仓储物流主管岗位职责

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仓储主管岗位职责、任职条件和应具备的能力

仓储主管岗位职责、任职条件和应具备的能力
仓储主管岗位职责：
1.管理仓库日常操作，保证仓库正常运营，制定物流计划和调配。

2.管理仓库库存，保证仓库存货清晰、准确，调整仓库货物摆
放规划，确保仓库空间的合理使用。

3.负责计划库存进货、入库、出库、回收、清点、盘点、调拨
等工作。

4.制作仓库清单，做好仓库的物流单据、报表统计分析与资料
的档案工作。

5.安排管理仓库工作人员，开展培训、监督、考核和评价工作，维护仓库秩序。

6.负责仓库启动维护、保养和仓库设备故障的检修等。

任职条件：
1.本科及以上学历，物流相关专业。

2.有五年以上仓库管理经验。

3.熟悉仓库管理及物流系统，掌握货物进出相关规范。

4.熟练使用计算机软件，熟悉仓库管理和物流管理软件。

5.有较强的组织协调能力、沟通能力和领导能力。

6.有良好的责任心、执行力和风险意识。

应具备的能力：
1.管理能力：善于合理规划、统筹管理相关工作，做好仓库日
常事务管理。

2.组织协调能力：有较强的组织协调能力，能协调处理账目管理、日常维护、物资采购等事宜。

3.沟通能力：善于与上下级、同事之间进行有效沟通和协调，处理突发事件和紧急情况。

4.领导能力：具备领导和管理团队的能力，能够有效指导和管理下属。

5.风险意识：对库存和仓储安全具有高度的风险意识，能够及时发现、处理问题。

物流主管岗位职责与内容

物流主管岗位职责与内容1500字物流主管是指在物流公司、物流中心、仓储中心等物流管理机构中负责物流管理工作的职位。

物流主管需要对物流管理领域有深入了解，具备卓越的领导能力和高超的管理技巧，能够为企业提供高效的物流服务和管理。

一、物流主管的职责1. 制定物流策略和目标：根据企业的战略目标以及市场需求，制定合理有效的物流管理策略和目标。

并且随时跟进评估和调整策略，并对物流工作的计划制定、执行等方面进行负责。

2. 组织物流生产及操作：安排物流资源，组织和协调各个环节之间的关系。

监督控制物流运作流程，保证物流业务良性运转。

3. 预算及成本管理：管理物流业务成本，合理控制成本，制定物流的预算和监督执行情况，确保物流成本预算的合理，控制成本，提高利润。

4. 供应链管理：协调管理各个环节之间的供应链，从采购到生产再到销售，确保整个供应链的发展和资金、物流资源的有效利用。

5. 推动物流技术和信息化建设：根据往来企业的商务流程需求和发展需要，加强和改进物流技术和信息管理的运作，不断提高物流服务质量和效率。

6. 人员管理：制定各种物流管理规程，指导培训物流团队，量化团队绩效，提高员工的工作积极性和责任感，提高团队运作效率的专业技能。

二、物流主管的具体内容1. 物流运输管理物流主管需要对物流运输管理领域有广阔的视野和深入的理解，制定企业的物流运输方案，确保出入库商品的安全又快速的运输，保证流程的高效、准确和安全，保持团队的高工作效率。

2. 仓储管理物流主管需要对仓储管理领域有广度和深度的了解，包括仓库规划、布局、物品统一分配、库存量的控制和感知、物品位置的管理以及货物的保管和准确出库等方面。

3. 供应链管理物流主管需要积极推动整个供应链管理，从供应商、物流、仓储、采购、生产、销售等方面进入考虑，从输入、操作流程、输出等各个方面统筹管理。

4. 物流服务质量管理物流主管需要在其工作中高效、准确表示出大е的责任感和主动性，带领物流团队提供优质的物流服务和满意的交货时限，确保物流服务质量全面提高。

仓储物流主管岗位职责

仓储物流主管岗位职责1.仓库管理：仓储物流主管负责仓库的日常运营管理，包括货物的接收、存储、配送和出货等方面。

他们需要确保仓库的安全、整洁和有序，并制定相关的管理程序和流程。

2.库存管理：仓储物流主管负责监控和管理仓库的库存水平，确保库存的准确性和及时性。

他们需要制定库存计划，进行库存调配和优化，避免库存过多或过少的问题。

3.物料采购：仓储物流主管负责与供应商合作，进行物料的采购和供应，确保仓库的正常运转。

他们需要根据业务需求和库存水平进行物料采购的计划和预测，并与供应商协商价格和交货条件等事项。

4.订单管理：仓储物流主管负责管理和处理客户订单，确保按时交货和满足客户要求。

他们需要与销售团队和供应商协调配送计划，并监督订单的执行和跟踪。

5.运输管理：仓储物流主管负责协调和监督货物的运输，确保货物的安全和按时到达目的地。

他们需要与物流公司和运输供应商合作，安排运输车辆、调度司机和处理运输文件等。

6.KPI考核：仓储物流主管负责制定和监督仓储物流的关键绩效指标（KPI），并定期对团队和个人的绩效进行评估。

他们需要分析和报告关键指标的表现，并提出改进措施和建议。

7.团队管理：仓储物流主管负责管理和培训下属员工，确保团队的高效运行和工作质量的提升。

他们需要进行员工招聘、培训和绩效管理等工作，并促进团队合作和员工发展。

8.安全管理：仓储物流主管负责仓库和物流操作的安全管理，确保员工和货物的安全。

他们需要制定和执行安全政策和程序，进行安全培训和演练，并监督仓库设施和设备的维护和修复。

9.成本控制：仓储物流主管负责控制和优化仓储物流的成本，提高效益和降低费用。

他们需要分析和降低物流成本的机会，优化仓库布局和运作流程，提高资源利用效率。

10.问题解决：仓储物流主管负责解决仓储物流运作中的问题和挑战。

他们需要识别和分析问题的根本原因，制定解决方案和改进措施，并及时妥善处理紧急情况和意外事件。

总之，仓储物流主管在物流领域扮演着至关重要的角色，他们负责管理和协调仓库和物流运作的方方面面，确保货物的流通和交付的顺利和高效。

物流主管岗位职责及能力要求

物流主管岗位职责及能力要求一、引言物流主管是负责组织和管理公司物流运作的重要职位。

本文将重点介绍物流主管的岗位职责和能力要求。

二、物流主管岗位职责1. 确保物流业务的顺利进行：物流主管负责监督和管理物流流程，包括货物收发、仓储、装卸和配送等环节，以确保物流业务的顺利进行。

2. 安排物流队伍：物流主管负责招聘和培训物流人员，安排员工的工作任务，并确保团队的高效运作。

3. 编制物流计划：物流主管制定物流计划，合理分配资源，提高物流效率。

4. 监控物流成本：物流主管负责预算和控制物流成本，寻求降低物流成本的方法和策略。

5. 处理物流问题：物流主管负责解决物流过程中出现的问题，如延误、质量问题等，及时采取措施以保证顺利交付。

6. 与供应商和客户沟通：物流主管需要与供应商和客户保持良好的沟通，确保供应链的畅通和客户满意度的提高。

三、物流主管能力要求1. 专业知识：物流主管需要掌握物流管理的基本理论和方法，了解物流业务的最新发展趋势。

2. 组织协调能力：物流主管需要具备良好的组织协调能力，能够合理安排物流流程、调配资源，并协调各个环节的工作。

3. 领导能力：物流主管需要具备一定的领导能力，能够激励团队成员，推动工作的顺利进行。

4. 沟通能力：物流主管需要具备良好的沟通能力，能够与不同的利益相关者进行有效的沟通和协商。

5. 问题解决能力：物流主管需要具备解决问题的能力，可以快速识别并解决物流过程中出现的各种问题。

6. 应变能力：物流主管需要具备应变能力，能够灵活应对物流环境的变化和客户需求的变化。

四、结论物流主管在保证物流业务顺利进行的同时，需要具备专业的知识和各种能力。

通过合适的招聘和培训，发展和提升物流主管的能力，可以提高物流效率，降低成本，并提升客户满意度。

以上是物流主管岗位职责及能力要求的介绍，希望能对您有所帮助。

仓储物流主管岗位职责(5篇)

仓储物流主管岗位职责1、熟悉了解公司月、周、日销售计划，与供销部、生技部、质检部保持充分沟通，设定成品、原材料及辅材库存预警量，即时提供采购计划通知供销部采购，确保公司不因库存无量而停产、断销。

2、每日下班前一小时安排第二天的工作计划以及应急发货安排，检查水、电开关是否关闭，安全消防设施是否正常就位，督促仓库保管员清理、整理库存，打扫仓库卫生。

3、早上班即安排组织仓库保管员、物流等配合质检开展发货工作，安排内转人员配合生产车间、质检进行成品内转入库，填制出入库单据，履行相关签字手续，即时登记帐、卡，确保帐卡物相符。

4、合理调配仓库管理人员，在开展好收发货工作的同时，每个工作日上午九点前须将截止前一天的成品库存、原材料库存及辅材库存以电子档形式发至生技部、质管部、供销部、财务部各一份。

5、每个工作日下午三点半开始，安排仓库保管员配合生产车间根据生产计划及领料员的领料计算单办理集中领料，配合质检部、生产车间(破碎工)办理回料入库手续，根据出入库单据登记相关明细帐。

6、加强出入库管理，配合质检部、供销部、生技部把好产成品、原材料、辅材出库关及原材料、辅材、退回成品、不合格品的入库关，严格履行相关签字手续，保管好原始凭证，及时传递相关部门单据，确保存货可追溯性。

7、为确保帐实相符，便于公司各项指标考核，负责组织每月底进行一次盘存，并于次月____日将盘存表上报财务部。

8、全力配合品质管理，成品、原材料及辅材均实行先进先出原则。

9、优化仓库空间的利用率，严格实行存货分区管理，产成品、半成品、不合格品、原材料、辅材要标识清楚，分区清晰，吊牌规范合理。

10、参加公司举办的相关培训，配合公司综合部参与仓库保管员、物流员工的招聘与面试，负责仓库保管员、物流人员的培训、指导、优化和考核。

11、积极配合公司安全员工作，对仓库安全负主要责任。

12、在公司各种会议上汇报本部门工作，总结存在的问题，提出解决问题的方法供各部门商讨。

仓储物流主管岗位职责

仓储物流主管岗位职责仓储物流主管是负责仓库和物流管理的核心职位，他主要负责监督和管理仓库的日常运营、货物存储和物流流程，以确保物流效率和客户满意度的同时，最大限度地降低成本和风险。

仓储物流主管的职责主要包括：1.仓库库存管理：负责制定和执行库存管理策略，确保库存水平符合公司的需求。

他需要监督和控制仓库存货的进出、采购和发货等流程，并根据业务需求及时调整库存。

2.物流运输管理：负责物流运输的安排和协调，确保货物的及时准确送达目的地。

他需要与物流公司进行沟通，制定运输计划，并监督物流供应链的整体运作，确保货物的运输过程中没有延误和损坏。

3.货物配送管理：负责货物的配送安排和优化，确保货物按时送达客户。

他需要与销售和客户服务团队进行合作，了解客户的需求，并根据货物的类型和数量制定最佳的配送方案。

4.仓库设施维护：负责仓库设施的维护和修理，确保仓库的设备和环境符合安全和卫生标准。

他需要定期检查仓库设备的运行情况，并安排维修或更换设备。

5.团队管理：负责仓库和物流团队的管理和培训，确保团队的高效运作和工作效果。

他需要招聘、培训和评估员工，并制定团队目标和绩效指标。

6.质量控制：负责制定和执行质量控制标准，确保货物的质量符合客户的要求。

他需要与质检部门合作，监督并改进货物的质量控制流程。

7.成本控制：负责仓库和物流运营的成本控制，确保公司的运营成本在可控范围内。

他需要定期进行成本分析，寻找降低成本的机会，并制定节约成本的政策和措施。

8.风险管理：负责仓库和物流运营的风险管理，确保货物和人员的安全。

他需要制定和执行风险管理计划，并与保险公司合作，确保货物的安全和保险赔付的及时处理。

9.技术应用：负责仓库和物流运营中的技术应用，如仓库管理系统和物流跟踪系统等。

他需要与IT团队合作，确保系统的正常运行并不断优化运营流程。

10.问题解决：负责解决仓库和物流运营中的问题和纠纷，确保运营的顺利进行。

他需要与相关部门和供应商进行有效沟通，解决潜在的问题并避免物流风险。

仓储物流主管岗位职责(精选11篇)

仓储物流主管岗位职责（精选11篇）仓储物流主管岗位职责篇1职责描述：1、负责仓库及展厅出入库记录2、负责库存盘点3、负责物流和库存单据的整理和归档4、负责与第三方物流公司沟通和对账任职要求：1、大专（含）以上学历，至少2年库存管理工作经验2、了解条码系统及库存盘点，仓库管理，熟悉出入库流程，3、基础英语，熟练使用word，excell4、工作认真、仔细、踏实，高度的责任心，注重细节，落实细节，有执行力仓储物流主管岗位职责篇21、主持部门日常工作，根据公司的经营状况与要求，制定部门工作计划，及时完成上级的工作任务，传达公司文化精神；2、制定拣货部门各项作业流程，并根据业务变化，及时调整人员岗位及作业流程；3、部门人员管理，做好员工的岗位技能培训，并做好每月的员工排班及KPI 考核等工作；4、完成每天的.履约率指标，分析每天的拣货、打包异常，并通过每日例会方式告知员工，以避免相同的异常再次发生；5、保证任务同步，保证拣货时效，给配送预留充足时间；6、跨部门工作协调，做到部门之间有效沟通并及时修正问题点，搭建各部门的良好平台构建有效的工作效率；7、各类报表、数据的汇总及分析（时效、人效、超时原因等）。

8、现场5S管理、安全消防、安全作业，避免工伤事故和商品损坏事故的发生。

仓储物流主管岗位职责篇31.根据公司的生产销售能力，确定原材料及辅助材料的标准库存量；2.监督下级人员进行进料验收质量及数量，发料记录管理；3.对生产部生产的产成品、不良品和半成品分别进行入库处理；4.生产部和销售部沟通，保障生产用原材料的库存供给和销售部发送产品所需的库存供给；5.定期编制产品入库、出库及库存台账，送生产部和财务部；6.组织人员保证材料库及成品库的.仓储环境，确保库存产品或材料的材质不变；7.制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法；8.与生产部与销售部沟通，组织相关人员发货，并监督发货人员配齐辅助材料；9.根据产品数量和性质选择合适的物流公司，提高自身议价能力；10.排出货车使用单，合理组织公司的货车进行发货；11.对未发货的合格产成品进行入库处理，及时入账并通知销售部和生产部；12.对不良品进行合理处置。

关于物流主管的工作职责范文

关于物流主管的工作职责范文
物流主管是一个非常重要的职位，在仓储物流行业中扮演着关键的角色。

作为物流主管，其工作职责包括并不限于以下几个方面。

首先，物流主管需要负责协调和安排仓库的日常运作。

他们需要与仓库员工合作，确保货物的准时入库和出库。

物流主管需要制定并执行合理的存储和配送计划，以确保货物的按时送达。

此外，物流主管还需要监督仓库的库存管理，确保货物的安全、有序和高效存储。

其次，物流主管需要负责制定和实施物流战略。

他们需要根据企业的发展目标和市场需求，制定合理的物流计划和方案。

物流主管需要研究并分析市场趋势和竞争对手的情况，以确保物流环节的竞争力和高效性。

此外，物流主管还需要与其他部门合作，制定并优化物流流程，提高物流效率和降低成本。

另外，物流主管还需要负责监督和管理物流团队。

他们需要招聘、培训和激励物流团队的成员，确保团队的高效运作。

物流主管需要领导团队完成各项物流任务，并及时解决出现的问题和挑战。

他们还需要定期进行团队绩效评估，并提供必要的指导和培训，以提高团队的能力和业绩。

总之，物流主管的工作职责非常广泛，涵盖了仓库运作、物流战略制定和团队管理等多个方面。

他们需要具备良好的组织和协调能力，与仓库员工、供应商和客户等各方保持良好的合作关系。

物流主管还需要具备一定的分析和决策能力，能够根据市场需求和企业目标制定合理的物流方案。

通过他们的努力，企业可以实现物流环节的高效运作，提高客户满意度，创造更大的价值。

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仓库物流主管工作职责

仓库物流主管工作职责职位概述仓库物流主管是负责管理和组织仓库物流工作的重要岗位。

其主要职责是协调仓库内部的各项工作，确保物流运作高效、有序和安全。

下面是仓库物流主管的具体职责和要求。

职责和要求1. 管理仓库日常运作：负责监督并管理仓库内部的各项运作，包括货物的进出、仓库库存的管理和仓储设备的维护等。

2. 物流计划和组织：制定物流计划，包括货物运输、仓库布局和流程，合理安排物流资源，确保物流运作高效顺畅。

3. 库存管理：负责确保货物的准确入库和出库，监督库存的管理和调配，定期进行库存盘点和报告。

4. 运输协调：与运输公司和供应商紧密合作，协调货物的运输安排，监督运输过程中的物流操作，确保货物的安全和准时到达目的地。

5. 团队管理：领导、指导和培训仓库物流团队，有效分配工作任务，确保团队的高效运作和员工的工作满意度。

6. 质量控制：负责制定和执行物流质量控制标准，确保仓库物流工作符合公司和法律的要求。

7. 系统管理：熟悉和使用仓库管理系统和相关软件，监控和优化物流流程，提高工作效率和准确性。

8. 风险管理：识别和评估物流风险，并采取相应的预防和纠正措施，确保物流运作的安全和稳定性。

9. 报告和分析：定期汇报仓库物流工作的进展和问题，分析运作数据和指标，提出优化方案和改进措施。

职位要求1. 本科以上学历，物流管理或相关专业背景优先；2. 具有相关物流管理工作经验，熟悉仓库物流操作和流程；3. 熟悉仓库管理系统和相关软件，具备良好的计算机操作技能；4. 具备良好的组织、协调和沟通能力，能有效领导和团队合作；5. 具备解决问题的能力和应急处理能力；6. 具备较强的责任心、细致和耐心。

以上是仓库物流主管的工作职责和要求，希望能帮助您更好地了解该岗位的职责和条件。

如果有任何问题或需进一步了解，请随时联系我们。

谢谢！。

仓库主管的岗位职责(4篇)

仓库主管的岗位职责仓库主管是负责管理和监督仓库运作的工作人员，他们在仓库内担当重要的角色。

下面是仓库主管的岗位职责的详细描述。

1. 管理仓库日常运作仓库主管负责协调和管理仓库的日常运作，包括货物的收发、仓库库存的管理、货物的分配和运输等。

他们确保仓库内物品的安全储存，并根据需要进行货物的拣选、装卸和分配工作。

2. 制定仓库管理制度和流程为了高效地管理仓库，仓库主管需要制定并执行相关的仓库管理制度和流程。

他们负责制定并更新仓库的工作标准和流程，包括收货、入库、出库、盘点和货物安全等方面的规定。

他们还确保仓库的运作符合相关的法规和安全标准。

3. 管理仓库团队仓库主管负责招聘、培训和管理仓库团队的成员。

他们协调和分配仓库员工的工作任务，并监督他们的工作表现。

他们还评估员工的绩效，并提供必要的培训和指导，以确保团队成员具备足够的技能和知识来完成工作任务。

4. 负责仓库设备和设施的维护仓库主管负责监督和维护仓库的设备和设施，包括货架、叉车、保安设备等。

他们确保设备和设施的正常工作，并协调维修和保养工作，以保证仓库的运作顺利进行。

5. 控制成本和优化仓库效率仓库主管负责控制仓库运作的成本，并寻求优化仓库效率的方法。

他们需要评估仓库的运作流程，发现并改进不足之处，以提高仓库的工作效率和减少成本。

他们还负责库存管理，确保货物的良好管理和适时补充。

6. 负责库存管理和订单处理仓库主管负责库存管理和订单处理。

他们需要保持库存的准确记录，并根据订单安排货物的拣选和发货工作。

他们需要与供应商、物流公司和客户保持良好的沟通，确保货物能够准时送达。

7. 确保仓库的安全和卫生仓库主管负责确保仓库的安全和卫生。

他们需要管理并实施安全规定和政策，确保仓库内的设备和货物的安全，并采取必要的措施防止事故和突发状况的发生。

他们还负责维持仓库的清洁和卫生，并确保仓库符合卫生标准。

8. 分析和报告仓库数据仓库主管需要分析和报告仓库的相关数据，包括货物进出库量、库存情况、仓储费用等。

仓库主管岗位职责

仓库主管岗位职责仓库主管岗位职责（精选篇1）1、认真、仔细、负责做好货品的入库和配送工作2、全面掌握仓库各品牌库存情况，根据销售进度以及品牌主管的采购计划进度，确保产品正常进出仓库以及产品的质量安全。

3、负责安排仓库人员对货品进出仓、验货、记帐等出入库工作。

4、及时与品牌主管沟通厂家到货情况，并安排人员做好货品入库准备。

5、及时与品牌主管沟通当天的销售发货情况，并及时调拨货品做好发货准备。

6、对物品的出入库要及时验收、记帐，做到账物相符，发现问题及时反馈；7、定期对仓库货品盘点清查，发现帐、物不符时，找出原因及时调帐或上报公司领导处理；8、负责当天仓库内部的工作安排。

9、根据货物的进出量及时调整库区货品的摆放位置，使仓库合理的利用起来。

10、负责对仓库进行分区管理，各类物品要分区放置，摆放整齐并做好标识，11、监督好所有物品的保管工作，所有进出仓库的物品均须有相关人签字；12、做好工作总结，如实反映工作情况和工作中遇到的问题，积极提出合理化建议；13、以身作则，用正确的工作方法，积极负责的态度处理仓库日常工作；14、加强管理，搞好仓库安全工作。

15、对残次品、和库存时间较长的产品向公司提出处理意见；16、配合公司其它部门开展工作，做好横向沟通；17、定制订仓库管理制度。

仓库主管岗位职责（精选篇2）1、服从领导，遵守各项规章制度。

2、负责仓库日常管理工作。

3、根据实际工作状况，积极提出经营和管理的合理化建议。

4、按仓库规定收发料。

5、物料进仓入库，仓位的筹划与正确的摆放。

6、仓库的安全工作和物料保管防护工作。

7、作业单据的正确开制、确认与交接。

7、每日物料明细账目的登记。

8、盘点工作的具体按排执行与监督。

仓库主管岗位职责（精选篇3）l目的规范仓库主管工作内容及岗位职责，切实履行管理职能。

2范围仓库主管。

3责任仓库主管对自身职能负责。

4内容4.1在部门经理的领导下，负责仓库物资收、发、存管理。

4.2负责对各仓管人员进行行政、业务管理和定期进行业务培训、考核，并根据考核情况提出工作调整意见。

物流现场主管岗位职责(六篇)

物流现场主管岗位职责1、协助领导管理仓库团队，制定仓储物流管理要求，落实检查仓储物流部的工作安排，确保收货、包装、发货等流程正常进行;2、定期检查仓库库存，确保入库物料品质合格;3、定期组织仓库盘点、核对库存数据，监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案;4、执行完善仓储物流部的规章制度，规范作业标准及流程，提高效率、降低成本;5、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库较大化的使用率;6、完成领导交派的其他工作。

物流现场主管岗位职责（二）1、负责公司所有仓库全流程管理，有公司仓库管理体系搭建经验;2、完善仓储物流各项工作标准流程，制定操作规范，提高效率，降低成本，对仓库进行工作筹划与进度控制，合理调配资源;3、负责指导、管理、监督相关人员的业务操作培训工作，改善工作质量和服务态度，做好下属人员的绩效考核;4、实施仓库工作计划，对仓库的日常作业进行指导、检查、监督、评估及改进，有效管控仓库，保障仓库日常操作顺畅有序;5、负责物料计划及库存管理，优化配送效率、配送成本控制;6、负责合理设置与优化仓库区域规划布局，高效利用仓库的面积与容积，控制仓储运营成本;7、负责建立仓库安全体系，保证货物、仓库资产、人员作业的安全性;8、负责仓库日常物资的验收、入库、保管、盘点、对账、发运工作，保证账物一致;9、突发事件处理。

物流现场主管岗位职责（三）1）负责进出口运输全程操作的管理，处理各种突发事件，包括订舱、协调、调度、异常的跟踪、及时处理等。

2）指导和监督操作有关工作的及时性、准确性;对内对外进行有效沟通，高效解决问题。

3）及时结合系统和人员架构拟定操作新流程新标准。

做好成本控制和额外费用损失的预防等内外部的管控措施并有效实施。

4）熟悉与操作有关的业务流程及车队仓库及码头堆场等作业流程，能指导部属解决问题，并有序开展部门培训工作。

5）有效检测操作系统的运行和管理工作，监控、评估物流供应商的服务绩效。

6）擅长辅导培养新人，阶梯式培训发展，执行绩效管理的考评，促使团队业绩进步。

岗位说明书仓储主管

岗位说明书仓储主管
岗位说明书，仓储主管。

岗位概述：
仓储主管是负责管理和监督仓储部门日常运作的专业人员。

他们负责监督仓储团队的工作，确保仓储流程的高效运转，以满足公司的仓储需求。

职责和任务：
1. 管理仓储团队，包括招聘、培训和绩效管理。

2. 确保仓储设施的安全、整洁和有序。

3. 确保仓储流程的高效运作，包括货物接收、存储、分拣和发运。

4. 确保仓储设施的设备和工具的正常运作和维护。

5. 确保仓储团队遵守公司的安全规定和操作流程。

6. 与其他部门合作，确保货物的及时交付和库存的准确性。

7. 制定和执行仓储团队的工作计划和目标，以满足公司的仓储需求。

任职资格：
1. 本科及以上学历，物流管理或相关专业优先。

2. 三年以上仓储管理经验，有团队管理经验者优先。

3. 熟悉仓储流程和操作规程，具备良好的仓储管理技能。

4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。

5. 熟练使用办公软件和仓储管理系统。

工作地点，根据公司安排。

薪酬福利，根据个人能力和工作表现，提供具有竞争力的薪酬和完善的福利待遇。

以上岗位说明仅供参考，具体要求根据公司实际情况而定。

仓储物流主管岗位职责范文(4篇)

仓储物流主管岗位职责范文仓储物流主管是负责组织和管理企业仓储物流工作的岗位，其职责包括但不限于以下方面：1. 仓库管理：- 负责仓库的日常运营管理，包括仓库设施的维护、清理和保养，以确保仓库的正常运转；- 根据物品种类和特性，制定合理的存储方案，并编制相关存储标准和管理流程；- 负责仓库货物的入库、出库和储存等操作，确保货物安全、准确和高效；- 定期对仓库库存进行盘点，确保库存与实际情况相符，及时发现和解决问题。

2. 物流运作管理：- 计划和组织物流运输工作，包括货物的运输方式选择、运输路线规划和运输时间安排等；- 与供应商和客户进行沟通和协调，确保物流运作的顺利进行；- 监控物流运作过程中的各项指标，如运输时间、费用、损耗等，并及时采取措施进行调整和优化；- 协调配送车辆和人员，确保货物按时到达目的地，并提供跟踪和查询服务。

3. 仓储物流流程优化：- 分析和评估物流流程，发现问题和瓶颈，提出改进和优化措施；- 设计和实施仓储物流流程的改进方案，提高工作效率和服务质量；- 制定和完善相关制度和流程，加强与其他部门的协调和配合，提高整体运作效能；- 积极推动信息化建设，在仓储物流过程中应用物流管理系统，提高信息化水平和数据分析能力。

4. 人员管理：- 负责仓库物流团队的招聘、培训和绩效管理，确保团队的专业素质和执行能力；- 分配和调度团队成员的工作任务，指导和督促他们完成工作目标；- 定期组织团队会议和培训，加强团队的沟通和协作能力；- 关注团队成员的工作情况和发展需求，提供必要的支持和指导。

5. 质量管理和安全管理：- 负责仓库物流工作的质量管理，确保货物的质量和安全；- 制定和实施相关质量管理制度和流程，监督和检查工作过程中的质量控制措施；- 加强仓库物品的防潮、防火、防腐等安全管理工作，确保仓库物品的安全性；- 配合相关部门和机构的检查和验收工作，提供必要的协助和支持。

以上仅为仓储物流主管岗位的职责范本，具体岗位职责还需要根据不同企业的实际情况进行调整和补充。

物流主管岗位职责工作内容(8篇)

物流主管岗位职责工作内容（8篇）物流主管岗位职责工作内容（篇1）职位描述岗位职责：1、制定和执行物流工作计划，建立和完善物流管理制度和流程，持续改善，合理控制运输成本；2、落实和安排物流工作，解决工作中遇到的问题，制定、执行物流工作重点；3、根据计划合理安排货品发送及跟踪货品到达情况，管理和协调外部物流提供商；积极协调上下游和内外关系，综合控制公司成本；4、配合业务部门，提供物流成本报价5、管理和监控公司包装材料的回收，统计及分析相关数据，处理异常，确保资产安全和回收及时；6、推动、落实公司物流信息系统的建立，完善、管理及优化公司的配送网络；7、客户服务、客户投诉及运输事故的处理，采取有效预防措施，降低客户投诉率；8、建设并优化配送流程，制定物流解决方案，提升客户满意度；9、制定与实施物流体系管理标准，对第叁方物流进行评估、管理、考核；10、团队建设和其他日常事务；11、积极及时完成上级领导交代的其他工作。

任职要求：1、大专以及大专以上学历；2、具有3年以上的物流经验；3、有相关行业工作经验的优先考虑。

物流主管岗位职责工作内容（篇2）职位描述工作职责：1.负责仓库日常管理工作，做好人员车辆调配，保证货物收发存退正常有序进行。

2.负责编制和完善各项仓库的管理制度并监督各项制度的执行。

2.建立和完善物料备库计划，维护安全库存和再订货信息，优化备库产品。

3.督导仓管员信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档，负责核实物品的出入库账目、实物、原始单据的一致性。

4.根据存放品的价值、危险性、有效期等因素，设计并调整库位安排、存放规则，确保库容得到最大化利用。

5.提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平。

6.定期盘点、清仓查库及时处理积压、呆滞、残损、辨识等货物，保证实际存货库存准确无误。

7.负责对下属员工的管理，考核和培训工作。

8.配合上级主管做好本部仓库与外地分部仓库的协调管理工作。

仓储主管岗位职责

仓储主管岗位职责仓储主管岗位职责11、及时完成生产主管所交各项生产计划指标及公司上级交办其它事宜。

2、对各仓库空间现场5S定置管理负责。

3、传达公司各项生产会议精神，积极配合调动各仓管员及统计人员的劳动积极性，提高生产效率。

4、积极做好本部门岗位的培训工作，如业务技能，物料流程以及仓储管理方法等。

5、负责各仓库布局规化，所有物料转序流程的制定与控制，以及提出合理化建议等。

6、跟进生产进度，及时汇报当前订单物料生产入库完成状态，订单中所缺料件，确保装配生产现场不滞流，不待产。

7、生产原材料的跟进，如铜棒，铜管等，委外加工件的跟进，如外发红冲件，金加工件，电镀件等。

8、负责各仓库日报表，月报表，财务报表及财务对账工作，对数据信息及时性，准确性负责。

9、负责月底盘点工作，各仓库做到账，物，卡一相符。

掌握仓库库存情况，在保正常生产的情况下，尽量减少库存，严格遵守先进先出原则。

10、负责本部门作业流程的制定与完善，并督导执行本部门工作的推进，核查及各种异常问题的处理。

11、对下属人员落实岗位责任制，任何人不能以权谋私，假公济私，损害公司利益。

仓储主管岗位职责21.建立、健全仓储管理制度和流程，提交货品部经理审核，总经理审批，并严格执行。

2.负责与有关部门(财务、销售等)协商制订合理采购批量和库存安全量，降低存货成本，加速资金周转，提高资金的使用效果。

3.按照制度规定和工作程序严格管理产品的验收入库、储存保管、核对发放、退货换货等工作，把好数量关、质量关和单据关。

4.组织搞好库区现场管理工作，达到货物存放规范合理，物流顺畅，管理便捷。

5.负责对仓储管理人员工作的协助、监督和指导。

6.协助货品部经理完成货品部各项工作。

7.协助仓库管理员收货并根据到货单验货。

8.根据货品部的配货单进行及时、准确地配货并组织发货，严格履行；H入库手续。

9.组织做好库管部的安全防火、环境卫生工作，确保仓库和物资的安全，保持库容整洁。

物流主管岗位职责规范

物流主管岗位职责规范物流主管是企业物流管理中的重要角色，负责监督和协调物流团队的工作，确保物流运作的顺畅高效。

物流主管的工作涵盖了多个方面，包括物流计划制定、运输管理、仓储管理、货物跟踪、成本控制等。

以下是物流主管岗位的职责规范：1. 物流计划制定物流主管需要根据公司的业务需求和市场情况，制定物流计划，并确保计划符合公司的战略目标。

他们需要与其他部门密切合作，了解公司的产品需求和供应链情况，以制定合理的物流方案。

2. 运输管理物流主管需要负责管理公司的运输服务，包括选择合适的运输方式、物流运输商和运输路线，确保货物按时到达目的地。

他们需要监督运输过程中的安全和效率，处理运输中的问题和紧急情况。

3. 仓储管理物流主管需要管理公司的仓储设施，确保货物的安全存放和高效管理。

他们需要制定仓储流程和标准操作程序，监督仓库员工的工作，并进行库存管理和货物调配。

4. 货物跟踪物流主管需要跟踪货物的流动和状态，确保货物能够准确到达目的地。

他们需要使用物流管理系统和跟踪工具，及时更新货物的位置信息，并与客户和供应商进行沟通，解决可能出现的问题。

5. 成本控制物流主管需要负责控制物流运作的成本，包括运输费用、仓储费用、人工成本等。

他们需要定期进行成本分析，找出节约成本的途径，并提出优化建议，确保物流运作的经济效益。

6. 团队管理物流主管需要领导和管理物流团队，包括招聘、培训、考核和激励团队成员。

他们需要分配工作任务，监督团队的工作进展，促进团队合作和提高工作效率。

7. 客户服务物流主管需要与客户和供应商保持良好的关系，并解决他们的问题和需求。

他们需要及时回应客户的咨询和投诉，确保客户满意度和忠诚度，促进企业的长期发展。

总之，物流主管是企业物流管理中不可或缺的重要角色，需要具备良好的组织和协调能力，熟悉物流流程和技术，具有团队管理和沟通技巧，以确保物流运作的顺畅高效。

只有不断提升自身能力和管理水平，才能更好地胜任物流主管这一职责规范。