特种作业安全管理制度汇编
特种作业安全管理规定范本
特种作业安全管理规定范本一、总则1.为保障特种作业的安全进行有效管理，提高安全意识和技能，确保特种作业人员的生命财产安全，制定本规定。
2.本规定适用于从事特种作业的人员，特种作业包括但不限于高处作业、焊接和切割作业、爆破作业、电气作业等。
二、特种作业人员的管理3.特种作业人员应具备相应的岗位资质，并持有有效的特种作业操作证书。
4.特种作业人员应接受必要的安全培训，了解特种作业的风险和安全措施，并按规定进行必要的体检。
5.特种作业人员应佩戴统一的安全标志，确保他人能够识别其特种作业人员身份。
6.特种作业人员应遵守特种作业操作规程，不得违反安全操作规定进行特种作业。
7.特种作业人员应随身携带必要的个人防护装备，并在特种作业现场正确佩戴和使用。
三、特种作业现场管理8.特种作业现场应进行必要的安全检查和评估，确保作业环境安全。
9.特种作业现场应设置明显的安全警示标志，包括但不限于危险标志、禁止标志、限制标志等，以提醒作业人员注意安全。
10.特种作业现场应配备必要的安全设施，如防护网、安全降落器材、灭火器等，以应对突发情况。
11.特种作业现场应做好消防工作，明确消防通道和灭火器材的位置，并进行定期的消防演练。
四、特种作业的安全操作规程12.特种作业人员在进行特种作业前应详细了解作业过程、安全要求和安全操作规程。
13.特种作业人员应正确使用作业设备和工具，并定期进行检查和维护，确保其正常运行。
14.特种作业人员应严格按照作业要求和程序进行操作，严禁擅自改变作业方法和顺序。
15.特种作业人员应遵守专业技术规范，确保作业过程中的安全。
五、事故处理和责任追究16.特种作业现场发生事故时，特种作业人员应立即停止作业，并立即报告相关负责人。
17.特种作业人员应积极配合事故调查，如实提供相关情况和资料。
18.特种作业人员因违反安全操作规定而导致事故的，将依法承担相应的法律责任。
19.特种作业人员应定期进行安全意识培训，提高自身的安全素质和风险识别能力。
特种作业人员安全管理制度模版
特种作业人员安全管理制度模版一、总则本制度制定的目的是为了确保特种作业人员的安全，提升特种作业的管理水平，保障特种作业人员的身心健康和工作安全。
本制度适用于我单位所有从事特种作业的人员。
特种作业包括但不限于：高空作业、蓄电池搬运作业、危险化学品操作作业、电焊作业等。
二、安全责任1.特种作业人员应具备相应的操作证书和经过培训的合格证明，并遵守国家有关特种作业的法律法规和操作规程。
2.特种作业人员应严格按照作业流程和操作规程进行作业，切实履行安全生产责任，保证自身安全和作业设备的安全。
3.特种作业人员应积极参与安全培训和演练，提升自身安全意识和应急处理能力。
4.特种作业人员应主动发现作业现场存在的安全隐患或问题，并及时上报，确保隐患得到及时处理。
三、作业准备1.特种作业人员应仔细阅读特种作业操作手册和安全操作规程，了解作业流程、注意事项及安全措施。
2.特种作业人员应先行排查作业现场的安全隐患，确保作业物品、设备和场地符合安全要求。
3.特种作业人员应佩戴个人防护装备，包括但不限于安全帽、防滑鞋、防护手套等，并定期检查和更换磨损程度严重的个人防护装备。
4.特种作业人员应检查作业设备的安全性能和操作状态，确保设备正常运行并能满足作业需求。
四、作业实施1.特种作业人员应严格按照特种作业操作手册和安全操作规程进行作业，切勿违规操作或违反相关安全规定。
2.特种作业人员应保持专注，全神贯注地完成各项作业任务，严禁分心、马虎或敷衍了事。
3.特种作业人员应随时注意周围环境的变化，确保作业现场的安全秩序和通行畅通。
4.特种作业人员应注意作业过程中产生的废料和垃圾的分类和处置，确保环境卫生和安全。
五、紧急情况处理1.特种作业人员在发生紧急情况时，应立即按照预先制定的应急预案进行处理，确保自身安全和他人的生命财产安全。
2.特种作业人员应积极参与和组织安全演练和应急疏散，提高应对紧急情况的反应速度和处理能力。
3.特种作业人员在紧急情况处理完毕后，应及时报告上级领导和相关部门，并配合做好紧急情况的善后工作。
特种作业人员安全管理制度
特种作业人员安全管理制度特种作业人员管理制度篇一1、特种设备安全管理人员应熟悉相关业务知识，并经质量技术监督管理部门考核合格，取得相应资格证书后，方可从事管理工作。
2、凡从事特种设备操作的人员必须熟悉相关业务知识，经质量技术监督管理部门考核合格，取得《特种设备作业人员证》，无证人员一律不得上岗。
3、在新增特种设备作业人员上岗前，应组织本单位新增特种设备安全管理和操作人员到负责考核的质量技术监督部门集中申报办理特种设备作业人员考核取证手续。
4、特种设备管理人员应建立特种设备操作人员档案和台帐，在特种设备作业人员证有效期满前三个月，组织或督促本单位特种设备安全管理和操作人员到负责考核的质量技术监督部门申报办理复审。
《特种设备作业人员证》超期未进行复审的不得上岗操作。
5、建立特种设备作业人员培训教育制度。
学习的内容包括：国家特种设备安全管理有关法律法规、技术标准、特种设备业务知识、本单位特种设备事故分析、故障排查处理，故障应急处置技术、企业安全管理制度和特种设备安全操作规程、安全生产责任制及事故案例剖析教育等；安全教育分为班组教育、车间教育和厂级教育，班组教育每月应安排业务知识学习一次，教育学习记录应存入档案。
6、及时安排特种设备操作人员参加特种设备安全监察管理机构等上级部门组织的业务知识学习培训，学习考核记录存入档案。
7、建立特种设备作业人员奖惩制度，经常开展特种设备操作人员执行安全操作规程等制度情况的`检查，每年组织对特种设备作业人员操作技能、工作表现的考核奖惩，考核意见存入档案。
8、按规定定期配发特种设备作业劳动防护用品，改善特种设备操作条件，稳定特种设备作业人员队伍。
特种作业人员安全管理制度篇二1、特种作业人员(包括电工、焊工、架工、起重机司机、起重司索指挥作业人员、外用电梯司机、卷扬机司机、厂机司机、压力容器锅炉工等)，必须经当地安全行政主管部门进行安全技术培训，考核合格取得合格证，方准上岗作业。
特种作业设备安全管理制度范本
特种作业设备安全管理制度范本一、总则为了保障特种作业设备的安全使用，防止事故的发生，提高工作效率，制定本特种作业设备安全管理制度。
二、适用范围本制度适用于本单位所有特种作业设备的安全管理工作。
三、安全责任1. 企业负责人对特种作业设备的安全管理工作负总责，要确保特种作业设备的安全使用，建立健全安全管理制度。
2. 各级管理人员要认真落实安全管理职责，制定安全操作规程，严格执行，并进行日常巡查和记录。
3. 特种作业设备的管理人员负责特种作业设备的安全操作，确保设备正常使用，严禁擅自调整设备参数和配件，及时进行维修保养。
4. 参与特种作业设备操作的人员要经过专门的培训、考试合格，并持证上岗，确保具备相应的操作技能和安全意识。
四、设备的管理与维护1. 特种作业设备的管理工作由特种设备管理员负责，确保设备的安全运行。
2. 设备的维护和保养应按照设备说明书和制定的维护计划进行，定期进行巡检，并对设备进行记录和归档。
3. 设备故障及时处理，确保设备运行正常，不得擅自使用故障设备。
4. 设备报废必须按照相应的程序进行，严禁私自处置或外借设备。
五、作业人员的管理1. 作业人员必须经过培训和考试合格，持证上岗方可操作特种作业设备。
2. 作业人员必须穿戴符合安全要求的工作服和防护装备，严禁穿插拖鞋、裸露身体和佩戴长发及首饰等。
六、作业操作规程1. 作业前，必须进行设备检查，确认设备正常运行，并告知相关作业人员注意事项。
2. 作业人员必须按照作业规程操作，严禁超负荷操作、使用不合适的工具和设备。
3. 严禁在特种设备的运行过程中随意停机、调整设备参数，必要时需事先停机，并按操作步骤进行设备调整。
4. 作业结束后，及时清理现场，关闭设备，确保设备和现场的安全。
七、事故的报告和处理1. 发生特种设备事故时，必须立即停止作业，保护现场并报告上级主管部门和安全负责人。
2. 上级主管部门和安全负责人要立即调查事故原因，并采取相应的补救和处理措施。
特种作业人员安全管理规定模版
特种作业人员安全管理规定模版一、总则特种作业人员安全管理是为了保护特种作业人员的人身安全和专业技术安全，确保特种作业过程中的安全性和可靠性，保障特种作业任务的顺利完成，特制定本规定。
二、适用范围本规定适用于从事特种作业的人员，包括但不限于高处作业、爆破作业、电梯作业等特种作业人员。
三、特种作业人员的权限与职责1. 经过专门培训且具备相应岗位资格的人员，方可从事特种作业；2. 特种作业人员应按照特种作业方案进行操作，严格遵守操作规程，保证作业的安全可靠性；3. 特种作业人员应熟悉特种作业设备的使用方法，正确佩戴安全防护装备，并定期进行检查和维护；4. 特种作业人员应具备应急救援知识和操作技能，能够在紧急情况下进行适当的应对和处置；5. 特种作业人员应随时与作业指挥人员保持沟通，严格遵守安全作业规程和相关指示。
四、特种作业人员的安全管理1. 特种作业人员应经过专门的安全培训，熟悉特种作业的安全操作规程；2. 特种作业人员应经常进行职业健康体检，确保身体状况符合从事特种作业的要求；3. 特种作业人员应熟悉特种作业现场的安全风险和安全防护要求，能够正确判断和应对各类风险；4. 特种作业人员应定期参加安全培训和技术交流，增强安全意识和技能水平；5. 特种作业人员应随时保持良好的工作状态，不得饮酒、吸烟或使用精神药物。
五、特种作业人员的安全防护措施1. 特种作业人员应按照特种作业方案的要求，正确佩戴个人防护装备，包括但不限于安全帽、安全带、防护眼镜等；2. 特种作业人员应遵守安全工作区域的限制，不得擅自进入禁止进入的区域；3. 特种作业人员应确保特种作业设备的安全可靠性，对于出现故障或异常情况，应立即停止作业并及时报告；4. 特种作业人员应确保特种作业现场的整洁和有序，避免杂物杂乱，防止事故的发生；5. 特种作业人员应定期参加安全演练，提高应急处置能力。
六、特种作业人员的安全监督检查1. 组织人员定期对特种作业人员进行安全监督检查，确保特种作业人员的安全工作；2. 定期对特种作业设备进行安全检查和维护，发现问题及时整改；3. 定期组织特种作业人员进行应急救援演练，提高应急处置能力；4. 对违反安全规定的特种作业人员，按照规定进行严肃处理，并追究相应的法律责任。
特种作业人员安全生产管理制度模版
特种作业人员安全生产管理制度模版一、总则特种作业人员安全生产管理制度是为了保障特种作业人员在工作中的安全，预防事故的发生，并规范特种作业人员的操作行为而制定的。
二、适用范围本制度适用于公司内所有从事特种作业的人员，包括但不限于高空作业、爆破作业、焊接作业等特种作业人员。
三、安全生产管理责任1. 公司负责人应当制定特种作业人员的安全生产管理制度，并落实到具体岗位责任人。
2. 特种作业人员应当按照公司的安全生产管理制度进行操作，严格遵守法律法规和安全操作规程。
3. 监管部门负责对特种作业人员进行安全生产管理的监管和检查，及时发现并处理安全隐患。
四、特种作业人员安全作业规范1. 特种作业人员必须具备相关岗位的职业资格证书，经过专业培训并取得合格证书方可上岗作业。
2. 特种作业人员应当严格按照操作规程进行操作，不得擅自修改或忽略安全要求。
3. 特种作业人员应当随身携带必要的个人防护装备，并正确佩戴使用。
4. 特种作业人员不得携带易燃、易爆等危险物品进入作业现场。
五、特种作业人员安全事故应急预案1. 公司应当制定特种作业人员安全事故应急预案，并进行定期演练。
2. 特种作业人员在发现安全事故发生时，应当立即采取紧急救援措施，并及时报告公司相关人员。
3. 公司应当保证特种作业人员在作业现场配备必要的急救设备和消防设备。
六、特种作业人员安全生产培训1. 公司应当定期组织特种作业人员进行安全生产培训，提高其安全意识和操作技能。
2. 特种作业人员应当参加公司组织的安全教育和技术培训，并取得相关合格证书。
3. 特种作业人员应当通过定期考核评估，确保其安全生产知识的掌握和实际操作技能的熟练程度。
七、特种作业人员安全检查与监督1. 公司应当安排专人对特种作业人员进行安全检查和监督，及时发现和纠正安全隐患。
2. 特种作业人员应当配合安全检查工作，并主动报告存在的安全隐患。
3. 监督部门应当进行定期的安全检查，对发现的安全隐患要求公司立即整改。
特殊工种工作制度汇编范本
一、总则为保障特殊工种员工的人身安全与健康，提高工作效率，规范工作流程，特制定本汇编。
本汇编适用于公司内所有从事特殊工种的员工。
二、适用范围本汇编适用于以下特殊工种：1. 高空作业工种：如电工、焊工、维修工等。
2. 化学品操作工种：如实验室技术人员、化学品搬运工等。
3. 机械设备操作工种：如挖掘机操作手、叉车司机等。
4. 特种作业工种：如爆破作业、有限空间作业等。
5. 其他特殊工种：根据实际情况，经公司认定需要遵守特殊工作制度的其他工种。
三、基本要求1. 特殊工种员工应具备相应的职业资格证书，熟悉并掌握相关操作技能和安全知识。
2. 特殊工种员工应定期参加公司组织的安全教育培训，提高安全意识和应急处理能力。
3. 特殊工种员工应严格按照操作规程进行作业，确保作业安全。
4. 特殊工种员工应主动报告作业过程中发现的安全隐患，并及时采取措施消除。
四、具体规定1. 高空作业工种（1）高空作业前，必须进行现场安全检查，确保安全措施到位。
（2）高空作业时，必须佩戴安全帽、安全带等防护用品。
（3）高空作业区域下方应设置警示标志，禁止无关人员进入。
（4）高空作业结束后，应立即清理现场，确保无安全隐患。
2. 化学品操作工种（1）操作前，必须了解化学品的性质、用途和危险特性。
（2）操作过程中，应穿戴防护服、手套、口罩等防护用品。
（3）化学品存放、使用和废弃，必须遵守国家有关法律法规和公司规定。
（4）发生化学品泄漏或中毒事故，应立即采取应急措施，并及时报告。
3. 机械设备操作工种（1）操作前，必须熟悉机械设备性能、操作规程和安全注意事项。
（2）操作过程中，应严格遵守操作规程，确保机械设备正常运行。
（3）机械设备出现故障，应立即停止操作，并报告相关部门。
（4）机械设备操作区域应设置警示标志，禁止无关人员进入。
4. 特种作业工种（1）特种作业前，必须进行风险评估，制定安全措施。
（2）特种作业过程中，必须佩戴相应的防护用品，确保作业安全。
公司特种作业安全管理制度
公司特种作业安全管理制度制度范本的核心在于明确特种作业的范围，包括高空作业、电工作业、焊接切割作业、起重机械操作等在内的一系列作业类型。
对于这些作业，公司需制定具体的安全管理措施，包括但不限于作业前的风险评估、作业中的安全防护以及应急处理程序。
风险评估是特种作业安全管理的前提。
在进行特种作业前，公司应组织专业技术人员对作业环境进行全面检查，评估潜在的安全风险，并据此制定相应的预防措施。
例如，高空作业需要检查作业平台的安全性，确保防护栏杆牢固可靠；电工作业则需评估电气设备的安全状态，保证有足够的绝缘保护。
作业中的安全防护至关重要。
公司应为特种作业人员提供必要的个人防护装备，如安全帽、防护眼镜、绝缘手套等，并确保这些装备符合国家安全标准。
同时，加强对作业人员的培训教育，提高他们的安全意识和自我保护能力。
在作业过程中，设置专人监督，确保作业规程得到严格执行。
应急处理程序是特种作业安全管理中不可或缺的一环。
公司应制定详细的应急预案，包括火灾、爆炸、触电事故等可能发生的紧急情况的应对措施。
定期进行应急演练，提高员工的应急处置能力，确保一旦发生紧急情况能够迅速有效地响应。
除了上述核心内容外，公司特种作业安全管理制度还应包括以下几个方面：1. 安全责任体系：明确各级管理人员在特种作业安全管理中的职责，从公司领导到一线作业人员形成一套完整的责任链条。
2. 安全教育培训：定期对特种作业人员进行安全知识和技能的培训，提升其安全操作水平。
3. 安全检查制度：建立日常巡查和定期检查机制，及时发现并解决安全隐患。
4. 事故报告与调查：完善事故报告流程，对发生的事故进行彻底调查，总结经验教训，防止类似事件再次发生。
5. 激励与惩罚机制：对于遵守安全规定、表现突出的个人或团队给予奖励，对违反安全操作规程的行为进行必要的惩处。
特种安全作业管理制度模版
特种安全作业管理制度模版一、总则特种安全作业管理制度是为了保障特种作业人员的安全，预防和避免特种作业中的事故和伤害，提高特种作业的管理水平和效率，依据国家相关法律法规和技术标准制定。
二、适用范围本制度适用于企事业单位特种安全作业人员，包括但不限于高空作业、电工作业、起重作业等特种作业人员。
三、管理责任1. 企事业单位应当成立特种作业管理委员会，明确特种安全作业的管理责任。
2. 特种作业管理委员会由企事业单位相关部门负责人、特种作业负责人、工会代表等组成。
3. 特种作业负责人应当具备相应的专业知识和技能，在特种作业现场负责特种作业的组织、安全控制和监督管理工作。
四、特种安全作业人员的招聘和培训1. 企事业单位应当对特种作业人员进行招聘前的体检、资格审查和心理评估，确保他们具备从事特种作业的身体条件和素质。
2. 特种作业人员应当接受相应的培训，通过考核后方可上岗。
3. 岗前培训包括特种作业的操作规程、安全技术措施、应急处理等内容，并进行实操训练。
五、特种安全作业的管理要求1. 特种作业人员应当定期进行体检，确保身体状况适合从事特种作业。
2. 特种作业人员应当佩戴符合安全要求的个人防护装备，在作业过程中严格遵守相关安全操作规程。
3. 特种作业人员应当熟悉特种设备的使用方法和注意事项，确保设备的正常运行和安全使用。
4. 特种作业人员应当严格遵守作业现场的安全管理规定，禁止酒后作业、疲劳作业和无证上岗等行为。
5. 特种作业人员应当参加企事业单位定期组织的安全培训和安全教育活动，增强安全意识和应对突发情况的能力。
6. 特种作业人员应当及时报告作业过程中的安全隐患和事故，并配合企事业单位的调查和处理工作。
六、特种作业安全管理的措施1. 企事业单位应当建立健全特种作业安全管理体系，制定相关管理制度和工作流程。
2. 特种作业现场应当设置警示标识，明确禁止非特种作业人员进入，确保作业安全。
3. 特种作业现场应当配备必要的安全设施和器材，如防护网、安全绳等，确保特种作业的安全进行。
特种设备及特种作业人员安全管理制度(四篇)
特种设备及特种作业人员安全管理制度第一章总则第一条为了加强、规范特种设备及特种设备作业人员安全管理与监督检查，提高员工安全生产意识，防止事故，保障员工生命和公司财产安全，促进生产工作的正常开展，根据____第____号《特种设备安全监察条例》、____国家经济贸易委员会____号《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》，结合本公司实际情况，特制定本办法。
第二条本办法所称特种设备是指涉及生命安全、危险性较大的生产用锅炉、压力管道、起重机械。
本办法所称特种设备作业人员，指直接从事特种设备操作的人员及管理人员。
包括以上设备操作人员、电工、焊接工、切割工和行车司机等。
第三条本办法适用于特种设备的____、使用、维修、检验、日常维护保养、改造、报废，以及特种作业人员的培训、考核、持证上岗和复审等。
上述各项管理工作，由生产部负责。
第二章特种设备的____、维修、改造第四条在____新购置锅炉、起重机械、压力管道等特种设备之前，应当先将____单位的安全资质证书、安全施工方案与安全保证体系（含施工安全负责人、安全员、特种设备作业人员____及相应证书复印件）、产品质量合格证明与监督检验证明等有关资料，同时书面报告当地特种设备安全监督管理部门，经确认由使用单位与施工单位签署安全责任书后，方可施工。
____结束后，施工单位应按照安全技术规范的要求，对锅炉、起重机械、压力管道等特种设备进行校验和调试，并且向具有特种设备检测检验资格的机构申请检验。
检验合格后，使用单位（合同有约定除外）应当在____日内，到规定的特种设备安全监督管理部门登记注册，并且将安全合格标志固定在特种设备显著位置，方可以投入正式使用。
第五条特种设备的维修，在签订维修合同前，应先将维修单位资质证书、维修、维护保养合同文本内容、维修人员的资质证书等材料报生产部门____。
经审核同意后，签署生效。
第六条改造锅炉、起重机械、压力管道等特种设备，应按照新____特种设备____报批、持证施工、检测验收、建立档案等进行。
特种作业人员安全管理制度
特种作业人员安全管理制度第一条总则为加强特种作业人员安全管理，保障特种作业岗位安全，根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》等相关法律法规，特制定本制度。
第二条适用范围本制度适用于公司所属企业、控股公司及其他生产经营单位（以下简称企业）特种作业人员的安全管理。
第三条管理原则企业应当建立、健全特种作业人员安全管理制度，确保特种作业人员具备与作业相关的安全知识、技能和应急处理能力，持证上岗。
第四条培训与取证特种作业人员必须取得《特种作业操作证》，方可从事相应特种作业工作。
企业人力资源部负责特种作业人员培训取证、复训工作，并建立特种作业人员档案。
第五条日常管理特种作业人员所在部门（车间）负责对部门（车间）内特种作业人员日常安全教育、监督指导。
部门应定期组织特种作业人员进行安全再教育培训，提高安全意识。
第六条安全操作规程特种作业人员应严格遵守公司相关电气、消防、危险化学品、危险作业等安全管理制度和安全操作规程。
第七条安全知识与技能特种作业人员应学习特种作业安全知识技能，识别特种作业岗位危险有害因素、防范措施，掌握特种作业应急救援措施。
第八条个人防护作业前，特种作业人员应正确佩戴好劳动保护用品，确保个人安全。
第九条安全检查作业前，特种作业人员应对所使用的工、器具，作业环境，设备状态，安全措施进行安全检查确认，确保无安全隐患。
第十条违章处理特种作业人员不得违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。
对违反安全规定的行为，应立即制止并报告上级。
第十一条应急救援特种作业人员应参加意外事故应急救援演练和事故救援，提高应对突发事故的能力。
第十二条安全监督与检查企业安全管理部门应对特种作业人员的安全管理工作进行监督与检查，确保安全管理制度的落实。
第十三条安全考核与评价企业应定期对特种作业人员进行安全考核与评价，对不合格人员应进行培训、调整工作岗位或解除劳动合同。
第十四条记录与报告企业应建立特种作业人员安全记录，及时报告特种作业事故，分析原因，采取措施，防止事故再次发生。
特种作业人员日常安全管理制度范本
特种作业人员日常安全管理制度范本1. 学习与培训1.1 所有特种作业人员必须参加相关的安全培训课程，并完成相应的考核。
1.2 在岗位培训前，特种作业人员必须通过相关考试，取得特种作业操作资格证书。
1.3 特种作业人员必须定期参加安全培训和知识更新，以提高技能和安全意识。
2. 个人防护与装备2.1 特种作业人员在进行作业前必须佩戴个人防护装备，包括但不限于安全帽、防护眼镜、防护手套、防护鞋等。
2.2 特种作业人员必须保持个人防护装备的完好，不得私自拆卸、修改或变相使用。
2.3 特种作业人员必须适时更换磨损或损坏的个人防护装备，并定期对防护装备进行检查与保养。
3. 作业环境安全措施3.1 特种作业人员在进行作业时，必须严格按照作业环境的安全规定进行操作，并服从现场管理人员的指挥。
3.2 特种作业人员必须确保作业区域的安全和通畅，不得存放杂物，必要时使用警示标识。
3.3 在特殊情况下，特种作业人员必须立即停止作业并报告现场管理人员，以避免任何潜在的危险。
4. 作业设备与工器具4.1 特种作业人员在使用作业设备和工器具前，必须检查其安全性能和运行状况，确保其正常工作。
4.2 特种作业人员必须按照作业设备和工器具的使用说明进行操作，并确保正确使用。
4.3 特种作业人员必须适时清洁和维护作业设备和工器具，确保其良好状态，及时修理或更换有损坏的设备或工器具。
5. 火灾与事故防范5.1 特种作业人员必须熟悉火灾和事故发生的预防和处理方法，并掌握相关应急程序。
5.2 特种作业人员在作业过程中必须保持警觉，对可能引起火灾和事故的因素保持密切关注。
5.3 特种作业人员必须及时发现和报告火源和危险品的存在，并采取有效措施进行控制和消除。
6. 突发事件应急响应6.1 特种作业人员必须熟悉本单位的突发事件应急预案，并掌握相应的应急程序。
6.2 特种作业人员必须参加突发事件演练和模拟演练，提高应对突发事件的能力和意识。
6.3 特种作业人员在突发事件发生时必须立即停止作业，并按照应急预案的要求采取相应措施。
特种作业安全生产管理制度
特种作业安全生产管理制度一、目的和范围本制度的目的是确保特种作业的安全生产，保障员工的生命安全和身体健康，维护公司的正常运营。
本制度适用于公司特种作业岗位的员工。
二、安全生产责任1. 公司负责人对特种作业的安全生产负总责，负责制定并组织实施特种作业安全生产管理制度。
2. 部门经理负责本部门特种作业的安全生产工作，并指定专人负责具体落实。
三、特种作业许可1. 进行特种作业前，必须申请特种作业许可，并通过相关安全知识培训、考试。
2. 特种作业许可申请包括特种作业的计划、作业流程、安全保障措施等内容。
3. 特种作业许可由专门组织进行审核和发放。
四、特种作业现场管理1. 特种作业现场必须设置明显的警示标识，告示特种作业的性质和危险因素。
2. 现场必须设置安全防护设施，如临时围栏、高空安全网等。
3. 特种作业现场必须配备专职安全监测人员，定期进行安全检查。
五、特种作业人员管理1. 特种作业人员必须经过岗前培训，并持有合格的特种作业操作证。
2. 特种作业人员必须按照规定穿戴个人防护装备，如安全帽、安全鞋等。
3. 特种作业人员必须严格按照操作规程进行作业，并严禁超负荷操作。
六、特种作业风险控制1. 特种作业进行前，必须进行风险评估和控制措施的制定。
2. 特种作业中出现的紧急情况必须及时报告，并采取相应的应急措施。
3. 特种作业过程中出现的事故必须进行及时的调查和处理，总结经验教训。
七、特种作业安全培训1. 公司必须定期组织特种作业安全培训，提高员工的安全意识和安全技能。
2. 特种作业人员必须定期参加并通过安全培训才能继续从事特种作业。
八、特种作业安全检查1. 公司必须定期组织特种作业安全检查，发现问题及时整改。
2. 安全检查包括特种作业现场、设备设施、操作流程等方面的全面检查。
九、特种作业事故处理1. 特种作业事故发生后，必须立即启动应急预案，并报告上级领导和相关部门。
2. 特种作业事故处理包括伤员救治、事故调查和责任追究等方面。
特种作业人员的管理制度模版
特种作业人员的管理制度模版第一章总则第一条为规范特种作业人员的管理，确保特种作业安全，保障特种作业人员的生命财产安全，根据相关法律法规，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于从事特种作业的单位和个人。
第三条特种作业人员应当具备相应的资格，并接受相应的培训。
第四条技术部门应当制定相应的特种作业操作规程，明确特种作业的工作范围、要求和操作流程。
第五条特种作业人员应当遵循安全操作规程，按照操作流程进行工作。
第六条管理部门应当建立有效的特种作业人员管理制度，并指定专门的管理人员进行监督和管理。
第七条特种作业人员应当遵守职业道德，不得利用特种作业的机会从事非法活动。
第八条特种作业人员应当定期进行体检，确保身体健康。
第九条特种作业人员应当配备必要的防护装备，并按照要求正确使用。
第十条任何单位和个人不得随意将未经培训的人员进行特种作业。
第十一条被特种作业人员指派的其他工作人员应当配合完成特种作业工作，确保特种作业的安全进行。
第十二条对违反本管理制度的特种作业人员，一经查实，将视情节轻重给予相应的处罚。
第二章特种作业人员培训第十三条特种作业人员应当按照相关法律法规的要求接受培训。
第十四条培训机构应当具备相应的资质，能够提供全面的培训内容和合格的培训师资。
第十五条特种作业人员应当参加培训并通过考核，获得相应的特种作业资质证书。
第十六条培训内容应当包括特种作业的相关知识、技能和安全操作规程等。
第三章特种作业人员考核第十七条特种作业人员应当参加相应的考核，确保其掌握必要的操作技能和安全知识。
第十八条考核内容应当包括特种作业的操作流程、应急处理能力和安全意识等。
第十九条考核评定应当由具备专业资质的评委进行，评定结果应当客观公正。
第二十条考核合格的特种作业人员将获得相应的特种作业资质证书。
第四章特种作业人员的职责第二十一条特种作业人员应当按照特种作业操作规程进行工作，确保特种作业安全。
第二十二条特种作业人员应当遵守安全操作规程，正确使用防护装备。
特种作业安全生产管理制度范文
特种作业安全生产管理制度范文一、总则为加强特种作业安全生产管理，确保员工的生命安全和身体健康，保护公司财产，遵守国家相关法律法规，制定本特种作业安全生产管理制度。
二、适用范围本制度适用于公司内从事特种作业的所有员工，并由公司领导层全面负责。
三、工作责任1. 公司领导层负有特种作业安全生产工作的最高领导责任，要确保各级管理人员履行其特种作业安全生产管理职责。
2. 特种作业安全生产管理人员要熟悉相关法律法规和安全操作规程，严格遵守，并对特种作业进行全程监督和指导。
3. 特种作业人员要掌握特种作业操作技能，按规程操作，严禁违章操作和违规行为。
四、特种作业安全准入管理1. 组织特种作业人员参加专项安全培训并取得合格证书方可上岗。
2. 对特种作业设备进行定期检查，确保其符合安全标准并具备必要的维护保养。
3. 特种作业人员定期进行身体健康检查，确保身体状况适合从事相应的特种作业。
五、特种作业安全操作规程1. 特种作业人员在进行特种作业前，必须参加安全教育和培训，并熟悉特种作业安全操作规程。
2. 特种作业人员在操作特种作业设备时，必须佩戴符合规定标准的个人防护装备。
3. 特种作业人员必须熟悉特种作业设备的结构、性能和操作要点，并按照操作程序进行作业。
4. 特种作业人员在作业过程中，严禁违章操作，必须按照规定操作，确保自己和他人的安全。
六、特种作业事故应急处理1. 特种作业人员在事故发生时应立即停止作业，采取紧急救援措施，并立即上报。
2. 其他员工在发现特种作业事故时应立即报告，并配合应急处理工作。
3. 特种作业事故经过调查后，要追究责任人的责任，并采取措施进行整改，防止类似事故再次发生。
七、特种作业安全检查和评估1. 公司要定期进行特种作业安全检查，对特种作业人员的操作符合规定要求进行评估。
2. 对于存在安全隐患的特种作业，要加强监督检查，确保隐患得到及时整改。
3. 特种作业安全检查和评估记录要进行保存，并依法提供给相关部门查阅。
特种设备安全管理制度电子版(六篇)
特种设备安全管理制度电子版目的为规范特种设备安全作业管理，杜绝设备作业过程中容易发生的事故，保持公司生产的正常运行，特制定本制度。
适用范围适用于本公司所有特种作业人员、特种设备作业人员的安全管理及环节控制。
一、管理职责：公司设备科和安全科是公司压力容器，起重机械等特种设备安全管理主管部门，（以设备科为主）负责本单位特种设备安全管理的具体工作。
二、管理内容与方法：1.凡是在本公司承担压力容器，起重机械等特种设备的制作、____、修理、改造、化学清洗等施工的单位，必须取得省级以上有关部门颁发的有关资格证书，并经设备科和安全科____后方可开工。
2.压力容器、起重机械等特种设备投入使用前，由设备科和安全科____后，报市技术质量监督局进行验收，颁发设备使用证方可投入使用。
3.使用单位要加强压力容器，起重机械等特种设备管理，对其要有专人负责，建立设备基础台帐，有关资料要齐全、存档。
4.购置的特种产品、设备，必须是劳动部门颁发有制造许可证厂家制造的质量合格产品。
5.特种设备的操作人员必须进行培训和考核，取得相应的操作合格证方可上岗操作。
6.认真执行特种设备安全点检制度，确保设备的安全附件，安全装置、灵敏、准确、可靠。
7.使用特种设备要按规定实行定期技术培训，检验要提前向设备科和安全科报，监测、检验计划由设备科和安全科委托市安全生产监督管理局，技术质量监督管理局认可的单位进行监测。
8.特种设备按规定需要报废、改造、修理的，由使用单位向设备科和安全科写出申请报告。
特种设备安全管理制度电子版（二）1、前言1、1制定本汇编的目的1、1、1为了加强对特种设备生产和使用环节的安全管理工作，确保广大人民群众的生命财产安全。
1、1、2在全区范围推进特种设备系统性管理工作。
1、1、3加强制度建设，从源头上遏制特种设备事故的发生。
1、2制定本汇编的依据1、2、11、2、21、2、3其他国家有关特种设备的规章、技术法规和标准1、3本汇编的适用范围锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械、大型游乐设施和厂（场）内机动车辆。
特种作业工种安全管理制度
特种作业工种安全管理制度一、概述特种作业工种是指具有特殊技能和特殊工作环境的工种，包括高处作业、电焊、起重等。
为了保障特种作业工种从事工作时的安全与健康，制定特种作业工种安全管理制度是必要的。
本制度旨在规范特种作业工种的安全管理，确保工作过程中的风险得到有效控制，保障工人的身体健康与生命安全。
二、工种安全管理责任1.公司全体员工应牢记工作安全是第一位的原则，自觉遵守本制度的规定，不得擅自变动设备、工具等，发现安全隐患及时报告。
2.特种作业工种负责人应具备相应的专业知识与技能，负责组织、协调和实施特种作业工种的安全管理工作。
3.特种作业工种负责人应确保特种作业操作人员具备相应的安全技能和资质，定期开展安全培训与考核工作，确保作业人员熟练掌握安全操作规程。
4.特种作业工种负责人应明确安全管理的目标和措施，制定具体的作业方案和安全措施，确保特种作业工种的安全风险得到有效控制。
5.特种作业工种负责人应组织定期的安全检查和隐患排查，及时采取纠正措施，确保工作场所的安全条件符合法律法规和规范要求。
三、特种作业工种的安全操作规程1.特种作业工种的操作人员必须持有相应的证照和资质，且定期参加安全培训与考核。
2.特种作业工种操作人员必须佩戴符合安全标准的个人防护装备，并经过正规培训使用。
3.特种作业工种操作人员在进行危险作业前，必须进行安全检查，确保相关设备和工具的工作状态正常，并确保周围环境没有危险因素存在。
4.特种作业工种操作人员必须严格按照作业方案进行操作，不得擅自更改或变动作业计划，并要时刻关注安全警示标识和指示信号，确保操作的准确性和安全性。
5.特种作业工种操作人员在作业过程中，若发现安全隐患或危险情况，应立即停止作业，并向负责人报告，等待相应的纠正措施后再继续作业。
6.特种作业工种操作人员在作业结束后，必须及时清理工作现场，保持整洁并归还工具设备，确保不留下任何安全隐患。
四、安全隐患排查和事故应急处理1.特种作业工种负责人应定期组织安全隐患排查，发现隐患应及时记录并制定整改措施，确保安全隐患得到及时消除。
2024年特种作业人员安全生产管理制度范文(二篇)
2024年特种作业人员安全生产管理制度范文1.凡属国家规定的特种作业人员(如:电工、电气焊工、登高架设工、塔吊起重工、信号工、急救人员、机械操作工等工种),必须按国家建设部规定要求持证上岗。
2.特种作业人员,除应接受三级安全教育外,还应接受特种作业人员的专门针对性的安全教育,严格安全技术操作规程,并经有关部门培训考试合格后凭操作证方可上岗操作。
3.特种作业人员由企业每年进行一次复审教育和参加体检,由企业安全部门负责进行考核,自发证之日起定期到发证机关进行复审考核。
4.工种发生变化时,应经企业安全有关部门同意,进行备案,一般工种转变为特殊工种时,应接受特殊工种安全技术教育,经有关部门考核合格后方可持证上岗。
5.特种作业人员必须要责任心强,熟悉本工种业务技术和本工种安全知识和检查标准与操作规程,不冒险蛮干,发现问题及时处理。
6.特种作业人员必须保存好自己的上岗证件,如有丢失及时汇报。
7.凡特种作业人员必须遵守以上管理制度及公司规章制度。
2024年特种作业人员安全生产管理制度范文（二）一、总则特种作业人员是指在作业过程中可能会接触到特殊作业环境、特殊作业设备或特殊作业物品的人员。
为了保障特种作业人员的安全，防止事故发生，特制定本管理制度。
二、特种作业人员的定义及分级1. 特种作业人员的定义特种作业人员是指在作业过程中可能会接触到特殊作业环境、特殊作业设备或特殊作业物品的人员。
2. 特种作业人员的分级特种作业人员分为三个级别：（1）特种作业人员一级：对作业环境、设备或物品具有较高的风险，作业前需要经过专门培训并取得相应的资格证书。
（2）特种作业人员二级：对作业环境、设备或物品具有一定的风险，作业前需要经过基本培训并取得相应的资格证书。
（3）特种作业人员三级：对作业环境、设备或物品具有一定的风险，作业前需要经过基本培训，并掌握相关作业知识和技能。
三、特种作业人员的管理要求1. 选拔和培训（1）特种作业人员的选拔应符合相应的岗位要求和能力要求。
特种作业人员生产管理制度范文
特种作业人员生产管理制度范文第一章总则一、为加强特种作业人员的生产管理，确保生产过程安全、高效、顺利进行，根据相关法律法规和公司的实际情况，制定本制度。
二、本制度适用于公司特种作业人员，在工作中必须严格按照制度要求执行。
三、特种作业人员必须具备相应的操作技能和安全意识，严禁在未经培训和授权的情况下从事特种作业。
第二章安全生产管理一、特种作业人员必须按照公司的安全操作规程进行作业，严禁违章操作。
二、特种作业人员需佩戴个人防护装备，包括安全帽、护目镜、防护服等，确保自身的安全。
三、特种作业人员必须经过岗前安全教育和培训，并持有有效的特种作业操作证书。
四、特种作业人员必须熟悉特种作业设备的操作方法和安全注意事项，严禁操作未经检修的设备。
五、特种作业人员在执行特种作业任务前必须进行任务风险评估，制定详细的作业方案，确保安全风险控制。
第三章生产管理一、特种作业人员应按照生产计划进行作业，并按时完成任务。
二、特种作业人员在作业过程中要严格遵守作业流程和操作规程，确保产品的质量和准时完成生产任务。
三、特种作业人员需保持作业区域的整洁和安全，不得擅自改变或移动工作设备。
四、特种作业人员在作业过程中发现异常情况应及时上报并采取相应的应急措施，确保生产过程的畅通。
第四章绩效考核一、特种作业人员的工作绩效将以完成任务的质量、效率和安全等指标进行评估。
二、特种作业人员应按照公司的考核制度参与绩效考核，未经合理原因拒绝参与绩效考核将被视为不合格。
三、特种作业人员在工作中有违章操作或造成事故将受到相应的纪律处分，并由相关部门进行调查处理。
第五章奖惩措施一、特种作业人员遵守本制度并表现优秀的，将获得公司的奖励或荣誉称号。
二、特种作业人员违反本制度或发生事故的，将受到相应的处罚，包括警告、罚款、取消特种作业操作证书等。
第六章附则一、特种作业人员在生产作业中必须遵守相关法律法规和公司的其他条例制度。
二、特种作业人员必须配合公司进行相关安全检查和培训，提高自己的安全生产意识和技能。
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特种作业安全管理制度汇编山东齐鲁漆业有限公司2012年12月动火作业安全管理制度一、范围本制度规定了公司动火作业分级、动火作业安全防火要求、动火分析及合格标准、职责要求及《动火安全作业证》的管理。
本制度适用于公司禁火区的动火作业。
本制度不适用于公司的固定动火区作业和固定动火作业。
二、引用文件GB50016 建筑设计防火规范AQ3028-2008 化学品生产单位受限空间作业安全规范AQ3025-2008 化学品生产单位高处作业安全规范三、术语和定义本制度采用下列术语和定义。
1、动火作业动火作业系指采用以下方式作业（1）各种气焊、电焊、铅焊、锡焊、塑料焊等各种焊接作业及气割、等离子切割机、砂轮机、磨光机等各种金属切割作业；（2）使用喷灯、液化气炉、火炉、电炉等明火作业；（3）烧（烤、煨）管线、铁锤击（产生火花）物件等产生火花的其他作业；（4）生产装置和罐区联接临时电源并使用非防爆电器设备和电动工具。
2、易燃易爆场所本制度是指生产和储存物品的场所符合GB50016中火灾危险分类为甲、乙类的区域。
四、动火作业的危害识别1．动火作业前，针对作业内容，应进行危害识别，制定相应作业程序及安全措施。
2．将安全措施填入“动火作业许可证”内。
五、公司动火作业分级1.特级动火作业（1）在生产装置运行状况下的易燃易爆生产装置，带有可燃或有毒介质的容器、设备、管线；（2）节假日期间应进行的检修作业（二级动火区域除外）；（3）在24点至次日8点期间的生产运行的关键装置要害部位检修作业（二级动火区域除外）；（4）在运行的易燃易爆有毒有害物质罐区检维修；2.一级动火作业（1）正在运行的工艺生产装置区；（2）可燃气体、可燃液体及有毒介质的泵房和机房；（3）可燃液体罐区；（4）可燃气体、可燃液体、有毒介质的装卸作业区和清洗区；（5）经吹扫、处理、分析合格的系统工艺设备管线；3.二级动火作业（1）公司停工检修经吹扫、处理、化验分析合格的工艺生产装置；（2）公司生产工艺系统管网；（3）经吹扫、处理、化验分析合格，并与系统采取有效隔离、不再释放有毒有害、可燃气体的储罐内大修防腐作业；（4）从易燃易爆、有毒有害装置或系统拆除的，经吹扫、处理、分析合格，且运到安全地点的设备和管线；（7）生产装置区、罐区的非防爆场所及防火间距以外的区域（包括操作室、变配电间、办公室等）；（8）固体产品包装区域、仓库等禁火区；（9）厂区主干道两侧绿化施工等动火作业。
4.固定动火作业区是在没有火灾危险性的区域划出固定动火作业区域。
在二级以上动火区域内，不应设固定动火区。
公司目前的固定动火区为维修附近10米以内。
六、公司“动火作业许可证”的办理1.特级动火作业由动火单位填写“动火作业许可证”，经公司安全部长签发，安全部长不在时由安全部主管审核签字，报公司生产厂长批准签发，生产厂长不在时由公司总经理批准签发；原则上本公司不签发此证。
禁止特级动火作业。
2.一、二级动火作业由动火单位填写“动火作业许可证”，报安全部长审核签发，安全部长不在时由安全部主管审核签发；原则上本公司不签发一级动火证。
七、公司动火作业安全措施1.凡在生产、储存、输送可燃物料的设备、容器及管道上动火，应首先切断物料来源并加好盲板；经彻底吹扫、清洗、置换后，打开人孔，通风换气；打开人孔时，应自上而下依次打开，并经分析合格，方可动火；若间隔时间超过1小时继续动火，应再次进行动火分析，或在管线、容器中充满水后，方可动火。
2.在正常运行生产区域内，凡可用可不用的动火一律不动火，凡能拆下来的设备、管线都应拆下来移到安全地方动火，尽可能的不进行一级动火。
3.动火审批人应亲临现场检查，落实防火措施后，方可签发“动火作业许可证”。
4.一张动火作业许可证只限一处动火，实行一处（一个动火地点）、一证（动火作业许可证）、一人（动火监护人），不应用一张“动火作业许可证”进行多处动火。
5.特级、一级“动火作业许可证”有效时间不超过8小时，二级“动火作业许可证”不超过72小时。
若中断作业超过1小时继续动火，监护人、动火人和现场负责人应重新确认。
原则上本公司不签发此证。
禁止特级动火作业，尽可能的不进行一级动火。
6.动火分析。
凡需要动火的塔、罐、容器等设备和管线，应进行内部和环境气体化验分析，较大设备应取上中下三个部位分析，在设备外部动火作业，应对环境进行分析，分析范围距动火点不应小于10米范围，应有分析数据，并填入“动火作业许可证”中。
当可燃气体爆炸下限大于4%时，分析检测数据小于0.5%为合格；可燃气体爆炸下限小于4%时，分析检测数据小于0.2%为合格。
在生产、储存、使用氧气的设备上进行动火，氧气含量不得超过21%。
取样与动火间隔时间不得超过30min，超过此间隔或动火作业中断时间超过30min，应重新进行取样分析。
特殊动火期间还要随时进行分析。
7.动火部位存在有毒有害介质的，应对其浓度作检测分析，若其含量超过车间空气中有害物质最高容许浓度的，应采取相应的安全措施，并在“动火作业许可证”上注明。
8.动火人应做好动火前的各项准备工作，应尽可能缩短采样分析时间，为动火作业创造条件。
9.停工大修装置在彻底撤料、吹扫、置换、分析合格，并与系统采取有效隔离措施后，首次设备、容器、管道动火，应采样分析合格。
10.设备、容器与工艺系统已有效隔离，内部无夹套、填料、衬里、密封圈等，不会再释放有毒、有害和可燃气体的，首次取样分析合格后，分析数据长期有效；当设备、容器内存有夹套、填料、衬里、密封圈等，有可能释放有毒、有害、可燃气体的，采样分析合格后超过1小时动火的，须重新检测分析合格后方可动火。
11.装置停工吹扫期间，严禁一切明火作业。
在动火作业过程中，当作业内容或环境条件发生变更时，应立即停止作业，“动火作业许可证”同时废止。
12.使用电焊，气割动火作业时，乙炔气瓶应直立放置，氧气瓶与乙炔瓶间距不应小于5米，二者与动火作业地点垂直距离不应小于10米，并远离热源，严禁在烈日下暴晒。
13、五级风以上（含五级风）原则上禁止露天动火作业，应生产需要确需动火作业，动火作业应升级管理，作业证重新审批。
14.在动火前应清除现场一切可燃物，并准备好消防器材。
动火期间，距动火点30m内严禁排放各类可燃气体，15m内严禁排放各类可燃液体。
在动火点10米范围内及下方不得同时进行其他排放可燃气体的一切作业。
15.新建项目需要动火时，施工单位（承包商）提出动火申请，由动火地点所辖区域单位负责办理“动火作业许可证”，并指派动火监护人。
16.施工动火作业涉及到其他管辖区域时，由所在管辖区域单位领导审查会签，并由双方单位共同落实安全措施，各派一名动火监护人，按动火级别进行审批后，方可动火。
17.动火作业过程的安全监督。
动火作业实行“三不动火”，即没有经批准的动火作业许可证不动火、动火监护人不在现场不动火、防火措施不落实不动火。
公司领导、专职安全管理人员有权随时检查动火作业情况。
在发现违反动火管理制度的动火作业或危险动火作业时，有权收回动火作业许可证，停止动火，并根据违章情节，对违章者进行严肃处理。
八、职责要求1、公司动火负责人职责（1）负责办理动火作业证，并对动火作业全面负责；（2）应在动火作业前全面了解作业内容、作业部位和作业环境，参与动火安全措施的制定和落实，向作业人员交代作业任务和安全注意事项；（3）作业完后组织检查现场，确认无火种遗留后方可离开现场。
2、动火作业人职责（1）动火作业人员应持有有效的本岗位工种作业证，作业时应随身携带经批准的“动火作业许可证”；（2）应参与风险危害因素的识别和安全措施的制定；（3）应逐项确认安全措施的落实情况；（4）应确认动火时间、地点和部位；（5）动火作业人员应严格执行“三不动火”的原则；对不符合安全要求的，拒绝动火。
3、动火监护人职责（1）动火监护人应有岗位操作合格证；应了解动火区域或岗位的生产过程，熟悉工艺操作和设备状况；应有较强的责任心，出现问题能正确处理；应有处理应对突发事故的能力；（2）动火监护人负责动火现场的监护与检查，发现异常情况应立即通知动火人停止动火作业，及时联系有关人员采取措施；（3）在接到“动火作业许可证”后，应在部门领导或安全员的指导下，逐项检查落实防火措施；检查动火现场的情况；动火过程中发现异常情况应及时采取措施；监火时应佩戴明显标志；动火过程中应坚守岗位不得脱岗；（4）当发现动火部位与“动火作业许可证”不相符合，或者动火安全措施不落实时，动火监护人有权制止动火；当动火出现异常情况时有权停止动火；对动火人不执行“三不动火”又不听劝阻时，有权收回“动火作业许可证”，并报告有关领导；（5）在动火作业完成后，会同有关人员清理现场，清理残火，确认无火种遗留后方可离开。
4、动火部位负责人职责（1）对所属生产系统在动火过程中的安全负责，参与制定、落实安全防范措施，负责生产与动火的衔接工作；（2）检查、确认“作业证”的审批手续，对手续不完备的“作业证”应及时制止动火作业；（3）在动火作业过程中，生产系统如有紧急或异常情况时，应立即通知停止动火。
5、动火分析人职责动火分析人对动火分析方法与分析结果负责，应根据动火点所在车间要求，到现场取样分析，分析时间和结果填入“作业证”内，不得用合格等字样代替分析数据。
6、动火作业审批人职责（1）动火作业审批人是动火安全措施落实情况的最终确认人，对自己的批准签字负责；（2）审查“作业证”的办理是否符合要求；（3）到动火点部位及周围了解情况，检查完善防火安全措施。
九、许可证管理1．“动火作业许可证”是动火作业的凭证和依据，不应随意涂改，不应代签，应妥善保管。
2.“动火作业许可证”一式三联，第一联是存根，第二联由动火作业人持有，第三联由动火监护人持有。
3.“动火作业许可证”保存期限为二年。
动火安全作业证生产车间：编号:：受限空间作业安全管理制度一、范围本制度规定了公司受限空间作业安全要求、职责要求和《受限空间安全作业证》的管理。
本制度适用于公司受限空间作业。
二、引用文件GB/T 13869 用电安全导则GBZ 2 工作场所有害因素职业接触限值AQ3025-2008 化学品生产单位高处作业安全规范AQ3022-2008 化学品生产单位动火作业安全规范三、术语和定义本制度采用下列术语和定义。
1、受限空间生产区域内炉、釜、罐、仓等封闭、半封闭的设施及场所。
2、受限空间作业进入或探入公司受限空间进行的作业；在进入受限空间作业前，应办理“进入受限空间作业许可证”。
四、受限空间的危害识别1.进入受限空间作业前，作业部门应针对作业内容，对受限空间进行危害识别，制定相应的作业程序及安全措施。
2.作业负责人对“进入受限空间作业许可证”有关安全措施逐条确认，并将补充措施填入相应栏内并确认。