安全监理工作责任制度
2024年安全监理工作责任及考核奖惩制度（三篇）
2024年安全监理工作责任及考核奖惩制度为建立健全以安全责任制及考核奖惩为中心的安全监理运行机制，加强对各级安全监理人员的管理。
坚持以工程项目总监理工程师为第一安全责任人的责任制，逐级落实各级监理人员安全生产责任制，坚持领导到位、制度到位、人员到位、思想到位。
做到“依法监理，信守合同，科学公正，争创名牌”。
充分调动各级监理人员对企业负责，对个人负责，认真履行安全职责的积极性。
按照监督管理体系，使全体监理安全工作职责清楚，目的明确，做到逐级负责，层层把关，自觉遵章守纪。
加强对监理人员的安全教育培训和素质教育，提高监理人员的业务工作能力，使项目工程的安全控制工作监督到位，各级监理人员的安全职责落到实处，特制定本工程安全监理责任制。
1.安全职责1.1监理部1.1.1坚持贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针，贯彻执行国家有关安全生产的指令、政策和法规等。
1.1.2建立以安全责任制为中心的安全监理制度及运行机制，总监理师为项目监理部安全第一责任人，对工程建设过程中的安全文明施工负全面监督、管理责任。
专职安全监理工程师负责现场安全工作的控制和监督，对现场发生的事故负主要连带管理责任。
1.1.3监理部应有明确的安全管理目标，并制定相应的安全管理文件如：《施工安全管理措施》、《环境保护管理措施》、《职业安全健康管理措施》、《安全工作计划》、《安全文明施工检查表》等。
1.1.4审查施工承包方的项目管理实施规划(施工组织设计)、重大技术方案、重大项目/重要工序/危险作业/特殊作业的安全技术措施及现场等所涉及的安全施工和环境保护措施，并监督实施和跟踪控制。
1.1.5经常监督检查施工承包方的现场安全文明施工状况(安全体系的运作、人员、机械、安全措施、施工环境)，发现问题及时督促整改，必要时下达停工令。
____组织定期或不定期安全检查，协助建设单位组织安全检查并按“三定”(定人、定时间、定项目)要求督促落实整改措施。
安全生产监理责任规章制度（4篇）
安全生产监理责任规章制度安全生产是企业生产和发展的基本前提，也是保障员工生命安全和财产安全的重要保障。
为了加强安全生产监管工作，减少和防止安全事故的发生，企事业单位应建立和完善安全生产监理责任规章制度。
下面是一份____字的安全生产监理责任规章制度示例，仅供参考。
第一章总则第一条为了加强安全生产监理工作，保障企事业单位的安全生产，提高员工的工作环境和劳动保护，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于我单位全体员工及管理人员。
第三条安全生产监理责任是指企事业单位的领导和管理人员应承担的确保安全生产工作顺利开展、减少和防止安全事故发生的监督和管理职责。
第二章安全生产监理责任的范围和内容第四条安全生产监理责任的范围包括：1. 制定并贯彻安全生产政策，确保安全生产工作符合国家法律法规和企事业单位的相关规章制度；2. 确保安全设施的完好和安全设备的正常运行；3. 组织、实施和监督安全培训和教育，提高员工的安全意识和应急处理能力；4. 协助相关部门开展安全生产的评估和监测工作；5. 对安全生产违章行为进行及时处理和整改；6. 参与事故调查，总结经验教训，提出整改措施；7. 建立和完善安全生产档案，保障安全生产数据的保存和使用；8. 定期检查和维护安全设施及安全设备。
第五条安全生产监理责任的内容包括：1. 安全责任制度的制定和落实；2. 安全生产工作计划的制定和实施；3. 安全生产培训和教育的组织和实施；4. 安全设施和安全设备的管理和维护；5. 安全违章行为的处理和整改；6. 安全事故的调查和处理；7. 安全生产信息的统计和报送；8. 安全生产工作的考核和奖惩；9. 安全生产法律法规和政策的宣传和培训。
第三章安全生产监理责任的履行第六条所有单位领导和管理人员都应当履行安全生产监理责任，做到以下几个方面：1. 坚持“安全第一”的原则，树立安全意识，确保安全生产工作的顺利进行；2. 制定和完善安全责任制度，明确各岗位的安全责任和任务；3. 定期组织和参加安全培训和教育，提高员工的安全意识和应急处理能力；4. 组织、实施和监督安全生产工作计划的实施；5. 协助相关部门进行安全生产的评估和监测；6. 参与安全设施和安全设备的检查、维护和更新工作；7. 及时处理和整改安全违章行为，减少和防止安全事故的发生；8. 参与安全事故的调查和处理，总结经验教训，提出整改措施；9. 建立和完善安全生产档案，保障安全生产数据的保存和使用；10. 定期检查和维护安全设施及安全设备。
安全质量监理制度范文（三篇）
安全质量监理制度范文一、目的和依据本制度的目的是规范安全质量监理工作，提升工程项目的安全性和质量，确保施工过程中各项工作符合相关法律法规和标准。
本制度的依据主要包括《中华人民共和国建筑法》、《工程建设监理管理办法》等相关法律法规。
二、监理职责1. 安全监理职责1.1 监督施工方制定和执行安全生产管理制度，确保施工过程中各项工作符合相关安全要求；1.2 监督施工方配备安全生产管理人员，并提供必要的培训和指导；1.3 监督施工方组织开展安全技术交底，确保施工人员了解相关安全规范和操作要求；1.4 监督施工现场的安全防护设施的设置和使用；1.5 参与施工现场的安全检查和事故调查，提出相应的整改措施。
2. 质量监理职责2.1 监督施工方制定和执行质量管理制度，确保施工过程中各项工作符合相关质量要求；2.2 监督施工方配备质量管理人员，并提供必要的培训和指导；2.3 监督施工方组织开展工程质量交底，确保施工人员了解相关质量规范和操作要求；2.4 监督施工方组织进行质量检验，确保施工质量符合设计要求；2.5 协助施工方进行施工工艺控制和工序交叉检查，提出相应的整改措施。
三、监理程序1. 合同签订阶段1.1 监理机构与施工方签订监理合同，明确双方的权利和义务；1.2 监理机构与业主或业主代表签订监理咨询服务合同，明确双方的权利和义务；1.3 监理机构根据合同要求进行监理组织和人员的配备。
2. 施工准备阶段2.1 监理机构参与施工方的施工组织设计和施工方案的编制；2.2 监理机构参与施工方的施工人员的培训和考核；2.3 监理机构参与施工方的施工设备和材料的选择和验收。
3. 施工过程阶段3.1 监理机构根据合同要求进行定期检查和不定期检查，确保施工过程中的安全和质量；3.2 监理机构随时接受业主、施工方和相关单位的咨询和监督，及时处理和回应；3.3 监理机构对施工方提出的技术问题进行咨询和解答，提供专业意见和建议；3.4 监理机构协助施工方进行安全事故调查和质量事故调查，提出合理的处理意见；3.5 监理机构根据监理合同要求编制监理报告，及时向业主和有关单位汇报监理工作情况。
安全生产监理责任制度范文(3篇)
安全生产监理责任制度范文第一章总则第一条目的和依据根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规的要求，制定本责任制度，明确安全生产监理的职责和要求，保障安全生产工作的顺利进行。
第二条适用范围本责任制度适用于所有从事安全生产监理的相关人员，包括监理公司的管理人员、监理工程师等。
第三条责任主体安全生产监理责任主体包括监理公司及其管理人员、监理工程师等。
监理公司作为监理责任主体，在履行监理职责过程中，承担相应的监理责任。
第二章角色职责第四条监理公司的职责1. 组织编制安全生产监理计划，并报批备案。
2. 进行安全生产现场监理，确保施工过程中符合相关安全生产法律法规的要求。
3. 定期组织开展安全教育培训，提高监理人员的安全生产意识和专业能力。
4. 对施工单位的安全生产准备工作进行审核，及时发现并纠正问题。
第五条监理公司管理人员的职责1. 落实安全生产政策，制定本公司安全生产工作规定。
2. 组织和管理监理人员，确保他们按照职责履行监理工作。
3. 组织制定安全生产监理方案，并根据实际情况进行调整。
4. 开展安全生产培训，提高监理人员的安全生产意识和专业能力。
第六条监理工程师的职责1. 审核施工单位的安全生产准备工作，包括安全生产计划、安全技术措施、安全设备等。
2. 参与施工单位的安全培训，提供专业技术支持。
3. 进行现场监理，及时发现并纠正存在的安全隐患。
4. 参与事故调查工作，提供监理专业方面的意见。
第三章职责落实第七条安全生产监理计划1. 监理公司应按照项目实际情况，编制安全生产监理计划，并报批备案。
2. 监理计划应包括监理工作的时间安排、监理任务的分工、监理方法和手段的选择等内容。
3. 监理计划的执行应按时按质完成；如有变更，应及时调整并报备。
第八条安全生产监理工作1. 监理公司应遵守安全生产相关法律法规的要求，对施工单位进行现场监理，督促其履行安全生产责任。
2. 监理工作应及时发现并纠正施工单位存在的安全隐患，确保施工过程的安全和顺利进行。
安全监理工作责任及考核奖惩制度
安全监理工作责任及考核奖惩制度是为了确保工程项目的安全，在监理工作中明确各方责任，促进监理人员履行职责，提高工作效率和质量。
下面是一个安全监理工作责任及考核奖惩制度的示例：一、责任分工：1. 项目业主：- 负责制定并组织实施项目安全监督计划。
- 负责配备和提供必要的监理人员和设备。
- 负责监督和检查监理工作的进展和效果。
2. 项目总监理：- 负责制定并组织实施项目安全监理工作方案。
- 负责指导和管理监理人员的工作。
- 负责与业主和施工单位进行沟通和协调。
3. 监理人员：- 负责监督施工现场的安全管理工作。
- 负责检查和确保施工过程中的安全措施的落实。
- 负责填写安全监理记录和报告。
二、考核办法：1. 监理人员每月将安全监理记录和报告上交总监理进行评审。
2. 总监理根据监理人员的工作表现和工作成果，进行考核评分。
3. 考核评分的标准包括监理人员对安全管理的重视程度、施工现场的安全状况、安全问题的整改情况等。
4. 考核结果将会作为监理人员绩效评价的重要依据。
三、奖惩制度：1. 对于工作表现优秀的监理人员，将给予奖励，包括奖金、表彰信等。
2. 对于工作不到位的监理人员，将给予相应的惩罚，包括扣减绩效工资、警告甚至解雇等。
3. 对于发现和报告重大安全问题的监理人员，将给予表彰和奖励。
四、监督机制：1. 项目业主有权对监理人员的工作进行监督和检查，及时发现并纠正问题。
2. 每个项目都设立安全监督部门，定期进行巡查和检查，确保监理人员履行职责。
3. 监理人员和业主之间建立密切的沟通渠道，及时交流问题和解决方案。
以上是一个安全监理工作责任及考核奖惩制度的示例，具体的责任分工和考核办法可以根据实际情况进行调整和完善。
安全监理工作责任及考核奖惩制度
安全监理工作责任及考核奖惩制度为加强工程项目安全管理，保障人民群众生命财产安全，根据国家有关法律法规和标准规范，结合本工程项目实际情况，制定本安全监理工作责任及考核奖惩制度。
一、安全监理工作责任1. 安全监理机构及人员（1）工程监理单位应设立安全监理机构，配备具有相应资格的安全监理工程师，负责本工程项目的安全生产监理工作。
（2）安全监理工程师应具备与工程项目相匹配的安全生产知识和管理能力，遵守职业道德，认真履行安全监理职责。
2. 安全监理职责（1）审查施工单位的安全生产条件和管理体系，对其安全生产情况进行监督。
（2）审查施工单位的安全生产措施，确保其符合国家法律法规和标准规范的要求。
（3）监督施工单位的安全生产资金投入，确保其用于安全生产的必要费用得到落实。
（4）监督施工单位的安全生产教育和培训，确保其从业人员具备必要的安全生产知识和技能。
（5）检查施工现场的安全生产情况，及时发现和纠正安全生产违法行为，对存在的事故隐患提出整改意见。
（6）参与施工安全事故的调查和处理，分析事故原因，提出整改措施。
（7）定期向建设单位报告安全生产情况，及时反映安全生产问题。
（8）法律、法规规定的其他安全生产职责。
二、考核奖惩制度1. 考核内容（1）安全监理机构的设立和人员配备情况。
（2）安全监理工程师的资格和履行职责情况。
（3）施工单位的安全生产条件和管理体系。
（4）施工单位的安全生产措施落实情况。
（5）施工单位的安全生产资金投入。
（6）施工单位的安全生产教育和培训。
（7）施工现场的安全生产情况。
（8）安全事故的调查和处理。
（9）向建设单位报告安全生产情况。
2. 考核方式（1）建设单位定期对安全监理机构进行考核，可以采取现场检查、查阅资料、听取汇报等方式进行。
（2）建设单位可以邀请有关专家参与考核，确保考核的公正性和客观性。
（3）建设单位应将考核结果书面告知安全监理机构，对存在的问题提出整改意见。
3. 奖惩措施（1）对考核优秀的安全监理机构和个人，给予表彰和奖励。
监理安全工作责任制度范本
监理安全工作责任制度范本第一章总则第一条为了加强工程监理安全管理，明确监理工作职责，确保工程建设安全，根据《建设工程安全生产管理条例》等法律法规，制定本制度。
第二条监理安全工作责任制度适用于我国境内从事各类建设工程监理活动的监理单位及监理人员。
第三条监理单位应当建立健全安全生产管理制度，明确监理工作职责，加强监理人员的安全培训和教育，提高监理水平，确保工程建设安全。
第二章监理单位安全生产管理责任第四条监理单位应当建立健全安全生产管理体系，成立安全生产领导小组，明确安全生产负责人，负责组织、协调、监督本单位的安全生产管理工作。
第五条监理单位应当根据工程特点、施工单位的安全生产条件和技术水平，制定具体的监理方案和监理措施，确保监理工作的有效性。
第六条监理单位应当对施工单位的安全生产条件、安全生产管理制度、安全生产措施、安全生产人员等进行全面检查，发现问题及时要求施工单位整改。
第七条监理单位应当对施工单位的安全生产情况进行定期评价，对不符合安全生产要求的，应当要求施工单位立即整改，情况严重的，应当要求施工单位暂停施工，并及时报告建设单位。
第三章监理人员安全生产责任第八条监理人员应当熟悉工程建设的安全生产法律法规、标准和规范，具备相应的安全生产知识和技能。
第九条监理人员应当严格执行监理方案和监理措施，对施工单位的安全生产情况进行全程监理，确保工程建设安全。
第十条监理人员应当对施工单位的安全生产隐患进行及时发现和制止，对不符合安全生产要求的行为进行纠正。
第十一条监理人员发现施工单位有安全生产违法行为的，应当要求施工单位立即整改，并及时报告建设单位。
第四章监理工作程序第十二条监理单位在工程监理过程中，应当建立健全安全生产监理工作程序，明确监理工作的各个环节。
第十三条监理单位在工程监理过程中，应当对施工单位的安全生产情况进行全面检查，包括但不限于安全生产组织机构、安全生产管理制度、安全生产措施、安全生产人员等。
安全生产监理责任制度（三篇）
安全生产监理责任制度是指对企业生产经营活动进行安全监督和管理的一种制度。
下面是安全生产监理责任制度的主要内容：1. 主体责任：企业作为安全生产的主体，应当履行安全生产的管理责任，确保安全生产的各项措施的落实和执行。
2. 监督责任：监理部门要对企业安全生产活动进行监督和管理，确保企业的安全生产活动符合法律法规的要求。
3. 安全责任：企业的各级管理层要建立安全责任体系，明确各个岗位的安全责任，落实岗位安全责任制，确保安全生产。
4. 安全教育培训责任：企业要做好员工的安全教育和培训工作，提高员工的安全意识和应急能力。
5. 安全监测责任：企业要建立完善的安全监测机制，对生产过程中的各类安全风险进行监测和评估，及时采取措施消除隐患。
6. 应急救援责任：企业要建立健全的应急救援体系，制定应急预案，保障员工生命安全，及时妥善应对事故灾害。
7. 违法违规责任：对于违法违规行为，企业要依法追究责任，确保安全生产的法制化、规范化。
以上是安全生产监理责任制度的主要内容，通过建立和落实这些责任制度，可以有效提升企业的安全生产管理水平，确保员工和社会的安全。
安全生产监理责任制度（二）第一条：为加强企业安全生产工作，确保员工人身安全和财产安全，《安全生产法》实施办法》等相关法律法规及规章要求，结合本单位实际，制定本制度。
第二条：安全生产监理责任是指企业安全生产监理人员在企业安全生产工作中，根据法律法规与企业制度的要求，履行安全生产监理职责的行为。
第三条：安全生产监理人员是指企业内设专门从事安全生产监理工作的组织，由专业人员组成，经过培训合格的人员。
第四条：安全生产监理人员应当具备以下条件：（一）具备中级以上职称。
（二）具备安全生产监理工作所需要的专业知识和技能。
（三）熟悉国家有关安全生产法律法规，具备较强的安全生产监理能力。
第五条：安全生产监理人员的职责包括：（一）负责企业安全生产规划的制定与实施。
（二）负责安全生产制度的建立与完善。
监理安全工作制度（三篇）
监理安全工作制度第一章总则第一条为了保障工程建设的安全，维护监理工作的正常进行，加强对监理人员的安全管理，特制定本工作制度。
第二条本制度适用于所有从事监理工作的人员，包括监理工程师、监理员等。
第三条本制度的宗旨是确保监理工作的安全和质量，减少工作风险，提高工作效率。
第二章监理安全管理第四条监理单位应当建立完善的安全管理制度，明确安全负责人，并定期开展安全培训和演练。
第五条监理人员应当具备相关的安全知识和技能，参加相关的培训和考核。
第六条监理人员在工作中应当严格遵守工程的安全规定，采取必要的安全防护措施，加强巡查和监督。
第七条监理人员发现工程存在安全隐患或违反安全规定的行为，应当及时上报，并采取措施将其纠正。
第三章监理工作流程第八条监理单位应当对工程项目进行全面的安全评估，制定监理工作方案。
第九条监理人员应当根据监理工作方案开展工作，按照相关的工作流程进行监理和报告。
第四章监理人员的安全责任第十条监理人员应当严格遵守工作纪律和安全规定，不得违规操作或擅自更改工程设计。
第十一条监理人员应当积极参与安全培训和教育活动，提高安全意识和技能。
第十二条监理人员应当加强对工程施工的监督和检查，及时发现和解决施工中存在的安全问题。
第十三条监理人员应当定期开展安全巡查和复核工作，确保工程施工的安全性。
第十四条监理人员应当举报和揭发可能对工程安全造成威胁的行为和违法违规行为。
第五章监理人员的安全防护第十五条监理人员应当配备必要的安全防护设备，包括安全帽、安全鞋等。
第十六条监理人员在工作中应当严格遵守安全操作规程，不得进行与工作无关的危险行为。
第十七条监理人员在工作中应当遵守施工现场的安全警示标志和限制区域。
第六章监理人员的安全培训第十八条监理单位应当组织相关的安全培训，包括安全知识、安全技能等内容。
第十九条监理人员应当参加规定的安全培训，完成培训考核并取得相应的培训证书。
第二十条监理单位应当定期组织安全演练，提高监理人员的应急处置能力。
安全生产监理责任制度模版（五篇）
安全生产监理责任制度模版第一章总则第一条凡在本企业生产经营活动中涉及到安全生产的，都必须遵守本制度。
第二条本制度的适用范围：本制度适用于本企业所有从业人员，包括管理人员、技术人员、普通员工等。
第三条本制度的目的：为了确保本企业的安全生产工作得到全面有效的监督和管理，保障员工的生命安全和财产安全。
第四条本制度的基本原则：安全第一、预防为主、综合治理、综合监督。
第五条本制度的遵守和监督：本制度由本企业领导班子负总责，各部门负责本部门的实施和监督。
第二章安全生产监理的基本要求第六条确保安全生产的监理工作应当以预防为主，树立安全意识，加强安全教育与培训，重视事故防范工作，加强文明施工管理。
第七条安全生产监理应当关注安全生产工作的全过程，包括生产过程中的各项环节，确保各项安全制度和措施的贯彻执行。
第八条安全生产监理应当及时发现和纠正安全生产工作中存在的问题，及时制定整改措施，并跟踪执行，确保问题得到解决。
第九条安全生产监理应当积极参与事故应急工作，熟悉应急预案和应急演练程序，做好事故预防和应急管理工作。
第十条安全生产监理应当配备专业的技术人员，具备相应的专业知识和技能，能够有效地进行监理工作。
第三章安全生产监理的组织架构和职责划分第十一条本企业设立安全生产监理部门，负责全面监督和管理安全生产工作。
第十二条安全生产监理部门的组织架构：安全生产监理部门由部门负责人、监理员、技术人员等组成。
第十三条安全生产监理部门的职责划分：安全生产监理部门负责制定和完善安全生产管理制度和监管规定，协调各部门的安全生产工作，对各部门的安全生产工作进行监督检查和评估，发现安全隐患，及时报告并跟踪整改。
第十四条各部门负责人是本企业安全生产的第一责任人，负责本部门的安全生产工作，配合安全生产监理部门的监督和管理。
第十五条监理员是安全生产监理的主要工作人员，负责具体的监理工作，发现并报告安全隐患，跟踪整改。
第四章安全生产监理的工作内容第十六条安全生产监理的工作内容包括但不限于以下几个方面：1. 监督和检查各部门的安全生产工作，包括场所环境的安全、设备设施的安全、操作人员的安全等。
安全监理工作责任及考核奖惩制度范文（4篇）
安全监理工作责任及考核奖惩制度范文根据国家相关法律法规和行业标准的要求，安全监理工作具有重要的责任和职责。
为了确保安全监理工作能够有效开展，需要建立健全相应的责任及考核奖惩制度。
一、安全监理工作责任1. 安全监理单位责任：（1）按照国家和行业的法律法规，负责制定安全生产管理制度和相关工作标准；（2）组织实施工程项目的安全监理工作，确保项目施工过程中的安全；（3）定期对项目进行安全检查和评估，及时发现和排除安全隐患；（4）及时通报有关部门和项目方项目的安全情况；（5）对发现的违法行为或安全事故进行处理，及时报告相关部门；（6）对监理人员进行培训和交流，提高安全监理水平。
2. 安全监理人员责任：（1）熟悉相关法律法规和标准，严格按照规定开展工作；（2）组织安全监理工作的实施，监督施工单位的安全生产工作；（3）定期检查工程项目的安全情况，及时发现和处理安全隐患；（4）参与安全事故的处理和调查，提出改进意见；（5）参与有关安全培训和交流，提高自身的专业素质；（6）及时向上级汇报工作情况，接受监督。
二、安全监理工作考核奖惩制度1. 考核内容（1）安全管理制度执行情况；（2）安全监督和检查情况；（3）安全培训和交流情况；（4）安全事故处理和调查情况；（5）安全隐患排查和治理情况；（6）安全责任落实情况。
2. 考核方式（1）定期考核：每季度对安全监理单位进行考核，评估其安全监理工作的整体情况；（2）临时考核：对发生安全事故、安全隐患严重的项目进行临时考核，评估监理人员的工作责任；（3）综合考核：对安全监理单位进行全年度综合考核，评估其安全监理工作的整体效果。
3. 奖惩制度（1）考核优秀：对安全监理单位和人员充分发挥职责和责任，认真履行安全监理工作职责的单位和人员，给予表彰和奖励，并在相关媒体进行宣传；（2）考核合格：对安全监理单位和人员在工作中没有明显失误和差错的，给予肯定和鼓励，可以适当给予奖励；（3）考核不合格：对安全监理单位和人员在工作中存在失误和差错的，进行批评和警告，并进行必要的培训和考核；（4）考核较差：对安全监理单位和人员多次发生失误和差错，给予严厉批评，并进行停职处理或降职处理；（5）考核差：对安全监理单位和人员发生严重失误和差错，给予停职处理或解雇处理。
安全监理责任制度（5篇）
安全监理责任制度(一)监理企业责任：工程监理单位应当审查施工组织设计中的安全技术措施或者专项施工方案是否符合工程建设强制性标准。
工程监理单位在实施监理过程中，发现存在安全事故隐患的应当要求施工单位整改；情况严重的，应当要求施工单位暂时停止施工，并及时报告建设单位。
施工单位拒不整改或者不停止施工的，工程监理单位应当及时向有关主管部门报告。
工程监理单位和监理工程师应当按照法律、法规和工程建设强制性标准实施监理，并对建设工程安全生产承担监理责任。
(二)企业法人代表：1、法定代表人是企业安全生产的第一责任人，应贯彻执行《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》、《建筑工程安全生产管理条例》，依法遵守有关安全生产的法律法规，加强安全生产管理，对本企业安全生产监管工作负全责。
2、建立健全本企业安全生产监管责任制。
3、组织制定本企业安全生产监管方面的制度、职责等。
4、保证本企业安全生产监管工作投入的有效实施。
5、督促、检查企业的安全生产监管工作。
6、组织建立本企业安全、质量事故应急处置机制。
7、及时、如实报告质量安全事故。
(三)企业技术负责人(总工程师)：1、贯彻执行国家及上级的安全生产方针、政策，协助法人代表做好安全生产监管方面的技术领导工作，在本企业安全生产监管工作中负技术领导责任。
2、审批项目监理规划时，应严格审查安全生产监管的实施措施及其可行性，并提出决定性意见。
3、对本企业所监理项目中使用的新材料、新技术、新工艺从技术上负责，组织审查其使用和实施过程中的安全性，组织编制或审定相应的监理方案。
4、组织本企业监理人员有关安全生产方面的培训、学习工作，不断提高监理人员在安全生产监管方面的能力和水平，建立相关的记录。
5、将安全生产监管工作纳入日常的巡检当中，并作为考评的一项重要指标。
6、参加工程质量、安全事故的调查，从技术方面分析事故原因，制定安全生产监管的防范措施。
(四)企业副经理：1、对本企业安全生产监管工作负直接领导责任。
安全生产监理岗位责任制度范文
安全生产监理岗位责任制度范文第一章总则为加强企业安全生产管理，确保员工生命财产安全，根据相关法律法规及公司要求，制定本岗位责任制度，明确各级安全生产监理职责，确保安全生产工作的有效实施。
第二章安全生产监理岗位职责1. 安全监理岗位负责单位（以下简称“监理单位”）的安全生产工作，负责制定、组织实施安全生产管理，建立健全安全生产监管制度，监督企业安全生产工作的执行情况。
2. 监理单位需配备具备相应资质和经验的安全监理人员，确保监理工作的专业化和高效性。
3. 安全监理人员应具备全面的安全生产知识和技能，能够独立进行安全生产检查、评估和监督，及时发现并纠正安全隐患。
第三章安全生产监理岗位职责细则1. 监理单位应定期对施工现场进行安全检查和评估，重点关注施工安全措施的落实情况，发现安全隐患及时进行整改。
2. 监理单位应建立完善的安全信息管理系统，实时了解施工现场的安全状况，及时向项目负责人和公司汇报。
3. 监理单位应参与企业的安全培训工作，对项目管理人员和施工人员进行安全教育和培训，提高安全意识和技能。
4. 监理单位应参与安全事故调查工作，深入分析事故原因，提出改进措施，确保类似事故不再发生。
5. 监理单位应对施工设备进行安全检查和维护，在发现设备存在安全隐患时，及时通知企业采取措施，确保施工安全。
6. 监理单位应与企业的安全生产部门紧密合作，共同制定和实施安全管理措施，确保企业安全生产工作按时完成。
7. 监理单位应具备紧急事件处理能力，能够做出正确的决策和应对措施，保障施工现场的安全和稳定。
第四章安全生产监理岗位考核与奖惩1. 对监理单位的工作进行定期考核，评估其安全监理工作的有效性和质量。
2. 对安全监理人员进行绩效考核，评估其安全生产知识和技能的掌握情况。
3. 对工作表现优异的监理人员进行奖励，激发其积极性与创造性。
对工作不达标或存在严重安全违规行为的监理人员进行相应处罚，直至解聘。
第五章附则1. 安全监理人员应保守企业和项目的商业秘密，严禁泄露相关信息。
安全监理工作责任及考核奖惩制度模版（五篇）
安全监理工作责任及考核奖惩制度模版第一章总则第一条为确保项目施工过程中的安全，规范安全监理工作行为，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位所有安全监理工作人员。
第三条安全监理工作责任及考核奖惩制度是安全工作的重要组成部分，是对安全监理工作人员进行绩效考核和管理的依据。
第四条安全监理工作责任及考核奖惩制度的内容包括安全监理工作责任、考核评价、奖励情况和惩罚措施等。
第五条本制度的解释权归本单位所有。
第二章安全监理工作责任第六条安全监理工作负责人是安全监理工作的第一责任人，主要职责包括但不限于：1. 制定并组织实施项目的安全监测计划；2. 监督和指导项目施工单位的安全生产工作；3. 及时发现和处理施工中的安全隐患；4. 对安全监理人员进行培训和考核；5. 其他与安全监理工作相关的职责。
第七条安全监理工作人员是具体执行安全监督职责的人员，主要职责包括但不限于：1. 安全监测：负责对项目施工现场的安全状况进行监测，发现安全隐患及时上报并提出整改措施；2. 安全指导：负责对施工单位的安全操作进行指导，确保施工工艺符合安全要求；3. 安全培训：负责组织进行安全培训，提高施工人员的安全意识和专业技能；4. 安全巡查：定期巡查施工现场，确保施工过程中的安全措施得到有效执行；5. 安全记录：做好项目的安全记录，包括安全监测记录、事故处理记录等；6. 安全报告：定期向安全监理负责人汇报工作情况，并提出改进意见；7. 其他与安全监理工作相关的职责。
第三章安全监理工作考核评价第八条安全监理工作考核评价分为定期评价和临时评价两种形式。
第九条定期评价是按照一定的周期进行的，主要内容包括安全监理工作完成情况、安全隐患整改情况、安全培训、安全巡查等方面的综合评价。
第十条临时评价是针对某一特定事件或情况，对安全监理工作人员的业绩进行评价，分为奖励和惩罚两种情况。
第十一条安全监理工作考核评价结果将作为安全监理工作人员的绩效考核和奖惩依据。
安全监理责任制度范文（三篇）
安全监理责任制度范文第1章总则第1条为加强对施工现场安全管理，确保工作人员的安全与健康，保障施工质量，遵守国家有关法律、法规和规章制度，制定本制度。
第2条安全监理责任制度是指施工现场安全监理人员、施工单位、劳务分包单位和其他涉及施工现场安全的相关方在施工项目中应承担的安全责任和管理职责的具体规定。
第3条安全监理责任制度适用于所有涉及施工现场的单位和人员。
第4条安全监理责任制度实施的目的是保障施工现场的安全与健康，防止施工事故的发生，提高施工质量，保障工人的合法权益。
第5条安全监理责任制度的执行机构是施工现场的安全监理人员。
第6条安全监理责任制度的内容主要包括：安全生产责任、安全教育责任、安全检查责任、事故调查责任、危险源控制责任等。
第7条所有施工现场项目的相关方在工作中必须严格遵守本制度的规定，若存在违反行为，将承担相应的法律责任。
第二章安全生产责任第8条安全生产责任是指施工现场的相关方对工人的安全与健康负有的责任和义务。
第9条施工单位对施工现场的安全生产负有整体责任。
施工单位应当依法组织施工，制定施工计划，并组织安全技术措施的实施。
第10条施工单位应当配备专职的安全管理人员，并经过相关培训。
安全管理人员应当具备相关的专业知识和工作经验。
第11条施工单位应当制定安全生产计划，明确各岗位工作人员的安全责任和职责，以保障工人的安全与健康。
第12条劳务分包单位负有对自己负责的工人的安全生产责任。
劳务分包单位应当严格按照施工单位的安全生产要求进行施工，并配备专职的安全管理人员。
第13条施工现场的其他相关方应当在工作过程中严格遵守施工现场的安全规定，并主动参与安全管理。
第三章安全教育责任第14条安全教育责任是指施工现场的相关方对工人进行安全教育和培训的责任。
第15条施工单位应当对施工现场的工人进行安全教育和培训，包括施工操作规程、安全技术标准、事故预防知识等方面的培训。
第16条施工单位应当对新进工人进行岗位培训，并进行岗前安全教育。
安全生产监理工作制度(4篇)
安全生产监理工作制度第一章总则第一条为了加强对企事业单位安全生产工作的监督管理，确保生产经营活动的安全和顺利进行，维护人民群众的生命财产安全，特制定本制度。
第二条本制度适用于各类企事业单位的安全生产监理工作。
第三条安全生产监理工作是指对企事业单位的安全生产活动进行监督、检查、评估等工作，旨在及时发现和排除安全隐患，防范和减少事故的发生。
第四条安全生产监理工作的原则是：安全第一，预防为主，综合治理。
第五条安全生产监理工作的目标是：全面落实国家、行业和本单位的法律法规、制度和标准，提高单位安全生产管理水平，确保企事业单位的生产经营活动安全、稳定、有序进行。
第二章安全生产监理工作职责第六条安全生产监理工作主要职责包括：（一）监督检查企事业单位的安全生产现场，发现和排除安全隐患。
（二）指导和督促企事业单位制定和落实安全生产责任制和安全生产措施。
（三）对企事业单位的安全生产管理进行评估和监督。
（四）对发生重大安全事故的事故调查，进行责任追究。
（五）组织开展安全生产培训和宣传教育工作。
（六）承担其他与安全生产监理工作相关的职责。
第七条安全生产监理工作由专业的监理机构或监理人员负责。
（一）监理机构或监理人员应具备相关的专业背景和相关工作经验。
（二）监理机构或监理人员应具备独立、客观、公正的监督能力。
（三）监理机构或监理人员应定期对自身进行培训和提升。
第三章安全生产监理工作的基本要求第八条安全生产监理工作应遵循以下基本要求：（一）依法在企事业单位的安全生产现场进行监督检查，发现和排除安全隐患。
（二）指导和督促企事业单位制定和落实安全生产责任制和安全生产措施。
（三）评估和监督企事业单位的安全生产管理，发现并纠正安全管理中的不足。
（四）对发生重大安全事故的事故调查，追究事故责任。
（五）组织开展安全生产培训和宣传教育工作，提高企事业单位的安全意识和培养安全人员。
（六）与相关部门和单位密切合作，共同推动安全生产工作。
第四章安全生产监理工作的具体措施第九条安全生产监理工作应采取以下具体措施：（一）建立健全监督检查制度，对企事业单位的安全生产现场进行定期和不定期的检查，发现和排除安全隐患。
安全生产监理责任制度范本（三篇）
安全生产监理责任制度范本第一章总则第一条为了保障企事业单位的安全生产，提升安全生产监管水平，保护人民群众的生命财产安全，制定本责任制度。
第二条本责任制度适用于所有企事业单位，包括国有企业、民营企业、外资企业等。
第三条企事业单位根据国家有关法律法规和安全生产监管要求，制定并执行安全生产管理制度，建立安全生产监理责任制度。
第四条安全生产监理负责对企事业单位的安全生产活动进行监督和检查，发现问题及时进行整改和处置，提出安全生产改进建议和意见，并向上级主管部门报告。
第五条安全生产监理应具备相应的专业知识和技能，严格遵守保密规定，保障工作的公正、公平。
第六条安全生产监理应当遵循“预防为主、综合治理”的原则，推动企事业单位建立健全安全生产管理体系，提升安全生产管理水平。
第七条安全生产监理在履行职责中，应当积极宣传安全生产知识，提高公众安全意识，推动全社会形成安全生产的良好氛围。
第二章安全生产监理责任第八条企事业单位应当建立健全安全生产监理责任制度，明确安全生产监理责任人员的职责和权限。
第九条安全生产监理责任人员应当具备相关的安全生产专业知识和技能，并经过相关培训和考核。
第十条安全生产监理责任人员应当履行下列职责：（一）贯彻执行国家有关安全生产法律法规和政策，制定安全生产管理制度，并组织实施；（二）组织制定年度安全生产监督检查计划，并按照计划进行监督检查；（三）对发现的安全生产隐患和问题，及时提出整改意见，并跟踪整改情况；（四）监督和检查企事业单位的安全生产设施和设备的安全性状况，对不符合安全要求的设施和设备，要求停用、整改或更换；（五）对发生的事故进行调查研究，分析事故原因，总结经验教训，并提出改进建议；（六）协助有关部门开展安全生产宣传教育活动，提高公众安全意识；（七）及时报告上级主管部门有关安全生产的情况；（八）其他与安全生产监理工作相关的职责。
第十一条安全生产监理责任人员应当按照法律法规和安全生产监管要求，履行职责，提供真实、准确的监管信息，并确保相关工作的公正、公正。
安全质量监理制度(5篇)
安全质量监理制度(一)、安全责任制度1、项目总监理工程师对工程项目的安全监理工作负总责，并根据工程项目特点，确定施工现场专职(或兼职)安全监理人员，明确其工作职责。
2、安全监理人员在总监理工程师的领导下，从事施工现场日常安全监督检查工作，并对各自承担的安全监理工作负责。
3、监理工程师按照法律、法规和工程建设强制性标准实施安全监理，并对建设工程安全生产承担监理责任。
(二)、安全监理工作制度1、首次安全监理会议交底制度由总监理工程师召集监理人员参加第一次安全会议，进行安全质量交底，以明确工作职责及工作任务2、安全监理例会制度(1)、在项目施工过程中，由总监理工程师定期主持监理会议，将安全生产纳入会议主要内容之一，将现场出现的问题进行分析，提出整改建议，制定措施，杜绝安全隐患。
3、专项施工方案报审制度(1)、项目监理机构应要求施工承包单位按规定编制重大危险源的专项施工方案，并提交监理审查。
对于规定应通过专家论证审查的方案，督促施工承包单位按规定论证审查后，再向监理报审。
(2)、项目总监理工程师应组织安全监理工程师，对专项施工方案进行审查，重点审查专项施工方案是否符合工程建设强制性标准；是否经过施工承包单位内部审查，该单位技术负责人是否签署、审批，是否已盖施工企业印章；方案是否符合本工程项目具体条件并具有针对性。
(3)、重大危险源按照《建设工程安全生产管理条例》和有关文件规定，结合工程施工具体情况确定。
(4)、凡因施工工艺和施工设施、施工机械等变更，需要修改专项施工方案，应重新办理方案审批手续。
4、危险交底监控制度(1)、监理工程师应督促施工单位针对施工危险源制定相应的安全技术措施，列入施工组织设计中，并应经监理审批。
(2)、专业监理工程师应按规定单独编制重大施工危险源的安全监控实施细则，包括危险源施工的监理措施和监理检查要求。
(3)、监理工程师应督促施工承包单位针对重大施工危险源，编制专项施工方案，并办理监理审批手续。
安全生产监理岗位责任制度(四篇)
安全生产监理岗位责任制度1. 安全生产监理岗位的职责：- 负责监督和检查生产过程中的安全措施的执行；- 监督并确保员工遵守相关的安全操作规程和规定；- 检查并记录生产设备、工具和材料的安全状况，及时上报并处理安全隐患；- 参与制定安全生产工作计划和制度，并推动它们的实施；- 对安全生产事故进行调查和分析，并提出改进措施；- 组织员工进行安全生产培训，提高其安全意识和技能；- 协助上级领导进行安全生产工作的监督和检查；- 及时上报和催办企业内各级管理人员对安全问题的处理和落实情况；- 参与安全风险评估和应急预案的制定。
2. 安全生产监理岗位的责任制度：- 岗位责任：安全生产监理人员要严格遵守岗位职责，不得私自离岗或擅自将工作任务委托给他人，确保工作任务的全面完成；- 安全操作规程：安全生产监理人员要遵守公司制定的安全操作规程，严格按照规程执行工作，不得违反规程操作；- 安全检查记录：安全生产监理人员要将每次安全检查的结果与记录详细填写，并及时上报给上级领导和相关部门；- 安全培训：安全生产监理人员要积极参加公司组织的安全培训，提高自身的安全意识和技能；- 安全隐患处理：安全生产监理人员要及时上报和处理发现的安全隐患，确保安全隐患得到及时解决；- 安全监督报告：安全生产监理人员要定期向上级领导提交安全监督报告，汇报工作情况和存在的问题，并提出改进措施。
安全生产监理岗位责任制度（二）1、本着安全第一、预防为主的方针，贯彻和执行国家现行的安全生产法律、法规、条例和建设行政主管部门的安全生产规程和标准，制定本责任制度。
2、公司经理为公司安全监理业务负责人，负责审定公司安全监理的工作制度，并督促各监理驻地办及相关人员贯彻执行，检查考核落实情况。
3、总监办是公司负责安全监理业务的管理部门，负责制定公司安全监理业务的工作制度，检查、考核各监理驻地办安全监理工作。
4、总监办负责收集、整理国家、建设行政主管部门发布的信息、技术资料，建立技术、信息档案，组织安全监理人员开展安全监理业务学习。
安全生产监理责任制度4篇
安全生产监理责任制度4篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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安全监理工作责任及考核奖惩制度
一. 奖罚办法
1 监理部每月定期进行一次安全文明施工大检查，每周三进行一次
安全文明施工例行检查，并在每周四监理例会上进行综合考评。
2 监理部按照奖罚不是目的，是为了达到本工程各项安全、文明施
工目标而采取的经济奖罚手段，促使安全、文明施工规范化、标准化，因此：将本工程的奖罚标准定为下限50元至上限500元。
3 奖罚应以重事实、重证据为原则，以理服人，并达到责任者受到
充分的教育、宣贯他人，整体提高安全文明施工意识。
4 根据有奖有罚、奖罚分明的原则，对处罚的金额建立台帐，用在
阶段性考评中，对进度、质量、安全文明施工及工程资料有显著提高的集体(或个人)给予重奖，对屡教不改、且有抵触行为者给予重罚直至清除出场。
5 对于总监、业主项目部代表、项目经理等因违反本制度奖罚标准
第一条所处罚的余额，用于本工程协调、沟通经费。
6 奖励金额从处罚金额中支出。
监理部将定期检查现场施工项目部安全文明施工情况，根据检查结果，用通报、处罚、奖励等手段促使工程质量、进度、安全文明施工及工程资料达到规范化、标准化，以电力公司“两型一化”要求，力争将本工程达到国家优质奖。
二. 奖罚标准
1 处罚标准
●参加监理例会人员为总监、监理部人员、业主项目部代表、项
目经理、技术质量负责人、工长及安全员。
总监、甲方代表及项目经理不参加会议或迟到者处罚责任人每500元/次，其他人员200元/次（不含滞纳金）。
●监理例会时手机不得响铃，违者罚款200元/次；
●进入施工现场不戴安全帽或佩戴不正确者罚款50元/次；
●进入施工现场穿戴不整洁、穿高跟鞋、长发披肩或打闹嬉戏者
罚款50元/次；
●进入施工现场抽烟、在作业面发现有烟蒂、烟盒等不文明现象
者罚款50元/次；
●施工作业面材料堆放凌乱，未做好工完、场清、料净等罚款50
元/次;
●施工现场发现安全隐患，负责人者罚款50元/次，未及时通知
施工项目部负责人的将根据情况加倍处罚；
●对违章、违规现象不闻不问，不组织消除的行为经施工项目部、
监理部发现对责任人罚款50元/次或视情节加倍处罚；
●监理部不组织每月一次的安全大检查或对检查敷衍了事的对
总监罚款100元，对安全监理师罚款80元，各专业监理师罚款50元；
●对每月进行的安全检查未及时督促整改或整改不完善的，对安
全监理师罚款50元；
●无视监理部安全条文规定和监理部安全细则中规定的条例者
罚款50元。
2 奖励标准
●对及时发现现场存在的安全隐患，并及时消除者奖励100元；
●对提出的安全文明施工方面的好的意见、措施、方案者奖励50
元；
●对违章、违规现象能及时给予纠正者奖励50元；
●能帮助他人、提高自身素质，并认真的完成当月各项工作任务
者奖励50元。
●在阶段性安全文明施工中经综合考评成绩明显提高的集体、个
人，给予奖励500元或突破上限至重奖。