矿长防突安全生产岗位责任制(通用版)

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矿长防突安全生产岗位责任制范本(3篇)

矿长防突安全生产岗位责任制范本(3篇)

矿长防突安全生产岗位责任制范本一、安全责任的明确与分工1. 矿长是全矿安全生产的第一责任人,对矿区内的所有安全工作负总责。

矿长应建立健全矿区安全管理体系,确保矿区内的所有业务环节与安全控制相结合,防范事故发生。

2. 矿长应制定并落实矿区内的安全生产责任制,明确部门、岗位间的安全职责与分工。

责任制应明确各岗位的主要安全职责,确保每个岗位的安全职责都得到有效履行,形成全员参与的安全生产文化。

二、矿长的主要安全职责1. 矿长应制定并完善矿区内的安全生产管理制度,确保制度的有效实施。

同时,矿长应监督员工的岗前培训与岗位考核,确保员工具备安全操作技能与素质。

2. 矿长应加强对矿区内各项安全工作的监管与检查。

定期对各部门的安全制度、操作规程、设施设备等进行检查,发现问题及时进行整改和处理。

3. 矿长应组织开展安全生产培训与宣传活动,提高员工的安全意识与安全责任感。

定期组织安全演练、事故应急演习等,提高应对突发事故的能力。

4. 矿长应组织安全事故的调查与分析,总结经验教训,并提出改进措施,避免类似事故再次发生。

5. 矿长应及时向上级主管部门汇报矿区内的安全生产情况,主动接受监督与指导,确保安全工作的顺利进行。

三、各岗位的主要安全职责1. 经营管理部门:(1)经营管理部门应建立完善安全管理制度,监督并指导生产部门的安全生产工作。

(2)经营管理部门应及时完成各项安全生产报告,并签署每月安全生产责任书,确保安全工作的及时汇报和落实。

(3)负责矿区内各项设备的维修与检修工作,确保设备的正常运行,并提前制定维修计划、安排维修人员。

2. 生产部门:(1)生产部门应建立完善的安全生产管理制度,做好岗位安全操作规程的制定与执行。

对员工进行安全岗前培训,并定期进行安全教育。

(2)生产部门应加强对作业现场的安全管理,确保作业区域的清洁、整齐和设备的正常运行。

(3)生产部门应加强对特种作业人员的管理与监督,确保特种作业人员的证照齐全,并按照规定进行操作。

防突工安全生产责任制(5篇)

防突工安全生产责任制(5篇)

防突工安全生产责任制1、在矿长、技术负责人、防突队长的领导下,负责矿井瓦斯突出危险性预测,防治突出措施实施,防治突出措施的效果和参入、指导安全防护措施实施,对预测和检验结果负完全责任。

2、积极参加防突知识安全培训学习,熟悉和掌握瓦斯突出危险性预测和效果检验方法,熟悉瓦斯突出预兆,掌握瓦斯防治突出措施和安全防护措施。

3、了解和熟悉WTC瓦斯参数仪的性能,特点和使用方法,并按《煤矿安全规程》规定妥善保管WTC瓦斯突出参数仪,严禁人为破坏,确保其灵敏、可靠。

4、严格按照《煤矿安全规程》、《综合防突措施》要求的预测和效果检验方法和WTC瓦斯突出参数仪使用说明书要求的操作程序,进行突出危险性预测和防治突出措施的效果检验。

5、预测和检验时,必须实事求是记录每次的预测和检验指标,作业结束后,按照有关规定整理数据,并将记录数据及时填入突出危险性预测报告单和防突措施效果检验报告单,送矿长、技术负责人审阅。

6、认真学习防突有关知识,积累经验,不断提高业务能力和操作水平。

防突工安全生产责任制(2)是指企事业单位在组织和实施工程建设过程中,根据《中华人民共和国安全生产法》的要求,建立健全安全生产责任制,明确各级领导和相关人员的安全生产职责和权力,确保工程建设过程中的安全和稳定。

防突工安全生产责任制包括以下要点:1. 安全生产管理层责任:企事业单位应建立健全安全生产管理组织体系,明确安全生产负责人和安全生产管理人员的职责和权限,确保安全生产管理人员具备必要的资格和能力。

2. 安全生产责任分工:明确各级领导和相关人员的安全生产职责和权力,明确各责任单位,细化和划分各个环节和阶段的责任。

3. 安全生产目标责任制:确定安全生产目标和任务,制定相应的工作计划和措施,落实责任人,并定期进行考核和评估。

4. 安全培训和教育责任制:组织安全培训和教育,提高员工的安全意识和安全生产能力,建立健全安全管理制度和操作规程。

5. 安全监督检查责任制:建立健全安全监督检查制度,加强对工程建设过程中的安全监督,并建立相关的纠偏和处罚机制,保障安全生产。

矿长防突安全生产岗位责任制模板

矿长防突安全生产岗位责任制模板

矿长防突安全生产岗位责任制模板一、总则为加强矿山安全生产管理,确保生产运营过程中的安全与稳定,规范矿长及其所负责的岗位责任,订立本《矿长防突安全生产岗位责任制模板》。

二、适用范围本规章制度适用于全部矿山企业,包含矿山企业的矿长及其所属岗位。

三、岗位职责3.1 矿长岗位职责1.负责全面掌握矿山安全生产工作情况,订立并组织实施安全生产管理制度、规章制度和应急预案。

2.负责布置、监督和检查各岗位人员的安全操作,保障作业过程中的安全。

3.负责组织开展安全生产培训和教育活动,提高员工的安全意识和安全技能。

4.负责及时报告和处理发生的安全事故、事故隐患和突发事件。

5.负责组织开展安全巡查和隐患排查,确保生产环境的安全与卫生。

6.负责与相关部门、单位以及业务合作伙伴沟通协调,共同维护矿山的安全与稳定。

3.2 其他岗位职责1.本单位领导班子成员:–具体负责部门或业务的安全管理,订立并执行安全管理制度。

–负责向矿长汇报本部门或业务的安全工作情况。

–组织开展本部门或业务的安全培训和教育活动。

–对本部门或业务的安全工作进行巡查、检查和隐患排查。

–及时处理本部门或业务的安全事故、事故隐患和突发事件。

–与其他部门协调搭配,共同维护矿山的安全与稳定。

2.生产车间负责人:–负责本车间的安全管理,订立并执行安全管理制度。

–组织车间员工参加安全培训和教育活动。

–监督和检查车间员工的安全操作,确保作业过程中的安全。

–及时处理车间的安全事故、事故隐患和突发事件。

–负责车间的安全巡查和隐患排查。

3.安全员:–负责安全监控和安全设备的维护管理。

–负责安全培训和教育活动的组织和实施。

–监督和检查员工的安全操作,及时发现和矫正安全违规行为。

–供应安全技术支持和咨询服务。

–帮助处理安全事故、事故隐患和突发事件。

四、责任追究1.矿长对矿山生产过程中发生的事故负重要领导责任,必需认真履行安全生产岗位职责,确保实施并落实各项安全管理制度,对发生的事故负总体责任。

矿长防突安全生产岗位责任制

矿长防突安全生产岗位责任制

矿长防突安全生产岗位责任制第一章总则第一条目的和依据为了加强我公司的生产安全管理工作,确保矿井安全生产,减少生产事故的发生,特订立本《矿长防突安全生产岗位责任制》(以下简称“责任制”)。

本责任制依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,并依据矿井实际情况订立。

第二条适用范围本责任制适用于我公司矿井内的全部工作岗位员工,包含各级管理人员、技术人员、作业人员等。

第二章岗位责任第三条矿长责任矿长是矿井生产安全的第一责任人,负责矿井的安全生产工作。

具体责任包含但不限于以下几个方面:1.订立和完善矿井安全生产管理制度,确保制度的执行;2.组织订立并落实安全生产计划,加强隐患排查和整改;3.组织实施安全生产教育培训,提高员工安全意识和技能;4.加强安全生产监督检查,及时发现和矫正安全隐患;5.组织应急演练和事故调查,分析事故原因并订立防范措施。

第四条部门负责人责任各部门负责人是各自部门安全工作的责任人,具体责任如下:1.订立本部门的安全管理制度和操作规程,并推广使用;2.组织本部门的安全培训,提高员工安全意识和技能;3.监督本部门的安全生产工作,定期检查隐患排查和整改情况;4.确保本部门的安全设施和安全装备处于良好状态,及时维护和修理或更换;5.组织本部门的应急预案订立和事故调查,提出防范措施。

第五条岗位责任岗位责任是指在各自岗位上,员工对安全生产的责任和义务。

每个岗位的员工应当:1.严格遵守本岗位的安全操作规程和工作程序,听从布置;2.做好岗前安全检查,发现隐患及时报告,并依照要求进行整改;3.自动参加安全生产教育培训,提高自身安全意识和技能;4.维护本岗位的安全设施和安全装备,并保持良好状态;5.搭配组织进行应急演练和事故调查,乐观提出改进看法。

第三章责任追究第六条违规责任追究对于严重违反安全操作规程和工作程序的员工,我公司将依照以下情况追究相应责任:1.细小违规:进行口头警告或批判教育;2.较重违规:进行书面警告,限期整改;3.严重违规:依规进行纪律处分,甚至追究刑事责任。

防突矿长(防突副总工程师)防突安全生产岗位责任制

防突矿长(防突副总工程师)防突安全生产岗位责任制

防突矿长(防突副总工程师)防突安全生产岗位责任制第一章总则第一条为保障企业生产安全,有效防备事故发生,依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,订立本岗位责任制。

第二条本岗位责任制适用于企业全部防突矿长(防突副总工程师),对其负责的防突安全生产工作进行规范和管理。

第三条防突矿长(防突副总工程师)是企业生产安全的第一责任人,承当防突安全生产工作的全面领导责任,负责推动和落实防突工作的各项任务,确保防突安全生产工作的顺利开展。

第二章防突矿长(防突副总工程师)的职责第四条防突矿长(防突副总工程师)的重要职责包含但不限于: 1. 组织订立企业防突安全生产的工作目标和计划,确保其合理性和可行性;2. 负责组织编制和修订防突安全生产管理制度,确保其科学性和完整性;3. 领导防突安全生产管理小组,做好组织协调工作,并定期召开防突安全生产工作会议; 4. 联络政府相关部门,了解和掌握最新的安全生产法律法规、政策、技术标准等信息,并及时向企业转达;5. 引导、督促、检查和评估各部门、各岗位的防突安全生产工作,并做好相关记录; 6. 推动安全技术装备、安全设施的更新和完善,确保其齐全、有效; 7. 负责不安全源辨识、风险评估和隐患整治工作,确保不安全源得到有效掌控; 8. 负责事故调查与处理工作,研究分析事故原因,并提出改进措施,防止事故再次发生; 9. 组织开展防突安全培训,提高员工安全意识和应急处理本领; 10. 定期报告企业防突安全生产的工作情况,向企业高层汇报并提出改进措施。

第五条防突矿长(防突副总工程师)应具备以下条件: 1. 具备相关的安全生产管理知识和工作经验,掌握安全生产法律法规和相关政策; 2. 具备较强的组织、协调和领导本领,能够有效推动防突安全生产的工作; 3. 具备较强的沟通本领和团队合作精神,能够与部门、岗位、政府相关部门等进行有效沟通和协调; 4. 具备较强的分析问题和解决问题的本领,能够快速处理突发事件和应对危机。

矿长防突安全生产责任制(5篇)

矿长防突安全生产责任制(5篇)

矿长防突安全生产责任制l、贯彻落实国家安全生产方针、政策和法律、法规、建立安全保障体系。

2、对防突管理工作负全面责任。

3、健全防突安全管理机构,配齐防突安全管理人员,落实各项防突管理制度。

4、定期检查、平衡防突工作,解决防突所需的劳动力、物力、财力,保证防突工作的实施。

5、负责审定年度防突措施计划。

6、每月至少一次组织检查防突措施的实施情况,并协调解决存在的问题。

7、负责组织制定防突安全施工应急预案。

8、定期组织防突安全检查及隐患排查,对查出的事故隐患制定落实整改措施。

9、发生突出事故,负责指挥、救援,并及时向有关部门汇报。

10、按规定参加防突理论及实践知识、突出发生的规律、防突规章培训。

矿长防突安全生产责任制(2)是指矿长在矿山安全生产中承担的责任制度。

矿长作为矿山管理者和决策者,对矿山的安全生产负有全面的责任和管理职责。

矿长防突安全生产责任制包括以下几个方面的内容:1. 安全生产的规划和组织:矿长要制定安全生产规划,并组织实施。

他应对矿山的安全生产工作进行全面的规划,确保各项安全生产工作有序、高效地进行。

2. 安全设施和设备的建设和维护:矿长要负责矿山安全设施和设备的建设、维护和检修工作,确保设施和设备的正常运转和安全使用。

3. 人员培训和教育:矿长要组织和开展矿工的安全培训和教育,提高矿工的安全意识和安全技能。

4. 安全生产监督和检查:矿长要加强对矿山安全生产的监督和检查,定期进行安全隐患排查和整改,确保安全生产工作的正常进行。

5. 事故应急和处理:矿长要对矿山事故的应急和处理负责,及时组织救援和善后工作,减少事故造成的损失。

矿长防突安全生产责任制是矿山安全生产的重要保障和管理制度,矿长要充分认识到安全生产责任的重要性,切实承担起安全生产工作的责任,提高矿山的安全生产管理水平,确保矿山的安全生产稳定运行。

矿长防突安全生产责任制(3)是指矿长对矿山的安全生产负有全面的领导责任和管理责任。

矿长作为矿山企业的最高负责人,要负责制定和组织实施矿山的安全生产方针、目标和计划,并落实各项安全生产措施。

安全副矿长防突安全生产岗位责任制

安全副矿长防突安全生产岗位责任制

安全副矿长防突安全生产岗位责任制根据《安全生产法》的要求,安全副矿长作为矿山企业安全生产的责任人之一,负责组织、指挥和协调矿山企业的安全生产工作。

其岗位职责如下:
1. 负责制定和组织实施矿山企业的安全生产方针、政策和制度,并监督执行情况;
2. 组织矿山企业的安全生产培训工作,提高全体员工的安全生产意识和技能;
3. 负责安全生产管理体系的建设和运行,监督各职能部门的安全生产工作;
4. 协调解决矿山企业安全生产中的重大安全风险和突发事件;
5. 组织进行安全生产检查和评估,开展隐患排查和整改工作;
6. 联系政府主管部门,协助完成相关安全生产工作的监管和报告;
7. 处理员工关于安全生产问题的投诉和举报,并及时予以处理;
8. 参与安全事故调查和处理,总结教训,提出改进措施;
9. 审批和监督矿山企业的安全生产投资和技术改造项目;
10. 安排安全生产工作的日常例行和突发任务,确保各项工作的顺利进行。

以上岗位责任制是根据矿山企业的实际情况和相关法律法规进行制定的,旨在确保矿山企业安全生产工作的顺利进行,提高安全生产管理水平和防范风险的能力。

矿长防突安全生产岗位责任制范文

矿长防突安全生产岗位责任制范文

矿长防突安全生产岗位责任制范文第一章总则第一条为了加强矿井安全生产工作, 确保全体职工生命财产安全, 依据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规, 制定本岗位责任制。

第二条矿长是矿井安全生产的第一责任人, 全面负责和组织矿井安全生产工作。

矿长必须牢固树立安全第一的思想, 确保矿井安全生产各项工作得到有效组织和落实。

第三条矿长要积极履行自己的职责, 确保矿井安全生产的各项工作符合国家的法律法规和规章制度, 切实防范和化解生产安全事故风险。

第四条矿长要加强自我学习, 提高自身安全管理水平, 不断完善安全生产管理制度, 提升矿井安全生产工作质量和水平。

第五条矿长要带动全体员工养成安全思想, 提高安全意识, 确保每个员工都能够做到安全第一。

第二章矿长的基本职责第六条矿长要制定和组织实施矿井安全生产的规章制度, 确保各项安全生产工作能够顺利推进。

第七条矿长要组织矿井进行安全生产检查, 及时发现和排除隐患, 确保矿井安全生产的良好状态。

第八条矿长要组织开展安全培训和教育, 提高全体员工的安全意识和安全技能。

第九条矿长要组织安全生产事故的调查和处理, 制定整改措施, 确保类似事故不再发生。

第十条矿长要定期向上级报告矿井安全生产工作的情况, 接受上级的监督和指导。

第十一条矿长要积极参与安全生产应急管理工作, 做好突发事件的应对工作。

第三章矿长的具体职责第十二条矿长要加强矿井的安全监管, 建立健全矿井安全管理制度和工作流程, 确保各项安全生产工作得到有效组织和落实。

第十三条矿长要建立和完善安全生产教育培训机制, 组织开展安全教育培训活动, 提高员工的安全意识和素质。

第十四条矿长要组织开展安全生产检查, 对矿井进行全面排查, 及时发现和消除各类安全隐患。

第十五条矿长要组织制定应急预案和应急演练计划, 提高矿井应对突发事件的能力和水平。

第十六条矿长要组织开展事故调查和处理, 制定整改措施, 确保类似事故不再发生。

防突安全生产岗位责任制范例(4篇)

防突安全生产岗位责任制范例(4篇)

防突安全生产岗位责任制范例一、岗位名称:防突安全生产岗二、岗位责任:1.负责组织并制定本岗位的安全生产管理制度和操作规程,确保工作的安全性与可行性;2.负责组织开展本岗位的安全生产培训和教育工作,提高岗位人员的安全生产意识和技能水平;3.负责组织本岗位的安全检查和隐患排查工作,并及时整改和消除存在的安全隐患;4.负责组织应急预案的制定和演练工作,确保在突发事件发生时能够迅速、有效地处置;5.负责组织对本岗位的安全生产工作进行评估和总结,提出改进意见和措施,确保安全生产工作的持续改进;6.负责向上级汇报本岗位的安全生产工作情况和存在的安全隐患,及时报告安全事故和紧急情况。

三、工作职责:1.贯彻执行公司的安全生产政策和要求,确保本岗位的安全生产工作符合相关法律法规和标准;2.组织本岗位的安全生产管理工作,确保安全生产管理制度的有效实施;3.组织本岗位的安全生产培训和教育工作,提高岗位人员的安全生产意识和技能水平;4.组织开展本岗位的安全检查和隐患排查工作,及时整改和消除存在的安全隐患;5.组织应急预案的制定和演练工作,确保在突发事件发生时能够迅速、有效地处置;6.组织本岗位的安全生产工作评估和总结,提出改进意见和措施,确保安全生产工作的持续改进;7.向上级汇报本岗位的安全生产工作情况和存在的安全隐患,及时报告安全事故和紧急情况。

四、岗位要求:1.具有良好的安全生产意识和责任心,严格遵守公司的安全规章制度;2.具备相关的安全生产技能和知识,熟悉本岗位的安全操作规程和事故应急预案;3.具备一定的组织和协调能力,能够有效地组织和管理本岗位的安全生产工作;4.具备较强的沟通和报告能力,能够与上级进行有效的沟通和汇报工作。

五、责任追究:1.对于本岗位的安全生产工作发生的责任事故或严重事故,将按照公司的相关规定和政策进行追究责任;2.对于未能有效组织和管理本岗位的安全生产工作,造成较大安全隐患或安全事故的,将按照公司的相关规定和政策进行追究责任;3.对于未能及时报告本岗位的安全事故和紧急情况的,将按照公司的相关规定和政策进行追究责任。

矿长防突安全生产责任制

矿长防突安全生产责任制

矿长防突安全生产责任制矿长作为煤矿企业的领导者,担负着矿井安全生产的重要责任。

为了加强矿井安全管理,确保矿工的生命安全和财产安全,相关政策已经明确要求矿长履行防突安全生产责任制。

矿长作为煤矿企业的安全生产第一责任人,需要积极履行以下责任:1. 加强安全教育和培训:矿长应当负责组织和进行矿井安全培训,提高矿工对矿井安全生产的认识和理解。

同时,矿长也应当加强自身的安全知识和管理能力的培养,确保能够科学、有效地组织和指导矿井的安全生产工作。

2. 制定和完善安全管理制度:矿长应当精心编制和完善矿井的安全生产相关制度和规章,确保各项安全措施得到有效执行。

同时,矿长需要定期对矿井的安全管理制度进行审核和更新,以适应矿井安全管理的新形势和新要求。

3. 加强安全生产监督和检查:矿长要时刻关注矿井的生产情况,积极采取措施,确保各项安全规定得以有效执行。

矿长需要组织和进行安全生产的检查和监督,及时发现和整改存在的安全隐患,以预防和避免事故的发生。

4. 负责事故的应急处置:矿长需要具备危急时刻的应急处置能力和应变能力,确保在事故发生时能够迅速响应,组织救援,并为事故后续的调查和处理提供必要的协助和配合。

5. 加强安全技术改造和设备维护:矿长要加强对矿井的安全技术改造和设备维护工作。

通过引进和应用安全先进技术和设备,提升矿井的安全生产水平,降低事故发生的概率。

6. 积极参与安全生产宣传和教育工作:矿长要积极参与安全生产宣传和教育活动,组织开展安全演习和培训,提高矿工的安全意识和安全能力。

矿长作为矿井安全生产的第一责任人,其主要职责是确保矿井的安全生产,减少和防止煤矿事故的发生。

只有矿长履行好防突安全生产责任制,矿井的安全生产才能得到有效保障。

因此,矿长必须时刻谨记自己的责任和使命,不断提高自身的安全管理水平,不断加强矿井的安全管理和控制措施,为矿工的生命安全和财产安全保驾护航。

只有这样,矿井的安全生产才能得到全面、协调、可持续的发展,实现社会效益和经济效益的双赢。

防突安全生产岗位责任制范例(5篇)

防突安全生产岗位责任制范例(5篇)

防突安全生产岗位责任制范例1、矿长对全矿防治突出管理工作负全面责任,是防突安全第一责任者。

2、矿长负责全矿年度防治突出措施计划的审定,并负责组织实施。

3、矿长每月至少一次组织检查防治突出措施的实施情况,并协调解决存在的问题。

4、矿长负责平衡全矿防治突出工作,解决防治突出所需的人力、物力、财力,列入矿财务,并组织实施。

5、发生煤瓦斯突出事故时,矿长必须立即赶到现场,组织抢救,负责指挥处理事故。

总工程师防突岗位责任制1、对全矿煤层防治突出工作负技术责任。

2、负责组织编制、审批、贯彻执行全矿防治突出工作的规划、计划和措施。

3、负责全矿防治突出工作的监督、检查。

4、负责矿井区域预测结果的审查和审批。

5、负责全矿突出预测日报表和预测结果通知单的审批。

6、每月至少一次组织检查全矿防突措施的实施情况,及时协调解决存在的技术问题。

7、负责组织突出矿井井下工作人员防治突出知识的培训。

8、负责组织以往突出事例资料的收集、整理和总结、分析。

9、负责组织突出煤层采掘、通风设计、施工。

10、负责组织防突措施的执行和修改。

11、负责组织全矿井下防突设施的构筑。

生产副矿长防突抽放管理责任制1、对防突及抽放工作负领导责任;2、立足生产、长远布局、精心组织、统一安排,确保防突及瓦斯抽放工作真正进入生产工序;3、在执行采掘工作面作业规程的同时,必须严格督促采掘单位把防突技术措施纳入工作面,按正规作业程序管理;4、具体平衡解决防突及瓦斯治理工程存在问题,落实工程进度和质量;5、掘进工作面移交时,同时移交验收防突及瓦斯治理工程;6、负责防突及瓦斯抽放工程按设计施工,督促防突技术措施的贯彻执行。

安全副矿长防突抽放管理责任制1、监督检查防治突出工作的各项计划、措施的实施,督促解决处理生产过程中煤与瓦斯突出事故隐患;2、对防突抽放事故组织追查分析和处理;3、督促有关领导和部门落实防突及瓦斯抽放责任制;4、督促进行防突及瓦斯抽放隐患排查工作。

防突岗位责任制

防突岗位责任制

矿长防突安全岗位责任制1、矿长对全矿防治突出管理工作负全面责任,是防突安全第一责任者。

2、矿长负责全矿年度防治突出措施计划的审定,并负责组织实施。

3、矿长每月至少一次组织检查防治突出措施的实施情况,并协调解决存在的问题.4、矿长负责平衡全矿防治突出工作,解决防治突出所需的人力、物力、财力,列入矿财务,并组织实施.5、发生煤瓦斯突出事故时,矿长必须立即赶到现场,组织抢救,负责指挥处理事故。

总工程师防突岗位责任制1、对全矿煤层防治突出工作负技术责任.2、负责组织编制、审批、贯彻执行全矿防治突出工作的规划、计划和措施。

3、负责全矿防治突出工作的监督、检查.4、负责矿井区域预测结果的审查和审批。

5、负责全矿突出预测日报表和预测结果通知单的审批。

6、每月至少一次组织检查全矿防突措施的实施情况,及时协调解决存在的技术问题.7、负责组织突出矿井井下工作人员防治突出知识的培训。

8、负责组织以往突出事例资料的收集、整理和总结、分析。

9、负责组织突出煤层采掘、通风设计、施工。

10、负责组织防突措施的执行和修改.11、负责组织全矿井下防突设施的构筑。

生产副矿长防突抽放管理责任制1、对防突及抽放工作负领导责任;2、立足生产、长远布局、精心组织、统一安排,确保防突及瓦斯抽放工作真正进入生产工序;3、在执行采掘工作面作业规程的同时,必须严格督促采掘单位把防突技术措施纳入工作面,按正规作业程序管理;4、具体平衡解决防突及瓦斯治理工程存在问题,落实工程进度和质量;5、掘进工作面移交时,同时移交验收防突及瓦斯治理工程;6、负责防突及瓦斯抽放工程按设计施工,督促防突技术措施的贯彻执行.安全副矿长防突抽放管理责任制1、监督检查防治突出工作的各项计划、措施的实施,督促解决处理生产过程中煤与瓦斯突出事故隐患;2、对防突抽放事故组织追查分析和处理;3、督促有关领导和部门落实防突及瓦斯抽放责任制;4、督促进行防突及瓦斯抽放隐患排查工作。

机电副矿长防突抽放管理责任制1、负责抓好分管业务范围内的防治突出工作,组织分管科室抓好防突业务保安工作;2、组织有关单位认真落实总工程师决定的防突及瓦斯抽放工程;3、负责监督检查分管战线防突装备系列化达标和矿井电气设备的防爆工作;4、负责安排对防突及瓦斯抽放机电设备的验收.5、负责提供防突及抽放所需电器设备.调度室防突抽放管理责任制1、组织矿井生产的同时,调度和督促防突及抽放重点工程的施工,及时传达通报上级有关防突工作指示,调度矿井防突及抽放工作进度及重大隐患处理情况;2、负责优先保证防突及瓦斯工程施工中材料的装车和运输提升;3、全面掌握井下防突工作情况,如发生突出或出现突出动力现象时立即启动应急救援预案,并向矿长、矿总工程师、值班矿长和有关业务部门报告;4、平衡防突及瓦斯抽放工作中临时工程的施工;5、参与防突抽放工程的验收与移交。

安全副矿长防突安全生产岗位责任制(5篇)

安全副矿长防突安全生产岗位责任制(5篇)

安全副矿长防突安全生产岗位责任制安全副矿长是矿山企业的重要领导职务之一,负责矿山的安全生产管理工作。

为了加强矿山的防突安全工作,完善岗位责任制,需要明确安全副矿长在防突安全生产工作中的职责与义务。

1. 负责制定和完善矿山的防突安全制度、规章制度,并组织实施。

2. 组织开展矿山的防突安全培训和教育,提高全员的安全意识和安全技能。

3. 组织开展矿山的突出危险源分析和评估,制定相应的防控措施。

4. 组织开展矿山的突出危险源监测与预警工作,及时发现并处理突出危险源。

5. 负责矿山的应急管理工作,制定应急预案,并组织应急演练。

6. 监督检查矿山的防突安全生产工作,发现问题及时进行整改。

7. 组织开展矿山的事故调查与处理工作,并提出相应的改进意见。

8. 协同配合其他部门,共同保障矿山的安全生产工作。

9. 加强对安全人员的管理和指导,提高他们的工作能力和水平。

10. 定期向上级主管部门和企业领导层汇报安全副矿长职责范围内的工作情况。

以上是安全副矿长在矿山防突安全生产工作中的岗位责任制,通过明确职责与义务,提高矿山的安全防范和监管水平,确保矿山安全生产工作的顺利进行。

安全副矿长防突安全生产岗位责任制(2)一、严格落实党的防突安全生产方针、政策及法律法规。

二、协助矿长贯彻执行《煤矿安全规程》和《防治煤与瓦斯突出细则》的规定。

三、督促、检查矿属各系统落实三大规程、《防治煤与瓦斯突出细则》及防突安全生产岗位责任制的情况。

四、督促有关科、队完善防突规章制度,组织安检人员、评估人员,对各施工现场的防突措施进行检查、评估,坚持“四不生产”原则,严防突出事故的发生。

五、监督防突工作计划的落实。

六、经常深入井下、现场检查防突工作,掌握矿井突出隐患,并提出针对性防突措施。

七、监督全矿职工的防突知识培训,不断提高职工的防突意识和技术素质。

八、矿井发生突出事故后,协助矿长立即组织抢救并进行调查、勘查,并按照“四不放过”原则,主持追查分析事故的会议,拿出初步处理意见。

矿长防突安全生产岗位责任制

矿长防突安全生产岗位责任制

矿长防突安全生产岗位责任制矿业生产是一项特别不安全的产业,矿工的生命安全常常受到挑战。

为了保障矿工们的生命安全,矿长防突安全生产岗位责任制是必不可少的制度,矿长必需清楚地认得到本身的责任,并实行切实有效的措施来保障矿工的安全。

一、矿长的责任矿长是矿区的最高管理者,对矿区的安全生产负有全面的责任。

在矿长防突安全生产岗位责任制中,矿长的职责重要包括以下几个方面:1、确立安全生产思想矿长要时刻保持警觉,高度重视矿区的安全生产,确立并普及安全生产思想,在矿区形成安全生产的文化氛围。

同时,要订立科学的安全生产方案、安全管理制度,确保矿区的安全生产工作有条不紊地进行。

2、加强安全生产管理矿长要订立矿区的安全生产管理制度,明确各级领导的权限和责任,组织实施安全生产管理的各项措施,并定期进行安全检查和评估,发觉问题适时处理,确保矿区的安全生产工作得到全面、系统和科学的管理。

3、建立和完善安全生产体系矿长还要积极建立和完善矿区的安全生产体系,包括安全生产组织机构、安全生产规章制度、安全技术措施、安全设施设备等,确保矿区每个矿工的生命安全得到全方位的保障。

4、开展安全生产培训矿长还要开展安全生产培训,包括主管人员、技术人员、操作人员等全员培训。

加强安全意识教育,提高安全技术素养和应急处理本领,让每个人都知道应当如何防备和应对突发事件。

二、其他矿区人员的责任矿长防突安全生产岗位责任制不仅是矿长的责任,而且也涉及其他矿区人员的责任。

包括:1、技术人员要负责矿区的技术管理,订立技术方案,保证技术设备的安全运行。

2、安全监督人员是矿区安全生产的监督者,要定期检查和评估矿区的安全生产工作,发觉问题适时报告矿优点理。

3、操作人员是矿区的直接生产人员,应当严格遵守安全规章制度,加强安全意识教育,谙习操作规程,加强安全技术学问,特别是在施工中,肯定要开展高危动作的掌控和防范。

三、矿长防突安全生产岗位责任制的实施1、清楚安全责任。

矿长和其他矿区人员的安全责任必需是清楚明确的。

煤矿防突工安全生产责任制范文(3篇)

煤矿防突工安全生产责任制范文(3篇)

煤矿防突工安全生产责任制范文一、目的与意义为了保障煤矿防突工作的顺利进行,落实安全生产责任,确保工人的生命安全和身体健康,完善煤矿安全管理制度,特制定本责任制范本,以规范煤矿防突工作的责任分工和工作流程。

本责任制范本旨在明确煤矿防突工作中各个环节的责任,落实安全生产主体责任,有效预防和应对煤矿工作中的各类安全事故,提高煤矿安全生产管理水平。

二、总则1. 煤矿防突工作的责任主体是煤矿企业的法定代表人、安全生产主管部门和各级管理人员。

2. 煤矿防突工作的指导思想是“安全至上、预防为主、综合治理、依法治矿”。

3. 煤矿防突工作的基本原则是科学规范、综合管理和安全优先。

三、责任分工煤矿防突工作涉及的责任主体及其责任分工如下:1. 煤矿企业法定代表人(总经理):(1)坚持安全生产第一责任制,确保安全生产纳入企业发展战略的全过程。

(2)组织制定煤矿防突工作制度,明确工作目标和任务,并下发到各级管理人员和相关岗位。

(3)加强对煤矿防突工作的督导和检查,及时解决工作中的重大问题和难点。

2. 安全生产主管部门:(1)负责全面监督和管理煤矿防突工作的落实情况,组织制定相关政策和规章制度。

(2)组织开展煤矿防突工作的培训和宣传,提高工作人员的安全意识和应急反应能力。

(3)参与煤矿防突工作方案的制定和评估,并对煤矿企业的防突工作进行定期检查和评估。

3. 各级管理人员:(1)承担煤矿防突工作的组织实施和监督管理,确保工作的有序开展。

(2)负责煤矿防突设备和设施的运行和维护,保证其正常使用。

(3)督促煤矿作业人员按照规章制度和操作规程进行作业,提高作业人员的安全技能和操作水平。

四、工作流程煤矿防突工作的工作流程分为规划编制、组织实施、防突检查和事故应急四个阶段。

1. 规划编制(1)煤矿企业法定代表人和安全生产主管部门共同制定并组织实施煤矿防突工作的年度规划。

(2)根据煤矿的具体情况和实际需要,制定煤矿防突工作的技术规程和操作规程。

矿长防突安全生产岗位责任制(5篇)

矿长防突安全生产岗位责任制(5篇)

矿长防突安全生产岗位责任制一、矿长是本矿防治煤与瓦斯突出的第一责任者,对本单位的防突工作负全面责任。

二、认真贯彻执行《煤矿安全规程》和《防治煤与瓦斯突出细则》;审定、颁发本单位的防突安全生产管理制度;审定防突安全生产计划。

三、定期检查、平衡防治突出工作,解决防突所需劳动力、财力、物力,保证防突工作的实施。

四、经常深入井下,了解掌握防突情况,解决防突工作中的重大问题。

五、定期组织防突工作专项检查,并进行分析总结,对防突工作进行全面平衡。

六、重视防突安全教育培训工作,对本单位职工进行防突安全生产教育和培训,保证职工具备必要的防突知识,熟悉相关的安全生产规章制度,掌握本岗位安全操作技能。

七、积极组织防突科研攻关,设立防突研究奖励金,奖励在防突研究和实践中取得成绩的有关人员。

八、按规定为职工配备保障防突所需的劳动防护用品。

九、矿井发生突出事故后,必须立即采取措施,组织抢救,负责抢救指挥工作,并按规定及时上报,严格按照四不放过原则对事故调查分析。

矿长防突安全生产岗位责任制(2)是指矿长对矿井的安全生产全过程负有直接责任,并对事故发生负有最终责任的制度。

具体来说,矿长在防突安全生产方面应负责以下几个方面的责任:1. 安全生产管理责任:矿长要负责矿井的安全生产管理工作,包括制定安全生产规章制度、制定安全生产目标和计划、组织安全生产培训和考核等。

2. 领导责任:矿长应当在安全生产工作中发挥领导作用,加强对安全生产工作的组织、协调和指导,确保工作有序进行。

3. 安全责任制落实责任:矿长要推动安全责任制在矿井落实,明确每个岗位的安全生产责任和权限,建立健全事故预防和责任追究机制。

4. 突发事件应急管理责任:在突发事件发生时,矿长要组织应急处置工作,采取及时有效的措施,确保人员安全和事故损失最小化。

5. 安全监督检查责任:矿长要加强对矿井安全生产工作的监督检查,及时发现和解决安全隐患,确保矿井的安全生产工作得到持续改进。

矿长安全生产责任制范本

矿长安全生产责任制范本

矿长安全生产责任制范本根据《矿山安全生产法》的要求,为了确保矿山的安全生产,我公司特制定了矿长安全生产责任制。

具体内容如下:一、矿长的责任矿长是矿山安全生产的第一责任人,在矿山安全生产中负有最高的领导责任。

矿长应当履行以下职责:1. 制定和完善矿山安全生产规章制度,确保其合理、完备、有效。

2. 负责制定矿山安全生产目标,并组织制定相关安全生产计划。

3. 组织开展矿山安全生产培训和教育,提高全员的安全意识和安全素质。

4. 负责安排矿山安全生产的预防措施和应急救援准备,确保矿山安全设施、设备的正常运行。

5. 运行严格、全面落实国家和地方矿山安全生产法律法规的要求,不得有矿山安全责任的疏忽、违规行为。

6. 及时发现矿山生产中的事故隐患和安全问题,并果断采取措施,消除事故隐患,确保矿山安全。

7. 对矿山安全生产工作进行监督检查,并及时提出整改意见和建议。

8. 接受上级主管部门和相关部门的安全生产监督检查,并主动配合配合工作。

9. 建立健全矿山事故应急预案和事故调查制度,确保在发生事故时能够及时、有效地进行应急处置和事故调查。

10. 对矿山安全生产工作做好记录和统计,并及时报告给上级主管部门。

二、矿长的权利矿长在履行安全生产责任时有以下权利:1. 要求员工、承包商等相关人员严格遵守矿山安全生产规章制度。

2. 对矿山安全设施、设备、设备进行检查,发现问题及时提出整改要求。

3. 要求协助配合相关部门进行安全生产监督检查。

4. 要求相关部门提供必要的支持和帮助,以保障矿山的安全生产。

5. 参与制定矿山安全生产规章制度、安全生产目标和安全生产计划等。

三、责任追究矿长若未能履行安全生产责任或发生安全事故时,将依法追究其法律责任。

对于严重违反矿山安全生产法律法规,造成重大安全事故的,将予以解聘并追究刑事责任。

以上是我公司矿长安全生产责任制的范文,希望能起到示范和指导的作用,使全体员工形成高度的安全生产意识,确保矿山的安全生产。

生产副矿长防突安全生产岗位责任制范本

生产副矿长防突安全生产岗位责任制范本

生产副矿长防突安全生产岗位责任制范本一、职责1. 负责研究制定本矿的防突安全生产管理制度、规章制度,并组织实施。

确保防突安全生产工作与公司全面安全生产管理制度相衔接,形成科学完善的管理体系。

2. 负责组织开展本矿的防突安全教育培训工作。

制定培训计划,组织培训人员,提供必要的培训设施和材料。

以提高职工安全防范和应急处置能力为目标,持续加强职工的安全教育。

3. 负责组织制定矿山开拓、开采、支护等相关作业的防突安全生产规程和操作规范。

确保矿山作业的安全可靠进行,防止突发事故的发生。

4. 负责对矿山的防突安全生产工作进行监督检查,发现问题及时提出整改措施并跟踪整改情况,保证安全措施的落实。

建立健全防突安全生产考核制度,对相关责任人进行考核评价。

二、工作要求1. 坚持安全第一的原则。

始终将安全放在首位,从根本上保障职工的人身安全和财产安全。

2. 加强安全生产宣传教育工作。

利用各种媒体、形式宣传安全生产知识,增强职工对安全的认识和重视。

3. 做好防突安全生产工作计划的编制和实施。

根据矿山的实际情况,制定详细的防突安全生产工作计划,确保各项工作的有序进行。

4. 确保矿山开采作业的安全。

加强矿山开采面的巡视监察工作,及时发现和解决煤与瓦斯、煤与煤自燃等安全隐患,确保作业面的安全稳定。

5. 加强突发事件应急预案的编制和演练。

按照国家规定和公司要求,制定防突安全生产应急预案,并进行定期演练和检查,确保应急处置的科学性和有效性。

6. 加强对现场作业人员的安全培训。

根据不同岗位的特点,制定相关安全培训计划并组织实施,提高职工的安全生产意识和技能。

7. 加强与相关部门的沟通协调。

与矿山相关单位进行密切配合,及时沟通交流,共同制定和改进防突安全生产措施。

8. 完善安全防护设施和设备。

加强对矿山安全设施和设备的维护和检修,确保其正常运行和可靠性。

三、禁止事项1. 禁止违反安全生产规章制度和操作规范的行为。

严禁擅自改变矿山作业方式,违反操作规程进行作业。

矿长防突安全生产责任制范本(2篇)

矿长防突安全生产责任制范本(2篇)

矿长防突安全生产责任制范本第一章总则为推动矿山安全生产工作的深入开展,确保工作人员的生命财产安全以及矿山的正常生产经营,特制定本矿长防突安全生产责任制范本。

第二章责任机构和职责1. 责任机构:矿山安全生产委员会矿山安全生产委员会由矿长担任主任,成员由矿山各部门主要负责人组成。

2. 矿长的职责:(1) 制定和完善安全生产规章制度,落实和完善安全管理制度,确保安全生产工作的顺利开展;(2) 对安全生产进行全面监督和检查,及时发现并消除安全隐患,确保安全生产无事故;(3) 组织开展安全培训和教育,提高员工安全意识和技能水平,确保员工的安全操作;(4) 确保矿山安全设施的正常运行和维护,及时修缮和更换存在问题的设施设备;(5) 在突发事故发生时,及时组织人员进行救援和应急处置,最大程度减少人员伤亡和财产损失;(6) 定期组织安全工作会议,并对安全生产工作进行评估,提出改进意见和措施。

3. 各部门主要负责人的职责:(1) 落实矿山安全生产委员会的决策和要求,协助矿长开展安全生产工作;(2) 组织开展本部门的安全生产工作,确保本部门的安全生产无事故;(3) 对本部门的安全设施进行定期检查和维护,确保设施设备的正常运行;(4) 负责本部门员工的安全培训和教育,提高员工安全意识和技能水平;(5) 及时报告本部门的安全生产情况和发生的安全事故,积极配合矿长进行处理。

第三章安全生产措施和要求1. 安全生产措施:(1) 制定和严格执行安全生产规章制度,确保员工的遵守和执行;(2) 建立安全管理制度,明确各部门的职责和权限,确保安全工作的顺利进行;(3) 加强安全培训和教育,提高员工的安全意识和技能水平;(4) 建立健全安全设施和设备的维护保养制度,确保安全设施的正常运行;(5) 加强设备的定期检查和维护,及时修缮和更换存在问题的设备;(6) 推行安全生产责任制,明确各级责任人的职责和义务。

2. 安全生产要求:(1) 严格遵守安全生产规章制度,不得违章操作和违反规定;(2) 员工必须经过必要的安全培训和教育,掌握必要的安全知识和技能;(3) 加强安全检查和巡视,及时发现和消除安全隐患;(4) 随时注意周围的安全环境变化,随时做好紧急情况的处理和救援准备;(5) 遵守安全生产责任制,将安全作为第一要务,严格执行各项安全管理制度。

矿长防突安全生产岗位责任制范文

矿长防突安全生产岗位责任制范文

矿长防突安全生产岗位责任制范文一、背景与目的为了加强矿场安全生产管理,提高矿工防突安全意识,确保矿场生产运营的安全可靠性,订立本《矿长防突安全生产岗位责任制范文》。

该制度旨在明确矿长的责任和义务,并依此进行考核,以确保矿场安全生产工作的有效开展。

二、适用范围本制度适用于全部矿场的矿长,无论其级别和职位。

三、职责与义务3.1 重要职责1.负责矿场的安全生产工作。

2.组织开展矿场安全生产培训与教育。

3.确定并实施矿场的安全生产管理措施。

4.订立和完满矿场安全生产相关规章制度。

3.2 实在职责1.负责订立和完满矿场安全生产规章制度,并确保其执行。

2.组织并布置矿场内部的安全生产检查、评估和监督工作。

3.组织矿场的安全生产培训与教育,提高矿工的安全意识和技能。

4.监督矿场内部各岗位的安全操作,确保各项安全措施得以有效落实。

5.审查和批准矿场内部的安全作业方案、设备检修方案以及应急预案等。

6.及时报告重点安全事故,搭配相关部门开展事故调查与处理。

四、管理标准4.1 监督与引导矿长应对矿场的安全生产工作进行全面监督与引导,确保各项安全措施得以有效执行。

为此,矿长应遵守以下管理标准:1.及时组织布置矿场内部的安全生产检查和评估,并对发现的问题及时进行整改。

2.引导各岗位的安全操作,及时矫正操作欠妥行为,确保矿场内部安全制度和规范得以有效执行。

3.随时查阅和维护矿场的安全文件和记录,确保文件的完整性和及时更新。

4.审查和批准重点安全事故调查报告,确保事故原因的查找与整改工作得到落实。

5.在矿场开展定期或不定期的安全会议,加强安全意识和知识的转达与教育。

4.2 安全培训与教育矿长应组织并开展定期的安全培训与教育,以提高矿工的安全意识和技能。

为此,矿长应遵守以下管理标准:1.订立并执行安全培训计划,确保每名矿工依照规定接受必需的安全培训与教育。

2.充分利用内部和外部资源,选择合适的培训方式和内容,供应全面且实在的安全知识。

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矿长防突安全生产岗位责任制
(通用版)
Safety management is an important part of production management. Safety and production are in
the implementation process
矿长防突安全生产岗位责任制(通用版)
一、矿长是本矿防治煤与瓦斯突出的第一责任者,对本单位的防突工作负全面责任。

二、认真贯彻执行《煤矿安全规程》和《防治煤与瓦斯突出细则》;审定、颁发本单位的防突安全生产管理制度;审定防突安全生产计划。

三、定期检查、平衡防治突出工作,解决防突所需劳动力、财力、物力,保证防突工作的实施。

四、经常深入井下,了解掌握防突情况,解决防突工作中的重大问题。

五、定期组织防突工作专项检查,并进行分析总结,对防突工作进行全面平衡。

六、重视防突安全教育培训工作,对本单位职工进行防突安全生产教育和培训,保证职工具备必要的防突知识,熟悉相关的安全
生产规章制度,掌握本岗位安全操作技能。

七、积极组织防突科研攻关,设立防突研究奖励金,奖励在防突研究和实践中取得成绩的有关人员。

八、按规定为职工配备保障防突所需的劳动防护用品。

九、矿井发生突出事故后,必须立即采取措施,组织抢救,负责抢救指挥工作,并按规定及时上报,严格按照“四不放过”原则对事故调查分析。

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