行风监督员发言稿

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学校行风监察员发言稿范文

学校行风监察员发言稿范文

大家好!我是学校行风监察员,今天非常荣幸能在这里发表一番关于行风建设的发言。

行风建设是学校工作的重要组成部分,关系到学校的声誉、教学质量以及师生的利益。

在此,我想就学校行风建设谈谈自己的看法。

首先,我们要明确行风建设的重要性。

学校行风建设是提高教育教学质量、维护师生利益、促进学校健康发展的重要保障。

近年来,我国教育改革取得了显著成果,但同时也面临着一些问题,如教育不公平、师德师风问题等。

这些问题严重影响着我国教育事业的健康发展。

因此,加强学校行风建设,提高教育教学质量,是摆在我们面前的一项重要任务。

其次,我们要加强师德师风建设。

教师是学校的灵魂,师德师风建设是学校行风建设的关键。

我们要以德立身、以德立学、以德施教,培养一支有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的教师队伍。

具体来说,我们要做到以下几点:1. 强化教师职业道德教育,提高教师思想道德素质。

通过组织师德师风专题讲座、开展师德师风评比等活动,引导教师树立正确的世界观、人生观和价值观。

2. 完善教师考核评价体系,将师德师风纳入教师考核的重要内容。

对违反师德师风的教师,要严肃处理,决不姑息。

3. 加强教师培训,提高教师教育教学能力。

通过组织教师参加各类培训,提高教师的专业素养和教育教学水平。

4. 关注教师身心健康,关心教师生活。

学校要为教师提供良好的工作和生活环境,让教师安心从教、热心从教。

再次,我们要强化学生教育管理。

学生是学校的希望,是国家的未来。

我们要加强学生思想政治教育,培养学生树立正确的世界观、人生观和价值观。

具体来说,我们要做到以下几点:1. 严格学生管理制度,加强学生行为规范教育。

通过开展主题班会、座谈会等活动,引导学生树立良好的道德品质和行为习惯。

2. 关注学生心理健康,及时解决学生心理问题。

学校要设立心理咨询室,配备专业心理教师,为学生提供心理咨询服务。

3. 强化家校合作,形成教育合力。

学校要定期与家长沟通,了解学生在家情况,共同关注学生成长。

行风监督员讲话稿

行风监督员讲话稿

行风监督员讲话稿尊敬的各位领导、同事们:大家好!我是行风监督员,今天非常荣幸能够在这里和大家交流分享。

作为一名行风监督员,我深知行风建设对于一个单位来说是至关重要的。

行风好坏直接关系到单位的形象和声誉,也影响着工作氛围和员工的积极性。

我们每一个人都有责任和义务去营造良好的行风氛围,提升单位的整体形象。

首先,行风建设是我们单位文化建设的重要组成部分。

行风是一种价值观,是一种行为习惯和工作态度的集合体。

好的行风可以提升单位的凝聚力和向心力,让我们的工作更加顺畅高效。

因此,我们要注重培养良好的行风意识,树立正确的行风观念。

其次,行风建设需要我们大家形成合力。

作为一名行风监督员,我深知一个人的力量是有限的,只有大家心往一处想、劲往一处使,才能形成决心和力量。

因此,我希望大家积极参与到行风建设中来,共同努力。

另外,要加强行风监督的力度。

行风监督是行风建设的重要手段,是保障行风氛围健康发展的重要抓手。

我们要加大行风监督的力度,建立健全行风监督机制,及时发现并处理行风问题,确保行风建设的顺利进行。

同时,我们还要加强行风教育的力度。

行风教育是构建健康行风氛围的基础,是引导广大员工树立正确的行风观念和工作态度的关键。

我们要加强行风教育的宣传力度,组织开展各种形式的行风教育活动,提高员工对行风建设的认知和重视程度。

除了以上几点,我们还要注重具体行动。

行风建设是需要付诸实际行动的,而不仅仅是口头的承诺。

我们要注重细节,注重日常工作中的每一个细节,从自身做起,从点滴做起,做到言行一致,做到真正以身作则,才能影响他人,推动整个单位的行风建设。

最后,我想强调的是,行风建设是一个长期的过程,需要我们始终保持清醒的头脑和坚定的信念。

虽然行风建设不是一蹴而就的事情,但只要我们齐心协力,共同努力,一定能够取得良好的效果。

以上就是我作为行风监督员的一些心得和体会,希望能够给大家带来一些启示和思考。

让我们共同努力,共同为单位的行风建设贡献一份力量。

行风监督员会议监督员发言稿

行风监督员会议监督员发言稿

行风监督员会议监督员发言稿行风监督员会议监督员发言稿行风评议是一种公众参与的政府绩效评价活动。

分析行风评议活动的流程和各评议要素,尤其就评议主体、评议指标、评议方式和评议结果应用等要素之间的关系进行阐释。

行风评议监督员发言稿怎么写呢?下面是店铺整理的行风评议监督员发言稿资料,欢迎阅读。

篇1:行风评议监督员发言稿各位领导、同志们市召开农业局民主评议行风动员大会,今天。

目的就是动员大家依照盛遵义市纪委和市政府纠风办及上级农业局要求,以高度的政治责任感和使命感,周密谋划,精心组织,扎实工作,确保高标准、高质量、高效率地完成我市农业系统民主评议行风工作任务。

下面我讲六点意见:一、加强领导,提高认识。

确保评议工作取得实效农业局的工作与千家万户的群众利益紧密联系在一起,民主评议行风是行风建设的一项重要组成局部。

农业局历届领导班子高度重视行业作风建设,各项工作都取得明显效果,但工作中难免存在执法不严、执法不公、执法效率不高、工作作风不扎实等问题。

今年我省确定在农业系统农业局开展民主评议行风工作,进一步改进工作作风,提高工作效率、规范执法行为的大好良机,农业局领导班子要高度重视,统一思想,依照“管行业必需管行风”要求,要将搞好部门和系统行风建设提高到贯彻落实党的十七大精神、贯彻落实科学发展观和牢固树立以人为本的科学监管理念的高度来认识,从依法行政、廉洁从政、勤政为民的高度,增强接受行风评议的自觉性。

主要领导亲自抓、分管领导具体抓、层层抓落实,制定具体的工作目标和措施,把工作任务落实到科室和个人,有部署、有检查、有总结,确保各项措施真正落到实处。

二、老实接受监督,广泛征求意见。

深入推进民主评议以创新的思维,要始终坚持“人民群众满不满意”作为衡量行风建设好坏的唯一规范和尺度。

把维护群众根本利益作为行风评议工作的动身点和落脚点。

科学的态度,务实的作风,切实解决群众普遍关注的迫切需要解决的突出问题。

民主评议行风要讲究实效,切忌搞形式主义、走过常要紧紧围绕评议内容,对照部门职责和业务,广泛征求意见,认真查找出单位及个人存在问题,不要呈现在网上随便下载个资料应付了事的情况发生。

2024年行风监督员座谈会讲话稿

2024年行风监督员座谈会讲话稿

2024年行风监督员座谈会讲话稿尊敬的各位行风监督员、各位领导、各位同事:大家好!首先,我要对大家的辛勤工作表示感谢和敬意。

作为行风监督员,你们是组织的眼睛和耳朵,是行风建设的守护者和推动者,对于维护企业文化正常运转起到了不可替代的作用。

在这个座谈会上,我希望能够与大家共同探讨行风建设的重要性、当前存在的问题以及未来的发展方向。

行风建设是一个涉及到组织文化、员工行为和企业形象的重要领域。

优秀的行风建设能够为企业带来众多好处,如提升员工的工作效率、增强员工的工作积极性、树立企业的良好形象等。

行风建设既是一个系统性工程,也是一项复杂的任务。

因此,我们需要高度重视行风建设,坚持以人为本的原则,打造良好的组织环境和文化氛围。

当前,在行风建设中存在一些问题,例如违反规章制度的行为、员工素质参差不齐、沟通交流不畅等。

这些问题影响了企业的发展和员工的工作效率,也对组织的稳定性和凝聚力带来了挑战。

因此,我们需要提出针对性的解决方案,加强行风建设工作。

首先,要加强制度建设。

制度是保障行风建设的重要基础,也是行为规范的具体体现。

我们需要建立健全的制度体系,明确规定行风建设的各项要求,切实增强员工的自觉遵守,同时也为企业绩效提供一个良好的支撑。

其次,要加强员工培训和教育。

员工是企业发展的基石,他们的素质和能力直接关系到企业的竞争力和行风建设的效果。

因此,我们要加强员工培训,提高员工的专业水平和职业素养。

同时,要注重员工教育,加强道德和法律法规的宣传教育,引导员工树立正确的价值观和行为准则。

第三,要加强沟通交流。

沟通交流是解决问题、促进合作的重要途径。

我们要重视沟通交流工作,搭建畅通的沟通渠道,提高信息传递的效率和准确性。

同时,要注重倾听员工的声音,及时解决问题,让员工感受到组织的关怀和支持。

最后,要加强监督与管理。

行风建设需要有效的监督和管理,只有做到科学管理,才能推动行风建设的良性循环。

我们要建立完善的监督机制,提高行风监督员的专业素养和工作水平,加强对行风建设的监督和指导,发挥好行风监督员的作用。

行风监督员会议讲话稿[5篇模版]

行风监督员会议讲话稿[5篇模版]

行风监督员会议讲话稿[5篇模版]第一篇:行风监督员会议讲话稿行风监督员会议讲话稿加强党风廉政建设必须重视加强行风建设。

近几年来,各地党政部门为了加强廉政建设,不断提高执政能力,纷纷聘请了以人大代表、政协委员为主的同志担任行风监督员,对推动民主政治的进程,加大反腐倡廉力度发挥了积极作用。

下面就是我给大家整理的行风监督员会议讲话,仅供参考。

行风监督员会议讲话(一):各位领导、同志们:大家好,今天我们在这里汇聚一堂,召开××县供电分公司行风监督员及大客户座谈会,为我们提供了一次很好的学习和交流机会。

下面,就我公司在优质服务工作、供电服务有偿收费等有关方面的一些做法,向在座各位作以汇报,如有不当之处,恳请大家批评指正。

开展供电服务宣传月活动在我们电力系统已是第七次了,今年我们活动的主题是“用心服务,让行动比口号更精彩”。

随着市场经济的发展和省电力(集团)公司“一强三优”现代公司发展目标的确立,优质服务已成为企业经营管理的重要内容,它直接关系到企业的生存和发展,关系到企业的社会形象,关系到构建和谐社会建设和发展。

基于这样的认识,我公司领导班子带头转变作风,调整工作思路,将行风建设和优质服务作为企业的中心工作来抓,提出了“让政府满意、让社会满意、让企业满意、让客户满意”的工作目标,作为统领工作的出发点和落脚点。

工作中,我们把行风建设和优质服务工作纳入到企业三个文明建设的总体目标中,实行一票否决。

坚持“谁主管,谁负责”的原则,明确公司领导、中层管理人员及抄收人员的任务和职责,坚持定期联系制度,使问题能够及时有效地得到解决,把矛盾化解在基层。

这一举措有效地增强了员工责任意识,进一步畅通了供电企业与客户之间的沟通渠道。

在营销系统,我们从规范服务入手,在服务窗口开展礼仪服务和标准化服务,建立了首问负责制,坚持月考核季兑现制度。

同时,我们还不断丰富活动形式,拓展活动内容,实施更为人性化、个性化的服务。

行风监督员会议监督员发言材料

行风监督员会议监督员发言材料

行风监督员会议监督员发言材料行风监督员会议监督员发言材料行风监督员对于推动民主政治的进程,加大反腐倡廉力度发挥了积极的作用。

下面是店铺给大家整理的行风评议监督员发言,仅供参考。

行风评议监督员发言【篇一】各位领导和行风监督员:大家上午好!今天很荣幸能够作为行风监督员在这里发言,有机会和平台能够感谢省电力公司、西宁供电公司、以及西宁电费中心的领导长期以来对我公司的关心和支持。

在今天这个会上,我对电力部门的工作谈一点自己的感受:在与电力部门的业务往来之中,我感受到电力公司是一个整体素质都很高的单位,业务能力、工作效率都有这较高的水准,对于我们的工作来说,能够及时最快的进行我们的工作,为我们的生产经营提供了很多的帮助。

包括今年动员用电企业成立了能效网络服务小组,这对于我们用电企业来说,搭建了向兄弟企业学习、分享经验、共同提高的机会和平台,这对小组成员企业提高能效、降低排放,增强企业的市场竞争力,为使企业能够更好的承担社会责任,提高能源利用率,节能减排具有积极的促进作用。

电力部门的领导和工作人员工作作风端正,认真、务实,廉洁、公正,服务意识强,有较高的职业道德。

长期以来不管是西宁市供电公司还是省电力公司的领导对我公司的关心都是从未间断的,从去年至今省电力公司已多次前往集团百通公司指导、检查工作。

同时提出的多想意见和建议都对公司的生产起到了作用。

这说明电力部门的领导对企业的情况是充分了解的,领导是负责任的领导。

总之,一年来的工作当中,省电力公司、西宁供电公司和电费中心都为我公司的稳定生产做出了很多工作和努力,确保了我公司生产的稳定。

谢谢大家!行风评议监督员发言【篇二】很荣幸被聘为银行的行风监督员,很高兴下午和大家一起座谈。

我没准备,xx领导很客气,还是讲几句。

一是xx的成绩很大。

刚才听了行长的汇报,xx的存款很多,作为xx的一员,很受鼓舞,在里面有全县人民的智慧,这是客观条件,可这里凝聚xx员工的智慧和汗水,一百多亿,这么多钱的搬来搬去,摆来摆去,不容易,不是一般的劳动强度,确实要有一个过硬的行风,充分体现了xx领导的管理技巧和组织能力。

行风监督员发言稿

行风监督员发言稿

行风监督员发言稿大家上午好!我是行风监督员,今天非常荣幸能够在这里给大家做一次关于行风监督工作的发言。

首先,我想向大家介绍一下我的工作职责和任务。

作为一名行风监督员,我们的主要责任是监督和督促单位及员工遵守组织纪律和职业道德,在工作中保持良好的行为风尚。

为了更好地履行这项职责,我们需要具备一定的素质和技能。

首先是要有高尚的职业道德和自律能力。

作为一名行风监督员,我们要求自己从严要求,严于律己,要做到言行一致,以身作则。

我们要积极倡导廉洁奉公、拒腐防变的精神,做到遵纪守法,诚实守信,不搞腐败,不违纪,不作弊。

同时,我们要严格约束自己的言行举止,不乱发表个人言论,不恶意攻击他人,不泄露单位内部信息,保守秘密,维护单位的声誉和形象。

其次是要具备较强的组织和沟通能力。

作为行风监督员,我们需要与单位领导、同事和群众进行沟通和交流。

我们要及时了解和反映员工的意见和诉求,帮助解决工作中的问题,及时向领导反映存在的不良行为和违纪现象。

同时,我们还要开展相关的调查研究工作,收集和整理相关的资料和信息,深入了解单位和员工的工作情况,为制定合理的监督措施提供依据。

最后是要积极参与相关培训和学习。

作为行风监督员,我们需要不断提高自己的专业素养和职业技能,加强自身的监督能力。

我们要经常参加相关的培训课程,学习职业道德和职业规范,提升自己的监督水平。

亲爱的同事们,作为行风监督员,我们的工作是重要而艰巨的。

我们的存在和工作可以起到预防和纠正不良行为和违纪现象的作用,维护单位的和谐稳定和良好的工作环境。

虽然我们的工作有时候会受到一些困难和阻力,也经常会面临一些挑战。

但是我相信,只要我们坚持原则,保持坚定的信心,充分发挥自己的作用和职责,一定能够取得良好的工作效果。

在今后的工作中,我将充分发挥自己的优势和努力,做好每一项工作,确保行风监督工作的顺利开展。

同时,我也希望大家能够支持和配合我的工作,共同营造一个良好的工作氛围。

最后,我要感谢领导给予我的机会和信任。

行风监督员发言稿(优秀范文5篇)

行风监督员发言稿(优秀范文5篇)

行风监督员发言稿(优秀范文5篇)第一篇:行风监督员发言稿尊敬的各位领导,各位行风监督员:大家下午好!金秋十月,硕果累累,在这个收获的季节,我们很荣幸能邀请到各位来到我们公司,参加芜湖华衍水务一年一度的行风监督员大会,共同为芜湖华衍水务的科学发展献计献策。

首先,请允许我代表芜湖华衍党委对各位在百忙之中前来参加会议,表示热烈的欢迎!对各位多年如一日对我市水务事业的发展和政风行风、效能建设和廉政工作的关心和支持,表示衷心的感谢!芜湖华衍水务作为服务性行业,为广大人民群众的用水提供了重要的保障,随着经济的飞速发展,与人民群众的联系日益紧密,其行业风气的好坏,直接影响着公司形象和整个行业自身的发展。

过去的一年,芜湖华衍在市政府的正确领导下和社会各界的大力支持下,围绕着“温馨微笑服务”和效能服务、企业文化建设,在政务公开、办事效率和服务质量等方面,内强素质,外树形象,在2013年度万人千企评议政风行风活动中,芜湖华衍总评分84.94分,在全市行风评议排名第14名,由去年第26名上升到第14名。

虽然社会各界一年来对芜湖华衍的工作总体表示满意,但是我们的工作离“让市民满意,让政府放心”的标准还存在着一定的差距,公司上下多多少少还存在着一些瑕疵,如果不及时加以纠正,将对我们的水务事业的健康发展造成严重影响。

在座的各位行风监督员,都是从全市各行各业选聘的政治素质高、工作能力强,有很高威望的同志,恳请大家能够在今后的日常工作中继续给予我们充分的关注、支持和监督,指出我们工作中存在的问题,按照行业建设的高标准、严要求,为我们的政风行风和效能建设献计献策。

同时,也希望能够以座谈会为纽带,与在座各位及社会各界架起一座沟通的桥梁,进一步增强我们彼此的沟通和交流,为推进水务事业政风行风和效能建设,构建和谐水务做出更大的贡献。

最后,祝愿在座的各位领导和同仁身体健康,工作顺利!谢谢大家!第二篇:小学行风监督员发言稿各位领导,下午好!很荣幸能和大家一起来参加这个行风评议会。

2024年行风监督员讲话稿

2024年行风监督员讲话稿

2024年行风监督员讲话稿尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!我很荣幸站在这里,以2024年行风监督员的身份向大家发表讲话。

首先,我要感谢在座的各位领导和同事们对我的信任和支持,使我有机会能够承担这份重要的职责。

同时,我也想借此机会表达我对所有行风监督员的深深敬意,你们是我们组织中最勇敢、最坚定的战士,是我们行风建设的中坚力量!回顾过去的几年,我们的组织在行风建设方面取得了可喜的成就。

我们通过一系列的工作措施,大力倡导廉洁文化,弘扬正气风尚,有效打击了腐败和不良行为。

我们的组织社会形象得到了极大的提升,广大群众对我们的信任和支持也达到了历史新高。

然而,我们也要清醒认识到,行风建设任务依然严峻,风险挑战仍然存在。

2024年是一个关键的节点年份。

面对新的形势和任务,我们要始终保持定力,坚守初心,敢于迎接挑战,做到全力以赴,不断提升行风监督工作的质量和水平。

第一,加强监督力度。

作为行风监督员,我们要始终保持旺盛的工作激情,紧密结合实际,抓住关键环节,切实加大监督力度。

要建立科学、规范、高效的监督机制,确保监督工作覆盖到每一个角落,每一个环节,对于违纪违法行为及时发现、及时处理。

我们要善于运用现代技术手段,利用大数据、人工智能等技术手段,提高监督的精准度和有效性。

第二,加强自身素质建设。

行风监督员是组织行为和操守的标杆,我们要求自己更高、更严,始终保持良好的政治素质和职业道德。

要加强学习,锤炼过硬的业务知识和技能,提高分析问题、解决问题的能力。

要增强团队合作意识,积极配合其他部门和同事们,形成合力,推动行风建设工作的顺利进行。

第三,加大宣传力度。

行风建设是一个持久的战斗,我们需要广泛动员全社会力量参与其中,形成全员参与的良好氛围。

要善于利用各种宣传渠道,通过广播、电视、报刊、微信、微博等多种方式,积极宣传廉洁文化,树立正面典型,引导社会风尚,使广大群众都能从中感受到正能量。

最后,我要号召全体行风监督员要坚守岗位、无私奉献、勇往直前。

行风监督员表态发言

行风监督员表态发言

行风监督员表态发言引言尊敬的各位领导和同仁们,我是公司的行风监督员。

在这个发言中,我想向大家表态,并分享一些关于行风监督员工作的经验和见解。

作为行风监督员,我深知自己在公司内部具有重要的监督职责,我将努力履行这一职责以确保公司的良好运营。

行风监督员的职责作为行风监督员,我们的首要职责是监督公司及其员工的行为和决策。

我们负责确保公司的运作符合道德和法律的要求,并遵守公司的政策和程序。

我们的职责还包括协助解决员工之间的纷争,促进良好的工作关系,并对公司的管理层提供建议和反馈。

保持行风监督员的独立性为了履行我们的职责,行风监督员必须保持独立。

我们不受任何其他部门或个人的指挥和控制。

这使得我们能够客观地监督和评估公司的运作,并独立地提出建议和反馈。

行风监督员的工作原则我们行风监督员在进行工作时,遵循以下原则:1. 公正性和客观性我们行风监督员在工作中始终保持公正和客观,坚持依据事实和数据做出评估和判断。

我们不偏袒任何一方,并且尽力避免个人偏见和利益冲突。

2. 保密性我们行风监督员必须严守职业操守,确保所获得的信息和数据的保密性。

我们不得泄露任何内部机密信息,以免对公司和员工造成损害。

3. 追求改进和卓越我们行风监督员致力于不断追求改进和卓越。

我们持续学习和研究最佳实践,以提高我们的工作效果,并将这些经验分享给公司的管理层和员工。

行风监督员的工作经验和见解作为一名行风监督员,我想分享一些我个人的工作经验和见解:- 倾听和尊重作为行风监督员,倾听和尊重他人的意见和想法非常重要。

通过积极倾听他人并尊重他们的观点,我们可以建立信任和良好的沟通,这对于有效监督和改进公司的行风非常重要。

- 提供帮助和指导我们的工作并不仅限于监督和批评,我们也应该为员工提供帮助和指导。

通过与员工进行积极的互动和反馈,我们可以帮助他们了解并改善他们的行为和决策。

- 建立良好的沟通渠道良好的沟通是公司良好行风的关键。

作为行风监督员,我们可以通过定期举行会议、组织培训和建立反馈机制等方式,建立起良好的沟通渠道,以便员工能够及时反馈和解决问题。

2024年行风监督员会议讲话范本

2024年行风监督员会议讲话范本

2024年行风监督员会议讲话范本尊敬的各位行风监督员、各位领导、各位嘉宾、亲爱的同事们:大家好!首先,我谨代表行风监督员们,对大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!在____年的这个会议上,我们齐聚一堂,共同回顾过去的成绩,总结经验教训,展望未来的发展方向,旨在进一步提高行风监督的质量和水平,为党和人民的事业做出更大的贡献。

回顾过去,我们行风监督员团队经过多年的建设和发展,已经成为党风廉政建设的重要力量。

我们始终坚持党的领导,秉持党中央的决策部署,始终以服务国家、服务民族、服务人民为己任,不断加强自身建设,努力提高专业素质,勇于担当,积极开展监督工作,为推进党风廉政建设和反腐败斗争作出了积极贡献。

在过去的几年里,我们行风监督员团队恪尽职守,深入基层单位和群众中,依法开展巡视、监督和调查工作,严格执纪执法,严查违纪违法行为。

我们坚决执行党的纪律,发现和严肃处理了一批涉及党员干部的违纪问题,推动了党风廉政建设的深入推进。

在国家反腐败斗争中,我们发挥了积极的作用,坚定的抵制腐败行为的产生,促使党员干部清正廉洁,树立了党员干部廉洁自律的良好形象。

然而,我们也要清醒地看到,当前党风廉政建设和反腐败斗争的形势依然严峻复杂,特别是一些新形势、新问题给我们的工作带来了新的挑战。

面对这些挑战,我们行风监督员团队必须保持高度的警觉性和紧迫感,以更高的政治站位、更坚定的决心和毫不动摇的信念,推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展。

首先,我们要坚决聚焦重点领域,突出重要人物。

当前,一些领导干部对于党风廉政建设的重要性和政策法规的严肃性认识不足,纪律意识淡薄、廉洁自律意识淡化,特权思想、享乐主义、奢靡之风依然存在。

我们要切实加强对重点领域的监督,对领导干部开展教育和培训,提高他们的责任感和担当意识,推动党员干部严格遵守党纪国法,切实履行好自己的职责和义务。

其次,我们要坚决加强制度建设,强化规范化管理。

制度是管人治理的重要手段,只有健全的制度才能为廉洁行政提供有力保障。

行风监督员表态发言稿

行风监督员表态发言稿

行风监督员表态发言稿尊敬的领导、各位同事:大家上午好!我是行风监督员,今天非常荣幸能够在这里发言,我将以“行风监督员的职责与使命”为主题,与大家分享我的观点和看法。

行风监督员是党和政府在行政管理中的特殊群体,作为行风监督员,我们肩负着监督党员干部的职责,我们的使命是为了党和人民服务,为了组织的稳定和发展负责。

作为行风监督员,我们首先要明确我们的职责,我们必须始终坚持党的领导,维护党的中心地位,紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,严格遵守党的纪律和规定。

同时,我们还要监督党员干部遵守党纪国法,廉洁奉公,秉持正确的政绩观和权力观,做到忠诚敬业、清正廉洁。

行风监督员要善于发现问题、指出问题,要及时查处违法乱纪的行为,不能姑息迁就,不能违背原则。

我们要将问题上升为制度问题,通过加强监督、改进制度,来杜绝问题的发生。

同时,我们也要善于化解矛盾,加强沟通和协调,做到公正、公平、公开,维护组织的形象和声誉。

行风监督员要时刻牢记我们的使命,我们的工作是为了服务人民、为了推动社会进步。

我们要与人民群众保持紧密联系,了解民情民意,听取各界人士的意见和建议,经常开展群众工作和宣传教育,提高党员干部的服务水平和能力素质。

我们要广泛开展志愿服务活动,帮助困难群众解决实际问题,为人民群众提供更好的服务和帮助。

行风监督员要注重自身的修养和提高,只有不断加强自身的学习和思考,才能更好地履行职责和使命。

我们要加强理论学习,深入学习、贯彻党的路线方针政策,增强政治、思想理论修养。

我们要认真学习党章党规,不断增强学习的广度和深度,提高自己的政治素质和业务水平。

我们还要积极参加培训和学习班,不断提高自己的能力和素质,做到知行合一。

行风监督员要注重团结和合作,只有团结一致,才能完成好我们的工作任务。

我们要加强与党组织和党员干部的联系,密切沟通交流,共同探讨解决问题的办法和途径。

我们要加强团队建设,建立健全工作机制,发挥团队的力量,共同努力,为实现党的各项工作和任务的顺利进行贡献自己的力量。

行风监督员发言稿

行风监督员发言稿

行风监督员发言稿
各位领导、亲爱的同事们:
大家好!我是行风监督员,今天我想与大家分享一些关于行风管理的思考和观察。

首先,我们都知道行风管理是企业发展的重要组成部分之一,它直接关系到企业形象的塑造和员工素质的提升。

良好的行风管理可以提高员工的工作积极性和效率,增强员工的归属感,进而推动企业的发展。

然而,在实际工作中,我们也发现了一些问题。

有时候,一些员工对工作中的规章制度和纪律要求不够重视,出现违规行为的情况。

这种现象不仅给员工本人带来了责任和惩罚,也会对企业的形象产生负面影响。

那么,我想提醒大家,在工作中应该养成遵守规章制度的好习惯。

无论是出差,还是开会,我们都应该按照企业的相关规定去执行,严格要求自己。

在与同事的交往中,我们要保持良好的沟通和合作,尊重他人的权益和感受。

只有这样,我们才能真正体现出企业良好的行风和工作氛围。

另外,作为行风监督员,我也要负起监督和宣传的责任。

我将积极参与行风管理的宣传活动,与大家一起营造一个积极向上的工作环境。

我将及时反馈管理上的问题和建议,与企业领导一起共同解决,不断改进和完善行风管理工作。

最后,我希望每一位员工都能认识到良好的行风管理对企业的重要性,并从自身做起,共同努力营造一个和谐、积极的工作环境。

谢谢大家!。

2024年在行风监督员座谈会上的讲话范本

2024年在行风监督员座谈会上的讲话范本

2024年在行风监督员座谈会上的讲话范本尊敬的各位行风监督员、各位领导们、亲爱的同事们:大家好!首先,我要向大家致以最诚挚的问候和美好的祝福!感谢各位行风监督员长期以来对我们工作的支持和付出,也感谢各位领导对我们工作的关心和支持。

2014年,我们走进了行风监督员这个岗位,成为了推动行风建设的中坚力量。

五年过去了,我们的工作取得了很多成绩,也遇到了很多挑战。

今天,在这个座谈会上,我想与大家分享一下我的一些思考和心得。

首先,我们要明确行风监督员的使命和责任。

作为行风监督员,我们的首要使命就是监督行风建设,推动工作环境的优化和团队凝聚力的提升。

我们需要以身作则,保持良好的工作态度和行为规范,严谨审慎地对待自己的工作,不断优化流程与提高效率。

同时,我们还要密切关注整体工作环境和同事们的情绪状态,及时发现问题,主动提出解决方案,确保团队的和谐稳定。

其次,我们要不断提升自身的素质和能力。

行风监督员的工作需要我们具备一定的专业素养和综合能力。

我们要深入了解行风监督的内涵和要求,了解各个环节的情况,熟悉行风指标和标准。

同时,我们还要学习和掌握相关的法律法规和政策规定,提升自己的法律意识和行风意识。

我们要不断学习,提升自身的沟通协调能力、问题解决能力和团队合作能力,不断提高自身的专业素质和综合素养。

再次,我们要加强与各部门的沟通与合作。

行风监督员是桥梁和纽带,我们需要与各部门建立良好的沟通和合作关系,共同推动行风建设工作的开展。

我们要主动与各部门负责人和同事们沟通交流,了解他们的需求和问题,提供帮助和支持。

同时,我们也要密切关注各个环节的情况,及时提出建议和改进意见,推动工作的高效运转。

只有加强沟通与合作,才能形成合力,推动行风建设工作取得更好的成果。

最后,我们要保持积极向上的态度和团队合作精神。

行风监督员是团队中的一员,我们要保持积极向上的工作态度和团队合作精神,与团队一起面对困难,共同面对挑战,共同努力创造更好的工作环境和氛围。

行风监督员会议讲话_发言稿_

行风监督员会议讲话_发言稿_

行风监督员会议讲话加强党风廉政建设必须重视加强行风建设,行风监督员对推动民主政治的进程,加大反腐倡廉力度发挥了积极作用。

下面就是小编给大家整理的行风监督员会议讲话讲话,仅供参考。

行风监督员会议讲话范文(一):尊敬的各位行风监督员:大家好!新年的第二个工作日,市教育局召开教育系统行风监督员座谈会,向各位监督员汇报去年以来市教育局的工作,以及加强行风建设和机关行政效能建设的做法,并听取各位的意见和建议。

首先,我代表市教育局对各位监督员的光临表示热烈的欢迎和衷心的感谢,并祝大家新年好!在市委、市政府的领导下,在社会各界的大力支持下,经过教育战线广大教职员工的辛勤工作,年我市教育工作又取得了新的发展。

第一,围绕舟山经济建设,大力发展职成教育。

投资亿元兴建浙江国际海运职业技术学院,圆满完成了建校、搬迁、招生三大任务,学校现已正常运作。

舟职技校与金鹰、弘生、扬帆三大企业组建舟山职教集团,按照企业需要,开展订单培养,在省内开创了校企紧密合作的新路子。

大力实施“暖促”培训工程,全年完成“暖促”渔农民职业技能培训人次,是计划数的倍,培训后推荐就业人。

第二,实现了普及从幼儿园到高中段十五年教育的目标。

实行了对县级政府教育发展目标责任考核,促进了县(区)政府九年义务教育责任的落实。

理顺了学前教育的管理体制,全市—周岁幼儿入园率达。

扩大了高中招生规模,全市初中毕业生升高中段教育比例达到。

第三,走内涵发展之路,全面提升了教育质量。

认真贯彻中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见,切实加强了青少年学生思想道德建设。

积极实施基础教育课程改革,全面推进了素质教育。

大力推进教育信息化工程,中小学生均计算机拥有量列全省前茅。

高度重视学校安全卫生工作,全市中小学在校生非正常死亡人数比上年减少了,违法犯罪率控制在以内。

高考继续取得了理想成绩,文、理科上重点线万人比连续四年列全省第一。

第四,继续深化中小学人事制度改革,师资队伍建设得到加强。

2024年行风监督员会议讲话稿

2024年行风监督员会议讲话稿

2024年行风监督员会议讲话稿亲爱的各位行风监督员:大家好!首先,我要对大家持续以来对行风监督工作的辛勤付出表示衷心的感谢和崇高的敬意!正是有了你们的努力和奉献,我们的社会才能够更加和谐、干净,行风更加良好。

过去的几年中,我们取得了许多重要的成绩。

社会的公平正义意识逐渐增强,行风问题得到有效解决,人们对廉政建设和反腐败工作的支持也越来越坚定。

然而,我们也清楚地认识到,行风监督工作仍然存在一些问题。

一些地方和单位的行风问题仍然突出,群众对行风问题的反映依然较多。

这些问题的存在表明,我们的工作还有许多需要改进和提高之处。

在未来的日子里,我们将继续坚持以人民为中心的发展思想,坚持党的领导,继续深化改革,加大行风监督力度,进一步推动行风建设和廉政建设。

首先,我们将进一步加强行风监督的制度建设。

通过完善相关法律法规,明确行风监督的职责和权限,加强行风监督的组织体系建设,建立健全行风监督的工作机制,确保行风监督工作能够有序进行。

其次,我们将加强行风监督的力量建设。

要加强行风监督员的培训,提高其业务素质和道德水平,使他们能够更好地履行监督职责。

同时,要发挥媒体的舆论监督作用,充分发挥社会各界的监督力量,形成全社会对行风问题的共识和监督。

再次,我们将严肃查处违反行风纪律的行为。

对于那些利用职权进行个人腐败、违规违纪的行为,我们将依法依纪严肃处理,绝不姑息迁就。

要加强对重点领域和重点岗位的监督,特别是对公共资源的分配和使用,对权力的行使进行严格监管,确保公平公正。

最后,我们要加强宣传教育,提高全民的行风监督意识。

通过各种形式的宣传教育活动,加强对行风监督工作的宣传,倡导廉洁奉公、诚信守法的社会风尚,鼓励公众参与行风监督,形成人人都有责任、人人参与的行风监督格局。

亲爱的同事们,在新的一年里,行风监督工作任务依然繁重,但我相信,在我们的共同努力下,我们一定能够取得更大的成绩,实现社会的长治久安,人民的幸福美好生活。

让我们并肩前行,携手努力,共同开创行风监督事业新的辉煌!谢谢大家!。

2024年行风监督员表态发言稿

2024年行风监督员表态发言稿

2024年行风监督员表态发言稿尊敬的领导、各位同事:大家好!首先,我想感谢组织给我这次机会表态发言。

作为____年的行风监督员,我深感责任重大、使命重要。

我将紧密围绕维护良好的行风建设,做好监督工作,为组织的发展和全体同事的福祉贡献自己的力量。

我所担任的行风监督员职责是维护整个组织的行风建设,确保各项工作的正常开展,为全体同事营造一个公平、公正、公开的工作环境。

行风建设是组织稳定发展的基石和保障,也是凝聚力量和集体感的重要来源。

因此,我将以高度的责任心和执着的精神,认真履行我作为行风监督员的职责。

首先,我将秉持公正、客观、公平、透明的原则,对各项工作进行监督。

无论是人事安排、财务管理、办公环境还是工作分配,我都将督促相应的工作部门依法依规进行操作,防止出现不公正的现象。

我会通过日常巡视、检查和接受举报等方式,及时了解工作的具体情况,及时发现和纠正不当行为。

我会对监督过程中发现的问题及时跟进,并向领导和相关部门提出合理的建议和意见,促进问题的解决和及时的改进。

其次,我将努力加强自身素质和专业能力的提升。

作为行风监督员,我需要具备扎实的专业知识和丰富的实践经验,才能在工作中给予全面、准确的建议和指导。

因此,我将积极参加培训和学习,增加自己的专业技能和行业知识,不断提高自身的工作能力。

我也将密切关注行风建设和监督工作的最新动态和发展,时刻保持与时俱进的认识和理念,不断提高自身对行风监督工作的理解和把握。

第三,我将注重与各个部门的沟通和协作。

监督工作是充满挑战和压力的,往往需要与各个部门紧密合作,共同推动行风建设的进行。

因此,我将主动与各个部门的负责人进行沟通和交流,了解他们的需求和困难,积极为他们提供帮助和支持。

我也将倾听各个部门的意见和建议,充分发挥团队合作的精神和力量,共同推动行风建设工作的顺利进行。

最后,我将努力兑现自己的承诺和责任。

作为行风监督员,我要时刻保持清醒的头脑和坚定的意志,始终以全局和大局为重,全心全意为组织和同事们的利益着想。

2023年行风监督员表态发言稿

2023年行风监督员表态发言稿

2023年行风监督员表态发言稿尊敬的领导、各位同事:大家好!作为一名行风监督员,我感到非常荣幸和自豪能够在2023年这一重要的时刻为大家带来我的表态发言。

回顾过去的两年,我们兢兢业业,通过监督工作促进了行风建设的良好发展。

然而,我们也深知前进的道路上充满了挑战和困难,我们必须保持高度的警惕和责任心,不断提高工作能力和水平。

首先,我想回顾一下我们过去两年的工作成绩。

通过我们的监督工作,我们发现并及时整改了一些违反行风纪律的问题,例如:浪费资源、懒散怠工、公私混同等现象。

在我们的努力下,这些问题得到了一定的改善和解决,有力地提升了各级单位的行风质量。

我们坚持以人民为中心的发展思想,密切关注群众的利益,并通过严格监督,促使各级领导和公务人员更加注重群众的利益,提高服务质量和效率。

同时,我们还积极开展宣传工作,加强了行风纪律的教育和培训,使全体公务人员更加明确行风建设的重要性和紧迫性。

然而,我们也要清醒地认识到,当前的行风建设依然面临一些严峻的挑战。

一些不良倾向和行为依然存在,例如:违规执法、滥用职权、不作为等问题仍然时有发生。

此外,在数字化时代,新兴科技的快速发展也为行风建设带来了新的挑战。

虚假信息、网络暴力等问题给我们的监督工作带来了一定的复杂性。

因此,我们必须始终保持清醒的头脑,敏锐洞察问题的本质,以更加积极有力的措施应对挑战。

为了进一步提高行风监督工作的质量和效果,我提出以下几点建议:第一,强化监督力度。

我们要加大对行风问题的监督力度,发现问题后要及时沟通和交流,有效地促使相关单位和个人整改。

同时,我们还应该加强对重点领域和关键岗位的监督,防范权力滥用和不作为等问题的发生。

第二,完善监督机制。

我们要加强与相关部门和组织的合作,形成监督合力。

同时,我们还应该建立健全信息收集和分析的机制,利用新技术手段提升监督工作的效率和准确性。

此外,我们还应该加大对社会公众的教育和宣传力度,引导公众积极参与监督工作,形成全社会监督的合力。

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行风监督员发言稿行风监督员发言稿行风监督员发言稿各位领导、同志们:今天省旅游局召开全省旅游-行风建设工作会议,要我介绍行风监督工作经验。

我水平低,说经验谈不上,在座很多同志都是我的领导、我的老师、我的榜样,我要向大家学习。

刚才,芦书记传达了全国旅游纪检监察暨行风建设工作会议精神,叶局长布置了我省旅游-行风建设工作,我作为一名行风监督员要认真研究贯彻。

这几年省旅游局对行风建设工作领导重视,部门得力,自觉主动,深入持久,追求创新,步步推进,是我省部门和行业行风建设工作搞得比较好的单位。

在此,我向省旅游局表示深深的钦佩!祝愿省旅游局行风建设再上新水平,取得新成效!我做省行风监督员已经十年,做省旅游-行风监督员也已七年,但我做得很不够,比起同志们我有很多差距。

现在谈谈我做行风监督员的几点初浅体会。

一、行风监督员要有全身心的服务意识,甘愿奉献行风建设行风监督是一项民心工程、文明建设工程、和-谐社会建设工程,需要投入大量的时间和精力。

同时,行风监督员是义务服务,没有薪水酬金。

因此,做行风监督员首先要有服务意识,要有奉献精神。

没有服务意识,没有奉献精神是当不好行风监督员的。

对退休人员来说尤其如此。

我原在省纪委工作,1992年由省纪委派驻金融系统纪检组工作,1997年退休。

退休是一个人走向终点的必经阶段,退休后干点什么,给家人和社会留下点什么,是一个人从工作岗位上退下来后首先遇到的问题。

我退休后,有两个单位要聘请我,一个是一家房地产企业,月薪4800元,一个是省政府纠风办要聘请我做行风监督员,是没有薪酬的。

我想我是在党的养育下成长起来的,受党教育多年,1999年告老还家时已有40年党龄,又长期从事党的纪律检查工作,退休生活应过得有意义一些,在有限的生命里再为党、为人民做一些有益的事情,做一个退休不褪色,晚秋更争艳的好党员、好退休干部。

于是决定接受省政府纠风办的聘请,做一名省行风监督员。

1999年10月15日,在省政府纠风办召开的聘请行风监督员大会上,我接过了聘书,并受省纠风办委托,代表56名被聘请的监督员在大会上作了《认真履行职责,争做一名好监督员》的发言。

自那时到现在,省行风监督员已换了四届,每届我都续聘。

去年7月15日省行风监督员换届,我又成为省第五届政风行风监督员,并又一次受委托,代表被聘的80名监督员,在大会上作了《认真履行监督职责,不断提高监督水平》的发言。

有人说:“现在是市场经济,有钱不赚去当义务监督员,不值得。

”对我提出了疑义。

我的看法不是这样。

我认为做行风监督员,为人民做点实事、好事,是共-产-党员的一种责任,是退休干部的一种奉献,是晚年生活的一种快乐,也是对养育自己的党和国家的一种报答,是很值得的。

实际上,我1997年退休后到做监督员之前的1999年5月,在省金融系统行风办负责全省金融系统的行风评议工作期间也是服务、没有补贴的。

如从那时算起到现在我已经奉献十二个春秋了,觉得很值的。

也有人说:“这么大年纪了,留点时间给自己,锻炼锻炼身体算了。

”劝我不要做了。

我认为共-产-党员应该坚持党的先进性,坚持情为民所系、利为民所谋。

共-产-党员从工作岗位上退下来后还应该把个人利益与人民的利益、党的利益结合起来,做好妥善安排,为党为民服务到老。

还有人说:“做行风监督员是得罪人的,会遭受报复,甚至危害生命。

”劝我不要自讨苦吃。

的确,做行风监督员是要得罪人的,会招致非议,遭受报复,但遭杀目前还没有先例,即使遭杀也是一种奉献。

二、行风监督员要有强烈的责任意识,积极参加监督活动行风监督是一种工作、一种责任,而不是一种荣誉、一种享受。

做行风监督员要为人民尽责,要履行政治责任,要有强烈的政治责任心。

我从做监督员起,就把行风监督工作当作一种政治任务来进行,做到认真履职,积极主动,深入细致,科学监督。

自1999年10月到2015年底,我先后参加了对全省金融、建设、质监、医院、医药、旅游、公路执法、电信行业、广播电视、市政公用、基层站所、电力企业等二十多个系统和省市县党政机关共1462个单位的检查,撰写检查反愧检查汇报、评议发言、工作建议、文章报道、代拟文稿等100余篇,被印发、转发、上网22篇,被指定在一年一次的全省行风评议大会上作评议发言6次。

其中,我组织和参加旅游-行风检查21次,检查旅游主管部门61个次、旅游企业232家次,撰写检查反愧检查汇报、专题文章等25篇。

总之,凡是领导组织的监督活动,我都积极参加,凡是领导布置的工作任务,我都认真完成,凡是检查发现的突出问题,我都严肃对待,凡是对行风建设有益的事情,我都主动建议。

特别是2006年8月以后,我儿子身患重病先后住院治疗9次,到上海咨询名医名家6次,我也没有因此影响行风监督检查和评议工作,而是凭着强烈的政治责任感,参加了行风监督检查评议的各项活动,较好地完成了任务。

2006年,省里开展市政公用行业行风评议活动,我仅就这项活动参加了4个地级市、5个县市、52个单位的明察暗访,召开座谈会4个,作问卷调查182份。

后来领导要我作关于公交行风的评议发言,我又逐一阅看了全省1204份问卷调查表,全省13个检查组的检查汇报材料,向各检查组组长逐一询问了检查情况,还走访了省里有关部门。

材料收集后,我在医院里,一面陪儿子,一面写评议发言稿。

2006年12月8日,省里召开全省市政公用行业民-主评议行风大会,会上包括我在内的4位监督员代表作评议发言,我作了《关于我省公交行业的行风问题》的发言,我们的发言得到了出席会议的陈加元副省长的好评。

陈副省长说:“四位代表的发言言之有物,都有具体的实例;言之有理,对存在的问题抓住要害,进行了深入分析;言之有策,对下一步整改提出了具体的意见建议,非常具有针对性和可操作性。

”这是对我们4位监督员的鼓励。

2007年8月,我儿子的病已血管关闭,病情恶化。

10月29日晚上,他疼痛难忍,坐在床上,一手拉着他妈,一手拉着我,泪流满面地说:“我的病不会好了,我不能照顾你们,还要你们照顾我,你们年纪大了,要自己保重。

”我们硬是控制住眼泪,对他说:“你不要这样说,你会好起来的。

”他说:“我要说的,以后说不动了,没有力气说了。

”第二天,我咨询了多家医院,都说没有办法,我心里焦急万分。

但那时行风检查任务很多,不能延误,我一面联系儿子的治疗问题,一面坚持按原计划组织和参加了一连串的检查等活动。

10月31日,我带着一组人到金华、衢州建设系统检查,11月2日参加省纠风办召开的会议。

11月5日晚上,我儿子交代了后事安排,说了许多伤心话,我们整夜在泪水中度过。

11月6日,我仍到德清县纪委举办的全县党风廉政、效能与行风监督员培训班讲课,11月7日至9日,我又带队到台州旅游系统检查。

11月12日,我和家人安排好儿子住院后,我就在14日至16日参加了对绍兴基层站所的检查,11月23日至25日组织了对杭州市商业银行的检查,11月27日至28日参加了对省级医院的检查。

总之,在我儿子病情恶化后的8月至11月,我参加检查9次、88个单位,其中10月底至11月底的1个月时间里参加检查5次、40个单位。

11月29日我儿子病危后我在医院里陪伴儿子,在他不停的、痛苦的“爸爸”、“爸爸”的叫喊中陪他度过了他生命的最后33天。

三、行风监督员要有高度的监督意识,环环紧扣求实动真行风监督,一要求实,一是一、二是二,不扩大、不缩小;二要动真,该查要查,该讲要讲,不留情面,不隐真情,不能好话连篇,问题不见。

没有监督意识不能当监督员,监督不求实、不动真不是一个称职的监督员。

行风监督包括实地检查、反馈意见、评议发言、督促整改等环节,行风监督员应把握好这些环节,搞好监督。

一是现场检查要求实动真。

检查是发现问题的手段,是评议的基矗检查包括明察暗访、问卷调查、开会座谈、个别询问、查阅资料、听取汇报等方面。

检查一定要求实动真。

检查求实动真就是检查前不通知,检查时以暗访为主。

既要检查大的,又要检查小的,大到反腐倡廉建设,小到着装语言举止。

大的不能放掉,小的不能漏掉。

大节决定方向,细节决定成败。

办事窗口代表着整体形象,到办事窗口检查尤其要细。

只有检查细,才能发现问题。

检查不细,很多问题发现不了。

发现不了问题,反愧评议就会黯然失色,没有生气,没有效果。

对检查发现的问题,要区别对待,对一般性问题提出指正,对重大问题严肃动真。

如2005年12月5日,我们到某市检查旅游-行风,该市旅游局分管领导外出,“一把手”在接待我们时说“我们旅游搞好服务就可以了,不要搞什么行风不行风的,不要搞什么外部监督”。

我们当即亮明了观点,阐明了行风建设的重要性、行风与服务的共同点和不同点。

在检查结束反馈时,这位“一把手”无故不听反馈意见,表现了对行风建设的冷漠态度,我们表达了批评意见。

2007年11月15日,我们到某市检查某一基层站所,这个单位是该市行风建设的先进单位,但我们去检查时发现办公室两个人在做按摩,我们当场进行了批评,并否决了将其评为创建群众满意基层站所的先进单位。

一个被检查单位的领导说:“原来以为行风检查只是个形式,现在看来不是这样”,“我们要强化认识、强化推进、强化落实。

”这是检查求实动真带来的效果。

二是反馈意见要求实动真。

如果是明查,一般情况应作反溃如果是暗访,可反馈也可不反溃如果反馈,一定要求实动真,既要肯定好的方面更要提出存在的问题。

不能做老好人,只讲好的不讲问题。

讲问题是为了促进整改,这样才会有效果。

2001年11、12月,我们暗访检查了杭州等地15家银行的50个网点和9家银行的省级文明服务示范点,撰写了检查汇报材料,既肯定了成绩,又指出了问题,并以简报形式向金融系统作了反溃简报发出后,立即引起了银行机构的震动,在涉及的15家省级银行中,有12家银行的“一把手”、3家银行的分管领导作了批示,开展了整改工作。

新闻媒体对我进行了采访报道。

2007年7月25日,我们到某市建设系统检查基层站所行风评议和创建群众满意基层站所活动情况,发现该市公交、供水等行业因体制问题活动没有开展,第二天上午我们向该市建设局反馈时提出了严格的要求,并向该市纪委、纠风办提出了加强指导、协调、督查的建议,市纪委、纠风办当天下午组织人员进行了检查,第二天召开有关单位负责人紧急会议进行了协调,作出了部署,“把供水、供气、公交、城市管理统一纳入建设系统的行风评议范围”,推进了活动的开展。

三是评议发言要求实动真。

为促进被评议单位政风行风的好转,监督员的评议发言一定要求实动真。

具体要把握以下四点:一是要明确关系,摆正位置。

监督员作评议发言是在高层次上对被评议单位进行监督评议,而不能以从属单位的身份,用“作汇报”、“供参考”的口气。

二是要体现民-意,体现责任。

监督员作评议发言是出于责任,代表广大人民群众的利益,对被评议单位进行评价,而不能说是“根据领导的安排来发言”。

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