工具管理制度 范本
工器具管理制度（4篇）
工器具管理制度一、目的及意义工具是生产和工作中不可缺少的物品，对于保障生产和工作的顺利进行具有重要作用。
有效管理和使用工具，不仅能提高工作效率和质量，还能节约资源和成本。
因此，建立并严格执行工具管理制度，对于保障工作的顺利进行具有重要意义。
二、管理对象本工具管理制度适用于工厂所有的工具，包括但不限于电动工具、手动工具、测量工具等。
三、管理原则1. 统一采购原则：工具应由专人负责统一采购，采购前需经过申请和审批程序。
2. 统一分发原则：工具的分发应由专人负责，根据工作需要进行合理分发，并记录在册。
3. 统一管理原则：工具的使用和归还应由专人负责，将工具进行统一编号、分类以及记录管理。
4. 报废处理原则：工具应按照使用寿命和状况进行定期检查，超过寿命或无法修复的工具应及时报废并进行合理处理。
四、管理流程1. 采购管理流程：（1）申请采购：工具的采购需经申请，申请人应详细说明采购的种类、数量和理由，并提交给上级领导审批。
（2）采购审批：上级领导对工具采购申请进行审批，评估申请的合理性和必要性。
（3）采购执行：经过审批后，采购部门负责实施采购程序，包括选择供应商、签订合同等。
（4）验收入库：采购部门进行工具的验收，并将验收合格的工具按照规定存放在工具仓库。
2. 分发管理流程：（1）申请分发：使用工具的员工应向工具管理人员提交工具分发申请，注明工具的种类、数量和用途等。
（2）分发审批：工具管理人员对工具分发申请进行审批，评估申请的合理性和必要性。
（3）工具分发：经过审批后，工具管理人员负责将工具进行分发，并填写相应的记录表格。
3. 使用管理流程：（1）使用登记：使用工具的员工应向工具管理人员填写工具使用登记表格，包括工具的编号、名称、领取日期等信息。
（2）工具保管：使用工具的员工应按照规定的方式妥善保管工具，确保不丢失和损坏。
（3）定期检查：工具管理人员应定期对工具进行检查，包括工具的完好性、安全性和功能性等。
工具管理制度规定范本
工具管理制度规定范本第一条总则为了加强工具管理，保障工具的正常使用，提高工作效率，根据公司实际情况，特制定本制度。
本制度适用于公司内部所有工具的管理和使用。
第二条工具分类工具分为自有工具和借用工具两种。
自有工具是指由公司购买并分配给员工个人使用的工具；借用工具是指由公司购买并供各部门或员工临时使用的工具。
第三条工具采购工具的采购应根据实际需要提出申请，经部门主管审批后，由采购部门负责购买。
采购过程中应遵循质量优先、价格合理的原则，并确保采购工具符合国家相关标准。
第四条工具发放1.自有工具发放：新员工入职时，由人力资源部门根据岗位需求分配工具，并在《工具发放记录表》上进行登记。
2.借用工具发放：各部门如需借用工具，应向工具管理部门提出申请，经批准后，由工具管理部门负责发放。
借用工具应在《借用工具记录表》上进行登记，并明确借用期限。
第五条工具使用1.员工应正确使用工具，并按照操作规程进行操作，不得私自拆卸、改装工具。
2.员工应定期对工具进行保养，保持工具的完好状态，延长使用寿命。
3.员工在使用工具时，应确保安全，防止意外事故的发生。
第六条工具保管1.各部门应指定专人负责工具的保管工作，确保工具的安全、整齐、有序。
2.借用工具在借用期限内，借用部门应负责工具的保管，防止工具丢失、损坏。
3.自有工具由员工个人负责保管，确保工具的正常使用。
第七条工具报废1.工具达到使用年限或无法修复时，应予以报废。
2.报废工具应由工具管理部门负责处理，确保废旧工具的安全、环保处理。
第八条违规处理1.员工违反本制度，造成工具损坏、丢失的，应承担相应的责任。
2.员工私自借用、转让、出售工具的，公司将严肃处理，直至追究法律责任。
第九条附则1.本制度自发布之日起执行，如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充。
2.本制度的解释权归公司所有。
第十条结束语希望全体员工严格遵守本制度，共同维护公司的工具管理秩序，为公司的持续发展贡献力量。
（注：本制度仅为范本，具体内容请根据公司实际情况进行调整和完善。
工具的使用管理制度(4篇)
工具的使用管理制度一、总则为规范公司内部工具的使用，提高工作效率，保障公司资产的安全和正常运行，特制定本管理制度。
二、适用范围本制度适用于公司内部所有的员工和相关人员。
三、管理职责和权限1. 公司管理部门负责制定和实施本制度，并监督各部门的执行情况。
2. 各部门负责具体的工具使用管理和维护工作，并承担相应的责任。
四、工具使用和归还1. 工具的领取和归还应按照公司内部制度进行。
2. 所有使用工具的员工都应尽量避免私自借用工具，如有特殊需要，应事先向主管报备，并签订借用协议。
3. 借用的工具必须按时归还，并保持工具的完好无损，如有损坏或丢失，应及时向主管报告，并照价值进行赔偿。
五、工具的保管和维护1. 工具的保管应有专门的人员负责，确保工具的安全和完整。
2. 工具应进行定期检查和维护，发现问题及时修复或更换。
3. 工具的使用人员在使用前应进行必要的检查和保养，确保工具的正常使用和安全。
六、工具的使用规范1. 工具的使用人员应按照使用说明书和相关规定正确使用工具，并遵守工作流程和安全操作规程。
2. 禁止私自改装、拆卸或修理工具。
3. 工具在使用过程中应注意安全，避免出现意外事故。
4. 使用完毕应将工具放回指定位置，确保工具的整齐和便于管理。
七、工具的报废处置1. 工具按照使用寿命和实际情况进行报废处置。
2. 报废的工具必须进行记录，并由管理部门进行监督和处理。
八、违规处理对于违反本制度的行为，将按照公司内部规定进行处理，包括但不限于扣除工资、警告、辞退等处理措施。
九、附则本制度自颁布之日起实施，并可根据实际情况进行修订。
如有需要，可在员工手册或其他途径予以公告或通知。
以上为工具使用管理制度，希望对您有帮助。
工具的使用管理制度（2）是一种组织内部制定的规定和流程，旨在统一和规范员工对各类工具的使用和管理，以提高工作效率和资源利用率。
以下是一个可能的工具使用管理制度的内容：1. 工具分发与归还：组织应根据员工的职责和需要，合理分发各类工具，并记录工具的归还情况。
工具的使用管理制度范文（4篇）
工具的使用管理制度范文第一章总则第一条为加强对工具的使用和管理，提高工具的使用效率和保障工具的安全，制定本管理制度。
第二条本工具使用管理制度适用于全体员工，在使用、保管和管理工具时必须遵守。
第三条工具使用管理的目标是确保工具的正确使用、合理配置、及时维护以及有效保管，实现工具的优化利用。
第四条所有使用工具的员工必须参加公司组织的工具使用培训，熟悉工具使用方法和操作规程，并签署承诺书。
第二章工具使用规定第五条所有员工使用公司提供的工具时，必须按照操作规程正确使用和保管工具。
第六条禁止将公司工具私自带离工作地点，禁止借用、转借工具给外部人员或其他公司员工。
第七条临时需要外借工具的情况，需经直接领导同意并填写《工具借调申请表》，借出期限不得超过三天。
第八条在使用工具过程中，如发现异常情况，应立即停止使用并及时向上级报告。
第九条工具串用、分拆、改装等行为严禁发生。
第十条对于需要修理的工具，必须立即上报维修，不得私自拆卸或修复。
第三章工具保管管理第十一条每个部门设立专门的工具保管区域，由负责人负责领用、保管和管理工具。
第十二条每一种工具都必须有相应的领用登记，要记录领用人、领用日期、归还日期等信息，并经领用人签字确认。
第十三条不得将工具随意堆放或乱放，应按照工具种类进行分类保管。
第十四条对于重要的工具，应加强安全措施和监控，确保工具不被盗失或损坏。
第十五条每月对工具库存进行一次全面盘点，记录在册和实际库存情况不符的，应及时调查原因。
第四章工具维修与更新第十六条任何工具出现故障或损坏，应立即报告上级并报修。
第十七条没有经过修理或更换认可的工具，不得继续使用。
第十八条经修理或更换的工具，需经过验收合格后方可重新投入使用。
第五章违规处理第十九条违反本管理制度的，将按公司相关规定进行相应的纪律处罚。
第二十条对于严重违规导致重大损失的个人，公司保留追究法律责任的权利。
第六章附则第二十一条本管理制度自发布之日起正式实施。
工器具使用管理制度（五篇）
工器具使用管理制度1总则1.1目的为加强工器具的管理，确保各类工器具在保管、检验、使用、维修和报废各环节得到有效控制，确保员工在使用各类工器具过程中的人身安全，提高设备的完好率和利用率，延长其使用周期，降低生产成本，结合车间的实际情况，特制订本制度。
1.2适用范围本制度仅适用于aaa____各个班组个人工器具、公用工器具的管理，以及形成固定资产的工器具的管理工作。
2定义及专用术语____个人工器具。
指按照工作需要项目单位长期借用由个人保管使用的工器具及仪器。
____公用工器具。
指由部门统一保管的工器具及仪器，包括大型的工器具及仪器。
2.3形成固定资产的工器具。
指金额较大、价值较高的大型或精密工器具。
2.4工器具的分类。
包括钳工工具、电动工具、气动工具、起重工具、液压工具、安全工具、测量器具、焊接工具、切削工具、防爆工具、化验器具、试验器具、土木工具、专用工器具、其它工具等。
3管理内容及方法3.1职责3.2计划申报3.3领用3.4使用及保管存放若丢失由领用人负责赔偿。
在使用年限内不得以旧换新，若必须更换，须经车间主任批准，并注明理由。
车间建立公用工具台帐，班组定期进行检查、维护保养。
若丢失由责任人赔偿。
在使用年限内不得以旧换新，若必须更换，须经车间主任批准，并注明理由。
不准使用无合格证、合格证超过有效期以及外观有缺陷等常规检查不合格的工器具。
4检查与考核4.1因保管不善、使用不慎，丢失损坏的工器具一律进行赔偿。
常用手工工具类、电工工具类、其它日常用工具按原价赔偿；钳工工具类、切割工具类、测量工具类按原价的____%赔偿。
4.2赔偿金额可参考工具的使用年限定出赔偿系数。
4.4野蛮使用工器具的，每次考核责任人____元，造成损坏的照价赔偿。
4.5车间领导及设备管理员负责定期或不定期对工器具的使用情况进行监督、检查及考核。
4.6以上未列出的考核按照《钛aaa____设备管理办法》执行。
工器具使用管理制度（二）是指为了确保工器具的安全、有效和合理使用而制定的规章制度。
工具使用管理制度范本
工具使用管理制度范本1. 目的和适用范围本制度的目的是为了规范企业内部工具的使用，提高工作效率，确保工具的安全、可靠性和合理使用。
本制度适用于全部企业员工，包含全职员工、兼职员工，及外包人员等。
2. 定义•工具：指企业内部使用的各种软件、设备和设施，包含但不限于电脑、移动电话、网络、会议室预定系统等。
•企业员工：指受雇于企业的全职员工、兼职员工，及外包人员等。
3. 工具使用规定3.1 工具配备•企业将依照员工工作需要，合理配备各类工具。
•各部门负责人依据岗位要求，提前预估工具需求并向设备管理部门提出申请，设备管理部门统一进行采购和发放。
3.2 工具保管•全部工具（尤其是公司供应的设备）必需由员工妥当保管，个人应对其负有保管责任和安全责任。
•工具仅用于工作目的，禁止私自调拨、借用和外借。
3.3 工具维护和维护和修理•员工应保持工具的正常工作状态，妥当使用、保养和维护工具。
•显现工具故障应及时通知设备管理部门或IT部门，并依照部门供应的指引进行维护和修理或更换。
•严禁员工私自修理损坏的工具，必需经过设备管理部门或IT部门的授权和引导。
3.4 工具使用权限•不同岗位的员工将依据工作需要调配相应的工具使用权限。
•管理员会依据员工的职能和需要，设置相应的权限，员工应依照权限要求使用工具。
3.5 工具网络使用•员工在使用公司网络时，应遵守企业网络安全规定，禁止访问违法、恶意、有害的网站或内容。
•禁止在企业内部网络上传播未经授权的文件、软件、病毒、恶意代码等。
•严禁通过公司网络进行个人商业活动，包含但不限于经营个人网店、进行投资理财等。
3.6 机密文件和数据保护•员工在处理机密文件和数据时，应遵守公司相关保密规定，确保信息的安全性和保密性。
•禁止将机密文件和数据外传或转存至个人电脑、移动设备以及云存储等非授权存储设备。
•在工具报废或离职时，员工必需经过设备管理部门或IT部门授权，对存储的机密文件和数据进行安全销毁或迁移。
工具管理制度规定范文模板
第一章总则第一条为加强本单位的工具管理，确保工具的安全、有效使用，提高工作效率，特制定本制度。
第二条本制度适用于本单位所有工具的使用、保管、维修和报废等工作。
第三条本制度遵循公平、公正、公开的原则，确保工具资源的合理配置和高效利用。
第二章工具分类及管理职责第四条工具分类1. 标准工具：指通用性强、易于识别和管理的工具。
2. 专用工具：指特定设备或工艺流程专用的工具。
3. 特殊工具：指具有特殊功能、安全性能要求较高的工具。
第五条管理职责1. 工具管理部门负责制定工具管理制度，组织实施工具管理工作。
2. 使用部门负责工具的日常使用、保管和维护。
3. 员工个人负责工具的合理使用、妥善保管和个人责任。
第三章工具使用规定第六条工具使用流程1. 使用人提出工具借用申请，填写《工具借用申请表》。
2. 使用部门负责人审批，并通知工具管理部门。
3. 工具管理部门核实工具库存，如有库存，办理出库手续；如无库存，需报备采购。
4. 使用人领取工具，并签订《工具使用责任书》。
5. 使用完毕后，将工具归还至工具管理部门。
第七条工具使用要求1. 使用人应熟悉工具的性能、使用方法和安全注意事项。
2. 使用工具时，应遵守操作规程，确保人身和设备安全。
3. 不得将工具借给他人或用于非工作用途。
4. 不得擅自拆卸、改造或损坏工具。
第四章工具保管规定第八条工具保管责任1. 使用部门负责人对工具的保管负有直接责任。
2. 工具管理部门对工具的保管负有监督责任。
第九条工具保管要求1. 工具应存放在通风、干燥、整洁的场所。
2. 工具应分类存放，标签清晰，便于查找。
3. 工具应定期检查，发现损坏、丢失等问题，及时报告和处理。
4. 工具管理部门应定期对工具进行盘点，确保账实相符。
第五章工具维修与报废第十条工具维修1. 工具出现故障，使用人应及时报修。
2. 工具管理部门负责安排维修，并及时通知使用人。
3. 维修费用由责任部门承担。
第十一条工具报废1. 工具达到使用寿命或损坏严重无法修复时，应予以报废。
工具管理制度范文
工具管理制度范文（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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工具管理规章制度范本大全
工具管理规章制度范本大全第一章总则第一条为规范工具使用和管理，提高工作效率，保障工具设备的安全和完好，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于公司内所有部门、岗位的工具使用和管理工作。
第三条工具管理应该做到分类管理、定期检查、定期维护、定期保养。
第四条工具管理的目标是让工具得到有效使用，延长工具寿命，减少损耗。
第五条所有使用公司工具的员工应当遵守本规章制度的规定，严格按规定使用工具，并承担相应的管理责任。
第二章工具的分类管理第六条公司所使用的工具设备分为常用工具、专用工具、机器设备、车辆等四类。
第七条公司应当建立工具设备档案，并按照档案建立相应的台账，以便对工具设备进行统一管理。
第八条对于常用工具应当做到发放人用，收回人还，借出人还，放回人借，保证使用人的明确，不得私自转借或私自放置。
第九条对于专用工具应当做到定期维护，定期保养，定期检查，确保工具设备的正常运转。
第十条对于机器设备应当做到定期检查，定期维护，定期保养，保证设备的稳定运行。
第十一条对于车辆应当做到定期检查，定期保养，定期维修，保证车辆的安全行驶。
第三章工具的使用管理第十二条使用公司工具的员工应当经过相关培训，具备相关技能，做到熟练操作，安全使用。
第十三条使用公司工具的员工应当按照操作规程进行作业，不得随意更改设备参数，以免造成设备损坏。
第十四条使用公司工具的员工应当注意维护保养工具，发现问题及时报告，不能私自维修或改装。
第十五条在工具使用过程中出现问题或故障应当及时停机排除故障，不得强行使用或继续作业。
第十六条工具使用完毕应当及时清洁，整理放回指定位置，不得随意乱放或私自挪动。
第十七条对于易损耗品的使用应当注意节约使用，做到按需使用，杜绝浪费。
第四章工具的维护保养第十八条对于常用工具应当做到定期清洁，定期检查，定期保养，确保设备正常使用。
第十九条对于专用工具应当建立专人管理制度，专人负责维护保养，定期检查。
第二十条对于机器设备应当建立设备维护保养计划，按计划进行维护保养。
工器具使用管理制度范文（3篇）
工器具使用管理制度范文第一章总则第一条为了规范工器具的使用，保障工器具的安全和有效使用，制定本制度。
第二条适用范围：本制度适用于本单位所有工器具的使用和管理。
第三条定义：工器具指本单位用于工作的各种工具和设备，包括但不限于手工具、电动工具、测量仪器、机械设备等。
第二章工器具的分类和管理第四条工器具应按照其性质和用途进行分类，并进行统一管理。
第五条借用的工器具必须填写借用登记表，由相关责任人签字确认并记录相关信息。
借用人应在借用后的规定时间内归还，并保证工具的完好无损。
第六条采购的新工器具必须经过验收，并做好验收记录，确保工器具的质量和合格。
第七条工器具使用人员应对所用工器具进行定期检查和维护，并做好维护记录，确保工器具的正常使用和安全。
第三章工器具的使用管理制度第八条工器具使用人员应遵守以下规定：1. 禁止私自将工器具借给他人使用。
2. 禁止私自将工器具带离工作场所。
3. 禁止滥用工器具，严禁故意损坏和浪费。
4. 禁止擅自进行维修和改造工器具。
第九条工器具使用人员应按照规定使用和保管工器具，保证工器具的完整和安全，不得在使用过程中造成工器具的损坏。
第十条工器具使用人员应接受相关培训，掌握正确使用和保养工器具的方法和知识。
第四章工器具的追溯管理第十一条对于重大失效、事故、损坏等情况，应立即报告负责人，并进行追溯和评估，查明责任并采取相应措施。
第十二条工器具经检修维修后应重新测试，验收后才能重新使用。
第五章附则第十三条工器具使用管理制度的修改由负责人提出，经讨论后上级领导审批通过。
第十四条本制度自发布之日起施行，如有补充、修改，由负责人进行解释和调整。
这是一份工器具使用管理制度的范本，具体的制度可以根据实际情况进行调整和完善。
工器具使用管理制度范文（2）一、前言为了规范工器具的使用和管理，有效提高工作效率，保障工作安全，制定本管理制度。
二、适用范围本制度适用于公司或者部门内所有工器具的使用和管理。
三、工器具使用规范1. 工器具的领用：员工需要领用工器具时，必须向上级申请，并填写《工器具领用申请表》，经上级审核后方可领取。
设备工具管理制度(16篇)
设备工具管理制度（16篇）设备工具管理制度（精选16篇）设备工具管理制度篇11、设备设施应建立档案,设立卡片。
2、设备设施应由专人负责保管,定期检查。
3、对于电器设备,使用前应进行外观和绝缘检查。
4、对于金属工具,长期不用应涂上防锈油,疏通器每次使用完把水擦干,以务下次使用。
5、专项工具专用,不能代替使用。
6、公用工具使用时应加以爱护,用完马上收起。
7、个人工具注意保管,只许工作使用,不得私用,如查出因私用造成损坏应照价赔偿。
8、对于易损设备如钻头等应节约使用。
9、工具一般情况下不外借,如特殊情况需经主管批准并进行登记,用完须马上归还,如有损坏要照价赔偿。
10、部办公用品须按时整理,保持清洁整齐,要节约使用设备工具管理制度篇2一、目的为了加强手持式电动工具（以下简称电动工具）的采购、验收、使用、检查、维修等方面的管理，防止漏电等事故的发生，以免造成人身伤害。
特制定本制度。
二、范围及分类本制度适用于功能公司各车间、科室、部门所有电动工具的管理。
主要包括：直角研磨机（也称角磨机）、冲击钻、手电钻、电磨、手持砂轮机、水钻、电锤等。
电动工具按电气保护的方式分为三类：Ⅰ类工具即为普通型电动工具，其额定电压超过50伏，Ⅰ类工具在防止触电的保护方面不仅依靠基本绝缘，而且包含一个附加的安全措施。
其方法是将可触及的可导电的零件与已安装在固定线路中的保护（接地）导线联起来，使可触及的可导电的零件在基本绝缘损坏的事故中不成为带电体。
Ⅰ类工具的插头为三脚插头。
II类工具即绝缘结构全部为双重绝缘结构的电动工具。
其规定电压超过50V。
II类工具不允许设置接地装置。
一般为绝缘外壳。
II类工具必须采用加强绝缘电源插头，且电源插头与软电缆或软线压塑成一体的不可重接电源插头。
Ⅱ类工具只允许采用不可重接的二脚电源插头。
II类工具均带有标志“回”。
III类工具即安全电压工具。
其额定电压不超过50V，在防止触电的保护依靠由安全电压供电和在工具内部不会产生比安全电压高的电压。
工具管理制度规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为了加强我单位工具管理，提高工具使用效率，确保生产、科研、教学等各项工作的顺利进行，特制定本规定。
第二条本规定适用于我单位所有工具的使用、保管、维修、报废等管理工作。
第三条工具管理应遵循以下原则：1. 保障原则：确保工具的完好、有效，满足生产、科研、教学等各项工作的需要；2. 效率原则：提高工具使用效率，降低成本，提高经济效益；3. 安全原则：确保工具使用安全，防止事故发生；4. 节约原则：合理使用工具，节约资源，减少浪费。
第二章工具分类与使用第四条工具分为以下类别：1. 通用工具：适用于多个工种、多种工艺的通用工具；2. 专业工具：适用于特定工种、特定工艺的工具；3. 专用工具：专为某一产品或某一工序设计的工具；4. 特种工具：具有特殊性能、特殊用途的工具。
第五条工具使用规定：1. 工具使用者应熟悉工具的性能、使用方法和注意事项，并严格按照操作规程使用工具；2. 工具使用前应检查工具的完好情况，如有损坏或异常，应立即停止使用，并及时报告相关部门；3. 工具使用过程中，应保持工具的清洁、整齐，不得随意放置或损坏工具；4. 工具使用后，应将工具放回原处，不得乱丢乱放；5. 工具使用者应妥善保管工具，防止丢失、损坏或被盗。
第三章工具保管与维修第六条工具保管规定：1. 工具应存放在指定的工具柜或工具房内，不得随意放置；2. 工具柜或工具房应保持清洁、通风、干燥，防止工具生锈、损坏；3. 工具柜或工具房应设置明显的标识，标明工具类别、名称、数量等信息；4. 工具柜或工具房的管理人员应定期检查工具的完好情况，及时补充缺失的工具；5. 工具柜或工具房的管理人员应做好工具的登记、统计工作，确保工具的清点准确。
第七条工具维修规定：1. 工具损坏后，使用者应及时报告相关部门，不得自行修理；2. 维修部门应根据工具损坏情况，制定维修方案，并及时进行维修；3. 维修完成后，应进行验收，确保工具恢复正常使用；4. 维修过程中，应注重节约成本，合理使用维修材料。
车间工具管理制度规定范本
第一章总则第一条为加强车间工具管理，确保生产安全和效率，特制定本制度。
第二条本制度适用于本车间所有工具的使用、保管、领用、报废等环节。
第三条本制度旨在规范工具管理流程，明确责任，提高工具使用效率，降低生产成本。
第二章工具分类及领用第四条工具分为以下类别：1. 基础工具：如扳手、螺丝刀、钳子等；2. 专用工具：如模具、刀具、测量工具等；3. 维修工具：如焊接设备、切割设备等；4. 办公工具：如计算机、打印机、复印机等。
第五条工具领用流程：1. 需要使用工具的员工填写《工具领用申请单》，经部门主管审批后，到工具室领取；2. 工具室工作人员核对《工具领用申请单》信息，确认无误后，发放工具；3. 领用工具的员工应妥善保管，不得随意丢弃或损坏；4. 工具使用完毕后，应及时归还至工具室。
第三章工具保管第六条工具保管责任：1. 工具室负责所有工具的保管工作；2. 各部门负责本部门工具的日常管理，确保工具数量、规格、性能符合生产需求。
第七条工具保管要求：1. 工具室应设立专门的工具存放区域，保持整洁有序；2. 工具存放应分类摆放，标识清晰，便于查找；3. 工具应定期进行清洁、保养，延长使用寿命；4. 工具室工作人员应定期盘点工具，确保工具数量准确。
第四章工具报废第八条工具报废条件：1. 工具损坏无法修复，影响正常使用；2. 工具性能下降，无法满足生产需求；3. 工具超过使用寿命。
第九条工具报废流程：1. 需报废工具的部门填写《工具报废申请单》，经部门主管审批后，提交至工具室；2. 工具室工作人员核对《工具报废申请单》信息，确认无误后，对报废工具进行回收；3. 工具室负责对报废工具进行评估，确定报废原因，并上报相关部门。
第五章奖惩第十条对违反本制度，造成工具损坏、丢失的员工，视情节轻重给予警告、罚款等处罚；第十一条对认真履行工具管理职责，提高工具使用效率的员工，给予表彰和奖励。
第六章附则第十二条本制度由车间主任负责解释。
工具领用、使用管理制度范文（3篇）
工具领用、使用管理制度范文一、目的本制度的目的是规范公司内部工具的领用、使用与管理，确保工具的合理利用以提高工作效率、保护公司财产和员工安全。
二、适用范围本制度适用于公司内部所有工具的领用、使用与管理，包括但不限于办公设备、电子设备、机械设备等。
三、工具领用1. 领用条件（1）员工必须是正式员工，且已经通过培训和考核，具备使用该工具的能力；（2）工具的领用必须符合公司的工作需要，并得到部门经理批准；（3）员工必须具备保护工具安全并正确使用的意识。
2. 领用流程（1）员工向所在部门经理提出工具领用申请；（2）部门经理审核申请，并根据工作需要决定是否批准；（3）经批准后，员工需填写领用登记表，并由部门经理签字确认；（4）员工凭借领用登记表到资产管理部门领取工具；（5）员工需按照工具使用要求和操作流程正确使用工具。
四、工具使用1. 使用要求（1）员工有责任妥善保管工具，防止遗失、损坏或被盗；（2）员工必须按照使用手册或操作指南正确使用工具；（3）员工应当定期检查工具的状况，如发现故障或异常情况，应立即上报维修或更换；（4）员工不得私自擅自更改工具的设置、程序或安装其他软件；（5）严禁将工具用于违反法律法规的行为。
2. 工具归还（1）工具应在完成工作后及时归还；（2）员工归还工具时，应检查工具的完好性，并由资产管理部门工作人员确认；（3）如发现工具有故障或损坏，应立即上报维修或更换；（4）丢失或损坏工具的员工将承担相应的赔偿责任。
五、工具管理1. 资产管理（1）公司设立资产管理部门，负责统一管理公司内部的工具；（2）资产管理部门负责制定工具的采购、使用和报废等管理流程；（3）资产管理部门定期对工具进行盘点和清查，确保工具的数量和状态与登记一致。
2. 维修和维护（1）员工发现工具有故障或异常情况应立即上报资产管理部门并停止使用；（2）资产管理部门负责及时维修或更换故障工具，并记录维修和更换的情况；（3）员工应当定期对工具进行维护，如清洁、润滑等，确保工具的正常运行。
工程部工具管理制度11篇
工程部工具管理制度11篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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工具使用管理制度规定范本
工具使用管理制度规定范本一、目的和原则为了加强企业内部工具使用管理，规范员工对工具的使用行为，保障工具的安全、有效使用，提高工作效率和经济效益，根据国家相关法律法规和企业实际情况，特制定本制度。
本制度遵循合法、合规、科学、合理的原则，确保工具使用与企业的生产、经营和发展相适应。
二、适用范围本制度适用于企业内所有工具的使用、管理、维护和保养工作。
包括手工工具、机械设备、仪器仪表、计算机及网络设备等。
三、管理部门与职责1. 企业设立工具管理部，负责全企业的工具管理工作。
2. 工具管理部的职责包括：制定和更新工具使用管理制度；负责工具的采购、验收、发放、回收、报废等工作；监督、检查工具的使用、维护和保养情况；建立工具管理档案，记录工具的购置、使用、维修、报废等情况。
四、工具的使用1. 员工在使用工具前，应接受工具使用培训，掌握工具的正确使用方法和安全操作规程。
2. 使用工具时，应严格按照操作规程进行，确保工具的安全、正确使用。
3. 员工不得私自将工具外借、转借或者用于非工作用途。
4. 员工在发现工具存在故障、缺陷或者不安全因素时，应立即停止使用，并及时报告工具管理部门。
五、工具的维护与保养1. 员工应按照工具的使用说明和维护保养要求，对工具进行定期维护保养，确保工具的正常运行。
2. 工具维护保养应由专业人员进行，并做好记录。
3. 工具的维修、更换零部件等费用，按照企业的相关规定执行。
六、工具的报废1. 工具的报废标准应按照国家相关法律法规和企业规定执行。
2. 工具管理部门负责对达到报废标准的工具进行鉴定，并办理报废手续。
3. 报废的工具应及时清理出工具库，并进行妥善处理，防止安全事故的发生。
七、违规处理1. 员工违反本制度的，工具管理部门应进行调查，并根据调查结果给予相应的处理。
2. 员工因违规使用工具导致安全事故的，应依法承担相应的责任。
八、制度的修改和废止1. 本制度根据企业发展需要适时进行修订。
工具领用、使用管理制度模版（三篇）
工具领用、使用管理制度模版第一章总则第一条为了规范工具的领用和使用行为，合理使用工具资源，提高工作效率，保障工具的安全、有效地使用，特制定本制度。
第二条本制度适用于本单位内部所有人员的工具的领用、使用和管理。
第三条工具是指本单位用于工作的各类设备和器具，包括但不限于计算机、扫描仪、打印机、复印机、传真机、电话、办公家具等。
第四条工具领用、使用的宗旨是节约资源、提高效率、确保安全。
第五条工具领用、使用应遵循公平、公正、公开的原则。
第六条工具领用、使用责任主体为本单位的领导和相关人员。
第七条工具领用、使用应遵守国家法律法规的规定，不得从事非法活动。
第二章工具的领用第八条工具的领用应符合本单位的申请程序和审批流程。
第九条工具的领用应明确使用目的、使用时间、使用地点等相关信息。
第十条工具的领用应填写《工具领用登记表》，并由领导审批后方可领用。
第十一条工具的领用应根据实际需要进行数量控制，避免过多领用。
第十二条工具的领用应提供必要的培训和指导，确保正确使用。
第三章工具的使用第十三条工具的使用应按照其所属类别和管理规定进行。
第十四条工具的使用人员应按照《工具使用操作规程》的规定操作，不得随意改动或拆卸。
第十五条工具的使用人员应做好相关记录，例如使用时间、使用地点、使用情况等。
第十六条工具的使用人员应保证工具的安全、稳定和正常运行。
如发现异常及时上报并处理。
第十七条工具的使用人员不得私自调整工具的设置和参数，如需调整应事先得到相关人员的许可。
第四章工具的保管和维护第十八条工具的保管人员应按照本单位的设备保管规定进行。
第十九条工具的保管人员应对工具进行定期巡检和维护，保证其正常运行。
第二十条工具的保管人员应建立并维护工具的档案，包括工具的购买信息、领用信息、维修信息等。
第二十一条工具的保管人员应保证工具的安全，防止损坏、丢失和盗窃。
第二十二条工具的保管人员应合理使用工具，避免过度使用导致过早损坏。
第五章工具的归还和报废第二十三条工具的领用人应按照约定时间归还工具，如需延期归还应提前申请并得到批准。
工程部工具管理制度范本
工程部工具管理制度范本一、目的和依据为了提高工程部工具的使用效率，确保工具的安全管理和合理使用，制定本管理制度。
本制度的依据包括：《公司工程部管理制度》、《工业企业安全生产许可证管理办法》等相关法律法规和规章制度。
二、适用范围本制度适用于工程部的所有工具设备的管理和使用。
三、基本原则1. 安全第一：工程部工具的管理和使用必须以安全为基本前提，确保员工的人身安全和财产安全。
2. 经济合理：工程部工具的使用必须经济合理，遵循节约用能、资源和财务支出的原则。
3. 责任明确：工程部工具的管理和使用必须明确责任，明确各部门和个人的职责和义务。
四、工具管理1. 工具采购（1）工程部每年制定工具采购计划，报经上级审批后执行。
（2）采购工具时，应与相关供应商签订正式合同，合同中明确工具的品牌、型号、数量、价格和交付日期等信息。
（3）工具进货前应进行验收，验收合格后方可入库。
2. 工具登记（1）工程部应建立工具登记台账，对所有工具设备进行登记并编号。
（2）工程部工具的登记内容应包括名称、型号、品牌、数量、入库日期等基本信息。
（3）工具进出库时，应及时记录相关信息并更新登记台账。
3. 工具存放（1）工程部应建立工具仓库，对工具设备进行分类存放。
（2）工具仓库必须符合相关防火、防潮、防盗等安全要求，定期进行安全检查。
（3）每位员工需办理领用手续后方可领取工具，归还时需经过验收。
4. 工具保养和维修（1）工程部应建立工具保养和维修制度，明确保养和维修的责任部门和责任人。
（2）工具设备应定期进行保养和维修，确保其工作效率和寿命。
（3）对于损坏或无法修复的工具设备，应及时报废处理，不得继续使用。
5. 工具报废（1）工程部应建立工具报废制度，对工具设备进行定期检查和评估，判断其是否需要报废。
（2）报废的工具设备应经过确认和审核程序，由专人进行处理。
（3）报废工具设备的处理结果应进行记录，并及时更新登记台账。
五、工具使用1. 工具领用（1）员工需要使用工具时，必须办理工具领用手续。
工器具管理制度范文(五篇)
工器具管理制度范文1、安全生产工器具的存放和保管1.1安全工器具应设专人负责保管，按名称、规格、型号、数量、配置日期、试验周期等为主要内容建立管理制度。
保管负责人应定期进行日常检查、维护、保养。
1.2安全生产工器具应存放在通风良好、避光、清洁干燥的专用库房1.3安全工器具应分类编号，一物一号不得重复，编号标签贴于不防碍安全工器具使用性能的醒目位置。
1.4安全生产工器具应存放在通风良好，清洁干燥的专用库房存放。
1.5安全生产工器具应做到分类放置，摆放整齐，并在工器具柜内标明工器具名称、数量、且应一一对应。
1.6未经试验、试验不合格、超试验周期、超有效年限、没有标示或标示不清、损坏的工器具严禁使用，并做出不准使用标志进行封存。
安全工器具严禁它用。
2、安全生产工器具检查与使用2.1必须按规定、规范正确使用安全工器具，使用中严禁私自拆卸。
安全工器具不能移作他用，不能代替普通工器具使用。
2.2安全工器具使用中发生损坏、丢失事件应立即上报工器具管理负责人。
1)对责任人视情节酌情处理。
2)损坏的工器具应予以报废，不得再使用。
3)所丢失的工器具对设备安全运行会造成威胁的，设备投入运行前，必须排除威胁。
4)对于缺损的工器具应及时补配。
2.3安全工器具在使用前必须进行下列常规检查：1)认真查看安全工器具上贴的试验合格标签，是否在有效期内，严禁使用超期未试验的安全工器具。
2)进行外观检查，保证清洁完好。
3、安全生产工器具的报废与更新3.1安全生产工器具报废，更新必须坚持"以旧换新"的原则。
3.2报废的安全工器具应及时清理，不得与合格的工器具混放。
3.3安全生产工器具在使用中丢失、损坏以及经检查和试验不合格需要报废的，经安监部门或主管负责人确认后及时进行更换和补充。
工器具管理制度范文（二）工器具管理制度第一章总则第二章工器具管理的目标和原则第三章工器具管理的责任和权限第四章工器具的登记和分配第五章工器具的使用和维护第六章工器具的报废和更新第七章工器具的检查和盘点第八章工器具的安全保管第九章工器具的培训和宣传第十章工器具管理的监督和评估第一章总则第一条为了加强对工器具的管理，保证工器具的正常使用和长久使用寿命，提高工作效率和安全性，制定本制度。
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上海斐靓电力科技有限公司
仓库管理制度
一、目的
为使本公司的仓库管理规范化，保证财产物资的完好无损，加强工具的使用和管理，有效提高工作效率，降低使用成本根据企业管理和财务管理的一般要求，结合本公司具体情况，特制订本规定。
二、范围
适用于工程所需材料的领料与退料，所有施工工具的领用、使用、报废等。
三、材料出入库
材料进厂后，保管员首先核对采购明细单与供货商提供的送货单内容是否一致；卸货后再清点实到资材名称、规格、数量与来料明细单是否一致，严格按采购单数量验收入库；若有不符，及时通知相关业务担当和部门，材料验收合格后，由保管员办理入库手续，登录账册。
仓管员凭单开列的名称、型号、数量，开具入库单，并在入库单上签名。
领料时，领料人员根据工程情况申请领料，和保管员现场确认材料规格数量是否准确，完成后在领料单上签字。
保管员依据发出物料明细登记入账。
材料退库时，退料人必须认真整理好退库物料，要求：必须清楚填写物料的名称规格数量单位。
保管员应当场点收，确认退料单上的规格、名称、数量和单位要与外包装上的标一致，并签字确认签收。
保管员根据退料单作出相应的登记并入账处理。
四、工具借用管理
1、在项目开始时，由工程部人员根据工程需要从仓库中借出领用，工具一律不得向外借用，只限于本公司使用。
2、工具领用时领用人必须在保管员处进行领用登记，说明借用时间，归还时间、用于项目、借用人签名，并需保管员签字确认。
3、工具领用部门及领用人在领用时应对工具的当前状态进行检查，确定有无质量问题，领用后应“按规”操作、妥善保管并及时归还。
工作中发现人为或使用不当造成工具损坏的，根据情节进行赔偿，领用时间超过一月者必须经总经办同意批准。
4、项目完成后，有关项目的所有工具必须如数归还，如有损坏或丢失，直接追究借用人责任。
所有公用工具实行“责任制”，即谁借用、谁保管、谁负责。
5、确因特殊情况损坏或丢失工具的，需向部门负责人或行政管理处领导说明原因，等待最终处理结果。
6、工机具报废，需由最后使用人填写报废申请单，注明最后使用工程，及报废原因，提交与保管员审核并由总经理批准。