优秀护士长的先进事迹材料
护士长个人先进事迹材料范文2000字
护士长个人先进事迹材料范文2000字全文共四篇示例,供读者参考第一篇示例:护士长是医院中负责管理医护人员工作的重要职位,他们承担着领导团队、组织协调、监督管理等重要职责。
在医疗卫生行业中,护士长的作用不可忽视,他们是医护团队中不可或缺的重要角色。
下面,我将介绍一个优秀的护士长的个人先进事迹,让我们一起来了解这位杰出的护士长是如何在工作中取得卓越成绩的。
这位护士长名叫王莉,她毕业于某著名医学院,拥有丰富的临床护理经验和管理经验。
在担任护士长这个职务之前,王莉曾经在多家医院的重症监护室、急诊科等部门工作过,积累了丰富的护理经验和管理经验。
王莉作为护士长,她不仅在日常工作中认真负责,更是以身作则,带领团队共同进步。
在她任职的那家医院,护理部的工作效率和护理质量都得到了显著提升,得到了患者和家属的一致认可和赞扬。
王莉作为护士长,善于团队管理和激励。
她深知医院护理团队是一个组织链条中至关重要的一环,只有护理团队的团结协作和高效运转,才能为患者提供更好的医疗服务。
王莉注重团队建设,她善于倾听团队成员的意见和建议,鼓励大家勇于创新和提出改进意见。
她还定期组织团队建设活动,增强团队凝聚力和战斗力。
王莉作为护士长,注重提升护理质量和医疗安全。
她深知患者的生命安全和健康是医务人员的神圣职责,因此她对护理工作一丝不苟,时刻关注患者的病情变化和护理需求。
她还制定了一系列严格的护理标准和操作规程,确保每一位护理人员都能够规范操作,提供优质的护理服务。
王莉作为护士长,积极参与医院的继续教育和学习培训。
她深知医疗行业的发展日新月异,护理知识和技能也在不断更新和完善,因此她经常参加各类学术讲座和专业培训,不断提升自己的专业水平和管理能力。
她还鼓励团队成员积极参与学习培训,努力提高自身的综合素质和技能水平。
王莉作为护士长,热心公益和社会服务。
她积极参与医院的公益活动和健康宣教工作,她将自己的专业知识和技能运用到社会公益事业中,为社会健康事业作出了积极贡献。
优秀护士长先进事迹材料
优秀护士长先进事迹材料优秀护士长先进事迹材料(精选10篇)在学习、工作乃至生活中,要用到事迹的情况还是蛮多的,事迹可以很好地体现和宣扬特定的时代精神。
那么什么样的事迹才是规范的呢?以下是店铺精心整理的优秀护士长先进事迹材料,仅供参考,希望能够帮助到大家。
优秀护士长先进事迹材料篇1她是一位普通的妇产科医师,在生命的田园里,用真爱吟唱着一首首动听的歌谣,在平凡的岗位上,用怀揣医为仁术、救死扶伤的希波克拉底誓言,带着对著名医学家、中国妇产科学先驱林巧稚的仰慕和崇拜,就读于专业医学院校的我,一毕业就义无反顾地选择了妇产科工作。
从医二十多年来,我始终坚持“对待患者,不分地位高低,不分贫贱富贵”原则,把病人的生命安全放在第一位;我始终都不会忘记我是一名医生,一名系母婴安危祸福于一身的妇产科医生。
通常的我,性格内敛,不喜张扬,心理学上被称黏液质气质类型,换一句通俗和时髦话就是“比较淑女”。
但在一次对一位双胞胎产妇抢救及预后康复的过程中,我最初由温文而雅的医生变成“高分贝开道员”,之后又从“高分贝开道员”变成了不收佣金的“广告商”,几近从淑女变成了“捍妇”那是一个清晨,我正在值晚班,突然接到乡卫生院的紧急会诊请求,说是有一位双胞胎产妇,孩子是生出来了,可是产妇大出血。
当我以最快的速度赶过去时,人已经奄奄一息,连血压脉搏都测不到。
万分危急之下,我果断用电话一边紧急请示科主任和分管院长,一边与我院相关科室详细沟通。
当120车火速开到该院楼下,用最快速度做好相关工作后,我们抱上双胞胎、抬着产妇就跑。
路上遇到塞车,我一改往日的矜持与涵蓄,伸出头去就用平生最高嗓门为救护车开道。
唯一的想法就是快点、快点再快点,全然顾不上因失态而引来的惊奇与诧异。
经过迅速有效地救援和抢救,产妇总算转危为安。
但接踵而来的问题是,产妇家实在太穷,不说住院费用,连吃饭的钱都成问题。
非但如此,由于之前的大出血,术后又并发了极其可恶的席汉氏综合症,这也就意味着两个可怜的小生命一出生就要面临无奶可吃的困境。
护士长事迹材料五篇
护士长事迹材料五篇优秀护士长事迹材料五篇【篇一】××XXX同志自**年工作以来,一直勤勤恳恳任劳任怨,二十几年来,她始终牢记党全心全意为人民服务的宗旨,各方面严格要求自己,言行一致,努力践行科学发展观及“,不断研究,努力提高自己的政治素质和业务水平,始终以“救死扶伤,实行革命人道主义”为XXX,以“解除病人痛苦,挽救病人生命”为已任,在平凡的工作岗位上,刻苦钻研、扎实工作、无私奉献。
被评为十佳护士长光荣称号。
自**年担任外科护士长以来,她运用现代化管理模式,使本科室的面貌发生了根本的变化,并打造出了一支精良的护理团队,凭借多年的工作经验,并多次组织大家献计献策,努力为病人营造一个安静、整洁、舒适安全的住院环境,建立病人随访制,出院病人满意度调查表,坚持一日清单制,让病人了解自己的住院费用,每日掌握用药情况,提高了病人的满意度,提升了医院的可信度,同时她还积极开动脑筋,发动群众,根据科学,便捷的原则对各种医疗物品、药品等分门别类作好标识,定点放置,定人管理,并利用休息时间亲自制作医疗文件架,用来放置各种检查单、报告单、医疗文件等,以方便医生、护士取用,提高了工作效率。
作为学科带头人,她总是恪失职守,以身作则,业务上刻苦研讨,虚心研究,善于总结临床经验,不断进步自己的理论知识和业务水平,她深知,要想最大限度地减轻或解除病人的痛苦,仅有高尚的职业道德,是远远不够的,还必须要有博识的知识和精湛的技术,因此,她保持利用业余时间努力研究新知识、新技能,不断为自己充电,总结经验、教训,注重临床研究,结合网自己的研究心得,组织科室人员定期业务研究,保持逐日查房,针对病人病情,找出护理工作中存在的问题和安全隐患,制定了切实可行的护理工作计划,使本科室护理水平获得了明显的进步。
长期以来,由于她与丈夫两地分居,独自一人带着年幼的儿子一起生活,平日里孩子在学校上学还好说,每逢节假日、双休日或者帮同事代班时,孩子就成了她最大的难题。
护士长个人先进事迹材料6篇
护士长个人先进事迹材料6篇【篇一】xx是市医院骨外科护士,1993年毕业于吉林市卫生学校,XX年获北华大学医学院护理专业大专文凭。
该同志是医院较为出色的护士之一,在这次竞赛活动中表现尤为突出。
该同志具有较高的思想政治素质和良好的职业道德,服务热情周到。
她在外科护理岗位上始终兢兢业业,无怨无悔,默默无闻地奉献,用炽爱温暖着病榻上的疾困患者,用满腔真情感动着每一位病人的心灵。
骨外科什么患者都有,由城里的,由乡下的,对她来说,都是一样的面对,一样的认真,一样的专心。
用她的一句平实话说就是:“护理的对象没有区分,而护士工作的好坏则有区分”。
工作中的xx是一个有“心”的护士,她认为当护士首先要具备和病人沟通的技艺,那就是“微笑”服务,微笑了,病人才能感受你的态度、你的亲近,否则,护患之间就会形成隔阂,很难融洽起来。
工作中的她总是面带笑容,无论进病房,也不论是治疗时,还是平日闲暇,只要面对病人,她都是以笑相迎,认真询问,耐心解答,并且做到百问不厌,百答不烦。
有不少患者风趣地说:“看见杨护士微笑我们的病痛似乎也减轻了许多。
”该同志刻苦钻研业务,服务娴熟,技能精湛。
在外科护理岗位上,大量的工作不仅要靠护士的爱心,更需要娴熟的操作技艺,来为病人解除痛苦。
今年九月,曾住在重病室的一位姓柳的离休干部深有感触地说:“小杨护士的技术确实很到位,很让我感动”!当他做完手术后,为了避免感染,做为特护的她,每天不仅要为他做常规消毒清洁护理,而且还细心认真为他做局部按摩,舒松肿胀,比一般护士做的都要周到。
凭着对护士职业的挚爱和追求,近年来,xx在病人心中有了较高的认可度,病人也因得到了她的服务而心满意足,有些病人甚至还与她成了忘年交、好朋友。
由于工作出色。
200x年测评中她被医院授予星级护士,200x 年又被院评为优秀专业护士和护理带教先进个人,荣誉面前,她没有沾沾自喜,她意识到,仅做一名会打针、会操作的好护士还不够,还需要具备丰厚的、超前的护理前沿知识和理论才能永不落伍,她通过自学已顺利地完成了护理大专学业。
护士长的先进事迹材料(5篇)
护士长的先进事迹材料(5篇)护士长的先进事迹材料 1在从事护理工作的十二年里,在消毒水的气味中,在白色的氛围里,她送走了无数个宁静的夜晚,挽救了无数条面临死亡的生命,给予了无数个家庭生的希望,她以高尚的品德,优质的服务,勇于吃苦的精神,得到了患者的信任,赢得了医患和谐。
在十二年的护理工作中,“病人就是亲人”这个理念时时刻刻都落实在她的工作当中、体现在她的行动当中。
她就是__市__人民医院结核科的护士长__。
从穿上这身洁白的护士服起,她就严格要求自己,力争精益求精,最大限度地减少病人的痛苦。
有时候科里要抢救病人,无论多晚,无论在哪,她总是随叫随到,从不例外。
有天下班后,她跟往常一样回到家准备吃晚饭,突然接到科里同事给她的电话:“有个病人大咯血需要抢救,病情非常危险。
”放下电话,她二话没说立刻往医院赶去。
一到病房,眼前的一幕令她惊呆了:病房里流了一地的血,至少有600毫升。
这是她从医这么多年来第一次遇到。
原来是8床患有肺结核的那个老大爷。
他肺内的结核病灶存在空洞,*时就有少量的咯血。
之前经管护士已经跟他交代过,不要随便下床活动,有需要帮助的话,可以找医生、护士。
看到结核科的医生、护士们上班都很忙,老大爷总是自力更生,可以自己做的事情尽量不去麻烦医护人员。
这次大咯血是他上厕所后发生的,碰巧老大爷的家属都回家吃饭去了,经管医生正在联系他的家属,此时老大爷的神智已经不太清醒。
看到情况危急,她所在的抢救团队立即为老大爷进行了抢救:建立了4管静脉通路,一管用来输血,两管用来输止血药,一管用来补液,就在此时,老大爷的血压开始往下掉。
为了使老大爷的血压升上去,她立即给他建了一管静脉通路输升压药,突然间,老大爷停止了咯血,但是血氧指数却一个劲的往下掉,心跳也没有了,嘴唇也出现了紫绀的现象。
凭借多年的临床经验,她很快就判断出老大爷的呼吸道被血块堵住了。
她立即用吸引器给老大爷吸血块,可是这样速度太慢了,眼看老大爷就要撑不住,这时,两位医生两位护士将老大爷倒吊抱起,她就不断的拍老大爷的背部,堵住老大爷呼吸道的血块终于掉出来,她们立刻将他放回床上,心跳慢慢恢复了,血氧饱和度也慢慢升起来了,嘴唇的紫绀现象也消失了,所有的生命体征都在往好的方向发展,渐渐的老大爷的血也止住了。
优秀护士长个人先进事迹精选10篇
优秀护士长个人先进事迹精选10篇优秀护士长个人先进事迹这里,有呼吸机嘶、嘶的通气声;这里,有监护仪嘀、嘀的心跳声;这里,有痛苦呻吟、时刻面临死亡威胁的病人;这里,有关心呵护、不断点燃生命希望的天使;这里,就是我们引以为荣的小集体__人民医院ICU!这是一个年轻而又充满活力的集体,有着一股团结、积极向上的精神。
在患者至上理念的指导下,大家立足本职,爱岗敬业,严格履行医护人员行为规范,把关爱送给每一位患者,努力营造一个整洁、舒适、温馨的病房环境。
没有病人的不对,只有我们的不是是我们一贯的宗旨。
只要科室需要,不管白天黑夜、刮风下雨,大家都是呼之即来,来之能战。
ICU每一位工作人员必须保证手机24小时开通,否则罚款200元是我们为争分夺秒抢救病人而自觉形成的不成文的规定。
ICU危重病人多,病情变化快,抢救频率高,工作量大。
为了适应医疗护理发展和病人的需要,大家通过各种途径刻苦学习,全科上下形成了工作学习化、学习工作化、以学习推动工作,以工作促进学习,向前辈学习、向同事学习、向自己学习、向病人学习的良好风气!为了提高抢救应急能力,培养青年岗位能手,我们有计划地选送医护人员到上级医院进修培训,引进了全自动呼吸机、心电除颤起搏器、人工肾等先进设备,开展了无创机械通气、微量泵量化治疗、深静脉置管、桡动态穿刺、CRRT等新技术,使抢救水平与应急能力不断提升,对救治破伤风、农药中毒患者成功率几乎达百分百,对于重症胰腺炎、COPD、综合性外伤等的抢救成功率也大大提高,在抢救设备和抢救能力上都处于同级医院的领先水平。
2023年9月27日,一例急性重症出血坏死性胰腺炎患者转到我科。
科主任__迅速组织全院大会诊并当即拍板:立即手术!冒着巨大的医疗风险,征得家属同意后,我们做好了一切术前准备。
9月28日,外科医生为其施行剖腹探查、胰腺引流术。
面对病人手术后病情仍然危重、全身插满各种管道、存在诸多并发症隐患、随时可能死亡的事实,我们全科同志引起高度重视。
优秀护士长先进事迹(范例3篇).doc
优秀护士长先进事迹(范例3篇)优秀护士长先进事迹1××年的护理工作生涯,她一直秉承“救死扶伤,患者至上”的服务理念,倡导全方位为患者主动服务的意识,努力提供最安全、最优质、最满意的护理服务。
先进的管理理念,改革的护理模式有效调动护士工作积极性,创建了一支技术过硬,服务周到的优秀护理团队,先后几次代表医院接受卫生部的优质护理服务检查工作,人性化的护理工作不仅得到了卫生部专家的称赞,也得到了患者、家属及医生的信任、赞扬及认可。
一、优化管理创新改革护理工作中仅有微笑和体贴入微的关怀是远远不够的,要达到温馨优质护理服务的标准还需要有精湛的护理技术护航、十佳护士先进事迹。
为了提高护理组的护理水平,工作中她时时处处以身作则,言传身教。
除了与同事们共同探讨临床专业知识和技术,她还总是毫无保留地给年轻护士们介绍自己多年来的工作经验教训和与病人交流沟通的技巧。
除了定时组织护理查房、进行护理理论及操作考核外,还积极鼓励护理参加自学考试,加强英语、电脑知识的学习,以增强临床知识应用能力。
给护士们分任务、压担子,在实践中培养他们的护理工作能力。
针对科室聘用护士和年轻护士多的特点,分层次加强临床护理三基、三严的培训和护患沟通培训工作,指导把和病人沟通及病人的宣教工作巧妙的融入临床治疗护理工作中,在完成大量的临床护理治疗同时能做好每一位病人的健康教育工作和心理指导工作。
内二科室重病人多,护理任务重,每次抢救危重病人,她总是先到现场。
一天下午要下班时,一位支气管哮喘的患者忽然发生病情变化,她立即协助当班护士建立静脉通路、采集血样标本、实施心电监护、吸痰,带呼吸机,组织现场抢救护理工作,上特护一直忙到晚上九点多,饭都没有顾上吃一口,直到病人病情趋于平稳,她才下班休息,早上她又早早来到病房照常上班。
每逢节假日,她总是照顾同事们合家团圆,而她却坚守在工作岗位,她以无言的行动感染和带动着年轻的护士们,日常引导护士以诚相待、护士长先进事迹、和睦相处,让每位护士在群体中有归属感、亲切感,维持良好的情绪状态,使护理组保持一种积极向上的良好风气,从而提高了护理组的凝聚力和工作效率。
护士长事迹材料范文3篇_事迹材料_
护士长事迹材料范文3篇39岁,中共党员,市中心人民医院急诊科护士长。
1984年从惠州卫生学校毕业后,一直从事护理工作,在急诊科工作10多年。
曾获多种荣誉。
从事护理工作以来,江桂素执着忠诚于护理事业,急诊工作又苦又脏,她从不嫌脏累,急病人所急、想病人所想,对病人高度负责,设法给病人提供最好的护理,为广大患者及家属所称赞。
身为护士长,她时时作表率,每逢有重大的抢救,不分昼夜,不论节假日,她总是第一时间进入现场投入抢救。
在实践中,能用扎实的基础理论指导临床,有条不紊地配合各专科医师救治病人,提高抢救成功率;有较强的业务管理能力,带领本科护士顺利完成了多次重大突发事件的院前救护工作,受到社会好评。
繁忙工作之余,她不断更新知识,提高业务素质,1999年护理大专毕业,目前正在攻读护理本科。
43岁,护理师,市中心人民医院传染一区护士。
热爱护理事业,爱岗敬业,十几年如一日地在护理岗位上默默耕耘,尤其是在这次突如其来的抗非典战斗中,她表现出忘我的牺牲精神和救死扶伤的人道主义精神,出色地履行着职责。
今年2月,她所在的传一区收治我市第一例非典病人。
当时病人频繁咳嗽,情绪激动。
见此情形,她全然不顾会被感染的危险,做好防护措施后,立即进入病房到病人身边安慰病人,为其测量生命体征、吸氧、抽血、输液,并为病人买来日用品,使病人很快安静下来。
她作为传一区最年长的护士,在抗非典过程中,她始终冲锋在前,为救治病人作出积极努力。
37岁,中共党员,主管护理师,市中医院骨科副护士长。
从事护理工作18年,具有较丰富的专业知识和较强的管理能力。
1999年取得护理大专文凭。
业务上积极进取,经常钻研和尝试新业务、新技术,如配合有关科室开展椎间盘微创手术的护理,取得较好疗效;不断运用新的护理模式,尽可能减轻病人的痛苦,加快康复;配合科主任做好科室管理,使所在科室业务居全院之首,取得了良好的经济和社会效益。
关心年轻护士的成长,工作学习上严格要求,生活上无微不至关心,注意言传身教,要求护士们做到的,自己首先做到,做好表率,深受领导、患者和群众的好评。
护士长事迹材料八篇
护士长事迹材料八篇【篇一】**同志自参加工作后一直从事护理工作,先后在本院内科、外科、妇产科、手术室、急诊科工作,多次获得先进工作者、护理比武全能奖等荣誉,现任急诊科护士长职务。
下面是她的优秀护士长先进事迹:在二十多年的临床护理工作中,该同志积极拥护党的路线、方针和政策,热爱祖国,热爱人民,爱岗敬业,积极投身于护理事业的发展和维护、促进人民身心健康的各项工作中,为我院的医疗护理工作作出了积极的贡献。
*同志坚持加强政治学习,十分重视自身道德素质的修养。
实习期间,她亲眼目睹了传染病患者承受着身体病痛和世人偏见的双重折磨,便在心底暗下决心:尽已所能关爱传染病患者,让他们能站在阳光下感受应有的温暖。
刚毕业的她积极履行着诺言,对每一位患者都关爱备至;她总是带着如花的笑颜,感染每一位传染病患者、优秀护士先进事迹。
记得一位老年晚期乙肝患者,黄疸、腹水、恶液质,已近弥留。
儿女们害怕传染,久久不来探望,甚至将老人的后事全部托付给医院。
一天,***下晚班前特地去探望被疼痛折磨得整夜未眠的老人,老人随口说了句:“几天没胃口,这会儿有碗粥喝喝就好了。
”说者无心,听者有意,善良的***深感老人孤苦,只是这寒冬腊月,深更半夜,食堂早已关门,到哪儿去找碗热粥呢?她犹豫了片刻,立刻骑着自行车赶到家中,花了40分钟熬好粥,将粥小心翼翼地装在保温罐里,又穿过浓浓的夜色赶回老人身边。
当她将一碗热气腾腾的粥端到老人面前时,这位孤独的老人霎时泪流满面。
现代医学模式,对护理工作提出了更高的要求,为了适应临床工作的需要,***利用一切时机如饥似渴地汲取新的护理知识。
那一年,她怀孕了。
可她时常忘记自己孕妇身份,仍利用业余时间查阅大量参考书籍,孜孜不倦。
长时间的劳累使她的体重从65kg下降到45kg,由于对自己的身体缺乏“照顾”,一次重感冒悄悄地埋下了梦魇。
女儿出生后不久被诊断为先天性心脏病,一周岁后才能动手术。
***永远忘不了那个晚上,那是她一生痛彻心扉的回忆。
护士长个人先进事迹学习材料7篇
护士长个人先进事迹学习材料7篇护士长个人先进事迹学习材料(精选篇1)没有牡丹的富贵,没有玫瑰的夺目,也没有百合的香气袭人,却氤氲着淡淡的清香,无声的弥漫着周围,久久、久久的,如荷花,如兰草……她就是武汉市妇女儿童医疗保健中心的护士,骨科护士长——李艳红。
李艳红像蜡烛一样,燃烧着自己照亮别人,几十年如一日,默默辛勤付出。
护理工作在人们看来平凡、琐碎、简单,在李艳红眼里却是一项伟大的事业。
她把平凡的护理工作当作事业来奉献……尤其是儿童护理,既要精心、细心、耐心,更要用心!对待患儿她像慈母,又像幼儿园的阿姨。
为了减轻护理操作过程中儿童的恐惧,她日思夜想,苦心捉摸形象生动的编制出许多的故事或取一些活泼的小名称:如小朋友最惧怕打针,她会把输液描绘成“捉虫子”;离开家长去手术室的小朋友哇哇大哭的事情,她会逗小朋友说“你表现的很棒!可以去楼上参观照相”;测体温被她描述成“献爱心,温暖行动”。
她把儿童护理,当着一门精美的艺术,用心拓垦着、学习着、付出着!在这个平凡的岗位上,李艳红独特的对美的理解传播着善良与爱心的关怀,折射她人性中的真善美。
杜宝宝——“车祸后:右下肢粉碎性骨折,皮肤脱套伤术后”。
入院当天,孩子身上散发着一股难闻的气味,李艳红看在眼里急在心上,“不行,这样下去,非得压疮不可。
”于是她带领着她的团队,为孩子翻身擦澡,更换体位、衣物,运用新型防压用具,确保孩子时时舒适、刻刻清洁,她常常累得满头大汗、直不起腰,但却成功避免了并发症的发生。
在艳红伟大的事业中,她从来没有“脏”“累”二字。
有的是“认真”与“坚韧”。
一长期卧床患儿,出现了便秘状况,经过饮水、吃蔬菜水果、开塞露塞肛、腹部按摩等手法都不见效,患儿下腹部鼓鼓的不停的哭闹,家长束手无策。
艳红一声“我来”硬是一粒一粒替孩子将干燥的大便抠了出来。
一个女孩潘贝贝“左胫骨骨折后肢体畸形、短缩”。
14岁的年龄入院时一脸的惊恐、默然,和谁都不说话,艳红每天来到贝贝身边,拉着她的手给她讲故事,唱贝贝喜欢听的歌。
护士长先进事迹材料
护士长先进事迹材料护士长先进事迹材料(通用5篇)在日常学习、工作和生活中,大家都不可避免地会接触到事迹吧,根据事迹的性质,可分为正面典型材料和反面典型材料。
拟事迹需要注意哪些问题呢?下面是小编收集整理的护士长先进事迹材料,仅供参考,大家一起来看看吧。
护士长先进事迹材料篇1我是赤壁市人民医院妇产科护士长王晓琼,从事护理工作二十余年,这次被评为赤壁市“十佳医德标兵”,一方面感谢医院领导及全体同仁对我的肯定,一方面我也有些惶恐,总认为自己离这个称号尚有一定距离,尚需不断提升。
我曾深思:为什么医学水平更加发达的今天,医德滑坡现象却有所凸现,医患关系也比较紧张。
我想:一方面可能因为患者维权意识不断增强,当然也不排除医闹行为;但另一方面,如果每位医护人员加强医德修养,以真心真情服务于患者,相信这种坚冰一定会消融。
护理工作平凡而琐碎,大多数护士都有过抱怨,有过苦闷,甚至想到放弃,但每次当我走进病房,带着微笑及发自内心的问候:“你今天气色不错哦!”“你宝宝真漂亮!”看到病友及孕妇们愉悦和信任的眼神,我能感受到护士这个职业带给我的快乐!给医务人员送红包是目前医疗行业存在的不良的潜规则,作为一名护士,我也曾碰到过多次,但我每次都微笑地谢绝,当我婉拒患者的好意时,我能强烈地感受到一种患者对我的尊重,那是金钱买不来的快乐!病人是弱者!护士对病人要扶持、帮助、鼓励、安慰,我经常在癌症病人感到绝望时,鼓励说:“这只是人生一个小小的阶段,人生还有那么多的美好,挺挺就会过去了!”当她们戴上假发,我会由衰地说:“这发套真漂亮,好适合你!”有一次,一位卵巢癌病人进行第四次化疗,因夫妻关系不好,丈夫没来,患者异常郁闷,当她呕吐时,我给她倒上一杯温水,并请学生去食堂为她打来饭菜,她竟然感动得哭了,对这种敏感的病人,如果护士不注意自己的言行,给她想必是致命的伤害吧!对一些贫困患者,我和同事们总是主动帮助,捐钱捐物。
有一位精神病人流产过几次,丈夫是位盲人,面对这种特殊病人,我们请示领导为其免去住院费,并给予她无微不至的关怀,尽管她不会说声谢谢,但是爱在我们心中传递。
医院护士长先进个人主要事迹材料
医院护士长先进个人主要事迹材料医院护士长先进个人主要事迹材料范文(精选11篇)在平时的学习、工作或生活中,大家对事迹都不陌生吧,事迹不是单纯为其单位和个人评功摆好,而是为了鲜明地体现和积极宣扬一种特定时代所需要的精神。
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医院护士长先进个人主要事迹材料120岁正是人生的花样年华,也是爱做梦的年纪,20岁那年我从护校毕业,即将走上工作岗位,对人生充满期待,对未来充满希望,我憧憬着自己成为一名治病救人的白衣天使,想象着自己身着圣洁的白衣、头戴燕尾帽,在整洁明亮的病房里温柔耐心的为病人做宣教、仔细认真的做治疗,一切都是计划好的按部就班的工作……这就是我理想中的护理工作,但当我真的走进医院时,现实将我的梦想击的粉碎,因为我被分配到了急诊工作。
急诊室的工作紧张而忙碌,不仅病员流动性大、病情复杂、变化快,而且家属容易情绪激动,更是给我们的工作增添了更大的压力。
我们不但要随时处理突发状况,还要经常面对那些生离死别的场景,这对于刚参加工作的我来说有的不仅仅是压力,还有紧张恐惧和焦虑。
刚刚值120车班的时候,内心充满了忐忑不安的情绪,电话铃一响,我就条件反射般的心跳加速、全身紧张,总是担心“万一病人病情特别严重,扎不上液怎么办?”“耽误治疗怎么办?”。
我知道只有业务能力提升了,才能从根本上缓解这种紧张焦虑的负面情绪,所以我抓紧业余时间看书学习、加班加点练习各项技术操作,在短时间内让自己尽快的熟悉和掌握了各种抢救仪器的使用方法。
在急诊工作中,由于患者及家属与医护人员接触时间短,还未能建立良好的信任感,常常会对医护人员产生怀疑、戒备心理,甚至还会产生误会。
记得有一次我们接到120调度的派车电话,京承高速进京方向发生严重车祸。
接到指令我院迅速出车到达现场,事发现场一辆保时捷与一辆大货车追尾。
当班大夫和我迅速上前查看,只见保时捷副座上的人满身是血,已经失去了意识,在消防人员的帮助下把伤者抬上救护车。
优秀护士长先进事迹材料
优秀护士长先进事迹材料第一篇:优秀护士长先进事迹材料加强优质服务爱心献病人XXX,女,1960年7月出生,xxx省太康县人,81年毕业于xxx 卫校。
分配到xxx县人民医院,84年调到xxx医院内科,90年任外科护士长,93年任内科护士长,现任妇产科护士长,连续多次获市优秀护士、先进个人、三·八红旗手等光荣称号。
一、转变观念,调整内涵,增强服务意识从事护理管理工作十余年来,使她深深体会到,一个科室想求得发展,一定要在服务质量上下功夫,而最根本的问题就是服务理念、观念的转变。
传统的“以疾病为中心的护理模式已不能适应新时期的护理要求。
而转变观念,推动“以病人为中心”的服务理念,势在必行。
作为一名党员护士长,她认真学习上级文件领会精神实质,针对科室有些人安于现状,得过且过的思想,她多次组织大家讨论当前形势,牢固树立“一切为了病人,全程优质”的服务理念,教育科室人员只有赢得病人的满意,才能获得效益,才能在激烈的竞争中获得一席之地。
通过学习,使大家统一认识,转变了“病人围着医护转”的传统观念,增强了责任感、危机感,提高了工作的积极性。
一次,收治一位下壁心肌梗塞的病人,病情危重,但该患脾气暴躁,对医生、护士处置极其挑剔,住院后,医护人员都不敢给其诊治,就连他自己的儿女们也给骂跑了,但是,她每天都坚持守候在他床旁,动之以情,晓之以理,做老人的思想工作,并亲自为他打针、服药,做各项生活护理,就这样,通过她耐心的护理,使老人很受感动,几天后就服从了治疗,安心养病,出院时,家属激动的说:“我们做儿女的也做不到这一点呀”。
二、加强业务学习,提高护理水平医院内科是个大科室,收治的病人大多都是慢性老年病。
病种多而且复杂,这就要求我们的护士要有良好的业务技术。
她经常提醒大家要做一名好护士,不能简单地停留在打针、发药、执行医嘱,更重要的是丰富的理论知识和实践能力。
提高自身素质,增强服务意识,为培养理论强、技术硬的护理队伍,她根据本科疾病的特点,制定了切实可行的科室人员培训计划,遇到危重病人亲自组织查房,针对病人病情,找出存在的问题,制定护理计划,发现问题及对整改,使护理水平有了明显提高。
门诊护士长个人先进事迹材料(5篇)
门诊护士长个人先进事迹材料(通用5篇)在日常学习、工作或生活中,大家都尝试过写事迹吧,事迹可以起到宣传典型人物、引导良好风气的作用。
拟起事迹来就毫无头绪?下面是小编精心整理的门诊护士长个人先进事迹材料(通用5篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
门诊护士长个人先进事迹材料1陈xx,女,xx区xx社区卫生服务中心家医办主管护师。
有着11年的院感工作经验,新冠肺炎疫情暴发后,她把刚满6个月的儿子交给了家人,第一时间回到工作岗位,与同事们奋战在抗“疫”一线。
作为院感工作人员,疫情期间反复深入到科室内对消毒隔离、医用织物、环境消毒、物表消毒等防控死角进行督导。
同时深入辖区各重点场所、学校进行会议、考务等疫情防控指导工作30余次,参与新冠大型临时接种点接种工作20余次。
陈xx初到xx社区卫生服务中心,没过多久就接过了科室的管理工作,负责社区慢病工作的。
辖区总户籍人口3。
8万余人,一个项目初筛人数要达到3000人,几乎每10人要有1人参与该项目。
与不同的社区居民交流,动员,想尽了一切办法联系,趁着下班时间社区居民在家几率较高,她带领同事分批到小区夜间入户动员。
为了居民尽快筛查,保持住筛查的积极性,当晚要将同事们收集的纸质名单录入电脑上传等待审核。
经常晚上十一点过才能把当天的工作完成。
2020年1月底2月初新冠疫情发生后,陈xx刚休完产假就站在了第一线。
从如何询问高效检出高危疑似病例,病例的就诊路线,再到诊室的物品摆放,工作人员的诊疗路线,以及病人走后的消毒都需要细细考量。
在实践中遇到问题,在带着问题查找相应的规范,一步步去规范流程和制度。
从制定流程到防护评估,院感科全体人员深入到各个科室对消毒隔离、医用织物、环境消毒、物表消毒等防控死角进行评估,在原有基础上进一步把工作做得更细、更精。
门诊护士长个人先进事迹材料2为了捐献骨髓干细胞救助一位3岁儿童,淄博护士马乐乐两次将自己的婚期推迟,被称为“最美天使”。
护士长优秀个人事迹材料精选10篇
护士长优秀个人事迹材料精选10篇护士长优秀个人事迹材料(精选篇1)“宝宝怎么了?这里不舒服啊,阿姨给看看。
”当记者见到韩春芳时,她正在询问一名患儿的情况。
从1992年参加工作,韩春芳一直在儿科临床护理工作岗位上践行着南丁格尔精神,以过硬的护理技术和高尚的人格魅力赢得了全院医护人员的赞誉和患者的信任。
在29年的护理生涯中,经韩春芳护理过的患儿不计其数,每个孩子出院的时候,总是抱着韩护士长的脖子亲亲。
“其实超过45岁就可以申请离开临床一线了。
”韩春芳说,“但是,我还是舍不得离开儿科,舍不得离开孩子们。
”到现在韩春芳还记得那个来自平度的11岁男孩,因发热2天,反复抽搐多次并出现昏迷。
“当时孩子入院时处于昏迷状态,并且出现了脑疝及一度的呼吸停止,病情危重,随时有生命危险。
”韩春芳回忆道,“当时我们立即组织进行了抢救。
”为患儿上呼吸机、组织现场抢救护理工作,安排护士上特护,一直忙到晚上十一点多,病人病情趋于平稳,韩春芳才下班休息,但第二天一早她又早早来到病房。
“当时这个孩子的情况一直都不是很好,家长一度都想放弃了。
”韩春芳说,“但是我们觉得只要有一丝希望,我们就得尽全力去争取。
”全科医务人员的共同努力下,患儿病情慢慢得到控制,自主呼吸逐渐恢复,脑疝症状也消失了,经过4个昼夜的奋战,终于将孩子从死亡线上拉了回来。
护士的工作是忙碌的,每天她总是第一个来到病房,每个孩子床前都看看,每个孩子都问问。
看到她在病房里忙碌穿梭,有的家属都说:“你这做护士长的心可真细,累吧?”每当此时韩春芳总是笑道:“不累”。
儿科护士长的工作琐碎、繁忙。
作为儿科护士长自己就是儿科那最爱管闲事的婆婆、就是护士们的大姐姐、就是一个多方面的协调者。
“其实有时候我也想过要调离儿科,但是想到每当看到一个个孩子健康的出院,每当听到他们对我说‘谢谢阿姨’、‘谢谢奶奶’的时候,我就感觉特别欣慰。
”韩春芳说。
韩春芳坦言,工作累点没关系,主要是儿科护士的压力都很大。
优秀护士长先进事迹材料(多篇范文)
优秀护士长先进事迹材料目录第一篇:优秀护士长先进事迹材料第二篇:优秀护士长的先进事迹材料第三篇:优秀护士长的先进事迹材料第四篇:优秀护士长先进事迹材料第五篇:优秀护士长先进事迹材料范文正文第一篇:优秀护士长先进事迹材料优秀护士长先进事迹材料在工作岗位上始终如一,严谨求实,勤奋刻苦,兢兢业业,较好的完成各项工作任务;作为一名共产党员,时时处处以党员的标准严格要求自己,在政治理论学习、联系群众和遵纪守法等各方面都较好的发挥着共产党员的先锋模范作用,以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,得到广大干部群众的普遍好评;作为一名护士,坚持在临床护理一线,在与病人打交道的护理队伍中,有一颗善良的心,给予需要帮助的人,做一些力所能及的事;从事的是护士这个职业,服务对象是病人,所以在工作的每一天里,始终以“救死扶伤,实行革命人道主义”为座右铭,以“解除患者痛苦,挽救病人生命”为己任,面对自己的本职工作,总是全心全意,力求做得更好。
一、坚定理想信念,树立党员形象党员形象,从一定意义上说,就是岗位形象。
一个党员在本职岗位中发挥了先锋模范作用,就为群众树立了良好的榜样。
作为一名仅有十余年党龄的党员,深刻知道到自己的一举一动都会直接或间接,部分或全部的影响到身边同志的工作热情。
所以,在日常生活和平时的工作中,坚持不断的学习党的路线、方针和政策,坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想指导自己的工作,党的一系列理论来丰富自己的政治头脑,牢固正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义信念。
在平时的工作中,时时刻刻处处用党员的标准严格衡量、约束自己的言行,不断增强党的观念,加强党性修养,按照党章的规定履行党员义务,严格遵守党的纪律,执行党的决定,珍惜党员的光荣称号,以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己,不断提高综合素质和业务能力,维护党的团结统一,积极完成党的各项任务。
把每一位老党员、优秀党员当作自己的折射镜,树立自我的人格魅力,无论是工作还是生活中都力求率先垂范,发挥着一名共产党员应有的先锋模范作用。
医院护士长先进个人主要事迹材料(通用27篇)
医院护士长先进个人主要事迹材料医院护士长先进个人主要事迹材料(通用27篇)在平平淡淡的学习、工作、生活中,要用到事迹的地方还是很多的,事迹是用于表扬先进、树立典型,使广大干部群众见贤思齐,有所效仿,从而尽心竭力地做好本职工作而如实记载和反映工作、学习中涌现出来的先进集体、先进人物的优秀事迹的书面材料。
那么拟定事迹真的很难吗?下面是小编为大家整理的医院护士长先进个人主要事迹材料,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
医院护士长先进个人主要事迹材料篇1xxx,男,1955年生人,1975年参加工作。
1978年毕业于山东省中医药学校,1992年毕业于山东中医药大学,现任平度市人民医院副主任医师。
兼任潍坊医学院副教授、硕士生导师;山东省中医学会风湿免疫专业委员会委员,山东省医师协会风湿免疫专业委员会委员,青岛市中医学会常务理事,青岛市中西医结合学会理事。
中华医学会青岛分会风湿免疫专业委员会第二、三届副主任委员,第四届名誉副主任委员。
山东省中医五级师承教育指导老师。
兼任平度市人大常委会委员。
xxx个性憨厚,为人正直、诚实,与人相处真诚、热心、好帮助人,工作作风朴实,勤劳、严谨务实。
四十年来没有轰轰烈烈的事迹,也没有惊人的壮举,但在自己平凡的岗位上兢兢业业,刻苦钻研,恪守职业道德,凭着熟练的医疗技术,优秀的道德和高尚的思想品质得到了领导、同行的赞誉及患者的称赞。
连续多年荣获青岛市中医药先进工作者,青岛市终身中医药优秀人才。
平度市、青岛市优秀共产党员;平度市优秀学科带头人。
1996年始担任平度市人民医院中医科主任以来,团结全科同志共同努力,刻苦钻研业务技术。
自1998年始连续几届被评选为青岛市“中医药工作示范单位”,“国医示范门诊”;“中西医结合风湿免疫特色专科”;“山东省综合医院中医药工作示范单位”,是青岛市县市级综合医院唯一获此殊荣的单位。
连续多年被我院及青岛市卫生局评选为中医药工作先进集体。
一、刻苦努力钻业务,苦练医术为病人xxx出身于中医世家,受家庭的熏陶自幼立志,长大后象前辈一样为病人解除疾苦。
十佳护士长先进个人事迹素材
十佳护士长先进个人事迹素材在日常学习、工作或生活中,大家对事迹都不陌生吧,事迹具有触发力大、感染力强的特点。
那么你真正懂得怎么写好事迹吗?以下是小编帮大家整理的十佳护士长先进个人事迹素材,希望能够帮助到大家。
十佳护士长先进个人事迹素材1从一名普通的护士,到担任护士长工作,直到担任遵义医学院附属医院外科片区的总护士长,她在临床护理这一平凡的岗位上一干就23年。
在长期的临床护理工作中,她先后在11个科室工作过,并担任过5个病区的护士长,曾两度被派往深圳和贵阳工作,积累了丰富的临床护理和管理经验,为遵义医学院附属医院临床护理事业的建设和发展作出了突出的贡献。
23年来,她亲眼目睹了成千上万名经她亲手护理后康复出院的病人走出病房时向她伸出感激的手,她的脸上无一不露出恬静的笑容,只有在这种时候,她才能真切地体会到用心付出和奉献后收获的自豪和满足。
她就是遵义医学院附属医院副主任护师,现任医院外科总护士长的。
___,女,汉族,现年41岁,中共党员,副主任护理师,1984年毕业于遵义医学院卫校,1999年毕业于贵阳医学院护理专科学校,20__年毕业于贵阳医学院护理学本科专业,从事外科、急诊、眼科护理工作23年,曾任遵医附院深圳观澜急救中心门急诊护士长、遵医附院贵阳眼科耳鼻喉中心护士长、泌尿外科及胸心血管外科护士长,现任外科总护士长,并主持外科护理教研组工作。
参加工作以来,热爱中国共产党的领导,以身作则,不断进取,在院党委的领导下,认真学习《党章》及“三个代表”重要思想理论,尤其在保持共产党员先进性教育活动中,积极参加党组织的学习,认真作好笔记,并带动科内党员定期学习、组织讨论,以共产党员的标准来严格要求自己。
作为一名共产党员,她从不不计较个人得失,具有较强的综合素质和政治觉悟。
1997年的一天发生的一件事情在心中留下了永生难以磨灭的记忆。
当时,任遵医附院重症监护室(ICU)护士长,因人员紧张,在负责科内常规业务的同时,还参加临床一线监护,只能利用休息及上下夜班时间完成日常工作。
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优秀护士长的先进事迹材料她从业十余年,被人亲切的称为南丁格尔的接班人。
林建娟,女,本科学历,主管护师,六病室护士长。
该同志1996年毕业后分配到我院,先后在儿科、神经外科、泌尿外科、心内科工作,XX年起任心内科护士长。
期间XX 年、XX年、XX年被评为“优岗”,XX年度全县医学“三基”理论竞赛中荣获(a组护理)第二名。
从事护理工作14年,护理管理工作4年来,她有着一套完整的、先进的管理经验。
一、转变服务理念,调整服务内涵,增强服务意识
一个科室想发展,一定要在服务质量上下功夫,而最根本的问题就是服务理念的转变。
针对科室有些人安于现状、得过且过的思想,她多次组织讨论牢固树立“一切为了病人”、“全程优质”的服务理念,教育科室人员只有赢得了病人的满意,才能获得双效益,从而也增强了科室工作人员的责任感、危机感。
二、加强业务学习,提高科室护理水平
现时代好护士的标准不仅仅是打好针,发好药,而是应具备扎实的理论知识和实践能力,具有出色的沟通、交流能力,让患者在治好病的同时,获得有益的健康知识,从而提高自护能力,让病人真正受益。
所以即使在病人维权意识日益增强的今天,她所在的科室也未发生过一例护理纠纷和不
良护理投诉,护理质量一直名列全院前茅。
XX年,在科室主任和她的领导下,通过全科室人员的共同努力,科室被评定为“市级重点学科”。
三、加强病室管理,科室面貌更新
想要管理好一个病区,她认为必须坚持一切从“人”出发的管理理念,排班充分尊重个人意愿,同时结合科室病人的动态情况,弹性派班,并多次调整各种工作职责,使人力资源得最大限度的合理利用,也创造了和谐的工作氛围,使团队协作精神发挥到极致。
科内各项护理工作采取专项专人负责,使每个人都成为科室的建设者和管理者,极大地增强了护士的主人翁意识。
同时从科室实际出发,她专门制定了切实可行的奖罚措施,坚持每日五查,每天一重点工作督查,并将检查结果公布于专册上,与当季度奖金挂勾,极大地提高了工作质量,受到了病人的一致好评。
在院病人满意度调查和出院病人随访满意度调查达%。