新形势下职业教育教师角色转变探析

合集下载

教育中的教师角色转变

教育中的教师角色转变

教育中的教师角色转变教育是社会发展的重要组成部分,而教师是教育事业的中坚力量。

然而,在当代社会中,教师的角色正在发生着根本性的变化。

传统上,教师主要扮演着知识的传递者和学生的监管者的角色,但现在,教师的责任不再局限于此,他们被寄予了更为广泛而复杂的期望。

本文探讨教育中的教师角色转变,并分析相关的因素和面临的挑战。

一、教师作为指导者的角色首先,教师要担当起学生的指导者角色。

传统上,教师是知识的传递者,但现在,教师在知识教育的同时,要引导学生发展其批判性思维、创造性思维和解决问题的能力。

教师应该站在学生的角度思考问题,激发他们的学习动机和兴趣。

作为指导者,教师需要采用多样化的教学方法和资源,以满足学生的不同需求和学习风格。

二、教师作为激励者的角色另外,教师在教育中还扮演着激励者的角色。

激发学生学习的兴趣和动力是教师的一项重要任务。

教师应该关注学生的个体差异,了解他们的兴趣、优势和困难,并根据学生的特点提供针对性的激励措施。

鼓励学生思考、探索和实践,并为他们设立明确的目标和挑战,帮助他们克服困难,发展自己的潜力。

三、教师作为合作者的角色此外,现代教育中,教师还要充当学生学习和成长的合作伙伴。

与学生建立良好的关系,促进学生与学生之间的互动和合作,是教师必须具备的能力之一。

教师应该激发学生之间的团队精神和协作能力,鼓励他们相互学习、交流和分享知识。

此外,教师应该与学生的家人和社区建立联系,共同为学生的发展和成长提供支持和指导。

四、教师作为学习者的角色最后,教师也应该积极主动地担当起自己的学习者角色。

教育是一个不断变革的领域,教师需要不断更新自己的知识和技能,以适应不断变化的教育环境。

教师应该不断进行专业发展,参加培训和学习活动,与其他教师和专家进行交流和分享经验,以提升自己的教育水平和专业素养。

教育中教师角色转变面临的挑战尽管教师角色的转变带来了许多机遇和发展,但同时也面临着一些挑战。

首先,教师需要不断提升自己的教育理论和实践知识。

浅谈职业教育中教师角色的转变

浅谈职业教育中教师角色的转变

浅谈职业教育中教师角色的转变论文关键词:职业教育;转变;角色论文摘要:随着职业教育不断开展,学生素质参差不齐,传统教师角色已不适应职业教育需要,必须进行教师角色的转换,从传统的传道者转向引导者,从解惑者转向启发者,从授业者转向参与人,从管理者转向组织者等。

同时以人为本,促进职业教育的和谐开展。

当今世界科学技术突飞猛进,社会要求人的竞争力也越来越强,学生学习需求和方式不断更新。

传统优秀教师定位于蜡烛精神角色已远远不能满足时代的要求,每位教师都要顺应时代的呼唤中转变观念,在当前的教育中尽快实现正确的角色定位。

在职业教育中教师角色又怎样转换呢?笔者总结为以下几个内容:1从“传道者〞转向教会学生学习方法的引导者学会学习已成为未来生存的必要条件,因此,职业教育中教师应尽可能多利用科学的教学手段,理论和实操相结合的方法来增加知识的获取,让学生有更多的时间进行自主性学习,多给予学生鼓励性评价和肯定,赞赏和表扬,创造一个和谐、宽松、平等的教学气氛,让学生充分发表个人意见,着力培养学生勇于思考、敢于创新的能力,着重方法、动手技艺、规律的归纳与总结,训练学生学会自己学习,为学生终身学习打下牢固的基矗换言之在职业教育中的教师实际上扮演了学生终身学习和开展技能的引导者,而不是知识和技能的灌输者。

2从“解惑者〞转向启发学生发现问题的启发者过去的教学,往往把学生当作知识的容器,教学的客体,因而注重短程的传承,结论的给予。

现在随着职业教育形势的开展要求,学校教育注重提倡学生开展探索性学习,因此教育教学应当作相应的必要的改革,效劳于学生探索性、开展性学习。

设计一些问题让学生由理论到动手实操,以发现问题,比照、优化,教师应当与学生一道共同分析,让学生自己来比照,筛选,找到对应条件下的最正确方案。

让学生的学法得到最好的培养,学生的动手技能不断提高。

在职业教育中教师要以自己的开放性、启发性为指导,诚恳地鼓励学生善于思考,勇于操练,敢于提出自己的见解,让学生真正成为学习的主人,变“我教你记〞为“你学我导〞,以创造性的原那么优化教学结构和教学方法,注意科学性、参与性、差异性,发挥才能,培养学生的创新能力。

当前形势下教师角色转换的分析和研究

当前形势下教师角色转换的分析和研究

当前形势下教师角色转换的分析和研究当前的形势给教师带来的更多是挑战,教师要适应形势要求就必须正确认识自己在课堂中新角色的定位问题,找到自身的不足,汲取别人优秀的可行的理论、模式。

把自己塑造成能胜任多种角色的综合型教师,推动教学工作向更好的方向发展。

一、教师为什么要实现角色的转换当前,教育教学的改革在空前的不断的深入,教学方法日新月异,各种媒体在教学中被广泛的运用,学生接受知识的方式已发生根本性的改变,师生之间已不再是单纯的传递与接收的关系了。

加之学生还可以从互联网、微信、QQ等渠道获取知识,有时候比老师知道的更多,教师转换角色就势在必行了。

《课程标准》也要求教师转换角色为:从课程的机械的执行者转换成课程的设计者;从语言知识的传授者转换成语言技能的培养者和文化的传播者;从教学活动中的主导者转换成教学活动中的引导者、参与者;从学生成长的监督者转化成学生发展的促进者;从能干的“教书匠”转换成反思型的教育家。

二、教师的角色是什么?(一)设计者和引导者我们不应太多的注重基本训练,要侧重学生创造性思维的发挥,课堂上要积极采用网络、电子白板、书刊杂志等多种方式拓展学生的学习和运用知识的渠道。

教学目标是什么?有几个环节?教材内容是否要删减或增加?要达到什么样的效果?怎样的方式才能更好的让学生参与进来?老师的引导作用怎样得到有效发挥?这些都是教师首先要考虑和设计的。

课堂设计之初就是任务型课堂,学生有具体的任务去探究,教师要俯身于学生,相互学习、探讨、引导学生完成他们的任务,这是老师每一节课的“使命”。

教师要指导学生懂得如何获取自己需要的知识的方法,使学生在课堂上“想学”“会学”“有机会和有时间学”;引导学生多看、多动、多思、多说;引导学生参加角色扮演、游戏等课堂活动方式,以此来激活课堂和每个学生的潜能;(二)管理者和促进者课堂活跃起来,可能也会带来一些负面问题,部分学生的注意力不能坚持太久导致对后面的内容消极怠工,部分学生也可能会借机谈论别的事情等等。

浅谈职业教育中专业课教师角色的转变

浅谈职业教育中专业课教师角色的转变

浅谈职业教育中专业课教师角色的转变随着社会的发展,职业教育的不断深入,人们对职业教育专业学科的教育要求会越来越高。

专业教育是学校教育的重要组成部分,它在教育学生、提高学生动手能力等方面都起着十分重要的作用。

结合所学专业理论知识迅速进入实践岗位,成为新时期企业对职业院校毕业生的基本要求。

为适应这种要求,“理论学习+实训”的专业模式成为职业院校中教学中的重要组成部分。

为进一步适应新世纪职业教育对专业教育的要求,笔者认为,作为专业课教师,应不断转变角色,不断更新知识和观念,不断提升执教能力。

一、新时期职业教育专业教师角色转变1.要求教师转变旧的教育观念教育不仅具有生产力等经济功能和价值,而且这种价值和功能要与人的精神世界的丰富、道德品质的提高、人与自然的和谐、人文精神的培养相协调。

原来的教育方法,对学生个性心理的发展以及创新素质的培养是格格不入的。

针对这一客观事实,专业课教师的职能应该做相应的改变,由封闭式的教学改为指导学生进行开放式学习,应树立以“学生的发展为本”的教育观念,建立完全平等的新型师生关系。

同时,专业课的学习不应该只停留在课堂上,而应该走进社会实践中,走进真正的实训基地中去,用理论指导实践,从实践中验证知识,学习知识。

2.要求教师具有创新精神职业教育教材的编写及更新换代非常缓慢,而与专业相对应的各类企业所用的设备在飞速地更新换代。

这就决定了在职业教育的专业课程中,除一些固定不变的基础知识外,应随着现代工业设备的更新而不断更新内容。

这些内容的教授就要求教师要用全新的教学模式来教学。

因此,教师要具有创新精神,要能够推崇创新,追求创新,善于发现问题和提出问题;要善于打破常规,突破传统观念,具有敏锐的洞察力和丰富的想象力,使思维具有超前性和独创性。

教师在具备宽厚的基础知识和现代信息素质,形成多层次、多元化的知识结构基础上,不断开阔视野,分析问题,创新教学模式,创新教学方法,以创新思维培养为核心,创设“创新的自由空间”,为学生提供更广阔的学习园地,指导学生改进学习方式。

论新形势下技工学校语文教师角色意识转换

论新形势下技工学校语文教师角色意识转换

论新形势下技工学校语文教师角色意识转换近年来,技工学校教育得到了重视,语文教师面临着新的使命和挑战。

语文教师除了要提高学生的学习能力,还要肩负更重的责任:促进学生的全面发展。

因此,新形势下的技工学校语文教师角色意识转换就显得格外重要,值得我们深入探讨。

首先,技工学校语文教师应该改变传统的思维定势,发挥学生的主体作用。

语文教育应该注重学生的发展,突出学生活动让学生充分发挥他们的潜能。

来自不同文化大地的学生纷繁复杂,学校应该采取多样化的方式,结合不同类型的学生,充分考虑学生的实际情况,提出更有针对性的课程设计,探究学生的潜能,加强社会实践教学,让学生在活动中学习,主动参与,形成自主学习的能力。

其次,技工学校语文教师应该增强倡导能力,彰显全人发展理念。

语文教师应该做好把全人发展理念落实到课堂教学中,影响、帮助学生树立正确的价值观,激发他们追求优秀、热爱学习的精神。

具体到语文教学,要注重培养学生艺术修养、文学情感、观察力、比较能力等,以自觉的社会性、文化性为准,培养学生审美观念,增强他们文学鉴赏、创作、研究的能力。

此外,技工学校语文教师要积极进行教学改革,开展多元化的教学活动。

语文教师应创新教学方式、改变课堂模式,让学生在教学活动中得到乐趣,激发学生完成任务的能力;加强个性化教学,注重每一位学生的差异性,利用各种现代教育技术,采取各种形式创设教学环境,使学生在语文学习中得到成就感;积极推进交流合作,打通学生学习的空间,培养学生的团队合作精神,完善技工学校的多元化文化氛围。

以上,是新形势下技工学校语文教师角色意识转换的具体要点。

新形势下的语文教师要明确自己的责任,调整角色意识,发挥更大的教育作用,促进学生全面发展。

在新的历史起点上,让技工学校语文教师开启一条新的发展之路。

浅谈新时代教师角色的转换

浅谈新时代教师角色的转换

传统教学中,教师的角色比较单纯,教师在教学中处于中心地位,被认为是知识、技能和道德等方面文化权威的化身。

然而,随着科技的飞速发展和社会的急剧变革,从教育目标到教育方法等都在发生巨大变化。

虽然教师作为文化传承的执行者这一基本职能没有改变,但教师却不能再像以往那样直接以权威的身份传授学生经验,而是通过更加间接的方式实现文化传递的职能,因此,教师的角色相应地也向多重性演变。

具体说来,教师不仅是知识的传递者,更是道德的引导者,思想的启。

而是应该激疑善问,提倡鼓励学生大胆怀疑、批判,教师要承认自己有所不知,以自己的开放、诚实激励学生敢于思考,提出自己的答案,通过自己对问题的回答和阐述鼓励学生自己做进一步探讨,培养学生的探索精神。

3.从单枪匹马转向群体的协作者协作学习是现代教学论和课程论的基础。

通过协作学习,学习者群体(包括教师和学生)的思维与智慧就可以被整个群体所共享,整个群体共同完成对所学知识的意义建构。

新时代网络环境支持不同地域的学科以及个体之间的合作,提供更公平的获取知识的途径,因而对教师提出了重大的挑战---建立新型的协作关系。

教师作为群体协作者的作用体现在组织协作学习,并对协作学习过程进行引导,建立良好、和谐的师生关系;组织、监督生生交互作用和进行师生交互作用,以及师师交互作用,即教师之间在网络环境中超越时空和地域界限的协作,如不同国家和地区的教师可协作设计课程,讨论教学方法和教学模式的革新,交换意见,分享经验,讨论难题的解决办法,合作开发教学软件等。

打破以往封闭自锁或传统教学中的很小范围内、很少有学生参与的教师之间的协作。

4.从授业者转向学习者和研究者。

21世纪是知识爆炸的信息时代,终身学习是当今社会发展的必然趋势,作为教师必须走在时代的前列。

在网络学习环境中,教师要不断接受新知识,更新教育观念,熟练掌握现代教育技术,不断提高教育质量。

高职教师角色转变存在的问题及策略

高职教师角色转变存在的问题及策略

高职教师角色转变存在的问题及策略一、高职教师角色的转变的目标及问题分析1.学生来源与素质有差异。

职业教育社会认可度相对不高,因此职业院校生源素质相对较低,接受能力普遍相对较弱,在教学过程中教师往往不自觉地突出了自身的地位。

2.从“教师”向“师傅”的转变。

从“教师”向“师傅”的转变是职业教育教师,尤其是高等职业教育教师所应当深刻思考与准备的。

近年来,在姜大源教授等学者的推动下,中国职业教育向德国进行了较为深入的研究与学习。

在德国职业教育中,“师傅”的地位尤其重要。

德国职业教育分为学校教育与社会实践教育两个层面,而社会实践教育主要是由“师傅”,即具有一定技能水平,拥有技能证书的企业在职人员担任。

参加职业教育的学生从15岁开始,每周除在学校进行每周2天的文化课学习外,其余均在企业进行顶岗实践,由“师傅”进行指导。

因此,德国工人均具有非常高超的技能水平,这种技能的传承无疑是值得借鉴的。

3.高职教师自身技能需要提高。

近年来,随着科技水平的不断发展,世界已经呈现出所谓的“知识大爆炸”趋势。

知识与技能更新换代的速度已经远远超过人类历史上的任何一个时代,因此当代职业教育教师的技能也需要与时俱进的得到提高。

4.高职教师社会认可度有待提升。

需要承认的是,高职教师作为高校的教师的一员,社会认可度往往低于普通高等教育教师。

造成这种情况的根源与高职院校办学声誉、高职教师自身素质均有一定的关系。

5.高职教师需要广泛参与社会服务与实践。

长期以来,高职教师参与社会服务与实践的程度不够,造成高职教师的社会影响力不足。

产生这种情况的原因在于:①高职教师教学任务重,部分学院对教师有过多的考核,教师疲于应付;②企业对高职教师的专业水平不太信任或认可;③高职教师社会活动单调,社交圈相对较小。

6.高职教师的科研方向需要转变。

高职教师的整体科研水平较低,科研成果少已是不争的事实。

高职院校科研环境、经费、设备水平与高水平院校相差很大,高职教师在同级别研究领域很难与普通高校或研究机构的科研人员竞争。

职业教育教师角色转变之探讨

职业教育教师角色转变之探讨
神 州教 育
对州
职业教育教师角色转变之探讨
西凤 林
东 营市 技 师 学 院 2 7 9 507
随 着新 时期 职 业 教 育 改革 的深 入 推 进 ,职 业 教 育 教 师 也 正 不 断 实 现 角色 转 变 。 随着 学 生 学 习 主体 地 位 的确 立 , 生 角 学 色 基 本 职 责 和学 习方 式 的 转 变 , 师 角 色 的 基 本 职 责 , 必 须 教 也
作 为 学 习 主 体 , 生 更 多 的 应该 是 自主学 习 。 课 程 改 革 学 在 中 , 师要 尽 快 地 从 传 统 的 不 合 时宜 的 角 色 中解 放 出来 , 这 教 但
并 不 意味 着 教 师 角 色 、 责 、 用 的淡 化 乃 至 取 消 。有 一 种 观 职 作
点认 为 :教 学 是 一 个 动 态 的过 程 ,在 这 个 过 程 中师 生 始 终 是 “ 平等的, 不存 在 谁 指 导 谁 的问 题 , 师 并 不 一 定 比学 生 高 明” 教 。 这种 见 解 很 明显 是 由课 堂 主宰 走 向 了另 一 极 端 。特 别 是 在 职 业教 育 阶段 , 师 的作 用 其 实 是 很 重 要 的 , 职 责 也 是 很 必 要 教 其 的 。 “ 导 学 生 自主学 习 ” 诱 既是 职 业 教 育 课 程 改 革 中教 师 角 色 的基 本 职 责 . 又是 教 师 为 学 生 服 务 的 基 本 方 式 行 为 方式 ; 充 既

旧传统教学角色的历史局限
随 着 新 世 纪课 程 改 革 的 推 进 , 及 “ 切 为 了每 一 位 学 生 以 一 的发 展 ” 的最 高 宗 旨和 核心 理 念 的确 立 和 贯 彻 , 于教 学 角 色 对 及 其 职 责 、 为 、 用 的讨 论 空 前 广泛 , 前 深入 。 社 会学 的 行 作 空 从 角度说 . 角色 是 社 会 对 具有 特 定 身 份 的 人 的 行 为期 望 。 角色 体 现 着 与 人 们 的某 种 社 会 地 位 、身 份 相一 致 的一 系列 的权 利 义 务 和 基 本 职 责 。传 统 的教 师 在 扮 演 着先 行 者 、 道 者 的 角 色 。 有 在 欠 发 达 的 社 会 . 于 求 知 的学 生 来 说 , 师 是 知识 的 占有 者 对 教 和传 授 者 , 有 道 的偶 像 和 道德 的说 教 者 , 有学 问 的 尊 者 和 是 是 活 的教 科 书 。 在 目前 职业 类 学 院 传 统教 学 中 , 习 就 是 “ 受 学 接 学 习” .作 为传 统 学 生 角 色 的基 本 职 责 应 该 说 也 是 很 明 确 的 , 甚 至 是 唯 一 的 : 之 相 应 的 , 时 教 师 角 色 的基 本 职 责 , 传 与 这 最 统最 通 俗 的说 法 就 是按 教 材 教 学 生 读 书 。

职业教育理念下高校教师角色的转换

职业教育理念下高校教师角色的转换

职业教育理念下高校教师角色的转换【摘要】现代社会对职业教育的需求日益增加,高校教师在这一背景下的角色也面临转变。

本文从职业教育理念的内涵、传统角色定位、新要求以及转变路径等方面进行探讨,并结合实践案例进行分析。

通过研究发现,高校教师在职业教育中扮演着重要的角色,需要适应新的教育理念和要求。

未来,高校教师将更多地融入职业教育实践,为学生提供更加贴近职业需求的教育。

随着社会发展和职业教育的进步,高校教师在实践中的角色将更加多样化和个性化,为学生的职业发展提供更加有力的支持。

【关键词】职业教育理念、高校教师、角色转变、职业教育、教师角色定位、教师角色要求、路径、实践案例、重要性、未来发展、总结。

1. 引言1.1 背景介绍现代社会,职业教育日益受到重视,被认为是适应经济发展、促进社会进步的重要途径。

随着社会经济的不断发展和职业教育理念的不断深化,高校教师的角色也在发生着转变。

传统上,高校教师主要承担教学和科研工作,但随着职业教育理念的兴起,高校教师被要求不仅仅传授知识,还要培养学生的职业能力和素养,使其能够更好地适应社会的发展需求。

在这一背景下,高校教师的角色面临着新的挑战和机遇。

他们需要不断调整自己的教学理念和教学方法,更加关注学生的职业发展,引导他们树立正确的职业观念和职业道德。

研究高校教师在职业教育理念下的角色转变,对于提高高校教学质量,培养具有职业素养和创新能力的人才具有重要意义。

本文旨在探讨职业教育理念下高校教师角色的转变,并通过实践案例分析,探讨实现教师角色转变的路径和方法。

1.2 研究目的研究目的是深入探讨职业教育理念下高校教师角色的转变,分析其内涵和新要求,探讨教师角色转变的路径和实践案例。

通过对高校教师在职业教育中的重要性进行评估和展望,为高校教师的教学工作提供指导和启示。

本研究旨在总结高校教师在职业教育中的作用,为未来高校教师的角色定位和教学实践提供借鉴和参考,促进高校教师的职业发展和职业素养的提升。

新时代教育使命下中小学教师角色转变剖析

新时代教育使命下中小学教师角色转变剖析

新时代教育使命下中小学教师角色转变剖析在新时代的教育背景下,中小学教师的角色正经历深刻的变革。

这种变化既是对教育改革发展需求的响应,也是对时代进步和社会转型的适应。

教师这一职业在教育领域中不仅承载着知识的传递,更承担着育人的重任。

新时代赋予了教师新的使命和责任,促使他们在教育教学中的角色不断演变。

首先,教师在知识传播与育人方面的功能不仅局限于课堂教学。

在传统教育模式中,教师被视为知识的传递者,课堂内外的互动相对较少。

然而,新时代强调素质教育,这要求教师不仅要传授学科知识,更要培养学生的综合素质。

这意味着教师需要关注每位学生的个性发展,引导他们在德、智、体、美、劳等方面全面成长。

为了适应这种转变,教师需要具备更高的专业素养和综合能力。

在教学中,教师需要运用各种教学策略,激发学生的学习兴趣和主动性。

在课程设计上,教师可通过项目化学习、探究性学习等方式,鼓励学生独立思考和合作学习。

这一过程中,教师不再是课堂的唯一主导者,而是学习的促进者和支持者。

情感教育同样是新时代教师角色转变的重要组成部分。

学生在中小学阶段正处于人格形成和价值观建立的重要时期。

教师不仅需要传授知识,更为重要的是培养学生正确的价值观、人生观和世界观。

因此,教师应更多地参与到学生的心理健康教育和情感关怀中去,关注他们的情感需求,以建立更良好的师生关系。

通过这种积极的情感交流,教师能够更好地理解学生心理,帮助他们解决学业与生活中的实际问题,形成良好的学习氛围。

技术的发展也极大地推动了中小学教师角色的转变。

在信息化迅速发展的今天,各种教学工具与资源层出不穷。

数字化教学使得信息获取更为便捷,同时也提升了课堂教学的效率。

教师需要掌握丰富的信息技术,以适当应用到场景教学中,实现个性化学习。

利用大数据分析,教师可以根据学生的学习情况进行针对性的教学调整,从而更好地满足学生的不同需求。

这种教学方式不仅能提升学习效果,还能帮助教师更加精准地评估学生的学习曲线。

课程改革的推动者——中职教师的角色转变

课程改革的推动者——中职教师的角色转变

课程改革的推动者——中职教师的角色转变随着社会的发展和科技的进步,教育领域也在不断变革。

中职教育作为我国教育体系的重要组成部分,其课程改革是推动教育发展的重要手段。

在这个过程中,中职教师的角色转变成为了关键因素。

本文将探讨中职教师在课程改革中的角色转变及其重要性。

一、中职教师角色转变的必要性在传统的中职教育中,教师通常是知识的传授者,主要负责课堂教学和学生管理。

然而,随着课程改革的深入推进,中职教师的角色定位已经发生了显著变化。

教师不再是单纯的知识传递者,而是成为了学生发展的引导者和促进者。

这种角色转变的必要性主要体现在以下几个方面:1. 适应社会发展的需要随着科技的快速发展和产业结构的调整,社会对人才的需求也在不断变化。

中职教育作为培养技能型人才的摇篮,必须紧跟时代步伐,不断更新课程内容,以满足社会对人才的需求。

在这个过程中,中职教师的角色转变成为必然,他们需要从传统的知识传授者转变为学生的引路人,引导学生适应社会发展的变化。

2. 提升学生综合素质的需要随着教育理念的更新,学生的综合素质培养成为教育的重要目标。

中职学生不仅需要掌握专业技能,还需要具备良好的职业素养、团队协作能力、创新能力等多方面的素质。

因此,中职教师需要从关注知识传授转向关注学生的全面发展,成为学生综合素质提升的促进者。

3. 提高教育质量的需要课程改革的目的是提高教育质量,培养出更多优秀的人才。

中职教师的角色转变是提高教育质量的重要手段之一。

通过转变角色,教师可以更好地理解学生的需求,优化教学方法和手段,提高教学效果和教育质量。

同时,教师也能在角色转变中不断提升自身的专业素养和教育能力。

二、中职教师角色转变的具体体现在课程改革的背景下,中职教师的角色转变主要体现在以下几个方面:1. 从单纯的知识传授者转变为引导者和促进者传统的中职教育中,教师通常只是知识的传授者,主要负责课堂教学。

而在课程改革中,教师的角色转变为引导者和促进者,他们需要引导学生主动学习、思考和实践,培养学生的自主学习能力和创新精神。

浅析新课程要求下高职教师的角色转变

浅析新课程要求下高职教师的角色转变

浅析新课程要求下高职教师的角色转变前言随着社会的发展,人们的需求也在不断地改变,传统的高职教育形式和内容与现代社会的需求存在着越来越大的差距,这就迫使高职教育需要与时俱进,不断地进行改革和创新。

而改革的核心是人,这也就要求高职教师必须具备新的认识、新的思维方式和新的知识体系,以适应新的教育发展趋势。

本文将深入探讨新课程要求下高职教师的角色转变。

现状分析众所周知,在高职教育模式中,教师是教育教学的主体,他们教授的知识也是学生进行创新实践的基础。

然而,随着科技和媒体的发展,学生更加注重实际应用和探究性学习,而对于静态、单一、死记硬背的传统高职教育产生了不满和挑战。

这就要求高职教师在教育教学方面进行思考和改进,以使其更好地适应新的教育发展趋势。

新课程要求下的高职教师,需要具备更高的专业素养和教育理论知识,熟知行业现状和发展规律,谦虚谨慎,富有创新意识和实践经验,这些都是高职教师必须具备的基本素质。

而面对复杂多变的现代社会和日益严峻的就业压力,高职教师还需要具备更高的教育观念和教育方法,使学生在学习中获得更好的体验和更多的成长。

角色转变高职教师的角色从知识传授者向创新引领者、导师和顾问转变。

新的教育模式要求高职教师积极探索、创造和实践教科研转化。

高职教师需要跳出传统、教科书中的框架,积极探索各种适合学生的教育方式和实践方法;通过探究性学习、研究性学习、实验性学习等新的学习方式,激发学生的探究、创新和实践能力,提高学生的自主学习能力。

同时,高职教师还需发挥导师的作用,为学生提供指导和支持,帮助学生分析问题、发现问题、解决问题,在指导学生的过程中培育学生的实践经验和技能。

高职教师还应成为学生成长过程中的顾问,帮助学生发掘自身的潜力,帮助学生了解、选择适合自己的职业发展方向。

总体来说,高职教师的角色从单纯的教授知识转变为引领学生创新、成长的多面手。

在这个过程中,高职教师需要具备更强的综合素质和教育意识,不断地学习和更新教育观念和知识结构,才能更好地服务于学生和社会。

职业教育理念下高校教师角色的转换

职业教育理念下高校教师角色的转换

职业教育理念下高校教师角色的转换概述随着职业教育理念的发展,高校教师的角色发生了转变。

在传统的教育模式中,高校教师主要扮演着传授知识和技能的角色,而在职业教育模式下,高校教师不再仅仅是知识和技能的传授者,更多地是学生职业能力的培养者。

本文从职业教育理念的角度,探讨了高校教师角色的转换,以及如何应对这一转变。

职业教育理念职业教育理念是近年来教育界关注的焦点之一。

职业教育模式针对学生的职业需求和职业能力,以培养学生的实际能力为目标,帮助学生获得就业所需的技能和知识,强调学生的职业能力和实践能力培养。

在职业教育理念下,学校已不再只是以传授知识为任务,而是以学生的职业生涯发展为目标,通过各种方式帮助学生提升自身的职业能力。

高校教师角色转变过去,高校教师的主要任务是传授知识和技能,但是在职业教育模式下,高校教师的角色发生了变化。

高校教师不再只是课堂上的传授者,更多的是成为了学生的职业导师和职业规划师,在学生职业能力培养过程中发挥着重要的作用。

高校教师需要在课堂教学中,注重将知识与职业发展相结合,帮助学生掌握实际的职业技能。

同时,在学生的职业规划方面,高校教师也需要充当学生的指导者,为学生提供职业规划建议,帮助学生更好地规划自己的职业生涯。

应对转变的方法高校教师在职业教育模式下的角色转变,并不是一件容易的事情。

针对这一问题,以下提供了几个应对转变的方法:1.改变教学方式传统的讲授式教学已经无法满足学生职业能力培养的需求,高校教师需要改变教学方法,将知识与实际职业技能相结合,让学生在课堂上学到实用的技能知识。

2.注重实践能力培养学生的职业能力主要体现在实践中,高校教师需要通过实验、实训、实践等方式培养学生的实践能力。

3.提供多样化的职业规划建议不同学生有不同的职业规划需求,高校教师需要将职业规划建议个性化,为学生提供更为细致的职业规划指导。

结论职业教育理念下,高校教师的角色已经从传统的知识传授者转变成为职业导师和职业规划师。

现代职教课改角色转变探析

现代职教课改角色转变探析

现代职教课改角色转变探析在国家的引领下,各中等职业学校不断进行教学改革,很多学校开展了基于工作过程导向的学习领域课程改革,现代的中等职业教育:坚持“以学生为中心,能力为本位,就业为导向”的指导思想;校企合作为切入点;基于工作过程导向重组课程内容和教学模式;创建真实或仿真的工作环境;融入企业岗位资格标准;致力于培养学生独立解决问题的能力和综合职业能力。

实践证明,学生在良好的工学结合环境中,学习兴趣大大提高,专业技能和职业素养越来越贴近企业需要。

1课程改革的内在需要随着课程改革的推进,职业院校逐步构建了与企业生产实践紧密结合、基于工作过程导向的课程体系,并建设与之相配套的教学场景及设备,逐步带动了教学模式和教学方法的改变,现在的师生教学关系逐渐走向师徒关系,一名学生会跟从多位师傅学习专业技能和综合素养,这种情况下,出现如下问题:一个专业的学习内容会按照工作岗位和工作流程划分为多个科目,分别由不同的教师或企业员工教授,在不同的科目中分别对学生进行过程性评价和总结性评价,缺少科目之间的沟通,学生某方面的能力或素质薄弱时,不能及时地在其他学习科目中得到强化训练;另外学生到企业工学结合和实习过程中,学校很难对学生学习进行监督和评价,企业学习和实习的情况就不能为在校学习提供有效反馈,也不能获得及时有效的纠正,校企合作不能充分发挥作用。

如果能设置一位“总管师傅”,由他总体掌握学生的评价信息,总体引导和安排学生的学习与训练,那么,对学生的培养会更有针对性和实效性。

2现代职教课改需要的新角色随着现代职教改革的不断深入,教学过程中需要的这位“总管师傅”该由谁来担当呢?在中等职业教育体制中,设置了班主任一职,班主任除了上课时间外,班主任都与学生朝夕相伴,班主任掌握学生的自然情况、性格特点、思想活动等,并且大部分班主任都是专业任课教师,所以对学生的学习情况也有所把握。

班主任要组织和管理班级,选拔学生干部,指派学生完成各种任务,对于学生能力的发挥和发展有着至关重要的决定性作用。

职业教育课堂教学的角色转变研究

职业教育课堂教学的角色转变研究

职业教育课堂教学的角色转变研究随着中国经济的高速发展和全球化的加速,人们对职业教育的需求越来越多,职业教育的地位和作用也变得越来越重要。

在职业教育的教学过程中,教师的角色转变比其他环节更加紧要,必须适应市场需求的变化和新时代的教育要求。

本论文旨在探讨职业教育课堂教学的角色转变研究,以期能够有效地解决当前职业教育教学中存在的问题,提高职业教育的质量和水平。

过去,在传统的职业教育课堂教学中,教师与学生之间的关系是一种非常明显的权威关系。

教师是知识的传授者和学生的引路人,学生则是权威知识的接受者和问题的解决者。

教师通常是以信息传送者和管理者的方式指导学生,而学生只能是被动地接受教师提供的信息。

这种传统的教学模式无法适应社会的快速发展和职业市场的变化,使得职业教育教学成为了过时和失效的教学模式。

在现代职业教育中,教师必须扮演更加活跃的角色。

教师应更加注重学生的个性化需求、个人发展和创造力。

职业教育的教师应该以鼓励和激励学生为中心,鼓励学生通过自己的努力和独特的才能发掘和创造新的职业机会。

因此,职业教育课堂教学的角色应该发生三个方面的转变。

(一)教师的角色转变在职业教育课堂教学中,教师应以“培养学生的创造力和思维能力,激励学生对职业领域的热情与兴趣”为中心。

教师应该在教学中更加注重学生的自我发展,以帮助学生找到自己在职业领域中的定位,从而更有效地利用教育资源,提高职业发展的能力。

在职业教育课堂教学中,学生应更加注重自身能力的提高和创新能力的培养。

学生应在教学中强化对实际职业行业的了解,提高自己的职业能力和创新能力,适应市场需求的变化和职业发展的要求。

在职业教育课堂教学中,教学环境应更加注重学生的自主性和创造性。

教育环境应注重学习内容的创新和多样性,以便更好地适应职业市场的变化。

三、总结职业教育课堂教学的角色转变是要适应中国经济发展和职业市场的变化。

在转变中,教师应更加注重学生的个性需求、自我发展和创造能力的培养,而学生则应更加注重自身能力的提高和创新能力的培养。

新形势下高校教师角色转换探析

新形势下高校教师角色转换探析

新形势下高校教师角色转换探析1新形势下高校教师角色转换的必要性“教师角色”是指处在教育系统中的教师表现出来的由其特殊地位决定的符合社会对教师期望的一种行为模式。

我们分析教师的角色,明确社会身份,对教师充分地扮演好教师角色具有积极的意义。

当现代教育技术特别是计算机技术运用到教育教学时,传统的师生关系发生了很大变化,教师将不再作为知识的主要传播者、传递者的角色发挥作用。

作为教育辅助手段的教育技术,对教育中的教育目标、传递模式、教学课程、教师和大学生等都会产生重大影响,这些影响也必将改变人们对教师角色的认识和期望,这也意味着在新形势下教师角色将必然发生转换。

如今,教师们有很多的东西要向年轻的学生们学习,教师和学生现在都成了教育的主体,教育革新也被不断提到了议事日程,高校教师若不紧跟形势,努力学习接受新事物,那也必将被学生所抛弃。

有人认为,随着科学技术的进步,尤其是智能计算机的出现,很可能机器人会代替教师进行教学。

但是,信息教育技术手段再先进也不可能完全替代教师。

这是因为,首先高校教师相对于“电子智能教师”来讲具有以下优点:教师和学生不仅在课上交流,就是在课下也会经常打交道,大学生们会不断发现和了解教师所具有的崇高品德和高超工作技巧;由于师生在一起上课,教师与学生就有精神上、知识上的各种交流;教师时时刻刻都在关心自己学生们的成绩,学生们对此也不会无动于衷。

其次,“智能电子教师”的“优势”也会对大学生的学习带来一定的负面效应,如弱化人的潜能,导致学生们作业中错别字的频繁出现;现代媒体容易疏远人与人的距离,影响学生的语言表达能力等;目标化的机械教学也会破坏高校教育的整体性。

可见机器教学不会取代教师,而只能作为教师的辅助手段才会起到更好的教学效果。

在新时期,教育目标、教学模式及师生关系的转变就要求教师需要重新审视当前自己的角色,必须走出传统为主的角色,开始扮演新的角色,教师角色的转换已成为了历史发展的必然。

由此,我们可以概况结论,高科技对教师角色的挑战不是“教师”的消亡,而是教师对传统职业角色的重新审视和重新定位。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

新形势下职业教育教师角色转变探析■豳中国成人教育2006年第0期新形势下职业教育教师角色转变探析.冯琳杨晏[摘妻】随着以信息技术,全球化,知识经济为表征的新世纪的到来,现代职业教育的发展呈现出大众化,非技术化,国际化,高科技化的新特点,教师在发展中承受着角色转化的压力.本文分析了职业教育教师角色转化的几个方面.并提出帮助教师转化角色的策略.[关键词】现代教育技术;职业教育;教师角色起源于工业发展初期的职业教育,发展历程已超过200余年.形成了较为稳定的教育体系,技术能力成为职业教育的核心.自20世纪后半叶开始,随着信息技术的不断推广,全球化经济浪潮的到来,职业教育不断改革.教师角色需要改变,.以适应日新月异的时代发展.一,新形势下现代职业教育发展的特点1.大众化相对于精英教育阶段,进入新世纪以来,高校的数量和招生人数不断增加,高等教育步入快速发展时期.我国已初步实现了高等教育的大众化.大众化对高等职业教育的影响主要有学生之间学习基础和能力的巨大差异;学生整体学习状况和学风的下降;学生来源特别是社会学员在大学中的不断增加.这些问题的出现对于一直在稳定的精英教育体制下发展的高等职业教育,有着不容忽视的影响.2.非技术化随着激烈高考竞争的结束,很多职业教育学生在入学后学习热情锐减.由于网络的普及,很多学生沉迷于虚拟世界,所带来的逃学, 校园暴力,不良行为等被称为教育荒废的现象越来越严重.在科学飞速发展的时代,职业学校必须给它的全体学生普遍而深入的科学文化知识.在满足受教育者寻求生计的需要的同时,学会做人善做人仍是职业技术教育的重要目标.因此,非技术化也成为现代职业教育的特征.3.国际化随着地球村,全球化等概念的逐步深入,教育国际化成为当前教育发展的主流.职业教育由于国际认同标准差异不大,基础的理论与技能基本一致,因而,成为教育国际化的主流.近年来,国际标准化组织(ISo)推广的9000质量认证开始在职业院校逐渐推行,我国目前已有l0余所高校通过了认证,职业专业,职业课程认证的全球化正处于上升趋势.一个面向全体职业人才的国际人力资源市场正在形成.职业教育的视野不再只面向本国,本地,必须帮助学生用世界性的眼光理解不同文化, 增强学生世界公民的素质,培养学生良好的沟通能力与克服文化差异的能力.4.高科技化何克抗归纳教育技术的发展经历了大致三个阶段:从20 世纪60年代初至80年代中后期为CAI(Computer-AssistedInstruction计算机辅助教学)阶段.从80年代中后期持续至9o年代中后期为CALfcoinput- er-AssistedLearning计算机辅助学习1 阶段;开始于90年代中后期,至今仍在继续发展的为IITC(In哪tingIT intoCurriculum信息技术与课程整合) 阶段.【其主要特征是网络不仅成为师生教与学的重要工具,而且成为教学环境的一部分,成为学习方式和教学方式的有机组成部分.对于教师而言. 信息技术已不再是与专业知识分割的一项技能,而成为教学科研的基础和支撑.学生的信息素养和能力,不仅是学生生活沟通的需要,而且是学生建立专业信心,探索学习内容,反思学习效果的基础.由于教学信息化的双向多维特点,学生良好的信息素养不仅可以保持与教师的信息同步,奠定良好的学习基础,更重要的是,培养灵敏,发散的思维,培养创新能力.因而. 高科技化也是现代职业教育的重要特征.'二,教师角色转化的几个方面1.树立综合性,多面性人才培养观,适应现代职业教育大众化的特点. 现代职业教育发展所带有的大众化, 非技术化,国际化,高科技化的特点, 实际上反映了综合性多面性人才培养模式在当今的重要性.有些教师拒斥职业教育大众化的发展,以传统的知识记忆的尺度和职业专门领域的表现衡量学生,得出悲观的结论,事实上. 当前教育发展的一个重要趋势是职业学生向非职业专业的迁移."工程基础非工程专业人才"或"有技术背景的某某专业人才",如技术型MBA,在现代技术社会具有明显的技术优势.而终身教育浪潮的到来,又使大量理论基础不足而实践经验丰富的高级职业人员涌人高校,破除盲目的知识霸权.树立综合性,多面性人才培养观,对于职业专业教师,具有重要的现实意义.2.注意在教学中凸现人文精神,适应现代职业教育非技术化的特点. 科学教育与人文教育交融是高等教育现代化发展的必然趋势,是培养高等职业人才的必由之路.职业专业教师决不能把人文教育理解成人文课程和专任教师的责任,实际上,结合专业教育,培养学生对他人,对环境,对社会的责任心,对事物评价的科学,严谨的态度,不仅是可行的,而且是必须的. 教师与学生共同构建教学生活,教师的言行举止,对学生的影响很大.教师守时,认真,勇于更正自我的错误,在教学中对民主,平等的推崇,对于学生品德,习惯,性格有着深远的影响.在我国,很多着名的职业教育学者都有深厚的人文素养,在新形势下.职业教育教师更应注意加强人文知识的学习,努力在课堂上凸显人文精神,为培养学生和谐人格作出积极的贡献.3.从单一的教学者转向研究者,适应现代职业教育国际化的要求.经济全球化进程,决定了教育的国际化. 国际化的表现形式是教师和学生的国际流动,信息和教育资源在一定程度的国际共享,学分的互认与共容.在师资,生源,人才,教育资源合作交流的同时,国际范围的竞争日趋激烈.职业教育的教师,既承担着国际化背景下教学的压力,本身又是国际化教育人才市场的选择对象.无论哪一方面,都需要教师积极投身学习,整合个人的实践,经验,知识.教会学生求同存异, 合作交流的同时,自己也要不断追求知识和能力的更新,以适应时代的要求.作为职业教育的教师,研究的重点应包括对市场,就业的基础性研究;对课程的构建和转化的研究;对学生的"每一个学生都应该成功"的研究圆.4.加强课程与技术的整合,重塑教学指导者,合作者,研究者的角色. 随着现代职业教育高科技化的发展. 知识的更新和获得速度的加快,学生不再单一地依靠教师作为学习知识的唯一来源.教师也不再是单一知识传播的中介,而是学生学习的指导者,合作者.教师角色中的"知识来源"的作用将部分由网络取代,虚实结合的学习活动空间,师生之间的教学互动有了很大的变化.教师的重要性不在于知识的霸权,而在于带领学生在学习中锻炼解决问题,不断克服苦难的能力,发挥指导者的作用,教师不应满足于完成教学任务,而应不断研究如何创设不同的教学情境,满足学生的不同学习需要.三,促进教师角色转化的策略1.以先进的教育理论为指导,为教师角色转变奠定理论基础.尽管新形势下现代职业教育的发展呈现出不同特点,但是其关键都在于学生的全面发展.教师角色的变化关键在于从以教师为中心转化为以学生为中心,建构主义理论对此论述很多.实际上,诞生于半个世纪以前的建构主义理论的兴起与职业技术的发展息息相关.正是现代职业教育所表现出的高科技化环境,为建构主义理论提供了强大的物质支撑和实践的园地.尽管在其实践中,由于过分突出学生的中心地位,纯主观主义的哲学基础逐渐遭到学者的反对,但对于我国职业教育多年来强调教,过分依赖教师的教学权威,重传授,轻质疑的教学状况以及重视专业知识学习,忽视学生动手能力的教学实际有特殊的指导意义.新型建构主义提倡的自由学习空间,对于培养学生的创新精神和能力有着不可替代的作用.因此,作为上级教育行政部门和职业院校,鼓励教师加强教育理论的学习,建构主义理论仍是学习的重要内容.2.创设有利条件,建设教师转变角色的大环境.首先,职业院校要为教师转变角色提供必要的资金和设备支持.高校在学科建设,科研的投入一直很充足,但对于教师转变角色,改革教学理念和方法这种柔性的创新投入不是很大.高校应建章立制,确定层次不同的培训与教育计划,落实教师角色转变的资金,设备,措施,步骤.其次,要加强对教师的导向性宣传.针对职业院校教师的实际水平,选择在教书育人,凸显人文精神,不断学习信息技术,整合课程与技术卓有成效,加强双语教学,加强对外交流等方面表现突出的教师,进行公开的表彰和奖励,发挥榜样的作用.第三是要加强对教师的信息技术支持.学校不仅要开设信息技术课程,让教师掌握信息技术基本知识,了解信息技术文化,提高信息技术能力和素质.更要培养教师重视网络及其他信息技术与教学的密切联系.促进教师树立积极的信息观,充分利用网络信息技术的优势,以达到拓宽知识领域,不断更新知识和技能的囊赫..黎目的o….一.3.重视实践能力韵培养突出职业教育教师的优势.在教师培训中,很多职业院校把重点放在教师学历学位的提升上.在职业教育中存在着"重学轻术"的倾向,造成部分教师只在高校教学,与企业缺乏必要的联系,缺乏解决实际职业问题的能力,缺乏对现代职业所必须具备的有关经济,社会方面的知识的了解,缺乏参与现代职业的领导,决策,协调,控制的能力与素质.学校在促进教师角色转变的过程中,加强教师实践能力的培养,突出职业教育教师的优势,是非常必要的.职业学校教师的"理想形象"是"教授+工程师"的双重角色,实践证明这种期望是超现实的,最理想的也莫过于每一个专业有一个合格的"双师型"教师131.对于职业教育教师来讲,必须增加"实践者"的训练,首先应建立学校职业训练中心,整合学校实践教学资源,为实现职业训练的科学化,系统化提供契机,避免分散的,各自为战的实践教学模式,并为学校摆脱对企业的单向依赖,建立灵活的实习机制提供基础.职业训练中心的建立有助于不同领域的教师互相学习,协同攻关,提高实践能力,另一方面,要鼓励教师加强与企业的联系,直接深入企业,进行职业技术实践,体验操作的过程和生产的情景,以积累生产的经验,而不要局限在理论领域创新.学校还可以从企业聘请具有实践经验的职业技术人员进入高校,鼓励教师之间组成以解决实际职业问题为核心的跨学科的团队,充分发扬职业教育教师的优势.参考文献:【1】何克抗.从blendinglearning看教育技术理论的新发展Ⅱ】.电化教育研究,2004 (3).【2lP晓东等.论职业教育的新取向及其实践意义Ⅱ】.成都教育学院,200S(t)8. 【3】邓耀彩.高职院校师资的国际比较Ⅱ】.职业技术教育(教科版),2002.(5).I作者单位:山东省职业教育与成人教育研究所济南大学教务处)o。

相关文档
最新文档