三个围绕 三个切实 实现产业发展和党支部建设双提升
中央国家机关工委副书记俞贵麟2012年2月3日在中央国家机关部门机关党委组织部(处)长会议上的讲话
迎接党的十八大胜利召开把机关党组织建设成为坚强的战斗堡垒——在中央国家机关部门机关党委组织部（处）长会议上的讲话中央国家机关工委副书记俞贵麟（2012年2月3日）同志们：刚才，志平同志对工委组织部2011年的工作进行了总结，对2012年的工作作了说明，这些我都同意。
过去的一年，各部门机关党委组织部认真贯彻中央精神，坚持改革创新，锐意进取，为推动中央国家机关党建工作作出了新的成绩。
在这里，我代表工委向大家表示诚挚的问候和衷心的感谢！2012年，是党的十八大召开之年，也是“十二五”规划承上启下的重要一年，中央确定为“基层组织建设年”。
这是深化创先争优活动的重要举措，是加强基层党组织建设的重要机遇，对于迎接党的十八大胜利召开具有重要意义。
新的历史时期，世情、国情、党情都发生了深刻变化，党的建设正面临着许多前所未有的问题与挑战。
加强党的自身建设，保持党的先进性和纯洁性的任务比过去任何时候都更为繁重，特别是面对当前世界政治经济形势更加复杂多变，国内改革发展稳定任务艰巨繁重的严峻局面，机关党建肩负着重要的历史责任。
党政机关是领导经济社会建设的中枢，地位举足轻重，直接影响到党的执政地位，直接影响到国家发展。
因此，加强中央国家机关基层党组织建设，切实发挥好战斗堡垒作用，具有不同寻常的重要意义。
中央国家机关各部门要认真落实中央关于“基层组织建设年”的各项部署，切实增强责任感和使命感，引导机关各基层党组织和广大党员行动起来，创造优异成绩，营造良好氛围，迎接党的十八大胜利召开。
下面，我就加强中央国家机关基层党组织建设讲三点意见，供参考。
一、深刻认识重要意义，切实增强加强机关基层党组织建设的自觉性党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。
机关党建工作必须始终把机关基层党组织建设摆在重要位置，努力抓基层、打基础。
当前，全党正在深入开展创先争优活动，我们要抓住这一契机，紧紧围绕“强组织、增活力，创先争优迎十八大”这一主题，全面落实党的十七大和十七届四中全会提出的基层党建工作各项任务，把机关党建工作走在党的基层组织建设前头的要求真正落到实处。
“1333”机制促进党建与企业发展双提升
“1333”机制促进党建与企业发展双提升作者：董维成来源：《共产党员（下半月）》 2021年第1期文/董维成唐山三友集团坚持党建领航，探索推行以“围绕企业改革发展一个中心，充分发挥党委、党支部、党员三大作用，持续夯实基层、基础、基本功‘三基建设’，不断提升凝聚力、战斗力和核心竞争力”为主要内容的“1333”工作机制，有力促进了党建与企业改革发展深度融合。
坚持把方向、抓重点，突出党组织的政治功能。
发挥党委领导核心作用。
把党建工作要求写入公司章程，明确党组织研究讨论是董事会、经理层决策重大问题的前置程序，实行“双向进入、交叉任职”领导体制，充分发挥党委把方向、管大局、保落实的领导作用。
2020年，公司党委前置研究讨论重大事项38项。
公司党委坚持全面从严治党与全面从严治企相结合，组织签订党风廉政建设责任书270份，营造了良好政治生态。
发挥党支部战斗堡垒作用。
坚持抓党支部书记队伍，健全党支部书记初任培训和年度培训机制，打造了“课堂教学、经验交流、实地观摩”一体化培训模式。
深化“一支部一品牌”创建活动，涌现了“党建+生产”“党建+研发”等特色品牌。
化纤公司在“党建+研发”品牌创建中，组织党员课题攻关29项；盐化公司党委“转型路上，党员先行”活动中20多项生产纪录被刷新。
建立长效管理机制，开展党支部标准化规范化建设，确定7大类35项指标，实行“一月一检查”动态创标，党支部建设水平普遍提升。
发挥党员先锋模范作用。
扩大示范效应。
将“党员示范岗”拓展为“一区两岗”（党员责任区，党员先锋岗、党员示范岗），覆盖了200多个班组（岗位）。
培树先进典型。
氯碱公司供销部党支部的党员充分发挥模范带头作用，克服疫情带来的交通运输、原料断供等困难，多方协调，保障疫情防控生产物资供应；化纤公司党支部党员么志高扎根科研一线25年，主导研发20多项新产品，拥有28项专利，成为科技带头人。
亮身份、当先锋、比贡献，成为集团全体党员的共识。
聚焦“三个强化”推动党支部标准化建设走深走实
聚焦“三个强化” 推动党支部标准化建设走深走实摘要：在党支部标准化规范化建设提升年，党支部标准化建设是基层党组织策划、精心部署，贯彻落实党中央决策部署的“最后一公里”，也是联系服务职工群众的“最先一公里”的重要基础保障。
基层党组织聚焦各党支部业务领域特点和实际工作成效，注重在组织领导、标准规范、融合赋能方面对照要求规范提升，推动党支部标准化建设走深走实，为党组织党建工作打开新局面、再上新台阶注入新动能。
关键词：强化；基层党组织；标准化；实现基层党支部标准化、规范化建设，是促进企业党建工作扎实开展，有效发挥基层党支部在企业中心工作中发挥战斗堡垒作用，夯实党的战斗根基。
为此，本文结合基层党组织日常工作为基础，探索基层党支部标准化、规范化建设的途径。
1“三个强化”推动党支部工作落实落地1.1强化组织领导，推动工作有序开展。
深刻理解加强基层党组织建设的重要意义，精心谋划组织党支部标准化规范化建设。
一是深入筹划部署。
组织开展全方位专项“体检”，在摸清情况的基础上，按照争先进位、整体提升的要求，在党支部中实施“示范工程”,发挥示范引领作用;在达标党支部中实施“提升工程”,全力争创“红旗党支部”。
二是压实各级责任。
党组织并将党支部标准化规范化建设纳入党支部书记述职评议考核重要内容和党建责任制考核清单，确保高位推进达标建设。
三是加强工作督导。
定期召开党建工作例会，加强面对面指导、手把手帮带，提升党支部书记和基层党务干部规范落实基层党建工作的能力。
每月制定下发基层党建重点任务计划，实行“月初下任务、月中反馈、月末出成效”工作机制。
定期通报“三会一课”制度落实、智慧党建平台录入等工作情况，努力营造比学赶超的浓厚氛围。
1.2强化标准规范，打牢支部建设基础。
始终把严标准、抓规范作为基层党组织建设的主基调，推动党支部建设全面进步、全面过硬。
一是注重示范引领。
组织召开党支部标准化规范化建设推进会，进行标准化规范化建设经验交流，让各党支部对党支部标准化规范化建设既有一个直观印象，又掌握建设依据和方法，为在更高层次上推动支部建设奠定基础。
中共教育部党组关于加强新形势下高校教师党支部建设的意见
中共教育部党组关于加强新形势下高校教师党支部建设的意见文章属性•【制定机关】教育部•【公布日期】2017.08.01•【文号】教党〔2017〕41号•【施行日期】2017.08.01•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】教育其他规定正文中共教育部党组关于加强新形势下高校教师党支部建设的意见教党〔2017〕41号各省、自治区、直辖市党委教育工作部门、教育厅（教委），新疆生产建设兵团教育局，部属各高等学校党委：为深入贯彻落实党的十八届六中全会和全国高校思想政治工作会议精神，深入贯彻落实中共中央、国务院《关于加强和改进新形势下高校思想政治工作的意见》，推进高校教师党支部建设的制度化、规范化、科学化，根据《中国共产党章程》和党内有关法规，结合高等学校实际，现就加强新形势下高校教师党支部建设提出如下意见。
一、充分认识加强高校教师党支部建设的重要性紧迫性党支部是党最基本的组织，是党全部工作和战斗力的基础。
高校教师党支部是教育、管理、监督和服务教师党员的基本单位，是把党的路线方针政策落实到高校基层的战斗堡垒，是党团结和联系广大教师的桥梁纽带，是办好中国特色社会主义大学的重要支撑。
加强新形势下高校教师党支部建设，对于落实全面从严治党要求，全面贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向，落实立德树人根本任务，培养中国特色社会主义合格建设者和可靠接班人，具有重大而迫切的战略意义。
长期以来，各级党委和有关部门按照中央要求，切实加强高校基层党组织建设，教师党支部的工作覆盖面不断扩大、战斗堡垒作用持续增强，广大教师党员的先锋模范作用有效发挥，取得明显成效。
但也应当看到，高校教师党支部建设工作仍然面临新情况新问题，一些党支部政治功能弱化，党的组织生活不经常、不认真、不严肃，党员管理失之于宽、失之于软，教师思想政治工作相对薄弱；少数教师党员党的意识不强、先锋模范作用发挥不突出；少数党支部书记党务能力不足、工作积极性不高；有效调动和激励党务工作人员积极性的机制办法不够健全，等等。
创建“三三三”模式 落实“三三五”举措实现园区党建“双覆盖”
创建“三三三”模式落实“三三五”举措实现园区党建“双覆盖”近两年来，我区工业园区内出现了非公企业增多、流动人员增多、流动党员增多等“三增多”问题，如何放大已有的非公企业党建品牌效应，加强非公企业党的建设充分调动职工积极性，留住人才，用好人才，促进企业转型升级、促进区域经济跨越发展？我们在实现园区党建的有形覆盖和有效覆盖上作了积极的探索，取得了一定的成效。
一、创建“三三三”模式，实现园区党建工作有形覆盖针对我区实际，为不断提高非公企业党组织组建率，推动企业以党建促转型保发展，开发区党工委创新组建模式，确保了园区党建工作的有形覆盖。
一是“三级联建”，全面覆盖。
为强化园区内企业党组织政治核心地位、立足发挥党组织优势、切实加强党员教育管理，开发区党工委研究成立园区党工委，并构建以园区党工委为主导、专业园区党总支为纽带、企业党组织为基础的三级党组织体系，园区党工委书记由开发区主管工业经济的党工委副书记兼任。
园区党工委下辖七大专业园区党总支、雉水（人才）家园党支部和单独组建的部分企业党委。
专业园区党支部同时负责不具备建立党组织条件的园区非公企业的党员发展和党组织关系管理工作。
企业党支部和人才公寓党支部的建立实现了党员“八小时之内在园区，八小时之外在公寓”的双重管理，使得企业党员离岗不离党。
二是“三人必建”，分类指导。
坚持做到凡达到3名以上党员的非公企业，必须单独建立党组织。
同时针对不同情况，分类指导帮助建立。
如针对外来人员、人才集聚的雉水家园专门成立党组织，同时成立工会、共青团等群团组织，采取党组织领导下的“人性化服务、自治化管理”的外来人员管理模式。
对于不足3名党员的非公企业由专业园区党支部管理、发展党员，达到3名党员后即脱离园区党支部单独组建党支部。
组建过程中，为了把流动的、分散的、隐形的党员有效地纳入我们的工作视野，不断扩大党建工作覆盖面。
我们采取对“想建不知道怎么建的”重点在工作指导上下功夫，累计派出党建工作指导员71名，对“符合条件不愿建的”重点在思想引导上下功夫，对“党员不足无法建的”重点在“输血”和“造血”上下功夫。
“三融入双提升”激发非公党建新活力
“三融入双提升”激发非公党建新活力作者：刘凤明来源：《共产党员·上半月》2021年第10期大連金普新区非公党工委结合区域非公企业发展实际，积极探索“三融入双提升”党建工作法，通过党建工作全方位融入企业管理运营、生产经营和员工文化活动，实现企业与党组织互信互利互融，有效激发了非公企业党建工作活力。
党建工作融入企业运营管理，实现党建工作地位与企业管理水平双提升。
实施强基固本工程，建立“三优先三培养”机制，优先把党员培养成业务技术骨干和经营管理骨干，优先把业务技术骨干和经营管理骨干培养成党员，优先把党员业务技术骨干和经营管理骨干培养进入企业管理层，为党建工作的开展打下了坚实的组织基础。
注重发挥企业董事会、监事会、高级管理人员和工会主席在企业管理中的作用，优先安排他们中的党员通过合法程序选任党组织书记和党组织班子成员，把党的组织优势带入企业管理层，促进企业管理水平稳步提升。
推行“定责共建”制度，由企业党群组织与资方共同签订责任状，明确党组织对促进企业发展和资方对党建工作支持的职责。
目前，全区803个单独组建的非公企业党组织中，由工会主席以上中层领导担任党组织书记的达到70%，由企业法人（出资人）和副总以上高级管理人员担任党组织书记的达到30%，近百家企业签订《共同约定书》。
推动党建工作融入企业生产经营，实现党建工作质效与企业经济效益双提升。
在非公企业党组织内部设置生产委员，把党组织工作与企业生产经营对接起来，通过组织党员、职工开展岗位练兵、劳动竞赛等生产型活动，推进党建工作与企业生产经营紧密融合。
通过设立党员示范岗、党员责任区、“党员创客工作室”，激发党员发挥先锋模范作用，为企业生产经营出谋划策。
积极发挥党组织的桥梁和纽带作用，及时收集梳理企业矛盾困难、发展诉求、人才需求等问题，通过金普新区建立的“金普一号”专线、“政企对接会”、项目管家等联系服务企业制度，协调相关部门帮助企业解决难题，进一步拓宽政府服务企业渠道，降低企业发展成本。
党建工作存在问题及整改措施
【导语】做好党建⼯作，党员⼲部要经常查找⾃⼰⾝上存在的问题，及时采取⽅法措施，对⾃⼰进⾏整改，改正不⾜，不断的完善⾃⼰，提⾼党的政治思想觉悟，提⾼⼯作能⼒。
以下是©⽆忧考⽹整理的党建⼯作存在问题及整改措施，仅供参考！ 篇⼀ 机关党建⼯作是党的组织建设的重要环节，是完成机关各项任务，促进机关全⾯建设的重要保证。
按照新时期对党建⼯作提出的新要求,笔者根据本局基层党建⼯作的现状和存在的问题，就如何加强和改进机关党建⼯作进⾏了⼀些思考。
⼀、基层党建⼯作的现状 近年来，我局机关党组织坚持以邓⼩平理论、“三个代表”重要思想和党的⼗七⼤精神为指导，以机关党建特⾊年为主题，以打造“五型”党组织和“四强”基层党组织创建活动为抓⼿，紧紧围绕全局⼯作⼤局，通过建⽴党建⼯作⽬标管理制度，创新党建⼯作载体，开展形式多样的组织活动等⼯作，狠抓了机关党员思想政治建设和基层党组织建设，促进了党⽀部各项建设⽔平的提升和党员先锋模范作⽤的发挥，形成了党建⼯作与业务⼯作相互促进、相互检验、相得益彰的良好局⾯，机关党建⼯作取得了较好成效，对全局⼯作的开展和全区经济发展起到了有⼒的保证和促进作⽤。
⼆、基层党建⼯作存在的问题 随着时代的发展，形势和任务的变化，我局基层党建⼯作在与时俱进，不断创新的同时，也存在⼀定问题。
⼀是思想认识不到位。
基层党建⼯作不同程度地存在“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的现象;部分党员重业务轻党建的思想还较为根深蒂固，党建⼯作摆不上应有的位置，即使抓党建⼯作也是被动应付，缺乏搞好机关党建⼯作的责任和激情。
⼆是党建⼯作机制不完善。
基层党建⼯作的考核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制没有建⽴、健全和完善，机关党建⼯作缺乏必要的实施⼿段，号召⼒不强，推动⼒不够，⼯作难以开展。
三是党建⼯作内容不丰富。
基层党内组织⽣活缺少创新意识和⼿段，存在流于形式的倾向，吸引⼒和凝聚⼒不够;部分党组织对党员的思想教育缺乏针对性，教育内容枯燥，⽅式⽅法单⼀，缺乏⽣机和活⼒;党建⼯作的载体创新不够，基层党建⼯作⽆特⾊。
做实做优做强党建以一流党建工作引领企业高质量发展——国有企业基层党建工作发展探究
做实做优做强党建以一流党建工作引领企业高质量发展 ——国有企业基层党建工作发展探究发布时间：2021-01-12T10:55:15.143Z 来源：《基层建设》2020年第25期作者：宁海琪[导读] 习近平指出，坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。
大唐彬长发电有限责任公司陕西省咸阳市 713602习近平指出，坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。
在这种新形势下，基层党建工作有着极为重要的作用，我们必须坚持党的领导、加强党的建设，发挥国有企业党组织的领导核心和政治核心作用，推动党建工作与企业中心工作深度融合，把党的组织优势和政治优势转化为企业发展优势，为国有企业高质量发展提供坚强的组织保证。
一、抓住“根本点”，夯实工作基础必须把党的政治建设摆在首位，坚持和落实党的建设和国有企业改革同步谋划、党的组织及工作机构同步设置、党组织负责人及党务工作人员同步配备、党建工作同步开展，实现体制对接、机制对接、制度对接和工作对接。
以党建工作引领国有企业深化改革、科学发展，把全面从严治党落实到企业各个层级，加强对国有企业领导人员的党性教育、宗旨教育、警示教育，严明政治纪律和政治规矩，引导他们不断提高思想政治素质、增强党性修养，从思想深处拧紧螺丝。
厘清权责清单，突出监管重点，强化对关键岗位、重要人员特别是一把手的监督管理，完善“三重一大”决策监督机制，严格日常管理，整合监督力量，形成监督合力。
二、扎实落实主体责任，做实基层党建工作面对新形势新任务，落实全面从严治党要求更需要持续用功、继续发力，真正把从严从实的要求抓到支部、抓到党员。
一是深入推进规范化党支部建设。
把深入推进规范化党支部建设作为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，落实全国国有企业党建工作会议要求的重要政治任务，作为贯彻落实党委抓党建工作主体责任的重点内容，作为夯实基层党支部“三基建设”的重要标准，以“矢志一流，发挥战斗堡垒作用，助力高质量发展”为着力点，牢固树立“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的意识，严格履行基层党建工作责任制。
三个“围绕”开创党建工作新局面
三个“围绕”开创党建工作新局面作者：杜建琴杨军辉来源：《现代企业文化·理论版》2017年第17期中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2017）09-062-01摘要中国石油天然气第六建设有限公司是中国石油所属的大型骨干施工企业，国家化工石油工程施工总承包一级企业。
多年来，在企业党建工作中，创新思路、主动作为，以三个“围绕”为重点开展党建工作，政治核心作用发挥明显，企业生产经营，队伍建设、和谐稳定取得良好成绩，先后获得全国文明单位、全国模范职工之家，全国工人先锋号、广西“五一”劳动奖状等系列荣誉。
关键词三个“围绕” 党建工作新局面一、围绕企业中心工作开展党建工作切实发挥党委的政治核心作用。
六建公司党委主动参与、融入企业生产经营的决策。
有健全的参与重大问题决策的程序、内容和途径，干部任免、工程分包、物资采购和薪酬分配等重大问题，经过党政联席会议通过后才能付诸实施，确保企业改革发展的正确方向。
创建基层党支部“六个一”工程。
六建公司党委以项目党支部建设为着力点，积极开展以选配一个好书记、建设一个好班子、带出一支好队伍、完善一套好制度、构建一个好机制、创造一流工作业绩为主要的内容的基层党支部“六个一”工程。
通过党员责任区、党员先锋岗、党员奉献日、党员示范岗等活动，亮出党员身份，树立党员形象。
实行《党群工作月报》制度，使党务工作公开、透明、高效。
党管干部向党管人才转变。
落实“人才是第一资源”的人才观，形成经营管理、专业技术、操作骨干三支队伍一起抓的新局面。
大力加强专业技术人才队伍建设，使技术人才成为生产力的开拓者和科技知识的传播者。
大力加强高级技能人才队伍建设，加快技能人才成长成才步伐，在全国技能大赛中多次获团体和个人第一，是广西学习型组织标兵企业。
二、围绕科学发展提升党建工作水平深入开展“两学一做”教育，提高科学发展能力。
六建公司党委大力弘扬“三老四严”、“四个一样”为主要内容的“石油精神”，扎实开展“两学一做”活动，广泛开展集中学习、上党课、专家辅导等学习活动，深入基层开展调查研究，查找突出问题，理清发展思路，破解发展难题，形成深刻的分析检查报告指导今后的工作。
乡镇党委书记如何抓好党建工作
乡镇党委书记如何抓好党建工作党的建设即马克思主义建党理论同党的建设实践的统一，马克思主义党的学说的应用。
下面是小编为大家收集整理的乡镇党委书记如何抓好党建工作，欢迎大家阅读。
乡镇党委书记如何抓好党建工作篇一(一)进一步健全党建工作机制，落实党建工作制度保障。
结合当前党建工作新形势，通过亲自主持党委会研究并充分听取机关干部、农村党员干部和群众代表意见，明年3月份以前，对党建制度进行进一步健全完善。
一是建立健全党建工作责任制。
建立完善班子成员、管区书记包管区制度，并带头签订责任书。
要求各班子成员、管区书记根据所包管区情况制定当年党建工作发展规划，拿出具体可行的工作措施;同时通过定期召开党建工作推进会议，随时掌握各管区工作进展情况，及时解决工作中出现的新问题。
二是进一步完善基层党员干部培训管理制度。
创新党员教育培训形式和内容，以在管区服务中心建立的党员服务站为阵地，强化党员经常性教育和监督管理;重点加强流动党员管理，要求各支部书记必须全面掌握本支部流动党员情况，建立流动党员管理台账，及时组织返乡流动党员开展活动;三是健全党内组织生活制度。
要求班子成员每月参加两个所包管区内村党支部的党员会，并留取影像资料;党委书记、镇长每月在全镇范围内随机两个党支部参与监督组织生活开展情况，在严格落实“三会一课”的基础上，积极创新活动载体，增强基层党组织活动系统性和新颖性。
(二)进一步发挥村级活动场所作用，落实党建工作阵地保障。
以规范管理和科学使用为抓手，按照“一室多用”原则，推进村级活动场所作用发挥最大化。
定期召开村“两委”和党员群众代表会议，鼓励群众参与监督村内重大事务和决策，推进村级事务办理标准化;建立村干部轮流值班制度，广泛听取意见建议，接受群众咨询，帮助群众解决实际困难，实现服务群众“一站式”;定期组织党员交流学习，提高党员思想政治素质，增强基层党组织凝聚力和向心力;积极组织党员群众召开经济发展和致富项目座谈会，开展科普宣传和科技培训，提高党员领富、群众致富能力，着力促进农民增收;同时通过组织开展各种喜闻乐见的文体活动、定时开放“农家书屋”和“党员放映厅”等方式，不断丰富群众的精神文化生活，力争将村级活动场所建设成为具有议事决策、便民服务、教育培训和文体娱乐等功能的综合服务阵地。
第三篇 提升党建工作水平 为“三个发展”提供保证——机关要围绕推进“三个发展”开展创先争优活动
革创新 ． 务求 实效 ， 深入扎实 开展创 力保 障。转型发展 、 先争优活动 ． 在推动南京新一轮发展 创新 发展 、跨 越 发
走在前列 中建功立业 ， 铸造辉煌 。
一
、
优 活 动的重 要意义
展 ． 市委 贯彻落实 是 很好地解决存在 科学发展观的重要举措 在这个大局 活动这一有利契机 ． 充分 认识 开 展创 先 争 的问题 ． 切实加强和改进机关党的基 下． 把开展创先争优活动贯彻落实到
落实本部 织” 是这次创先争优活动 的四个 目标 扬社会主义核心价值体系 ． 门、 本单位科 学发展规划 、 思路 和工 题 ．有利 于加强和改进 机关党 的建 任务之一 ． 我们要抓住开展创先争优
解决影 响和制约科学 发展的突 出问
１ ９
作举措 ．自觉维护社会和谐稳定 ． 以 模 范行 动影响和带 动基层群众 努力 建设和谐南京 。服务人民群众 ． 就是
习实践科学 发展观活 动的延展和 深 。 通过深人开展创先争优 活动 ． 有利于 到全面加强 。但是 ， 基层党组织 和党 基层组织” 从机关党组织 的职责看 ． 促 就是 进一步提高 机关党组织 和党员服务 员队伍中也存在一些不适 应新 形势 、 推 动科 学发展 、 进社会 和谐 ， 带头弘 科学发展 的能力水平 ． 有利于进一 步 新任务 、 新要求的问题 。加强基层组 要深入学习贯彻科学发展观 ． “
位 的实 际 ， 找准工作 的着力点 ， 使创
工 开展创先争优活动 ． 是加强机关 先争优活动 目标现实、措施务实 、 作扎实 。 这次开展创 先争优活 动是与学 习实 党的基层党组织建设的客观需要 基 明确要求 ． 准确把握创先争优活 践科学发展观活动紧密衔接 的． 学 层党组织 是党 的全 部工作 和战斗力 是 ７ １ 这次创先争 的基础。这些年来 。 机关各级党组织 动 总体 １标。中央提 出。 “ 入． 是推动基层党组织和党员立足本 重视抓基层 、 打基础 ， 机关党的思想 、 优活动总的 目标是 ：推动科学发展、 服务人 民群 众 、 加强 组织 、 作风 、 制度 和反腐倡廉建 设得 促 进社会和谐 、 职发挥先锋模范作用的经常性工作
潞安集团三届三次职工代表大会
报告强调：今年是“十二五”ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ开局之年，为确 报告强调：今年是“十二五” 保全年目标任务高质量完成， ，集团工作的着力点重点 体现在“三个三” 即牢牢把握 体现在“三个三”：即牢牢把握“建设亿吨煤炭新基 即牢牢把握“ 地、打造产业发展新高地、开创幸福潞安新天地”三 开创幸福潞安新天地” 开创幸福潞安新天地 大主攻方向，全力抓好“安全管理、项目推进、盈利 大主攻方向，全力抓好“安全管理 能力提升” 能力提升”三大重点，不断强化“干部人才队伍建设、 不断强化“ 不断强化 党建科学化水平提高、创新型企业构建”三大保障。 创新型企业构建” 创新型企业构建
报告认为，去年以来，在省委 在省委、省政府的正确领 导下，集团认真贯彻落实科学发展观 集团认真贯彻落实科学发展观，全面推进 “7654321”的战略目标，企业战略发展取得了新成就 7654321” 企业战略发展取得了新成就、 实现了新跨越。突出体现在以下八个方面 突出体现在以下八个方面：主要经济 指标实现了新跨越；安全发展实现了新跨越 安全发展实现了新跨越；集约高 效发展实现新跨越；转型发展实现新跨越 转型发展实现新跨越；企业经营 管理实现新跨越；创新型企业建设取得新跨越 创新型企业建设取得新跨越；党建 工作实现新跨越；和谐潞安建设实现新跨越 和谐潞安建设实现新跨越。
一定要坚定不移地以“社区建设” 一定要坚定不移地以“社区建设”为载体，进一步加 强和创新社会管理，努力为企业发展创环境 努力为企业发展创环境，为职工 群众谋福祉；一定要坚定不移地以“企业文化建设” 一定要坚定不移地以“ 一定要坚定不移地以 企业文化建设” 为载体，不断提升企业的软实力 不断提升企业的软实力、竞争力；一定要坚 定不移地以“全国一流文明矿区建设” 定不移地以“全国一流文明矿区建设”为载体，实现 物质文明、精神文明、政治文明和生态文明全面协调 政治文明和生态文明全面协调 发展。
以三个“精准下沉”措施推动国有企业党支部建设
企业党建MODERN ENTERPRISECULTURE2020.11133MEC 以三个“精准下沉”措施推动国有企业党支部建设吴亮璇 刘笃优 王涛 李月华 陈芳健 中汽研汽车检验中心（天津）有限公司 中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2020）11-133-02习近平总书记指出，坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势[1]。
坚持党的领导要靠党的坚强组织来实现，党支部是党的肌体的“精神末梢”，党的理论和路线方针最终要靠党支部贯彻落实到群众中去，党的各项任务最终也要靠党支部行之有效的工作来完成。
国有企业党支部作为党的基层组织重要组成部分，肩负着贯彻落实党的政策方针的重大责任，关乎国有企业改革发展目标的实现，大力强化国有企业基层党支部建设工作，才能将基层党建力量整合起来、使作用发挥出来，为实现国有企业高质量发展提供坚强组织保障。
一、加强国有企业党支部建设的重要性当前，国资国企的改革工作正处于关键的历史阶段，国企改革三年行动全面启动。
乘势而上的国有企业改革三年行动，进一步明确了国有企业改革发展的关键节点和行动重点，它的全面启动也将国有企业改革推向了新历史高度，如何在持续深入的国有企业改革中坚持公有制主体地位，如何保证国有企业改革往深里走、往实力走，如何进一步增强国有经济竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力，是国有企业改革中面临的挑战。
加强国有企业党支部建设，对于国有企业改革各项工作任务的实现、完成重大战略目标意义重大。
（一）加强国有企业党支部建设有助于发挥国有企业经济“稳定器”的社会功能2020年政府工作报告提出了“六保六稳”的工作要求，国有企业作为社会主义经济的“顶梁柱”，无疑要在推进“六保六稳”工作中争当排头兵，发挥保证社会经济的“稳定器”作用。
加强国有企业党支部建设，促进国有企业发挥社会“稳定器”主要体现在两方面：一方面，通过加强国有企业党支部的建设，可以将发挥党的政治核心作用向基层延伸，保证企业发展遵循党和国家的工作要求，进而保证国有企业能够发挥“增进人民福祉”的社会功能；另一方面，加强国有企业党支部建设，能够不断提升全体党员的身份认同和党性修养，使其能在重大工作任务、艰难工作环境下敢于亮出党员身份，展现出勇于承担社会责任的勇气和担当，进而保证国有企业起到稳定经济的作用。
抓好三个重点促进党支部建设
抓好三个重点促进党支部建设作者：宋杨来源：《企业文明》2019年第05期党支部是党的全部工作和战斗力的基础，是企业党建工作的活力之源、魅力之基。
近年来，国网天津城南公司党委（以下简称“公司党委）坚持把加强党支部建设作为实施党建创新项目的重要抓手，从抓住建设龙头、创新实践载体、强化制度保障三个方面全面推进党支部建设，使党支部在促进企业改革发展、加强党组织自身建设中发挥出重要作用。
抓住龙头。
公司党委认为，建设一支过硬的党支部书记队伍，是加强党支部建设的关键所在，也是党支部建设工程的龙头项目。
近年来，公司党委坚持把配好配强政治素质高、业务本领强、热心党建工作的党支部书记作为重中之重，确保从源头上把好关。
为抓好党建创新项目的实施，党委坚持在年度党建创新项目实施前，有针对性地对党支部书记进行发动培训，着力在统一思想、提高认识上下功夫，强化党支部书记对推进创新项目落实重要性的认识，增强他们“争先”与“看齐”意识，鼓励支持他们结合本单位实际创造性地将公司党委的部署要求落实落地。
与此同时，公司党委还通过对党支部书记履职情况的考核评价，强化党支部书记履行党支部建设第一责任人职责的意识。
公司党委持之以恒地推进党建创新，使党支部书记队伍在实践中得到了很好的鍛炼，综合能力得到了明显提高，保证了公司党委年度创新项目的高起点策划、高水平施工、高质量完成，也为公司党建创新“精品”工程的持续建设奠定了坚实的基础。
创新载体。
多年来，公司党委把党建创新作为系统工程来抓。
为防止党委的创新思路浮在上面，沉不下去，党委一方面把党支部作为确保创新项目落实落地的重要抓手，另一方面为党支部强化自身建设搭建实践平台。
近年来，公司党委先后围绕提升党员队伍发挥先进性作用的能力与水平、打造高素质的党员队伍，创新开展了以“把党员培养成人才、把人才培养成党员”为核心内容的“双培养”工程；围绕激发调动党支部开展党员教育的积极性，增强教育的针对性实效性，创新开展了党支部自主培训；围绕发挥党支部在企业发展中攻坚克难的战斗堡垒作用，打通部门专业壁垒，实现工作无缝链接，创新开展了开放式党组织生活；围绕拓展党支部服务企业发展、服务职工群众的空间途径，创新开展了“员工幸福365工程”。
“三融合三提升”保生产促发展
“三融合三提升”保生产促发展作者：陈希李依凡来源：《丝路视野》2020年第09期摘;要：没有脱离党建的业务，也没有脱离业务的党建。
习近平总书记再三指出，党建工作要想找准定位。
只有服务群众、建设队伍、围绕中心，推动深度融合党建和业务。
党支部是业务工作与党建工作的最佳结合点，必须加大深度融合力度，全面提高基层党支部工作。
关键词：三融合;三提升;海外业务;东方物探一、融合机制体制，组织领导力不断提高一是强化融合体制工作，完善党支部的组织配置，在经营管理工作中，要让党支部唱主角，从而实现基层党建工作活力的有效释放，进一步明确“从思想入手抓生产，从生产出发抓思想”的根本性提升。
充分发挥传帮带的优良传统，通过采取导师带徒、党员带群众、以老带新的多种形式，思想上以传统教育为主，业务上以岗位练兵开展，作风上采用点滴示范作用，保证全员岗位责任心能得到不断地强化，此外，还应强化积极进取、爱岗敬业等思想意识。
在党支部的带领下，实现经营管理科学规范，部室项目管理水平及员工业务能力逐步提高。
二是强化融合机制工作，职能定位要实现经营管理目标和党组织工作目标结合、业务要求和党员要求结合，由党支部履行“抓思想、保安全、促经营”的职责义务;在考核管理上，支部绩效考核中应加大党建的权重;在推动工作上，党建工作与经营工作应当同部署、同谋划、同落实，“三会一课”也应融入业务工作，党员大会不仅学习各类文件，还是处理员互相交流技术的平台。
支部工作紧盯生产任务，工团活动牵手海外客户开发，把党的建设立到市场竞争的前沿阵地。
二、队伍建设融合，提升组织执行力群众中蕴藏着巨大的智慧和力量。
以项目组为单位，组建党员群众小团队，是处理方法所党建工作的一个重要创新举措。
我们以支部为依托，以党员带动群众，以先锋模范引领先进典型，组建了各类不同功能的志愿服务小团队，一批思想上进、技能过硬的骨干员工自发加入。
处理方法所面向国外大油公司服务，除了要适应甲方的工作习惯，还要不断学习新的处理技术，更新自己的专业知识储备。
桦甸市：“三抓三提升”深入开展党支部联系点工作
桦甸市：“三抓三提升”深入开展党支部联系点工作作者：王晓莹袁野来源：《新长征·党建版》2020年第11期桦甸市委创新工作方式方法，强化“三抓三提升”工作措施，切實推动党支部联系点工作深入开展。
抓排查摸底，提升对接精准度。
市级领导示范带动，带头深入分管领域后进党组织查原因，找问题，确定党支部联系点;全市各党委（党组）成员根据工作分工下沉摸排，按照注重联系后进的原则，确定党支部联系点，并完成对接工作。
截至目前，全市23名党员市级领导、14名乡镇街道党（工）委书记和343名乡镇街道、开发区、市直单位、国有企业、二乙以上公立医院党委（党组）成员及党员领导班子成员，共联系党支部380个，实现农村、社区、机关、学校、医疗卫生、国有企业、非公企业和社会组织7个领域全部覆盖。
抓问题化解，提升支部战斗力。
强化工作推进，全市380名党员领导干部积极参与党支部组织生活。
截至目前，共参加主题党日、讲专题党课、蹲点调研450余次，边参与边指导，提升了组织生活规范化水平。
认真剖析问题，深挖党支部建设中存在的组织生活质量不高、班子整体战斗力较差等问题，指导党支部逐个问题制定措施整改提升。
抓跟踪问效，提升工作实效性。
健全完善党支部联系点工作调度机制，制定全市支部联系点工作推进台账，坚持“周调度、月小结、季汇报、年考核”工作模式，定期调度联系点支部建设情况与包联领导推进工作情况，坚持整改一个销号一个，确保支部联系点全部完成问题整改。
同时将党支部联系点工作纳入基层党组织书记述职评议和年度党建工作考核评价体系，明确奖惩措施，注重平时督导考核与年终考核相结合，确保党支部联系点工作落到实处、取得实效，推动党支部联系点党建工作水平再上新台阶。
（作者单位：中共桦甸市委组织部）责任编辑/王若拙。
[优化]新龙袍街道宣传
![[优化]新龙袍街道宣传](https://img.taocdn.com/s3/m/6a1c003f905f804d2b160b4e767f5acfa1c783a7.png)
立足新起点抢抓新机遇实现新跨越全力冲刺全区科学发展前列龙袍概况龙袍街道2012年8月由六合区原龙袍镇和东沟镇合并而成，区域面积125.5平方公里，常住人口5.8万人，下辖8个社区居委会，8个行政村，是中国汤包美食文化之乡，江苏乳鸽之乡，南京蔬菜之乡，江北中医之乡。
规划中龙袍新城，占地面积30平方公里，是南京市九个新城、六合区三个新城之一。
区位条件：龙袍跨滁临江，与闻名遐迩的栖霞山风景区和南京新生圩港隔江相望，是南京长江四桥的北桥头堡，宁镇扬地理中心点，南京二环、规建中三环，沿江高等级公路、东部干线穿境而过，北倚宁通高速，拥有南京唯一的未开发的25公里长江黄金岸线。
人文资源：龙袍街道历史悠久，文化底蕴深厚，古有东皋公义护伍子胥，韩世忠黄天荡退金兵，乾隆六下江南巡游地。
今有蟹黄汤包美食文化蜚声海外。
生态优势：龙袍街道气候宜人，境内长江、滁河交汇于此，乌鱼洲、兴隆洲的江滩湿地交相辉映。
奶山山形奇特，白马山竹林重叠翠绿，中国水杉大道景色秀丽。
雨花石、白莹石、黄砂等矿产资源丰富。
产业发展：以智能电机、医疗器械为主导的南京四桥经济园已初具规模，已建有8万平方米标房，南航赵淳生院士的超声电机和清华大学毕业黄永年先生太阳能项目已签约落户。
“六合英才”资助的南京诺源医疗机械有限公司一期已竣工；以高效种植、生态养殖为主导的南京循环农业园、高效渔业产业园已被评为市重点农业园区；乡村旅游业蓬勃发展，以蟹黄汤包为代表的美食众多，长江社区被评为市级十大农家乐旅游示范村，境内各类餐饮企业数百家，市场繁荣、商贸发达。
【认识】龙袍街道成立后，街道干部要迅速统一思想认识，认清区划调整的新形势，新机遇，新任务，要自觉支持改革，服从大局，开拓进取，奋发有为。
务必做到“四个认清”：一是认清区划调整重大意义。
镇街行政区划调整是全市综合改革的重要内容，是对地区发展的顶层设计。
龙袍街道从过去围绕滁河两侧发展，拓展为滨江跨滁时代；从滁河时代迈入长江时代；从农村小镇美丽乡村升级为特色街道滨江新城。
“三注重三引领”推进党支部建设
“三注重三引领”推进党支部建设三季度以来，区党总支以加强党支部建设为重点，不断总结经验，逐步探索建立以“三注重三引领”为主线的支部工作法，为原油生产中心工作保驾护航。
注重抓常，引领支部三会一课组织生活与日常工作生活相融合。
该区党总支以委员作用发挥为突破口，实行一个党总支委员承包一个支部建设的方式，督促各支部坚持“三会一课”开展的计划性和常态化，做到重要文件及时解读，重要讲话及时学习，重大精神及时传达；政工组强化支部工作的计划性，坚持早作计划、早作准备，制定整体规划，月度计划，明细任务和具体时间，提前上报、充分落实；实行月度开展领导班子政治理论学习制度，做到先学一步、深学一层，且每季度深入承包点为全体党员讲党课；注重学习平台建设，确保党员随处可学习、随时受教育，充分利用石油党建等学习平台，推动全体党员养成主动学习习惯。
注重抓严，引领落实全面从严治党要求与严肃管理党员干部相融合。
该区党总支始终坚持“严”字当头，严标准管理干部队伍，要求全区党员干部做到知敬畏、懂规矩、明底线；党总支委员注重发挥“表率作用”，以身作则，坚持每周深入基层承包点与员工交流工作心得，征集员工意见，跟踪回访问题整改情况；党总支通过召开民主生活会，经常性开展批评与自我批评，主动剖析自身存在的问题和工作不足，坚持批评意见既不夸大也不缩小，不无中生有，不主观武断，达到既能提高认识、达成共识，又能促进工作和自我发展的目的。
注重抓细，引领将全面发挥组织生活功能与建设良好政治生态相融合。
该区党总支认真策划和做好每一个细节，切实提高组织生活的实效性和感染力，确保组织生活入脑入心。
坚持每月开展主题党日，通过细心策划活动方式，实行过程思考和过程管理，有效的将党性修养贯穿始终，并通过开设“实践课堂”，以党员为主体、员工为支撑的安全提升、上产助力、走访帮扶等主题实践活动，使广大党员干部在实践中解放思想，在实践中更新观念，在实践中鼓足干劲。
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三个围绕三个切实
实现产业发展和党支部建设“双提升”
“今年我们要实现社员收入双倍增加，以看得见的实惠争创“五好”党支部”。
2011年5月6日，淮安市清浦区盐河镇民忠生猪养殖专业合作社理事长、党支部书记陈明忠同志在该镇“创先争优践诺动员大会”上庄重承诺。
该专业合作社党支部是该镇党委按照建强一个支部、振兴一项产业、致富一方百姓的思路，于2007年9月成立。
支部成立后，基层党建服务产业示范带动效应迅速扩大，生猪特色产业在支部的帮带下做大做强，达到了支部、合作社建在产业链上，党员聚在产业链上，农民富在产业链上的目标，实现了产业发展和党支部建设“双提升”。
目前，生猪养殖产业已成为带动该镇村民致富的主导产业。
把党组织建在专业合作社是该镇强镇富民的又一创新举措。
一、围绕特色产业，切实盘大盘强专业合作规模
专业合作社党支部围绕服务生猪特色产业发展，实行“四个引导”，即引导提供苗猪、引导提供饲料、引导提供防疫和引导销售，助力专业合作社社员提高生猪养殖量和经济效益，努力扩大专业合作社党组织的辐射带动力。
目前该专业合作社已发展社员209户，其中：500头以上10户、1000头以上5户，年销售量近8.8万头，实现销售额约9000万元，已带动周边镇村养猪农户1500户，户均增收1.5万元。
2010年投资150万元，新建了3000平方米的立体能繁母猪场，年饲养500头母猪，盘大盘强了专业合作社规模。
二、围绕实际需求，切实提升生猪科学养殖水平
针对社员对饲养、消毒、免疫、用药等科学养殖方法了解不够全面的实际，该专业合作社党支部开展了一系列农村实用知识培训。
一是每季度邀请淮安市农校、清浦区农广校和该镇兽医站技术人员到专业合作社开展实用技术培训3次，“手把手”授课；二是充分发挥农村党员干部远程教育平台作用，设立《生猪专业合作社动态》栏目，建立《农产品供求信息》平台，每天24小时向社员开放，及时发布生猪价格行情、市场前景、病害防治等信息，推动生猪养殖的规范化和科学化。
实用科技培训提高了生猪产崽量和幼崽成活率，每年户均增收达3000元，实现了生猪养殖效益最大化。
三、围绕党员作用，切实加强党支部规范化建设
目前，民忠生猪养殖专业合作社党支部已发展党员16名。
制定并完善
了党建工作报告、“三会”一课、党员发展、党员学习等九项制度，切实加强了党支部规范化建设。
近期，该党支部以创先争优为契机，建立了党员技术服务队、党员生猪防疫服务队和党员营销服务队，设置了党员诚信岗和示范岗，开展了公开承诺、践诺、点评和评议等制度，强化支部、党员为社员提供贴心服务的意识，为生猪产业的健康持续发展提供了坚强的组织保障，充分彰显党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
2008年该专业合作社被淮安市委组织部确定为农村党员干部科技素质培训示范基地；2009年4月被评为“2008年度淮安市十佳流通专业合作社”。
2011年4月该专业合作理事长、党支部书记陈明忠同志获得省劳动模范荣誉称号。