外科2018工作计划
2018年外科护理工作计划1与2018年外科护理工作计划范文汇编
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2018年外科护理工作计划在护理部的带领下,紧紧围绕工作目标,加强安全管理;提高护理服务品质,深化优质护理内涵建设,为进一步健全和完善各项护理工作,制定以下工作措施:1)带领护理单元认真实施目标责任制管理,增强奉献、主动服务意识,质量、安全意识,从而促使护理质量提高。
2)以严谨态度抓好每项护理工作的全程质量管理,即基础质量、环节质量、终末质量,其中环节质量是重点。
进一步优化apn及弹性排班,做到无缝交接,保障病人安全。
3)严格遵守执行消毒隔离制度,作好病区环境卫生学监测工作,结果达标。
同时,作好随时消毒、终末消毒、日常消毒工作。
4)制定科室培训和考核计划。
加强高年资护士检查和帮助新护士的工作意识,加强年轻护士业务培训,每日坚持晨会提问的学习与积累,科室每周组织一次业务学习、每月坚持科内护理大查房,以利于理论知识的系统掌握与在实践中的灵活运用,提高护士工作实践能力。
不断搜集专科理论知识,利用网络进行知识面的拓宽掌握,不断鼓励年轻护士对新知识与新技能的操作与掌握,做到理论知识扎实,操作胆大心细,不断创新同时不断完善与提升自我。
5)切实做好护理安全管理工作,落实各项患者安全制度与规范;如患者身份识别制度,防跌倒、防坠床等防范制度,特殊药品管理制度,药物使用后不良反应的观察制度和程序等,保障患者护理安全。
6)对病房药柜内药物存放、使用、限额、定期核查,注射药、内服药、外用药严格分开放置,医嘱转抄和执行时有严格核对程序且有签字,控制静脉输注流速等。
主张“谁执行谁负责”“谁签字谁负责”的责任追究制管理。
7)强化执行医嘱的准确性,有疑问时及时与医生核对,并将操作过程遇到的特殊情况及时反馈与医生,以便于医疗计划的进一步完善,保证病人安全;静脉输液要求落实双核对,进行各项操作时主动向病人或家属解释取得理解和配合,在进行导尿、静脉留置针等操作时,应明确交待注意事项,防止管道滑脱,尤其注意各引流管开关是否在打开状,管道出口是否有血凝块堵塞等,各路管道均维系着患者的生命安危,决不可掉以轻心。
2018年外科工作计划3篇
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姓名:XXX 部门: XX部YOUR LOGO Your company name2 0 X X2018年外科工作计划3篇2018年外科工作计划3篇一、必述内容:1.自身建设方面a.敬业精神:作为管理者如何立足本职,履行职责,献身护理管理工作的。
b.表帅作用:在护理队伍中,如何以身作则,率先示范,树立良好的管理者形象。
c.业务水平:为提高自身业务水平进行哪些方面的学习,取得了那些成绩。
d.科研能力:年内开展的新业务,新技术及科研项目,撰写论方情况。
2.科室工作方面a.护理工作量:对本科护理工作质量进行客观评估,对护理工作各项质量指标的提高采用了哪些措施,突出解决了哪些疑难问题。
科室质控小组,护理评价小组是如何发挥作用的,成效如何。
b.专业训练工作:组织科室护理人员接受继续教育情况,包括自学考试等。
组织进行了哪些护理技术训练,对促进专科技术发展起到了哪些重要作用。
c.护理安全管理:在护理安全管理方面采取了哪些针对性措施,效果如何。
e.实习带教工作:为实习生创造良好的实心环境和条件方面做了哪些努力,如何加强实习学员的管理和带教工作,以达到教学相长,提高护士及学员实际工作能力,取得了哪些突出成绩。
f.在工作中有哪些困难。
g.科室护理工作现在的主要问题。
第2 页共16 页h.改进措施,今后打算。
二、选述内容1.护师管理艺术:如何增强科室凝聚力,以促进各项工作顺利圆满完成。
2.从全院整体利益出发,服从大局,加强科间协作方面进行了哪些有意义的工作。
3.在“以病人为中心”的服务理念倡导下,如何改进服务艺术,提高服务水平。
4.如何扮演好护师这一角色,在科室管理中,积极发挥其能动作用,配合科主任做好各项管理工作。
外科护理工作计划范文在xx年新的一年里,我们坚持把“以“病人为中心”的人文护理理念融入更多实际具体的工作细节。
在管理形式上追求“以病人需求为服务导向”,在业务上注重知识更新积极吸纳多学科知识,在队伍建设上强调知法、守法、文明规范服务和为病人营造良好的修养环境,逐步把护理人员培训成为病人健康的管理者、教育者、照料者和研究者角色。
2018年外科护理工作计划1与2018年外联部工作计划汇编
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2018年外科护理工作计划在护理部的带领下,紧紧围绕工作目标,加强安全管理;提高护理服务品质,深化优质护理内涵建设,为进一步健全和完善各项护理工作,制定以下工作措施:1)带领护理单元认真实施目标责任制管理,增强奉献、主动服务意识,质量、安全意识,从而促使护理质量提高。
2)以严谨态度抓好每项护理工作的全程质量管理,即基础质量、环节质量、终末质量,其中环节质量是重点。
进一步优化apn及弹性排班,做到无缝交接,保障病人安全。
3)严格遵守执行消毒隔离制度,作好病区环境卫生学监测工作,结果达标。
同时,作好随时消毒、终末消毒、日常消毒工作。
4)制定科室培训和考核计划。
加强高年资护士检查和帮助新护士的工作意识,加强年轻护士业务培训,每日坚持晨会提问的学习与积累,科室每周组织一次业务学习、每月坚持科内护理大查房,以利于理论知识的系统掌握与在实践中的灵活运用,提高护士工作实践能力。
不断搜集专科理论知识,利用网络进行知识面的拓宽掌握,不断鼓励年轻护士对新知识与新技能的操作与掌握,做到理论知识扎实,操作胆大心细,不断创新同时不断完善与提升自我。
5)切实做好护理安全管理工作,落实各项患者安全制度与规范;如患者身份识别制度,防跌倒、防坠床等防范制度,特殊药品管理制度,药物使用后不良反应的观察制度和程序等,保障患者护理安全。
6)对病房药柜内药物存放、使用、限额、定期核查,注射药、内服药、外用药严格分开放置,医嘱转抄和执行时有严格核对程序且有签字,控制静脉输注流速等。
主张“谁执行谁负责”“谁签字谁负责”的责任追究制管理。
7)强化执行医嘱的准确性,有疑问时及时与医生核对,并将操作过程遇到的特殊情况及时反馈与医生,以便于医疗计划的进一步完善,保证病人安全;静脉输液要求落实双核对,进行各项操作时主动向病人或家属解释取得理解和配合,在进行导尿、静脉留置针等操作时,应明确交待注意事项,防止管道滑脱,尤其注意各引流管开关是否在打开状,管道出口是否有血凝块堵塞等,各路管道均维系着患者的生命安危,决不可掉以轻心。
2018年外科工作计划范文3篇【最新版】
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【仅供参考】2018年外科工作计划范文3篇部门:_________姓名:_____________年___月___日(此文内容仅供参考,可自行修改)第1 页共15 页2018年外科工作计划范文3篇一、必述内容:1.自身建设方面a.敬业精神:作为管理者如何立足本职,履行职责,献身护理管理工作的。
b.表帅作用:在护理队伍中,如何以身作则,率先示范,树立良好的管理者形象。
c.业务水平:为提高自身业务水平进行哪些方面的学习,取得了那些成绩。
d.科研能力:年内开展的新业务,新技术及科研项目,撰写论方情况。
2.科室工作方面a.护理工作量:对本科护理工作质量进行客观评估,对护理工作各项质量指标的提高采用了哪些措施,突出解决了哪些疑难问题。
科室质控小组,护理评价小组是如何发挥作用的,成效如何。
b.专业训练工作:组织科室护理人员接受继续教育情况,包括自学考试等。
组织进行了哪些护理技术训练,对促进专科技术发展起到了哪些重要作用。
c.护理安全管理:在护理安全管理方面采取了哪些针对性措施,效果如何。
e.实习带教工作:为实习生创造良好的实心环境和条件方面做了哪些努力,如何加强实习学员的管理和带教工作,以达到教学相长,提高护士及学员实际工作能力,取得了哪些突出成绩。
第 2 页共 15 页f.在工作中有哪些困难。
g.科室护理工作现在的主要问题。
h.改进措施,今后打算。
二、选述内容1.护师管理艺术:如何增强科室凝聚力,以促进各项工作顺利圆满完成。
2.从全院整体利益出发,服从大局,加强科间协作方面进行了哪些有意义的工作。
3.在“以病人为中心”的服务理念倡导下,如何改进服务艺术,提高服务水平。
4.如何扮演好护师这一角色,在科室管理中,积极发挥其能动作用,配合科主任做好各项管理工作。
外科护理工作计划以“xx大”精神、“三个代表”思想为工作指南,在医院领导的指导下,以创三级医院为目标,紧紧围绕医院工作方针和工作计划,认真履行职能,护理部将认真搞好以下工作:一、深化人事制度改革,促进护理质量提高。
外科2018工作计划
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2018年工作计划展望即将到来的2018年,在医院新址即将开业之际,我们充满了希望和期待,对我们医院及外科来说,依然是需要稳定巩固、发展和壮大的关键一年,我们既感觉到了一定的压力和困难,但更充满了热情和信心.具体到外科,我们认为有以下工作需要进一步加强和努力:(一)、合理用药,提高医疗收入。
具体措施是要进一步加强重点药物的监控及抗生素的使用,降低用药成本比例,拓展服务范围,向服务要效益,向新技术要效益,向医疗挖潜要效益.外科是一个重要的临床科室,也是一个高风险的战场.我们殷切希望在医院领导和兄弟科室的关心、支持和指导下,外科明年能够搬进新楼,工作更上一层楼。
(二)加强科室内部管理,及时与患者家属沟通。
进一步加强与兄弟科室的合作,提高社会影响力。
与医院领导协商,适当降低社会病人住院期间的费用,努力拓展病人来源渠道,提高外科在社会的影响力.(三)加强人文关怀,确保医疗安全,提高病人满意度。
要求医生护士少坐办公室,多深入病房,多向病人及家属询问意见和要求,将可能发生的磨檫纠纷消灭在萌芽状态。
我们在内部提出要有“随时准备与每一个病人对簿公堂”的风险意识,把医疗护理安全意识贯彻始终,把医疗护理规章制度、法规条例落实到每一个环节。
(四)强化学习氛围,提高业务水平。
科内人员的业务素质、服务意识需要进一步加强.学无止境,服务无边,关键是要用心,用真情,下功夫,作好脚下的每一件事,作好每一件事的每一个环节.鼓励每一位职工继续深造,如果医院和科室条件许可,建议有计划、有步骤地选派基本素质好的人员去上级医院进修、学习。
(五)开展新业务、提高服务能力:微创是外科发展的趋势,明年争取开展腹腔镜胃癌根治术、腹腔镜结肠癌根治术、腹腔镜直肠癌根治术以及腹腔镜甲状腺手术。
泌尿外科开展输尿管结石的腔内碎石。
(六)人才培养:引进2名毕业生或研究生,做好人才储备。
明年继续一名高年资医生外出进修学习。
(七)讲究奉献,提高效率.我科危重病人多,工作无节奏,经常加班、加点,我们科室人员经常要一个人干两个人的活,节假日从没有过休息,平时加班不计其数,但我们理解医院领导的困难,没向领导说过累,也没索要过报酬。
外科2018工作计划
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2018年工作计划展望即将到来的2018年,在医院新址即将开业之际,我们充满了希望和期待,对我们医院及外科来说,依然是需要稳定巩固、发展和壮大的关键一年,我们既感觉到了一定的压力和困难,但更充满了热情和信心。
具体到外科,我们认为有以下工作需要进一步加强和努力:(一)、合理用药,提高医疗收入。
具体措施是要进一步加强重点药物的监控及抗生素的使用,降低用药成本比例,拓展服务范围,向服务要效益,向新技术要效益,向医疗挖潜要效益。
外科是一个重要的临床科室,也是一个高风险的战场。
我们殷切希望在医院领导和兄弟科室的关心、支持和指导下,外科明年能够搬进新楼,工作更上一层楼。
(二)加强科室内部管理,及时与患者家属沟通。
进一步加强与兄弟科室的合作,提高社会影响力。
与医院领导协商,适当降低社会病人住院期间的费用,努力拓展病人来源渠道,提高外科在社会的影响力。
(三)加强人文关怀,确保医疗安全,提高病人满意度。
要求医生护士少坐办公室,多深入病房,多向病人及家属询问意见和要求,将可能发生的磨檫纠纷消灭在萌芽状态。
我们在内部提出要有“随时准备与每一个病人对簿公堂”的风险意识,把医疗护理安全意识贯彻始终,把医疗护理规章制度、法规条例落实到每一个环节。
(四)强化学习氛围,提高业务水平。
科内人员的业务素质、服务意识需要进一步加强。
学无止境,服务无边,关键是要用心,用真情,下功夫,作好脚下的每一件事,作好每一件事的每一个环节。
鼓励每一位职工继续深造,如果医院和科室条件许可,建议有计划、有步骤地选派基本素质好的人员去上级医院进修、学习。
(五)开展新业务、提高服务能力:微创是外科发展的趋势,明年争取开展腹腔镜胃癌根治术、腹腔镜结肠癌根治术、腹腔镜直肠癌根治术以及腹腔镜甲状腺手术。
泌尿外科开展输尿管结石的腔内碎石。
(六)人才培养:引进2名毕业生或研究生,做好人才储备。
明年继续一名高年资医生外出进修学习。
(七)讲究奉献,提高效率。
我科危重病人多,工作无节奏,经常加班、加点,我们科室人员经常要一个人干两个人的活,节假日从没有过休息,平时加班不计其数,但我们理解医院领导的困难,没向领导说过累,也没索要过报酬。
2018年外科工作计划3篇
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2018年外科工作计划3篇一、必述内容:1•自身建设方面a.敬业精神:作为管理者如何立足本职,履行职责,献身护理管理工作的。
b.表帅作用:在护理队伍中,如何以身作则,率先示范,树立良好的管理者形象。
c.业务水平:为提高自身业务水平进行哪些方面的学习,取得了那些成绩。
d.科研能力:年内开展的新业务,新技术及科研项目,撰写论方情况。
2.科室工作方面a.护理工作量:对本科护理工作质量进行客观评估,对护理工作各项质量指标的提高采用了哪些措施,突出解决了哪些疑难问题。
科室质控小组,护理评价小组是如何发挥作用的,成效如何。
b.专业训练工作:组织科室护理人员接受继续教育情况,包括自学考试等。
组织进行了哪些护理技术训练,对促进专科技术发展起到了哪些重要作用。
c.护理安全管理:在护理安全管理方面采取了哪些针对性措施,效果如何。
e.实习带教工作:为实习生创造良好的实心环境和条件方面做了哪些努力,如何加强实习学员的管理和带教工作,以达到教学相长,提高护士及学员实际工作能力,取得了哪些突出成绩。
f.在工作中有哪些困难。
g.科室护理工作现在的主要问题h.改进措施,今后打算二、选述内容1.护师管理艺术:如何增强科室凝聚力,以促进各项工作顺利圆满完成。
2.从全院整体利益出发,服从大局,加强科间协作方面进行了哪些有意义的工作。
3.在以病人为中心”的服务理念倡导下,如何改进服务艺术,提高服务水平。
4.如何扮演好护师这一角色,在科室管理中,积极发挥其能动作用,配合科主任做好各项管理工作。
外科护理工作计划范文在xx年新的一年里,我们坚持把以病人为中心”的人文护理理念融入更多实际具体的工作细节。
在管理形式上追求以病人需求为服务导向”在业务上注重知识更新积极吸纳多学科知识,在队伍建设上强调知法、守法、文明规范服务和为病人营造良好的修养环境,逐步把护理人员培训成为病人健康的管理者、教育者、照料者和研究者角色。
特制订xx年护理工作计划:一、加强护士在职教育,提高护理人员的专业素质1•强化相关知识的学习掌握,定期组织护士授课,实行轮流主讲,进行规章制度及专业的培训。
2018年度外科护理工作计划
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2018年度外科护理工作计划2018年度外科护理工作计划为了进一步提高医疗护理质量,本科护理工作将在去年工作的基础上,结合护理部的工作计划,重点落实核心制度,施行优质护理服务病房,本着“以病人为中心”的服务理念,不断提高患者满意度。
同时,配合医院完成创建“三乙”达标工作,特制定2018年外科护理工作计划如下:一、加强护理安全管理为了回避护理风险,提供优质、安全有序的护理服务,我们将采取以下措施:1.不断强化护理安全教育,将安全护理作为每周五护士例会常规主题之一,及时提醒工作中的不安全因素并提出整改措施,通过实例讨论借鉴,使护理人员吸取教训,认识差错因素、新情况、新特点,使安全警钟常鸣。
2.严格执行查对制度,每天查对,每周至少进行一次护理大查对,强调二次核对的执行力度到位。
3.将各项规章制度落实到实处,定期和不定期检查,并有监督检查及整改措施、效果评价记录。
4.加强重点环节的风险管理,如夜班、中班、节假日等。
实行弹性排班制,减少交接班的频次,减少工作中的漏洞,合理搭配年轻护士和老护士值班,同时注意培养护士独立值班时的慎独精神。
5.加强重点管理:如病重病人、手术病人交接、压疮预防、输血、特殊用药、病人管道管理以及病人现存和潜在风险的评估等。
二、加强重点病人的护理我们将加强手术病人、危重病人、老年病人的护理。
在早会或交接班时,将上述病人作为交接班时讨论的重点,对病人现存的和潜在的风险作出评估,达成共识,引起各班的重视。
三、对重点员工的管理我们将对实护士、进修护士、轮转护士及新入科护士等进行护理核心制度培训及法律意识教育,提高他们的抗风险意识及能力,使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。
同时,指定有临床经验、责任心强,具有护士资格的护士做带教老师,培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。
四、进一步规范护理文书书写我们将重视现阶段护理文书存在问题,记录要“客观、真实、准确、及时、完整”,避免不规范的书写,如错字、涂改不清、前后矛盾、与医生记录不统一等,使护理文书标准化和规范化。
外科医生工作计划与外科护士2018年工作计划汇编
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外科医生工作计划与外科护士2018年工作计划汇编外科医生工作计划一、政治思想方面坚持共产党的领导,坚持社会主义道路,认真学习重要理论思想,以及十八大会议精神,政治思想水平有了进一步的提高。
认真执行中纪委提出的“四大纪律,八项要求”,和卫生局制定的“五条禁令、五项规定”。
进行经常性职业道德、遵纪守法、廉政警示教育。
加强行风建设,贯彻教育、制度、监督并重的预防和惩治体系。
在工作中,始终坚持以病人为中心,以质量为核心,视病人如亲人,全心全意为病人服务。
树立廉洁行医、以病人为中心的理念,全科同志自觉抵制不正之风,认真贯彻民主集中制,按时召开科务会,强化职工民主参与科室管理工作。
主要作了以下工作。
外科护士2018年工作计划外科护士2018年工作计划一、加强护士在职教育,提高护理人员的综合素质(一)按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核,强化她们的学习意识,护理部计划上半年以强化基础护理知识为主,增加考核次数,直至达标。
2、加强专科技能的培训:各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划,每年组织考试、考核2-3次,理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试,要求讲究实效,不流于形式,为培养专科护士打下扎实的基础。
3、基本技能考核:属于规范化培训对象的护士,在年内16项基本技能必须全部达标,考核要求在实际工作中抽考。
其他层次的护士计划安排操作考试一次,理论考试二次。
4、强化相关知识的学习掌握,组织进行一次规章制度的实际考核,理论考试与临床应用相结合,检查遵章守规的执行情况。
(二)加强人文知识的学习,提高护士的整体素养1、组织学习医院服务礼仪文化,强化护士的现代护理文化意识,先在护后层次内进行讨论,达成共识后在全院范围内开展提升素养活动,制定训练方案及具体的实施计划。
安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。
外科2018年工作计划
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外科2018年工作计划各项规章制度是一切工作顺利进行和各项计划能够实施的保证。
下面是为大家整理的:外科2018年工作计划,仅供参考,欢迎阅读!更多内容请继续关注篇一:普外科2018年工作计划展望即将到来的2018年,我们充满了希望和期待,对我们医院及普通外科来说,依然是需要稳定、巩固、发展和壮大的关键一年,我们既感觉到了一定的压力和困难,但更充满了热情和信心。
具体到外科,我们认为有以下工作需要进一步加强和努力:一、进一步强化经营意识。
具体措施是要进一步降低用药成本比例,拓展服务范围,向服务要效益,向新技术要效益,外科是一个重要的临床科室,也是一个高风险的战场。
我们殷切希望在医院领导和兄弟科室的关心、支持和指导下,普通外科明年工作更上一层楼。
二、继续加强抗菌药物的合理运用。
按照医院部署,认真学习《青岛市中心医疗集团抗菌药物临床应用专项整治工作实施方案》,并定期对科室的出院及运行病历进行抗菌药物使用的检查,及时发现问题、解决问题,力争将抗菌药物的合理运用做到实处。
三、加强临床路径及单病种的工作。
积极努力完成现有的临床路径病种的工作,并继续将临床路径拓展到更多常见病和多发病,继续申报单病种,尽最大努力将临床路径及单病种这项利国、利民、有利于医院和科室的工作做好。
四、抓规章制度的落实。
各项规章制度是一切工作顺利进行和各项计划能够实施的保证。
虽然普外科医护人员人手少,工作量大,尤其是医生大量存在加班加点现象,但更应抓好个性规章制度的落实,使每一位职工在工作中有章可循、有法可依。
同时加强岗位责任制和劳动纪律的管理。
五、提高医疗、服务质量。
改善医德医风及服务态度,坚持以病人为中心的医疗宗旨,努力工作,团结一致,提高服务质量,使医疗护理更上一层台阶。
六、保障医疗安全。
加强急危重病人和手术病人的管理,严把质量关,吸取经验教训,消除一切事故及差错隐患。
七、加快人才培养步伐,形成合理的人才梯队。
加强在职人员的业务学习和继续教育,加强科研工作,每人制定了撰写和发表学术论文的计划,提高学术气氛,提高医院和科室的知名度。
外科2017年工作总结及2018年工作计划
![外科2017年工作总结及2018年工作计划](https://img.taocdn.com/s3/m/1241b830a9114431b90d6c85ec3a87c240288a26.png)
外科2017年工作总结及2018年工作计划在兄弟科室的密切配合及急诊科全体工作人员的共同努力下,使我科社会效益与经济效益稳步上升。
下面是为大家整理的:外科2017年工作总结及2018年工作计划,仅供参考!篇一:普外科2017年工作总结及2018年工作计划2017年在忙忙碌碌和不知不觉中走过,一年来,在院党委、院长的正确领导下,在科室全体同仁共同努力下,普外科基本完成院的各项任务,纯收入在全院名列前茅(第位)。
在这一年里,无重大医疗事故的发生,多项工作受到医院的好评,同志们在工作中,不怕困难,勇挑重担,顽强拼搏,敢于创新,在医疗、科研和教学方面取得了一定的成绩,当然也存在不足,在此对过去一年的工作做一下总结,以便今后能更好的工作,请院党委及同志们给以指正。
一、政治思想方面坚持共产党的领导,坚持社会主义道路,认真学习邓小平理论和江泽民关于“三个代表”重要理论思想,以及“科学发展观”,政治思想水平有了进一步的提高。
在工作中,始终坚持以病人为中心,以质量为核心,视病人如亲人,全心全意为病人服务。
树立廉洁行医、以病人为中心的理念,全科同志自觉抵制不正之风,认真贯彻民主集中制,按时召开科务会,强化职工民主参与科室管理工作。
主要作了以下工作。
1、有效解决看病贵的问题:降低医疗费用,减少病人经济负担,合理用药是每一位医生应尽的责任和义务,通过加强科室管理,药品比例已大幅下降,在我院产生了较大影响,使病人切实得到实惠,减轻了病人经济负担。
2、强化以病人为中心、以质量为核心的服务理念:做到这一点,要在提高医疗技术水平和服务态度上下功夫,诚恳认真的工作方式、细致耐心的思想交流,与病人交朋友,用病人的口为我们做正面宣传。
采取病人信息反馈制度,及时与出院病人进行沟通,使慕名而来的病人逐渐增加。
在当前医疗市场竞争日趋激烈的条件下,要加强对科室成员的形势教育,增强职工的危机意识、竞争意识和责任意识,树立面向社会、面向患者,主动找市场、找病人的新观念。
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2018 年工作计划
展望即将到来的2018 年,在医院新址即将开业之际,我们充满了希望和期待,对我们医院及外科来说,依然是需要稳定巩固、发展和壮大的关键一年,我们既感觉到了一定的压力和困难,但更充满了热情和信心。
具体到外科,我们认为有以下工作需要进一步加强和努力:
(一)、合理用药,提高医疗收入。
具体措施是要进一步加强重点药物的监控及抗生素的使用,降低用药成本比例,拓展服务范围,向服务要效益,向新技术要效益,向医疗挖潜要效益。
外科是一个重要的临床科室,也是一个高风险的战场。
我们殷切希望在医院领导和兄弟科室的关心、支持和指导下,外科明年能够搬进新楼,工作更上一层楼。
(二)加强科室内部管理,及时与患者家属沟通。
进一步加强与兄弟科室的合作,提高社会影响力。
与医院领导协商,适当降低社会病人住院期间的费用,努力拓展病人来源渠道,提高外科在社会的影响力。
(三)加强人文关怀,确保医疗安全,提高病人满意度。
要求医生护士少坐办公室,多深入病房,多向病人及家属询问意见和要求,将可能发生的磨檫纠纷消灭在萌芽状态。
我们在内部提出要有“随时准备与每一个病人对簿公堂”的风险意识,把医疗护理安全意识贯彻始终,把医疗护理规章制度、法规条例落实到每一个环节。
(四)强化学习氛围,提高业务水平。
科内人员的业务素质、服务意识需要进一步加强。
学无止境,服务无边,关键是要用心,用真情,下功夫,作好脚下的每一件事,作好每一件事的每一个环节。
鼓励每一位职工继续深造,如果医院和科室条件许可,建议有计划、有步骤地选派基本素质好的人员去上级医院进修、学习。
(五)开展新业务、提高服务能力:微创是外科发展的趋势,明年争取开展腹腔镜胃癌根治术、腹腔镜结肠癌根治术、腹腔镜直肠癌根治术以及腹腔镜甲状腺手术。
泌尿外科开展输尿管结石的腔内碎石。
(六)人才培养:引进2名毕业生或研究生,做好人才储备。
明年继续
一名高年资医生外出进修学习。
(七)讲究奉献,提高效率。
我科危重病人多,工作无节奏,经常加班、加点,我们科室人员经常要一个人干两个人的活,节假日从没有过休息,平时加班不计其数,但我们理解医院领导的困难,没向领导说过累,也没索要过报酬。
为了科室的有利发展和提高工作人员的积极性,希望院领导从人员配备和分配制度上给予支持和鼓励。
(八)加强学术研究,提升医院形象。
参加外科年会,聘请专家指导手术,提高业务能力,掌握医疗新技术,了解医疗新动态。
总之,我院外科还处于发展壮大期,我们一定不辜负领导对我们的期望,以巨大的热情和信心投入到工作中去,为我们医院的发展做出力所能及的贡献!
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