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华为离职员工发言稿(3篇)

华为离职员工发言稿(3篇)

第1篇大家好!今天,我站在这里,心情无比复杂。

一方面,我为即将离开这个充满活力、充满挑战的大家庭而感到不舍;另一方面,我也为自己即将开启人生新的篇章而感到兴奋。

在此,我想向大家表达我的感激之情,同时分享一些我的感悟和体会。

首先,我要感谢华为这个伟大的企业。

自从我加入华为以来,这里为我提供了一个广阔的舞台,让我有机会接触到最前沿的技术,与一群优秀的同事并肩作战。

在这里,我不仅学到了丰富的专业知识,更学会了如何面对挑战、克服困难。

华为的企业文化、核心价值观深深地影响了我,使我变得更加坚定、自信。

回顾在华为的这段时间,我有过欢笑,也有过泪水。

欢笑是因为我们团队在攻克一个个技术难题时,那种胜利的喜悦;泪水是因为在面临压力和困境时,那种无助和焦虑。

但正是这些经历,让我成长为一个更加成熟、更加坚强的人。

以下是我对华为的几点感悟:1. 激情:华为之所以能够取得今天的辉煌,离不开员工们对事业的热爱和执着。

在这里,我们始终保持着对技术的热情,对工作的敬业。

正是这种激情,推动着我们不断前进,勇攀科技高峰。

2. 团队精神:华为的成功离不开团队的协作。

在这里,我们学会了如何与不同背景、不同性格的人相处,如何发挥各自的优势,共同为实现目标而努力。

我相信,这种团队精神将伴随我一生,受益无穷。

3. 创新精神:华为一直强调“以客户为中心”,不断进行技术创新。

在这里,我深刻体会到创新的重要性。

只有不断创新,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

4. 勇于担当:华为员工在面对困难和挑战时,总是能够挺身而出,勇于担当。

这种精神让我深受感动,也让我明白了责任的重要性。

接下来,我想谈谈离职的原因。

其实,离职并非易事,我心中充满了矛盾和挣扎。

然而,在深思熟虑之后,我还是决定离开。

原因有以下几点:1. 个人发展:在华为,我得到了很多锻炼和成长,但我也意识到,我的职业生涯需要更多的挑战和机遇。

为了更好地实现个人价值,我决定寻求新的发展机会。

2. 行业前景:随着科技的不断发展,我国在5G、人工智能等领域取得了举世瞩目的成就。

华为员工辞职报告

华为员工辞职报告

华为员工辞职报告下面就一起来欣赏以下这个篇关于华为员工的辞职报告范文,仅供大家来参考。

尊敬的领导:您好!在经过我长时间的考虑之后,结合我自身的实际情况,我不得不作出告退申请,因为很多的实际情况,我已经无法继续在公司中工作下去,这些是我不愿意看到的,也是领导不愿意看到的。

不过现实就是这样,谁也无法左右,我感到十分的无奈,我会牢记我在今公司中工作的过去的。

入职以后先后在宽带无线接入和gbss维护开发部分工作,xx年年2月正式转正。

转正成绩为c。

以后的工作中显示正常,两次季度考核都获得c。

因为个人的从业经历和专业的题目,对无线产品没有知识积累,但是在工作中我努力进修,积极请教,能够完成公司交给我的任务。

在职期间两个部分的主管对我的生活和工作都非常的关心,经常实行思想交流和技术点拨,使我受益很大,感谢领导们的关心。

告退主要原因是我自身的问题,无法适合当前的工作压力,精神上和身体上已经不勘重负。

另一个原因是在华为入职以来一直找不到自己的位置,无法给自己定位。

海外的生活使我感觉自己的性格特点和思维方式无法适合华为海外团队的文化。

出于珍爱自己的目的,特向您提出告退申请。

希望早日回到国内,完成离职手续,有时间调整自己的身体状态和精神状态。

我想我会在调养好自己的身体之后,继续持续的努力工作下去的。

不过现在的情况是我已经无法继续高质量完成公司的工作了,我只好选择离开,我在今后的工作中一定会更好的工作下去的。

前提是我一定要养好自己的身体,我坚信自己能够走好!此致敬礼!。

华为手机辞职报告

华为手机辞职报告

您好!在此,我谨以诚挚的心情向您提交我的辞职报告。

自从加入华为公司以来,我深感荣幸能够成为这个优秀团队的一员,与各位优秀的同事共同奋斗,共同成长。

然而,在经过深思熟虑后,我决定辞去目前在华为手机部门的职务,特此向您表示诚挚的歉意。

首先,请允许我回顾一下我在华为手机部门的工作经历。

自2019年加入公司以来,我一直担任手机产品经理一职。

在这段时间里,我充分发挥了自己的专业能力和团队协作精神,为华为手机产品的研发、推广和市场销售做出了积极的贡献。

我参与了多款旗舰手机的研发工作,从市场调研、产品设计到产品上市,每一个环节都倾注了我大量的心血。

在此过程中,我不仅积累了丰富的行业经验,也锻炼了自己的领导力和沟通能力。

然而,随着个人职业发展的不断深入,我逐渐意识到自己在某些方面的不足。

首先,我发现自己对手机硬件技术的了解还不够深入,这在一定程度上限制了我在产品研发过程中的创新能力和决策力。

其次,由于市场竞争的加剧,华为手机部门的工作节奏日益加快,这对我的身体和心理都带来了一定的压力。

在反复权衡之后,我认为继续留在华为手机部门可能会对我的职业发展产生不利影响。

因此,在经过慎重考虑后,我决定辞去华为手机部门的职务。

我深知这一决定可能会给公司和团队带来一定的不便,但我相信,在公司的领导下,华为手机部门一定会找到更适合的人才来接替我的工作,继续保持公司的领先地位。

在此,我想对以下几位领导表示衷心的感谢:1. 首先感谢部门经理对我的关心与指导,您一直鼓励我不断学习、进步,让我在工作中取得了不小的成绩。

2. 感谢团队同事们的支持和帮助,是你们的团结协作让我在华为手机部门度过了愉快的时光。

3. 感谢公司提供的广阔平台和丰富的资源,让我有机会接触到行业最前沿的技术和理念。

最后,请允许我表达对华为公司的美好祝愿。

我相信,在全体员工的共同努力下,华为公司必将实现更加辉煌的成就。

感谢您在百忙之中阅读我的辞职报告,请您予以批准。

如有需要,我愿意配合完成工作交接事宜,确保工作顺利进行。

2024年华为员工辞职信

2024年华为员工辞职信
二、"心有多大,舞台就有多大"
我们很多的成功,来自于敢想,敢做,就象我第一次接到问题单,根本不懂,但敢去试,敢去解决,还真的解决了;就像我们做SPES,即使没人、没技术、没积累,还有CISCO等大公司也在做,我们也敢做,敢推行,不盲目崇拜或畏惧权威,也取得了成功。当然,这不只是盲目的胆大,心大还意味着积极地关注广大的外部世界,开阔宽容的心胸接受种种新鲜事物。
五、要有方法、有套路,对问题系统思考、对解决方案有战略性的设计
在前几年的工作中,由于取得了一点成功,技术上也有了一点研究,就开始夜郎自大起来了,后来公司化重金请来了大批顾问,一开始对有些顾问还真不怎么感冒。后来几年公司规模越来越大、IT的复杂性越来越增加的情况下,逐渐理解了很多。
西方公司职业化的专家,做任何事情都有方法论、有套路,甚至于如何开一个会都有很多套路,后来我对这些套路的研究有了兴趣,自己总结出了不少套路并给部门的骨干培训和讨论。在一个复杂的环境下,很多问题已经不能就事论事来研究和解决,非常需要系统性的'方法和战略性的眼光。
2024年华为员工辞职信
华为员工辞职信1
尊敬的主管领导:
本人从8月10号来公司上班4个多月中,学到了很多知识,公司的营业状态也是一向表现良好态势。十分感激公司给予了我这样的机会在良好的'环境工作和学习。但由于自己专业水平有限,感觉越来越不能胜任此岗位工作。我自己也意识到了自己个性倾于内向,有时说话也不够领导中听,请领导多多包涵。其实我也一向在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用,但是我觉得自己一向没什么突破。提出辞职我思考了很久,期望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,期望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

标准的华为员工离职证明范本模板

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标准的华为员工离职证明范本模板华为是一个好公司,但是也是有人要离职的,关于华为的离职证明要怎样办理呢?下面就是给大家的华为离职证明,希望对大家有用。

方:(单位名称)乙方:身份证号:乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20**年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。

甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。

同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证明。

甲方(签章):xx乙方签字:xx甲方代表签字:xxx_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于___个人______原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。

特此证明!公司名称(公章)年月日先生/女士/小姐(身份证号为)自20**年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20**年07月31日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。

公司名称(加盖公章)20**年07月31日先生/女士/小姐(身份证号为)自xx年x月x日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至xx年x月x日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。

公司名称(加盖公章)xx年x月x日猜你感兴趣:1.员工离职证明范本2.离职证明是什么3.离职证明4.离职证明有什么用5.离职证明为什么。

华为辞职报告(精选多篇)

华为辞职报告(精选多篇)

华为辞职报告(精选多篇)第一篇:华为辞职报告华为辞职报告尊敬的领导:我很遗憾这个时候提出辞职.可能我天生不是做管理者的料我必须承认在华为的这一年半里我做的很失败我对自己很失望!有人说在哪跌倒的就应该从哪爬起来。

可是我没有这个勇气了我想放弃了。

我的离开对华为来讲应该算件好事一个有经验、有能力的财务主管会对公司有很大帮助的。

我很感谢公司给我提供的大舞台感谢领导对我长久以来如此的信任和支持!我想我今后恐怕很难再遇到这么友善的领导了。

但是我恐怕注定是群舞中最不起眼的那个无法担当领舞的角色既然如此为了不拖累公司不成为公司成长的瓶颈也为了减少我对自己的失望我想我还是离开吧把这个财务主管的位置空出来给能够为华为的成长起到推动作用的人才吧。

当初选择来到华为是正确的。

我不会忘记领导对我的信任同事对我的帮助更不会忘记我婚礼上大家那一张张的笑脸与一声声的祝福这些将成为我无法磨灭的记忆!现在虽然我是流着泪写下的辞职信可我依然不会后悔--离开并不代表厌恶并不代表要舍弃、要忘记!我真心的希望华为能过成长壮大希望我们曾将在例会上的那些玩笑能够成真希望有一天我可以骄傲的别人说“华为集团财务部最初的建立还有我的一点点功劳呢”!我愧对公司给我提供的机会愧对领导对我的信任!所以我选择离去一方面减少对自己的失望减少痛苦另一方面不要成为公司成长的瓶颈!对不起!我的朋友们珍重!第二篇:华为员工的辞职报告下面就一起来欣赏以下这一篇关于华为员工的辞职报告范文仅供大家来参考。

尊敬的领导:您好!在经过我长时间的考虑之后结合我自身的实际情况我不得不作出告退申请因为很多的实际情况我已经无法继续在公司中工作下去这些是我不愿意看到的也是领导不愿意看到的。

可是现实就是这样谁也无法左右我感到十分的无奈我会牢记我在今公司中工作的过去的。

入职以后先后在宽带无线接入和gbss维护开发部分工作_______年年2月正式转正。

转正成绩为c。

以后的工作中显示正常两次季度考核都获得c。

华为员工的辞职报告范文2篇

华为员工的辞职报告范文2篇

华为员工的辞职报告范文2篇Huawei employee's resignation report华为员工的辞职报告范文2篇小泰温馨提示:辞职报告是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书,是解除劳动合同关系的实用文体。

本文档根据辞职报告内容要求展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调整及打印。

本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:华为员工的辞职报告范文2、篇章2:华为员工辞职报告文档篇章1:华为员工的辞职报告范文在经过我长时间的考虑之后,结合我自身的实际情况,我不得不作出告退申请,因为很多的实际情况,我已经无法继续在公司中工作下去,这些是我不愿意看到的,也是领导不愿意看到的。

可是现实就是这样,谁也无法左右,我感到十分的无奈,我会牢记我在今公司中工作的过去的。

入职以后先后在宽带无线接入和gbss维护开发部分工作,xx年年2月正式转正。

转正成绩为c。

以后的工作中显示正常,两次季度考核都获得c。

由于个人的从业经历和专业的题目,对无线产品没有知识积累,但是在工作中我努力进修,积极请教,能够完成公司交给我的任务。

在职期间两个部分的主管对我的生活和工作都非常的关心,经常进行思想交流和技术点拨,使我受益很大,感谢领导们的关心。

告退主要原因是我自身的问题,无法适应目前的工作压力,精神上和身体上已经不勘重负。

另一个原因是在华为入职以来一直找不到自己的位置,无法给自己定位。

海外的生活使我感觉自己的性格特点和思维方式无法适应华为海外团队的文化。

出于珍爱自己的目的,特向您提出告退申请。

希望早日回到国内,完成离职手续,有时间调整自己的身体状态和精神状态。

我想我会在调养好自己的身体之后,继续不断的努力工作下去的。

可是现在的情况是我已经无法继续高质量完成公司的工作了,我只好选择离开,我在今后的工作中一定会更好的工作下去的。

华为员工的辞职报告范文

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尊敬的领导:您好!
在经过我长时间的考虑之后,结合我自身的实际情况,我不得不作出告退申请,因为很多的实际情况,我已经无法继续在公司中工作下去,这些是我不愿意看到的,也是领导不愿意看到的。

可是现实就是这样,谁也无法左右,我感到十分的无奈,我会牢记我在今公司中工作的过去的。

入职以后先后在宽带无线接入和gbss维护开发部分工作,xx年年2月正式转正。

转正成绩为c。

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由于个人的从业经历和专业的题目,对无线产品没有知识积累,但是在工作中我努力进修,积极请教,能够完成公司交给我的任务。

在职期间两个部分的主管对我的生活和工作都非常的关心,经常进行思想交流和技术点拨,使我受益很大,感谢领导们的关心。

告退主要原因是我自身的问题,无法适应目前的工作压力,精神上和身体上已经不勘重负。

另一个原因是在华为入职以来一直找不到自己的位置,无法给自己定位。

海外的生活使我感觉自己的性格特点和思维方式无法适应华为海外团队的文化。

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————来源网络整理,仅供供参考
出于珍爱自己的目的,特向您提出告退申请。

希望早日回到国内,完成离职手续,有时间调整自己的身体状态和精神状态。

我想我会在调养好自己的身体之后,继续不断的努力工作下去的。

可是现在的情况是我已经无法继续高质量完成公司的工作了,我只好选择离开,我在今后的工作中一定会更好的工作下去的。

前提是我一定要养好自己的身体,我坚信自己能够走好!
此致
敬礼!
————来源网络整理,仅供供参考 2。

华为离职证明模板

华为离职证明模板

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[公司抬头]
[公司地址]
[公司电话]
[公司邮件]
离职证明
尊敬的相关部门/雇主:
范例公司,特此声明,以下所属员工的员工档案及任职信息准确无误。

员工信息:
姓名:[员工姓名]
员工编号:[员工编号]
部门:[部门名称]
职位:[员工职位]
入职日期:[入职日期]
离职日期:[离职日期]
员工离职原因:该员工因个人原因,申请离职,并获公司核准。

目前员工已完成公司交代的工作,并已交接相关工作事宜。

公司与员工之间的劳动合同正式终止于离职日期。

此员工在范例公司勤奋敬业,工作表现可圈可点。

范例公司对他/她的工作态度和对公司所做出的贡献表示衷心感谢。

根据公司政策,范例公司在此声明不予提供具体的分工离职原因。

如果需要联系范例公司以进一步确认员工离职信息,请随时与我们联系。

谢谢并祝您工作顺利。

最诚挚的问候,
[公司名称]
[公司部门/职位]
[签名]
[日期]。

华为员工辞职报告

华为员工辞职报告

华为员工辞职报告
发布时间:2016-11-15
来源:辞职报告
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尊敬的领导:您好!在经过我长时间的考虑之后,结合我自身的实际情况,我不得不作出告退申请,因为很多的实际情况,我已经无法继续在公司中工作下去,这些是我不愿意看到的,也是领导不愿意看到的。

可是现实就是这样,谁也无法左右,我感到十分的无奈,我会牢记我在今公司中工作的过去的。

入职以后先后在宽带无线接入和gbss维护开发部分工作,xx年年2月正式转正。

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在职期间两个部分的主管对我的生活和工作都非常的关心,经常进行思想交流和技术点拨,使我受益很大,感谢领导们的关心。

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今天尊敬的领导:您好!
在经过我长时间的考虑之后,结合我自身的实际情况,我不得不作出告退申请,因为很多的实际情况,我已经无法继续在公司中下去,这些是我不愿意看到的,也是领导不愿意看到的。

可是现实就是这样,谁也无法左右,我感到十分的无奈,我会牢记我在今公司中工作的过去的。

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告退主要原因是我自身的问题,无法适应目前的工作压力,精神上和身体上已经不勘重负。

另一个原因是在华为入职以来一直找不到的位置,无法给自己定位。

海外的生活使我感觉自己的性格特点和思维方式无法适应华为海外团队的文化。

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希望早日回到国内,完成离职手续,有时间调整自己的身体状态和精神状态。

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前提是我一定要养好自己的身体,我坚信自己能够走好!
此致敬礼!
范文。

华为员工的辞职报告例文_辞职报告.doc

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华为员工的辞职报告范文_辞职报告今天ﻪ尊敬的领导:您好!ﻪﻭ在经过我长时间的考虑之后,结合我自身的实际情况,我不得不作出告退申请,因为很多的实际情况,我已经无法继续在公司中下去,这些是我不愿意看到的,也是领导不愿意看到的。

可是现实就是这样,谁也无法左右,我感到十分的无奈,我会牢记我在今公司中工作的过去的。

ﻪ入职以后先后在宽带无线接入和bss维护开发部分工作,xx年年2月正式转正。

转正成绩为。

以后的工作中显示正常,两次季度考核都获得。

由于个人的从业经历和专业的题目,对无线产品没有知识积累,但是在工作中我努力进修,积极请教,能够完成公司交给我的任务。

ﻪ在职期间两个部分的主管对我的生活和工作都非常的关心,经常进行思想交流和技术点拨,使我受益很大,感谢领导们的关心。

告退主要原因是我自身的问题,无法适应目前的工作压力,精神上和身体上已经不勘重负。

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前提是我一定要养好自己的身体,我坚信自己能够走好!ﻪﻭ此致ﻪﻭ敬礼!ﻪﻭ范文ﻪﻪﻪﻪﻭ华为员工绩效考核管理办法1 ★机密员工考核管理办法目录第一章总则(2)第二章考核组织和管理(2)第三章考核程序(4)第四章季度考核(8)第五章年度考核(10)第六章申诉及其处理(12)第七章附则(13)附件一季度考核流程图(14)附件二考核评分表及填表说明(14)附件三考核指标评定表(25)附件四考核统计表(32)附件五考核申诉流程图和表格(40)第一章总则第一条为促进公司管理现代化,建立科学的管理制度,充分发挥每位员工的积极性和创造性,结合公司实际情况,特制定本办法。

2021年华为工作人员辞职报告范文

2021年华为工作人员辞职报告范文

华为工作人员辞职报告范文【 - ___工作人员辞职报告】尊敬的 ___:您好!在经过我长时间的考虑之后,结合我自身的实际情况,我不得不作出辞职申请,因为很多的实际情况,我已经无法继续在公司中工作下去,这些是我不愿意看到的,也是 ___不愿意看到的。

可是现实___,谁也无法左右,我感到十分的无奈,我会牢记我在今公司中工作的过去的。

入职以后先后在宽带无线接入和gbss维护 ___部门工作,XX年年2月正式转正。

转正成绩为c。

以后的工作中表现正常,两次季度考核都获得c。

由于个人的从业经历和专业的问题,对无线产品没有知识积累,但是在工作中我努力学习,积极请教,能够完成公司交给我的任务。

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另一个原因是在华为入职以来一直找不到自己的位置,无法给自己定位。

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可是现在的情况是我已经无法继续高质量完成公司的工作了,我只好选择离开,我在今后的工作中一定会更好的工作下去的。

前提是我一定要养好自己的身体,我坚信自己能够走好!请对我个人给予充分的谅解,并批准我的辞职申请,谢谢。

此致敬礼!推荐IT工作人员辞职报告诚信或者忠诚,并不机械地等于终身服务于一家公司。

人和企业都在时刻的改变着,对于企业而言,随着公司的发展变迁,过去适合的员工未来可能不再适合他的职位;对于个人来说,一个公司过去可能是他最佳的选项择,随着时间的流逝,现在可能已经无法激发他最大限度地发挥他的 ___和才干。

当我在凌晨三点读到这段话时,心里面感慨万千,久不能眠。

总结报告-华为员工辞职报告 精品

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另一个原因是在华为入职以来一直找不到自己的位置,无法给自己定位。

海外的生活使我感觉自己的性格特点和思维方式无法适应华为海外团队的文化。

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希望早日回到国内,完成离职手续,有时间调整自己的身体状态和精神状态。

我想我会在调养好自己的身体之后,继续不断的努力工作下去的。

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前提是我一定要养好自己的身体,我坚信自己能够走好!此致敬礼!2019年02月16日。

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版本/ 修改状态:01 / 00 In Order T o Standardize The Management, Let All Personnel Enhance The Executive Power, Avoid Self-
Development And Collective Work Planning Violation, According To The Fixed Mode To Form Daily Report To Hand In, Finally Realize The Effect Of Timely Update Progress, Quickly Grasp The Required Situation.
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尊敬的领导:您好!
在经过我长时间的考虑之后,结合我自身的实际情况,我不得不作出辞职申请,因为很多的实际情况,我已经无法继续在公司中工作下去,这些是我不愿意看到的,也是领导不愿意看到的。

可是现实就是这样,谁也无法左右,我感到十分的无奈,我会牢记我在今公司中工作的过去的。

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以后的工作中表现正常,两次季度考核都获得c。

由于个人的从业经历和专业的问
题,对无线产品没有知识积累,但是在工作中我努力学习,积极请教,能够完成公司交给我的任务。

在职期间两个部门的主管对我的生活和工作都非常的关心,经常进行思想交流和技术点拨,使我受益很大,感谢领导们的关心。

辞职主要原因是我自身的问题,无法适应目前的工作压力,精神上和身体上已经不勘重负。

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我想我会
在调养好自己的身体之后,继续不断的努力工作下去的。

可是现在的情况是我已经无法继续高质量完成公司的工作了,我只好选择离开,我在今后的工作中一定会更好的工作下去的。

前提是我一定要养好自己的身体,我坚信自己能够走好!
请对我个人给予充分的谅解,并批准我的辞职申请,谢谢。

此致
敬礼!
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