公务员法学习培训考试试题答案

合集下载

公务员法知识测试题及答案

公务员法知识测试题及答案

公务员法知识测试题及答案一、选择题1. 公务员是指符合下列要件的负责公务的国家机关工作人员:A. 具有中华人民共和国国籍;B. 受聘于政府机关的工作人员;C. 具有一定的工作经验;D. 具有高等学历。

答案:A、B2. 公务员法是为了规范公务员的选拔、任用、管理和监督,保障公务员依法行使职权、履行职责,维护公务员的合法权益和保持公务员队伍的良好状态而制定的法律。

以下对公务员法的表述不正确的是:A. 公务员法适用于全国范围内的各级政府机关的工作人员;B. 公务员法规定了公务员的选拔、任用、考核、奖励、处分等制度;C. 公务员法明确了公务员的权益和义务;D. 公务员法规定了公务员的待遇和福利。

答案:A3. 以下情形不属于公务员法规定的政治纪律的是:A. 公务员利用职务上的便利为他人谋取利益;B. 公务员散布、传播封建迷信和其他非法信息;C. 公务员泄露国家秘密;D. 公务员违反职业道德。

答案:B4. 公务员法规定了公务员的考核制度,以下不属于考核内容的是:A. 工作态度和服务意识;B. 工作业绩和贡献;C. 遵守法律法规和廉洁自律情况;D. 政治思想和业务水平。

答案:B5. 根据公务员法规定,以下关于公务员的纪律处分表述不正确的是:A. 公务员应当履行职责,维护国家利益,不得利用职务上的便利为他人谋取利益;B. 公务员应当廉洁自律,不得违反法律法规;C. 公务员违反职业道德的,应该纪律处分;D. 公务员在工作中差错一次即会被纪律处分。

答案:D二、填空题1. 根据公务员法第5条,公务员应当具有必备的_____________,具备担任_____________职责的基本条件。

答案:专业知识和技能;公务员2. 公务员应当坚持________原则,依法履行职责,不得违反国家利益、________和群众利益。

答案:法定职责;社会公共利益3. 公务员不得利用职务上的便利为他人谋取________,不得收受贿赂和其他________。

中国公务员法考试题库及答案

中国公务员法考试题库及答案

中国公务员法考试题库及答案一、单选题1. 中国公务员法的立法宗旨是什么?A. 规范公务员的管理B. 保障公务员的合法权益C. 促进公务员队伍的专业化、规范化D. 以上都是2. 公务员的录用应遵循什么原则?A. 公开、平等、竞争、择优B. 择优录用C. 公平竞争D. 公开、公平、公正3. 公务员的考核内容包括哪些方面?A. 工作态度B. 工作能力C. 工作成绩D. 以上都是4. 公务员晋升职务应具备哪些条件?A. 政治素质高B. 业务能力强C. 工作经验丰富D. 以上都是5. 公务员违反纪律,依法应受到哪些处理?A. 警告B. 记过C. 开除D. 以上都是二、多选题6. 公务员的培训包括哪些类型?A. 初任培训B. 任职培训C. 在职培训D. 离任培训7. 公务员享有的权利包括哪些?A. 获得工作报酬的权利B. 获得培训和晋升的机会C. 对工作条件提出意见的权利D. 依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利8. 公务员应遵守的职业道德规范包括哪些?A. 忠诚于国家B. 遵守法律法规C. 公正执行公务D. 保守国家秘密三、判断题9. 公务员的考核结果只作为晋升的依据。

(错误)10. 公务员在任职期间不得从事任何营利性活动。

(正确)四、简答题11. 简述公务员的职责和义务。

五、案例分析题12. 某公务员在执行公务过程中,因个人疏忽导致重大损失,根据公务员法,他将面临哪些法律责任?六、论述题13. 论述公务员法对于提高公务员队伍素质的作用。

结束语:本题库及答案旨在帮助考生全面了解和掌握中国公务员法的相关知识,通过不同类型的题目,检验考生对法律条文的理解和应用能力。

希望考生能够通过本题库的学习,提高自身的法律素养,为成为一名合格的公务员打下坚实的基础。

公务员法考试题及答案

公务员法考试题及答案

公务员法考试题及答案第一部分:选择题1.公务员法是我国公务员管理的基本法律,下列关于公务员法的说法正确的是?A. 公务员法规定了公务员的选拔、任用、考试、考核等制度B. 公务员法仅适用于中央政府机关的公务员 C. 公务员法没有明确规定公务员的权益和义务 D. 公务员法规定了公务员的五年轮岗制度答案:A2.公务员法规定了公务员的职责和义务,下列关于公务员职责和义务的说法正确的是?A. 公务员应当坚守职业道德,忠诚于人民,忠实履行工作职责B. 公务员应当随时为领导参与各类活动 C. 公务员可以随意接受他人的礼品和宴请D. 公务员可以公开批评和抵制组织的决策答案:A3.公务员的选拔和任用必须按照公平、公开、择优的原则进行,下列关于公务员选拔和任用的说法正确的是?A. 公务员可以通过亲属关系或贿赂等手段获取工作机会B. 公务员的选拔和任用应当实行试用期制度 C. 公务员的考试成绩直接决定其任用结果,与其他条件无关 D. 公务员的任用应当与岗位所需的专业知识和能力相符答案:D第二部分:简答题1.请简述公务员法对公务员的纪律要求。

答:公务员法对公务员的纪律要求主要包括遵守宪法和法律、忠诚于人民、忠实履行职责、廉洁奉公、保守国家秘密、执行组织决定、守法办事、廉洁从政等内容。

公务员应当持续增强纪律意识,自觉遵守法律法规和组织纪律,以示范带动全体公务员遵纪守法,增强纪律观念,提高工作效率。

2.公务员法对公务员的任职条件有哪些要求?答:公务员法对公务员的任职条件主要包括以下几个方面:中国公民、拥护中国共产党的领导、年满18周岁、具有政治素质、较好的品行和道德修养、身体条件符合规定、具备相应的学历或专业技术职称等。

公务员在任职前需满足这些条件并通过相应的选拔和考试程序。

3.公务员法如何保障公务员的权益?答:公务员法通过明确公务员的权益和义务来保障公务员的权益。

公务员在享有岗位工资、福利待遇、职务晋升、职业发展等方面有一系列的权益。

《公务员法》试题及答案

《公务员法》试题及答案

《公务员法》试题及答案一、选择题1. 下列关于公务员的定义,哪个是正确的?A. 公务员是指在政府机关、人民团体等事业单位从事管理、执法、服务等职务的人员。

B. 公务员是指在政府机关、企事业单位从事管理、服务等职务的人员。

C. 公务员是指在政府机关从事管理、执法等职务的人员。

D. 公务员是指在政府机关担任行政职务的人员。

答案:A2. 公务员的录用方式包括以下哪种?A. 竞争性招聘B. 聘任制C. 民主推荐D. 议事决定答案:A、B、C3. 公务员在行使职权时应当遵循的原则不包括哪项?A. 公正B. 法律面前一律平等C. 党的领导原则D. 任人唯贤答案:C4. 公务员有下列哪种行为之一的,应当追究其法律责任?A. 法定职责以外的个人活动B. 参加非法社团组织C. 泄露国家秘密D. 参加公民抗命行动答案:C5. 公务员工作人员离退休后享受哪种待遇?A. 瑞金补贴B. 工资保障C. 退休金D. 安全保卫答案:C二、问答题1. 公务员的选拔和任用原则有哪些?公务员的选拔和任用原则包括公平、公开、竞争和择优原则。

即选拔和任用公务员应当保证公正公平,通过公开招聘进行竞争,最终择优录用。

2. 公务员在工作中应该遵循的道德规范有哪些?公务员在工作中应当遵循廉洁奉公、忠诚敬业、公正廉明、服务人民、积极进取等道德规范。

他们要以人民利益为重,恪守职业操守,不得利用职权谋取私利,对待工作要主动积极,诚实守信。

3. 公务员工作中的法律政策纠纷如何处理?公务员在工作中遇到法律政策纠纷时,应当按照法律程序进行处理,不得滥用职权,不得违反法律规定。

如有争议,应当参照相关法律法规和程序,通过合法途径解决,维护法律的尊严和权威。

4. 公务员有哪些禁止行为?公务员禁止有以下行为:滥用职权、玩忽职守、贪污受贿、徇私舞弊、泄露国家秘密、参加非法组织等。

公务员应当自觉遵守相关法律法规和纪律规定,以身作则,成为全社会的模范。

5. 公务员的考核和奖惩制度是什么?公务员的考核和奖惩制度是为了激励公务员履行职责,促进工作的进行。

公务员培训法规试题及答案

公务员培训法规试题及答案

公务员培训法规试题及答案一、单选题1. 根据《公务员法》,公务员培训的目的是什么?A. 提高公务员的工作效率B. 提升公务员的政治素养和业务能力C. 促进公务员的个人发展D. 确保公务员的福利待遇答案:B2. 公务员培训包括哪些类型?A. 初任培训、在职培训和晋升培训B. 理论培训、实践培训和技能培训C. 业务培训、政治培训和法律培训D. 专业培训、管理培训和领导力培训答案:A3. 公务员培训的组织和实施由谁负责?A. 公务员个人B. 公务员所在单位C. 公务员主管部门D. 国家人事部门答案:C4. 公务员培训的经费来源是什么?A. 公务员个人承担B. 公务员所在单位承担C. 公务员主管部门承担D. 国家财政预算答案:D5. 公务员培训结束后,是否需要进行考核?A. 是,必须进行考核B. 否,不需要考核C. 视情况而定D. 只有晋升培训需要考核答案:A二、多选题6. 公务员培训的内容通常包括哪些方面?A. 政治理论B. 业务知识C. 法律法规D. 职业道德答案:ABCD7. 公务员培训的形式可以有哪些?A. 集中培训B. 分散培训C. 在线学习D. 交流研讨答案:ABCD8. 公务员培训的考核方式可能包括:A. 笔试B. 面试C. 实践操作D. 综合评价答案:ABCD三、判断题9. 公务员培训是强制性的,所有公务员都必须参加。

答案:正确10. 公务员培训的目的是提高公务员的工作效率和业务能力。

答案:错误(目的还包括提升政治素养等)四、简答题11. 简述公务员培训的重要性。

答案:公务员培训对于提升公务员的政治素养、业务能力和职业道德具有重要意义。

它有助于公务员更好地适应岗位需求,提高工作效率和服务质量,同时也是公务员个人职业发展的重要途径。

五、案例分析题12. 假设你是某单位的人事主管,你单位有一名新入职的公务员需要接受初任培训。

请描述你将如何组织和实施这次培训。

答案:首先,我会根据《公务员法》和相关培训规定,制定详细的培训计划,包括培训内容、时间、地点和师资等。

公务员法试题库及答案

公务员法试题库及答案

公务员法试题库及答案一、单项选择题1. 根据《中华人民共和国公务员法》,公务员的录用应当遵循的原则是()。

A. 公开、平等、竞争、择优B. 公平、公正、公开、透明C. 择优、公正、透明、竞争D. 平等、竞争、择优、公正答案:A2. 公务员应当具备的基本条件之一是()。

A. 具有中华人民共和国国籍B. 年满18周岁C. 具有良好的品行D. 以上都是答案:D3. 公务员的考核内容包括()。

A. 工作能力B. 工作表现C. 工作态度D. 以上都是答案:D二、多项选择题1. 下列哪些行为属于公务员应当遵守的行为规范?()A. 遵守宪法和法律B. 保守国家秘密C. 维护国家利益D. 尊重社会公德答案:ABCD2. 公务员在职务活动中,不得有以下哪些行为?()A. 利用职务之便为自己或他人谋取私利B. 滥用职权C. 玩忽职守D. 贪污受贿答案:ABCD三、判断题1. 公务员在任职期间不得从事任何形式的兼职工作。

()答案:错误。

根据《公务员法》,公务员在任职期间不得从事与其职务有利益冲突的兼职工作。

2. 公务员在退休后可以立即从事与其原职务相关的商业活动。

()答案:错误。

公务员在退休后,根据相关规定,有一段时间的“冷却期”,在此期间内不得从事与其原职务相关的商业活动。

四、简答题1. 简述公务员的职业道德规范。

答案:公务员的职业道德规范主要包括:忠于职守,公正廉洁,诚实守信,勤勉尽责,尊重和保护公民的合法权益,保守国家秘密和工作秘密,维护社会公德,遵守社会秩序。

五、案例分析题案例:某公务员在处理一项行政审批事项时,收受了申请人的贿赂,为其提供便利。

请分析该公务员的行为违反了哪些法律规定,并可能面临哪些法律后果。

答案:该公务员的行为违反了《中华人民共和国公务员法》中关于公务员不得利用职务之便为自己或他人谋取私利的规定。

根据《公务员法》及相关法律规定,该公务员可能面临警告、记过、降级、撤职等行政处分,情节严重的,还可能被追究刑事责任。

公务员法题库及答案

公务员法题库及答案

公务员法题库及答案一、单选题1、以下哪项不属于公务员应当具备的条件?()A 具有中华人民共和国国籍B 年满十八周岁C 具有良好的品行D 具有研究生以上学历答案:D解析:公务员应当具备的条件包括具有中华人民共和国国籍、年满十八周岁、具有良好的品行等,但具有研究生以上学历并非是必备条件。

2、公务员的任用,坚持()的原则。

A 任人唯贤、德才兼备B 唯才是举、量才适用C 勤能补拙、注重实绩D 公平、公正、公开答案:A解析:公务员的任用,坚持任人唯贤、德才兼备的原则,注重工作实绩。

3、下列哪种人员不得录用为公务员?()A 曾因犯罪受过刑事处罚的B 曾被开除公职的C 有法律规定不得录用为公务员的其他情形的D 以上都是答案:D解析:曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的以及有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员,均不得录用为公务员。

4、公务员的职务应当对应相应的级别,公务员职务与级别的对应关系,由()规定。

A 国家人力资源和社会保障部B 省级公务员主管部门C 国务院D 地方人民政府答案:C解析:公务员的职务应当对应相应的级别,公务员职务与级别的对应关系,由国务院规定。

5、新录用的公务员试用期为()。

A 三个月B 六个月C 一年D 两年答案:C解析:新录用的公务员试用期为一年。

试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。

二、多选题1、公务员法规定,公务员应当履行下列义务()A 模范遵守宪法和法律B 按照规定的权限和程序认真履行职责,努力提高工作效率C 全心全意为人民服务,接受人民监督D 维护国家的安全、荣誉和利益答案:ABCD解析:公务员应当履行模范遵守宪法和法律;按照规定的权限和程序认真履行职责,努力提高工作效率;全心全意为人民服务,接受人民监督;维护国家的安全、荣誉和利益等义务。

2、公务员晋升领导职务,按照下列哪些程序办理?()A 民主推荐,确定考察对象B 组织考察,研究提出任职建议方案,并根据需要在一定范围内进行酝酿C 按照管理权限讨论决定D 按照规定履行任职手续答案:ABCD解析:公务员晋升领导职务,需经过民主推荐,确定考察对象;组织考察,研究提出任职建议方案,并根据需要在一定范围内进行酝酿;按照管理权限讨论决定;按照规定履行任职手续等程序。

国家公务员法试题及答案

国家公务员法试题及答案

国家公务员法试题及答案一、单选题1. 国家公务员法规定,公务员的录用应当遵循什么原则?A. 公开、平等、竞争、择优B. 公平、公正、透明、有效C. 公开、公平、公正、透明D. 竞争、择优、有效、透明答案:A2. 公务员的考核内容包括哪些方面?A. 工作态度、工作能力、工作业绩B. 政治表现、工作态度、工作能力C. 政治表现、工作态度、工作业绩D. 工作态度、工作能力、工作业绩、政治表现答案:D3. 公务员的晋升,应当根据什么条件进行?A. 学历高低B. 工作年限长短C. 工作业绩和能力D. 个人关系答案:C二、多选题1. 公务员在履行职责时,应当遵守哪些规定?A. 遵守宪法和法律B. 保守国家秘密C. 忠于职守,勤勉尽责D. 接受社会监督答案:A, B, C, D2. 公务员在哪些情况下可以被辞退?A. 连续两年考核不称职B. 严重违反工作纪律C. 受到刑事处罚D. 被依法追究刑事责任答案:A, B, C, D三、判断题1. 公务员在任职期间,可以从事与职务无关的兼职工作。

(错误)2. 公务员在执行公务时,应当保持公正、公平,不得利用职务上的便利为自己或者他人谋取私利。

(正确)3. 公务员的考核结果只作为晋升的依据,不影响其他待遇。

(错误)四、简答题1. 简述公务员的职业道德规范。

答案:公务员的职业道德规范主要包括:忠于职守,公正廉洁,勤勉尽责,保守秘密,遵守纪律,尊重群众,团结协作,诚实守信,遵守社会公德等。

2. 公务员在哪些情况下可以申请辞职?答案:公务员可以申请辞职的情况包括:个人原因,如健康、家庭等;工作不适应,如工作能力与岗位要求不符;以及其他法律规定允许辞职的情形。

五、案例分析题案例:某公务员在执行公务过程中,因个人疏忽导致重大工作失误,给国家和人民造成了损失。

请问该公务员应承担哪些责任?答案:该公务员应承担的责任包括:根据公务员法和相关法规,接受相应的纪律处分或法律责任;如果造成损失,还应承担相应的经济赔偿责任;同时,需要认真反思,总结经验教训,防止类似事件再次发生。

公务员法专题测试题库及答案

公务员法专题测试题库及答案

公务员法专题测试题库及答案一、单选题1. 根据《中华人民共和国公务员法》,公务员的录用,应当坚持什么原则?A. 公开、平等、竞争、择优B. 择优录用C. 公开、公平、公正D. 竞争上岗答案:A2. 公务员的考核内容包括哪些方面?A. 工作态度、工作能力、工作实绩B. 学历、年龄、工作经验C. 政治面貌、道德品质、业务能力D. 工作年限、专业技能、社会关系答案:A3. 公务员在什么情况下可以申请辞职?A. 任何情况下B. 只有当公务员对工作不满意时C. 只有当公务员个人健康原因时D. 公务员因工作需要调动岗位时答案:A4. 公务员法规定,公务员的培训应包括哪些内容?A. 政治理论、业务知识、工作技能B. 法律法规、职业道德、工作方法C. 专业知识、外语能力、计算机操作D. 以上都是答案:A5. 公务员在什么情况下可以被解除职务?A. 工作失职B. 违反纪律C. 被判刑D. 以上都是答案:D二、多选题6. 公务员的晋升,以下哪些条件是必要的?A. 工作表现优异B. 有相应的工作经验C. 有良好的政治素质D. 年龄符合要求答案:A、B、C7. 公务员在哪些情况下可以被给予奖励?A. 工作成绩突出B. 有重大贡献C. 遵守纪律D. 积极参与社会活动答案:A、B8. 公务员在哪些情况下可以被给予处分?A. 工作失职B. 违反纪律C. 有违法行为D. 个人原因长期请假答案:A、B、C三、判断题9. 公务员在任何情况下都可以申请辞职。

()答案:×(公务员在特定情况下,如正在接受调查或有其他限制条件时,不能申请辞职。

)10. 公务员的考核结果只与工资挂钩,与晋升无关。

()答案:×(公务员的考核结果不仅影响工资,也是晋升的重要依据。

)四、简答题11. 简述公务员法中关于公务员廉洁自律的相关规定。

答案:公务员法规定公务员应当遵守法律法规,保持清正廉洁,不得利用职务上的便利为自己或他人谋取不正当利益。

最新公务员法测试题及答案

最新公务员法测试题及答案

最新公务员法测试题及答案公务员法是规范公务员行为、保障公务员权益、提高公务员工作效率的重要法律。

以下是一套最新的公务员法测试题及答案,供参考:一、单项选择题(每题1分,共10分)1. 公务员法规定,公务员的录用应当通过什么方式进行?A. 考试B. 推荐C. 面试D. 抽签答案:A2. 公务员法规定,公务员的考核分为哪两种形式?A. 年度考核和季度考核B. 年度考核和月度考核C. 年度考核和专项考核D. 季度考核和专项考核答案:C3. 公务员法规定,公务员在什么情况下可以申请辞职?A. 任何时候B. 工作满一年后C. 工作满五年后D. 工作满十年后答案:B4. 公务员法规定,公务员在什么情况下可以被辞退?A. 连续两年考核不称职B. 连续三年考核不称职C. 连续四年考核不称职D. 连续五年考核不称职答案:B5. 公务员法规定,公务员在什么情况下可以被免职?A. 严重违法违纪B. 工作能力不足C. 个人原因D. 组织需要答案:A6. 公务员法规定,公务员在什么情况下可以被降职?A. 工作能力不足B. 严重违法违纪C. 个人原因D. 组织需要答案:A7. 公务员法规定,公务员的培训包括哪些内容?A. 政治理论、业务知识和工作技能B. 政治理论、文化知识和工作技能C. 业务知识、文化知识和工作技能D. 政治理论、业务知识和文化知识答案:A8. 公务员法规定,公务员的哪些行为属于违法违纪行为?A. 贪污、受贿、滥用职权B. 工作失误、违反工作纪律C. 迟到、早退、旷工D. 以上都是答案:A9. 公务员法规定,公务员的哪些权益受到法律保护?A. 工作权、休息权、获得报酬权B. 工作权、休息权、获得奖励权C. 工作权、休息权、获得培训权D. 工作权、休息权、获得晋升权答案:A10. 公务员法规定,公务员的哪些行为属于不称职行为?A. 工作能力不足、工作态度不端正B. 工作能力不足、违反工作纪律C. 工作态度不端正、违反工作纪律D. 以上都是答案:A二、多项选择题(每题2分,共10分)11. 公务员法规定,公务员的哪些行为属于严重违法违纪行为?()A. 贪污B. 受贿C. 滥用职权D. 玩忽职守答案:ABCD12. 公务员法规定,公务员的哪些权益受到法律保护?()A. 工作权B. 休息权C. 获得报酬权D. 获得培训权答案:ABCD13. 公务员法规定,公务员在什么情况下可以被晋升?()A. 工作表现优秀B. 工作经验丰富C. 工作能力突出D. 符合晋升条件答案:ABCD14. 公务员法规定,公务员的哪些行为属于不称职行为?()A. 工作能力不足B. 工作态度不端正C. 违反工作纪律D. 玩忽职守答案:ABCD15. 公务员法规定,公务员的哪些行为属于违法违纪行为?()A. 贪污B. 受贿C. 滥用职权D. 玩忽职守答案:ABCD三、判断题(每题1分,共10分)16. 公务员法规定,公务员的录用必须通过考试。

公务员法考试试题及答案

公务员法考试试题及答案

公务员法考试试题及答案一、单项选择题(每题1分,共10分)1. 公务员法规定,公务员的录用必须遵循的原则是()。

A. 公开、平等、竞争、择优B. 公平、公正、公开、透明C. 公开、公正、竞争、择优D. 公平、公开、竞争、择优答案:A2. 公务员的考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面,其中“廉”指的是()。

A. 廉洁自律B. 廉洁奉公C. 廉洁行政D. 廉洁从政答案:B3. 公务员在任职期间,不得从事的活动包括()。

A. 经商办企业B. 兼职C. 参加社会公益活动D. 参加学术研究答案:A4. 公务员的培训应当根据公务员工作的实际需要,坚持()的原则。

A. 理论联系实际B. 学以致用C. 按需施教D. 终身学习答案:C5. 公务员的辞职,应当向()提出书面申请。

A. 任免机关B. 人事部门C. 监察机关D. 组织部门答案:A6. 公务员在执行公务时,遇到与本人有利害关系的事项,应当()。

A. 回避B. 报告C. 请示D. 拒绝答案:A7. 公务员的退休年龄一般为()。

A. 男60岁,女55岁B. 男55岁,女50岁C. 男60岁,女60岁D. 男65岁,女60岁答案:A8. 公务员的考核结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次,其中“基本称职”的公务员()。

A. 应当给予警告B. 应当给予记过C. 应当给予降级D. 应当给予开除答案:A9. 公务员在任职期间,违反公务员法规定的行为,应当()。

A. 给予批评教育B. 给予行政处分C. 给予党纪处分D. 给予刑事处罚答案:B10. 公务员的职务晋升,应当根据工作需要、德才表现和工作实绩,按照规定的()进行。

A. 程序和权限B. 条件和程序C. 权限和条件D. 程序和条件答案:D二、多项选择题(每题2分,共10分)1. 公务员的职业道德包括()。

A. 忠诚于国家B. 服务人民C. 公正执法D. 清正廉洁答案:ABCD2. 公务员的考核结果作为调整公务员职务、级别、工资以及()的依据。

公务员法测试题库及答案

公务员法测试题库及答案

公务员法测试题库及答案1. 公务员法规定,公务员的任职条件包括:A. 具有中华人民共和国国籍B. 年满十八周岁C. 具有良好的品行D. 具有正常履行职责的身体条件E. 具有符合职位要求的文化程度和工作能力答案:ABCDE2. 根据公务员法,下列哪项不是公务员的义务?A. 忠于职守B. 保守国家秘密C. 接受社会监督D. 利用职务之便为自己谋取私利答案:D3. 公务员法规定,公务员的考核内容包括:A. 德B. 能C. 勤D. 绩E. 廉答案:ABCDE4. 公务员法规定,公务员的奖励分为哪几种?A. 嘉奖B. 记功C. 记大功D. 授予荣誉称号E. 物质奖励答案:ABCD5. 公务员法规定,下列哪项不是公务员的纪律处分?A. 警告B. 记过C. 降级D. 开除公职E. 罚款答案:E6. 公务员法规定,公务员在什么情况下可以提出辞职?A. 个人原因B. 工作调动C. 单位裁员D. 个人健康原因E. 单位合并答案:ADE7. 公务员法规定,公务员在什么情况下可以被辞退?A. 连续两年考核不称职B. 严重违反公务员纪律C. 因工作失职造成重大损失D. 被依法追究刑事责任E. 被依法罢免答案:ABCD8. 公务员法规定,公务员的退休年龄是多少?A. 男性60岁B. 女性55岁C. 男性65岁D. 女性60岁E. 根据职位不同而不同答案:AE9. 公务员法规定,公务员在什么情况下可以申请提前退休?A. 工作满30年B. 工作满25年且距离法定退休年龄不足5年C. 因公致残D. 因公牺牲E. 因个人原因答案:ABC10. 公务员法规定,公务员的培训包括哪些内容?A. 政治理论培训B. 业务知识培训C. 法律法规培训D. 职业道德培训E. 心理辅导答案:ABCD。

公务员法试题

公务员法试题

《中华人民共和国公务员法》考试复习题及参考答案一、单项选择(以下各题只有一项是正确答案)1、公务员的任用,坚持()的原则。

A.勤能并重 B.管理与监督并重C.为才是用 D.任人唯贤,德才兼备答:D2、我国对公务员的管理实行的是()制度。

A.党政干部单一的管理模式B.对公务员集中统一管理的模式C.分类管理D.根据职位分级管理答:C3、公务员法对公务员的范围重新做了界定,根据规定公务员必须具备三个条件,其中()是公务员最本质的特征。

A.依法履行公职 B.纳入国家行政编制C.由国家财政负担工资福利 D.三项均属于答:A4、根据公务员法的规定,以下()类人员不属于公务员。

A.九三学社机关的工作人员B.基层检察院行政管理人员C.在企业工作的全国人大代表D.政协办公厅工作人员答:C5、下列()类人员属于公务员范围。

A.企业工会职工B.消协工作人员C.机关所属事业单位工作人员D.中国民主同盟机关的工作人员答:D6下列()类人员不是公务员。

A.人大机关工作人员B.民主党派机关工作人员C.政协机关工作人员D.机关中的工勤人员答:D7、下列()个部门不属于公务员主管部门。

A.人事部B.某县县委组织部C.某省人事厅人事处D.某市人事局答:C8、()项职能超出了公务员主管部门的职能范围。

A. 组织公务员法律法规的实施工作B. 省级公务员主管部门可以起草拟定地方公务员管理的法规、规章C. 对违反公务员管理法律法规的现象进行纠正和处理D. 制定公务员管理法律答:D9、下列()项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件。

A.担任检察官必须具备司法资格证书B.身体健康C.无刑事犯罪纪录D.大专以上学历答:D10、根据公务员法规定的几项义务,下面()项不属于公务员的义务。

A.《法官法》中规定法官必须维护司法公正B.公务员要模范遵守社会公德C.保持“政治中立”D.保守工作秘密答:C11、公务员要按照规定的()和程序认真履行职责,努力提高工作效率。

《公务员法》知识考试题库120题(含答案)

《公务员法》知识考试题库120题(含答案)

《公务员法》知识考试题库120题(含答案)一、单选题1 .对公务员的辞退说法正确的是。

()A、公务员管理部门决定对公务员的辞退B、辞退无须事先征求公务员的意见C、辞退是机关的一种行政行为,而不是通过一定的法律程序D、被辞退的公务员不必与辞职的公务员一样办理公务交接手续答案:B2 .职务序列的设置是根据。

()A、级别层次B、职位类别C、领导与非领导职务Dv职能要求答案:B3 .公务员工资中,是工资结构的主体。

()A、基本工资Bx津贴C、补贴Dv奖金答案:A4 .受到开除处分的公务员,有下列法律后果。

()A、在受处分其间有悔改表现,并且没有再发生违纪行为的,处分期满后,由处分机关解除处分Bx按照规定降低级别C、解除处分后级别和职务不再受原处分的影响D、自处分生效之日起,解除其与单位的人事关系答案:D5 .录用公务员的首要程序是。

()A、审核编制限额B、审核职位空缺情况C、发布招考公告D、进行资格审查答案:C6 .根据公务员法的规定,以下那些人员不属于公务员。

()A、九三学社机关的工作人员B、基层检察院行政管理人员C、在企业工作的全国人大代表D、政协办公厅工作人员答案:C7 .录用公务员必须在规定的内进行招录。

()A、权限范围Bv职位空缺Cv录用标准D、编制限额答案:D8 .关于转任的范围和特点理解正确的是。

()A、转任在机关内部的范围是有限制的B、转任的范围是在本部门,本单位的不同职位之间C、转任还包括跨地区,跨部门的转任D、转任中公务员的职务不会发生升降答案:C9 .以下情况没有违反公务员法中的需要任职回避的规定情形。

()A、夫妻双方在同一个厅机关工作,分别在不同的处里任科员B、在同一个处里处长与处里的科员为直系血亲关系C、夫妻二人在同一个厅机关里任处长职务D、在同一机关里有亲属关系的一方担任领导职务,另一方在该机关的监察部门工作答案:A10 .调任是公务员交流的方式之一,请问其交流的正确方式是。

公务员法知识点试题及答案

公务员法知识点试题及答案

公务员法知识点试题及答案一、选择题1. 根据《中华人民共和国公务员法》,公务员的录用应遵循以下哪项原则?A. 公平、公正、公开B. 择优录用C. 严格考核D. 以上都是2. 公务员在任职期间,以下哪种行为是被禁止的?A. 参加社会公益活动B. 接受贿赂C. 参加政治学习D. 参加体育锻炼3. 公务员在履行职责时,应当遵守的职业道德规范包括哪些?A. 忠诚、勤奋、公正、廉洁B. 忠诚、勤奋、公正、诚信C. 忠诚、勤奋、公正、守法D. 忠诚、勤奋、公正、保密4. 公务员的考核结果分为哪几个等级?A. 优秀、良好、合格、不合格B. 优秀、合格、不合格C. 良好、合格、不合格D. 优秀、良好、合格5. 公务员的职务晋升应遵循什么原则?A. 按资排辈B. 论资排辈C. 择优晋升D. 按需晋升二、简答题1. 简述公务员法对公务员的录用条件有哪些具体要求?2. 公务员在哪些情况下可以被辞退?3. 公务员的考核制度是如何规定的?三、案例分析题某市公务员小张在工作中因疏忽大意,导致一项重要工作出现失误,给单位造成了一定的损失。

请根据《中华人民共和国公务员法》分析小张可能面临的处理情况。

四、论述题论述公务员法对公务员职业道德建设的重要性及其对公务员个人发展的影响。

答案:一、选择题1. D2. B3. A4. A5. C二、简答题1. 公务员的录用条件包括:政治素质好,品行端正,具备相应的文化水平和业务能力,身体健康等。

2. 公务员可以被辞退的情况包括:严重违反公务员法规定的行为,连续两年考核结果为不合格,或者因工作失误给国家和人民利益造成重大损失等。

3. 公务员的考核制度规定了考核的内容、方法、程序和结果的应用等,考核结果作为晋升、奖励、培训、辞退等的依据。

三、案例分析题根据《中华人民共和国公务员法》,小张可能面临警告、记过、记大过、降级、撤职或者开除等行政处分。

具体处理情况需根据小张失误的严重程度和造成的损失大小来确定。

公务员法考试题库及答案

公务员法考试题库及答案

公务员法考试题库及答案一、单项选择题1. 公务员的义务包括()。

A. 遵守法律B. 保守国家秘密C. 忠于职守D. 以上都是答案:D2. 公务员的任职条件不包括()。

A. 具有中华人民共和国国籍B. 年满十八周岁C. 具有良好的品行D. 必须具有博士学位答案:DA. 德B. 能C. 勤D. 绩E. 廉答案:ABCDE4. 公务员的纪律处分包括()。

A. 警告B. 记过C. 记大过D. 降级E. 撤职F. 开除答案:ABCDEFA. 初任培训B. 任职培训C. 专门业务培训D. 更新知识培训答案:ABCD二、多项选择题1. 公务员的任职资格包括()。

A. 具有中华人民共和国国籍B. 年满十八周岁C. 具有良好的品行D. 具有符合职位要求的文化程度和工作能力E. 法律规定的其他条件答案:ABCDE2. 公务员的回避制度包括()。

A. 亲属回避B. 地域回避C. 职务回避D. 利益回避答案:ABC3. 公务员的奖励种类包括()。

A. 嘉奖B. 三等功C. 二等功D. 一等功E. 荣誉称号答案:ABCDE4. 公务员的辞退情形包括()。

A. 在年度考核中,连续两年被确定为不称职的B. 不胜任现职工作,又不接受其他安排的C. 因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的D. 不履行公务员义务,不遵守公务员纪律,经教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的E. 旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的答案:ABCDE三、判断题1. 公务员可以兼职。

()答案:错误2. 公务员的考核结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次。

()答案:错误3. 公务员在涉及本人的人事处理决定复核、申诉期间,不停止人事处理决定的执行。

()答案:正确4. 公务员因公致残,享受国家规定的伤残待遇。

()答案:正确5. 公务员不得辞去公职。

()答案:错误四、简答题1. 简述公务员的纪律要求。

2024年《中华人民共和国公务员法》学习知识竞赛测试题库及答案

2024年《中华人民共和国公务员法》学习知识竞赛测试题库及答案

2024年《中华人民共和国公务员法》知识竞赛题库一、单选题(共71题)1.现行公务员法自(D)起施行。

A.2005年4月27日B.2005年6月1日C.2018年12月29日D.2019年6月1日2、国家根据公务员(B)设置公务员职务序列。

A、级别层次B、职位类别C、领导与非领导职务D、职能要求3、公务员非领导职务层次在(八)以下设置。

A、厅局级B、县处级C、乡科级D、省部级4、国家根据人民警察的工作特点设置与其职务相对应的(B)oA、级别B、衔级C、职位D、岗位5、民族自治地方录用公务员,公务员法规定对于少数民族报考者(D)oA、按照公务员录用规定平等对待B、由民族自治地方自行规定录用办法C、与其他考生同等条件录用I)、予以适当照顾6、地方各级机关公务员的录用,由(八)负责组织,必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。

A、省级公务员主管部门B、设区的市级公务员主管部门C、中央公务员主管部门D、招考机关7,报考公务员应当具备(B)规定的拟任职位所要求的资格条件。

A、招考机关B、省级以上公务员主管部门C、市级以上公务员主管部门D、中央公务员主管部门8、公务员的任用,坚持(D)的原则,注重工作实绩。

A、监督约束与激励保障并重B、管理与监督并重C、德才兼备、以德为先D、任人唯贤、德才兼备9、录用公务员,必须在规定的(D)内,并有相应的职位空缺。

A、权限范围B、职位空缺Cx录用标准D、编制限额1()、公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序应该(D)oA、警告或记过B、撤职或开除C、辞退或辞职D、降低一个职务层次任职11.公务员法所指的公务员,是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由(B)财政负担工资福利的工作人员。

A,中央和地方B.国家C地方D.乡镇12.根据公务员法中回避的规定,以下说法正确的是:(A)A.公务员担任乡级机关、县级机关、设区的市级机关及其有关部门主要领导职务的,应当按有关规定实行地域回避B.公务员在成长地的中级人民法院担任领导职务不需要回避C因地域或者工作性质特殊,需要变通执行任职回避的,由县级以上公务员主管部门规定D.乡级机关属于基层机关,一般不需要地域回避。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

公务员法学习培训考试试题答案公务员法学习培训考试试题答案【作者】不详【来源】贡井公安交通管理信息网【时间】2019-09-27 10-05-25一、判断题(下列各命题中,你认为正确的请在题目后面的括号内打“√”错的打“×” )1、根据公务员职位类别设置公务员岗位序列。

(× )2、公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行,考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。

(√ )3、录用特殊职位的公务员,经省级以上公务员主管部门批准,可以简化程序或采用其他测评办法。

(√ )4、对非领导成员公务员的定期考核采取平时考核的方式。

(× )5、选任制公务员在选举结果生效时即任当选职务;任期届满不再连任,或者任期内辞职、被罢免、被撤职的,其所任职务即终止。

(√ )6、公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关部门批准,可以领取兼职报酬。

(× )7、公务员解除处分后,晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。

但是,解除降级、撤职处分的,不视为恢复原级别、原职务。

(√ )8、公务员晋升领导职务的,应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。

(√ )9、公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得在同一机关担任职务。

(× )10、领导成员应当引咎辞职或者因其他原因不再适合担任现任领导职务的,本人不提出辞职的,应当责令其辞去领导职务。

(√ )二、选择题:(单选:以下各题只有一项答案是正确的)1、公务员的任用,坚持的原则a.勤能并重 b 管理与监督并重 c.为才是用 d 任人唯贤,德才兼备答:d2、根据公务员法的规定, 是作为评价公务员的主要依据a.资历 b 德才 c 具体的工作实绩 d 工作效率答:c3、我国对公务员的管理实行的是制度a.党政干部单一的管理模式b.对公务员集中统一管理的模式c.分类管理d.根据职位分类管理答:c4、公务员法对公务员的范围重新做了界定,根据规定公务员必须具备三个条件,其中哪个是公务员最本质的特征a. 依法履行公职.b. 纳入国家行政编制.c. 由国家财政负担工资福利.d. 三项均属于.答:a5、根据公务员法的规定,以下那些人员不属于公务员a. 九三学社机关的工作人员.b. 基层检察院行政管理人员.c. 在企业工作的全国人大代表.d. 政协办公厅工作人员.答:c6、下列哪项属于公务员范围a. 工会职工.b. 消协工作人员.c. 机关所属事业单位工作人员.d. 中国民主同盟机关的工作人员. 答:d7、下列哪个人员不是公务员a. 人大机关工作人员.b. 民主党派机关工作人员.c. 政协机关工作人员.d. 机关中的工勤人员.8、下列哪个部门不属于公务员主管部门a. 人事部.b. 某县县委组织部.c. 某省人事厅人事处.d. 某市人事局.答: c9、哪项职能超出了公务员主管部门的职能范围a 组织公务员法律法规的实施工作.b. 省级公务员主管部门可以起草拟定地方公务员管理的法规,规章. c .对违反公务员管理法律法规的现象进行纠正和处理.d. 制定公务员管理法律.答:d10、下列那一项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件 a 担任检察官必须具备司法资格证书. b 身体健康.c 无刑事犯罪纪录.d 大专以上学历.答:d11、根据公务员法规定的几项义务,下面哪项不属于公务员的义务 a.《法官法》中规定法官必须维护司法公正. b.公务员要模范遵守社会公德.c.保持答:c12、公务员要按照规定的和程序认真履行职责,努力提高工作效率 a.任务 b.义务 c.权力 d.权限答 :d13、公务员职位类别里哪一类的职位数量最大a综合管理类 b专业技术类c行政执法类 d法官检察官职位类别14、关于我国公务员职位类别的规定,以下说法哪项不正确a 我国公务员队伍中共有综合管理类,专业技术类,行政执法类三项职位.b 除公务员法列出的三类职位外还有检察官,法官等职位.c 以后根据实践需要还将划分新的职位类别.d 对于具有特殊性要求需要单独管理的,可以增设其他职位. 答:a15、职务序列的设置是根据a级别层次 b 职位类别 c 领导与非领导职务 d 职能要求答:b16、非领导职务应当在哪个级别以下设置a 厅局级b 县处级c 乡科级d 科员答:a17、b公务员职务与级别的对应关系可以根据机关职能确定.c公务员在不晋升职务的情况下可以晋升级别.d公务员的级别根据其工作实绩确定.答:c18、国家根据人民警察的工作特点设置与其职务相对应的a级别 b衔级 c职位 d职能答:b19、哪些职位属于国家规定的公务员录用范围a副镇长 b副主任科员 c处级调研员 d副处长答:b20、公务员的录用范围是:担任以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员.a主任科员 b副主任科员c乡科级领导职务 d乡科级副职答:a21、对于民族自治地方录用公务员,公务员法规定对于少数民族报考者 a按照公务员录用规定平等对待 b由民族自治地方自行规定录用办法 c与其他考生同等条件录用 d予以适当照顾答:d22、地方各级机关公务员的录用,由负责组织a省级公务员主管部门 b设区的市级机关公务员主管部门组织 c中央公务员主管部门d招考机关答:a23、广州海关拟招录4名公务员,请问下面哪个部门是这次录用工作的组门 a广州市委组织部 b广州市人事局c广东省人事厅 d国家人事部答:d24、报考公务员应当具备以上公务员主管部门规定的拟任职位所要格条件 a所报考部门所属机关 b省级 c市级 d中央公务员主管部门答:b25、以下情况不能录用为公务员的是:a曾被记行政处分的 b受过行政拘留的c曾被开除公职的 d大专学历答:c26、录用公务员必须在规定的内进行招录.a权限范围 b职位空缺 c录用标准 d编制限额答:d27、录用公务员的首要程序是:a审核编制限额 b审核职位空缺情况c发布招考公告 d进行资格审查答:c28、对公务员的考核中,重点考核的是公务员的a工作能力 b工作实绩 c思想政治 d工作作风答:b29、公务员法对领导成员职务的任免实行的是:a委任制 b选任制 c聘任制 d任期制答:d30、下面有关公务员兼职的规定理解不正确的是:a公务员法对公务员在机关内兼职没有作出限制.b公务员不得在企业兼职.c公务员不得在事业单位中兼职.d公务员因工作需要可以在机关外兼职.答:c31、竞争上岗的方式是公务员法对传统委任制的改革,请问下列那个职务应当通过竞争上岗的方式产生任职人选a安全厅机关内部的厅局级领导职务. b机关副调研员.c地方党委机关内设机构领导成员职务. d机关调研员.答:c32、关于公务员降职下列哪种说法是正确的a降职不属于公务员的任用方式.b降职是公务员制度中的一种行政处分.c公务员被降职使用的在一定期限内不得晋升职务级别和工资档次. d公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职.答:d33、以下关于公务员受处分的法律后果不正确的是:a受警告处分的在受处分期间内不得晋升工资档次.b受记过处分的公务员在受处分期间不得晋升职务,级别.c受降级处分的在受处分期间不仅不得晋升职务也不能晋升工资档次. d受开除处分的后不得再次被录用为公务员.答:a34、公务员法规定了公务员受处分的期间,以下说法正确的是: a记过,一年. c记大过,十六个月.c降级,十八个月. d撤职,十八个月.答:a35、受撤职处分的公务员有哪些法律后果a受处分时间为十八个月.b不一定降低级别.c按照规定降低级别.d不再承担其它法律责任.答:c36、受到开除处分的公务员,有什么法律后果a在受处分其间有悔改表现,并且没有再发生违纪行为的,处分期满后,由处分机关解除处分.b按照规定降低级别.c解除处分后级别和职务不再受原处分的影响.d自处分生效之日起,解除其与单位的人事关系.答:d37、对公务员处分的解除以下说法不正确的是:a解除公务员处分的机关只能是作出该处分决定的机关.b在处分期内公务员调离作出处分的机关,解除处分仍由原作出处分决定的机关解除处分.c在公务员的处分期间,没有再发生违纪行为的,处分机关可以解除处分. d解除处分应当以书面形式作出.答:c38、机关对新录用人员在试用期内进行的是 .a初任培训 b任职培训 c专门业务培训 d更新知识培训答:a39、关于对公务员培训的时间以下不正确的是:a专门业务培训的时间一般不得少于七天.b初任培训是在试用期内进行一般不少于十天.c任职培训的时间不少于三十天.d更新知识培训每人每年参加培训的时间累计不少于七天.答:a40、根据公务员法对调任的规定,以下说法正确的是:a调任包括b调任并不属于公务员队伍的一个c调任只规定了d调任是机关外与机关内人员的双方交流.答:c。

相关文档
最新文档