浅谈警务保障队伍正规化建设的有效途径

浅谈警务保障队伍正规化建设的有效途径

当前，随着社会形势的不断变革，公安机关维护社会和谐稳定面临的形势和任务都发生了深刻变化，形势更加复杂，任务更加艰巨。同时，对警务保障工作也提出了越来越高的要求。当前如何大力加强警务保障队伍正规化建设，已成当务之急。

一、优化资源配置。这既是警务保障工作的目的，又是贯穿整个警务保障工作的基本原则。要统筹全局，科学调配。在摸清家底的基础上，对全局的装备、房产和固定资产实行统一调配、统一更新、统一维修，防止固定资产流失、浪费和重复建设；要盘活存量，提高效益。经过多年的建设，公安机关固定资产存量都很大，但效益发挥不足的问题普遍存在。要采取行政调配和市场调剂两种手段，通过统一调配和受益单位适当补偿的办法，把现有资产盘活、用途盘多、效益盘高，最大限度地发挥存量资产效益；要资源共享，设施共建。在日常工作中，实行警力统一调配，交通工具统一安排，勘查设备等统一调度使用；在项目建设规划过程中，要充分考虑资源的利用范围和效益，尽可能覆盖广泛，减少重复设置和低效利用。

二、统筹全局资源。要在全面掌握本局人员、装备、资产、业务量的基础上，综合考虑财政预算基数和本单位的实际需求，综合考虑公安机关的主要任务和不同警种的特殊性，综合考虑公安工作中长远发展目标和当前的重点工作，综合考虑日常运转和可能遭遇的突发事件等因素，周密、科学、全面地编制出单位部门预算，真正做到通盘

打算。在经费支出上要做到兼顾各方、量入为出，既要防止因资金管理不规范导致分配无序，寅吃卯粮，入不敷出，又要充分发挥财政经费对公安工作的保障作用和宏观调控作用。

三、找准工作重点。发挥资源配置的作用，根本目的就是要按照“保证重点，兼顾一般”的分配原则，集中有限的物质资源，重点确保基层一线的需求。警务保障工作要从政策导向、制度设计、机制建设上充分体现重基层、保一线的工作重点，始终把基层一线作为公安警务保障工作的主要方向，始终把基层一线作为公安警务保障工作的根本出发点和落脚点，始终把基层一线满意不满意作为保障工作好坏的重要评判标准。

四、打造高水平队伍。提高公安警务保障工作的正规化建设水平，最重要的是要造就一支高素质的警务保障队伍。警务保障队伍需要懂方针政策、懂公安工作、懂保障业务；会当家理财、会保障服务、会综合调研、会沟通协调、会微机处理的全能型人才。应该从两个方面提高警务保障队伍的素质。首先是对“内”挖潜。针对基础工作存在的薄弱环节，有计划、有步骤的开展多种形式的技术培训、岗位练兵和业务竞赛，特别是要加强现代财务管理、新装备技术、计算机网络应用、装备财务学术理论研究等领域的学习培训，完善现有知识体系，提高队伍应对新情况、解决新问题的能力，激励大家创新思路、创新技术、创新工作方法，更好的开展警务保障工作。其次是对“外”引才。近几年来，随着形势的发展，警务保障工作的内容和业务量逐年加大，对工作人员的专业技术水平要求也越来越高，急需补充专业力

量。必须从事业发展的大视角来看待人才问题，尽快引进精通财务管理、计算机网络技术，懂政策、懂管理的专业人员充实到队伍中来，逐步优化队伍知识结构，提高队伍知识层次和业务水平，推动基础工作不断上水平。