安全教育培训记录表
安全培训教育记录表
培训教育记录表(1)
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培训教育记录表(1)
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培训教育记录表(1)
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教育记录表(1)
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安全培训教育记录表
安全培训教育记录表1. 培训计划1.1 培训时间时间内容2021/01/01 安全意识培训2021/02/01 紧急处理培训2021/03/01 防火防爆培训1.2 培训地点培训内容培训地点安全意识培训会议室A紧急处理培训会议室B防火防爆培训会议室C1.3 培训对象全公司员工1.4 培训目的提高员工安全意识,掌握应急处理知识,加强对爆炸、火灾等事故的预防意识。
2. 培训记录2.1 安全意识培训•时间:2021/01/01•地点:会议室A•授课教师:李老师•参与人数:100人•培训内容:–安全生产法律法规概述–安全管理制度解读–事故案例分析•培训效果:–员工安全意识得到切实的增强–对安全生产法律法规、安全管理制度等方面了解更加深入–意识到任何一个小的安全隐患都可能带来巨大的后果,从而更加注重平时工作中的安全2.2 紧急处理培训•时间:2021/02/01•地点:会议室B•授课教师:张老师•参与人数:90人•培训内容:–灭火器使用讲解–逃生路线介绍•培训效果:–员工掌握了应急处理的基本知识和技能,具备应对突发事件的能力–员工学习了如何正确灭火和逃生,提高了应对突发事件的能力2.3 防火防爆培训•时间:2021/03/01•地点:会议室C•授课教师:刘老师•参与人数:80人•培训内容:–烟雾探测器、火灾报警器使用方法–消防器材使用方法•培训效果:–员工学习了如何正确使用烟雾探测器、火灾报警器以及消防器材,具备了应对火灾的基本知识和技能–员工更加重视消防安全,在工作中加强了监督、预防火灾等事故的发生3. 建议和改进3.1 建议•增加实际演练和模拟教学•定期检查消防设备的使用情况和性能•建立员工参与安全管理的机制,充分调动员工的积极性3.2 改进•加强培训师资力量储备,保证培训水平的高质量•完善培训计划,细化培训内容,充分考虑员工的实际需求,更好地提高员工的安全意识和应对突发事件的能力4. 结束语通过这次安全培训教育,我们的员工在安全意识、应急处理和防火防爆等方面得到了较大提升,为加强公司安全管理和预防安全事故的发生奠定了基础。
幼儿园安全培训记录表和记录05
培训时间
学习人员
培训地点
培训主持人
参会人员 培 训 主 要 内 容
一、幼儿玩具安全教育
1.玩中型玩具游戏时,不得用棍去打其他幼儿的身体,特别是头部; 2.幼儿玩大型玩具滑梯时,要教育幼儿不拥挤,前面的幼儿还没滑到底 及离开时,后面的孩子不能往下滑;玩秋千架时,要注意坐稳,双手拉
紧两边的秋千绳;玩跷跷板时,除了要坐稳,还要双手抓紧扶手,等等;
3.玩小型玩具时,不能将它放入口、耳、鼻中,以免造成伤害等等。 二、幼儿食品卫生安全教育
1.不随便捡食和饮用不明物质。 2.不吃过期变质、腐烂的、有异味的食物。 3.不随便吃药,一旦要服药,一定要按医生的吩咐在成人的指导下服用。 4.进食热汤或喝开水必须先吹一吹,以免烫伤。 5.吃鱼时,要把鱼刺挑干净。 6.进食时不嘻笑打闹。 7.创造良好的用餐气氛。 三、幼儿防触电,防溺水教育
学习人员
培训地点
培训主持人
参会人员 培 训 主 要 内 容
1.火灾发生后拨通“119”后,应向“119”台报告哪些情况? 应报告失火部位所在的区县、街道,燃烧的物质,火势大小,所威胁
的物质,报警人姓名、单位、电话号码等情况,并派人到路口迎接消防 车的到来。 2.要扑灭电器火灾应首先做什么? 切断电源。 3.当液化石油气瓶、灶具漏气时应怎么办?
1.不能随便玩电器、拉电线,不用剪刀剪电线,不用小刀刻划电线,不 将铁丝等插到电源插座里等等。
2.要告诉幼儿,一旦发生触电事故,不能用手去拉触电的孩子,而应及 时切断电源,或者用干燥的竹竿等不导电的东西挑开电线。
3.对幼儿进行防溺水教育,一是要告诉幼儿不能私自到河边玩耍;二是 不能将脸闷入水中;三是不能私自到河里游泳;四是当同伴失足落水时,
安全教育培训记录表(很实用)
培训方式以讲授为主,缺乏互动和实践环节,导 致学员参与度不高。
3
培训时间不足
部分培训课程时间设置过短,难以保证学员充分 掌握培训内容。
改进措施与建议
优化培训内容
结合实际需求,增加实践操作指导,提高培 训内容的实用性和针对性。
延长培训时间
根据培训课程难度和重要性,适当延长培训 时间,确保学员充分掌握培训内容。
了解机械设备安全的基本概念和原理,掌握机械设备事故的危害 和预防措施。
安全操作规程
熟悉各类机械设备的安全操作规程,能够正确操作机械设备,避免 机械伤害等事故的发生。
机械设备维护与保养
了解机械设备维护和保养的基本流程和方法,能够及时发现和处理 机械设备的故障和隐患,确保机械设备的正常运行。
04
危险源辨识与风险评估培 训
03
安全技能培训
防火、灭火与应急疏散技能
火灾的危害及预防措施
了解火灾对生命和财产的威胁,掌握预防火灾的基本方法。
灭火器的使用
熟悉不同类型灭火器的适用范围和使用方法,能够正确操作灭火器 进行初起火灾的扑救。
应急疏散逃生
掌握火场逃生的基本原则和方法,了解应急疏散通道和安全出口的 设置要求。
电气安全操作技能
提高员工安全意识和 技能水平,减少事故 发生的可能性
安全教育培训目标与意义
01
02
03
04
增强员工安全意识,提高安全 防范能力
掌握基本的安全操作技能,规 范作业行为
了解安全生产法律法规和企业 安全规章制度
促进企业安全文化建设,形成 全员参与的安全管理氛围
培训对象及要求
01
02
03
04
新员工
安全教育培训记录表 (3)
2.高空作业防坠落管理培训
(1)、高处作业必须戴好安全帽、系好安全带、穿好防滑鞋、并擦净鞋底泥沙,以防滑倒坠落。
安全教育培训记录表
单位名称:编号:
培训主题
现场注意事项培训
培训对象
安质部全员
培训地点
项目小会议室
培训时间
主讲人
教育培训内容:
1.常用急救知识培训
一个人呼吸停顿后2~4分钟内便会死亡,在这种情况下,假如对病人实行口对口的人工呼吸,将有起死回生的可能。
人工呼吸办法许多,有口对口吹气法、俯卧压背法、仰卧压胸法,但以口对口吹气式人工呼吸最为轻易和有效。
(2)、机械开挖土方时,应从上而下施工,禁止采用挖空底脚的操作方法,并做好排水措施。机械开挖时,作业人员不得进入机械作业范围内进行清理和找坡作业。
(3)、挖出的土石要按规定放置或外运,不得随意沿坑边堆放。基坑(槽)、边坡和基础桩孔边堆置各类建筑材料的,应按规定距离堆置。
(4)、各类施工机械距基坑(槽)、边坡和基础桩孔的距离,应根据设备重量、基坑(槽)、边坡和基础桩的支护、土质情况确定,并不得小于1.5m。
(8)、施工中必须严格控制建筑材料、模板、施工机械、机具或其他物料在桥面的堆放数量和重量,以避免产生过大的集中荷载,造成桥面断裂坍塌。
(9)、高处距临边处2米内不能搭建宿舍、仓库等设施。
(10)、安装和拆除大模板,吊车司机与安装人员应经常检查索具,密切配合,做到稳起、稳落、稳就位,防止大模板大幅度摆动,碰撞其他物体,造成倒塌。
完整版)施工安全的教育培训记录表
完整版)施工安全的教育培训记录表安全教育培训记录表培训部门/召集人:项目部培训时间:学时60分钟主讲人:记录整理人地点:施工现场参训人员:施工现场作业人员培训提纲:施工现场作业人员安全教育培训一、基本要求:1.进入本项目部必须执行本项目部的各种规章制度。
2.进入本施工现场必须戴好安全帽,系好安全带。
3.严禁酒后进入施工现场作业,施工现场禁止吸烟。
4.特种作业人员必须持证上岗,从事培训允许的操作作业内容。
5.施工现场内严禁嘻戏打闹。
二、本工地安全要求:1.进入本场地施工的单位,戴好安全帽,别好胸卡,要教育好作业人员遵守行业规范和操作规程,不违章作业,不冒险指挥,保障员工的人身安全。
2.严禁非作业人员动用或从事非专业设备、作业,一旦被发现立即处罚,严重者清除现场。
3.一切听从现场管理人员指挥。
4.严禁任何人随意拆除现场安全防护设施。
5.各施工队必须按要求配备足够的专职安全管理人员及兼职安全员。
6.各班组上班前必须做好班前安全生产教育、记录。
7.严禁私拉乱接电源线,必须由专业电工接线。
三、电气焊作业人员的基本要求:1.作业人员必须是经过电、气专业培训和韧度合格并取得特种作业操作证证件,并持证上岗(证件在有效期内)。
2.作业人员必须经过安全教育考核合格后才能上岗作业。
3.施工作业禁止吸烟,严禁追逐打闹、串岗,严格遵守各项安全操作规程和劳动纪律。
4.电焊作业人员作业时,必须使用头罩或手持面罩,穿干燥工作服,穿绝缘鞋,用耐火防护手套、耐火的护腿套,套袖及其他劳动防护用品。
要求上衣不准在裤子里,裤脚不准塞在鞋(靴)里,手套套在袖口外。
参加培训教育人员(签名):注:项目对作业人员进行培训教育须填写此表,参训人员签名附后(参训人员签到表)。
施工安全培训记录表培训部门/召集人:项目部管理人员培训时间:未填写主持人:未填写培训内容:安全教育管理,正确使用和佩戴劳动防护用品一、正确使用和佩戴劳动防护用品1.安全帽使用注意事项:要有下颚带和后帽箍并拴紧牢固,以防帽子滑落与碰掉。
安全教育培训记录表完整版
9、进入施工现场必须戴安全帽,施工现场禁止吸烟。2m以上悬空作业必须系安全带。
10、工程内不准作为仓库存放防水材料,不准存放易燃可燃材料。
11、因施工需要进入工程内的可燃易燃材料,要根据工程计划限量进入并采取可靠的防火措施,废弃材料应及时清除°
工伤事故按致害原因将事故类别分为20类:物体打击、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片邦、透水、爆破、火药爆炸、瓦斯爆炸、锅炉爆炸、压力容器爆炸、其他爆炸、中毒和窒息、其他.
把受伤害者的伤害分为3类:轻伤、重伤和死亡.死亡又分为重大死亡(一次事故死亡3—9人)、特大死亡(一次事故死亡10人以上)、特别重大死亡(民航发生机毁人亡40人及以上;专机和外国客机在中国境内发生的机毁人亡事故;铁路、水运、矿山、水利、电力事故死亡50人以上,或经济损失IoOO万元及其以上;公路和其他发生一次死亡30人以上或经济损失500万元以上;一次造成职工和居民100人及其以上的急性中毒事故;其他性质特别严重,产生重大影响的事故)O
控制事故,搞好安全管理,不仅是通过减少事故损失直接提高企业的经济效益,也是通过提高管理水平间接提高企业的经济效益。在绝大多数情况下,后者比前者的影响和作用更大,更有意义。
只有企业管理者们深刻地认识到这一点,安全生产水平才有可能产生质的提高。
安全管理就是:以安全为目的,进行有关决策、计划、组织和控制方面的活动。当今“安全第一”的口号几乎已经响遍了世界各个角落,但几乎所有人,包括安全工作者都承认,对于一个企业来说,安全并不是也不可能是第一位的。经济效益、企业的发展、完成生产任务等永远是第一位的。安全之所以放在特殊的位置,正是由于其与效益的关系就像水与舟的关系,亦即“水能载舟,亦能覆舟”,只有良好的安全管理才能保证良好的工作效率,只有减少事故的发生才有可能保证经济效益。
安全教育培训记录统计表
序号 培训日期
培训项目名称
方式
参与培训人员
教育目的
备注
1
全过程
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
三级安全教育
上课
新员工
加强新员工的安全意识
2
1月
安全生产知识培训
上课
生产部
增强员工安全知识储备
3
3月
触电事故现场处置应急演 练
实战演练
全体员工
熟悉触电事故救援程序,培训紧急救护 知识
4
4月
岗位安全操作规程
上课
生产部
加强员工的安全操作
物体打击事故现场处置演 练
实战演练
全体员工
增强物体打击事故应急处理办法
5
6月
中暑救援现场处置演练 实战演练
生产部
掌握夏季中暑的急救方法
6
7月
劳动防护用品使用安全教 育
上课
管理人员
加强管理人员安全意识加强模范带头作 用
7
9月
机械伤害事故现场处置应 急演练
实战演练
全体员工
增强机械伤害事故应急处理办法
8
10月
消防安全知识培训
上课
全体员工 使员工了解防火的重要性和如何救火
9
12月
安全教育培训记录表(很实用!)
安全教育培训记录表(很实用!)安全教育培训记录表编号:AQ-C1-18培训主题:入场人员安全知识教育培训培训部门或召集人:XXX、XXX、XXX培训时间地点:2012年8月27日至2012年8月29日、2013年3月1日至2013年3月2日记录整理人:XXX会议室学时:16在施人员:记录未提及XXX主讲人:安全部主讲人、项目部主讲人培训对象及人数:入场人员、参加培训教育人员(签字),记录未提及培训提纲:1、国家安全生产方针:安全第一、预防为主。
2、每个入场人员必须认真遵守《安全生产法》、《建筑法》、《环境保护法》、《消防法》、《建设工程安全生产管理条例》的规定。
3、进入施工现场人员必须正确佩戴合格的防护用品。
不同专业必须按规定佩戴专用防护用品,如安全帽、安全带、绝缘手套、绝缘鞋等。
4、进入施工现场人员严禁在现场内吸烟。
5、根据工程施工特点做好安全防护工作,临边、洞口防护按照北京市施工现场安全生产管理标准化手册的要求执行。
6、宿舍内严禁使用电褥子、热得快、电炉子等物品。
7、严禁使用碘钨灯及60W以上的灯泡照明。
8、动用明火时必须由专业人员持有效证件到总包安全员开动火证,严禁私自动火。
对无证动火人员严肃处理。
9、所有人员在休息期间禁止私自外出,如有紧急情况向代班人员汇报。
严禁与外来人员接触,注意道路上的车辆。
做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害”。
10、施工现场用电严格按照建设部46-2005用电规范标准执行。
做到“一机一闸一箱一漏”原则,严禁非电工私拉乱接电源线。
参加培训教育人员(签字):记录未提及安全教育培训记录表编号:AQ-C1-18培训主题:入场人员安全知识教育培训培训部门或召集人:公司安全部、项目部培训时间地点:2012年8月27日至29日、2013年3月1日至2日记录整理人:XXX、XXX会议室学时:16在施人员:记录未提及XXX主讲人:安全部主讲人、项目部主讲人培训对象及人数:入场人员、参加培训教育人员(签字),记录未提及培训提纲:1、国家安全生产方针:安全第一、预防为主。
安全教育培训记录表2(标准版)
安全教育培训记录表日期:年月日安全教育培训记录表(标准版)使用说明安全教育培训是企业安全生产管理的重要环节,旨在提升员工的安全意识、安全操作技能及应急处理能力,从而预防和减少生产安全事故的发生。
本安全教育培训记录表(标准版)作为规范化管理工具,详细记录了培训活动的各项内容,确保培训过程的可追溯性和有效性。
以下是对该记录表使用方法的详细说明,旨在帮助用户高效、规范地开展安全教育培训工作。
一、表格基本信息填写日期:首先,在表格的顶部填写培训的具体日期,格式为年月日,以便后续查阅时能迅速定位到培训的时间点。
二、培训内容设计培训内容:在记录表中,应明确列出本次培训的主题、目的及具体内容。
这些内容应紧密结合企业安全生产实际,涵盖但不限于安全生产法律法规、岗位安全操作规程、事故案例分析、应急救援知识等。
通过精心设计培训内容,确保员工能够全面掌握相关安全知识,提升安全防范能力。
三、培训方式与方法培训方式:记录表中应注明培训的具体方式,如集中授课、现场演示、模拟演练等。
不同的培训方式适用于不同的培训内容和目标群体,灵活选用可增强培训效果。
培训方法:详细说明采用的培训方法,如讲授法、讨论法、案例分析法等。
通过多样化的教学方法,激发员工的学习兴趣,加深他们对安全知识的理解和记忆。
四、培训对象与参与情况培训对象:明确列出参加本次培训的人员名单或岗位范围,确保培训的针对性和覆盖面。
参与情况:记录员工的出勤率、参与度及表现情况。
对于缺勤或表现不佳的员工,应及时进行跟踪和补训,确保每位员工都能达到培训要求。
五、培训效果评估评估方式:培训结束后,应通过考试、问卷调查、实操考核等方式对培训效果进行评估。
评估结果应客观、公正地反映员工的学习成效和安全技能水平。
评估结果:根据评估方式得出的结果,记录员工的学习成绩、反馈意见及改进建议。
针对存在的问题和不足,制定相应的改进措施,以便在今后的培训中加以完善。
六、后续行动与持续改进后续行动:根据评估结果,对未达到培训要求的员工进行补训或个别辅导;对培训内容进行回顾和总结,提炼经验教训。
2024年度安全教育培训记录表(安全警示教育)
contents •安全教育培训背景与目的•安全警示教育内容•安全教育培训形式与方法•安全教育培训效果评估与反馈•安全警示教育在企业管理中的应用•总结与展望目录01安全教育培训背景与目的背景介绍掌握基本的安全知识和操作技能提高应对突发事件的自救互救能力增强参训人员的安全意识和责任感培训目的和意义适用于各类企事业单位员工、学校师生、社区居民等特别是高危行业和关键岗位人员,如建筑、化工、交通、消防等年龄、性别、职业等不限,均可参加培训适用范围和对象02安全警示教育内容安全事故案例分析典型安全事故案例讲解通过讲解历史上发生的重大安全事故案例,深入分析事故原因、责任追究和教训总结。
事故现场模拟演练组织参训人员进行事故现场模拟演练,提高应急处置能力。
事故案例讨论与分享鼓励参训人员分享自己身边的安全事故案例,共同讨论分析,总结经验教训。
1 2 3国家安全法律法规学习企业安全规章制度学习安全规章制度考试安全规章制度学习安全操作规程讲解安全操作规程演示安全操作规程实践030201安全操作规程掌握03安全教育培训形式与方法线下集中授课邀请安全领域专家进行授课,讲解安全知识、法规政策、案例分析等内容。
通过讲解、演示、互动问答等方式,提高学员的安全意识和安全技能。
授课过程中,结合实际案例进行分析,加深学员对安全知识的理解和记忆。
利用网络学习平台,提供安全知识课程、在线测试、学习交流等功能。
学员可随时随地登录学习平台,自主选择课程进行学习,灵活安排学习时间。
通过在线测试和考试,检验学员的学习成果,提高学习效果。
线上学习平台现场实践操作在安全教育培训基地或模拟场景中进行现场实践操作,如消防演练、紧急疏散等。
学员通过亲身参与实践操作,掌握安全技能,提高应对突发事件的能力。
现场实践操作过程中,配备专业教练进行指导,确保学员操作正确、安全。
04安全教育培训效果评估与反馈考核方式及标准制定考核标准考核方式根据安全教育培训的目标和内容,制定相应的考核标准,包括知识掌握程度、技能熟练度、安全意识等方面。
安全培训教育记录表
9、进行大型起重吊装作业,应设置警戒区,并派专人在现场进行监护。塔吊吊运线路必须避开有人员活动的区域。
10、天气不好路面较滑时外出至少两人同行,以防摔倒。
11、每天施工完成后,及时清楚现场材料及施工垃圾。
12、严禁进入预养窑或其他危险部位取暖,严禁在吊物下面或其他危险部位逗留。
参加培训教育人员(签名)
4、作业时,一切工具及模具不得搁置在模台临边或其他高处临边,以防滑落伤人。
5、上下街卸料操作平台或临时楼梯时应缓步慢上,手扶扶手。
6、雨天露天严禁作业,并做好冬季防滑防冻措施,且不得在施工区生火取暖。
7、施工现场临时用电必须遵照“一机一闸一漏一箱”的原则,严禁私自乱接照明线路,禁止使用破皮及裸露电线。电线严禁拖地或在潮湿部位拉设。
安全培训教育记录表
安全教育培训记录表
编号
培训主题
冬季施工安全教育
培训对象及人数
培训部门或召集人
主讲人
整理记录人
培训时间
地点
学时冬季施工安全教育内容:1、进入施工现场必须佩戴安全帽,穿防滑鞋及正确使用其他防护用品,严禁穿胶底鞋、高跟鞋进入施工现场。
2、严禁酒后作业、疲劳作业、带病作业及带着情绪作业。
3、每天作业前要检查操作面或模台上有无油渍、雨露、暗冰等易造成滑跌的物体,待清除模台或工作面上油渍、雨露和暗冰后方可作业。
2024版安全教育培训内容记录表[1]
2024/1/30
预防和减少安全事故 的发生,保障员工人 身安全和财产安全。
4
培训对象及要求
01
02
03
新员工
必须接受安全教育培训, 了解企业安全规章制度和 操作规程。
2024/1/30
在职员工
定期参加安全教育培训, 提高安全意识和操作技能。
特殊岗位员工
接受专业安全培训,确保 岗位安全。
5
培训内容与形式
个体防护装备的检查、保养和更换要 求
个体防护装备在应急救援中的重要作 用
22
06
培训效果评估与持续改 进
2024/1/30
23
培训效果评估方法介绍
01
02
03
04
问卷调查法
通过向受训人员发放问卷,收 集他们对培训内容、方式、效
果等方面的意见和建议。
2024/1/30
考试测评法
针对培训内容设置考试题目, 通过受训人员的考试成绩来评
与行业相关的安全生产法规、规章和标准
从业人员安全生产权利和义务
2024/1/308来自安全生产责任制与规章制度
企业安全生产责任制及各级人员安全 职责
安全生产奖惩制度及事故责任追究制 度
2024/1/30
安全生产规章制度和操作规程的制定 与执行
9
安全操作规程与标准
01
02
03
04
岗位安全操作规程及注意事项
安全法律法规、企业安全规 章制度。
安全操作规程、应急处理措 施。
02
01
安全事故案例分析、安全隐
患排查方法。
03
消防安全、电气安全、机械 安全等专业知识。
04
2024/1/30
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- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
必须坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针。
(2)、所有生产经营单位在组织生产过程中,必须把保护人的生命安全放
在第一位。
四、企业安全文化
企业安全文化“以人为本”
(1)、谁主管谁负责的原则
(2)、安全生产,人人有责
违章操作的主要表现
主观心理因素:
1 / 20
安全教育培训记录表
①自我表现好的心态 ②麻痹侥幸心理 ③马虎、敷衍、固执 ④叛逆心理 客观因素影响: ① 安全意识差 ②缺乏安全教育意识 ③ 安全监督不够 事故发生的主要原因 ①设计上的不足 ②设备上的缺陷 ③管理上的漏洞 ④不遵守劳动纪律 事故分析: 事故发生有原因和预兆,一次重大事故前必然孕育着许多事故的苗子,清 除“事故苗子”,避免事故的发生。 从业人员安全须知 (1)、虚心学习,掌握技能以虚心的态度认真学习,不懂的地方一定要问清 楚要努力掌握学到的知识,要逐步进行实践 (2)、遵守安全生产的一般规则安全原则 ①整理、整顿工作地点,创造一个整洁有序的作业环境。 ②按照标准进行操作 (3)、认真接受安全生产教育 特种作业安全教育培训电工作业、锅炉、压力容器操作和管道操作、起重 机指挥、爆破作业、金属焊接作业、企业内机动车辆驾驶、登高架设作业、 电梯驾驶作业、制冷与空调作业等。 (4)、做到“三不伤害” “三不伤害”:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害,保护他人不受 伤害两人以上共同作业时,注意协作和相互联系立体交叉作业时要注意安
2 / 20
安全教育培训记录表
全 (5)、开工前完工后安全检查 开工前:了解工作任务、作业要求、安全事项 工作中:检查劳动防护用品的穿戴,机械设备的运转,安全装置是否完好 完工后:整理现场,施工用具放在指定地点,危险物品应存放在指定场所, 填写试用记录,关门,上锁。正确佩戴、使用劳动防护用品安全帽:防止物 体打击伤害,防止高处坠落物伤害头部,防止机械损伤, 止污染,毛发伤 害等 使用时注意事项: 要有下颚带和后帽箍并拴系牢固,以防帽子滑落与碰撞;安全帽使用超过 规定限值,或受过严重冲击后,虽肉眼看不到裂纹,也应予以更换。一般塑 料安全帽使用期限为三年。佩戴安全帽钱,应检查各配件有无损坏,装配 是否牢固,帽衬调节部分是否卡紧,绳带是否系紧等,确信各部件完好后 方可使用。 安全带:预防作业人员,从高处坠落。 使用安全带的注意事项: 在使用安全带时,应检查安全带的部件是否完整,有无损伤,金属配件的 套环不得是焊接件,边缘光滑,产品上应有“安检证”,悬挂安全带,不得 低挂高用,因为低挂高用在坠落时受到的冲击大,对人体的伤害也大。
(2)、张贴有关施工安全的注意事项的通告,和地方有关部门联系做好宣
传工作。
(3)、在施工现场的周围,通行道路路口等地需设立安全标志,和警示牌;
施工现场的危险之处,应悬挂“危险”或“严禁通行”的明显标志。
(4)、施工材料堆放地,应避免在靠近高压线、消防栓、煤气输气管路和
人员通行密度较大的地区。如因条件限制必须设置在上述地区,应保持规
(2)杜绝职工因工死亡事故,避免重伤事故的发生,消灭重大经济损失 责任事故,控制轻伤事故。
(1)、施工现场的材料堆放场所必须配定消防设备、消防用水保证充足,
4 / 20
安全教育培训记录表
严禁烟火。 (2)、材料堆放应按不同的品种、规格分类存放,堆放整齐稳固;易燃易 爆物品不得存放在同一库房,更不能与其它物品混装,混存。 (3)、所有材料堆放不得妨碍施工道路畅通 四、具体要求 (1)、加强作业人员的教育培训工作 (2)、指定专人负责现场监控 五、请大家牢记: (1)、每一个安全事故的教训都是惨痛的,每一个安全事故的发生都有其必 然性和偶然性。 (2)、事故无大小之分。身边的一些小事或小疏忽,完全可以引起巨大的 事故和损失。只有安全,才有效益。 (3)、安全第一,预防为主。
来的教训,他反映了生产过程中的客观规律,谁也不能随心所欲地违反,
否则,就要受到客观规律的惩罚。
为什么要安全?
学
在实际生产现场,员工的违章现象,却屡禁不止。大量事实证明,违章不但
习 内
制约了企业的生产,而且还危害员工的生命安全。
容
三、安全管理方针
(1)、《中华人民共和国安全生产法》明确规定,我国的安全生产管理工作,
应到人数
姓名 培 训 人 员 签 字
职务或工种
姓名
实到人数 职务或工种
姓名
职务或工种
安全教育培训记录表
表 03
3 / 20
安全教育培训记录表
时间
学时
地点
主办机构
培训 对象
接受培 训人数
培训内容:
一、施工现场的管理
(1)、施工单位必须按照施工方案和施工现场条件,在保证施工人员安全
的总体要求下,搭建临时设施和安置施工组
应到人数
姓名 培 训 人 员 签 字
职务或工种
姓名
实到人数 职务或工种
姓名
职务或工种
时间 主办机构
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表03
学时
培训 对象
地点
接受培 训人数
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培训内容: 安全管理制度
1、安全生产管理目标: (1)建立健全安全生产管理机构、完善安全责任,创建安全标准工地, 实现安全生产达标。
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表03
时间
学时
地点
主办机构
培训 对象
接受培 训人数
培训内容:
一、培训的目的
(1)、提高员工安全意识,提升安全素质
(2)、让员工实现:要我安全→我要安全→我会安全
(3)、企业做到以人为本
二、安全的相关概念
(1)、安全:很多企业规章制度中有关安全生产的条文,是用献血和生命换
不得用一个开关直接控制两台以及两台以上的用电设备。
(4)、严禁用单相三孔插座替代三相插座和将电线直接插入插座内使用。
严禁用其它金属丝替代熔断丝。拆除电源用时应先切断总电源后方可进
行,并不得留有可能带电的裸露导线。
(5)、工地用水应遵照“环保”的有关和施工、消防、饮用等方面的需用
量统筹布置。
三、施工现场材料堆放安全要求
定的安全距离或采取有效的安全防护措施。
二、施工用电及设备线路,应由持有专业证书的电工执行。
内
凡施工期在一年以上的工地,其临时照明和动力设备线路应符合正式工程
容
的标准。
(2)、电器设备及线路,必须绝缘良好。裸露的带电导体,应设置安全遮
拦和警示牌。
(3)、用电设备应实行一抓一闸一漏一箱;漏电保护装置应与设备相匹配,