生涯人物访谈问卷
生涯人物访谈表.
答：我现在的职务是软件研发工程师，我的本职工作是进行新产品的开发和现有产品的改良，在这整个过程中，不仅仅是编程，大大小小的事情几乎都有涉及，比如说一个软件的构想、代码的编写和完善方面的问题也会给出一些建议等等。
问题3：该职业需要什么样的个人品质、性格和能力等？
答：个人品质方面，大家都知道，程序员对很多人来说可能是一项比较枯燥的工作，所以要从事这个行业，可能要比较有耐心，也要细心的人，才能做好。而且编程是一门很深的学问，还要有持续学习的能力，才能不断完善自我，与时俱进。另外，这项工作到后期会越来越强调综合的能力，只会写代码，是远远不够的。
访谈人：
专业：
班级：
学号：
访谈时间：
毕业时间：2012
毕业院校：苏州高博软件技术职业学院
联系方式：略
所学专业:软件技术现工作职位： Nhomakorabea件研发工程师
现工作任务：开发新软件并改良旧软件
访谈内容：
问题1：您当初为何选择这份工作？
答：其实最主要的原因是我对这方面的工作很感兴趣，而且跟我学习的计算机专业也对口，我觉得从中我能找到工作的乐趣，充分发挥自己的创造力，当然，也参考了身边一些同学朋友的选择，仔细考虑之后，就选择了这份工作。
问题4：您在做这份工作时，日常面临的问题是什么？什么最有挑战性？
答：刚开始上班的时候，日常面临的问题更多的是编程方面的，随着工作经验的增加，现在更多的可能是创意方面的，因为新产品的研发和现有产品的完善都离不开创新。创新也是我认为在工作中最有挑战性的。
访谈总结：这次访谈给我留下了很深的印象，收获颇丰。通过这次访谈，我了解到计算机相关领域的工作对个人素质的要求，对如今的就业形势和企业对人才能力的要求有了更直观的认识，意识到自己与那些如今已经有所成就的人士以前付出的努力还有不小的差距，知道了学习和持续学习能力对职业发展的重要性。我也想要从事计算机行业相关工作，我会更多地重视综合素质而不只是专业知识，。我还认识到与人交流与沟通的重要性，通过交流沟通，开拓了自己的眼界，前辈们的经验都会变成自己以后踏上社会宝贵的财富。
生涯人物访谈及职业调查表格
附件1：
生涯人物访谈提纲
访谈人物：姓名、性别、单位、职务、访谈方式
访谈内容：
1．您的职业、职位和主要工作内容是什么？
2．这是您的第几份工作？如何找到这份工作的？
3．您认为做好这份工作应该具备哪些知识、技能和经验？
4．您的学历？大学时所学专业与您目前的职业是否对口或相关？
5．您认为学历与工作对口或相关是否重要？为什么？
6．中学阶段的什么课程对现在的工作比较有帮助？
7．为了将来进入职场，您认为在高中期间应该怎么做？在学科上怎么选择？
8．这个职业的工作环境、工作强度、福利薪酬如何？
9．就您的工作而言，您个人最喜欢什么？最不喜欢什么？
10．这个行业的工作人群对于他们所从事的工作有什么满意与不满意之处？
11．从事这份工作实现了您的人生价值吗？家庭对您现在的工作满意吗？
12．这个行业的人才供求关系怎样？从事这种工作的人在单位或者行业内发展的前景怎样？13．您如何看待这项工作的发展前景？
14．据您所知，有什么职业杂志、行业网站或其它渠道能帮助我深入了解这个领域？
备注：在上述问题的基础上，可以根据自己的具体情况进行设计和增补。
附件2：
职业调查表（一）
（可附页）
职业调查表（二）。
职业生涯人物访谈问卷(范本)
职业生涯人物访谈问卷职业：________________________ 工作单位：____________________________ 受访者：______________________ 联系电话：____________________________ 职称：________________________ 访谈时间：____________________________ 工作年薪：____________________ 联系地址：____________________________访问者：______________________________ （一）职位工作内容1.本工作的工作内容包括哪些具体事项(1)经常性工作□__________________________________________________________□__________________________________________________________□__________________________________________________________□__________________________________________________________□__________________________________________________________(2)偶然性工作□___________________________________________________________□___________________________________________________________□___________________________________________________________□___________________________________________________________□___________________________________________________________2.您觉得您的兴趣包含在哪些范围中（最多选择3个，并请排序）□艺术□销售□科学□个人服务□动物植物□社会福利□机械□领导□工业生产□体能表演□企业事务□其他__________________(二)做好这份工作需要具备哪些能力与技能？（请排序）□___________________________________________________________□___________________________________________________________□___________________________________________________________□___________________________________________________________□___________________________________________________________(三)具有哪种性格的人最适合从事这份工作？（请排序）□___________________________________________________________□___________________________________________________________□___________________________________________________________□___________________________________________________________□___________________________________________________________(四)做好本工作的人通常最重视什么？（请排序）□___________________________________________________________□___________________________________________________________□___________________________________________________________□___________________________________________________________□___________________________________________________________(五)与其他工作相比较，这份工作的特色是什么？□___________________________________________________________□___________________________________________________________□___________________________________________________________(六)一般从事这份工作的人，需要什么样的学历和经历？□学历：______________□专业教育：内容_________________□工作经验：内容_________________ 时间_________________□职前培训：内容_________________ 时间_________________□在职训练：内容_________________ 时间_________________(七)从事这份工作的人，通常需要具备哪些生理条件？1.年龄大多数工作者从事工作的平均年龄约____岁。
生涯人物访谈活动反馈问卷
生涯人物访谈活动反馈问卷亲爱的同学：本期生涯人物访谈已圆满结束，为了了解本次活动的效果，为我们的总结和活动改善提供参考，职业发展协会特展开此次问卷调查。
本次调查采用匿名调查法，不涉及隐私问题，希望您能根据自己的体会和想法，如实填写本问卷。
谢谢您的参与和配合。
请您就以下问题在您认为合适的地方打“√”。
您的基本信息：院系:-------------- 专业:---------------1、您了解山东省最后企业策划咨询有限公司吗？A、很了解B、比较了解C、听说过但不了解D、没听说过2、您对本次活动的总体满意度是什么？A、很满意B、比较满意C、一般D、很不满意3、您参加本次生涯人物访谈的感受是什么？A、受益匪浅，很有意义B、有所感悟，能启发思考C、毫无感觉D、其他4、你从本期生涯人物访谈的活动中学到了什么？（多选）A、人际关系的重要性B、人际交往的基本知识C、与人沟通的技巧D、处理人际关系的正确方法E、其他5、您认为从本次活动中学到的知识能运用到学习和工作中吗？A、完全能够B、大部分能够C、一部分能够D、完全不能够6、如果再举办一次生涯人物访谈你还会参加吗？A、会参加B、不会参加C、不确定7、再举办一期生涯人物访谈活动，你希望听哪方面的内容？（多选）A、面试技巧B、创业就业知识C、心理讲座D、人生规划E、职场竞争的技巧F、专业知识G、成功学 H、其他8、你认为本期活动存在哪些合理之处和不足之处以及您的建议合理之处：----------------------------------------------- 不足之处：----------------------------------------------- 建议:--------------------------------------------------- 再次感谢您的参与和配合。
就业指导中心职业发展协会。
职业生涯问卷访谈
职业生涯问卷访谈访问人物：沈燕现在工作：江苏第二建筑公司会计工作时间：两年工作性质、任务或内容我的岗位是稽核，工作内容是负责公司管理体系/内部控制制度推导与维护，对应公司稽核室协助董事会及经理人检查及复核内部控制制度之缺失及衡量营运之效果及效率,并适时提供改进建议,以确保内部控制制度得以持续有效实施及作为检讨修正内部控制制度之依据。
负责对于检查所发现之内部控制制度缺失及异常现象,据实揭露于稽核报告,并于该报告陈核加以追踪,定期作成追踪报告。
工作环境、就业地点工作环境还可以，每天坐办公室，冬暖夏凉。
就是到年终结账时工作量巨大，需要检附本年工作底稿及相关资料等作成本年度稽核报告，拟定下一年的年度稽核计划书，有时甚至需要忙到农历年三十。
所需教育、培训或经验进入会计工作领域，最基本的要求要通过会计资格考试并取得证书，同时需要具备会计电算化证，一般要求大专以上学历，有一定的工作经验。
进入领域后要随职位的变化，对职称有相应的要求，建议初期有初级会计职称，而要做到会计总管，需要有中级以上职称。
规模较大的企业的财务负责人，至少要具备大本毕业，会计师或注册会计师任职资格。
所需个人的资格、技巧和能力我的岗位最低要求是具有初级会计职称，要求具备企业管理、财务、投资、法律等综合知识，对企业经营有深刻了解和实际经验，通晓企业运营管理和财务管理，精通企业内部控制制度和相关业务流程，有较强的领导、沟通、协调能力以及强烈的事业心。
能承担相应的会计工作。
做好财务工作要具备一定的会计专业基本知识和基本技能, 要对税法,财务成本管理等知识融会贯通，熟练运用，而且需要及时更新知识，适应新的法规、制度。
财务与会计人员核心技能对于事业发展至关重要，技术能力、分析技能、沟通能力、成本分析等各项技能在个人的职业前进过程中是必不可少。
收入或薪资范围、福利刚入职时3500每月，现在5000RMB每月。
单位交五金三险。
工作时间和生活型态每周一到周五，八小时工作制。
职业生涯人物访谈问题
问题1：您是如何找到这份工作的？分配！问题1：您是如何找到这份工作的？问题2：您认为做好这份工作应具备哪些知识、技能和经验呢？除了你所学的专业知识外，还要结合实际不断地学习新知识，不断地总结经验。
问题3:目前行业内要求从事这份工作的人应该具备什么样的教育和培训背景？当前业内人员的综合技术水品参差不齐，总的来说还较低.应该最少大专以上吧。
问题4:行业内，单位对刚进入该领域工作的员工一般会提供培训吗?都会进行哪些培训呢？当然要跟着师傅实习一段时间了！问题5：我想在这方面进行考研，您有什么看法，能给我一些建议吗？能考研就更好了！在学校不用先去找单位，直接考好！边干边学再考，会很不方便！问题6：您觉得这个行业的发展前景怎么样？前途无量！国家急需这方面的专业人才，最少不会因毕业找工作，犯愁！哈哈......。
问题7:平常，在工作方面，您每天都做些什么呢？做该做的事！看你分管什么了！问题8：这个工作经常跑野外吗？是！问题9：方便透露您的薪水吗？不变！害怕会对你误导！您的工作领域里初级职位和略高级别职位的薪水一般是什么水平？很不样！问题10：通过这次的访谈，你有什么话对新加入行业的人说呢？如果你有毅力，有专业，当然尽早加入的好！最少有工作的经历！和工龄，对职称的晋升有利，当让薪水也有关系了！可能没有使你满意！但你问的，有些的确不好回答！问题1：您是如何找到这份工作的？大学分配。
问题2：您认为做好这份工作应具备哪些知识、技能和经验呢？在学校里学的基础就够了，主要是跟着老同志一起在野外多学经验。
问题3:目前行业内要求从事这份工作的人应该具备什么样的教育和培训背景？大专以上吧，现在本科都难进入了。
问题4:行业内，单位对刚进入该领域工作的员工一般会提供培训吗?都会进行哪些培训呢？每隔一段时间培训，我这单位是一年一次，多在三月份。
一般各个方面都会涉及，多是针对刚进入的新人开设的。
问题5：我想在这方面进行考研，您有什么看法，能给我一些建议吗？最好在学校本科毕业时就考，早考早好。
生涯人物访谈问题
职业价值观一览：成就感—生活方式—经济报酬—社会交往—自主独立—多样性—冒险—创造力—审美—帮助他人—智慧—社会地位—同事与团队—安全稳定—权力控制—轻松舒适1. 能够讲一讲您的职业生涯发展历程吗？2. 您认为您的经历大概可以划分为几个阶段呢？能给每个阶段取个名字吗？（从毕业至今）3. 在每个阶段，工作对您的性格有什么影响？哪些影响？为什么性格会发生这些变化？这些变化对您的意义和价值是什么？您在性格的发展中做了哪些努力？5.您认为每个阶段的工作体现了哪些价值观？从价值观的角度简述您对职业进行选择或者改变的理由。
5. 在每个阶段，工作对您的兴趣有什么影响吗？哪些影响？为什么兴趣会发生这些变化？这些变化对您的意义和价值是什么？您在兴趣的探索中用了哪些方法？6. 在每个阶段，您的能力发生过哪些变化？为什么能力会发生这些变化？您在能力的探索中用了哪些方法？您对能力做了哪些投资？这些变化对您的意义和价值是什么？7. 在每个阶段，职业中对您最重要的东西是什么？或者您做职业策的主要标准是什么？您将几个（3~5个）主要价值观如何排序？在每个阶段，您是怎么意识到自己的价值观的？您的价值观在职业生涯中发生过怎样的变化？这些变化对您的意义和价值是什么？8.浅谈您对比较熟悉的行业前景分析。
职业访谈1、你所在的部门和职位名称是什么？部门在整个企业中地位如何？答：部门：在线支付部职位：网页视觉设计师部门地位：企业发展系统下属（非核心）2、工作时间（每周工作几天，每天多久）和具体内容分别是什么？答：工作时间-周一~周五9：00--12：00 14：00--17：30具体内容-做财付通相关的活动页面或者主站页面（常用photoshop，偶尔AI）3、你认为日常工作中会出现怎样比较棘手的挑战和问题？答：因为主要用于网页，需求经常变更，作品需要反复修改。
挑战-在现有框架下的创新设计，如果是活动页面设计，挑战就是要突破网上风格，吸引用户。
职业生涯人物访谈 问题
职业生涯人物访谈问题
1. 您的职业生涯如何起步的？
2. 您在职业生涯中遇到过哪些主要挑战？如何克服这些挑战？
3. 在职业生涯中，您最自豪的成就是什么？为什么？
4. 您是否曾经面临过挫折或失败？如果是的话，您是如何处理的？
5. 您的职业生涯中有没有遇到过艰难的决策？您是如何做出决策的？
6. 您在选择职业时，是否曾经拥有过其他的职业倾向？为什么最终选择了当前的职业？
7. 您在职业生涯中学到了哪些重要的教训或价值观？
8. 您的职业生涯中有没有遇到过不满意的工作？您又是如何处理的？
9. 您是否有任何职业生涯建议或秘诀可以分享给我们？
10. 您对未来的职业发展有什么期望或计划？。
职业规划生涯人物访谈表
通过努力工作，从机械工程技术员向上升职。
6.您如何看待您所在行业未来的变化趋势？
目前机械行业现有的人员构成并不是非常合理，尽管做这个方面的人相当多，但是很缺少能够独当一面的优秀人才，总的来说就是，高层然才比较欠缺，低层人员泛滥。所以，对于每一个想要在此行业有所发展的人来说，机遇和挑战是同时并存的。
8.您所在行业，刚工作的新人和略高级别职位的薪水大体是多少？（您可以不回答）
每个公司的薪酬水平有所不同，很难有一个统一的标准。
9.对于一个准备进入您所在行业的新人，您的建议是？
这主要还是要看自己的能力。俗话说，鸡窝是养不住凤凰的，如果你是凤凰的话，你早晚都会跳出狭小的鸡窝的。但有些公司，如果你没有能力的话，你就只能做一个职工，因为不可能每个人都是领导人。但是人都有这样向前发展的想法是没有错的。所以能力真的很重要。
“职业生涯规划课程”生涯人物访谈信息表
受访者姓名
王先生
当前工作单位
振中机械制造有限公司
单位性质
现工作地点
上海
担任职位
机械工程术员
任职时间
5年
大学时专业
机械制造
第一份工作
机械工程技术员
毕业年数
5年
1.请描述下您正常工作的一天。
我很多时间要花在看书，做试验上面，很有收获。我很喜欢现在的工作，我觉得它目前可以承载我对职业的那些想像，也符合我当前的期望。
备注：1.受访者姓名可以遵照受访者意愿填写真名、化名或隐去。2.表格中9个基本访谈问题，遵照受访者意愿可以回答，也可以不回答。3.采访者可以在访谈过程中新增问题。
7.您觉得什么样的个人品质或者能力，对于您现在所从事的工作来讲是重要的？
职业目标人物生涯访谈问卷(测绘工程)
职业目标人物生涯访谈问卷被访人基本情况姓名：孙**性别：男毕业学校：辽宁工程技术大学所学专业：摄影测量与遥感现工作单位：************联系方式：**********访谈内容1.您是如何找到这份工作的？我是看到在学校的招聘信息，以及网上的招聘信息，然后在网上投的简历，最后通过面试取得了这份工作。
建议平时多多留意一些网上有关自己专业的信息。
2.您为什么会选择教师这个职业并最终选择*******？其实说句实话，最开始我在毕业求职时也没有想过一定要从事教师这个职业。
那时候我找工作也是像许多刚毕业的研究生一样，比较倾向于研究所这样的工作单位，觉得研究所比较能发挥自己的特长，学有所用，所以当时就广泛地投简历，后来发现邀请我去面试的研究所基本都用不到我在研究生阶段所学的东西，这样的话我就开始考虑其他方向的工作。
而此时恰好有机所高校给我面试的机会，就这样最终我来到咱们学校从事教师职业。
现在在这个职位上我也是深有感触，以前觉得教师这个职业就是机械的备课上课，其实当我真正做的时候我就发现并非如此，在大学做教师其实并非简单地重复备课上课，由于教师课余时间比较自由灵活，在做完本职教学任务之后，我们仍有充足的时间去不断的学习、不断地去做科研，恐怕其它的好多岗位都不能这么优越。
所以我现在非常喜欢教师这个职业并且会坚持下去。
3.在这份工作中，您通常每天都做些什么？作为高校教师，面临教学和科研的双重任务。
对于教学，需要课下认真备课准备，平时看似简单的两节课，私下可能要花费好几天去备课。
力求我的学生满意我的授课，做到问心无愧。
教师这个行业是份良心工作，要求我对工作负责，扎实的工作，不断地完善自己，有底子才能做好事。
同时，在高校需要晋升职称，需要撰写论文、做课题项目。
总之每天的工作还是非常充实的。
4.这种职业需要什么样的技能和其他能力？有什么样的要求？善于总结，善于发现、敢于创新，不断接触新的知识，新的方面新的想法，创新出新的东西。
职业生涯人物访谈记录表
→→→
三、了解该职业的信息渠道：
四、该职业的工作任务：
1. 2.
3. 4.
访谈感受
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欢迎您的下载，资料仅供参考！
职业生涯人物访谈记录表
访谈人基本信息
姓名
学号
专业
访谈对象基本信息
职位
职务
工作年限
年
大学就读专业
单位所属行业
单位所属性质
国企 外企 民企 政府机关 事业单位 其他
访谈记录
一、访谈方式： 面谈 电话 QQ 电子邮件 其他
二、访谈问题
1.您是如何找到目前这份工作的？
2.您目前的工作职位是什么？主要的工作职责是什么？
8.据您所知，这个职位在行业内的上升职位有哪些？
9.据您所知，从事这种工作的人在单位或者行业内的发展前景怎样？
10.据您所知，有什么职业杂志、行业网站或其它渠道能帮助我深入了解这个领域？
11.这个行业存在的困难及发展前景如何？
（可根据情况补充其它问题）
记录分析
一、该职业的任职要求：
1. 2.
3. 4.
3.做这份工作时，您每天具体做些什么？日常面临的问题是什么，什么最有挑战性？
4.目前，行业内要求从事这份工作的人应该具备什么样的教育和培训背景？
5.您认为什么样的个人品质、性格对做好这份工作来讲是重要和有帮助的？
6.您认为做好这份工作应该具备哪些知识、技能和经验？
7.从事这份工作实现了您的人生价值吗？家庭对您现在的工作满意吗？
职业目标人物生涯访谈问卷
职业目标人物生涯访谈问卷一、被访谈人基本情况姓名：张政性别：男联系方式：保密毕业院校：武汉理工大学所学专业：汽车服务工程现工作单位：昌俊汽车修理厂工作年限：四年二、访谈记录1、您是通过那些途径和方法找到这份工作的？目前的职位是什么?途径：网络求职职位：汽车维修技术主管。
2•对于这份工作，你感到最满意的是什么？最不满意的又是什么？工作对您的个人生活有什么样的影响？满意：薪资丰厚，工作环境相对较好，三险齐全。
不满意：没有固定假期，随叫随到，很少有安静的私人时间。
有的人人不理解我们的工作，时有不必要的麻烦。
3.在这份工作中，您通常每天都做哪些工作？技术指导考勤维修监督客户协商等等很琐碎4.这种职业需要什么样的技能和其他能力？对应聘者（特别市应届毕业生）有什么样的要求？需要那些必备的职业资格证书？要求：具备中高档车修理，汽车电路及变速箱，空调修理，质量检测等基本技能。
必须有认真负责的态度，能够带领大家一起攻克难关，关键时刻能够独挡一面。
对于应聘者，首先要有扎实的理论基础和过硬的维修技能懂得与人为善，能够客户很好的沟通交流，并且明确的表达出自己的思想和问题的实质。
还要诚实，拥有团队协作的精神。
团队很重要。
而且要不懂就问，乐于助人。
5.目前这一行业同类岗位薪酬水平如何？薪酬水平较高，但是前提是你有足够的经验和扎实的技能，毕竟我们是靠手艺吃饭的。
6.您再三年内的职业发展目标是什么？在您这一行的标杆人物有哪一些？我想在最近几年内通过努力，提升自己的技能，多学习管理方面的知识，以便自己能够胜任更高的职位。
至于标杆人物，我只能一笑而过，应为我们这一行不像那些搞科学或者道德模范什么的，我很难给出一个标杆，应为我们都是靠手艺吃饭，我们很普通，简单点，我们就是修车的。
7•您通过那些渠道提升自己？至今为止，您参加那些培训和继续教育？多跑书店，买一些新书，了解一些新技术。
我们这个行业，要求动手能力强。
你有斤几量，很容易就能看出来，所以我们要不断的实践，学习新的技术才能够在这个行业中里立足。
职业生涯人物访谈表
岗位调查书A．工作单位概况所在单位名称：地理位置：单位类型：（事业、企业还是机关单位）组织架构：（单位的部门构成及从属关系）组织文化：人员结构：（单位员工的性别结构、年龄结构、学历结构等）人员流动程度：新手现状：单位发展状态（或是处在何种阶段）：发展前景：B．入职条件所担任职务名称：入职机会：招聘人数：（该岗位每年招聘人数）招聘途径：（网上招聘、学校推荐等方式）用工制度：（聘后是否签约，签约年限）入职条件a.基本条件→性别：籍贯：（是否要求户口所在地）外形：（身高、容貌、视力等方面的要求）年龄：婚否：政治面貌：b.教育培训条件→毕业院校：专业方向：学历程度：外语、计算机：培训经历：资格证书：c.心理要求→性格特征：能力要求：d.工作经验：e.社会关系：（是否要求入职人员有一定的社会关系网）C. 工作实况工作内容→工作对象：（工作的直接对象以及为了完成该岗位工作所需面对的其他活动对象）任务、责任：（需要做什么呢，要达到什么程度）所需设备：（工作需借助的仪器）工作强度→工作时间→上下班时间：加班：（该岗位平均每周需加班的时间或加班频率）节假日：（该岗位影响节假日休息的程度）出差：（该岗位需出差的频率和时间长度）→工作量：（该岗位工作任务的饱满程度）工作环境→物理环境→工作设施：（办公设备、办公用品、设施等）工作空间：（私人占有空间、空气、照明、户外工作时间等）→社会环境→人际关系：（同事关系、上下级关系等）工作氛围：（该岗位员工的工作积极性、主动性、配合度等）学习氛围：（该岗位员工的学习积极性，谋求再发展的积极性）工作控制→直接上司：（该岗位直接上级的个人风格、喜好、能力水平以及价值倾向等）监督与管理：（监管方式及严格程度）绩效考评：（考评方式以及其与个人工作回报的关联程度）Ｄ．所得所感薪酬福利→薪酬福利→基本工资：奖金：津贴：福利：→个人发展→培训、进修：（岗前职后所能接受的培训、进修项目以及其频率）晋升：（该岗位的晋升机会、晋升空间）职位变通：（横向转换职业或岗位的机会）→社会资源→人际关系资源：（从事该岗位能获得的人际关系资源）社会地位：（社会对该岗位的认识与尊重程度）→工作满意感→公平感：（付出与所得的合理性）成就感：自我实现：。
【职业生涯人物访谈问卷】数媒生涯人物访谈问卷
【职业生涯人物访谈问卷】数媒生涯人物访谈问卷职业生涯人物访谈问卷访谈目的：为了进一步明确职业方向，规划大学生活，使今后的人生道路更加精彩。
我通过社交软件沟通等方式，对已经走上工作岗位的长辈请教从业心得，希望有所收获。
被访人基本情况：被访人：庞女士毕业时间：2002年毕业院校：XX大学所学专业：工商管理访谈内容：问：您是如何找到这份工作的？主要职责是什么？答：我是毕业同年应聘到**宝冠体育用品公司工作，现主要担任市场部经理。
问：回想大学生活，你最大的收获是什么呢？答：我最大的收获是在大学期间培养了自己良好的社交能力，结交到了很多好朋友，并利用自己社交方面的能力结识了一些社会友人，为自己建立了一定的人脉。
问：谈谈你在大学的一些经历和对现在的影响。
答：我在大学很喜欢参加一些学生组织，例如学生会，并在此期间担任学生干部。
大学的学生干部主要是参与一些社会活动，这些社会活动可以锻炼到社会中所需要的很多能力。
如何和不同的人打交道是我们最需要锻炼的能力。
问：你是如何找到工作的？答：我大学毕业就到这个公司面试，通过面试，经过数月实习，通过自己的努力，从普通销售一步步干到了经理。
问：这项工作所需要的个人品质、性格和能力是什么呢？答：最重要的肯定是人际沟通能力，较好的与人沟通能力是干好销售工作的基本条件，而且最好是这方面的能力特别强，因为在卖场销售的时候，就是面对面的与顾客交流，如果沟通不好的话，首先就会影响到你的销售业绩，其次会引发矛盾，遭到投诉，工作不保。
另一个需要的品质就是坚持，不能遇到困难就退缩。
我的工作平时还需要给销售讲课，所以还需要一些勇气，不能怯场。
当然也需要日积月累的经验，如果不是从基层销售做起，也许现在讲课就会与新人们有距离。
问：你是怎样分析出自己适合这项工作的？有借助一些资源吗？答：其实认识自己首先是要问自己喜欢什么和不喜欢什么，然后再结合自己的长处和短处，再结合家庭背景和社会背景，分析自己。
资源的话，也许是在大学期间有相关的实习经验，我会听取一些前辈就我的实习表现给我提供建议。
机械专业职业生涯人物访谈表
生涯人物访谈表访谈目的：通过访谈，了解此职业的特点，以及相关职业所需的各种知识技能或者经验，得以反思，给待业或者就业中的大学生些许启事。
被访者基本信息姓名：刘涛生性别：男职务/职称：销售人职业种类：销售工龄:四年员毕业院校：某专业院校学历：中专所学专业：市场营销工作单位：某销售单位主要工作内容：销售被访谈的缘由：兴趣？性格？能力？价值观？可行性？（多勾选）单位电话：183 (290)访谈内容1：您为什么选择这个职业？其实我从小就喜欢类似卖东西这种工作，可能受家里也从事这一类工作的原因吧！2.在工作岗位上，每天都要做些什么？在公司上班，有时候公司有展会要准备产品，如果公司在外地办展会，就要出差了。
3.工作需要什么样的知识技能和经验？对产品的了解以及销售口才等。
4.工作对所学专业的要求？主要看能力，看业绩，对职员的学历专业要求不是很严！5.什么样的个人品质和能力对工作的成功是有帮助的?对产品的寓意要清晰记得，准确的介绍给顾客。
而且就是在处理与顾客问题时，要好脾气，顾客至上。
最重要的是要和银行搞好关系，这样银行的人会帮着介绍，比较有说服力。
6.您是如何看待这项工作的发展前景？我觉得黄金是个不老的产品，不会过时，值得去从事。
7：男女工作者在这份工作上机会均等吗？均等的。
访谈总结过这次访谈，我觉得销售挺锻炼人的能力，包括人际交往，口才等方面都是需要锻炼的，而且一个人选择职业一定是自己喜欢的，这样才有动力，有兴趣去努力。
注重自己的全面发展，不能只知道学习，只要肯学，就能成功。
访谈人信息姓名：林成专业：机械制造及其自动化班级：13级本五访谈时间：2014/9/4。
生涯人物访谈问卷设计
生涯人物问题访谈问卷设计一、职业资讯方面在这一方面，想通过您丰富的工作经验，从中了解一些工作中的种种情况。
1、您当前的主要工作是什么？2、您对您当前的工作环境有什么看法？（包括工作薪资、工作时间、福利条件和人际关系）3、请您评价一下您当前的工作。
（难易程度、负荷大小和工作对生活的影响）4、您认为自己从事这份工作具备着什么优势？5、您为什么选择这份工作？6、在您的工作环境中，组织和领导对您有什么要求和期待？7、在您的工作环境中存在竞争者吗，您是怎么应对的？8、在这份工作中您最大的收获是什么？9、如果您没有从事现在这份工作，您认为自己还适合哪些工作？10、您认为哪些工作（职业）在将来的发展中具有较大的潜力？11、请问您的工作信念是什么（您是怀着一种怎样的心态去从事职业的）？12、很多时候，工作和家庭以及个人理想存在的矛盾甚至是冲突，您有过这样的经历吗，您是怎样解决的？二、生涯经验方面在这一方面，我们期待着能够更多了解你的个人情况，给予青年学生更多指导。
1、在青年时期，您认为您是一个怎样的人，存在哪些优势和不足，如何发挥自己的优势以及补足自己的不足之处？2、而如今岁月过往，现在的您对青年时期的自己又有了怎样新的认识？3、在您的大学生涯中您最大的收获是什么？4、您个人在您的青年时期有过什么样的职业理想？5、在第一次选择就业时，您做了哪些准备？6、请您对现在的大学生（可以就八方物流学院的大一学生）提出些指导（在学业、课外生活、感情问题、家庭关系以及就业方面）。
7、想请问您对成功的看法，一个成功的人需要具备些什么样的能力和素质？8、在采访的末尾，请您留下几句寄语，勉励我们这些学生们。
最后，很感谢吴老师在百忙之中，抽出宝贵的时间，让我们完成这次采访，十分感谢。
祝你身体健康，工作顺利。
生涯人物访谈问卷
生涯人物访谈问卷
一、被访谈人基本情况：
姓名：性别：男毕业时间： 2015.07
毕业院校：华南理工大学所学专业：电气工程及其自动化
现工作单位：现任职务：运行部见习生
二、访谈内容：
1、在您所从事的这份工作中，您的工作职责是什么？
维护机组的正常运行，做电气的操作
2、您是怎么找到这份工作的？为什么会选择从事这一份工作？最主要考虑的因素是其中的哪一点或者两点？
投简历、笔试、面试
因为与专业对口、待遇好、工作地点好
待遇好
3、您在大学期间是否对职业生涯做过规划？目前这份工作是否是理想中的呢？
有做过，是理想的
4、对于这份工作，您最喜欢的是什么？最不喜欢的又是什么？
可以在部门打羽毛球
值夜班
5、你认为将来本工作领域潜在的不利因素是什么？
有生命危险
6、这份工作对哪几项的技能或者能力要求较高？
电气知识、看系统图、逻辑分析能力
7、现在您主要通过哪些渠道去提升自己的工作水平？
单位培训、自习、同事交流
8、我现在可以通过哪些方式、提高哪些技能或者素质以便日后进入这一行业？
学好专业知识、适当参加一些实习，增强社会实践能力，培养特长9、就你知道的情况而言，我所学的专业可以进入哪些领域工作？
通讯领域、互联网
10、您可以给我一些学习或就业方面的建议吗？
抓住机会多去社会参加实习
附：访谈人基本情况：
姓名：性别：男
学院：电子与信息学院专业班级：信息工程5班。
生涯人物访谈问卷
生涯人物访谈问卷
一、访谈目的：
二、被访人基本情况：
姓名：性别：联系方式：
毕业时间：毕业院校：所学专业：
现工作单位：所属行业现任岗位职务：
三、访谈内容
1.您是如何找到这份工作的？主要职责是什么？
2.对于这份工作，您最喜欢它的是什么?最不喜欢的又是什么？对生活有怎样的影响？
3.在这份工作中，您通常每天都做些什么？
4.这种职业需要什么样的技能和其他能力？有什么样的要求？
5.谈谈你在大学的一些经历，何对现在的影响。
6.您目前的职位是什么，是如何获得这个职位的？
7.您通过什么渠道提升自己？至今为止，您参加过哪些培训和继续教育？
8.您对你现在的所在的行业有些什么看法？
9.我现在可以通过什么方式、提高哪些技能或素质，以便日后能进入这一行业呢？
10.就您知道的情况而言，我所学的专业（会计）可以进入哪些领域工作？
11.您对目前的工作是否满意？
12.您能给我一些学习或就业方面的建议吗？
四、访谈总结：
访谈人：院系：
专业班级：访谈时间：。
生涯人物问卷
生涯人物调查问卷
问题1：您的工作是？
问题2：您是如何找到工作的？（通过他人推荐，报纸杂志，招聘会，其他）
问题3：就这份工作而言，您最喜欢什么？最不喜欢什么？（工资合理，工资较低，同事之间竞争激烈，很有发展前景，发展希望较渺茫，工作枯燥，工作有挑战性）
问题4：你认为做好这份工作需要具备哪些知识，技能和经验以及人际上要怎么做？
问题5：在行业内，先从什么样的工作做起能学到最多的知识，最有益于发展？
问题6：平常在工作方面您每天都干些什么？您在做这份工作时，日常面临的问题是什么，什么最有挑战性？
问题7：觉得现在实现您的人生价值了么？家庭对您的工作满意么？
问题8：男女在这份工作上的机会均等吗？（均等，不均等）
问题9：这个行业人才供求怎样？（供大于求，求大于供）
问题10：您觉得对于我们大学生想要有好的发展前途，在大学四年应该怎么去培养自身能力？话句话说就是，您对我们大学生有什么建议吗？
因为老师的要求，并求证，希望您能留下您的姓名、性别、联系方式和学校以及第几届
最后，请您讲一下您对您工作的感言，还有对该行业的前景看法。
生涯人物访谈题目
访谈时间：2010-10-21访谈方式：网络访谈访谈人：刘敏纯被访谈人：陈泽贤被访谈人职位：淘宝java开发工程师访谈内容：1.您是怎么找到这份工作的？大三下学期通过学校实习招聘找到的2.目前行业内要求从事这份工作具备怎么样的教育和培训背景？教育背景只是其中一个方面，最重要的是个人能力和发展潜力。
我们小组里有一个很牛的架构师，他并没有参加高考，而是通过成人高考上的大学，已经在好几家公司工作过，基本上每换一家公司就是他职业生涯的一次飞跃。
对于应届生，不同公司有不同要求，有的公司侧重于你是否能马上投入工作，有的公司侧重于学习能力和发展潜力。
当然，最好是能够一专多能。
3.行业内，单位对刚进入该领域工作的员工一般会提供培训吗？都会进行哪些培训？一般或多或少都会有培训的，有技术上的，也有业务上的。
不过培训不想在学校上课那样子一点一点慢慢学，而只是大体介绍技术架构和一些注意事项，具体还是要靠自己学习的。
4.男女工作者在这份工作上机会均等吗？一般来说，做开发的女生会比较少，而做测试的则比较多。
机会上应该说是比较均等的吧，现在似乎有种现象是，同等条件下可能会优先考虑女生，一些特殊职位除外。
5.平常在工作方面，您每天做些什么工作？您是否满足这样的工作状态？实习两个月期间，第一个月主要是熟悉淘宝的工作环境，学习淘宝的技术框架；第二个月到测试组轮岗，主要目的是尽快熟悉淘宝的业务。
就这两个月的工作内容来说还是相对比较没有挑战性的，不过前期的基础是有必要好好打的。
6.在工作中有没有什么不愉快的事？整个工作过程中是比较轻松融洽的，不过当遇到一些问题需要讨论时，有时会比较激烈，不过这属于正常现象。
7.您一天大概工作多少小时，有加班吗？方便透漏您的薪水吗？您的工作领域初级职位和略高级别职位薪水一般是什么水平？每天8小时，不过很多人都主动加班，加班是没有加班费的，不过对于实习生或新入职的人来说，能够在加班中学到更多东西未尝不是件好事。
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职业目标人物生涯访谈问卷
一、被访人基本情况
姓名：性别：男
毕业学校：
所学专业：测控技术与仪器
现工作单位：
联系方式：
二、访谈内容
1.您是如何找到这份工作的？主要职责是什么？
我是校园招聘会上找到的；在公司我是搞程序优化方面，现在才刚开始进来，要跟着师傅学，其实最主要的技术都是MOTO的人做的，我们的人只是安排下。
2.对于这份工作，您最喜欢它的是什么?最不喜欢的又是什么？对生活有什么样的影响？
它是一个朝阳专业，以后前景很广阔，所以还是很喜欢的；不喜欢的是干这行挺辛苦的；生活上来说还是有些用处的吧~~比如偶尔自制一些小器件，搞些发明创造，还会看着电路图简单的修理家用电器。
3.在这份工作中，您通常每天都做些什么？
公司里的工作就是做些电路同时为微处理器编一些小应用程序，要不就是对着现成的电路根据需求编程，两者兼而有之。
4.这种职业需要什么样的技能和其他能力？有什么样的要求？
毕业生应该具备的能力：一是具有较扎实的自然科学基础，社会科学基础及文字的表达能力；较系统地掌握本专业领域宽广的技术理论基础知识，主要包括机械学、电子学、光学、测量
与控制；掌握光、机、电、计算机相结合的测控技术和实验研究能力，具有本专业测控技术、仪器与系统的设计、开发能力；二是具有较强的外语应用能力；具有较强的自学能力、创新意识和较高的综合素质。
5.目前这一行业同类岗位的薪酬水平如何？
这个专业在刚工作的前几年并不是一个高薪专业,但随着经验的积累和资格的拥有,薪资会提高很快的.3~5年后,按照目前的薪资水平,国营和民营企业可达3000~4000元/月,外资企业可达5000~8000元/月,如果你拥有的资格特别多,每个月20000元也是能挣得到的
6.您目前的职位是什么，是如何获得这个职位的？
没有职务，目前跟着师傅边做产品边学习。
7.您通过什么渠道提升自己？至今为止，您参加过哪些培训和继续教育？
想过在职考研，不过目前先干着吧；来公司后参加了一些公司的培训，不过都很基础，还是要在做产品中一边摸索一边学习。
8.您对你现在的所在的行业有些什么看法？
适合喜欢理工的人学！学的很杂，几乎你毕业了找工作在各方面都可以。
9您在从事这一工作之前，在哪些单位、干过哪些工作？
在校园里面找过兼职，考研的校园代理。
之后毕业就直接来这家公司了~
10.我现在可以通过一些什么样的方式、提高哪些技能或素质，以便日后能进入这一行业呢？模电，数电和单片机是基础中的基础，最好C语言也要会，其中数模电是硬件方面的，单片机汇编和C语言是软件方面。
以下课程本人认为是重中之重，信号与系统、微机原理与接口技术、自动控制原理、电子测量原理、传感器技术。
好好学习以上课程打下坚实基础，测控专业考研比较有“前”途，若要继续深造，以上课程基本就够用了。
11.就您知道的情况而言，我所学的专业可以进入哪些领域工作？
主要从事电气维护、仪表设计与开发以及计算机控制方面。
做什么的都有，男生工作基本都是比较对口的，有电装公司，钢厂，煤矿，传感器公司，自动化所等等，女生不太好找工作。
12.您对目前的工作是否满意？ A.满意（yes ） B.不满意（）
13.您能给我一些学习或就业方面的建议吗？
一定要注重自己能力的提高，当然包括专业知识方面，但是不仅仅如此，应该还要多方面发展，譬如社交能力，表达能力，英语水平...... 不一定要求门门功课都优秀，但是一定要有自己的特长。
因为别人看你时看到的会是你很突出的一面，会根据你突出的一面来重用你。
有些事情可以凭感觉去做，有些事情需要你做出选择，在做选择时，以两点为标准：1、这个决定是不是与我的人生未来的目标愈来愈近？2、我会因此而活的更快乐吗？要多和人交流，多去外面的世界去转转，积累一些经验。
学生的本职工作固然是学习，但是也不要忽视了自己其他方面的发展。
当然最基本的是要保持身体健康，多参加一些课外活动，会活跃自己的思维。
（如果被访谈人是校友，请继续以下问题）
14.您对轻院的总体评价是否满意？ A.满意（） B.不满意（）
15.请您对母校的建设提几点建议：。