培训机构聘用合同(1)
培训机构教师聘用合同范本5篇
培训机构教师聘用合同范本5篇篇1甲方（培训机构）：____________________地址：______________________________法定代表人：______________________联系方式：________________________乙方（教师）：______________________地址：______________________________联系方式：________________________鉴于甲方需要招聘教师从事教育培训工作，乙方具备从事教育培训工作的能力，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方向乙方提供教育培训工作聘用事项达成如下协议：一、聘用岗位及期限1. 甲方聘用乙方从事以下岗位：____________________（如具体科目教师等）。
2. 聘用期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和职责1. 乙方应按照甲方的要求，履行教育培训工作职责，按时完成教育教学任务。
2. 乙方应积极参加甲方组织的各类教育培训活动，不断提高教育教学水平。
3. 乙方应对学员进行德育、智育、体育等全面教育，关注学员身心健康。
4. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，履行甲方规定的其它职责。
三、薪酬待遇和福利1. 甲方按照国家规定和乙方岗位性质，确定乙方的工资水平，按月支付乙方工资。
2. 甲方根据经营情况和乙方的贡献表现，给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。
篇2甲方（培训机构）：________________地址：________________法定代表人：________________联系方式：________________乙方（教师）：________________性别：________________身份证号码：________________住址：________________联系方式：________________鉴于甲方需要招聘教育行业的专业人员从事教学及相关工作，乙方具备从事教育行业的合法资格和专业技能，现甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事教学工作事宜达成如下协议：一、聘用基本信息1. 聘用岗位：________________（如：英语教师、数学讲师等）。
培训机构教师聘用合同6篇
培训机构教师聘用合同6篇篇1培训机构教师聘用合同甲方（培训机构）：__________（以下简称甲方）地址：__________法定代表人：__________电话：__________乙方（教师）：__________（以下简称乙方）身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲方拟聘用乙方担任教师，经双方友好协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的相关要求，进行教学工作，包括但不限于教学计划的制定、课堂教学、学习指导和学生作业批改等。
1.2 乙方应根据甲方的培训内容和教学大纲，认真备课，保障教学质量。
1.3 乙方应按时完成教学任务，并配合甲方的其他工作。
第二条工作时间及地点2.1 乙方的教学工作时间和地点由甲方安排，乙方需严格按照甲方的安排进行工作。
2.2 如无特殊情况，乙方需提前告知甲方请假情况，在不影响教学进度的情况下，可安排适当的请假。
第三条报酬及支付方式3.1 甲方向乙方支付的报酬为______元/小时，具体工资按照乙方实际工作时间计算。
3.2 乙方的报酬将于每月__日以银行转账的形式支付至乙方指定的银行账户。
第四条保密条款4.1 乙方在从事教学工作过程中，了解到甲方的商业机密或敏感信息，应当保守机密，不得向任何第三方透露。
4.2 乙方对于所获得的教学资料和学生信息等，也应当严格保密，不得非法传播或使用。
第五条违约责任5.1 若乙方未能按照本合同约定履行义务，甲方有权解除合同，并要求乙方承担由此造成的一切损失。
5.2 若甲方未能按照本合同约定支付乙方的报酬，乙方有权向甲方提出索赔，并保留追究法律责任的权利。
第六条其他约定6.1 本合同自签订之日起生效，有效期为______年。
6.2 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签名）：__________日期：__________ 日期：__________篇2培训机构教师聘用合同甲方：（培训机构名称）地址：（详细地址）联系方式：（电话、传真、邮箱等）乙方：（教师姓名）身份证号：（身份证号码）联系方式：（电话、邮箱等）鉴于甲方为提高教学质量，拟招聘乙方为教师，共同遵守本合同及相关规定，经双方友好协商，就以下事宜达成如下协议：第一条聘用内容1.1 甲方聘用乙方作为其培训机构的教师，乙方应按照甲方的教学要求，承担相应的教学任务，并积极配合甲方完成教学工作。
艺术培训机构聘用合同6篇
艺术培训机构聘用合同6篇篇1甲方（艺术培训机构）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方向乙方提供艺术培训服务，并聘请乙方担任相关教学职务的事宜，达成以下协议：一、合同目的甲乙双方本着发展教育事业，培育艺术人才的宗旨，通过本合同的签订，确立聘用关系。
甲方聘用乙方担任艺术培训教师职务，进行艺术培训及相关教学活动。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期满前根据实际情况双方协商续签。
三、工作内容及要求乙方担任甲方课程的讲师职位，授课内容为____领域的相关课程。
乙方应严格遵守甲方的相关规定，按时完成教学任务，提高教学质量。
四、待遇及福利1. 甲方支付乙方的酬金为人民币________元整/月（税前），支付方式按照甲方规定执行。
2. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。
甲方按照国家和地方的规定为乙方办理相应的社会保险手续。
3. 乙方享有甲方的教师培训和学术交流的机会。
五、工作时间和地点乙方的工作时间和地点由甲方安排，具体详见甲方的工作安排表。
六、知识产权与保密义务1. 乙方在教学过程中所涉及的教案、课程资料等知识产权归甲方所有。
2. 乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密和其他不宜公开的信息。
七、违约责任如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
具体违约责任按照《合同法》和相关法律法规的规定执行。
八、合同解除与终止本合同可以在协商一致的情况下提前解除或终止。
另外，甲乙双方也可以按照《合同法》的规定，单方面解除合同。
合同解除或终止后，双方应妥善处理好教学交接等事宜。
九、其他约定事项双方在本合同履行过程中，如遇未尽事宜，应友好协商解决。
如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
培训机构教师聘用合同范本8篇
培训机构教师聘用合同范本8篇篇1甲方（培训机构）：__________________乙方（受聘教师）：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事教学工作达成如下协议：一、聘用事项甲方同意聘用乙方担任__________________课程的教学工作。
乙方同意在甲方的条件下，按照甲方的要求完成教学任务。
二、聘用期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满前，双方协商一致可续签合同。
三、工作职责与内容1. 乙方应按照甲方的课程安排，保质保量完成教学工作。
2. 乙方应积极参与甲方组织的教学研讨活动，不断提高教学质量。
3. 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，不迟到、不早退，按时完成备课、授课等任务。
4. 乙方需维护甲方的声誉，不得擅自对外泄露甲方的教学资源及内部信息。
四、薪酬与福利待遇1. 甲方按照乙方的实际授课时数及教学质量支付薪酬。
具体薪酬标准与支付办法由双方另行约定。
2. 乙方享受国家规定的法定节假日休息，具体休息安排按照甲方的规定执行。
3. 根据教学需要，甲方可安排乙方参加相关的教育培训活动。
五、违约责任1. 若甲方未能按时支付薪酬或提供必要的教学条件，应承担违约责任。
2. 若乙方未能按照合同约定完成教学任务或违反教学纪律，应承担违约责任。
3. 双方因违约造成对方损失的，应承担相应的赔偿责任。
六、合同解除与终止1. 合同期内，双方协商一致可解除本合同。
2. 若乙方在合同期内有严重违约行为或教学效果不佳，甲方有权解除本合同。
3. 合同期满或双方协商一致解除合同后，乙方应办理相关手续并移交教学资料。
七、争议解决本合同履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他约定事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议。
培训机构教师聘用合同8篇
培训机构教师聘用合同8篇篇1甲方（培训机构）：____________________乙方（教师）：______________________鉴于甲方需要雇佣合格的教师从事培训机构的授课工作，而乙方具备相关的教育教学能力，甲乙双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、聘用内容甲方聘请乙方从事_____________________（学科）的教学工作。
具体职责包括但不限于备课、授课、布置作业、考试命题与阅卷等。
乙方需按照教学大纲和课程标准完成教学任务，确保教学质量。
二、聘用期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
合同期满后，根据双方意愿和实际情况，可另行协商续签。
三、薪酬待遇1. 甲方支付乙方的工资为每月________元，发放时间为每月的______日。
此外，根据教学业绩和机构规定，还可享受适当的奖金和福利。
2. 甲方将为乙方提供必要的教学资源和工作环境，包括但不限于教材、教学资料、教室设施等。
四、工作纪律与要求1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从教学管理，确保教学质量。
2. 乙方需按时参加教学会议和活动，不得无故缺席。
如有特殊情况，需提前向甲方请假。
3. 乙方应爱护学生，关注学生的全面发展，尊重家长的意见和建议。
4. 乙方在合同期内不得随意更换教学内容或教学方法，如有特殊情况需提前与甲方沟通。
五、违约责任1. 若甲方未按约定支付乙方工资或提供必要的教学资源，乙方有权要求甲方履行义务并支付违约金。
2. 若乙方违反工作纪律与要求，甲方有权要求乙方改正并承担相应的违约责任。
如情节严重，甲方有权解除合同。
3. 若因乙方原因造成教学质量下降或学生投诉较多，甲方有权要求乙方改进教学方法或解除本合同。
4. 任何一方未经对方同意擅自解除本合同，需承担违约责任并支付违约金。
违约金的数额视具体情况而定。
六、保密条款乙方在教学期间接触到的甲方的教学资料、学生信息等均应保密，不得泄露给外部人员或用于其他用途。
培训机构教职工聘用合同3篇
培训机构教职工聘用合同3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1培训机构教职工聘用合同甲方：（培训机构全称）地址：法定代表人：电话：统一社会信用代码：乙方：（教职工姓名）身份证号码：联系电话：家庭住址：根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就乙方全职加入甲方从事培训工作达成以下协议，签订本合同。
一、聘用岗位乙方聘用岗位为（具体职务名称），具体工作内容及要求以甲方岗位说明书为准。
二、合同期限本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止，合同期满后自动解除，双方再商讨续签。
三、工作内容1.乙方应按照甲方的工作安排，认真负责地完成工作任务；2.乙方应保守甲方的商业秘密，维护甲方的声誉；3.乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的规章制度；4.乙方应积极参加甲方组织的培训活动，提高自身专业技能；四、工作时间和待遇1.乙方的工作时间按照甲方的工作安排执行；2.乙方的工资待遇由甲方根据乙方的工作表现、岗位等级等因素确定；3.乙方享有国家规定的各项法定节假日和年休假；五、绩效考核1.甲方将对乙方的工作进行定期考核，根据考核结果确定相应的奖惩措施；2.乙方应主动接受考核，认真对待考核意见和建议，努力改进工作表现；六、解除合同1.在本合同期限内，任何一方有解除合同的情形，均需提前一个月书面通知对方；2.乙方有违反劳动合同法规定或严重违反甲方的规章制度行为，甲方有权立即解除合同，乙方需承担相应的经济赔偿责任；七、其他条款1.本合同附件为不可分割的组成部分；2.本合同如有争议，双方应友好协商解决，协商不成的，由乙方所在地人民法院管辖。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：合同附件：（1.职务说明书2.工资标准3.规章制度等）篇2培训机构教职工聘用合同一、合同订立甲方（培训机构）：_______________乙方（教职工）：_______________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，为明确双方权利和义务，经双方协商一致，就乙方在甲方从事教育培训工作的具体内容、待遇及管理制度等约定如下:二、聘用内容及条件1. 乙方担任甲方的教师，主要负责课程教学工作，具体工作内容由甲方安排。
辅导班教师聘用合同范文5篇
辅导班教师聘用合同范文5篇篇1甲方（辅导班）：__________乙方（受聘教师）：__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方聘用乙方从事辅导班的教师工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和职责乙方应在甲方的辅导班内从事教育教学工作。
具体职责包括但不限于：备课、授课、组织辅导、布置和批改作业、参与学生管理和评估等。
乙方需按照甲方的教学计划和教学大纲完成规定的教学任务。
三、薪酬和福利待遇1. 甲方支付乙方的薪酬结构为基本工资加绩效奖金，具体金额根据乙方的资历、经验和表现确定。
2. 甲方在每月的______日通过银行转账方式支付乙方上个月的薪酬。
3. 乙方享有国家规定的相关福利待遇，如社会保险（五险）、带薪休假等。
四、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方的工作时间应遵守甲方的规定，包括正常的上下班时间和必要的加班时间。
2. 休假：乙方享有国家规定的相关休息日和节假日。
此外，根据甲方规定，乙方还享有年假等福利。
五、培训和提升1. 甲方有权根据需要对乙方进行岗位培训。
2. 乙方应积极接受培训，提升自己的教育教学能力。
六、知识产权保护及保密条款1. 双方应对涉及的商业秘密和教学材料予以保密，未经对方许可，不得向第三方泄露。
2. 乙方在甲方任职期间或离职后创作的与教学相关的知识产权归属甲方。
七、合同的变更和解除1. 双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
2. 在合同期内，如乙方有严重违反甲方规定的行为，甲方有权解除本合同。
3. 合同解除应按照法定程序进行，并提前通知对方。
八、违约责任如一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
九、争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。
培训机构教师聘用合同模板6篇
培训机构教师聘用合同模板6篇篇1甲方（培训机构）：__________________地址：______________________________乙方（教师）：______________________身份证号码：________________________鉴于甲方需要招聘教师从事教育培训工作，乙方具备从事教育培训工作的资格和能力，双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供教育教学工作事宜达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确双方的权利和义务，保障甲乙双方的合法权益，明确教学工作中的相关要求和约定，以确保教学工作的顺利开展和教学效果的提高。
二、聘用期限及工作安排1. 聘用期限：自______年____月____日起至______年____月____日止。
2. 工作地点：甲方的教育培训机构。
3. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，从事教育教学工作，包括但不限于备课、授课、辅导、答疑等。
三、教学要求及考核标准1. 乙方应遵守甲方的教育教学规定和要求，认真备课、授课，确保教学质量。
2. 甲方应按照约定向乙方提供必要的教学资源和支持。
3. 乙方完成教学工作后，应接受甲方的考核评估，考核标准以甲方制定的标准为准。
四、薪酬待遇及福利待遇1. 薪酬：甲方应按照约定向乙方支付薪酬，薪酬标准、支付方式及时间等详见附件。
2. 福利待遇：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用，并根据实际情况提供其他福利待遇。
五、保密义务及知识产权保护1. 甲乙双方应对涉及教学工作的相关信息进行保密，不得泄露给无关人员。
2. 乙方在甲方工作期间所开发的教学课程、教学资源等知识产权归甲方所有。
六、合同解除及违约责任1. 合同解除：甲乙双方可以协商一致解除合同，或者一方在符合法律规定的情形下提前解除合同。
2. 违约责任：如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。
七、其他约定1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
培训机构教师聘用合同范本6篇
培训机构教师聘用合同范本6篇篇1甲方（培训机构）：____________________地址：______________________________乙方（聘用教师）：____________________身份证号码：________________________联系电话：________________________鉴于甲方的教育培训需求与乙方的教育背景及专业知识，双方在平等、自愿的基础上，达成以下教师聘用协议：一、聘用事项1. 乙方同意接受甲方的聘用，担任甲方的教育培训教师，承担相关课程的教学任务。
2. 聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
期满后，经双方协商同意可续签。
二、工作职责与内容1. 乙方应按照甲方的要求，认真备课、授课，确保教学质量。
2. 乙方负责指导学员完成作业，参与课程设计及相关教育教学研讨活动。
3. 乙方需遵守甲方的教育教学管理规章制度，按照教学大纲要求完成教学任务。
4. 乙方应对学员进行课堂管理及学员的纪律维护。
5. 其他与教育教学有关的工作。
三、待遇与福利1. 甲方支付乙方的酬劳方式为月薪制，具体薪资标准按照甲方规定执行。
2. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险。
3. 乙方享有法定节假日休息的权利。
4. 其他约定的福利待遇：____________。
四、双方权利与义务1. 甲方有权对乙方的教学工作进行考核评价，并根据考核结果进行奖惩。
2. 甲方应提供必要的教学资源和工作环境，确保乙方正常开展工作。
3. 乙方有权获得相应的劳动报酬，享受约定的福利待遇。
4. 乙方应遵守国家法律法规及甲方的规章制度，履行教育教学职责。
5. 双方均应保护对方的商业秘密及个人隐私。
五、违约责任与解决争议方法1. 若甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付违约金。
2. 若因履行本合同发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
教培机构聘用教师合同5篇
教培机构聘用教师合同5篇篇1甲方（教培机构）：____________________（全称）地址：____________________________________法定代表人：________________________联系方式：________________________乙方（教师）：________________________（姓名）地址：____________________________________联系方式：________________________鉴于甲方需要雇佣教师从事教育培训工作，乙方具备相关教学资格和能力，双方经友好协商，达成以下聘用合同协议：一、聘用内容1. 乙方同意在甲方担任____________________（科目）教师职务，负责相关课程的教学工作。
2. 聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作职责与义务1. 乙方应严格遵守国家法律法规、教育行业的职业道德规范和甲方的规章制度。
2. 乙方需按照教学大纲要求，认真备课、授课，保证教学质量。
3. 乙方应积极参与甲方组织的教育教学改革、教研活动及其他相关工作。
4. 乙方应尊重甲方的学生，关注学生的身心健康，维护学生合法权益。
5. 乙方有义务接受甲方的考核评估，并不断改进教学方法。
三、工作待遇与福利1. 甲方支付乙方的薪资待遇为基本工资+绩效工资的构成，基本工资按月支付。
2. 甲方承担乙方的教学资料费、培训费等相关教学费用。
3. 甲方按国家法律法规为乙方缴纳社会保险。
4. 甲方提供必要的教学环境和教学设施。
5. 乙方享受甲方规定的年休假、病假等休假制度。
四、保密与知识产权条款1. 双方应对涉及双方权益的保密信息予以保密，未经对方同意，不得向第三方泄露。
2. 乙方在甲方工作期间创作的教学资料、课程等成果，其知识产权归甲方所有。
五、合同变更与解除1. 合同期内，如双方协商一致，可变更本合同相关内容。
培训机构聘用合同范文(4篇)
培训机构聘用合同范文甲方（聘用单位）_____法定代表人：_____乙方（受聘人）_____甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条、合同期限1.合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止，合同期满聘用关系自然终止。
2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3.本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条、乙方的权利1.按约定取得____元人民币/课时的授课报酬;2.享受授课期间的食宿、补贴____元人民币/天。
3.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。
4.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。
第三条、乙方的义务1.为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课，布置及批改作业;保证每次课时（_____分钟/节课）的完整，内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。
2.甲方提出的合理要求，例如：课后对有关上课内容的询问的解答等。
3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。
第四条、甲方的权利1.要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序，并提供最终考试成绩等。
2.组织学生对授课质量进行评议，并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。
3.有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必须提前通知乙方。
第五条、甲方的义务1.按时支付授课报酬：____元人民币/课时。
2.按时支付授课期间的食宿、交通补贴____元人民币/天。
3.向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的业务资料。
4.为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。
第六条、本合同的变更、终止和解除1.本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
2.确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。
2024年培训机构教师聘用合同简单版（四篇）
2024年培训机构教师聘用合同简单版甲乙双方，遵循平等自愿、协商一致的原则，依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，签订如下聘用合同，并承诺严格遵守履行条款。
甲方信息如下：住所：____法定代表人：____联系电话：____统一社会信用代码：____乙方信息如下：住所：____居民身份证号码：____联系电话：____一、聘用岗位：甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力，决定聘用乙方担任____。
二、合同期限：本合同为固定期限合同，自____至____，总期限为____年。
其中试用期____个月，自____至____。
三、工作时间和地点：乙方同意实行标准工时工作制，每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时。
乙方需根据工作需要配合甲方安排加班，并按照规定程序提交加班申请。
乙方的工作地点为____，并可能根据工作需要在国内或国际地区出差。
四、工资和社会保险：甲方将按月向乙方支付工资，具体支付日期为每月____前。
乙方试用期工资为人民币____元/月，正式聘用期工资为人民币____元/月。
甲方将依法为乙方办理社会保险，并从工资中代扣乙方个人应负担部分。
五、权利和义务：甲乙双方在合同中明确各自的权利与义务，包括但不限于甲方的自主管理权、考核权，乙方的劳动报酬权、建议权等。
六、合同的变更、解除及终止：合同的变更、解除或终止需遵循相关法律法规及合同条款。
七、解除合同的经济补偿：根据法律法规及合同规定，甲方在解除合同时需向乙方支付经济补偿金。
八、争议处理：甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决，如协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、附则：本合同如有与国家、省、市、区相关规定相悖之处，按后者执行。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效。
甲方(公章)：____法定代表人：____签订日期：____乙方(签字或盖章)：____签订日期：____2024年培训机构教师聘用合同简单版（二）甲、乙双方遵循平等、自愿、诚实守信的原则，就甲方聘请乙方担任兼职教师相关事宜，经过友好协商，达成以下协议：一、甲方正式聘请乙方为教学机构的兼职教师，乙方需恪守教师职业道德，秉承“学高为师、身正为范”的教育理念。
教培机构聘用教师合同6篇
教培机构聘用教师合同6篇篇1教培机构聘用教师合同一、甲方：教培机构（以下简称“甲方”）地址：法定代表人：联系电话：二、乙方：教师（以下简称“乙方”）身份证号码：联系电话：三、教职称及专业方向：四、聘用期限及薪酬待遇：1. 甲方聘用乙方为教师，聘用期限为自**年**月**日至**年**月**日止。
2. 乙方的薪酬待遇为**元/月，含独立教师教学补贴及绩效奖金。
3. 乙方需具备相应的专业能力和教学经验，保证在教学任务中不迟到、不早退、不缺勤，教学质量达到甲方规定的标准，并参与甲方组织的教研活动。
4. 乙方在任职期间不得私自与学员进行交易、私下教授课程，如发现违约行为，甲方有权单方解除合同。
五、工作内容及要求：1. 乙方在教学过程中，应严格遵守甲方学校纪律，尊重学生个性，激发学生学习兴趣，培养学生学习能力，确保教学过程的质量。
2. 乙方应按时完成教学任务，课上守时上下课，负责批改学生作业，及时反馈学生学习情况给家长，与家长保持良好的沟通。
3. 乙方应积极配合甲方进行课程内容的更新和教学方法的改进，参与学校教研活动，提高自身教学水平。
六、工作时间及休假：1. 工作时间：周一至周五，每天上午8:30至下午5:30，中午休息1小时。
2. 乙方享受法定的国家法定节假日及带薪年假。
3. 乙方要请假需提前向甲方请假并得到甲方同意。
七、培训与考核：1. 乙方入职后，由甲方进行新员工培训，熟悉学校的教学理念、教学规范及相关制度规定。
2. 乙方每学期需参与学校的内部考核，并根据考核结果进行奖惩。
3. 乙方需定期接受学校的教学培训和评估，不定期进行竞聘职称晋升。
八、解约条款：1. 乙方在任聘期内有违反规定行为，经甲方三次提醒仍不改正的，甲方有权单方解除合同。
2. 乙方提前3个月通知，若因个人原因提出解除合同，需支付相应的违约金。
3. 解除合同后，乙方需将甲方提供的教学资料及知识产权归还甲方。
九、其他事项：1. 本合同自双方签字盖章起生效，至合同约定的期限届满时终止。
培训机构教师聘用合同样书6篇
培训机构教师聘用合同样书6篇篇1甲方（培训机构）：__________________乙方（受聘教师）：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则，就甲方向乙方提供教师聘用事宜达成如下协议：一、聘用事项甲方聘请乙方担任甲方的教师职务，负责教授甲方规定的课程。
具体课程及时间安排由甲方根据实际情况安排并通知乙方。
二、聘用期限本合同自签订之日起生效，有效期为______年/月，至______年______月______日止。
三、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真备课、授课，完成教学任务。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，参加甲方组织的各类培训活动。
3. 乙方需积极与学员沟通交流，关注学员的学习情况，并及时向甲方反馈学员的意见和建议。
4. 乙方应保护甲方的知识产权和教学资料，不得擅自泄露或传播。
四、薪酬及福利待遇1. 甲方支付乙方的薪酬标准、支付方式及支付时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家规定的相关福利待遇。
3. 甲方根据工作表现及业绩对乙方进行绩效考核，并根据考核结果进行薪酬调整。
五、知识产权归属1. 甲方拥有所有教学课件、教材、教案等知识产权。
乙方仅在教学期间享有使用权。
2. 乙方在授课过程中使用的所有教学资源均应遵守知识产权法律法规，不得侵犯他人的知识产权。
六、违约责任及赔偿1. 甲乙双方如有一方违反本合同的约定，应承担违约责任。
2. 若因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
3. 乙方在任职期间不得擅自离职，如擅自离职给甲方造成损失的，应赔偿甲方相应的损失。
七、合同解除与终止1. 本合同在双方协商一致的情况下可以解除。
2. 乙方在聘用期间有严重违纪、违法行为或不能胜任工作的，甲方有权单方面解除合同。
3. 合同期满，双方不再续签的，本合同自然终止。
八、其他约定事项1. 甲乙双方对本合同的内容及签署均无异议，且均已充分了解本合同所约定的权利和义务。
培训机构教师聘用合同模板6篇
培训机构教师聘用合同模板6篇篇1培训机构教师聘用合同甲方（公司）：________________（以下简称“甲方”）法定代表人：________________地址：________________电话：________________乙方（教师）：________________（以下简称“乙方”）身份证号码：________________电话：________________为了规范和保障教师工作，甲乙双方在平等自愿的基础上，签订本教师聘用合同，并遵照法律法规，友好协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的安排，承担相关教学任务，配合完成培训机构的各项工作。
1.2 乙方应遵守甲方的规章制度，提高教学水平，不得违规操作，擅自转移或外借其工作岗位。
第二条专业技能2.1 乙方应具备相应的教学资质和职业技能，熟悉所授科目的教学要求，能够循序渐进，培养学生的学习兴趣，提高学习效果。
2.2 乙方应定期参加教师培训，提升自身教学水平，不断完善教学方法，适应不同学生的学习需求。
第三条服务质量3.1 乙方应认真负责，热情接待学生和家长，积极与学生、家长沟通，及时回复相关问题和咨询。
3.2 乙方应保守学生和家长的隐私信息，不得私自泄露。
第四条服务态度4.1 乙方应以积极主动的态度面对工作，细心负责，实事求是，为学生提供优质服务，树立良好的职业形象。
4.2 乙方应热爱本职工作，关爱学生，不得有辱骂、殴打或其他侵害学生合法权益的行为。
第五条工作时间5.1 乙方应按照甲方的排班安排，准时上下班，不得迟到早退。
5.2 乙方应根据培训机构的实际情况，完成相关工作任务，提高工作效率。
第六条保密条款6.1 乙方应保守甲方的商业秘密和教学方案，不得向外界泄露，不得利用甲方的教学资源从事其他商业活动。
6.2 乙方应妥善保管学生和家长的个人信息，不得私自外泄，确保信息安全。
第七条报酬待遇7.1 甲方应按照约定向乙方支付相应的劳动报酬，达成教学业绩和培训效果，可以享受相应的奖励。
教育机构聘用员工合同范本(热门7篇)
教育机构聘用员工合同范本(热门7篇)教育机构聘用员工合同范本第1篇甲方：_____________________乙方：_____________________甲方同意聘用乙方作为兼职教师，为解决好乙方聘用期间工资待遇、教学任务等问题，甲乙双方通过友好协商，根据《_合同法》，结合具体实际，签定本协议。
一、聘用岗位第一条：甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力,甲方聘用乙方从事_________科目教学工作。
乙方在甲方规定的工作时间内可接_________个班。
二、合同期限第二条：本协议于_________年_________月_________日生效，至_________年_________月_________日终止。
本协议约定的聘任期满后，甲方根据考核结果和教学工作需要，重新与乙方商定是否续签聘任协议。
三、权利和义务第三条：甲方的权利与义务1、为乙方提供教学工作需求的条件，根据规章制度及本协议条款对乙方进行管理。
2、获得乙方提供与其聘用岗位相一致的工作服务。
3、甲方如更改上课时间需提前通知乙方，双方相互协商。
4、按本合同的约定按时支付乙方的工作课酬，保障乙方应享有的工作待遇。
第四条：乙方的权利与义务1、提交一份身份证复印件和一张一寸免冠照片。
2、遵守甲方教学管理规章制度，接受甲方的教学管理及教学检查。
3、乙方在教学过程中必须做到不得私自窜课、不迟到、不旷课、不早退，乙方须按甲方课程安排准时到达教学点。
4、教学认真，对学生负责，以提高学生成绩为目的。
四、工资和社会保险第五条：工资结算方式，两种，乙方可按自己意愿任选其一(1)工资周结：第二周结算第一周工资，第三周结算第二周工资，依次类推。
若乙方无故临时中止合同，则最后一周工资扣留不结算!(2)工资月结：每个月月初结算上一个月的全部工资，并于首月扣除其中_______元作为押金，以后工资不再扣除押金，合同期满后_______元押金自动返还，若乙方无故临时中止合同，则_______元押金扣留不退!乙方自愿选择第___________种工资结算方式。
培训机构教职工聘用合同3篇
培训机构教职工聘用合同3篇篇1甲方（培训机构）：____________________乙方（教职工）：____________________鉴于甲方需要聘请教职工从事教育培训工作，乙方愿意承担此项工作，双方本着平等、自愿、公正的原则，经友好协商，达成以下聘用合同：一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘请乙方担任________（岗位名称）。
2. 乙方的主要工作内容包括但不限于：授课、课程设计、教学辅导、学员管理等。
二、聘用期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 聘用期限届满，双方根据实际情况可协商续签。
三、薪酬待遇1. 甲方支付乙方的薪酬为每月________元（大写：________元整）。
2. 薪酬发放方式：每月______日通过银行转账方式支付。
3. 甲方根据国家法律法规及地方政策为乙方缴纳社会保险。
四、岗位职责及要求1. 乙方应遵守甲方的规章制度，履行岗位职责。
2. 乙方应按照教学大纲及教学计划完成授课任务。
3. 乙方应积极参与课程设计、教学辅导及学员管理工作。
4. 乙方应遵守职业道德，保护学员隐私。
五、双方权益及义务1. 甲方有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果进行奖惩。
2. 甲方有义务为乙方提供必要的教学资源和工作环境。
3. 乙方有权享受国家规定的法定节假日休息。
4. 乙方有义务遵守甲方的规章制度，完成教学任务。
六、违约责任1. 若甲方未按时支付薪酬，乙方有权要求甲方支付拖欠薪酬及滞纳金。
2. 若乙方违反职业道德或岗位职责，甲方有权解除聘用合同并要求乙方承担违约责任。
3. 若因乙方原因造成教学事故或学员投诉，甲方有权追究乙方的责任。
七、保密条款1. 双方应保守甲方的商业秘密和学员信息。
2. 乙方不得将甲方的商业信息泄露给第三方。
八、其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同自双方签字（盖章）之日起生效。
艺术培训机构聘用合同7篇
艺术培训机构聘用合同7篇篇1甲方（艺术培训机构）：___________________乙方（受聘人）：___________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方从事艺术培训工作达成以下协议：一、聘用内容甲方聘请乙方担任甲方的艺术培训课程教师，教授课程包括但不限于绘画、设计、音乐、舞蹈等艺术领域。
具体教授课程以甲方安排为准。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作职责及要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行所承担的艺术培训课程的教学任务，制定教学计划，组织课堂教学，评估学生学习成果。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排，积极参加甲方组织的各类教育培训和集体活动。
3. 乙方应保护甲方提供的教学资源和资料，不得擅自外传或挪用。
4. 乙方在完成教学任务的同时，应关注学生的学习情况及反馈，及时调整教学方法，提高教学质量。
四、待遇及福利1. 甲方支付乙方的工资标准为_____元/月，支付方式为_____（如月薪、年薪等）。
2. 甲方为乙方提供必要的教学资源和工具，如教材、教具等。
3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
4. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
五、违约责任1. 若甲方违反合同约定，未按时支付工资或提供必要的教学资源，乙方有权要求甲方履行义务并支付违约金。
2. 若乙方违反合同约定，擅自外传或挪用甲方教学资源，或未完成教学任务，甲方有权要求乙方承担违约责任并支付违约金。
3. 若因乙方原因给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
六、合同解除与终止1. 合同期限届满，双方不再续签的，合同自动终止。
2. 双方协商一致，可以解除本合同。
3. 一方违反合同约定，另一方有权解除合同。
4. 本合同解除或终止后，乙方应归还甲方所有的教学资源及资料。
七、争议解决本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
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篇一：培训机构教师聘用合同hr工具-文本范例示范文本编号：培训机构教师聘用合同甲方：乙方：签订日期：年月日hr工具-文本范例甲方（聘用单位）：_________________法定代表人：_______________________乙方（受聘人）：___________________甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限1．合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期满聘用关系自然终止。
2．聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3．本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条乙方的权利1．按约定取得_______元人民币/课时的授课报酬；2．享受授课期间的食宿、交通补贴_______元人民币/天。
3. 社会保险金4．要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。
5．要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。
第三条乙方的义务1．为甲方的授课积极准备教案；按时、认真上课，布置及批改作业；保证每次课时（_______分钟/节课）的完整，内容的充实；对学生进行考勤及纪律管理；学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。
2．甲方提出的其它合理要求，例如：课后对有关上课内容的询问的解答等。
3．遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。
hr工具-文本范例第四条甲方的权利1．要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序，并提供最终考试成绩等。
2．组织学生对授课质量进行评议，并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。
3．有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必须提前通知乙方。
第五条甲方的义务1．按时支付授课报酬：_______元人民币/课时。
2．按时支付授课期间的食宿、交通补贴_______元人民币/天。
3．向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的业务资料。
4．为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。
第六条本合同的变更、终止和解除1．本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
2．确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。
双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
3．经双方当事人协商一致，本合同可以解除。
4．本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。
在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
5．有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约责任：（1）发生不可抗力，即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排；（2）乙方被证明不符合聘用条件的；（如没有教授资历或能力）（3）乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的，hr工具-文本范例（4）通过组织学生对授课质量进行测评后，乙方教学不合格的；（5）乙方被依法追究刑事责任的。
除以上原因外，甲方提前解除合同的，应给予乙方原定授课费的_______%的违约赔偿金。
甲方因自身原因变更本合同的，应提前通知乙方，没有提前通知造成乙方损失的，应当赔偿。
6．有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承担违约责任：（1）甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的；（2）由于身体疾病原因，要求提前终止合同或变更授课时间，并提供相关证明，但应提前_______天通知甲方；乙方由于本单位工作、会议、出国等安排，导致无法按时上课的或不能完成教学计划的，需提供相关证明，同时应承担______________的违约责任。
第七条其它事项1．甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。
2．本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
3．本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。
本合同未尽事宜，经双方协商后签订补充协议。
甲方：（盖章）____________乙方：（签字）____________代表：（签字）____________签约时间：________________签约时间：________________篇二：培训机构教师聘用合同[1]贝思特艺术培训学校教师聘用合同甲方：贝思特艺术培训学校乙方：__________________ 身份证号码_________________甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限1．合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期满聘用关系自然终止。
2．聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
教师用五百元作为押金。
3.需要辞职的，需前一个月向学校负责人打招呼，否则扣除押金。
4.需要请假的，需提前向负责人打招呼。
为了杜绝月月都有请假现象，现制定一月内有请假一次月底扣除50元工资。
需要请假的请及时与家长沟通并进行调课工作。
第二条乙方的权利1、按约定取得_____人民币/月的授课报酬；甲方按月支付授课报酬。
2、要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。
3、要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。
第三条乙方的义务以及甲方权利1、给学生授课必须准备教案以及有关课程规划，不得随意进行课程；课堂做好回课、新课、预习工作。
2、按时上课、按点下课、不得提前下课以及推迟上课。
一经发现扣除本节课全部工资。
3、上课必须认真对待，教法新颖能吸引学生，不得使用老一套教法，强行要求学生学习以及敏感语言“笨、慢、错了等”推荐鼓励、赞美教学法。
4、布置作业要合理，并且要求布置课前预习作业，布置的作业必须在课前回访。
5、对学生进行考勤，对每节课没来学生必须做好电话回访工作。
对缺勤的学生安排适当时间进行补课；6、有组织课堂纪律管理的能力，决不允许课堂中学生乱跑现象。
维持课堂纪律正常的教学秩序对学生如有突发意外情况的，乙方应及时和本中心负责人或家长联系并采取合理的应急措施。
7、保证教学质量的提升，学期末组织考试以及考级。
经常主动与本中心负责人联系，研究有关教学中存在的问题，接受教学质量检查日常教学评价，及时反映学生的学生要求，对甲方的教学管理严格遵守，及时提出意见或建议。
8、乙方除特殊事由不得随意请假。
如特殊事由不能按时间上课的，应提前一天通知甲方。
9、乙方应做好教师本职工作，不得有违法行为，一经发现甲方有权解除与乙方合同。
乙方违法行为以及人身安全问题与甲方没有关系。
10、乙方试听学生按报名费用5%提成。
试听未成功的不发放工资。
工资按课时记录填写为标准，不见课时记录单不予以发放工资。
11、提前10分钟到校备课。
不得踩点上课。
教学进度随时记录，不得进度太慢。
12、绝对不允许挖学生情况，负责扣除押金。
第四条本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。
双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
经双方当事人协商一致，本合同可以解除。
本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。
在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
第五条1、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约责任：（1）发生不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排；（2）乙方被证明不符合聘用条件的；（如没有教授资历或能力）（3）乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的，（4）通过组织学生对授课质量进行测评后，乙方教学不合格的；（5）乙方被依法追究刑事责任的。
除以上原因外，甲方提前解除合同的，应给予乙方原定授课费的_______%的违约赔偿金。
2、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承担违约责任：（1）甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的；本合同一式贰份，甲方一份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
未尽事宜，经双方协商后签订补充协议。
甲方：贝思特艺术培训学校（盖章）乙方：（签字）_____________签约时间：________________篇三：培训机构教师聘用协议书编号：聘请兼课书法教师协议甲方：乙方：签订日期：年月日甲方（聘用单位）：_________________法定代表人：_______________________乙方（受聘人）：___________________甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本协议。
第一条协议期限及授课地点、内容1．协议有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日期间每周的周六周日；协议期满合作关系默认终止。
2.从事该培训学校位于培训点的兼职授课。
3.授课内容：（1）课程；（2）课程；（3）课程。
3．聘用协议期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用协议。
4．本协议期满后，任何一方认为不再续订聘用协议的，应在协议期满前两周书面通知对方。
第二条乙方的权利1.按约定取得如下报酬硬笔书法课： 30 元人民币/课时的授课报酬（学生一对一）； 60 元人民币/课时的授课报酬（小班级教学：八人以下）；软笔书法课： 50 元人民币/课时的授课报酬（学生一对一）； 90 元人民币/课时的授课报酬（小班级教学：八人以下）。
2.超出约定授课人数或内容时可以双方同意下协商确定酬劳。
第三条乙方的义务1．为甲方的授课积极准备；按时、认真上课；保证每次课时（ 8 0分钟/节课）的完整，内容的充实；对授课中学生课堂活动组织管理。
2．甲方提出的其它合理要求，例如：课后对有关上课内容的询问的解答等。
3．遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。
第四条甲方的权利1．要求乙方按时完成授课，维护授课时的教学秩序等。
2．组织学生对授课质量进行评议，并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。
3．有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必须提前通知乙方。
第五条甲方的义务硬笔书法课： 30 元人民币/课时的授课报酬（学生一对一）； 60 元人民币/课时的授课报酬（小班级教学：八人以下）；软笔书法课：50 元人民币/课时的授课报酬（学生一对一）；90 元人民币/课时的授课报酬（小班级教学：八人以下）。
2．如学生请假而未及时通知乙方需对乙方进行车费补贴。
3．向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的业务资料。