毕业设计论文(企业人事管理系统)

1 引言

在这个信息迅速膨胀的社会，各行各业所要管理、涉及的数据信息量越来越多、越来越大。随着当前许多的中、小型企业的发展壮大，员工的数量也在不断的增加。随之而来的管

理成本也在不断的提高。考虑到当前大量企业的人事管理尚处于手工作业阶段，不但效率低下，还常常因为管理的不慎而出现纰漏。因此根据部分企业提供的需求，设计此企业人事管理系统，以帮助企业达到人事管理办公自动化、节约管理成本、提高企业工作效率的目的。

企业人事管理系统是典型的管理信息系统(MIS) ，其开发主要包括后台数据库的建立和

维护以及前端应用程序的开发。对于前者要求建立起数据一致性和完整性强、数据安全性好的库。而对于后者则要求应用程序功能完备,易使用等特点。企业人事管理系统可以提供丰

富的功能，降低企业人事管理工作的强度，提高企业人事管理工作的效率，并依靠系统的网络功能为人事管理的使用创造良好的条件，从而能够适应企业人事管理的要求，推动企业人事管理的信息化建设。根据大多数企业人事管理的需求，本论文就该人事管理系统的设计与

实现进行了分析探讨：首先对系统的需求分析做了叙述，然后介绍了系统的设计和实现，最后进行了系统测试。该企业人事管理系统采用基于客户端/ 服务端（C/S）模式开发，服务端采用SQLServer2005 数据库服务器作为数据处理和存储平台，客户端应用程序采用Visual 2005 进行开发，开发语言选用C＃。用户必须使用客户端应用程序才能对服务端

数据进行操作。

2 企业人事管理系统开发基础

2.1 管理系统简介

2.1.1 管理信息系统

管理信息系统（MIS）是一个由人、计算机等组成的能进行信息收集、传递、存储、维

护和使用的系统。管理信息系统是信息系统的一个分支之一，经过30 多年的发展，已经成为一个具有自身概念、理论、结构、体系和开发方法的集管理科学、信息科学、系统科学及

计算机科学等覆盖多学科的综合性学科。

管理信息系统的结构通常由四个部分组成：信息源、信息处理器、信息用户和信息管理者。管理信息系统的主要任务一般要实现对基础数据的严格管理，确定信息处理过程的标准化，高效的完成日常处理业务、优化分配各种资源，包括人力、物力、财力等。MIS 是一个

人机结合的辅助管理系统，管理和决策的主题是人，计算机只是辅助的设备。

目前国内使用和发展的MIS平台模式大体上分为两种：客户机/ 服务器（Client/Server ，简称C/S）模式和Web浏览器/ 服务器（Browser/Server, 简称B/S）模式。当前企业信息管

理系统正在从C/S 结构向B/S 结构转移，但是由于安全性等方面的因素，C/S 结构的管理信

息系统仍然占据企业管理信息系统的主流。

C/S 模式系统以服务器作为数据处理和存储平台，在终端设计有专门的应用程序进行数

据的采集和初次处理，再将数据传递到服务器端，用户必须使用客户端应用程序才能对数据

进行操作。C/S 模式具有以下优点和缺点：

C/S 模式的优点：

—由于客户端实现与服务器的直接相连，没有中间环节，因此响应速度快。

—软件功能设计个性化，具有直观、简单、方便的特点，可以满足客户个性化的功能

要求；如自由制表的功能在C/S 模式下就能够实现，在B/S 模式下就很难实现或运行效率

很低。

—操作界面漂亮、形式多样，可以充分满足客户自身的个性化要求。

—C/S 结构的管理信息系统具有较强的事务处理能力，能实现复杂的业务流程。

C/S 模式的缺点：

—需要专门的客户端安装程序，分布功能弱，针对点多面广且不具备网络条件的用户

群体，不能够实现快速部署安装和配置。

—兼容性差，对于不同的开发工具，具有较大的局限性。若采用不同工具，开发成本

较高，需要具有一定专业水准的技术人员才能完成。

2.1.2 企业人事管理系统的开发方法

企业人事管理系统的开发是一个复杂的工程，它涉及到计算机处理技术、系统理论、组织结构、管理功能、管理知识等各方面的问题，至今没有一种统一完备的开发方法。但是每

一种开发方法都要遵循相应的开发策略：

2.1.2系统要解决的问题。

2.1.3系统可行性研究，确定系统要实现的目标。

2.1.4系统开发原则。

2.1.5系统开发前的准备工作。

2.1.6系统开发方法的选择和开发计划的定制。

2.2 SQL Server 2005 及C# 简介

2.2.1 SQL Server 20005 数据库简介

SQL Server 2005 和SQL Server 2005 Express 都是微软开发的，一个全面的数据库平台，Express 是SQL Server2005 的免费版本，他们功能完全相同2005Express 使用集成的商业智

能(BI) 工具提供了企业级的数据管理。SQL Server 2005Express 数据库引擎为关系型数据

和结构化数据提供了更安全可靠的存储功能，使您可以构建和管理用于业务的高可用和高性

能的数据应用程序。

SQL Server 2005Express 数据引擎是本企业数据管理解决方案的核心。此外SQL Server 2005Express 结合了分析、报表、集成和通知功能。这使您的企业可以构建和部署经济有效

的BI 解决方案，帮助您的团队通过记分卡、Dashboard、Web services 和移动设备将数据

应用推向业务的各个领域。

与Microsoft Visual Studio 、Microsoft Office System 以及新的开发工具包（包括Business Intelligence Development Studio ）的紧密集成使SQL Server 2005 与众不同。无论您是开发

人员、数据库管理员、信息工作者还是决策者，SQL Server 2005 都可以为您提供创新的解

决方案，帮助您从数据中更多地获益。

为了锻炼我对SQL Server 2005 的理解和操作，我选择了SQL Server 2005 作为后台数据库设计。

2.2.2 C# 简介

在过去的二十年里， C 和C++已经成为在商业软件的开发领域中使用最广泛的语言。它们为程序员提供了十分灵活的操作，不过同时也牺牲了一定的效率。对于C/C++ 用户来说，最理想的解决方案无疑是在快速开发的同时又可以调用底层平台的所有功能。他们想要一种

和最新的网络标准保持同步并且能和已有的应用程序良好整合的环境。另外，一些C/C++ 开发人员还需要在必要的时候进行一些底层的编程。

C# (C sharp) 是微软对这一问题的解决方案。C#是一种最新的、面向对象的编程语言。

它使得程序员可以快速地编写各种基于Microsoft .NET 平台的应用程序，Microsoft .NET 提供了一系列的工具和服务来最大程度地开发利用计算与通讯领域。正是由于C#面向对象的卓越设计，使它成为构建各类组件的理想之选——无论是高级的商业对象还是系统级的应用

程序。使用简单的C#语言结构，这些组件可以方便的转化为XML 网络服务，从而使它们

可以由任何语言在任何操作系统上通过Internet 进行调用。

最重要的是，C#使得C++ 程序员可以高效的开发程序，而绝不损失C/C++ 原有的强大

的功能。因为这种继承关系，C#与C/C++ 具有极大的相似性，熟悉类似语言的开发者可以

很快的转向C#。C#具有以下的优点：

A.简单

2.1.7C#中指针已经消失。

2.1.8不安全的操作,比方说直接内存操作不被允许了。

2.1.9C#中"::" 或"->" 操作符是没用的。

2.1.10因为它是基于.NET 平台的,它继承了自动内存管理和垃圾回收的特点。

2.1.11原始数据类型可变的数据范围像Integer,Floats 等。