客服日常工作总结(通用4篇)

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客服每周工作总结(通用20篇)

客服每周工作总结(通用20篇)

客服每周工作总结客服每周工作总结一、客服的职责1、接听各品牌技能话务,能够按照知识库及时准确回答客户。

为客户提供标准服务;2、快速掌握公司的新政策、新业务,电话服务过程中,积极主动推介公司的新产品,促使客户产生使用公司产品的意愿;3、受理客户申请的业务和客户的投诉电话,并准确记录投诉内容,及时将需其他岗位协助受理的业务生成电子工单并转送到后台组;4、协助整理组内培训资料,辅导初级客户代表。

参加各项培训,提高综合素质。

参加各种团队活动,支持班组建设;5、对于资料库内没有的问题或资料,记录问题内容,上交值班经理助理转送业务组。

及时准确收集移动业务信息,努力学习移动业务知识,协助收集客户需求信息,对服务工作提出改进意见;6、使用多渠道方式(如电话、短信、邮件等)与客户进行沟通,达到服务或销售目的;7、做好用户的咨询与投诉处理,做好用户的障碍申告与派单,总结反馈用户的意见与建议;8、认真填写交班日记,向下一班交清未完成和待解决的问题;9、与各部门保持良好的联系与沟通;10、经常检查电脑运行情况,及时报修排除故障。

二、客服每周工作总结(通用20篇)时光飞逝,如梭之日,辛苦的工作已经告一段落了,回顾过去的工作,倍感充实,收获良多,需要认真地为此写一份工作总结。

工作总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是小编帮大家整理的客服每周工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。

又到年尾了,在天猫xx商城的客服工作又过去了一年,下面对这一年的工作总结如下:熟悉产品,了解产品相关信息。

对于客服来说,熟悉自己店铺产品是最基本的工作,以前在公司对于每一个新产品上市之前,都要开展相关的产品培训,客服是联系店铺和客户之间的桥梁,一旦这个桥没搭好,也许你就永远失去了这个客户。

对于产品的特征、功能、注意事项等要做到了如指掌,这样才能流利解答客户提出的各种关于产品的信息。

接待客户。

前文如何招聘网店客服已经提过,作为导购客服来说,要热情、活变。

客户服务部工作总结7篇

客户服务部工作总结7篇

客户服务部工作总结7篇总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,让我们一起认真地写一份总结吧。

下面小编给大家分享客户服务部工作总结内容,希望能够帮助大家!客户服务部工作总结1回顾这半年来的工作,我在公司带领及各位同事的赞成与救助下,严厉要求本身,根据公司的要求,较好地结束了本身的本职工作。

经过议定半年来的进修与工作,工作模式上有了新的冲破,工作方法有了较大的变化,现将半年来的工作环境总结以下:1、客户办事部平常工作。

客户办事部对我来讲是一个全新的工作范畴。

作为一个处理客户干系的工作者,本身复苏地认识到,客户办事部的工作在在全部公司中是承上启下、雷同表里、和谐摆布、关联四周八方的关键,鞭策各项工作朝着既定目标进步的中间。

工作盘根错节,有文书处理、档案办理、文件批转、受理客户投诉、退换房屋、交房等。

面对复杂噜苏的大量事件性工作,自我强化工作意识,注意加快工作节拍,进步工作效果,冷静办理各项事件,力求周全、精确、适度,禁止疏漏和过错,至今根本做到了事事有下落。

1、理顺干系,建立部分工作流程。

部分建立伊始,各项工作几乎都是从头入手下手,这半年的时候里,到达了部分熟、人际干系较和谐的目标,自动为往后和谐富裕阐扬各部分本领办理工作坚苦而做出筹办。

2、及时明白筹办交付的房屋环境,为带领决议计划供给根据。

作为一个房地产开辟业内驰名企业,房屋交付是重中之重。

公司建立房屋交付工作小组。

我作为小构成员之一,利用一切有益资本,采纳有效办法,到案场和施工现场自动与有关人员交换、雷同,及时将所明白的房屋信息、工作进度、题目反馈到带领及总经理室,使公司带领在最短时候内把握了房屋交付工作的进展,并在此根本长进一步安排交付工作。

3、受理客户投诉并及时和谐相干部分妥帖处理,自动响应集体员工五种精神的号召。

富裕阐扬本身部分优势,在工作立场上一是急,高度的客户意识,把客户的事当本身的事,高度当真高度灵活。

客户服务个人工作总结范文8篇

客户服务个人工作总结范文8篇

客户服务个人工作总结范文8篇第1篇示例:客户服务个人工作总结在过去的一年里,我主要负责公司客户的接待、解答问题和投诉处理等工作。

在日常工作中,我始终以客户满意度为首要目标,坚持“客户至上”的原则,积极倾听客户的需求和意见,努力为客户提供更好的服务。

我尊重每一位客户,耐心倾听他们的问题与诉求,并尽力帮助他们解决问题。

在接待客户时,我会面带微笑、态度和善,用真诚的服务感染和赢得每一位客户。

在解答问题和处理投诉时,我会认真分析问题,找出解决的方法,确保客户的权益不受损害,同时也要注意客户的情绪,做好情绪调节工作,促进问题的圆满解决。

我注重不断提升自己的专业知识与技能。

客户服务是一个综合性较强的工作,需要具备一定的业务知识和沟通技巧。

我会定期学习和更新公司产品知识、行业知识,并参加相关的培训和学习班,提高自己的专业水平。

我也注重提升自己的沟通能力和服务技巧,通过学习书籍、观看相关视频,不断提升自己的表达能力和解决问题的能力,努力做到让客户满意。

我也积极参与团队合作,共同为客户服务工作努力。

在客户服务工作中,团队协作是非常重要的,需要大家共同努力,互相配合,才能更好地完成工作。

我会积极参与团队的工作,与同事们交流合作,相互学习和取长补短,共同为客户提供更好的服务。

在工作中,我也会主动帮助新人融入团队,传授经验和技巧,提升团队的整体服务水平。

我也不断反思与总结自己的工作,不断提高自己。

客户服务工作是一个不断学习和进步的过程,需要我们时刻保持清醒的头脑,不断总结经验教训,反思工作中的不足和不足之处,不断进步。

我会在工作结束后,对自己的工作进行回顾与总结,找出问题的根源和改进的方向,为下一步的工作做好准备。

我也会积极接受客户的建议与批评,虚心接受他们的意见,不断改进自己的工作,提升自己的服务水平。

过去的一年对我的工作总结是积极的,我兢兢业业地为客户提供服务,努力保持公司形象,提升客户满意度。

我会不断努力,锲而不舍地提升自己的工作水平,为客户提供更好的服务。

2024年客服年终工作总结5篇

2024年客服年终工作总结5篇

2024年客服年终工作总结5篇篇1时光荏苒,2024年即将过去,回顾这一年的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。

通过一年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变。

现将一年来的工作情况总结如下:一、客户服务部日常工作客户服务部对我来说是一个全新的工作领域。

作为一个处理客户关系的专业人员,我深知客户是我们公司的重要性,尤其是随着地产市场形势的变化,商品房签约、按揭、交房等工作也随之增多,客户服务部需要处理更多客户的问题。

为了能尽快熟悉工作、及时处理客户问题,我虚心向公司领导及同事请教,不断学习专业知识,提高自己的业务水平。

在日常接待工作中,我坚持从细节抓起,从小事做起,从当天的工作抓起,不断学习总结,做到当天的事当天处理完毕,让客户满意。

二、完善客户服务部工作流程在日常接待客户时,我们时刻关注客户的需求,根据客户的需求及时调整我们的工作流程。

在不影响客户利益的前提下,简化手续,提高工作效率。

同时,大力推广公司企业文化,在处理客户问题时,时刻体现公司以客户为中心的服务理念。

为了提高工作效率,我们积极推广“首问负责制”,确保第一个接待客户的员工会负责到底,让客户感受到整个服务流程的顺畅。

三、拓展客户服务部业务范围除了日常的客户接待工作外,我还积极参与公司的其他业务拓展活动。

在公司的统一部署下,我与同事们一起走访了多个潜在客户群体,推广公司的商品房业务。

在推广过程中,我始终坚持与客户保持密切沟通,了解客户需求,并根据客户需求进行有针对性的推广。

同时,我还积极配合公司其他部门的工作,如参与公司的营销活动策划、提供客户信息支持等,为公司的发展贡献自己的力量。

四、加强客户服务部内部管理为了提高部门整体业务水平和服务质量,我注重加强部门内部管理。

首先,我根据公司的要求和工作流程,制定了一系列切实可行的规章制度。

这些制度涵盖了从员工行为规范到业务流程的各个方面,确保了部门工作的有序进行。

2024年客服优秀工作总结(四篇)

2024年客服优秀工作总结(四篇)

2024年客服优秀工作总结2024年是我在客服部门工作的一年,回顾这一年的工作,我认为总结我所取得的成果和经验是十分有必要的。

以下是我对2024年客服优秀工作的总结,共计1500字。

一、工作业绩在2024年,我取得了一系列的工作业绩。

首先是在客户服务方面,我积极响应客户的需求,及时回复客户的咨询与投诉,并提供满意的解决方案。

通过高效的沟通和良好的服务态度,我成功地解决了超过500个客户问题,并获得了95%以上的满意度评价。

其次,在销售方面,我不断提升自己的销售技巧和产品知识,以更好地满足客户的需求。

在2024年,我成功推荐销售了超过200项产品,带来了大量收入。

同时,我也通过销售技巧的培训,帮助团队中的其他成员提升了销售能力。

再者,在团队合作方面,我积极与其他团队成员合作,共同完成各项工作任务。

我与团队成员建立了良好的沟通渠道,并积极提供帮助和支持。

我也参与了团队的内部培训活动,提升了自身的团队协作能力。

二、个人成长在2024年,我的个人成长有很大的提升,这主要得益于对自身不断的学习和提升。

首先,我不断学习新的知识和技能,以适应市场的变化和客户的需求。

我参加了多个行业大会和培训课程,不断充实自己的专业知识和工作技能。

其次,我注重自我反思和总结,在工作中不断改进自身的不足之处。

我通过观察和倾听客户的反馈,总结了一些改进的方法和策略。

我也及时与团队成员和上级领导交流和反馈,以获得更多的指导和帮助。

最后,我培养了积极的心态和应对压力的能力。

客服工作是一项需要面对各种挑战和压力的工作,但我学会了保持冷静和应对压力,不断调整自己的心态,以更好地应对工作中的困难和挑战。

三、经验教训在2024年的工作中,我也遇到了一些挑战和问题,这些经验教训对我今后的工作有着重要的启示。

首先,我认识到沟通的重要性。

在客服工作中,良好的沟通能力对客户满意度和团队合作至关重要。

我会继续提升自己的沟通能力,以更好地服务客户和协作团队。

客服工作总结及计划样本6篇

客服工作总结及计划样本6篇

客服工作总结及计划样本6篇篇1一、工作总结在过去的一年里,客服部门在领导的指导下,不断优化服务流程,提高服务质量,取得了一定的成绩。

现将工作总结如下:1. 服务质量提升明显通过加强员工的服务意识培训,以及优化服务流程,客服部门的整体服务质量得到了明显提升。

员工们更加注重客户的需求,积极提供帮助和解决问题,客户满意度得到了相应提高。

2. 团队协作能力增强在日常工作中,客服部门注重团队协作,加强了部门内部的沟通与协作。

员工们相互支持,共同面对工作难题,团队凝聚力得到了增强。

3. 业务知识水平提升为了更好地服务客户,客服部门不断加强业务知识的学习与培训。

员工们通过参加公司组织的培训课程,以及自学相关知识,业务水平得到了显著提升。

4. 工作效率提高通过优化工作流程,以及引入先进的客服系统,客服部门的工作效率得到了明显提高。

员工们能够更快地响应客户的需求,及时解决问题。

二、存在问题尽管客服部门取得了一定的成绩,但在日常工作中仍存在一些问题需要解决:1. 客户投诉处理不够及时部分客户在遇到问题时,投诉处理不够及时,导致客户满意度受到影响。

需要加强投诉处理流程的优化,提高投诉处理效率。

2. 员工流动性较大客服部门员工流动性较大,部分新员工对业务不够熟悉,需要加强员工培训和新员工的管理。

3. 缺乏创新思维在日常工作中,客服部门缺乏创新思维,需要加强创新能力的培训和提高。

三、工作计划针对以上问题,客服部门制定了以下工作计划:1. 优化投诉处理流程客服部门将对投诉处理流程进行全面优化,简化投诉处理步骤,提高投诉处理效率。

同时,加强与相关部门的沟通与协作,确保客户投诉能够得到及时有效的处理。

2. 加强员工培训和新员工管理针对员工流动性较大的问题,客服部门将加强员工培训和新员工的管理。

通过制定详细的培训计划和新员工入职指导,帮助新员工快速熟悉业务并融入团队。

同时,定期组织员工参加业务培训和团队活动,提高员工的业务水平和团队凝聚力。

客服个人工作总结(15篇)

客服个人工作总结(15篇)

客服个人工作总结(15篇)客服个人工作总结1今年上半年,我客服部在公司领导的大力支持和各部门的团结合作下,在部门员工努力工作下,认真学习物业管理基本知识及岗位职责,热情接待业主,积极完成领导交办的各项工作,办理手续及时、服务周到,报修、投诉、回访等业务服务尽心尽力催促处理妥善,顺利完成了既定的各项目标及计划。

以下是上半年客服工作总结:一、日常工作客服部根据公司的发展现状,加深其对物业管理的认识和理解。

客服部也及时调整客服工作的相关制度,以求更好的适应新的形势。

在物业公司的多次亲自指导下,我部门从客服人员最基本的形象建立,从物业管理最基本的概念,到物业人员的沟通技巧,到物业管理的各个环节工作,再结合相关的法律法规综合知识,进行了较为系统的培训学习。

每日记录业主来电来访投诉及服务事项,并协调处理结果,及时反馈、电话回访业主。

累计已达x项。

我部向客户发放各类书面通知多次。

,做到通知拟发及时、详尽,表述清晰、用词准确,同时积极配合通知内容做好相关解释工作。

我部门工作人员在完成日常工作的同时,积极走进小区业主家中,搜集各类客户对物业管理过程中的意见及建议,不断提高x小区物业管理的服务质量及服务水平。

在物业公司杨经理的多次亲自现场指导下,我部门从客服人员最基本的形象建立,从物业管理最基本的概念,到物业人员的沟通技巧,到物业管理的各个环节工作,再结合相关的法律法规综合知识,进行了较为系统的培训学习。

部门员工由一个思想认识不足、对工作没有动力的队伍引导成一个对公司充满憧憬,对行业发展和自身成长充满希望的团队;把部门员工由一个对物业管理知识掌握空白培训成一个具一定物业管理常识的团队。

二、工作中存在的不足由于我部门均未经过专业的物业管理培训,关于物业方面的知识仍需系统学习,服务规范及沟通技巧也要进一步加强。

业主各项遗漏工程的工作跟进、反馈不够及时。

物业各项费用收取时机、方式、方法不够完善。

客服工作压力大,员工身体素质及自我心理调节能力需不断提高。

客服部月工作总结(通用4篇)

客服部月工作总结(通用4篇)

客服部月工作总结(通用4篇)2024年客服部月工作总结篇1我想一个人只有经过不断努力,不断奋斗,才能克服自身的缺点,才能不断超越自我,实现理想和人生的价值。

在xx公司总经理的领导下,负责接待电话业务,用高标准严格要求自己,不断学习、刻苦追求,加强自身素质和品质的修养,提高自身能力,做好客服工作。

虽然工作有很多地方做的不够到位,但是我会在以后的工作中忠实履行职责,不断自查、反省自己,不断开拓进取,把自己全身心地投入到各项工作实践中。

我的信念是“只要自己能够胜任本职工作,就是称职的。

”现将xx月的主要工作情况述职如下:一、每天上班之前永远记住(1)客户满意第一;(2)客户永远是对的;(3)如果客户错了,任然记住客户永远是对的二、加紧跟踪车辆行驶位置,做到服务客户化,让客人无论在何时何地只要查货物位置,我们总能在第一时间准确无误的答复客人,不要感到失望。

三、为了货物能够准时的到达客户手中,及时的查看到车货物中转情况,尽力做到不让客户打电话催货物。

四、及时上报货损,让发货公司第一时间知道货物的情况。

五、上下班时间清点库房的货存。

六、每一个电话都关系到我们的业绩,做好电话记录,客户信息记录。

回顾以往的工作,我感到有所得也有所失,不足不之主要表现以下几个方面:首先,在工作中,工作方法过去简单,不够全面细致,处事不够冷静。

其次,在接待客户电话能力上还有待于进一步提高。

这些不足之外,有待于在下步工作中加以克服和改进。

因此,在下一步的工作中,我要虚心向领导和其他同事学习管理和工作经验,借鉴好的工作方法,努力学习,提高自身的素质。

要进一步学习相关的理论知识,与实践经验相结合,有效的完成各项任务指标,工作要得心应手,有驾驭全局的能力。

强化敬业精神,增强责任意识。

关心、爱护同事,我们是一直强大的团体,一定可以做的更好,。

我一定可以做到业务内勤应该具有最基本的素质:有强烈的事业心与责任感。

以上报告,请领导指正批评,欢迎对我的工作多提宝贵意见,并借此机会,向一贯关心、支持和帮助我的各位领导表示诚挚的谢意。

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客服日常工作总结(通用4篇)客服日常工作总结时间不知不觉,我们后知后觉,辛苦的工作已经告一段落了,回顾过去这段时间的工作,收获颇丰,我们要做好回顾和梳理,写好工作总结哦。

好的工作总结都具备一些什么特点呢?以下是帮大家整理的客服日常工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

客服日常工作总结1来到xx的时间虽然不是很长,可是学习到了许多新知识、新技术,接触了以前没有接触甚至没有想过要接触的工作资料,这一切都是对自我的一种挑战、一种提升、更是一种成长。

回顾十月份的工作情景,我主要负责两方面的资料:一是网站资料的更新,二是53客服,因为没有将这两项资料很出色的完成,所以我对自我的表现还不是很满意。

下头具体的来说明一下工作的完成情景:一、网络工作资料1、更新xx网站沈阳校区的新闻,包括校内动态、考试信息和出国留学的信息,让浏览我校网页的人一睹我校学员风彩、掌握我校每日动态、学习与英语考试和出国留学相关的相关知识。

2、在新浪、搜狐、网易、百度、和讯、凤凰网、博客网等网站的博客频道发表文章,宣传xx英语。

3、向搜索引擎提交更新的文章和博客,争取被搜索引擎抓取。

4、查看百度贴吧、百度明白中涉及到xx英语学校的相关信息,掌握大家对xx英语的最新看法和需求,如果遇到有恶意中伤和广告及时向贴吧提出申述,申请删除帖子。

5、在培训网站、分类广告的外语培训和出国留学培训等相关分类,留学论坛和沈阳本地论坛,百度贴吧等地方发布广告。

6、撰写xx英语公益活动——高中建设的文章。

7、编写xx英语网站新增版块——雅思保分计划的相关资料。

二、53客服咨询情景在学校众多来访人员中有一项来访方式就是经过网络咨询来约访学员,这也就是和53客服能否有效咨询直接挂钩的,所以也对我的工作资料有了更高的要求,除了将网站整理好,也必须提高和在网上交流的本事。

网络是虚拟的,我不明白在与我对话的人是什么性格的人,到底有什么真正的想法,也不明白他是好意还是恶意,所以在存在这些未知数的前提下,如何能够真正揣测好对方的心里,用什么样的语言来吸引他对我们学校有极高的兴趣甚至真正想来我校学习,这都是需要很好的研究。

经过这一个月以来,53客服工作的完成我对自我并不是很满意,主要存在一下问题:1、咨询量本身与上月相比有所降低。

2、针对咨询的人约访数量降低。

3、咨询者的学习意向并不强烈、我缺少一种十足的本事让他又只是想先咨询看看转变到被我们学校真正所吸引。

针对以上问题,在下个月的工作中,我计划从几个方面改善: 1、分析上个月客服咨询资料,找出沟通中存在的问题,变化交流方式、交流语气,努力揣测说话人的心里活动,提高咨询本事,这也是重中之重。

2、加强在网站上对xx英语的宣传力度,将53客服的连接尽可能多的加入到所发文章的网页,提高点击率。

3、提高自身业务素质本事,有时偶尔会因为对咨询人所问问题的一些反感,从而心态有所转变,今后转变自我的心态,完善业务本事、提高咨询量。

下个月即将到来,针对上述提到的问题,有则改之无则加勉,出色的完成接下来的工作。

客服日常工作总结2客服的工作相对其他岗位有点琐碎。

看起来很简单的工作,有时候也会出现错误,这就要求我们对工作认真负责,细致入微。

在嘀嘀嗒嗒的闹铃声中醒来,洗刷之后,新的一天开始了。

打完卡和同事打完招呼后就开启电脑,然后就到传真机那里看看前一天有没有我的传真,拿到传真或其他资料后分轻重缓急分类处理。

每一天按照备件和坏件的变化做出前一天的《货品出入库报表》。

做《货品出入库报表》要注意的以下几点:首先,要找到相对应的《客服本部入库单》,《神舟发货清单》《清点科出库单》《神舟电脑客户服务维修单》《销售保用单》等单据。

认真核实单据信息和自我清点时记录的数据信息是否一致,如不一致立即认真复检一次,如发现问题及时和相关领导反映,把问题在第一时间解决掉,不留后患。

第二,要注意的是开单上报表的时候要查看下前一天上过的报表。

按照先后顺序上报表,坚持单号的连续性,以便将来查找的时候能够立刻找到。

还有是在一些特殊的单号和明细后面添加备注或用我们公司规定的统一字符标识。

第三,要注意的是在统计金额的时候最好用求和公式加以验证,要保证数据的正确性。

在上完《货品出入库报表》后千万要注意写上自我的大名和日期,再去找财务和经理签字。

财务和经理签完字后,立刻就传真给经管二部和备件科。

并通知对方查收。

第四,要注意的是在传完之后要立即拿着《货品出入库报表》、《神舟客户服务维修单》、《销售保用单》等单据上对应的账本。

我们公司的备件账本有5个,他们分别是《好、坏件库存帐》《备件往来帐》《欠人坏件账》《人欠坏件账》《在途账》。

另外,在上账的时候要异常注意当总部发给你的备件总部没有开单前或者你还没有收到总部发来的备件就先不上账。

可是要夹子保存好。

当收到总部备件和《神舟发货清单》后,就要立即上账。

当你接到服务站送来的货品时应注意:首先,检查货品的外包装是否有被挤压破损的痕迹,开箱时要求物流或者货运人员一齐开箱查看,如有问题立即联系服务站进行核实,协商解决。

第二,公司要求服务站的包装规范比较严格,要求对单个物品进行包装,并要求有独立的包装箱。

不允许用公司彩页,烂报纸做为包装时的填充物,公司要求用货品原包装或者用物流公司专用的泡棉和泡材打包。

对于发现使用公司彩页和烂报纸的服务站和经销商的,要耐心地对其进行说服教育,帮忙查找原因、寻求解决方案。

第三,当你清点货品时先找到相应的《经销商发货清单》和与物品一齐的《分公司退换货申请表》,同时做好《货品记录跟踪表》的记录工作。

第四,当我们发现有变形、露皮、缺件等现象时,立即联系服务站或经销商说明情景,共同查清原因,妥善处理。

第五,在清点整机和显示器的时候,我们不但要做好相应的记录,还要录入我们的《工厂管理系统》。

在录入信息的时候千万要细致认真,不能出一点差错。

这个是我们日常工作中理解客户咨询和机器查询的有力保障。

必须要保证它的准确性,及时性,连贯性。

关于服务站申请备件发放及安全的`注意事项:第一,分公司客服必须坚持自我库存的剩余量,及时申请备件,并确保常用备件充足,以防服务站急需时没有备件可发。

第二,分公司客服至少一周内清点一下实物,坚持一个月和服务站对账2次,以保证我们的账目与实物一一对应。

第三,分公司客服切记公司财产安全大于一切,平时就多注意防火节电。

货物分类、有序摆放,库房严禁烟火,下班及时关掉电源,节俭用电。

第四,分公司客服不仅仅要注意公司的财产安全,还要坚持良好的心态和敏锐的洞察力,保证工作高效有序。

关于异常处理的注意事项:异常处理千万不要拖时间,因为我们的客户都期望自我的电脑能尽快修复、使用。

这时候救需要我们基本业务的熟练,有效的沟通,减少异常处理时间,为用户供给贴心的服务。

有很多异常是关于磨损的。

最常见的是外壳划伤和屏划伤,这就要求我们服务站的前台工作人员在接收客户的机器时,仔细检查机器的外观,与用户核对清楚,并加强保护措施,尽量避免此类现象发生,让用户放心。

总之,不管自我在哪,不管在那个岗位,都要认认真真踏踏实实地工作。

敬业是我们的传统美德,更是我们的职业道德。

养成良好的习惯,将会受用终身。

态度决定一切,不管你是否能做好,进自我最大的本事去做。

不仅仅是对自我本事的检测,还能不断地增加信心。

客服日常工作总结3一、工作方面:本周的工作主要包括以下四点:1、做好基本资料的整理,及时向工厂反映客户的情景、向工厂反映客户的信息;2、是做好订单跟踪:在客户拍下订单后要确认客人是否已经付款,每日的订单是否能够按时发货;3、售后跟踪:客人是否确认收货,收货的时间点进行跟踪,是否有退换货的情景;4、维护老客户,坚持经常与老客户联系,了解客户对产品需求的最新动向。

另外要向客户推出公司最新产品,确定客户是否有需要。

二、工作中存在的问题1、快递问题,我们的很多产品是带有电机类的,可是我们的主要物流商对于部分地区的快递运输有限制,导致了物流的运输滞后。

2、由于自身产品知识的缺乏和业务水平的局限,在与客户的沟通交流过程中不能很好地说服客户,没能让客户第一时间下单,这一方面我还需要继续学习去完善自身的产品知识和提高业务水平。

3、产品质量问题各不相同,所以客户的反应程度也不相同,需要收集更多的客户反馈,之后反馈给产品部门进行调整。

对于产品质量问题我觉得它是客观存在的,并且不一样厂家的生产要求不一样,所以导致了很多的售后问题,这需要我们跟生产部门进行多方面的沟通和调节。

三、下周规划1、维护老客户:主要是订单跟踪,确保当天下单当天发货,并做好物流跟踪。

2、做好售后的跟踪,上个月没能在这一方面做地不好,所以需要下硬性指标进行逐步的改善。

3、抓住新客户,这个是我们的一项重要工作,很多的订单都是来源新客户,尽可能的抓住每一个客户购买我们的产品。

4、坚持学习产品知识和提高自身的业务水平,事物都是在时刻变化的,我需要不断补充新的知识来充实自我。

坚持多出去走走,坚持经常与客户的有效沟通和交流,真正了解客户需要什么产品。

客服日常工作总结4一、深化落实各项规章制度和物业部各项制度在20xx年初步完善的各项规章制度的基础上,20xx年的重点是深化落实,为此,物业部客服根据公司的发展和物业管理行业不断发展的现状,进取应对新的形式和需要,结合蔚蓝国际的实际情景,分批分次的对客服人员进行培训考核,加深其对物业管理的认识和理解。

同时,随着物业管理行业一些法律、法规的出台和完善,物业部客服也及时调整客服工作的相关制度,以求更好的适应新的形势;二、理论联系实际,进取开展客服人员的培训工作一个好的客服管理及服务,人员的专业性和工作态度起决定性的作用,针对xx年客服工作中人员的理论知识不足的问题,20xx年着重对客服人员进行了很多的培训:1、培训形式多种多样,比如:理论讲解、实操、讨论等,从根本上使客服人员的综合素质上了一个台阶。

2、本着走出去,请进来的思想,我们组织人员对仲量联行等兄弟企业的参观学习,使我们的视野更加的开阔,管理的理念更能跟上行业发展的步伐。

3、进取应对新出台的法律、法规,20xx年西安市新出台的最重要的一部物业管理行业的法规就是《西安市供热管理条例》,针对这一情景,商管公司领导及时安排客服人员参加了供热公司组织的条例培训,经过这次的学习,使我们的工作更加的游刃有余,同时,物业部客服在第一时间组织人员展开学习、讨论,并进行了严格的闭卷考核,使客服人员在理解的基础更加深了记忆,为xx年冬季的供暖工作做了充分的理论准备,确保了冬季供暖工作的顺利开展,截止xx 年底未出现因供暖工作造成的投诉。

三、xx年物业收费标准和停车费收费标准的年审工作如期完成一个规范化的物业管理企业,必须做到收费工作和服务工作有法可依,严格按照物价管理部门的标准进行收费,xx年4月份,进取准备了相关的资料,将蔚蓝国际大厦物业管理收费的标准进行了年审,坚决杜绝乱收费现象,维护业主的合法权益。

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