最新公司行政处罚单
公司行政处罚单
警告
严重警告
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
罚款
部门经理：
记过
退回公司
总经理：
当事人：
开除
备注：处罚单一式两份，行政部和当事人各执一份；单笔罚款一千元以上或开除人员必须由总经 理签字确认，方能生效。
部门：
行政处罚单
姓名：
金额：
事由说明：
处罚结果： 行政部： 时间：
警告
严重警告
罚款
部门经理：
记过
退回公司
总经理：
当事人：
开除
备注：处罚单一式两份，行政部和当事人各执一份；单笔罚款一千元以上或开除人员必须由总经 理签字确认，方能生效。
部门：
行政处罚单
姓名：
金额：
事由说明：
处罚结果： 行政部： 时间：
警告
严重警告
罚款
部门经理：
记过
退回公司
总经理： 当事人：
开除
备注：处罚单一式两份，行政部和当事人各执一份；单笔罚款一千元以上或开除人员必须由总经 理签字确认，方能生效。
部门：
行政处罚单
姓名：
金额：
事由说明：
处罚结果： 行政部： 时间：
34处罚通知单-行政表格
34处罚通知单-行政表格.行政处罚通知单行政处罚决定书案件编号：XXX-XXXXX-XXXXX行政处罚决定书编号：XXX-XXXXX-XXXXX当事人：XXX公司（以下简称甲方）处罚机关：XXX执法部门（以下简称乙方）处罚日期：20XX年XX月XX日一、案件基本情况经乙方查实，甲方存在以下违法行为，依据相关法律法规，乙方决定作出如下行政处罚决定：二、违法行为和事实根据乙方调查核实，甲方在20XX年X月X日XX时XX分XX秒，发生以下违法行为：1. 未经许可，擅自开展XXX活动；2. 未按照规定进行XXX备案；3. 违反XXX规定，XXX。
上述违法行为事实清楚，证据确凿，属实。
三、法律依据依据《中华人民共和国XXX法》第X条第X款，对擅自开展XXX活动的单位或个人处以罚款；依据《中华人民共和国XXX法》第X条第X款，对未按照规定进行XXX备案的单位或个人处以罚款；依据《中华人民共和国XXX法》第X条第X款，对违反XXX规定的单位或个人处以罚款。
四、行政处罚决定甲方存在上述违法行为，乙方决定对甲方作出以下行政处罚决定：1. 对甲方处以罚款XXXX元；2. 要求甲方立即停止违法行为，并限期整改，整改期限为X 天。
五、处罚执行方式1. 甲方应于接到本决定书之日起X日内，缴纳罚款；2. 甲方应于接到本决定书之日起X日内，向乙方提交整改报告，报告中应详细说明整改措施和整改效果，并附上相关证明材料。
六、申请行政复议或者提起行政诉讼的权利甲方对本行政处罚决定不服，可以自收到本决定书之日起X 日内向乙方申请行政复议，也可以自收到本决定书之日起X 日内向人民法院提起行政诉讼。
七、经办人及相关联系方式乙方联系人：XXX联系电话：XXX-XXXXXXX地址：XXX市XXX区XXX街道XXX号甲方如对本决定有任何疑问或需要进一步了解，可随时与乙方联系。
特此通知。
行政执法机关（章）年月日八、违法行为的影响和后果甲方的违法行为严重侵犯了相关法律法规的规定，不仅给社会秩序和公共利益造成了一定的损害，还给相关行业和公众带来了不良的影响。
行政处罚单
根据公司《 》规定，对进行：
□经济处罚 处罚金额人民币（大写）， ￥；
□其它形式。
开据罚单部门： 日期： 经办人：
部门主管领导
总经理/授权人
处理结果
□ 经济处罚：已于年月日收到被处罚人的经济处罚单￥：元。
财务部:日期：
未按时交纳罚款的将从被处罚人当月工资中双倍扣除。
行政处罚单
日期
处罚部门
处罚人员
处罚事由：
根据公司《 》规定，对进行：
□经济处罚 处罚金额人民币（大写）， ￥；
□其它形式。
开据罚单部门： 日期： 经办人：
部门主管领导
总经理/授权人
处理结果
□ 经济处罚：已于年月日收到被处罚人的经济处罚单￥：元。
财务部:日期：
未按时交纳罚款的将从被处罚人当月工资中双倍扣除。
处罚通知单
收款人(签字)
备注：
1.本罚款单一式两份，财务部（交财务部门做帐）、处罚员工各一份。
2.从2023年7月14日起凡具有处罚性质的通知，全部由人事行政部负责具体实施。
深圳市xxxxxx有限公司处罚通知
公司名称
被处罚人员
处罚时间
处
罚
原
因
处罚
意见
处罚
决定
处罚金额：
人民币大写
执行人(签字)
财务部(签字)
被处罚员工(签字)
收款人(签字)
裁切线
深圳市xxxxxx有限公司处罚通知
公司名称
被处罚人员
处罚时间
处
罚
原
因
处罚
意见
处罚
决定
处罚金额：
人民币大写
执行人(签字)
财务部(签字)
公司行政处罚单
行政处罚单编号：
日期: 年月日时分部门: 被罚人姓名
罚款原因
罚款金额
备注
经办人签字行政部部长签字
（一式三联，第一联罚款部门留存，第二联处罚人留存，第三联上报财务）
-------------------------------------------------------------------
行政处罚单编号：
日期: 年月日时分部门: 被罚人姓名
罚款原因
罚款金额
备注
经办人签字行政部部长签字
（一式三联，第一联罚款部门留存，第二联处罚人留存，第三联上报财务）（此文档部分内容来源于网络，如有侵权请告知删除，文档可自行编辑修改内容，供参考，
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新公司处罚决定书范文(优选八篇)
公司处罚决定书范文(优选八篇)5公司处罚决定书范文(篇一)_________罚[ ] 号当事人：__________ 单位名称：________单位地址：_____________法人代表：________ 性别：______ 年龄：________住址：_________当事人_______________一案，经本单位依法调查，现查明：(违法事实与证据)____________________________________________________________________________________________________________________________________ ______________本单位认为：当事人______________________________________________________的行为已违反 ___________________________________________依照______________________之规定，本单位作出如下处罚决定：当事人必须在收到本处罚决定书之日起15日内持本决定书到 ___________ 缴纳罚没款。
逾期不按规定缴纳罚款的，每日按罚款数额的3%加处罚款。
当事人对本处罚决定不服的，可以在收到本处罚决定书之日起60日内向_________或 ____________申请行政复议;或者三个月内向人民法院提起行政诉讼。
行政复议和行政诉讼期间，本处罚决定不停止执行。
当事人逾期不申请行政复议或提起行政诉讼，也不履行本行政处罚决定的，本机关将依法申请人民法院强制执行。
处罚机关(印章)年月日公司处罚决定书范文(篇二)XXXX年XX月X日，公司xx制造部发生蒸镀掉锅事故，造成严重的经济损失。
经查，此次事故系人为失误所导致。
为了规范员工生产行为，提高员工作业责任意识，根据公司《奖惩管理制度》，现决定对以下人员进行处罚，以赔偿公司所遭受的损失。
公司处罚通告单（精选17篇）
公司处罚通告单（精选17篇）公司处罚通告单篇13月16日，X X车间员工X X未到公司上班，也未请假，依照公司视为旷工一天，将按公司考勤制度进行处罚，望各位员工引以为戒!相关纪律及奖惩条例1、迟到5分钟内罚款3元/次，5-10分钟罚款5元/次，10-30分钟罚款10元/次，超过30分钟扣半天工资。
2、旷工半天扣1天工资，旷工1天扣2天工资，以此类推。
旷工5日以上作自动离职处理。
3、严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照)，一经发现，重罚;并对举报者给予奖励。
4、请假：必须写，手续不完或未办理请假手续不上班的，一律视为旷工处理。
请假1天以内(含一天)，由组长直接签字批准;请假3天以内(含三天)，向组长请假，组长签字后报上一级领导批准;请假3天以上的，向组长请假并报上一级领导交总经理批准。
为了塑造我们自己及公司形象，确保车间生产有序、稳定、高效进行，及车间现场整洁舒适;请各位员工务必熟读《员工守则》及《车间6S现场管理制度》，并严格执行!电子生产部x4-3-19公司处罚通告单篇23月20日上午和4月2日上午，公司先后发生两起员工打架事件，造成了极坏的影响。
据查，3月20日上午，供销科黄因加班费一事，与生产科唐丽云发生争执，唐丽云对黄建霞骂出脏话，黄建霞就动手打了唐丽云一耳光，双方当场在供销科办公室扭打起来。
4月2日上午，总装车间员工肖国民因小推车领料一事，与胡秋莲发生争执，肖国民动手将胡秋莲当场打晕，造成胡秋莲受伤休息半天。
根据公司“安全生产、文明办公”的精神，按照公司《加强内部管理若干规定》的要求，员工在上班时间不准打架斗殴，肖国民等人无视上述管理规定，上班期间打架斗殴，造成极坏的影响。
为严肃公司纪律，规范员工管理，经研究决定，对打架事件作如下处理：扣打架事件当事人供销科黄建霞四月份岗位工资100元，扣企管科唐丽云四月份岗位工资50元，罚责任部门供销科100元;扣打架事件当事人总装车间肖国民四月份岗位工资100元，胡秋莲受伤休息半天，扣当日工资74.13元，由肖国民承担;罚责任部门总装车间100元。
员工行政处罚通知单
员工行政处罚通知单
员工行政处罚通知单
日期：[日期]
收件人：[员工姓名]
公司名称：[公司名称]
部门：[部门名称]
尊敬的[员工姓名]，
根据公司内部规章制度和劳动法的相关要求，我们不得不向您发出本通知，关于您在工作中违反公司规定而需要接受行政处罚的事项。
1. 违规事项描述
我们已经调查核实了以下违规行为：
[具体违规事项1]
[具体违规事项2]
[具体违规事项3]
[具体违规事项4]
[具体违规事项5]
请注意，上述违规行为违反了公司的行为准则和道德规范。
2. 处罚决定
基于上述违规事项，我们不得不做出以下处罚决定：
[行政处罚1]
[行政处罚2]
[行政处罚3]
3. 处罚理由和依据
我们根据公司内部规章制度和劳动法的相关规定，对您进行行政处罚。
以下是具体的理由和依据：
[理由和依据1]
[理由和依据2]
[理由和依据3]
4. 处罚期限和条件
根据公司规定和相关法律法规，您需要在收到本通知之日起 [通知发出后的期限] 内完成以下条件：
[处罚条件1]
[处罚条件2]
[处罚条件3]
5. 可能的后果
请您理解，在行政处罚之外，若您不按时完成处罚条件或再次违反公司规定，将可能面临以下后果：
[后果1]
[后果2]
[后果3]
6. 审批和签字
此致
_________________________
[公司名称]
[公司职位]
[日期]
注意事项：
请您认真阅读本通知，并确保按要求执行，以便避免后果。
如对本通知有任何疑问，请及时与您的直线主管或人力资源部门联系。
公司内部行政处罚单
处罚部门：
本人签字：
罚款收讫人签字：
③ 财务留存
罚款单
姓名
部门
岗位
罚款原因：□职场内吸烟 □工作时间玩游戏 □工作时间看视频 □未佩戴工牌
□工装不合格 □非吸烟时间外出吸烟 □中午未值班 □工位不整洁
□其他____________________________________________________________
处罚金额：
处罚部门：
本人签字：
罚款收讫人签字：
③ 财务留存
罚款收讫人签字：
③ 财务留存
罚款单
姓名
部门
岗位
罚款原因：□职场内吸烟 □工作时间玩游戏 □工作时间看视频 □未佩戴工牌
□工装不合格 □非吸烟时间外出吸烟 □中午未值班 □工位不整洁
□其他____________________________________________________________
罚款单
姓名
部门
岗位
罚款原因：□职场内吸烟 □工作时间玩游戏 □工作时间看视频 □未佩戴工牌
□工装不合格 □非吸他____________________________________________________________
处罚金额：
处罚部门：
本人签字：
公司行政处分通知单
公司行政处分通知单
日期: [填写日期]
通知单位: [填写公司名称]
被通知人: [填写被通知人姓名]
通知方式: [填写通知方式]
尊敬的[被通知人姓名]：
根据公司规定和相关法律法规，经过调查核实，公司决定对您进行行政处分。
具体处分内容如下：
1. [填写第一项处分内容]
2. [填写第二项处分内容]
3. [填写第三项处分内容]
...
请您认真对待此次处分，严格遵守公司规定，改正错误，并在规定时间内完成相关补救措施。
如对此处分有异议，您可以向公司管理层提出申诉，我们将进行进一步的调查并予以处理。
请您在收到通知后[填写具体时限]内向公司人事部提供书面回复，说明您对此处分的接受与否，并在必要时提供相关证明材料。
如果您对公司规定有任何疑问或需要进一步解释，请随时与公司人事部联系。
希望您能以积极的态度面对处分，改正错误，重新展现您的能力和价值。
祝：
公司人事部
Note: This is just a template for a disciplinary notice. You should provide the specific details and reasons for the disciplinary action in the actual document.。
行政处罚结果告示
行政处罚结果告示
尊敬的市民：
根据《行政处罚法》和相关行政法规的规定，现将我局近期对以下单位或个人做出的行政处罚结果进行公示：
一、单位行政处罚结果公示：
1. XXX公司：
根据我局对XXX公司违规行为的调查和核实，依据《XXX法规》，我局决定对该公司做出如下行政处罚：
(具体处罚事项和金额)
公示期：自本公告发布之日起，持续30个自然日。
2. XXX餐厅：
经过对XXX餐厅卫生安全问题的调查和检测，根据《食品安全法》，我局决定对该餐厅做出如下行政处罚：
(具体处罚事项和金额)
公示期：自本公告发布之日起，持续15个自然日。
二、个人行政处罚结果公示：
1. 张某：
根据对张某参与非法聚众赌博的调查和证据，根据《治安管理处
罚法》，我局决定对其做出如下行政处罚：
(具体处罚事项和金额)
公示期：自本公告发布之日起，持续7个自然日。
2. 王某：
经过对王某涉嫌非法销售假冒商品的调查和查证，根据《反不正
当竞争法》，我局决定对其做出如下行政处罚：
(具体处罚事项和金额)
公示期：自本公告发布之日起，持续10个自然日。
请上述单位或个人及时接受行政处罚，并在公示期内如实履行处罚
决定。
公示期届满后，如无异议，本处罚结果将正式生效并执行。
如对上述行政处罚结果有异议，可于公示期内向我局提出复议申请。
复议期限为公示期结束之日起5个工作日内，逾期将不予受理。
特此公告。
行政处罚决定执行机关：XXX局
公告日期：XXXX年XX月XX
日。
关键词公司行政处罚决定书
公司行政处罚决定书公司行政处罚决定书一、行政处罚的基本情况根据相关法律法规的规定，经过对公司的调查和核实，我司作出公司行政处罚决定如下：处罚决定书编号：[编号]处罚单位：[行政机关名称]处罚对象：公司法定代表人（事实代表人）：[法定代表人姓名]地址：[公司注册地址]违法事实：[详细描述公司的违法事实和证据，包括涉及的相关法律法规条款]二、行政处罚决定的依据根据[相关法律法规名称]和[具体法律法规条款]，以及[相关行政规章或规范性文件名称]，我司作出以下行政处罚决定：1. [具体行政处罚决定一]：[依据一]，对公司作出[行政处罚一]的决定。
2. [具体行政处罚决定二]：[依据二]，对公司作出[行政处罚二]的决定。
3. [具体行政处罚决定三]：[依据三]，对公司作出[行政处罚三]的决定。
三、行政处罚的理由和依据根据对公司的调查和核实，我司认为以下理由和依据支持行政处罚的决定：1. 违反[相关法律法规名称]中的[具体法律法规条款]，对公司作出[行政处罚一]的决定的理由和依据。
2. 违反[相关法律法规名称]中的[具体法律法规条款]，对公司作出[行政处罚二]的决定的理由和依据。
3. 违反[相关法律法规名称]中的[具体法律法规条款]，对公司作出[行政处罚三]的决定的理由和依据。
四、行政处罚的内容和方式根据对公司的违法事实和行为情况，我司决定对其作出以下行政处罚内容和方式：1. 对公司作出[行政处罚一]，具体内容包括[具体处罚内容一]。
2. 对公司作出[行政处罚二]，具体内容包括[具体处罚内容二]。
3. 对公司作出[行政处罚三]，具体内容包括[具体处罚内容三]。
五、行政处罚的履行方式和期限公司应在收到本决定书之日起[天数]内，按照以下要求履行行政处罚：1. 履行[行政处罚一]的方式和期限。
2. 履行[行政处罚二]的方式和期限。
3. 履行[行政处罚三]的方式和期限。
六、行政处罚决定的附加说明1. 如果公司对本决定有异议，可以依法向[行政机关名称]提出行政复议申请。
行政处罚单
日期
员工姓名
工作岗位
处罚金额
处罚
原因
制表人
部门主管
员工签字
请财务部按以上金额在该员工工资中扣除
备注：开具此处罚单的意义在于提醒以及鞭策各个岗位的工作人员，必须熟知自己岗位职责内的所有工作内容，因为每一个岗位之间的工作内容是互相紧密衔接
互相配合的，你的一个失误有可能导致整个业务流程断层，请各位家人务必遵守。
行政处罚单
日期
员工姓名
工作岗位
பைடு நூலகம்处罚金额
处罚
原因
制表人
部门主管
员工签字
请财务部按以上金额在该员工工资中扣除
备注：开具此处罚单的意义在于提醒以及鞭策各个岗位的工作人员，必须熟知自己岗位职责内的所有工作内容，因为每一个岗位之间的工作内容是互相紧密衔接
互相配合的，你的一个失误有可能导致整个业务流程断层，请各位家人务必遵守。
公司行政处罚单
公司行政处罚单（示例）
当事人张三处罚日期202X年7月24日部门生技部工号022289
序号处罚事由处罚金额（元）
1根据《员工手册》纪律处罚条例严重过错第九条：
员工消极怠工，严重影响上下游产业线工作效率，
不服从管理人员的管理，经教育或警告无效的处罚
款1000元
￥1000
2无无
行政审核意见
签字：日期：
分管领导意见
签字：日期：
财务审核意见
签字：日期：
当事人签字
公司行政处罚单
当事人处罚日期
部门工号
序号处罚事由处罚金额（元）1
2
行政审核意见
签字：日期：
分管领导意见
签字：日期：
财务审核意见
签字：日期：
当事人签字。