2020年医院护理工作总结范文4篇
2020年护士年终工作总结5篇范文大全
2020年护士年终工作总结5篇范文大全2020的脚步已经离我们越来与越远，新的一年即将到来，这意味着我们将迎来未知的全新的挑战，为了更好地迎接未来，现在来好好总结一番吧。
那么，护士年终工作总结该怎么写呢?接下来是小编为大家整理的2020年护士年终工作总结5篇范文大全，希望大家喜欢!2020年护士年终工作总结范文1光阴似箭，充满机遇和挑战的一年即将结束。
我院产房出生人数_人，自然分娩人数_人，剖宫产_人，难产_人，胎头吸引_人，臀位助产_人，成功抢救产后出血产妇9例，胎心监护_人，取得了良好的经济效益和社会效益。
在过去一年里，在院领导、科主任的正确领导下，我坚持以病人为中心的服务理念，以认真严谨的态度和主动积极的热情投身于学习和工作中。
在踏实地学习与产房护理工作中，在获得病员广泛好评的同时，也得到各级领导的认可，顺利完成了__年的工作任务。
现就将我本年各方面的表现简要总结如下：一、思想道德、政治品质方面能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过网络、杂志、报纸积极学习政治理论。
尊重领导，团结同事。
遵纪守法，爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动地学习妇产科产房护理专业知识，工作态度端正，认真负责。
在医疗护理实践过程中，服从命令，听众指挥，规范操作。
严格遵守医院的各项规章制度，遵守医德规范，积极参加医院和科室组织的各项活动。
二、专业知识、工作能力方面(一)在工作态度方面，我本着把工作做的更好，积极圆满的完成本职工作这样一个目标，在日常工作中，我要求自己认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，能够做到换位思考别人的苦处。
每次走进病房，我都利用有限的时间不遗余力的鼓励产妇，耐心的帮他们了解情况、建立信心;坚持查对制度，做到班班查对，病人床头交接的原则。
(二)在能力提升方面，我要求自己严格遵守我院的规章制度，时刻注重学习掌握三基(基础理论、基本知识和基本技能)，坚持三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。
医院护理个人2024年终总结范本(五篇)
医院护理个人2024年终总结范本____年对于医院、科室、个人来说都是一个转变、成长、奋进的一年。
在这一年中，我们不断面临着挑战和机遇，经过这一年的工作和学习，我有了质的转变，快速的成长，明确了奋进的目标。
现将一年工作总结如下：一、转变观念，提高管理水平1、多学习：向经验丰富、工作突出的护士长学习，学习她们的工作经验、工作方法;向外院护理同仁们学习，学习她们的先进管理机制、排班方法、工作状态;向科里的护士们学习，学习她们工作中的长处，弥补自身的不足。
2、多与其他科护士长沟通，查找工作中的不足，发现工作中的隐患，随时调整工作状态，跟上医院的步伐。
3、实施人性化管理：在生活中关心体贴科里的护士，有困难主动帮助。
在工作中严格要求，做到人人平等，因人而异，充分发挥每一名护士的优点，调动护士们的积极性。
二、加强护理管理，严把护理质量关，确保护理安全1、要求护士严格遵守护理核心制度、各项规章制度及各项操作规程，严把护理质量关，防范护理差错事故的发生。
做到事前有评估有告知，事后有措施有改进。
真正做到心中有数，工作按标准完成。
2、充分发挥护理质控小组的作用，调动质控小组成员的积极性与责任心，能够做到主动承担检查责任，帮助科里同事共同进步。
3、亲力亲为，切实做到班班查、日日看、周周总结，使护士自觉提高护理质量。
三、开展优质护理服务示范病房，强化基础护理服务，提高患者的满意度1、自开展优质护理服务示范病房以来，加强基础护理服务，多与患者沟通，了解患者需求，真正的为患者解决难题。
2、弹性排班，充分利用人力资源，发挥护士的主观能动性，方便为患者提供服务。
通过弹性排班，不但减轻了护士的工作负担，更主要的是解决了患者晨晚间护理、上午处置晚、患者对责任护士不熟等实际问题。
3、加强危重患者的管理工作。
注重抢救的配合和能力的培训。
人人达到面对重患不慌张，抢救配合有章法。
四、“三基三严”培训及带教工作1、按科室计划，每月进行两次业务学习，一次技能培训，并按时进行理论及技能操作考试。
2020医院护士个人总结范文简短5篇
2020医院护士个人总结范文简短5篇2020医院护士个人总结范文(一)作为一名医院护士长，我学践科学发展观，用发展观指导工作，坚持高标准，严格要求，努力在管理与服务上下功夫、加强安全护理，加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务。
以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。
定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。
一年来工作中得到病人的肯定与好评，现将工作总结如下：一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务1、不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及时提醒，并提出整改措施，以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴，使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。
2.加强重点时段的管理，如夜班、中班、节假日等，实行弹性排班制，合理搭配老、中、青值班人员，同时组织护士认真学习新颁布的的相关条款，以强化护士良好的职业认同感，责任心和独立值班时的慎独精神。
3、加强重点病儿的管理，如危重患儿，把危重患儿做为科晨会及交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险做出评估，达成共识，引起各班的重视。
4、对重点员工的管理，如实习护士、轮转护士及新入科护士等，对她们进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力，使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。
同时指定有临床经验、责任心强具有护师资格的护士做带教老师，培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。
5、完善护理文件记录，减少安全隐患。
重视现阶段护理文书存在问题，规范护理文件记录，认真执行护理记录中“十字原则，即客观、真实、准确、及时、完整”，避免不规范的书写，如漏字、涂改不清、前后矛盾，与医生记录不统一等，既要体现综合护理问题记录，又要体现专科症状的特殊性，使护理文件标准化和规范化。
2020年医院护士工作总结（精选5篇）
医院护士工作总结2020年医院护士工作总结（精选5篇）一段时间的工作在不经意间已经告一段落了，回顾坚强走过的这段时间，取得的成绩实则来之不易，是时候抽出时间写写工作总结了。
我们该怎么去写工作总结呢？以下是小编帮大家整理的2020年医院护士工作总结（精选5篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
医院护士工作总结1时光荏苒，20xx已经过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千，在一年里，我在院领导和护士长的关心与直接领导下及同事们的关心与帮助下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，自觉认真学习党的精神，刻苦钻研业务知识，努力提高理论知识和熟练地掌握了各项临床操作技能。
较好的完成了各级院领导布置的各项护理工作，在同志们的关心、支持和帮助下，思想、学习和工作等方面取得了新的进步，现总结如下：一、严于律已，自觉加强了党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高。
一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践。
热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护中国共产党的领导。
在工作中积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
二、强化理论和业务学习，不断提高了自身综合素质。
（1）是加强自我廉洁自律教育和职业道德教育。
是否廉洁自律和职业道德的高低、思想品德的好坏直接影响护士的素质和形象，因此，在一年中的各次廉政教育和技能培训后，我理解了要坚持“廉洁自律、严格执法、热情服务”的方针，把人民群众满意作为做好工作的根本出发点，通过深入开展全心全意为人民服务的宗旨教育、职业道德教育、思想品德教育，做到始终把党和人民的利益放在首位，牢固树立爱民为民的思想，在人民群众心目中树立“白衣天使”形象。
加强“四自”修养，即“自重、自省、自警、自励”，发挥护士的主动精神，在自己内心深处用职业道德标准反省、告诫和激励自己，以便真正培养自己的道德品质。
2024年精选医院护理工作总结例文（六篇）
2024年精选医院护理工作总结例文过去的一年迅速逝去，在此期间，我严格遵循院领导、护士长及科主任的正确指导，深入学习____。
秉持“以患者为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，始终立足本职，善于从工作中汲取经验教训，扎实做好医疗护理工作。
我得到了病患的广泛认可，同时也获得了各级领导、护士长的肯定，圆满完成了____年度的工作任务。
具体总结如下：一、敬业尽职，优化本职工作我以“提升工作质量”为宗旨，积极创新，圆满完成了以下工作：协助护士长管理病房，确保医疗文书的有序整理。
以高度的责任心接待每一位患者，视患者为朋友和亲人，设身处地理解他们的困难。
严谨对待医疗文书的书写，确保内容的准确性和完整性。
严格遵守规章制度，坚持三基（基础理论、基本知识、基本技能）和三严（严肃的态度、严格的要求、严密的方法）。
二、思想道德、政治素养方面我深入领会并贯彻执行党的基本路线和方针政策，通过各种途径深入学习政治理论，遵守法律法规。
秉持敬业精神，以强烈的责任感和敬业心对待工作，严格遵守医德规范，确保医疗操作的规范性。
三、发挥优势，促进团队成长我充分认识到护理工作的团队协作性，积极在工作中发挥自身优势，协助年轻护士提升业务能力，解决临床问题，指导实施护理措施，为提升整体护理水平做出贡献。
四、持续学习，提升专业能力我始终保持学习的热情，深入学习相关政策和上级指示，提高政治理论素养。
积极参与科室业务学习和技能培训，自学相关业务书籍，不断更新知识，提升专业修养和业务能力，以适应医疗专业发展的需求。
护理部定期组织的理论和操作考核，我以高标准严要求对待。
我始终以病人的需求为优先，以解除患者疾苦为己任，用耐心和热情帮助他们建立康复信心。
每当看到患者康复，我深感工作的价值和意义。
护理事业是崇高的使命，我为能成为护士队伍的一员而深感自豪。
未来，我将继续发扬过去一年的精神，全力以赴，以更高的标准和更严谨的态度履行职责，为提升医疗团队的整体形象做出更大的贡献。
2024年医院护理年终工作总结参考范文（六篇）
2024年医院护理年终工作总结参考范文在过去的一年中，在护士长及同事的鼎力支持下，我成功地完成了各项工作任务。
现将本年度的工作成果以及对来年的展望总结如下：一、思想政治层面我始终坚守基本路线方针政策，通过早会、报纸、网络等多种渠道积极学习政治理论，恪守法律法规，秉持爱岗敬业的职业精神，坚决拥护医院及手术室的各项方针政策和规章制度。
我以病人为核心，严于律己，按照优秀护士的标准自我要求，坚守医疗服务质量的核心地位，以病人的满意度为衡量标准，牢固树立团队合作精神。
二、工作态度层面作为手术室护士，我始终遵循各项操作规程和流程，严格遵守医院科室的规章制度，保持高度的无菌观念，随时准备应对突发事件。
我具有强烈的集体责任感和荣誉感，与同事团结协作，以工作为中心。
我致力于为患者提供全方位的优质服务，与手术医师紧密配合，积极协作，共同营造和谐融洽的工作氛围，确保手术的顺利进行和完成。
三、专业技能层面在过去的一年里，我积极参与了手术室的质量管理工作，持续推动质量改进。
特别是在手术室开展的“加强手术器械的管理”项目中，我发挥了重要作用，取得了显著的进步。
在护士长布置的专项管理工作中，我成功完成了药品间、抢救车、冰箱及温箱的专项管理任务。
在日常工作中，我熟练掌握了巡回、洗手护士的操作流程，参与了多例大手术的配合工作，确保了手术的顺利进行。
同时，我积极参与危重病人的抢救工作，熟练掌握护理急救技术、抢救程序及抢救药械的使用。
我始终坚持严格查对，严谨细致，防止了细小差错事故的发生。
在不断提高自己的操作水平的同时，我也积极参与各项新业务的开展。
四、未来展望在新的一年里，我计划在拓展现有知识层面的基础上，积极接触新技术、新知识，确保在思想和知识水平更新上跟上时代的发展步伐。
在____年度的工作中，我计划立项开展“实施手术部位标识”工作，以进一步提升患者的安全保障水平。
我期待在护士长的领导下，与手术室全体同仁携手共进，以“团队精神、品质医院”为宗旨，坚守以病人为中心、以质量为核心的护理服务理念，以病人满意为标准，全心全意为人民服务。
2020护士年度工作总结5篇
2020护士年度工作总结5篇2020护士年度工作总结5篇社会在发展，时代在进步，只有不断学习才能与时俱进，才能在激烈的医疗竞争中立于不败之地。
护理人员在临床护理工作中深深地体会到，为患者提供优质服务不仅需要有扎实的理论知识、娴熟的操作技能，护士富有同情心和尽职尽职的奉献精神对护理事业的发展起到推动作用。
下面给大家分享一些关于2020护士年度工作总结5篇，供大家参考。
2020护士年度工作总结(1)光阴似箭! 一晃眼，从我加入__医院——救死扶伤的护士，工作差不多快二年了。
在院领导、科主任及护士长的正确领导下，坚持“以病人为中心”临床服务理念，发扬救死扶伤的精神，并认真严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中，虽然有成功的泪水，也有失败的辛酸，但是日益激烈的社会竟争也使我充分地认识到成为一名德智体全面护士的重要性。
在踏实地学习与医疗护理工作中，获得广泛病员好评的同时，也得到各级领导、护士长的认可。
顺利完成了__ 年的工作任务。
其具体工作总结如下：一、积极主动认真的学习护士专业知识，工作态度端正，认真负责，树立了正确的人生观和价值观。
在医疗护理实践过程中，服从命令，听众指挥。
能严格遵守医院的各项规章制度的，遵守医德规范，规范操作。
能积极参加医院和科室组织的各项活动并能尊敬领导，团结同事。
二、专业知识、工作能力方面：我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。
认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，经常换位思考别人的苦处。
认真做好医疗文书的书写工作、认真学习科室文件书写规范，认真书写一般护理记录理记录及抢救记录。
遵守规章制度，牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。
护理部为了提高每位护士的理论和操作水平，每月进行理论及操作考试，对于自己的工作要高要求严标准。
2020护士工作总结优秀范文5篇
2020护士工作总结优秀范文5篇2020护士工作总结1__年已接近尾声，一年的工作也将结束。
现在我将本年度儿科的护理工作进行总结，请院领导对我科的工作予以审议，请予批评指正。
认定自已的路，并且一直这样走下去。
近一年来，我在院领导及护理部领导的指导与帮助下化压力为动力，让儿科护理工作逐步走向正规化。
科室现有的护理人员清楚各班岗位职责，并按制定的儿科工作细则标准来严格要求自已。
护士长进行不定期考核，做到奖罚分明，公平对待;第二，对抢救药品和器材，每周清理一次，做到规范化管理;第三，深化安全管理，强化安全意识，做好安全护理工作。
安全护理是儿科护理工作的重要组成部分，也是护理人员护理儿科病人的重要环节。
因此，加强每位护理人员的责任心教育，做好安全护理是提高医疗护理质量的要点。
为此要求每位护理人员必须做好患者的入院宣教与注意事项宣传。
在岗工作人员掌握病重病危患者病情，尊重病人及家属，关注病人及家长的心理变化，重视心理护理和精神关怀，及时解决患者及家属的思想问题。
巡视病房，严格执行各项护理常规制度，同时对病室的各种设施、物品加强安全管理。
__年全年无一例因安全事故引发的纠纷，无一例重大差错事故。
第四，做好护士长环节质量控制，落实护理质量督查，从而不断发现问题，解决问题，使护理质量不断提高。
了解并掌握科内动态，记录在案。
就问题进行分析，并在晨会或护理例会当中通报以杜绝再次发生。
第五，了解护理学科发展的新动向，定期组织护理人员进行业务学习，强化“三基”训练，学习新业务、新知识、新技术，努力提高每一位护理人员的业务水平，使其跟上时代发展的需要。
加强专科业务学习，定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练;第六，加强护患沟通，定期组织召开工休座谈会，听取患者及家属的建议，以便护理工作的改进和提高，真正做到想病人所想急病人所急;第七，坚持护理部安排的夜查房，对当天病危病重病人做到病情及护理问题心中有数，必要时做出相应处理。
2020医院护理工作总结范文【5篇】【最新】
2020医院护理工作总结范文【5篇】【最新】时光荏苒，已经过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千，那么，医院护理工作总结应该怎么写？下面本人整理2020医院护理工作总结范文【5篇】，欢迎阅读，希望对大家有帮助！医院护理工作总结范文120__年转眼间过去了，在过去的一年里，在院领导、护士长及科主任的正确领导下，在科室同事的密切配合和支持下，坚持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，立足本职岗位，善于总结工作中的经验教训，踏踏实实做好医疗护理工作。
在获得病员广泛好评的同时，也得到各级领导、护士长的认可。
较好的完成了20__年度的工作任务。
具体情况总结如下：一、政治思想方面能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论；遵纪守法，认真学习法律知识；爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习护士专业知识，工作态度端正，认真负责。
在医疗实践过程中，严格遵守医德规范，规范操作。
坚持以病人为中心，以质量为核心的护理服务理念适应新的护理模式，社会发展的新形势，积极参加一切政治活动，以服务病人奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为病人服务。
二、在业务方面在这一年里本人能自觉遵守医院的各项规章制度，服从科室领导的各项安排，本着“把工作做的更好”这样一个目标，认真履行自己的岗位职责，积极圆满的完成了以下本职工作：学会认真对待每一件事情，在用心的同时更能细心的帮助病人解决每一件事情，认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人经常换位思考别人的苦处。
认真做好医疗文书的书写工作，认真学习科室文件书写规范，态度端正、头脑清晰。
认真书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录，对于自己的工作，严格要求自己，遵守规章制度，牢记三基（基础理论、基本知识和基本技能）三严（严肃的态度、严格的要求、严密的方法）。
三、增强法律意识认真学习《护士条例》及其它法律法规，积极参于医院组织的学习班。
医院护理工作总结14篇
医院护理工作总结14篇医院护理工作总结篇120__年在院领导及护理部的领导下，深化“以病人为中心”的服务理念，紧紧围绕“改革护理模式，履行护理职责，供给优质服务，提高护理水平”的工作宗旨，努力开展工作。
现将全年来的工作总结如下。
一、全科护理人员认真落实各项规章制度，核心制度全科护理人员能够自觉遵守院内各项规章制度和劳动纪律，工作中互相支持，互相理解，护理人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，克服人手少、护理任务繁重、保证正常护理工作的顺利开展。
二、坚持查对制度：要求每日对医嘱进行查对，每日护士长参加，详细核对各项护理，药物与治疗。
并记录签字；护理操作时严格要求三查七对；保证护理安全。
三、注重提高护理人员业务素质。
对护理人员进行三基培训，购买神经内科专业护理书，及时组织学习并随机考试。
每月按护理级别定期组织业务学习，坚持护理业务查房，组织护理人员进行讨论，不仅仅提高了她们的业务技术水平，也增强了护士对自身、对科室发展的信心。
积极组织护理人员参加医院的.业务学习，不断提高护士的业务水平。
四、全力推进以病人为中心的“优质护理服务”活动1、不定期不定时去病房检查，从查资料、查现场、查病人、查规范等各方面全方位评价优质护理服务工作开展情景，全方位评价优质护理服务工作开展情景。
2、做好基础护理，使患者感受到护理服务的改变，从而提高患者的满意度3、深化病房职责制护理工作模式。
修订各岗位各班护士资质本事要求及工作职责，将危重患者分配给年资高、本事强的护士负责，体现能级对应。
4、注重服务细节，提高病人满意度。
坚持了以病人为中心，以质量为核心，为病人供给优质服务的宗旨，加强护理人员医德医风建设，落实护理人员行为规范。
五、根据科室特点对护理床头交接班的重点、时间要求、资料、流程等进行规范。
强化了重点病人床头交接资料、流程等，使床头交接班的内涵质量得到提升，对患者的病情观察得到连续。
六、规范患者口服药管理。
根据科室特点及患者需求，在口服药管理方面采取了职责护士发药并指导病人服药，确保了患者口服用药安全。
2020医院护理工作总结（通用5篇）
2020医院护理工作总结（通用5篇）2020医院护理工作总结（通用5篇）辛苦的工作已经告一段落了，回顾这段时间以来的工作成果，你有什么感悟呢？需要认真地为此写一份工作总结。
那么问题来了，工作总结应该怎么写？以下是小编整理的2020医院护理工作总结（通用5篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
医院护理工作总结1科室要发展，质量是关键，技术是根本，服务是保障。
在xx年上半年，我科严格按照“二甲”标准管理科室，开展相关业务。
具体总结如下：一、加强护士在职教育按护士分层次管理及护士规范化在职继续教育实施方案抓好护士“三基三严”及专科技能训练与考核工作。
（一）、规范了新进人员、护理学员、实习生入科培训。
（二）、重点加强对新进护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识。
加强专科技能的培训，制定每月专科理论与技能的培训与考核计划，每月组织基础理论考试、操作考核一次，理论考试有试卷并由护士长组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科护士打下扎实的基础。
（三）、加强晨间提问的力度，每周将问题写在排班本上，加强护理人员主动学习。
（四）、强化相关知识的学习掌握，理论考试与创建“二甲”及临床应用相结合。
考核的内容以儿科基础知识及创建二甲相关知识为主。
（五）、加强专业理论知识的学习，提高专科护理技术水平。
提高自身素养。
每月组织护理查房一次、病例讨论一次、操作培训及考核一次、每月护士例会一次。
新进护士完成了每月一篇读书笔记，一份护理病历。
（六）、组织学习医院服务礼仪文化，强化护士的现代护理文化意识，全科室严格执行卫生部的文明用语，加强护士仪表规范化的落实。
强化优质护理服务，提倡人性化服务理念。
树立以病人为中心的理念，把病人的呼声作为第一信号，把病人的需要作为第一需要，把病人的满意度作为第一标准，提高优质护理服务品质。
二、加强护理质量过程控制（一）每月定期召开护士例会1次。
每周持续质量改进的检查一次，月进行护理质量讲评，季度进行总结。
2020年护理个人年度工作总结5篇
时间流逝，很快的20__年就这样结束了，在20__年的工作中，我们得到了更大的发展，我们医院乔迁新址，我们医院的发展得到了质的飞跃，同时我们医院护理部的工作也取得了很好的发展。
这些都是我们一直以来不断努力的成果!总结20__年的工作，特写出一下20__年的工作年终总结：一、定期检查考核，提高护理质量质量管理是医院永恒不变的主题，定期进行检查考核，是提高护理质量的保证。
为了提高护理质量，护理部在总结以往工作经验的基础上，对各科室护理台帐重新规划，重新制定了切实可行的检查与考核细则，每月重点查，每季度普遍查的基础上又进行不定期抽查、互查，共检查近200次，合格率95%以上。
在基础管理、质量控制中各科室护士长能够充分发挥质控领导小组成员的作用，能够根据护理部的工作安排做到月有计划，周有安排，日有重点，月底有小结。
在基础护理质量管理上，严格执行护理操作规范，加强检查，确保落实。
护理部坚持每周两次护理质量检查，对于检查中存在的不足之处进行详细地原因分析，并通过深入细致的思想教育，强化护理人员的服务意识、质量意识。
制定切实可行的改进措施。
及时改进工作中的薄弱环节。
在环节质量上，注重护理病历书写的及时性与规范性。
________病历书写规范，质量较高，被评为优秀护理病历。
在安全管理方面和消毒隔离方面，内1科、内干科、感染性疾病科、骨科、外科、儿科、五官科、急诊科、输液室、手术室、供应室、严格把关，从点滴做起，全年安全达标、消毒隔离工作符合规范国，无差错事故发生。
全年各科基础护理合格率达到90%以上。
健康教育覆盖率达到100%，在急诊药品管理中，各科室抢救药品及器械都能处于应急备用状态，完好率达到100%，全年无差错事故发生，工作中的一些小疏忽均被通过各种途径查出，通过组织学习讨论，落实改进措施，将不安全因素扼杀在朦芽状态。
提高了护理质量。
二、加强思想教育营造“务实高效，团结奋进”的工作氛围在思想教育形式上，充分发挥各科室优秀护理人员的模范带头作用，不定期组织各科室进行学习，强化职工的法律意识、服务意识和质量意识，加强基础护理质量、环节质量、终末质量的全面管理。
2024年护理工作总结的范文6篇
2024年护理工作总结的范文6篇篇1时间飞逝，2024年即将结束，回首这一年的工作，有硕果累累的喜悦，也有遇到困难和挫折时的惆怅。
在校领导和科室主任的正确领导下，在科室同事的密切配合和支持下，我坚持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，立足本职岗位，善于总结工作中的经验教训，踏踏实实做好医疗护理工作。
在获得病员广泛好评的同时，也得到各级领导、护士长的认可。
较好的完成了2024年的工作任务。
具体情况总结如下：一、思想政治方面能够认真学习政治理论，遵守医院规章制度，牢记全心全意为人民服务的宗旨，在医疗护理工作中，热情接待每一位病人，认真做好每一项护理操作，用专业的知识，细致入微的服务态度为病人提供护理。
二、护理工作方面1. 严于职守，坚定工作信念在领导的带领下，我们时刻以服务病人为宗旨，为病人解决各种困难。
在科室领导和同事们的指导下，我们不怕脏、不怕累、不怕苦，坚守岗位，按时完成科室安排的各项工作任务。
在护理过程中，严格遵循护理操作规范，严格执行无菌操作。
由于我们工作的对象是病人，这就决定了我们的工作具有复杂性、繁琐性、辛苦性等特点。
我们始终本着“以病人为中心”的理念，为病人提供优质的服务。
2. 不断学习，提高护理技能在平时的工作中，我不断学习护理知识，提高自己的专业技能。
通过阅读护理书籍、观看护理视频和参加医院组织的各种培训活动，我不仅掌握了更多的护理知识，还提高了自己的实际操作能力。
在护理工作中，我始终保持积极的态度和饱满的热情，用自己的专业知识和技能为病人提供最好的护理服务。
3. 积极配合，团结同事在平时的工作中，我始终与同事们保持良好的沟通和配合。
我们互相学习、互相帮助、互相支持，共同完成科室的各项工作任务。
我也非常注重团队合作，相信只有团结合作才能发挥最大优势。
三、工作总结回顾过去的一年，我收获了很多，也成长了很多。
在今后的工作中，我将继续努力，不断提高自己的专业技能和服务水平，为病人提供更好的护理服务。
2024年医院护理工作总结范文6篇
2024年医院护理工作总结范文6篇篇1一、引言2024年，医院护理工作在全体护理人员的共同努力下，取得了显著的成绩。
本文将对过去一年的护理工作进行全面总结，分析存在的问题，并提出改进措施，为今后的护理工作提供借鉴和参考。
二、护理工作开展情况1. 护理质量管理在过去一年中，医院护理质量管理取得了显著成果。
通过制定和实施严格的护理质量管理制度，护理人员的操作规范得到了有效执行，护理差错率显著降低。
同时，定期开展护理质量评估和持续改进活动，确保了护理服务的持续改进。
2. 护理安全与风险控制医院高度重视护理安全与风险控制工作。
通过加强护理人员安全意识教育，严格执行护理安全制度，有效降低了护理过程中的风险。
同时，定期对护理过程中存在的风险进行评估，并制定相应的预防措施，确保了患者的安全。
3. 护理人才培养与发展医院注重护理人才的培养与发展。
通过开展定期的护理技能培训、组织护理学术交流活动以及鼓励护理人员参加继续教育等方式，提高了护理人员的专业素养和技能水平。
同时，医院还为护理人员提供了良好的职业发展空间，激发了护理人员的工作热情和积极性。
4. 护理服务与患者满意度医院始终坚持以患者为中心的服务理念，不断改进护理服务流程，提高护理服务水平。
通过开展优质护理服务活动、实施护理服务承诺制等方式，增强了护理人员的服务意识，提高了患者满意度。
同时，医院还定期收集患者对护理服务的意见和建议，为进一步改进护理服务提供了依据。
三、存在的问题及改进措施在总结成绩的同时，我们也发现了一些存在的问题。
例如，部分护理人员业务技能水平有待提高、护理服务流程仍需优化、护理安全与风险控制仍需加强等。
针对这些问题，我们提出以下改进措施：1. 加强业务技能培训：定期组织护理技能培训活动，提高护理人员的业务技能水平。
同时，鼓励护理人员参加继续教育和学习，不断提升自身素质。
2. 优化护理服务流程：通过进一步优化护理服务流程，提高护理服务效率和质量。
医院护理年度工作总结范本8篇
医院护理年度工作总结范本8篇篇1一、引言过去的一年中，医院护理工作在院领导的关心与支持下，在全体护理人员的共同努力下，针对年初制定的目标计划，狠抓落实，认真执行，圆满地完成了各项任务。
同时，在护理质量和护理服务水平上也有所提高。
现将一年来的工作总结如下：二、加强思想政治学习，提高护理人员业务素质（一）以“全心全意为人民服务”为宗旨，积极配合医院开展“医院管理年”活动，抓好护理人员的政治素质教育，提升护理人员的事业心和责任感。
落实卫生厅、医院关于开展创建“优质护理服务示范工程”活动的相关文件，加强科室护理人员的职业道德教育和文明礼貌服务，微笑服务，进一步树立以病人为中心的服务理念，做到“一切为了病人，为了病人的一切”，把病人的满意作为工作的最终目标。
（二）加强护理人员业务技能培训，提高护理人员的业务技术操作水平。
特别是对年轻护理人员认真传授护理基本知识、基本理论、基本技能，强化基础护理和业务技能培训，提高护理人员的业务水平。
同时，组织全体护理人员学习《医院护理核心制度》，并进行考核，确保每名护士都能熟练掌握。
三、积极开展优质护理服务活动（一）认真组织护理人员学习《住院患者基础护理服务项目》、《基础护理服务规范》和《常用临床护理技术服务规范》，并认真领会其精神实质。
（二）加强基础护理服务工作，规范护理行为。
定期检查基础护理服务项目落实情况，并从主、客观两个方面进行综合评价。
客观评价主要依据《住院患者基础护理服务项目》等文件的要求逐一评价；主观评价则通过发放调查表和现场访谈相结合的方式进行。
同时，定期组织召开工休座谈会，广泛听取患者及家属的意见和建议，不断改进护理服务工作。
（三）落实分级护理制度，做到护士分层管理。
根据患者病情和生活自理能力，确定不同的护理级别，实施不同的护理措施，如：为一级护理患者提供生活照顾、协助翻身等；为二级护理患者进行生活指导、健康教育等；为三级护理患者提供一般的生活帮助和指导。
医院护理2024年年终工作总结8篇
医院护理2024年年终工作总结8篇篇1光阴似箭，日月如梭。
2024年，护理部在院领导的指导下，在全体护理人员的共同努力下，顺利完成了年初制定的各项工作计划。
现将一年来的工作总结如下：一、医院护理管理方面1. 护理部坚持每季度召开护理质量安全会议，对护理工作中存在的安全隐患、护理缺陷及时讨论分析，提出改进措施，保证了护理安全。
2. 护理部对医院护理规章制度、护理常规进行了修订和完善，并组织全体护理人员学习，保证了各项制度的落实。
3. 护理部定期对护理人员业务技能进行考核，加强了护理人员业务技能的提升。
4. 护理部对各科室的护理质量进行了定期和不定期的检查，对存在的问题及时提出整改意见，并督促科室及时整改。
二、医院护理队伍建设方面1. 护理部注重培养年轻护理人员，多次组织年轻护理人员参加院外学习培训，并鼓励年轻护理人员参加学历教育。
2. 护理部注重培养护理人员的团队协作精神，定期组织护理人员参加医院组织的各项活动，增强了护理人员的凝聚力。
3. 护理部注重培养护理人员的创新意识，鼓励护理人员参加科研活动和撰写论文。
三、医院护理服务方面1. 护理部注重提高护理人员的服务理念，通过学习相关文件和医院服务规范，使护理人员充分认识到护理服务的重要性。
2. 护理部注重加强护患沟通，定期组织护士长参加工休座谈会，了解患者的需求和意见，并及时反馈给科室和相关部门。
3. 护理部注重提高护理人员的专业技能和综合素质，定期组织护理人员参加培训和学习，提高了护理人员的服务水平。
四、医院护理工作成效方面1. 通过加强医院护理管理和队伍建设，医院的护理质量得到了显著提高，患者满意度也得到了相应提升。
2. 通过开展医院护理服务工作，医院的品牌形象得到了提升，患者对医院的信任度和满意度得到了提高。
3. 通过加强医院护理科研工作，医院的护理人员科研意识和能力得到了提高，医院护理科研成果也得到了丰硕的回报。
五、存在问题及改进措施1. 护理人员素质参差不齐：部分护理人员综合素质和业务技能仍需提高，需要进一步加强培训和考核。
医院2024年护理年度工作总结5篇
医院2024年护理年度工作总结5篇篇1一、引言尊敬的领导及各位同仁：在这充满挑战与机遇的2024年，我院护理工作在全体护理人员的共同努力下，取得了显著成绩。
本年度，我们紧扣医疗发展的脉搏，持续提高护理服务水平，优化护理管理流程，深化护理内涵建设，现就本年度护理工作总结如下。
二、护理工作概况1. 护理人员队伍状况本年度，我院护理人员总数增至XXX人，其中高级职称XX人，中级职称XX人。
全年组织各类护理培训XX余次，参与率达XX%。
护理人员队伍结构日趋合理，综合素质显著提升。
2. 护理质量管理与安全（1）制定并修订了XX余项护理工作流程与规范，确保护理操作的标准化和规范化。
（2）严格执行护理不良事件报告制度，全年上报并处理不良事件XX起，有效保障患者安全。
（3）定期开展护理质量检查与评估，对发现的问题及时整改，确保护理质量持续改进。
3. 护理服务优化与提升（1）以患者需求为导向，优化服务流程，减少患者等待时间，提高服务效率。
（2）深入开展优质护理服务，实施责任制整体护理，加强护患沟通，提高患者满意度。
（3）加强对患者的健康教育，提高患者自我管理能力。
三、护理工作重点成果1. 护理科研与教学（1）本年度共开展护理科研项目XX项，其中XX项获得市级科技进步奖。
（2）加强护理教学工作，接收实习护生XXX余名，组织临床教学讲座XX次。
（3）鼓励护理人员参加学术交流，提升学术影响力。
2. 疫情防控工作（1）面对新冠疫情的挑战，我院护理人员积极参与防控工作，参与疫苗接种、核酸采样等任务。
（2）加强院感知识培训，确保护理人员和患者的安全。
（3）优化发热门诊护理流程，提高疫情防控效率。
四、面临的挑战与未来展望1. 挑战：当前，我院护理工作仍面临护理人员短缺、工作压力大、护理科研创新能力不足等问题。
2. 展望：未来，我们将继续加强护理质量建设，优化服务流程，提升服务水平；加强人才培养与引进，提升科研创新能力；加强信息化建设，提高工作效率。
20年护士个人总结优秀5篇
20年护士个人总结优秀5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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2020年医院护理工作总结范文4篇作为一名医院护士长，我学践科学发展观，用发展观指导工作，坚持高标准，严格要求，努力在管理与服务上下功夫、加强安全护理，加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务。
以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。
定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。
一年来工作得到病人的肯定与好评，现将XX年工作护士长工作总结一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务。
1、不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及时提醒，并提出整改措施，以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴，使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。
3.加强重点时段的管理，如夜班、中班、节假日等，实行弹性排班制，合理搭配老、中、青值班人员，同时组织护士认真学习新颁布的gt；及gt；的相关条款，以强化护士良好的职业认同感，责任心和独立值班时的慎独精神。
4、加强重点病儿的管理，如危重患儿，把危重患儿做为科晨会及交接班时讨论的重点，对病人现存的和潜在的风险做出评估，达成共识，引起各班的重视。
6、对重点员工的管理，如实习护士、轮转护士及新入科护士等，对她们进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力，使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。
同时指定有临床经验、责任心强具有护师资格的护士做带教老师，培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。
7、完善护理文件记录，减少安全隐患。
重视现阶段护理文书存在问题，规范护理文件记录，认真执行护理记录中“十原则，即客观、真实、准确、及时、完整”，避免不规范的书写，如漏、涂改不清、前后矛盾，与医生记录不统一等，既要体现综合护理问题记录，又要体现专科症状的特殊性，使护理文件标准化和规范化。
9、完善护理紧急风险预案，平时工作中注意培养护士的应急能力，对每项应急工作都要做回顾性评价，从中吸取经验教训，提高护士对突发事件的反应能力。
二、以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。
1、办公班护士真诚接待新入院病儿，把病儿送到床前，主动向病儿家属做入院宣教及健康教育。
3、要求责任护士每天与患儿家属沟通，包括健康教育、了解病儿的病情转归、生活需求、用药后的效果及反应等，护患沟通能缩短护患之间的距离，是做好一切护理工作的前提和必要条件。
4、认真执行临床处置前后的告知程序，尊重患儿家属的知情权，解除患儿家属的顾虑。
5、每月召开工休座谈会，发放病人满意度调查表，对服务质量高的护士给予表扬鼓励，对服务质量差的护士给予批评教育。
三、定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。
1、充分发挥护理质量控制小组的作用，每周进行质量检查，以便及时发现问题，及时纠正、处理。
2、每月对质控小组、护士长质量检查、护理部质量检查反馈信息进行综合分析，查找原因，制定切实可行的整改措施，并检查整改落实情况。
四、严格落实三基三严培训计划，提高护理人员整体素质。
1、对各级护理人员按三基三严培训计划进行培训，每月组织理论考试和技术操作考核。
2、护理查房时提问护士，内容为基础理论知识、专科理论知识、院内感染知识等。
3、利用科晨会提问医院护理核心制度，使每个护士都能熟练掌握并认真落实。
五、其他1配合医院的整体工作，认真完成各项指令性工作任务。
2配合信息中心做好护士站网络启运前后培训及协调工作。
今后，我们将力争迈上一个新台阶，认清形势，统一思想，树个人形象，树科室形象，树医院品牌，从自身做起，高标准、严要求，树立“院兴我荣，院衰我耻”思想，转变服务理念，强化服务意识。
我们坚信，有各级领导大力支持，有医院、护理部正确领导，更有全科护理人员齐心协力，我们一定完成各项工作，使患儿及家长真正放心满意。
，我院护理工作在院领导的关心、支持、重视下，在全院护士的共同努力下，圆满完成了年初下达的护理工作计划，同时，积极投身于“创满”建设活动和“医院管理年”活动，对照标准，逐条逐项抓好各项工作，通过两个活动，有效的促进我院护理管理制度化、规范化，护理质量稳步提高，现总结如下：一、基本情况（一）护理人员情况全院护理人员总数157人，其中正式在编护士149人，合同护士8人，护理员1人。
执业资格结构：执业护士137人，注册护士132人。
归属护理部业务管理的护理人员129人，占全院卫技人员38%。
分布在临床一线126人，其他护理岗20人，非护理岗11人。
学历结构：大专39人，占24%，中专113人，无学历5人，大专在读13人，本科在读3人。
职称结构：主管护师73人，护师51人，护士33人。
年龄结构：全院护士平均年龄36.75岁，临床一线护士平均年龄34.06岁。
按计划床位数295计算，床位与病房护士比为1:0.32。
聘请临时护士18人。
×（二）护理工作量表1从以上两组数来看，我院护理队伍结构老龄化现象与去年相比有所缓解，但梯队不够合理，影响护理人力的合理使用。
护理人员短缺凸显，护士床位比较低，医护比例明显失调，现有护理人员配置不能满足日益增长的医院护理服务、质量、安全的需要，存在着安全隐患，也制约护理质量的深层次提高。
二、加强了护理管理，努力提高护理管理水平（一）强化护士长的管理意识，今年二月份，护理部组织举办了一期院内护理管理培训班，培训内容主要是护士长管理理念的更新，管理技巧及护理服务的人本精神的塑造、护理质量持续改进，同时，安排了半天的讨论，护士长们在回顾上一年工作的同时，展开了新年如何深化人性化服务的讨论，在讨论中进一步理解了”以人为本“护理服务的内涵，达成了共识。
（二）加大了对护士长目标管理的月、年终考评，明确了护士长工作流程及考评标准，确立其在科室质量管理中的关键作用，建立了护士长日三见面三查房制度，护士长征询意见制度，有效的提高了护士长预测——控制——改进工作的能力。
密切了护患关系，减少了病人的投诉率。
（三）悉心指导新上任护士长工作:今年新增护理单元二个,护理部除积极协助组建护理单元的建设外,对新上任护士长采取跟班、指导与交流等形式,帮助新上任护士长尽快转换角色,在较短的时间内承担起科室的护理管理工作。
（四）加强了护理安全管理，保证护理安全1.强化护理安全超前意识，重视危险信息反馈，今年，建立了三级护理安全监控网，即护理部—护士长—安全监控护士，逐级收集护理危险因素，每月组织护理安全讨论会1-2次，就现存的及潜在的安全问题进行讨论，提出切实可行的防范措施。
今年共查摆护理安全隐患63条，提出安全措施12条。
制定出制度、流程改进措施3条。
有效的防范了严重护理差错的发生。
2.加强了对护理缺陷、护理投诉的归因分析：建立内部如实登记报告制度，对故意隐瞒不报者追究当事人及护士长的责任。
护理部对每起护理缺陷及投诉，组织讨论，分析发生的原因，应吸取的教训，提出改进措施，对同样问题反复出现的科室及个人责任其深刻认识，限期整改。
科室护理问题与科室护士长月、年终考核挂钩。
3.增强了护理人员的风险意识，法律意识，证据意识，强化护理人员遵章守规，今年组织了护理规章制度与相关法律法规的考试，并及时向全院护理人员传递有关护理差错事故的案例警示，同时，进一步规范了医嘱查对流程，药物查对流程，制定了重点环节护理管理程序及应急流程，防范住院病人跌倒制度及各类导管防脱落制度。
有效的保证了全院护理人员有章可循，确保了护理安全。
三、加强护理质量控制，提高了临床护理质量（一）建立了护理质量检查与考核制度，护理部人员不定期的深入科室检查、督促、考评，每季度组织全院护士长交叉大检查，促进了护士长间及科室间的学习交流，取长补短，有效的促进了全院护理质量的统一和提高。
（二）健全护理质控体系网，注重发挥科室质控小组的质管作用，各科室明确了护理质控小组的职责及工作方法，各质控小组每月进行信息交流，而且质控员都有各自的质控点。
此举措较好的促进了护士参与质量管理意识，激励护士的工作积极性，对抓好环节质量控制起到了很大的作用。
（三）进一步规范了护理文书书写，从细节上抓起，加强了对每份护理病历采取质控员—护士长—护理部的三级考评制度，每月组织进行护理记录讲评1次，确保不合格的病历不归档。
在年终护理文书检查评比中，获得质量前三名的科室是：五官科、儿科、感染性疾病科。
（四）针对“创满”建设活动及“医院管理年”活动要求，今年继续抓好等级护理及健康教育的考评工作，并将这二项工作作为今年护理工作的主线贯穿在每月的护理质量考评中，强化护士开展健康教育的意识，实行责任护士全面负责制。
健康教育覆盖率100%，但病人健康知识知晓率不够理想。
（五）护理质量已达标1、基础护理合格率97.7%；2、一级护理合格率98%；3、护士长管理考核合格率96.8%；4、夜间护理质量检查98.8分；5、抢救物品管理合格率98.5%；6、消毒隔离合格率98.7%；7、护理文书书写合格率98.2%； 8、护理工作满意度94.9%9、护理人员技术操作合格率95%； 10、护理人员考试合格率100%；11、常规器械消毒灭菌合格率100%； 12、一人一针一管一灭执行率100%；13、护理事故发生率0； 14、年褥疮发生率0。
四、采取多渠道提高护理队伍的整体素质（一）制定了护士教育培训制度，护士考核制度，配套完善了护士规范化培训及护士继续教育实施方案，定周期，定培训计划，尤其是加大了对新护士及低年资护士的规范化培训力度，明确了规范化培训内容及要求，周期内培训考核合格取得规范化培训合格证后方可进入继续教育阶段。
（二）引进了广州总医院护理教育学分管理软件，试行护理教育培训与护士工作考核信息化管理，将护士考核、工作质量、服务态度等以学分的形式进行管理，作为护士晋升、聘任、再次注册的重要依据。
（三）加强了“三基”及专科技能的培训，今年护理部为培养实用型的护士，改变了以往考与做分离的做法，考试更加贴近临床，采取现场考核与现场点评，实物示教与规范演示相结合，组织岗位练兵，在“5.12”护士节期间举行了护理操作比赛，全年共组织理论考试3次，合格率100%，护理技术操作考核2次，合格率95%。
但由于部分护士思想上不够重视，基础较薄弱，培训未达到预期目标。
（四）加强了护士的在职教育，护理部组织安排了全院性业务学习12次，内容为新理论、新技术及实用性知识讲座，同时，护理部充分发挥院内局域网的资源优势，及时上传护理讲座演示文稿，丰富了护士的学习内容，深受护士的欢迎。
（五）外出参加短训班及学术交流9人次，外出学习人员回院后向护理部进行了口头或书面的学习情况汇报，并安排科内、院内学习传达6次。