一般性企业应急预案
企业应急预案范文5篇
企业应急预案范文5篇在平平淡淡的学习、工作、生活中,难免会突发一些事故,为防止重大生产安全事故发生,完善应急管理机制,我们应该怎么编制应急预案呢?下面是我为大家收集的企业应急预案范文,希望你喜欢。
企业应急预案范文篇1为做好企业消防工作,确保所有工作人员人身生命财产安全,落实消防工作“以防为主,防消结合”基本原则,应付突发火灾事故,特制定本预案:一、组织机构以企业领导为总负责,组建灭火和应急疏散组织机构,由灭火行动组、通信联络组、疏散引导组、安全防护救护组组成,具体分工如下:1、灭火行动组:由保卫科科长任组长,并兼任火场临时指挥员,灭火行动组主要负责本企业一般初级火灾扑救工作。
2、通信联络组:由办公室主任任组长,负责通信联络及各部门统一协调。
3、疏散引导组:由人事科科长担任组长,负责火灾时人员安全疏散及财产安全转移。
4、安全防护救护组:由安全科科长担任组长,负责火灾时车辆、医疗救护等后勤保障工作。
二、报警和接处警程序1、报警监控中心必须配备火警电话,值班人员要坚守工作岗位,对企业重点要害部位进行全方位24小时监控。
2、监控中心收到监控区火警信号及火警电话后,应立即用对讲机通知值班人员、巡逻员赶赴现场,并电话通知值班领导。
3、值班室必须配备必要救灾设施。
值班人员赶赴现场后,如未发生火灾,应查明警示信号报警原因,并做详细记录。
4、如有火灾发生,应根据火情,立即拨打“119”报告消防队,并将信息反馈监控报警中心,同时进行灭火及疏散工作。
5、监控中心根据火灾情况,调集有关人员启动灭火和应急预案。
三、应急疏散组织程序与措施1、为使灭火和应急疏散预案顺利进行,保卫科应加强日常性检查,确保消防通道畅通。
2、公共聚集场所(人员相对集中场所)应保持消防通道畅通,出入口有明显标志,消防通道及安全门不能锁闭,疏散路线有明显引导图例。
3、火灾发生时,疏散引导人员应迅速赶赴火场,利用应急广播指挥人群有组织地疏散。
4、疏散路线尽量简捷,就近安排,走道内应设疏散指示。
企业应急预案范本
企业应急预案范本一、应急预案目的。
为了保障企业员工的生命安全和财产安全,及时有效地应对各种突发事件,保障企业的正常运营,制定应急预案是必不可少的。
应急预案的目的是在发生突发事件时,能够迅速、有序地组织人员、物资和设备,采取有效措施,最大程度地减少损失,保障员工的生命安全和企业的正常运营。
二、应急预案内容。
1. 应急组织机构。
在应急预案中,应明确应急组织机构的设置和职责分工。
包括应急指挥部、各部门的应急小组、应急救援队等。
明确各级应急指挥人员的职责和权限,确保在突发事件发生时,能够迅速有效地组织救援和应对。
2. 突发事件的分类和应对措施。
根据企业可能面临的各种突发事件,如火灾、爆炸、泄漏、地震等,制定相应的应对措施。
包括人员疏散、物资储备、紧急救援、通讯联络等方面的具体措施。
3. 应急物资和设备储备。
在应急预案中,需要明确企业应急物资和设备的储备情况,包括灭火器、急救药品、通讯设备、应急照明等。
并要求定期检查和维护,确保在突发事件发生时能够立即使用。
4. 应急演练和培训。
定期组织应急演练和培训,提高员工对突发事件的应对能力和应急处置能力。
演练内容包括疏散逃生、急救救援、紧急通讯等方面,确保员工在发生突发事件时能够迅速有效地应对。
5. 应急预案的修订和完善。
应急预案需要根据企业的实际情况进行修订和完善,及时更新各项内容,确保应急预案的有效性和实用性。
三、应急预案执行。
在发生突发事件时,应急预案的执行是至关重要的。
各级应急指挥部要迅速组织人员、物资和设备,采取有效措施,确保员工的生命安全和企业的正常运营。
同时要及时向上级主管部门和相关部门报告,协调资源,争取外部支持。
四、应急预案的宣传和培训。
为了确保应急预案的有效执行,需要加强应急预案的宣传和培训。
让员工了解应急预案的内容和重要性,提高员工的应急意识和自救互救能力。
五、应急预案的监督和检查。
应急预案的执行情况需要进行监督和检查,及时发现问题并加以解决,确保应急预案的有效性和实用性。
企业紧急预案的等级
一、预案等级划分1. 一级预案一级预案是企业面临极端紧急情况时的应对措施,包括自然灾害、重大事故、公共卫生事件等。
这类事件具有突发性强、影响范围广、危害程度高、救援难度大等特点。
2. 二级预案二级预案适用于企业遇到较大规模的事故、灾害或公共卫生事件,如火灾、爆炸、环境污染、传染病疫情等。
这类事件虽然对企业和周边环境造成较大影响,但通过有效应对可以降低损失。
3. 三级预案三级预案适用于企业遇到一般性事故、灾害或公共卫生事件,如轻微火灾、小规模环境污染、常见传染病等。
这类事件对企业影响较小,但需及时采取措施进行处理。
4. 四级预案四级预案适用于企业日常工作中遇到的一般性突发事件,如停电、设备故障、交通事故等。
这类事件对企业影响有限,但需确保员工安全、生产秩序和财产不受损失。
二、应对措施1. 一级预案应对措施(1)成立应急指挥部,负责统筹协调应急工作。
(2)迅速启动应急预案,明确各部门职责,确保应急物资、设备和人员到位。
(3)加强信息收集和发布,及时掌握事件进展,确保企业内部及外部信息畅通。
(4)启动应急演练,提高员工应对突发事件的能力。
(5)加强与政府、社会组织的沟通协作,争取外部支援。
2. 二级预案应对措施(1)启动应急预案,明确各部门职责,确保应急物资、设备和人员到位。
(2)开展现场调查,评估事件影响,制定应对措施。
(3)加强信息收集和发布,及时掌握事件进展,确保企业内部及外部信息畅通。
(4)加强现场管控,确保员工安全,防止事态扩大。
(5)积极与相关部门沟通,争取外部支援。
3. 三级预案应对措施(1)启动应急预案,明确各部门职责,确保应急物资、设备和人员到位。
(2)开展现场调查,评估事件影响,制定应对措施。
(3)加强信息收集和发布,及时掌握事件进展,确保企业内部及外部信息畅通。
(4)加强现场管控,确保员工安全,防止事态扩大。
(5)根据实际情况,采取针对性措施,降低事件影响。
4. 四级预案应对措施(1)启动应急预案,明确各部门职责,确保应急物资、设备和人员到位。
企业应急预案范本
企业应急预案范本一、应急预案制定目的。
为了应对突发事件,保障员工和企业财产的安全,减少损失,提高企业的抗风险能力,特制定本应急预案。
二、应急预案制定范围。
本应急预案适用于企业内部各类突发事件应急处理,包括但不限于火灾、爆炸、泄露、意外伤害、自然灾害等。
三、应急预案组织机构。
1. 应急领导小组,由企业高层领导组成,负责应急事件的决策和指挥。
2. 应急处置小组,由相关部门负责人组成,负责具体的应急处置工作。
3. 应急救援队伍,由公司内部员工组成,负责应急事件的救援和处理。
四、应急预案具体措施。
1. 火灾应急处理,一旦发生火灾,立即通知应急领导小组,启动消防设备并疏散员工,同时报警并通知消防部门。
2. 自然灾害应急处理,对于台风、地震等自然灾害,应急处置小组应提前做好防范措施,确保员工的安全。
3. 意外伤害应急处理,对于员工受伤或生病等突发情况,应急救援队伍应及时进行急救和送医处理。
4. 泄露应急处理,对于化学品泄露等情况,应急处置小组应及时采取措施,防止扩散并清理现场。
五、应急预案的实施。
1. 应急预案的实施由应急领导小组统一指挥,各部门负责人配合执行。
2. 应急预案实施过程中,应及时向员工发布相关信息,保持透明和及时沟通。
3. 应急预案实施后,应对应急处理工作进行总结和评估,及时修订和完善应急预案。
六、应急预案的宣传和培训。
定期组织应急演练,提高员工的应急处理能力和危机意识。
向新员工进行应急预案的培训,确保每个员工都能熟悉应急预案的内容和流程。
七、应急预案的修订和完善。
应急预案需要根据企业的发展和实际情况进行定期修订和完善,确保其及时有效性。
八、应急预案的落实。
所有员工都应遵守应急预案的相关规定,确保在突发事件发生时能够迅速、有序地进行应急处理。
以上为企业应急预案范本,希望能为企业的应急管理工作提供一定的参考和帮助。
工厂安全应急预案(实用5篇)
工厂安全应急预案(实用5篇)1.工厂安全应急预案第1篇1、总则1.1编制目的为提高企业值班人员处置全厂停电中断时的应急能力,正确、有效和快速地处理厂用电中断,并最大程度地缩短厂用电恢复所用时间,使各动力设备及时投入运行,恢复正常生产,最大限度减少事故造成的损失和影响,保障全司员工的人身安全和设备财产安全,制定本预案。
1.2适用范围本预案适用于全厂停电事故的应急。
1.3引用文件下列文件中的条款通过本程序的引用而成为本程序的条款。
凡是注日期的引用文件,其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本程序,凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本标准。
《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国职业病防治法》《中华人民共和国消防法》《关于特大安全事故行政责任追究的规定》《电力事故调查规程》《电业安全工作规程》《防止电力生产重大事故的二十五项重点要求》《生产安全事故应急预案管理办法》(国家安全生产监督管理总局第17号令)《广东省安全生产监督管理局<>《电力企业应急预案管理办法》(电监安全﹝2009﹞61号)《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》(AQ/T9002-2006)国家其它相关的法律法规省、市政府其它相关的法规和规定1.4应急处置基本原则1.4.1 以人为本,安全第一:把保障职工的生命安全和身体健康、最大限度地预防和减少自然灾害事故造成的人员伤亡作为首要任务,切实加强应急救援人员的安全防护。
1.4.2统一领导,分级负责:认真履行安全生产责任主体的职责,在企业安委会领导下,按照统一协调、各负其责的原则建立安全生产应急预案和应急机制。
1.4.3完善体系,快速响应:建立与完善安全生产事故应急组织机构、救援队伍、指挥体系和响应程序,一旦发生事故,按照事故等级划分逐级启动应急预案,快速响应,实施救援。
1.4.4居安思危,预防为主:贯彻落实安全第一,预防为主的方针,坚持事故应急与预防工作相结合,重视事故应急预案编制和管理,切实做好预防、预测、预报和预警工作,做好常态下的风险评估、物资储备、队伍建设、完善装备、预案演练等工作。
企业消防应急预案范文
企业消防应急预案范文消防安全应急预案的编制是消防工作的重要内容。
对保障人身安全具有重要的意义。
你想知道企业消防应急预案范文是什么样的吗?接下来就一起分享店铺为大家整理的企业消防应急预案范文吧!企业消防应急预案范文一一、厂区基本情况二、危险源的数量及分布图四、应急救援专业队伍的任务和训练五、事故应急救援预案六、重大事故的应急处置方案和处理程序七、管道发生泄漏时的堵漏工程抢险抢修方案八、现场医疗救护九、紧急安全疏散十、社会支援一、化工厂“厂区基本情况”1、地理位置、环境、工程地质概况。
例如:本厂位于北纬某度某分,东经某度某分。
占地面积82万平方米。
厂区东邻某丙烯酸厂;南邻某煤气厂;西邻某码头;北邻某化工厂和某精细化工厂(以下内容略)。
2、规模与现状。
例如:本厂创建于某年,是我国最早建设的化工基地之一。
目前,本厂共有数千人,主要生产车间9个,辅助车间6个,组成以处级为单位的管理网络,其中安全生产管理网络见图(略)。
本厂的主要产品有:顺丁橡胶、ESP、AS、苯酚、丙酮、丙烯腈、乳胶漆等。
厂内因生产需要存在大量的有毒有害介质和易燃易爆物料。
如:液氨、氢氰酸、丙烯腈、碳四、丁二烯、苯等,分布于全厂各个车间和部门。
由于这些有毒有害和易燃易爆物料分布面广,贮存量大,一旦事故发生,必将导致物料外溢,燃烧爆炸,给工厂生产和职工生命安全构成严重威胁。
3、厂区道路与运输车辆情况。
A.交通情况:本厂主要交通道路有8条,浮码头2座,材料码头2座(建材码头和危险品码头),登陆艇码头1座(分布状况略)。
B.运输能力:本厂现有机动车201辆。
车辆按功能,分布情况列表(以下内容略)。
二、危险源的数量及分布图1、危险源的确定。
根据生产、使用、贮存危险物质的品种、数量、危险特性及可能引起事故的后果,确定应急救援的危险源,可按危险性的大小依次排为1号危险源、2号危险源、3号危险源等。
2、画出分布图并标出数量。
3、潜在危险性的评估。
对每个已确定的危险源要做出潜在危险性的评估,即一旦发生事故可能造成的后果,可能对周围环境造成的危害及影响范围。
企业应急预案范文(精选5篇)
企业应急预案范文(精选5篇)企业应急预案范文(精选5篇)在现实的学习、工作、生活中,有时会有一些突发事件出现,为降低事故造成的损失,总归要预先编制应急预案。
那么你有了解过应急预案吗?以下是小编为大家整理的企业应急预案范文(精选5篇),仅供参考,大家一起来看看吧。
企业应急预案1为了预防事故发生或事故发生后能够得到及时、有效的处理,把损失降低至最低限度,更好地保障人民群众生命财产的安全,特制订此预案。
一、重大事故的应急措施1、一旦发生特、重大事故(指死亡三人以上的事故),车队长、安全员在获知情况后应在第一时间报告运输部负责人,运输部负责人接报后,应迅速弄清出事地点、时间、伤亡情况等第一手资料,并及时报告事故应急领导小组的正、副组长(即董事长、总经理)及主管安全工作的副总经理和安技部。
2、事故应急领导小组接到事故报告后,应立即召集有关人员开会,研究有关善后工作的事宜,并拿出切实可行的解决办法,同时将事故情况在24小时内上报区交通主管部门和安全生产监督管理部门。
3、迅速派出安全专业小组和协调联络专业小组的有关人员及车队长赶赴事故现场,一方面做好事故现场的保护工作,另一方面协助交警部门进行事故原因的调查及事故处理工作,同时请求当地政府或有关部门做好伤员的送治、抢救工作。
事故领导小组的负责人和有关成员要前往事故现场进行处理,以便使事故得到顺利、及时的解决。
二、死亡事故的应急措施1、发生死亡事故(指死亡二人以下的事故),车队长、安全员在获知情况后,应立即报告运输部负责人,运输部负责人在弄清事故情况后,马上报告事故应急领导小组的正、副组长及主管安全工作的副总经理和安技部,同时将事故情况上报区交通主管部门和安全生产监督管理部门。
2、运输部的负责人、车队长、安全员等有关人员应迅速赶往事故现场,做好现场保护、抢救伤员、协助交警部门调查、处理事故等工作。
3、事故处理完毕后,应即时将情况报告事故应急领导小组。
三、一般事故的应急措施1、发生一般事故(指无人员死亡),车队长、安全员在获情后,应将情况尽快报运输部负责人,运输部负责人接报后应立即报告安技部。
企业安全生产事故应急预案(通用7篇)
企业安全生产事故应急预案(通用7篇)企业安全生产事故应急预案(通用)【篇1】为全面落实“安全第一、预防为主”的方针,切实搞好安全管理工作,将可能发生的事故降低到最低限度,根据《安全生产法》和上级要求,特制定安全生产事故救援预案,具体措施如下:一、安全生产领导小组组长:__X副组长:__X成员:__X二、应急工作原则:安全第一,预防为主。
以人为本、减少危害。
快速反应,协调统一。
三、适用范围本预案适用于__X街道所属地域内安全生产事故的防范和应急处置。
四、事故预防措施1、认真落实企业安全生产责任制,安全生产规章制度和安全操作规程。
2、及时对设备、设施的不安全状态、人的不安全行为,以及安全管理上的缺陷等隐患进行排查治理,采取有效的防护措施。
3、保证消防设备、设施、消防器材、应急照明的完好有效使用。
4、安全疏散通道,安全出口畅通,安全指示标志明显连续。
5、在危险要害部位,设置明显的安全警示标志,便于公众识别。
6、加强对员工安全生产教育培训,提高安全生产意识,掌握安全技能,提高对事故的应急处理能力。
五、应急预案机制(一)事故隐患监控与事故报告1、事故隐患监控街道安委办负责街道安全生产事故隐患接收、报告、处理、统计分析工作;2、事故报告(1)安全生产事故发生(发现)后,任何单位和个人有义务向街道办事处报告。
街道同时向市政府报告,同时按有关规定的程序、时限向上级政府和应急指挥机构报告;(2)各受理责任主体在向上级报告时,应包括信息来源、时间、地点、范围、性质、动态、影响情况和采取的应急措施等内容,并根据事态发展和处置情况及时续报。
(二)事故分级及预警行动按事故的可控性、严重程度和影响范围,安全生产事故分为一般(Ⅳ级)、较大(Ⅲ级)、重大(Ⅱ级)、特别重大(Ⅰ级)四个等级。
一般(Ⅳ级):造成3人以下死亡(含失踪),或危及3人以下生命安全,或30人以下重伤,或直接经济损失在1000万元以下,或产生重大社会影响的突发性安全生产事故。
企业应急预案范本
企业应急预案范本一、背景介绍。
随着企业规模的扩大和业务范围的增加,企业面临的风险和危机事件也在增加。
为了有效应对各种突发事件,保障企业员工和财产的安全,提高企业的抗风险能力和应急响应能力,制定并实施应急预案就显得尤为重要。
二、应急预案的目的。
应急预案的制定旨在规范企业在突发事件发生时的应急处置程序,保障员工的生命财产安全,减少损失,维护企业的正常运营秩序,提高企业的社会信誉和形象。
三、应急预案的内容。
1. 突发事件的分类和级别划分。
2. 应急响应机构的设置和职责分工。
3. 应急预案的启动程序和流程。
4. 突发事件的应急处置措施和方法。
5. 人员疏散和安全撤离的规定。
6. 通讯设备和应急物资的准备和保障。
7. 应急演练和培训计划。
8. 应急预案的修订和完善机制。
四、应急预案的实施。
1. 企业应当将应急预案纳入企业管理体系,并将其作为企业日常管理的一部分进行实施。
2. 企业应当定期组织应急演练,检验应急预案的可行性和有效性,及时发现和解决存在的问题。
3. 企业应当加强员工的应急意识和技能培训,提高员工应对突发事件的能力和水平。
五、应急预案的修订和完善。
1. 企业应当根据实际情况,不断修订和完善应急预案,确保其与企业的发展和变化相适应。
2. 企业应当建立应急预案的管理制度,明确应急预案的修订程序和责任人,确保应急预案的及时更新和有效性。
六、结语。
应急预案的制定和实施是企业管理的一项重要内容,是企业提高抗风险能力和应对突发事件的有效手段。
企业应当高度重视应急预案的建设工作,不断完善和提高应急预案的效果,以保障企业的持续稳定发展。
一般企业安全应急预案包括哪些内容
据了解,企业在运营的时候是需要做安全应急预案的,这个预案具体包括这些内容:1.写总则,内容包括应急预案编制的目的、编制依据、适用范围、应急预案体系、应急工作原则。
2.写明企业概况:包括企业概况、企业总平面布置、企业主要原辅材料及产品、主要生产设备设施及企业所在区域位置和周边环境。
还要对企业危险源进行辨识及风险分析包括危险目标的确定、危险目标的危险特性、危险目标对周边的影响。
3.应急组织机构及职责,建立企业应急组织机构,分工职责明确。
4.制定预警及信息报告程序,如危险源监控、预警行动、信息报告与处置。
5.应急响应:写明事故回应分级、响应程序、应急结束条件、应急结束后的工作。
6.信息公开:阐明事故发生后事故信息的发布、事故信息发布的原则、事故报告的基本要求和内容等。
7.后期处置:规定时候后期如何现场保护和现场洗消,如何善后处置、事故责任险或工伤保险的沟通、工作总结与评估。
8.保障措施包括各职能资源保障:通信与信息保障、应急队伍保障、应急和救护设备的配置保障如:应急和救护设备的配置、应急和救护设备的管理;还包括一些其他保障:如经费、交通运输、治安、技术、医疗、后勤等。
9.应急预案管理:规定如何对应急预案进行管理:如应急预案培训包括培训计划、培训方式、培训要求;应急预案的演练如:演练的形式、演练的范围、演练的频次、演练的内容、演练的评估和总结;应急预案的修订;应急预案的备案;应急预案的实施。
保证企业应急预案有效可行。
10.根据企业实际编制专项应急预案:如火灾、爆炸事故应急预案、化学品泄漏专项应急预案、中毒、窒息专项应急预案、停电专项应急预案、自然灾害专项应急预案、特种设备专项应急预案等,专项预案的编写内容包括事故风险分析、应急指挥机构及职责、处置程序、处置措施。
还应根据企业实际情况编写现场处置方案,内容包括事故风险分析、事故特征、应急组织与职责、应急处置和注意事项。
11.最后附上附件包括有关应急部门、机构或人员的联系方式、应急物资装备名录、规范化格式文本如应急信息接收、处理单、事故信息上报表的一些式样,关键的路线、标识和图纸如应急疏散图、有关协议或备忘录如企业跟周边企业的应急合作协议、危险化学品的安全技术说明书。
企业应急预案范本
企业应急预案范本
一、应急预案目的。
为了应对突发事件,保障员工的生命安全和财产安全,保障企业的正常运营,制定本应急预案。
二、突发事件应急响应流程。
1. 接到突发事件通知后,立即启动应急响应小组,由相关部门负责人组成,负责事件的应急处置工作。
2. 确认事件的性质和范围,评估事件对企业可能造成的影响,及时向上级主管部门报告。
3. 根据事件的不同性质,启动相应的应急预案,采取必要的措施,确保员工的安全,保障企业的财产安全。
4. 与相关政府部门和媒体保持密切联系,及时向外界发布事件信息,避免造成不必要的恐慌和误解。
5. 在事件得到控制后,对事件的处置过程进行总结和评估,及
时修订应急预案,提高企业的应急响应能力。
三、突发事件应急预案内容。
1. 火灾应急预案,包括火灾报警、疏散逃生、灭火救援等措施。
2. 自然灾害应急预案,包括台风、地震、洪水等自然灾害的应
对措施。
3. 人为事件应急预案,包括恐怖袭击、劫持事件等人为事件的
应急处置措施。
4. 传染病疫情应急预案,包括疫情防控、员工健康监测等措施。
四、应急预案的执行和监督。
1. 应急预案由企业领导班子负责执行,相关部门负责人负责具
体的应急处置工作。
2. 应急预案的执行情况由应急响应小组负责监督,对执行情况
进行定期评估和检查。
3. 对应急预案的执行情况进行定期演练,提高员工的应急处置能力和应变能力。
以上为企业应急预案范本,具体应急预案内容和执行细则可根据企业的实际情况进行调整和完善。
希望企业能够严格执行应急预案,确保员工和企业的安全。
企业应急预案范文3篇
企业应急预案范文3篇企业应急预案篇一为广泛深入地开展应急疏散,提高迅速、高效、有序地处置突发事件的能力,最大限度的减少人员伤亡和财产损失,确保经济平稳较快的发展和社会和谐安定。
根据《中华人民共和国安全生产法》的要求,为尽量减少人员伤亡和减轻对社会危害,结合本厂实际情况,特订立本预案。
1、本厂的基本情况本厂共有生产车间5间,库房1间,常年职工11人。
2、预防事故的措施(1)对各种消防设备、设施、器材及时合理配备,经常维修、保养,并按照有关要求,对灭火器具及时采取检验、报废或更新。
(2)建立健全各种规章制度和岗位操作规程,落实安全生产责任制。
3、组织机构和职责本厂由厂长伍中华同志为总指挥,鲁道旭同志为副指挥,安全管理员伍中明组成事故救援指挥领导小组。
主要职责是:一旦发生事故或自然灾害时负责全厂应急救援的组织和指挥,并落实各班组职责。
4、落实可能发生的情况及处置方案(1)万一发生火灾及其它事故,立即由安全管理员伍中明同志组织人员排除、救护和疏散现场人员,同时由伍中华同志向119、120报警,并向到场救援力量报告本厂情况,提供所需资料。
(2)处置程序①由鲁道旭同志负责切断火源、电源。
②由伍中明同志负责保护和疏散现场人员,同时向市119、120报警。
③由林平、杨刚同志等员工实施抢救。
④救援装备:灭火器6具,消防沙1处,消防铲5把,消防水龙头1个。
5、要求(1)各员工务必须提高认识,以高度的事业心和责任感切实做好事故的预防和处置工作。
(2)各员工熟悉方案,积极参加演练,明确任务要求与处置措施。
(3)随时做好临战准备,扫到命令后迅速按要求执行任务,不能贻误救援时机。
一、应急救援预案为了在发生突发性重大事故时,能以最快的速度,有序、有效的抢险抢修,实施救援,从而达到尽快控制事态的发展,降低事故损失、保护环境、减少环境污染的目的,本着“预防为主、自救为辅、统一指挥、分工负责”的原则,根据本企业的具体情况,制定本企业事故应急救援预案。
企业安全生产应急预案
企业安全生产应急预案企业安全生产应急预案(通用5篇)在生活、工作和学习中,有时会有一些突发事件出现,为降低事故造成的损失,往往需要预先进行应急预案编制工作。
你知道什么样的应急预案才能切实地帮助到我们吗?下面是店铺帮大家整理的企业安全生产应急预案(通用5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
企业安全生产应急预案1一、发生重伤事故应急预案措施1、发生重伤事故,首先迅速组织抢救,将伤员送往医院进行积极治疗(急救电话:120),并保护好事故现场,通知项目经理和公司安全处前往事故现场取证调查,询问目击证人,做好事故调查工作,做为事故处理的事实依据。
2、事故现场取证完毕后,立即采取加强防护措施,防止事故的连续发生。
3、检查伤者的安全教育档案资料和项目部对班组、班组长对工人的安全技术交底记录。
明确事故责任。
同时确保施工现场的干部和工人受到这次事故的教育。
4、查阅伤者病历,进行伤者伤残等级鉴定,书写事故调查报告。
对事故责任者进行严肃处理。
对该事故当事人争取妥善处理。
不留后遗症。
二、发生死亡事故应急预案措施1、发生死亡事故,首先尽最大努力抢救伤员(急救电话:120),封锁保护好事故现场,为抢救伤员而必须移动的现场实物应做好标记。
2、立即用电话通知项目经理、公司安全处、市安全生产监督管理局、市劳动局、市公安局、市检查员、市建筑业管理局和市工会。
死亡超过三人必须同时通知省级以上有关单位。
3、采取加强安全防护措施,防止事故继续发生和扩大。
4、配合事故调查组对事故现场的调查和取证工作,寻找目击证人,提供真实和详细的事故发生情况,准备好项目部安全档案资料,提供给事故调查组真实的文字资料,保护事故当事人的合法权益。
5、做好死者家属的接待工作,稳定死者家属的情绪,防止事态恶化。
妥善做好事故处理的善后工作。
依据国家相关法律、法规对死者家属进行补偿。
并做好死者家属的思想工作。
6、处理安全事故必须依据国家相关法律、法规和政策,不得瞒报,谎报,提供不真实的依据,对事故责任者处理也应依据国家相关法律、法规和行政处罚规定。
单位应急预案
单位应急预案一、背景介绍。
为了应对突发事件和灾害,保障单位员工和财产的安全,制定单位应急预案是非常必要的。
应急预案是指在突发事件发生时,为了迅速有效地组织应对和处理,保障人员安全和单位正常运转而制定的行动指南。
二、应急预案内容。
1. 应急组织机构。
明确应急组织机构及各成员职责,包括应急指挥部、应急办公室、各部门负责人等。
2. 应急预案流程。
制定应急预案的具体流程,包括事件发生后的报告程序、信息通报程序、应急响应程序等。
3. 应急资源准备。
明确应急资源的准备和调配,包括应急物资、应急设备、紧急联系人等。
4. 应急演练计划。
制定应急演练计划,定期组织应急演练,提高员工的应急意识和应对能力。
5. 应急培训计划。
制定应急培训计划,定期开展应急知识和技能培训,提高员工的应急能力。
6. 应急预案的修订和完善。
定期对应急预案进行修订和完善,根据实际情况进行调整和更新。
三、应急预案执行。
1. 当发生突发事件或灾害时,应急指挥部立即启动应急预案,组织人员进行应急处置。
2. 各部门负责人按照预案流程,及时报告情况,协助应急指挥部做好应急工作。
3. 应急响应结束后,进行事后总结和评估,完善应急预案,提高应对能力。
四、应急预案宣传。
定期对应急预案进行宣传和培训,提高员工的应急意识和应对能力。
五、应急预案的监督和检查。
设立应急预案的监督和检查机制,定期进行应急预案的检查和评估,确保应急预案的有效性。
六、结语。
应急预案的制定和执行是单位安全管理工作的重要组成部分,希望全体员工能够认真学习和执行应急预案,提高应对突发事件的能力,确保单位的安全和稳定。
标准应急预案价格公示
为了提高社会各界对应急预案重要性的认识,规范应急预案的编制和实施,保障人民群众的生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,结合我国实际情况,现将标准应急预案价格公示如下:一、预案编制费用1. 预案编制服务费用根据预案类型、行业特点、企业规模等因素确定,具体如下:(1)一般企业应急预案编制费用:2万元-5万元。
(2)重点行业企业应急预案编制费用:3万元-8万元。
(3)特殊行业企业应急预案编制费用:4万元-10万元。
2. 预案编制服务费用包括以下内容:(1)现场调研:对企业的生产、经营、管理等情况进行实地考察,了解企业基本情况。
(2)资料收集:收集企业相关法律法规、标准规范、历史事故案例等资料。
(3)风险评估:对企业可能发生的各类事故进行风险评估,确定风险等级。
(4)预案编制:根据风险评估结果,结合企业实际情况,编制符合要求的应急预案。
(5)评审意见反馈:根据评审意见,对预案进行修改和完善。
(6)应急预案发布:将编制完成的应急预案发布至企业内部。
二、预案评审费用1. 预案评审服务费用根据预案类型、行业特点、企业规模等因素确定,具体如下:(1)一般企业应急预案评审费用:1万元-3万元。
(2)重点行业企业应急预案评审费用:2万元-5万元。
(3)特殊行业企业应急预案评审费用:3万元-7万元。
2. 预案评审服务费用包括以下内容:(1)评审人员组成:由相关领域的专家、学者组成评审组。
(2)评审内容:对预案的编制依据、内容、结构、可操作性等方面进行评审。
(3)评审意见反馈:对评审过程中发现的问题提出整改建议。
(4)评审报告编制:根据评审意见,编制评审报告。
三、预案演练费用1. 预案演练服务费用根据演练规模、内容、场地等因素确定,具体如下:(1)一般企业预案演练费用:3万元-8万元。
(2)重点行业企业预案演练费用:5万元-15万元。
(3)特殊行业企业预案演练费用:8万元-25万元。
2. 预案演练服务费用包括以下内容:(1)演练策划:制定演练方案,明确演练目的、内容、时间、地点、人员等。
企业应急预案事件分级
一、引言为了有效应对企业可能发生的各类突发事件,确保员工生命财产安全,维护企业正常生产经营秩序,根据《中华人民共和国突发事件应对法》等相关法律法规,结合企业实际情况,特制定本应急预案事件分级。
二、事件分级原则1. 依据事件发生的性质、严重程度、影响范围和可能造成的损失等因素进行分级。
2. 采取分类分级的原则,将事件分为四个等级:特别重大、重大、较大和一般。
三、事件分级标准1. 特别重大事件(1)造成人员伤亡或失踪30人以上,或者重伤50人以上。
(2)造成直接经济损失1000万元以上。
(3)对国家或地方经济社会稳定、安全生产和生态环境等方面造成严重影响。
2. 重大事件(1)造成人员伤亡或失踪10人以上,或者重伤30人以上。
(2)造成直接经济损失500万元以上。
(3)对地区经济社会稳定、安全生产和生态环境等方面造成严重影响。
3. 较大事件(1)造成人员伤亡或失踪3人以上,或者重伤10人以上。
(2)造成直接经济损失100万元以上。
(3)对企业生产经营和员工生活造成较大影响。
4. 一般事件(1)造成人员伤亡或失踪1人以上。
(2)造成直接经济损失10万元以上。
(3)对企业生产经营和员工生活造成一定影响。
四、事件分级处理措施1. 特别重大事件(1)立即启动一级应急预案,成立应急指挥部,由企业主要负责人担任总指挥。
(2)迅速组织救援力量,全力开展救援工作。
(3)及时向上级政府部门报告,争取支持和协助。
2. 重大事件(1)立即启动二级应急预案,成立应急指挥部,由企业主要负责人担任总指挥。
(2)组织救援力量,全力开展救援工作。
(3)向上级政府部门报告,争取支持和协助。
3. 较大事件(1)立即启动三级应急预案,成立应急指挥部,由企业相关负责人担任总指挥。
(2)组织救援力量,全力开展救援工作。
(3)向上级政府部门报告,争取支持和协助。
4. 一般事件(1)启动四级应急预案,由企业相关部门负责人负责处理。
(2)根据实际情况,采取有效措施,尽快恢复正常生产经营。
企业安全事故应急预案级别
一、引言企业安全事故应急预案是企业预防和应对各类安全事故的重要手段,是保障员工生命财产安全、维护企业稳定发展的关键措施。
为了更好地指导企业制定和完善安全事故应急预案,本文将介绍企业安全事故应急预案的级别划分及具体内容。
一、应急预案级别划分1. 预警级别根据事故的严重程度、影响范围、可控性等因素,企业安全事故应急预案的预警级别通常分为四个等级:(1)一级预警:特别重大事故,可能造成人员伤亡、财产损失,影响较大范围。
(2)二级预警:重大事故,可能造成人员伤亡、财产损失,影响较大范围。
(3)三级预警:较大事故,可能造成人员伤亡、财产损失,影响较小范围。
(4)四级预警:一般事故,可能造成人员伤亡、财产损失,影响较小范围。
2. 响应级别根据事故的性质、严重程度、可控性、影响后果及范围等因素,企业安全事故应急预案的响应级别通常分为三个等级:(1)I级响应(社会级):适用于特别重大事故,需要全社会共同参与救援。
(2)II级响应(公司级):适用于重大事故,需要公司内部及相关部门共同参与救援。
(3)III级响应(基层级):适用于较大事故及一般事故,由基层单位自行组织救援。
二、应急预案级别具体内容1. 一级预警(特别重大事故)(1)事故报告:事故发生后,立即向政府相关部门报告,启动I级响应。
(2)应急指挥:成立事故应急指挥部,由政府相关部门、企业领导、专家等组成。
(3)救援力量:调动全社会救援力量,包括消防、医疗、公安等。
(4)现场处置:采取有效措施,控制事故蔓延,降低事故损失。
(5)善后处理:妥善处理事故伤亡人员,做好事故调查、赔偿等工作。
2. 二级预警(重大事故)(1)事故报告:事故发生后,立即向政府相关部门报告,启动II级响应。
(2)应急指挥:成立事故应急指挥部,由企业领导、相关部门负责人、专家等组成。
(3)救援力量:调动公司内部及相关部门救援力量。
(4)现场处置:采取有效措施,控制事故蔓延,降低事故损失。
(5)善后处理:妥善处理事故伤亡人员,做好事故调查、赔偿等工作。
企业应急预案范本
企业应急预案范本一、背景介绍。
企业应急预案是企业在面临突发事件时,为了保障员工安全、保护财产安全和维护企业形象而制定的一套应对措施和预案。
应急预案的制定是企业安全管理工作的重要组成部分,也是企业社会责任的体现。
二、应急预案目的。
1. 确保员工生命安全。
2. 保护企业财产安全。
3. 缩短突发事件对企业的影响时间。
4. 维护企业形象和声誉。
三、应急预案内容。
1. 突发事件的分类和等级划分。
2. 突发事件的报警和通知程序。
3. 突发事件的应急处置流程。
4. 突发事件的信息发布和应对措施。
5. 突发事件的后续处理和总结。
四、应急预案执行。
1. 应急预案的定期演练和评估。
2. 应急预案的责任分工和执行人员。
3. 应急预案的调整和更新。
五、应急预案的宣传和培训。
1. 员工应急预案知识的培训。
2. 应急预案的宣传和宣传物资的准备。
六、应急预案的监督和评估。
1. 应急预案执行情况的监督和评估。
2. 应急预案的改进和完善。
七、应急预案的制定和审批。
1. 应急预案的制定程序和流程。
2. 应急预案的审批和备案程序。
八、应急预案的落实和执行。
1. 应急预案的执行时间和地点。
2. 应急预案的执行要求和注意事项。
以上为企业应急预案范本,具体应急预案内容应根据企业的实际情况进行制定和调整。
企业应急预案的制定是企业安全管理工作的重要组成部分,也是企业社会责任的体现,希望各企业严格按照应急预案进行执行,确保员工安全和企业的持续稳健发展。
一般企业安全应急预案需第三方做吗
一般企业安全应急预案是需要第三方来做的,因为企业本身对这方面就不是那么的重视,在编写的时候也不专业,所以说这时就需要专业的第三方来进行编写。
同时:1.应急预案确定了应急救援的范围和体系,使应急管理不再无据可依、无章可循。
尤其是通过培训和演习,可以使应急人员熟悉自己的任务,具备完成指定任务所需的相应能力,并检验预案和行动程序,评估应急人员的整体协调性。
2.有利于做出及时的应急响应,降低事故后果。
预先明确了应急各方的职责和响应程序,在应急资源等方面进行了先期准备,可以指导应急救援迅速、高效、有序地开展,将事故的人员伤亡、财产损失和环境破坏降到最低限度。
3.应急预案是各类突发重大事故的应急基础。
通过编制应急预案,可以对那些事先无法预料到的突发事故起到基本的应急指导作用,成为开展应急救援的“底线”。
在此基础上,可以针对特定事故类别编制专项应急预案,并有针对性地开展专项应急准备活动。
由此可见这份文案编写的重要性,因此需要让第三方专业的人员来做。
企业或者是机构单位如有这方面的需求,可咨询河南捷宁工程咨询服务有限公司进行详细的了解。
企业应急预案分为哪三类
企业应急预案分为哪三类
企业是一个具有一定规模和组织结构的独立法人单位,在日常运营中会面临各种突发情况和灾害风险,因此建立完善的应急预案显得至关重要。
根据应急预案的性质和应对对象,一般可以将企业应急预案分为以下三类:
一、自然灾害应急预案
自然灾害是指由地质构造、气候气象、地球物理等自然因素引发的灾害,如地震、火灾、洪水、台风等。
这类灾害通常具有突发性和不可控性,对企业的影响十分巨大。
因此,企业需要制定相应的自然灾害应急预案,包括预警措施、疏散逃生方案、物资储备等,以降低损失并保障员工和资产的安全。
二、事故灾难应急预案
事故灾难是指由于人为疏忽、设备失效、未经预料的事件等原因引发的灾害,如火灾、爆炸、交通事故等。
企业需要建立事故灾难应急预案,明确各类事故发生时的应急处置流程和责任分工。
同时,还需要定期组织演练和评估,确保应急预案的实施效果和及时性。
三、网络安全应急预案
随着信息化技术的普及和发展,企业在日常运营中面临着各种网络安全威胁,如病毒攻击、网络诈骗、信息泄露等。
针对这些风险,企业需要建立完善的网络安全应急预案,包括网络监控系统、数据备份措施、安全漏洞修复方案等。
同时,定期进行安全培训和演练,提高员工的网络安全意识和技能。
综上所述,企业应急预案主要分为自然灾害、事故灾难和网络安全三类,每类预案都有着特定的内容和应对方式。
企业应当根据自身行业特点和风险情况,制定相应的应急预案,并不断完善和提升预案的实施效果,以应对各类突发情况,确保企业的安全稳定运营。
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事故应急救援预案
(一)事故发生时,事故预案的实施是由应急救援系统完成的。
应急救援系统分为指挥部和专业队两部分。
1、指挥部总指挥由企业法定代表人担任。
指挥成员应包括具备完成某项任务的能力、职责、权力及资源的厂内生产、设备、消防、医疗。
指挥部成员直接领导各下属急救专业队,并向总指挥负责,由总指挥协调各队工作的进行。
指挥部总指挥:陈茂文,电话:27982346
指挥部副总指挥:陈向琼,电话:27982346
指挥部成员:邱春荣.田清伦.孙卫国.成福兵.刘松华.魏学
文.刘全正,电话:27982346
2、专业队组成
专业队:事故一旦发生,经组织火速赶往事故现场,在现场和第一线具体实施应急救援计划。
其按任务可分为:
通讯队:确保各专业队与总调度室和指挥部之间广播和通讯的畅通;通过广播指导人员的疏散和自救。
人数:5人队长:陈向琼电话:27982346
成员名单:刘燕梅,黄伟燕,刘玉英,金新亮,
器材配备:--------,(器材配备参考:通讯器材及工具
等。
)
治安队:维持厂区治安,按事故的发展态势有计划地疏
散人员车辆的进出。
人数:5 队长:刘全正电话:27982346
成员名单:吴留记,丁新义,党林,李运峰,
器材配备:--------,
(个人器材配备参考:路障及指示标志、广播设备等)
抢险抢修队:该队成员要对事故现场、设备、工艺熟悉,在具有防护措施的前提下,抢修设备,防止事故扩大,降低事故损失,抑制危害范围的扩大。
人数:5人队长:褶德旺电话:27982346
成员名单:刘运明,宋宏达,贾威,秦延怀
器材配备:--------,
(器材配备参考:过滤式防毒面具(导管式)或自给式呼吸器、防火服、防护手套、抢修工具等)
医疗救护队:录找、营救、保护、转移事故中的受伤人员。
人数:5人队长:肖月娥电话:27982346
成员名单:邓金连,覃翠娟,黄春燕,丘石裕
器材配备:--------,
(器材配备参考:高温工作服、防护手套、急救药品和器械等。
)
运输队:负责急救行动中人员、器材的运输。
人数:队长:电话:
成员名单:------,--------,--------
器材配备:--------,
(器材配备参考:为救援行动提供物质保证。
其中包括应急抢险器材、救援防护器材、监测分机器材和指挥通信器材等。
(二)重大事故应急处理预案
1、报警和通讯
1)发现或得知事故现象的公司人员应马上向调度报警,如果是火灾事故必须同时向消防部门报警。
2)高度或总机在接到报警后按照预案通知应急救援指挥部,并通知各专业队各司其责,火速赶赴现场。
3)指挥部成员根据事故类别迅速向总公司主管部门、安监、公安、劳动等上级领导机关报告。
4)报警和通讯一般应包括以下内容:
①事故发生时间、地点和相关设施;
②事物类型:火灾、触电、机械伤害高坠等;
③必要的补充:联系人姓名和电话等。
2、事故应急措施
2.1机械设备事故应急措施
(1)发生各种机械伤害时,应先切断电源,再根据伤害部位和伤害性质进行处理。
(2)根据现场人员被伤害的程度,一边通知急救医院,一边对轻伤人员进行现场救护。
(3)对重伤者不明伤害部位和伤害程度的,不要盲目进行抢救,以免引起严重的伤害。
2.2触电事故应急处理
(1)截断电源,关上插座上的开关或拨出插头。
如果够不着插座开关,就关上总开关。
切勿试图关上那件电器用具的开关,因为可能正是该开关漏电。
(2)若无法关上开关,可站在绝缘物上,用不导电的物体将伤者拨离电源。
切勿用手触及伤者,也不要用潮湿的工具或金属物质把伤者拨开。
(3)如果患者呼吸心跳停止,开始人工呼吸和胸外心脏按压。
切记不能给触电的人注射强心针。
若伤者昏迷,则将其身体放置成卧式。
(4)若伤者曾经昏迷、身体遭烧伤,或感到不适,必须打电话叫救护车,或立即送伤者到医院急救。
2.3高处坠落事故的抢救措施
(1)救援人员首先根据伤者受伤部位立即组织抢救,促使伤者快速脱离危险环境,送到医院抢救,并保护现场.察看事故
现场周围有无其他危险源存在。
(2)在抢救伤员的同时迅速向上级报告事故现场的情况。
2.4火灾事故的应急措施
(1)第一发现火情人员或得知火情的值班人员立即报119。
(2)现场值班员或负责人将火情通知指挥组总指挥(或其他负责人),迅速在指定位置集合,听从统一安排部署。
(3)各组成员由本组负责人通知,按部署迅速展开行动。
(三)条件保障
1、器材
1)根据自身需要,确定各救援组织器材装备应为何标准,包括通讯器材、救援器材、防护器材等。
2)如何落实对防护器材、救援器材、药品等专人保管、定期检查保养制度。
使常处于备用状态。
指定相应的技术部门对应急救援器材使用方法的培训和检查担负责任。
(1)通讯器材
对讲机:……
移动电话:……
(2)防护器材
(3)救援器材
2、经费
公司保证事故应急救援所需经费的来源、额度。
3、人员
应急救援指挥部成员、救援队成员应按照专业分工本着专业对口、便于领导、便于集结和开展救援的原则,建立组织,落实人员,每年年初根据人员变化进行组织调整。
对于各专业队员的来源,要求对其权利与义务做出相关规定。
4、建立相关制度
1)值班制度建立昼夜值班制度,明确值班任务。
2)检查制度结合生产检查,定期检查应急救援工作情况。
3)例会制度定期召开指挥部成员和救援队负责人会议,汇报上阶段的安全生产和救援工作情况,布置下一阶段的安全和救援工作。
4)总结评比制度总结评比生产时,同时总结评比救援工作,每次训练和演习结束后应进行总结评比奖励和表彰先进。
建立总结评比办法和对于事故处理中有功和有过人员的奖罚措施。
(四)培训和演练
1、培训
根据接受培训的人员不同,选择不同侧重点,确定培训内容,制定培训计划。
培训内容的确定可参考以下内容:
1)对操作人员的培训内容
(1)鉴别异常情况并及时上报的能力与意识;
(2)对待各种事故如何处理;
(3)自救与互相救护的能力。
2)对各应急救援专业队的培训
(1)各种器材、工具的技能与知识;
(2)任务的目的和如何完成任务;
(3)与上下级联系的方法和各种信号的含义。
3)对群众的培训
(1)具有哪些危险隐患;
(2)各种信号的含义;
(3)防护用具的使用和自制简单防护用具;
(4)紧急状态下如何行动。
2、训练和演习
定期组织进行训练和演习。
(五)预案的评估和修改
1、为了能把新技术和新方法运用到应急救援中去,及对不断变化的具体情况保持一致,预案至少应每三年重新编写一次。
2、对危险源和厂内新增装置、人员变化进行定期检查,对预案及时更新。
3、在实践和演习中提高指挥水平,对预案进一步合理化。