医生的六大烦恼,总有一个中枪(医师从业指南)

医生的六大烦恼，总有一个中枪

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第一大烦恼：生活质量太差。

我原来是复旦大学附属华山医院神经外科主任医师，体会到三甲大医院的多数医生真的很辛苦!医院越大，名气越响，病人就越多，医生在大医院里工作没日没夜，吃饭像打仗，睡觉是奢侈品，没有时间锻炼身体和外出休闲，个人的生活质量真的太差。

其实，医生也是一个普通人，需要花点时间在亲情和友情上面，需要享受生活中的很多乐趣。而一个有情趣的医生，发展会更为全面，会更加懂得如何善待患者。

第二大烦恼：晋升的压力和不合理。

晋升主要是看年资、学历、发表的文章、拿到的科研基金等等，临床看病能力、手术能力或对患者的服务能力是可以忽略不计的，或者是不设考评的，比来比去的只能是书面上的东西。如果不晋升，一来知识分子的脸挂不住，二来在科室里没有位置，也就没有了发展的重要资源，最后必然影响到个人的前途。由此，晋升的“指挥棒”左右着医生日常努力的重点，甚至于有些人为了晋升不去钻研业务，而是不择手段。

第三大烦恼：劳动价值被严重低估。

因为合理的收入很低(可以说是到了极为不像话的地步，世界上少有)，催生了红包、回扣的现象，后者导致政府和百姓人人喊打，真是恶性循环!担负着保障国民身体健康重任、工作中脑力和体力双重付出的医生，却长期的低收入，造成的恶果，难道不是国家的悲哀?百姓的悲哀吗?

第四大烦恼：日益恶劣的医患关系。

患者对疗效的过度期盼，对并发症的不理解和不接受，对医疗服务中的不满意，对因病致穷的愤恨，统统都发泄到为他们看病的医生护士头上，甚至于打医、杀医。而这些，除了一些恶意的情况，落后的医疗体制和社会保障体系才是医患对立的真正元凶!再多的道德宣传和教育，还是治标不治本的。

第五大烦恼：医院基本不给医生提供服务。

医生必须花很多时间和精力自己处理许多的杂事。在国外，为了让医生可以把更多的时间和精力放在看病上，医院会给不同的医生配备相应的服务人员，可

以减轻医生看病之外的负担，改善医患之间的沟通，实际上也大大提高了医生的看病效率。

第六大烦恼：对自身的利益根本没有发言权。

网上有人把医生称为“白奴”，也是有几分道理的。因为中国医生不是自由人，是依附于单位而生存的，故而不可能成为主人，在医疗市场上也就没有话语权。

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