职业价值观测试量表版
职业规划-各类测评量表
职业价值观测评量表测试题说明：下面有52个对职业的期望，请为每题选择一个代表你真实想法的分数。
5=非常重要，4=比较重要，3=一般，2=-较不重要，1=很不重要1、你的工作必须经常解决新的问题。
2、你的工作能为社会福利带来看的见的效果。
3、你的工作奖金很高。
4、你的工作内容经常变换。
5、你能在你的工作范围内自由发挥。
6、工作能使你的同学、朋友非常羡慕你。
7、工作带有艺术性。
8、你的工作能使人感觉到你是团体中的一份子。
9、不论你怎么干，你总能和大多数人一样晋级和长工资。
10、你的工作使你有可能经常变换工作地点、场所或方式。
11、在工作中你能接触到各种不同的人。
12、你的工作上下班时间比较随便、自由。
13、你的工作使你不断获得成功的感觉。
14、你的工作赋予你高于别人的权力。
15、在工作中，你能试行一些自己的新想法。
16、在工作中你不会因为身体或能力等因素，被人瞧不起。
17、你能从工作的成果中，知道自己做得不错。
18、你的工作经常要外出、参加各种集会和活动。
19、只要你干上这份工作，就不再被调到其他意想不到的单位和工种上去。
20、你的工作能使世界更美丽。
21、在你的工作中，不会有人常来打扰你。
22、只要努力，你的工资会高于其他同年龄的人。
23、你的工作是一项对智力的挑战。
24、你的工作要求你把一些事物管理得井井有条。
25、你的工作单位有舒适的休息室、更衣室、浴室及其他设备。
26、你的工作有可能结识各行各业的知名人物。
27、在你的工作中，能和同事建立良好的关系。
28、在别人眼中，你的工作是很重要的。
29、在工作中你经常接触到新鲜的事物。
30、你的工作使你能常常帮助别人。
31、你在工作单位中，有可能经常变换工作内容。
32、你的作风使你被别人尊重。
33、同事和领导人品较好，相处比较随便。
34、你的工作会使许多人认识你。
35、你的工作场所很好，灯光，安静、清洁，甚至恒温、恒湿。
36、在工作中，你为他人服务，使他人感到很满意，你自己也很高兴。
职业价值观自测量表-update
职业价值观自测量表说明：下面有52道题目，每个题目都有5个备选答案，请根据自己的实际情况或想法，在题目后面圈出相应字母，每题只能选择一个答案。
通过测验，你可以大致了解自己的职业价值观念倾向。
A——非常重要B——比较重要C——一般D——较不重要E——很不重要1、你的工作必须经常解决新的问题。
A B C D E2、你的工作能为社会福利带来看的见的效果。
A B C D E3、你的工作奖金很高。
A B C D E4、你的工作内容经常变换。
A B C D E5、你能在你的工作范围内自由发挥。
A B C D E6、工作能使你的同学、朋友非常羡慕你。
A B C D E7、工作带有艺术性。
A B C D E8、你的工作能使人感觉到你是团体中的一份子。
A B C D E9、不论你怎么干，你总能和大多数人一样晋级和长工资。
A B C D E10、你的工作使你有可能经常变换工作地点、场所或方式。
A B C D E11、在工作中你能接触到各种不同的人。
A B C D E12、你的工作上下班时间比较随便、自由。
A B C D E13、你的工作使你不断获得成功的感觉。
A B C D E14、你的工作赋予你高于别人的权力。
A B C D E15、在工作中，你能试行一些自己的新想法。
A B C D E16、在工作中你不会因为身体或能力等因素，被人瞧不起。
A B C D E17、你能从工作的成果中，知道自己做得不错。
A B C D E18、你的工作经常要外出、参加各种集会和活动。
A B C D E19、只要你干上这份工作，就不再被调到其他意想不到的单位和工种上去。
A B C D E20、你的工作能使世界更美丽。
A B C D E21、在你的工作中，不会有人常来打扰你。
A B C D E22、只要努力，你的工资会高于其他同年龄的人，升级或长工资的可能性比干其他工作大得多。
A B C D E23、你的工作是一项对智力的挑战。
职业价值观测评表
问 题1、你的工作必须经常解决新的问题。
2、你的工作能为社会福利带来看得见的效果。
3、你的工作奖金很高。
4、你的工作内容经常变换。
5、你能在你的工作范围内自由发挥。
6、工作能使你的同学、朋友非常羡慕你。
7、工作带有艺术性。
8、你的工作能使人感觉到你是团体中的一分子。
9、不论你怎么干，你总能和大多数人一样晋级和涨工资。
10、你的工作使你有可能经常变换工作地点、场所或方式。
11、在工作中你能接触到各种不同的人。
12、你的上下班时间比较随便、自由。
13、你的工作使你不断获得成功的感觉。
14、你的工作赋予你高于别人的权力。
15、在工作中，你能试行一些自己的新想法。
16、在工作中你不会因为身体或能力等因素而被人瞧不起。
17、你能从工作的成果中，知道自己做得不错。
18、你经常要外出，参加各种集会和活动。
19、只要你干上这份工作，就不再被调到其他意想不到的单位和工种上去。
20、你的工作能使世界更美丽。
21、在你的工作中，不会有人常来打扰你。
22、只要努力，你的工资会高于其他同年龄的人，升级或涨工资的可能性比干其他工作大得多。
23、你的工作是一项对智力的挑战。
24、你的工作要求你把一些事物管理得井井井有条。
25、你的工作单位有舒适的休息室、更衣室、浴室及其他设备。
26、你的工作让你有可能结识各行各业的知名人物。
27、在你的工作中，能和同事建立良好的关系。
28、在别人眼中，你的工作是很重要的。
29、在工作中你经常接触到新鲜的事物。
30、你的工作使你能常常帮助别人。
31、你在工作单位中，有可能经常变换工作。
32、你的作风使你被别人尊重。
33、同事和领导人品较好，相处比较随便。
34、你的工作会使许多人认识你。
35、你的工作场所很好，比如有适度的灯光，安静、清洁的工作环境、甚至恒温、恒湿等优越的条件。
36、在工作中，你为他人服务，使他人感到很满意，你自己也很高兴。
37、你的工作需要计划和组织别人的工作。
38、你的工作需要敏锐的思考。
职业价值观自测量表-upda
职业价值观自测量表说明：下面有52道题目，每个题目都有5个备选答案，请根据自己的实际情况或想法，在题目后面圈出相应字母，每题只能选择一个答案。
通过测验，你可以大致了解自己的职业价值观念倾向。
A——非常重要B——比较重要C——一般D——较不重要E——很不重要1、你的工作必须经常解决新的问题。
A B C D E2、你的工作能为社会福利带来看的见的效果。
A B C D E3、你的工作奖金很高。
A B C D E4、你的工作内容经常变换。
A B C D E5、你能在你的工作范围内自由发挥。
A B C D E6、工作能使你的同学、朋友非常羡慕你。
A B C D E7、工作带有艺术性。
A B C D E8、你的工作能使人感觉到你是团体中的一份子。
A B C D E9、不论你怎么干，你总能和大多数人一样晋级和长工资。
A B C D E10、你的工作使你有可能经常变换工作地点、场所或方式。
A B C D E11、在工作中你能接触到各种不同的人。
A B C D E12、你的工作上下班时间比较随便、自由。
A B C D E13、你的工作使你不断获得成功的感觉。
A B C D E14、你的工作赋予你高于别人的权力。
A B C D E15、在工作中，你能试行一些自己的新想法。
A B C D E16、在工作中你不会因为身体或能力等因素，被人瞧不起。
A B C D E17、你能从工作的成果中，知道自己做得不错。
A B C D E18、你的工作经常要外出、参加各种集会和活动。
A B C D E19、只要你干上这份工作，就不再被调到其他意想不到的单位和工种上去。
A BC D E20、你的工作能使世界更美丽。
A B C D E21、在你的工作中，不会有人常来打扰你。
A B C D E22、只要努力，你的工资会高于其他同年龄的人，升级或长工资的可能性比干其他工作大得多。
A B C D E23、你的工作是一项对智力的挑战。
职业价值观测试量表(整理版)
职业价值观测试量表说明：下面有52道题目，每个题目都有5个备选答案，请根据自己的实际情况或想法，在题目后面圈出相应字母，每题只能选择一个答案，通过测验，你可以大致了解自己的职业价值观念倾向。
评分与评价：上面的52道题分别代表十二项工作价值观，每圈一个A得5分，B得4分，C得3分，D得2分，E得1分。
~请你根据下面评价表中每一项前面的题号，计算一下每一项的得分总数，并把她填在每一项的得分栏上，然后再表格下面依次列出得分最高和最低的三项。
评价表得分题号价值观说明1.利他主义2，30，36，46 工作的目的和价值，在于直接为大众的幸福和利益尽一份力。
2.美感7，20，41，52 工作的目的和价值，在于能不断追求每的东西，得到美感的享受。
3.智力刺激1，223，38，45 工作的目的和价值，在于不断追求进行治理的操作，动脑思考，学习以及探索新事物，解决新问题。
4.成就感13，17，44，47 工作的目的和价值，在于不断创新，不断取得成就，不断得到领导与同事的赞扬，或不断实现自己想要做的事。
5.独立性5，15，21，40 工作的目的和价值，在于能充分发挥自己的独立性和主动性，按自己的方式，步调或想法去做，不受他人的干扰。
6.社会地位6，28，32，49 工作的目的和价值，在于所从事的工作在人们的心目中有较高的社会地位，从而使自己得到人们的重视与尊重7.管理14，24，37，48 工作的目的和价值，在于获得对他人或某事物的管理支配权，能指挥和调遣一定范围内的人或事物。
…8.经济报酬3，22，39，50 工作的目的和价值，在于活得优厚的报酬，使自己有足够的财力去获得自己想要的东西，使生活过得较为富足。
9.社会交际11，18，26，34 工作的目的和价值，在于能和各种人交往，建立比较广泛的社会联系和关系，甚至能和知名人物结识。
10，安全感9，16，19，42 不管自己能力怎样，希望在工作中有一个安稳局面，不会因为奖金，涨工资，调动工作或领导训斥等经常提心吊胆，心烦意乱。
(完整word版)职业价值观测试量表(word文档良心出品)
职业价值观测试量表本测试采用问卷形式，让受试者评定对代表不同价值追求的多种活动的好恶情况，依据应聘者的好恶程度来确定其主导的职业价值观类型。
本测试将人的职业价值观分为13种类型，各类型的基本含义如下。
利他主义：总是为他人着想，把直接为大众的幸福和利益尽一份力作为自己的追求。
审美主义：能不断地追求美的东西，得到美感的享受。
智力刺激：不断进行智力开发、动脑思考、学习和探索新事物，解决新问题。
成就动机：不断创新、不断取得成就、不断得到领导和同事的赞扬或不断实现自己想要做的事。
自主独立：能够充分发挥自己的独立性和主动性，按自己的方式、想法去做，不受他人干扰。
社会地位：所从事的工作在人们的心目中有较高的社会地位，从而使自己得到他人的重视与尊敬。
权利控制：获得对他人或某事的管理权，能指挥和调遣一定范围内的人或事物。
经济报酬：获得优厚的报酬，是自己有足够的财力去获得自己想要的东西，是生活过的较为富足。
社会交往：能和各种人交往，建立比较广泛的社会联系和关系，甚至能和知名人物结识。
安全稳定：希望不管自己能力怎样，在工作中要有一个安稳的局面，不会因为奖金、加资、调动工作或领导训斥等而经常提心吊胆、心烦意乱。
轻松舒适：希望将工作作为一种消遣、休息或享受的形式，追求比较舒适、轻松、自由、优越的工作条件和环境。
人际关系：希望一起工作的大多数同事和领导人品好，想处在一起感到愉快、自然。
追求新意：希望工作的内容经常变换，使工作和生活显得丰富多彩，不单调枯燥。
下面有52道题目，每个题目都由5个备选答案，请根据自己的实际情况或想法，在题目后面圈出相应字母，每题只能选择一个答案。
通过测验，你可以大致了解自己的职业价值观念倾向。
A——非常重要B——比较重要C——一般D——较不重要E——很不重要1．你的工作必须经常解决新的问题。
2．你的工作能为社会福利带来看得见的效果。
3．你的工作奖金很高。
4．你的工作内容经常变换。
5．你能在你的工作范围内自由发挥。
职业价值观量表
职业价值观量表以下工作特征对你的重要程度如何，1代表非常不重要，5代表非常重要。
请根据你的实际想法将所选答案用○圈出评分与评价：上面的52道题分别代表十三项工作价值观。
每圈一个A得5分、B得4分、C得3分、D得2分、E得1分。
请你根据下面评价表中每一项前面的题号，计算一下每一项的得分总数，并把它填在每一项的得分栏上。
然后在表格下面依次列出得分最高和最低的三项。
评价表得分题号价值观说明1、利他主义2，30，36，46 工作的目的和价值，在于直接为大众的幸福和利益尽一份力。
2、美感7，20，41，52 工作的目的和价值，在于能不断地追求美的东西，得到美感的享受。
3、智力刺激1，23，38，45 工作的目的和价值，在于不断进行智力的操作，动脑思考，学习以及探索新事物，解决新问题。
4、成就感13，17，44，47 工作的目的和价值，在于不断创新，不断取得成就，不断得到领导与同事的赞扬，或不断实现自己想要做的事。
5、独立性5，15，21，40工作的目的和价值，在于能充分发挥自己的独立性和主动性，按自己的方式、步调或想法去做，不受他人的干扰。
6、社会地位6，28，32，49工作的目的和价值，在于所从事的工作在人们的心目中有较高的社会地位，从而使自己得到了人的重视与尊敬。
7、管理14，24，37，48工作的目的和价值，在于获得对他人或某事物的管理支配权，能指挥和调遣一定范围内的人或事物。
8、经济报酬3，22，39，50工作的目的和价值，在于获得优厚的报酬，使自己有足够的财力去获得自己想要的东西，使生活过得较为富足。
9、社会交际11，18，26，34工作的目的和价值，在于能和各种人交往，建立比较广泛的社会联系和关系，甚至能和知名人物结识。
10、安全感9，16，19，42不管自己能力怎样，希望在工作中有一个安稳局面，不会因为奖金、长工资、调动工作或领导训斥等经常提心吊胆、心烦意乱。
11、舒适12，25，35，51希望能将工作作为一种消遣、休息或享受的形式，追求比较舒适、轻松、自由、优越的工作条件和环境。
来测测你的职业价值观WVI职业价值观自测量表
来测测你的职业价值观WVI职业价值观自测量表WVI职业价值观测试是心理学家施瓦茨编制的，用来衡量价值观，工作中和工作以外的，以及激励人们工作目标。
量表将职业价值分为三个维度：一是内在价值观，即与职业本身性质有关的因素；二是外在价值观，即与职业性质有关的外部因素；三是外在报酬，共计13个因素：利他主义；美感；智力刺激；成就感；独立性；社会地位；管理；经济报酬；社会交际；安全感；舒适；人际关系；变异性或追求新意。
下面有52个对职业的期望，请为每题选择一个代表你真实想法的分数。
5=非常重要，4=比较重要，3=一般，2=-较不重要，1=很不重要请根据自己实际情况或想法选择，每题只有1个答案。
通过测试，你可以大致了解自己的职业价值观念倾向。
1．你的工作必须经常解决新的问题。
1分2分3分4分5分2．你的工作能为社会福利带来看的见的效果。
1分2分3分4分5分3．你的工作奖金很高。
1分2分3分4分5分4．你的工作内容经常变换。
1分2分3分4分5分5．你能在你的工作范围内自由发挥。
1分2分3分4分5分6．工作能使你的同学、朋友非常羡慕你。
1分2分3分4分5分7．工作带有艺术性。
1分2分3分4分5分8．你的工作能使人感觉到你是团体中的一份子。
1分2分3分4分5分9．不论你怎么干，你总能和大多数人一样晋级和长工资。
1分2分3分4分5分10．你的工作使你有可能经常变换工作地点、场所或方式。
1分2分3分4分5分11．在工作中你能接触到各种不同的人。
1分2分3分4分5分12．你的工作上下班时间比较随便、自由。
1分2分3分4分5分13．你的工作使你不断获得成功的感觉。
1分2分3分4分5分14．你的工作赋予你高于别人的权力。
15．在工作中，你能试行一些自己的新想法。
1分2分3分4分5分16．在工作中你不会因为身体或能力等因素，被人瞧不起。
1分2分3分4分5分17．你能从工作的成果中，知道自己做得不错。
1分2分3分4分5分18．你的工作经常要外出、参加各种集会和活动。
职业价值观测试量表
职业价值观测试量表说明：下面有52道题目，每个题目都有5个备选答案，请根据自己的实际情况或想法，在题目后面圈出相应字母，每题只能选择一个答案，通过测验，你可以大致了解自己的职业价值观念倾向。
A,评分与评价：上面的52道题分别代表十二项工作价值观，每圈一个A得5分，B得4分，C得3分，D得2分,E得1分。
请你根据下面评价表中每一项前面的题号，计算一下每一项的得分总数，并把她填在每一项的得分栏上，然后再表格下面依次列出得分最高和最低的三项。
评价表得分题号价值观说明1. 利他主义2，30, 36, 46工作的目的和价值，在于直接为大众的幸福和利益尽一份力。
2. 美感7，20，41，52 工作的目的和价值，在于能不断追求每的东西，得到美感的享受。
3. 智力刺激1，223，38，45工作的目的和价值，在于不断追求进行治理的操作，动脑思考，学习以及探索新事物，解决新问题。
4. 成就感13，17, 44，47工作的目的和价值，在于不断创新，不断取得成就，不断得到领导与同事的赞扬，或不断实现自己想要做的事。
5. 独立性5，15，21，40工作的目的和价值，在于能充分发挥自己的独立性和主动性，按自己的方式，步调或想法去做，不受他人的干扰。
6. 社会地位6，28，32, 49工作的目的和价值，在于所从事的工作在人们的心目中有较高的社会地位，从而使自己得到人们的重视与尊重7. 管理14，24，37，48 工作的目的和价值，在于获得对他人或某事物的管理支配权，能指挥和调遣一定范围内的人或事物。
8. 经济报酬3，22，39, 50工作的目的和价值，在于活得优厚的报酬，使自己有足够的财力去获得自己想要的东西，使生活过得较为富足。
9. 社会交际11 , 18, 26, 34工作的目的和价值，在于能和各种人交往，建立比较广泛的社会联系和关系，甚至能和知名人物结识。
10，安全感9 ，16，19，42 不管自己能力怎样，希望在工作中有一个安稳局面，不会因为奖金，涨工资，调动工作或领导训斥等经常提心吊胆，心烦意乱。
舒伯职业价值观量表
舒伯《职业价值观量表》一、职业价值观量表测评请仔细阅读表6-3，并在每题前方填上1—5的数字，代表该选项对你的重要性。
其中5代表非常重要，4代表很重要，3代表重要，2代表不太重要，1代表不重要。
表6-3 舒伯《职业价值观量表》分值题号题目分值题号题目1 能参与救灾济贫的工作31 能够减少别人的苦难2 能经常欣赏完美的艺术作品32 能运用自己的鉴赏力3 能经常尝试新的构想33 常需构思新的解决方法4 必须花精力去思考人生34 必须不断地解决新的难题5 在职责范围内有充分自由35 能自行决定工作方式6 可以经常看到自己的工作成果36 能知道自己的工作绩效7 能在社会扮演更重要的角色37 能让你觉得出人头地8 能知道别人如何处理事务38 可以发挥自己的领导能力9 收入能比相同条件的人高39 可使你存下很多钱10 能有稳定的收入40 有好的保险和福利制度11 能有清净的工作场所41 工作场所有现代化设备12 主管善解人意42 主管能采取民主领导方式13 能经常和同事一起休闲43 不必和同事有利益冲突14 能经常变换职务44 可以经常变换工作场所15 能成为你想成为的人45 工作常让你觉得如鱼得水16 能帮助贫困和不幸的人46 常帮助他人解决困难17 能增添社会的文化气息47 能创作优美作品18 可以自由的提出新颖的想法48 常提出不同的处理方案19 必须不断学习才能胜任49 需对事情深入分析研究20 工作不受他人干涉50 可以自行调整工作进度21 常觉得自己辛劳没有白费51 工作结果受到他人肯定22 能使你更有社会地位52 能自豪介绍自己的工作23 能够分配调整他人工作53 能为团体拟定工作计划24 能常常加薪54 收入高于其他行业25 生病时能有妥善照顾55 不会轻易被解雇或裁员26 工作地点光线通风好56 工作场所整洁卫生27 有一个公正的主管57 主管学识和品的让你敬佩28 能与同事建立深厚友谊58 能够认识很多风趣的伙伴29 工作性质常会变化59 工作内容随时间变化30 能实现自己理想60 能充分发挥自己专长二、职业价值观量表记分和解释（见表6-4）表6-4 职业价值观量表记分和解释得分对应题目职业价值观得分对应题目职业价值观1、16、31、46 利他主义9、23、39、54 经济报酬2、17、32、47 美的追求10、24、40、55 安全稳定3、18、33、48 创造发明11、25、41、56 工作环境4、19、34、49 智力激发12、26、42、57 上司关系5、20、36、50 独立自主13、27、43、58 同事关系6、21、36、51 成就满足14、28、44、59 多样变化7、21、37、52 声望地位15、29、45、60 生活方式8、22、38、53 管理权力。
职业价值观测试量表(2023年)
职业价值观测试量表说明:下面有52 道题目，每个题目都有5个可选答案，请根据自己的实际情况和想法，在题目后面圈出相应字母，并得分，每题只能选择一个答案，通过测试，你可以大致了解自己的职业价值观念倾向。
其中，选项：A非常重要，5分；B比较重要，4分；C一般，3分；D较不重要，2分；E很不重要，1分。
完成后面的表格，所得结果，可以用于你的职业选择，请耐心做答。
1.你的工作必须经常解决新的问题。
2.你的工作能为社会福利带来看得见的效果。
3.你的工作奖金很高。
4.你的工作内容经常变换。
5.你能在你的工作范围内自由发挥。
6.工作能使你的同学朋友非常羡慕你。
7.工作带有艺术感。
8.你的工作能使人感觉到你是团体的一份子。
9.不论你怎么干你总能和大多数人一样晋级和涨工资。
10.你的工作使你有可能经常变换工作地点场所或方式。
11.在工作中你能接触到各种不同的人。
12你的工作上下班时间比较随便自由。
13.你的工作使你不断获得成功的感觉。
14.你的工作赋予你高于别人的权力。
15.在工作中你能试行一些自己的新想法。
16.在工作中你不会因为身体或能力等因素被人瞧不起。
17.你能从工作的成果中知道自已做得不错。
18.你的工作经常要外出参加各种集会和活动。
19.只要你干上工作就不再被调到其他意想不到的单位和工种上去。
20.你的工作能使世界更漂亮。
21.在你的工作中不会有人常来打扰你。
22.只要努力你的工资会高于其他同年龄的人升级，或涨工资的可能性比干其他工作大得多。
23.你的工作是一项对智力的挑战。
24.你的工作要求你把一些事物管理得井井有条。
25.你的工作单位有舒适的休息室更衣室浴室及其他设备。
26.你的工作有可能结识各行各业的知名人物。
27.在你的工作中能和同事建立良好的关系。
28.在别人眼中你的工作是很重要的。
29.在工作中你经常接触到新鲜的事物。
30.你的工作使你能常常帮助别人。
31.你在工作单位中有可能经常变换工作。
职业价值观测试表
职业价值观测试表职业价值观自测量表说明:下面有52道题目，每个题目都有5个备选答案，请根据自己的实际情况或想法，在题目后面圈出相应字母，每题只能选择一个答案。
通过测验，你可以大致了解自己的职业价值观念倾向。
A——非常重要 B——比较重要 C——一般 D——较不重要 E——很不重要1、你的工作必须经常解决新的问题。
A B C D E2、你的工作能为社会福利带来看的见的效果。
A B C D E 3、你的工作奖金很高。
A B C D E4、你的工作内容经常变换。
A B C D E5、你能在你的工作范围内自由发挥。
A B C D E 6、工作能使你的同学、朋友非常羡慕你。
A B C D E 7、工作带有艺术性。
A B C D E 8、你的工作能使人感觉到你是团体中的一份子。
A B C D E 9、不论你怎么干，你总能和大多数人一样晋级和长工资。
A B C D E 10、你的工作使你有可能经常变换工作地点、场所或方式。
A B C D EA B C D E 11、在工作中你能接触到各种不同的人。
12、你的工作上下班时间比较随便、自由。
A B C D E 13、你的工作使你不断获得成功的感觉。
A B C D E 14、你的工作赋予你高于别人的权力。
A B C D E 15、在工作中，你能试行一些自己的新想法。
A B C D E 16、在工作中你不会因为身体或能力等因素，被人瞧不起。
A B C D E17、你能从工作的成果中，知道自己做得不错。
A B C D E 18、你的工作经常要外出、参加各种集会和活动。
A B C D E 19、只要你干上这份工作，就不再被调到其他意想不到的单位和工种上去。
A B C D E 20、你的工作能使世界更美丽。
A B C D E 21、在你的工作中，不会有人常来打扰你。
A B C D E 22、只要努力，你的工资会高于其他同年龄的人，升级或长工资的可能性比干其他工作大得多。
工作价值观测试(WVI量表) 完整版
精心整理
精心整理
工作价值观测试
第一步：
下面有60到题，请在题目后面（）内打分。
最低分1分，最高分5分，分数越高代表该项内容对你来说越重要，通过测验，你可以大致了解自己的职业价值倾向，为将来择业提供参考依据：
1.能参与救灾济贫工作（）
2.能经常欣赏完美的工艺作品（）
3.能经常尝试新的构想（） 28.能与同事建立深厚的友谊（） 29.工作性质常会变化（） 30.能实现自己的理想（）
31.能够减少别人的苦难（?） 32.能运用自己的鉴赏力（?） 33.常需构思新的解决方法（?） 58.能够认识很多风趣的伙伴（?) 59.工作内容随时间变化（?） 60.能充分的发挥自己的专长（?）
第二步：
来吧，算算各项分数，看看你是什么类型的职业价值观！画个横向的柱形图更直观哦～
请好好想想看，这是一个发现自己的过程。
精心整理。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
职业价值观测试量表版集团标准化工作小组 #Q8QGGQT-GX8G08Q8-GNQGJ8-MHHGN#
职业价值观测试量表
说明：下面有52道题目，每个题目都有5个备选答案，请根据自己的实际情况或想法，在题目后面圈出相应字母，每题只能选择一个答案，通过测验，你可以大致了解自己的职业价值观念倾向。
上面的52道题分别代表十二项工作价值观，每圈一个A得5分，B得4分，C得3分，D得2分，E得1分。
请你根据下面评价表中每一项前面的题号，计算一下每一项的得分总数，并把她填在每一项的得分栏上，然后再表格下面依次列出得分最高和最低的三项。
评价表
得分题号价值观说明
1.利他主义 2，30，36，46 工作的目的和价值，在于直接为大众的幸福和利益尽一份力。
2.美感 7， 20，41，52 工作的目的和价值，在于能不断追求每的东西，得到美感的享受。
3.智力刺激 1，223，38，45 工作的目的和价值，在于不断追求进行治理的操作，动脑思考，学习以及探索新事物，解决新问题。
4.成就感 13，17，44，47 工作的目的和价值，在于不断创新，不断取得成就，不断得到领导与同事的赞扬，或不断实现自己想要做的事。
5.独立性 5，15，21，40 工作的目的和价值，在于能充分发挥自己的独立性和主动性，按自己的方式，步调或想法去做，不受他人的干扰。
6.社会地位 6，28，32，49 工作的目的和价值，在于所从事的工作在人们的心目中有较高的社会地位，从而使自己得到人们的重视与尊重
7.管理 14，24，37，48 工作的目的和价值，在于获得对他人或某事物的管理支配权，能指挥和调遣一定范围内的人或事物。
8.经济报酬 3，22，39，50 工作的目的和价值，在于活得优厚的报酬，使自己有足够的财力去获得自己想要的东西，使生活过得较为富足。
9.社会交际 11，18，26，34 工作的目的和价值，在于能和各种人交往，建立比较广泛的社会联系和关系，甚至能和知名人物结识。
10，安全感 9，16，19，42 不管自己能力怎样，希望在工作中有一个安稳局面，不会因为奖金，涨工资，调动工作或领导训斥等经常提心吊胆，心烦意乱。
11，舒适 12，25，35，51 希望能将工作作为一种消遣，休息或享受的形式，追求在一起感到愉快，自然，优越的工作条件和环境。
12，人际关系 8，27，33，43 希望一起工作的大多数同事和领导人品较好，相处在一起感到愉快，自然。
认为这就是很有价值的事，是一种极大的满足。
13，变异性或追求新意 4，10，29，31 希望工作的内容应该经常变换，使工作和生活显得丰富多彩，不单调枯燥。
得分最高的三项：1 ；2 ；3 ；
得分最低的三项：1 ；2 ；3 ；【习题】。