资料员职位描述书(1)

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资料员岗位主要职责(5篇)

资料员岗位主要职责(5篇)

资料员岗位主要职责.负责项目部接收、发放及保管项目部的书函文件、设计图纸与设计变更等资料的分类归档、收集、管理;2.管理收集各项目竣工后移交回公司的工程竣工资料及相关文件,并做好分类存档工作;3.负责项目实施过程中工程资料的及时完善,以及项目进度款的申报工作;4.根据工程进度收集各阶段检验、隐蔽资料,直到项目竣工,形成一套完整竣工资料;5.负责竣工资料的整理、成册、汇总和装订工作;6.负责项目部的日常内务、文案工作;7.服从公司安排,完成公司及项目部领导交办的其他工作。

资料员岗位主要职责(2)作为资料员,主要职责是负责收集、整理、保存和维护各种形式的信息和数据,以支持组织的运营和决策工作。

以下是资料员岗位的主要职责:1. 收集信息:资料员需要通过各种渠道收集相关信息,包括互联网、数据库、文档等。

他们需要建立起一整套系统,以便能够快速准确地获取需要的信息。

2. 整理数据:资料员需要对收集到的数据进行整理和分类,以便更好地管理和利用。

他们会使用各种工具和技术来处理数据,例如电子表格、数据库等。

3. 保存数据:资料员需要制定和实施适当的数据保存策略,确保数据的安全性和完整性。

他们需要保证数据的备份和恢复,并定期检查和更新数据存储系统。

4. 维护数据库:资料员需要管理和维护组织的数据库系统,包括数据的录入、更新、删除和查询等。

他们需要确保数据库的正常运行,及时解决数据库问题和故障。

5. 提供支持和协助:资料员需要为组织内部的其他部门和员工提供数据和信息支持。

他们需要根据需求提供相关的报告、分析和统计数据,以支持决策和业务工作。

6. 数据分析:资料员需要利用各种工具和技术对数据进行分析和解读,以帮助组织识别趋势、发现问题和提供改进建议。

他们需要具备一定的数据分析和统计能力。

7. 文件管理:资料员需要管理和维护组织的文件和档案,包括文件的归档、整理、借阅、销毁等。

他们需要确保文件的安全性和保密性。

8. 培训和指导:资料员需要向组织内部的员工提供培训和指导,以提高他们对数据管理和利用的能力。

资料员岗位职责描述(共3篇)

资料员岗位职责描述(共3篇)

资料员岗位职责描述(共3篇)第1篇:预算员、资料员岗位描述预算员、资料员岗位描述岗位名称:预算员、资料员直接上级:项目经理本职工作:负责项目工程的预(决)算和资料的档案管理、计划、统计管理及内业管理工作。

主要职责:1、了解收集建筑市场信息,本地区及周边地区建设单位、施工单位动态分析、整理、定期呈报,作好工程信息前期落实,洽谈等业务工作。

2、收集、掌握本地区及周边地区建材市场行情、建筑材料价格。

3、负责企业竟标项目的标书编制工作,配合工程技术部做好竟标项目投标前各项组织及准备工作。

4、负责工程项目的预算编报,月进度报表编报,工程决算书的编制及上述报表的送达工作,业主方签收后,分送工程项目部及财务部。

5、办理单位工程结算书事宜,参加工程结算审定工作。

6、在财务部门的配合下负责催收月进度拨款,并配合财务部门催收工程结算尾款。

7、根据单位工程特点,编制工程成本控制计划,提出材料降低指标,人力资源控制指标。

8、根据工程成本控制计划,检查施工现场执行情况,严格控制、严禁超成本运作。

依照项目现场办公室上报的旬、月材料实耗报表,人力资源实用表对照成本控制计划检查,一旦发现问题及时采取调整、补救措施,确保利润指标实现。

9、负责收集单位工程现场签证及涉及工程量调整的设计变更、技术核定单,并按上述签证修改、变更及核定内容,及时修改工程预算书。

10、在预算中分析出工程的人、财、物用量,供施工上参考。

11、根据工程决算书,对比成本控制指标作出单位工程成本总结分析,配合财务部完成单位工程成本总结报告。

12、在项目负责人的指导下,编制经营计划部工作目标,年度、季度工作计划,项目可行性分析报告。

113、正确传达上级指未,完成上级交办的其它工作事务。

14、负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作:在收到工程图纸并进行登记以后,按规定向有关单位和人员签发,由收件方签字确认。

负责收存全部工程项目图纸,且每一项目应收存不少于两套正式图纸,其中至少一套图纸有设计单位图纸专用章。

资料员岗位职责描述大全12篇

资料员岗位职责描述大全12篇

资料员岗位职责描述资料员岗位职责描述大全12篇资料员需要具备良好的沟通能力和团队精神,需稳定性好,好学上进,工作踏实认真,工作严谨细致,有清晰的条理性。

今天小编在这给大家整理了一些资料员岗位职责描述,我们一起来看看吧!资料员岗位职责描述(篇1)1、负责接收、发放及保管工程部的书函文件、合同、设计图纸与设计变更。

2、管理各项目的文件、资料、设计图纸等,建立项目施工图纸和设计变更的工程档案。

3、及时处理往来的报告、函件,并按工程项目与类别进行整理归档、列清目录;对资料、文件往来做好编号登记,归档。

4、收集、建立与工程建设有关的标准、文件、建筑材料与设备等资料。

5、负责工程部档案归类管理,认真做好合同编号、归档、分发,统计工程付款情况。

6、负责工程部工程预算、决算、结算、工程量计算清单等资料,以及招投标档案、技术、经济方面的签证资料的保管。

7、按建筑主管部门和城建档案馆的有关规定,收集、检查、核对建设工程竣工资料。

8、参加有关工程会议并做好记录工作。

9、对部门电子文档进行重点备案,避免出现因计算机问题造成重要文档丢失。

10、负责工程部的日常内务、文案工作。

11、完成公司及项目部领导交办的其他工作。

资料员岗位职责描述(篇2)1、负责塔吊电梯的安拆资料、方案的编制;2、配合施工现场证件检查;3、负责公司内部资料收集,认真做好综合管理体系资料建档工作;4、负责维护各地区安监站联络,包括设备安装拆卸资料的报送;5、了解各地区安监站等相关政府部门的作业要求;6、完成领导交办的其他工作。

资料员岗位职责描述(篇3)1、负责工程项目资料、图纸等档案的收集、整理、归档、管理、借阅;2、收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档;3、负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档;4、负责对施工部位、产值完成情况的汇总、申报,按月编制施工统计报表;5、负责工程合同及其他合同的收集和存档,建立合同台帐;6、完成领导交办的其他任务。

资料员岗位说明书

资料员岗位说明书

资料员岗位说明书一、岗位概述资料员是指在企事业单位或组织中负责资料管理、档案管理等工作的员工。

其主要职责是收集、整理、归档公司内部的各类信息资料,确保信息流畅、有序,并负责档案的保管和检索工作。

资料员在保证信息安全和整体运作的前提下,提供及时且准确的资料支持,是保障公司各项工作顺利进行的重要一环。

二、岗位职责1. 收集资料:定期对各个部门的工作情况进行调查,积极主动获取与公司运营相关的各类资料,包括但不限于文书资料、合同协议、报告数据等。

2. 整理归档:将收集到的资料按照公司规定的分类标准进行整理,确保每个资料都能被准确归档,方便后续的管理与查阅。

3. 档案管理:负责公司各项工作中涉及的档案管理工作,包括档案的存储、整理、借阅、销毁等,确保档案的安全可靠。

4. 信息检索:及时响应各部门的查询请求,根据需要快速准确地检索并提供相关资料,确保各项工作的顺利进行。

5. 信息交流:建立和维护与各部门的紧密联系,及时了解各部门的资料需求,并提供准确的资料支持,促进各个部门之间的信息共享与流通。

6. 信息安全:负责制定和执行公司的信息安全制度和规范,保护公司的机密信息免受泄露或损坏。

7. 信息更新:及时更新与资料员工作相关的各类信息资料,保证相关信息的准确性和实时性。

三、任职要求1. 学历要求:本科及以上学历,信息管理、档案学、图书馆学或相关专业优先。

2. 专业知识:熟悉信息管理、档案管理的基本理论和实践知识,了解相关法律法规。

3. 综合能力:具备良好的组织、协调能力和较强的责任心,能够快速准确地处理各类资料,保证工作效率和质量。

4. 沟通能力:具备良好的沟通和协调能力,能够与各个部门保持紧密联系,及时了解并满足各部门的需求。

5. 信息安全意识:具备较强的信息安全意识和处理信息安全问题的能力。

6. 技术能力:熟练运用办公软件,如Word、Excel等,并具备一定的数据库管理和信息系统应用能力。

四、发展前景资料员作为信息管理的重要一环,具备较强的专业素养和综合能力,可在企事业单位或组织中发展为资料管理专员、档案管理专员等岗位。

资料员岗位职责简短范文(18篇万能)

资料员岗位职责简短范文(18篇万能)

资料员岗位职责简短范文(18篇万能)资料员岗位职责简短范文篇1资料员,是负责工程项目的资料档案管理、计划、统计管理及内业管理工作的技术人员,资料员需要通过全国统一的资料员考试,取得资料员职业资格证才能去相关部门正式执业。

资料员的考试的报名工作在每年的9月开展,开始时间一般在每年的10月,考试合格后,颁发由建设教育协会印制的资料员《全国建设行业专业技术管理人员职业资格证书》,此证书全国通用。

负责工程项目的资料档案管理、计划、统计管理及内业管理工作。

具体有:一.负责工程项目资料收集、管理。

1.负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作;2.收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档。

二.参加分部分项工程的验收工作。

1.负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档;2.监督检查施工单位施工资料的编制、管理,做到完整、及时,与工程进度同步;3.按时向集团档案室移交;4.负责向市城建档案馆的档案移交工作;5.指导工程技术人员对施工技术资料(包括设备进场开箱资料)的保管。

三.负责计划、统计的管理工作。

1.负责对施工部位、产值完成情况的汇总、申报,按月编制施工统计报表;2.负责与项目有关的各类合同的档案管理;3.负责向销售策划提供工程主要形象进度信息。

四.负责工程项目的内业管理工作。

1.协助项目经理做好对外协调、接待工作;2.负责工程项目的内业管理工作;3.负责工程项目的后勤保障工作。

五.完成工程部经理交办的其他任务。

资料员岗位职责简短范文篇21、负责项目部的文件与资料收集、整理、做好分类归档。

2、参与图纸会审,处理设计变更,负责各班组进行技术交底(环境、技术)。

3、参与编制单位工程施工组织设计及各项管理方案和安全技术措施方案,并认真贯彻实施。

4、负责技术复核,了解地质资料和设计意图。

5、贯彻执行施工验收规范,质量验证标准和操作规程,参与质量安全检查,保证工程质量和安全生产,负责班组施工生产中的技术指导,严防出现差错。

资料员职位描述范本

资料员职位描述范本

资料员职位描述范文
Data clerk job description template
说明:为规划化、统一化进行岗位管理,使岗位管理人员有章可循,提高工作效率与明确责任制,特此编写。

资料员职位描述:
工作内容:
1、负责工程部档案文件的归档、移交、借阅管理;
2、负责工程资料、图纸的管理,工程文件的处理;
3、负责会议纪要、周工作计划、月度工作简报等公文整理;
4、完成上级交办的其他任务。

任职资格
1、大专及以上学历;
2、要求持有资料员证,以及在施工方做过竣工资料;
3、熟悉运用办公软件,word、excel、CAD等;
4、具有良好的团队合作精神,责任心强;
5、工作有条理,有较强协调能力。

请输入您的公司名字Fonshion Design Co., Ltd。

资料员岗位说明书

资料员岗位说明书

资料员岗位说明书资料员岗位说明书1.岗位概述1.1 岗位名称:资料员1.2 岗位级别:中级1.3 所属部门:资料管理部1.4 汇报对象:资料主管1.5 岗位目标:负责公司资料的整理、存档和管理工作,确保资料的准确性和完整性。

2.岗位职责2.1 负责公司资料的分类和归档工作,确保资料的有序存放。

2.2 根据部门需求,定期整理和更新公司的操作手册、流程文件等相关资料。

2.3 协助部门员工检索和提供需要的资料,确保信息的及时传递。

2.4 负责公司内部资料的梳理和整合,确保各部门之间的信息共享。

2.5 参与公司资料管理系统的建设与维护,推动信息管理的自动化和提升效率。

3.岗位要求3.1 学历要求:本科及以上学历,信息管理、档案学等相关专业优先。

3.2 工作经验:具备2年以上资料管理相关工作经验。

3.3 熟练操作办公软件,如MS Office等。

3.4 具备良好的沟通能力和团队协作精神。

3.5 具备较强的细致观察力和责任心,能够保证资料的准确性和机密性。

4.绩效考核指标4.1 资料整理和归档的及时性和准确性。

4.2 协助部门员工的工作效率和信息准确性。

4.3 参与资料管理系统的建设和维护。

4.4 按时完成主管交办的其他相关工作。

5.附件本文档无附件。

6.法律名词及注释6.1 资料分类:将公司资料按照一定的标准和规范进行划分和整理的工作。

6.2 归档:将资料按照一定的规范和流程存放到指定的位置,以便后续的检索和使用。

6.3 操作手册:公司各个部门和岗位的操作规范和流程,用于指导员工的工作。

6.4 流程文件:公司各个业务流程的说明和备案文件。

6.5 资料管理系统:公司使用的用于管理和存储资料的软件系统。

资料员职位描述书1

资料员职位描述书1
职位描述书
2017年09月08日制表人:
职位名称
资料员
职位编号
所属部门
项目部
直属上级
职级
职位薪资等级
批准人
批准日期
(一)工作概述
主要职责有:行政管理职责,质量职责,安全职责,成本控制职责,进度控制职责,其他职责
(二)职位位置
部门组织结构图
(三)任职资格
资历
(为参考值)
1、具备本职位要求的工作资历
知识技能要求
(八)该职位所能行使的权利(权限范围)
财务:无
人事:无
业务:
(九)关键绩效指标
(十)签字确认
任职者签字
签字时间
直属主管签字
签字时间
部门经理签核
签字时间
公司负责人审批
签字时间
满足部门要求
八、负责打字、复印及接听电话,接待来访人员并做好记录。
满足部门要求
九、参加有关工程会议并做好记录工作。
满足部门要求
十、对部门电子文档进行重点备案,避免出现因计算机问题造成重要文档丢失。
满足部门要求
十一、负责工程部的日常内务、文案工作。
满足部门要求
十二、完成公司交办的其他工作。
满足部门要求ห้องสมุดไป่ตู้
满足部门要求
二、管理施工现场的各种文件、资料、设计图纸等,建立项目施工图纸和设计变更的工程档案;负责与总包公司、监理方及公司有关部门的资料收发、借阅,并办理签收手续。
满足部门要求
三、及时处理工程往来的报告、函件,并按工程项目与类别进行整理归档、列清目录;对资料、文件往来做好编号登记,经工程部经理阅批后归档。
可以晋升到本职位的相关职位名称:职位1无职位2职位3……

资料员主要工作任务描述

资料员主要工作任务描述

资料员主要工作任务描述1. 嘿,各位小伙伴们,今天咱们来聊聊资料员这个岗位。

说起资料员,可别以为就是整天抱着文件到处跑的"搬运工",这里面的门道可多着呢!2. 资料员就像是单位里的"活字典",谁要找什么资料第一个想到的就是你。

从工程图纸到各种文件,从会议记录到各类表格,都得熟悉得跟自己的口袋似的。

3. 每天早上来到办公室,打开电脑第一件事就是查收文件。

这活儿看着简单,其实可讲究了!就像是给文件们分配宿舍,每个文件都得住对地方,要不然找起来可就抓瞎了。

4. 资料的整理和归档可是个技术活!得把文件分门别类地存放好,就像是在打理一个超级大衣柜,衣服裤子鞋子都得分开放,还得按季节摆放,找起来才方便。

5. 说到建立资料台账,那可真是个细致活。

得把每份文件的来龙去脉都记录清楚,就跟给每个文件写传记似的。

以后谁要找什么,一查台账,立马就知道在哪儿。

6. 资料的借阅管理也是重要工作之一。

这就像是图书馆管理员,得记清楚谁借了什么,什么时候借的,什么时候该还。

要是谁忘记还,那就得像个小喇叭似的提醒他们。

7. 参与各种会议记录也是必修课。

开会的时候得竖起耳朵,像只机灵的小兔子一样,把重要内容都记下来。

这可不是简单的记笔记,得把会议精髓都抓住。

8. 协助编制各类报表也是家常便饭。

数据要准确,格式要规范,就像是在做一道精细的手工活,一点马虎都不行。

填错一个数字,可能就会引起一场"小地震"。

9. 定期整理归档材料时,那感觉就像是大扫除。

把过期的、废弃的文件都清理掉,给新文件腾地方。

这活儿干完,那叫一个舒坦!10. 资料的保密工作可马虎不得。

像个尽职的门卫,得把该保密的文件看得死死的,不能让无关人员随便翻看。

这可是原则性问题,半点都不能含糊。

11. 还得经常检查资料的完整性,就像是给文件们做体检。

发现缺页少张的赶紧补充,发现破损的及时修复,保证资料都整整齐齐、完完整整的。

资料员职位说明书

资料员职位说明书

资料员职位说明书第一篇:资料员职位说明书资料员职位说明书模板职位描述:1、工程资料的收集、整理、立卷、归档、保管工作;2、施工过程中各种质量保证资料的收集、检查、汇总等;3、施工中各种会议的记录、整理、会签、复印、分发等;4、施工中各种签证资料的收集,检查,汇总等;5、竣工资料的编制、整理,上报,归档,保管工作;6、各种工程信息的收集、传递、反馈,必要时及时向领导汇报等。

7、协助项目经理完成其他工作。

职位要求:1、中专以上学历,工民建、土木工程或建筑类相关专业,一年以上相关工作经验;2、熟悉国家有关的建筑法律、法规及建筑资料技术规范;3、掌握工程档案管理方法,能独立进行工程内业资料编制,懂得基本工程管理程序内容,熟悉竣工资料移交的相关流程及要求;4、熟练使用办公软件,熟练使用资料管理软件,能使用工程制图软件;5、心思缜密、责任心强,具有较好的协调能力、组织能力、沟通能力、计划与执行能力;6、有资料员证。

第二篇:职位说明书范本一、基本资料(1)岗位名称人力资源部经理(2)直接上级职位总经理(3)所属部门人力资源部(4)管辖人数:5人(5)定员人数:6人二、工作概要(1)工作摘要负责建立健全人力资源管理系统,制订人力资源发展战略和各项人力资源匹配政策,为集团各业务系统提供优秀的员工,建立良好的工作氛围和企业文化,确保集团业务和各项人事关系的正常运行。

(2)工作内容说明见表1表1 工作内容说明表编号工作任务责任1根据公司发展目标及内外部需求,制订人力资源发展策略起草、制订2建立并不断根据内外形势健全人力资源管理系统,根据公司短期和长期需求,进行人员招聘与储备工作主办与督办3根据市场的发展,不断评估组织结构、部门工作职能和工作流程督办4拟订并及时修改薪酬制度主办5拟订并不断评估现行福利制度主办6根据公司发展目标与要求,进行员工教育培训与能力开发管理主办与督办7拟订与修改员工绩效评估制度主办8拟订与修改员工升迁制度主办9建立员工职业生涯管理系统,使员工个人发展与公司发展目标相符主办制订人事运作程序规范与监督(聘用、升迁、降职、奖惩、调职、解雇等)主办1根据公司阶段性目标,定期进行工作分析,提交解决方案主办2员工关系管理主办与协办3工作设计与流程建议主办4人力资源资讯收集与建议主办5人力资源管理系统运行之监督与评估主办人力成本监控主办三、任职资格(1)学历与专业要求所需要最低学历:大学本科。

资料员岗位说明书

资料员岗位说明书

资料员岗位说明书岗位名称:资料员一、岗位职责作为资料员,主要负责收集、整理、保存和归档各类资料,确保公司文件的安全和系统性。

具体职责包括以下几个方面:1.资料整理和归档资料员负责将公司内部和外部收集到的各类资料进行分类整理,并按照一定的规范归档。

例如,对于公司的会议纪要、合同文件、报告和工作流程等,资料员需要将其按照时间、类别等标准进行有序归档。

2.资料存档和备份资料员需要确保公司的重要资料存档完备,并定期进行备份。

例如,公司的销售合同、员工档案和财务报表等,都需要被妥善保管,以备不时之需。

3.资料检索和传递当公司内部或外部需要某个特定的资料时,资料员需要能够快速准确地检索出该资料,并及时传递给需要的人员。

这需要资料员熟悉公司资料库的结构和内容,具备较强的组织和沟通能力。

4.资料更新和维护公司的资料库是动态的,随着业务的发展和变化,会不断有新的资料加入或旧的资料需要更新。

资料员需要及时更新和维护相关资料,并确保所有存档资料的信息准确性和完整性。

二、技能要求作为一名资料员,需要具备以下一些必备技能:1. 细致入微的工作态度资料整理和归档是一项细致入微的工作,资料员需要在处理文件时保持高度的细心和耐心,确保整体的准确性和规范性。

2. 熟悉文件管理软件和工具在现代企业办公环境中,很多资料都以电子形式存在,因此,资料员需要熟悉并能够熟练运用文件管理软件和工具,如Microsoft Office套件中的Word和Excel等。

3. 良好的组织和沟通能力资料员需要具备较强的组织和沟通能力,以便能够高效地处理和传递资料,同时,还需要能够为其他员工提供文件管理上的支持。

4. 注重细节和准确性细致入微和准确性是资料整理和归档的关键。

资料员需要学会关注细节,确保资料的准确性,以免因错误的资料造成公司业务上的困扰。

三、工作环境1. 办公环境作为一名资料员,主要在办公室内工作。

办公环境应舒适、安静,并配备必要的办公设备,如电脑、打印机、扫描仪等。

资料员岗位说明书

资料员岗位说明书

资料员岗位说明书资料员岗位说明书一、岗位职责资料员是一个关键的岗位,他们负责管理公司/机构的所有文件和资料。

资料员的主要职责包括:1. 组织和管理公司的文件系统2. 负责整理、分类、编制、归档公司各部门的文件和资料3. 负责制定公司文件归档的规范,确保文件安全、可靠和易查4. 为公司提供必要的文件管理和存储解决方案5. 确保公司所有文件和资料保密、安全6. 审查文件和资料的可行性,确保文件和资料符合标准和规范7. 及时为员工提供支持和答疑服务8. 跟踪和更新公司内部文件,确保文件和资料的持续有效性二、能力要求1. 具备良好的组织和管理能力2. 具备快速学习和适应各种业务软件的能力3. 熟练掌握文件管理和归档流程4. 具备强大的团队合作精神,能与其他团队成员高效协作5. 具备丰富的文件管理经验6. 善于沟通、协调和解决问题7. 具有灵敏、精准的工作态度和责任心8. 必须保密岗位,必须具有保密意识和责任感三、任职要求1. 本科以上学历,专业不限2. 具备2年以上文件管理和归档工作经验3. 熟练掌握计算机技能和各种常见的文件管理软件4. 必须具备良好的英语听说读写能力5. 必须有良好的时间管理能力6. 对文件管理有强烈的兴趣和热情7. 具备独立分析、解决工作中的问题的能力四、工作环境资料员岗位工作环境要求较高,他们要负责整个公司或机构的文件管理和归档,因此需要他们具备较高的条理性和安全意识。

资料员工作环境安全、安静、整洁。

需要与其他团队成员高效协作,用电脑和任务管理软件来实现任务的分配和交流。

五、薪酬资料员工作薪资较为稳定,多在公司中位层。

根据不同的工作经验和资质水平,薪资水平在12000-15000元/月的范围。

此外,还根据工作岗位、职称职务等进行额外津贴和奖励。

六、结语资料员是一个非常重要的岗位,对公司机构的文件管理和归档具有重要的作用。

资料员必须具备丰富的文件管理经验、强大的团队合作精神、工作态度和责任心、文书写作能力及良好的组织管理和沟通协调能力,为企业发展贡献自己的力量。

资料员岗位职责(4篇)

资料员岗位职责(4篇)

资料员岗位职责1.负责中外文期刊、报纸的采购、登记、分配、装订、典藏、调度等工作。

2.负责中文各专业资料(公开出版物—包括标准、规范、产品目录样本)的采购、分编及流通阅览工作。

3.负责外文各专业资料(包括各专业报告、年度报告、标准、规范、产品目录、样本)的分编及流通工作。

4.负责期刊资料的陈列展览和宣传推荐及流通阅览工作。

5.负责期刊资料阅览室及期刊库的管理工作。

6.开展参考咨询工作,辅导读者阅读,帮助读者查找教学、科研所需的各类专业文献。

7.办理国外书刊资料的交换工作。

8.办理馆藏书刊资料的复制工作(包括胶卷及静电复印)。

9.及时总结期刊的采购、流通和参考咨询工作中的经验,不断提高期刊的质量和对读者服务工作的质量。

资料员岗位职责(2)资料员是一个管理和组织文档和文件的职位。

以下是资料员的一些常见职责:1. 收集和整理文件和记录,确保其安全性和机密性。

2. 创建和维护文件索引和数据库,方便查找和访问文件。

3. 文件归档,包括标识、分类和存储文件。

4. 核实文件的准确性和完整性,并进行必要的更正和更新。

5. 确保文件的合规性,包括文件的法律和监管要求。

6. 回答和解决文件相关的查询和问题。

7. 协助团队成员获取所需文件,并确保及时交付。

8. 更新文件管理系统和数据库,跟踪文件的流转和使用情况。

9. 处理文件的复印、打印和扫描,并确保所有副本和电子文件的质量和保存。

10. 协助编制和撰写文件和报告,并进行格式和风格的审校。

11. 培训团队成员和其他员工关于文件管理系统和最佳实践。

12. 监督文件和文件管理程序的合规性,确保其符合组织的政策和标准。

13. 协助进行定期的文件存档和清理工作,确保有效利用存储空间。

总之,资料员负责收集、管理和组织文件和记录,以确保其易于访问和使用,并满足合规性和安全性要求。

资料员岗位职责(3)资料员是指负责负责管理和组织公司或机构的资料、文件、记录和档案的员工。

其主要职责包括:1. 资料管理:负责收集、整理、归档和存档公司或机构的各类资料、文件和档案。

资料员岗位说明书

资料员岗位说明书
7.负责提供项目施工管理数据和信息资料
资料归档移交
8.负责项目施工资料的立卷、归档、封存和安全保密工作
9.负责项目施工资料的验收和移交工作,在竣工验收后将工程档案移交甲方和公司相关部门
个人学习
10.加强自我学习并制定年度学习目标,定期参与部门内的学习汇报会,撰写学习心得,提高业务熟练度和准确率,必要条件下考取相关资格证件
资料员岗位说明书
职位名称
资料员
所属部门
施工队
直接上级
施工队长
直接下级
——
拟订者
审批者
一、工作职责概述
在施工队长领导下,具体负责施工资料管理工作,包括工程资料的收集、整理、归档、移交等工作
资料计划管理
1.负责贯彻执行公司工程资料管理制度和管理流程,并组织实施
资料收集整理
2.负责建立施工资料管理台账,进行施工资料交底
3.负责工程项目的.负责收集和整理工程施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档
5.负责工程资料的编制,以及原始资料的收集、整理、立卷、归档、保管完善包括(签字、盖章)工作,保证资料进度与实际工程进度同步,确保工程顺利验收
资料使用管理
6.负责施工资料的往来传递、追溯及借阅管理
11.根据年度学习情况,总结个人业务不足及需要提升的地方,编制新的学习计划及目标
其他
12.完成领导交办的其他工作
二、工作关系
内部关系
公司本部各职能部门、项目管理部
外部关系
业主、监理、设计单位、分包商、行业协会等

资料员岗位职责(10篇)

资料员岗位职责(10篇)

资料员岗位职责(10篇)资料员岗位职责精选篇11、在项目经理的直接领导下负责项目部所有内业、内勤方面的管理工作,直接对项目经理负责;2、在项目经理领导下,负责项目部所管辖的项目工程在施工阶段所有工程技术资料收集、分类、归档、分发和流程管理,并负责协助项目经理日常文字处理方面的管理工作。

3.负责项目部下发的各类通知、技术变更、图纸等的收集并根据工程管理要求分别发放到相关单位及相关人员;4.负责收集来自各项目工程总、分包施工单位的相关文件及报送的各类施工技术资料;5、负责参加与工程有关的会议并做好会议纪要、备忘录等备查询文件;6、负责对有关单位的接待工作,做好来访记录,保证项目部办公室的清洁卫生和接传电话。

资料员岗位职责精选篇21、负责领取和保管工程项目的文件、图纸、工程设计变更、通知等资料,负责施工技术规范、标准、规程等技术文件和书籍的收领、登记保管和借阅管理工作;2、负责工程现场签证单、工程联系单等有关与建设方有关资料的签字盖章确认工作;3、根据工程项目技术资料目标设计内容,随工程进度收集和整理技术资料,对技术资料的有效性和完整性进行验证,并将存在的问题及时向领导汇报;4、负责工程项目资料的收集整理、建档、归档工作,便于有关部门查阅和调用;5、编制各种技术资料文件的目录或台帐,协助项目部起草各类文件及打印复印文件资料;6、负责工程竣工资料的收集、编制以及各方的签字盖章确认工作;7、完成上级领导交办的其他工作。

资料员岗位职责精选篇31.根据教研、教学工作需要,经领导批准,及时做好各类报纸、杂志的订阅工作。

2.搞好报刊、资料的管理工作。

对每天到馆报刊及时编目、上账、上架、借阅。

报刊及时装订,做好各种资料保管工作,防止损坏与丢失。

3.搞好报刊借阅和咨询工作。

在工作中做到既热情服务又坚持借阅制度。

每学期对借阅图书催还整理一次。

4.积极主动为教师订购期刊(自费)并且送书上门,坚持每年编印一次专题索引,及时推荐书目,方便教师掌握更多教育信息。

工程资料员岗位职责描述模版(3篇)

工程资料员岗位职责描述模版(3篇)

工程资料员岗位职责描述模版1、负责本项目部所有技术资料图纸变更、洽商记录、来函的及时接收、整理、发放、借出、保存工作。

2、资料员收到文件及设计变更通知后,应立即编号登记,及时、有效地传达到工程技术文件使用者手中。

3、负责收集、整理工程施工中的各项资料,包括检验批、隐蔽及验收记录等,做到资料与工程进度同步。

4、收集和整理工程准备阶段、竣工验收阶段形成的文件,并应进行立卷归档。

归档文件必须齐全、完整、系统、准确。

5、负责各类管理台帐、公函、____、合同等资料的收集、合并、结转、归档及保管工作。

6、负责工程竣工图的整理和移交。

7、配合项目部做好外来人员的接待工作,并做好记录,及时向领导反馈信息。

8、领导安排的其他工作。

工程资料员岗位职责描述模版(2)工程资料员是指在工程项目中负责管理和维护项目资料的人员。

他们的主要职责是收集、整理、存储和归档项目相关的资料,确保项目资料的完整性和准确性。

在高质量工程项目实施过程中,工程资料员起着非常重要的作用。

下面是一个工程资料员岗位职责描述的模板,供参考:一、收集资料1.根据项目需求,收集和整理项目相关的文件、图纸、合同、报告等资料。

2.与各部门及相关人员沟通,收集、汇总和整理各种项目资料。

3.收集和整理项目变更、进度、质量等方面的资料。

二、归档资料1.根据规定的分类体系,对收集到的资料进行归档。

2.制作和维护项目资料的索引和目录。

3.制定和执行项目资料存档计划,确保资料的顺利归档。

4.负责保管和维护项目资料的存储设备和工具,确保资料的安全可靠。

三、更新和维护资料1.定期检查项目资料的完整性和准确性,补充缺漏和修订错误。

2.负责更新和维护项目相关的文档和信息,确保其及时有效。

3.与相关部门沟通,了解项目资料的变更和更新情况。

4.协助项目经理和相关人员进行资料的更新和维护工作。

四、提供资料支持1.根据需要,提供项目资料的复制和传递服务。

2.协助项目经理和相关人员查找和获取项目资料,提供必要的支持。

工地资料员职务说明书

工地资料员职务说明书

工地资料员职务说明书工地资料员职务说明书一、职务概述工地资料员是一个在工地上负责收集、整理和管理与工程项目相关的各类资料和文件的职务。

他是工地施工队伍中的一员,与工程师、项目经理和其他施工人员紧密工作,确保施工过程中所需的相关资料能够得以及时、准确地提供和进行汇总。

二、职责描述1. 负责收集与工程项目相关的各类资料,包括图纸、材料清单、工程量测算表等,确保其准确性和完整性。

2. 负责整理和归档工程项目的各类资料和文件,保持其良好的整洁和有序状态。

3. 根据工程进展情况,及时向项目经理和工程师汇报资料的收集和整理情况。

4. 按照施工进度和需要,向施工人员提供所需的资料和文件,并确保其准确及时地发放到位。

5. 协助工程师和项目经理进行各类文件、图纸和资料的提取和复制工作,确保工地的各项工作有所依据和支持。

6. 协助工程师和项目经理对施工过程中的各类材料进行管理,确保其符合规定标准和质量要求。

7. 定期对工地的资料和文件库进行检查,确保其安全和完好,及时调整和更新文件存储和归档的方式。

8. 对工地资料的使用情况进行统计和分析,为工程师和项目经理提供决策支持以及提供相关数据报告。

三、任职资格1. 具备相关的专业知识和技能,熟悉工地施工流程和管理规定。

2. 具备较强的组织和协调能力,能够有效处理多项任务并在工期要求下保持高效工作。

3. 具备良好的沟通和团队合作能力,能够与不同的人员进行有效的协作和配合。

4. 具备高度的责任感和保密意识,能够严守职业道德和保护工地资料的安全。

5. 具备较好的电脑操作和文档处理能力,能够熟练运用办公软件进行文件整理和数据处理。

6. 具备较强的学习和适应能力,能够及时掌握并应用工地施工管理系统和工作流程。

四、工作环境和工作时间工地资料员在室内办公室工作,工作环境较为良好。

根据工程项目的需要,可能需要在工地进行实地工作。

工作时间一般是每天八小时,或根据工地要求进行调整。

五、总结工地资料员是工地施工队伍中不可或缺的一员,他们的辛勤工作为施工项目的顺利进行和安全保障提供了重要的支持。

资料员岗位说明书

资料员岗位说明书

资料员岗位说明书
岗位名称,资料员。

岗位职责:
1. 负责收集、整理和归档公司内部和外部的各类资料和文件,包括但不限于合同、报告、数据、文档等;
2. 维护资料档案库,确保文件的完整性和准确性,并且能够快速有效地找到需要的文件;
3. 协助部门经理和其他员工进行文件的复印、扫描、打印和传真等工作;
4. 根据需要,协助部门经理和其他员工进行文件的翻译和整理工作;
5. 定期清理和整理资料室,确保资料室的整洁和有序。

任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与公司内外部的员工进行有效的沟通和协作;
2. 具备较强的责任心和细心的工作态度,能够认真细致地完成文件整理和归档工作;
3. 熟练掌握办公软件和办公设备的使用方法,包括但不限于Word、Excel、打印机、扫描仪等;
4. 具备一定的英语阅读和写作能力,能够进行简单的文件翻译和整理工作;
5. 有相关工作经验者优先考虑。

岗位福利:
1. 公司提供完善的培训体系,帮助员工提升工作能力和职业素养;
2. 公司提供良好的工作环境和团队氛围,让员工能够快乐地工作和生活;
3. 公司提供具有竞争力的薪酬福利和职业发展机会,让员工能够实现自身的职业目标和发展规划。

以上岗位说明书仅供参考,具体岗位要求和福利待公司正式面试时详细说明。

资料员岗位说明书

资料员岗位说明书

类(包括施工过程资料)、外来文 份,现场确认单 4
件、公司来文、项目内部文件
份,施工方案 4 份,
协助项目经理对项目公章进行管 工作联系单 3 份,
理,做好用章记录
进度计划报审表 4
负责完成项目文件、资料的打印、 份,现场签证单 4
复印和装订任务,并做到打字清 份
晰、排版合理,序号、印数准确, 印章使用记录真
工程勘察院 落实国家和省、市、公司各级资料档案管理制度,负责项目资料档案管理,协助
专业分包单位 技术负责人进行竣工资料管理,保障项目管理目标的实现。
四、工作职责
劳务分包单位
关键职责
职责描述
工作成果、工作标准
负责对项目的文件实行分类分级 形成文件份数最低
文件管理
管理,编制目录,包括:技术文件 要求:技术核定单 5
资料员岗位说明书
一、岗位标识
岗位名称
资料员
岗位编号
所属部门
项目经理部 定编人数
1
岗位序列
管理幅度
0人
二、工作关系图
内部工作关系 项目部各岗位
直接上级 项目总工
本岗位名称 资料员
直接管理的岗位 无
外部工作关系 设计院 施工监理单位 工程业主或招
标代理机构 城建档案馆
三、岗位使命(职责概述)
建设主管单位
明、工程材料/构件报验表/报审表 考当地规定执行
收集整理原材料、半成品试验报告
收集整理混凝土试件汇总表(标准
养护与同条件养护分别统计)、砂
浆试件汇总表、钢筋焊接接头汇总
表、机械连接接头汇总表、混凝土
(标准养护与同条件养护分别计
算)和砂浆强度计算表、混凝土坍
落度计算表、混凝土坍落度检测记
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