综合验光仪验光流程
综合验光仪验配流程
综合验光仪验配流程
1.开启电源
打开总电源,投影仪电源
2.试片归零
球镜、柱镜光度归零,散光轴向归90°,收放杆向外开,关闭头灯
3.调整坐倚高度
使被测者舒适就座即可
4.调整垂直水平
试水平气泡居中
5.调整瞳距
置入电脑验光的瞳距数值
6.调整镜眼距
使被测者眼睛距离镜片12mm
7.置入客观结果
置入检影或电脑验光结果
8.单眼雾视
关闭左眼,投放0.3单行视标,并在被测眼前加正球镜,直至被测者报告0.3单行视标模糊为止,注视3-5分钟;去除柱镜,投放0.6单行视标,并在被测眼前加负球镜,直至被测者报告0.6单行视标清晰为止
9.散光表检查
投放散光表,确定散光轴向,用最粗、最深线条的小数端乘以30即为散光轴向,如有多条线则取中间的线条乘以30;确定散光度,逐渐加散光度数,直至被测者报告所有线条粗细、深浅均一直为止
投放斑点状视标,旋入交叉圆柱镜,红点对P点面为第1面,白点对P点面为第2面;精调散光轴向,柄对轴,旋转1、2面比较清晰度,若1、2面同样清楚,则表示散光轴向准确,若1、2清晰度不同,则散光轴位向清晰面同号方向转动,直至两面清晰程度一样为止;精调散光度数,轴对轴,旋转1、2面比较清晰度,若1、2面同样清楚,则表示散光度数准确,若1面清楚加负度数,若2面清楚加正度数,直至两面清晰程度一样为止
散光轴向调整原则:散光度≤1.00则进十退五;散光度≥1.00则进五退二
散光度数调整原则:加0.50DC则减0.25DS;减0.50DC则加0.25DS
13.第二次红绿测试
投放红绿视标,叮嘱被测者先看绿色再看红色再看绿色,请被测者比较红色、绿色里面字的清晰程度;若红色清楚,则加负球镜直至红绿一样清楚,若绿色清楚,则加正球镜直至红绿一样清楚
综合验光仪实用操作规范
综合验光仪规范(常规)验光程序1、验光前准备工作:开启电源、调整仪器高低、水平,验光盘、投影仪处于操作前使用状态。
2、客观检查:电脑自动验光仪或视网膜检影检测被测眼双眼屈光数据,记录结果。
预置客观验光数据于验光盘,步骤如下:1)将客观验光数据输入验光盘,先右眼后左眼;2)验证客观验光结果单眼矫正视力接近或好于1.0。
3、远雾视(双眼同步等量)1)在客观数据基础上,双眼同时递加正镜(减负镜);2)将被测者由最好视力雾视至0.3视力。
建议:为逐渐松弛调节,建议用视标逐行雾视。
4、散光盘检查散光(单眼检查,客观检查无散光,可忽略此程序)1)关闭左眼(右眼开启);2)递加负镜(减正镜)将右眼视力调动至0.6 ~ 0.7。
(客观检查预置柱镜者,去除预置柱镜);3)投放散光盘视标,嘱被测者辨识散光盘各线条清晰度是否一致;4)一致无散光,不一致嘱被测者指出清晰线条方向;5)该清晰线对应的时钟小数乘30,即为被测者散光眼轴位;6)调整柱镜轴位至散光眼轴位,递增柱镜至被测眼述散光盘各线条清晰度一致。
5、初次红绿检测或MPMVA(精确球镜度)1)红绿检测:投放红绿双色视标,嘱被测者辨识红绿视表清晰度,如红色清晰添加负镜减正镜(反之减负镜加正镜),直至红绿等清。
2)MPMVA检测:递增负镜至最好视力,最低负镜度或最高正镜度,终结点为再增加-0.25D视力不再提高。
建议:实际验光时红绿双色检测与MPMEA应互相结合应用。
6、JCC交叉圆柱镜精确检测柱镜试片轴向(精调散光轴)1)投放蜂窝视标;2)将0.25D交叉柱镜镜柄(翻转轮)与预测散光轴重合,翻转比较前后(两面)清晰度是否一致;3)如不一致将交叉柱镜镜停在清晰面。
将轴位向负轴转10度(或5度、追红点),再翻转比较,调整轴位直至翻转前后(两面)等清。
7、JCC交叉圆柱镜精确检测柱镜试片焦度(精调散光度)1)仍使用蜂窝视标;2)将0.25D交叉柱镜负轴(字母P位)与预测散光轴重合,翻转比较前后清晰度是否一致;3)如不一致将交叉柱镜镜停在清晰面,如负轴(红点位)与预测轴重合面清晰,加柱镜-0.25D(红升),如正轴与预测轴重合面清晰减柱镜-0.25D(白降),再次翻转比较直至翻转前后两面清晰度一致。
第十五章知识点: 综合验光仪的操作程序
第十五章综合验光仪的操作程序〔operational procedure of phoropter〕前文分别单独述及综合验光仪的每种检测功能的相关知识和操作步骤,而在实际屈光检查时须依据临床需要对上述各项检测进行取舍并有机串联。
本章节将常规的综合验光仪操作程序贯穿介绍,为言简意赅,兹略去全部图片和说明文字,假设有疑问请参阅前文各有关章节。
一、手动式综合验光仪的操作程序1.打算程序(1)开启电源开启电源总掣,检视接电。
(2)视孔试片回0 检视球镜试片读窗和柱镜试片读窗,使二者保持处于0位。
(3)调整被测眼高度升降座椅高度,使被测双眼的中点与视标板的坐标中点对齐,将验光盘置于被测眼前,使额托紧附被测者前额部。
(4)调整垂直平衡使视孔透镜的光学中心与被测双眼瞳孔中心垂直向对齐,通常使游标气泡居中。
(5)调整光心距使视孔透镜光学中心点与被测双眼瞳孔中心水平向对齐,记录双视孔透镜光心距。
(6)调整镜眼距在距离双侧镜眼距读窗20cm处观察双眼角膜前顶点的位置,旋动额托手轮,使双眼角膜的前顶点与长线刻度相切。
2.常规屈光检查程序(1)电脑自动验光仪检测采纳电脑自动验光仪测定被测双眼屈光数据,打印检测处方。
(2)视网膜检影检测双侧视孔投放R内置辅镜,在距离视孔67 cm处进行视网膜检影,先右后左,记录视网膜检影检查的屈光处方。
(3)预置客观验光数据对视网膜检影所测得的屈光处方数据结合电脑自动验光仪所测得的屈光处方数据或原有旧眼镜用焦度计测定的屈光处方数据进行综合分析,并将客观验光所测得的球镜、柱镜及柱镜轴向试片组合预置于双侧视孔。
(4)远雾视1)投放0.3视力视标。
2)将双侧视孔的球镜焦量以-0.25D为梯度同步递减(远视以+0.25 D为梯度同步递增),每3~5 s递变一次,直至被测者感到0.3视标模糊为止。
3)嘱被测双眼注视投影视标3~5 min(5)散光盘检测1)遮盖左侧视孔。
2)将右侧柱镜试片焦度调整为0。
综合验光步骤
综合验光仪验光步骤【设备】:1、标准的综合验光仪; 2、投影视力表; 3、试镜架和镜片箱。
【准备】1、让被检查者安坐检查椅上,如原戴眼镜,则取下眼镜;2、调整座椅的高度,使被检查者坐姿舒适,眼位高度与验光师的眼位高度相等;3、将综合验光仪与被检查者相接触的部位消毒;4、将综合验光仪头放在被检查者眼前,其瞳距与被检查者的瞳距相一致,调整综合验光仪验光头的高度,使被检查者的双眼位于视孔中心;5、调整眼光头水平调节旋钮,是验光头保持水平;6、旋转额托,调整病人镜眼距离;7、将被检查者起始屈光度数调整到验光头上,包括球镜和柱镜度数;8、先测右眼,后测左眼,单眼检测时将非检测眼遮盖。
【检查方法】一.单眼远距主觉验光1. 初次 MPMVA(maximum plus to maximum visual acuity 最正之最佳视力 )1、雾视:在被检眼前起始屈光度数基础上加正镜片(减负镜片),一般为 +0.75~+1.00D ,通过雾视镜继续检查被测验视力;a. 如果被测眼视力超过0.5,说明雾视不足,需要继续增加正镜片的度数(减少负镜片度数)b. 如果被检眼视力在0.3~0.5 之间,则说明雾视合适2、在被检眼前逐渐减少正镜片度数(增加负镜片度数),按照每次减少 +0.25D 的频率;3、每减少一个 +0.25D ,确保病人视力提高一行;4、视力逐渐提高,直到病人获得最佳清晰的视力为止,即减少正镜片度数(增加负镜片度数)已不能提高视力;5、用初步双色视标结束初步MPMVA。
双色视标又称“红绿试验”,两组视标,一组视标背景为红色(长波),一组视标背景为绿色(短波)。
让被检者看绿色半视标,再看红色半视标,再回到绿色半视标,比较两者的视标哪个更清楚;a. 如果红色半的视标清晰些,说明存在部分雾视,减去+0.25D(加 -0.25D )b.如果绿色半视标清晰些,说明负镜片过多,增加 +0.25D (减去-0.25D )c.反复以上 a、b 步骤,调整直到两部分视标一样清晰d.如果不能一样清晰,则以最少的负镜片,保持绿色半视标清楚为标准。
综合验光仪主觉验光
综合验光仪主觉验光综合验光仪主觉验光主觉验光【⽬的】:根据病⼈的主观反应或判断,确定病⼈的眼屈光状况。
【设备】:1、标准的综合验光仪;2、投影视⼒表;3、试镜架和镜⽚箱【准备】1、让病⼈安坐检查椅上,如原戴眼镜,则取下眼镜;2、调整坐椅的⾼度,使病⼈座姿舒适,眼位⾼度与验配医师的眼位⾼度相等;3、将综合验光仪与病⼈相接触的部位⽤酒精消毒;4、将综合验光头放在病⼈眼前,其瞳距将与病⼈的瞳距相⼀致,调整综合验光头的⾼度,使病⼈双眼位于视孔中⼼;5、调整验光头⽔平调节旋钮,使验光头保持⽔平;6、旋转额托旋钮,调整病⼈镜眼距离;7、将病⼈起始屈光度数调整到验光头仪上,包括球镜和散光度数;8、先测量右眼,后测量左眼,单眼检测时将⾮检测眼遮盖。
【检查⽅法】1.单眼远距主观验光单眼主观验光法分为三个阶段:a.找到初步有效的球性矫正度数,称为:“初步MPMVA”(maximum plus to maximu m visual acuity 最正之最佳视⼒);b.⽤交叉柱镜JCC精确确定柱镜的轴向和度数(初步柱镜读数已通过⾓膜曲率计和检影验光获得);c.确定最后球镜读数,称为“再次MPMVA”。
2.初步MPMVA【⽬的】MPMVA(maximum plus to maximum visual acuity 最正之最佳视⼒)意为对病⼈使⽤尽可能⾼的正度数镜⽚或尽可能低的负度数镜⽚⽽⼜使病⼈获得最佳视⼒。
单眼MPMVA的主要⽬的就是控制病⼈的调节,最常⽤的⽅法是将视⼒“雾视”。
“雾视”的作⽤实际是利⽤“过多的正度数”。
⽐较理想的雾视度数为+0.50D~+2.00D(依病⼈的具体度数⽽定)。
【步骤】1 、雾视:在被检眼前起始屈光度上加正镜⽚(减负镜⽚),⼀般为+0.75D~+1.0 0D,通过雾视镜继续检查被检眼视⼒;a.如果被检眼视⼒超过0.5,说明雾视不⾜,需要继续增加正镜⽚的度数(减少负镜⽚度数)b.如果被检眼视⼒范围在0.3~0.5之间,则说明雾视已合适2、在被检眼前逐渐减少正镜⽚的度数(增加负镜⽚度数),按照每次减少+0.25D 的频率;3、每减少⼀个+0.25D(增加⼀个-0.25D),检查病⼈的视⼒,确保病⼈视⼒会提⾼⼀⾏;4、视⼒逐渐增加,直到病⼈获得清晰的视⼒为⽌,即减少正镜⽚度数(增加负镜⽚度数)已不能提⾼视⼒;5、⽤初步双⾊视标结束初步MPMVA。
综合验光仪操作步骤
综合验光仪操作步骤Revised at 16:25 am on June 10, 2019一、客观验光使用电脑验光仪1选择被检眼角膜顶点至验光仪物镜的距离,一般为12mm;2令被检者头部放在仪器头部支架上,不能偏斜、侧转或前倾后仰,由检查者操纵定位杆,调整测量焦距到像点聚焦最清晰为止,并使被测瞳孔放在中央位置3按测量钮有自动测量的则无须按进行测量,至少测三次;4打印显示测量结果;二、主觉验光1.仪器的调整a.数据回零检视球镜和柱镜试片读窗,保持处于0位b.调整座椅高度升降座椅高度,使被测双眼的中点与视标板的坐标中点对齐c.调整水平调整旋扭,使游标气泡居中d.调整光心距使瞳孔中心在水平方向与视孔中心对齐e.调整顶点距离距读窗20cm处观察两眼角膜前顶点的位置,旋转额托手轮,使角膜的前顶点与长刻线相切2.置入数据依客观检查结果,置入相应数据,分别检查左右眼视力3.雾视法检查a. 根据客观度数进行雾视,投射单行视标;b. 双眼以为梯度同步递减远视以+为梯度同步递增,3~5秒递变一次,直至被测者感到视标模糊为止;c.嘱被测者双眼注视投射视标3~5分钟d.如又能看清视标则继续加+,然后双眼继续注视视标3~5分钟,重复以上步骤直至视标不再变清晰; 4.表检查a.遮盖左眼b.右眼去除散光、将球镜度逐步递增远视递减+,直至右眼看清视标c.投射散光表视标d.嘱被检者指出最清晰的标线方向,根据30度法则确定散光轴位e.以为梯度递增柱镜焦度,直至散光表各方向标线清晰度一致5.红绿视标检查a.投射~视标,嘱被检者右眼注视视标,若不能分辨,则将球镜度逐步递增远视递减+,直至看清视标b.投射红绿视标,嘱被检者比较红色背景与绿色背景的亮度c. 红色背景亮,则逐步递增远视递减+,直至感觉红绿亮度一致6.交叉柱镜确定柱镜轴位a.投射斑点状视标b.将交叉柱镜置于右眼视孔前c.转动交叉柱镜外环,使手轮与柱镜试片的轴向重合d.嘱被检者注视斑点状视标3~5秒,注意视标的清晰度e.快速翻转交叉柱镜,比较翻转前后的清晰度f.若一样清晰证实轴向准确,若不一样清晰则轴向有误g.明确清晰的一面,柱镜轴向朝向交叉柱镜负散轴红点方向调整h.重复d-g,直至翻转交叉柱镜时,两面一样清楚7.交叉柱镜确定柱镜度数a.投射斑点状视标,b.转动交叉柱镜外环,使交叉柱镜红点或白点与柱镜试片的轴向重合c. 嘱被检者注视斑点状视标3~5秒,注意视标的清晰度d. 快速翻转交叉柱镜,比较翻转前后的清晰度e. 若一样清晰证实散光度数准确,若不一样清晰则散光度数有误f. 明确清晰的一面,若交叉柱镜近散轴向红点与柱镜轴向重合,则应增加,若交叉柱镜远散轴向白点与柱镜轴向重合,则应减低,如柱镜度数需增加降低,球镜应先降低增加g. 重复c-f,直至翻转交叉柱镜时,两面一样清楚8.第二次红绿视标检查a. 投射红绿视标,嘱被检者比较红色背景与绿色背景的亮度b.若红色背景亮,则逐步递增远视递减+,若绿色背景亮,则逐步递减远视递加+,直至感觉红绿亮度一致9.确认最佳视力,最大正镜度a.找出最佳矫正视力b.近视降低远视增加+ DS,检查视力是否降低,如视力降低则不用降低增加+ DSc.如视力不变则近视应降低远视应增加+ DS,重复直至出现视力降低10.双眼平衡检查a.同样的方法确定左眼的最佳视力b.用棱镜法或偏振片法调整双眼平衡棱镜法a 投放斑点状视标b将双侧旋转棱镜转到视孔位, 旋动底向刻度盘,将0位置于水平向;c旋动双侧棱镜底位手轮,使右侧底位游标对准刻度盘0位下方2格,左侧底位游标对准刻度盘0位上方2格d嘱被测者双眼同时注视斑点状视标,注意比较上下视标的清晰度e诉上方视标较清晰,将右侧的球镜试片减去远视增加+ DS;诉下方视标较清晰,将左侧的球镜试片减去远视增加+ DS;f重复上步,直至上下两视标清晰度一致g将两侧的球镜同步减去远视增加+h移去两侧旋转棱镜i投放—视标j双眼注视视标,双眼同步等量增加远视减少+试片,直至双眼恰能看清视标;偏振片法a 投放偏振平衡偏振红绿视标b将双侧视孔内置偏振滤镜,右眼135,左眼45c嘱被测者双眼同时注视视标,注意比较上下两行视标绿9红6与绿3红8的清晰度d诉上方绿9红6视标较清晰,将右侧的球镜试片减去远视增加+ DS;诉下方绿3红8视标较清晰,将左侧的球镜试片减去远视增加+ DS;e重复上步,直至上下两视标清晰度一致f将两侧的球镜同步减去远视增加+g移去两侧偏光滤片h投放—视标i双眼注视视标,双眼同步等量增加远视减少+试片,直至双眼恰能看清视标;。
综合验光仪的检查流程
综合验光仪的检查流程
综合验光仪的检查流程如下,每个环节的详细描述如下:
1. 患者询问和观察:验光师首先询问患者有关视觉问题的详细信息,包括近视、远视、散光、视疲劳等症状。
验光师观察患者的面部特征,如眼睑肿胀、结膜充血等。
2. 视力测试:验光师使用视力表让患者读取不同远距离和近距离的字母或符号。
这
个环节用于评估患者的裸眼视力以及戴镜视力。
3. 眼球运动和协调测试:验光师会检查患者眼球的运动范围和协调性,包括检查患
者的眼球外展、内收、上视、下视等动作是否正常,以及两眼之间的协调性。
4. 眼前节检查:验光师使用显微镜观察患者的眼前节,包括眼睑、结膜、角膜、虹膜、瞳孔等部位。
5. 自动屈光度测量:验光师使用综合验光仪中的自动屈光度测量模块,对患者进行
屈光度测量。
患者需要配戴专用的测试眼镜,并通过观察或按下按钮来协助测量。
6. 异视检查:验光师会评估患者是否存在异视问题,包括斗鸡眼(各种斗鸡眼),弱视等。
7. 眼底检查:验光师使用专用的眼底检查仪器,观察和评估患者的眼底情况,包括
视神经乳头、黄斑、血管等。
8. 镜片检测:验光师使用综合验光仪中的镜片检测模块,检测患者是否需要配戴眼镜,并确定正确的度数和镜片类型。
9. 确定验光结果和建议:验光师根据以上测试结果,确定患者的屈光度、视觉问题,并给予对应的建议,例如配戴眼镜或隐形眼镜、视觉训练等。
综合验光仪的检查流程可以根据具体情况进行调整和扩展,以确保对患者视觉问题进
行全面而准确的评估。
综合验光仪验光操作方法及流程
综合验光仪验光操作方法及流程裸眼视力标准如下:1.0.1-0.5视标,需要全部辨认。
2.0.6-0.9视标,允许错一个。
3.1.0-1.5视标,允许错两个。
处方原则如下:1.青少年单眼1.0,双眼1.2.2.成年人单眼0.8,双眼1.0.3.老年人(看远)单眼0.6-0.8,双眼0.8-1.0.综合验光仪验光流程如下:1.电脑验光仪打出数据,先右后左,以下验光同样先右后左,测瞳距。
也可直接采用旧眼镜光度数据。
2.调整验光仪瞳距,置入低于验光仪50度的数据或高于原眼镜25度数据,双眼置于O位。
3.双眼雾视,投放0.3视标,双眼同时加+0.25至无法辨认。
4.单眼消雾视,左眼OC位,右眼O位,双眼去除散光度数,投放0.6视标,逐步加度数到能辨认0.6视标。
5.投放三行视标,询问顾客视标有无上弓下弯、歪斜、重影现象,上下再排视标间距是否一样,如有异常,需进一步排查散光。
6.投放射线散光视标,询问线条是否有深浅、粗细之分,颜色深的在几点钟方向X30就是大概轴位。
7.置入散光直至线条深浅粗细一样(散光度数不超过验光单度数)。
8.红绿视标平衡,(红加绿减),直至红绿等清。
9.投放圆点散光视标,精调散光轴位,手轮与轴位重合,翻转追红,进10退5,直到两面清晰度一样。
10.精调散光度数,P点和轴位重合,翻转两面比较清晰度,红加白减,散光+ - 50度球镜- + 25度,红加白减,散光+ - 50度球镜- + 25度,直至两面一样清晰或一样模糊为止。
11.相同方法检测左眼,将右眼置OC,左眼置O位测左眼。
12.双眼平衡测试:右眼置入135偏振片,左眼置入45偏振片,投放偏振视标,比较上下视标的清晰度,清晰的眼降低度数至等清,如果无法等清,让主导眼略清楚一些(也可用棱镜分离法)。
眼视光技术综合验光流程
眼视光技术综合验光流程眼视光技术里的综合验光流程呀,可有趣啦。
一、准备工作。
咱得先把验光的设备都准备好。
像综合验光仪得调好,保证各个部件都能正常工作。
那些镜片啊,都得干干净净、整整齐齐的。
还有视力表,得放在合适的位置,让顾客能看得清楚又舒服。
这就好比厨师做菜前得把锅碗瓢盆都准备好一样,少一样都不行呢。
而且呀,验光室的光线也很重要哦,不能太亮也不能太暗,要那种刚刚好的感觉,就像你早上起来看到的那种柔和的阳光一样。
二、初始检查。
接下来就该顾客上场啦。
让顾客坐在验光仪前面,先简单地看看视力表,大概了解一下他的视力基础情况。
这时候就像在探索宝藏一样,我们先初步看看这个“宝藏”的大概模样。
这个过程中呢,要和顾客聊聊天,问问他平时用眼的习惯呀,有没有觉得眼睛哪里不舒服之类的。
可不能就光盯着那些仪器和数据,毕竟咱们面对的是一个有血有肉的人,要关心人家的感受嘛。
三、客观验光。
然后就是用电脑验光仪啦。
这个小机器可神奇了,它能快速地给出一个初步的验光结果。
不过呢,这只是个大概的情况,就像你在网上看到一个美食的图片,看着好像很美味,但实际味道可能还得亲自尝一尝才知道。
所以这个结果只是个参考,我们还得继续深入检查。
在做这个检查的时候,要告诉顾客放松,不要紧张,就像在玩一个轻松的小游戏一样。
四、主观验光。
这一步可就更重要啦。
要给顾客戴上综合验光仪上的试戴镜片,然后再让他看视力表。
这个时候呀,就需要和顾客好好地互动啦。
比如说,这个镜片看东西清楚不清楚呀?有没有觉得头晕之类的。
要是顾客说看不清楚,那就得换镜片,就像在给顾客找一件最合身的衣服一样,要不停地调整,直到找到最合适的那一个。
而且在这个过程中,可能会遇到一些比较挑剔的顾客,这也很正常呀,毕竟眼睛是很重要的器官嘛。
我们就得更有耐心,像哄小朋友一样,慢慢地引导顾客找到最清晰的视力状态。
五、双眼平衡。
当单眼的验光都差不多的时候,就要考虑双眼平衡啦。
要让顾客双眼同时看东西,看看两只眼睛的视力是不是协调。
综合验光仪的验光标准流程
以拓普康 VT-10 综合验光仪为例:拓普康VT-10丈量瞳距:确立瞳距,便于在综合验光仪对瞳距做正确立位。
丈量裸眼视力、问诊:对裸眼视力及配戴史、病史的认识,有助于在验光中的辅助判断。
丈量主视眼:判断主视眼像划分左右手相同,主视眼就相当于我们的习惯性右手,眼有助于进行双眼均衡测定,酌情提升主视眼的视力。
找出主视1.双手并拢法丈量双眼同时凝视某一固定视标,双手张开逐渐并拢,将双手并在一起的地域减到最小。
同时保证可以凝视到视标,单眼判断,哪一只好看到视标即为主视眼。
2. WORTH 标测定法:在左右眼前分别加红绿色片。
让顾客凝视客所观察到的下边一点为何颜色。
假如顾客所看到的为红色,WORTH 视标,并咨询顾则使用红色滤光片的眼睛为主视眼。
反之则为另一眼。
WORTH 视标使用红色滤光3.对单眼进行视力更正:依据电脑验光或检影验光所获取的客观参照值。
调整瞳距,并将所得的屈光不正度输入到VT-10 视力检查器上。
先对右眼进行更正:从的视标开始,逐渐改变到视标。
假如视力正常,则使用红绿视标对单眼的屈光不正度进行确认。
红色清楚增添负镜、绿色清楚增添正镜。
但一定恪守最正确视力的最低负镜度或最高正镜度原则。
左眼同之。
红绿视标假如有散光存在,则可使用散光表对所更正的散光度进行确认,假如散光度数较大时或顾客对散光敏感者。
需要使用交织柱镜进行精确更正。
一般散光可将轴位定在水平或垂直方向,防备斜向放大惹起的配戴不适。
放射式散光表斑点状散光试验视标4.眼均衡测试当正确更正单眼的视力后,一定进行双眼均衡测试。
以保证双眼的融像。
可使用偏光片进行测试。
偏光视力表使用偏光片左右眼分别看到视标的上下各两行,即中间一行双眼都能看见。
依据主视眼的状况,对左右眼的更正度数进行加减。
以达到双眼视力相同。
配戴感觉酣畅为宜。
5.试戴:验光试戴是一个重要的步骤,以确立顾客能否能接受该验配度数。
真切适合的眼镜都是建立在顾客与验光师优异的沟通下完成的。
综合验光仪验光流程
综合验光仪主觉验光流程
1、预前调试
a.开启电源
b.视孔归零
c.测光心距
d.调整座椅高度
e.调整垂直平衡
f.调整光心距
g.调整镜眼距
h.调整集合
2、客观屈光检查:检影或电脑验光
3、置入客观验光数据:可以是检影也可以是电脑验光的数据
4、雾视:先单眼,后双眼,双眼同时增加正镜度,到视力保持0.3视标持续模糊
5、关闭左眼
6、散光表检测:除去置入的散光度,增加球镜到0.6视力能分辨方向,打开散光表检测有无散光。
若有散光,调整散光轴,增加散光度至线条均匀后,增加球镜到最佳视力;若无散光,直接增加球镜到最佳视力,进行下一步操作,并跳过第
7、8步直接操作第10步
7、第一次红绿视标检测:打开红绿视标,精调球镜度。
注:如红绿测试无法保持等清,那么在交叉圆柱镜测试前保持绿色清晰
8、交叉圆柱镜精调:先精调轴位,再精调度数
9、第二次红绿视标检测:由于在交叉圆柱镜精调散光轴和散光度时很可能会有散光轴位和光度的变化,因此必须再进行一次球镜的精调。
注:如红绿测试无法保持等清,那么在确认最佳视力前保持红色清晰
10、确认最佳视力:检查被测者此时能看到的视力(即最佳视力),在此基础上近视降低-0.25DS远视增加+0.25DS,看其视力有无变化,若视力下降一行,则回到之前的度数,若视力保持不变,则再次调整0.25DS,直到视力下降后,调回上次的度数。
11、关闭右眼,测量左眼,方法同右眼
12、打开双眼,进行双眼视力平衡测试(偏振分视法或棱镜分视法):双眼同时雾视+0.75DS,使视力降至0.6-0.8左右,再做测试。
如双眼无法平衡,保持主视眼清晰即可。
综合验光仪的标准验光流程
综合验光仪的标准验光流程当然可以,让我们用更轻松的方式聊聊在眼镜店做眼睛检查时,专业人士是怎么一步步帮我们找到最适合的眼镜度数的。
1. 聊聊天,热热身首先,他们会和你聊一聊,问问你的基本信息,比如你平时戴不戴眼镜啊,家里人有没有近视的,工作学习时眼睛累不累之类的。
2. 准备工作,消毒小能手接着,工作人员会把要用到的机器都打开检查一遍,确保一切正常,还会给那些要接触到你脸的地方消消毒,让你用得安心。
3. 瞳距小侦探他们会用一个特别的工具测量你的眼睛之间有多宽,这个叫瞳距,很重要哦,因为眼镜的中心得和这个距离对上。
4. “机器人”帮忙初检查然后,你会看到一个看起来很科幻的机器,它能快速测出你可能需要的度数,就像个小助手一样。
5. 真人验光师上阵接下来是重头戏,验光师会用一台多功能大机器,开始细致地调整。
他们先让你看东西变得模糊,再慢慢调清楚,就像是在玩“找最清楚的画面”的游戏。
6. 找到“风车的秘密”如果眼睛有散光,他们会用一种像风车图案的东西,帮你找到最适合的角度和度数,让你看东西不再扭曲。
7. 红绿大战之后,他们会用红色和绿色的图案来微调,直到你能觉得两边颜色下的图案一样清晰,这一步超关键!8. 双眼协作大考验接下来,他们会确保两只眼睛合作无间,不会打架,这样你看东西才不会累。
9. 特别需求照顾到如果你需要看近的东西,比如看书,他们还会额外检查,看看需不需要加点“特别力量”。
10. 试试看,感觉怎么样最后,会让你戴上根据这些测试做出的眼镜试试,看看走路啊,看书啊,舒不舒服,清不清楚。
11. 聊聊结果,给建议验光师会告诉你检查结果,还会给你一些保护眼睛的好建议,比如怎么正确用眼,要不要定期复查。
整个过程就像是个小小的探险,验光师就是那个领路人,帮你找到最合适的“视力钥匙”。
综合验光仪验光流程
综合验光仪验光流程
李丽华 邓振媛/文
随着视光行业的逐步发展,越来越多的从 业人员认识到了综合验光仪的优势所在,综合 验光仪自然在日常的工作中也得到了更加广泛 的应用,本文将重点介绍综合验光仪的构造以 及常规的验光流程。
1 综合验光仪的构造 综合验光仪主要由两部分构成,一为验光
盘(俗称“肺头”、“牛眼”),另一部分为 视标,分为远用和近用两种。 1.1 验光盘
3 双眼平衡 由于日常是双眼同时视物,故在单眼分别进行
屈光检查后,需进行双眼平衡检测。常用的方法有 两种:棱镜分离法和偏振分离法。
为了避免双眼平衡时出现模仿性调节,故在双 眼平衡前需在双眼同步等量加+0.75D S,使双眼视 力达到0.6~0.8。 3.1 棱镜分离法
使用棱镜使两只眼睛看到的物像分离开。 ① 将右眼前的旋转棱镜调至3△B U,左眼调至 3△BD(图9)。
④集合掣:使集合掣停留在远用检测状态。 ⑤归零:将球镜、柱镜光度归零,柱镜轴位放 置90°方向,内置辅镜调整为0或0。 2.2屈光检查 2.2.1 置入客观度数 将通过电脑验光仪或检影镜得到的客观检查光 度置入综合验光仪。由于综合验光仪中没有正柱
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图8
镜,故客观检查如得到的是正柱镜,需通过“求 和、变号、转轴”转换为负柱镜。 2.2.2 单手轮:调整使视孔透镜的光学中心 与被测眼瞳孔中心垂直向对齐。
②光心距手轮:调整顾客瞳距。 ③额托手轮及镜眼距读窗:通过调整使被测眼 距离视孔透镜适当的距离。 ④集合掣:调整验光盘的开合程度,使视孔透 镜的光学中心距离对应被测眼视近的瞳距。 1.2 视标 1.2.1 远用视标(图5)
1.2.2 近用视标(图6)
例:-2.00D S检测红色视标清晰,-2.25D S检 测绿色视标清晰,则采用-2.25DS。 2.2.2.4 交叉圆柱镜:精确柱镜的轴位和光度
综合验光仪验光个人操作要领
综合验光仪验光流程步骤与个人操作要领(部分)一、电脑操作要领1、客坐椅移至正确位置。
2、让受测者挺胸并将下颌、额头与仪器自然贴紧,两眼自然平视,尽量控制眨眼。
3、高度调整:根据顾客高度调整升降台及颌台高度。
4、分析电脑验光单:包括屈光度简单分析、单眼三次度数光度变化情况分析等。
三次数据稳定:调节比较稳定递减式:眼睛能够很快放松递增式:眼睛很容易引发调节不稳定:调节灵敏度可能高,波动大。
二、自觉式(一)验前检查:1、验配之前需先归零。
2、设定PD值(PD值先由瞳距仪测量或者参考电脑验光单)3、调整水平(水平泡调至红圈中央)4、调整顶点距离(正确的顶点距离为12MM)(二)问诊: (问诊动作要穿插于验光整个过程中)1、以关心和关爱的态度进行,面对受测者要适时的加入用眼知识;(如营养要平衡、全面,不挑食,应多吃蔬菜和动物肝脏;应多注意活动眼球,做眼保健操,在用眼1小时后应休息10分钟;平时应避免直接注视强光,在看电视时应注意保持一定距离;外出时应戴一副太阳镜,减少紫外线损害等)2、询问顾客的戴镜史:(1)如没有戴过眼镜则询问视力变化的情况(是最近还是已很久)及对视力的要求(2)旧眼镜的使用状况(3)坐在班级第几排(4)体检用或平时用(5)有否使用眼药水或眼药膏等3、裸眼测试:(测试裸眼之最高视力,左右眼分开测,如戴过眼镜应戴旧镜测裸眼视力)注意:裸眼视力是指看视标完全清晰状态,而不是视觉轮廓,要注意跟顾客解释。
另外裸眼视力与屈光度的大致关系要心中有数,如下表:(三)验光的主要流程:1、云雾法的使用(0.1~0.5至0.7之间)与粗球面的测试(1)完全近视者方法1:先切以0.1视标,判断受测者之清晰度,若受测者能轻易的看清楚0.1时,则加入+3D之镜片,让其尽量消除眼睛的调节作用,而后再缓慢的加(-)镜片直到看清楚0.1为止.并再逐次增加,让受测者看至0.5至0.7之间.方法2:若受测者无法看清楚0.1,则不需加入(+)度数,直接加入(-)镜片,缓慢的测量至0.5至0.7之间.方法3:若事先已得知受测者属较深度数者,则需先加入大概的(-)度数,而后再测试.例:受测者若为-5.D,则需加-2.D.(2)有散光者:方法1:若受测者为轻度散光者,当看至0.5至0.7时,开始进行放射线视标测试。
综合验光仪操作步骤
综合验光仪操作步骤 Document number:PBGCG-0857-BTDO-0089-PTT1998综合验光仪的验光流程使用综合验光仪进行验光时,共分为两个主要步骤:仪器的调整、屈光检查,其中屈光检查包括单眼检查、双眼平衡。
1仪器调整在开启综合验光仪电源后,需进行以下调整:①调整垂直平衡手轮:使平衡标管(或平衡槽)中的气泡居中。
②调整光心距:旋动光心距手轮,将使用瞳距尺或瞳距仪测得的瞳距值输入。
③调整镜眼距:调整使被测眼的角膜前顶点和读窗内的最长线刚好相切,此时镜眼距为。
如在观察时不够清楚,可在被检者颞侧用笔灯照射观察。
④集合掣:使集合掣停留在远用检测状态。
⑤归零:将球镜、柱镜光度归零,柱镜轴位放置90°方向,内置辅镜调整为0或0。
2屈光检查置入客观度数将通过电脑验光仪或检影镜得到的客观检查光度置入综合验光仪。
由于综合验光仪中没有正柱镜,故客观检查如得到的是正柱镜,需通过“求和、变号、转轴”转换为负柱镜。
单眼检查内置辅镜的PH镜片进行检查是否可提升至以上。
在满足雾视条件后,开始单眼雾视。
①先在右眼加+,检查视力,使单眼视力达到清楚,模糊,如未达到,则继续每次追加正球镜至要求;②左眼步骤同右眼;③双眼同时打开,检测视力是否达到清楚,模糊,如未达到,可双眼每次同时追加至要求;④双眼达雾视标准后,请被检者在雾视光度情况下充分放松3~10分钟,以达到充分雾视的效果,结束后检查视力,如视力仍为则雾视完成,如视力有提高,则重复③。
视结束后,开始单眼屈光检查,将右眼置入的客观度数中的散光光度去掉,然后逐步每次减去+,使视力提升至。
①请被检者观察散光盘,指出黑细而清晰标线的钟面读数。
②确定散光轴位:将清晰线所对应的较小数字乘以30,即为散光轴位。
③确定散光光度:置入客观光度中散光一半的度数,再以为梯度递增,直至散光盘各方位的标线像同样清晰为止。
当客观检查得到的散光光度较大时,使用散光表的测量结果不准确,所以不建议使用散光表。
综合验光仪验光流程
综合验光仪验光流程在眼镜行业,多数验光师习惯采用传统的验光法进行验光,即先用电脑验光仪查出顾客的大概屈光度数,然后在此基础上进行插片,使视力矫正到1.0即可。
由于此法操作非常简单,为多数从业者所接受。
但传统验光法不能排除调节因素对验光结果的影响,散光轴向和度数也只能依赖于电脑验光仪的准确性,故对于调节力较强的顾客常会得到错误的矫正结果。
要想准确地检查出顾客的屈光不正度需要按照规范的操作流程进行。
随着综合验光仪在验光工作中的普遍应用,本文主要就如何使用综合验光仪进行有效规范的验光操作进行详细介绍,希望能为验光师的实践工作提供一定帮助。
1 客观验光通常在进行一些必要的问诊后,首先进行客观验光,通过客观验光可以迅速知道被检者初步的屈光不正度数,为随后的主观验光奠定良好的基础。
目前常用的客观验光法主要包括电脑验光和检影验光。
通过电脑验光或检影验光得出被检者初步的验光结果,并在此基础上进行主观验光。
2 主观验光因客观验光不能排除调节因素影响,故客观验光结束后还要进行一系列主观验光检查,这样才能准确地查出患者真正的屈光不正度数。
2.1 置入客观验光结果将电脑或检影验光所得双眼的客观验光结果置入综合验光仪中。
因目前多数电脑验光的结果可能略有偏高,故若使用电脑验光进行客观检查,可将所得验光结果的数值减低-0.50D球镜再置入。
2.2 雾视因被检者在客观验光过程中可能有调节存在,故为了让其充分放松调节,减少调节因素对验光结果的影响,在客观验光结果的基础上要首先进行雾视检查。
2.2.1 雾视法的原理雾视法的原理是通过添加适量的正球镜(近视眼也可以减少负球镜)的方法让进入被检眼内光线的焦点会聚在视网膜的近前方,使其处于人工近视状态(如图1所示),达到放松调节的目的。
雾视的状态下,患者如果再使用调节,焦点便会更远离视网膜,物像会变得更加模糊,故其不会再使用调节。
而若其想看清远处视标,自然会迫使自己放松调节,因只有在放松调节的情况下焦点才会离视网膜更近,使物像变得更清晰。
综合验光仪验光流程
视野检查
利用视野计检查患者的视 野范围,判断是否存在视 野缺损或异常。
04
配镜度数确定
球镜度数
总结词
球镜度数是指近视或远视的度数,是验光过程中最重要的参 数之一。
详细描述
球镜度数是通过验光师对被验光者进行红绿视标、散光表、 蜂窝状点群视标等测试后确定的。在测试过程中,验光师会 根据被验光者的反应和自身经验,判断被验光者的球镜度数 。
客观验光
电脑验光
使用电脑验光仪快速测量患者的屈光度数和散光 度数。
角膜曲率测量
通过测量角膜曲率,评估角膜的形态和曲率。
眼轴长度测量
利用光学仪器测量眼轴长度,评估近视程度。
双眼平衡
01
02
03
双眼调节平衡
通过观察患者双眼调节反 应,判断是否存在调节异 常或双眼不平衡。
立体视觉检查
通过立体视检查图,评估 患者是否存在立体视觉障 碍。
双眼平衡检查
确保左右眼在矫正后能够达到视觉平衡,避免出现单眼模糊或不适的情况。
03
详细验光
主觉验光
视力检查
01
通过让患者观察不同距离的视力表,检测其裸眼视力和矫正视
力。
散光检查
02
利用散光表检查患者是否存在散光,以及确定散光的轴向和度
数。
红绿视标检查
03
通过红绿视标测试,判断患者是否需要进行色彩矫正。
环境准备
光线调整
确保室内光线适宜,避免过强或过弱的光线影响验光 结果。
温度和湿度控制
保持室内温度和湿度适宜,以确保验光仪器的正常工 作。
清洁卫生
保持验光室的清洁卫生,为患者提供一个舒适、卫生 的环境。
患者准备
了解患者基本信息
综合验光仪验配流程
1.开启电源打开总电源,投影仪电源2.试片归零球镜、柱镜光度归零,散光轴向归90°,收放杆向外开,关闭头灯3.调整坐倚高度使被测者舒适就座即可4.调整垂直水平试水平气泡居中5.调整瞳距置入电脑验光的瞳距数值6.调整镜眼距使被测者眼睛距离镜片12mm7.置入客观结果置入检影或电脑验光结果8.单眼雾视关闭左眼,投放0.3单行视标,并在被测眼前加正球镜,直至被测者报告0.3单行视标模糊为止,注视3-5分钟;去除柱镜,投放0.6单行视标,并在被测眼前加负球镜,直至被测者报告0.6单行视标清晰为止9.散光表检查投放散光表,确定散光轴向,用最粗、最深线条的小数端乘以30即为散光轴向,如有多条线则取中间的线条乘以30;确定散光度,逐渐加散光度数,直至被测者报告所有线条粗细、深浅均一直为止10.确定最佳视力投放视力表,逐渐加负球镜,使被测者达到最佳视力效果11.第一次红绿测试投放红绿视标,叮嘱被测者先看绿色再看红色再看绿色,请被测者比较红色、绿色里面字的清晰程度;若红色清楚,则加负球镜直至红绿一样清楚,若绿色清楚,则加正球镜直至红绿一样清楚12.交叉圆柱镜精调散光投放斑点状视标,旋入交叉圆柱镜,红点对P点面为第1面,白点对P点面为第2面;精调散光轴向,柄对轴,旋转1、2面比较清晰度,若1、2面同样清楚,则表示散光轴向准确,若1、2清晰度不同,则散光轴位向清晰面同号方向转动,直至两面清晰程度一样为止;精调散光度数,轴对轴,旋转1、2面比较清晰度,若1、2面同样清楚,则表示散光度数准确,若1面清楚加负度数,若2面清楚加正度数,直至两面清晰程度一样为止散光轴向调整原则:散光度≤1.00则进十退五;散光度≥1.00则进五退二散光度数调整原则:加0.50DC则减0.25DS;减0.50DC则加0.25DS13.第二次红绿测试投放红绿视标,叮嘱被测者先看绿色再看红色再看绿色,请被测者比较红色、绿色里面字的清晰程度;若红色清楚,则加负球镜直至红绿一样清楚,若绿色清楚,则加正球镜直至红绿一样清楚14.确定最佳视力投放视力表,逐渐加负球镜,使被测者达到最佳视力效果15.验配左眼,重复8-14步骤16.双眼平衡打开双眼,投放0.6单行视标,双眼同时加+1.00DS进行雾视1-2分钟,投放斑点状视标,旋入棱镜,右眼加3△BD,左眼加3△BU,请被测者比较上下两个视标的清晰程度,上方清楚右眼加+0.25DS,下方清楚左眼加+0.25DS,直至上下视标清晰程度一致;双眼同时加-1.00DS,再次进行比较上下视标清晰程度17.确定双眼最佳视力投放视力表,使被测者达到最佳视力效果二)雾视因被检者在客观验光过程中可能有调节存在,故为了让其充分放松调节,减少调节因素对验光结果的影响,在客观验光结果的基础上要首先进行雾视检查。
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综合验光仪验光流程在眼镜行业,多数验光师习惯采用传统的验光法进行验光,即先用电脑验光仪查出顾客的大概屈光度数,然后在此基础上进行插片,使视力矫正到1.0即可。
由于此法操作非常简单,为多数从业者所接受。
但传统验光法不能排除调节因素对验光结果的影响,散光轴向和度数也只能依赖于电脑验光仪的准确性,故对于调节力较强的顾客常会得到错误的矫正结果。
要想准确地检查出顾客的屈光不正度需要按照规范的操作流程进行。
随着综合验光仪在验光工作中的普遍应用,本文主要就如何使用综合验光仪进行有效规范的验光操作进行详细介绍,希望能为验光师的实践工作提供一定帮助。
1 客观验光通常在进行一些必要的问诊后,首先进行客观验光,通过客观验光可以迅速知道被检者初步的屈光不正度数,为随后的主观验光奠定良好的基础。
目前常用的客观验光法主要包括电脑验光和检影验光。
通过电脑验光或检影验光得出被检者初步的验光结果,并在此基础上进行主观验光。
2 主观验光因客观验光不能排除调节因素影响,故客观验光结束后还要进行一系列主观验光检查,这样才能准确地查出患者真正的屈光不正度数。
2.1 置入客观验光结果将电脑或检影验光所得双眼的客观验光结果置入综合验光仪中。
因目前多数电脑验光的结果可能略有偏高,故若使用电脑验光进行客观检查,可将所得验光结果的数值减低-0.50D球镜再置入。
2.2 雾视因被检者在客观验光过程中可能有调节存在,故为了让其充分放松调节,减少调节因素对验光结果的影响,在客观验光结果的基础上要首先进行雾视检查。
2.2.1 雾视法的原理雾视法的原理是通过添加适量的正球镜(近视眼也可以减少负球镜)的方法让进入被检眼内光线的焦点会聚在视网膜的近前方,使其处于人工近视状态(如图1所示),达到放松调节的目的。
雾视的状态下,患者如果再使用调节,焦点便会更远离视网膜,物像会变得更加模糊,故其不会再使用调节。
而若其想看清远处视标,自然会迫使自己放松调节,因只有在放松调节的情况下焦点才会离视网膜更近,使物像变得更清晰。
人眼有将物体看清晰的倾向,故在此情况下被检者自然会放松调节使物像更清晰,从而达到雾视的目的。
雾视检查一般先进行单眼雾视再进行双眼雾视。
即将客观验光结果的度数置入综合验光仪后,在此基础上增加正球镜(远视眼)或减少负球镜(近视眼)直至视力至0.2左右,先右眼后左眼,然后进行双眼雾视。
2.1.2操作步骤a.遮盖被检者左眼,对右眼进行雾视。
嘱患者注视0.2行的视标b.在综合验光仪上将右眼的球镜细调轮盘下拨,直至被检者能模糊分辨出0.2行视标。
若用试镜架进行雾视时,可直接在被检眼前加+1.00DS的球镜进行雾视,检查此时的视力,若视力比0.2更好或更差,则适当增加或减少雾视片的度数,直至刚好可以模糊分辨0.2行视标即可。
c.遮盖右眼,使左眼处于打开状态,进行左眼雾视,方法同右眼。
d.打开双眼,让患者双眼同时注视0.3行左右的视标,模糊可以分辨即可。
若0.3行视标很清晰,可双眼同时增加+0.25DS的雾视镜。
e.遮盖左眼,将右眼的球镜细调轮盘逐渐上拨0.25DS(即逐渐增加-0.25DS的近视球镜或逐渐减少+0.25DS 的远视球镜),直至其视力达到1.0左右。
注意有散光者::若受测者为轻度散光者,其测试方法与近视者同;:深度散光者(或弱视者),则需注意其无法明确的测至0.5.因此必须提前于0.3或0.4,甚至0.2让受测者看放射线视标.对于年龄小的儿童要事先戴云雾试戴镜半小时,后缓慢验光.2.2、放射线视标测试:测试该项时,验光者应先说明测试目的与解释其所呈现的状况.例:某先生(小姐)您现在是否能看清楚放射状的视标?它是用以专门检查您有无散光的,如果这些线条都一样黑、浓度均匀,说明您没有散光;如果这些线条不一样黑、浓度不均匀,说明您有散光。
请您比较一下,这些线条是否一样黑?如果不一样黑,请告诉我哪条线最黑最明显?当受测者表示出的较黑线条为: (1)若为12点方向较黑时,则将散光轴转至180度位置.(2)若为2,3,4,5等方向时,即以各数字乘以30,即为其大概之散光轴.设定大概之轴度后,接着则必须预加散光度数,让其呈现的浓淡差异逐步,形成一样清晰状态,轴向可以使用电脑值的,速度会加快但若经测试后依然有浓淡而无法改善时,则显然在测试时有所偏差,可以不必刻意要求,可利用交叉柱镜来尽量弥补.2.3一次红绿测试红绿测试主要是用于检查被检者的球镜度是否适量。
2.3.1红绿测试的原理红绿测试主要是利用色像差的原理。
白色光是由红、橙、黄、绿、青、蓝、紫七种颜色的光混合而成的复合光,各种颜色光的波长、折射率不同,故白色光经过较密介质后会发生色散。
在可见光中,红色光波长最长,折射率最小、速度最快,而紫光的波长最短、折射率最大、速度最慢。
正视眼恰能使黄光的焦点落在视网膜上,则红光的焦点落在视网膜后,绿光的焦点落在视网膜前(如图2a),红光和绿光距视网膜距离基本相当,故红光和绿光在视网膜上形成的弥散圆的直径也基本相当,故正视眼观察红绿背景里视标的清晰度也基本相同。
因而通过屈光不正矫正后,若球镜度适当,患者会感到红绿视标的清晰度相同。
若被检者处于近视状态时(即近视欠矫或远视过矫时),黄光的焦点会落在视网膜前,红光的焦点在黄光之后,因而更靠近视网膜,而绿光的焦点比黄光更靠前,因而更远离视网膜(如图2b),故红光在视网膜上形成弥散圆的直径要比绿光小,所以被检者会感到红色背景里的视标更清晰。
因而红绿测试时,患者若诉红色视标更清晰,需要增加近视度或减少远视度,使红绿视标同样清晰。
若被检者处于远视状态时(即近视过矫或远视欠矫时),黄光的焦点会落在视网膜后,红光的焦点在黄光之后,因而更远离视网膜,而绿光的焦点比黄光更靠前,因而更靠近视网膜(如图2c),故绿光在视网膜上形成弥散圆的直径要比红光小,所以被检者会感到绿色背景里的视标更清晰。
因而红绿测试时,患者若诉绿色视标更清晰,需要减少近视度或增加远视度,使红绿视标同样清晰。
2.3.2 操作步骤a. 雾视之后视力已通过调整球镜达到1.0b. 投放红绿视标,嘱被测者比较红绿视标清晰度:•如被检者说红绿背景里视标同样清晰,说明此时球镜度刚好,不需调整。
•如被检者说红色背景里视标更清楚,则说明被检者处于近视欠矫或远视过矫状态,则需“增加-0.25DS或减少+0.25DS”即向上拨球镜细调轮盘,直至通过球镜调整使红绿视标清晰度相同。
•如被检者说绿色背景里视标更清楚,则说明被检者处于近视过矫或远视欠矫状态,则需“减少-0.25DS或增加+0.25DS”即向下拨球镜细调轮盘,直至通过球镜调整使红绿视标清晰度相同。
•如被检者说两面同样清晰,说明散光轴向准确,无需进行调整,可进行下一步散光度数的调整。
•如被检者说1面较清晰(图4a),根据‘追红’原则,需将散光轴向朝着此时离手轮较近的红点方向即100°方向调整。
在调整散光轴向的同时,交叉圆柱镜也会同时发生联动,手轮会自动转至100°方向。
然后接着翻转手轮,让患者继续比较两面(图4 c和d示3面和4面)是否同样清晰,同理如诉同样清晰,轴向调整完毕;如诉4面更清晰,根据‘追红’原则,则需将轴向由100°调到95°,然后再翻转进行比较,直到调整至翻转两面清晰度相同为止;如诉3面更清晰,则将轴向由100°调到110°,然后再翻转进行比较,直到调整至两面清晰度相同为止。
•如被检者说2面较清晰(图4b),则将散光轴向朝着此时离手轮较近的红点方向即80°方向调整。
此时手轮也会自动转至80°方向。
然后接着翻转手轮,让患者继续比较两面是否同样清晰,按上述‘追红’的原则,直到通过调整使两面清晰度相同为止。
2.4.2精确调整散光的度数a. 将交叉圆柱镜的P点(P点所在位置可能为红点或白点)与调整后的散光轴向重合,此时也可听到轻微的‘咔’声。
b. 翻转交叉圆柱镜并将两面分别命名为1和2,嘱患者比较两面的清晰度:•如两面清晰度相同,说明散光度数准确,检查结束。
•如两面清晰度不同,说明原散光度数有误,则需要进行调整:若红点与散光试片轴向重合时更清晰,说明原散光度数欠矫,则增加-0.25DC,然后继续翻转比较,直至调整到两面清晰度相同,柱镜增加-0.50DC时,球镜应先减-0.25DS。
若白点与散光试片轴向重合时更清晰,说明原散光度数过矫,则减小 -0.25DC,然后继续翻转比较,直至调整到两面清晰度相同,柱镜减小-0.50DC时,球镜应增加 -0.25DS。
例如上例经散光轴向调整后,试孔内度数为-3.50DS/-1.00DC×100。
调整散光度数时,需将交叉圆柱镜的P点转至与散光试片轴向100°重合的位置,翻转手轮将两面分别命名为1面和2面(如图5a和b所示),让患者比较两面清晰度是否相同:•如被检者说两面同样清晰,说明原散光度数准确,无需进行调整,检查结束。
•如被检者说1面较清晰,即红点与散光试片轴向重合面清晰,说明原散光度数欠矫,需增加-0.25DC,即将原散光-1.00DC调整为-1.25DC。
然后再翻转进行比较:如两面同样清晰,检查结束;如较清晰面仍为红点与散光试片轴向重合,说明散光度仍欠矫,则需将散光度调整为-1.50DC,此时球镜要相应减少-0.25DS,即球镜变为-3.25DS。
继续翻转比较,直至调至两面清晰度相同结束。
•如被检者说2面较清晰,即白点与散光试片轴向重合面清晰,说明原散光度数过矫,需减少-0.25DC,即将原散光-1.00DC调整为-0.75DC。
然后再翻转进行比较:如两面同样清晰,检查结束;如较清晰面仍为白点与散光试片轴向重合,说明散光度仍过矫,则需将散光度调整为-0.50DC,此时球镜要相应增加-0.25DS,即球镜变为-3.75DS。
继续翻转比较,直至调至两面清晰度相同结束。
注意事项:手柄式交叉圆柱镜与综合验光仪上用法相同,只需把手柄看成手轮的作用即可。
上述介绍的是用交叉圆柱镜精确调整负散光的轴向和度数的方法,如遇到正散光可换算为负散光再按上述方法进行调整。
当然,手持式交叉柱镜也可用来调整正散光的轴向和度数,但方法这里不再介绍。
2.5二次红绿测试交叉圆柱镜检查结束后,可将球镜降低-0.50DS(即下拨球镜细调轮盘两档)后进行二次红绿测试,并通过球镜的调整达到红绿平衡。
调整方法与一次红绿相同。
2.6 确认最佳视力二次红绿平衡后,投放视力表视标,检查被检者此时所能看到的视力(即其最佳视力),并在此基础上下拨0.25DS 球镜(即近视降低-0.25DS或远视增加+0.25DS),看其视力有无变化:若视力变降低一行,则上拨回至之前的球镜度;若视力保持不变,则再下拨0.25DS球镜,如视力下降则上拨0.25DS球镜。