培训劳务合同范本【最新版】
培训机构 劳动合同6篇
培训机构劳动合同6篇篇1甲方（培训机构）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人：_____________________________联系电话：_______________________________乙方（劳动者）：___________________________住址：___________________________________身份证号码：_____________________________联系电话：_______________________________鉴于甲方是一家合法注册的培训机构，拥有合法从事教育培训活动的资质和实力；乙方是具有完全民事行为能力的自然人，具备从事甲方安排的工作的能力和意愿。
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，达成以下劳动合同协议：一、合同期限第一条本合同自______年____月____日起至______年____月____日止。
二、工作内容和地点第二条乙方应在甲方安排的岗位上履行职责，岗位名称：_______________________。
工作内容包括但不限于教学、辅导、管理等。
工作地点在甲方所属的培训机构。
三、工作时间和休息休假第三条工作时间按照甲方的规定执行，具体工作时间安排按照甲方的实际情况进行安排和调整。
乙方享有法定节假日、带薪年假等休息休假的权利。
四、薪酬和福利待遇第四条乙方的基本工资为每月________元，具体薪酬结构按照甲方规定执行。
甲方根据经营情况和乙方的工作表现，可调整乙方的工资水平。
乙方享有国家规定的各项福利待遇及甲方规定的福利政策。
五、社会保险和住房公积金第五条甲乙双方按照国家法律法规及地方规定缴纳社会保险和住房公积金。
六、保密条款第六条乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密、教学资料等保密信息予以保密，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。
培训劳务合同范本3篇
培训劳务合同范本3篇篇1培训劳务合同范本甲方（雇主）单位名称：法定代表人：联系地址：联系电话：乙方（受训人）姓名：身份证号：联系地址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方本着合作、互惠互助的原则，经友好协商，就甲方为乙方提供培训的劳务合同达成如下协议：第一条培训内容1.1 甲方将为乙方提供（培训内容），包括但不限于（具体内容）。
1.2 培训的形式为（线上/线下/混合）培训。
第二条培训时间和地点2.1 培训时间为（开始时间-结束时间），共计（XX）天/周/月。
2.2 培训地点：（具体地址）。
第三条培训方式3.1 培训费用由甲方全额承担，包括但不限于培训场地租赁费、培训师训费用等。
3.2 乙方在培训期间享受（例如食宿）的待遇为（具体待遇）。
3.3 乙方在培训期间的交通费用由乙方自行承担。
第四条培训费用及津贴4.1 甲方每月向乙方支付培训津贴（金额）元，共计（XX）个月。
4.2 乙方需在（XX）日内提供（相关证明文件）以领取培训津贴。
第五条培训效果5.1 乙方需按时参加培训，确保培训效果。
5.2 如乙方在培训期间因私事缺席，甲方有权终止合同并停止支付培训津贴。
5.3 在培训结束后，乙方需参加（考试/评估）并取得（证书或成绩）。
第六条保密义务6.1 甲、乙双方保证不向任何第三方透露有关培训内容的任何信息。
6.2 培训过程中可能涉及到甲方的商业秘密和机密信息，乙方在培训期间及之后均承担保密义务。
第七条违约责任7.1 若任何一方违反本合同的任何条款，应承担违约责任，违约方应赔偿因此给对方造成的损失。
7.2 如因不可抗力等原因影响培训的正常进行，双方可协商解决，也可终止合同。
第八条合同解除8.1 本合同履行完毕或双方协商一致解除合同时，合同自动终止。
8.2 若乙方未按规定完成培训，甲方有权单方终止合同。
第九条争议解决9.1 因合同履行发生的一切争议，双方应友好协商解决；协商不成时，可向有管辖权的法院提起诉讼。
培训中心劳务合同范本6篇
培训中心劳务合同范本6篇第1篇示例：培训中心劳务合同范本甲方：（培训中心名称）乙方：（劳务人员姓名）鉴于甲方为提高员工素质和技能，经过充分考虑，特邀请乙方共同签订本劳务合同，共同遵守合同条款，共同履行合同义务，建立和谐的劳动关系，达到双方共赢的目的。
现将合同内容约定如下：一、培训内容：1. 乙方将按照甲方安排的培训计划，参加相关专业培训课程，提高专业技能和知识水平。
2. 乙方应认真学习，积极参与课堂活动，按时完成培训任务，达到培训要求。
二、培训时间：1. 培训时间为（具体时间），乙方应按时参加培训课程，不得迟到早退。
2. 若乙方因故无法参加培训，应提前请假并得到甲方批准。
三、报酬待遇：1. 乙方参加培训期间，按照培训内容和进度，可获得相应的培训津贴。
2. 培训期满后，若乙方通过考核并顺利毕业，将按照合同约定的薪酬标准与甲方签订正式劳动合同。
四、保密义务：1. 乙方在培训期间应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。
2. 培训期满后，无论是否与甲方签订正式劳动合同，乙方都应继续遵守保密义务。
五、违约责任：1. 若乙方未能按时参加培训、违反培训纪律或者未达到培训要求，甲方有权取消其培训资格。
2. 乙方若违反保密义务，泄露甲方商业秘密，将承担相应的法律责任。
六、其他事项：1. 本合同自双方签字生效，有效期为（具体时长），自（日期）至（日期）。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：本合同经双方签字后生效，自愿参加培训的乙方应严格遵守培训安排和规定，努力学习提高，为今后的发展打下良好的基础。
同时甲方也将为乙方提供专业的培训指导和支持，共同促进双方的共同发展。
愿我们共同努力，共同成长。
第2篇示例：培训中心劳务合同范本合同编号：____________甲方：（培训中心名称）地址：（培训中心地址）法定代表人：（甲方法定代表人）电话：（甲方联系电话）乙方：（劳务人员姓名）身份证号码：（乙方身份证号码）联系地址：（乙方联系地址）联系电话：（乙方联系电话）鉴于甲方为乙方提供岗位培训服务，为明确双方权利义务，经甲乙双方友好协商，特签订本合同。
劳务培训协议书8篇
劳务培训协议书8篇篇1甲方（培训方）：____________________地址：________________________________________联系方式：________________________乙方（劳务方）：____________________地址：________________________________________联系方式：________________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方提供劳务培训事宜达成以下协议：一、协议目的甲方为提升乙方劳务技能水平，增强乙方在劳务市场的竞争力，特提供本次劳务培训。
本协议旨在明确双方权益，规定培训的内容、方式、期限、费用及违约责任等事项。
二、培训内容1. 培训内容：____________________（包括但不限于具体工种、技能、安全知识等）。
2. 培训方式：____________________（如集中授课、实践操作、在线学习等）。
3. 培训期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、培训费用1. 乙方需承担的培训费用为人民币______元（大写：____________________元整）。
2. 支付方式：____________________（如现金、银行转账等）。
3. 支付时间：____________________。
4. 甲方在收到乙方支付的费用后，应按照约定提供培训服务。
四、双方权益与义务1. 甲方应确保培训的质量，按照培训计划完成培训内容。
2. 乙方应按时参加培训，遵守培训纪律，努力完成培训内容。
3. 培训期间，乙方应按照甲方的安排进行实践操作，确保安全。
4. 培训结束后，乙方应按照甲方的要求提供相关的证明材料。
5. 甲方应对乙方的个人信息予以保密，不得泄露给第三方。
6. 乙方在完成培训后，应遵守相关法规及甲方规定，合理使用所学技能。
劳动合同范本 培训合同5篇
劳动合同范本培训合同5篇篇1劳动合同范本甲方（雇主）：__________公司乙方（雇员）：__________姓名鉴于甲方需要为其员工提供培训，乙方愿意接受培训并签订本合同，双方经友好协商，自愿达成以下协议：第一条培训内容1.1 甲方将为乙方提供与岗位相关的技能培训和知识培养，以帮助乙方更好地完成工作任务。
1.2 培训内容包括但不限于：岗位职责、操作技能、团队合作、沟通技巧等。
1.3 培训期间，乙方需积极参与培训活动，认真学习培训内容，并按时完成培训任务。
第二条培训期限2.1 培训期限为______个月/周/天，从_____年____月____日开始至_____年____月____日结束。
2.2 在培训期间，乙方需全程配合培训安排，不得擅自请假或违规旷工。
第三条培训待遇3.1 在培训期间，乙方享有正常工资待遇，具体待遇标准为______元/月/日。
3.2 如乙方在培训期间取得优异成绩，甲方有可能考虑提前转正并调整薪资待遇。
第四条保密规定4.1 在培训期间，乙方须严格遵守公司的保密规定，不得泄露公司机密信息或影响公司利益的内容。
4.2 乙方如违反保密规定，将承担相应的法律责任，并可能被终止培训合同。
第五条培训评估5.1 在培训结束后，甲方将对乙方进行综合评估，评定其在培训期间学习情况和表现。
5.2 根据评估结果，甲方将决定是否正式录用乙方，或者以其他方式终止合同。
第六条合同解除6.1 本合同自双方签字生效之日起开始执行，至培训结束或提前终止之日止。
6.2 若乙方因故无法继续培训，应提前书面通知甲方，并经双方协商解除合同。
第七条其他约定7.1 本合同为劳动合同的补充协议，具有合同的法律效力。
7.2 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充，并签订书面协议。
甲方（盖章）：__________公司乙方（签名）：__________姓名日期：____年____月____日以上是关于劳动合同范本中的一种培训合同，希望能对您有所帮助。
培训劳务合同范本4篇
培训劳务合同范本4篇篇1培训劳务合同范本甲方：______________________（以下简称甲方）地址：______________________法定代表人：________________联系电话：__________________乙方：______________________（以下简称乙方）地址：______________________法定代表人：________________联系电话：__________________鉴于甲方为乙方提供岗前培训服务，为明确双方权利义务，经甲乙双方友好协商，达成如下合同：一、培训内容及要求1.甲方提供的培训内容包括但不限于：工作技能培训、专业知识培训、工作态度培训等。
2.乙方需积极参与培训活动，认真听讲、积极提问、完成培训任务。
3.培训期间，乙方需服从培训规定，保持培训纪律，如有违反者，甲方有权终止培训合同并追究责任。
二、培训费用及支付方式1.培训费用为__________元，乙方需在签订合同之日起缴纳全额费用。
2.培训费用可通过现金、转账等方式支付，支付方式由双方协商确定。
三、培训周期及地点1.培训周期为_________天/月，具体时间由双方商议确定。
2.培训地点为__________，乙方需按时前往并全力配合完成培训。
四、培训成果及效果1.经过培训后，乙方须通过相关考核，达到规定标准方可颁发培训证书。
2.乙方在未达到规定标准之前，有权继续参加培训，但需支付额外费用。
五、保密条款1.双方在培训过程中均有权获得对方的商业秘密，应当保守秘密，不得泄露给第三方。
2.如因乙方泄露商业秘密导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
六、解决争议方式本合同在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；若协商不成，可向有关部门申请调解或诉诸法律途径。
七、变更和终止任何一方在履行合同过程中如需变更合同内容，应当经双方协商达成一致意见并签订书面变更协议。
培训劳动合同范本新5篇
培训劳动合同范本新5篇篇1培训劳动合同范本甲方（公司名称）：_________乙方（员工姓名）：_________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经协商一致，就甲方为乙方提供的培训服务事宜，达成如下协议，以便双方共同遵守：第一条培训项目1.1 甲方为乙方提供的培训项目为：_________，具体包括但不限于：_________。
1.2 培训开始日期：_________，结束日期：_________。
第二条培训内容2.1 甲方将为乙方提供包括但不限于以下内容的培训：_________。
2.2 乙方在培训期间须认真学习，积极参与培训活动，并按照培训安排完成培训任务。
第三条培训费用3.1 甲方为乙方提供的培训项目费用由甲方承担，乙方不需要承担任何费用。
第四条保密协议4.1 乙方在培训过程中所学到的知识、技能和机密信息等，均属于甲方的商业秘密，乙方承诺不得未经甲方书面同意，向第三方泄露。
第五条违约责任5.1 若乙方未能按照培训计划完成培训任务，或因故不能继续参加培训，应提前通知甲方并报备理由。
5.2 若乙方擅自解除本合同或不履行合同义务的，应向甲方支付违约金，违约金金额约定为培训费用的_________%。
第六条合同变更6.1 双方如需变更本合同的内容，应经双方书面协商一致后签署书面协议。
第七条合同解除7.1 培训结束后，本合同自动终止。
7.2 培训期间，若乙方因故不能继续参加培训，可提前通知甲方并解除合同。
7.3 双方同意因不可抗力原因产生的合同解除情形，不承担违约责任。
第八条其他8.1 本合同未尽事宜，双方可商议解决，并签署书面协议。
第九条争议解决9.1 本合同发生争议时，双方应友好协商解决；协商不成的，提交有管辖权的人民法院裁决。
甲方（盖章）：_________乙方（签字）：_________签订日期：_________以上为《培训劳动合同范本》，双方应遵守合同的约定，共同履行各自的义务。
培训机构劳动合同范本6篇
培训机构劳动合同范本6篇篇1甲方（培训机构）：____________________地址：________________________________法定代表人：________________________联系电话：________________________乙方（雇员）：____________________性别：____________________________出生年月：________________________身份证号码：______________________联系电话：________________________住址：________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限1. 合同签订日期：____年____月____日。
2. 合同生效日期：____年____月____日。
3. 合同结束日期：____年____月____日。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事教育培训工作。
2. 乙方的主要工作职责和岗位（详见岗位说明书）。
3. 甲方可以根据工作需要，调整乙方的工作内容和工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，如因工作需要，经双方协商后可调整。
2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
3. 加班、加点应按照国家和地方的有关规定执行。
四、薪酬和福利待遇1. 乙方的工资标准、支付方式、支付时间等按照甲方的规定执行。
2. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
3. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
五、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境。
2. 甲方应按照国家有关规定对乙方进行劳动安全卫生教育。
3. 乙方应严格遵守甲方的安全规章制度，防止事故发生。
培训中心劳务合同范本5篇
培训中心劳务合同范本5篇篇1培训中心劳务合同范本甲方：（培训中心名称）地址：（培训中心地址）电话：（培训中心联系电话）法定代表人：（法定代表人姓名）乙方：（劳务人员姓名）身份证号码：（劳务人员身份证号码）联系地址：（劳务人员联系地址）电话：（劳务人员联系电话）鉴于甲方经营培训业务，为了完善培训服务，提高培训质量，双方经友好协商依据《中华人民共和国劳动法》有关规定，订立本合同，并共同遵守以下条款：第一条工作内容及地点1.1 乙方应根据甲方的安排，认真履行工作职责，完成相关培训任务。
1.2 甲方将根据培训需求安排乙方在指定地点进行工作。
1.3 乙方应按时参加培训，对学员进行教学指导及相关服务工作。
第二条工作时间2.1 乙方工作时间为每周（具体日期）（具体时间）至（具体时间），共计工作（具体小时数）小时。
2.2 如有特殊情况需加班，应提前向甲方汇报，并经甲方同意后方可进行加班工作。
第三条工资待遇3.1 甲方每月支付乙方工资为（具体金额）元，工资将于每月（具体日期）发放至乙方工资卡上。
3.2 乙方在培训期间如因故无法工作，需提前向甲方请假，并事先得到甲方书面同意后方可离开工作场所。
第四条福利待遇4.1 乙方在工作期间享有甲方提供的食宿补贴、交通补贴等福利。
4.2 如乙方有病假或事假需要请假时，甲方将依据具体情况给予相应的福利待遇。
第五条保密责任5.1 乙方在工作期间得到的公司机密或相关资料，必须严格保密，不得泄露给任何第三方。
5.2 乙方不得私自使用公司信息，也不得私自泄露公司的机密信息。
第六条终止协议6.1 本合同在约定期满后自动终止，双方互不承担续签义务。
6.2 经双方协商一致，任何一方可以提前终止本合同，但须提前（具体天数）提出书面通知。
6.3 本合同的解除必须经双方书面协商一致。
第七条其他约定7.1 本合同未尽事宜，双方可另行约定，如有争议，将依法律规定解决。
7.2 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
培训劳务合同范本8篇
培训劳务合同范本8篇篇1甲方（培训机构）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳务人员）：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲、乙双方共同达成以下协议，为明确双方权利和义务，保护双方合法权益，按照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，特制定本合同。
一、合同背景及目的甲方为提供专业技能培训服务，乙方为接受甲方的培训服务，双方根据平等、自愿、公平的原则，经友好协商，达成以下劳务合同。
二、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的安排参加培训，并按时完成培训任务。
2. 甲方负责提供培训场地、教学设施及师资等必要资源。
3. 乙方应遵守甲方的培训纪律和规章制度，不得擅自更改培训内容、时间等。
4. 培训内容、时间、地点等详见附件《培训安排表》。
三、工作时间及地点1. 培训时间：自合同签订之日起至培训结束之日止。
2. 培训地点：甲方指定的培训场所。
四、劳务费用及支付方式1. 乙方应支付甲方培训费用，具体金额按照甲方公布的收费标准执行。
2. 支付方式：乙方应在培训开始前一次性支付培训费用。
3. 如乙方未能按时完成培训任务，甲方有权要求乙方补交相应费用。
五、保密条款1. 双方应保守本合同涉及的商业秘密和技术秘密，不得将相关信息泄露给第三方。
2. 乙方在培训过程中获得的甲方资料，未经甲方许可，不得擅自复制、传播或用于其他用途。
六、违约责任1. 如乙方未能按照约定参加培训或擅自更改培训内容、时间等，应按甲方规定支付违约金。
2. 如甲方未能按照约定提供培训服务，应承担违约责任，并退还乙方已支付的费用。
3. 双方因违约造成对方损失的，应承担相应的赔偿责任。
七、其他约定1. 本合同自双方签字（盖章）之日起生效。
2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
3. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
培训劳动合同范本6篇
培训劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________法定代表人：___________________________联系电话：___________________________乙方（受训员工）：___________________________住址：___________________________身份证号码：___________________________联系电话：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方为乙方提供培训事宜达成如下协议：一、培训目的及内容甲方为了提升乙方的专业技能及知识水平，派遣乙方参加___________________________培训。
培训内容涵盖___________________________等方面。
二、培训期限本次培训自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、培训费用1. 甲方承担的培训费用包括：培训费、教材费、交通费等。
2. 乙方承担的培训费用为：____________元（大写：_________________________）。
乙方需在培训前支付该费用至甲方指定账户。
四、劳动合同关系1. 乙方参加培训期间，双方劳动关系依然存在，甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方在培训期间应遵守甲方的规章制度，并履行相应的岗位职责。
如有违反，甲方有权按照公司规定进行处理。
五、保密义务1. 乙方在培训期间及培训后，应对培训内容及相关资料承担保密义务，不得泄露给第三方。
2. 乙方在甲方任职期间，因职务行为知悉的甲方商业秘密及其他秘密信息，均应负保密责任。
六、培训后的服务期及待遇1. 乙方完成培训后，需为甲方服务不少于______年。
培训劳务合同范本（通用4篇）
培训劳务合同范本（通用4篇）培训劳务篇1甲方乙方根据国家__省市的有关劳动法律、法规和规章，经平等自愿，协商一致，订立本合同。
一、合同期限(一)甲、乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限：1、有固定期限：从__年__月__日起至__年__月__日止。
2、无固定期限：从__年__月__日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。
3、以完成一定的工作为期限：从__年__月__日起至工作任务完成时止，并以完成工作任务为标志。
(二)双方同意本合同有效期内的前个月为试用期(即从年__月__日起至__年__月__日止)。
二、工作内容乙方的工作岗位(地点、部门、工种或职务)：。
乙方岗位类别确定(打“∨”)为：( )管理类( )工人类。
三、劳动报酬(一)甲、乙双方根据本单位依法制定的工资分配制度，约定乙方正常工作时间工资为元月;乙方试用期工资为元月。
(二)甲方每月__日前向乙方支付货币工资。
四、社会保险甲、乙双方按照国家__省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费，乙方依法享受相应的社会保险福利待遇。
五、劳动保护和劳动条件(一)甲方根据乙方的工作岗位需要，确定其执行工时制度。
(二)甲方执行国家__省、市有关工作、休息、休假和劳动保护规定，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生设施和劳动条件。
六、劳动纪律甲、乙双方应当严格遵守国家的各项法律、法规。
甲方依法制定的各项和劳动纪律要告知乙方，乙方要予以遵守并服从甲方的管理。
七、的变更、解除、终止(一)符合《劳动法》所列的法定条件或者经甲、乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容或者解除本劳动合同。
(二)变更劳动合同，双方应当签订《变更劳动合同》。
(三)乙方合同期未满而依照《劳动法》第三十一条的规定解除本合同，给甲方造成经济损失的，应当赔偿甲方以下经济损失：(四)符合下列条件之一的，本合同即告终止(有固定期限的合同除外)：本合同所约定的工作任务已经完成;八、经济补偿金、医疗补助费和生活补助费的发放解除或者终止本合同，经济补偿金、生活补助费、医疗补助费的发放按国家、省、市有关规定执行。
培训中心劳务合同范本6篇
培训中心劳务合同范本6篇篇1甲方（培训中心）：_________________________乙方（劳务人员）：_________________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事培训工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，在甲方的培训中心从事劳务工作，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就有关事宜达成如下协议：一、合同目的及工作内容1. 甲方雇佣乙方从事培训中心的劳务工作，包括但不限于授课、辅导、管理等工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成工作任务。
二、工作时间和地点1. 工作时间：从合同签订之日起至_______年______月______日。
2. 工作地点：甲方指定的培训中心。
三、劳务报酬和支付方式1. 乙方提供劳务的报酬为：_________________________元/月。
2. 甲方应按月支付乙方的劳务报酬，支付日期为每月的______日。
3. 除了基本工资之外，乙方还有可能获得绩效奖金、加班费等额外收入。
四、保险和福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。
2. 乙方享受国家规定的法定节假日休息和休假。
3. 其他福利待遇按照甲方规定执行。
五、合同解除和终止1. 合同解除：双方协商一致，可以解除本合同。
一方违反合同约定，另一方有权解除合同。
2. 合同终止：合同到期或者双方协商一致终止合同，合同终止。
3. 双方在合同解除或终止时，应办理相关手续，结清相关费用。
六、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 乙方在履行工作职责过程中，因故意或过失造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。
七、保密条款1. 乙方在履行工作职责过程中，接触到的甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息，应严格保密，不得泄露。
2. 乙方在离职后，仍应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得在未经甲方同意的情况下，将相关信息泄露给第三方。
培训学校劳动合同(7篇)
培训学校劳动合同（7篇）培训学校劳动合同（精选7篇）培训学校劳动合同篇1甲方(用人单位)名称：________甲方(用人单位)名称：_______培训学校住所：_______法定代表人(委托代理人)：_______联系电话：_______乙方(劳动者)姓名：_______性别：_______住址：_______居民身份证号码：_______联系电话：_______甲、乙双方根据《中华人民共和国民法典》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同类型和期限第一条甲、乙双方选择以下第____种形式确定本合同期限：1、固定期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2、无固定期限：______年______月______日起至法定的终止条件出现时止。
3、本合同包含个月的试用期(自______年______月______日至______年______月______日止。
)二、工作内容第二条双方协商一致，乙方同意从事(岗位或工种)工作。
第三条乙方应按照甲方的岗位职责要求，按时完成工作任务。
三、工作时间和休息休假第四条甲方安排乙方执行标准工时制度。
乙方每日工作时间根据培训学校作息制度执行。
甲方由于工作需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。
第五条乙方在合同期内享有国家规定以及本单位安排的各项休息、休假的权利。
四、劳动报酬第六条双方确定乙方实行月工资形式：工资标准按照培训学校薪资体系执行。
其他奖金、补贴等按甲方依法制定的制度执行。
第七条甲方应以法定货币形式于每月10日前支付乙方工资，并不得克扣或拖欠。
同时，甲方应书面记录支付乙方工资的时间、数额、工作天数、签字等情况，并向乙方提供工资清单备查。
培训机构的劳务合同8篇
培训机构的劳务合同8篇篇1甲方（培训机构）：_________________________乙方（劳务人员）：_________________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事教育培训相关事务，乙方愿意接受甲方的雇佣并承诺按照甲方的要求完成指派的任务，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成以下劳务合同：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方在甲方的指导下，从事教育培训相关的工作。
2. 具体工作内容包括但不限于授课、辅导、组织活动等。
3. 工作地点在甲方所指定的培训机构内部。
三、工作时间及休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。
3. 甲方应合理安排乙方的工作和休息时间，确保乙方身体健康。
四、劳务报酬1. 乙方的基本劳务报酬为人民币____元/月。
2. 甲方根据乙方的工作表现、工作成果等因素，对乙方进行绩效考核，并根据考核结果进行奖励或惩罚。
3. 甲方应按照约定时间，准时足额支付乙方的劳务报酬。
五、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。
2. 乙方享有国家规定的劳动保护、安全卫生等福利待遇。
3. 甲方可根据实际情况，为乙方提供其他福利待遇。
六、合同的变更、解除和终止1. 本合同的变更、解除和终止，应按照法律法规的规定执行。
2. 双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
3. 一方违反本合同约定，对方有权解除合同。
4. 本合同期满或双方约定终止条件成就时，本合同即行终止。
七、违约责任1. 甲方未按照本合同约定支付乙方劳务报酬的，应按应付金额的百分之____向乙方支付违约金。
2. 乙方未按照甲方要求完成指派的任务，应按照甲方因此遭受的损失进行赔偿。
3. 双方其他违约行为，应按照法律法规的规定承担违约责任。
八、争议解决因履行本合同发生的劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
个人与个人培训劳务合同6篇
个人与个人培训劳务合同6篇篇1甲方（培训方）：__________________身份证号码：______________________联系方式：______________________乙方（劳务方）：__________________身份证号码：______________________联系方式：______________________鉴于甲方拥有优质的教育资源和专业的培训能力，乙方愿意在甲方的指导下接受培训并从事相关劳务活动，双方根据平等、自愿、公平的原则，就培训劳务事宜达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方在培训劳务过程中的权利和义务，确保双方权益得到合法保护，促进培训劳务活动的顺利进行。
二、培训内容1. 培训内容：甲方对乙方进行_____________方面的专业培训。
2. 培训方式：甲方采取_______________方式进行培训。
3. 培训期限：自____年___月___日起至____年___月___日止。
三、劳务内容1. 乙方在培训结束后，需按照甲方的要求，从事_____________相关劳务活动。
2. 劳务期限：自____年___月___日起至____年___月___日止。
3. 劳务地点：_______________________________。
4. 劳务报酬：乙方提供劳务的报酬为________元/月，支付方式为________。
四、双方权利义务1. 甲方有权要求乙方按照约定提供劳务，有权对乙方的工作表现进行考核和管理。
2. 甲方有义务按照约定支付乙方劳务报酬，提供必要的工作条件。
3. 乙方有权获得约定的劳务报酬，有义务按照甲方要求提供真实有效的个人信息，遵守甲方的管理制度。
4. 乙方应积极参加培训，努力完成培训任务，提高自身技能水平。
5. 乙方在从事劳务活动时，应遵守法律法规和甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。
五、违约责任1. 若甲方未按照约定支付乙方劳务报酬，应支付违约金并补足劳务报酬。
培训劳动合同范本5篇
培训劳动合同范本5篇第1篇示例：培训劳动合同范本甲方：________________（公司全称）地址：____________________（公司地址）法定代表人：______________________（法定代表人姓名）电话：_______________________（公司电话）鉴于甲方拟对乙方进行培训工作，为明确双方权利义务，经双方友好协商，特签订本培训劳动合同。
双方遵循诚实信用、平等自愿、公平交易的原则，共同遵守下列约定：一、培训内容及期限1.甲方将对乙方进行_______________（培训内容）培训，培训期限为__________（开始日期至结束日期）。
2.培训地点：_________________（培训地点）二、培训费用及支付方式1.甲方将为乙方提供免费培训，乙方无需支付任何培训费用。
2.培训期间乙方的伙食、住宿等费用由乙方自行承担。
三、培训期间工作安排1.乙方在培训期间须遵守甲方的培训规章制度，服从培训师的指导和管理。
2.乙方在培训期间为甲方进行工作，遵守工作岗位要求，认真学习，积极配合。
四、培训结束后工作安排1.培训结束后，甲方将根据乙方的培训情况和表现，视情况提供相关工作机会。
2.如乙方不愿意加入甲方或甲方无法提供相应工作机会，双方可另行协商解决。
五、保密义务双方承诺在培训期间和培训结束后，对涉及到甲方的商业秘密和技术机密等保密信息进行严格保密，不得向任何第三方披露。
六、违约责任1.一旦乙方违反本合同约定，甲方有权终止培训并要求乙方承担相应的违约责任。
2.乙方因故无法履行合同，应提前告知甲方，经双方协商处理。
七、合同终止1.合同期满，培训结束，合同自动终止。
2.双方协商一致解除合同，提前30天书面通知对方。
八、其他事项1.本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签名）：__________日期：_____________ 日期：_____________本合同自双方签署之日起生效。
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培训劳务合同范本
雇主(甲方):
雇工(乙方):
甲方的发展壮大，离不开乙方的专业知识及技能的提高，为了明确乙方在参加甲方提供的培训学习期间甲、乙双方的权利义务，本着平等、互惠的原则，订立如下协议，供双方遵照执行。
一、培训期限
培训时间计划开始时间:________年______月______日，计划结束时间:________年______月______日，总共_________天。
二、服务年限
1、培训费用包括参加一次培训所需的授课费、书本费及差旅费，培训开始前应做费用预算，此预算不能与培训结束后实报的培训费用相差太大，预计培训费用为________元。
2、培训费用在人民币________元(含________元)以上，乙方必须
在培训期结束后为甲方服务________年(含________年)以上。
3、培训费用在人民币________元以上的，乙方必须在培训期结束后为甲方服务________年以上。
三、双方义务
1、甲方义务
(1)甲方应及时组织乙方参加培训。
(2)甲方应按时支付培训所需要的费用。
2、乙方义务
(1)乙方应按照合同的规定积极参加培训，如乙方因自身原因未能掌握培训中所传授的知识和技能，则甲方有权扣除为乙方提供的所有培训期间支出的费用及工资。
(2)如果乙方未经甲方同意擅自解除劳动合同或提前离职的，乙方须向甲方支付所有发生的培训费用及造成公司相关损失费用。
(3)乙方培训合格后所获得的有关资格证书原件交由甲方统一保管，直至乙方服务期满自愿离职方可归还其本人。
四、违约条款
甲乙双方任何一方违反本合同给对方造成损失的，均应承担赔偿责任。
应一方的原因提前解除合同的，责任方除提前通知守约方外，还需赔偿违约金________元。
五、争议解决
甲乙双方在合同履行的过程中发生争议，应协商解决，协商不成的，双方可向合同履行地的劳动仲裁机构申请仲裁，对仲裁结果不服的，可向合同履行地人民法院起诉。
六、附则
1、本协议一式________份，甲、乙双方各执________份，自双方签字后生效。
2、本培训合同作为劳动合同的一部分，与劳动合同具有同等法律效力。
3、本合同未尽事宜，双方协商解决。
甲方:
法定代表人:
身份证号:
联系方式:
合同履行地:
签订时间:________年______月______日乙方:
身份证号:
联系方式:
合同履行地:
签订时间:________年______月______日。