劳动保障工作总结
劳动保障工作总结模板(四篇)
劳动保障工作总结模板一、工作背景(简要介绍本次劳动保障工作的背景和目标)二、工作内容(详细描述本次劳动保障工作的具体内容和步骤,包括但不限于以下几个方面)1. 法律政策宣传:开展劳动法律政策宣传活动,通过各种形式向职工群体普及劳动法律法规及相关政策,提高职工的法律意识和维权能力。
2. 劳动合同管理:加强对劳动合同的管理和监督,确保用人单位与职工之间的权益合法合理,督促用人单位及时签订劳动合同、履行合同,并落实相关规定。
3. 工资福利支付:加强对企业支付工资福利的监督,确保职工按时、足额收到工资福利,并对拖欠工资等问题进行及时处理。
4. 劳动关系协调:积极开展劳动纠纷调解工作,加强与职工代表和用人单位的联系与沟通,做好劳动关系的协调工作,努力解决各类劳动纠纷。
5. 劳动保护监督:加强对用人单位的劳动保护措施的监督和检查,确保职工的劳动保护权益得到维护,对违法违规行为进行监督和惩处。
三、工作成果(详细描述本次劳动保障工作的具体成果和效果,包括但不限于以下几个方面)1. 提高了职工的法律意识和维权能力,增加了对劳动法律法规的了解程度。
2. 劳动合同的签订率明显提高,用人单位与职工之间的权益得到保障,劳动合同纠纷得到有效化解。
3. 工资福利支付准时足额,拖欠工资问题得到较好解决,职工收入水平稳定。
4. 劳动关系协调良好,劳动纠纷得到及时解决,劳动关系和谐稳定。
5. 用人单位的劳动保护措施得到有效监督和检查,违法违规行为得到及时处理,职工的劳动保护权益得到有效维护。
四、存在问题和不足(列出本次劳动保障工作中存在的问题和不足,并提出改进意见和措施)1. 宣传力度不够:宣传劳动法律法规的方式和手段还需更加多样化,以提高宣传的覆盖范围和针对性。
2. 劳动合同管理不严格:加强对劳动合同的监督和执行,对不符合要求的合同进行整改,确保劳动合同的合法性和有效性。
3. 工资福利支付监督不力:加强对用人单位支付工资福利的监督和检查,对拖欠工资等问题进行及时处理,保障职工权益。
2024年劳动保障所年终工作总结(三篇)
2024年劳动保障所年终工作总结2024年是劳动保障所工作的新起点,经过一年的努力和探索,我们取得了一系列成果和进展。
以下是对2024年劳动保障所年终工作的总结,总结了我们的工作重点、取得的成绩和存在的问题,并提出了下一步的发展方向和改进措施。
一、工作重点和目标在2024年,劳动保障所的工作以维护劳动者合法权益、促进劳动关系和推进法治化为重点。
我们秉承“服务、监督、维权”的原则,努力提高劳动保障工作水平,确保劳动者的权益得到充分保障。
具体工作目标如下:1.加强劳动保障制度建设,完善相关法律法规和政策制度,推进劳动关系和谐稳定发展。
2.做好劳动争议调解工作,提高调解效率和质量,积极推行和化解劳动纠纷。
3.加强劳动保障宣传教育,提高劳动者的法律意识,推动形成良好的劳动保障氛围。
4.加强对用人单位的监管,严厉打击用人单位的违法违规行为,保护劳动者权益。
5.加强与其他部门的协作合作,共同推进劳动保障工作。
二、工作成绩在2024年,我们取得了以下工作成绩:1.加强了劳动保障制度建设。
完善了相关法律法规和政策制度,建立了劳动保障数据库,实现了信息共享和互联互通。
2.劳动争议调解工作取得明显成效。
组织开展了一系列调解活动,有效解决了大量劳动纠纷,保护了劳动者的权益。
3.开展了一系列宣传教育活动。
开展了劳动保障法律知识培训,发放了宣传材料,提高了劳动者的法律意识和权益意识。
4.加强了对用人单位的监管工作。
加大了对违法用工行为的查处力度,严肃处理了一批违法用人单位,有效净化了劳动市场环境。
5.加强了与其他部门的协作合作。
与工商、税务、公安等部门建立了联络机制,加强了信息共享和联动执法,形成了合力。
虽然取得了一定的工作成绩,但我们也存在一些问题和不足:1.人员素质亟待提高。
由于工作压力较大,有些员工工作态度不端正,执法水平不高,需要加强培训和学习,提高综合素质。
2.制度建设亟待完善。
目前劳动保障制度还存在一些不足,制度执行不严格、落实不到位等问题,需要进一步完善和规范。
2024年社区劳动保障工作站工作总结7篇
2024年社区劳动保障工作站工作总结7篇篇1一、背景2024年,社区劳动保障工作站在上级部门的指导下,坚持以党的十八大精神为指引,贯彻落实科学发展观,紧紧围绕社区中心工作,全面完成年初制定的各项目标任务。
现将一年来的工作总结如下:二、主要工作及成效(一)加强学习,提高素质1. 加强政治理论学习。
认真学习贯彻党的十八大精神,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,不断提高政治理论水平。
2. 加强业务知识学习。
认真学习劳动保障相关法律法规,提高依法行政能力。
同时,积极参加上级部门组织的业务培训,加强与兄弟单位的交流学习,不断拓宽视野,提高业务能力。
(二)创新思路,突出重点1. 创新服务理念。
始终坚持以服务为本,寓管理于服务之中,通过优质服务吸引居民,以服务促进管理,以管理促进和谐。
2. 突出工作重点。
一是积极开展就业援助,帮助困难群体实现再就业;二是加强劳动保障平台建设,完善基层劳动保障服务功能;三是加强劳动保障执法力度,维护劳动者合法权益。
(三)真抓实干,注重实效1. 就业援助有新突破。
通过开展“春风行动”、“就业援助月”等活动,帮助困难群体实现再就业。
同时,积极开发社区公益性岗位,为下岗失业人员提供再就业机会。
2. 劳动保障平台建设取得新进展。
加强与辖区企业的联系沟通,及时了解企业用工需求和劳动者求职信息,建立企业用工和劳动者求职信息库。
同时,充分利用社区资源,开展职业培训、技能鉴定等服务项目,提高劳动者的就业能力和综合素质。
3. 劳动保障执法实现新提升。
通过加大执法力度、完善执法程序、规范执法行为等措施,切实维护劳动者的合法权益。
同时,积极宣传劳动保障法律法规知识,提高广大居民的法律意识和维权能力。
三、存在不足及原因分析一年来,虽然我们在劳动保障工作中取得了一定成绩但仍然存在一些不足和问题。
主要原因包括以下几个方面:一是社区劳动保障工作人员素质有待进一步提高;二是劳动保障执法力度有待进一步加大;三是基层劳动保障服务功能有待进一步完善。
劳动保障工作总结(精选5篇)
劳动保障工作总结(精选5篇)劳动保障工作总结(精选5篇)忙碌而又充实的工作已经告一段落了,回顾坚强走过的这段时间,取得的成绩实则来之不易,将过去的成绩汇集成一份工作总结吧。
想必许多人都在为如何写好工作总结而烦恼吧,下面是小编收集整理的劳动保障工作总结(精选5篇),欢迎阅读与收藏。
劳动保障工作总结120xx年,在镇党委、政府的高度重视下,在上级劳动保障部门的关心指导下,我镇劳动保障的各项工作顺利展开,现将一年来的工作情况汇报如下:一、劳动保障工作宣传方面。
通过各种媒介手段,如劳动保障宣传栏、跨街横幅、发放宣传单页、发表相关信息以及银行屏幕走字等方式,加大宣传力度。
积极宣传贯彻党的路线、方针和国家劳动保障法律法规,最大限度提高人民群众对就业保障、城乡居民保等重要相关政策法规的知晓率,不断提高广大劳动者的维权意识,让更多的劳动者学会在劳动过程中用法律保护自己的合法权益,促进了地方劳动关系的和谐稳定和社会经济的协调发展。
二、抓好城乡居民养老保险工作。
紧抓各村缴费率,为便民交费,指导村民使用支付宝,微信等交费,20xx全镇最终缴费率达94.12%圆满完成区下达的任务指标。
三、劳动就业培训方面。
一是组织下岗人员参加灵活就业人员社会劳动保险,消除他们的后顾之忧。
二是为下岗失业人员申请办理失业就业登记证。
三是积极帮助“4050”就业困难人员申请社会保障补贴。
四是服务全局,做好农村富余劳动力的转移就业,对我镇全面开展劳动力调查摸底工作了解其就业动向。
五是积极开展农村劳动力职业技能培训,完成春潮行动培训数134人,对20名XX籍在劳动年龄段内有劳动能力和就业意愿的建档立卡贫困人员进行劳动力职业技能培训及上岗,及时了解本辖区内企业用工需求和求职情况,帮助发布用工信息,向本辖区内的企业推荐工人,通过宣传栏、咨询服务等多种形式进行全方位宣传,使下岗职工,待业失业人员及时了解国家政策、就业信息。
四、按要求做好人社系统的精准扶贫工作,建立健全建档立卡贫困户精准就业扶贫档案资料归档工作。
2023年劳动保障工作总结范文集锦8篇
2023年劳动保障工作总结范文集锦8篇劳动保障工作总结篇1不知不觉,我已走上协理员岗位三月有余,从一开始的兴奋盲目,到如今的娴熟干练,作为一名刚从学校毕业的大学生来讲,这是对我社会工作能力的一次良好锻炼和提升,同时我对劳动保障协理员的工作认识更加深刻。
在这段时间里,我不断地学习着劳动保障的新旧政策,不断地学习着社区平台业务和操作方法,也不断地领会着上级领导部门对劳动保障工作的指导思想和指导精神,积极、踏实地开展各项基础业务,取得了一定的成效。
劳动保障协理员就是在社区协助辖区居民办理劳动就业再就业、社会保障具体事务;同时承办劳动监察维权等相关事务;并为退休人员提供社会化管理服务的人员。
我主要负责镇里的农村养老保险和劳动力资源数据调查和输入工作,下面我就我这一段时间的工作情况作简要的总结。
我在的是一个大镇,人口众多,农村养老保险业务咨询、办理的居民也相对较多,我对前来咨询的居民细心解说,向他们宣传相关的政策,鼓励他们积极参加农村养老保险;对办理农保需要的相关材料和办理手续,我一一向他们介绍,为他们提供最大的便利。
走上岗位之后,我们根据上级要求,组成调查队伍,对镇里的各个村(居)进行详细的走访调查,收集了目前镇里的农村劳动力的最新情况。
在整理了信息之后,我们分批将信息录入系统,同时为农村剩余劳动力提供就业帮助,组织他们进入企业寻找职位。
农村的工作是艰苦的,也是繁重的,我们的工作任重而道远。
在我们的身上肩负的不仅是一种工作职责,更多的是广大农民对我们的信任和期待。
同时农村工作为我提供了很好的机遇,使我能充分发挥自身的优势,在锻炼中成长、在成长中成熟,时刻保持锐意进取的工作态度,在农村这片热土上奉献自己的青春和热情!在以后的工作中,我要加强学习,全面提升自己;提高认识,从思想上彻底重视,严格要求自己;积极沟通凡事多向领导请示,积极与各村相关负责人沟通,倾听他们的呼声;认真总结,发扬优点,改正缺点。
只有这样,才能离工作的要求更前一步,离群众的满意更近一点,在工作中真正得到锻炼,不断得到提升。
劳动保障年度工作总结6篇
劳动保障年度工作总结6篇第1篇示例:劳动保障是保障劳动者权益、维护劳动关系稳定、促进社会和谐发展的重要工作之一。
每年都会对劳动保障工作进行总结,分析工作开展情况,总结经验教训,制定下一年度工作计划,以进一步加强劳动保障工作,保障劳动者权益。
下面就来一起总结【劳动保障年度工作总结】的文章。
一、工作回顾1. 加强法律宣传教育。
通过开展法律知识讲座、发放宣传资料、开展劳动合同签订培训等形式,加强员工对劳动法律法规的了解,提高其维权意识。
2. 加强劳动监督检查。
加大对用人单位的监督检查力度,严格查处违法用工行为,保障劳动者权益。
3. 加强岗位风险评估。
对用人单位的生产制度、劳动条件等进行风险评估,及时纠正存在的安全隐患,保障劳动者的生命安全和身体健康。
4. 健全劳动保障制度。
加强与工会、劳动保障部门的合作,建立健全劳动保障制度,制定规范的工资发放、工时管理等制度,保障劳动者合法权益。
5. 加强对用人单位的指导服务。
定期开展对用人单位的指导服务活动,解答用人单位在用工过程中遇到的问题,促进用人单位与劳动者之间的和谐关系。
二、工作成效1. 通过一年的工作,加强了员工对劳动法律法规的了解,提高了维权意识,有效减少了劳动纠纷的发生。
三、存在问题及改进措施1. 存在的问题:部分用人单位存在着违法用工现象,需要加大监督力度;部分员工对劳动法律法规的了解不够,需要加强宣传教育。
2. 改进措施:加强对用人单位的监督检查,严厉查处违法行为;加强法律宣传教育工作,提高员工的法律意识。
3. 存在的问题:部分用人单位的岗位风险评估不完善,需要加强风险评估工作;部分用人单位的劳动保障制度不健全,需要加强制度建设。
4. 改进措施:加强对用人单位的指导服务,帮助其健全岗位风险评估工作;加大对劳动保障制度建设的投入,完善工资发放、工时管理等制度。
五、工作展望今年的劳动保障工作取得了一定成效,但仍存在一些问题和不足。
明年我们将继续秉承“以人为本、依法治理”的原则,继续加大监督检查力度,加强法律宣传教育,深化岗位风险评估和劳动保障制度建设,努力提高劳动者的权益保障水平,为构建和谐劳动关系、促进社会和谐发展做出更大贡献。
劳动保障个人工作总结8篇
劳动保障个人工作总结8篇【第1篇】劳动保障监察的个人工作总结在各级领导的正确指导下,在各位同事们的支持帮助下,经过自己的不懈努力,较好的完成了全年的工作任务,不仅使我在思想政治素质和工作业务能力有了明显的提高,并且也为今后的工作和学习打下了良好的基础。
现将我今年的思想工作情况从以下几方面作工作总结,如有不妥,望各位领导和同事们给予批评指正。
一、思想上,我坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。
积极参加局党支部组织的各种理论和业务学习,做好学习笔记,撰写心得体会。
同时,重点加强了工作业务知识和法律法规的学习,努力做到在工作中学习,在学习中工作,精益求精,不断探索,为做好本职工作打下了坚实的基础。
二、认真履行岗位职责,严格要求自己,始终把工作的重点放在严谨、细致上,较好地完成了各项工作任务。
一是根据单位领导和股室领导的安排积极配合主办监察员做好日常巡查工作,共巡查用人单位28户。
二是做好日常接待,加大劳资纠纷案件投诉举报的查处力度。
及时受理举报投诉。
协助主办监察员共办理农民工工资拖欠案件19起,解决工资拖欠65万余元。
接待来电来访超过300余人次。
三是全面完成XX年度劳动保障年检工作,共年检用人单位71户,涉及劳动者1864余人,四是配合县局、监察局、总工会、经贸局等单位,全年先后参加了XX年农民工维权行动、春暖行动、XX年劳动保障年检、综合执法大检查。
共检查用人单位103户。
涉及农民工3400余人。
五是结合“春暖行动”、劳动用工备案和日常巡查工作,建立用人单位劳动用工备案制度,共备案用人单位30户。
六是配合股室受理工伤认定申请25起,认定19起。
调解工伤纠纷4起涉及金额20余万元。
七是较好的完成了领导交办的其他临时性任务。
通过以上的各项工作,不仅使我自己得到了锻炼,同时也为维护农民工的合法权益和规范了企业的用工贡献了自己的一点微薄之力。
这一年来,我在工作上取得了一定成绩,理论水平、工作能力和自身修养有了一定提高。
2024年劳动和社会保障工作总结及工作打算(3篇)
2024年劳动和社会保障工作总结及工作打算一、劳动和社会保障工作总结____年是劳动和社会保障工作的关键年份,也是全面建成小康社会和实现第一个百年奋斗目标的重要一年。
回顾过去一年的工作,感到我们在劳动和社会保障工作方面取得了一定的成绩,但也面临一些挑战和不足。
1.成绩在促进就业方面,我们创造了大量就业机会,提高了就业率和就业质量。
通过加大招聘力度、培训和职业指导,我们帮助更多的人找到合适的工作,并改善了劳动者的就业状况。
在保障劳动权益方面,我们加强了劳动合同管理,推动了劳动法规的贯彻执行。
加强对企业的检查和监督,严厉打击劳动法违法行为,维护了劳动者的合法权益。
在社会保障方面,我们深化了社会保险体系改革,提高了参保率和待遇水平。
加强基本养老保险、医疗保险和失业保险的管理和服务,确保了参保人员的权益,提高了社会保险的公平性和可持续性。
2.不足尽管取得了一定的成绩,但在劳动和社会保障工作中仍存在一些不足之处。
在促进就业方面,我们仍然面临着就业需求和供给不平衡的问题。
一些劳动力资源闲置,同时一些企业和行业仍面临用工荒的困境。
我们需要加强对就业市场的调查和预测,提供精准的职业培训和就业服务,更好地匹配供需。
在保障劳动权益方面,一些用工单位还存在着违法用工、欠薪等问题。
劳动争议处理机制还不够完善,一些劳动者在维权过程中仍面临较大的困难。
我们需要加大对违法用工行为的打击力度,改进劳动争议处理机制,为劳动者提供更多的法律帮助和援助。
在社会保障方面,社会保险体系仍然存在覆盖面不广、待遇不足等问题。
一些特殊群体、农民工和城乡居民的社会保障仍然相对薄弱。
我们需要进一步完善社会保险制度,加大对特殊群体和弱势群体的保障力度,确保社会保障的全面覆盖和可持续发展。
二、____年劳动和社会保障工作打算____年是全面建成小康社会和实现第一个百年奋斗目标的关键一年,我们将制定以下工作打算,推动劳动和社会保障工作取得更大的成绩。
1.促进就业加大对企业的支持力度,提供更多的贷款和税收优惠政策,鼓励企业扩大招聘和增加投资。
2024劳动保障工作总结范文(3篇)
2024劳动保障工作总结范文____年劳动保障工作总结一、概述随着社会经济的发展和劳动力市场的变化,____年劳动保障工作也面临着新的挑战和机遇。
为了更好地保障劳动者的权益,提高劳动力质量,加强职工福利保障,我部门在过去一年中积极开展了一系列工作。
下面就____年的劳动保障工作进行总结。
二、加强劳动法律法规的宣传和培训我们积极开展了劳动法律法规的宣传工作,通过多种渠道向企业和劳动者宣传法律法规,提高了广大职工对劳动权益的保护意识。
同时,我们还组织了一系列培训活动,向企事业单位和劳动者传授劳动法律法规知识,提高他们的法律素养和自我保护能力。
三、规范劳动关系,减少劳动纠纷我们积极推动企事业单位建立健全劳动关系机制,加强与工会的沟通和合作,及时解决劳动纠纷。
通过建立劳动争议解决机制,及时调解、仲裁和审理劳动争议,有效减少了劳动关系纠纷的发生。
我们还加强了对用工单位的监督和检查工作,确保用工单位合法合规,维护了劳动者的权益。
四、加强劳动保障制度建设我们在____年加大了对劳动保障制度建设的力度。
一方面,完善了劳动保障政策法规,进一步明确了劳动者的权益和福利保障措施。
另一方面,我们加大了对劳动保险、社保等制度的宣传和推广力度,推动全社会参加劳动保障并享受相应的福利待遇。
此外,我们还积极推动企事业单位建立健全内部劳动保障制度,保障职工权益。
五、加强对特殊劳动群体的保障我们注重对特殊劳动群体的保障工作。
在____年,我们特别关注农民工、女工、残疾人等特殊劳动群体的权益保护,积极开展了相关政策宣传和调查研究工作。
通过加强与工会和社会组织的合作,我们通过组织培训、发放补贴等方式,帮助特殊劳动群体改善工作和生活条件。
六、加强与相关部门的合作我们在____年加强了与相关部门的合作,形成了推动劳动保障工作的合力。
与劳动部门、公安部门、法院等部门加强信息共享和资源整合,通过联合行动,提高了劳动保障工作的效能和效益。
七、存在的问题和不足在____年的劳动保障工作中,我们也存在一些问题和不足。
劳动保障所工作总结(精选6篇)
劳动保障所⼯作总结(精选6篇)劳动保障所⼯作总结(精选6篇) 时光在流逝,从不停歇,⼀段时间的⼯作已经结束了,过去这段时间的⾟苦拼搏,⼀定让你在⼯作中有了更多的提升!需要认真地为此写⼀份⼯作总结。
那么要如何写呢?以下是⼩编帮⼤家整理的劳动保障所⼯作总结(精选6篇),希望对⼤家有所帮助。
劳动保障所⼯作总结篇1 20xx年是九间楼乡经济发展的关键之年,加⼤⼒度做好农村劳动⼒培训及转移⼯作是促进经济增效、农民增收的有效途径。
⼀年来,我所在乡党委、政府的正确领导下,在市劳动和社会保障局的业务指导和关⼼⽀持下,在有关部门的通⼒合作下,积极贯彻落实中央、⾃治区、市农村劳动⼒转移和就业再就业⼯作会议精神,紧紧围绕市委、市⼈民政府的有关决定,切实加快劳动⼒资源开发步伐,做⼤做强劳动⼒资源开发这⼀⽬标和任务,坚持把促进农村劳动⼒就业、实现农民增收、提⾼⼈民⽣活⽔平作为出发点,把扩⼤就业和转移农村剩余劳动⼒作为经济和社会发展的重要⽬标,进⼀步扩⼤了劳动⼒转移规模。
各项⼯作均有序进⾏,具体如下: ⼀、基本情况 九间楼乡地处乌苏市北23公⾥,东与奎屯市奎屯河隔河相望,西临皇宫镇,南毗夹河⼦,北临130团。
共有⾃然村14个。
总⾯积120平⽅公⾥,耕地⾯积:58800亩,农业总⼈⼝6895⼈,农村青壮年劳动⼒⼈⼝4347⼈。
有400余⼈要培训转移就业.。
乡党委、政府⾼度重视劳动和社会保障⼯作,努⼒扩⼤就业、培训和劳动⼒转移,促进和谐社会建设和社会主义新农村建设。
⼆、加强劳动保障机构建设 乡党委、政府充分认识到,做好劳动保障⼯作,促进就业和劳动⼒转移,是解决“三农”问题、增加农民收⼊、促进经济发展和社会和谐,推进社会主义新农村建设的⼀项⼗分重要的⼯作。
根据上级部署,我乡选配增加了综合素质和敬业精神较强的⼀名同志从事劳动保障⼯作,并积极组织⼯作⼈员参加上级举办的业务培训,使⼯作⼈员能够尽快熟悉业务、开展⼯作。
同时,扩建装修了办公场所,并配置了相关办公设备,硬件设备得到有⼒加强,为我乡劳动保障事务⼯作正常开展提供了良好的办⼯环境。
关于劳动保障工作总结范文5篇
关于劳动保障工作总结范文5篇劳动保障工作总结篇1今年以来,我镇的医疗保险工作在镇党委、政府和上级主管部门的领导下,认真贯彻落实上级有关医疗保险文件精神,按照年初制定的工作计划,紧紧围绕搞好“民生工程”的工作目标,以强化管理,优化服务为手段,为保障广大参保人员的医疗待遇,维护社会稳定,促进我镇各项事业的全面、协调、快速发展,取得了一定的工作成效。
现将今年以来的工作情况总结如下:一、我镇20__年各项医保工作征缴情况1、新农合征缴情况:根据县农医局20__年12月下发的《关于开展20__年度新型农村合作医疗保险有关工作的通知》(莲新农合委办(20__)02号)文件的有关通知精神,我镇20__年底农业人口22497人,参合任务数21597人(其中民政统筹人数1151人),需征缴参合人数20446人,20__年征缴参合标准90元/人,征缴参合资金1,840,140元。
从20__年12月至20__年2月,全镇镇村两级干部大力宣传、辛勤工作,截至20__年2月28日我镇完成上缴资金1,840,140元。
其中15个村实际共征收参合资金1,795,590元,实际征缴参合人数19951人;由村财务垫付参合资金44,550元,垫付人数495人(除江山、东边、罗市、小江四村超额完成征缴资金5,040元,其余11个村均存在不同程度的资金垫付)。
2、城镇居民医保征缴情况:根据县医保局20__年12月下发的《关于开展20__年度城镇居民基本医疗保险有关工作的通知》(莲医保字(20__)02号)文件的有关通知精神,我镇20__年底城镇居民人数1564人,城镇居民基本医疗保险参保征缴人数1294人(其中低保人数106人),实际征缴人数1188人。
截至20__年12月18日,我镇完成征缴金额48,400元,征缴人数647人(含低保106人)。
3、城镇职工医保征缴情况:我单位现参加职工医保人数105人。
二、新农合资金运行情况截至目前为止,我镇农医所累计补偿新农合资金4,293,524.83元。
社区劳动保障2024年上半年工作总结5篇
社区劳动保障2024年上半年工作总结5篇篇1一、引言随着社会的不断发展,社区劳动保障工作的重要性日益凸显。
XXXX年上半年,我社区劳动保障工作紧紧围绕服务居民、促进就业、保障权益的目标,扎实开展各项工作,取得了一定的成绩。
本报告旨在全面回顾和总结我社区劳动保障工作的进展和成效,并提出下半年的工作计划。
二、工作内容及成效(一)就业服务工作1. 深入调研,掌握社区就业状况。
上半年,我们对社区内失业人员、应届毕业生等群体进行了详细调研,了解他们的就业需求和困难,为后续的就业服务工作提供了依据。
2. 开展职业技能培训。
针对社区居民的就业需求,我们组织了多场职业技能培训活动,提高了居民的职业技能水平,增强了他们的就业竞争力。
3. 搭建就业平台,促进就业。
我们积极与各类企业建立联系,为社区居民提供更多的就业机会。
同时,我们还利用网络平台,发布招聘信息,方便居民获取就业信息。
(二)劳动保障工作1. 加强劳动保障法律法规宣传。
我们通过举办讲座、发放宣传资料等方式,向社区居民宣传劳动保障法律法规,提高居民的法律意识。
2. 落实劳动保障政策。
我们积极落实国家的劳动保障政策,确保社区居民的合法权益得到保障。
3. 调解劳动纠纷。
上半年,我们成功调解了多起劳动纠纷,维护了社区的和谐稳定。
(三)社会保险工作1. 宣传社会保险政策。
我们通过多种方式向社区居民宣传社会保险政策,提高居民的社会保险意识。
2. 完善社会保险服务。
我们简化了社会保险办理流程,为社区居民提供更加便捷的服务。
3. 加强与保险公司的合作。
我们与多家保险公司建立了合作关系,为社区居民提供更多的保险选择。
三、存在的问题与不足1. 部分居民的就业观念需要转变。
部分居民对于新型就业形态存在认识误区,需要我们加强引导和宣传。
2. 劳动保障工作的宣传覆盖面还不够广泛。
部分居民对于劳动保障工作了解不足,需要我们加大宣传力度。
3. 社保服务仍需进一步优化。
部分居民反映社保办理流程仍存在繁琐之处,需要我们进一步优化服务流程。
劳动保障所工作总结(15篇)
劳动保障所工作总结劳动保障所工作总结(15篇)劳动保障所工作总结120xx年劳动保障事务所在党工委、政府的高度重视下,在区人事劳动和社会保障局的精心指导下,认真贯彻落实党的劳动就业保障措施,努力完成劳动保障各项工作任务,全面促进了某某劳动保障事业的开展。
一、20xx年上半年工作采取的主要做法及取得的成绩(一)领导重视,层层抓落实。
党工委高度重视劳动保障工作,将其列入重要议事日程,与其他工作同步安排、同步落实、同步检查;年初,将全年工作分解量化到6个社区,并作为对社区考核的重要指标;指定专人分管负责,明确责任分工,努力做好各项工作,形成了社区主任负总责、工作站长、专干亲自抓,各司其职、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
(二)抓好服务网络建设,打造良好的服务平台。
建设路劳动保障事务所现有分管领导1名,专职人员2名,紧抓劳动保障服务平台,努力在机构、人员、经费、制度、场所、工作“六到位”上做好保障,确保了劳动保障所工作时间随时找得到人,随时有人接待群众,开展相关业务。
(三)加强培训力度,增强就业竞争能力,提高就业的稳定性和收入水平。
为了提高辖区人员的综合素质及创业就业渠道,积极开展业务培训及创业培训,结合“送春风、送温暖”活动,组织了人员参加招聘会,为其实现就业和再就业奠定了良好的基础。
神马社区专门成立了“就业促进协会”,广泛宣传动员,做好企业招工服务工作。
截止止目前,城镇新增就业人数1540人,完成率48%;失业人员实现就业人数560人,完成率56%;就业困难人员实现就业278人,完成率92%;发放小额担保贷款101人,706万元,完成率47%。
(四)深入推进城镇居民养老保险,实现老有所养。
为使广大群众老有所养,老有所依,实现参保全覆盖,街道以社区为单位,积极开展养老保险工作。
各社区以社区主任第一负责人,劳动保障站为成员,实行所包站、站包社区工作机制。
同时积极发挥“以厂带院,以庭带长”的工作格局,协助各社区站长开展工作,全面落实城镇居民养老保险工作。
劳动保障工作总结12篇
《劳动保障工作总结》劳动保障工作总结(一):劳动保障所年度工作总结一年来,我办事处劳动保障工作在办事处党工委的正确领导下,在市劳动保障局的大力支持下,以科学发展观为统领,以构建和谐社会为主线,以实现充分就业、健全社会保障机制、构建和谐劳动关系为目标,进一步加大促进就业工作力度,用心推进社会保障体系建设,努力营造和谐稳定的劳动关系,各项工作取得了新进展。
一、2011年主要工作状况(一)制订落实用心的就业政策,强化政府促进就业职责1、全力推动小额担保贷款工作,为个人创业和企业融资带给贴息政策。
为扶持劳动者自主创业,帮忙企业走出困境,我办事处全面完成市下达小额担保贷款目标任务。
我区将严格按照相关文件要求落实政策,为辖区内个人创业和企业做大做强带给力所能及的帮忙。
2、统筹城乡就业,认真做好《劳动合同》的发放管理工作。
为统筹城乡劳动者就业,保障广大劳动者的合法权益,根据全市统一部署,我办事处对辖区企业用工状况进行统计,并要求厂方与劳动者签订劳动合同。
(二)构建多层次、广覆盖的社会保障体系1、城镇居民养老保险工作新政策得到全面落实。
为了让广大群众尽早享受到国家的惠民政策,并结合我办事处实际状况,从今年5月份,我办事处展开了全面的宣传攻势。
设立专门的咨询台,散发超多的宣传彩页,召开各村委社区领导及负责人政策培训会,组织专门的人员到各村委社区召开群众会,建立通报评比平台,每日一公布各村委及社区的进度及名次,在各级负责人的共同努力下,我办事处已完成城镇居民养老保险3828人,圆满完成了上级下达的3325人的目标任务。
2、城镇居民医保参保工作率先启动。
城镇居民基本医疗保险是一项重要的民生工程,为落实好此项工作,我办事处根据市社保局的要求,早谋划、早实施,于9月12日召开了我辖区城镇居民医保专项工作会议,全面部署了2011年城镇居民基本医疗保险参保工作。
同时发放了超多的参保人员基本信息采集表。
要求以社区及村委为平台,广泛宣传,简化程序,方便百姓,使城镇居民应保尽保。
劳动保障工作总结(精选15篇)
劳动保障工作总结(精选15篇)劳动保障篇1今年以来,我街道办的劳保工作在街道党工委、办事处的正确领导下,在市人劳局的业务指导下,围绕20xx年劳动保障目标任务、围绕社保扩面、劳动就业、劳动维权这个中心,充分发挥管理、服务的职能作用,较好完成了劳动保障各项工作。
一、扎实做好城乡居民养老保险、医疗保险金的征缴工作在各位领导的亲自指导下和各村村两委干部的积极配合下,我街道办养老金征收工作已大头落地,目前,正在做好与税务部门的清算扫尾工作,预计12月初全部完成任务。
今年,全街道共有缴费居民7197人,其中今年新增296人,平时,我还坚持做好居民养老保险、医疗保险的日常管理工作,及时查缺补漏,认真做好到龄老人的养老金申领工作,以真心细心热心责任为老年人提供全方位的服务,确保做到不发生一起差错。
二、积极做好就业和再就业工作由于我街道处于市产业集聚区内,企业数量多,就业人员多,人口流动量大,平时我坚持不懈地做好对辖区劳动力资源的调查工作,建立健全劳动力资源数据库,及时掌握辖区各企业劳动力资源状况,做好动态管理和跟踪服务。
今年,新增就业人数3600人,完成年度任务的150%。
我街道新增就业工作在全市名列第一名。
与此同时,我街道还创造各种条件,为建档立卡贫困户提供公益性岗位,共安排贫困户18人。
三、加强制度建设,做好劳保所日常事务性工作劳动保障工作涉及到千家万户,日常事务性工作较多,专业知识很强。
因此我积极主动学习劳动保障法律法规,参加市局组织的学习培训班,刻苦钻研并掌握专业知识,不断提高为群众、为企业服务的本领。
所内制订、健全了一整套和内部管理制度。
今年共接待群众、职工来访咨询200多人次,对来访人员热情周到,及时准确解答所提出的问题,切实解决他们的后顾之忧。
以上是我街道劳保所今年所做的主要工作,在总结工作成绩的同时,也应该清醒认识到不足之处,主要表现在平时由于忙于事务性工作,到企业走访巡查、日常监管相对减少,工作上创新精神不够,企业用工不规范现象仍然存在,导致有些企业频频发生劳资纠纷。
劳动保障个人工作总结
劳动保障个人工作总结劳动保障个人工作总结5篇劳动保障个人工作总结篇1本年度以来,在县人劳局和镇党委政府的正确领导下,在镇劳动保障服务中心领导的关心帮助下,我紧紧围绕县人劳局各项年度目标任务,紧扣镇提出的方法和思路,勤奋努力,踏实工作,全面完成了交办的各项工作,现就年度工作总结如下:一、完成工作情况(一)积极当好参谋,推动整体工作大进位。
旺草镇是人口大镇,劳动保障工作相对比其他乡镇量要大,加上所里协管员相对较少,所以要干好工作必须加倍的辛苦和付出。
在工作中,我不计得失,不分节假和周末加班加点,任劳任怨,扎实工作,始终按时完成上级交办的任务,从未拖延要求时间,为整体工作大进位做出了自己应有的贡献。
2021年全镇劳动保障工作走在全县前列。
全镇完成城镇新增就业849人(其中失业人员再就业90人,就业困难对象就业50人);完成农村劳动力新增转移就业969人;完成职业技能培训120人;城乡居民养老保险参保人数为19000余人、办理60周岁以上老人社保补贴有17000余人;组织免费技能培训共120人;积极配合创建国家级创业型城市验收,大力宣传上级的有关创业政策,共发放小额担保贷款624万元,直接扶持236名失业人员实现就业。
(二)严以律己,不断提高自身素质对自身严格要求,始终把踏实、务实作为自己的准则。
坚持严谨、细致、脚踏实地、埋头苦干。
在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守所里的各项规章制度。
尊重领导,团结同事,谦虚谨慎,主动虚心接受领导、同事、居民和来自各方面的意见和建议;不断的改进工作和加强自身建设。
坚持做到不利于劳动保障协理员形象的事不做,不利于劳动保障协理员形象的话不说。
牢固树立劳动保障协理员和劳动保障最基层服务窗口的良好形象。
二、2021年工作努力方向一是加强自身学习,不断提高水平。
发展之快,稍不学习就会落后。
在今后的工作中,我首先是要强化政治理论的学习,不断提升理论水平。
加强政策法律法规的学习,不断提高自身业务能力。
劳动保障个人工作总结(通用7篇)
劳动保障个人工作总结(通用7篇)劳动保障个人工作总结(通用7篇)劳动保障个人工作总结1回顾2021年,在金荷社区党总支、工作站的正确领导下,广大工作人员树立强烈的责任感和事业心,通过自己不懈的努力。
,树立积极向上的工作态度和艰苦创业的精神,社区劳动保障圆满完成上级下达的各项任务目标。
一、全年完成工作新增就业人员216人、下岗人员再就业72人、就业困难对象人员就业12人、新增非正规组织3个、参加创业培训人员6人、下岗失业人员培训80人。
对辖区安全工作经常下去排查,尤其对辖区5家烟花炮竹经营户加大安全宣传,认真督察,消除安全隐患,到目前为止没有发生一起安全事故。
只有这样,才能做到干一行、爱一行、专一行,努力成为本行业的行家里手,始终具有高昂的工作热情和干劲,在接待服务对象时,要做到语言文明、态度温磬、要热情服务居民,竭尽全力地把本职工作做好。
履行好自己的职责、在办理业务事项时,应该办的、要赶快办,不该办的,说明情况,承诺的事情要坚决落实。
要不断探索创新,从为开展业务出发,提供最佳服务。
二、摸清情况抓住重点事事有回应克服浮躁心态,珍惜自己的岗位。
始终把“今天工作不努力,明天努力找工作”当作自己的座右铭。
摸清情况,抓住重点,在当前激烈的市场竞争中,如果心浮气躁,这山望着那山高,不珍惜现在的岗位那势必会影响自己的工作积极性和工作才能的发挥,就有被淘汰出局的危险。
共产党员要带头克服这种心态,并影响和带动周围的同志树立爱岗敬业、恪尽职守的思想,任何职业都有无穷的奥秘,哪行哪业都有施展才华的舞台,服务居民就要做到事事有回应。
展望2021年我将做好如下工作:一、拓宽渠道,广开门路,促进就业工作。
就业是民生之本,事关社会和谐稳定,我将从w格的实际情况出发,按照资源共享、共驻、共建的原则,积极发动辖区单位、挖掘潜力,全面做好就业与再就业工作,把各项优惠政策落实到位。
二、明确职责和任务,作好劳动保障工作,作为社区工作者和w格责任人,要始终把党和政府的各项优惠政策宣传、落实、服务到居民的桥梁和纽带,我将努力做好广大下岗失业人员、退休人员及各类弱势群体的管理与服务,做到“三六、三有、五送”。
劳动保障工作总结7篇
劳动保障工作总结7篇第1篇示例:劳动保障工作是一项涉及广泛的工作,涉及到全社会经济生活和人们的生活权益。
为了保障劳动者的合法权益,确保劳动关系和谐稳定,各级政府和相关部门一直在不断加强劳动保障工作。
在过去的一段时间里,我市劳动保障工作取得了一定成绩,但也存在一些问题和不足之处。
在此,我将对我市劳动保障工作进行总结,提出改进意见,以期进一步提高我市劳动保障水平。
一、劳动保障工作存在的问题及原因1. 法律法规执行不到位。
在实际工作中,有些企业对劳动法律法规不够重视,存在逃避劳动保障责任的现象。
一些雇主非法裁员、拖欠工资、不提供社会保险等问题时有发生。
2. 劳动保障监督不力。
一些地方劳动保障部门在执法过程中存在监管不到位、管理漏洞等问题,导致一些违法行为得不到有效查处,劳动者权益受损。
3. 司法救济不及时。
一些劳动争议案件在解决过程中,存在效率低、周期长等问题,影响了劳动者的合法权益得到及时的维护。
二、劳动保障工作取得的成绩1. 建立了完善的劳动法律法规体系。
我市劳动保障工作始终把加强法制建设作为重点,建立了一套完善的劳动法律法规体系,保障了劳动者的基本权益。
2. 加强了劳动监察力度。
我市不断加大对企业的劳动监察力度,对违法企业采取了一系列强有力的惩处措施,有效遏制了违法行为。
3. 不断优化了劳动争议解决机制。
我市建立了劳动争议快速解决机制,通过多种途径解决劳动纠纷,提高了劳动者权益的保护水平。
三、劳动保障工作改进意见1. 加大宣传力度。
要通过各种途径宣传普及劳动法律法规,加强对雇主和劳动者的法制教育,提高全社会对劳动保障工作的认识和重视程度。
2. 强化监督执法。
要加强对企业的监督执法力度,发现一起查处一起,形成有力震慑,让违法企业付出应有的代价。
4. 健全劳动保障制度。
要不断完善劳动保障制度,完善社会保险制度,提高劳动者的保障水平,促进劳动关系的和谐稳定发展。
劳动保障工作是一项事关全体劳动者切身利益的工作,我们要继续深入推进劳动保障工作,不断提高劳动者的权益保障水平,努力建设一个和谐、稳定的劳动关系。
劳动保障所工作总结(四篇)
劳动保障所工作总结一、工作背景及任务劳动保障所是承担劳动法律监督和劳动争议处理工作的机构,主要负责保障劳动者的合法权益,维护劳动关系的稳定和和谐。
本次工作主要任务包括劳动法律监督、劳动争议处理、劳动教育与宣传等方面。
二、工作亮点与收获1. 加强劳动法律监督在劳动法律监督方面,我努力加强对各类用人单位的法律监测和督促检查。
通过定期走访和检查,及时发现和解决用人单位的违法行为,有效提高了劳动法的执行情况。
同时,我还积极开展对劳动法的宣传,提高了劳动者的法律意识和维权意识。
2. 积极处理劳动争议在劳动争议处理方面,我充分发挥劳动保障所的应有作用,及时接受和处理劳动争议。
通过与用人单位和劳动者的沟通协调,顺利解决了大量劳动争议案件,提高了人民群众对于劳动保障所的信任度。
3. 加强劳动教育与宣传为了提高劳动者的知识水平和维权意识,我加强了劳动教育与宣传的工作。
通过开展各类劳动法律知识培训和讲座,提高了劳动者的法律意识和维权能力。
同时,我还积极制作劳动保障宣传资料,广泛宣传劳动法律知识,提高了社会对于劳动法律保护的关注。
4. 提高自身专业能力为了更好地开展劳动保障工作,我不断加强自身的专业能力培养。
通过参加各类培训和学习,不断提高对劳动法律法规的了解和掌握,同时也加强了沟通协调能力和处理劳动争议的技巧。
三、存在的问题与改进1. 工作力量不足由于工作量的增加,我所面临的工作力量亟待补充。
在接下来的工作中,我将积极争取人力资源的支持,提高工作效率和质量。
2. 信息化建设不够完善劳动保障所的信息化建设仍然存在一定程度上的滞后,对于工作的信息化支持不够完善。
对此,我将积极推动信息化建设,提高工作效率和信息管理水平。
3. 执法力度不够坚决在执法过程中,有时难免面临用人单位的阻力和压力。
在接下来的工作中,我将坚决执行劳动法律,加强执法力度,维护劳动者的合法权益。
四、下一步工作展望1. 加强队伍建设面对工作压力的加大,我将积极争取支持,加强队伍建设,提高工作效率。
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劳动保障工作总结劳动保障工作总结回顾20xx年,在金荷社区党总支、工作站的正确领导下,广大工作人员树立强烈的责任感和事业心,通过自己不懈的努力。
,树立积极向上的工作态度和艰苦创业的精神,社区劳动保障圆满完成上级下达的各项任务目标。
一、全年完成(新增就业人员216人、下岗人员再就业72人、就业困难对象人员就业12人、新增非正规组织3个、参加创业培训人员6人、下岗失业人员培训80人)。
对辖区安全工作经常下去排查,尤其对辖区5家烟花炮竹经营户加大安全宣传,认真督察,消除安全隐患,到目前为止没有发生一起安全事故。
只有这样,才能做到干一行、爱一行、专一行,努力成为本行业的行家里手,始终具有高昂的工作热情和干劲,在接待服务对象时,要做到语言文明、态度温磬、要热情服务居民,竭尽全力地把本职工作做好#。
履行好自己的职责、在办理业务事项时,应该办的、要赶快办,不该办的,说明情况,承诺的事情要坚决落实。
要不断探索创新,从为开展业务出发,提供服务。
二、摸清情况抓住重点事事有回应克服浮躁心态,珍惜自己的岗位。
始终把“今天工作不努力,明天努力找工作”当作自己的座右铭。
摸清情况,抓住重点,在当前激烈的市场竞争中,如果心浮气躁,这山望着那山高,不珍惜现在的岗位那势必会影响自己的工作积极性和工作才能的发挥,就有被淘汰出局的危险。
*员要带头克服这种心态,并影响和带动周围的同志树立爱岗敬业、恪尽职守的思想,任何职业都有无穷的奥秘,哪行哪业都有施展才华的舞台,服务居民就要做到事事有回应。
展望20xx年我将做好如下工作:一、拓宽渠道,广开门路,促进就业工作。
就业是民生之本,事关社会和谐稳定,我将从网格的实际情况出发,按照资源共享、共驻、共建的原则,积极发动辖区单位、挖掘潜力,全面做好就业与再就业工作,把各项优惠政策落实到位。
二、明确职责和任务,作好劳动保障工作,作为社区工作者和网格责任人,要始终把党和政府的各项优惠政策宣传、落实、服务到居民的桥梁和纽带,我将努力做好广大下岗失业人员、退休人员及各类弱势群体的管理与服务,做到“三六、三有、五送”。
“三六”.即:“六清、六必须、六本帐”。
“三有”即失业人员、退休人员进入社区“有人问”、“有人管”、“有人帮”。
“五送”即:为失业人员”送政策”、“送观念”、“送服务”、“送技能”、“送岗位”。
尤其为广大就业困难人员实施重点援助,多渠道搜集社区就业岗位,拓宽就业渠道,促进其再就业。
三、及时掌握退休人员的动态信息,了解退休人员的需求,为其有的放矢地提供服务,加强对企业退休人员的社会化管理,使他们真正享受到“老有所养、老有所乐、老有所托”。
四、努力做好低保和医保工作,进一步加强城镇低保工作,一是加强动态管理,切实做到低保对象有进有出,实现公开、公平、公正和应保尽保,严格按照以收入确定低保对象,按支出实施分类施保的原则,对低保对象中有重病、高残等丧失劳动能力人员的特困家庭给于重点保障,提高救助标准,努力将低保边缘的全部纳入,做到应保尽保,积极开展各种形式的宣传活动,提供医保在居民中的影响力,使这项惠民政策真正深入人心,人人受益。
总之,在今年的工作中,我将进一步努力学习提高自身素质和服务质量,以服务社区居民谋利益为己任,充分发挥社区劳动保障平台,搞好就业再就业服务方面的基础作用,大力实施再就业援助,本着为居民解忧,真情服务的工作理念,扎实开展工作,认真做好劳动保障工作,使社区各项服务工作更上一个台阶。
劳动保障工作总结全县劳动保障工作在县委、县政府的正确领导下,在有关部门的大力支持下,围绕工作重点,解放思想、开拓创新、锐意进取、奋力推进就业和再就业工作,积极组建基层劳动保障工作机构,完善就业服务体系,继续巩固“两个确保”成果,进一步完善社会保障体系,大力开展劳务输出,不断加强自身建设,为促进劳动保障工作的全面发展和再登新台阶作出积极的贡献。
一、20xx年工作开展情况(一)强化政策落实,千方百计促进再就业我们始终把就业和再就业工作作为劳动保障工作的重点,全面落实国家和省出台的各项再就业优惠政策,稳步推进就业和再就业工作。
截止6月底,城镇新增就业人数xxx人,占全年计划的xx%。
城镇登记失业率为xx%,下岗失业人员实现再就业xx 人,其中“xx”人员再就业xx人,国有企业下岗职工再就业率达xx%,就业形势基本稳定。
一是明确目标任务,加强对再就业工作的指导、检查。
年初建立了再就业工作目标责任制,加强了对再就业工作的领导。
建立健全了全县再就业工作联席会议制度,定期召开会议,反馈信息、分析情况、研究问题,督促全县再就业工作的整体推进。
根据上级文件精神,结合我县实际,制定出台了我县落实再就业扶持政策的具体实施办法,指导再就业工作的开展。
二是积极贯彻落实各项再就业扶持政策。
根据《xx省〈再就业优惠证〉发放管理办法》的规定,开展了《再就业优惠证》年检工作,年检合格人数xxx人。
小额贷款担保中心成立并启动工作,到目前已有xx名下岗失业人员正在办理贷款手续,此项工作得到全社会的普遍关注。
20xx年有xx名下岗失业人员领取了工商营业执照,共为xx人减免工商管理费xx万元;为xx人减免税金32万元;其他部门减免行政性事业收费xx万元。
三是强化服务,劳动力市场建设日臻完善。
基层劳动保障平台建设工作进展顺利,全县xx个乡镇十七个社区的劳动保障工作站,做到了机构、编制、经费、场地、制度、工作“六落实”。
强化了再就业服务,发挥劳动力交易中心和社区劳动保障工作站的作用,大力开发保安、保洁等公益性岗位,与政法委、嫩江镇联合招用社区联防员,安置“xx”人员xx人,为社区招用清洁工人,安置“xxx”人员120人。
加强我县劳动力市场网络建设,逐步建成一个以县劳动力市场为中心,上接中省,内联各乡镇、社区的劳动力市场信息网络。
为规范我县劳动力市场,为求职者、用工者提供交易场所以及方便广大居民的生活需要,县政府筹集资金x万元建成的社区家政服务中心,现已投入运营。
四是强化就业和再就业培训工作。
将就业训练、职业介绍作为促进下岗失业人员再就业的“重头戏”来抓,让下岗职工掌握一定的劳动技能,鼓励他们自谋职业、自主创业。
年初市局下达培训任务为xx人,其中再就业xx人,预备役xx人。
为了完成培训任务,我们使用专款培训经费xx万元,按照“条件公开、申请自愿、公平竞争、合理布局、择优认定”原则,增设培训机构、聘请专业教师26人承担培训任务。
共举办了服装裁剪、美容美发、足底保健、中式烹调、微机等xx类培训班xx个班次,培训下岗失业人员xx名,占培训计划的xx%,其中培训下岗职工xx人,失业人员xx 人,“xx”人员xx人,培训合格率达到100%,培训后实现再就业4xx人,再就业率为xx%。
劳动预备制培训xx人。
加强与县农委的沟通协调工作,积极申请培训计划,开展农村劳动力转移培训班,培训农民工xx人,并全部输送至大连星际酒店和大连九星制衣有限公司上岗就业。
全县免费培训下岗失业人员xx人,通过技能培训有xx名下岗失业人员实现了再就业,培训后再就业率为xx%;免费职业介绍xx人,介绍成功xx人;免费为一千余名下岗失业人员提供了就业指导。
从去年下半年开始,配合小额贷款担保工作,县劳动就业局举办了多期创业培训班,深受社会各界,特别是下岗失业人员的好评。
五是大力开展劳务输出工作。
不断加大劳务输出的规模,有针对性地开展岗前培训,培育市场,强化服务,全县今年劳务输出人数达xxx人,其中向xx、xx、xx等地输出农村剩余劳动力xx人,城镇下岗失业人员xx人。
并组织参加了省农委、省就业局联合举办的龙哥龙妹劳务洽谈会,xx 人签定了意向用工合同,使劳务输出有序有组织地进行。
(二)稳步推进,社会保障体系进一步完善一是全县企业离退休人员基本养老金社会化发放的工作成果得到巩固和完善。
上半年共为xx名参保离退休人员按时足额发放基本养老金xx万元,社会化发放率达到100%;养老金实收xx万元,完成市计划的xx%。
应清理企业欠缴基本养老保险费xx万元,实际清理欠费xx万元,完成市计划的xx%。
应拨付企业基本养老金xx万元,实际拨付xx万元,企业离退休人员基本养老金按时足额发放率达到了100%。
做好养老保险上线工作。
按照省局的要求,我们要在规定的时间内对xx年x月到现在的参保职工的有关情况进行补录与修改,目前这项工作仍在进行中。
对符合并轨条件的企业职工,算准企业、职工欠缴的养老金,以维护职工的合法权益。
二是机关事业养老保险稳中求进。
上半年应拨付机关事业养老金250万元,实际拨付250万元,养老金发放率100%。
不断完善基础管理工作,无挤占、挪用基金现象发生。
应收缴机关事业保险金xx万元,实际收缴xx万元,完成市计划的xx%。
加大了清欠力度,上半年市标应清欠xx万元,实际完成xx万元,完成市计划的xx%。
对参险单位的缴费基数核定、缴费情况、养老金发放情况等进行了书面稽核,稽核面达到了xx%,为上半年机关事业养老保险工作目标的完成奠定了坚实的基础。
上半年新增参保职工xx人,我县机关事业参保人数已达xx人。
三是工伤保险工作的开展顺利。
工伤保险覆盖面不断扩大,参保职工达到了xxx人,完成市年计划的xx%。
深入个体工商户和私营企业中宣传工伤保险政策,不断提高他们的参险缴费意识,已将供销家电城、三旅社等三家私营企业纳入工伤保险范围。
在中省直单位中加大了宣传力度,目前石油、地铁、中行、工行、农行等中省直单位已参加了工伤保险,参保率达到了98%以上。
xx煤矿、xx市铜山铜矿、一五一煤矿全部纳入工伤统筹,使我县高风险行业参保率达100%。
严格执行《工伤保险业务规程》,不断规范我县的工伤保险业务,对相关工作进行了微机管理。
对发生工伤事故的参保人发生的药费严格进行审核,层层把关,防止了弄虚作假现象的发生,保证了工伤基金的正确使用。
四是稽核工作有序开展。
今年上半年,共清理基本养老金陈欠xx万元(x户)。
对正常缴费的中储粮xx公司xx人、地铁xx 人、电业局xx人共x户xx人次审核了个人帐户登记和管理情况,经审核,个人帐户记录真实、准确、完整,核查率为xx%。
按省规定调整后的缴费基数和缴费比例对xx户企业计xx人次进行了重新稽核,对在县内居住的离退休人员每半年到社保局审核一次,在异地居住的离退休人员采取了由离退休人员现居住地社保、派出所协查认证的办法,上半年共稽核xx人,稽核率100%,确保了养老金的正确使用。
对享受失业保险待遇的xx人次进行了年度核审,核查率100%,没有发现骗取、冒领失业金现象。
四是失业保险覆盖面不断扩大。
上半年参保单位xx户,参保人数达xx人,完成市计划xx人的xx%,国有企业参保率100%。
集体企业参保率为有缴费能力集体企业的xx%,私营企业参保率90%,自收自支事业单位和差额拨款事业单位参保率达90%。