要保障。
要建立健全党员教育管理制度,明确党员的权利和义务,加强对党员的管理和监督,确保党员的学习教育能够真正起到作用。
同时,要加强对学习教育工作的评估和考核,完善激励机制,提高学习教育工作的质量和效果。
最后,要加强宣传引导。
宣传是推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重要手段。
要加强对“两学一做”学习教育的宣传,通过各种宣传渠道,广泛宣传党的方针政策和党员的先进事迹,激发党员的学习热情和工作积极性。
同时,要加强对党员的引导和教育,引导党员树立正确的价值观和人生观,提高思想政治觉悟和党性修养。
总之,要推进“两学一做”学习教育常态化制度化,需要党委和党组织加强组织领导,强化学习教育,加强实践锻炼,建立健全制度机制,加强宣传引导。
只有通过不断加强工作,才能确保“两学一做”学习教育常态化制度化的顺利推进,为党员的成长和发展提供坚实保障。
2024年两学一做常态化制度化半年工作总结
2024年两学一做常态化制度化半年工作总结____年,作为两学一做常态化制度化的一年,我们团队在这半年的工作中取得了可喜的成绩,也遇到了一些挑战和问题。
在这篇总结中,我将回顾我们的工作情况,总结成绩和问题,并提出改进措施和展望未来。
一、工作情况回顾今年上半年,我们团队执行了两学一做常态化制度化,全面推进党风廉政建设和党员队伍建设。
在党组织的组织和引导下,我们全体成员积极参与学习、做实事、交朋友。
具体工作情况如下:(一)学习教育1.深入学习党的创新理论,通过党课和党员会议进行集中学习,增强党性修养和政治觉悟。
2.参加各类业务培训和专题讲座,提升专业素养和工作能力。
3.开展互动学习,建立学习小组,互相督促和交流学习心得。
(二)调研实践1.深入社区、企业等基层单位,开展实地调研,了解群众需求和社会问题。
2.开展志愿服务活动,关注弱势群体,提供帮助和支持。
3.开展主题党日活动,组织讨论和研究解决实际问题。
(三)作出贡献1.积极参与本组织的日常工作,完成工作任务。
2.提出建议和意见,为组织发展和改进工作提供思路。
3.自觉遵守组织的纪律和规定,保持良好的工作作风和形象。
二、工作成绩和问题总结在这半年的工作中,我们团队取得了一些重要的成绩,但也存在一些问题和挑战,总结如下:(一)工作成绩1.学习教育方面,全体成员学习积极性高,学习内容广泛,提升了政治素养和专业能力。
2.调研实践方面,我们进一步了解了基层民情民意,为政府决策提供了参考。
3.作出贡献方面,在日常工作中,我们团队完成了各项任务,保持了良好的工作状态。
(二)存在问题1.学习教育方面,个别成员学习态度不端正,没有按时完成学习任务,需要加强监督和指导。
2.调研实践方面,有时工作进度不够紧凑,对调研结果的利用不够充分,需要加强协调和沟通。
3.作出贡献方面,有些成员的工作积极性不高,对工作任务缺乏主动性,需要加强激励和培训。
三、改进措施和展望未来针对上述问题,我们团队制定了一系列改进措施,并对未来的工作进行了展望:(一)改进措施1.加强学习教育的监督:设立学习小组,定期汇报学习情况,严格按时完成学习任务。
推进“两学一做”学习教育常态化制度化和开展“维护核心、见诸行动”主题教育部署安排情况报告
推进“两学一做”学习教育常态化制度化和开展“维护核心、见诸行动”主题教育部署
安排情况报告
推进“两学一做”学习教育常态化制度化和开展“维护核心、见诸行动”主题教育部署安排情况报告厅直机关党委:
按照XX年5月16日上午厅党组“关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化和开展“维护核心、见诸行动”主题教育”动员会安排,现将我处推进“‘两学一做’学习教育常态化制度化和开展维护核心、见诸行动主题教育情况”汇报如下:
5月16日下午,我处立刻组织处全体党员召开党支部会议,党支部书记李明江传达了“xx省农业厅推进‘两学一做’学习教育常态化制度化和开展‘维护核心见诸行动’主题教育安排部署会”精神,传达学习了关建勋厅长讲话和赵志杰副厅长关于落实会议精神有关要求。
并就我处开展此项活动进行安排部署,成立领导组,组织起草了实施方案和制定了具体计划。
结合行政审批工作,我支部提出如下贯彻意见:一是明确责任、分工负责。
支部书记李明江同志
负总责,兰志杰同志具体负责组织协调联络工作;
二是制定具体计划。
每周五下午为集中学习时间,每个人要有学习笔记,写心得体会,制作“两学一做”常态化制度化版面并上墙等;
三是支部书记带头讲一次党课;四是结合业务工作和扶贫工作在“七一”前后组织到本省红色教育基地学习;五是抓好党建促工作。
精心筹备好10月份召开的全省行政审批座谈会及培训会。
村党支部两学一做学习教育问题清单及整改措施
村党支部两学一做学习教育问题清单及
整改措施
村党支部两学一做学习教育问题清单及整改措施
整改问
题
整改措施整改时限
1、理论问题学习不够透彻
坚持把学习放到首位,坚
持每天自学习总书记系列讲话
精神
立即整改,
长期坚持
2、有时出现自满情绪
进一步加强党章学习,时
刻以高标准要求自己
立即整改,
长期坚持
3、民主集中制执行
拓宽民主渠道,严格执行
民主集中制
立即整改,
长期坚持
的不够彻底
4、工作有时做的不到位
加强教育,村两委要认真
做好自己的本职工作
立即整改,
长期坚持
5、对规
章制度的落实抓的还不够
严守各项政策法规,强化
规章制度的监督落实
立即整改,
长期坚持
6、勤俭节约意识不强
文件双面打印,下班走灯
熄,电脑关,教育党员干部要
节约用水,以身作则,厉行节
约。
立即整改,
长期坚持。
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两学一做学习教育常态化制度化问题整改报告
今年以来,秦都区把推进“两学一做”学习教育常态化制度化作为全面从严治党的战略性、基础性工程,履行主体责任,抓常抓细抓长。
注重发挥党支部教育管理党员的主体作用,把“两学一做”纳入“三会一课”等基本制度,融入日常,抓在经常,推进学习教育常态化制度化。
近期,通过认真调研,现将有关情况报告如下:
一、主要做法
坚持“围绕中心、服务大局,转变作风、推进发展”的工作思路,创新载体抓手,发挥两个作用,党建工作水平进一步提升,从严管党治党氛围进一步浓厚。
一是深化开展“三晋三做创五星”活动。
持续深入开展“三晋三做创五星”活动(以“党组织晋星做先进,党员晋星做先锋,书记晋星做标杆”为主题,以“争创五星党组织、争当五星党员、争做五星书记”为主要内容的党建主题活动),全面增强基层党组织的凝聚力战斗力,全面加强各级党组织书记引领发展能力素质,全面激发党员干部为民服务办事的热情,在全区奋力形成“争做五星党员、服务秦都发展”的良好局面。
坚持把创建“五星”品牌贯穿于为民服务办事全过程,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用,推动全区经济社会全面发展。
二是创新推行“七个一”包抓联系机制。
探索建立区级党员领导干部“七个一”包抓联系打造基层党建示范点机制,通过包抓联系1个党(工)委、1个行政村、1个社区、1个非公企业、1个社会组织、1个机关事业单位、1所学校,以创建促规范、以示范带全盘,整合资源、共驻共建。
紧紧围绕创建目标,重点突出领域特色和实际效果,不搞“一刀切”“一锅煮”,特别是针对部分党员理论水平不高、党建文件资料不全等实际,做到有的放矢推进,精准精细创建,推动全区党建工作整体跃升。
三是扎实开展“十联十送十带头”活动。
创新开展“十联十送十带头”活动,(“十联”即全体党员联系1名70岁以上老党员、1名入党积极分子、1户贫困户、1名空巢老人、1名留守儿童、1户工商户、1名残疾人、1名党外人士、1名贫困大学生、以及1名“双创”青年;“十送”即送政策、送法律、送项目、送技术、送信息、送书籍、送健康、送资助、送文化、送温暖;“十带头”即带头宣传党的政策、带头服务中心大局、带头爱岗敬业奉献、带头维护社会治安、带头遵守法律法规、带头参与公益事业、带头帮扶困难群众、带头倡导文明新风、带头树立良好家风、带头汇聚正能量),通过“十联”掌握社情民意,通过“十送”解决实际困难,通过“十带头”发挥党员先锋模范作用,真正把联系服务群众的过程作为践行“四讲四有”的有效途径和载体,推动两个作用发挥。
四是积极实施“7+X”“主题党日+”活动。
立足秦都实际,建立“7+X”模式“主题党日+”机制,“7”为“学、讲、听、评、议、定、交”必须开展的规定动作,“X”为自选动作。
将每月第一周的周三定为全区党支部“主题党日+”活动时间,如遇节假日顺延一周,活动时间不得少于2个小时,组织全体党员(含预备党员)参加,对老弱行动不便和流动党员通过上门、电话、微信、QQ、短信等形式宣传参与“主题党日+”活动。
通过重温入党誓词、诵读党章党规、观看远教节目、开展文体活动、开展志愿服务、强化党内外关怀等形式,增强党员的荣誉感、归属感和责任感,进一步加强和规范党内政治生活,增强基层党组织生活活力。
二、存在的问题
在调研过程中,通过到街办、部门,村、社区等进行走访,深入交流,征求意见,认真查摆,深刻剖析,发现我区基层组织建设和“两学一做”学习教育还存在下列问题。
一是“三会一课”制度落实不太到位。
个别党组织书记对“三会一课”重要性认识不足,执行不规范、不严肃,随意性强,开
展组织生活的形式还不够灵活,吸引力还不够强,会议记录和软件资料不太完善。
二是一些组织学做结合还不紧密。
个别党组织理论学习和业务工作存在“两张皮”,在“学”上下的功夫深,而“做”的相对少,习惯“纸上谈兵”,没有真正把理论学习转化为“做”的动力,没能在干事创业过程中扎实践行“四讲四有”要求,党员先锋模范作用发挥还不足,党支部战斗堡垒作用还不够强大。
三是学习教育进展相对不均衡。
总体来看,农村、社区的学习教育搞得比较扎实,既有固定动作,又有创新内容,党员真正受到了教育。
但两新组织、二级事业单位等领域,重业务、轻党建,进展还不太均衡。
三、建议和设想
我们将严格按照全市基层党建工作追赶超越任务清单的
总要求,以“五抓五解五提升”为统揽,聚焦主责主业,创新工作思维,针对重点难点,着力整顿提高,奋力追赶超越,全面提升党建工作科学化水平。
一是全面夯实基层基础。
要牢固树立抓基层强基础导向,不断增强创造力和凝聚力。
扎实推进农村党建工作,积极推进和谐社区建设,狠抓“两新”党建工作,强化党建示范点建设,指导各基层党组织抓好党建工作示范点的建设,树立一批创先争优、岗位承诺、四议四公开、群众办事干部代办、党建述职典型等全区基层党建工作新亮点,带动基层党建工作有效扎实开展。
二是严格落实“三会一课”。
要严格落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员等基本制度,积极推行“7+X”模式“主题党日+”机制,推进“两学一做”常态化制度化,真正把从严治党要求落实到每个支部、每名党员。
要立足农村、社区、两新、机关等党组织实际,对落实“三会一课”进行统一安排,同时,要立足各基
层党组织实际对“三会一课”的内容、时间、形式进行分门别类的细化完善,确保实效性、针对性。
三是认真进行季度考核。
把深化“两学一做”学习教育纳入重要考核指标,用考核强化压力,用压力推动落实,坚持考核结果与跟踪问责相结合,真正让考核成为基层党建的硬指标,形成抓党建工作落实的倒逼机制。
“两学一做”学习教育纳入年度目标责任考核和述职评议范围,加强督导检查,倒逼制度落实,全方位激活干部干事创业的积极性,坚持党组织书记党建述职评议制度,夯实党组织书记党建工作第一责任人的责任,坚持党员岗位服务承诺制度,夯实工作责任,促使履职尽责。
四是奋力助推追赶超越。
严格按照全市基层党建工作追赶超越任务清单的总要求,坚持“抓规范、抓精细、抓提升”,以“五抓五解五提升”为重点,聚焦主责主业,创新工作思维,扎实开展“百千万暖心行动”“升级晋档、追赶超越”以及“争创举”活动,针对重点难点,列出51类清单、127项任务,奋力追赶超越,全面提升基层党建工作科学化水平。