读陈凯元《你在为谁工作》有感
【《你在为谁工作》读后感3篇】你在为谁工作陈凯元读后感
【《你在为谁工作》读后感3篇】你在为谁工作陈凯元读后感不论目前我们从事何种工作，都要珍惜它的来之不易，让我们善待生活，善待工作吧！下面是为大家整理的《你在为谁工作》读后感，仅供参考，欢迎大家阅读。
《你在为谁工作》读后感1 这本书通过多个真实的社会写照、成功人士对待工作的态度向我们讲述了我们要为何努力工作以及如何去努力工作，让我们知道任何人在任何岗位、只要通过自己的努力都是可以成功的。
而且让我明白在为他人工作的同时，也在为自己工作的深刻道理。
一、我们需要工作很喜欢封面上的这段话：在工作中，不管做任何事，都应将心态回归到零，把自己放空，抱着学习的态度，将每个任务都视为一个新的开始，一段新的体验，一扇通往成功的机会之门，千万不能视工作如鸡肋，食则无味，弃之可惜，结果做得心不甘、情不愿，于公于私都没有裨益。
每个人在工作中都会担任不同的角色，不论你做什么都要全力以赴，尽善尽美，这也是我一直以来的信仰。
时常觉得自己活的很充实，很快乐。
读罢书中约翰洛克菲勒的话：“工作是一个施展自己才能的舞台。
”我恍然大悟。
我们的知识，我们的应变能力，我们的决断力，我们的适应能力，我们的协调能力在这样的一个舞台上得到展示，除了工作没有哪项活动能提供如此高度的充实自我、表达自我的机会。
这段话给予我完美的答案。
它让我明白了：我们每个人都需要工作，而且要努力工作。
人的一生很短暂，我们需要有一个目标，目标的实现离不开勤奋工作。
当你实现人生目标的同时，也就是体现自我价值的时候。
二、我们享受工作书中有这样一个故事，有人分别问在同一建筑工地砌砖盖房子的工人：“你在干什么”？第一个人回答：“我为挣钱而工作”；第二个人：“我在砌砖墙”；当问到第三个人时，他满怀豪情地说，“我在建一座大厦”。
这个故事对我的启发很大。
如同一片秋天的落叶，心情好的人觉得落叶很美，是成熟的象征。
而伤感的人却觉得是颓废的象征。
只要你喜欢，工作就是幸福的。
对于一个教育工作者，肩负着学生一生的成长，一个家庭的希望，我们要尽自己最大的努力教好每一个学生。
你为谁工作读后感【优秀9篇】
你为谁工作读后感【优秀9篇】（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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《你在为谁工作》读后感13篇
《你在为谁工作》读后感13篇《你在为谁工作》读后感1读了《你在为谁工作》这本书使我收益很多，这本书使我明白了在为他人工作的同时，其实就是为自己而工作，为自己的理想，为自己的将来，为自己的成功而奋斗。
同时调整了自己工作心态，重燃工作激情，使人生从平庸走向杰出。
工作是人们要用生命去做的事，要认真发奋的去工作，工作是一种职责，如果每一天你只是为了敷衍自己的工作，那么你将会慢慢的被这样的生活所麻痹，工作和生活都得不到进步，反而会倒退，认真工作是真正的聪明，只要干好这天的工作，明天就不会发奋的去找工作。
一个人对待工作的心态，直接影响工作的好坏。
工作，是一个人施展自己才能的好舞台，无论做什么工作只要脚踏实地沉下心来做，总会有收获，这是不变的'真理。
我们已经进入终身学习的时代，活到老，学到老。
一个人对工作的态度是他志向的表示，因此，了解一个人的工作态度，就是了解那个人表答对生命的态度。
企业是我们成长中的另一所学校，工作能够丰富我们的经验，增长我们的智慧。
无论你做什么工作，无论你的工作环境是松散还是严格，你都就应认真地工作。
只有在工作中锻炼自己的潜质，使自己不断提高在工作中要不断的进取，才能让自己成长！《你在为谁工作》读后感2这段时间，一直在读学校发《你在为谁工作》这本书，多过之后有所收获。
教师是一份良心工作，面对学生要时刻怀着一颗感恩的心，专注于自己手中的具体工作，热衷于教育事业。
首先，一份稳定的工作是每个人都需要的，工作让我快乐，有成就感和归属感。
它不仅满足正常的基本生活需求，还可以进一步体现个人价值，实现人生目标。
有了工作作为寄托，人生才更加充实，丰富多彩。
无所事事的人确实是很累，事实上这种累比真正意义上的累还要累。
因为他们没有目标，没有归宿，没有表演的舞台。
珍惜自己拥有的工作机会，借助这个平台发展自己。
人活着总要有些追求，工作需要我们专心去做，也可以说是要我们用一生去做的事情。
薪水可能是每个人都关心的.一个词汇，但不是全部。
你在为谁工作读后感
你在为谁工作读后感你在为谁工作读后感12篇当品读完一部作品后，相信大家一定领会了不少东西，写一份读后感，记录收获与付出吧。
千万不能认为读后感随便应付就可以，下面是小编精心整理的你在为谁工作读后感，欢迎大家分享。
你在为谁工作读后感篇1记得有位哲人曾经说过：生命是没有意义的，除非有工作；所有的工作都是辛苦的，除非有知识；所有的知识是空虚的，除非有热望；所有的热望是盲目的，除非有爱。
有爱的工作才是生命的具体化，那么让我们怀着爱工作吧！在座的各位，你们是带着爱去工作的吗？作为世界500强企业推崇的优秀员工思维理念读物，近期在公司内部掀起了一股你在为谁工作的探讨热潮，作为电信一员，作为服务前沿10000号的一员，word。
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cn我们每天都在忙碌的接续中度过，常常客户无端的质难会让我委曲，繁琐的业务会让我烦心、疲倦的身躯更让我灰心，但无论客户是赞许、肯定还是质疑，我们都需怀着一颗平和的心微笑着面对。
因为这是我的工作，我的工作就是为客户提供满意的服务。
我曾问过自己，你为什么工作，你爱工作吗？你工作得快乐吗？我找不到答案。
当我读了《你在为谁工作》这本书，我心中竞有了一种豁然开朗的感觉。
书中约翰·洛克菲勒说了这样一段话：“工作是一个施展自己才能的舞台。
我们寒窗苦读来的知识，我们的应变力，我们的决断力，我们的适应力，我们的协调能力都将在这样的一个舞台上得到展示。
除了工作，没有哪项活动能提供如此高度的充实自我、表达自我的机会、以及如此强的.个人使命感和一种活着的理由。
工作的质量往往决定生活的质量。
”这段话让我明白了工作的意义。
我们每个人都需要工作，我想工作应该是一种创造的过程，创造自身价值的过程，用爱去创造，在创造中寻找乐趣和意义才是工作的最高境界。
当然我们每个人都希望工作有意义、有乐趣、有价值，但现实怎样？严峻的就业形势，残酷的竞争环境，让我们体会到工作的巨大压力，努力了还要努力，如果不竭尽全力去拼，就会被淘汰，就有可能下岗，为了使工作做得出色，为了得到肯定，大家都付出了最大的努力，工作压力太大、工作太累，在我们周围，听到的多是报怨和无奈，谈得最少的是工作的开心和乐趣。
《你在为谁工作》主要内容和感悟通用3篇
古人云：读书破万卷，下笔如有神。
在陈凯元写的《你在为谁工作》中，我沉浸其中非常吸引人的情节中，您抓住了作品的哪些精髓呢？收集整理了一些《你在为谁工作》主要内容和感悟，欢迎大家阅读，希望对大家有所帮助。
《你在为谁工作》主要内容和感悟(篇一)作为一个教育工作者，我们心里都清楚，但书中每个章节的标题以及书中描写的人生哲理小故事，就给我很大的感悟，特别是封面上的一段话使我感受最深“在工作中，不管做任何事，都应该把心态回归到零，把自己放空，抱着学习的态度，将每个任务都视为一个新的开始，一段新的体验，一扇通往成功的机会之门，千万不能视工作如鸡肋，食之无味，弃之可惜，结果做得心不甘、情不愿，于公于私都没有裨益。
在这个世界上，最有力量的东西，莫过于书了。
一本好书能改变人的一生，让一个人从失败走向成功，从忧伤走向快乐，从灰心失意走向奋发图强。
我们在农村学校工作，面对的学生家长大部分都是脸朝黄土背朝天的农民，在他们的奶里，教师是不怕风吹日晒雨淋令人羡慕的职业，而我们教师当中的不少人，那当然也包括我在内，却时常处于消极颓废的心理状态中，总觉得社会太不公平，自己付出的心血与报酬太不平衡，做一天和尚撞一天钟，缺乏学习和工作的激情，没有追求完美、成功的思想境界，就是辛苦的工作，也只是为了完成或圆满完成上级布置的任务而已。
现在《你在为谁工作》这本书进入了我们教师的视线，走进了我们教师的生活，它一定能帮助我们，遍我们的思维，掀起我们久违的热情，澄清我们长期混沌不清的大脑。
工作是什么？工作是自己的使命，是体现人生价值的过程。
没有机会工作或不能从工作中享受到乐趣的人，就是永远不能完整地享受到生命的乐趣。
工作是付出努力以达到某种目的。
我们都有自己的目标，也有自己的梦想，努力工作才有可能实现美丽的梦想，成就自我。
工作是一个施展自己才能的舞台，除了工作，没有哪种活动能有如此高的充实自我、表达自己的机会。
工作的大批量往往决定生活的质量。
要知道工作是我们要用生命去做的事情。
《你在为谁工作》读后感（3篇）（★）
《你在为谁工作》读后感（3篇）（★）第一篇：《你在为谁工作》读后感(3篇)《你在为谁工作》读后感（一）最近拜读了陈凯元先生所著的《你在为谁工作》，感想颇深。
它的封面语：在工作中，不管做任何事，都应将心态回归到零；将自己放空，抱着学习的态度，将每一次任务都视为一个新的开始，一段新的体验，一扇通往成功的机会之门。
千万不要视工作如鸡肋，食之无味，弃之可惜，结果做得心不甘情不愿，于公于私都没有裨益。
确实如此，一个人工作时的心态决定着你的工作效率，每个人都有自己的理想，都有因为理想和现实之间存在着很大的差异而产生疑惑，不知所措，进而垂头丧气，驻足不前，觉得成功离自己很远是一个难圆的梦。
这个时候学习这两本好书，能够给自己当头一棒，帮助自己理清思路，拒绝找些借口来敷衍自己，认真地投入到工作中，多查多看，发现问题及时解决，平时利用中午休息时间，正好多检查修理电灯、开关、窗帘等。
做到合理安排好工作，不影响学生上课，又要及时解决问题，老师们工作上有需要帮忙解决的事情，也能主动协调好，解决好。
使得单位里各项后勤服务工作都能顺利进行，从而在工作中享受到乐趣，享受着工作带来的尊严和实现自我的满足感。
你在为谁工作？在为他人工作、服务的同时，也能为自己工作，有了这个理念，也就诞生了责任、敬业、忠诚，敬业能铸成灿烂的人生，爱岗能在自己的岗位上闪光，在平凡中创造不平凡，要从心里把自己当作主人翁，为自己的理想而工作，自己的路要靠自己走，只有自己努力工作，珍惜岗位，加上我们敬业的精神，付出我们的行动，肯定会有好的成绩来回报。
很多时候，投入了这么多的精力去开展工作，我们又有什么理由不好好去做，自己给自己找麻烦，问题敷衍地对待，只能越积越多，越来越复杂，只有好好地面对它、解决它，养成了主动积极的工作习惯后，你才能走向成功。
让我们一起来调整好自己的心态，在这个浮躁的时代，我们更需要用热情去重新点燃工作的激情。
《你在为谁工作》读后感（二）最近拜读了陈凯元先生所著的《你在为谁工作》，感想颇深。
阅读学习你在为谁工作心得体会（通用9篇）
阅读学习你在为谁工作心得体会（通用9篇）阅读学习你在为谁工作篇1当我翻开《你在为谁工作》这本书时，立刻被书中精彩的资料所吸引，看完这本书，我感到这本书使我终身受益。
高尔基说过：“当工作是一种乐趣时，生活就是一种享受;当工作只是一种义务时，生活则是一种苦役。
”如果自我在工作中不欢乐，那绝不是工作的错，因为没有人对你的欢乐负责，我们必须从自身查找原因，我们为什么要选择工作不是工作需要我们，而是我们需要工作。
教育是最清苦的行业，教师是最辛苦的群体，但我们既然选择了教育，就要静下心来，为下一代负责，教师职业，同样能够实现你的人生梦想，创造你的人生价值，并且，比起其他职业来，那里更容易让你找到心灵的欢乐和精神的幸福。
我们需要大胆地去追求教育的欢乐和幸福，仅有教师教得欢乐和幸福，学生才有可能学得欢乐和幸福。
每当看到学生童真的笑颜或在考试中取得优异成绩时，我都感到无比的欣慰，我所有艰苦的付出都得到了回报。
时光匆匆，转眼间，我已经走过了多少年的教师生涯，回望过去的岁月，有成绩、有失败、有欢乐、也有忧愁……。
应对教学中的种.种困难和沉重的压力，我犹豫过，也彷徨过，是孩子们那一双双期待的眼神给了我力量，是领导关切的话语给了我鼓励，是同事们的微笑给了我信心，是家长的信任给了我支持。
让我们勇敢的去战胜一切困难。
因为有了领导的关心，同事的帮忙，才有了我今日的成绩。
随着时代的提高，各种媒体不断的深入到我们的生活，学生各方面的素质都在不断的提高。
以前有句话说：要给学生一杯水，教师得有一桶水，而此刻的我们，得有一溪取之不尽的鲜活的水。
应对如此严峻的形式，作为刚成长起来的教师，我一刻也不敢怠慢，从传统教学模式到课程改革;从一支粉笔、一个黑板的教学到光盘、实物投影、制作幻灯片等多媒体辅助教学;从教学常规的落实到转化后进生……一路走来，我付出了辛勤的汗水，为了能在教育教学中与时俱进，得心应手，我还参加自学考试取得了本科文凭;同时利用节假日自学课改理论，不断提高自我运用现代化教学手段的本事，从而使自我各方面的本事都有了很大提升。
《你在为谁工作》读后感通用15篇
《你在为谁工作》读后感通用15篇《你在为谁工作》读后感1陈凯元说，一个企业里大多存在着这么三种人，一种是精神抖擞、乐观进取的人；一种是按部就班、悠闲自得的人；一种是得过且过、牢骚满腹的人。
对照现实，莫不如此。
客观情况纷扰复杂，主观素质因人而异。
领导虽然要求每个员工奋发向上、积极进取，但不会强求每个员工都能成为第一种人，因为并不是每个员工都能当领头雁、火车头，只要大部分员工都能按部就班地干好本职工作，就善莫大焉了。
但他绝不能容忍的是那种得过且过、牢骚满腹的人！这种人不珍惜自己的工作机会，不懂得什么叫感恩；不知道只有在企业里自己才能成长、成才、成功；不知道苦果是自己酿成的，只会怨天尤人，只会悲鸣：“为什么伤心的总是我？”这种人于人于己于企业都不利。
长此以往，自己会越来越失落，越来越低沉，这种情绪会象传染病一样感染至其他人，以致影响整个企业的良好运作。
——也许他的工作能力是正数，而实际作用却是负数，对他的投入和产出成严重的反比。
舰队理论说，决定一个舰队速度的，不是最快的那艘军舰，而是最慢的那一艘。
木桶理论说，一只水桶的容积，取决于最短的那块木板。
第三种人就是那艘最慢的军舰，就是那块最短的木板！毛主席说，惩前毖后、治病救人。
军舰可以大修，看其速度能否跟上；木板可以重铆，看其是否够长；第三种人可以鞭策鼓励，看其能否悔改。
这大概就是我们国有企业常做的重在教育吧！因为它体现着社会主义政治思想工作的优越性。
再不成怎么办？毛主席说，教育不是万能的。
把最慢的军舰淘汰，把最短的木板换掉，把不思悔改的第三种人清除出去。
这大概就是我们国有企业想用而不常用的最后一着杀手锏。
因为它常被部分人所诟病。
反观我们的企业，第三种人不多，不能说没有；各种规章制度比较健全，但多侧重于教育。
能否在必要的时候拿出杀手锏用一用？我觉得使出杀手锏有一些好处！它能震慑第三种人。
给其当头棒喝：“今天工作不努力，明天努力找工作！”它能使其他人心生忧患，焕发激情。
你在为谁工作教师读后感范文(精选3篇)
你在为谁工作教师读后感范文（精选3篇）你在为谁工作教师读后感1近段时间，我阅读了陈凯元的《你在为谁工作》，感悟颇多，深受裨益。
此书主要从”为什么要努力工作？”、”你珍惜目前的工作机会了吗？”、”敬业，是最完美的工作态度”、”决不拖延，立即行动”、”从优秀到卓越”五个方面阐述了中应有的工作态度和自身的心态。
“为他人工作的同时，也是在为自己工作”这是一个朴素的人生理念，能让你在心平气和中获得丰厚的报酬，赢得社会的尊重，实现人生的价值。
翻开这本书，你会读到一个个耳熟能详的故事，智慧也蕴含在这些故事里。
为什么要努力工作？这是一个再普通不过的问题，我们或许不止一次地问自己，也曾给出了许多种答案：“给领导干的”“挣钱养家糊口”……这些答案大家看似都会默许，可仍不够清晰，不够准确。
那么，我们到底是为谁工作？为什么要努力工作？如果连我们自己都不清晰的话，这将会带来一系列的负面效应。
”凭什么我要多干这些？凭什么不表彰我？凭什么学生家长这样对我？凭什么我要教一帮这样的学生？”诸多的凭什么，也许是笑侃，不是真心，但从一个侧面表现出，说这些话的人根本还没有明白“为他人工作的同时，也是在为自己工作”.书中之所以会得出这样一个朴素的人生哲理是因为美国心理学家马斯洛提出的”需要的五个层次”,其中基本的需要、安全的需要、社交的需要，这3个需要是最基础的需要，获得尊重的需要和自我实现的需要，则是高层次的需要。
你不明白”为他人工作的同时，也是在为自己工作”的道理，那么，后两种需要绝不能得到满足，你或多或少的失去很多乐趣。
而作为教师，摒弃以往的错误观念，树立为自己工作的理念，坚守在自己的工作岗位默默耕耘付出，不久的某一天，也许会发现职称评聘也好，评先评优也罢，这些机遇早已悄悄降临在自己的身上。
你珍惜目前工作机会了吗？“每一份工作都是一座宝贵的钻石矿” “在工作中不管做任何事，都应将自己的心态回归到零：把自己放空，抱着学习的’态度，将每一次任务都视为一个新的开始，一段新的体验，一扇通往成功的机会之门。
你在为谁工作读书心得体会12篇
你在为谁工作读书心得体会12篇你在为谁工作读书心得体会篇1近来读陈凯元先生著《你在为谁工作》这本书后，认识到你在为老板工作的同时，也是在为自己工作，你在为谁工作读书心得。
我们为什么要工作？因为父母生养了我们，养育之恩泉涌相报，工作更是我们回报父母的一条途径。
提到工作，很多人认为是枯燥无味的，像生产车间的流水线，只是简单的重复。
读完这本书之后，我对工作的定义有了新的感悟：即工作是美丽的，快乐的，更是一项自己可以去选择的事业。
那么我们怎么去做好自己的事业呢？首先我们要点燃工作的`激情，要多做一点事情，其次做人不要斤斤计较，要有宽容之心。
《多一盅司定律》告诉我们：一盅司相当于十六分之一磅，每天不比别人多做许多，只需一点点，正是这微不足道的一点点，会使你的工作大不一样。
最后，我们要不断学习充实自我，因为赖以生存的知识和技能像房子、车子一样随着岁月的流逝会不断折旧，要不断地补充新鲜的空气和营养，心得体会《你在为谁工作读书心得》。
刀不磨不利，脑不用不灵，不要固步自封。
记得小时候读过一个哲理故事：名字叫《满了吗？》徒弟去见师父：“师父，我已经学足了，可以出师了吧！”“什么是足了呢？”师父问。
“就是满了，装不下去了。
”“那么装一大碗石子来吧！”徒弟照做了。
“满了吗？”师父问。
“满了！”师父抓来一把沙子掺出碗里，没有溢“满了吗？”师父又问“满了！”师父抓来一把，掺入碗里，还没有溢“满了吗？”师父再问“满了！”师父又到了一盅水下去，仍然没有溢出来。
师父笑着又问：“满了吗？”徒弟哑口无言。
从这个小小的故事里，我们领悟到人不要满足于现状，要不断地去学习充实我们的头脑。
它和本书相吻合，告诉我们一个成功者“总是需要不断地学习，从渺小一步一步走向卓越。
还有最重要的是：我们不可缺少团队协作精神，团队与个人的关系，打个比方说是鱼儿和水的关系。
水的环境，水的质量决定看水中鱼儿的生存状况，只要在这个团队中呆一天，我们就应该对这个团队负有一天的责任，你的团队需要你，而你自己使需要之足于你的本取工作，不懈地努力——从优秀走向卓越。
《你在为谁工作》读后感(精选10篇)
《你在为谁工作》读后感（精选10篇）《你在为谁工作》读后感1作为世界500强企业推崇的优秀员工思维理念读物，我有幸拜读了《你在为谁工作》一书，结合目前我所做的工作，感受颇深，受益匪浅，心态自然豁达了许多。
我们在工作中，总会产生各种困惑，迷茫，这本书书提出了每一位员工需要自我反思的人生问题，并对这个问题进行了深刻细致的解答，它有助于我们解除困惑，调整心态，重燃工作激情，使人生从平庸走向杰出。
为自己工作，这样一个朴素的理念，责任、忠诚、敬业这些口号，才能被我们所接受，所认可。
吸取本书中的理论精髓，结合多年的工作经验，畅谈一下我对工作的理解和做好工作的一些见解。
首先，为了认识工作，我们要用心灵去斟酌体会。
《你在为谁工作》书中讲到，许多人对于工作常常缺乏更深入的认识和理解。
认为自己是在为了薪水工作，没有认真对待工作，也没有全身心投入，缺乏积极主动性和创新意识。
以这种思想应对工作是极端错误的。
第一，我们可以清楚的认识到，我们的工作时间占据了生命的一大部分，以消极的思想面对工作就等于萎靡的挥洒人生，将会在不思进取中度过生命中的大部分时光，人生就会变得乏善可陈、生活就会变得毫无意义。
第二，我们可以清醒的意识到，工作不仅能赚到养家糊口的薪水，同时纷繁复杂的事务能锻炼我们的意志，新的任务能拓展我们的才能，与同事的合作能培养我们的人格，与各界人士的交流能训练我们的品性。
从某种意义上来说，“为他人工作的同时，也是在为自己工作”。
不懂得这一点，工作、生活就会毫无生气，更不会赢得社会的尊重。
第三，我们可以清晰的体会到，如果全身心投入工作，努力与周围的人快乐相处，我们的心情就会更加愉快。
如果我们用学习的思想面对工作，工作可以丰富我们的经验，增长我们的智慧，提升我们的才能，为今后的工作、生活打下了坚实的基础。
因此，积极进取的工作热情，拼搏向上的工作激情，才是我们应有的思想底蕴。
用心灵去体会工作给生命带来的益处、给人生带来的希望，我们的工作、学习、生活才会更有意义、更有价值。
读《你在为谁工作》有感(通用21篇)
读《你在为谁工作》有感（通用21篇）读《你在为谁工作》有感（通用21篇）读《你在为谁工作》有感篇1读了《你在为谁工作》这本书使我收益许多，这本书使我明白了在为他人工作的同时，其实就是为自己而工作，为自己的抱负，为自己的将来，为自己的胜利而奋斗。
同时调整了自己工作心态，重燃工作激情，使人生从平凡走向杰出。
“每个人都有不同的工作轨迹，有的人成为公司里的核心员工，实现了自己的价值；有的人始终碌碌无为；有些人牢骚满腹，总认为与众不同，而到头来仍一无所获……众所周知，除了少数天才，大多数人的禀赋相差无几。
那么，是什么在造就我们、转变我们？是”态度“！《你在为谁工作》它通过提出”你在为谁工作？“这个需要自我反思的人生问题，并对这个问题进行了深刻细致的解答，从而让每一位员工从内心深处承认并接受”我们在为他人工作的同时，也是在为自己工作“的朴实理念。
工作不仅能赚到养家糊口的薪水，同时，困难的事务能熬炼我们的意志，新的任务能拓展我们的才能，与同事的合作能培育我们的人格，与客户的沟通能训练我们的品性。
从某种意义上来说，工作是为了自己。
不懂得这一点，工作起来就会毫无生气，即使是身处高位、拿着高薪也不例外。
因此，书中多次警醒人们：”在工作中，不管做任何事，都应将心态回归于零：把自己放空，抱着学习的态度，把每一次任务都视为一个新的开头，一段新的阅历，一扇通往胜利的机会之门。
千万不要视工作如鸡肋，食之无味，弃之惋惜，结果做得心不甘情不愿，于公于私都没有裨益。
“然而，工作又是什么呢？我认为，工作是每个人对社会应尽的职责，假如没有机会工作或不能从工作中享受到乐趣的人，就失去了人生的意义，他们就不能完整地享受到生命的乐趣。
工作是付出努力以达到某种目的。
每个人都有自己的目标，也有自己的幻想，正是为了获得某些东西达到某些幻想，或是成就自我，为了拓宽、加深、提高自身的技能，将自身全面进展成为和谐漂亮的人，我们才会专注于一个方向，并为此付出毕生的心血。
2023年《你在为谁工作》读后感8篇
2023年《你在为谁工作》读后感8篇《你在为谁工作》读后感1最近我读了《你在为谁工作》这本书，在读书的同时，结合自己平时的工作，把工作中的一些想法和书本上的思想作了对比，感受颇深。
这种感悟就是如何对待自己的工作，如何摆正自己的工作心态。
通过学习这本书，我有了如下三点的认识：第一，加深了对“为谁工作，怎样工作”的认识。
书中有这么一段话给我印象很深，即：“你不是在为老板打工，而是在为你自己工作。
因为工作不仅仅是让你获得薪水，更重要的是，它还教给你经验、知识，通过工作，你能够提升你自己，从而变得更有价值。
”我认为这是《你在为谁工作》一书的主题，因为，只有树立了主人翁精神和正确的工作观念，明白了为单位工作，更是为自己工作的道理，才能激发出奋发进取的工作热情，才能满怀深情地对待岗位工作，才能够站在单位的高度，时刻为单位着想，充分挖掘潜能和发挥工作的主观能动，尽职尽责、尽心尽力的为单位发展做出积极努力和应有贡献，从而体现自身价值、实现奋斗目标。
书中还有一句话，说的非常有意义，就是在工作中，不管做任何事，都应将心态回归到零：把自己放空，抱着学习的态度，将每一次任务都视为一个新的开始，一段新的体验，一扇通往成功的机会之门。
千万不要视工作如鸡肋，食之无味，弃之可惜，结果做得心不甘情不愿，于公于私都没有裨益。
工作是一个施展自己才能的舞台。
我们寒窗苦读来的知识，我们的应变力，我们的决断力，我们的适应力以及我们的协调能力都将在这样的一个舞台上得到展示。
除了工作，没有哪项活动能提供如此高度的充实自我、表达自我的机会、以及如此的个人使命感和一种活着的理由。
工作的质量往往决定生活的质量。
第二，要把工作做到位。
有人曾经这样说过：把每一件简单的事情做好就是不简单，把每一件平凡的事情做好就是不平凡。
实际工作中，真正能把每一件简单而又平凡的事情做好、做到位也是需要下一番功夫的。
可能也有很大一部分人不满足于现状，认为自己不是干这种简单的事情的人，这样就让我们产生了抱怨的情绪，到了后面可能连这种简单的事也做不好了。
《你在为谁工作》读后感
《你在为谁工作》读后感《你在为谁工作》读后感【热】当细细地品读完一本名著后，相信大家的收获肯定不少，记录下来很重要哦，一起来写一篇读后感吧。
那么你真的懂得怎么写读后感吗？下面是小编整理的《你在为谁工作》读后感，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
《你在为谁工作》读后感1“你在为谁工作？”我们问不同的人，得到的答案大多数不一样。
我在为家庭工作，我在为钱工作，我在为了不让父母经常唠叨而工作，我在为我的事业而工作，我在为了家人过得幸福而工作，我在为我的另一半而努力工作,我在为了我的团队而努力工作......仔细品读《你在为谁工作》，让我感悟很深。
一、为什么要努力工作？我们每天早出晚归，为的是什么？多数人的回答是：挣钱、养家。
看似简单的回答，却蕴含着很深的哲理。
我们从学校走入社会，找到一份属于自己的工作，最基础的需求得到满足后，更多的就是为了职位得到晋升，为了自己有个家，为了父母晚年过得幸福，为了孩子能上个好的学校，为了爱人过得幸福......我们每个阶段，为谁工作的目标都不一样，但总的目标都一致，都希望生活得更好。
努力工作的原因，不外乎满足精神方面和物质方面的需求，实现自己的人生目标而努力。
选择什么样的工作，就必须认真对待！二、你珍惜当前的工作机会了吗？试问自己，我在为谁工作――我在为自己工作。
其一：“今天工作不努力，明天努力找工作。
”在竞争激烈的今天，工作机会来之不易，不珍惜、不努力，而只知道抱怨的人，迟早要被遗忘、被淘汰，即使学历再高、能力再强，也是如此。
在纷繁复杂的社会，大专生找不到工作，大学生卖报，研究生开电梯的事例比比皆是。
20xx年4月，几经辗转，我与开磷结下不解之缘。
求职路上尝试过人世间人情冷暖，感受过大西北荒凉无情，品味过四处求职、风餐露宿的艰辛，让我更加深知工作的来之不易。
其二：干一行爱一行，才能把工作做到最好。
一个人在工作时，如果能有像爱好自己的业余爱好那样，全身心的去投入，去钻研，发挥自己的特长，去创新和探索新知识，不断地总结和实践，那么即使平凡的工作，也能做的很精彩。
2023年你在为谁工作读后感15篇
2023年你在为谁工作读后感15篇你在为谁工作读后感1陈凯元说，一个企业里大多存在着这么三种人，一种是精神抖擞、乐观进取的人；一种是按部就班、悠闲自得的人；一种是得过且过、牢骚满腹的人。
对照现实，莫不如此。
客观情况纷扰复杂，主观素质因人而异。
领导虽然要求每个员工奋发向上、积极进取，但不会强求每个员工都能成为第一种人，因为并不是每个员工都能当领头雁、火车头，只要大部分员工都能按部就班地干好本职工作，就善莫大焉了。
但他绝不能容忍的是那种得过且过、牢骚满腹的人！这种人不珍惜自己的工作机会，不懂得什么叫感恩；不知道只有在企业里自己才能成长、成才、成功；不知道苦果是自己酿成的，只会怨天尤人，只会悲鸣：“为什么伤心的总是我？”这种人于人于己于企业都不利。
长此以往，自己会越来越失落，越来越低沉，这种情绪会象传染病一样感染至其他人，以致影响整个企业的良好运作。
——也许他的工作能力是正数，而实际作用却是负数，对他的投入和产出成严重的反比。
舰队理论说，决定一个舰队速度的，不是最快的那艘军舰，而是最慢的那一艘。
木桶理论说，一只水桶的容积，取决于最短的那块木板。
第三种人就是那艘最慢的军舰，就是那块最短的木板！毛主席说，惩前毖后、治病救人。
军舰可以大修，看其速度能否跟上；木板可以重铆，看其是否够长；第三种人可以鞭策鼓励，看其能否悔改。
这大概就是我们国有企业常做的重在教育吧！因为它体现着社会主义政治思想工作的优越性。
再不成怎么办？毛主席说，教育不是万能的。
把最慢的军舰淘汰，把最短的木板换掉，把不思悔改的第三种人清除出去。
这大概就是我们国有企业想用而不常用的最后一着杀手锏。
因为它常被部分人所诟病。
反观我们的企业，第三种人不多，不能说没有；各种规章制度比较健全，但多侧重于教育。
能否在必要的时候拿出杀手锏用一用？我觉得使出杀手锏有一些好处！它能震慑第三种人。
给其当头棒喝：“今天工作不努力，明天努力找工作！”它能使其他人心生忧患，焕发激情。
《你在为谁工作》心得体会
《你在为谁工作》心得体会1、《你在为谁工作》心得体会闲暇之际，读《你在为谁工作》，顿然感悟，倍感欣然。
陈凯元讲述了一个浅显却不易悟得的道理，一个富于哲理的理念，细细思来，发人深省。
树立正确的理念和心态。
正确的工作理念是转变观念的基础，也是工作的动力。
在此基础上，才会有合乎实际的心态，从而才会以正常的心理对待工作，对待同事，对待人生。
消除了思想观念上的困惑，则心里豁然开朗，自然间，心态也就经历了调整，定位，过去的一些不平衡和不理解悄然逝去，一种新的面貌焕然而至，工作热情油然而生。
这无疑是最有意义的。
体味工作意义和端正工作态度。
不明确工作的真正意义，就只能是无奈的应付;没有正确的工作态度，就谈不上持之以恒。
这是我读后的深切体会。
人生大多数时间在工作单位，在工作上。
的确，工作的意义决不简单地停留在获取生活开支的必须而不得不这样或那样上，如果如此，人生的乐趣荡然无存，人生的意义也就黯淡无光。
毕竟，钱财绝不是人生追求的目标，人们的价值观，人生观绝不能限于低级趣味的水平上。
有鉴于此，正确看待工作的意义，珍惜工作的机会，体会工作的乐趣，在工作中得到满足和实现，进而达到体验人生的意义，才能树立正确的工作态度，才能焕发工作的热情，从而在内在上具有持之以恒的工作动力。
工作是铸就和施展才能的平台，敬业努力是必然选择。
人的生命的有限性和社会发展时空的'无限性总是一对永恒不变的矛盾。
在短暂的人生征程中，在我们所处的和平时代，工作是人生的主要任务，也是检验人能力的场所。
才能来自于文化教育和修养，更取决于工作中的培育和铸就。
在工作中造就能力，也在工作中施展能力，如此，循环往复，螺旋式上升。
当感受到自我提高，自我实现的乐趣和满足时，对工作的爱也就驻立心底，也就会抛弃小的得失和恩怨，迸发出对工作的激情，把自己的潜能发挥出来。
由此，敬业进取，不懈努力是实现理想和提升自我的必由之路。
这里，一要认真工作。
无论做什么工作，要严谨求实，以学习的态度，勤奋的精神努力做到最好。
《你在为谁工作》读后感
《你在为谁工作》读后感《你在为谁工作》读后感三篇《你在为谁工作》由是陈凯元著，机械工业出版社2011年出版的图书。
下面我们来看看《你在为谁工作》读后感三篇，欢迎阅读借鉴。
《你在为谁工作》读后感1当笼罩在我们上空的政治迷雾渐渐散去，意识形态控制的手段也随之寿终正寝，《你在为谁工作》读书笔记1500字。
这是一大进步。
从梦幻中醒来的人们变得越来越现实而理智，于是如何对员工进行思想教育再次成为当今企业面临的一大难题。
要说目前通用的招数，不外乎经济的胡萝卜加生存的大棒。
相对于前者的颇有威力，后者却使人颇有微词。
《你在为谁工作》无疑也是其中的“一棒”，也无疑又是绵软无力的一棒。
近年来诸如此类的小册子很是流行，之前就见过《谁动了我的奶酪》，据说是利欲熏心者炮制的，却冠以“美利坚进口”之伪名。
后来又有《送给加西亚的信》，令人费解的是，中国传统文化中教人诚信敬业者可谓多之又多，何必非要舍近求远呢？这样说并非是因为抱残守缺敝帚自珍，而是其中明显迎合了国人迷外的媚俗倾向。
仅从题目上看，前两者还有些许象征意味，而这次的《你在为谁工作》却是直白无误由说教演变为训导。
但三者的共性都是：因为浅白所以流行，因为浅陋所以武断，因为粗暴所以无效。
让我们瞧瞧《你在为谁工作》是如何完成上述三大使命的。
1.从形式到内容到方法的浅白。
全书共分五章，各章有五至七节不等，各章节有其题目，各小节围绕本章展开，形式上有序而不乱，可使读者一目了然轻松进入正文阅读。
再看精心设计的内容：“为什么要努力工作”，“你珍惜目前的工作机会了吗”，“敬业，最完美的工作态度”，“决不拖延，立即行动”，“从优秀到卓越”。
如果我是企业主，我也会对此青眼有加，用最少的语言概括除了最需要的东西，这是多么符合老板的心态呀！而各小节的题目，十之八九都是口号，口号也许会打动人，但也只是一刹那的事，随后便是如闻痴人说梦般的愕然。
全书内容可以翻译为：提高认识转变态度——马上行动起来赶快努力工作——太伟大啦你成功了，这简直就是一部题为《王者之歌》的优美三部曲。
《你在为谁工作》读后感
《你在为谁工作》读后感《你在为谁工作》读后感(15篇)《你在为谁工作》读后感篇1前段时间读了陈凯元著作的《你在为谁工作》，心里久久不能平静。
这本书其实在我入职的时候，学校领导就曾经推荐阅读过，但当时不以为然，觉得领导就是为了想让我们好好工作才给我们喝的鸡汤类读物。
但再次阅读，却是别有一番滋味。
书中引用了这样一个例子：夜晚，一个人在房间里找他丢失的金币，一个人问他金币是丢在房间的什么地方了？他说是丢在外面的草地上了。
而他不在草地上寻找却在屋里寻找的理由是外面草地上没有灯光。
或许你觉得这个人的想法很可笑。
但是在现实中却经常有这样的事情。
有些员工不是努力工作以寻求重用，而是寄希望于投机取巧；有些员工整天应付工作，还埋怨领导不能慧眼识珠。
他们其实和在房间里寻找金币的人犯了同样的错误，那就是在错误的地方寻找他们想要的东西。
想想自己刚参加工作的'时候，不是也同样可笑吗？学校想让我当班主任，我怕累；备课不深入，不充分，有时候就拿着课本念；学生问的题有时候连自己都懵懵的，“连哄带骗”，蒙混过关。
总觉得自己就是在为学校干活，干好干坏不都有工资吗？从来意识不到努力工作更是提升自己的最佳途径，只有认真工作、创造业绩才能在单位站住脚跟，受到重视。
学校评先进评模范，自己没有得到还抱怨领导不公平，讲人情。
想起来一句话就是：凭什么你不努力？还什么都想要？后来，我改变了这种认知，开始意识到认真工作才是真正的聪明，消极的懒散的工作状态既不利己也不利人。
从此，我在班主任的岗位上兢兢业业，大考小考都是全校前茅；专业知识也精益求精，精雕细琢，不仅拿到了省级优质课的一等奖，还被评为市级名师，省级骨干。
不知不觉中，领导越来越关注我，同事越来越尊重我，学生们越来越喜欢我。
这时，我才真正体会到认真、努力的工作态度，让我获益良多！丢掉抱怨，放弃懒惰，调整心态，重燃激情。
认真工作，做真正聪明的自己！《你在为谁工作》读后感篇2近期读完《你在为谁工作》，书中有一句话令我印象深刻，那就是“工作是一个施展自己才能的舞台”，是啊，我们读了很多年的书，学习了很多知识，总要展示出来。
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读陈凯元《你在为谁工作》有感
《你在为谁工作》是陈凯元先生撰写的一本让人深思的著作。
读完这本书，我深感启示和感动。
这本书主要探讨了一个现实世界中的命题：我们是否真正为自己而工作，还是被外在的力量所操控？陈凯元通过丰富的案例分析、图表解读和深入的思考，向我们展示了这个问题的重要性以及相关的种种问题。
首先，陈凯元通过分析人们在职场中的处境，指出了现代社会中工作的本质。
他指出，许多人为了追逐金钱和地位，不得不从事自己并不热爱的工作，甚至不惜牺牲家庭、友情和爱情。
他们为他人工作，为了眼前的利益而迷失了自我。
这一点引起了我深深的共鸣。
在现实生活中，我也见过很多人没有对自己的喜好和激情进行真正的追求，而是被社会舆论和经济压力所束缚。
这种现象已经成为了一个普遍的现象，深刻而令人担忧。
同时，陈凯元提出了一个非常重要的观点：我们应该为自己而工作，而不是为他人。
他认为，每个人都有自己的兴趣和梦想，只有实现了自己的价值和追求，才能真正意义上的成功和幸福。
他通过深入的研究和理论，引导我们思考，重新认识工作的意义和目标。
这种观点让我反思自己的职业生涯，找到了那个在人生追求中感到内心平静和满足的方向。
此外，陈凯元还提出了一个重要的问题：我们是否应该为金钱和地位而牺牲自己的价值观和良知？在现实中，很多人由于财富的追求，不顾一切地违背自己的道德底线，甚至陷入了犯罪
和境地。
这种情况在职场中尤为常见。
只有当我们明白了生命的真正意义，尊重自己和他人的尊严，才能追求一种全面而真正意义上的成功。
通过阅读《你在为谁工作》，我对于职场和工作有了更深刻的了解和认知。
这本书不仅仅是一本关于职业发展和成功的书籍，更是帮助我们思考人生意义的指南。
通过深入分析和深思熟虑，陈凯元引导我们重新认识工作的价值和目的，让我们明白人生的真正意义是什么。
总之，陈凯元的《你在为谁工作》给我带来了很多启示和感动。
通过深入研究和深思熟虑，他引导我们认识到工作的本质和目的。
我们应该为自己而工作，追求自己的价值和追求。
只有意识到人生的真正意义，我们才能在职场中真正地获得成功和幸福。
我希望通过学习这本书，能够在我未来的职业生涯中找到那个真正属于我的方向，并为之努力奋斗。