人事行政个人简历范文

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[行政人员简历范文3篇]行政人员简历

[行政人员简历范文3篇]行政人员简历

[行政人员简历范文3篇]行政人员简历行政人员简历范文一基本信息姓名:陈xx性别:女婚姻状况:未婚民族:汉户籍:广州年龄:30现所在地:广州身高:163求职意向希望岗位:物流助理、行政助理、文员工作年限:2年职称:无职称求职类型:全职可到职日期:随时月薪要求:面议工作经历xx年3月—至今xx有限公司,担任行政文员。

主要工作是:1、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序;2、负责公司员工的考勤管理,包括采购办公用品、复印、邮寄、编辑月刊等事务;4、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理;5、完成上级安排的其他工作任务。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,担任单证部(电脑操作员)、国际专线操作部(录单员、客服)。

主要工作是:1、单证部:负责开单、打派件、报关、做评审;2、国际专线操作部:负责客户服务、德、法专线的查货、录单员、问题件处理。

教育背景毕业院校:广州大学最高学历:大专毕业日期:2022-07所学专业一:物流管理所学专业二:行政管理语言能力英语水平:良好国语水平:优秀粤语水平:优秀工作能力及其他专长电脑中文五笔输入每分钟60字以上,英文输入每分钟80字以上,会使用WindowsXP、Word、Excel、photoshop、CorelDRAW等办公软件和操作打印机、复印机、传真机等办公设备。

自我评价在校期间,除努力学习专业知识外,还不断加强自己其他方面的知识层面。

实习期间,工作态度一直可得到上级领导的肯定。

对工作的态度认真,有较强的责任心,同时怀有一颗好学的心。

细心、耐心地对待每一项工作,做到尽善尽美。

有较强的理解和沟通能力,与同事之间相处比较融洽,能很好的处理人际关系。

行政人员简历范文二个人简历姓名:性别:女婚姻状况:未婚民族:汉族户籍:湖北-黄冈年龄:23身高:157cm现所在地:广东-东莞希望地区:广东-东莞希望岗位:公司文职类-文员寻求职位:文员教育经历2022-09~2022-06洗马高级中学文科高中**公司(2022-05~2022-08)公司性质:私营企业行业类别:通讯、电信、网络设备担任职位:行政文员岗位类别:行政助理/文员工作描述:1.负责公司来访单位、人员的接待。

人事行政个人简历

人事行政个人简历

人事行政个人简历人事行政个人简历范文(精选12篇)在个人简历上不仅要写明自身的职业资格能力,也要体现工作能力方面。

以下是小编为大家整理的人事行政个人简历,仅供参考,希望能够帮助大家。

人事行政个人简历篇1个人信息姓名性别:年龄:民族:工作经验:居住地:身高:CM户口:自我评价性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚是我的一大特色。

工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,时间观念强。

随着工作和自学的不断深入我的专业知识和实际动手的能力愈来愈强,但更重要的是培养起了我较强的学习能力和团队意识,能迅速的适应环境,并能很快融入群体。

求职意向希望岗位:行政,人事类-行政文员寻求职位:人事,行政希望工作地点:期望工资:3000,月到岗时间:随时到岗工作目标,发展方向目前任职浙江澳凌信息科技有限公司,目前职位人事兼行政,希望能有更好的发展机会.工作经历2011-06--2013-02xx公司所属行业:其他(股份制企业)担任岗位:行政,人事类,行政文员职位名称:人事专员兼行政职位描述:1、招聘渠道拓展、选择;根据招聘需求发布招聘岗位;搜索人员简历;通知面试;实施初试;组织复试(体检);通知录用等。

2、负责人员管理、合同签订、工资发放、日常餐费工作服、入离职手续;每月社保名单留存以及社保、公积金的等。

3、后勤管理等。

2010-07--2011-06:xx公司所属行业:其他(私营企业)担任岗位:行政,人事类,行政文员职位名称:人事行政主管职位描述:呼叫中心招聘管理,完成员工招聘,组织员工的招聘及录用、职务聘任以及续聘工作;负责员工考勤、奖惩制度的落实;负责办公用品、工作服、工作牌等物品的发放及管理等等。

2009-10--2010-06:宁波市对外贸易经济xx所属行业:其他(行政机关)担任岗位:行政,人事类,行政文员职位名称:助理职位描述:参与协会的各项工作。

搭建平台,服务企业。

组织展会,配合招商。

开展调研,促进人才队伍建设。

人事行政简历模板3篇

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人事行政简历模板3篇制作个人简历需要突出自己的强项,根据岗位需求不同,我们在自己能力的凸显中需要讲究策略,重点突出岗位需要的能力和技能。

让HR们认为,你是个人才,上岗即可工作。

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人事行政简历模板1姓名:国籍:目前所在地:广州民族:汉族户口所在地:广州身材:164 cm?52 kg婚姻状况:未婚年龄:21 岁培训认证:诚信徽章:求职意向及工作经历人才类型:普通求职应聘职位:人事专员、行政专员工作年限:2职称:无职称求职类型:全职可到职日期:随时月薪要求:1000--1500希望工作地区:广州个人工作经历:公司名称:广州港集团黄埔分公司起止年月:20xx-09 ~20xx-11公司性质:事业单位所属行业:担任职务:仓库管理员工作描述:离职原因:公司名称:柯达影印起止年月:20xx-03 ~20xx-06公司性质:其它所属行业:担任职务:店员工作描述:离职原因:公司名称:F.B.C市场资信公司起止年月:20xx-06 ~20xx-09公司性质:私营企业所属行业:信息咨询,事务所,人才交流担任职务:话务员工作描述:离职原因:教育背景毕业院校:黄埔职中最高学历:中专毕业日期:所学专业:计算机及应用语言能力外语:英语一般国语水平:良好粤语水平:优秀工作能力及其他专长热爱学习,积极主动,办事稳重谨慎,能吃苦耐劳,能独立完成工作具有极强的组织能力,实际动手能力和团体协作精神,具有优秀的职业道德和责任感,能迅速的适应各种环境,并融合其中详细个人自传本人始终坚守自己的信念,力求向多方面发展,无论在学习还是在工作上个人自传我都是抱着认真的态度对待,这样让我养成了良好的习惯以及分辨能力。

独立思考,虚心好问是我学习的一贯作风,而认真负责,吃苦耐劳又是我工作的另一作风,两者交叉从而充实了我人生的生活。

可适应高强度工作。

而且平易近人,与人相处融洽,具有很好的交际能力。

本人的时间观念感也很强,珍惜每一分每一秒,勇于拼搏,并时刻保持着这份精神,迎接未来新的挑战。

行政人事个人求职简历范文

行政人事个人求职简历范文

行政人事个人求职简历范文制作简历是人事行政求职者求职过程中非常关键的一步,那你知道人事行政求职者的简历该怎么写吗?下面是第一为大家带来的人事个人范文,相信对你会有帮助的。

姓名:李四国籍:中国目前住地:广州民族:汉族户籍地:广州身高体重: 158 cm kg婚姻状况:未婚年龄: 25 岁求职意向及工作经历人才类型:普通求职应聘职位:人力资源经理/主管:人事主管、人事专员、行政专员/助理:工作年限: 2 职称:无职称求职类型:全职可到职日期:一个月月薪要求: 20xx--3500 希望工作地区:广州工作经历:公司名称:广州一汽巴士能源起止年月:20xx-05 ~公司性质:国有企业所属行业:其他担任职务:人事行政专员工作描述:负责下属气站员工的招聘、薪酬管理以及人事档案管理;负责公司和下属气站证照的办理、年审及管理工作; 负责业务的初审;负责初步拟定公司的人事行政管理制度; 负责公司行政办公用品的采购(暂时兼任局部人事行政部主管的工作) 离职原因:公司名称:广东联威投资起止年月:20xx-11 ~ 20xx-04公司性质:外商独资所属行业:金融,保险担任职务:行政文员工作描述:编拟、翻译公司内部通知及文件,管理及订购办公文具。

负责筛选应聘简历,面试及站管理,员工人事档案,协助行政经理管理员工考勤。

负责公司日常费用支出的记账工作,公司费用明细表、月度、年度报表。

离职原因:公司停止运营公司名称:广州建筑监理起止年月:20xx-04 ~ 20xx-04 公司性质:国有企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢担任职务:行政助理工作描述:负责联系公司与工程部,充分发挥桥梁的作用,将公司的文件下发到工程部,收集工程部上传给公司的档案资料并作等。

这项工作炼就了我的公文写作能力,增强了我对工档的条理性。

离职原因:实习完毕公司名称:太平洋英语培训中心起止年月:20xx-03 ~ 20xx-03 公司性质:外商独资所属行业:教育事业担任职务:学习助理工作描述:负责辅助学员学习英语,为学员预约小班课,辅助外教的教学工作,前台接待顾客,接听客人的来电询问等的工作,并不断提升我英语口语的流利程度,锻炼了我的集体合作精神,增强了我的沟通协调能力。

行政人员简历模板

行政人员简历模板

行政人员简历行政人员简历模板应聘行政人员该如何制定简历?那么,下面是小编给大家整理收集的行政人员简历模板就,供大家阅读参考。

行政人员简历模板1姓名: xxx 国籍:中国目前住地:广州民族:汉族户籍地:广州身高体重: 158 cm 50 kg婚姻状况:未婚年龄: 27 岁求职意向及工作经历人才类型:普通求职应聘职位:行政专员/助理:行政助理、人事专员、高级秘书:工作年限: 5 职称:无职称求职类型:全职可到职日期:随时月薪要求: 2000--3500 希望工作地区:广州汕头工作经历:公司名称:广州**电子有限公司起止年月:xxx-02 ~ xxx-01公司性质:所属行业:电器,电子,通信设备担任职务:技术部文员、行政部助理工作描述:主要负责:(1)协助组织公司员工的招聘、培训工作。

(2)办理人员任免、调薪、调迁、奖惩、离职、考勤统计、薪资计算等各项事务。

(3)办理劳保业务,负责公司员工的劳保福利品的购买和各种制服的制发工作。

(4)做好车辆管理,合理调配车辆,确保各部门用车需要和行车安全。

(5)办理员工各项福利、膳食供应工作。

(6)协助部门主管制定部门预算,并监督预算的执行情况。

(7)做好办公用品、固定资产的采购及管理(8)协助拟订公司各项规章制度。

(9)巡查公司环境,做好日常5S工作。

(10)协助财务核对处理员工各类报销单据。

离职原因:公司名称:合生**招标中心起止年月:xxx-03 ~ xxx-12公司性质:民营企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢担任职务:档案、合同管理员工作描述:负责部门文档、合同管理工作,组织建立健全的档案系统;确保档案资料完整和准确离职原因:教育背景毕业院校:广州大学最高学历:本科毕业日期: xxx-01-01所学专业:中文秘书第二专业:计算机应用培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号xxx-09 xxx-06 广东科学技术职业学院计算机应用大专xxx-02 xxx-01 广州大学中文秘书本科语言能力外语:英语一般国语水平:良好粤语水平:良好工作能力及其他专长任职档案管理员期间得益最大的是对文档管理、保存、发放、销毁、保密等有一定的'了解,也培养了我的细心、耐心,能从事较为繁琐的事务。

应聘人事岗位个人简历模板

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应聘人事岗位个人简历模板热情随和有亲和力,自信勤奋上进稳重自学能力强,具有进取精神和团队精神,有较强的动手能力。

下面就是小编给大家带来的应聘人事岗位个人简历模板,希望能帮助到大家!应聘人事岗位个人简历模板(一)基本信息姓名:性别:女出生日期:婚姻状况:国籍:中国民族:汉族身高: CM 政治面貌:教育程度:本科毕业时间:xx年xx月户籍:现居住地:联系邮箱:联系电话:职业概况现从事行业:酒店现从事职业:行政人事相关职位现职位级别:初级职位(两年以下工作经验) 工作年限:1年以上目前薪水:月薪xxx人民币海外工作经历:没有求职意向期望工作性质:全职期望工作地区:期望从事行业:酒店、保险、商场、超市、外贸物流期望从事职业:人事经理、人事助理、行政助理、人事文员、行政人事相关职位期望薪水:月薪xxx人民币期望岗位名称:人事专员其他要求:希望提供食宿或者提供食宿之一。

希望有双休及法定节假日,加班工资等法定权益。

希望能得到更多的培训机会。

自我评价/职业目标自我评价:本人虽工作经验相对来说尚不是很足,但是学习能力强,学习的积极性也很高,能够遇事不惊,很好的处理突发事件。

在上一家酒店还获得表扬给予了一定的奖励,年终也获评“先进员工”的殊荣。

本人参与的招聘过程中,深深的感觉到:在一个经验比较丰富的人和一个经验尚不足但是可塑性较强的两个人中,往往选择后者,会有更大的惊喜。

最后,首先谢谢您犹如大海捞针似的寻人中,能看到我的简历,更谢谢您在我的简历中多逗留了些许时间。

我更希望贵单位给我一个机会加入贵单位,为单位出一份力,谢谢!教育背景学校名称:xx大学xx学院 ( xx年9月-xx年6月 )专业名称:工商管理学历:本科所在地:xx 证书:三级人力资源管理师工作经验公司名称:xx酒店有限公司 ( xx年4月 - xx年1月 )所属行业:酒店公司性质:私营.民营企业公司规模:50~200人工作地点:职位名称:人事主管工作描述:我的工作职责主要是:1.维护好日常的劳动关系,员工的入职、离职、劳动合同的签署等;2.人员的招聘、简单的培训、员工薪酬、绩效、福利(主要是五险一金已经月奖金)等的核算;3.企业各类日常事务的处理;4.对企业法人营业执照、企业组织机构代码、企业税务登记证、公共场所卫生许可证等相关证件的年检及保管;5.日常通知的起草,组织召开每周例会、协调各部门。

人事行政个人简历范文3篇

人事行政个人简历范文3篇

人事行政个人简历范文3篇姓名:苏先生性别:男婚姻状况:已婚民族:汉族户籍:广东-湛江年龄:29现所在地:广东-东莞身高:171cm希望地区:广东-东莞希望岗位:质量/安全管理类-安全/健康/环境经理/主管质量/安全管理类-审核员质量/安全管理类-体系工程师行政/人事类-行政经理/主管寻求职位:验厂经理/主管、人事/行政经理/主管、审核员教育经历2004-09~2006-06广东培正学院工商管理(第二专业)大专2003-09~2006-06广东培正学院人力资源管理大专培训经历**公司(2012-08~至今)公司性质:其他行业类别:能源、矿产担任职位:人事行政岗位类别:其他相关职位工作描述:1.建立并完善人力资源管理体系,制度和完善人力资源管理制度;2.制定岗位说明书,落实各岗位职责和工作内容;3.负责组织公司员工的招聘,录用,合同签订,建档,转正,辞退,离职,调动,考核等人事系列化基础管理工作;4.协调和指导各部门的人才招聘,员工培训,绩效考评,薪酬等工作的进行,确保企业人力资源的合理利用;5.根据企业实际情况进行人力资源整体分析和人才储备工作;6.组织制定公司人力资源发展的各种规划,并监督各项计划的实施;7.负责指导客户质量、社会责任验厂及对供应商评估;8.上级交办的其他工作。

**公司(2012-02~2012-06)公司性质:外资企业行业类别:印刷、包装担任职位:体系主管岗位类别:安全/健康/环境经理/主管工作描述:1、负责公司ISO9001\ISO14001\QS体系的正常运行及文件的编写修改。

2、主导公司社会责任ICTI(COC)\FSC\反恐\GMP的开展。

3、负责欧美客人查厂,MAXX、BKC、KOHL'S、Hallmark、LEGO、WAL-MART、SEARS等客人验厂事宜。

离职原因:家庭原因:回家结婚**公司(2010-05~2012-02)公司性质:外资企业行业类别:橡胶、塑料制品担任职位:行政专员岗位类别:安全/健康/环境经理/主管工作描述:1.负责公司ISO9001质量体系运行,SA8000、ICTI、商检,CCC,反恐,COC社会责任、WAL-MART,COSTCO、Sears及迪斯尼等欧美验厂。

行政个人简历(通用18篇)

行政个人简历(通用18篇)

行政个人简历(通用18篇)行政个人简历(通用18篇)时间过得飞快,我们找工作的时间越来越近,这时是不是该好好写一份简历了呢?你真的懂得怎么写好简历吗?以下是小编精心整理的行政个人简历,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

行政个人简历篇1国籍:中国目前住地:越秀区民族:汉族户籍地:广州身材:162 cm婚姻状况:已婚年龄:40求职意向及工作经历人才类型:普通求职应聘职位:行政专员/助理、出纳工作年限: 21职称:初级求职类型:全职可到职日期:一个星期月薪要求: 3000~3499元希望工作地区:天河区/越秀区/海珠区工作经历公司名称:广州威影设计有限公司起止年月: 20xx-09 ~ 20xx-10公司性质:股份制企业所属行业:广告/媒体担任职务:行政兼出纳工作描述:熟悉公司的运作流程及规范管理。

制定招聘计划、招聘程序,进行面试与筛选,做好各部门间的协调工作等;尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理。

积极为领导招聘推荐适合公司发展的人才,发现人才优势。

依据行业情况及员工定期考核,完成公司福利薪酬计划及实施方案。

组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议,协调内部人力资源和行政工作,处理各种员工关系。

增加全体员工精神文化生活,如每年的新年晚会,组织员工羽毛、卡拉OK等活动。

增强企业文化,形成一个良好的工作高效、协作协调、创新有活力的公司氛围,提高公司形象。

管理公司进出帐,管理公司合同。

离职原因:公司名称:广州东篱(澳洲)环境艺术有限公司起止年月: 20xx-08 ~ 20xx-08公司性质:中外合资所属行业:建筑与工程担任职务:行政工作描述:主要负责公司一般行政事务和考勤管理及绩效考核。

每月考勤数据准确核算,不断加强员工考勤意识。

为员工薪酬福利和绩效考核提供依据。

督促员工遵守公司规章制度,提高员工积极性和责任感。

做好各部门的协调工作。

严格控制行政办公经费的支出,降低行政费用,加强监管力度。

认真开好公司工作例会,做好员工工作的认可和改正,对工作中出现问题,进行多调查及时了解。

优秀行政人事简历范文模板

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优秀行政人事简历范文模板自我介绍我是一位经验丰富的行政人事专业人士,拥有多年的人事管理和行政工作经验。

在多家公司工作期间,我积累了丰富的实践经验,擅长团队管理、招聘、培训和绩效评估等方面的工作。

我具有良好的沟通能力、团队合作精神和责任心,能够独立思考、快速解决问题,是一位优秀的行政人事专业人士。

工作经历XX公司人事主管 2018年-至今负责公司人事管理工作,包括招聘、培训、绩效考核等方面。

建立了完善的招聘流程,大幅提高了招聘效率和质量;组织了多次员工培训和岗位轮岗计划,有效提高了员工绩效和工作效率。

XX集团行政经理 2015年-2018年负责公司行政管理工作,包括办公用品采购、办公区域管理、员工福利管理等。

优化了公司的行政管理流程,降低了公司的办公成本;组织了多次员工活动和培训课程,提高了员工的凝聚力和工作积极性。

教育背景XX大学人力资源管理硕士 2012年-2015年主修人力资源管理专业,积极参加各类实践活动和社会实践,加深了对人事管理的理解和认识。

技能1.擅长团队管理,有较强的领导能力和协调能力;2.熟悉办公软件的操作,能够熟练使用Office办公软件;3.具有良好的沟通能力和团队合作精神;4.有较强的时间管理能力和问题解决能力。

自我评价我是一位具有丰富经验和实践能力的行政人事专业人士,具有良好的沟通能力、团队合作精神和责任心。

在工作中,我能够独立思考、快速解决问题,能够适应多变的工作环境,是一位优秀的行政人事专业人士。

期望工作我希望能够在贵公司继续从事行政人事管理工作,发挥我的专业技能和实践经验,为公司的发展贡献自己的力量。

我相信在您的领导下,我会不断提升自己的工作能力,为公司的发展和壮大作出更多的贡献。

人事行政个人简历11篇

人事行政个人简历11篇

人事行政个人简历11篇人事行政个人简历11篇时间流逝得如此之快,新一轮的招聘又在朝我们招手,现在的你想必是在写简历吧。

一定要好好重视简历喔!以下是小编帮大家整理的人事行政个人简历,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

人事行政个人简历1姓名李华美身份证号码性别女年龄23岁政治面貌共青团员婚姻状况未婚视力状况身高(厘米)179 cm体重(公斤)59 kg民族汉族户口所在地山西省技术职称最高学历本科现居住地南昌市(含区市县)毕业时间20xx求职状态目前正在找工作电话、手机EMAIL**************个人主页地址邮编受教育及培训状况20xx年9 月至 20xx年7月中北大学政治学与行政学本科专业描述:主修课程有:人力资源开发与管理、管理学、公共管理学、公共行政学、组织行为学、现代管理学、社会学教程、公共政策分析、大学英语、公共关系学、中国政治制度史、电子政务、机关管理与办公自动化、统计学、公文写作与处理、领导学、演讲学、经济法、行政法、西方政治制度工作经验摘要任职公司名称: 山西省太原市冠之霖手机大卖场假期促销。

20xx年7 月至 20xx年6月兼职工作职责和业绩:实习期间,在全面了解了自己所要促销的手机产品之后,负责制作宣传简报,编辑产品促销内容,辅助部门经理做好促销活动的策划、宣传、活动场所安排等任职公司名称: 中国电信山西运城电信营业厅。

20xx年8 月至 20xx年8月管理生实习工作职责和业绩:实习期间,营业厅管理人员既要管理好整个团队,又要满足客户的需求。

掌握和熟悉营业厅所有岗位的操作标准,注意发现每个人的特长和具体情况,为团队有效合作提出建议,履行自身职责,保证自己的营业厅达到更高的销售额。

任职公司名称: 北京国铁天路文化发展有限公司。

行政助理实习工作职责和业绩:实习期间,负责行政会议和例会的组织工作,参加或列席会议、整理会议纪要;根据总经理、副总经理和既定的工作安排,编排工作活动日程表;负责公司办公室的一般行政事务,文件管理、会议安排、会议记录、等及与其他部门的日常性沟通及行政事务。

人事行政管理个人简历

人事行政管理个人简历

人事行政管理个人简历人事行政管理个人简历时光飞逝,时间在慢慢推演,找工作的黄金时间马上就要到来,这时一份好的简历可以起到很好的作用哦。

相信写简历是一个让许多人都头痛的问题,下面是小编为大家整理的人事行政管理个人简历,仅供参考,大家一起来看看吧。

姓名:____ 性别:____婚姻状况:____民族:___户籍:____年龄:_____现所在地:_____身高:_____希望地区:希望岗位:寻求职位:待遇要求:最快到岗:教育经历工作经历【xxxx公司】 (xxxx-xx~xxxx-xxx)公司性质:_____行业类别:___担任职位:_____岗位类别:___工作描述:_____岗位职责:____1.负责厂内职员工招募工作,对部门缺员进行推荐;2.负责执行及规划员工培训工作;3.考核员工的绩效,并提出改进的建议;4.确保有关人事规定遵循政府有关部门的.劳动法规;5.落实员工薪资核发及福利金、奖金等的正确发放;6.负责监督检查厂内各部门、员工执行规范的情况。

7.各种保险的购买及办理主要工作:1.检查全体员工出勤状况,按照公司有关规定,督促员工遵守公司规范和人事纪律;2.收集及存档相应的劳动、人事法规及公司下发文件,向厂内管理人员提供人事规范咨询;3.负责厂内各项人事制度的传达,实施和检查;4.负责厂内员工的招聘工作;5.厂内全体员工的合同、档案管理和薪资管理;6.负责厂内全体员工绩效考核的组织、实施和总结;【xxx公司】 (xxxx-xx~xxxx-xx)公司性质:___ 行业类别:__担任职位:___ 岗位类别:__工作描述:1.制定、执行公司人力资源规划;2.制定、执行、监督公司人事管理制度;3.招聘:制定招聘计划、策划招聘程序、组织招聘工作;安排面试、复试、综合素质测试;4.绩效考评:制定考评政策、统计考评结果、管理考评文件、做好考评后的沟通工作、不合格员工的辞退;5.激励与报酬:制定薪酬政策、晋升政策;组织提薪评审、晋升评审;6.公司福利:制定公司福利政策、办理社会保障福利;7.人事关系:办理员工各种人事关系的转移;8.教育培训:组织员工岗前培训、协助办理培训进修手续;9.与员工进行积极沟通,了解员工工作、生活情况。

行政人员简历模板3篇

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行政人员简历模板3篇还不知道行政人员的简历怎么写吗?参考下面的模板写出适合自己的简历吧,下面是店铺为你整理的行政人员简历模板,希望对你有用! 行政人员简历模板一基本信息姓名:简历模板性别:女年龄: 24岁婚姻状况:未婚最高学历:本科工作年限: 3年政治面貌:共青团员现居城市:北京籍贯:北京联系电话:133××××××××电子邮箱:求职意向工作类型:全职期望薪资:面议工作地点:北京求职行业:科研、培训、机构党政机关、团体事业文化、影视、出版服装、纺织广告、公关咨询、策划求职职位:会计总裁助理/总经理助理企业培训师销售行政人员/销售助理产品/品牌经理/专员工作经历2010-07 - 2014-06 ××××啤酒(中国)有限公司××销售分公司会计工作描述:2011年7月-2012年3月从事出纳岗,负责业务结算,资金管理,资金计划的填报与监控;2012年3-10月担任资产与往来会计,负责往来对账管理,固定资产采购、付款结算等业务;2012年10月-2013年12月担任管理会计与统计,负责管理报表的编制,统计报表的编制;2014年1-5月担任费用会计,负责公司工资,员工费用报销及借款,市场推广费用等。

教育经历2003-09 - 2010-06 北京化工大学会计学本科专业描述:会计电算化、会计基础、财务管理、中级会计、高级会计、管理会计、成本会计、管理学、电子商务ERP、供应链管理.获得证书2009-06 大学英语四级考试2009-09 全国计算机等级考试二级合格证书2010-10 会计从业资格证2013-01 优秀员工证书工作能力及其他专长我拥有一个优秀年青人所应有的冲劲,能力和自信,对工作充满热情,积极向上,具备较强的团队意识,勇于接受挑战;有敬业的工作态度,工作中能与上司合作愉快与同事相处融洽;熟练掌握办公软件。

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行政个人简历范文3篇在有限的空间内传递更多的有效信息,是行政简历成功与否的评价标准,下面是由店铺分享的行政个人简历范文,希望对你有用。

行政个人简历范文(一)姓名:陈女士性别:女婚姻状况:已婚民族:汉族户籍:广东-东莞年龄: 29现所在地:广东-东莞身高: 156cm希望地区:广东-东莞希望岗位:行政/人事类-人事经理/主管寻求职位:人事主管、人事专员、行政助理待遇要求:可面议要求提供住宿最快到岗:随时到岗人事行政经理简历行政经理的简历行政经理应聘简历行政专业个人简历销售经理简历项目经理简历教育经历2003-09 ~ 2006-06 罗定职业技术学院信息技术教育大专培训经历2007-06 ~2007-06 南昇德顾问教育机构内部审核员教程ISO9001:2000/ISO19011工作经验至今6年0月工作经验,曾在3家公司工作***公司名称 (2011-05 ~ 2011-11)公司性质:私营企业行业类别:印刷、包装担任职位:行政经理助理岗位类别:人事经理/主管工作描述:1.企业文化建设、人力资源规划、人员招聘与测评、人员培训与教育;2.员工的绩效管理、工资的核算;3.起草人事制度公告、通知;跟催人事制度的落实,随办各项人事查核;4.员工的劳动关系管理、社保的办理,工伤事故处理;5.处理公司内部各类人事纠纷;6.饭堂、保安、宿舍等后勤事务管理;7.公司车辆调度管理;8.上级临时安排的其他事务;离职原因:辞职***公司名称 (2006-10 ~ 2010-11)公司性质:私营企业行业类别:橡胶、塑料制品担任职位:人事文员岗位类别:人事助理/文员工作描述:1.公司人力资源的规化、招聘、培训、考核,考勤的稽查统计;2.起草人事制度公告、通知;跟催人事制度的落实,随办各项人事查核;善于人事各类报表分析;3.饭堂、保安、宿舍等后勤事务管理;4.公司车辆调度管理;5.公司企业文化活动的策划与推行 ;6.上级临时安排的其他事务;人事行政经理简历行政经理的简历行政经理应聘简历行政专业个人简历销售经理简历项目经理简历技能专长专业职称:信息技术教育计算机水平:全国计算机等级考试四级计算机详细技能:熟练掌握OFFICE办公软件,photoshop图像处理。

人事行政简历范文

人事行政简历范文

人事行政简历范文要想从诸多的人事行政求职者中出类拔萃,个人简历是一个重要的一部分,下边是我给你梳理的人事行政简历范文,期待对你有效!人事行政简历范文一名字:现阶段所属:广州市年龄: 28 户籍所属:广东国井:我国婚姻情况:单身民族:汉族人学习培训验证:未参与身高: 160 cm诚实守信徵章:未申请办理体重:人员素质测评:未评测我的特长:求职意愿优秀人才种类:一般应聘求职面试岗位:文秘人员/行政文员:行政文员/文秘人员/助手等,行政部门/后勤管理:行政部门/人事部门/助手,律师助理:参加工作时间: 4 职称:无技术职称应聘求职种类:全职的可到职日期:一个星期月薪规定: 20xx--3500 期待工作中地域:广州市,,工作经验广州***貿易有限责任公司起始年月:20xx-08 ~ 20xx-05 企业性质:民营企业行业类别:服务行业出任岗位:行政部门人事助理兼财务出纳辞职原因:广州市***服务咨询有限责任公司起始年月:20xx-11 ~ 20xx-07企业性质:民营企业行业类别:文化教育/学习培训/学校出任岗位:行政部门在线客服行政文员工作内容:承担销售工作及其后勤管理文职工作.辞职原因:刻育情况大学毕业学校:私立华联学校文化程度:专科得到学士学位: 大学毕业日期: 20xx-07专业一:法律法规(规律) 专业二:起止年月停止年月院校(组织 ) 学过技术专业得到资格证书证书号20xx-09 20xx-07 私立华联学校法律法规(规律) 全国英语运用工作能力考試二级 -语言表达能力外国语:英文一般广东话水准:出色其他外国语工作能力:国语版水准:出色专业能力以及他特长我的技术专业是法律法规(规律).我具备极强的综合能力,具备一定的沟通交流工作能力;另外,是我一定的创作基本功,优良的语言表达能力和机构方案策划工作能力,拥有极强的自主创新能力和适应力,工作主动性强,做事工作能力高. 我知识渊博,另外也略知一二电脑上.坚信您的信赖和我的整体实力将为大家产生一同的取得成功,期待我可以为贵司奉献自身的能量!个人评价我开朗乐观,和蔼可亲,真诚待人,诚于己人;对工作中尽职尽责,时间观强.我谦虚又很好学,善于思考,肯于刻苦钻研,深具创新意识;我思维敏捷,条理清晰,眼光灵敏,又不缺任劳任怨,坚强不屈的质量.我相信,我的这种质量和工作能力终将担任大家授予我工作.请大家帮我给予一个服务平台,一方天地,要我使出我的理想,充分发挥我的才可以,以回馈社会,服务社会.慧眼识才,诚谢大恩大德.盼望大家的回声!人事行政简历范文二名字:现阶段所属:广州市年龄: 26户籍所属:海南省国井:我国婚姻情况:单身民族:汉族人学习培训验证:未参与身高: 161 cm诚实守信徵章:未申请办理体重: 52 kg人员素质测评:未评测我的特长:求职意愿优秀人才种类:一般应聘求职面试岗位:总裁助理/总助:总助,行政部门/后勤管理:行政经理、人事助理参加工作时间: 3 职称:初级应聘求职种类:全职的可到职日期:随时随地月薪规定: 20xx--3500 期待工作中地域:广东,广州市,工作经验广州***文化传媒广告宣传有限责任公司起始年月:20xx-02 ~20xx-06企业性质:民企行业类别:广告宣传出任岗位:人事行政兼总助工作内容: 1、自己在出任行政经理期内,承担、管理顾问公司行政部门的全方位工作中,并进行经理交由的其他事务性工作,例如企业资质年审。

行政人事简历范文

行政人事简历范文

行政人事简历范文是行政人事求职者自我推销的必备文件,以下是小编精心推荐的一些行政人事简历范文,一起来学习下吧!行政人事简历范文(一)姓名:董女士性别:女婚姻状况:未婚民族:汉族户籍:广东-湛江年龄: 23现所在地:广东-东莞身高: 161cm希望地区:广东-东莞希望岗位:行政/人事类-人事助理/文员行政/人事类-行政助理/文员客户服务/技术支持类-客户服务专员/助理寻求职位:商务助理、文职类教育经历20xx-09 ~ 20xx-06 湛江市徐闻第一中学理科高中培训经历20xx-07 ~至今智通培训机构人力资源管理师20xx-02 ~ 20xx-06 湛江市职业培训技校商务文秘**公司 (20xx-07 ~ 20xx-08)公司性质:私营企业行业类别:建筑施工与工程担任职位:人事行政专员岗位类别:人力资源专员工作描述:1.监督执行公司的各项规章制度和管理制度;制定公司各项管理制度、管理办法和各项作业流程,健全和完善公司、各部门岗位职责。

2.负责组织制订公司的发展规划、编报公司年度和,指挥、督促并检查公司下属各部门完成各项工作。

3.负责确定公司部门的设置、定编、定员、定岗;对公司重大的机构变动、人事安排等有建议和调配权。

4.处理公司人事行政后勤各项事宜,经总经理授权后有决定权;6.负责组织、领导本公司所有员工的业务、技能培训工作,提高员工的专业素质和工作绩效。

7.负责贯彻实施质量管理体系文件内容,按要求做好相关工作的落实与检查工作。

8.定期组织召开公司部门负责人工作例会,总结、研究公司现阶段人事行政状况及管理情况,积极向公司总经理汇报工作、反馈信息;对重大问题或重要事项提出行之有效的方案或意见,供领导决策。

9.负责协调公司各部门的关系,加强工作、联系和思想交流。

10.负责新工厂的人事行政管理制度攒写、人事招聘。

11.为企业升级寻觅证书挂靠人才。

**公司 (20xx-05 ~ 20xx-05)公司性质:私营企业行业类别:广告业担任职位:经理助理、行政人事;兼职财务岗位类别:图书情报/档案管理工作描述:1.公司考勤制度、岗位制度、规章制度攒写、执行,岗位绩效考核、奖惩制度方案、制度、执行等。

人事行政简历范文3篇

人事行政简历范文3篇

人事行政简历范文3篇简历是招聘者对未曾谋面的认识行政求职者的第一印象,下面是由分享的人事行政简历范文,希望对你有用。

人事行政简历范文(一)姓名:国籍:中国目前所在地:广州民族:汉族户口所在地:广州身材:158 cmkg婚姻状况:已婚年龄:43 岁培训认证:诚信徽章:求职意向及工作经历人才类型:普通求职应聘职位:经营/管理类:职业经理人、店长、行政/人事类:管理人员、市场销售/营销类:职业经理人工作年限:20 职称:无职称求职类型:全职可到职日期:随时月薪要求:3500--5000 希望工作地区:广州个人工作经历:公司名称:广州好当家起止年月:2008-02 ~公司性质:所属行业:担任职务:招商经理工作描述:主要负责:总部下属连锁店多家招商任务工作,期间招商根据商场布局,有计划招商引进商品进场,顺利完成招商工作。

离职原因:公司名称:广州市好又多公司起止年月:2003-04 ~2004-12 公司性质:所属行业:担任职务:招商高级主管工作描述:主要负责:总部招商,完成任务,各分店的业绩情况,及各分店招商审核批复,并到分店一线蹲点招商,努力完成总部下达的招商任务,期间个人招商业绩全公司第一。

离职原因:公司名称:广州宏城超市有限公司起止年月:2000-01 ~2002-03公司性质:所属行业:担任职务:店长工作描述:主要全面负责:主持每天营业工作,执行总部上级指示完成超额销售任务,追踪营业时段,业绩分析,及促销人员落实促销计划任务情况,和员工服务规范情况检查落实,店内商品进销存管理状况,努力完成计划任务。

离职原因:公司名称:广州黄金海岸百货新一代美式商场起止年月:1998-01 ~1999-12公司性质:所属行业:担任职务:超市营运经理工作描述:主要负责:全公司营运管理,包括8个部的商业运作管理,及开业筹备工作,全面监控全公司每个环节顺利正常运作营业。

及时与董事长周期请示。

汇报经营情况,期间营运顺利,业绩过人。

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人事行政个人简历范文
在个人简历上不仅要写明自身的职业资格能力,也要体现工作能力方面。

个人信息
XXX
性别:女
年龄: 30岁民族:汉
工作经验: 2年以上居住地:浙江台州路桥区
身高: CM 户口:浙江台州路桥区
自我评价
性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚是我的一大特色。

工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,时间观念强。

随着工作和自学的不断深入我的专业知识和实际动手的能力愈来愈强,但更重要的是培养起了我较强的学习能力和团队意识,能迅速的适应环境,并能很快融入群体。

求职意向
希望岗位:行政/人事类-行政文员
寻求职位:人事/行政
希望工作地点:浙江台州路桥区
期望工资: 3000 /月到岗时间:随时到岗
工作目标 / 发展方向
目前任职浙江澳凌信息科技有限公司,目前职位人事兼行政,希望能有更好的发展机会.
工作经历
▌2020-06--2020-02:浙江澳凌信息科技有限公司
所属行业:其他(股份制企业)
担任岗位:行政/人事类/行政文员
职位名称:人事专员兼行政
职位描述:1、招聘渠道拓展、选择;根据招聘需求发布招聘岗位;搜索人员简历;通知面试;实施初试;组织复试(体检);通知录用等。

2、负责人员管理、合同签订、工资发放、日常餐费工作服、入离职手续;每月社保名单留存以及社保、公积金的等。

3、后勤管理等。

▌2020-07--2020-06:宁波鼎驰信息科技有限公司
所属行业:其他(私营企业)
担任岗位:行政/人事类/行政文员
职位名称:人事行政主管
职位描述:呼叫中心招聘管理,完成员工招聘,组织员工的招聘及录用、职务聘任以及续聘工作;负责员工考勤、奖惩制度的落实;负责办公用品、工作服、工作牌等物品的发放及管理等等。

▌2020-10--2020-06:宁波市对外贸易经济合作局宁波市服务外包协会
所属行业:其他(行政机关)
担任岗位:行政/人事类/行政文员
职位名称:助理
职位描述:参与协会的各项工作。

搭建平台,服务企业。

组织展会,配合招商。

开展调研,促进人才队伍建设。

完善制度,加强协会的内部建设。

教育经历
2020-09--2020-06 宁波职业技术学院计算机类/计算机网络技术大专
拓展阅读:在个人简历上需要展现出哪些技能、能力
什么样的个人简历可以让用人单位所注意?现在人才市场上竞争逐渐加大,很多迎接大学生毕业止之后求职困难。

但是,社会经济上很多行业依然需要大量的人才,也就是说人才如果具有真材实料就职也是很容易的。

也就是说,在个人简历上要能够体现出自身的能力以及技能,让企业看到自己的作用,也就能顺利的求职成功了。

而在个人简历写技能的是时候,也需要注意软硬兼并,才更能提高个人简历的分量。

那么,求职者在写个人简历的时候,地需要
展现哪些技能呢?
硬技能方面:
人才的额硬技能也就是硬性的能力指标,包有很多方面,①相关语言等级证书,语言技能就是人才的硬技能方面,有普通话水平、英语水平或者是其他外语能力。

②专业能力,在求职中不同的职位需要有不同的职位,像是计算机专业能力、会计专业能力,还有法律专业能力等等。

那么,相关的证书就可以作为硬技能实力的体现。

软技能方面:
软技能实力近些年来也成为企业用人标准,而且在个人简历上也很容易能够体现软技能。

诸如团结精神、责任心、领导能力、亲和力、创新能力、观察能力等等都是软技能类型。

软技能人人都可以具有,且不用专业的学习,但是具有这些能力也不容易,在写个人简历的时候最好能够体现真实度。

毕竟这些能力是没有证书证明,就只能用实践经验来证明了。

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