长沙经济技术开发区金融服务中心招聘5人公告
2023年9月17日湖南省长沙市雨花经开区事业单位面试题
2023年9月17日湖南省长沙市雨花经开区事业单位面试题题目第1题：对于网约车、网上教育、外卖等这些新经济、新业态，你怎么看？第2题：领导让你组织本单位党员开展一次主题党日活动，你怎么做？第3题：你和同事共同负责一项调研活动,到了需要汇总成调研报告的时候，同事迟迟不交数据给你，你怎么办？第1题解析与参考答案：审题重点本题属于社会现象类题目。
要求阐述对新经济、新业态的看法。
考生需在答题开始明确表态，随后分析这些新业态对我国经济社会发展的积极作用或是发展过程中带来的问题，最后谈谈如何保障和促进经济全面发展。
审题点：“对于网约车、网上教育、外卖等这些新经济、新业态，你怎么看”受新冠肺炎疫情的影响，很多人选择减少外出，餐饮堂食、酒店住宿、线下培训等服务业受到严重冲击，而与此同时，无接触配送、网上教育等线上经济跃然而上。
这些新业态的发展对整个经济社会发展起着非常重要的引领和带动作用。
新业态的发展牵扯着社会的方方面面,那么我们不妨从民生、经济、社会治理等方面分析新业态的积极作用。
民生方面，外卖、网课等新业态的出现让人足不出户就能享受到想要的服务，方便了人们的生活，而新业态也必然会创造出新职业，这就可以带动更多人就业；经济方面，这些新业态大多依附于互联网平台，而互联网所具有的海量数据和跨越时空的特点可以为企业赋能，还能在很大程度上刺激消费；社会治理方面，很多地方已经发挥新业态在解决交通拥堵、教育资源不均衡等问题上面做出了很好的示范。
当然，这些新经济、新业态的发展过程中确实也带来了一些问题，比如新业态下的灵活就业、兼职就业给就业管理服务工作带来了一系列的问题；再如由于新业态市场主体多且部分经营较为隐蔽，导致税收监管难度大；还存在恶意竞争、非法垄断等问题。
但不可否认的是，疫情之下，新经济、新业态在保障民生、盘活市场等方面发挥着重要作用，这些新业态已经成为了我国经济结构中非常重要的组成部分。
因此，我们不妨积极“求变”“应变”，对于如何激发新业态的发展活力，鼓励和保护创新，思考一些行之有效的办法。
湖南省2022年人民银行招聘简章
“湖南省2022年人民银行招聘简章〞供大家参考(cānkǎo)。
更多好的内容，请关注，各种权威考试内容，一手掌握!湖南省2022年人民银行招聘(zhāopìn)简章经中国人民银行总行批准，结合工作需要，按照“公开公平、竞争择优〞的原那么，中国人民银行长沙中心支行决定组织湖南省人民银行系统招聘业务操作岗位聘用制员工(yuángōng)。
现将有关事项公告如下：一、招聘人数(rén shù)及岗位中国人民银行长沙中心支行为本次业务操作岗位聘用制员工的招聘组织单位。
此次方案招聘38人，招聘岗位为会计类岗位(含国库核算、会计核算、支付结算)、办公室文电综合岗位、征信岗位、发行库业务操作岗位、钞票处理岗位和守库押运(yāyùn)岗位。
详细招聘单位、岗位、人数详见?招聘岗位表?。
二、岗位工作内容(一)会计类岗位：主要负责国库或营业部会计核算，或者支付结算账户核准录入操作。
(二)办公室文电综合岗位：主要负责打字、排版、文印、文件档案管理等工作。
(三)征信岗位：主要负责机构信誉代码业务，企业及个人信誉报告查询，征信柜台业务复核，征信异议、征信投诉办理等工作。
(四)发行库业务操作岗位：主要负责在发行库内协助管库员进展货币发行业务操作等工作，如协助管库员进展搬运、开箱等。
(五)钞票处理岗位：主要负责发行库钞票的复点管理、清分管理或销毁管理等工作。
(六)守库押运岗位：主要负责发行库监控守卫或头寸押运等工作。
三、报考条件(一)会计类岗位、征信岗位、办公室文电综合岗位、发行库业务操作岗位、钞票处理岗位1.具有中华人民共和国国籍;2.遵纪守法，品行良好，无不良记录;3.年龄在18周岁-32周岁之间(即1984年5月2日至1999月5月1日期间出生);4.身体安康。
其中，发行库业务操作岗位仅限男性;5.具有大专及以上学历;6.专业对口，其中会计类岗位主要招收会计、财务管理、审计等相关专业;征信岗位主要招收经济金融相关专业，办公室文电(wén diàn)综合岗位、发行库业务操作岗位和钞票处理岗位主要招收经济金融、会计、法律、计算机、统计、管理、中文、平安保卫、理工科等相关专业;7.符合亲属回避原那么，即在职职工的配偶、子女及子女的配偶不得(bu de)报考同一单位。
2021长沙高新区(信息产业园)引进工作人员公开招聘岗位表hn
4、负责宣传报道等各项宣传工作；
5、完成领导交办的其他工作。
1、具有较强的综合协调能力和文字综合写作能力；
2、1年以上文字综合相关工作经验，从事过党政机关及事业单位文秘工作者优先；
3、在报刊、杂志等媒体发表过文章或文
章得过奖者优先；
4、熟练操作word、excel、ppt等office软件；
长沙高新区（信息产业园）引进工作人员公开招聘岗位表
序号
招聘
岗位
招聘
人数
学历
年龄
专业
岗位职责
报名条件
薪酬
（税前）
1
综合管理
1
全日制本科及以上学历
35周岁及以下
不限
1、负责工作计划起草、内部制度建设与完善、重点事项跟踪督办、各级部门信息传递及协调等工作；
2、负责领导讲话、总结报告、会议纪要等文字综合起草工作；
6、负责各类项目资金的申报服务工作；
7、负责与相关业务主管部门的衔接工作；
8、完成上级交办的其他工作。
1、具有较强的沟通协调能力；
2、有1年以上产业研究、市场分析、园区服务等相关领域的工作经验者优先；
3、在报刊、杂志等媒体发表过文章或文
章得过奖者优先；
4、熟练操作word、excel、ppt等office软件；
5、吃苦耐劳，能适应加班。
综合年薪12万元
（含五险一金）
2
产业服务
4
全日制本科及以ห้องสมุดไป่ตู้学历
35周岁及以下
电子、通信、计算机，经济和管理，法学类相关专业
1、负责入驻企业的一站式服务工作；
2、负责重点项目进展跟进及落地服务工作；
湖南省人民政府关于长沙高新技术产业开发区若干政策的规定-
湖南省人民政府关于长沙高新技术产业开发区若干政策的规定正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 湖南省人民政府关于长沙高新技术产业开发区若干政策的规定（湖南省人民政府颁布1991年10月11日）为了促进高新技术产业的发展，根据国务院国发[1991]12号文件精神，参照国家经济特区和经济技术开发区的有关规定，结合我省实际，对长沙高新技术产业开发区(以下简称长沙开发区)制定如下政策。
一、长沙开发区企业的认定二、税收政策三、进出口政策四、金融政策五、财政政策六、人事劳动政策七、土地政策八、计划、物价、统计九、企业管理十、其它附件一：长沙高新技术产业开发区高新技术企业认定办法实施细则第一条为实施国务院国发[1991]12号文件规定的《国家高新技术产业开发区高新技术企业认定条件和办法》，推动高新技术产业的发展，结合我省实际情况，制定本细则。
第二条湖南省科学技术委员会是高新技术企业认定的主管机关，长沙高新技术产业开发区(以下简称长沙开发区)办公室在省、市人民政府领导和省科委的指导监督下具体办理高新技术企业的审批认定事宜。
第三条凡要求进入长沙开发区兴办高新技术企业的单位和个人，必须向长沙开发区办公室提出申请，并提交有关文件，经长沙开发区办公室核定后，由省科委认定并发给高新技术企业证书，再到工商行政管理部门登记注册，领取营业执照。
长沙开发区办公室自受理申请之日起，必须尽快提出审核意见，最长不能超过15天；省科委自接到长沙开发区办公室审核意见之日起，认定答复时间最长不能超过5天；工商、税务、银行等部门自受理之日起，办完相应手续的时间最长不能超过7天。
第四条高新技术及其产品的范围：根据国家科委公布的高新技术范围并结合我省的实际，划定高新技术及其产品的范围如下：(一)微电子科学和电子信息技术及其产品；(二)材料科学和新材料技术及其产品；(三)生命科学和生物工程及其产品；(四)能源科学和新能源、高效节能技术及其产品；(五)光电子科学和光机电一体化技术及其产品；(六)精细化工技术及其产品；(七)生态科学和环境保护技术及其产品；(八)医药科学和生物医学工程及其产品；(九)核应用技术和激光技术及其产品；(十)空间科学和航空航天技术及其产品；(十一)其他在传统产业基础上应用的新工艺、新技术。
金融销售招聘启事
金融销售招聘启事全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：招聘启事公司简介我们是一家专注于金融销售行业的知名公司，成立于2005年，总部位于上海。
经过多年的发展，我们已经建立起一支优秀的销售团队和稳定的客户群体，在市场上享有很高的声誉。
为了满足业务发展的需要，我们现诚招有志于金融销售行业的优秀人才加入我们的团队。
招聘岗位金融销售代表岗位职责：1. 开拓新客户资源，建立良好的客户关系；2. 负责公司金融产品的销售和推广；3. 协助客户进行金融规划和投资咨询；4. 完成公司下达的销售任务，并实现销售业绩目标；5. 及时更新客户信息，保持客户关系的稳定。
任职要求：1. 大专以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先；2. 具有良好的沟通能力和团队合作精神；3. 具有较强的学习能力和适应能力；4. 有销售经验者优先考虑；5. 具备金融知识和市场分析能力者优先考虑。
薪酬福利：1. 底薪+提成，薪资待遇优厚；2. 公司提供完善的培训体系，晋升空间大；3. 提供完善的社会保险和福利待遇；4. 提供良好的工作环境和团队氛围。
招聘流程：1. 投递简历：请将个人简历发送至招聘邮箱，注明应聘职位；2. 面试通知：合适的候选人将会收到面试邀约；3. 面试流程：初试、复试、终试；4. 发放录用通知：录取人员将收到录用通知书。
联系方式：邮箱：**********************联系人：HR部门联系电话：XXXXXXXXXXX欢迎有志于金融行业的优秀人才加入我们的团队，让我们携手共创美好未来！第二篇示例：招聘启事公司简介：我们是一家致力于金融服务行业的公司，专注于为客户提供全方位的金融解决方案。
公司拥有一支专业、高效的团队，致力于为客户提供优质的服务，助力客户实现财富增值和理财目标。
岗位名称：金融销售专员工作职责：1. 负责公司金融产品的销售和推广工作，开拓客户资源，完成销售业绩目标；2. 维护和管理客户关系，提供专业的金融理财咨询服务，帮助客户制定个性化的资产配置方案；3. 参与市场调研，了解金融市场动态和客户需求，为公司产品和服务的改进提供建议。
长沙经济技术开发集团有限公司及全资子公司
5、具有较强的协调沟通能力，形象气质佳、职业素养高，拥有2年以上驾龄；
6、普通话标准、具有英语六级证书，有较强的文字功底和编制合同文本能力者优先。
年薪约10万元
7
长沙经济技术开发区投资控股有限公司
集成电路技术
经理
1
1、年龄35周岁以下，男女不限；
年薪约10万元
8
长沙力都商务置业有限公司
策划运营部部长
1
1、年龄30周岁以上，45周岁以下；
2、全日制本科及以上学历，建筑、工程、规划、营销、管理、房产类专业；
3、具有8年及以上一级房地产开发公司或央企土地资源和房地产项目策划、运营工作经验，并有5个以上的大型项目策划业绩。
年薪约25万元
9
长沙力都商务置业有限公司
年薪约12万元
5
长沙经济技术开发区投资控股有限公司
风控经理
1
1、年龄40周岁以下；
2、会计、金融、法律等专业全日制本科及以上学历（通过司法考试或具备注册会计师资格者优先）；
3、具有大中型工业企业财会或投资等领域3年（含）以上工作经验，或会计师事务所任职3年（含）以上的工作经验；
4、了解尽职调查、股权投资、并购、整合、资产和股权处置、IPO等专业知识，熟悉股权投资项目上市运作流程，具有较强的财务分析能力和敏感性；
5、熟悉会计、审计、税务、财务管理，并了解相关的法律法规；
6、具有上市公司审计、券商或行业DD（尽职调查）等岗位任职资历者优先。
年薪约12万元
6
长沙经济技术开发区投资控股有限公司
集成电路招商
经理
2
1、年龄35周岁以下，男女各1名；
长沙经济技术开发区支持小微企业创新创业实施办法
经济技术开发区支持小微企业创新创业实施办法为贯彻落实“大众创业、万众创新”战略，培育和催生经济社会发展新动力，激发小微企业创新潜能和创业活力，特制定本办法。
第一条支持围在经济技术开发区（以下简称“经开区”）进行工商税务登记注册、符合园区产业导向（见附件1）、通过项目入驻备案（审批）、开展创新创业的小微企业，包括工业企业和生产性服务企业。
第二条支持容入驻小微企业符合经开区招才引智、专利驱动创新发展、企业上市（挂牌）、融资财政贴息等政策的，可享受经开区相关政策（见附件2）。
符合条件的一般小微企业、企业服务站、创客空间还可享受如下政策支持：1．入驻企业支持（1）厂房租金补贴。
对租赁厂房或办公场地（不含仓储物流场地和生活商业配套场地）开展生产经营、当年实缴税金5万元以上的小微企业，给予15元/平方米/月的租金补贴，每家企业每年租金补贴不超过15万元，补贴期限为三年；（2）购买厂房补贴。
2015年1月1日后购买厂房或办公场地（自用，不含附属和配套用房）开展生产经营、连续运营两年、连续两年实缴税金8万元以上的企业，按200元/平方米的标准给予一次性补贴，单个企业补贴总额不超过40万元。
先租赁后购买的，在享受购房补贴时，需扣除已享受的租赁补贴；（3）孵化培育上台阶奖励。
年销售收入首次超过1000万元的企业，一次性给予5万元奖励。
年销售收入首次超过2000万元的企业，一次性给予10万元奖励。
2．企业服务站补贴。
支持小微企业聚集区（生产型企业达10家以上，办公或研发型企业达30家以上）按标准创建企业服务站（公共服务面积不少于200平方米、设立开放式服务窗口、拥有不少于5人的专业服务团队），一次性给予企业服务站20万元建设及场地费用补贴。
管委会每年委托第三方中介机构从中评选出不超过6家（含）业绩突出、企业公认的优秀企业服务站（见附件3），并给予优秀企业服务站每年30万元运行费用补贴。
3．创客空间补贴。
支持建设创客空间为创业者提供创新创业平台和载体（面积超过1000平方米、拥有专业运营团队、引进专业孵化机构、提供创业辅导），对于取得明显成效的创客空间（入驻企业数量不少于20家，每月开展不少于1次创业主题活动，协助入驻企业引进创业资金不少于500万元），每年给予创客空间运营主体30万元的运营及公共服务费用补贴。
金融招聘信息模板
金融招聘信息模板尊敬的求职者：感谢您对我们公司的关注和支持！我们是一家知名金融机构，致力于为客户提供全方位的金融服务。
为了满足公司发展的需要，我们现面向社会公开招聘金融人才，诚邀您的加入。
一、岗位名称：金融顾问岗位职责：1. 负责为客户提供专业的金融咨询服务，包括投资理财、风险评估等；2. 开展市场调研，了解金融市场动态，为客户提供最新的投资建议；3. 协助客户完成金融产品的购买、转让等操作；4. 建立并维护良好的客户关系，提高客户满意度；5. 参与团队内部培训和业务交流，不断提升专业能力。
任职要求：1. 本科及以上学历，金融、经济等相关专业优先考虑；2. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好的信任关系；3. 具备较强的学习能力和团队合作精神；4. 具备一定的金融知识和分析能力，熟悉金融市场和产品；5. 具备金融从业资格证书者优先考虑。
二、岗位名称：风险控制分析师岗位职责：1. 负责对公司的风险控制工作进行分析和评估，提出改进建议；2. 开展风险评估和风险预警工作，及时发现和应对潜在风险；3. 跟踪监测市场风险动态，及时向上级报告；4. 参与制定和完善公司的风险管理制度和流程；5. 协助上级领导完成其他相关工作。
任职要求：1. 本科及以上学历，金融、经济、统计学等相关专业优先考虑；2. 具备较强的数据分析和风险评估能力，熟悉风险管理相关工具和方法；3. 具备较强的逻辑思维和问题解决能力；4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神；5. 具备金融从业资格证书者优先考虑。
三、岗位名称：财务分析师岗位职责：1. 负责公司财务数据的收集、整理和分析，编制财务报表；2. 开展财务预测和预算工作，提供决策支持；3. 参与公司的投资项目评估和财务尽职调查；4. 协助上级领导完成其他相关工作。
任职要求：1. 本科及以上学历，财务管理、会计学等相关专业优先考虑；2. 具备较强的财务分析和财务报表编制能力；3. 熟悉财务软件和财务管理流程；4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神；5. 具备会计从业资格证书者优先考虑。
2024年财务人员招聘启事
财务人员招聘启事 1
公司简介
公司规模大，业内有一定实力，工作环境舒适，发展前景好。
职位：财务/会计经理
任职要求：
1、相关专业全日制本科以上；
2、三年以上会计经理或主管工作经验；
3、具有事务所或上市公司工作经验者优先；
4、具CPA、ACCA优先；
5、男士优先，35岁以下。
薪酬待遇：面谈
一、岗位要求：
1、中专（高中）及以上学历，财务及相关专业；
2、22—50周岁，男女不限；
3、能熟练掌握日常办公软件；
4、有会计从业资格证书、从事过会计工作者优先。
二、薪酬待遇：
试用期三个月，月工资1000元；正式签订劳动合同月工资不低于2000元，并按国家相关政策缴纳养老和医疗保险。
报名时间：x年3月1日至3月10日。有意者请携带相关证件（身份证、户口本及毕业证）到敖汉旗办事处报名。（强盛步行街2楼71号）
（3）具有较强的亲和力和良好的分析、判断和沟通能力；
（4）具有银行或财务公司工作经验者优先。
5、岗位职责：
（1）协助部门领导完成对成员单位的'金融服务工作；
（2）负责客户信贷业务实际操作，包括申请、跟踪，建立客户档案，客户授信、信用评级工作；
（4）负责建立和维护客户资料、信贷业务台账和档案管理；编制、报送各种信贷及征信报表，撰写信贷统计分析报告；
应聘人员须承诺对所提供材料的真实性负责。应聘人员经初审、笔试、面试、考核选拔后，经见习表现优秀者予以录用。
五、联系方式
电话：
地址：北京市东城区朝阳门北大街1号新保利大厦8C
财务人员招聘启事 9
主要职责范围：
1、费用报销单审核(审核单据是否真实、合理、完整和准确);
2022年湖南省长沙市金霞经济开发区招聘公告【11人】_长沙市金霞经济开发区
2022年湖南省长沙市金霞经济开发区招聘公告【11人】_长沙市金霞经济开发区一、长沙金霞经济开发区简介长沙金霞经济开发区位于长沙市开福区北部，是国务院批准的长沙市总体规划近期重点开发区、湖南省十大重点省级开发区之一、长沙市唯一物流产业核心园区。
园区地理位置优越，是湖南省唯一集水运、大路、铁路、航空和管道五元化交通运输优势于一体的物流园区。
园区规划总面积84平方公里，拥有省级开福高新技术产业开发区，辖金霞、沙坪、鹅秀、高岭、青竹湖五个组团，建成了长沙新港、长沙铁路货运新北站、长沙金霞保税物流中心、传化大路港等物流平台。
园区先后获批“中国示范物流园区”、“中国物流示范基地”、“国家电子商务示范基地”、“国家新型工业化产业示范基地”、“国家Ｂ型海关保税物流中心”、“湖南十大最具投资价值产业园区”。
“十三五”期间，园区明确了“建设大城北，进位国家级”的奋斗目标，努力建设成为国家级现代物流中心、国家级商贸集散中心和湖南对外开放高地。
（长沙金霞经济开发区网站： ）。
二、聘请岗位、职责及条件（一）基本条件1、喜爱祖国，拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度；2、遵纪守法，团结协作，有良好的品德修养；3、吃苦耐劳，爱岗敬业，有较强的创新意识；4、身体健康，作风正派，无不良嗜好。
（二）岗位条件（详见《长沙金霞经济开发区2022年公开聘请工作人员方案表》）三、聘请程序（一）报名１、本次考试实行网络报名方式，不设现场报名。
报名时间：2022年3月12日上午9:00—3月18日下午17:00，登陆长沙人才网（ ）进行报名。
2、应聘人员应当按要求填写相关个人信息并上传近期一寸正面彩色免冠相片，同时还须将本人有效居民身份证、学历与学位证书、相关工作经受证明以及报考岗位所需的其他相关材料的原件的扫描件（如有相关工作业绩的证书、证明也可一并供应）同时上传。
3、资格初审时间：2022年3月12日上午9:00—3月19日上午12：00进行网上审核。
湖南望城经济技术开发区管理委员会_企业报告(业主版)
重点项目
项目名称
中标单位
中标金额（万元） 公告时间
TOP1
湖南望城经济技术开发区管理委 员会关于广告牌的网上超市采购 项目成交公告
长沙市千目文化传 播有限责任公司
4.0
TOP2
湖南望城经济技术开发区管理委 员会关于宣传单/海报/说明书的 网上超市采购项目成交公告
长沙市千目文化传 播有限责任公司
2.1
4/21
重点项目
项目名称
中标单位
中标金额（万元） 公告时间
TOP7
湖南望城经济技术开发区管理委 员会关于其他广告服务的网上超 市采购项目成交公告 1
长沙市科屹广告有 限公司
0.6
TOP8
湖南望城经济技术开发区管理委 员会关于其他广告服务的网上超 市采购项目成交公告
长沙市科屹广告有 限公司
0.5
TOP9
企业基本信息
单位名称: 营业范围：
湖南望城经济技术开发区管理委员会
一、采购需求
1.1 总体指标
近 1 年(2022-03~2023-02)：
项目数(个)
156
同比增长：403.2%
项目总金额(万元)
(不含费率与未公示金额)
￥194.53
同比增长：795.9%
平均金额(万元)
￥1.25
同比增长：78.0%
目标单位： 湖南望城经济技术开发区管理委员会
报告时间：
2023-02-20
报告解读：本报告数据来源于各政府采购、公共资源交易中心、企事业单位等网站公开的招标采购 项目信息，基于招标采购大数据挖掘分析整理。报告从目标单位的采购需求、采购效率、采购供应 商、代理机构、信用风险 5 个维度对其招标采购行为分析，为目标单位招标采购管理、采购效率 监测和风险预警提供决策参考；帮助目标单位相关方包括但不限于供应商、中介机构等快速了解目 标单位的采购需求、采购效率、采购竞争和风险水平，以辅助其做出与目标单位相关的决策。 报告声明：本数据报告基于公开数据整理，各数据指标不代表任何权威观点，报告仅供参考！
长沙高新技术产业开发区条例
长沙高新技术产业开发区条例文章属性•【制定机关】长沙市人大及其常委会•【公布日期】1996.04.15•【字号】•【施行日期】1996.05.01•【效力等级】省、自治区的人民政府所在市地方性法规•【时效性】现行有效•【主题分类】高新技术产业开发区正文长沙高新技术产业开发区条例（１９９６年１月２４日湖南省长沙市第十届人民代表大会常务委员会第二十六次会议通过１９９６年４月４日湖南省第八届人民代表大会常务委员会第二十一次会议批准１９９６年４月１５日公布１９９６年５月１日起施行）目录第一章总则第二章机构与职责第三章企业与项目管理第四章规划、土地和基本建设管理第五章劳动人事管理第六章优惠待遇第七章奖励与处罚第八章附则第一章总则第一条为加强长沙高新技术产业开发区的建设和管理，发展高新技术产业，根据《中华人民共和国科学技术进步法》及有关法律、法规的规定，结合本市实际，制定本条例。
第二条本条例适用于国务院批准的长沙高新技术产业开发区（以下简称高新区）。
第三条高新区基本任务是：发展高新技术产业；促进高新技术企业与高等院校、科研院所的结合，推进研究、开发、中试、生产、经营一体化；引进高新技术、高新技术人才和现代管理方法，促进经济技术合作，发展外向型经济；运用高新技术改造传统产业；建立符合市场经济规律的新体制和运行机制。
高新技术范围是：微电子科学和电子信息技术、空间科学和航空航天技术、光电子科学和光机电一体化技术、生命科学和生物工程技术、材料科学和新材料技术、能源科学和新能源及高效节能技术、生态科学和环境保护技术、地球科学和海洋工程技术、基本物质科学和辐射技术、医药科学和生物医学工程、其它在传统产业基础上应用的新工艺、新技术。
第四条鼓励国内外企业、教学、科研单位以及其他经济组织和个人，在高新区投资或兴办高新技术企业，从事高新技术及其产品的研究、开发、生产、经营、咨询等活动。
高新技术企业按规定享受国家和省、市的优惠待遇。
长沙高新技术产业开发区
基础设施
公共事业和通讯 交通
劳动力及科技创新
教育、医疗和商住配 套
（1）用水 麓谷园区由长沙市第四水厂供水，日生产能力40万立方米。园区所有路均有自来水管道，管径DN1000～ DN300不等，园区排水系统雨污分流，排水管D2600～D300，可完全满足企业排水要求。所有工业污水和生活污水 由污水管汇集至污水厂集中处理，达标排放。岳麓污水处理厂设计污水处理能力近期为16万吨/日，远期为32万 吨/日，采用二级生物处理，对入园企业环保排放标准和污染治理执行国家标准。 水价（含污水处理费）： 生活用水：1.88元/吨 行政用水：1.93元/吨 生产用水：2.20元/吨 经营用水：3.40元/吨 特种用水：5.5元/吨 （2）用电
5、对世界500强、国内100强企业进入麓谷从事电子信息、装备制造、新材料产业研发生产或设立企业总部、 地区总部，根据其品牌影响、投资规模和产出效益等情况，一次性给予50至100万元的产业发展配套资金支持。
感谢观看
长沙高新技术产业开发区
长沙高新区
01 园区概况
03 基础设施
目录
02 产业发展 04 优惠政策
长沙高新技术产业开发区（简称长沙高新区）创建于1988年10月，1991年3月经国务院批准为首批国家高新 技术产业开发区之一，总规划面积18．6平方千米，其中，集中建设区岳麓山科技园4平方千米。在1993年全国火 炬计划实施五周年表彰活动中进入全国10个先进高新区行列。1997年4月经国家科委批准长沙高新区形成岳麓山 高新科技园、星沙工业高科技园、马坡岭农业高科技园和远大高科技园“一区四园”的发展新格局。
2024年秋季企业招聘需求汇总
2024年秋季企业招聘需求汇总本合同目录一览1. 招聘需求概述1.1 招聘职位及人数1.2 岗位职责和要求1.3 工作地点及工作时间2. 招聘流程2.1 发布招聘信息2.2 简历筛选与初选2.3 面试安排与选拔2.4 录用通知与入职手续3. 应聘者资格条件3.1 基本条件3.2 专业技能要求3.3 工作经验要求4. 薪资福利4.1 薪资结构4.2 奖金与激励4.3 社会保险与公积金4.4 其他福利待遇5. 劳动合同签订5.1 合同期限5.2 试用期规定5.3 劳动纪律与保密协议6. 培训与发展6.1 入职培训6.2 在职培训6.3 职业发展机会7. 工作环境保护与安全7.1 工作环境要求7.2 安全生产规定7.3 健康与福利保障8. 违约责任与解约条款8.1 违约责任8.2 解约条件与后果8.3 经济赔偿与补偿9. 争议解决9.1 协商解决9.2 调解程序9.3 法律途径10. 适用法律与管辖10.1 适用法律10.2 争议管辖11. 其他条款11.1 信息保密与隐私保护11.2 通知与送达11.3 合同修改与解除12. 附件12.1 招聘职位详细说明12.2 岗位职责与要求具体表12.3 薪资福利具体方案13. 签署页13.1 甲方（企业）签署13.2 乙方（应聘者）签署14. 附录14.1 招聘流程图14.2 面试评价标准14.3 入职培训课程安排第一部分：合同如下：第一条招聘需求概述1.1 招聘职位及人数1.2 岗位职责和要求1.3 工作地点及工作时间1.3.1 工作地点：甲方公司所在地。
1.3.2 工作时间：按照甲方公司规定的工作时间执行，周一至周五，每天8小时，周末双休。
第二条招聘流程2.1 发布招聘信息甲方公司将在甲方公司网站、招聘网站等渠道发布招聘信息，招聘信息中包括职位描述、岗位职责、任职要求等内容。
2.2 简历筛选与初选甲方公司将对收到的简历进行筛选与初选，主要考察应聘者的基本条件、专业技能要求及工作经验要求等，符合要求的应聘者将被邀请参加面试。
2024年金融市场部岗位职责以及岗位要求(二篇)
2024年金融市场部岗位职责以及岗位要求1.根据公司发展战略，研究制定中长期融资规划。
____组织收集、研究融资相关法律法规、政策及金融信息，制定融资对策，提出融资建议。
3.负责公司金融市场产品的设计、实施、运营等。
4.全面研究分析银行及其它金融机构融资要求，设计融资项目和融资方式。
5.负责拓展融资资源，管理和维护公司与银行、其它金融机构及客户的公共关系。
金融市场部岗位要求：1.经济、金融、财务等相关投资管理专业本科以上学历;____年以上金融机构融资管理工作经验，具备丰富的社会资源和较强的市场开拓能力;3.精通会计、财务管理、税务统筹等专业知识，熟悉证券投资及其他金融市场产品;____具有丰富的专业团队领导力、较高的职业道德与专业素养;5.金融企业或上市公司财务管理工作经验优先。
外汇做市交易岗岗位职责：制定并实施银行间及客户外汇做市业务交易策略，在授权范围内，完成利润目标;推进业务发展模式及产品创新，不断拓展业务品种以及银行间产品创新;设计外汇做市交易业务系统架构，推进系统建设，支持业务发展;履行外汇做市商义务，提升我行外汇做市业务影响力;协助制定并实施外汇业务做市交易策略，完成利润目标;协助制定代客外汇业务相关制度;协助制定外汇做市业务相关制度等。
应聘条件：____周岁以下;经济、金融、管理类等相关专业全日制本科及以上的学历;____年以上的相关工作经验;具备扎实的金融产品设计、金融市场分析等方面的理论基础知识，具有较强的金融市场分析判断能力，市场感觉敏锐;熟悉相关业务产品交易系统，了解业务最新发展动态，能独立解决交易投资中遇到的问题;过往交易投资业绩突出，风险控制能力强;以往交易工作中无重大失误记录;有在大型金融机构总部工作经验者优先，具有交易相关业务产品的交易资格者优先。
企划分析岗(金融市场)岗位职责：分析金融市场业务内外部数据，提出业务建议，拟定经营分析报告;牵头金融市场业务预算安排，跟进预算执行情况，强化预算引导作用;全面开展金融市场业务绩效评价，开展对投资与交易等产品维度、部门与分行等机构维度、客户维度等多维度的业绩评价;负责金融市场业务监管报表、内部管理报表的统计、汇总、发布、报送工作;参与源数据系统、核算系统、管会系统有关金融市场业务会计核算与数据管理等的开发及改造等。
国家级长沙经济技术开发区
国家级长沙经济技术开发区简介国家级长沙经济技术开发区，简称长沙高新区，成立于1992年，是长沙市管委会直接领导的国家级高新区，也是中国中南地区重要的经济技术开发区之一。
长沙高新区位于长沙市东南部，总规划面积260平方公里，辖区涵盖天心、岳麓、芙蓉、开福四个区县，下辖53个镇、街道，是长沙市的经济发展先导区和科技创新高地。
发展历程自成立以来，长沙高新区在国家政策的大力支持下，经过数十年的快速发展和持续创新，已经形成了一批以信息技术、生物医药、新材料、新能源为主导的战略性新兴产业。
在信息技术领域，长沙高新区率先引进和培育了一批国内外知名的互联网、通信和软件企业，如华为、中兴等。
在生物医药领域，长沙高新区拥有一大批医药生物技术企业，如恒瑞医药、康泰生物等，成为全国重要的生物医药产业集聚地。
产业布局长沙高新区以信息技术、生物医药、新材料、新能源为主导产业，形成了完整的产业布局。
在信息技术领域，长沙高新区发展了软件开发、电子商务、互联网金融等产业，吸引了大量优秀的企业和人才。
长沙高新区的生物医药产业以研发和生产为主导，形成了一批知名企业和科研机构。
新材料产业以石墨烯、新型金属材料、高性能纤维等为主要方向，发展出了一批高新技术企业。
新能源产业以光伏、风能等为主导，形成了一批具有市场竞争力的企业。
创新体系长沙高新区注重科技创新，形成了完善的创新体系。
长沙高新区依托长沙大学城、湖南大学等高等院校和科研机构，构建了产学研结合的创新生态圈。
高新区建立了科技企业孵化器、技术交易中心等创新平台，积极推动科技成果转化和产业化。
长沙高新区还加强与国际交流合作，引进和集聚了一批国际顶尖的科研团队和企业，推动了产业创新和技术进步。
人才服务长沙高新区注重人才引进和培养，建立了多层次、多方位的人才服务体系。
高新区设立了人才引进计划，引进了大批高层次人才和优秀人才。
长沙高新区还建立了技能培训中心，为企业提供专业技术培训和职业技能提升服务。
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长沙经济技术开发区金融服务中心招聘5人公
告
长沙经济技术开发区金融服务中心有限公司系长沙经济技术开发集团有限公司全资子公司，是搭建集团公司与园区企业的桥梁，依托集团公司的平台优势，整合银行、担保、小贷及中小企业发展基金多项金融资源，为区内各中小企业各项融资贷款业务提供良好和完善的服务。
通过此座金融“桥梁”，深入了解企业内部管理情况，收集企业核心信息，为股权投资奠定基础，寻找更多更大的投资机会。
公司秉承简洁务实、无我有为、创新高效的园区精神，力求促进园区经济社会协调发展。
为进一步推进金融服务中心的工作稳步有序开展，公司将搭建互联网平台，多渠道、多层次的引导更多的社会资本投入到经济开发区的企业中，促进银企合作，开拓众筹、P2P等新业务模式，公司决定公开招聘工作人员5名。
具体如下：
一、招聘职位及要求
二、相关事项
（一）报名时间：2015年7月20日-31日。
（二）报名方式：分现场报名和网上报名两种方式，报考人员可任选其中一种方式报考。
现场报名地点：长沙经济技术开发集团有限公司，湖南长沙经济技术开区星沙三一路2号行政楼裙楼303办公室，联系人：傅俊杰。
接待时间：上午9:30-11:30，下午15:30-17:30（星期六、星期天及节假日不接受现场报名）。
网上报名：请登录长沙经济技术开发集团有限公司官网
（三）有关要求
现场报名人员须携带近期同底彩色免冠1寸照片2张，学历学位证书、职称资格证书、工作经历证明、身份证原件及复印件。
网络报名人员在资格审查时（时间另行通知），也请提供近期同底彩色免冠1寸照片2张，学历学位证书、职称资格证书、工作经历证明、身份证原件及复印件。
（四）招聘流程（相应时间另行通知）
1、宣传、报名：2015年7月20日-31日。
2、资格审查：
公司对应聘人员提供的申报材料进行资格审查，通过资格审查的同志参加笔试，各职位经资格审查合格的报考人员原则上须达到5人以上才能开考。
3、笔试：
考试实行淘汰制，笔试考公共知识和专业知识，基础分为100分，其中公共知识占30%，专业知识占70%。
4、面试：
笔试结束后，由招聘领导小组根据笔试成绩由高分到低分依次确定面试人选，选出每个职位笔试成绩的前3名进入面试，笔试成绩不带入面试。
笔试成绩及进入面试人员名单可通过长沙经济技术开发集团有限公司官网（）及长沙经开区人才网（）查询。
5、体检：
根据招聘职位数1：1的比例，按面试成绩从高到低的顺序确定参加体检与考察的人选。
联系县级以上医院（含县级），对入选人员进行体检，体检项目和标准参照公务员录用体检通用标准执行。
体检不合格者，由面试成绩第二名递补进入体检程序。
若第二名体检仍不合格，则该岗位空缺。
6、考察：
体检合格者进入考察程序，对报考者的报考资格进行复审，对报考者的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。
一般采取外调方式（外省可采取书面政审，即要求原单位开具无违法乱纪、无财务纠纷、工作表现及接人待物等方面的证明并加盖公司公章），到被调查人员原单位，向直接主管、人力资源、财务、纪检等部门负责人了解情况并要求提供以上证明。
7、聘用：
根据考察结果，经研究确定拟聘用人员，并实行3个月试用期，试用合格者正式聘用，签订劳动合同，确定入职时间。
为确保选拔质量，对经过严格考察，确无合适人选的职位，作空缺处理。