公司员工考勤表(通用版)

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员工考勤表(通用版)

员工考勤表(通用版)

员 工 考 勤 表
考勤时间:
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√ 出勤〇休假△事假X旷工≈出差。

公司员工考勤表格模板

公司员工考勤表格模板
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备注:出勤√旷工○迟到◇公休☆□休假考勤员:审核员:
考勤表
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员工考勤表(通用版)

员工考勤表(通用版)
员工考勤表
公司名称:
考勤时间:
序 号
姓名
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1 四
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[公司名称]员工考勤表(二月)

[公司名称]员工考勤表(二月)

(公司名称)员工考勤表(二月)一、出勤情况:以下是公司员工二月(2月份)的出勤情况。

所有员工的考勤记录均已按照公司规定进行核实和确认。

1.张三(部门经理):出勤情况:全月出勤,无迟到、早退、请假、旷工等情况。

2.李四(销售部员工):出勤情况:迟到一次,早退一次,共计缺勤2小时。

3.王五(市场部员工):出勤情况:迟到3次,早退2次,共计缺勤8小时。

其中有一次迟到是由于交通堵塞。

4.赵六(生产部员工):出勤情况:全勤,无迟到、早退、请假、旷工等情况,表现优秀。

5.刘七(行政部员工):出勤情况:迟到一次,请假半天,原因是由于家庭事务需要处理。

二、请假情况:在二月期间,部分员工有请假情况发生,具体情况如下:1.李四因家中急事请过事假一天,已得到批准并按照公司规定办理了手续。

2.王五因身体不适请病假半天,已得到医生证明并按照公司规定办理了手续。

3.刘七因母亲生病请过病假一天半,已按照公司规定办理了手续。

三、迟到、早退情况:在二月期间,部分员工有迟到、早退现象发生,具体情况如下:1.张三和李四均有迟到的现象发生,张三由于部门会议耽误了一些时间,李四则是因为交通堵塞耽误了一些时间。

2.王五迟到和早退的情况较为严重,公司已经对其进行了提醒和警告。

3.赵六在二月中没有迟到和早退的情况发生。

四、旷工情况:在二月期间,没有员工发生旷工情况。

五、其他表现:在二月期间,所有员工的工作态度和表现都得到了肯定。

张三作为部门经理,不仅自己表现优秀,还积极指导其他员工的工作,得到了大家的认可。

销售部的李四在面对客户时表现出了极高的专业素养和热情,成功签下多个订单。

市场部的王五在工作中积极进取,善于思考和创新,为公司的发展做出了贡献。

生产部的赵六工作认真,责任心强,保证了生产效率和质量。

行政部的刘七在处理日常事务时表现出色,得到了大家的好评。

六、建议和要求:1.请各部门负责人将考勤表与每月工资奖金挂钩,做到奖惩分明。

2.请所有员工严格遵守公司考勤制度,保持良好的工作态度和职业素养。

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