【管理制度】门窗制度
门窗管理制度
门窗管理制度门窗管理制度为了更好地管理公司的门窗使用和保障企业的安全，制定门窗管理制度，以规范、统一门窗的使用和保养。
一、门窗使用规定：1. 所有员工入职后，需仔细阅读门窗使用手册，并严格遵守相关规定。
2. 禁止将门窗用于不当用途，如临时储物、挂物等，以免损坏门窗造成危险。
3. 严禁将门窗用于玩耍、扔物品或其他不文明行为，以免引起工作场所混乱或伤害他人。
二、门窗维护：1. 每周一次对所有门窗进行检查，如发现损坏或需要维修的情况，及时上报相关部门，由维修人员进行维护。
2. 部门负责人需要每月对所辖区域的门窗进行检查，并及时维修、更换损坏的门窗。
3. 如果发现门窗有严重安全隐患的情况，应立即报告上级领导，采取紧急措施确保员工的人身安全。
三、门窗的开启和关闭：1. 上班前负责打开办公室的门窗，确保办公室内空气流通，同时防止事物长时间积存导致异味。
2. 因办公室的安全等原因，下班后应及时关闭门窗，确保门窗的安全和公司财产的安全。
3. 如果需要将门窗打开或关闭，应使用专门的工具，以免损坏门窗造成不必要的维修费用。
四、突发情况的处理：1. 发生火灾、地震或其他突发情况时，员工应迅速、有序地撤离，不可以慌乱冲出门窗。
2. 如果门窗被堵塞或无法正常使用时，员工应寻找适当的应急出口，或按照应急预案进行自救。
五、私自更换门窗的处罚：1. 因私自更换门窗而造成损坏，责任人应负责修复或赔偿损失，并受到相应的处罚。
2. 未经授权擅自更换门窗的员工，将受到警告、扣减绩效工资等处罚。
六、门窗管理的监督和检查：1. 公司将设立门窗管理监督小组，负责对门窗管理进行监督和检查，及时发现问题并进行处理。
2. 对于门窗管理制度违反情况，将给予相应的处罚，并进行教育和培训，确保员工遵守门窗管理制度。
通过制定门窗管理制度，能够规范门窗的使用和保养，提高门窗使用的效率和安全性。
同时，增强员工的安全意识，减少事故发生的可能性，保障公司和员工的利益。
关于门窗管理制度
关于门窗管理制度门窗管理制度是指建筑物内外门窗的设计、选材、安装、维护和管理等一系列规定和程序的总称。
其目的是为了确保门窗的质量和功能，延长门窗的使用寿命，从而提高建筑物的安全性和舒适度。
门窗管理制度一般包括以下内容：1.门窗的设计要求：包括门窗的尺寸、结构、玻璃选材等要求。
2.门窗的选材标准：包括门窗框架材料、玻璃材料、五金件等的采购标准。
3.门窗的安装要求：包括安装程序、工艺要求等。
4.门窗的维护和保养规定：包括门窗的日常维护和定期保养的要求。
5.门窗质量检查标准：包括对门窗质量的检查和测试标准。
6.门窗事故处理程序：包括门窗出现问题时的处理措施和责任分配等。
二、门窗管理制度的实施门窗管理制度的实施需要建立完善的管理机制和监督体系。
一般而言，建筑开工前，施工单位应编制门窗管理细则，并与建筑设计单位和材料供应商进行协商，明确门窗的设计要求和选材标准。
在施工过程中，要加强对门窗的施工质量检查和验收，确保门窗的质量符合要求。
同时，要加强对门窗的安全管理，做好门窗的维护和保养工作，延长门窗的使用寿命。
另外，管理人员要做好门窗的定期检查和维护工作，及时发现门窗的问题并进行处理。
同时，要对施工单位和维护单位进行培训，提高他们对门窗管理制度的遵守和执行能力。
三、门窗管理制度的管理门窗管理制度的管理是门窗管理的重要环节。
管理人员要对门窗管理制度进行定期审查和修订，及时调整和完善门窗管理制度，以适应建筑管理的需要。
另外，要建立门窗管理档案，对门窗的设计、选材、安装、维护和事故处理等情况进行记录和归档，为将来的管理工作提供依据。
同时，要加强对施工单位和维护单位的监督和考核，确保门窗管理制度的有效实施。
四、结语门窗管理制度是建筑管理不可或缺的一部分，它涉及建筑物的安全性、舒适度和使用寿命等方面，对建筑物的整体品质起着至关重要的作用。
因此，建筑管理者要重视门窗管理制度的建立和实施，加强对门窗质量的监督和管理，做好门窗的维护和保养工作，提高建筑物的整体品质和使用寿命。
门窗业务日常管理制度
第一章总则第一条为加强门窗业务的规范化管理，提高工作效率和服务质量，保障公司利益，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有从事门窗业务的相关人员。
第三条门窗业务日常管理制度应遵循合法、合规、高效、安全的原则。
第二章工作职责第四条门窗业务人员应具备以下职责：1. 负责门窗产品的销售、安装、售后服务等工作；2. 熟悉门窗产品的性能、特点及施工工艺；3. 与客户保持良好沟通，了解客户需求，提供专业建议；4. 严格按照公司规定进行业务操作，确保业务流程的规范性和安全性；5. 定期对门窗产品进行检查、维护，确保产品质量；6. 完成领导交办的其他工作任务。
第五条门窗业务部门应具备以下职责：1. 制定门窗业务工作计划，确保业务目标的实现；2. 组织门窗业务人员开展业务培训，提高业务水平；3. 监督检查门窗业务人员的工作质量，确保服务质量；4. 建立健全门窗业务档案，做好客户关系管理；5. 落实门窗业务安全措施，确保业务安全；6. 完成公司领导交办的其他工作任务。
第三章业务流程第六条门窗业务流程如下：1. 客户咨询：业务人员接到客户咨询后，应主动了解客户需求，提供专业建议；2. 现场测量：业务人员根据客户需求，到现场进行测量，确保门窗尺寸准确；3. 设计方案：业务人员根据测量数据，设计门窗方案，提交给客户确认；4. 签订合同：客户确认方案后，双方签订合同；5. 生产制造：生产部门根据合同要求，进行门窗生产；6. 安装施工：安装部门按照设计方案，进行门窗安装；7. 售后服务：业务人员定期回访客户，了解客户满意度，处理客户投诉。
第四章安全生产第八条门窗业务人员应遵守以下安全生产规定：1. 工作时必须佩戴安全帽、安全鞋、安全带等防护用品；2. 严格遵守操作规程，确保施工安全；3. 遵守消防安全规定，不得在施工现场吸烟、使用明火；4. 定期对施工现场进行检查，排除安全隐患；5. 发生安全事故时，立即报告上级，并采取措施进行处理。
单位门窗安全管理制度
一、总则为加强单位门窗安全管理，确保门窗设施的安全、可靠和正常使用，预防事故发生，保障员工生命财产安全，根据国家有关法律法规，结合本单位的实际情况，特制定本制度。
二、门窗安全责任1. 单位门窗安全管理实行责任制，各部门负责人为本部门门窗安全的第一责任人。
2. 各部门应指定专人负责门窗的安全管理，定期检查门窗设施，发现问题及时上报并采取措施解决。
3. 门窗的安装、维修、更换等工作由专业人员进行，非专业人员不得擅自操作。
三、门窗安全管理措施1. 门窗安装（1）门窗安装应符合国家相关标准和规范，确保门窗的牢固、安全。
（2）门窗的玻璃应采用安全玻璃，防止破碎伤人。
（3）门窗的锁具应选用合格产品，确保锁具的防盗性能。
2. 门窗检查（1）各部门应定期对门窗进行检查，发现损坏、松动、老化等问题，应及时修复或更换。
（2）遇有极端天气，如大风、暴雨等，应及时检查门窗，确保门窗的封闭性能。
3. 门窗使用（1）员工在使用门窗时，应严格遵守操作规程，不得随意拆卸、损坏门窗。
（2）下班或节假日离岗时，应确保门窗关闭严密，锁好锁具。
（3）发现门窗损坏、锁具损坏等问题，应及时上报并采取措施解决。
4. 门窗维修（1）门窗维修应由专业人员进行，确保维修质量。
（2）维修过程中，应采取必要的安全措施，防止事故发生。
四、门窗安全事故处理1. 发生门窗安全事故时，各部门应立即启动应急预案，组织救援。
2. 对事故原因进行调查分析，查明责任，追究相关人员的责任。
3. 对事故进行总结，制定整改措施，防止类似事故再次发生。
五、附则1. 本制度自发布之日起实施，由单位安全管理部门负责解释。
2. 各部门应严格执行本制度，确保门窗安全。
3. 本制度如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充和完善。
门窗管理制度
门窗管理制度一、总则为规范门窗管理，维护院内环境秩序，提高居民生活质量，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本小区内所有门窗的管理及使用。
三、管理责任1. 小区物业管理部门负责门窗管理工作，并组织实施本制度。
2. 居民应按照本制度的规定合理使用门窗，积极配合物业管理部门的管理工作，对违规行为进行劝阻。
3. 物业管理部门有权对违反本制度的居民进行警告、罚款或其他处罚。
四、门窗的规范管理1. 对于在住宅区域内进行门窗维修、更换和新增工程的，居民应在事先与物业管理部门进行沟通，并按照相关规定办理手续。
2. 每个住户必须定期检查门窗的使用情况，及时进行维修、更换，确保安全和美观。
3. 门窗的安装、维修和更换必须委托有资质的单位进行，严禁私自施工。
4. 严禁在门窗上张贴、喷涂、挂钉等破坏性行为，如有需要，必须提前向物业管理部门申请。
5. 突发情况造成门窗损坏时，需及时报告物业管理部门，协助及时维修。
六、门窗的使用1. 门窗的打开和关闭必须小心谨慎，避免造成伤害和损坏。
2. 晚上睡觉前，必须关闭窗户，确保安全和防盗。
3. 严禁在门窗上晾晒衣物、鞋袜，以及乱扔垃圾等行为。
4. 禁止将门窗用作易燃、易爆、有毒、有害物品的存放。
五、失窗管理1. 凡是存在失窗现象的居民，应及时向物业管理部门报告，以便及时采取应急措施，并协助追究责任。
2. 物业管理部门应加强安全监控和巡查，发现问题及时处理。
3. 居民发现有他人失窗行为时，应积极报警并协助公安机关进行调查。
六、违规行为处罚对于违反本制度规定的居民，物业管理部门将采取如下措施：1. 口头警告：对初犯者进行口头警告，告知其相关规定和责任。
2. 书面警告：对多次违规的居民，将给予书面警告，并责令立即整改。
3. 罚款：对多次违规且拒不改正的居民，将进行罚款处理，罚款数额由物业管理部门根据违规行为的严重程度决定。
4. 其他处罚：对于情节严重、造成严重后果的违规者，物业管理部门有权采取其他必要的处罚措施。
门窗公司常用管理制度
门窗公司常用管理制度一、质量管理1. 原材料检验：所有进入工厂的原材料必须经过严格的质量检验，确保符合国家标准和行业要求。
2. 生产过程控制：在生产过程中，应严格按照操作规程执行，对于关键工序应实行自检、互检和专检，确保产品尺寸精确、外观无瑕疵。
3. 成品检验：成品在出厂前应进行全面检验，包括但不限于密封性、抗风压性能等关键指标，确保达到设计要求。
二、安全生产1. 安全教育培训：定期对员工进行安全教育和培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。
2. 安全防护措施：工作现场必须配备必要的安全防护设施，如防护网、安全带等，并确保员工在作业时正确使用。
3. 应急预案：制定详细的事故应急预案，包括火灾、设备故障等情况的处理流程，确保一旦发生紧急情况能够迅速有效地应对。
三、环境保护1. 废弃物处理：生产过程中产生的废弃物应按照环保要求进行分类收集和处理，减少对环境的影响。
2. 节能减排：采用节能设备和技术，减少能源消耗，同时降低废气、废水的排放。
3. 绿色采购：优先选择环保型材料和供应商，推动整个供应链的绿色化。
四、人力资源管理1. 员工培训：为新员工提供系统的入职培训，包括公司文化、产品知识、操作技能等，并为在职员工提供持续的职业技能提升培训。
2. 绩效考核：建立公正、透明的绩效考核体系，根据员工的工作表现和贡献进行奖励或者提出改进建议。
3. 劳动保护：确保员工的劳动权益，提供符合国家标准的劳动保护用品，保障员工的健康和安全。
五、客户服务1. 售前服务：提供专业的咨询服务，帮助客户选择合适的产品，并提供定制化的解决方案。
2. 售后服务：建立健全的客户反馈机制，对于客户提出的问题及时响应并解决，确保客户满意度。
3. 保修政策：明确产品的保修期限和范围，对于保修期内的产品质量问题提供免费维修或更换服务。
公司门窗规章管理制度
公司门窗规章管理制度
第一章总则
为规范公司门窗管理工作，保障公司安全和工作秩序，制定本制度。
第二章责任
1. 公司门窗管理工作由公司安全管理部门负责，具体负责人为安全主管。
2. 各部门负责人要加强对所属区域门窗管理的监督，确保门窗开闭操作规范。
3. 公司全体员工都有维护公司门窗的责任，要遵守门窗开闭规定，不得损坏门窗设备。
第三章管理规定
1. 公司门窗设备应定期维护，确保正常使用，如有损坏或故障应及时通知安全主管。
2. 公司门窗开关由指定人员操作，不得擅自操纵。
3. 公司门窗不得被用于非正常用途，不得随意改装、拆卸。
4. 公司门窗在非工作时间一律关闭，保证安全。
5. 公司门窗开启时应注意安全，离开时应关闭窗户，确保安全。
第四章处罚措施
1. 对违反公司门窗管理规定的员工，公司将按照公司规定进行处罚。
2. 对故意损坏公司门窗设备的员工将依照公司规定进行追责。
3. 对于造成公司门窗设备严重损坏或安全事故的员工将视情节严重程度进行处理。
第五章其他
1. 公司门窗管理规定属于公司的管理细则，员工应当严格遵守。
2. 公司门窗管理规定可能会根据工作需要适时进行调整和变更，员工应密切关注。
3. 对于员工提出的关于公司门窗管理的建议，公司管理部门将认真研究并适时调整。
第六章附则
本规章自发布之日起生效，如有问题请及时向安全主管反映，公司将积极予以解决。
以上为公司门窗规章管理制度，希望全体员工认真遵守，共同维护公司门窗设备，保障公司安全和工作秩序。
小学门窗管理制度
一、总则为加强我校门窗的管理，确保学校财产安全，保障师生安全，提高学校整体形象，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于我校所有门窗的管理工作，包括教室、办公室、实验室、功能室等场所的门窗。
三、管理职责1. 校长：全面负责学校门窗管理工作，确保门窗安全、完好。
2. 校长助理：协助校长管理门窗，负责门窗的日常巡查和维护。
3. 总务处：负责门窗的采购、安装、维修和保养工作。
4. 班主任：负责班级门窗的安全管理，确保门窗的正常使用。
5. 学生：遵守门窗使用规定，爱护门窗设施。
四、门窗安全规定1. 门窗必须保持完好无损，如有损坏，应及时报修。
2. 门窗开关应轻开轻关，避免用力过猛，造成损坏。
3. 门窗玻璃不得随意敲击，以防破碎。
4. 门窗周围不得堆放杂物，以免影响开关和使用。
5. 门窗不得用于悬挂重物，不得悬挂衣物、绳索等物品。
6. 门窗不得作为攀登工具，严禁攀爬。
7. 门窗不得用于传递物品，严禁抛掷物品。
8. 门窗不得作为灭火器材的存放场所。
五、门窗使用规定1. 教室、办公室、实验室等场所的门窗，应由专人负责开关。
2. 学生上课、放学时，应按照班主任的指令开关门窗。
3. 门窗开关时间应尽量与自然光照同步，避免室内外温差过大。
4. 门窗开关时，应注意观察周围环境，确保安全。
5. 门窗开关后，应检查是否关严，防止蚊虫、灰尘进入。
六、门窗维修保养1. 总务处应定期对门窗进行检查，发现问题及时维修。
2. 门窗维修应由专业人员进行，确保维修质量。
3. 门窗维修费用由学校承担，不得向学生收取。
4. 门窗保养应定期进行，保持门窗清洁、完好。
七、门窗安全巡查1. 校长助理应定期对门窗进行巡查，发现问题及时处理。
2. 班主任应每日检查班级门窗，确保门窗安全。
3. 学生发现门窗存在问题，应及时报告班主任或总务处。
八、奖惩措施1. 对认真履行门窗管理职责，确保门窗安全的人员，给予表彰和奖励。
2. 对违反门窗管理规定，造成门窗损坏或安全事故的，视情节轻重，给予批评教育或处罚。
门窗行业管理制度
门窗行业管理制度一、总则为规范门窗行业市场秩序，保护消费者权益，促进行业健康发展，特制定本管理制度。
二、组织机构1. 行业协会：设立门窗行业协会，负责协调行业内部关系，监督行业生产经营活动。
2. 监管部门：市场监管部门负责对门窗行业进行监管和执法检查，确保行业合法经营。
3. 技术监督部门：负责对门窗产品的质量进行监督检验，确保产品符合国家标准。
三、许可管理1. 企业注册：门窗企业必须依法注册，获得相关行业许可证方可生产经营。
2. 产品认证：所有门窗产品必须经过政府认证或行业协会认可，才能上市销售。
3. 生产标准：门窗企业必须遵守国家标准和行业规范，确保产品质量安全。
四、质量管理1. 原材料采购：门窗企业必须选择优质原材料，确保产品质量稳定可靠。
2. 生产过程控制：严格按照生产工艺标准操作，保证产品质量符合要求。
3. 质量检验：门窗企业必须建立健全的质量检测体系，每批产品必须经过严格检验合格后出厂。
五、售后服务1. 售后保障：门窗企业必须对产品提供售后服务，包括安装、维修、技术支持等。
2. 投诉处理：对于消费者投诉，门窗企业必须及时处理，保障消费者权益。
3. 退换货政策：对于产品存在质量问题的，门窗企业必须无条件提供退换货服务。
六、安全管理1. 安全生产：门窗企业必须优先关注生产安全，加强员工安全防护，确保安全生产。
2. 产品安全：门窗产品必须符合国家标准，保证使用安全可靠，不得影响消费者健康。
3. 火灾防护：门窗企业必须加强火灾防护意识，定期组织演练，确保员工人身安全。
七、知识产权保护1. 注册商标：门窗企业必须注册商标，保护自身知识产权，防止他人侵权。
2. 专利申请：对于自主研发的新产品，门窗企业必须及时申请专利保护，防止技术泄露。
3. 技术转让：门窗企业之间技术合作必须签署技术转让协议，明确知识产权归属。
八、处罚和奖励1. 处罚措施：对于违规行为的门窗企业，将依法给予处罚，包括罚款、暂停生产等。
2024年建材门窗管理制度(3篇)
2024年建材门窗管理制度目前，随着城市化进程的加快和人民生活水平的提高，门窗建材行业呈现出蓬勃发展的态势。
然而，一些不合格、低品质的建材产品也逐渐涌现出来，给人民的生活环境带来了安全隐患。
因此，为了保障人民群众的利益，稳定和规范门窗建材市场，制定一套科学有效的管理制度势在必行。
一、加强对门窗建材市场的监管1. 实施门窗建材市场准入制度，对企业进行资质审核和信用评价，建立门窗建材企业信用档案。
2. 加强市场监督，定期对门窗建材市场进行检查和抽查，对不合格产品进行追溯和处理。
3. 加大对违法违规门窗建材企业的处罚力度，对严重违法行为进行曝光和公示。
二、推动门窗建材行业的技术创新1. 鼓励门窗建材企业加大科研创新投入，提高产品质量和技术水平。
2. 支持门窗建材企业与科研机构合作，共同开展技术研发和应用推广。
3. 对符合安全环保要求的新型建材产品给予优惠政策和技术支持，鼓励其在市场中推广应用。
三、建立门窗建材产品质量监测体系1. 建立门窗建材产品质量监测实验室，进行产品质量监测和评估。
2. 定期发布门窗建材产品质量监测结果，向消费者提供权威的产品参考和购买指南。
3. 对不符合质量要求的门窗建材产品进行召回和处理，对生产企业进行处罚，确保消费者权益。
四、建立门窗建材行业信用体系1. 建立门窗建材企业信用评价指标体系，对企业的信用状况进行评估和分级。
2. 对信用较好的企业给予优惠政策和支持，鼓励其做出更好的产品和服务。
3. 对信用较差的企业实施限制措施，如限制产品销售、降低参与工程项目的资格等。
五、加强门窗建材产品标准化管理1. 完善门窗建材产品标准，明确产品的质量和安全要求。
2. 推广门窗建材产品认证制度，鼓励企业申请标志认证，提高消费者对产品的信任度。
3. 对不符合标准要求的产品进行查处，对企业进行处罚，并取消其产品的销售资格。
六、提升门窗建材从业人员的专业素质1. 组织门窗建材从业人员参加相关培训和考核，提高其专业技能和工作素质。
门窗品质管理制度
门窗品质管理制度第一章总则第一条为了保证门窗产品质量，提高企业竞争力，制定本制度。
第二条本制度适用于所有门窗产品的生产、检验、销售和服务过程。
第三条门窗产品质量管理制度应当遵循国家法律法规、标准要求，并结合企业实际情况进行制定。
第二章质量管理组织第四条企业应当设立专门的质量管理部门，负责门窗产品的质量管理工作。
第五条质量管理部门应当配备专职质量管理人员，具备相应的专业知识和技能，对门窗产品的生产、检验、销售和服务过程进行全面监督和管理。
第六条质量管理部门负责门窗产品的质量管理工作，包括质量方针的制定、质量目标的确定、质量检验和测试的组织实施、质量管理体系的运行和维护等。
第七条质量管理部门应当与其他部门密切合作，落实质量管理责任，共同提高门窗产品的质量。
第三章质量管理体系第八条企业应当建立完善的门窗产品质量管理体系，必须符合 ISO9001 质量管理体系标准，确保门窗产品的质量。
第九条质量管理体系应当包括质量管理手册、程序文件、作业指导书、记录和审核报告等文件。
第十条质量管理手册应当包括企业的质量方针、质量目标和质量管理体系的运行要求。
第十一条程序文件应当包括门窗产品的设计、生产、检验、销售和服务等程序。
第十二条作业指导书应当包括门窗产品的具体工艺流程、技术要求和质量标准。
第十三条记录应当包括门窗产品的设计、生产、检验和销售等过程中的各种记录。
第十四条审核报告应当包括门窗产品的质量管理体系的审核结果、改进措施和审核结论。
第四章质量控制第十五条门窗产品的设计应当满足国家法律法规和标准要求，并符合客户的需求。
第十六条门窗产品的生产应当按照程序文件和作业指导书的要求进行，确保产品的质量。
第十七条门窗产品的检验应当按照工艺流程和技术要求进行，确保产品的合格率。
第十八条门窗产品的销售应当按照客户要求进行，确保产品的满意度。
第十九条门窗产品的服务应当按照售后服务协议进行，确保产品的良好运行。
第五章质量改进第二十条企业应当建立质量改进机制，采取积极的措施，不断提高门窗产品的质量。
门窗的管理制度
门窗的管理制度一、前言为了规范公司门窗的安装、维护和管理工作，保障公司员工及相关设备的安全，提高公司门窗的使用寿命，特制定本门窗管理制度。
二、适用范围本管理制度适用于公司所有门窗的安装、维护和管理工作。
三、门窗安装管理1.门窗的选购（1）公司在选购门窗时要充分考虑门窗的材质、质量、安全性等因素，选择符合公司要求、质量可靠的门窗材料。
（2）公司要对供应商进行认真考察，选购正规、有资质、有良好口碑的门窗供应商。
2.门窗安装要求（1）公司安装门窗的人员必须持有相关资质证书，且具有一定的安装经验。
（2）严格按照门窗安装图纸要求进行安装，确保门窗安装位置、尺寸、角度等符合要求。
（3）安装中严禁使用不合格、劣质的建筑材料和零部件。
3.安装验收（1）门窗安装完成后，要进行严格的验收，确保门窗的安装质量符合相关要求。
（2）验收合格后，签署相关文件，安装人员作安装质量保证书。
四、门窗维护管理1.门窗保养（1）公司要定期对门窗进行保养，保持门窗的清洁、光亮。
（2）门窗玻璃要定期清洗，确保透光性。
2.门窗维修（1）有损坏、变形的门窗要及时进行维修，以免影响使用。
（2）维修前要对损坏、变形的门窗进行定位分析，明确维修方案。
3.门窗更换（1）门窗使用寿命结束后，要及时更换，以免影响公司正常使用。
（2）更换过程中，要保证门窗更换的质量和安全。
五、门窗管理1.门窗档案管理（1）公司要建立和完善门窗档案，对每扇门窗进行编号、分类管理。
（2）对门窗档案要进行定期更新，记录门窗使用情况、维护保养情况、更换情况等。
2.门窗安全管理（1）公司要加强对门窗的安全管理，定期检查门窗的安全性能，确保门窗的安全使用。
（2）加强对门窗的定期维护和维修，防止门窗因疏忽而出现安全隐患。
3.门窗报废处理（1）门窗使用寿命结束后，要按公司规定的程序进行报废处理。
（2）报废门窗要按要求进行拆除和处理，确保门窗不对环境造成影响。
六、责任和制度执行1.门窗安装、维护、管理的责任（1）公司相关部门负责门窗的选购、安装和管理工作。
公司办公室门窗管理制度
一、总则为了加强公司办公室门窗管理，保障公司财产安全和员工安全，提高办公环境舒适度，特制定本制度。
二、门窗管理范围1. 公司所有门窗，包括办公室、会议室、休息室、洗手间等区域的门窗。
2. 公司外部门窗，如大门、侧门、员工通道等。
三、门窗管理制度1. 门窗开启与关闭（1）员工进入或离开办公室时，应确保门窗关闭，防止财产和人员安全受到威胁。
（2）办公室内人员离岗时，必须关闭门窗，切断室内外空气对流，降低室内温度，节约能源。
（3）办公室门窗开启时间不得超过工作时间，避免室内外温差过大，影响员工舒适度。
2. 门窗维护与保养（1）门窗的清洁、维修、更换等工作由行政部门负责。
（2）员工应爱护门窗，不得随意损坏或擅自更换。
（3）门窗损坏后，应及时报修，不得拖延。
3. 门窗安全检查（1）行政部门每月对门窗进行一次全面检查，确保门窗完好、安全。
（2）员工发现门窗存在问题，应及时报告行政部门。
（3）行政部门对检查中发现的问题，应立即进行整改。
4. 门窗使用规定（1）员工不得随意调整门窗的开关状态，如遇特殊情况需调整，应向行政部门申请。
（2）办公室门窗不得用作悬挂物品，防止坠落伤人。
（3）严禁将门窗作为逃生通道，确保火灾等紧急情况下的安全疏散。
四、奖惩措施1. 对遵守门窗管理制度，爱护门窗的员工，给予表扬和奖励。
2. 对违反门窗管理制度，损坏门窗的员工，给予警告、罚款等处罚。
3. 对因门窗管理不善，导致公司财产损失或员工安全的，追究相关责任人的责任。
五、附则1. 本制度自发布之日起实施。
2. 本制度由行政部门负责解释。
3. 本制度如有未尽事宜，可根据实际情况予以修订。
办公室门窗管理制度
办公室门窗管理制度一、制度目的为了保障办公室的安全和秩序，合理利用和管理办公室的门窗资源，维护公司的财产和员工的人身安全，制定办公室门窗管理制度。
二、适用范围本管理制度适用于公司的所有办公室和相关设施，所有使用和管理公司门窗资源的员工和外来人员均应严格遵守。
三、管理责任1. 公司领导应当认识到门窗管理的重要性，明确门窗管理的责任分工，定期进行检查和评估。
2. 办公室管理部门应按照公司的要求，负责办公室门窗的使用、维护和管理工作。
3. 公司全体员工应当加强门窗管理的宣传教育，共同遵守本管理制度。
四、门窗使用管理1. 办公室门窗的开启和关闭应当严格按照规定进行，切勿随意打开或关闭门窗。
2. 工作时间内，必须保持门窗的关闭，以防止外界噪音干扰工作。
3. 适当开启门窗通风，但应当注意保护办公室内部的隐私和安全。
4. 强风、大雨等恶劣天气，应当及时关闭门窗，以保护办公室内的人员和设备安全。
五、门窗维护管理1. 办公室门窗的日常维护需由专业人员进行，定期检查门窗的使用情况，及时修理损坏或老化的部件。
2. 门窗的保洁需由专业保洁人员进行，保持门窗清洁干净，避免积尘或脏污影响室内空气质量。
3. 对于重要的门窗设施，应当定期进行保养和维修，确保其安全和稳定。
4. 办公室门窗的安全设施需定期检查和维护，确保其正常使用。
六、综合管理1. 办公室门窗的管理需要综合考虑办公室的整体环境和需求，合理安排门窗的使用和管理，提高办公室的工作效率和员工的舒适度。
2. 办公室门窗的安全管理需要加强，加装安全防护设施，防止办公室门窗被盗或破坏。
3. 办公室门窗的节能管理需要重视，减少门窗的开启和关闭次数，提高门窗的保温性能，降低能耗。
七、违纪处罚1. 对违反本管理制度的员工，根据实际情况给予批评教育、警告、记过或者责令停职直至辞退等处罚。
2. 对于恶意破坏公司门窗设施的行为，应当依法追究刑事责任。
八、其他规定1. 公司可以根据实际情况制定与本管理制度相关的具体工作细则，并对员工进行必要的培训和考核。
公司门窗管理制度
公司门窗管理制度
制度中应明确门窗管理的责任归属。
通常由行政部门负责日常的门窗检查与维护工作，同时，安保部门需配合做好安全监督。
每扇门窗都应有明确的责任人，并定期进行点检，以确保其完好无损并可正常使用。
规定门窗的使用和维护标准。
所有门窗在使用时应轻开轻关，避免猛烈撞击造成损坏。
对于玻璃窗等易损部分，应贴有警示标识，提醒人员注意。
在清洁方面，应制定详细的清洁计划和执行人员，保持门窗的干净整洁。
关于特殊天气下的应对措施也不可忽视。
在遇到强风、暴雨等极端天气时，应提前检查门窗是否关闭牢固，必要时采取加固措施。
同时，针对火灾等紧急情况，应规划好紧急疏散路径，并确保紧急出口的畅通无阻。
在节能管理方面，制度中应鼓励员工养成良好习惯，如非必要不开启空调区域的窗户，以减少能源浪费。
夏季遮阳、冬季保温等相关措施也应列入考量，通过合理使用窗帘、百叶等设施来调节室内光照和温度。
为了确保制度的执行力，还应设立相应的违规处理机制。
对于故意破坏门窗、未能及时报告损坏情况或未按规定操作导致安全事故的行为，应依据公司纪律进行处罚。
同时，建立奖励机制，对于那些在门窗管理中表现突出的个人或部门给予表彰和奖励。
制度的有效实施离不开定期的培训和宣传。
组织定期的门窗管理和安全知识培训，增强员工的安全意识和责任感。
利用内部通讯、海报等方式宣传正确的门窗使用和维护知识，形成全员参与的良好氛围。
公司门窗管理制度
公司门窗管理制度第一章总则为了加强公司门窗管理工作，提高门窗的使用寿命和安全性，保护公司财产，避免不必要的安全事故，制定本制度。
第二章责任单位1. 公司门窗管理工作由设备管理部门负责统筹协调，具体管理由设备管理部门下设的门窗管理组负责执行。
2. 各部门负责对本部门的门窗负责，做到定期检查、保养，及时发现问题并解决。
3. 设备管理部门有权对各部门的门窗管理工作进行检查，发现问题应及时整改。
第三章门窗的安全管理1. 门窗使用人员应当按照规定使用门窗，禁止私自更换门窗或破坏门窗。
2. 门窗使用人员应当保持门窗的清洁和整洁，避免堆放杂物，防止产生安全隐患。
3. 门窗使用人员应当按照规定定期检查门窗的使用情况，发现问题应当及时报告设备管理部门。
4. 门窗使用人员应当定期接受安全培训，提高安全意识，避免因操作不当造成安全事故。
第四章门窗的保养管理1. 门窗的保养工作应当由专业人员进行，保养周期为半年一次，内容包括清洁、润滑、紧固等。
2. 保养时应当对门窗的各个部位进行检查，发现破损或松动应当及时修复。
3. 保养工作应当填写相关记录，保存备查，以备日后查询。
第五章门窗的维修管理1. 门窗使用过程中如发现故障或损坏，应当及时报告设备管理部门，由专业人员进行维修。
2. 维修过程中应当按照维修流程和规范，确保维修质量，避免二次故障。
3. 维修后应当进行试运行，确认正常后方可投入使用。
第六章门窗的更新管理1. 门窗使用寿命到期或发现功能不全，应当及时更换更新，经设备管理部门审核同意后方可更换。
2. 更换门窗时应当选用质量可靠的产品，安装应当符合相关规范要求，保证使用安全。
3. 更换后应当定期检查，确保门窗的使用状况良好。
第七章门窗的监督管理1. 设备管理部门负责对全公司门窗的管理工作进行监督和检查。
2. 每年定期开展门窗管理考核评比活动，表彰先进单位和个人，鼓励全公司共同提高门窗管理水平。
3. 部门主管负责对本部门门窗管理工作进行督促和检查，确保门窗管理工作落实到位。
公司门窗管理制度
公司门窗管理制度一、总则为了有效管理公司门窗的使用和保养，保障公司员工和财产的安全，特制定本管理制度。
二、适用范围本管理制度适用于公司内所有门窗的使用和保养管理。
三、责任主体1. 公司领导：负责制定公司门窗使用和维护的总体管理方针和政策，并监督执行情况。
2. 安全保卫部门：负责门窗的巡查和维护工作。
3. 各部门主管：负责本部门门窗的使用和维护，确保使用和维护的规范性和安全性。
四、门窗使用管理1. 门窗的开闭由专门负责人员操作，不得随意使用，确保关门窗后上锁。
2. 外出人员必须关闭门窗后才能离开。
3. 对于有特殊开启要求的门窗，必须按照相关规定操作，禁止私自更改。
4. 对于紧急疏散通道的门窗，必须保持畅通，不得私自占用。
五、门窗维护管理1. 定期检查门窗的使用状况，发现异常及时通知维修人员处理。
2. 对于老化破损的门窗，及时进行更换或修理。
3. 维护人员必须持有维修资质证书，操作时必须佩戴个人防护用品。
4. 维护人员在进行维修作业时，必须与使用人员协调好时间，确保不造成影响。
六、门窗安全管理1. 对于安全隐患较高的门窗，必须设置相应的安全设施，比如警示标识、防护栏等。
2. 公司门窗的使用和维护必须符合相关安全规范，任何违规操作都将受到处罚。
3. 对于特殊环境下的门窗，比如火灾安全门、防弹门等，必须按照相关规定使用和维护。
七、处罚和奖励1. 对于违反公司门窗管理制度的行为，将依据情节轻重给予相应的处罚，包括口头警告、书面警告、记过、留用等。
2. 对于在门窗管理过程中做出突出贡献的员工，将给予表扬和奖励。
八、附则1. 对于新建门窗的使用和维护，必须符合建筑设计规范和相关安全要求。
2. 对于承租公司门窗的使用和维护，必须按照租赁合同的规定履行。
3. 对于因不可抗力导致的门窗损坏，必须及时报告上级部门，承担相应的维修责任。
4. 公司门窗管理制度由公司总经理办公室负责修订，并在全公司范围内通知并执行。
以上就是公司门窗管理制度，希望全体员工能够遵守并执行，确保公司门窗的使用和维护规范和安全。
门窗公司管理制度大全
门窗公司管理制度大全第一章总则第一条为规范门窗公司的管理行为，提高公司运作效率和服务质量，特制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于门窗公司的所有员工，包括领导人员、中高层管理人员、技术人员、销售人员等。
第三条门窗公司的管理原则是以客户为中心，以质量为根本，以效益为目的，以人为本。
第四条门窗公司的管理目标是实现公司的可持续发展，提高企业形象和市场竞争力。
第五条门窗公司的管理职责是明确分工，建立科学的管理体系，建立健全的内部控制机制，推动企业发展。
第六条门窗公司的管理原则是公平、公正、公开、透明，依法合规运营，保障员工权益。
第七条门窗公司的管理制度是员工的行为准则，必须严格执行，不得违反。
第二章经营管理第八条门窗公司的经营管理是实现公司经营目标的关键，公司应设立经营管理部门，负责制订和执行公司的经营战略和计划。
第九条门窗公司的经营决策应当科学合理，充分考虑市场需求、竞争环境、政策法规等各方面因素。
第十条门窗公司的经营管理应注重客户服务，提高客户满意度，不断提升产品质量和品牌形象。
第十一条门窗公司的经营管理应加强成本控制，提高经营效率，确保盈利能力。
第十二条门窗公司的经营管理应注重创新，开拓新市场，提升公司竞争力。
第三章人力资源管理第十三条门窗公司的人力资源是公司的核心资源，应该加强人力资源管理工作，建设高素质团队。
第十四条门窗公司应建立完善的人才招聘、培训、激励机制，吸引和留住人才。
第十五条门窗公司应建立健全的绩效考核制度，激励员工工作积极性，提高工作效率。
第十六条门窗公司应重视员工的职业发展，提供广阔的发展空间和机会。
第十七条门窗公司应加强员工的安全教育和健康保护，确保员工的生命安全和身体健康。
第十八条门窗公司的质量管理是公司的生命线，公司应建立健全的质量管理体系。
第十九条门窗公司应加强产品质量管理，严格执行国家标准和行业标准，确保产品质量可靠。
第二十条门窗公司应建立全员质量意识，推动质量管理的全员参与，全面提升产品质量。
门窗管理制度(通用12篇)
门窗管理制度（通用12篇）门窗管理制度1 一、作业准备安全风险控制措施1、编写专项施工方案，报监理项目部审查，经业主项目部批准后实施。
2、选择合理的架空或预埋线路路径，避开易撞、易碰、易腐蚀场所以及热力管道。
3、本项目属于二级风险作业，作业前，按国家电网公司电网工程施工安全风险识别、评估及控制办法办理《电网工程安全施工作业票a》。
二、作业人员要求1、现场电工经有关部门培训、考核合格后，方能上岗。
2、用电人员需掌握安全用电的基本知识和所用设备的性能。
3、作业前，穿戴和设备相应的劳动保护用品，并检查安全装置和防护设施是否完好。
三、防触电伤害安全风险控制措施1、由电工完成拆接电气线路、插头、电气设备、电灯等相关工作，并处理线路及机具故障。
2、使用电气设备前，检查线路、插头、插座、漏电保护装置是否完3、使用振捣器等手持电动机械和其他电动机械从事湿作业时，由电工接好电源，安装上漏电保护器，操作者穿戴绝缘鞋、绝缘手套后再进行作业。
4、搬迁或移动电气设备前，先切断电源。
5、搬运钢筋、钢管及其他金属物时，严禁触碰到电线。
6、禁止在电线上挂晒物料。
7、禁止使用照明器烘烤、取暖，禁止擅自使用电炉和其他电加热器8、在架空输电线路附近工作时，应停止输电，不能停电时，采取隔离措施，保持安全距离，防止触碰。
9、电线采取架空措施，不在地面、施工楼面随意乱拖，若必须通过地面、楼面时采取过路保护措施，物料、人不准压踏碾磨电线。
四、保护和接地1、配电系统设置总配电箱、分配电箱、开关箱，实行三级配电。
配电箱、开关箱装设漏电保护器，并定期组织检查和试验。
2、供电系统须采用三相五线制。
3、配电箱金属外壳接地良好，其结构具备防火、防雨的功能，箱内的配线采取相色配线且绝缘良好，导线进出开关柜或配电箱的线段进行绝缘并固定，导线剥头不得过长，压接牢固。
盘面操作部位不得有带电体裸露。
五、现场安全监护措施“主变压器基础土方开挖”安全风险预控措施一、作业准备安全风险控制措施1、编制专项施工方案（含安全技术措施），报公司组织专家进行论证、审查，根据论证报告修改并完善专项施工方案，经职能部门审核、总工程师审批，报监理项目部审查、业主项目部批准后实施。
公司门窗规章管理制度
第一章总则第一条为加强公司门窗管理，确保门窗安全、美观、节能，提高工作效率，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有门窗的安装、使用、维护和保养。
第三条公司门窗管理遵循安全第一、预防为主、综合治理的原则。
第二章门窗安装第四条门窗安装必须由具备相应资质的专业人员进行，确保安装质量。
第五条门窗安装前，需进行现场勘查，确定门窗型号、尺寸和安装位置。
第六条安装过程中，应严格按照安装规范进行，确保门窗安装牢固、密封良好。
第七条安装完成后，应进行严格验收，确保门窗安装质量符合标准。
第三章门窗使用第八条公司员工应正确使用门窗，不得随意拆卸、损坏门窗。
第九条门窗开启时，应注意力度适中，避免损坏门窗结构。
第十条门窗关闭时，应确保门窗完全关闭，防止雨水渗入或异物进入。
第十一条使用过程中，如发现门窗存在异常情况，应及时报告相关部门处理。
第四章门窗维护与保养第十二条定期对门窗进行检查，发现损坏、老化等情况应及时修复或更换。
第十三条门窗表面应定期进行清洁，保持门窗整洁美观。
第十四条门窗轨道、合页等易磨损部位应定期润滑，确保门窗开启顺畅。
第十五条门窗密封条、玻璃等易损部件应定期检查，发现损坏应及时更换。
第五章安全管理第十六条门窗周边应设置安全警示标志，防止意外事故发生。
第十七条严禁在门窗附近堆放重物或进行其他可能影响门窗安全的行为。
第十八条门窗损坏或故障时，应立即停止使用，并及时进行维修。
第十九条定期进行安全检查，确保门窗安全性能。
第六章责任与奖惩第二十条各部门负责人对本部门门窗管理负直接责任。
第二十一条对违反本制度的行为，视情节轻重给予批评教育、经济处罚或纪律处分。
第二十二条对在门窗管理工作中表现突出的个人或集体给予表彰和奖励。
第七章附则第二十三条本制度由公司行政部门负责解释。
第二十四条本制度自发布之日起施行。
注意事项1. 本制度中的“门窗”包括所有室内外门窗、玻璃、门锁等配件。
2. 门窗的更换、维修、保养等具体操作规范另行制定。
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安全生产制度1、公司所有设备、工具、车辆及工作现场等必须做到安全无隐患，安全防护装置、设施齐全、完整。
2、职员上岗前必须按规定穿戴好劳动保护用品，杜绝疲劳作业。
3、公司内每位职员都认真执行安全操作规程和各项规章制度，不准违章操作。
4、公司内特殊工作人员，从事相关操作，必须持证上岗，学员在具有资格人员监护下工作，不得独立操作，不得安排无证人员从事特种作业。
1、公司简介2、组织机构简图3、主要岗位职责3．1经理职责3．2技术副经理职责3．3行政副经理职责3．4技术部职责3．5安装部职责3．6生产车间职责3．7经营部职责3．8人事部职责3．9财务部职责3．10检验员职责3．1J库管员职责3．12生产工人职责4、管理制度4．1质量管理制度及考核办法4．2生产及检测仪器设备管理制度4．3文件和资料管理制度4．4工艺管理制度及工艺纪律考核4．5员工培训管理制度4．6采购质量控制制度4．7工序检验制度4．8半成品、成品检验制度4．9不合品的处置规定4．10产品包装、运输、存放和标识管理制度4．1 1安装现场管理及安全制度4．1 2安全生产管理制度4．1 3产品售服务制度5、关键工序质量控制规定5．1下料工序控制规定5．2焊接工序控制规定1、公司简介（略）2、组织机构简图3、主要岗位职责3．1经理职责(1)、批准和颁布质量管理制度。
(2)、配置质量管理体系运行所需的物力、财力和人力资源，制定奖惩方案。
(3)、建立质量管理需要的组织机构，规定部门和各级人员的职责权限。
(4)、对质量管理体系建立中的重大问题进行决策，对产品质量全面负责。
(5)、组织相关部门／人员对质量管理体系运行效果进行评价改进。
3．2技术副经理职责(1)、在经理领导下负责公司的质量管理一作，保证质量体系正常运行。
(2)、负责公司技术文件、工艺文件的批准工作，包括外来技术文件、产品图纸的审查。
(3)、负责公司产品设计、质量技术、产品生产检验、计量、物资采购、门窗安装等管理工作。
(4)、负责公司与客户、监理、设计、土建、质检、供货等方面的联系，保持与工地各配合方的沟通联系及工作协调。
3．3行政副经理职责(1)、在经理领导下负责公司经营活动的监督和管理工作。
(2)、负责公司产品售后服务、信息反馈、合同评审、安全教育的监督和管理工作。
(3)、负责公司人员技能培训和后勤保障的监督和管理工作。
3．4技术部职责(1)、负责公司设计、技术、工艺、质检和计量检定工作和公司技术文件、工艺文件的审核工作，包括外来技术文件、产品图纸的审查。
(2)、负责制定工艺方案、编制工艺规程及检验规范。
并负责公司工艺方案、工艺规程、技术文件和技术标准的执行和监督工作。
(3)、负责产品图样设计和提供有关技术文件、技术标准。
负责技术档案管理工作。
(4)、负责公司文件和资料管理工作，包括外来文件的管理，保证公司所有文件资料完整、准确、现行有效。
(5)、负责编制采购计划，督促车间及时采购。
(6)、负责编制生产计划，下达生产任务。
(7)、负责原材料、配件、辅助材料等的入厂检验和关键工序、半成品、成品出厂的质量检验工作。
(8)、负责检测设备的日常管理和计量器具的周期送检工作。
(9)、负责不合格品的处置。
(10)、负责定期评价产品质量水平，发现问及时向经理报告。
3．5安装部职责(1)、负责公司产品的安装管理工作。
(2)、负责门窗现场安装工作的进度和质量。
(3)、严格按照施工规范和安装工艺操作。
(4)、做到施工现场安全文明生产。
(5)、做好门窗工程项目的验收检验／检查。
(6)、负责了解市场动态和顾客的需求，及时处理顾客投诉，与各部门进行有效沟通。
3．6生产车间职责(1)、负责公司质量管理的日常工作，保证体系正常运行。
(2)、负责车间的产品质量和工作质量。
负责生产设备管理，保证生产设备正常运行。
(3)、负责生产设备管理、日常维护和保养工作，做好必要的记录。
(4)、负责生产设备的正确操作、维护和状态良好，保证车间正确使用工卡量具。
(5)、负责生产过程中的自检、复检和不合格品的管理工作，协助技术部进行不合格品的处置，并按有关规定分别做出返修、回收或次品降价、报废处理。
(6)、负责车间安全、文明、均衡生产，定期进行工艺纪律检查，保证产品质量稳定和提高。
(7)、组织车间管理人员、生产工人的培训和考核。
(8)、贯彻落实各项质量管理制度和工艺纪律，按照工艺文件进行生产，保证产品质量。
(9)、负责公司生产设备的管理和原辅材料的采购工作。
3．7经营部职责(1)、负责公司产品销售和信息反馈工作及产品的售后服务工作。
(2)、负责合同的洽谈和签约工作，确保合同执行。
(3)、负责合格供方相关信息的收集工作，参与合同评审、签订和管理工作。
(4)、负责了解市场动态和顾客的需求，搜集质量信息，建立顾客档案。
(5)、及时关注同行业技术发展动态、产品发展的方向，为公司决策提供依据。
(6)、按照计划采购生产所需的物料，协助技术部做好采购物料的检验验证工作，并负责仓库的管理工作。
3．8人事部职责(1)、负责员工技术培训、考核和人员档案的管理工作。
(2)、负责文明和安全教育工作。
3．9财务部职责(1)、负责公司行政管理工作。
(2)、负责生产设施、环境的管理工作和后勤保障工作。
3．10检验员职责(1)、由经理授权，不受任何干预独立行使质量检验工作。
(2)、负责外购原材料、配件、辅助材料等的入厂检验工作和生产过程及成品的检验工作。
(3)、负责关键工序、半成品及成品出厂的检验工作，以确保产品质量达到规定的技术标准。
(4)、负责关键工序自检、复检的技术指导。
负责不合格品的评定，并提出处置意见。
(5)、定期评价产品质量水平，发现问题及时上报。
(6)、负责监督产品标识的使用情况。
3．11库管员职责(1)、做到帐、卡、物相符。
(2)、协助经营部做好入库原、辅材料的枪验／验证。
(3)、保持库房的整洁、安全。
3．12生产工人职责(1)、生产前认真阅读图纸、工艺规程和标准，检查设备及工卡量具是否合格，原辅材料是否符合要求。
(2)、生产中严格按照图纸和工艺规程要求精心操作，确保质量符合设计要求。
(3)、严格遵守工艺纪律，搞好文明生产，保证使用的设备状态完好，保证使用的工具、工装精度，做到定期保养。
(4)、认真填写各项原始记录，做到实事求是，一丝不苟。
(5)、不断钻研技术，提高技术素质。
4、管理制度4．1质量管理制度及考核办法(1)、经理对质量负全责，生产车间进行质量管理具体的日常工作，保证质量体系正常运行。
(2)、从原辅材料的采购、产品的生产到成品的交付验收，严格按照工艺规范和质量标准进行检验把关。
(3)、公司实行自检、复检、专检的质量检验制度，监督控制关键工序，确保产品满足规定的要求。
(4)、对在质量工作中做出贡献的部门或个人，给予一定的奖励，对生产中造成废品的责任者给予处罚。
(5)、技术文件由技术部负责编制、审核，技术副经理批准后实施。
(6)、与质量活动有关的各类人员应加强质量意识及技能的培训和教育，应保持培训、考核的记录。
(7)、检验员由经理授权，独立行使质量检验的放行和否决权力。
未经检验员签字／盖章的产品不能转入下道工序或进／出厂。
(8)、经理提供产品生产过程所需的各种资源，并定期对其适应性、充分性进行评审，发现问题及时采取措施。
(9)、考核办法①质量管理考核由技术部负责组织实施，各部门配合。
②质量管理实行季度考核，年度总评定。
③考核工作以会议形式进行，必要时深入现场检查。
④各部门报告质量管理工作内容，由参加会议成员进行评定。
⑤对各部门、人员的评定分为优秀、合格、不合格三级，年度三次(含三次)评定为优秀者给予表彰和适当奖励，年度-次(含二次)评定为不合格者，视其危害和损失程度，给予通报批评、适当处罚甚至辞退工作。
4．2生产及检测仪器设备管理制度为了确保生产及检测设备满足产品加工质量特性及检测的要求，保证产品质量特性特制定本制度。
(1)、生产车间负责生产设备日常保养及维修工作。
①设备增加和改造a)技术部提出设备改造计划，对所需设备进行可行性分析，确保设备能够满足生产需要和设备的技术要求。
b)生产车问应参加设备选型、考察和验收。
在采购合同中应提出设备可靠性、维修性和经济性等方面的要求。
c)设备到位后，技术部组织相关部门进行验收，包括随设备应提交的文件和资料的验证。
对外观及零部件、备件、备品清点齐全后，进行设备的安装、调试，经有关人员确认合格后，方可投入使用。
②生产设备管理a)应对操作人员进行上岗培训，包括设备性能、维护知识、操作方法和技能等内容。
培训后经考核合格方可上岗。
b)操作者必须按操作规程上岗操作，不得违章操作设备，如操作时发现问题，应按规程要求停机并立即报告车间主任。
③设备的维护保养a)对主要设备应制定日常维护保养的项目和内容，由生产车间做好记录。
b)班前由操作者对设备进行日检，下班前对设备进行清扫、擦拭、涂油，发现问题及时处理。
④计划维修生产设备的临时维修与年度检修计划由生产车问报技术副经理审批后实施。
⑤定期检查生产车间应对设备进行定期检查，做好记录。
⑥设备报废设备因设备本身的缺陷或其它的原因造成不能修理的由生产车间报技术副经理、经理审批后报废。
(2)、生产车间负责生产设备的管理，建立设备的台帐和设备档案。
(3)、检测仪器设备的管理①检测仪器的购置使用部门根据需要向技术部申请，报技术副经理批准后由生产车间购置。
②检测仪器的管理技术部负责检测仪器设备的管理，建立档案及台帐。
进行计量状态的标识管理和计量器具的周期检定工作。
检测仪器设备检定状态划分为合格、准用、停用三种形式，分别采用绿色、黄色、红色三色标签标识。
合格、准用标签必须包含检定周期、有效期等内容，停用标签必须包含检定日期。
③检测仪器的防护和保养检测仪器放置环境应防晒、防水、防尘、防火，相邻区域如有干扰应采取有效的隔离措施。
技术部负责仪器设备的日常维护保养，如润滑、擦拭、防护等。
④检测仪器的维修正常使用磨损后的修复及易损件的更换由使用人员提出，技术部审查后请有关专业人员修理。
修复后必须重新检定合格后方可使用。
⑤检测仪器的停用a．仪器设备超过检定或校准周期；b．仪器设备在正常使用中，显示的结果可疑：c．仪器设备经检定或校准不合格；d．仪器设备性能无法确定。
技术部对停用仪器设备加贴停用标志，分别处置。
处置包括：对超过检定或校准周期者进行检定或校准；对仪器设备的缺陷、损坏进行鉴定并组织修复；经修复不能完全恢复功能者，予以降级使用或报废；⑥检测仪器的报废检测仪器的失去使用功能，由技术部提出报经历批准后报废。
4.3文件和资料管理制度(1)、本制度使用于质量管理记录、产品实现过程记录，文件和资料的管理，包括外来文件资料的管理。
(2)、技术部负责公司质量管理文件及外来文件（相关的法律、法规、标准、顾客图纸等)的管理；各执行人员负责各自有关记录的管理。