ISO45001-2018职业健康安全管理三体系全套文件培训手册
三体系管理手册(ISO45001)
******** 有限公司企业标准KDE/QEM-01-2018管理手册依据IS09001:2015/GB/T19001 -2016IS014001:2015/GB/T24001 -2016ISO45001:2018 标准编制2018年05月01日发布2018年05月01日实施******** 有限公司发布管理手册修改记录页颁布令为了进一步使公司提供持续满足顾客、相方和适用法律法规要求，规范公司的质量/环境/职业健康安全管理行为，促进公司提高质量/环境/职业健康安全管理水平，依据IS09001: 2015/GB/T19001-2016《质量管理体系要求》标准、IS014001:2015/GB/T24001-2016《环境管理体系要求及使用指南》、ISO45001 : 2018《职业健康安全管理体系要求及使用指南》的要求，结合公司自身管理水平，建立管理体系，编制了《管理手册》。
现执行予以发布B版, 并于2018年05月01日实施。
本《管理手册》阐明了公司质量/环境/职业健康安全/职业健康安全方针目标，描述了公司质量/环境/职业健康安全管理体系，是公司质量/环境/职业健康安全管理体系运行中必须长期遵循的指令性文件，是公司进行质量/环境/职业健康安全审核的主要依据，是公司开展质量/环境/职业健康安全培训的主要内容，是公司全体员工认识的基础和行动的准则。
公司全体员工都必须努力学习，认真执行，真正做到有法必依、执法必严、违法必究、奖惩分明。
经多次审定，本手册满足标准IS09001:2015/GB/T19001-2016、IS014001: 2015/GB/T24001-2016和£045001:2018标准的要求和符合国家有关方面的法律、法规的管理要求，并符合本公司的实际情况，且适于实现本公司的质量/环境/职业健康安全方针。
本《管理手册》现行版本B版，经公司审定批准，予以发布，自2018年05月01日起实施******** 限公总经理.******2018年05月01日管理者代表任命书为了贯彻执行IS09001:2015/GB/T19001-2016《质量管理体系一要求》、IS014001:2015/GB/T24001-2016《环境管理体系要求及使用指南、ISO45001: 2018《职业健康安全管理体系要求及使用指南》，加强对质量/环境/职业健康安全管理体系运作的领导，特任命行政部经理杨勇同志为我公司的管理者代表。
最新ISO45001：2018职业健康安全质量手册
最新ISO45001：2018职业健康安全质量手册有限公司HSM01-2018职业健康安全管理手册occupational health and safety management manual依据ISO45001:2018《职业健康安全管理体系要求及使用指南》编制：审核：批准：版本编号： A2018- -30发布2018- -01实施有限公司发布目录0.1 发布令0.2 任命书-管理者代表、员工代表0.3 职业健康安全管理方针与目标0.4 公司简介l 目的和使用范围2 引用标准、定义、术语、名称及缩写3 手册的管理4 公司环境4.1 理解公司及其所处环境4.2 理解员工及相关方的需求和期望4.3 确定职业健康安全体系范围4.4 职业健康安全管理体系5.1 领导作用和承诺5.2 职业健康安全方针5.3 公司角色职责和权限5.4 员工参与和协商6.1 应对风险和机遇的措施6.1.1总则6.1.2危险源辨识与风险评价6.1.3适用法律法规和其它要求确定6.1.4措施的策划6.2 职业健康安全目标及实现的策划.6.2.1职业健康安全目标6.2.2实现职业健康安全目标措施的策划7.1 资源7.2 能力7.3 意识7.4沟通7.5 文件化信息7.5.1 总则7.5.2 创建和更新7.5.3 文件化信息控制8.1 运行策划和控制8.1.1总则8.1.2消除危害降低OHS风险8.1.3变更管理8.1.4采购8.2 应急准备和响应9.1 监视、测量、分析和评价9.1.1 总则9.1.2 合规性评价9.2 内部审核9.2.1总则9.2.2内部审核方案9.3 管理评审10.1总则10.2事件不符合和纠正措施10.3 持续改进附录附录一公司职业健康安全职责分配表附录二、体系各过程风险机遇及应对措施表附录三重大危险源清单附录四、重大危险源合规义务风险机遇措施评价表附录五公司职业健康安全公司结构图附录六公司职业健康安全管理体系主要文件清单附录七手册更改记录01 发布令为提高公司的职业健康安全管理水平，更好地遵守国家有关职业健康安全的政策、法律、法规、标准及其他要求，与国际标准接轨，公司按照ISO45001:2018《职业健康安全管理体系要求及使用指南》建立本公司职业健康安全管理体系、确定职业健康安全管理方针和目标，结合本公司实际编写《职业健康安全管理手册》。
ISO45001-2018 职业健康安全管理体系标准培训教材1
亚伦国际集团有限公司
Allan International Holdings Ltd.
精品原创ISO450012018职业健康安全
管理体系 标准培训教材
2018.07. 20
亚伦国际集团有限公司
Allan International Holdings Ltd前. 1
言
0
1
教
2
材
3
4
内
标 准 要
5
容求
ISO45001： 2018
亚 伦 国 术际 语集 变团 化有 限 公 司 对照 Allan International Holdings Ltd.
ISO45001： 2018
ISO亚45伦00国1与际 I集SO团14有0限01公&9司001 的条款对比 Allan International Holdings Ltd.
3、实施OHSMS18001会对企业产生直接和间接的经济效益 通过实施OHSMS18001可以明显提高企业安全生产的管理水平和管理效 益，另 一方面由于改善作业条件，增加劳动者身心健康，能够明显提高职工 的劳动效率。 4、实施OHSMS18001，将在社会上树立企业良好的品质和形象。
亚 伦职国业际健集康团产有生限 公 司 的背景 Allan International Holdings Ltd.
组织所处 环境
组织及 其 情况
ISO45001职业健康安全管理手册(QEHS三体系)
质量、环境、职业健康安全管理手册（依据ISO9001:2015/GBT19001-2016、ISO14001:2015/GBT24001-2016、ISO45001:2018/GBT45001-2020标准）目录章节号ISO9001:2015标准条款ISO14001:2015标准条款ISO45001:2018标准条款0.1 颁布令颁布令颁布令0.2 任命书任命书任命书0.3 企业概况企业概况企业概况0.4 质量管理体系方针和目标环境管理体系方针和目标职业健康安全管理体系方针和目标0.5 管理手册说明管理手册说明管理手册说明1 1范围1范围1范围2 2标准和规范性引用文件2标准和规范性引用文件2标准和规范性引用文件3 3术语和定义3术语和定义3术语和定义4 4组织环境4组织所处的环境4组织所处的环境4.1 4.1理解组织及其环境 4.1理解组织及其所处的环境 4.1理解组织及其环境4.2 4.2理解相关方的需求和期望 4.2理解相关方的需求和期望 4.2理解员工及其他相关方的需求和期望4.3 4.3确定质量管理体系的范围 4.3确定环境管理体系的范围 4.3确定职业健康安全管理体系的范围4.4 4.4管理体系及其过程 4.4环境管理体系 4.4职业健康安全管理体系5 5领导5领导5领导作用与员工参与5.1 5.1领导作用与承诺 5.1领导作用与承诺 5.1领导作用与承诺5.1.1 5.1.1总则5.1.2 5.1.2以相关方为关注焦点5.2 5.2质量方针 5.2环境方针 5.2职业健康安全方针5.3 5.3组织的角色、职责和权限 5.3组织的角色、职责和权限 5.3组织的角色、职责和权限5.4员工协商和参与6 6策划6策划6策划6.1 6.1应对风险和机遇的措施 6.1应对风险和机遇的措施 6.1应对风险和机遇的措施6.1.2环境因素 6.1.2危险源辨识及风险和机遇评估6.1.3合规义务 6.1.3确定法律法规和其他要求章节号ISO9001:2015标准条款ISO14001:2015标准条款ISO45001:2018标准条款6.1.4措施的策划 6.1.4措施的策划6.2 6.2质量目标和实现策划 6.2环境目标及其实现的策划 6.2职业健康安全目标及其实现的策划6.3 6.3变更的策划7 7支持7支持7支持7.1 7.1资源7.1资源7.1资源7.1.1 总则7.1.2 7.1.2人员7.1.3 7.1.3基础设施7.1.4 7.1.4过程运行环境7.1.5 7.1.5监视和测量资源7.1.6 7.1.6知识7.2 7.2能力7.2能力7.2能力7.3 7.3意识7.3意识7.3意识7.4信息交流7.4沟通7.4 7.4信息交流、沟通、参与和协商7.5 7.5文件化信息7.5文件化信息7.5文件化信息7.5.1 7.5.1总则7.5.1总则7.5.1总则7.5.2 7.5.2创新和更新7.5.2创新和更新7.5.2创新和更新7.5.3 7.5.3成文信息的控制7.5.3文件化信息的控制7.5.3文件化信息的控制8 8运行8运行8运行8.1 8.1运行策划和控制8.1运行策划和控制8.1运行策划和控制8.2 8.2产品和服务要求8.2.1 8.2.1顾客沟通8.2.2 8.2.2与产品和服务有关的要求的确定8.2.3 8.2.3与产品和服务有关的要求的评审8.2.4 8.2.4产品和服务要求的变更8.2.5 8.2应急准备和响应8.2应急准备和响应8.3 8.3产品和服务的设计和开发8.4 8.4外部提供的过程、产品和服务的控制8.4.1 8.4.1总则8.4.2 8.4.2控制类型和程度章节号ISO9001:2015标准条款ISO14001:2015标准条款ISO45001:2018标准条款8.4.3 8.4.3提供给外部供方的信息8.5 8.5生产和服务的提供8.5.1 8.5.1生产和服务提供的控制8.5.2 8.5.2标识和可追溯性8.5.3 8.5.3顾客或外供方的财产8.5.4 8.5.4防护8.5.5 8.5.5交付后活动8.5.6 8.5.6变更的控制8.6 8.6产品和服务的放行8.7 8.7不合格输出的控制9 9绩效评价9绩效评价9绩效评价9.1 9.1监视、测量、分析和评价9.1监视、测量、分析和评价9.1监视、测量、分析和绩效评价9.1.1 9.1.1总则9.1.1总则9.1.1总则9.1.2 9.1.2顾客满意9.1.3 9.1.3分析和评价9.1.4 9.1.2合规性评价9.1.2合规性评价9.2 9.2内部审核9.2内部审核9.2内部审核9.3 9.3管理评审9.3管理评审9.3管理评审10 改进10改进10改进10.1 总则10.1总则10.1总则10.2 不符合和纠正措施10.2不符合和纠正措施10.2事件、不符合和纠正措施10.3 持续改进10.3持续改进10.3持续改进附录1 生产工艺流程图附录2 公司管理组织机构图附录3 质量管理体系职能分配表环境管理体系职能分配表职业健康安全管理体系职能分配表附录4 程序文件目录附录5 过程清单颁布令为了进一步使公司提供持续满足顾客、相方和适用法律法规要求，规范公司的质量/环境/职业健康安全管理行为，促进公司提高质量/环境/职业健康安全管理水平，依据ISO9001：2015/GB/T19001-2016《质量管理体系要求》标准、ISO14001：2015/GB/T24001-2016《环境管理体系要求及使用指南》、ISO45001：2018/GB/T45001-2020《职业健康安全管理体系要求及使用指南》的要求，结合公司自身管理水平，建立管理体系，编制了《管理手册》。
ISO45001：2018新版培训教材(114页)
组织及其 情况
（4.1）
工作人员和其 它相关方的需 求和期望（4.2）
支持和运
行
（7，8）
Plan
Do
策划 （6）
Act
领导作用 与工作人 员的参与
（5）
绩效评价 （9）
Check
改进 （10）
ISO45001：2018
健康安全管理 体系预期结果
质量、环境、职业健康三体系模型
ISO45001：2018
理解 & 应用
ISO 45001:2018职业健康安全管理体系
0引言
0.1 背景 0.2 环境管理体系的目的 0.3 成功因素 0.4 策划-实施-检查-改进 模式
1范围
2规范性引用文件
3术语和定义
4组织所处的环境
7支持
4.1 理解组织及其所处的环境 4.2 理解工作人员和其它相关方的
需求和期望 4.3 确定职业健康安全管理体系的
第 24 页
ISO 45001:2018职业健康安全管理体系 理解 & 应用
1 范围
本标准旨在适用于不同规模、各种类型和活动的组织， 并适用于组织控制下的职业健康安 全风险， 该风险考虑了组织运行所处的环境以及员工和其他相关方的需求和期望。
本标准未提出具体的职业健康安全绩效准则，也未规定职业健康安全管理体系的结构。 本标准使组织能够通过组织的职业健康安全管理体系，整合健康和安全的其他方面，比如员 工健康／福利。
8.1.1 总则
9.1 监视、测量、分析
与绩效评价
9.1.1 总则
8.1.2 消除危险源与降低
风险
9.1.2 合规性评价
8.1.3 变更管理
ISO45001：2018全套职业健康安全管理体系培训教材
ISO45001：2018全套职业健康安全管理体系培训教材ISO45001:2018全套职业健康安全管理体系培训教材1 范围本标准规定了对职业健康安全管理体系的要求及使用指南，旨在使组织能够提供健康安全的工作条件以预防与工作相关的伤害和健康损害，同时主动改进职业健康安全绩效。
这包括考虑适用的法律法规要求和其他要求并制定和实施职业健康安全方针和目标。
本标准适用于任何有下列愿望的组织：a) 建立、实施和保持职业健康安全管理体系，以提高职业健康安全，消除或尽可能降低职业健康安全风险（包括体系缺陷），利用职业健康安全机遇，应对与组织活动相关的职业健康安全体系不符合；b) 持续改进组织的职业健康安全绩效和目标的实现程度；c) 确保组织自身符合其所阐明的职业健康安全方针；d) 证实符合本标准的要求。
本标准旨在适用于不同规模、各种类型和活动的组织，并适用于组织控制下的职业健康安全风险，该风险考虑了组织运行所处的环境以及员工和其他相关方的需求和期望。
为实现其目标(3.16)而具有职责、权限和关系等自身职能的个人或群体。
注1: 组织包括但不限于个体经营者、公司、集团公司、商行、企事业单位、政府机构、合股经营的公司、公益机构、社团、或上述单位中的一部分或其结合体，无论其是否具有法人资格、公信或私营。
3.2相关方interested party能够影响决策或活动、受决策或活动影响，或感觉自身受到决策或活动影响的个人或组织(3.1) 。
注1 : 本标准规定了与员工有关的要求，员工也属于相关方．3.3员工worker在组织(3.1)控制下从组工作或与工作相关活动的人员。
注1: 人员从事工作或与工作相关的活动有各种不同的安排方式，有偿的或无性的，比如定期的或临时的，间歇性的或季节性的，偶然的或兼职的。
注2 : 员工包括最高管理者(3.12), 管理人员和非管理人员。
注3: 在组织控制下从事工作或与工作相关的活动的可以是组织雇佣的员工，或是其他人员，包括来自于外部供方的员工、承包商的员工、个人，也包括组织对派遣员工有一定控制程度的情形。
ISO-45001：2018-职业健康安全管理体系-要求和使用指南-培训课件
ISO45001：2018职业健康安全管理体系一要求和使用指南目录0引言30.1背景30.2职业健康安全管理体系的目的 (3)0.3成功因素30.4PDCA概念 (4)0.5标准的内容 (4)1范围42规范性引用文件 (5)3术语和定义 (5)4组织所处的环境 (12)4.1理解组织及其所处的环境 (12)4.2理解员工及其他相关方的需求和期望 (12)4.3确定职业健康安全管理体系的范围 (12)5领导作用与员工参与 (12)5.1领导作用与承诺 (12)5.2职业健康安全方针 (13)5.3组织的岗位、职责、责任和权限 (13)5.4参与和协商 (13)6策划 (14)6.1应对风险和机遇的措施 (14)6.2职业健康安全目标及其实现的策划 (16)7支持 (17)7.1资源 (17)7.2能力 (17)7.3意识 (17)7.4信息交流177.5文件化信息 (18)8运行 (19)8.1运行策划和控制 (19)8.2应急准备和响应 (20)9绩效评价 (21)9.1监视、测量、分析和绩效评价 (21)9.2内部审核219.3管理评审2210改进 (23)10.1总则 (23)10.2事件、不符合和纠正措施 (23)10.3持续改进230引言0.1背景一个组织应对员工和可能受其活动影响的其他人员的职业健康和安全负责，这项职责包括保护和增进他们的身体和精神健康。
采用的职业健康和安全（OH&S）管理体系旨在使一个组织提供安全和健康的工作场所，防止与工作相关的伤害和健康损害，并持续改进其职业健康安全绩效。
0.2职业健康安全管理体系的目的职业健康安全管理体系的目的是为管理职业健康安全风险提供一个框架。
职业健康安全管理体系的预期结果是防止对员工造成与工作相关的伤害和健康损害，并提供安全健康的工作场所；因此，这对组织采取有效的预防和保护措施、消除危险源和最大限度地降低职业健康安全风险是至关重要的。
ISO45001 2018职业健康安全管理体系标准培训
b)持续改进组织的职业健康安全绩效和目标的实现程度； c)确保组织自身符合其所阐明的职业健康安全方针； d)证实符合本标准的要求。
职业健康安全管理体系 标准培训
1 范围
本标准规定了对职业健康安全管理体系的要求及使用指南，旨 在使组织能够提供健康安全的工作条件以预防与工作相关的伤害和 健康损害，同时主动改进职业健康安全绩效。这包括考虑适用的法 律法规要求和其他要求并制定和实施职业健康安全方针和目标。 本标准适用于任何有下列愿望的组织：
• 3.4参与participation • 员工(3.3)参加职业健康安全管理体系的决策过程。
3 术语和定义
• 3.5协商consultation • 组织(3.1)在决策之前向员工征求意见的过程(3.25) 。
• 3.6工作场所workplace • 组织(3.1)控制下的一个人需要在的或是因工作的原因需要去的地方。 • 注1: 组织在职业健康安全管理体系(3.1 ])中对工作场所的职责取决于对
般做法。 • 3.9法律法规要求和其他要求legal requirements and other
requirements • 适用于组织(3.1) 的法定要求(3.8), 对组织有法律约束力的义务以及组
织应遵守的要求。 • 注1: 在本标准中， 法律法规要求和其他要求指的是那些与职业健康
安全管理体系(3.11) 相关的要求。 • 注2 : 有法律约束力的义务可包括媒体合同中的条款． • 注3 : 法律法规要求和其他要求包括那些按照法作、法规、媒体合同
ISO45001：2018职业健康管理体系标准培训大纲
ISO45001：2018职业健康管理体系标准培训（12H）（主讲：上海蓝草咨询）课程特色：清晰易懂：课程中穿插行业案例辅助讲解，确保课程内容清晰明了；实战训练：在课程的每一阶段均设有案例研究时间，供学员发挥，确保学员能够融会贯通；逻辑思维：课程注重逻辑性，层层渐进；教学互动：学员均可提出其企业面临的实际问题，讲师将在课堂上进行现场剖析研究，确保技术真正实用易行OHSAS 18001即将成为过去，OHSAS 18001终于纳入正式的ISO标准，届时将定名为ISO 45001。
该ISO标准将呈现一个展新的职业安全卫生管理系统，并同时与ISO 14001和ISO 9001有更好的整合。
由于职业安全卫生管理系统的运作不良，因此耗损全球GDP约达4％；如今借由新的国际标准的诞生，将有可能挽救更多生命、减少事故发生，并同时提高员工的士气。
负责ISO 45001标准制定的ISO / PC 283委员会于2013年10月在伦敦举行了成立大会。
来自27个机构共83名代表一致认为，如同最近发布的ISO 27001版本， ISO 45001的制定同样将以符合附件(Annex SL )的高阶架构。
一、职业健康管理体系概要1、为什么要将OHSAS 18001转化成ISO标准？2、ISO 45001与OHSAS 18001的区别3、ISO45001的主要改变4、ISO45001的9大关键变化点5、推行新版标准的关键变化给企业带来的作用6、45001:2018关于文件化信息要求的探讨；二、职业健康管理体系基础术语和基本要求1、背景2、职业健康管理体系的目标3、成功因素4、PDCA循环5、标准主要框架三、ISO45001:2018标准条款讲解1、目的和范围2、规范性引用文件3、术语和定义4、组织背景4.1组织所处的环境4.2员工及相关方的需要和期望4.3确定职业健全管理体系的范围4.4职业健康安全管理体系总要求5、领导5.1领导作用和承诺5.2职业健康安全方针5.3岗位、责任、职责与权限5.4参与和协商6、规划6.1应对风险和机遇的措施6.1.1总则6.1.2危险源辨识与风险评价――危险源辨识的方法、流程和技巧6.1.3法律法规与其他要求评定6.2职业健康安全及其实现的策划6.2.1职业健康安全目标6.2.2实现环境目标措施的策划7、支持7.1资源7.2能力7.3意识7.4沟通7.5文件化信息7.5.1 总则7.5.2 创建和更新7.5.3 文件信息控制8、运行8.1运行策划和控制8.1.1总则8.1.2消除或降低危害8.1.3变更管理8.1.4采购8.2应急准备与响应9、绩效评估9.1监视、测量、分析和评价9.2内部审核9.3管理评审10、改善10.1总则10.2不符合和纠正措施10.3持续改进四、与质量标准的整合1、标准如何有效整合2、哪些文件可以共用3、需要建立的体系文件有哪些4、如何有效运作，减少工作量且提升体系的效率。
ISO450012018职业健康安全管理体系培训资料
I SO450012018 职业健康安全管理体系ISO 45001:2018职业健康安全管理体系1范围本标准规定了对职业健康安全管理体系的要求及使用指南，旨在使组织能够提供健康安全的工作条件以预防与工作相关的伤害和健康损害，同时主动改进职业健康安全绩效。
这包括考虑适用的法律法规要求和其他要求并制定和实施职业健康安全方针和目标。
本标准适用于任何有下列愿望的组织：a）建立、实施和保持职业健康安全管理体系，以提高职业健康安全，消除或尽可能降低职业健康安全风险（包括体系缺陷），利用职业健康安全机遇，应对与组织活动相关的职业健康安全体系不符合；b）持续改进组织的职业健康安全绩效和目标的实现程度；c）确保组织自身符合其所阐明的职业健康安全方针；d）证实符合本标准的要求。
本标准旨在适用于不同规模、各种类型和活动的组织，并适用于组织控制下的职业健康安全风险，该风险考虑了组织运行所处的环境以及员工和其他相关方的需求和期望。
本标准未提出具体的职业健康安全绩效准则，也未规定职业健康安全管理体系的结构。
本标准使组织能够通过组织的职业健康安全管理体系，整合健康和安全的其他方面，比如员工健康/福利。
本标准未涉及除给员工及其他相关方造成的风险以外的其他问题，比如产品安全、财产损失或环境影响等风险。
本标准能够全部或部分地用于系统地改进职业健康安全管理。
但是，只有本标准的所有要求都被包含在了组织的职业健康安全管理体系中且全部得以满足，组织才能声明符合本标准。
注：有关本标准要求的意图的更多指南，请见附录A。
2规范性引用文件无规范性引用文件。
3术语和定义下列术语和定义适用于本标准。
3.1组织organization为实现其目标(3.16)而具有职责、权限和关系等自身职能的个人或群体。
注1:组织包括但不限于个体经营者、公司、集团公司、商行、企事业单位、政府机构、合股经营的公司、公益机构、社团、或上述单位中的一部分或其结合体，无论其是否具有法人资格、公信或私营。
ISO45001-2018职业健康安全管理体系新版标准培训教材
5 领导作用与员工参与
5.1 领导作用与承诺 最商管理者应证实其在职业健康安全管理体系 方面的领导作用和承诺，通过： a) 对保护员工的与工作相关的健康和安全承担 全部职责和责任； b) 确保建立职业健康安全方针和职业健康安全 目标，并确保其与组织的战略方向相一致； c) 确保将职业健康安全管理体系的过程和要求 融入组织的业务过程； d) 确保可获得建立、实施、保持和改进职业健 康安全管理体系所需的资源；
康／福利。
1 范围
本标准未涉及除给员工及其他相关方造成的风
险以外的其他问题，比如产品安全、财产损失或环
境影响等风险。 本标准能够全部或部分地用于系统地改进职业健康
安全管理。但是，只有本标准的所有要求都被包含
在了组织的职业健康安全管理体系中且全部得以满 足，组织才能声明符合本标准。
注:有关本标准要求的意图的更多指南，请见 附录A 。
4 公司所处的环境
c) 这些需求和期望中哪些将成为适用的 法律法规要求和其他要求；
注：确定管理类员工和非管理类员工不 同的需求和期望是很重要的。
4 公司所处的环境
4.3 确定职业健康安全管理体系的范围 组织应确定职业健康安全管理体系的边 界和适用性，以界定其范围。 确定范围时组织应： a) 考虑4.1 所提及的内、外部问题； b) 考虑4.2 所提及的要求；
1 范围
a)建立、实施和保持职业健康安全管理体系，
以提高职业健康安全，消除或尽可能降低职业健康
安全风险（包括体系缺陷），利用职业健康安全机 遇，应对与组织活动相关的职业健康安业健康安全绩效和目标的 实现程度； c)确保组织自身符合其所阐明的职业健康安全 方针；
d)证实符合本标准的要求。
5 领导作用与员工参与
ISO450012018职业健康安全管理体系标准培训教材ppt课件
亿人遭受职业病，职工的安全健康受到严重威胁。
20世纪90年代后期，一些发达国家借鉴ISO9000认证的成 功经验开展了实施职业健康安全管理体系的活动，以保障从业 人员的健康安全。
3
职业健康产生的背景
职业健康安全实施原因？
1、识别危险源，降低风险，预防事故，降低风险成本的需要。
ISO45001：2018
12
ISO 45001采用高层次结构
ISO45001：2018
13
职 业 健 康 安 全 体 系 模 型
组织所处环境
ISO45001：2018
组织及其 情况 （4.1）
支持和运 行 （7，8）
Plan
策划 （6） 领导作用 与工作人 员的参与 （5）
Do
绩效评价 （9 ） 健康安全管理 体系预期结果
23
理解 & 应用
ISO 45001:2018职业健康安全管理体系
1 范围
本标准旨在适用于不同规模、各种类型和活动的组织， 并适用于组织控制下的职业健康安
全风险， 该风险考虑了组织运行所处的环境以及员工和其他相关方的需求和期望。 本标准未提出具体的职业健康安全绩效准则，也未规定职业健康安全管理体系的结构。 本标准使组织能够通过组织的职业健康安全管理体系，整合健康和安全的其他方面，比如员 工健康／福利。 本标准未涉及除给员工及其他相关方造成的风险以外的其他问题，比如产品安全、财产损失 或环境影响等风险。 本标准能够全部或部分地用于系统地改进职业健康安全管理。但是，只有本标准的所有要求 都被包含在了组织的职业健康安全管理体系中且全部得以满足， 组织才能声明符合本标准。 注：有关本标准要求的意图的更多指南，请见附录 A
8
术语变化对照
最新全套ISO45001-2018职业健康安全管理体系培训教材
3.5轻伤事故
因工受伤损失工作日在1个工伤日以上105个工作日以下，但 不够重伤的事故
3术语和定义
ISO45001:2018正式版
3.6重伤事故
因工受伤工作日等于或超过105个工作日的失能 事故。
3.7死亡事故
发生事故当时死亡或负伤后一个月内死亡的事故。 死亡事故是指一次事故死亡1至2人的事故，重特 大死亡事故是指一次死亡3人及以上的事故。
7. 支持
8. 运行
9. 绩效评价 10. 改进
1.目的和范围
ISO45001:2018正式版
目的
建立并保持职业健康安全管理体系，确定文件化 的职业健康安全方针、目标，通过危险源辨识和 风险评价的结果，制定出职业健康安全管理方案 和运行控制程序并有效实施，以达到不断提高职 业健康安全绩效的目的。
1.目的和范围
最新全套ISO45001-2018职业 健康安全管理体系培训教材
ISO45001:2018正式版
ISO 45001与OHSAS 18001的区别
ISO 45001强调，职业健康和安全因素体现在组织的整 个管理体系中，需要从管理和领导层获得更高程度的认 可。这对于那些目前习惯于将责任授权给一个安全经理 而不是完全地融合入组织的运行中的使用者来说，将是 一个很大的变化。 ISO 45001要求职业健康和安全因素是组织完整管理体 系中不可分割的一部分，而不再只是附加的部分。
ISO45001:2018正式版
范围
按ISO45001：2018《职业健康安全管理体系标 准》的要求，对公司的职业健康安全管理进行了 描述。规定了本公司建立的职业健康安全管理体 系的总体要求，适用于本公司为客户提供的产品 的生产和服务的范围，也适用于第三方对公司进 行的职业健康安全管理体系审核。
ISO45001-2018职业健康安全体系管理手册
XXXX有限公司职业健康安全管理体系手册文件编号：编制：XX审核：XX批准：XX2018年5月6日发布2018年5月15日实施0.1目录0.1目录 (1)0.2发布令 (3)0.3编写说明 (4)0.4任命书 (5)0.5公司简介 (7)0.6修改页 (8)1.0目的和范围 (9)2.0规范性引用文件 (10)3.0术语和定义 (11)4.0组织所处的环境 (14)4.3确定职业健全管理体系的范围 (16)4.4职业健康安全管理体系总要求 (16)5.0领导作用和承诺 (17)5.2职业健康安全方针 (17)5.3岗位、责任、职责与权限 (20)5.4参与和协商 (23)6.0策划 (25)7.0支持 (31)8.0运行 (33)9.0绩效评价 (38)10.0改进 (42)0.2发布令XX有限公司的职业健康安全管理手册按照IS045001:2018《职业健康安全管理体系标准》编制。
符合国家法律法规和其他要求，所建立的职业健康安全管理体系覆盖IS045001:2018《职业健康安全管理体系标准》的各项要求，并且适用于本公司的特点和现状。
《职业健康安全管理手册》A版现予批准发布，于201X年X月X曰生效实施。
《职业健康安全管理手册》一经发布即成为职业健康安全管理活动的法规性文件，全体员工必须遵照执行。
总经理0.3编写说明本手册根据GB/T1.1-2009《标准化工作导则第1部分：标准的结构和编写规则》、IS045001:2018《职业健康安全管理体系标准》以及本公司的实际情况进行编制。
本手册引用了共XX个程序文件，见附件4的程序文件清单，这xx个程序文件通过本手册的引用成为本手册的条文。
本手册由xxx有限公司提出并归口。
本手册由XXX有限公司体系小组部负责起草。
本手册由XXX有限公司总经理批准并发布实施。
本手册主要起草人：XXX0.4任命书管理者代表任命书为了贯彻执IS045001:2018的要求，加强对职业健康安全管理体系运作的领导，我任命XXX先生为管理者代表。
原创ISO45001-2018正式版职业健康安全管理体系全套文件管理手册及程序(2018年03月20日)
ISO45001-2018正式版职业健康安全管理体系全套文件(手册及程序)0.1目录0.2发布令XXX有限公司的职业健康安全管理手册按照ISO45001:2018 《职业健康安全管理体系标准》编制。
符合国家法律法规和其他要求，所建立的职业健康安全管理体系覆盖ISO45001:2018《职业健康安全管理体系标准》的各项要求，并且适用于本公司的特点和现状。
《职业健康安全管理手册》A版现予批准发布，于2018年03月14日生效实施。
《职业健康安全管理手册》一经发布即成为职业健康安全管理活动的法规性文件，全体员工必须遵照执行。
总经理：XXX2018年03月14日0.3编写说明本手册根据ISO45001:2018《职业健康安全管理体系标准》以及本公司的实际情况进行编制。
本手册引用了共24个程序文件，见附件4的程序文件清单，这24个程序文件通过本手册的引用成为本手册的条文。
本手册由xxx有限公司提出并归口。
本手册由xxx有限公司体系小组部负责起草。
本手册由xxx有限公司总经理批准并发布实施。
本手册主要起草人：xxx0.4任命书管理者代表任命书为了贯彻执ISO45001:2018的要求，加强对职业健康安全管理体系运作的领导，我任命XXX先生为管理者代表。
并履行如下职责：1、确保按职业健康安全管理体系标准建立、实施和保持职业健康安全管理体系的要求；2、确保向最高管理者提交职业健康安全管理体系绩效报告，以供评审，并为改进职业健康安全管理体系提供依据；3、确保在整个公司内提高满足客户要求和符合职业健康安全方针、程序及其管理体系要求的意识和执行力。
XXX先生在职业健康安全管理体系运作事务上的职责与公司每个部门都有直接的关系，因此，希望各部门在他推动职业健康安全管理体系运作过程中给予全力的支持与合作。
总经理：XXX2018年03月14日职业健康安全管理事务代表任命书为了进一步加强员工职业健康安全方面的沟通和协商，反映员工在职业健康安全方面的意见和建议，维护员工应有权益，经公司员工推荐并经公司领导决定，任命 XXX同志为职业健康安全事务代表。
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ISO45001-2018职业健康安全管理三体系全套文件培训手册
前言标准要求
OHSMS18001 什么是OHSMS18001?
职业健康安全管理体系（OHSMS）是20世纪80年代后期在国际上兴起的现代安全生产管理模式，它
与ISO9001和ISO14001等标准规定的管理体系一并被称为后工业化时代的管理方法。
随着工业科技地不断进步，职工的安全健康问题越来越突出，全球安全生产事故持续增长。
据国际劳工组织估计，世界范围内每年约发生2.7亿起职业事故，200万人死于职业事故和与工作相关的疾病，1.6 亿人遭受职业病，职工的安全健康受到严重威胁。
20世纪90年代后期，一些发达国家借鉴ISO9000认证的成
功经验开展了实施职业健康安全管理体系的活动，以保障从业
人员的健康安全。
职业健康安全实施原因？
1、识别危险源，降低风险，预防事故，降低风险成本的需要。
从源头识别和控制事故隐患，改善劳动条件已成为职业健康安全工作者刻不容缓的任务
2、实施OHSMS18001有助于消除贸易壁垒
OHSMS18001标准的普遍实施在一定程度上消除了贸易壁垒，这将是未来国际市场竞争的必备条件之一。
OHSMS18001标准实施将对国际贸易产生深刻的影响，不采用的国家或组织将由于失去"平等竞争"的机会而受到损害，逐渐被排斥在国际市场之外
3、实施OHSMS18001会对企业产生直接和间接的经济效益
通过实施OHSMS18001可以明显提高企业安全生产的管理水平和管理效
益，另一方面由于改善作业条件，增加劳动者身心健康，能够明显提高职工
的劳动效率。
4、实施OHSMS18001，将在社会上树立企业良好的品质和形象。