餐饮公司员工聘用合同
餐饮员工聘用合同范本最新7篇
餐饮员工聘用合同范本最新7篇篇1甲方（聘用单位）：__________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，为了确立双方在聘用期间的劳动关系及职责，经甲、乙双方友好协商，本着平等自愿的原则，签订本合同。
一、聘用期限本合同期限为_____年，自____年___月___日起至____年___月___日止。
其中试用期为___个月，自____年___月___日至____年___月___日。
二、工作岗位与待遇1. 甲方聘用乙方担任____________岗位工作。
在聘用期内，乙方的工资待遇为每月人民币______元（大写：______元整）。
甲方可根据经营情况或乙方岗位调整情况对乙方工资进行相应调整。
2. 甲方按国家规定支付乙方法定节假日休息工资报酬，以及带薪休假的报酬等。
但国家法定节假日规定需要工作的加班工资应服从公司相关规定执行。
3. 乙方试用期满后，可享受公司规定的员工福利及社会保险待遇。
具体待遇按照公司规定执行。
三、工作时间和休息休假篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本餐饮员工聘用合同，以资双方共同遵守。
一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，合同期限为______年。
试用期______个月，试用期内乙方如不符合甲方要求，甲方有权解除本合同。
合同期满如一方提出续签，经协商一致可续签劳动合同。
二、工作内容及工作地点乙方岗位（工种）为____________________，工作地点为____________________。
因工作需要，经双方协商一致，可以变更岗位（工种）以及工作地点。
餐饮员工用工合同范本7篇
餐饮员工用工合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：____________________（以下简称甲方）乙方（员工）：____________________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方工作的相关事项，达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方担任餐饮岗位工作，职位为____。
2. 乙方的工作地点为甲方所在地及其分支机构。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，包括标准工时制和特殊工时制。
乙方应遵守甲方的考勤制度。
2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
具体休息办法和时间按国家相关规定执行。
四、劳动报酬1. 甲方按照国家规定和本企业薪酬制度，确定并支付乙方工资。
每月工资不低于当地最低工资标准。
2. 甲方应按月支付乙方工资，具体发放日和发放办法按照甲方规定执行。
3. 甲方可以根据企业实际情况调整乙方工资水平，但应当保证乙方的工资水平不低于合同约定且不低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利1. 甲乙双方应按照国家和当地规定缴纳社会保险费用。
甲方负责为乙方缴纳社会保险费中的企业应缴部分，乙方负责缴纳个人部分。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
3. 乙方享受法定节假日、婚假、产假等休假权利。
具体办法按国家有关规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件，保障乙方的安全和健康。
2. 乙方应遵守甲方的安全制度和操作规程，正确使用劳动工具和个人防护用品。
因乙方违规操作造成的后果由乙方承担责任。
如发生工伤事故，甲方应积极协助处理并承担相应责任。
3. 甲方应对可能产生职业危害的岗位进行告知和防护措施。
乙方应了解并遵守相关防护措施和要求。
餐饮公司职工聘用劳动合同(3篇)
餐饮公司职工聘用劳动合同（3篇）餐饮公司职工聘用劳动合同（精选3篇）餐饮公司职工聘用劳动合同篇1甲方：乙方：为维护甲、乙双方合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，依法订立本合同。
并共同遵守本合同约定的各项条款。
一、劳动合同期限第一条本合同为有固定期限劳动合同，本合同自__年_月_日始至__年_月_日止，合同期限为__年。
二、工作内容第二条乙方根据甲方工作需要，同意担任______岗位工作。
本合同履行过程中，甲方可根据工作需要，调整乙方的工作部门或岗位。
第三条乙方应按甲方制定的岗位职责、工作规范和标准、作业流程、考核标准等规定，按时、保质、保量地完成甲方规定的工作任务。
三、劳动报酬、福利第四条在乙方付出正常劳动前提下，甲方每月10日前支付乙方薪资。
在乙方的'薪资收入中，包含甲方提供的各项福利待遇和补贴等工资性报酬及甲、乙双方需缴纳的社会保险。
具体薪资标准根据乙方工作岗位和职责不同按甲方薪资制度执行。
第五条甲方为乙方提供工装、培训、食宿等相应的福利待遇。
四、劳动合同的解除、终止、续订第六条乙方有下列情况之一的，甲方可即时解除劳动合同，并不给予乙方任何补偿，如乙方因此给甲方造成损失，甲方有权追究乙方的损害赔偿责任：1)在试用期内，被证明不符合录用条件的;2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度，根据甲方有关规定应予解除劳动合同的;3)严重失职、营私舞弊、损害甲方利益的;4)故意或无意泄露甲方商业秘密的;5)提供虚假个人信息和身份证明、履历、学历、职业资格、医疗证明等材料的;6)自动辞职或等同于自动辞职的;7)违反国家法律、法规、政策及甲方有关规定的。
第七条乙方解除劳动合同，应提前30日以书面形式通知甲方，待甲方同意后，按离职程序办理相关手续。
乙方主动提出解除劳动合同的，无权要求甲方支付补偿费。
第八条本合同期限届满，本合同自行终止。
第九条本合同期满前30日，经甲、乙双方平等自愿、协商一致，本合同可以续订，并签订《劳动合同续订书》。
餐馆雇佣合同5篇
餐馆雇佣合同5篇篇1甲方（雇主）：___________地址：___________联系方式：___________乙方（雇员）：___________身份证号码：___________联系方式：___________鉴于甲方需要雇佣乙方从事餐馆服务工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，达成以下协议：一、工作内容及地点1. 乙方受雇于甲方，从事餐馆服务工作，包括但不限于是厨师、服务员等岗位。
具体工作内容由甲方根据业务需要安排。
2. 乙方的工作地点为甲方的餐馆所在地。
如甲方因业务需要调整工作地点，应提前告知乙方并得到乙方的同意。
二、工作时间及薪酬1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，确保每周至少休息一天。
2. 乙方的薪酬标准为________元/月，支付方式为________（现金/转账）。
甲方每月按时支付乙方工资，不得拖欠。
3. 乙方享有国家法定节日休息的权利，节日加班工资按照国家规定执行。
三、保险及福利待遇1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业、工伤等）。
2. 乙方享有甲方规定的福利待遇，如年终奖、员工餐等。
具体福利待遇按照甲方规定执行。
3. 乙方在工作过程中发生意外伤害的，甲方应及时采取措施并承担相应责任。
四、保密义务及违约责任1. 乙方在工作期间接触到的甲方商业秘密、客户信息等应严格保密，不得泄露给第三方。
2. 若乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
3. 甲乙双方因违反本合同约定而需承担违约责任的，应按照相关法律法规的规定承担相应责任。
五、合同期限及解除1. 本合同自双方签字之日起生效，合同期限为____年。
合同期满后，经双方协商一致，可以续签合同。
2. 甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
合同解除后，双方应办理相关手续。
3. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。
餐饮员工聘用合同7篇
餐饮员工聘用合同7篇篇1甲方（聘用单位）：__________乙方（受聘人）：__________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，特制定本餐饮员工聘用合同。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期__年。
试用期为__个月，自____年__月__日至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的管理和安排下，担任___岗位工作。
工作内容详见岗位说明书。
2. 乙方的工作地点为甲方所在地。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。
乙方应遵守甲方的考勤制度。
2. 甲方按照国家有关规定给予乙方享受各类休假。
四、薪酬待遇1. 甲方按照公司薪酬制度，确定乙方的工资水平，并支付劳动报酬。
试用期期间工资为___元/月。
试用期满后，工资为___元/月。
2. 甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。
五、劳动纪律和劳动保护1. 甲乙双方应严格遵守国家的劳动法律法规，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 甲方应依法保障乙方的合法权益，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
乙方应遵守甲方的安全操作规程和规章制度。
因乙方原因造成事故的，由乙方承担相应的法律责任和经济损失。
六、劳动合同解除与终止1. 合同解除：双方协商一致可解除劳动合同；一方存在违法行为或严重违反公司规定的，另一方有权单方解除劳动合同。
2. 合同终止：合同期满或双方约定的终止条件出现时，合同自然终止。
3. 解除或终止合同应当按照相关规定办理相关手续。
七、违约责任及争议解决方式1. 甲乙双方应全面履行合同内容，任何一方违反合同约定，均应承担违约责任。
违约金的具体数额或计算方式详见合同约定。
若违约行为造成对方经济损失的，应承担相应的赔偿责任。
2. 合同履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；对调解结果不满意的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果仍不满意的，可以向人民法院提起诉讼。
餐饮员工聘用合同范文
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餐饮雇佣合同范本4篇
餐饮雇佣合同范本4篇餐饮雇佣合同范本1甲方（雇佣方）：____________乙方（被雇佣方）：____________一、乙方的岗位、工作内容和要求1.1 乙方的工作岗位为____________。
1.2 乙方的工作内容为____________。
1.3 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调度。
二、乙方的劳动报酬2.1 乙方的月工资为人民币____________元整（￥____________），按月支付。
2.2 乙方的工作时间符合国家规定的工作时间，甲方依法为乙方缴纳社会保险。
2.3 乙方加班工资、奖金、津贴等另按甲方的规定执行。
三、乙方的劳动条件3.1 甲方为乙方提供符合国家安全生产法律法规的工作环境。
3.2 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
3.3 甲方为乙方提供____________天的年假。
四、乙方的劳动义务4.1 乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务。
4.2 乙方应遵守国家的法律法规，不得违反国家法律法规和甲方的规章制度。
4.3 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的商业秘密。
五、合同的解除和终止5.1 在合同期内，甲乙双方均有权提前解除合同，但需提前____________天通知对方。
5.2 乙方如遇特殊情况，需要提前解除合同时，应向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可解除合同。
5.3 合同期满，如双方无异议，本合同自动终止。
六、违约责任6.1 甲乙双方违反合同的规定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。
6.2 如甲方未按时支付乙方工资，乙方有权依法申请劳动仲裁。
七、争议解决7.1 甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
7.2 如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他8.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
8.2 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。
甲方（雇佣方）：____________乙方（被雇佣方）：____________签订日期：____________餐饮雇佣合同范本2甲方（雇佣方）：____________乙方（被雇佣方）：____________一、乙方的岗位、工作内容和要求1.1 乙方的工作岗位为____________。
餐饮企业用工合同范本5篇
餐饮企业用工合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：__________________餐饮企业地址：______________________________法定代表人：________________________联系电话：__________________________乙方（员工）：______________________性别：______________________________年龄：______________________________身份证号码：________________________家庭住址：__________________________联系电话：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动服务达成如下协议：一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点乙方应在甲方的餐饮企业担任__________________岗位，并按照甲方的要求完成工作任务。
工作地点为__________________。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。
2. 休息休假：按照国家及甲方的相关规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为______元/月，甲方按照乙方的工作表现及业绩进行绩效考核，并根据考核结果进行奖金发放。
2. 甲方应按照约定时间向乙方支付工资，不得拖欠。
五、社会保险和福利1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享受国家规定的法定节假日及婚假、产假等休假制度。
3. 甲方根据经营情况，向乙方提供其他福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件的劳动环境和劳动工具。
餐饮员工聘用合同5篇
餐饮员工聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：__________乙方（受聘人）：__________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，经甲乙双方平等自愿协商一致，同意签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、基本情况甲方单位名称：__________餐饮有限公司。
单位地址：__________。
法定代表人：__________。
联系电话：__________。
乙方姓名：__________。
性别：__________。
居民身份证号：__________。
联系电话：__________。
文化程度：__________。
户籍地址：__________。
实际住址：__________。
健康状况：良好。
是否受过刑事处分：否。
在本公司从业年限为X年。
有无不良嗜好等基本情况。
双方愿意达成如下协议，乙方受聘于甲方从事餐饮服务相关工作岗位，并承诺遵守公司管理制度，履行岗位职责和协议内容等要求。
聘用期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日，具体工作岗位和待遇按甲方规定执行。
二、岗位职责及要求甲方聘用乙方从事餐饮服务工作，岗位职责及要求如下：遵守国家法律法规和公司规章制度，服从领导安排，认真履行岗位职责，做好本职工作；按照公司规定的岗位职责和工作要求按时按质完成工作任务；根据岗位需求积极学习专业知识，提高自身素质和服务水平；具备良好的品行修养和职业道德；负责保管公司及客户财物安全和正确使用，禁止非法侵占行为等；其他根据甲方岗位实际需求及委派任务等补充事项的要求执行。
乙方必须严格遵守职业道德和岗位职责，不得从事与本职工作无关的任何职业或有损公司声誉的行为。
如有违反行为发生，甲方有权解除合同并追究乙方的法律责任和经济损失赔偿等相应责任。
三、工资待遇及福利待遇甲方根据公司薪酬制度和绩效考核标准确定乙方的薪资待遇和福利待遇等事项，根据公司经营状况和市场情况进行定期评估和调整薪酬制度和绩效标准等措施的执行；确定岗位绩效工资等级及公司交纳社会保险的具体金额和其它福利等相关内容事项的处理原则。
餐饮员工聘用合同范本3篇
餐饮员工聘用合同范本3篇篇1餐饮员工聘用合同范本一、协议双方：雇主（以下简称甲方）：【甲方名称】：地址：法定代表人：联系电话：员工（以下简称乙方）：姓名：性别：身份证号：联系电话：二、工作内容：1.乙方应当按照甲方的工作安排，认真负责地完成工作任务，包括但不限于：（1）遵守工作纪律，服从领导管理，不得迟到早退，不擅离岗位，不串通欺诈，不酗酒滋事，不抽烟喷混，不营私舞弊等。
（2）细致入微地服务顾客，为顾客提供周到热情的服务，解决顾客遇到的问题和矛盾。
（3）积极参与店面的日常管理工作，如清洁卫生、货品陈列、库存管理等。
（4）严格遵守餐厅的食品卫生规定，保证食品安全，杜绝食品安全事故的发生。
2.乙方应当根据甲方的工作需要，服从加班安排，尽职尽责地完成加班工作。
3.乙方应当保护甲方的商业秘密，不得泄露给第三方，否则将面临法律责任。
三、工作时间和地点：1.工作时间：乙方的工作时间为每周工作六天，每天工作8小时，具体工作时间根据甲方的具体安排确定。
2.工作地点：乙方的工作地点为甲方指定的门店，具体地点在甲方门店运营情况而定。
四、薪酬待遇：1.乙方的基本工资为【具体金额】元/月。
2.乙方享受的福利待遇包括但不限于：社会保险、住房公积金、餐费等，具体详情以甲方制定的规定为准。
3.乙方如有加班工作，按照国家相关法律规定支付加班工资。
五、试用期：1.乙方入职后为试用期，试用期为【具体天数】天，期间工资待遇不低于基本工资标准。
2.试用期内，甲方可以根据乙方在工作中的表现，决定是否正式聘用乙方。
正式聘用后，签订正式的劳动合同。
六、解除合同：1.合同双方如因故需要提前解除合同，应提前【具体天数】通知对方，并按照国家有关法律规定处理。
2.合同期满，如双方同意续签，应提前【具体天数】进行续签准备工作。
七、其他条款：1.本合同经双方签字盖章后生效，至合同期限届满为止。
2.本合同一式两份，甲方一份，乙方一份，具有同等法律效力。
3.双方如因本合同发生争议，应友好协商解决；协商不成的，应向所在地人民法院提起诉讼。
餐饮员工合同协议书6篇
餐饮员工合同协议书6篇篇1餐饮员工合同协议书一、雇主信息雇主名称：______________注册地址：______________联系电话：______________二、员工信息员工姓名：______________身份证号码：______________家庭住址：______________联系电话：______________三、雇佣条件1. 岗位：员工职务为______________。
2. 上班时间：员工每天上班时间为______________，每周工作日为______________，每天工作时长为______________，每周工作时长为______________。
3. 薪资待遇：员工的薪资待遇为______________。
4. 福利待遇：公司为员工提供______________福利。
5. 其他条件：______________。
四、工作责任1. 严格遵守公司的操作规程和工作制度。
2. 完成领导交代的工作任务，确保工作质量。
3. 维护公司形象，保持岗位整洁。
4. 客户服务，为顾客提供周到的服务。
五、解释条款1. 需要延长工作时间的，应提前向主管请示同意。
2. 请假需提前提交请假申请，并经主管批准。
3. 违反公司规定的，将受到相应的处理。
4. 本协议自双方签订之日起生效。
六、违约责任1. 任何一方未能履行本协议约定的义务，应当承担相应的违约责任。
2. 如有严重的违约行为，公司有权解除本协议。
七、协议解除1. 员工能否解除协议：员工能否解除本协议需提前______________。
2. 公司能否解除协议：公司能否解除本协议需提前______________。
八、协议变更本协议的任何变更必须经双方协商一致，并签署书面变更协议。
以上为双方就餐饮员工的雇佣事宜达成一致的协议，特此签订。
雇主（盖章）：员工签字：______________签订日期：______________篇2餐饮员工合同协议书为了规范餐饮行业的用工关系，维护员工权益，保障企业利益，特制定本《餐饮员工合同协议书》。
餐饮雇佣合同范本最新6篇
餐饮雇佣合同范本最新6篇篇1餐饮雇佣合同范本一、雇佣单位：________________（以下简称“雇主”）二、受雇员工：________________（以下简称“员工”）为明确双方的权利和义务，雇主和员工经友好协商达成如下合同：一、工作内容及工作地点1. 员工应遵守雇主的工作安排，认真履行所负的工作职责，按时按质完成工作任务。
2. 工作地点为：________________（填写详细地址）3. 工作时间为：上午____时至下午____时，中间休息____小时，每周工作____天。
4. 工作内容包括：______________（详细描述）二、薪酬及福利1. 员工的月工资为：人民币____元，每月发放一次。
具体发放时间为____日。
2. 员工享受的福利包括：______________（详细列举）三、工作规范1. 员工须遵守雇主的工作纪律和规定，服从领导安排，不得迟到早退、旷工逃工。
2. 员工需保持工作环境整洁，不得在工作地点吸烟、饮酒或使用药品。
3. 员工需保护雇主的商业机密，不得泄露给外界。
4. 员工需服从雇主的管理，不得私自接受他人委托。
四、保密条款1. 员工在履行工作职责过程中获悉的雇主商业机密必须保密，不得泄露给外界。
2. 如员工因违反保密条款而造成雇主经济损失的，员工应承担赔偿责任。
五、解雇和辞聘1. 若员工有以下情形，雇主有权解雇员工：（1）违反本合同的规定；（2）严重失职、渎职或迟到早退、旷工逃工；（3）其他严重违反公司规定的行为。
2. 若员工有以下情形，员工有权辞聘：（1）工资拖欠；（2）工作环境恶劣，未能提供必要的保护措施；（3）其他合同规定的情形。
六、协议期限1. 本合同自双方签字之日起生效，至____年____月____日终止。
2. 协议期限届满后，双方如无异议，本合同自动续签。
七、争议解决1. 本合同如有任何争议，应本着友好协商的原则解决。
若无法协商达成一致意见，应提交有管辖权的人民法院解决。
餐饮员工劳动合同范本6篇
餐饮员工劳动合同范本6篇篇1餐饮员工劳动合同范本甲方（雇主）：（公司名称）组织机构代码：_________法定代表人：_________地址：_________联系电话：_________乙方（员工）：_________身份证号码：_________家庭住址：_________联系电话：_________鉴于甲方拟聘用乙方为餐饮服务员，为明确双方的权利和义务，甲乙双方本着平等自愿的原则，经友好协商，达成以下协议：第一条工作内容1.乙方接受甲方的雇佣，主要从事餐饮服务员工作，具体工作内容包括：负责餐厅服务、顾客接待、餐具摆放和清洁、协助点餐等工作。
2.工作时间为每周工作六天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排，根据餐厅的实际经营需要进行调整。
3.乙方需服从甲方的管理，遵守工作纪律和规章制度，保持工作状态良好，不得迟到早退，不得擅自缺勤。
第二条薪酬待遇1.甲方支付乙方的月工资为_________元，工资将于每个月的15日发放至乙方指定的银行账户。
2.乙方在节假日、加班等特殊情况下的工资按照甲方的相关规定执行。
第三条保险福利1.甲方为乙方购买劳动意外伤害保险和社会保险，具体保险标准按照国家相关规定执行。
2.甲方提供统一的工作服装和工作餐，同时提供在职培训和晋升机会。
第四条工作条件1.甲方提供乙方工作所需的劳动设备、工作条件和环境，保障乙方的工作安全与健康。
2.乙方应遵守食品安全卫生法规，保持工作场所的卫生整洁，有效防止食品污染和传染病的传播。
第五条合同期限本次劳动合同自____年___月___日起生效，期限为____年。
合同到期之前，如乙方有工作表现良好，双方愿意继续合作，可协商签订续约合同。
第六条合同解除1.在合同期限内，乙方有以下情形之一的，甲方有权解除合同：（1）工作态度消极，严重拖延工作时间；（2）违反工作纪律，多次迟到早退；（3）擅自调离工作岗位，拒不服从安排，造成不良影响；（4）发生严重违纪、违法行为。
餐饮员工用工合同范本5篇
餐饮员工用工合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________（以下简称甲方）乙方（员工）：____________________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，明确双方的权利和义务。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满前，经双方协商一致，可以续订劳动合同。
二、工作内容和工作地点三、工作时间和休息休假篇2甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方的权利与义务，签订本合同，共同信守执行。
一、合同期限本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
在合同期内，甲乙双方均有权提前解除本合同，但须提前一个月通知对方。
如甲方未提前通知乙方，则须支付乙方相应的经济补偿。
二、工作内容及地点1. 乙方同意接受甲方的工作安排，从事餐饮服务工作。
具体岗位职责和任务按甲方的相关规定执行。
2. 乙方的工作地点在甲方指定的餐饮场所。
甲方有权根据业务需要调整乙方的工作地点和工作岗位。
三、工作时间和休息休假1. 甲方按照国家有关规定安排乙方的工作时间和休息时间。
因工作需要加班的，应按规定支付加班工资或调休。
2. 乙方享有国家法定休假日及婚丧假、女职工产假等假期。
假期期间的待遇按国家及甲方的相关规定执行。
四、薪酬待遇1. 甲方根据法律、法规和甲方的相关规定给予乙方合理的劳动报酬。
2. 甲方可以根据经营状况和乙方的贡献调整乙方的工资水平及支付方式。
具体按甲方的薪酬制度执行。
3. 乙方加班工资的计算按照国家及甲方的相关规定执行。
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公司员工聘用合同
招聘方：__________________________简称甲方
受聘方：______________ __________ 简称乙方。
根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本协议。
第一条协议期限
协议生效期限为________个月，从______年______月______日起至______年______月______日止。
第二条：工作内容
1、甲方以招聘形式选择乙方，乙方自愿形式到甲方工作。
2、乙方负责餐厅、厨房安全、防火、卫生工作.
3、乙方负责厨房食品的安全卫生，不得发生食品中毒等事件，如发生食品中毒等事件由乙方负责。
4、乙方在工作期间应尽职尽责，在菜品，食品花样上不断推陈出新，满足不同顾客的要求。
5、乙方努力提高自身素质，在工作中爱护设备、节约能源，避免浪费。
做到科学组织、工艺合理，做出物美价廉，搭配合理，营养丰富，色、香、味俱全的高品质菜品。
第三条：劳动纪律
1、甲方应根据《劳动法》和有关规定，制定本公司各项具体规章制度。
2、乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度;严格遵守劳动安全卫生，操作规程和工作规范;爱护甲方财产，遵守职业道德;服从甲方的管理和教育。
3、乙方违反劳动纪律，甲方可依据国家法律、法规和本公司相关规章制度，给予纪律处分、经济处分，直至解除劳动协议。
第四条：劳动报酬
1、乙方月基本工资为：____________元/月
2、乙方每月工资由甲方于次月_________日发放。
若工资发放日适逢周日或
假日，甲方可提前或推后一日或数日发放。
3、乙方在甲方工作期间，甲方除支付乙方工资外，负责乙方职工餐的提供，除此不支付其它任何费用。
4、乙方在工作期间每月享有_________天的正常休息，乙方如在工作期间请假，甲方不支付请假期间工资。
第五条：合同解除
1、如乙方终止协议，必须提前一个月向甲方提出书面申请，经甲方同意后可办理终止手续。
2、如果乙方违约，造成甲方损失，乙方加倍赔偿甲方损失。
3、乙方要自觉维护和遵守国家法律、法规条例及甲方规定的各项规章制度。
乙方触犯甲方规定的相关制度，甲方有权对其予以警告、处罚、直至辞退。
4、甲方因业务萎缩时有权终止本协议，并提前一个月通知乙方，协议终止时，甲方得结清乙方的工资，且乙方不必补偿协议期内的培训费。
第六条：其它
1、甲、乙双方就履行本协议所发生一切争执，同意以劳动局为第一审理机关。
2、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，签字生效，具有同等法律效力。
甲方：乙方：
日期：年月日日期：年月日
《保密及竞业禁止协议》
甲方：乙方：
法定代表人：身份证号码：
甲方已与乙方签订《劳动合同》，乙方受甲方雇佣在甲方任职，据法律、法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则签订本协议。
第一条保密
1、对甲方提供给乙方或乙方在受雇期间以其它方式直接或间接接触的
技术信息（诸如烹调方法、配方、技术诀窍、管理文件、管理流程、
研发项目或类似项目），以及其它任何方面的秘密或专有的信息或数
据（下称“保密资料”），乙方承诺仅将该等保密资料用于完成其甲
方分配的工作任务，并在甲方要求时立即将保密资料及所有复制品交
还甲方。
乙方进一步同意，未经甲方事先书面授权，不直接或间接向
任何第三方披露、传播、公布、发表、传授、转让、交换或传送任何
保密资料。
2、乙方在本条款项下的义务为乙方在甲方任职期间以及甲方与乙方的
雇用关系终止后2年内继续有效。
第二条不竞争
1、乙方不得直接或间接参与、进行或牵涉进任何在任何方面与甲方业务相
竞争或相似的业务。
2、乙方向甲方承诺：
(1)在被甲方聘用期间，将以其全部的时间和精力投入甲方的业务，并尽其最大努力为甲方拓展业务、扩大利益，而不会参与任何其它(竞争或其它)业务。
(2)自被甲方停止聘用之日起（不论任何原因）二年内，而无论其是为自己还是代表任何其它个人，均不得：
(a)在研究、生产、销售或维护与甲方业务相同或者与甲方业务具有
竞争关系的企业或事业单位工作，也不以任何方式间接地为这些企业或
事业单位工作；
(b)就甲方届时开展的任何一类的业务而言，唆使、介入或试图诱使
甲方的重要顾客、客户、供货商、代理、分销商、职工的任何个人脱离
甲方或者中断与甲方的业务关系；
(c)干扰甲方供应产品或服务的持续性，或破坏上述任何供应的条
件；
第三条违约责任
乙方如违反本协议，乙方因此所取得的利益将归甲方所有，且乙方应向甲方赔偿5000—100000元的违约赔偿金，并承担相应的法律责任。
如果所赔偿的违约赔偿金不足以弥补甲方的实际损失，则甲方将有权就其间的差额向乙方追偿。
第四条其它规定
1、本协议于双方签字盖章之日起生效。
本协议的有效期为乙方在甲方任职期间以及因任何原因停止在甲方任职之日起两年。
2、所有对本协议的修改均需双方签署书面协议方可生效。
3、本协议一式两份，甲乙双方各持一份。
甲方（盖章）乙方（签名）
法定代表人：
年月日年月日
我们华人音乐有着悠久的历史，有着独特的风格，在世界上，希腊的悲剧和喜剧，印度的梵剧和中国的京剧，被称为【世界三大古老戏剧】，而京剧则是国之瑰宝，是我们华人的骄傲，亦是世界上最璀璨的一颗明珠。
你可知道高山流水遇知音的故事？你可知道诸葛亮身居空城，面对敌兵压境，饮酒抚琴的故事？
列宁曾经说过：我简直每天都想听奇妙而非凡的音乐，我常常自豪的，也许是幼稚的心情想，人类怎么会创造出这样的奇迹？一个伟大的无产阶级革命家，为什么对音乐如此痴狂？音乐究竟能给我们带来什么？
泰戈尔说：我举目漫望着各处，尽情的感受美的世界，在我视力所及的地方，充满了弥漫在天地之间的乐曲。
【二】
音乐，就是灵魂的漫步，是心事的诉说，是情愫的流淌，是生命在徜徉，它可以让寂寞绽放成一朵花，可以让时光婉约成一首诗，可以让岁月凝聚成一条河，流过山涧，流过小溪，流入你我的麦田……
我相信所有的人，都曾被一首歌感动过，或为其旋律，或某句歌词，或没有缘由，只是感动，有的时候，我们喜欢一首歌，并不是这首歌有多么好听，歌词写的多么好，而是歌词写的像自己，我们开心的时候听的是音乐，伤心的时候，慢慢懂得了歌词，而真正打动你的不是歌词，而是在你的生命中，关于那首歌的故事……
或许，在我们每个人的内心深处，都藏着一段如烟的往事，不经阳光，不经雨露，任岁月的青苔覆盖，而突然间，在某个拐角，或者某间咖啡厅，你突然听到了一首歌，或是你熟悉的旋律，刹那间，你泪如雨下，即使你不愿意去回忆，可是瞬间便触碰了你心中最柔软的地方，荡起了心灵最深处的涟漪，这就是音乐的神奇，音乐的魅力！
【三】
德国作曲家，维也纳古典音乐代表人贝多芬，49岁时已经完全失聪，然而，他的成名曲【命运交响曲】却是震惊世界，震撼我们的心灵，在他的音乐世界里，你能感受到生命的悲怆，岁月的波澜，和与命运的抗衡，这就是音乐赋予的力量！
贝多芬说：音乐是比一切智慧、一切哲学更高的启示，谁能渗透我音乐的意义，便能超脱寻常人无以自拔的苦难。
其实，人生就是一次漫长的旅行，一场艰难的跋涉，无论遇见怎样的风景，繁华过后，终归平淡，无论遇见还是告别，相聚亦是别离，我们都应该怀着感恩的心，善待生命，善待自己……
每一首歌都是一个故事，每一段音乐都是一段过往，不知哪首歌里写满了你的故事？哪段音乐有你最美的回忆？想念一个人的时候，是否在安静的夜晚？悲伤的时候，是否单曲循环？高兴时分，是否在音乐里手舞足蹈？
我喜欢音乐，没有任何理由，音乐是我灵魂的伴侣，是我生活的知己，它能懂我的喜，伴我的忧，伴随着淡淡的旋律，它便融入我的生命，浸透我的灵魂。
我喜欢音乐，音乐不仅仅是一种艺术享受，还能丰富我的生活，给我带来创作灵感，一首歌，或一句歌词，都是我写作的素材，都是我灵感的源泉，它犹如涓涓细流，汩汩流淌，令我思绪翩翩，令我意象浓浓……
当我忧伤的时候，我喜欢在音乐里漫步，当我快乐的的时候，我喜欢在音乐里起舞，当我迷茫困惑的时候，唯有音乐，才是我最好的陪伴……
【四】
红尘喧嚣，世事沧桑，三千烟火，韶光迷离，我们在尘世间行走，凡尘琐事总会困扰于心，我已经习惯了，将浅浅的心事蕴藏在文字里，将淡淡的忧伤释怀在音乐中，委婉的旋律，环绕于耳，凄美的歌词，萦绕于心，当我累了，倦了，我只想置身于音乐的海洋，忘记凡尘，忘记喧嚣，安静的去听一首歌……。