通风科管理制度-最新范文
通风科管理制度
通风科管理制度通风科二〇一二年四月为了加强日常管理，调动通风科员工的工作积极性，提高工作效率，根据公司有关规定，特制定本制度：一、请销假1、全体人员要遵守公司规章制度，按时上下班，坚守工作岗位，有事请假。
2、严格履行请销假手续，写出书面请假条，经批准后方可离开工作岗位。
3、请假人员假期结束上班后要及时销假。
4、提前上班或续假需提前办理相关手续。
5、不请假按旷工处理。
二、上下班时间1、上下班严格按公司考勤时间，每天四次考勤，不得迟到早退，下班时间遵守公司有关规定。
2、上班期间要认真填写各种记录和表格，在桌面摆放整齐、有序。
3、上班期间要确保办公室干净整洁。
三、通风例会1、每月组织召开一次通风例会。
2、参加人员：通风科全体成员3、所有人员都必须准时参加会议，任何人不得旷会或迟到，特殊情况须提前请假。
4、会议内容：（1）总结上月工作，布置下月工作任务。
（2）通报上月违法劳动纪律及其它违章情况。
（3）需要协调的其它事项。
5、其它会议：临时组织科室人员召开。
四、各种报表填写归档1、各类报表的填写都要认真、仔细，不能出现错误。
2、凡是需要签字（矿级领导、科室成员）的报表必须及时进行签字，不得滞后（瓦斯日报表除外）。
3、针对各种报表，科室指定专人进行保管，及时进行装订、保存、归档。
五、日常工作1、科室人员严格按照分工履行自己的职责，确保所有的资料齐全、标准，井下现场无隐患，达到“一通三防”安全质量标准化的要求。
2、科室所有人员对自己分管的工作要自觉按时完成。
3、填写科室人员下井检查记录和“一通三防”隐患排查记录。
4、认真核实各自负责的资料，做到不缺项、不露页。
2023年通风科管理制度
2023年通风科管理制度一、背景介绍通风科是指对建筑、空调的通风、空气调节设备进行维护和管理的科室。
通风科的管理对于保障建筑空气质量、提高工作环境、预防疾病传播具有重要意义。
由于人们对健康的重视程度提高，对于通风科管理的需求也逐渐增加。
为了适应社会发展的需要，2023年通风科管理制度应进行相应的调整和完善，以提高管理水平和服务质量。
二、管理目标1. 提高通风设备的使用效率和能源利用率，降低运行成本。
2. 加强通风设备维护和保养工作，延长设备的使用寿命。
3. 提高通风设备的安全性和可靠性，确保设备正常运行。
4. 强化对通风科人员的培训和管理，提高整体工作水平。
三、管理内容1. 设备维护管理（1）建立设备维护档案，记录设备运行情况、维护记录等，定期对设备进行检查并对维护情况进行记录。
（2）制定设备维护计划，明确维护时间、维护内容、维护人员等，确保设备维护工作的有序进行。
（3）定期进行通风设备的清洁和保养工作，清理灰尘、更换滤网等，确保设备的正常运行。
（4）加强设备巡检工作，及时发现设备故障和不良现象，并进行修理和处理。
2. 安全管理（1）建立通风设备安全管理制度，规范设备使用和操作规程，确保设备运行的稳定和安全。
（2）加强对通风设备的巡查和监测，发现设备故障和安全隐患，及时报修和处理。
（3）定期开展通风设备的安全检查工作，确保设备运行的安全性和可靠性。
3. 能耗管理（1）制定通风设备的能耗控制标准，定期进行能耗统计和分析工作，确保设备的高效运行。
（2）加强通风设备的能耗监测，及时发现能耗异常和不合理情况，进行能耗优化和调整。
4. 人员管理（1）规范通风科人员的岗位职责和工作流程，确保工作的有序进行。
（2）定期进行通风科人员的培训和考核，提高专业素质和技能水平。
（3）加强对通风科人员的管理和激励，提高工作积极性和责任心。
四、工作机制1. 建立定期例会制度，定期对通风科工作进行评估和总结，及时发现问题并制定改进措施。
通风科管理制度范文
通风科管理制度范文一、制度目的为了确保室内空气质量，提高员工的工作环境和生活质量，规范通风科的管理工作，制定本管理制度。
二、责任与义务1.通风科负责通风系统的运行和维护工作，保证室内空气质量达到国家标准要求。
2.安全科配合通风科，定期进行通风系统的安全检查。
3.各部门负责人应积极配合通风科的工作，确保通风系统的正常运行。
4.所有员工应遵守通风科的要求，正确使用通风设备，保持工作场所的良好环境。
三、工作内容1.通风系统的运行维护a.定期对通风设备进行巡检，发现问题及时处理。
b.按照生产计划，合理安排通风系统的运行时长，保证室内空气的流通。
c.定期对通风设备进行保养，包括清洁、润滑、更换易损件等。
d.对通风系统进行定期的检测和维修，确保其正常工作。
e.监测室内空气质量，随时掌握通风系统的工作效果，并对之作出相应调整。
2.室内空气质量监测a.定期进行室内空气质量检测，包括温度、湿度、灰尘、有害气体等指标的测量。
b.分析室内空气质量检测结果，根据需要采取相应的改善措施。
c.建立室内空气质量档案，记录检测结果并保留至少两年。
3.安全生产管理a.协助安全科进行通风设备的安全检查和维护。
b.对通风设备的安全隐患提出改进建议，并及时整改。
c.及时向安全科汇报通风设备运行状况和安全事故情况。
四、员工培训为了提高员工对通风设备的使用和维护的能力，通风科应定期组织员工培训，内容包括：a.通风设备的基本原理和操作方法。
b.室内空气质量的相关知识。
c.如何正确使用通风设备，保持良好的工作环境。
五、违反规定的处罚1.对于违反通风科管理制度的员工，可采取口头警告、书面警告、罚款、停职、辞退等措施。
2.针对严重违规行为，通风科可以将其纳入黑名单，限制其进入办公区域。
六、附则本管理制度从颁布之日起生效。
如有需要修改或增加的地方，通风科应提出方案，并经公司领导批准后执行。
总结：通风科管理制度能够有效地管理和维护通风设备，保障室内空气质量达到标准要求。
通风设施管理制度范本（4篇）
通风设施管理制度范本第一章总则第一条为了保障工作场所的良好通风环境，提高员工的工作效能和生活质量，制定本通风设施管理制度。
第二条适用范围：本制度适用于本企业所有办公场所、生产车间、仓库等区域的通风设施管理。
第三条目标：本制度的目标是保证通风设施的正常运行和安全使用，提供良好的工作环境，确保员工的健康和生产的顺利进行。
第四条主管部门：通风设施的管理由企业的安全环保部门负责，并配合相关部门的监督检查。
第二章通风设施的运行与维护第五条设施开机前的准备工作：1.定期检查通风设备是否完好，如发现故障及时维修；2.清理通风设施周围的杂物，保持通风设施的畅通；3.确保通风设备开机前的电源接线正常；4.检查通风设备的开关和控制器是否正常。
第六条开机操作：1.在设施开机前，应提前通知相关人员，确保安全；2.按照设备操作手册的要求，正确操作通风设施开机；3.开机后，观察设备运行情况，如发现异常应及时报修。
第七条使用注意事项：1.严禁在通风设施周围堆放易燃、易爆和有毒物品；2.严禁私自调整通风设备的运行参数，如需调整应报告安全环保部门；3.不得随意关闭通风设备，如需关闭应报告安全环保部门并办理相关手续；4.禁止私拉私接、乱用电源，确保通风设施用电安全。
第八条维护保养：1.设施运行期间，定期检查通风设备的运行状态和参数，如发现异常及时进行维修；2.定期清洗通风设备，保持其清洁和良好的运行状态；3.保养通风设备的润滑部件，确保其正常工作；4.定期更换通风设备的滤网和滤芯，保证其过滤效果。
第三章紧急情况处理第九条突发事件的处理：1.在发生火灾、泄漏等紧急情况时，应立即关闭通风设备，避免进一步蔓延；2.按照企业应急预案的要求，组织人员提前撤离到安全区域，并报警求助；3.在紧急情况处理完成后，及时检查通风设备的运行情况，如有受损应及时报修。
第四章监督检查与责任追究第十条监督检查：1.安全环保部门对通风设备定期进行检查，确保其安全运行；2.安全环保部门必须及时整改存在的问题，并妥善记录和报备；3.相关职能部门对通风设备的使用情况进行监督检查，并及时报告安全环保部门。
通风队管理制度范文(5篇)
通风队管理制度范文一、总则：为了加强对通风工作的管理，确保通风工作的安全、顺利进行，特制定本管理制度。
二、组织机构：1. 设立通风队，由1名队长、2名副队长和若干名队员组成。
2. 队长具有较强的通风工作经验和管理能力，负责队伍的组织、调度和培训等工作。
3. 副队长协助队长工作，并在队长不在时代行指挥职责。
4. 队员需接受专业培训，具备通风工作的基本知识和技能。
三、职责：1. 队长负责制定通风工作的计划和安排，组织队员进行实施。
2. 副队长协助队长完成通风工作，并在队长不在时代行指挥职责。
3. 队员负责根据队长和副队长的指示，进行通风设备的搭建、运行和维护。
四、培训与考核：1. 每名队员入职前需接受通风工作的基本培训，包括通风设备的设置、操作和维护等方面的知识。
2. 培训期结束后，需通过考核才能正式上岗。
3. 培训及考核计划由队长负责制定和组织实施。
五、工作流程：1. 队长制定通风工作计划，并发布任务给各队员。
2. 队员按照任务要求进行通风设备的搭建、运行和维护。
3. 队长和副队长随时对队员的工作进行监督和指导，确保工作的顺利进行。
4. 每天结束时，队长汇总工作情况，并进行记录和总结。
六、安全措施：1. 在进行通风设备搭建和操作时，必须佩戴安全帽、防护眼镜、防护手套等个人防护用品。
2. 队员需遵守通风工作的相关安全操作规程，如设备的稳固固定、使用卫生用品等。
3. 发现设备故障或异常情况时，立即停止工作，并及时报告队长和副队长。
七、奖惩制度：1. 对于工作表现优秀的队员，可给予表扬或奖励。
2. 队员违反通风工作的相关规定和安全操作规程，将依照公司的规定给予相应的处罚。
以上为通风队管理制度的范文，仅供参考。
具体制度可根据实际情况进行修改和完善。
通风队管理制度范文（2）第一章安全管理制度一、瓦斯检查管理制度：1、瓦斯检查员要严格执行本工种操作规程，不得违章作业，严格执行井下交接班签名制度，并按规定次数、时间认真汇报和填写瓦斯记录本和记录牌，并把检查结果告诉在场工作人员，有人工作的地点检查、汇报为三次，通风巷道、无人工作有通风设施的地点，每班检查汇报为二次。
2024年通风系统管理制度（三篇）
2024年通风系统管理制度1、矿井必须有完整的独立通风系统，并做到安全、稳定、经济、科学。
改变全矿井一翼或一水平通风系统,必须报煤电公司总工程师批准；改变一个采区或采面的通风系统时，必须报矿总工程师批准。
应根据工程进展情况，及时调整通风系统，确保后期工程施工通风要求，切实做到系统合理、可靠。
2、生产水平和采区必须实行分区通风准备采区，必须在采区构成通风系统后，方可开掘其他巷道。
采煤工作面必须在采区构成完整的通风、排水、供电、监控等系统后，方可回采。
严禁采区进回风巷一段为进风，一段为回风。
高瓦斯、煤与瓦斯突出或易燃煤层的采区都必须设置一条专用回风巷道。
低瓦斯矿井高瓦斯区域的采区，必须设置一条专用回风巷；低瓦斯矿井开采煤层群和分层开采采用联合布置的采区，必须设置一条专用回风巷。
3、矿井、采区通风能力满足生产需求。
采掘工作面和硐室的供风量要符合《规程》和《作业规程》的规定。
4、矿井主要通局扇系统的管理必须符合以下规定：矿井主要通局扇每月、地面反风设施每季、防爆门每半年由矿组织检查一次，并有记录可查(由机电一队记录保存)。
有计划停电或检修等原因需要停风时必须制定停风安全技术措施并报请矿总工程师批准，停风期间必须打开井口防爆门和有关风门，以便充分利用自然风压。
受停风影响的地点，必须立即停止工作、切断电源、将人员撤至安全地点。
新安装的主要通局扇在投产前，必须进行性能测定和试运转工作，以后每____年至少进行一次性能测定；机电一队要做好运转情况记录，发现问题及时汇报处理。
5、新矿井投产前，必须进行矿井通风阻力测定工作，以后每____年至少进行____次阻力测定，在矿井转入新水平生产或改变一翼通风系统后，都必须重新进行矿井通风阻力测定和通风系统优化工作。
6、采用永久通风系统的矿井，每年要进行一次反风演习，由矿总工程师负责组织，通风科、安检科、生产科、机电科、调度室等科室做好协助工作，绘制通风系统图和网络图。
按《规程》要求，定期做好通风阻力测定工作。
煤矿通风科安全管理制度范文
煤矿通风科安全管理制度范文第一章总则第一条为了加强煤矿通风科的安全管理，保障矿井内人员的生命财产安全，根据相关法律法规，制定本制度。
第二条煤矿通风科是煤矿生产中重要的部门，负责煤矿井下通风系统的运行和维护管理工作。
第三条通风科的安全管理工作应遵循“安全第一、预防为主”的原则，确保通风系统的正常运行，预防事故的发生。
第四条通风科应定期组织安全培训和演练，提高员工的安全意识和应急处置能力。
第五条通风科应定期检查通风设备的运行状态，发现问题及时报告并进行维修、更换。
第二章组织架构第六条通风科的组织架构如下：（一）科长：负责通风科的日常管理工作，组织通风系统的运行和维护工作，协调其他部门的配合。
（二）副科长：协助科长完成工作，对照片进行监督检查，做好安全记录和报告。
（三）技术人员：负责通风系统的计算设计和技术支持，协助科长进行管理工作。
（四）作业人员：负责通风设备的操作和维护工作，执行科长的指令。
第三章安全管理第七条通风科应制定安全管理制度，确保通风系统的安全运行。
第八条通风科应建立健全故障排查和保养计划，定期进行设备检查和维护工作。
第九条通风科应备有紧急救援设备和药品，保障事故发生后的救援工作。
第十条通风科应配备应急疏散通道和应急灯具，确保在紧急情况下人员能够安全撤离。
第十一条通风科应定期进行安全培训和演练，提高员工的安全意识和应急处置能力。
第十二条通风科应做好安全检查和记录，发现问题及时处理并报告。
第四章作业管理第十三条通风科作业人员应熟悉通风设备的操作和维护方法，严格遵守操作规程和安全操作规定。
第十四条通风科作业人员在作业前应检查设备的运行状态，发现问题及时报告。
第十五条通风科作业人员应定期参加维护培训，提高技术水平。
第十六条通风科作业人员在作业过程中，应遵守安全操作规程，不得随意改动通风设备的参数。
第十七条通风科作业人员应保证工作现场的清洁，定期清理设备和通道，防止积尘和堵塞。
第五章监督检查第十八条通风科应定期进行安全检查和评估，检查通风设备的运行状态和安全隐患。
通风安全管理制度范文
通风安全管理制度范文【通风安全管理制度】一、目的和依据为了确保工作场所的通风安全，保护员工的身体健康，根据《劳动法》、《安全生产法》等法律法规，制定本通风安全管理制度。
二、适用范围本制度适用于公司及其各部门、各岗位的员工。
三、职责和义务1. 公司负责人（1）把通风安全管理工作纳入全面安全生产管理体系，制定通风安全目标和计划。
（2）为通风安全管理工作提供必要的经费和资源。
（3）组织开展通风设备的定期维护、保养和检修工作。
（4）检查通风设备的使用情况，及时处理发现的安全隐患。
（5）组织开展通风安全教育和培训，提高员工的安全意识和应急处置能力。
2. 部门负责人（1）组织开展通风设备的日常维护和保养工作。
（2）定期检查通风设备的使用情况，及时上报异常情况。
（3）协助公司负责人开展通风安全管理工作。
3. 员工（1）严格遵守通风安全操作规程，正确使用通风设备。
（2）如发现通风设备异常或存在安全隐患，及时上报。
（3）参加公司组织的通风安全培训，提高技能水平和维护意识。
四、通风设备管理1. 通风设备的选择（1）根据工作场所的环境特点和作业过程的需要，选择适用的通风设备。
（2）确保通风设备的性能符合国家相关标准和要求。
2. 通风设备的安装和调试（1）通风设备的安装应符合相关标准和规范。
（2）通风设备的调试工作应由具有相应资质的人员进行，确保设备运行平稳、正常。
3. 通风设备的维护和保养（1）定期对通风设备进行维护和保养，确保设备正常运行。
（2）对通风设备进行定期检查，及时发现和处理设备故障和安全隐患。
4. 通风设备的更新和改造（1）通风设备的更新和改造工作应按照相关规章制度进行，确保设备的性能和安全性达到要求。
五、通风安全操作规程1. 通风设备的使用（1）使用通风设备前，应检查设备的运行状况，确保正常工作。
（2）根据作业环境和作业要求，合理调节和控制通风设备的风量和风速。
2. 通风设备的维护和保养（1）对通风设备进行定期检查和保养，确保设备的正常运行。
通风队各项管理制度范文（二篇）
通风队各项管理制度范文一、引言本文旨在对通风队的各项管理制度进行详细介绍。
通风队的管理制度对于确保通风设施的正常运行，维护工作环境的安全与舒适至关重要。
因此，为了规范通风队的运作，建立有效的管理体系，制定各项管理制度是必不可少的。
二、通风设备管理制度1.设备清单：通风队应建立并不断更新通风设备清单，列出设备的名称、型号、数量、安装位置和维护责任人，以便实时掌握通风设备的情况。
2.设备检查：通风设备应定期进行检查和维护，发现问题及时修复，确保设备的正常运转。
具体检查内容包括设备的温度、湿度、风速等参数是否符合标准要求，通风机、风管等设备是否存在积尘、松动等问题。
3.保养管理：通风设备需要进行定期保养维护，保持设备的良好状态。
保养管理主要包括设备的清洁、润滑、更换易损件等内容，确保设备的寿命和运行效率。
4.备品备件管理：通风队应建立备品备件库存管理制度，根据设备故障的可能性和紧急程度，提前准备常用备品备件，确保设备故障时能够及时更换。
三、通风工程施工管理制度1.施工计划：通风工程施工前，通风队应制定详细的施工计划，包括施工方案、施工进度安排、施工人员分配等，确保施工按计划进行。
2.施工现场管理：通风队应建立施工现场管理制度，明确施工现场的安全责任、安全标准和安全措施，确保施工过程中不发生安全事故。
3.质量管理：通风队应根据通风工程施工的质量要求制定施工质量管理制度，包括施工过程中的质量检查、验收要求和纠正措施，确保通风工程的质量符合要求。
4.施工材料管理：通风队应建立施工材料管理制度，包括材料采购、验收、存储和使用等方面的要求，确保施工材料的质量和使用安全。
四、通风队人员管理制度1.人员招聘与培训：通风队应根据工作需要，制定人员招聘与培训管理制度，确保招聘的人员具备所需的专业知识和技能，并进行必要的培训提升。
2.人员考核与奖惩：通风队应建立人员考核与奖惩制度，根据人员的工作表现进行考核评价，对表现优秀的人员进行奖励，对不称职的人员采取相应的惩处措施。
2024年通风队队部安全管理制度模版（三篇）
2024年通风队队部安全管理制度模版丰鑫源矿业有限公司盘县柏果镇新田煤矿通防科（通风队）安全生产管理制度一、安全办公会议制度为强化通防科（通风队）安全工作的组织领导，根据矿井要求，科每月定期召开一次安全办公会议。
1. 安全办公会议由通防科长主持，技术员、队长、验收员等人员参加，必要时邀请班组长参与。
2. 会议前需做好充分准备，会议应突出重点，注重实效，内容包括：⑴学习上级有关安全生产方针、政策、规定、指示。
⑵听取技术员关于“三大规程”（煤矿安全规程、作业规程、操作规程）和安全技术措施落实情况汇报，听取安全区长关于安全管理、安全监察工作的情况汇报。
⑶分析当前存在的问题和安全隐患，提出解决方案，并落实到相关班队和人员。
⑷分析发生的重大事故，讨论处理事故责任人和严重违章人员，吸取教训，制定防范措施，防止同类事故发生。
⑸总结上月安全生产情况，部署下月安全生产工作。
3. 文书需认真做好安全办公会议记录，并予以存档。
4. 科长需对安全办公会议决定事项的落实情况进行监督检查，并做好记录。
二、值班制度为加强安全管理工作，及时解决安全生产中的问题，结合本单位实际情况，制定以下值班制度。
1. 严格按照排定的值班顺序值班，值班人员全天24小时值班，值班期间如遇特殊情况无法正常值班，需向区长请假，并自行调整值班人员替班，向调度室说明情况后方可。
2. 原则上早班下井（下井期间必须安排替班并说明下井去向），中夜班在值班室值班，不得无故空岗，不得聚集娱乐等与值班工作无关的事情，发现一次罚值班人员____元。
3. 值班人员必须掌握安全、生产动态信息，有权处理当班安全生产中出现的一切问题，对值班期间出现的事故、影响等重大问题负责全面分析。
4. 安全信息站反馈的整改信息值班人员需签署意见，根据整改时间落实整改。
5. 每天早7:00做好交接班工作，对出现的问题要有解决措施、处理结果，将存在的问题向下一班交接清楚，做好详细值班记录备案。
通风科管理制度范文(3篇)
通风科管理制度范文一、按规定制定与实施矿井风量分配方案，调整通风系统，绘制一通三防各种图纸。
二、选定一通三防仪器、仪表，认真做好产品及资质的审验工作。
三、选定局部通风机及设备，认真做好设备、设施的检查，验收工作，保证完好。
四、加强瓦斯检查管理，严格落实一炮三检、一班三检、三人联锁放炮和瓦斯检查三对口制度。
采掘工作面要标明风量、风速，合同确定通风设施，传风口的安全位置，确保通风仪口、仪表，设备的备用数量符合通风安全的需要。
五、及时制定通风、防止瓦斯，防尘及防火的安全技术措施，每年按时制定防止瓦斯、防止煤尘、防止火灾的灾害预防及处理计划。
六、采掘工作面严格执行洒水降尘制度，各运煤机、机头机尾，各转载点按规定安设喷雾洒水装置。
七、及时在矿井主要回风巷、采区进回风巷，采煤工作面进风巷，采掘巷道安设风流净化水幕。
八、井下按规定设置预防和隔绝煤尘爆炸的安全设施。
九、严格执行防火灭火管理制度，井下不得从事电焊、氧焊、喷灯等工作，如需井下作业必须制定可靠的安全措施。
十、按要求每年进行瓦斯等级鉴定工作。
十一、按要求每年进行一次矿井反风演习，制定可靠的安全措施，保证安全。
通风科管理制度范文（2）一、目的和适用范围本管理制度的目的是为了确保通风科的正常运行，提高通风设备的使用效率，并依法履行安全生产管理职责。
适用范围包括通风科的各项工作，以及与通风科相关的其他部门和人员。
二、职责和权限1. 通风科负责制定和实施通风设备的维护计划，并进行设备巡检和保养工作；2. 通风科负责编制通风设备的维修计划，并组织维修工作的实施；3. 通风科负责安排通风设备的维修保养人员，进行必要的培训和考核；4. 通风科负责监督通风设备的使用情况，并及时发现和处理设备故障；5. 通风科负责通风设备的更新和改造工作，进行项目管理和跟踪；6. 通风科负责与其他相关部门进行沟通和协调，解决设备使用中的相关问题；7. 通风科负责编制通风设备的维护和维修记录，并进行定期整理和归档；8. 通风科负责向上级领导汇报通风设备的运行情况和维修工作。
通风队管理制度范本(三篇)
通风队管理制度范本一、通风队的组成与责任1. 通风队由一名队长和若干名队员组成，队长负责统筹协调队伍的工作。
2. 通风队的主要责任是负责对工作区域进行通风处理，确保工作环境的安全与舒适。
3. 通风队应按照相关规定进行岗前培训，熟悉通风设备的操作与维护，了解安全操作规程。
二、通风设备的维护与保养1. 通风队应定期检查通风设备的运行情况，确保设备能够正常工作。
2. 发现通风设备异常情况时，应及时上报，并立即采取措施进行修理。
3. 通风设备的保养应按照规定进行，保持设备的清洁与正常运转。
三、通风操作规程1. 通风队在进行通风操作前，应先了解工作区域的特定情况，包括气流情况、有害气体浓度等。
2. 通风操作应按照规定程序进行，确保通风效果达到要求。
3. 通风操作过程中，队员应保持警觉，随时注意周围的安全状况。
如发现异常情况，应及时报告队长并采取措施。
四、应急处理与事故报告1. 通风队在遇到突发情况时，应立即采取应急措施，并及时报告相关部门。
2. 如发生通风设备故障或意外事故，应立即报告上级，并做好事故处理工作。
3. 通风队应将事故情况如实记录下来，以备后续处理和总结经验教训之用。
五、奖惩措施1. 对于表现出色的通风队员，可给予适当的奖励和表彰。
2. 对于违反通风操作规程、未按时报告或隐瞒事故情况的队员，应依据相关规定给予纪律处分。
以上为通风队管理制度的范文，具体的制度内容可根据实际情况进行调整和完善。
通风队的管理制度对于保障工作环境的安全与舒适至关重要，应受到重视和严格执行。
通风队管理制度范本（二）通风队管理制度一、概述通风队是公司内部的一支专业性强、责任重大的队伍，负责对公司各个场所进行定期通风和空气质量监测，确保员工的身体健康和工作环境的良好。
根据公司的需求和实际情况，制定本管理制度，明确通风队的组织机构、职责分工、操作流程等内容，以确保通风工作的顺利开展。
二、组织机构通风队由公司安全与环境保护部门负责组织，下设队长、副队长和队员等职务。
通风科内部管理制度（大全五篇）
通风科内部管理制度（大全五篇）第一篇：通风科内部管理制度通风科内部管理制度为加强日常管理，调动通风科员工工作积极性，提高工作效率，根据矿有关规定，特制定本制度：一、请假1.全体人员要遵守矿、科规章制度，家庭确有事情需要请假，应提前办理相关手续，凡未履行手续或请霸王假的（未得到班长及领导许可）按旷工论处。
2.科管理人员请假必须经部门分管负责人、通风科科长批准同意后方可生效，内部职工请假必须经班长、通风科科长批准同意后方可生效，且请假的天数符合矿文件规定。
凡不按程序履行请假签字手续一律按50元给予处罚。
3.需要延续假期的应提前办理相关手续，凡假期到期后未履行延期的手续，一律按旷工处理。
4.凡请假天数超出矿文件规定，请假人应到矿有关部门办理好相关手续，否则同样视为旷工。
二、上下班时间1.每天上下班严格按矿规定时间（早上8：00分，下午14：30分）进行考勤，凡迟到或不履行上班签到登记处罚5元/次（带班、下井或有事请假者除外），早退者处罚10元/次。
2.上班期间不得聊QQ、看新闻、打游戏或看电影与工作无关的事，发现一次处罚50元。
3.按时完成领导交待的工作任务并及时回复，否则处罚20元/次，工作态度不端正，应付了事的处罚50元/次。
三、工作例会、科务会1.每月25日下午16时由科长组织召开一次本月工作总结及下月计划工作例会，科室全体人员必须参加会议（带班或下井除外）。
2.每周五下午15时召开一次科务会，当天除休息、下井外其余人员要按时参加，未参加或又未请假的处罚10元。
综合班休息周五的人员每月至少参加一次科务会，当月一次未参加处罚10元。
3.每月末工作总结例会参会人员必须准时参加，任何人不得缺席或旷会（特殊情况除外），出现一次处罚责任人20元，迟到或早退处罚10元/次。
4.工作总结例会会议内容：（1）每人总结本月工作，预计下月分管范围内工作。
（2）查找本月工作中存在的不足以及需改进的方面。
（3）管理人员总结每月学习情况。
2024年通风设施及风道管理制度(三篇)
2024年通风设施及风道管理制度1.通风设施是构成通风系统，防止瓦斯事故的基础设施，全矿职工和所有单位都要必须爱护，确保其完好。
故意损坏通风设施，按矿有关规定予以处罚。
2.通风科负责按标准对井下所有通风设施进行设计施工,杜绝出现不合格设施,采区通风设施完毕后，移交给生产队组进行管理，生产过程中如果发生或发现设施损坏，要及时通知通风区进行维修，保证通风系统满足安全生产要求。
3.任何人不得将一组风门同时打开，否则按严重“三违”论处。
运输设备或物料经过风门时，必须小心谨慎，不得损坏风门。
当设备或物料的长度或宽度超出风门规格时，必须事先与通风科取得联系，通风科指派专人在现场配合工作，不得强行通过风门，以免造成损坏及其它不良后果。
4.通风科负责每月对全矿风道全面检查一次，发现问题向有关领导汇报，督促有关部门及时处理。
对于损坏严重的风道，通风科要及时汇报有关领导和部门，进行处理。
5.风道的工业卫生按矿划定的责任范围，分片进行管理，按规定周期进行清扫、冲洗。
2024年通风设施及风道管理制度（二）____年通风设施及风道管理制度的引言：在全球气候变暖的背景下，空气质量成为了人们关注的焦点。
尤其是在2020年全球爆发的新冠疫情中，通风设施的作用备受瞩目。
为了保证公共场所和居民生活环境的空气质量，制定和实施一套科学的通风设施及风道管理制度尤为重要。
本文将探讨____年通风设施及风道管理制度的内容和举措。
第一部分：通风设施的新标准与要求（____字）1. 室内通风设施的升级随着科技的不断进步，室内通风设施将迎来新的升级。
____年，通风设施应具备智能化管理功能，包括自动调节通风量、监测二氧化碳和空气污染物浓度等，以提供更舒适和健康的室内环境。
2. 新风系统的普及新风系统是有效提供新鲜空气的关键设备，对于净化室内空气具有重要意义。
在____年，新风系统将普及到更多的公共场所和居民住宅。
相关部门将制定新风系统的安装标准和使用方法，以确保其工作效果和使用安全。
通风系统管理制度范本（2篇）
通风系统管理制度范本一、引言通风系统管理是保障室内空气质量和员工健康的重要环节。
为了规范通风系统的使用和维护，确保通风效果达到预期目标，本制度旨在制定通风系统管理的基本原则、职责分工、操作流程等，以提高通风系统管理水平，保障办公环境的健康与舒适。
二、适用范围本制度适用于本公司各部门、办公室等场所的通风系统管理。
所有员工都应遵守本制度的规定。
三、管理原则1. 综合管理原则：从室内空气质量、节能环保、安全等方面进行综合管理。
2. 预防为主原则：通过预防性维护、定期检查等手段，确保通风系统的正常运行，防止出现问题。
3. 合理利用原则：根据实际需要合理使用通风系统，避免恶意浪费资源。
四、职责与义务1. 公司管理部门负责通风系统的维护保养、设备更新等工作，同时负责制定通风系统的使用与管理制度。
2. 各部门负责按照制度规定合理利用通风系统，并做好设备保护工作。
3. 员工应正确使用通风系统，注意节约能源，如发现问题及时向管理部门反馈。
五、通风系统管理流程1. 定期检查：管理部门每月对通风系统进行一次例行检查，发现问题及时处理。
2. 维护保养：定期对通风系统进行维护保养，包括清洁过滤器、检查风道堵塞、调试控制系统等。
3. 异常处理：发现通风系统工作异常时，管理部门应及时处理，确保通风系统正常运行。
4. 节能措施：提供员工通风系统的正确使用方法和节能措施，如合理开启关闭通风设备，调整通风风量等。
六、其他相关事项1. 员工应定期参加通风系统管理培训，了解通风系统的基本知识和操作方法。
2. 紧急情况下，员工应按照应急预案进行相应的处理。
3. 倡导员工养成良好的通风习惯，如经常开窗通风等。
4. 管理部门应建立健全的通风系统档案，记录系统的使用情况、检查维护记录等。
七、违规处理对于违反通风系统管理制度的人员，管理部门将依照公司相关规定进行相应处理，包括警告、记过、记大过等。
八、附则本制度的解释权归公司管理部门所有，并同时保留对本制度的最终解释和修改权。
通风管理制度(8篇)
通风管理制度（8篇）通风管理制度篇一1、井下空气成分必须符合下列要求、采掘工作面的进风流中，氧气浓度不得低于20%,二氧化碳浓度不超过0.5%,瓦斯、二氧化碳允许浓度按《煤矿安全规程》的有关规定执行。
2、进风井口以下的空气温度必须在2℃以上，在矿井进入生产阶段采掘工作面空气温度不得超过26,机电设备硐室空气温度不得超过30,采掘工作面的空气温度超过30。
c,机电设备硐室的空气温度超过34℃时，必须停止作业。
3、井下采掘工作面、机电硐室风速、风量必须符合《煤矿安全规程》规定，需要的风量应按下列要求计算，并选取其中的最大值：1)按井下同时工作的最多人数计算，每人每分钟供风量不得少于4m3.2)按采煤、掘进、硐室及其他地点实际需要风量的总和进行计算，各地点的。
实际需要风量，必须使该地点的风流中的瓦斯、二氧化碳和其他有害气体的浓度，风速以及温度，每人供风量符合《煤矿安全规程》的有关规定。
5、每年安排采掘作业计划时必须核定矿井生产和通风能力，必须按实际风量核定矿井产量，严禁超通风能力生产。
6、必须建立测风制度、每10天1进行次全面测风，对采掘工作面和其他用风地点，应根据实际需要随时测风，每次测风结果应记录并写在测风地点的记录牌上。
技术管理部门应根据测风结果采取措施，进行风量调节,7、必须有足够数量的通风安全检测仪表，仪表必须由国家授权的安全仪表计量检验单位进行检验。
4)装有主要通风机的出风井口应安装防爆门，防爆门每6个月检查维修1次。
5)至少每月检查1次主要通风机。
改变通风机转数或叶片角度时，必须经矿技术负责人批准。
6)新安装的主要通风机投入使用前，必须进行1次通风机性能测定和试运转工作，以后每5年至少进行1次性能测定。
通风管理制度篇二矿井通风设施是矿井构成通风系统的一部份(包括风门、密闭、风桥、调节风窗等),它是保证矿井从进风至回风的全部线路和行人安全畅通而设置的通风构筑物。
为了加强通风管理，保证生产安全，制定以下通风设施安全技术管理措施。
通风队各项管理制度范文(4篇)
通风队各项管理制度范文以下是通风队各项管理制度的范本：1. 通风队成立管理制度1.1 任务与职责通风队的任务是负责通风设备的安装、维护和管理工作。
队长负责统筹协调工作，队员负责具体的任务执行。
1.2 组织机构与人员编制通风队设队长一名，队员若干人。
队长由单位领导任命，队员通过选拔产生。
2. 通风设备使用管理制度2.1 设备使用与维护通风设备的使用必须符合使用说明书及相关安全规范，保证设备的正常运行。
设备故障及时维修，确保安全可靠。
2.2 设备保养通风设备的保养工作定期进行，包括清洁、润滑、紧固件检查等。
注意保养记录和维护记录的完整性。
3. 安全管理制度3.1 安全生产责任制通风队要严格履行安全生产责任制，队长负责安全工作的组织和协调，队员负责参与并监督安全工作的执行。
3.2 突发事件应急预案通风队必须制定突发事件应急预案，明确突发事件的预防、处置和报告流程，确保安全。
4. 人员培训和考核制度4.1 人员培训通风队的队员必须接受相关培训，包括设备操作、安全知识等方面的培训，提高队员的专业素质和安全意识。
4.2 考核评估通风队对队员进行定期的考核评估，评估内容包括工作能力、工作态度等方面，对考核结果进行记录和处理。
以上是通风队各项管理制度的范本，实际应根据具体情况进行修改和完善。
通风队各项管理制度范文（2）1. 通风队工作制度1.1 工作目标：通风队的工作目标是确保室内空气的流通和质量，保障人们的健康安全。
1.2 工作内容：通风队的主要工作包括定期检查通风设备的运行情况，清洁和维护通风设备，定期更换滤网等。
2. 通风设备管理制度2.1 设备维护：通风队负责定期清洁通风设备，检查设备运行情况，并及时报修或更换故障设备。
2.2 滤网更换：通风队负责定期更换滤网，确保其有效过滤空气中的污染物。
2.3 设备记录：通风队需对通风设备的清洁、维护和更换情况进行记录，以便随时查阅和分析。
3. 通风检查制度3.1 定期检查：通风队按照规定的频率对各个区域的通风设备进行检查，确保其正常运行。
通风科管理制度范文
通风科管理制度范文通风科管理制度一、制度目的为了保障室内空气质量，提高员工的健康水平和工作效率，确保室内环境达到卫生要求及国家相关标准，制定本管理制度。
二、适用范围本管理制度适用于公司内的通风科部门，以及与通风科工作有关的其他部门和人员。
三、职责与权限1. 通风科部门负责室内通风系统的设计、安装、维护和检修工作。
2. 其他相关部门负责室内通风设备的清洁、保养和维修工作。
3. 公司领导有权对相关部门和人员提出要求，并进行监督和检查。
四、通风设备的选购和管理1. 通风设备的选购应符合国家相关标准，选择具备良好效能和低噪音的设备。
2. 通风科部门应建立设备档案，记录设备的品牌、型号、购买日期、维修记录等信息，并定期进行检查和维护。
3. 设备出现故障时，应迅速修复或更换，并记录相应的维修情况。
五、通风系统的设计和维护1. 室内通风系统的设计应符合国家相关标准，并保证通风效果和室内温度、湿度的舒适度。
2. 通风科部门应定期对通风系统进行检查和维护，确保其正常运行。
3. 通风设备的风道和过滤器应定期清洗和更换，以保证通风效果和空气质量。
六、通风室内环境的监测和处理1. 通风科部门应定期对室内环境进行监测，包括空气温度、湿度、氧气含量、有害气体浓度等指标。
2. 如发现环境超过国家标准或影响员工健康的情况，通风科部门应及时采取相应的措施，如增加通风设备的运行时间、更换过滤器等。
3. 如需要进行室内空气质量改善工程时，应及时制定改善方案，并报请相关部门和领导批准。
七、培训和宣传1. 通风科部门应定期对员工进行通风科知识的培训，包括通风设备的正确使用方法、应急处理方法等。
2. 通风科部门应定期组织员工参加职业卫生知识的培训和宣传活动，提高员工的卫生意识和安全意识。
八、安全防护与应急预案1. 通风科部门应配备相应的安全防护设施，如防护服、口罩、手套等，并确保其及时更换和维修。
2. 通风科部门应制定应急预案，并进行定期演练，以应对突发情况的发生。
通风队各项管理制度（三篇）
通风队各项管理制度通风队是为了确保施工现场的安全和环境卫生而设立的专门机构。
以下是通风队各项管理制度的主要内容：1. 组织架构：通风队设立一个合理的组织架构，包括负责人、副负责人和其他成员。
每个成员的职责明确，职责划分清晰。
2. 工作计划：通风队制定详细的工作计划，包括每天、每周和每月的工作安排。
工作计划应包括通风设备的检查和维护、通风系统的更新和改善等内容。
3. 人员培训：通风队定期进行人员培训，确保每个成员都具备必要的知识和技能。
培训内容包括通风系统的操作和维护、急救措施等。
4. 安全规章制度：通风队制定并执行相关的安全规章制度，包括通风设备的使用规定、通风系统的安全操作规程等。
所有成员都必须严格遵守这些规定，确保施工现场的安全。
5. 隐患排查：通风队定期进行隐患排查，发现施工现场的通风设备存在问题或不安全因素时，及时采取措施解决。
对于严重的问题，必须立即报告相关部门并采取紧急措施。
6. 绩效考核：通风队进行成员的绩效考核，评估每个成员在通风工作中的表现和贡献。
绩效考核结果将作为晋升、聘用和奖惩等方面的依据。
7. 案例记录：通风队要对每个工作案例进行记录，包括通风设备的安装和维修、通风系统的改进和调整等。
案例记录将有助于总结经验和教训，提高通风工作的质量和效率。
8. 健康保护：通风队要制定健康保护措施，包括确保通风设备的清洁和消毒、提供个体防护用品等。
所有成员都应做好个人卫生，防止传染病的传播。
9. 值班制度：通风队要建立健全的值班制度，确保24小时值班。
在非工作时间，需要有人定期巡查通风设备的运行情况，及时发现问题并进行处理。
以上是通风队各项管理制度的主要内容，不同的施工现场可能还有其他特定的管理要求。
通风队应根据实际情况进行调整和完善管理制度，确保施工现场的通风工作安全、高效进行。
通风队各项管理制度（二）1. 岗位责任制度：- 明确通风队各个岗位的职责和权力，确保每个员工清楚自己的工作职责。
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通风科管理制度
一、按规定制定与实施矿井风量分配方案,调整通风系统,绘制“一通三防”各种图纸。
二、选定“一通三防”仪器、仪表,认真做好产品及资质的审验工作。
三、选定局部通风机及设备,认真做好设备、设施的检查,验收工作,保证完好。
四、加强瓦斯检查管理,严格落实“一炮三检”、“一班三检”、“三人联锁放炮”和瓦斯检查“三对口”制度。
采掘工作面要标明风量、风速,合同确定通风设施,传风口的安全位置,确保通风仪口、仪表,设备的备用数量符合通风安全的需要。
五、及时制定通风、防止瓦斯,防尘及防火的安全技术措施,每年按时制定防止瓦斯、防止煤尘、防止火灾的灾害预防及处理计划。
六、采掘工作面严格执行洒水降尘制度,各运煤机、机头机尾,各转载点按规定安设喷雾洒水装置。
七、及时在矿井主要回风巷、采区进回风巷,采煤工作面进风巷,采掘巷道安设风流净化水幕。
八、井下按规定设置预防和隔绝煤尘爆炸的安全设施。
九、严格执行防火灭火管理制度,井下不得从事电焊、氧焊、喷灯等工作,如需井下作业必须制定可靠的安全措施。
十、按要求每年进行瓦斯等级鉴定工作。
十一、按要求每年进行一次矿井反风演习,制定可靠的安全措施,保证安全。