临时工聘用合同协议书模板通用版
临时工的聘用协议书范本5篇
临时工的聘用协议书范本5篇篇1甲方(聘用单位):____________________单位性质:____________________法定代表人:____________________单位地址:____________________乙方(受聘人):____________________身份证号码:____________________户口所在地地址:____________________现居住地地址:____________________联系方式:____________________一、根据甲方工作实际需求,乙方受甲方聘请担任清洁工一职。
为保障双方的权益和确立良好的劳务关系,遵循诚信平等原则,双方经协商签订本临时用工合同。
本合同属临时用工合同,不受《中华人民共和国劳动合同法》保护,但双方仍应本着友好合作的原则履行本合同条款。
乙方自愿接受甲方的监督指导和管理,甲方按实际需要和乙方的技能、健康状况聘用乙方作为甲方的一名员工,担任保洁工作。
双方将共同努力遵守和维护本合同所列各项条款和义务,按诚实信用原则履行本合同。
乙方确认已充分了解和接受甲方的规章制度及各项劳务条件,并愿意共同遵守。
本合同经双方签字后生效,共同遵照执行。
合同条款如下:篇2甲方(聘用单位):___________________________乙方(受聘人):___________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方在甲方担任临时工一事,达成如下协议:一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及工作地点乙方在协议期内从事____________岗位的工作,工作地点____________。
乙方应完成该岗位所规定的各项工作内容以及临时交办的其他相关工作。
乙方在工作期间应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
临时聘用协议书模板5篇
临时聘用协议书模板5篇篇1甲方(聘用单位):___________________________乙方(受聘人):___________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘请乙方从事临时工作事宜达成以下协议:一、协议期限本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容与地点1. 乙方从事的岗位为:___________________________。
2. 乙方的工作地点为:___________________________。
三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间根据甲方的实际情况安排。
2. 乙方的基本工资为______元/月,甲方将根据乙方的工作表现及业绩情况发放奖金或提成。
3. 甲方每月______日左右通过银行转账或现金形式向乙方支付工资。
四、岗位职责与要求1. 乙方应遵守国家的法律法规,以及甲方的各项规章制度。
2. 乙方应服从甲方的管理,按照甲方的要求完成指派的工作任务。
3. 乙方在协议期内,不得擅自离岗、旷工或从事与甲方工作无关的其他事务。
4. 乙方在协议期内应保护甲方的财产和机密信息,不得泄露甲方的商业秘密。
五、保密条款1. 乙方在协议期内及协议终止后,均应对在工作期间接触到的甲方商业机密信息履行保密义务。
2. 若乙方违反保密条款,导致甲方遭受损失,乙方应承担相应的赔偿责任。
六、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本协议约定,均应承担违约责任。
2. 若因乙方违反约定导致甲方遭受损失,乙方应赔偿甲方的实际损失。
3. 若因甲方原因导致未能按时支付乙方工资,甲方应承担违约责任,并支付乙方因此产生的合理费用。
七、协议的解除与终止1. 本协议经甲乙双方协商一致,可以解除或终止。
2. 乙方在协议期内有严重违纪行为,甲方有权单方面解除本协议。
3. 协议期满或者甲乙双方协商一致,本协议自然终止。
临时工雇佣协议书5篇
临时工雇佣协议书5篇篇1甲方(雇佣方):_________乙方(临时工):_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本临时工雇佣协议书。
一、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_________工作。
乙方应按时、保质完成甲方安排的工作。
2. 乙方的工作地点为_________。
如需调整工作地点,甲方应提前告知乙方。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为每周_________天,每天_________小时。
具体上下班时间根据甲方规定执行。
2. 乙方享有国家法定节假日的休息权利。
如因工作需要加班,甲方应按规定支付加班费或安排调休。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为每小时_________元,具体根据甲方规定执行。
2. 乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇,如年终奖、过节费等。
3. 甲方应按月支付乙方的劳动报酬,如遇特殊情况需延期支付,应提前告知乙方。
五、社会保险和福利1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费,确保乙方在工作过程中发生意外时得到相应的保障。
2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件,如工作服装、安全设备等。
3. 甲方应关心乙方的身心健康,提供必要的劳动保护措施。
六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理和调度。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露工作机密。
3. 乙方如有违反劳动纪律或规章制度的行为,甲方有权依据相关规定进行处理。
七、协议解除和终止1. 甲乙双方可协商一致解除本协议。
如一方违约,违约方应承担相应的违约责任。
2. 本协议期满前,双方可协商续签或终止协议。
如需终止协议,应提前告知对方。
3. 乙方在协议解除或终止后,应按规定办理离职手续并返还所有工作用品。
八、争议处理1. 甲乙双方在履行本协议过程中发生争议时,应首先通过协商解决。
临时工聘用协议书的范本8篇
临时工聘用协议书的范本8篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方在甲方担任临时工一事,达成以下协议:一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方从事____________工作。
2. 乙方的工作地点为____________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方实行以下第_____种工时制度:标准工时、综合计算工时或者不定时工时制度。
具体由甲乙双方协商约定。
2. 乙方依法享有婚假、产假等休假权利。
具体请参照甲方相关规章制度。
四、劳动报酬及支付方式与时间1. 乙方的基本工资标准为____元/月。
甲方根据工作需要和乙方的工作表现,可另行向乙方支付奖金或者津贴。
具体支付方式和标准由甲乙双方另行约定。
2. 甲方应按照规定的工资标准以货币形式按月向乙方支付工资,每月支付工资的日期为次月的第一个工作日。
如遇节假日或休息日,则提前或顺延至最近的工作日支付。
甲方不得无故拖欠或克扣乙方的工资。
五、社会保险及福利待遇甲方应按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费,具体险种和缴费标准按照相关规定执行。
乙方依法享受相应的社会保险待遇。
乙方因工伤或职业病导致的医疗费用由甲方承担。
甲方根据工作需要,为乙方提供必要的劳动防护用品和福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护篇2甲方(聘用单位):__________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,特签订本聘用协议。
一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止,期满聘用关系即终止。
临时工的聘用协议书范本5篇
临时工的聘用协议书范本5篇篇1甲方(聘用单位):_________________________单位性质:_________________________法定代表人:_________________________地址:_________________________乙方(受聘人):_________________________性别:_________________________民族:_________________________文化程度:_________________________居民身份证号码:_________________________出生日期:_________________________年_________月_________日家庭住址:_________________________邮政编码:_________________________户口所在地:_________________________甲方因工作需要,经核实乙方提供的身份证明及相关情况真实有效后,同意聘用乙方为甲方的临时工,经双方自愿平等协商同意,就有关事项达成如下协议:一、临时聘用人员的定义及范围:临时聘用人员是指我公司因工作需要而聘请的非正式在职员工即临时工他们不享有公司正式员工的待遇和福利但按照本协议的约定享有相应的报酬和其他待遇他们的工作范围主要是从事临时性辅助性的工作或任务等非核心岗位的工作内容在公司需要时随时待命配合公司的各项工作和任务。
(注可根据公司实际情况对临时聘用人员的定义及范围进行适当修改篇2甲方(聘用单位):___________________乙方(受聘人):_____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,就乙方在甲方担任临时工一事,达成以下协议:一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
临时人员聘用合同范本(5篇)
临时人员聘用合同范本聘用单位(甲方):_____受聘人员(乙方):_____签订日期:____年____月____日用人单位_____(盖章)合同事项一、聘用合同期限本合同聘期为____年,自____年____月____日起,到____年____月_____止。
二、聘用岗位及职务要求(一)甲方聘用乙方在_____部门从事_____岗位工作;(二)乙方同意在该岗位工作,并按甲方岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务,达到规定的工作质量标准,同时,甲方可根据工作需要,调整乙方的工作岗位。
三、岗位纪律(一)甲方有权按照岗位职责,建立健全各项考核制度,做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖惩分明;(二)乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度和岗位纪律,服从甲方的领导和管理;(三)乙方如违反规章制度和岗位纪律,甲方有权进行批评教育,按照有关规定给予相应的处理。
四、有关待遇乙方在聘用期间享受国家规定的卫生技术人员的有关待遇。
五、聘用合同的解除(一)乙方有下列情形之一的,甲方可以随时单方面解除本合同:1、连续旷工超过10个工作日或者____年内累计旷工超过20个工作日的;2、违反工作规定或者操作规程发生责任事故,或者失职、渎职、造成严重后果的;3、严重扰乱工作秩序,致使甲方或其他单位工作不能正常进行的;4、被人民法院判处拘役以上刑罚处罚的,或者被劳动教养的;5、在试用期间被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的。
六、其他事项本合同一式三份,甲乙双方各执一份,存档一份。
甲方(签字盖章):_____被聘用人(乙方)签字:_________年____月____日临时人员聘用合同范本(二)经学校和应聘食堂工作人员双方协商,一致同意签订如下合同:一、聘用期限:____年____月____日至____年____月____日二、工作内容、工作要求:1、遵守《中华人民共和国食品卫生法》以及学校的各项规章制度,每天准时为小学教师提供早餐、午餐、有住校老师的晚饭,饭菜标准由学校管理伙食的人员规定。
临时用工合同协议书简洁范本5篇
临时用工合同协议书简洁范本5篇篇1甲方(用人单位):_________________________乙方(受雇员工):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方在甲方从事临时用工事宜达成以下协议:一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方从事_____________________岗位工作。
2. 乙方的工作地点为_____________________。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。
2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为______元/月。
2. 甲方根据企业效益和乙方贡献,给予乙方相应的奖金或提成。
3. 甲方每月______日发放工资,如遇节假日或特殊情况,可顺延发放。
五、社会保险和福利1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳工伤保险。
2. 乙方在甲方工作期间,享有国家规定的福利待遇。
六、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度。
2. 乙方在甲方任职期间,不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。
七、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致,可以变更。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(2)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(3)被依法追究刑事责任的。
3. 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同:(1)未按合同约定支付劳动报酬的;(2)以欺诈、胁迫手段使乙方签订本合同的;(3)未按照合同约定提供劳动保护或劳动条件的。
4. 本合同期满或双方约定的终止条件出现时,本合同自然终止。
八、违约责任及赔偿损失1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
临时工聘用合同范本5篇
临时工聘用合同范本5篇临时工聘用合同范本一甲方(用人单位):_____________________乙方(临时工):_____________________鉴于甲方需要临时劳动力,乙方愿意提供临时工作服务,双方本着平等自愿的原则,经协商一致,签订本合同。
1. 合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 工作内容:乙方同意根据甲方安排,在______________岗位从事临时工作。
3. 工作时间:乙方的工作时间为每天____小时,每周不超过____小时。
4. 劳动报酬:甲方按照每小时____元的标准支付乙方劳动报酬,支付方式为每月____日支付。
5. 社会保险:甲方不负责为乙方缴纳社会保险。
6. 劳动保护:甲方应提供符合国家规定的劳动保护条件和必要的劳动保护用品。
7. 合同变更和解除:任何一方需变更或解除合同,应提前____天书面通知对方。
8. 违约责任:如一方违反合同约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此遭受的损失。
9. 争议解决:合同执行过程中发生争议,双方应协商解决;协商不成的,可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
10. 其他约定:_______________________________本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
甲方代表(签字):_____________________乙方(签字):_______________________签订日期:____年____月____日临时工聘用合同范本二甲方(用人单位):_____________________乙方(临时工):_____________________甲方因业务需要,决定聘用乙方为临时工,经双方协商,达成如下协议:1. 聘用期限:自____年____月____日至____年____月____日。
2. 工作内容:乙方负责________________工作。
聘用临时工劳动合同协议书6篇
聘用临时工劳动合同协议书6篇篇1甲方(聘用单位):_________________________乙方(受聘人):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本劳动合同协议书,以共同遵守。
一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及工作地点甲方根据工作需要,安排乙方从事_____________________岗位工作。
乙方应完成甲方合理分配的工作任务。
工作地点为_____________________。
三、工作时间和休息休假甲方执行国家规定的工时制度。
因生产经营需要加班的,需按国家有关规定支付加班费或以调休等方式予以补偿。
乙方享受国家规定的法定节假日及婚假等休假权利。
四、报酬与待遇(一)乙方试用期内的工资标准为________元/月,试用期满后的工资标准根据岗位和工作能力确定。
乙方在受聘期间须严格遵守岗位职责与操作规范。
根据实际工作需要安排加班,可享受加班费补贴或其他形式的补偿。
具体的报酬方案须根据甲方的实际制度确定。
乙方的个人所得税自理,由公司代缴。
并随工龄的增长或能力的提高按公司的相关管理制度执行薪酬调整。
甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件,包括但不限于工作场所、劳动防护用品、防护设施等,以保障乙方在工作过程中的安全和健康。
同时,甲方应当向乙方提供职业危害因素的监测和评价报告,及时告知乙方职业危害的情况和处理措施。
乙方应当遵守甲方的安全规章制度和操作规程,正确使用劳动保护用品,预防事故和职业病的发生。
对于从事可能产生职业病的岗位的劳动者,公司将按照国家有关规定篇2甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方根据平等、自愿、协商一致的原则,就甲方向乙方提供临时用工之事项,达成以下协议:一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
临时工聘用协议书的范本5篇
临时工聘用协议书的范本5篇篇1临时工聘用协议书范本雇主:____________(以下简称“雇主”)地址:____________联系电话:____________临时工:____________(以下简称“临时工”)身份证号:____________联系地址:____________联系电话:____________一、工作内容和工作时间1. 临时工的工作内容为__________,工作地点为____________,工作时间为每周______________,每天工作______________小时。
2. 雇主有权根据实际情况调整工作内容及工作时间,但应提前通知临时工。
二、工资和福利1. 临时工的工资为每小时__________元,每月结算工资一次。
2. 临时工享有法定节假日休息以及按照国家有关规定享受社会保险等福利。
3. 若临时工因公受伤或发生工伤事故,雇主将依法承担赔偿责任。
三、工作纪律1. 临时工应按时到岗上班,不得迟到早退,不得私自请假或旷工。
2. 临时工应认真履行工作职责,不得擅自调换工作内容或私自处理工作。
3. 临时工应遵守公司的各项规章制度,保守公司的商业秘密,不得泄露给他人或利用于个人利益。
四、解除协议1. 本协议有效期为______个月,双方均有权在协议期间提前终止协议,并应提前________天书面通知对方。
2. 若因临时工违反本协议的规定,雇主有权立即终止协议,且无需提前通知。
五、保密条款1. 双方同意在本协议期间以及协议终止后,对于已获得的商业秘密及保密信息保密,不得泄露给第三方或利用于个人利益。
六、其他事项1. 本协议经双方签字盖章后生效,未尽事宜由双方另行协商解决。
雇主(盖章):____________ 临时工(签字):____________日期:____________ 日期:____________本协议一式两份,雇主和临时工各持一份,自签字生效。
篇2临时工聘用协议书甲方:(公司名称)统一社会信用代码:(公司信用代码)法定代表人:(法定代表人姓名)地址:(公司地址)电话:(公司电话)乙方:(临时工姓名)身份证号码:(身份证号码)联系电话:(联系电话)鉴于甲方为开展业务需要,需要聘用临时工乙方,双方经友好协商,达成以下协议:一、工作内容1. 乙方同意在甲方工作期间,按照甲方的安排完成工作任务。
聘用临时工劳动合同5篇
聘用临时工劳动合同5篇篇1甲方(聘用单位):____________________名称:____________________法定代表人或主要负责人:____________________注册地址:____________________乙方(受聘员工):____________________姓名:____________________性别:____________________身份证号码:____________________联系电话:____________________住址:____________________鉴于甲方需要雇佣临时工从事特定工作,现根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,达成如下协议:一、合同期限及工作内容1. 合同期限:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 工作内容:乙方应在甲方的安排下,按时按质完成所分配的工作任务。
具体工作内容包括但不限于____________________。
二、工作时间和地点1. 工作时间:乙方的工作时间按照甲方的规定执行,具体为每周工作____天,每天工作____小时。
如工作需要加班,应按照国家法律法规的规定支付加班工资或安排调休。
2. 工作地点:乙方的工作地点在____________________。
三、工资待遇和福利1. 工资:乙方的基本工资为人民币____元/月。
此外,根据乙方的表现和业绩,甲方将给予相应的奖金和津贴。
2. 支付方式:甲方的工资支付时间为每月的____日,以货币形式支付。
3. 福利待遇:乙方享有国家法律法规规定的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金等。
甲方将为乙方办理相关社会保险手续。
四、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从管理,完成工作任务。
2. 乙方有义务保守甲方的商业秘密和知识产权,不得泄露或非法使用。
临时工聘用合同协议书范文5篇
临时工聘用合同协议书范文5篇篇1甲方(聘用单位):_________乙方(受聘人):_________根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例,甲乙双方本着平等自愿,协商一致的原则,达成如下协议:一、协议期限本协议自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_________工作,乙方应完成甲方分配的任务。
2. 乙方的工作地点为_________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行_________工时制度,每日工作_________小时,每周工作_________小时。
2. 乙方在协议期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。
四、劳动报酬1. 甲方应遵循按劳分配原则,实行同工同酬,并根据乙方的工作岗位,确定乙方在协议期内的劳动报酬为_________元。
甲方每月至少以货币形式按规定的数额支付乙方工资,不得拖欠。
2. 乙方在协议期内享受国家规定的社会保险福利待遇。
甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
五、劳动保护和劳动条件1. 甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动场所、劳动保护设施,对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
2. 甲方必须为乙方提供符合国家规定的工作环境和劳动条件。
六、协议解除和终止1. 甲乙双方在协议期内,可以经协商一致后解除本协议。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本协议:(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。
3. 有下列情形之一的,乙方可以解除本协议:(1)在试用期内提前三日通知甲方的;(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(3)甲方未按照协议约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
临时工聘用合同范本5篇
临时工聘用合同范本5篇篇1甲方(聘用单位):_________________________乙方(受聘人):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方经友好协商,就聘用临时工事宜达成以下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,期满聘用关系自然终止。
二、工作内容1. 乙方同意在甲方部门从事________________岗位工作。
2. 乙方应爱岗敬业,履行职责,遵守甲方的规章制度和工作纪律,保质保量按时完成工作任务。
三、工作时间和劳动报酬1. 乙方的工作时间根据工作需要而定,甲方确保乙方每周至少休息一天。
如遇特殊情况需加班的,甲方将按照国家法律法规支付加班工资。
甲方(盖章):_________________________法定代表人或委托代理人(签字):_________________________地址:_________________________联系电话:_________________________日期:____年____月____日乙方(签字):_________________________性别:_________________________身份证号码:_________________________ 联系电话:_________________________ 住址:_________________________日期:____年____月____日篇2甲方(聘用单位):_________________________乙方(受聘人):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,就乙方在甲方从事临时性劳务工作达成以下协议:一、工作内容及要求1. 乙方从事甲方____________________岗位的临时性劳务工作。
临时工聘用合同协议书5篇
临时工聘用合同协议书5篇第1篇示例:临时工聘用合同协议书甲方:(公司名称)乙方:(临时工姓名)鉴于甲方为开展业务需要,需要聘用乙方作为临时工进行相关工作,双方经友好协商,就临时工聘用事宜达成如下协议:第一条工作内容1.1 乙方应当按照甲方的安排,认真负责地完成工作任务,确保工作质量和效率。
1.2 乙方的具体工作内容为(详细描述工作内容)。
第二条工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为(具体时间),工作地点为(具体地点)。
2.2 如因工作需要,乙方须临时改变工作时间或工作地点的,应提前告知甲方并得到同意。
第三条报酬和发放方式3.1 乙方的工资按照小时/日/月结算,具体金额为(具体金额)。
3.2 工资发放方式为(发放方式),发放时间为(发放时间)。
3.3 乙方应当认真填写工作时间表或工作记录,确保工资发放的准确性。
第四条工作期限4.1 本合同自(日期)起生效,至(日期)终止。
4.2 乙方在工作期限届满后,未经甲方同意继续工作的,应当及时清理好相关工作,并归还甲方所有工作物品。
第五条保密义务5.1 乙方在工作期间或因工作需要接触到的相关信息,应当保密,不得擅自泄露给外部。
5.2 乙方应当保管好与工作相关的文件和资料,防止泄漏。
第六条违约责任6.1 若乙方未按照约定完成工作任务,甲方有权要求乙方返还已支付的工资,并承担相应的违约责任。
6.2 若因乙方的原因给甲方造成经济损失的,乙方应当赔偿全部损失。
6.3 若甲方违反本合同的约定,导致乙方受到损失的,甲方应当赔偿乙方的相应损失。
第七条变更和解释7.1 本合同自双方签订之日起生效,合同内容如有变更,须经双方协商一致后签订书面变更协议。
7.2 本合同的解释权归甲方和乙方共有,双方如对合同内容有异议,应当友好协商解决。
第八条其他8.1 本合同未尽事宜,可另行签订补充协议。
8.2 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
签订时间:年月日以上为临时工聘用合同协议书,若双方无异议,即可签字生效。
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二、工作内容及地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,在________________岗位担任临时工作。
2. 乙方的工作地点为________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,合理安排乙方的工作时间。
乙方应服从甲方的安排,按时完成工作任务。
2. 甲方按照国家有关规定,保障乙方享有法定休息休假权利。
四、薪酬待遇与支付1. 乙方的工资标准为每小时____元,每月工资结算周期为____天。
2. 甲方每月以货币形式支付乙方工资,不得无故拖欠。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件的劳动环境。
2. 甲方根据工作需要,向乙方提供必要的劳动防护用品。
3. 乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。
六、社会保险与福利甲方根据国家有关规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方享有与甲方正式员工同等的社会保险福利待遇。
七、纪律规定与违约责任1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
2. 如乙方违反甲方规定,甲方有权解除本协议,并根据情况扣除相应工资。
3. 乙方在协议期内擅自离职,应承担由此给甲方造成的损失。
八、协议解除与终止1. 本协议期满或双方协商一致,可以解除本协议。
2. 乙方在协议期内有特殊情况,需提前解除协议的,应提前一个月向甲方提出申请,经甲方同意后办理离职手续。
3. 甲方因工作需要或工作需要调整等原因解除本协议的,应提前通知乙方。
篇2甲方(聘用单位):_________________________乙方(受聘人):_________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则,就乙方向甲方提供临时劳务服务达成以下协议:一、协议期限本协议自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
临时工聘用合同协议书(通用27篇)
临时工聘用合同协议书(通用27篇)临时工聘用合同协议书篇1用人部门(甲方):____________职工(乙方):____________甲方因工作需要临时招用工作人员,乙方申请应聘。
经研究,甲方同意招聘乙方为临时工,并自愿协商达成如下协议:一、协议期限本协议自______年______月______日至______年______月______日止,其中试用期为个______月二、工作任务乙方同意并服从甲方的工作需要,在岗位承担工作。
三、劳动纪律甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理,乙方在甲方工作期间内,应自觉遵守国家和省规定各项劳动法律、法规和甲方的《台州学院临时用工暂行办法》等各项规章制度,服从管理,积极完成工作。
四、劳动时间与劳动报酬1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制,每天工作8小时。
原则上不安排乙方加班,如确因工作需要,经与劳动者协商后,可以适当加班,加班后用人部门应安排其调休,如因工作需要无法安排调休的,则给予X元/天的加班补助费。
但每月加班最多不超过四天。
2、乙方基础工资标准为___________元/______月,岗位津贴___________元/______月,试用期内享受上述工资的80,合计为___________元/______月,行驶里程津贴为___________元/公里。
3、甲方每月______日前如期发放工资,由学校财务处统一发放。
发放形式为。
(①领据领现金形式,②银行工资卡形式)。
五、社会保险福利待遇1、合同期内,乙方提出申请,甲方应按有关规定予以办理社会保险手续,合同期满内不再续订的,甲方将从次______月起停止缴纳乙方的保险金。
2、在合同期内,乙方因工受伤,死亡,或患病、非因工受伤的(需台州市各公立医院证明),甲方将按照《台州学院临时用工暂行办法》规定执行。
六、劳动保护和劳动条件1、国家有关劳动保护规定,包括有关女职工的劳动保护规定,切实做好乙方工作期间中的安全与健康。
2024年临时工聘用合同参考模板(六篇)
2024年临时工聘用合同参考模板甲方:______乙方:______鉴于甲方因工作需要,经劳动部门批准及劳务市场介绍,同意招用乙方为临时工,根据相关法律法规及____人民政府的相关政策,经双方平等、自愿、协商一致,特订立本合同,以资共同遵守:一、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满,本合同自然终止。
若甲方需继续留用乙方,须经乙方同意,双方可协商续订合同,并办理相关手续。
二、工作任务甲方根据工作需要,安排乙方在______岗位,承担______临时工作任务。
乙方应服从甲方安排。
合同期内,甲方如需调整乙方岗位和任务,应经乙方同意。
如乙方不同意,可提出辞职,双方协商解除合同。
三、劳动时间与劳动报酬(一)劳动时间:甲方实行每周____日,每日____小时工作制。
(二)劳动报酬:根据国家相关规定及单位实际情况,乙方岗位及任务,双方协商确定劳动报酬为每日25元。
加班工资按国家不低于规定标准执行。
提成根据单位效益和员工业绩,定期发放。
四、劳动纪律(一)乙方应按时上下班,不得迟到早退。
(二)乙方应爱护单位财产,不得无故损坏公物。
(三)乙方在工作时间内应专注于工作,不得做私事或与生产工作无关的事。
(四)乙方应听从指挥,服从调动。
(五)乙方应保质保量完成任务,不得投机取巧。
(六)乙方有事应及时请示报告,不得擅自主张。
五、劳动合同的变更、终止、解除和辞职(一)合同期满即终止执行,并办理终止合同手续。
如工作需要,双方协商一致可重新签订合同。
(二)有下列情形之一的,双方可解除劳动合同:1. 双方一致同意的;2. 乙方培训期满,不符合录用条件或乙方不愿意供职的;3. 乙方非因工负伤,治疗终结仍不能复工的。
(三)乙方在合同期内有下列情形之一的,甲方可辞退乙方:1. 严重违犯劳动纪律,影响生产、工作秩序的;2. 违反操作规程,损坏设备、工具,浪费原材料、能源,造成经济损失的;3. 服务态度恶劣,损害消费者利益的;4. 有贪污、盗窃、赌博,营私舞弊等违法行为,尚未构成刑事责任的;5. 无理取闹、打架斗殴,严重影响社会秩序或犯有其他严重错误的。
临时工聘用合同范本5篇
临时工聘用合同范本5篇第1篇示例:临时工聘用合同范本甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)电话:(公司联系电话)乙方:(临时工姓名)身份证号码:(身份证号码)联系方式:(联系方式)鉴于甲方有临时工作需要,乙方愿意担任该工作,经双方友好协商,达成以下合同条款,共同遵守:第一条工作内容:甲方聘用乙方担任(工作岗位)工作,具体工作内容为(工作内容描述)。
第二条工作地点:乙方工作地点为甲方办公地址,根据实际工作需要可能需要在不同地点工作。
第三条工作时间:根据工作安排,乙方工作时间为(工作时间)。
第四条工作报酬:甲方按照乙方实际出勤情况支付工资报酬,工资标准为(工资标准),工资支付周期为(支付周期)。
第五条工作保密:乙方在工作期间了解到的甲方业务、技术、客户信息均为商业机密,乙方保证对此保密,不得泄露给任何第三方。
第六条工作纪律:乙方在工作期间需遵守甲方的工作规章制度,服从领导安排,认真履行工作职责。
第七条工作期限:本合同自(日期)起生效,至(日期)终止,期满时可根据实际工作需要决定是否续约。
第八条合同解除:双方经协商一致可解除合同,若因乙方原因导致工作不能继续履行,甲方有权解除合同,并不支付乙方续约费用。
第九条合同变更:合同条款的变更需双方协商一致,并书面确认。
第十条其他约定:其他未尽事宜,双方协商一致后另行签署补充协议。
本合同一式两份,甲乙双方各持一份,合同自生效之日起开始执行。
甲方(公司名称):(盖章)日期:乙方(临时工姓名):第2篇示例:临时工聘用合同范本甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)乙方:(临时工姓名)身份证号码:(身份证号码)住址:(住址)根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方经协商一致,就乙方在甲方公司从事临时工作,达成如下协议:一、工作内容1.1 乙方同意接受甲方的安排,从事公司临时工作,具体工作内容为:(工作内容描述)1.2 乙方应按照公司的工作安排,认真履行工作职责,完成工作任务,并遵守公司的相关规章制度。
招聘临时工合同范本(6篇)
招聘临时工合同范本甲方:_____乙方:_____ 身份证号码:_____根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本用工合同。
一、协议期限协议期限为自年月起至____年____月____日止。
二、工作内容。
乙方同意按甲方工作需要,在岗位工作,履行职责,完成任务。
乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。
三、劳动保护和工作条件1、甲方为乙方提供生产所需的劳动保护用品。
乙方应严格遵守各项安全操作规程。
2、甲方不为乙方交纳保险。
3、乙方在工作期间自身发生意外(包括死亡、突发病等)甲方不担负任何责任,工伤除外。
四、工作报酬1、按双方商定的计时工资标准定时发放,不再享受其它福利待遇及费用。
2、合同终止时甲方为乙方提供的厂证、工作服、等等全部归还后方可结算工资,若有遗失或不归还将照价赔偿,在工资中扣除。
五、工作纪律。
1.乙方服从甲方的工作按排。
2.特殊情况不能上班时需事先请假。
3.爱护公共财产,保管好自己的工用具,发生丢失要给予赔偿。
4.未经甲方允许,不得携带公司任何物品出岗。
六、聘用合同的变更、解除、终止(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前6天以书面形式通知:_____1.履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;2.甲方撤并或减缩编制需要减员,经双方协商就调整岗位达不成协议的;3.订立合同的客观情况发生重大变化,经当事人协商不能就变更合同达成协议的。
(二)乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同:_____1.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;2.连续旷工时间超过二天或合同期内累计旷工时间超过三天的;3.无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;4.、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的;5.违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的;(三)合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前6天以书面形式向甲方提出申请。
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临时工聘用合同协议书模板通用版General employment agreement for template workers
合同编号:XX-2020-01
甲方:___________________________乙方:___________________________ 签订日期:____ 年 ____ 月 ____ 日
临时工聘用合同协议书模板通用版
前言:劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。
订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
本文档根据劳动合同内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。
甲方:
姓名:
身份证号码:
乙方:
姓名:
身份证号码:
1、根据有关规定,经协商甲、乙双方共同签订本协议,共同执行。
2、本协议期限为:自________年____月____日起至年
____月____日止。
3、工作任务:
3.1 甲方安排乙方在岗位,从事该岗位职责范围内的工作;
3.2 乙方的岗位、职责及工作质量要求,按照甲方的有
关规定执行;
3.3 乙方应完成工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪
律和职业道德;
3.4 因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任
岗位时,乙方应服从甲方的工作安排和调配。
4 劳动报酬:
按计件生产,多劳多得,少劳少得,无固定工资;其它各
种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。
5 劳动纪律:
5.1 乙方应严格遵守国家各项法律规定。
遵守甲方的工
作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度,包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。
同时,爱护甲方财物,保守甲方机密,维护甲方利益,服从甲方的领导、管理和教育。
5.2 乙方违反劳动纪律,甲方可对其进行批评教育,直
至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。
6 协议的终止、变更、续签和解除:
6.1 本协议期限届满时即终止,由于生产工作需要,在双方同意条件下,可续签协议,并应提前1个月办理续签协议手续。
6.2 经双方协商同意,可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。
6.3 甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。
6.4 具有下列情况之一,乙方可以解除本协议:
6.
4.1 经国家有关部门确认,生产安全、卫生条件恶劣、严重危害职工身体健康,企业又不加以改善的;
6.
4.2 甲方违反劳动协议或法律、行政法规,侵害乙方合法权益的。
6.5 任何一方提前解除协议,均应提前 30天通知对方。
7 任何一方违反本协议规定,给对方成经济损失,应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。
8 协议如有未尽事宜,凡属国家有规定的,按有关规定执行;凡属国家没有规定的,甲、乙双方可协商修订、补充;如不能解决,可以由三都县中____镇法院进行仲裁。
9 本协议双方签字即生效。
协议一式贰份,甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方:
乙方:
签订日期:________年____月____日
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