员工培训协议书
员工培训协议书合同范本8篇
员工培训协议书合同范本8篇篇1甲方(公司):____________________乙方(员工):____________________鉴于甲乙双方同意就员工培训事宜达成如下协议,以兹共同遵守:一、协议目的为明确甲乙双方在员工培训过程中的权利和义务,保障双方的合法权益,促进员工的个人成长和公司的持续发展,特订立本协议。
二、培训内容1. 培训内容:甲方根据乙方岗位需求及公司发展战略,安排乙方参加相关培训课程。
培训内容包括但不限于专业技能、管理技能、团队协作等。
2. 培训形式:包括内部培训、外部培训、在线培训、实践培训等。
3. 培训期间:自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、双方权利与义务1. 甲方的权利与义务:(1)制定培训计划和方案,确保培训质量;(2)提供培训所需的学习资源及环境;(3)对乙方的培训表现进行评估和考核;(4)根据乙方培训成果,给予相应的奖励或惩罚。
2. 乙方的权利与义务:(1)积极参加培训,认真学习和吸收培训内容;(2)遵守培训纪律和规定,不迟到、早退、旷课等;(3)保护甲方的商业机密和商业秘密;(4)培训结束后,将所学知识运用到实际工作中。
四、培训成果评估与考核1. 甲方将对乙方的培训成果进行评估和考核,包括但不限于考试、项目实践、工作总结等方式。
2. 评估结果将作为乙方绩效评估和晋升的重要依据。
3. 如乙方在培训期间表现不佳,甲方有权要求乙方进行整改或调整岗位。
五、保密条款1. 双方应保护对方的商业机密和商业秘密,不得将培训内容泄露给第三方。
2. 乙方在培训期间所获得的商业机密和商业秘密,应妥善保管,不得用于个人谋取私利或非正常工作用途。
六、违约责任1. 甲乙双方如违反本协议约定,应承担相应的违约责任。
2. 如因乙方泄露甲方商业机密或秘密造成甲方损失,乙方应承担相应的赔偿责任。
一、协议目的与期限篇2甲方(公司):____________________乙方(员工):____________________鉴于甲乙双方为了共同提高员工的专业技能和知识水平,本着平等互利、共同发展的原则,经友好协商,达成以下培训协议:一、协议目的1. 甲方负责对乙方进行专业培训,以提高乙方的专业技能和知识水平。
公司员工培训协议书的范本7篇
公司员工培训协议书的范本7篇篇1甲方(公司):______________________地址:______________________________法定代表人:________________________联系方式:__________________________乙方(员工):______________________性别:______________________________身份证号:__________________________联系方式:__________________________鉴于甲方拟组织对乙方进行专业教育培训,双方本着合作共赢的原则,根据相关法律法规,经友好协商,达成如下协议:一、培训目的与要求甲方为了提升员工的专业技能与知识水平,促进个人职业发展,同意对乙方进行专业培训。
乙方应积极参加培训活动,努力掌握培训内容,提升个人职业技能和工作能力。
二、培训内容本次培训内容包括但不限于专业知识讲授、实践操作训练、职业素养提升等。
具体培训课程安排由甲方根据乙方的岗位需求及培训目标确定。
乙方应按照安排参加所有培训课程。
三、培训时间与地点本次培训定于____________年______月______日至____________年______月______日,培训地点为_______________。
四、双方权利义务1. 甲方的权利义务:(1)负责确定培训内容和培训方式;(2)负责提供培训所需的场地和师资;(3)对乙方在培训期间的表现进行评估和考核;(4)根据乙方表现及考核情况,给予相应的奖励或处理。
2. 乙方的权利义务:(1)按照甲方的安排参加全部培训课程;(2)遵守培训的纪律和规定;(3)尊重师长,认真学习,达到培训目标;(4)将所学知识运用到实际工作中,提升工作效果。
五、保密与知识产权条款1. 乙方在培训期间接触到的所有商业秘密、技术秘密及其他敏感信息均应严格保密,不得泄露给第三方。
员工教育培训协议书5篇
员工教育培训协议书5篇篇1甲方(公司):_________________________乙方(员工):_________________________鉴于甲方需要对乙方进行教育培训以提高其工作能力,双方在平等、自愿的基础上,经友好协商,达成以下协议:一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方在员工教育培训过程中的权利和义务,确保教育培训活动的顺利进行和双方的合法权益。
二、教育培训内容1. 甲方根据工作需要,为乙方提供必要的教育培训。
培训内容、时间、地点等详见培训计划表。
2. 乙方应按时参加培训,认真听讲,遵守培训纪律,完成培训任务。
三、教育培训期限本协议自签订之日起至教育培训结束之日止。
四、教育培训费用1. 甲方承担乙方在培训期间的全部费用,包括但不限于培训费、住宿费、交通费等。
2. 若因乙方原因导致未能完成培训任务,乙方应承担相应费用。
五、双方权利和义务1. 甲方有权根据工作需要调整培训计划和内容。
2. 甲方有义务为乙方提供必要的培训资源和支持。
3. 乙方有权获得甲方提供的培训机会和资源。
4. 乙方有义务遵守培训纪律,认真参与培训并完成培训任务。
5. 乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息,不得将培训内容泄露给第三方。
六、保密条款1. 乙方应对甲方提供的所有资料和内容进行严格保密,不得泄露给任何第三方。
2. 乙方在培训过程中获得的商业秘密和机密信息应妥善保管,不得用于其他用途。
七、违约责任1. 若因甲方原因导致未能按照协议提供教育培训,甲方应承担违约责任。
2. 若乙方在培训期间违反培训纪律或泄露甲方商业秘密,乙方应承担违约责任,并赔偿甲方相应损失。
八、争议解决如双方在本协议的履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他约定1. 本协议未尽事宜,由双方另行协商补充。
2. 本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3. 本协议自双方签字(盖章)之日起生效。
员工培训协议书模板5篇
员工培训协议书模板5篇篇1甲方(公司):________________________地址:__________________________________法定代表人:___________________________联系电话:____________________________电子邮箱:_____________________________乙方(员工):_______________________身份证号:____________________________地址:__________________________________联系电话:____________________________电子邮箱:_____________________________鉴于甲方需要对乙方进行专业培训以提高其职业技能和知识水平,双方经过友好协商,达成如下协议:一、协议目的本协议旨在明确甲、乙双方在员工培训过程中的权利和义务,确保双方权益得到充分保障。
二、培训内容甲方将对乙方进行以下方面的培训:____________________________(请根据实际情况填写培训内容)。
三、培训时间、地点及方式1. 培训时间:自______年____月____日起至______年____月____日止。
2. 培训地点:_____________________________________________。
3. 培训方式:包括但不限于现场授课、线上学习、实践练习等。
四、培训费用及支付方式1. 培训费用:人民币________元(大写:_________________________元整)。
2. 支付方式:乙方应在培训开始前向甲方支付全部培训费用。
支付方式为________。
五、培训纪律和考勤管理1. 乙方应遵守甲方的培训纪律和规章制度。
2. 乙方应按时参加培训,如有特殊情况需请假,应提前通知甲方并得到批准。
员工培训协议书6篇
员工培训协议书6篇员工培训协议书 (1) 甲方_________因工作(生产)需要(或根据乙方_________的个人申请),同意乙方参加_________培训。
现根据劳动法及本单位的有关规定,经双方协商,一致同意:一、参加培训的时间从_________年______月______日起,至_________年_____月_____日止。
二、培训形式全脱产学习/半脱产学习/非脱产学习。
三、培训费支付培训费共计_________元。
由甲方负责承担______%,人民币_________元;由乙方负责承担________%,人民币_________元。
培训所需的交通费用由乙方负责。
四、乙方在培训期间的,其基本工资发______%或不计发;岗位工资发_______%或不计发;其他工资奖金补贴发_________%或不计发。
五、乙方通过培训后,未取得合格成绩者,培训费用全部由乙方承担。
六、由甲方提供经费,时间的培训,乙方必须为甲方继续服务_________年。
七、乙方违反劳动协议或提前解除劳动协议,以及培训后为甲方的服务年限不满,乙方需赔偿甲方,赔偿金包括:由甲方为乙方支付的培训费,脱产期间发的工资奖金。
八、其他约定:_________。
九、本协议一式两份,双方各持一份,具有同等法律效力,本协议由双方签字盖章后生效。
甲方(盖章):__________________负责人(签字):_________________________年_________月________日乙方(签字):___________________________年_________月________日员工培训协议书 (2) 订立合同各方:培训单位:____学院(或学校),以下简称甲方;委托培训单位:____,以下简称乙方;学生:____,以下简称丙方。
为了开辟人才培训的渠道,加速智力开发,保证受培人员的质量,明确培训各方的责任,为社会主义现代化建设提供更多更好的人才,经甲、乙、丙三方协商一致,特订立本合同,以便共同遵守。
员工培训合同协议书(通用12篇)
员工培训合同协议书(通用12篇)员工培训合同篇1甲方_________因工作(出产)须要(或根据乙方_________的个人申请),赞成乙方加入_________培训。
现依据劳动法及本单位的有关划定,经双方协商,一致批准:一、参加培训的时间从_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。
二、培训情势全脱产学习/半脱产学习/非脱产学习。
三、培训费支付培训费共计_________元。
由甲方负责承担_________%,人民币_________元;由乙方负责承担_________%,国民币_________元。
培训所需的交通费用由乙方负责。
四、乙方在培训期间的,其基础工资发_________%或不计发;岗位工资发_________%或不计发;其他工资奖金补助发_________%或不计发。
五、乙方通过培训后,未获得及格成就者,培训用度全体由乙方承当。
六、由甲方供给经费,时光的培训,乙方必需为甲方持续服务_________年。
七、乙方违背或提前解除劳动合同,以及培训后为甲方的服务年限不满,乙方需赔偿甲方,抵偿金包含:由甲方为乙方支付的培训费,脱产期间发的工资奖金。
八、其余商定:_________.九、本合统一式两份,双方各持一份,存在等同法律效率,本合同由双方签字盖章后生效。
甲方(盖章):_________ 乙方(签字):_________负责人(签字):__________________年____月____日 _________年____月____日员工培训合同协议书篇2一、培训目的1、让新员工了解集团、公司概况、、组织结构,使其更快适应工作环境2、让新员工熟悉新、工作流程,与工作相关的安全、卫生知识以及服务行业应具备的基本素质。
二、培训程序1、大学生或合同工人数多,文化层次、年龄结构相对集中时,由集团职校与用人单位共同培训,共同考核。
员工培训协议书6篇
员工培训协议书6篇篇1甲方(公司):_________________________乙方(员工):_________________________鉴于甲乙双方同意,为提升员工的专业技能和知识水平,甲方将对乙方进行相关的培训。
为了明确双方的权利与义务,达成以下协议:一、协议目的1. 甲方愿意承担培训乙方的责任,乙方愿意遵守甲方的安排,积极参与培训。
2. 本协议旨在明确培训期间双方的权利和义务,保障双方的合法权益。
二、培训内容1. 培训内容:_________________________(如:专业技能提升、管理技能等)。
2. 培训方式:_________________________(如:线上课程、线下研讨会等)。
3. 培训时间:自______年______月______日至______年______月______日。
三、双方责任与义务1. 甲方责任与义务:(1)提供必要的培训资料与资源。
(2)安排专业的讲师进行培训。
(3)对乙方进行培训期间的表现进行跟踪和评估。
(4)为乙方提供实践机会和职业发展建议。
2. 乙方责任与义务:(1)遵守甲方的培训安排,按时参加培训。
(2)认真学习培训内容,积极参与讨论和实践。
(3)尊重讲师和其他参与者,保持良好的学习态度。
(4)在培训结束后提交个人总结报告。
四、培训费用及支付方式1. 培训费用:人民币______元整。
2. 支付方式:乙方需在培训开始前一次性支付培训费用至甲方指定账户。
3. 如因甲方原因导致培训无法如期进行,甲方应退还乙方已支付的费用。
五、保密协议1. 双方应对涉及商业秘密、技术秘密和其他机密信息予以保密。
2. 乙方在培训过程中接触到的甲方商业秘密和其他机密信息,不得泄露给第三方。
3. 培训期间所获得的商业信息、技术资料等,未经甲方许可,乙方不得擅自使用或向第三方转让。
六、违约责任与解决方式1. 若一方违反本协议的约定,应承担相应的违约责任。
员工培训协议书(精选15篇)
员工培训协议书(精选15篇)员工培训协议书1公司:北京中大科慧科技发展有限公司(以下简称甲方)员工:(以下简称乙方)为提高员工基本素质和职业技能,以及为员工的职业生涯发展考虑,公司提供各种形式的培训,并鼓励并支持员工积极参加。
为确保甲乙双方合法权益,在平等、自愿的基础上,公司与入职员工订立如下协议:1、公司按照培训计划安排乙方参加内训和外训;2、内训包括入职培训、在职培训、年度集训、公司拓展训练等,以提高公司员工工作的整体技能与协作精神,更好为客户服务;3、外训:公司根据发展需求,合理安排适当人员进行外出培训,包括新技术、技能以及员工的职业生涯发展,以实现公司的战略发展;4、培训时间为公司的`工作时间,但周末的培训、外出拓展等,不记为加班时间,也不以任何报酬形式返还;5、公司内训费用由部门预算,包括培训经费及员工的报酬,统计计入公司运营费用;6、公司对个别员工外训,根据费用情况与员工进行协商解决,凡由公司部分或全部出资的外训,公司将与员工签订相关协议,且与劳动合同同等有效;7、培训内容:培训内容附后。
8、每一次培训均需培训人,受训人签字确认,公司存档备案;9、合同期内乙方单方面解除劳动合同时,对培训费用,公司保留追偿的权利;10、本制度自公布之日起执行,由公司负责解释与修改。
甲方:乙方:某某某某年某某月某某日员工培训协议书2甲方:____________ 乙方:____________地址:____________ 身份证:____________为了俱乐部新员工能快速适应工作环境,掌握必要的岗位工作技能,特对俱乐部新员工进行内部定向培养,经甲、乙双方协商一致,双方自愿达成如下共识,特订立本协议,以资恪守。
一、培训时间:20某某年 4月15日至2023年5月31日。
二、培训地点:由甲方指定,具体地点另行通知。
三、培训内容:(按课程设置明确每课的培训主题)职业道德、基本技能、教学指导能力、业务技能实践培训(游泳知识、基本业务、销售方法、销售技巧、销售礼仪、礼仪规范),甲方管理规章制度。
员工培训合同协议书5篇
员工培训合同协议书5篇篇1甲方(公司):____________________乙方(员工):____________________鉴于甲方需要对乙方进行专业的培训以提高其职业技能和知识水平,双方经过友好协商,达成如下协议:一、协议目的本协议的目的是明确甲乙双方在员工培训过程中的权利和义务,保障双方权益,确保培训活动的顺利进行。
二、培训内容1. 培训内容:甲方为乙方提供_____________方面的专业培训。
2. 培训方式:包括线上课程、线下培训、实践操作等多种形式。
3. 培训时间:自______年______月______日起至______年______月______日止。
三、双方权利和义务1. 甲方的权利和义务:(1)甲方有权根据工作需要确定培训内容和方式。
(2)甲方有权对乙方的培训过程进行监督和考核。
(3)甲方有义务为乙方提供必要的培训资源。
(4)甲方有义务按照约定支付乙方培训期间的福利待遇。
2. 乙方的权利和义务:(1)乙方有权参加甲方提供的培训活动。
(2)乙方有义务遵守甲方的培训规定和制度。
(3)乙方有义务在培训期间努力学习,提高自身职业技能和知识水平。
(4)乙方有义务在培训结束后,将所学知识运用到工作中。
四、培训费用及支付方式1. 培训费用:本次培训费用共计人民币______元。
2. 支付方式:甲方在培训开始前向乙方支付______%的费用,剩余费用在培训结束后支付。
3. 乙方在培训期间产生的其他费用,如交通、住宿等,由乙方自行承担。
五、保密条款1. 双方应保守商业秘密和技术秘密,不得将涉及公司机密的信息泄露给第三方。
2. 乙方在培训期间获得的涉及甲方商业或技术秘密的信息,未经甲方书面同意,不得向第三方泄露或用于非甲方业务用途。
六、违约责任1. 若甲方未按约定提供培训资源或支付福利待遇,乙方有权要求甲方履行约定;若甲方拒不履行,乙方有权解除合同。
甲方(公司):____________________有限公司地址:_______________________________篇2甲方(公司):____________________乙方(员工):____________________鉴于甲方为了提高员工的专业素质和工作能力,需要对乙方进行相关的培训,双方在平等、自愿的基础上,达成以下培训合同协议:一、协议目的1. 甲方为了提高员工业务水平和综合素质,将对乙方进行必要的培训。
员工教育培训协议书标准版(五篇)
员工教育培训协议书标准版企业教育培训协议_____大学(以下简称甲方)与_____(以下简称乙方),就企业教育培训事宜,双方同意订定协议如下:一、乙方职员工持服务证、识别证报名参加甲方所开设之_____班课程时,乙方享有学费折扣之优待:1.报名人数达____人以上,学费一律予以_____折之优待。
2.本优待方法不得与计划其它优待方法同时实施。
二、乙方职员工报名参加课程培训时,应主动出示证件,否则甲方得拒绝优待。
三、甲方对于乙方之身分有疑问时,乙方应给予必要之协助。
四、乙方应无条件将甲方开课讯息传达周知全公司职员工。
五、在协议书有效期间内,乙方持有效证件报名参加课程时,甲方不得拒绝优待,否则乙方得自动停止特约关系。
六、本协议书有效期限自签章日起生效至____年____月____日止,合约到期前得经双方同意办理续约。
七、本协议书一式两份,双方各执一份为凭。
甲方:_____大学代表人:_____(签章)电话:_____地址:_____乙方:_____代表人:_____(签章)身份证号:_____电话:_____地址:_________年____月____日员工教育培训协议书标准版(二)甲方:乙方:甲、乙双方本着诚实守信、互惠、互利的原则,通过友好协商,形成战略合作伙伴关系。
在甲乙双方以后共同的发展中,共同利用双方资源,互相支持,共同发展,实现双赢的共同目标。
由双方共同意愿,达成战略合作协议,共同遵守以下各项条款:第一条协议双方简介1.1_____有限公司简介1.2_____管理咨询有限公司简介第二条合作目标甲、乙双方通过各自优势资源相互合作,达到以下目标:2.1提升双方企业竞争优势、完善企业智力资本、推动企业健康持续发展。
2.2通过多种形式的资源互换,推动双方品牌的快速传播与落地,开拓多元化、多形式的盈利空间。
2.3形成长期的战略合作伙伴关系,提升双方社会认知度,推动双方品牌价值提升。
第三条合作事项合作的内容及方式3.1甲乙双方联合招生,利益共享甲方通过投放宣传资源的方式,以具体事件、活动为主要切入点,配合部分广告时段,开展高端培训业务的宣传,提供宣传策划和投放。
员工培训协议书
员工培训协议书(精选29篇)员工培训协议书篇1甲方:住所地:法定代表人乙方:身份证号:住址:鉴于甲、乙双方签订有劳动合同,甲方拟出资对乙方进行专项技能培训,双方就专项培训事宜经充分协商达成协议如下:一、目的及原则1、为进一步提升乙方的专项技术技能,甲方拟出资对乙方提供专项培训。
2、该专项培训计划为期个月,自年月日至年月日止。
3、乙方应在培训期间,应投入最大的精力,努力完成培训项目,确保培训达到应有的效果。
二、培训内容及出资1、为完成培训项目,甲方将出资送乙方至参加专项技术培训。
2、甲方为乙方专项培训而支付的各项费用总额约定为人民币:元,以实际发生的费用为准,双方约定费用组成包括以下方面:1)培训课程学杂费、材料费等为人民币大写:元(小写: );2)差旅费(含往来交通、住宿等) ;3) 培训期间公司发放的基本工资元以外的其他费用。
培训费用合计人民币______________元,。
三、乙方培训及服务期限约定1、鉴于本专项培训不属于一般职业培训,且培训费用均由甲方出资。
员工在完成培训计划后起,有责任和义务为甲方服务至少年(原聘用合同期限自动顺延至本协议约定之日止,双方不再就原劳动合同另行变更)。
该服务期限内无论乙方担任何种职务或者从事何种工作任务,乙方均应尽最大限度以其技术及能力履行职责,维护或满足甲方的利益和需要。
2、服务期内,乙方同意甲方可根据乙方的实际对其工作岗位进行重新调整。
3、服务期内,甲方有权放弃要求乙方遵守服务期约定的权利,甲方一旦以书面形式作出放弃服务期权利的声明时,视为双方间的劳动关系到期终止。
4、乙方培训期间应遵守培训机构的培训纪律。
5、未向公司明示且得到公司书面许可,乙方不得自行终止或中断培训学习。
6、乙方半途自行终止或中断培训或者在约定的服务期限届满前终止与甲方的劳动关系的(包括因乙方违反甲方规章制度致被甲方单方解除劳动合同的情形),乙方应根据未完成的服务期比例向甲方退赔与培训相关的各项费用。
员工培训合同协议书4篇
员工培训合同协议书4篇篇1员工培训合同协议书甲方:公司(盖章)地址:__________法定代表人(负责人):___________电话:__________乙方:员工姓名性别:_______身份证号:_______电话:_______鉴于,为了更好地提高员工的专业技能和素质,公司决定对乙方进行培训,并在培训结束后聘用乙方;为了明确双方权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规,双方经协商一致达成如下协议:一、培训内容1.1 公司将对乙方进行岗位相关的培训,包括但不限于专业知识、技能提升、职业素养等方面的培训内容。
1.2 培训时间、地点、形式等具体安排由公司根据实际情况确定,并提前通知乙方。
二、培训费用2.1 公司承担乙方的培训费用,包括但不限于培训师资费用、培训场地费用、培训材料费用等。
2.2 乙方在培训期间如需发生食宿交通等其他费用,由乙方自行承担。
三、培训期限3.1 培训期限为______(起止时间),具体培训时间安排由公司与乙方商定。
3.2 乙方在培训期间需全程参加培训活动,如有特殊情况需要请假,需提前向公司请假并得到公司批准。
四、培训后聘用4.1 乙方通过培训后,公司将根据乙方的考核情况和工作需要,是否予以聘用。
4.2 若公司决定聘用乙方,则签订正式劳动合同,并按照公司规定享受相应的福利待遇;若公司决定不予聘用,则双方结束合作关系。
五、保密责任5.1 在培训期间,乙方应严守公司的商业秘密和其他保密信息,不得擅自泄露给外部机构或个人。
5.2 乙方离开公司后,仍应履行保密责任,不得利用公司的机密信息从事不正当竞争活动。
六、违约责任6.1 若乙方未按照约定时间参加培训,或未能完成培训内容,视为违约,公司有权不予聘用乙方;6.2 若乙方违反保密责任,泄露公司机密信息给外部机构或个人,公司有权要求乙方承担相应的法律责任。
七、其他事项7.1 本协议自双方签字生效,有效期至培训结束。
7.2 本协议的效力、解释、修改和终止适用中华人民共和国法律。
企业员工培训协议书范本6篇
企业员工培训协议书范本6篇篇1甲方(公司):__________ 乙方(员工):__________签订日期:____年__月__日一、协议背景为了提高员工的专业素质与技能水平,促进公司发展,甲方(公司)与乙方(员工)经过友好协商,共同确认参与本次的员工培训活动。
为确保双方权益,明确培训期间及培训后的责任与义务,特签订本协议。
二、协议目的通过本次培训,双方旨在提升乙方的专业技能与知识水平,增强团队凝聚力,提高公司整体竞争力。
乙方培训后需将所学知识和技能有效运用于工作中,提升个人工作绩效并为公司发展做出贡献。
三、培训内容本次培训包括__________课程与项目。
具体培训内容、时间、地点等由甲方根据实际情况安排并通知乙方。
四、培训期限本次培训活动自____年__月__日开始,至____年__月__日结束。
五、双方责任与义务1. 甲方的责任与义务:(1)为乙方提供必要的培训条件及环境;(2)按照培训计划安排专家或专业培训机构对乙方进行培训;(3)对乙方在培训期间的考勤进行管理;(4)对培训效果进行评估与跟踪。
2. 乙方的责任与义务:(1)按照甲方的安排参加培训,并努力完成培训课程;(2)遵守培训纪律,尊重讲师和其他参训人员;(3)将在培训中所学的知识和技能有效应用于工作中;(4)保守公司商业秘密和机密信息;(5)培训结束后,向甲方提交培训总结及感想。
六、培训的成果归属与知识产权约定1. 乙方在培训过程中学到的所有专业知识、技能以及培训相关文档均为甲方财产。
乙方不得私自复制、转让或泄露给他人。
2. 乙方在培训过程中可能产生的原创性成果,其所有权归甲方所有。
乙方享有该成果的署名权。
七、保密条款1. 双方应保守公司的商业秘密和机密信息,不得对外泄露。
2. 培训期间涉及的商业秘密和机密信息应由乙方承担保密责任。
违反保密约定的,应承担相应的法律责任。
八、违约责任1. 若乙方未按照本协议约定参加培训或未完成培训任务,应赔偿甲方因此产生的损失。
公司员工培训协议书5篇
公司员工培训协议书5篇篇1甲方(公司):____________________乙方(员工):____________________鉴于甲乙双方同意就员工培训工作进行合作,为明确双方的权利和义务,达成以下协议:一、协议目的为提高乙方的专业技能和管理能力,促进公司发展,甲乙双方共同合作开展员工培训。
本协议旨在明确培训内容、方式、时间等细节,规范双方权利和义务,确保培训工作的顺利进行。
二、培训内容本次培训的主要内容为_____________。
甲方将按照实际需求安排培训课程、教材及讲师等。
培训的具体内容将根据公司发展需要和乙方个人发展规划制定。
三、培训方式及时间本次培训采用____________________的方式,培训时间为_____________天。
具体时间安排将根据公司的实际情况和乙方的工作安排进行调整。
四、培训费用及支付方式本次培训费用为人民币________元整。
乙方需在培训开始前向甲方支付全部培训费用。
支付方式可采用现金、银行转账等方式。
甲方收到费用后将向乙方提供相应的发票或收据。
五、双方权利和义务1. 甲方的权利和义务:(1)负责培训的设计、组织与实施;(2)向乙方提供必要的培训教材及学习资源;(3)在培训期间向乙方提供必要的食宿安排;(4)对乙方在培训期间的表现进行评估和反馈;(5)对乙方的技能提升和工作表现给予关注和指导。
2. 乙方的权利和义务:(1)按照约定的时间和地点参加培训;(2)遵守甲方的培训纪律和规定;(3)认真学习和掌握培训内容,积极参与讨论和实践;(4)在培训期间保持与甲方的良好沟通,及时反馈学习情况和问题;(5)在培训结束后按照公司的要求履行工作职责,提升工作能力。
六、保密条款本次培训涉及的培训内容、资料以及双方在合作过程中所知悉的商业秘密等信息均应保密,未经对方同意,不得向第三方泄露或用于其他用途。
若因任何一方泄露信息造成损失的,应承担相应的法律责任。
七、违约责任及解决方式如甲乙双方中任何一方违反本协议的约定,均应承担相应的违约责任。
企业员工培训协议书范文5篇
企业员工培训协议书范文5篇篇1甲方(公司):_________________________地址:__________________________________联系方式:_____________________________乙方(员工):_________________________地址:__________________________________联系方式:_____________________________鉴于甲乙双方同意就员工培训工作进行合作,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就本次员工培训事宜达成如下协议:一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方在员工培训过程中的权利和义务,确保双方共同遵守,共同推进员工培训工作,提高员工素质及工作效率。
二、培训内容1. 培训内容:本次培训包括____________课程,具体安排详见培训计划表。
2. 培训时间:自______年______月______日起至______年______月______日止。
3. 培训地点:在甲方指定的培训场所进行。
三、双方权利与义务1. 甲方权利与义务(1)甲方有权根据工作需要调整培训内容和时间。
(2)甲方负责提供培训场所和培训师资。
(3)甲方负责乙方在培训期间的组织管理,确保培训秩序。
(4)甲方有义务按照培训计划要求完成培训任务,确保培训质量。
2. 乙方权利与义务(1)乙方应按时参加培训,遵守培训纪律,认真学习。
(2)乙方在培训期间应服从甲方的管理安排。
(3)乙方有义务按照甲方的要求完成培训任务,提高自身素质和工作能力。
(4)乙方应将在培训期间学到的知识和技能运用到工作中,为公司发展做出贡献。
四、培训费用及支付方式1. 培训费用:本次培训费用总计人民币______元(大写:______元整)。
2. 支付方式:乙方在签订本协议时支付培训费用。
员工培训协议书模板6篇
员工培训协议书模板6篇篇1员工培训协议书模板甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)电话:(联系电话)乙方:(员工姓名)身份证号码:(身份证号码)联系方式:(联系电话)鉴于甲方为了提升员工的专业技能和综合素质,加强员工的职业能力和竞争力,特邀请乙方参加本次培训活动,并达成以下协议:一、培训内容1.培训名称:(培训课程名称)2.培训时间:(培训时间)3.培训地点:(培训地点)4.培训目的:帮助乙方提升专业能力,拓宽职业发展视野,提高工作效率。
二、培训费用1.培训费用由甲方承担,包括培训材料、讲师费用、场地费用等。
2.乙方在培训过程中产生的食宿费用、交通费用等由乙方自行承担。
三、培训指导1.甲方将安排专业讲师进行培训指导。
2.乙方需认真听讲,按时按要求参加培训活动。
四、培训考核1.培训结束后,甲方将进行培训考核。
2.乙方需要达到培训要求,达到考核标准才能获得培训证书。
五、保密责任1.乙方在培训期间接触到的公司机密信息,需承担保密责任。
2.未经甲方允许,乙方不得将培训内容、资料和知识传播给他人。
六、违约责任1.若乙方无故缺席或未达到培训要求,甲方有权终止培训协议。
2.乙方需承担相应的违约责任,并赔偿甲方因此产生的损失。
七、其他条款1.本协议自双方签字盖章之日起生效,至培训结束之日终止。
2.本协议一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(公司名称):乙方(员工姓名):法定代表人(签字):乙方(签字):日期:日期:篇2员工培训协议书模板甲方(公司):______________乙方(员工):______________鉴于甲方为了提高员工的专业技能和素质,特制定本培训协议,供甲乙双方共同遵守。
一、培训内容:1. 培训内容:培训内容包括但不限于公司业务知识、岗位职责、工作技能、沟通能力等方面的培训。
2. 培训形式:培训形式根据实际情况确定,包括集中培训、外出培训、在线培训等。
员工教育培训协议书5篇
员工教育培训协议书5篇篇1员工教育培训协议书一、甲方:单位名称:__________法定代表人/负责人:__________联系地址:__________联系电话:__________二、乙方:员工姓名____________身份证号码:____________联系地址:____________联系电话:____________甲、乙双方经友好协商,为了加强乙方在工作岗位上的业务技能和知识水平,提高乙方的工作绩效和综合素质,共同签订本培训协议书,使乙方在本单位的工作能力和综合素质得到进一步提高。
一、教育培训内容:1.本次教育培训的具体内容包括但不限于:业务技能培训、岗位管理知识培训、沟通协调能力培训等。
2.培训方式:通过集中培训、内部学习、外部培训等形式进行。
3.培训时间:________________4.培训地点:________________二、培训费用:1.培训费用由甲方承担,乙方无需支付培训费用。
2.若因乙方个人原因导致培训计划无法按时完成,甲方有权要求乙方承担部分或全部培训费用。
三、培训后责任:1.乙方应积极参加培训课程,认真学习,完成培训任务。
2.乙方在培训期间应按时完成作业,参加考核,达到培训要求。
3.乙方应积极应用所学知识和技能,提升自身综合素质,为单位的发展做出积极贡献。
四、违约责任:1.若乙方故意逃避培训、不认真学习、违反培训纪律等行为,甲方有权解除协议,取消乙方的培训资格。
2.若乙方培训期间违反单位的规章制度,影响培训计划的完成,甲方有权暂停培训,要求乙方承担相应法律责任。
五、其他约定:1.本协议自双方签字盖章之日起生效,至培训任务完成之日止。
2.双方如需解除本协议,需提前书面通知对方,并经双方协商达成一致意见。
3.本协议的补充、修改及附件等,需经双方协商一致,并以书面形式确认。
甲方(盖章):__________ 乙方(签字):__________日期:__________ 日期:__________以上为员工教育培训协议书内容,双方应严格遵守协议规定,确保培训计划的顺利进行和完成。
公司员工培训协议书5篇
公司员工培训协议书5篇篇1公司员工培训协议书甲方:公司名称乙方:员工姓名鉴于为了提升员工的工作能力和业务水平,提高公司整体竞争力,特制定本培训协议书,经双方友好协商,一致达成如下协议:一、培训内容1. 受训人员:乙方将参加公司组织的相关培训活动,提升专业技能和业务水平。
2. 培训内容:具体培训内容包括但不限于专业知识、职业技能、软实力等方面的培训。
3. 培训时间:培训时间、地点、方式由公司确定,乙方应积极参与并完成所有培训课程。
二、培训责任1. 公司责任:公司将为乙方提供相关培训课程,保障培训质量和效果,提供必要的培训资源和支持。
2. 员工责任:乙方应认真学习培训内容,按时参加培训课程,积极配合培训师的教学和指导,提高个人专业水平和综合素质。
三、培训费用公司将承担乙方参加相关培训的全部费用,包括但不限于培训费、住宿费、交通费等,乙方无需承担任何费用。
四、培训效果1. 培训评估:公司将对乙方参加培训的学习成果进行评估,如达到公司要求的培训标准,将予以认可并给予奖励。
2. 培训后续:乙方经过培训提升后,应在工作中加以运用并发挥,并与公司一起实现共同进步和发展。
五、保密约定乙方应保守公司的商业秘密和个人隐私,不得将培训内容泄露给他人,否则将承担相应的法律责任。
六、其他约定本协议一经签署即生效,甲、乙双方均遵守协议内容并密切配合,如有违反,将承担相应后果。
甲方(公司名称):乙方(员工姓名):签署日期:签署日期:本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,自签署之日起生效。
公司名称(盖章):员工签名:篇2公司员工培训协议书一、协议背景为了提高公司员工的综合素质和职业能力,公司特制定了员工培训计划,为员工提供相关培训,不仅有助于员工个人职业生涯的发展,也有助于公司整体竞争力的提升。
为确保培训顺利进行,特制定本协议,规范员工培训事宜。
二、培训内容公司将根据员工的工作需求和个人发展规划,制定相应的培训方案。
培训内容主要包括但不限于以下内容:1. 专业知识培训:针对员工的工作特点和所处行业,进行相关专业知识的培训。
员工培训协议书(15篇)
员工培训协议书(15篇)员工培训协议书1甲方:地址:负责人:联系电话:乙方:xx(受训者)身份证号:联系电话:xx乙方因工作需要及个人发展,申请参加甲方出资的xx外训,根据甲方《员工培训管理制度》及其他有关规定,经双方友好协商同意,自愿签订本培训协议(以下简称本协议)。
第一条乙方必须事先做好工作安排,保证在培训期间,不影响正常工作。
第二条本次培训日期自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日,共计xx天。
第三条培训费用(费用包括报名费、学费、资料费、考试费、证书费、住宿费及甲方培训部认定的其他费用)公司承担xx%。
第四条乙方应自觉遵守培训机构的培训纪律,遵守甲方的培训相关规定,保证取得合格的成绩,获得培训相关证书。
如因乙方原因,未能达到培训结果或目的,乙方要承担全部培训费。
第五条xx乙方培训结束后,应提交毕业证书/结业证书/职业资格证书等原件及心得报告,必要时乙方应配合甲方将本次外训转化成内训项目,证书原件在约定服务期限满并经总经理批准后发给乙方。
第六条xx乙方培训结束后乙方有责任在甲方的服务期限为xx年,服务期限自培训结束后开始计算。
如甲方与乙方已签订的劳动合同中的`劳动期限短于本协议服务期限的,则该劳动合同中的劳动期限自动延长至服务期满。
第七条xx经甲乙双方协商一致,可中途解除本协议。
服务期满后则可全免培训费用;如乙方在服务期内辞职或因违纪被甲方辞退应按规定承担甲方培训费用xx%。
第八条xx本协议约定的终止条件出现,本协议即终止。
①xx本协议约定服务的期限已满。
②xx乙方到了法定的退休年龄,或已丧失部分劳动力、全部劳动力的,或者乙方身故或甲方宣布中止运营。
第九条第十条xx甲方有权对乙方履行协议的情况进行检查、监督、考核与奖惩。
xx本协议未尽事宜,按甲方的规章制度和国家法律法规之规定办理。
第十一条xx本协议作为员工劳动合同附件,协议壹式贰份,甲、乙双方各执壹份,自签订之日起生效。
甲方(签章):xx乙方(签字):日期:20xx年xx月xx日日期:20xx年xx月xx日员工培训协议书2甲方:____________________地址:____________________乙方:____________________身份证号:____________________风险提示:注意慎重选择培训对象,不对试用期内的员工进行委外出资培训,因为,按法律规定,即使与其签订了服务期协议,试用期员工一旦辞职,企业是不能追究其赔偿违约金的。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
员工培训协议书
甲方:地
址:
乙方:身份证:住
址:
为提高员工的基本素质及职业技能,公司鼓励并支持员工参加职业培训。
为确保公司的稳定性和可持续发展,根据《劳动法》等有关规定,甲乙双方经协商一致达成如下协议:
一、公司同意乙方赴参加业务培
训,学习期自年月日起至年月日,实计为期。
二、乙方应珍惜此次培训机会,认真参加培训,自觉遵守培训单位的纪律。
凡因违规违纪受到培训单位处分的,甲方将视同在本公司内的违规行为,按公司制度追加惩处。
三、乙方参加培训后,须达到此次培训的目的。
培训结束后,乙方应将培训成绩单、培训证书交甲方存入员工档案。
如乙方未取得培训机构颁发培训合格的成绩单、相关证书、证明材料等,则甲方有权不为乙方报销培训费用,并按甲方相关制度扣除已发相关费用(包括交通费、伙食补贴等)。
四、乙方的学习时间,计入工作时间之内。
五、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的支付。
在晋级或工资办法修订时,乙
方作为在编人员处理。
社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。
六、乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时,应接受甲方指令,终止学习,返回公司,并依
有关规定处理。
七、乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。
凡因违规违纪而受到校方处分的,甲方将追
加惩处,视同在本公司内的违纪。
八、乙方在培训学习期间的学费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、来回往返公司的
交通费(需有事招回)由甲方全额承担。
九、乙方如在培训学习期间辞职,应向甲方交纳所负担的全部培训学习费用的3倍。
十、甲方责任与义务
1、保证向乙方支付约定范围内的各项培训费用;
2、保证向乙方提供必要的服务和条件;
3、在培训期间,做好培训指导、监督、协调和服务工作;
4、保证乙方完成培训任务后,安排合适的工作岗位或职务,并给予相应的工资待遇。
十一、乙方责任与义务
1、保证完成培训目标和学习任务,取得相关学习证件证明材料;
2、保证在培训期服从管理,不违反甲方与培训单位的各项政策、制度与规定;
3、保证在培训期内服从甲方各项安排;
4、保证在培训期内定期向甲方沟通,汇报学习情况;
5、保证在培训期结束后,回到甲方参加工作,服从甲方分配,胜任工作岗
位。
十二、服务期限及补偿费:
1、培训费用在元以下(含元),乙方应为甲方服务满三年,不满三年的,按以下标准补偿甲方为乙方支付的培训费用。
(1)服务满二年、不满三年的,具体计算公式:退还金额=培训金额÷(1×12)×不足年限(月);
(2)服务满一年、不满两年的,补偿70%;
(3)服务不满一年的,补偿100%。
2、培训费用在元以上的,乙方应为甲方服务满五年,不满五年的,按以下标准补偿甲方为乙方支付的培训费用。
(1)服务满四年、不满五年的,具体计算公式:退还金额=培训金额÷(1×12)×不足年限(月);
(2)服务满三年、不满四年的,补偿40%;
(3)服务满二年、不满三年的,补偿60%;
(4)服务满一年、不满二年的,补偿80%;
(5)服务不满一年的,补偿100%。
十三、合同期间,由于甲方原因,甲方提出解除劳动合同的,乙方不补偿培训费用。
乙方因违纪被公司辞退的须全额补交培训费用。
十四、培训结束后,乙方须在合理时间内返回甲方报到。
否则,因此产生的费用自理,同时按逾期报到的天数做旷工处理。
十五、乙方应找第三方做担保人。
如乙方如有逾期不归、学习期从事超越学习范围的业余活动或擅自更改培训学习方向与内容等行为时,其乙方的担保人承担乙方全部培训学习费用。
若乙方涉及法律责任,应由该员工自负,与本公司无关。
受训员工在学习期间成绩优异,有杰出表现,公司视情况给予嘉奖。
十六、本合同作为甲、乙双方签订的劳动合同的补充合同,具有同等法律效力,双方应共同遵守。
十七、本协议一式贰份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。
公司签章:受训人签字:
法定代表人签名:
年月日年月日。