教职工活动实施方案(最新)

合集下载

教职工大会活动方案(10篇)

教职工大会活动方案(10篇)

教职工大会活动方案(10篇)第1篇:教职工大会活动方案为了营造浓郁的节日气氛,提高广大教职工节日情趣,丰富广大教职工业余生活,经学校校长室、工会研究决定特举行教职工趣味活动。

一、“庆新年”教工趣味活动组委会组委会成员:__竞赛组成员:__器材组成员:王__二、趣味项目1.羽毛球拍托垒球赛跑(年龄35岁以下女教职工)地点:南跑道时间:11:50—12:20裁判:韦群王革新比赛规则:个人参赛,参赛者持羽毛球拍托垒球进行30M赛跑,计时比赛,用时最短者获胜。

参赛者在行进过程中,垒球落地必须捡起回到掉落点处再向前行。

2.抢收抢种(年龄35岁以上女教职工)地点:足球场西片时间:11:50—12:20裁判:赵家和吴寅文比赛规则:个人参赛,用竞赛组提供的飞盘托住5只乒乓球向前行进,依次将球放进沿途设置的5个杯中,跑到20米处折返点返回,回程将球捡起放进飞盘中,跑回原起点处完成比赛,用时最短者为获胜者。

3.同舟共济(年龄40岁以下教职工,男女不限)地点:南跑道时间11:50—12:20裁判:黄红哎洪勉比赛规则:两人一组自由组合参赛,参赛者在30米区域内用竞赛组提供的器材配合向前行进,两人的左右脚分别绑定在两块板上,途中脚掉落板的必须在原处套好后在前行,以到达终点时间最短者为胜。

4.投乒乓球比准(年龄40岁以上教职工,男女不限)裁判:朱梅吴寅文地点:行政楼前时间:12:20—12:50裁判:朱梅吴寅文比赛规则:单人项目。

参赛者持10只乒乓球向距线外2.5米处的纸篓内用手抛投,比谁的进球数多。

如进球数相等,则组织加赛,直至决出名次。

5.摸石过河(男教职工)地点:足球场东片时间12:20—12:50裁判:王晓红秦桂兰比赛规则:个人参赛,每位选手持有三块砖,向前行进时脚必须分别踩在两块砖上,将另外一块砖向前摆放,依次行进至30M,以到达终点时间最短者为胜。

三、参赛方法及奖项设置:1.每人限报2项。

报名截止到30日下午,报名负责人高段:秦桂兰低段:洪勉行政后勤:黄红哎2.每项报名需达10人(或10组)才设置比赛。

2024年“教职工之家”活动方案

2024年“教职工之家”活动方案

2024年“教职工之家”活动方案一、活动背景及目的近年来,教育工作的快速发展和社会竞争的加剧,给教职工带来了越来越大的压力。

为了帮助教职工缓解压力,提高工作效率,增强团队凝聚力和归属感,我们计划在2024年举办“教职工之家”活动。

本次活动旨在为教职工提供一个放松身心、交流经验、共同进步的平台,进一步促进教育事业的发展。

二、活动时间和地点活动将于2024年6月上旬在学校举行,地点为校园内的体育馆。

活动时间为两天一夜。

三、活动主题和内容主题:心灵放松,团结向上,共创美好未来!1. 第一天活动安排:(1) 早上8点,教职工集合,进行活动开场仪式,并进行团队介绍。

(2) 晨会时间,组织大家进行一场轻松有趣的团队活动,增进教职工间的熟悉度。

(3) 上午9点至12点,安排不同形式的专题讲座,邀请专家学者就教育领域的热点问题进行讲解,提高教职工的专业知识水平。

(4) 中午12点至13点,组织全体教职工共进午餐,并安排休息时间,让大家放松心情。

(5) 下午13点至16点,设置分组活动,每个小组参与不同的互动游戏或体育运动,增强团队合作能力和竞争意识。

(6) 晚上18点,举办晚会活动,组织教职工展示才艺,共同度过愉快的时光。

2. 第二天活动安排:(1) 早上8点,进行晨练活动,增强体魄,放松身心。

(2) 上午9点至12点,安排交流研讨会,邀请优秀教师分享成功经验,探讨教育教学的创新方法。

(3) 中午12点至13点,进行团队拓展活动,增进教职工的团队凝聚力。

(4) 下午13点至16点,自由活动时间,可以选择自己喜欢的项目,例如阅读、娱乐、交流等。

(5) 16点进行结营仪式,总结本次活动成果,宣布活动结束。

四、活动组织与实施1. 筹备小组:成立由学校领导和相关部门组成的筹备小组,负责活动的策划、组织和实施工作。

2. 预算和物资:根据活动需要,提前编制详细的预算,保障活动所需物资的准备。

3. 宣传推广:通过学校官网、微信公众号、校报等途径,及时发布活动信息,吸引教职工的积极参与。

教职工活动实施方案范例(三篇)

教职工活动实施方案范例(三篇)

教职工活动实施方案范例一、前言作为学校的教职工,我们不仅要关注学生的学习和成长,也应该关注自己的身心健康,提高教育教学质量。

为了进一步激发教师的创造力和活力,增强团队合作意识,提高教职工的专业水平和工作效率,我们制定了____年的教职工活动实施方案。

二、活动目标1.激发教师的创造力和活力,提高教育教学质量;2.增强团队合作意识,促进教师之间的交流与合作;3.提高教职工的专业水平和工作效率;4.促进教职工身心健康,增强工作积极性。

三、活动内容1.教育教学研讨会教育教学研讨会是提高教师专业水平的重要途径,可以通过分享成功经验和教学方法进行交流和学习。

我们计划每季度组织一次教育教学研讨会,教师们可以自愿报名参加,通过展示自己的教学案例和经验分享,相互借鉴,提高教育教学质量。

2.学科竞赛学科竞赛是提高学生学习兴趣和能力的有效途径,也是激发教师教学热情和创新的机会。

我们将组织各学科的竞赛活动,鼓励教师参与并担任辅导员的角色,可以通过组织学科竞赛小组,指导学生备赛,提高学生的综合素质。

3.教职工体育活动身体健康是教职工工作的基础,通过体育活动可以增强教职工的体能和意志力,提高工作效率和心理素质。

我们将定期组织教职工体育比赛,如篮球、足球等,教职工可以组成队伍进行比赛,增强团队合作意识,并通过体育活动放松身心,提高工作积极性。

4.专题讲座和培训在教育领域,不断学习和更新知识是提高教师专业能力的必要条件。

我们将邀请各领域的专家学者来学校进行专题讲座和培训,通过分享最新的教育理念和方法,提高教师的专业水平和教学质量。

5.教职工社交活动教职工社交活动是促进师生关系和师生间的交流与合作的重要途径。

我们将组织各类社交活动,如教师联谊会、团队拓展活动等,营造积极向上、和谐友好的校园氛围。

四、活动安排1.教育教学研讨会:每季度举办一次,时间为一个工作日,具体内容由主题小组和领导安排。

2.学科竞赛:每学期至少组织一次,具体时间和项目由学科组织协调。

教职工文体活动方案(7篇)

教职工文体活动方案(7篇)

教职工文体活动方案教职工年度文体活动规划一、活动目标1. 旨在增强教职工之间的沟通与理解,强化团队合作精神;2. 提升教职工的身体素质,提高生活质量,预防疾病的发生;3. 丰富教职工的业余文化生活,培养多元化的兴趣爱好;4. 打造积极向上的工作环境,增强工作幸福感和满足感。

二、活动形式1. 每月组织一次集体活动,如参观博物馆、主题讲座、户外徒步、团队拓展训练、钓鱼比赛等;2. 每季度举办一次体育文化竞赛,包括羽毛球、乒乓球、篮球、足球、象棋等项目;3. 每半年举行一次文艺表演,如音乐会、话剧、合唱比赛等;4. 每年安排一次文化旅游活动,游览名胜古迹或风景名区,增进对不同文化的了解。

三、活动计划1. 月度集体活动第一季度:博物馆参观,提升教职工的文化素养和知识广度;第二季度:主题演讲,促进知识交流与创新思维;第三季度:户外徒步,锻炼身体素质,增强团队协作;第四季度:团队拓展,强化团队凝聚力和合作意识。

2. 季度文体比赛第一季度:羽毛球比赛,提高教职工的运动能力和体能;第二季度:乒乓球比赛,培养手眼协调和反应能力;第三季度:篮球比赛,锻炼团队合作和团队精神;第四季度:足球比赛,增强教职工的耐力和体魄。

3. 半年文艺演出上半年:音乐会,展示教职工的音乐才华和艺术修养;下半年:话剧表演,发挥教职工的表演技巧和创新精神;年末:合唱比赛,培养团队协作和和谐的音乐感知。

4. 年度文化旅游组织一次文化旅游活动,选择适宜的目的地,让教职工在游览中增进对各地文化的认识。

四、活动执行1. 活动策划与宣传:学校设立文体活动策划小组,负责活动策划、组织和宣传,通过多种渠道提前通知,确保教职工的广泛参与。

2. 活动管理与执行:活动执行小组根据活动计划,安排活动场地、时间、参与人员等,确保活动的有序进行。

3. 奖项设置:设立各类奖项以激发教职工的参与热情,如最佳表演奖、最佳团队奖、最佳组织奖等,同时提供奖金或实物奖励。

4. 费用预算:学校将合理分配预算用于文体活动,通过学校资金和赞助支持,保证活动的顺利实施。

教职工文体活动方案模版(3篇)

教职工文体活动方案模版(3篇)

教职工文体活动方案模版教职工文体活动是充实教职工业余时光、促进身心健康的关键环节,亦是增强同事间沟通、提升团队凝聚力的有效策略。

为丰富____年度教职工的文体活动,我们特制定以下方案:一、健康运动类活动1. 围棋竞技:策划教职工围棋赛事,旨在锻炼思维能力,同时深化同事间的友谊,并促进围棋文化在校园内的普及。

2. 羽毛球友谊对抗:组织教职工羽毛球友谊赛,通过竞技方式强化团队协作与默契。

3. 篮球联赛:举办教职工篮球联赛,让教职工在正面竞争中享受乐趣,同时增强体质。

4. 健康跑活动:定期举办教职工集体跑步活动,倡导健康生活方式。

二、文艺展示类活动1. 合唱大赛:开展教职工合唱活动,增强团队协作精神,提升集体凝聚力。

2. 舞蹈盛宴:策划教职工自编自演的舞蹈晚会,展现教职工的才艺,促进相互了解与沟通。

3. 朗诵竞技:组织教职工朗诵比赛,提升语言表达与情感交流能力。

4. 幕后英雄风采展示:邀请校园后勤、保洁等幕后工作人员展示才艺,增进教职工对他们的理解与感激。

三、知识竞赛类活动1. 知识比拼:策划知识竞赛,检验教职工专业知识水平,同时增进同事间友谊。

2. 科普讲堂:邀请专家学者为教职工举办科普讲座,拓宽知识面。

3. 阅读交流:设立阅读分享环节,鼓励教职工分享阅读心得,丰富阅读体验。

四、社交互动类活动1. 主题聚餐:定期组织教职工主题聚餐,营造轻松氛围,促进学术与生活经验的交流。

2. 团队建设活动:安排教职工团建活动,包括集体出游、游戏互动等,加强团队合作与相互了解。

3. 家庭联谊:举办家庭联谊活动,邀请教职工家庭成员参与,增进家庭间感情,营造和谐工作氛围。

以上规划为初步设想,具体实施方案将结合教职工意见与实际情况进行调整。

我们坚信,通过多元化的文体活动,能够为教职工搭建一个丰富多彩、互动交流的平台,激发教职工的积极性与工作热情。

同时,这些活动也将有助于促进教师队伍的专业成长,提升教育教学质量。

教职工文体活动方案模版(二)____年度教职工文体活动策划方案为保障学校教职工的身心健康,提升团队协作精神与凝聚力,激发工作积极性和创新力,校方计划举办一系列多元化的文体活动。

2024年教职工活动实施方案

2024年教职工活动实施方案

2024年教职工活动实施方案一、活动目标2024年教职工活动的目标是促进教职工的团结合作、提升教职工的专业素养、增进教职工的身心健康,营造积极向上、和谐稳定的教职工队伍。

二、活动内容1. 主题活动(1)新年聚会:在2024年元旦期间,组织教职工进行新年聚会,增进相互间的感情,展示教职工的才艺。

(2)教职工运动会:组织教职工进行体育竞技活动,增强体质,培养团队合作精神。

(3)教职工学术交流研讨会:举办学术研讨会,让教职工分享研究成果,提高专业素养。

2. 岗位培训(1)教育教学能力培训:组织各学科教师参加教育教学能力培训,提升教学水平。

(2)安全防护培训:组织教职工参加安全防护培训,提高安全意识和应急处置能力。

(3)创新教育培训:组织教职工参加创新教育培训,提高创新思维和教育教学方法。

3. 全员健身活动(1)健身运动指导:邀请专业健身教练进行健身指导,组织教职工参加各种体育运动,提升身体素质。

(2)健康讲座:组织医生、营养师等专家开展健康讲座,宣传健康生活方式,提高教职工的健康意识。

(3)团体户外活动:组织教职工进行团体户外活动,如登山、郊游等,增进团队凝聚力。

4. 文化艺术活动(1)艺术展览:举办艺术展览活动,展示教职工的艺术才华,丰富校园文化氛围。

(2)文艺演出:组织教职工进行文艺演出,展现才艺,增加娱乐活动。

(3)读书活动:组织教职工进行读书分享活动,提升教职工的文化素质和阅读兴趣。

三、活动安排1. 活动时间安排根据实际情况,合理安排各项活动的时间,确保教职工能够参与。

2. 活动形式安排根据活动内容的不同,采取不同的形式进行开展,如聚会、竞赛、研讨会、健身训练、演出等。

3. 活动场地安排根据活动的规模和特点,确定合适的场地进行活动,如会议室、体育场馆、艺术展厅、户外公园等。

4. 活动资源准备确保所需的各类资源的准备充足,如音响设备、体育器材、平面展板、演出道具等。

四、活动推广1. 学校公告通过学校的公告栏、微信公众号等途径,发布有关活动的信息,提前通知教职工。

2024年教职工文体活动方案(三篇)

2024年教职工文体活动方案(三篇)

2024年教职工文体活动方案____年教职工文体活动方案一、前言文体活动是学校教职工之间相互交流、增进感情、提升身心健康的重要方式。

为了丰富教职工的业余生活,营造和谐的工作氛围,增强团队协作能力,特制定本方案,旨在推动教职工文体活动的体系化、规范化、科学化发展。

二、活动主题:健康、快乐、团结、进取三、活动内容安排1.健康活动(1)定期体检为了保障教职工的健康状况,学校每年组织一次全员体检,通过全面体检,帮助教职工了解自己身体状况,及时调整生活方式和工作节奏,保持健康状态。

(2)定期运动学校每周安排一次集体运动活动,如晨跑、健身操等,鼓励教职工积极参与,增强体质,培养良好的运动习惯。

(3)个人健身辅导为了满足教职工个性化健身需求,学校将邀请专业的健身教练定期来校,提供免费的个体化健身辅导,帮助教职工制定合理的健身计划,并进行指导和鼓励。

2.快乐活动(1)文艺汇演每学期举办一次教职工文艺汇演,各单位、部门组织代表队伍进行比赛,丰富教职工的文化娱乐生活,展示才艺,增强团队凝聚力。

(2)趣味运动会每年举办一次教职工趣味运动会,开设多项趣味运动项目,如拔河、三脚踢球、教职工达拉斯等,增进教职工之间的友谊和合作精神。

(3)团建活动组织教职工进行集体游览、露营、拓展训练等团队建设活动,通过合作项目的挑战,增强团队凝聚力,培养教职工彼此理解、信任和合作的能力。

3.团结活动(1)团队建设培训通过邀请专业机构或团队进行团队建设培训,帮助教职工培养良好的团队合作意识和技巧,加强沟通和协作能力,提升团队整体业绩。

(2)工作交流会议每年举办一次工作交流会议,教职工可分享工作心得、经验和教材研发成果,通过交流碰撞,互相学习,推动工作互动和共同进步。

(3)志愿者活动鼓励教职工参与志愿者活动,如社区义工活动、环保公益活动等,通过参与社区服务,弘扬社会主义核心价值观,促进教职工的社会责任感和社会交往能力。

四、活动推广(1)活动宣传学校将利用学校网站、公众号、校报等媒体途径,发布活动宣传信息,介绍活动内容、时间、地点等,吸引教职工积极参与。

教职工活动实施方案

教职工活动实施方案

教职工活动实施方案清晨的阳光透过窗棂,洒在办公桌上,一摞摞文件在阳光下显得格外清晰。

我的思绪随着时光流转,回到了那个熟悉的场景。

教职工活动的实施方案,仿佛就在眼前。

一、活动背景教职工活动是为了丰富教职工业余生活,提高团队凝聚力,营造和谐校园氛围的重要途径。

在忙碌的工作之余,组织一场有趣的活动,让大家放松身心,增进彼此的了解和友谊,是非常有必要的。

二、活动目标1.提高教职工的身心健康,增强体质。

2.增进教职工之间的沟通与交流,提升团队凝聚力。

3.营造积极向上的校园氛围,激发教职工的工作热情。

三、活动主题本次活动的主题为“欢乐同行,共创美好未来”。

旨在通过丰富多彩的活动,让教职工在轻松愉快的氛围中,共同度过一个难忘的时光。

四、活动时间2023年10月20日(周五)下午2点至6点。

五、活动地点学校操场。

六、活动内容1.开幕式:校领导致辞,介绍活动背景、目的和意义。

2.拔河比赛:以年级为单位,分男女两队进行比赛。

通过比赛,增进教职工之间的友谊,展现团队精神。

3.趣味运动会:设置多个趣味项目,如接力跑、跳绳、踢毽子等,让教职工在运动中释放压力,享受快乐。

4.才艺表演:教职工自发组织,展示各自的才艺,如唱歌、跳舞、诗朗诵等,共同营造一个充满艺术氛围的校园。

5.美食分享:教职工自带美食,共同品尝,分享美食背后的故事,增进彼此的了解。

七、活动组织及分工1.活动策划:由校工会负责,制定活动方案,确定活动内容、时间、地点等。

2.活动宣传:由校办公室负责,制作宣传海报、活动日程表等,并通过校园网、群等渠道进行宣传。

3.活动现场布置:由总务处负责,提前准备好场地、器材等。

4.活动摄影:由校摄影小组负责,记录活动精彩瞬间。

5.活动安全:由保卫处负责,确保活动期间校园安全。

八、活动预算1.场地租赁:1000元2.活动器材:2000元3.食材采购:1500元4.奖品购置:1000元5.其他费用:500元总计:5000元九、活动效果评估1.活动结束后,对教职工进行满意度调查,了解活动效果。

教职工活动实施方案范例(3篇)

教职工活动实施方案范例(3篇)

教职工活动实施方案范例一、引言作为学校教职员工,我们不仅承担着关注学生学习与成长的责任,同样关注自身及同事的身心健康,以提升教育教学质量。

为此,我们制定了____年度的教职员工活动实施方案,旨在激发教师的创新力和活力,增强团队协作精神,以及提高专业素养和工作效率。

二、活动目标1. 激发教师创新力和活力,以提升教育教学质量。

2. 增强团队合作意识,促进教职员工间的交流与合作。

3. 提高教职员工的专业水平和工作效率。

4. 促进教职员工身心健康,增强工作积极性。

三、活动内容1. 教育教学研讨会通过定期的教育教学研讨会,教师们可以分享成功经验与教学策略,相互学习,以提升专业能力。

计划每季度组织一次,教师可自愿报名,通过展示教学案例,激发教学创新。

2. 学科竞赛学科竞赛旨在提升学生的学习兴趣和能力,同时激发教师的教学热情和创新精神。

我们将组织各学科竞赛,鼓励教师参与并指导学生,通过竞赛小组形式,提升学生的综合素质。

3. 教职员工体育活动体育活动对保持教职员工的身心健康至关重要。

我们将定期举办体育比赛,如篮球、足球等,以增强体能和团队合作,同时通过活动放松身心,提高工作积极性。

4. 专题讲座与培训邀请各领域的专家进行专题讲座和培训,分享最新的教育理念和方法,以帮助教师持续学习和提升专业能力,提高教学质量。

5. 教职员工社交活动通过组织各类社交活动,如教师联谊会、团队拓展等,促进教职员工间的交流与合作,营造积极、和谐的校园环境。

四、活动安排1. 教育教学研讨会:每季度一次,为期一天,具体安排由主题小组和领导决定。

2. 学科竞赛:每学期至少一次,时间与项目由学科部门协调。

3. 教职员工体育活动:每月一次,安排在周末或非授课时间。

4. 专题讲座与培训:每学期至少一次,具体时间由领导安排。

5. 教职员工社交活动:每学期一次,由教职工联谊会负责组织和确定时间内容。

五、活动效果评估我们将建立活动效果评估机制,通过问卷调查、座谈会等方式收集反馈,及时调整和优化方案,以确保活动的针对性和效果。

2024年教职工活动实施方案范文(2篇)

2024年教职工活动实施方案范文(2篇)

2024年教职工活动实施方案范文____年教职工活动实施方案范文一、背景和目标:随着教育事业的不断发展壮大,教职工的身份不再仅仅是传道授业解惑的教师,更是学校的骨干力量。

为了激发教职工的工作热情,增强团队凝聚力,提高教职工的专业素养和教育教学水平,我校决定在____年开展一系列教职工活动。

本实施方案旨在指导和促进____年教职工活动的顺利实施,全面提升教职工的综合素质。

二、活动内容:1. 专业培训活动为了提高教职工的教育教学水平,我们将利用每个学期的开学前的两天时间进行专业培训活动。

培训内容包括教育教学理论、教学方法和教育教学工具的使用等,培训形式既可以是讲座式,也可以是小组讨论式。

为了满足不同教职工的需求,我们将根据实际情况制定个性化的培训计划。

2. 交流研讨活动为了加强教职工之间的交流和合作,我们将组织定期的交流研讨活动。

这些活动既可以是学科研讨会,也可以是教学经验分享会;既可以是院校交流合作,也可以是校内教职工之间的交流。

通过这些活动,教职工可以相互学习借鉴,共同提高。

3. 文体活动为了增强教职工的身心健康,我们将组织各种文体活动,如篮球比赛、足球比赛、乒乓球比赛等。

这些活动不仅可以锻炼教职工的身体素质,还能增进教职工之间的感情,促进团队凝聚力的形成。

4. 学术论坛为了提高教职工的学术水平,我们将组织学术论坛。

学术论坛可分为内部论坛和外部论坛,内部论坛由我校教职工担任讲者,外部论坛邀请专家学者担任讲者。

通过参加学术论坛,教职工可以了解最新的学术动态,拓宽学术视野,提高教学和科研能力。

5. 心理健康活动为了关注教职工的心理健康,我们将组织心理健康活动。

活动内容包括心理疏导、心理测试和心理咨询等。

通过这些活动,教职工可以及时解压,增强抗压能力,提高工作效率。

三、实施方式:1. 组织机构:成立教职工活动委员会,负责教职工活动的策划、组织和实施工作。

委员会由教育局主管领导、学校领导和教职工代表组成。

教职工活动实施方案(三篇)

教职工活动实施方案(三篇)

教职工活动实施方案教职工活动是学校机关单位的一项重要工作,旨在增强教职工的凝聚力和团队合作精神,提高工作效率和员工满意度。

为了顺利开展____年的教职工活动,制定了以下实施方案。

一、活动主题确定教职工活动的主题应紧密结合学校的发展目标和员工的需求。

可以根据年度工作计划和教职工调研结果,确定适合的主题,如“创新发展,共同成长”、“团结协作,共创辉煌”等。

二、活动策划组成立为了确保教职工活动的顺利进行,需要成立活动策划组,由学校领导和中层管理人员组成。

活动策划组负责活动的整体策划、组织、协调和评估。

三、活动内容设计1. 开展主题宣讲会:邀请学校领导或专家学者进行主题宣讲,介绍学校的发展战略和教职工的角色定位,激发教职工的工作热情和归属感。

2. 组织培训与学习:开展各类专业培训和学习活动,提升教职工的专业素质和能力水平。

可以邀请外部专家进行培训,也可组织内部教职工分享经验。

3. 实施员工关怀计划:建立健全教职工关怀机制,设计多样化的员工关怀活动,如组织团建活动、举办员工家属联谊会、开展员工生日会等,增加教职工的归属感和幸福感。

4. 举办职工文体活动:组织各类文体赛事,如篮球比赛、乒乓球比赛、棋牌比赛等,增强教职工的团队协作精神和身心健康。

5. 开展员工表彰和奖励:设立教职工优秀表彰奖励制度,定期评选表彰优秀教职工,激励教职工积极工作和创新思维。

6. 建立教职工沟通平台:建立定期沟通交流机制,如教职工代表大会、教职工座谈会等,及时了解教职工的需求和意见,并给予相应的回应和支持。

四、活动组织实施1. 制定详细的活动计划:根据活动内容设计,制定详细的活动计划,包括活动时间、地点、人员安排、预算等。

确保活动的有条不紊进行。

2. 组织活动宣传:在学校网站、校内通知栏、微信公众号等平台上发布活动宣传稿件,吸引教职工的参与和关注。

3. 落实活动经费保障:根据活动需求,落实活动经费的保障,确保活动经费的合理使用。

4. 组织活动参与注册:通过线上或线下的方式,确保教职工参与活动的注册和报名工作,并及时确认人数。

2024年教职工活动方案模板6篇

2024年教职工活动方案模板6篇

2024年教职工活动方案模板6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如工作总结、学习总结、工作计划、活动方案、条据文书、规章制度、应急预案、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, the shop provides you with various types of classic model essays, such as work summary, study summary, work plan, activity plan, documents, rules and regulations, emergency plans, teaching materials, composition, other model essays, etc.want to know different model essay formats and writing methods, please pay attention!2024年教职工活动方案模板6篇制定活动方案的目标是确保活动的成功实现预定的目标和成果,活动方案是成功举办各类活动的关键,以下是本店铺精心为您推荐的2024年教职工活动方案模板6篇,供大家参考。

2024年幼儿园教职工活动方案

2024年幼儿园教职工活动方案

2024年幼儿园教职工活动方案活动方案:幼儿园教职工奋进2024一、活动目的及意义幼儿园是孩子们成长的第一步,教职工是幼儿园的中坚力量。

他们肩负着培养幼儿全面发展的任务,因此需要定期举办活动,提高教职工的素质和能力,增强团队凝聚力,创造积极向上的工作氛围。

本次活动的目的是:深化教职工的教育教学理念和方法,提高教职工的综合素质,促进同事之间的交流与合作,增进团队凝聚力,为幼儿提供更好的教育服务,推动幼儿园的健康发展。

二、活动内容1.专题讲座为了增加教职工的专业知识和教育教学能力,邀请专家给教职工做专题讲座,讲座内容包括:- 幼儿教育的最新研究成果与发展趋势;- 幼儿心理发展与教育的关系;- 幼儿围墙危机的防范与应对;- 幼儿教学的有效方法和策略。

2.研讨会为了促进教职工之间的交流与合作,组织研讨会,研讨会内容包括:- 分享教学经验和方法;- 探讨教育教学难点和问题;- 思考幼儿园未来的发展方向。

3.体验活动为了增强教职工的团队凝聚力和体验活动乐趣,组织体验活动,体验活动内容包括:- 户外拓展训练;- 团队合作游戏;- 创意手工制作。

4.文化交流为了丰富教职工的文化生活,组织文化交流活动,文化交流活动内容包括:- 文化展览;- 电影欣赏;- 书法、绘画比赛。

5.交流讲座为了增加教职工的知识储备和提高综合素质,组织交流讲座,讲座内容包括:- 阅读与写作的技巧;- 学习和工作方法;- 人际交往与沟通技巧。

6.教师节活动为了表彰和感谢教职工的辛勤付出,组织教师节活动,教师节活动内容包括:- 颁发教师节荣誉证书;- 为教职工准备精美礼品;- 组织教职工欢乐联欢会。

三、活动安排1.专题讲座:每季度举办一次,每次一天。

2.研讨会:每月举办一次,每次半天。

3.体验活动:每年举办一次,持续两天一夜。

4.文化交流:每季度举办一次,每次半天。

5.交流讲座:每月举办一次,每次一天。

6.教师节活动:每年一次,持续一天。

四、活动预算本次活动所需费用预计为X万元,具体分项为:- 专题讲座:X万元;- 研讨会:X万元;- 体验活动:X万元;- 文化交流:X万元;- 交流讲座:X万元;- 教师节活动:X万元。

2024年教职工活动实施方案范本(三篇)

2024年教职工活动实施方案范本(三篇)

2024年教职工活动实施方案范本____年教职工活动实施方案1. 引言____年是我们学校发展的重要一年,也是教职工团队展现团结力量和创新能力的时刻。

为了提高教职工队伍的凝聚力和工作效率,我们制定了以下活动实施方案,以促进教职工的个人发展和团队合作,提升整体绩效。

2. 活动目标2.1 提升教职工的专业素养和教育教学水平2.2 加强教职工之间的沟通和合作2.3 增进教职工与学生、家长和社会的互动与交流2.4 增强教职工的身体素质和健康意识3. 活动内容和安排3.1 专业培训3.1.1 组织教职工参加学术研讨会、科研项目申报和教育教学经验分享会,提高教育教学水平和专业素养。

3.1.2 定期邀请专业人士进行教育教学培训,更新教育理念和教学方法。

3.1.3 组织教职工参观其他学校或相关企业,学习先进经验和管理方法。

3.2 团队建设3.2.1 定期举办教职工座谈会,分享工作心得和经验,并提供公开交流的平台。

3.2.2 组织教职工参与团队拓展活动,增进沟通与合作能力。

3.2.3 设立表彰机制,鼓励教职工提出创新想法和解决问题的方案,激发团队创造力。

3.3 学生互动与交流3.3.1 开展教师家访活动,加强与学生家长的沟通,了解学生家庭背景和需求,提供更个性化的教育服务。

3.3.2 组织教职工参加学生社团活动和课外辅导班,加深与学生之间的了解和交流,提供更全面的指导和支持。

3.3.3 鼓励教职工参与学生活动策划和组织,提供学生成长的平台和机会。

3.4 健康活动3.4.1 开展早操和健身活动,增强教职工的体能素质和健康意识。

3.4.2 组织职工羽毛球比赛、篮球友谊赛等体育比赛,促进团队合作和竞技精神。

3.4.3 开展健康讲座和体检活动,提高教职工的健康知识和保健意识。

4. 资源保障4.1 财务保障:从学校经费中专项拨款,用于活动资金和培训费用的支付。

4.2 人力保障:学校聘请专业人员负责活动策划和组织,并指定教职工活动工作组,协调活动安排和后勤支持。

2024教职工活动实施方案

2024教职工活动实施方案

2024教职工活动实施方案教职工活动是学校组织的一项重要工作,旨在加强教师之间的交流合作,提高教职工的工作积极性和团队凝聚力。

为了有效实施____年的教职工活动,我们制定了以下方案。

一、活动目标1. 加强教职工之间的沟通和合作,促进团队建设。

2. 提升教职工的工作技能和专业素养。

3. 增强教职工的身心健康,提高工作效能。

二、活动安排1. 月度团队建设培训为了增强教职工之间的合作和团队凝聚力,每月组织一次团队建设培训活动。

培训内容包括团队合作意识、沟通技巧、决策能力等方面的提升。

培训形式多样,可以是讲座、讨论、小组活动等。

2. 学科教育交流会每学期组织一次学科教育交流会,教师可以分享自己的教学心得和经验,互相学习、交流。

交流会可以设置主题演讲,也可以组织小组讨论,促进教师之间的相互学习和成长。

3. 健身活动每周安排一次健身活动,包括晨跑、篮球、乒乓球等项目。

通过参与健身活动,教师们可以增强体魄,提高身心健康,缓解工作压力。

4. 教研活动每学期组织一次教研活动,教师可以选择自己感兴趣的教学主题进行研究和分享。

活动形式可以是教学观摩、教学设计展示、教学案例研讨等,旨在提高教师的教学水平和创新能力。

5. 比赛活动每学年组织一次教职工比赛活动,包括篮球赛、足球赛、乒乓球比赛等项目。

通过比赛活动,增强教师之间的团队合作意识和竞争意识,同时也增强了教职工的体质和体魄。

6. 社会实践活动每学年组织一次社会实践活动,带领教职工走出校园,了解社会热点问题,拓宽视野。

实践活动可以是参观企业、社区服务、环保活动等,既能增强教职工的社会责任感,又能提高团队的凝聚力。

三、活动评估和总结每次活动结束后,要及时进行评估和总结,查看活动效果和问题,进一步优化活动方案。

同时也鼓励教职工提出改进建议,充分发挥教职工活动的作用。

四、预算和资源保障制定活动预算,合理分配活动经费,保障活动的顺利进行。

同时,鼓励教师自愿参与和贡献,提供场地、设备等资源支持。

教职工活动方案(15篇)

教职工活动方案(15篇)

教职工活动方案教职工活动方案(15篇)为了确保工作或事情能有条不紊地开展,就需要我们事先制定方案,方案是阐明具体行动的时间,地点,目的,预期效果,预算及方法等的企划案。

我们应该怎么制定方案呢?下面是小编整理的教职工活动方案,希望对大家有所帮助。

教职工活动方案1一年的辛劳与付出给我们带来了丰硕的成果,新的一年即将到来之际,为丰富我校教职工的文化生活,增强教师团队凝聚力,促进教职工之间的交流,增进教职工之间的友谊,创设文明、健康、和谐的校园文化氛围,学校决定在12月29日晚举行“我们都是一家人” 庆元旦联欢活动。

方案如下:一、活动主题——“我们都是一家人”二、参加人员:沙中全体教职工(谢绝带小孩参加)三、活动内容:(一)5:10—7:15在学校举行以年级为单位的“包饺子吃饺子行好运”活动;(二)7:30—9:45在区工青妇大楼608室“职工之家”举行联欢晚会。

四、活动具体安排:(一)“包饺子吃饺子行好运” 活动1、地点安排:高一、高二年级及各独立科组在二楼教工饭堂;高三、初三年级及行政处室人员在一楼学生饭堂。

(具体桌位由办公室安排)2、温馨提示:*学校提供饺子皮、饺子馅,饭堂负责煮饺子和提供碗筷,各单位安排好老师包和吃,别忘照相,留下温馨、精彩的瞬间。

(二)文艺联欢晚会活动(主持人:郭学全钟玉屏李婷)1、人员分组安排具体见“附1:文艺联欢晚会分组名单”;2、节目要求:每组准备两个节目,节目内容要求健康、积极向上,形式力求多样化。

内容不能独唱、独舞或独奏之类的单独表演,两个节目参与人数总和至少要占本组总人数的40%,每个节目时间不能超过8分钟,不够人数或超过时间的要进行扣分。

扣分规则如下:时间超过30秒扣0、5分,超过1分钟扣1分,参加人数每缺一人扣0、5分,缺两人扣1分,以此类推。

3、奖项设置:按每组参赛的两个节目的总分排序设第一、二、三、四名,各组的所有教职工按本组所取得名次领取相应奖品;4、评委安排:共设9名评委,每组选派两名教师作为评委(评委不参加节目表演),学校另邀请一名嘉宾做评委。

教职工活动方案(精选20篇)

教职工活动方案(精选20篇)

教职工活动方案(精选20篇)教职工篇1一、活动时间:预赛:20xx年12月23日—31日大课间(跑完操后及校本课程时间)【9:45—10:45】(有比赛的教师校本课程自己事先调剂好,保证有老师看堂。

)决赛:12月31日下午二、活动对象:全体教工三、活动项目:跳绳羽毛球乒乓球“三人制”篮球欢乐掼蛋四、活动规则:跳绳:时间一分钟,所跳个数计算成绩,多者为胜。

取前10名发奖。

羽毛球:个人单打,15分制(决赛采用21分制),三局两胜。

其中女教工采用单淘汰制,取前11名。

男教工第一轮采用分组循环赛制,每组取前两名进入第二轮,第二轮采用淘汰制。

取前4名。

比赛开始前,掷币,胜出一方可以选择先发球或先接球,选择某一方球场开始比赛,掷币为负的.一方进行另一项选择。

一局结束交换场地,第三局先得11分时也要交换场地。

(其他相关规则请参赛教师上网查阅)。

乒乓球:个人单打,11分制,三局两胜;男、女教工均采用小组循环赛,小组前两名晋级下一轮,下一轮进行淘汰赛。

(相关规则请参赛教师上网查阅)。

男教工取前4名,女教工取前5名。

篮球:抽签决定组合,按“三人制”规则进行,取前2名。

欢乐掼蛋:开始抽签决定组合。

比赛时间为15分钟。

规定时间内哪方先到J或时间到,得分高一方晋级下一轮;若正在进行的一局差距小于或等于3级,必须打完,如平分,加赛一场。

取前11名。

五、具体安排:时间项目安排比赛内容或要求地点联络人说明23日女教工羽毛球预赛所有参赛老师按时到比赛地点集合,抽签决定比赛顺序。

开始预赛。

教师停车处裁判由体育组统一安排。

男教工乒乓球预赛明德楼二楼24日——25日女教工羽毛球预赛教师按抽签先后顺序到比赛地点参赛。

教师停车处男教工乒乓球预赛明德楼二楼27日男教工羽毛球预赛所有参赛老师按时到比赛地点集合,抽签决定比赛顺序。

开始预赛。

教师停车处女教工乒乓球预赛明德楼二楼30日——31日男教工羽毛球预赛教师按抽签先后顺序到比赛地点参赛。

教师停车处女教工乒乓球预赛明德楼二楼31日下午2:00—3:00欢乐掼蛋棋德室3:00羽毛球决赛教师停车处乒乓球决赛明德楼二楼3:40跳绳比赛操场“三人制”篮球比赛操场5:00颁奖按年级组列队参加仪式操场六、奖项设置:每项活动以参赛人数三分之一的比例设奖,按所取名额设一等奖1名,二等奖2名(其中三人制篮球二等奖为1名),其余皆为三等奖。

教职工活动方案(集合15篇)

教职工活动方案(集合15篇)

教职工活动方案(集合15篇)教职工活动方案(集合15篇)教职工活动方案1为了进一步丰富校园生活,借此妇女节之际,举行趣味性和活动性为一体的体育活动。

通过活动的开展,增强教师的凝聚力和向心力,活跃教职工体育、文化、娱乐生活,提高教职工的健康水平,决定在三月七日开展以打沙包、接力赛、吹蜡烛等为主要内容的趣味运动项目比赛,希望广大教职员工踊跃参加,现将比赛的具体事宜通知如下:一、比赛项目1、幸运抽奖负责人:地点:艺术楼二楼由xxx在幸运箱内各抽取5名教师名单,作为幸运者。

(幸运奖20名)2、打沙包:负责人:地点:艺术楼二楼比赛规则:全组人都上,比赛时不能越过规定范围,不准许接触沙包,以在场地上坚持时间最长的`组为胜,以此排名。

(以抽签决定比赛双方)3、持水球接力比赛负责人:地点:艺术楼二楼比赛规则:每组上六人,保持两水球不能破裂,如有任何一球损坏在原地从新开始,接球者不允许越界,以完成任务时间最短的一组为胜。

4、投飞镖负责人:地点:艺术楼三楼比赛规则:以规定数量的飞镖总环数最多者获胜。

5、吹蜡烛负责人:地点:艺术楼二楼距离1米后摆10个蜡烛,吹灭多的为胜。

不能越线吹,否则无效。

6、掷排球投准负责人:地点:艺术楼二楼比赛规则:以规定在距离进球最多者获胜。

7、乒乓球比赛负责人:地点:艺术楼三楼比赛规则:人机对抗左推右攻,比赛20个球,以接球多者为胜。

二、计分及奖励办法1、比赛团体取一等奖一个组、二等奖二个组。

2、个人比赛取前10名,一等奖2名,二等奖3名,三等奖5名。

教职工活动方案2为了丰富我园教职工的文化生活,活跃教师身心,提高教师的凝聚力。

以崭新的姿态迎接新的一年,学校工会在园长的大力支持下举行教职工“我们都是一家人”迎新年联欢活动,本次活动以放松心情为主,以增进感情、营造团结和谐的.工作氛围为宗旨。

具体活动安排如下:一、活动主题:我们都是一家人二、参加人员:我园全体教职工三、活动时间:20xx年1月30日下午5:00四、活动地点:一楼大厅五、活动准备:奖品若干份六、活动主持:胡晓凤陈丽红徐春风郭香莲张秋霞七、活动内容:1、园长致辞2、班级风采节目展示。

2023年教职工活动实施方案

2023年教职工活动实施方案

2023年教职工活动实施方案教职工活动是提升教师工作积极性和团队凝聚力的有效手段,对于营造良好的工作氛围和促进教师成长具有重要作用。

为了充分发挥教职工活动的效益,制定一份详细的实施方案是必不可少的。

下面是针对2023年的教职工活动所制定的实施方案。

一、活动目标1. 提高教师的专业素养和教学能力,促进教师自身的成长。

2. 增强团队合作意识,提升教师之间的沟通和协作能力。

3. 加强教师之间的交流与互动,促进教师之间的情感认同和凝聚力。

4. 营造积极向上的工作氛围,激发教师的工作热情和创新潜力。

二、活动安排1. 定期进行教学研讨交流活动,鼓励教师分享自己的教学经验和心得体会。

每周安排一次教研活动,由各科组长带领全体教师进行讨论和交流。

同时,鼓励教师之间相互观摩课堂,提供良好的互动平台,促进教学效果的提高。

2. 组织开展专题讲座和培训活动,邀请相关领域的专家学者为教师进行学术指导和培训。

安排一次集中培训活动,内容主要包括教育教学的新理念、新方法和新技术等,增强教师的教育教学能力。

3. 举办教师节庆祝活动,表彰优秀教职工。

在每年的教师节前后,组织一系列庆祝活动,包括文艺演出、知识竞赛、运动会等,营造欢乐祥和的节日氛围。

并根据教师的表现和贡献,评选出年度教学能手、优秀班主任等。

4. 开展职业发展指导和心理健康教育活动,关注教师的职业生涯规划和心理健康状况。

为教师提供相应的职业发展咨询和帮助,定期组织心理健康讲座和活动,引导教师正确面对工作压力和情绪波动。

5. 组织外出考察和研学活动,拓宽教师的视野和知识面。

每学期安排一次外出考察和研学活动,以小组形式前往相关单位或景区进行考察和学习。

同时,鼓励教师积极申请参加学术交流和培训班,拓宽自己的专业领域和学术视野。

6. 建立良好的信息传递渠道,定期发布工作动态和资讯。

建立教师微信群和邮件通讯等渠道,及时传递学校的工作安排和重要通知,方便教师进行沟通和交流。

三、活动保障1. 定期评估和改进活动效果。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
一、活动目的
让我校的教师更新教育理念,提高理论素养和教育能力,养成每日读书的好习惯。有充满智慧的大脑,有优雅的举止和谈吐,充满书香,充满气质,充满智慧,用最静的心来阅读,来填充比天空更广阔的心灵。
1、在读书活动中,实现教师有效积累,补充教育理论知识,改善自身知识结构。提升教师理论和实践水平,将读书所得运用于实践,推进课程改革进程,有效改进自己的教学行为。全面提高教师的教育教学质量和效益,促进学校教育的不断发展。
三、活动项目
1、我运动我健康——教职工趣味运动会
2、我展示我快乐——教职工风采大赛
3、庆元旦教职工联欢晚会
四、活动口号
我运动我健康我歌唱我快乐
每天锻炼一小时,快乐工作五十年,幸福生活一辈子
积极参与展我风采课堂课外都精彩
五、活动时间
20xx年x月x日二级部(曹宁)、初三级部(孔令科)、初四级部(荆小兵)、行政教辅后勤(于涛)
三是专业书。任何一门学科都是不断向前发展的,作为这一学科的教师应该不断学习最新的专业书籍,让自己的专业知识更新换代,这样才能保证自己的课堂教学鲜活。
四是现代科技书。科学技术不断改变着我们的生活,读这些书有助于教师了解现代人的心理、感悟现代生活,可增强自己教学工作的针对性。
五是学习方法书。教师帮助学生学会学习是教育成功关键,教师了解现代学习理论及方法,对指导学生学习、提高自身学习质量和教学效果是很重要的。
教职工文体活动是学校工会工作最重要的组成部分,是提升广大教职工身心健康和团结、凝聚力的根本之策。以下是整理的教职工活动实施方案,欢迎阅读!
【篇一】教职工活动实施方案
书籍,是人类宝贵的精神财富,是经验教训的结晶,是走向未来的基石。读书,是人们传承人类文化的重要途径,是人们创造未来的学习方式,是实现高效率教学的必要前提。随着课程改革的深入开展,读书越来越成为教师专业发展的通道,成为有效校本研究的实际需要。教师开展“校本研究”与其说是从“问题”开始的,不如说是从“读书”开始的。如果不读书,就会缺乏审视教育现象的“眼光”,那么,对教学中的“问题”就可能视而不见,所谓的校本研究也就无从开始。因此,教师进行研究的第一件事,不是发现“问题”,而是获得“教育的理想”和形成善于发现问题的“慧眼”,练就“慧眼”的途径就是“读书”。多读书,读好书。在上学期的基础上,学校再次掀起教师读书的高潮,为大家创设一个读书的环境,培养一些读书的兴趣,感受一下读书的幸福,体味一种读书的人生,将我们的校园打造成书香校园,构建最理想的精神家园。具体实施方案如下:
七、活动组织:为了更好的促进教师读书活动的开展,保证教师读书活动的实际效果,以四个教研大组为单位,特成立教师读书领导小组:
组长:
副组长:
副组长:
副组长:
办公室:
组长全面负责读书活动,副组长为本组的读书活动责任人,负责本组教师读书活动的安排、交流以及有关工作的组织、推荐。确保每次活动时间、地点、人员、内容四落实。把本组教师的读书笔记收集上来统一交到政教处。同时把本组读书情况较好,读书笔记撰写较好的教师推荐上来。学校根据推荐情况组织有关的教师面向全体人员开展读书交流座谈会,及时总结经验,全面推广。希望各组积极组织,认真落实,扎实开展,真正把此次读书活动抓实、抓好。努力营造书香校园,塑造内涵丰富、特色鲜明的校园文化。
五、活动时间及要求
1、以教师自学为主。教师利用业余时间研读,并作好学习笔记。学习笔记内容摘抄不得少于4次,即每月1次。
2、网上阅读与文本阅读相结合。
3、读书与思考相结合。古人云:“学而不思则罔,思而不学则殆。”教师要边读边想,紧密联系自己教育教学实践,读出自己的思考与见解,提高认识,培养自己独特的思维与创新意识。同时,要力争写好读书笔记,或标注,或摘录,或质疑,并根据自己研读的书目,撰写一篇心得体会文章或教学论文,篇幅在600字以上。
4、建立督查机制,保证读书活动持久性开展。每学期学校将进行一次读书心得、笔记交流;(本学期的交流时间于第13周星期二),通过交流,浓厚书香氛围,养成教师好学、乐学、笃学的精神特质。
5、建立评价激励机制,学校组织专人对教师撰写的读书心得体会及演讲进行评选,并将检查结果与绩效工资相挂钩,还作为推选20xx年学校“学习型教师”的重要依据之一。期末学校将表彰读书活动先进个人,授予“学习型教师”称号。在校报上、博客上宣传报道优秀教师的事迹,发表他们的读书心得体会文章。
【篇二】教职工活动实施方案
一、指导思想
为丰富广大教职工的课余文化生活,展示教师风采,增强教职工身心健康,促进教职工之间的沟通交流,营造健康文明、温馨和谐的校园氛围,扎实落实“每天锻炼一小时,快乐工作五十年,幸福生活一辈子”的号召,经研究决定,把12月份定为教职工文体活动月。
二、活动主题
健康快乐生活每一天
六、活动措施:
1、制定读书计划。结合自己教育教学工作实际,制定自己的个人读书计划,阅读完指定书目。
2、建立经常性的交流机制,通过教师个人参与论坛、博客,教研组组织读书沙龙,学校组织读书心得演讲等形式,在交流中促思考,在分享中促提高。
3、把读书活动与校本教研有机结合起来。通过读书活动结合我校的校本教研来推进我校的教学改革。使教师学有所感、学有所思、学有所用。
二、活动主题:“读好书,拓视野,促发展”
三、参加对象:全校在职教师。
四、活动内容
1、推荐书目(代表性的)10本:
2、自选书目:教师要自选两本书籍阅读。要求教师要读下面五种书:
一是名人传记。名人成长历程里的动人故事对教师学习生活可以提供有益的借鉴。
二是教育家的书。教育家的著作包含着对自身教育理论的针对性思考、自身教育实践的实效性经验,可以对教师的具体工作有多方面的启发指导作用。
2、在读书活动中,创设良好的学习研究氛围,养成良好的读书习惯和思考习惯。
3、在读书活动中,加强教师队伍的建设,形成积极进取、努力学习的氛围,积极建构学习型组织。使教师朝着“有哲学的头脑,有学者的风范,有精湛的教艺、有愉悦的心境”这一目标不断迈进。
4、在读书活动中,开展“大手牵小手,共读一本书”,师生共写读书随笔,师生共同成长。
相关文档
最新文档