班级管理方案
班级管理方案(通用6篇)
班级管理方案（通用6篇）班级管理方案1我眼中的教育：小学六年虽然短暂，却影响着学生的漫漫人生。
我觉得教育的本质不仅仅是为了使学生学习知识，更重要的是要从生命成长的角度，为他们终身发展打下良好的基础：获得终身学习必须的基础知识和基本能力；养成面向生活和社会必须的认真负责、健康快乐、乐观向上的生活态度；形成面对人生所应具有的坚韧、自信、求真求新求美的生命特质。
我眼中的学生：每个孩子都是一个个鲜活的生命，他们每一个都不相同，每一个都很特别，他们的成长依赖我们的指引、培育和塑造。
奋斗目标1、全面加强学生的主人翁意识的培养。
使学生能以积极的态度参与班级管理，着力培养学生的团体意识与管理能力。
2、全面推进班级工作管理方式改革。
让每个学生有管理机会与发表意见、修订管理方案意识，真正实现“自己的事自己做”。
3、大力加强文化宣传与建设，充分开发利用每一角落，使学生所处环境能形成一个积极向上，健康活泼的氛围，全面激活班级的学习文化、课外兴趣文化、团队文化，提高学生的在校生活热情，整体提高学生的素质。
班级情况分析本班原由学生39人，现共有学生37人。
本期因父母工作调动，转走2人。
其中女生13人。
班级纪律一直良好，学生基本高度自制，形成了一定的自我管理与自我约束能力。
但是少数学生还是存在纪律涣散，学习目标不明确，学习无动力等不量现象。
班级管理的方法要组织和培养出一个好的班集体，就要使班级具有明确的奋斗方向和共同的奋斗目标，有健全的组织机构，有一个团结一致的由关心集体的积极分子组成的领导核心，有正确的集体舆论和优良的班风，有严格的规章制度和严明的纪律，朝气蓬勃、团结友爱的学生集体。
据此，我谈谈个人对班级管理的一些看法：1、明确集体的奋斗目标，培养学生的集体意识集体的目标体现出我对全体学生的期望和要求，代表了我班集体的方向。
我要求每个学生清楚地知道集体的远期目标和近期目标。
远期目标即一个优秀集体要达到的要求，如要评为我校学期末的文明班应达到什么要求，这些要求不是学生一天两天能做到的，但我让学生知道这些要求不是可望而不可及的，而是通过努力之后是可以做到的。
班级管理活动方案(8篇)
班级管理活动方案(8篇)班级管理活动方案篇1A、常规管理一、纪律(包括仪表、礼貌、行为，满分100分)：1、按《小学生日常行为规范》及学校要求，学生每周星期一、三、五穿校服，仪表整洁大方，不染发，男学生不准留长头发，长发过肩的女学生要把头发全部束起。
出入校园不准穿背心、拖鞋(脚伤除外)。
全体学生在校期间要佩戴校章(必须有照片)、少先队员佩戴红领巾，校章、红领巾佩戴标准，保持整洁。
(违纪每人次扣1分，并在校务日志公开批评)2、尊重国旗、国歌，升国旗时庄严肃穆，行标准队礼或注目礼，唱国歌洪壮响亮。
迟到学生不管身在何处，只要听到国歌声，立刻原地立正，面向国旗，行队礼或注目礼，安静、认真地听国旗下讲话(升国旗期间说闲话，每生扣1分;个别无法控制自身行为的特殊生除外)。
3、文明有礼，见到老师及到访领导、嘉宾主动问好、道别：您早!您好!再见!教育学生尊重全体教职员工，侮辱或讥笑教职员工者，每人次扣5分。
违纪学生必须书面检讨、当面道歉，并在集会上公开批评。
4、在校园内活动主动礼让，注意安全，不在走廊追逐，上下楼梯靠右行，不在楼道内推拉、拥挤，不争先恐后。
(在走廊跑、追逐每人次扣1分)5、语言文明，提倡校园内使用普通话，不说脏话、下流话。
团结同学、不骂人、不打架、不给同学取绰号，主动帮助有困难和身体残疾的同学。
(打人、骂人每次扣5分，在社会上造成恶劣影响的每人次扣10分并公开批评)6、做眼保健操时保持教室安静、有序，学生不在教室内、外玩耍，按音乐节奏，认真做眼保健操。
(每天上第五节课的教师负责管理眼保健操，值日生检查，违纪每生扣1分)7、广播体操全体学生积极参与，动作规范、符合要求。
每天早读下班教师管理各班学生做广播体操，并及时向班主任反映学生情况及领导布置的任务。
广播体操集队安全有序，并按要求列队，做到快、静、齐。
每次集队、早操都要先在走廊整理好队伍，做到进场快、静、齐，并全员参与。
(不认真做早操、未经学校领导批准不参加早操者每人次扣1分)8、上体育课(室内课除外)必须离开教学楼。
班级量化管理方案(18篇)
班级量化管理方案（18篇）班级量化管理方案（精选18篇）班级量化管理方案篇1一、出勤、仪表第一条：所有同学必须按照学校的规定，准时进班参加早自习等；第二条：副班长对全班同学每天的出勤情况登记；1、每迟到一次扣5分，不请假者未到校的每次扣5分。
2、升旗仪式、课间操、眼保健操（无特殊原因）每缺一次扣5分。
3、在校内穿拖鞋，男生留长发，女生佩带首饰等，每次扣5分。
二、纪律（一）早读认真：（责任人：值日班干部）1、早晨到校先快速、安静地交好每天的家庭作业，然后主动早读，读书姿势端正，不和同学交头接耳；齐读时，声音有感情，不影响他人早读凡被领读的同学表扬的同学加5分。
2、凡被领读的点名一次能主动改正不再犯不予扣分，凡被点名第二次仍不改正的同学扣5分。
（二）课堂纪律的基本要求：课前及课堂纪律（主要责任人：课代表和纪律委员）第一条：上课铃响后，全体同学要立即进入班级，做到“快、静、齐”，做好上课前的准备；第二条：如因特殊情况班级纪律混乱，相关责任人要及时提醒大家保持安静，等待任课老师上课；第三条：上课时间，不交头接耳、不做与课堂无关的事。
1、课堂上传纸条、讲笑话、乱扔杂物；交头接耳、嬉笑打闹；擅自换座位、离座者扣5分。
2、课间制造噪音、滋扰同学，无事生非者扣5分。
3、上课期间在课堂上打瞌睡或因不专心听讲而影响上课老师情绪的，被任课老师点名或课代表登记的扣5分。
4、凡任课老师向班主任反映该堂课纪律不好，则全班每人扣5分。
5、上课举守发言积极得5分，（由任课老师评定），被老师特别表扬再得5分。
6、做眼保健操时，同学必须认真做操，不得讲话、睡觉或者睁着眼睛做违反者扣2分。
7、做操能做到快静齐，进入场地踏步排队伍，做操动作整齐到位，退场时要不要推拉，整齐退场，否则扣5分。
8、每天都得排路队回家，故意拖拉不整齐排队的扣5分。
9、同学之间友好相处，不打架，发现一次打架扣5分。
10、不听从班委管理，并顶撞、辱骂班委者每次扣23分。
班级管理制度方案
班级管理制度方案为了营造良好的学习氛围，培养同学们的集体荣誉感和责任感，形成一个积极向上、团结友爱的班集体，特制定以下班级管理制度方案。
一、班级日常管理制度1、考勤制度（1）每天按时到校，不迟到、不早退。
如有特殊情况，需提前向班主任请假，并说明原因。
（2）课间休息时间不得擅自离开学校，如有特殊情况，需向班主任或任课老师请假，并按时返回。
2、课堂纪律（1）上课认真听讲，积极回答问题，不做与课堂无关的事情，如玩手机、看小说、交头接耳等。
（2）遵守课堂秩序，尊重老师，不得顶撞老师。
（3）按时完成课堂作业，不抄袭、不拖拉。
3、作业制度（1）每天按时完成老师布置的作业，认真书写，字迹工整。
（2）作业要独立完成，不得抄袭他人作业。
如有不懂的问题，可以向老师或同学请教。
（3）作业完成后，要及时交给课代表或老师批改。
4、卫生制度（1）每天安排值日生打扫教室卫生，包括地面、黑板、桌椅等。
（2）保持教室整洁，不乱扔垃圾，不随地吐痰。
（3）爱护公共卫生，不在校园内乱扔果皮纸屑。
5、文明礼仪（1）尊敬师长，见到老师主动问好。
（2）团结同学，互帮互助，不欺负弱小同学。
（3）使用文明用语，不说脏话、粗话。
二、班级奖惩制度1、奖励制度（1）在学习、纪律、卫生等方面表现优秀的同学，将获得班级表扬和奖励。
（2）积极参加学校组织的各项活动，并取得优异成绩的同学，将获得班级奖励。
（3）为班级做出突出贡献的同学，如帮助同学解决困难、维护班级荣誉等，将获得班级奖励。
2、惩罚制度（1）违反班级纪律的同学，将根据情节轻重给予批评教育、写检讨书、罚站等处罚。
（2）不完成作业或抄袭作业的同学，将被要求重新完成作业，并接受老师的批评教育。
（3）破坏班级卫生或公共卫生的同学，将负责打扫卫生，并接受批评教育。
三、班级活动制度1、定期组织班级活动，如主题班会、文体活动等，增强班级凝聚力。
2、鼓励同学们积极参与班级活动，展示自己的才艺和特长。
3、在班级活动中表现优秀的同学，将获得相应的奖励。
班级管理方案
班级管理方案班级管理方案「篇一」一、个人管理:1、每人每天基本分20分。
扣分和加分均在此基础上进行加减。
2、评比内容分为学习、纪律、卫生、思想、其它等五方面，学习包括交作业、上课学习状态、背诵等与学习有关方面；纪律包括自习、课堂、课间纪律，上课迟到、班级扣分、值日生纪律、集体活动纪律等与纪律有关的方面；卫生包括值日生值日是否认真、是否扣分、自己座位周围的地面卫生、个人卫生、大扫除等与卫生有关的方面；思想包括个人修养、言谈举止、思想是否上进等与思想有关的方面。
3、组长负责监督、检查并记录，每一项做的不对的要扣掉2分，做的突出的要加1分，受到批评的扣掉2分，表扬的加1分。
4、结合小组管理方案，每天评出的最优秀小组的组员每人在当天成绩中加4分。
5、评比方式：从5月9日开始实施，每天累计分数，填到相应的各人表格中。
⑴期末累计起来评出3个等级，在期末酌情给予奖励。
⑵前30名同学将参加本学期暑假的活动。
⑶期末学校及班级的各项评比将以个人评比各项分数作以参考。
二、小组管理:1、小组管理主要以累计时间的方式进行的评比，累计的时间以看课外图书的方式进行奖励。
负责人由班长李月进行监督、检查、记录。
主要是以放时间卡的形式进行记录。
2、内容包括上课、课间、自习纪律、交作业、收作业、课间迟到现象、桌椅摆放、收钱快慢、是否收齐、小组卫生、上课听课状态等。
3、小组受到表扬一次累计5分钟。
受到批评一次扣掉10分钟。
4、如果累计达到45分钟，可以在适当的时间奖励一节课看书，用过的时间就将相应的时间卡拿掉，剩余时间继续累计留到下次，时间用过就作废，此时间只能用作看图书，不可做他用。
5、平时积累的时间可以通过看图书作为奖励，也可留下不用，期末将剩余时间进行评比，时间最多的小组被评为优秀小组。
6、当天累计时间多的一个小组可给小组成员每人奖励4分。
三、班级管理:1、班级管理主要以累计时间的方式进行，累计的时间以体活的方式进行奖励。
负责人由班长张丽媛进行监督、检查、记录。
班级民主管理实施方案
班级民主管理实施方案一、实施方案背景1.提高学生自主意识我们要让学生明白，班级是大家的，每个同学都有责任和义务参与班级管理。
我们可以通过开展主题班会、班级讨论等形式，引导学生认识到班级民主管理的重要性，提高他们的自主意识。
2.建立班级民主管理制度（1）设立班级民主管理机构为了更好地实施班级民主管理，我们可以设立班级民主管理机构，如班级民主管理小组。
该小组由班主任、班委和部分学生代表组成，负责监督和指导班级民主管理的实施。
（2）制定班级民主管理规则班级民主管理规则是班级民主管理的基本依据。
我们可以根据实际情况，制定一系列班级民主管理规则，如班级会议制度、班级决策制度、班级选举制度等。
二、实施方案具体措施1.开展班级民主教育活动（1）组织学习班级民主管理知识我们可以利用班会、课余时间等，组织学生学习班级民主管理的基本知识，如班级民主管理的定义、意义、方法等。
（2）举办班级民主管理讲座邀请有经验的班主任、专家等进行班级民主管理讲座，让学生更深入地了解班级民主管理。
2.实施班级民主管理制度（1）开展班级民主选举班级民主选举是班级民主管理的重要组成部分。
我们可以通过民主选举产生班委、小组长等职务，让每个同学都有机会参与班级管理。
（2）实行班级会议制度定期召开班级会议，让每个同学都有机会发表自己的意见和建议，参与班级决策。
（3）实施班级决策制度对于班级重大事项，如班级活动、班级奖励等，我们要充分征求每个同学的意见，实行民主决策。
3.加强班级民主管理监督（1）设立班级民主监督小组班级民主监督小组负责对班级民主管理的实施情况进行监督，确保班级民主管理的公平、公正、公开。
（2）定期反馈班级民主管理情况班级民主监督小组要定期向全班同学反馈班级民主管理情况，及时发现问题，提出改进措施。
三、实施方案预期效果1.培养学生的自主意识通过班级民主管理，学生能够更好地认识到自己在班级中的地位和作用，提高自主意识。
2.提高班级管理水平班级民主管理有助于提高班级管理水平，使班级管理更加科学、民主、有序。
班级管理班级活动方案8篇
班级管理班级活动方案8篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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班级管理提升实施方案
班级管理提升实施方案一、背景分析。
班级管理是学校教育管理的重要组成部分，直接关系到学生的学习效果和全面发展。
然而，在实际教学中，一些班级管理工作存在着不少问题，如学生纪律不够严明、师生关系不够和谐、班级凝聚力不够强等。
因此，有必要对班级管理进行提升，以促进学生的全面发展和学校教育的整体提升。
二、目标设定。
1.建立健全的班级管理制度，明确管理责任和权限，规范管理流程，提高管理效率。
2.加强学生自律教育，培养学生的自觉遵守纪律和规范行为的意识。
3.促进师生关系的和谐发展，营造积极向上的班级氛围。
4.提升班级凝聚力，增强班集体意识和集体荣誉感。
三、实施方案。
1.建立班级管理工作小组，明确各成员的职责和任务，确保班级管理工作的有序进行。
2.制定班级管理规章制度，明确班级管理的基本原则和具体要求，为班级管理提供有力的制度保障。
3.加强学生自律教育，开展学生管理规章制度的宣传教育活动，引导学生自觉遵守规章制度，养成良好的行为习惯。
4.加强师生沟通，建立定期的班级会议制度，让学生参与班级管理的讨论和决策，增强师生之间的互信和沟通。
5.开展丰富多彩的班级活动，增强班级凝聚力，增强学生的集体荣誉感，促进班级和谐发展。
6.建立班级荣誉榜，定期对班级成绩、表现等进行评比，激励学生争先进取，增强班级集体凝聚力。
四、实施效果评估。
1.定期对班级管理工作进行评估，总结经验，发现问题，及时调整和改进管理方案。
2.通过学生的自律程度、师生关系的和谐程度、班级凝聚力的增强等方面来评估班级管理提升的效果。
3.不断改进和完善班级管理提升实施方案，使之更加贴近实际，更加符合学校教育管理的需要。
五、结语。
班级管理提升是一项复杂而又重要的工作，需要全体师生的共同努力。
只有通过建立健全的管理制度，加强学生自律教育，促进师生关系的和谐发展，增强班级凝聚力，才能实现班级管理的全面提升，为学生的全面发展和学校教育的整体提升奠定坚实的基础。
希望全体师生能够积极参与班级管理提升工作，共同营造一个和谐、积极向上的班级氛围，为学校的发展贡献自己的力量。
班级分层管理措施方案
班级分层管理措施方案班级分层管理是指根据学生的学习能力、兴趣特长和学科水平等情况，将学生分成不同层次进行管理和教学。
分层管理的目的是为了更好地满足学生的学习需求，提高教学效果和学生成绩。
下面是一份班级分层管理措施方案，共1000字。
一、分层依据1. 学生成绩：根据学生的考试成绩，将学生按照优、良、中、差四个层次进行分层。
2. 学习能力：通过平时课堂表现、作业完成情况等来评估学生的学习能力，进行分层管理。
3. 兴趣特长：根据学生的兴趣特长，将学生分为文科、理科、艺体三个层次。
二、分层管理措施1. 课程设置：对于不同层次的学生，根据他们的学习能力和兴趣特长，有针对性地进行课程设置。
对于优生，可以开设拓展课程，提供更高水平的学习内容；对于差生，可以设置补习课程，帮助他们更好地掌握基础知识。
2. 教学方法：对于不同层次的学生，采用不同的教学方法和策略。
对于优生，可以采用探究式教学方法，培养他们的创新思维和解决问题的能力；对于差生，可以采用示范教学方法，帮助他们更好地理解和掌握知识。
3. 学习资源：为不同层次的学生提供不同的学习资源。
对于优生，可以提供更多的学习资料和参考书籍，帮助他们深入学习；对于差生，可以提供更多的辅导资料和学习技巧，帮助他们提高学习效果。
4. 个性化指导：对于不同层次的学生，提供个性化的学习指导和辅导。
对于优生，可以安排专门的辅导老师，进行个别指导和讨论；对于差生，可以安排专门的补习班，提供有针对性的课外辅导。
5. 考试评价：对于不同层次的学生，采用不同的考试评价方式。
对于优生，可以采用开放题、综合题等方式进行考试，提高他们的分析解决问题的能力；对于差生，可以采用选择题、填空题等方式进行考试，帮助他们更好地掌握基础知识。
三、实施步骤1. 成立分层管理小组，由班主任、学科老师和辅导员组成，制定分层管理方案和实施计划。
2. 对学生进行评估和分层，根据分层依据将学生分为不同层次，并通知学生和家长。
班级管理方案(优秀8篇)
班级管理方案（优秀8篇）篇一：班级的管理方案篇一班级是构成学校的基本单位，学校的各种目标、制度、计划等都靠班级具体实施，学校工作的优劣是由各项班级工作来体现的。
各班级要贯彻执行“育人为本，德育为首，教学为主，五育并重，全面发展”的原则，发挥“团结、自觉、拼搏、争先”的精神，认真落实学校的各种目标、计划和规章制度，做好各项工作，为掀起班级间比、学、赶、帮的热潮，特制定本制度：一、思想政治教育1、要把德育工作放在首位，认真落实“尊师守纪，严谨求实，勤思敏学，百花争艳”的学风和“团结、自觉、拼搏、争先”的精神，积极参加学校组织的各种政治活动（包括各种演讲、故事会、班报、板报、投稿情况等）；团会、班会活动及其他活动开展正常。
2、班委、团支部干部班子健全，分工明确，团结协作，要有为同学们服务的意识，有事业心、责任心，战斗力强，必须能圆满完成学校、班主任及任课老师交给的任务，经常及时地向学校和班主任汇报班组工作情况。
班主任要经常指导班干部工作，不断访谈学生，走访家长，耐心教育，严格要求。
二、卫生管理1、每天由值日小组轮流打扫室内外卫生，每周进行一次大扫除。
2、教室卫生：（1）全天保持地面无纸屑、无杂物、无泥土。
（2）教室内无积存垃圾，无卫生死角。
（3）卫生工具、桌椅及桌面书籍、学习用具摆放整齐，桌面经常清洁无污垢。
（4）墙壁要保持光亮洁白，无污渍、无球印、无鞋印、无乱写乱画，墙壁文件要用透明胶布集中张贴，要求整齐美观，国旗、锦旗、奖状整洁，空中无灰网。
（5）讲台、讲桌干净整洁，每堂课后马上擦净黑板，不在黑板上乱涂乱画，及时清除黑板边的粉尘。
（6）垃圾要倒到垃圾池，垃圾池外不能有漏洒。
3、不乱扔纸屑、杂物，不随地吐痰。
4、不向窗外投掷杂物、倒水，不在教室内做体育活动以及其他可能影响别人学习或卫生的活动。
5、室外清洁区地面要干净，无杂物。
6、个人卫生要做到勤换衣服，勤洗澡，勤剪指甲，勤理发。
三、学生管理1、每天学生要在规定时间内到校，放学后及时离校不逗留。
班级管理方案(精选10篇)
班级管理方案(精选10篇)班级管理方案（一）：我的班整体表现为：学习气氛浓，自觉性强；纪律稳定，言行规范，基本没有损坏学校和班级形象的事情发生；绝大多数同学心理健康，进取参加团体活动，体现了团结拼搏，自强不息的团队精神。
班级的管理主要有以下几方面：一、班主任管理班级的理念和思路[理念]注重学生的养成教育，培养学生自主学习的本事、自觉遵守纪律和保护环境的意识，抓好班级管理中的细节。
[思路]从一开始就要有详细的班级管理制度和要求，明文公布各项制度，宣布班委、课代表、小组长等职责。
然后，严格按照制度来监督实施，如果有不能理解的同学，能够当面提出疑义，或者商量有所修改。
否则，每个同学必须遵守。
这是我多年班主任工作的经验，所以，每接新的班级要做到以下几点：1、建立班委机构。
在新的班级团体中，建立一个强壮的班委机构，是搞好班级工作的枢纽。
经过一个月的临时班委的考察和试用，确立正式的班委组织。
2、公平、和蔼的交流尽快掌握本班学生的心理动态。
针对全班同学的交流，让同学感觉到新班团体的温馨，消除对新环境的恐惧心理。
例：同学们，今日我们有缘来到这个团体中，这个团体中的头就是我，大家能够叫老班，只要你们喜欢就好。
你们此刻就认识了我，可是认识你们每个人，我要有个过程，你们是多数吗！你的过去，我不想了解，我只想明白你的此刻和将来，即使过去你很辉煌，有过超凡的成绩，那也是过去的事了。
或者你以往有过什么过失，或者养成了不好的习惯，那也是过去的事了，只要此刻重新开始就是我们合作愉快的基础。
期望你们能和我愉快合作三年，好吗？针对个别同学的交流，作到有的放矢的交流。
发现什么事，只说什么事，不去追问过去的做法和以前有什么习惯，只要求此刻应当怎样做，并且要指导其正确言行，下次不允许再出现类似的错误。
3、向全班同学公布常规检查的制度。
例，检查作业、纪律监督、卫生值日的要求。
4、参加学校和年级的活动。
由班主任和班委共同商量决策，或者与全班同学商量决策。
班级管理的活动方案6篇
班级管理的活动方案6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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班级自主管理方案4篇
班级自主管理方案第1篇一、指导思想：创新学生管理模式，把研究权和评价权都交给学生，让学生成为教育创新的主体，倡导以人为本，促进学生自我设计、自我教育、自我约束、自我管理、自主学习、自我发展，让学生快乐成长，全面协调发展，为高效课堂真正做到高效做好保障。
二、建立自主管理组织建立班委会，设常务班长、行政班长、团支部书记、值日班长、组织委员、宣传委员、学习部长、安检部长、纪检部长、文体部长、卫生部长、生活部长、文体委员。
各班成立学习小组，小组设各科学习小组长。
值日班长口号：做最好的自己，大家支持我一天，我支持大家一学期。
三、管理理念：人人当班长，人人有事干，事事有人干。
基本模式：常务班长负总责，周班长负责一周，值日班长负责一天，小组长具体负责。
四、培训制度1，培训程序：班主任负责对班委会成员进行培训。
2、值日班长培训：由常务班长、值周班长负责对值日班长的培训。
3、小组长培训：培训程序：由班主任、常务班长、值周班长负责。
五、评价制度：各班每周评选优秀值日班长，优秀小组（相应组长为优秀小组长）。
学校学期末评选优秀值周班长、值日班长、优秀小组。
六、小组文化建设1、各小组要确定组名、组长、组员、组训、组规、奋斗目标。
2、小组内的基本机构人员设置正、副组长各一名：正组长主抓全面工作，副组长侧重于纪律、卫生等方面的工作。
人人组内科代表：根据学生各科成绩的不同，设置组内科代表，每人负责1-2科的作业收交。
3、搞好学习小组中的结对帮扶工作建立帮扶对子以学科互补、自愿的原则。
在组中，根据同学们的学习状况，在某一学科的优势科目与劣势科目的同学结成帮扶对子。
利用好帮扶对子。
在课堂中，对建立的帮扶对子在每天的每节课中进行督促、赏识。
发现帮扶对子互帮效果好的及时进行表扬。
帮扶并不是“包办”，要求帮扶的同学要把好脉。
在哪个地方实施帮扶，怎么帮。
也就是说，被帮扶的同学必须是在学生独立思考过程中遇到了困难了才要进行。
4、具体分组方法我们班共设立七个学习小组，第七组由八人组成，其余各组都有六名学生。
优秀班级的管理方案
优秀班级的管理方案•相关推荐优秀班级的管理方案（精选9篇）为了确保我们的努力取得实效，通常需要提前准备好一份方案，方案可以对一个行动明确一个大概的方向。
那么我们该怎么去写方案呢？下面是小编精心整理的优秀班级的管理方案，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
优秀班级的管理方案篇11、健全班委会，明确分工，提高学生的管理能力和学习能力。
2、为每个学生建立健康成长档案。
3、集思广益，共同制定完善班级公约，力求做到“人人有事做，事事有人做”，凝聚挖掘班级各方力量，提高班级整体水平。
4、严肃班级纪律，加强课间、自习、课堂、就餐、住宿等常规管理。
5、加强对学生学习习惯的养成和学习方法的指导，提高学习效率。
6、开展目标性学习活动，让每一位学生有一个合理的定位。
7、召开“做好人，读好书”主题班会活动，让学生明确自身的价值，从而塑造完善的人格。
8、开通“花季心语”栏目，根据学生的学习、思想状况确定话题，例如“说句心里话”、“把你的烦恼告诉我”等。
9、统一班级学生思想，提高认识，教育学生以积极的心态参加学校举行的各种活动，充分展现班级形象，努力为班级增光，增强班级凝聚力、向心力和战斗力。
10、广泛开展“我为谁学”、“要我学还是我要学”大讨论，帮助学生端正学习态度，明白学习的重要性和紧迫性。
11、抓两头，带中间，提高全体学生素质，形成良好的班风和学风。
12、开展“一对一”学习互助活动，实行班干部、团员、后进生结对子责任制。
13、全面抓好个人、室内外环境卫生工作，预防疾病，杜绝疾病发生。
14、不断强化安全意识，增强科学的预见性，及时发现、排除各种安全隐患。
15、评选每周一星。
优秀班级的管理方案篇2孩子的群体生活是在班级中度过的。
我们班教师如何做好班级管理工作，则是我们天天在面对，又须妥善解决的问题。
作为合格的幼儿教师，我认为不仅能组织好孩子的教育教学活动，更重要的是会做好班级管理工作。
而幼儿良好的常规则是重中之重，只有把常规抓好了，教师才能正常地开展教学活动。
班级管理方案设计(精选5篇)
班级管理方案设计(精选5篇)班级管理方案设计（精选篇1）一、指导思想为了进一步提高我校常规管理水平,倡导良好的校风、班风、学风,美化校园环境,强化学校常规管理,规范学生行为,不断提高我校学生的整体素质。
根据《中学生日常行为规范》、《中学生守则》和我校的实际情况，现制定《田稻中学班级管理绩效考核方案》,作为班级考核评优的主要依据。
二、考核细则(一)纪律流动红旗1、学生出勤(1)每天早晨按时到校,迟到每人次扣0.1分(有特殊原因需提前请假),如出现登记虚假的情况,视其情节至少扣0.2分。
(2)有值勤检查人员无故缺岗、迟到、早退现象者每人次扣0.1分。
(3)由学校教育处、团委、学生会组织召开的学生干部会议,有无故缺席、迟到、早退现象的每人次扣0.1分。
(4)未经许可或无特殊情况而缺课者每发现一次扣0.1分。
(5)学校组织的统一考试有无故迟到或早退者每人次扣0.1分。
(6)在正常学习生活时间,未经许可外出者每人次扣0.1分。
2、纪律、安全(1)校园内燃放鞭炮、烟花者每发现一次扣相应班级0.1分。
(2)学生应经常使用文明语言,主动向学校教职员工及来宾问好。
平时出现讲脏痞话、使用不文明语言等情况者,每人次扣0.1分,。
(3)在楼梯上故意推搡他人,或趴扶手下滑每人次扣0.1分。
(4)不按学校要求穿好校服,佩戴首饰、化妆的每人次扣该班0.1分。
(5)拿棍棒等器物追打的每人次扣0.1分。
(6)中午就餐时需安静地坐在自己的座位上就餐,违者每人次扣0.1分。
(7)寄宿生需严格遵守寄宿纪律,违者根据情节至少扣0.1分。
(8)午休时没有教师批条在教室外逗留者每人次扣0.1分;被巡视的值日老师在检查时点名批评的班级(如午休、自习课时)每发现一次扣相应班级0.2分。
(9)经查实,在校内外有抽烟、偷窃行为的,进出网吧、游戏机厅等场所,及参与其它校外不良活动,给学校造成不良影响的,每人次扣0.2分(扣到1分止)。
(10)严禁爬护栏、围墙、大门,违者每人每次扣0.2分。
班级一日常规管理方案
班级一日常规管理方案一、引言班级是学校中重要的基本单位，良好的班级日常规管理是学生学习成长的重要保障。
通过规范的班级日常管理，可以提高班级的纪律性、凝聚力和组织力，营造良好的学习氛围。
本文旨在提出一套实用的班级一日常规管理方案，以帮助班级教师和学生更好地开展日常管理工作。
二、班级日常规管理的重要性良好的班级日常规管理对于学生个人和班级整体发展至关重要。
首先，规范的班级日常管理能够帮助学生养成良好的学习、行为习惯，提高他们的纪律性和自觉性，从而提高学习成绩和学习效果。
其次，良好的班级日常规管理能够促进班级凝聚力和组织力的形成，提高班级内部的合作精神和团队意识，增强班级整体的竞争力。
最后，良好的班级日常规管理还能够为学生提供一个安全、和谐的学习环境，使每个学生都能得到尊重、关爱和培养。
三、班级一日常规管理方案的制定1. 班级日常活动安排根据学校的规定和班级的实际情况，制定班级日常活动安排。
包括每日课程安排、课间休息活动、课外活动、班会安排等，确保学生有规律的学习时间和休息时间，提高学习效果和生活质量。
2. 班级纪律要求明确班级的纪律要求，包括学生应遵守的行为规范、作业完成要求、考试纪律等。
同时，加强对学生的纪律教育和监督，建立奖惩机制，鼓励学生自觉遵守纪律，形成良好的学习习惯和行为习惯。
3. 班级管理人员角色明确确定班级管理的责任人和职责，包括班主任、学生干部等。
明确他们在班级管理中的权力和责任，确保管理工作的顺利进行。
4. 班级卫生与环境管理定期组织学生进行班级卫生保洁，保持班级环境的整洁和舒适。
设置绿色植物和艺术品装饰班级环境，营造良好的学习氛围。
5. 班级活动与团队建设组织开展班级活动，包括班级游戏、集体合作项目、班级文化建设等，增强班级的凝聚力和团队合作意识。
6. 积极家庭联系加强与学生家庭的联系，及时了解学生在家庭中的情况和问题，与家长共同关注学生的学习和成长。
定期组织家长会，与家长交流班级管理的经验和问题，促进家校合作。
班级管理与班风建设方案
班级管理与班风建设方案一、认识班级管理与班风建设班级管理是指教师对班级进行组织、管理和教育的过程，是培养学生全面发展和良好素质的重要环节。
班风建设则是在班级管理的基础上，注重培养学生优良的行为习惯和道德品质，形成健康向上的班级氛围。
二、班级管理1. 制定班级管理规章制度班级管理规章制度应包括学生、家长和教师的权利和义务，明确学生在校准则和行为规范。
通过班会、家长会等形式进行宣传，确保每个人都能遵守规章制度。
2. 建立班干部制度设立班长、纪律委员等班干部，负责班级日常管理工作，如班内秩序维护、班级活动组织等。
班干部要定期与班主任开展交流，及时反馈班级情况。
3. 推行奖励和惩罚制度建立奖惩机制，对于表现优秀的学生进行奖励，提高他们的主动性和积极性；对于违纪违规的行为进行相应的惩罚，以警示其他学生。
4. 注重心理辅导和关怀班主任要关注学生的心理健康，安排心理辅导课程，在适当的时候开展心理辅导活动，帮助学生解决心理困扰和问题。
三、班风建设1. 培养学生的主人翁意识在班级中组织学生开展各种活动，如班级会议、班级卫生和班级宣传等，让学生参与管理班级，培养他们的主人翁意识和责任感。
2. 倡导团结友爱的班风组织班级团队建设活动，培养学生之间的友谊和互助精神。
同时，要鼓励学生互相关心、包容和尊重，形成和谐友好的班级氛围。
3. 培养学生的自律能力通过班级管理、奖惩制度等，引导学生自觉遵守纪律，培养他们良好的自律能力。
通过班级活动、讲座等形式教育学生珍惜时间、保持积极向上的心态。
4. 倡导积极向上的学风激发学生的学习动力，定期组织学习讨论和思维导图等活动，培养学生独立思考、自主学习的能力。
同时，班主任要督促学生按时完成作业，并进行及时的学习反馈。
四、培养班级凝聚力1. 举办班级活动组织班级聚会、班级联欢等活动，增进班级成员之间的交流和了解，提升班级的凝聚力。
在活动中加入团队建设和合作性的项目，以增强班级的凝聚力。
2. 营造和谐的班级氛围班级内要鼓励学生互相帮助、团结合作，同时也要及时处理班级内的纠纷和矛盾，维护班级的稳定和谐。
班级常规管理方案7篇
班级常规管理方案7篇一、纪律检查标准1、注意早读和中午纪律，不准在教室内说笑，不准无故下位走动，如有违反每人次扣1分。
2、课间不准在教室打闹、跑动、大声喧哗。
准备好上下一节课的书本、文具等。
如有违犯，每人次扣1分。
3、课间不准在校园内奔跑、打闹、追逐、私自攀爬操场体育器械、跨越花坛、践踏草坪、破坏花木(清理卫生除外)。
说话要有礼貌，早晨要问“老师好!”傍晚要说：“老师再见!”见到家长及来学校的人员要有礼貌，主动问好。
如有违反，每人次扣1分。
4、课间操铃响后立即做眼保健操，集体不做班级扣5分，做得不认真每人次扣1分。
眼操后立即到指定地点站队做广播体操，站队要快、静、齐，不准有说笑、打闹现象，班主任做好监督。
做操动作规范、认真。
班级不做扣5分，做但不认真每人次扣1分。
5、少先队员佩戴红领巾，一人不带扣1分。
6、放学路队排列整齐，无乱队、说话现象。
如有违反，酌情扣1—5分。
二、卫生检查标准教室卫生1、教室内地面要及时清扫，保持无纸屑，杂物，无痰迹。
每发现一处扣1分。
若发现后不及时清扫，则加倍扣分。
2、课桌凳摆放整齐，成排成行，学生离位时凳子放于课桌下。
桌面上课本等物品摆放整齐、有序。
课桌上不乱画、乱刻,否则扣1分。
3、门窗玻璃、讲桌、窗台、讲台等要保持洁净，无灰尘，无泥迹，窗台上不准放水杯等任何东西，否则扣1分。
4、黑板要及时擦，没有乱写乱画现象，粉笔头不乱丢，不浪费粉笔，黑板槽内的粉笔末等要及时清理，否则扣1分。
5、笤帚、扫帚、拖把等清理工具要定点摆放整齐，水桶无脏水，无溢水，否则扣1分。
6、教室内挂的各种薄册、奖状、图片等要整洁美观，否则扣1分。
原出处所有。
卫生区卫生1、室外卫生区每日早晨、中午、活动课清理,并保持干净，无瓜果皮、纸屑、塑料袋、杂草、树叶等杂物。
否则扣1~5分。
不按时清扫者加倍扣分。
2、每名学生都行动起来，养成拾垃圾的好习惯。
同时检举乱丢垃圾的学生，每检举一人奖所在班级2分，同时给乱丢垃圾学生的所在班级扣2分。
关于班级管理方案（精选13篇）
班级管理方案关于班级管理方案（精选13篇）为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展，就需要我们事先制定方案，方案是书面计划，是具体行动实施办法细则，步骤等。
方案要怎么制定呢？下面是小编收集整理的关于班级管理方案，欢迎大家分享。
班级管理方案篇1一、班级卫生值日方案1、值日生每四人一组，负责每天班级及清洁区卫生。
每四名同学的第一人负责黑板及通风换气；第二人负责教室及门窗卫生日常保持；第三人负责走廊及花坛；第四人负责清洁区卫生保持。
2、每周三、周五下午扫地、拖地；其他时间为日常保持，值日生每课间都要捡一次。
3、每周五下午擦瓷片，单周所有男生，双周所有女生。
4、所有学生见到纸片都应该捡起来，如果发现不捡者每次扣行为分0.1分。
二、班级卫生要求1、放学走时每位同学都要把凳子放到桌子下面，往前推、往右推，推不动为止。
桌子下及桌斗里不得有任何物品，特别是垃圾。
2、桌斗里不得放任何无关的东西，一经发现当场没收家长来领；放学走时把所有物品带走。
3、对值日生的要求①负责黑板及通风换气的同学，每节课后要擦黑板，洗抹布的水盆要换清水；撮斗里要干干净净。
到校开窗放学关窗，如遇变天气等老师通知。
②负责教室及门窗卫生日常保持的同学，每课间都要捡纸片，每周三、周五下午擦门窗。
③负责走廊及花坛的同学，课间巡视，发现脏了要打扫。
④负责清洁区卫生保持的同学，课间要到卫生区巡视，随时发现随时捡。
三、个人卫生要求1、要勤洗澡，做到无异味。
2、要勤剪指甲，做到指甲里无污垢。
3、要勤理发、勤换洗衣服，做到衣服上无污渍，保持良好精神风貌。
班级管理方案篇2为进一步完善班级的管理，提高同学们自我管理意识，发扬当家作主精神，充分发扬班级自治管理作用。
从而培养学生“团结、活泼、严谨、求学“的班风，实现在学生中建立自治能力。
根据上级和学校的明确指示，本学期，在本班以往的基本上，视学生的具体情况，构建以学生为主体，班委会为核心。
班主任为顾问，作为学生的辅助，培养学生自管，自教，自律的“四自”能力。
班级管理的有效性方案
班级管理的有效性方案在学校里，班级管理是确保学生学业成果和全面发展的重要工作之一。
一个好的班级管理方案可以提高学生的学习兴趣和积极性，促进学生的身心健康和全面发展。
本文介绍一些班级管理的有效性方案，以帮助教师更好地管理班级，提高班级管理的效果。
1.互动教学法互动教学法是促进学生学业成果和全面发展的有效方法之一。
通过采用多种教学方法（如讨论、小组讨论、伙伴学习等），教师可以在班级中营造积极、互动、探究和尊重的氛围，使学生更加积极主动地参与学习，形成合作、互助和共享知识的氛围。
2.班级规章制度班级规章制度是促进班级管理的一种方法。
通过建立科学的班级规章制度，教师可以规范学生的学习行为，培养学生的自律意识和责任感，建立良好的学习和生活习惯。
例如，对学生在课堂上迟到、早退、旷课等不良行为进行惩戒，以此来促进学生的规范行为。
3.培养班级文化班级文化是班级管理的一种方法。
通过建立班级特色，培养班级集体荣誉感，增强班级凝聚力，使每个学生都有归属感，努力为班级的荣誉和发展做出贡献。
例如，每年开展“班级文化节”，让每个学生都有机会展示自己的才华，强化班级的凝聚力。
4.家长参与班级管理家长是学生的第一任教师，也是学生的伙伴。
通过家长的参与，教师可以更好地了解学生的情况和问题，及时发现问题，解决问题，为学生提供更多的帮助。
例如，建立家长微信群，及时了解家长们的建议和意见，以此来促进班级管理的效果。
5.引导学生自主管理学生的自主管理是促进班级管理的一种方法。
通过引导学生自主管理班级，帮助学生建立自主学习、自主组织、自主管理等意识，培养学生的创新精神和实践能力，提高学生的综合素质和能力。
例如，开展班级主题活动，引导学生自行组织并有效实施，以此来提高学生的组织能力和领导能力。
总之，班级管理的有效性方案有很多种，选择合适的方案可以提高班级管理的效果，促进学生的学习兴趣和积极性，培养学生的综合素质和能力，在班级中创造一个良好的学习和成长环境。
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陵水黎族自治县田仔初级中学班主任工作量化
考核方案
一、常规考核内容(基础分每月300分)
(1)常规管理
1．班主任必须坚持早自习、早操、眼保健操、午睡、晚读报、晚寝“六到场”，未到场的每次扣5分，迟到每次扣2分，请假者每次扣1分。
2．召开好主题班会，缺1次扣5分。
认真设计好班会课教案，每周及时交政教处抽查，每少一次扣2分。
读报时间改作他用，每次扣3分。
3．搞好环境卫生，由政教处根据相关制度直接给分。
不清洁扣2分、不按时打扫扣5分、不打扫扣10分。
4．督促学生上好两操，不参加者每人次扣2分，学生做操不认真，纪律差，拖拉等每次扣5分。
5．召开好家长会，每期不少于一次，协助学校办好“家长学校”，对各家长进行轮训，全期共不少于两次，每缺一次扣10分。
(2)纪律与安全管理
6．大型活动纪律差，被点名批评的，每次扣2分，被留下来训话的，每次扣5分。
7．课堂纪律差，大部分任课教师对班内纪律不满意而不及时管理者，当月扣10分。
8．班内出现一般性安全事故，每次扣5分，重大事故，每次扣10分；学生人身在教学时段内发生一般意外事故，每次扣10分。
9．学生打架斗殴等违纪事件，班主任主动积极处理，效果较好，每次扣2分，班内隐瞒不报而被学校调查发现，视违纪情节的轻重加重扣分，一次扣10-20分。
(3)劳动管理
10．积极参加学校安排的各种劳动，在规定时间内保质保量完成的得满分，拖拉扣5分，质量不符合要求的扣10分，不参与每次扣30分。
（4）学生“行为规范”规范专项整治工作
11、各班建立严格的考勤点名制度，坚持节节课点名节节公布的考勤管理制度。
迟到一次扣除班级管理考核分2分、旷课一次扣5分、在外闲逛逃学一次扣5分、住校外逃一人次扣10分，对于迟到逃课闲逛外逃的学生由工作小组当班人员会同班主任组织强制劳动、并责令违纪学生上交不少于600字的检讨书，一个月累计迟到旷课超过15节次的交由家长监管，超过25次的责令其转学。
未建立严格的考勤点名制度的班级扣除30分。
12、文明着装，发现有不穿校服或穿拖鞋的，每人次扣班级考核分2分。
13、爱护公物，恶意破坏学校财产的违纪违法行为，发现一起扣除班级考核分15分，破坏学校公物一律照价赔偿，情节严重的交送执法机关处理。
14、讲究卫生，发现在学校及周围乱丢乱扔乱吐或者嚼槟榔抽烟的，一次扣班级管理考核分5分，并由当事人购买一件卫生工具（不低于5元的扫把）打扫环境卫生。
(5)寝室管理
15、各班要将学校关于寝室管理的各项规章制度要及时上墙，检查督促学生自觉遵守相关管理规定。
16、按时就寝，不按时就寝的，班主任要及时与家长取得联系。
不按时就寝每人次扣1分（参加培优自修的除外）；就寝后私自外出的，每人次扣5分；夜不归宿的每人次扣10分。
17、讲究寝室卫生，班主任要督促寝室长做好卫生值日安排，确保寝室物品摆放整齐、环境卫生舒适、文化氛围浓厚。
寝室有异味扣2分、物品摆放凌乱扣3分、有杂物纸屑扣3分、寝室有烟头槟榔渣扣5分。
18、爱护寝室财产，严格执行财产管理制度。
恶意破坏学校财产的出照价赔偿外，50元以内扣10分，超过50元的扣20分；无意损坏财产的照价赔偿。
二、月考核内容(基础分100分)
(一)师德 30分
1．无故不参加班主任会议，每次扣3分，迟到早退每次扣1分，不服从工作安排，每次扣5分。
2．工作中挑拨离间，无理取闹或违规违纪而造成不良影响者，每次扣2分。
3．歧视、体罚学生造成不良影响，根据情节轻重分别扣5-10分。
4．私自乱收费、乱罚款，每次扣20分。
(二)班级建设 40分
1．健全班内组织机构，按要求搞好环境布置得10分。
2．建立了学生综合素质评价档案，依据《田仔中学学生综合素质评价办法》坚持对学生行为规范量化考评，并记录在册者，每月得20分，没有记录者，不得分。
3．认真填写好学生素质评价报告书（成绩单）及学生档案得10分。
(三)奖励
1．主动参加义务劳动，每次奖3—5分(不超过5分)
2．学生助人为乐，拾物不昧，见义勇为而被学校或上级表彰者，依事情大小依次奖2—10分，奖分不超过10分。
3．期末考试，学生总人均分居年级第一名或上升幅度最大的前三名，分别奖分10，5，3分，有交叉者，按最高位次取奖，不重复计分，奖分不超过10分。
4．积极组织学生参加学校组织的课外活动，学校竞赛、科技发明等集体活动或其它大型活动，每组织一次奖分5分，不组织者不得分。
5．鼓励学生踊跃向校广播台投稿，每篇奖励0.5-1分，月末时按广播台提供的数据酌情奖分(不超过10分)。
(四)扣分
1．上交档案资料(计划、总结、班会课教案、征订校服、保险等)不及时，每次扣0.5分，不上交者每次扣1分。
2．班内财产损坏丢失不赔偿者，50元以内扣5分，50—100元扣10分，100元以上者扣20分，主动赔偿减半扣分。
3．学生违法违纪，被公安机关处罚，每例扣3分，属校内记大过、记过至书面警告依次扣2，1.5，1，0.5分。
4．教学时段内，学生因违纪违法致使人身伤害(致残、致死)，分别扣40—60分。
三、考评方法
1．所有项目都在评估范围，每月评估时，按“月考核内容评估”。
2．奖分及处罚分依实际情况计算。
3．期末评模时，以考核分为主，经相关处室的负责人评定，对违反师德和班内学生在教学时段内发生重大纪律事故、安全事故者，不予认可。
4．分数来源：
(1)清洁卫生：团委提供。
(2)五到场及班会读报:值日领导提供。
(3)课间操：团委提供。
(4)课外活动：政教、教导、共青团提供。
(5)劳动、收费及财产：政教处、总务处。
(6)师德：校行政会提供。
(7)期中、期末在科任教师中进行调查评议。
本方案在执行过程中不断完善，由政教处汇总家长、科任老师、班主任、学校领导等各方面意见建议再作修改。
陵水黎族自治县田仔初级中学 2014年4月8日。