创新创业任务书ERP

《大学生职业发展与就业指导》作业任务书

（2010/2011学年第二学期）

一、目的：

1．检验课程教学的实际效果；

2．总结工学结合、顶岗实习或暑期社会实践的成败经验，为大三的应聘求职做准备。

二、作业内容：

1．简历1份

2．就业市场调查报告1份

三、上交方式：

下学期开学后2周内；以班级为单位交就业指导教研室（7-109）

四、要求：

1．为自己度身定做。

2．简历要求格式规范，简明醒目，重点突出。

3．就业市场调查报告请选择2-3个城市，结合本专业（或者你想从事的行业）、本人才能长项来写。格式可参考下页附件。

4．2份作业请装订好，将此页任务书作为封面。

五、成绩评定：

1．作业迟交、未交或不完整，本课程成绩为“不及格”。

2．按时上交作业，内容完整，“及格”。

3．作业格式规范、内容具体，“中”。

4．认真查阅有关资料，注意收集就业信息，作业能针对自己的特点、专业分析，“良”。

5．关注就业信息和资讯，作业有自己的独立思考，能有重点的展示自己，或者有独到之处，“优”。

六、参考资料：

1．《创新创业与就业》等相关教材、书籍

2．《中国大学生就业》等相关期刊、报纸

3．浙江机电职业技术学院就业指导网/zsjy/index.asp

4．其他人才网、就业网

就业指导教研室

二Ｏ一一年二月

附：《就业市场调查报告》

个人简历

姓名性别

年龄出生日期

所在城市从事行业

学历民族

毕业学校计算机能力

工作时间公司名称职位名称所属部门工作经历

时间学校学历

教育情况

培训时间培训机构培训内容

培训经历

职业技能

自我评价

就业市场调查报告

一、个人分析

1.学业、技能

在大学期间，主要修SQL数据库、ORACAL数据库、、计算机网络技术，还有的就是ERP实施与维护，在校实训：计算机组转与维护、会计电算化、企业沙盘实训。再者在大二暑期参加了电子商务培训，初步的了解电子商务的知识。

技能方面：经全方面的大学基础教育，受到专业训练和能力的培养，在主学课程方面都掌握的相当完备，动手能力较强。

在电子商务方面了解了什么叫电子商务，电子商务有什么用，电子商务是做什么的？了解了淘宝的买卖的基本流程，淘宝的后台操作等。了解了物流方面的知道与流程！

兴趣、能力

本人喜欢看书、体育运动如：乒乓球

勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳

二、个性、职业价值观

个性：诚实、好学、勤奋、乐观

价值观是指个人对客观事物及对自己的行为结果的意义、作用、效果和重要性的总体评价。而职业价值观顾名思义，就是个人对不同职业进行评价的心理倾向体系，它探讨人们在职业选择和职业生活中，在众多的价值取向里，优先考虑哪种价值，从而影响到我们的职业探索和决策行为。

我个人认为：一个人工作就是要生活，运用自己所会的，获得相应的报酬来做自己想做的事。

三、其他资源：（如社会关系上有无找工作的优势、家庭经济状况等等）

找工作的优势:本人家在农村，一般几代都是农民出生，社会关系几乎没有，只能凭着自己的本事和技术。

家庭经济状况：一般，自己对工作的要求不高，只要现阶段能养活自己不给家里添负担。

综上所述，本人可以考虑去求职的岗位主要有：

ERP

基础ERP顾问

信息系统开发行业

网页制作

二、就业地、就业岗位分析

1.ERP是什么?

ERP是Enterprise Resource Planning（企业资源计划）的简称，是上个世纪90年代美国一家IT公司根据当时计算机信息、IT技术发展及企业对供应链管理的需求，预测在今后信息时代企业管理信息系统的发展趋势和即将发生变革，而提出了这个概念。ERP是针对物资资源管理（物流）、人力资源管理（人流）、财务资源管理（财流）、信息资源管理（信息流）集成一体化的企业管理软件。一个由Gartner Group 开发的概念，描述下一代制造商业系统和制造资源计划（MRP II）软件。它将包含客户/服务架构，使用图形用户接口，应用开放系统制作。除了已有的标准功能，它还包括其它特性，如品质、过程运作管理、以及调整报告等。特别是，ERP采用的基础技术将同时给用户软件和硬件两方面的独立性从而更加容易升级。ERP的关键在于所有用户能够裁剪其应用，因而具有天然的易用性。

2.ERP 前景

目前国内的ERP 应用并不尽如人意，就整体而言，我国在应用ERP 上呈现出不平衡的发展趋势。各个企业差距较大，能够真正成功地全面实施ERP 管理系统的企业并不是很多。其原因在于：一、ERP 业界对广大中国企业缺乏深入的理解，同时ERP 成熟标准在我国缺乏深入实践，从而导致企业ERP 选型错乱，实施风险失控。二、一些软件厂商肆无忌惮地吹捧自己的产品，使得ERP 市场鱼目混珠，更直接导致了客户对ERP 产品的怀疑。一、落后的企业管理水平将严重制约ERP 的运用ERP 的发展是管理思想和计算机技术的结合体，从ERP 的产生历程来看，ERP 的成熟完全符合理论、实践、再理论到实践的过程。在20 多年的发展中，经过不断的实践管理理论的应用和创新，其系统内涵和基本模型已经十分清晰。ERP 的成熟不能只看这个软件本身的而管理思想是多么的流行，更主要的是看ERP 本身蕴涵的管理理论是不是在实际中已经得到了运用，在发达国家的成功运用证明了其思想是成功的。在我国，企业管理水平长期落后于信息化要求。很多企业存在基础数据不全，信息失真的问题。同时，大量企业尚未建立现代企业制度，企业内部对利用信息技术进行管理创新的动力不足，采用信息技术处于被动状态，普遍存在着信息管理机构不健全，信息管理制度不完善，执行力度不到位，现场管理不严格、不规范，信息设备利用率低等问题。这些问题的存在，将严重制约ERP 在我国的运用。二、企业纵向管理的不成熟将严重影响ERP 的运用ERP 的运用为企业提高管理水平提供了更为广阔的空间。ERP 应用具有范围扩展性，并逐渐形成针对行业的解决方案，来满足不同行业业务的特殊需求。而这一切成为现实的前提是，管理视角和管理高度的全面集成。尤其是，ERP 中财务系统应能实时收到来自所有业务过程、分析系统和交叉功能子系统的触发信息，并执行监控功能，敏捷做出快速决策。只有这样，才能使ERP 能更加综合的