宝洁渠道结构分析-重点培训课件

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宝洁公司PPT课件

宝洁公司PPT课件

每天有数千的儿童因此导致死亡。在和美国疾病控
制中心合作的过程中,宝洁开发了PUR净水科技来
应对这个危机。PUR 通过净化污染水源改变了世界
上成千上万最贫穷家庭的命运,到今天,宝洁“儿童
安全饮水项目”已经向全世界缺水儿童和家庭提供了
38亿升的安全饮用水,在全世界超过65个国家和地
区挽救生命。
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定 价 策 略
2020/3/27
6
促销战略
• 一、广告
• 1多品牌经营,广告抢商机 • 2.大手笔投资,力压竞争者 • 3.巧选代言人,抓时尚潮流
• 4.探顾客心理,使广告深入人心
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2020/3/27
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二、公关关系
• 公益事业作为第二广告宣传手段 • 宝洁非常善于策划事件来驱动消费者的品牌偏好。
• 单一品牌延销(宝洁没有成为任何一个产品的商 标)
• 内部竞争法(宝洁原则:如果某一种类的市场还 有空间,最好那些“其他品牌”也是宝洁公司的产 品)
• 准确命名树立品牌(飘柔、海飞丝、潘婷) • 知识营销提升品牌文化(佳洁士、舒肤佳)
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差异化战略
• 宝洁公司经营的多种品牌策略不是把一种产品简单地贴 上几种商标,而是追求同类产品不同品牌之间的差异, 包括功能、包装、宣传等诸方面,从而形成每个品牌的 鲜明个性。
• 这样,每个品牌有自己的发展空间,市场就不会重叠。 不同的顾客希望从产品中获得不同的利益组合,有些人 认为洗涤和漂洗能力最重要,有些人认为使织物柔软最 重要,还有人希望洗涤和漂洗能力最重要,有人希望洗 衣粉具有气味芬芳、碱性温和的特征。
• 于是宝洁就利用洗衣粉的9个细分市场,设计了9种不同 的品牌。利用一品多牌从功能、价格、包装等各方面划 分出多个市场,满足不同层次、不同需要的各类顾客的 需求,从而培养消费者对本企业某个品牌的偏好,提高 其忠诚度。

渠道分析和宝洁案例ppt

渠道分析和宝洁案例ppt

日化品常见的渠道有:
生产商-消费者(常见的安利直销
模式) 生产商-零售商-消费者 生产商-批发商-零售商-消费者 (多见于消费品分销)或生产商- 代理商-零售商-消费者 生产商-代理商-批发商-零售商 -消费者
二、宝洁的渠道特点
宝洁公司的转折从1997年开始。当越来 越多的国际零售商进入中国,以及中国本地 大型零售集团快速成长,宝洁也一改此前由 分销商向零售商供货的方式,逐渐开始向重 点零售商直接供货。宝洁首先打破华南、华 北、华东、西部四个销售区域的运作模式, 改为分销商渠道、批发渠道、主要零售渠道、 大型连锁渠道以及沃尔玛渠道。后来,将批 发渠道并入分销商渠道,合并成为核心生意 渠道。
变渠道成员之间相互的看法、认知和成见等,从而可以避免因误解而
造成的冲突。 。
感谢您的聆听!
解决方案
其一,设立超级目标,即设立超越具体组织利益满足大多数或所
有组织利益的目标,这样可以使所有渠道成员的具体目标在总体的超
级目标中得到统一,其实设立超级目标的目的从根本上来说还是寻找 组织的共同利益以促进组织之间合作;
其二,加强渠道成员的沟通联系,即通过加强成员间的沟通和联
系,从基本关系上尽可能消除彼此间的障碍和不一致。比如,通过整 合组织的发展策略,使渠道成员可以借助各种技术重整渠道关系,改
在三级渠道中,主要的路线是: 宝洁 分销商、批发商 二级经 销商 三级经销商。在这传统的分 销渠道中,宝洁是采取通过向一些地 方的分销商再转二批、三批的方式, 把产品深入到三四线城乡市场和郊县 市场中,覆盖此类市场。
在渠道宽度结构上 : 1、减少分销商
2、助销模式
3、建立管理信息系统
三、宝洁的渠道冲突
案例分析 —宝洁的渠道分析

宝洁系列培训资料.ppt

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大店管理的重要性
2.3 重要客户利润来源
从现在生意状况分析: 批发:由于批发本身具有毛利率低、周转快的特点, 因此随着竞争激烈,二级批周转变慢,而利润提高就 很有挑战性了。 小店:由于总体生意量较小,减去人工、车辆等费用, 盈利较少。 大店:由于面对消费者,生意相对稳定,利润亦相对 稳定:3%以上。能保证各项分摊费用以上的可靠利润, 通常占到客户总体利润50%以上。
四 大店管理运作系统 人员管理
1要有积极进取、百折不挠的工作热情和 精神 由于大店店内形象、库存、收款等问题 都比较突出,而且需要不断跟进,加之 促销活动日益增多,很易使销售代表在 压力下厌倦和懈怠。因此,始终保持积 极进取的工作态度是非常重要的。
四 大店管理运作系统 人员管理
2要有较强的沟通能力和客户渗透能力 大店的竞争相对于小店、批发商要激烈得多, 竞争对手促销活动层出不穷。这些都会对商店 负责人决策产生很大影响。而且,大店的经理 往往层次相对较高,有自己的主见,改变其观 念不容易、。因此若我们的销售代表对大店情 况一无所知,或知之甚少。比如(产品知识都 不如商店清楚),就很难在商店经理面前树立 “专家“形象,销售难度会加大很多。
大店概述---1.2大店特点
4产品线:应比较齐全。一般至少有食品、 洗涤用品等日用消费品,能够有机会达 到或超过C点零售标准。 5营业地点:商业区或居民稠密的小区内, 有较大的消费群。 6营业能力:同附近小店相比,无论在店 堂环境,产品系列,还是竞争能力都应 有较大的优势。
大店概述---1.3大店类型

大店管理运作系统 人员管理
4.3销售人员管理 销售人员是执行分销商对商店政策,帮 助商店达到P&G公司零售标准的宝贵资 源,管理好销售代表,具有非常重要的 意义。

宝洁的渠道管理35页PPT

宝洁的渠道管理35页PPT
宝洁的渠道管理
• 2019年9月,宝洁公司在不足两个月的时间 里,先后将山东八个地区(济南、青岛、潍 坊、淄博、济宁、聊城、滨州、东营)的分 销商全部换掉。这样大规模、大范围的经
销商调整在当地洗化行业引起了很大的反 响。
• 根据潍坊百货负责宝洁分销的经理介绍, “宝洁公司在2019分销商计划中曾经承诺, 我们分销商和宝洁公司是一个整体,是宝 洁公司长期的战略伙伴,但是现在突然终 止合同,这样的做法,不仅不符合市场整 体的运作规律,同时让我们对宝洁的诚信 表示怀疑”
返利的弊端:价格混乱
• 分销商基金(BDF)的贸易政策,即每笔 订单中宝洁公司将计算出1.5%的额度作为 对分销商的分销支持,由宝洁公司控制, 根据宝洁公司和分销商协商的计划使用。 这种基金支持以下几种销售活动的费用: 分销商销售代表的工资和差旅费,分销商 的促销活动,分销商的交际费用。
• 经销商们认为,大部分的日化行业经销商 都采取多品牌运作,同时经营包括宝洁、 联合利华、花王、高露洁等多个品牌,提 出完全独立的要求等于让他们放弃其它品 牌,经销商自然无法满足宝洁的要求。他 们在被炒掉后纷纷表示“放弃其他品牌的 销售只做宝洁并不能给经销商带来更多的 利益。”
• 经销商对媒体的说法是“销售宝洁产品的 利润极薄,几乎都是1%-2%。”以南通百 货为例,上一财年经营宝洁产品的业绩为 6000多万元,但实际利润不到20万元。而 宝洁对于下一财年的业绩要求则升高到 8400万元,利润仅给出20-30万元。“宝洁 的销售额仅占到我们业绩的三分之一,并 非我们的核心业务,更何况利润很低,不 值得我们放弃其他品牌。”
• 南通百货洗涤化妆品有限公司的总经理就 对媒体表示,“双方在经营方式上的鸿沟 是南通百货被撤换的原因。宝洁的要求经 销商难以承受”。

宝洁公司渠道模式的演变PPT课件

宝洁公司渠道模式的演变PPT课件
“宝洁-沃尔玛协同商务模式”的形成和实施,最终给双方带来了巨大的 收益,并极大地提升了双方的市场竞争能力,巩固和增强了双方的战略联盟关系。
“宝洁-沃尔玛模式”带给我们的启示 :
“宝洁-沃尔玛协同商务模式”是一种非常成功的渠道合作模式,从本质 上说,它已经超越了单纯的商业合作的范畴,代表了未来渠道合作的基本趋势和 方向。“宝洁-沃尔玛模式”对于解答目前国内制造商和连锁巨头之间出现的种 种问题和矛盾,以及渠道创新合作策略都具有十分重要的指导意义。具体来说, 主要有以下几点:
在渠道变革初期,宝洁是痛苦的。当年应收账款迅速上升,呆死账 近亿元,生意迅速下降了30%多。但宝洁坚持自己的选择,通过一系列 的努力,渠道转型最终取得了明显的成效。生意在2001年以后迎来了公 司在华业务的第二次爆发式增长,年均增长在30%以上。
信息技术引发的“二次渠道变革”
通过几年的发展,虽然IDS系统为宝洁和分销商立下了汗马功劳,但是这个 在DOS版本下的应用系统显然面临着诸多的问题。现在的佳之兴运行着三套应用 系统,用友的财务系统、宝洁分销的IDS系统和其他分销品牌(佳之兴代理的与 宝洁品牌没有冲突的其他一些品牌的产品)的另外一套系统,这三套应用系统 由于支持系统的不同,至今还孤立作战,之间难以形成数据的接口,IDS系统亟 待升级。按照牛俊英的想法,最好是有一套系统能将这三个孤立的系统进行整 合和统一。
目前,富基公司正在和宝洁的经销商进行积极的合作,已经实施了 60多家分销商的DMS系统上线。
深谙互利互惠的宝洁公司对于分销渠道的优化工作一刻也没有停 止,十几年风雨历程,宝洁打造出了整个消费品行业最好的分销商队伍 之一,而为分销商配备先进的IT工具则是他们未来克敌致胜的法宝。虽 然宝洁扶持经销商的实力并不是每一个厂商都具备,但是其发展历程至 少指明了一条如何做到最好的路径。

宝洁营销渠道

宝洁营销渠道
提高人均/ 提高人均/区域产出 赢得现代零售客户 提高玉兰油品类产出 赢得传统渠道 提高分销商对其客户的服务能力
成功之处
一、宝洁之道 1. 强调内部高度统一的价值观。 2. 领导消费趋势的经营理念。 3. 建立在对消费者负责之上的业务管理系统。 二、宝洁品牌战略体系的指导思想是 1.宝洁将企业的生存目标定位于消费者价值之上 2.宝洁通过独特的产品经理体制与优异的产品细分, 成功做到了将消费者价值清晰地“量化”。
宝洁分销商批发商主要零售商大型连锁商网络渠道传统渠道二级经销商三级经销商三四线城乡市场郊县市场直供直供宝洁渠道结构图宝洁公司通过三个渠道对目标客户进行直接或间接的覆盖宝洁公司零售渠道分销商渠道国际连锁超市渠道大中超市百货商场便利店食杂店化妆品批发客户二级分销商现代零售渠道直供客户非直供客户宝洁储运中心核心生意渠道通过分销商分销商分公司及二级分销商覆盖网络实现对全国2000多个城市及城镇的各类型客户的覆盖
3、向零售巨头说“不” 向零售巨头说“ 在美国, 在美国,商业巨头沃尔玛成功汇聚了各式各样商品的 知名品牌, 知名品牌,因而成为所有消费品牌的最主要零售商之 但对于品牌生产企业而言, 一。但对于品牌生产企业而言,与其他生产商联手对 付零售商是至关重要的, 付零售商是至关重要的,因为大多数供货商明白一点 卖给零售巨头越多,那么企业赚的就越少” :“卖给零售巨头越多,那么企业赚的就越少”。美 国一家顾问公司对38家企业进行了调查, 38家企业进行了调查 国一家顾问公司对38家企业进行了调查,这些企业在 沃尔玛的产销比都在10%以上,宝洁公司以18% 10%以上 18%的生产 沃尔玛的产销比都在10%以上,宝洁公司以18%的生产 销售比率而名列其中。调查结果显示,38家企业中只 销售比率而名列其中。调查结果显示,38家企业中只 24%的企业可以将利润率和每股回报率保持在平均水 有24%的企业可以将利润率和每股回报率保持在平均水 平之上。这家顾问公司称, 平之上。这家顾问公司称,宝洁公司的之所以能做到 这一点, 这一点,是因为公司放弃了那种在大型零售店里随处 可见的纸巾等小日用品的生产, 可见的纸巾等小日用品的生产,转而生产利率更高的 健康和美容产品, 健康和美容产品,其中最为出名的就有玉兰油系列护 肤品。 肤品。

宝洁组织结构分析课件

宝洁组织结构分析课件
网络化
组织结构将趋向于网络化,通过跨部门、跨职能 的协作,提高组织的效率和创新能力。
3
智能化
借助大数据、人工智能等先进技术,实现组织结 构的智能化管理,提高组织的决策效率和响应速 度。
宝洁组织结构的未来发展
持续优化
01
宝洁将根据市场变化和业务发展需要,持续优化组织结构,以
提高组织的效率和竞争力。
强化数字化转型
高层管理
包括CEO、CFO等,负责制定公司战略和决 策。
ห้องสมุดไป่ตู้
中层管理
包括各部门经理、项目经理等,负责执行公 司战略和决策。
基层员工
包括生产工人、销售人员等,负责具体的工 作任务。
部门结构分析
市场部
负责市场调研、品牌推广和促销活动等。
生产部
负责产品生产、质量控制等。
销售部
负责产品销售、客户关系维护等。
研发部
宝洁的组织结构使其能够有效地进行全球 布局,利用不同地区的优势来应对市场变 化和竞争挑战。
缺点分析
内部竞争
由于各个业务单元具有较大的自主权,可能导致内部竞争和资源浪费 ,不利于公司整体战略的实施。
信息沟通问题
过于分权化的组织结构可能导致信息沟通不畅,影响决策效率和执行 力。
文化冲突
随着公司规模的扩大,不同地区和业务单元可能存在文化冲突,影响 团队协作和公司文化的传承。
事业部结构
宝洁公司按产品类别和业务领域划分为不同的事业部,每个事业部拥有相对独 立的经营权和自主权。这种结构有助于提高公司的专业化水平和市场竞争力。
组织结构特点
分权管理
宝洁公司的组织结构强调分权管理, 将决策权下放至事业部层面。这种管 理方式有利于提高决策效率和灵活性 ,满足市场需求。

宝洁公司分销渠道分析

宝洁公司分销渠道分析

宝洁公司—营销渠道分析一.宝洁公司简介 (2)二.经营状况 (2)三.销售渠道 (3)(一)分销商渠道 (3)1.宝洁公司覆盖的客户类型 (3)2.宝洁公司的渠道模式 (3)3.宝洁的分销商战略 (4)4.分销商介绍 (4)5.分销商渠道 (4)6.宝洁公司分销商渠道的策略 (4)7.分销商员工的技能发展 (5)8.分销商管理层的沟通 (6)(二).零售渠道 (6)1.主要的零售业态包括: (6)2.宝洁对于零售商的待遇: (7)四.宝洁和沃尔玛的合作 (7)五.宝洁物流计划 (8)六.存在的问题 (8)七.建议 (9)八.结束语 (9)宝洁公司—营销渠道分析一.宝洁公司简介始创于1837年的宝洁公司,是世界最大的日用消费品公司之一。

1999-2000财政年度,公司全年销售额为399.5亿美元。

在《财富》杂志最新评选出的全球500家最大工业/服务业企业中,排名第75位,全美排名第23位并被评为业内最受尊敬的公司。

宝洁公司全球雇员超过11万,在全球70多个国家设有工厂及分公司,所经营的300多个品牌的产品畅销140多个国家和地区,其中包括洗发、护发、护肤用品、化妆品、婴儿护理产品、妇女卫生用品、医药、食品、饮料、织物、家居护理及个人清洁用品。

一九八八年宝洁公司在广州成立了在中国的第一家合资企业广州宝洁有限公司,从此开始了宝洁投资中国市场的十四年历程。

为了积极参与中国市场经济的建设与发展,宝洁公司已陆续在广州、北京、上海、成都、天津等地设有十几家合资、独资企业。

二.经营状况2008-2011年Procter&Gamble公司总收入额对比分析财季/年份2011 2010 2009 2008 Q1 20122 19807 20983 19799Q2 21347 21027 19763 21038Q3 20230 19178 17864 20026Q4 20860 0 18084 21266合计82559 60012 76694 82129全球最大日用品生产商美国宝洁公司本最新财报显示,在2012财年第一财季的经营中,该公司的净利润出现了1.9%的小幅下滑,而同期的营业收入则实现了8.9%的同比增长。

宝洁渠道结构分析-重点

宝洁渠道结构分析-重点

宝洁渠道结构分析宝洁(P&G)公司。

宝洁公司始创于1837 年,是世界上最大的日用消费品公司之一。

自1988年宝洁公司登陆中国以来, 一直是中国日化市场的龙头老大, 宝洁一直是行业内行销模式的不断开创者.(宝洁渠道结构图)关于宝洁的渠道结构图,主要从渠道的长度,宽度和多渠道系统三个方面进行解释:1、宝洁渠道结构的长度:从图可看出,宝洁的渠道结构包括两种长度:一级渠道和三级渠道。

一级渠道中,宝洁公司直接供货给主要零售商和大型连锁商等,包括好又多、北京华联、乐购、屈臣氏、家乐福、大润发、华润万家等,而沃尔玛与宝洁有“协同商务模式”,享受着和宝洁公司合作的独特待遇。

一级渠道主要的目标是实现一,二线城市的铺货。

在三级渠道中,主要的路线是:宝洁的分销商,批发商,二级经销商,三级经销商。

在这传统的分销渠道中,宝洁是采取通过向一些地方的分销商再转二批、三批的方式,把产品深入到三四线城乡市场和郊县市场中,覆盖此类市场。

2、宝洁渠道的宽度:在一级渠道中,宝洁的产品基本覆盖所有主要的零售商和大型连锁商(包括沃尔玛),在一二线城市成功铺货,市场的覆盖率超过50%。

在分销商方面,宝洁在十几年间进行了很多次的改革。

从1993年至1998年,宝洁实施“人海战术”,使用了大量的分销商,产品的分销率得到了极大的提高。

1999年,基于过多分销商出现效率低下,串货等问题,宝洁开始大量缩减分销商,从300多家缩减到100多家。

在2007年,宝洁又大力整改分销商,有些变成了是一省一个一级分销商,或者两个省一个一级分销商。

可见,在分销商方面,虽然宝洁是日化巨头,但是它并不是盲目地发展越多越好的分销商,而是择其精华,去其糟粕,留住能力强且忠心耿耿的分销商,给它们可观的市场,进而能进行更加深度地分销,达到更高层次的产品覆盖。

3、多渠道系统:在宝洁的渠道结构图中,宝洁通过“分销商”、“批发商”、“主要零售商和大型连锁商”、“沃尔玛”等四个渠道进行产品的销售。

宝洁策略之渠道管理

宝洁策略之渠道管理

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宝洁策略之渠道管理
P数可由以下公式确定: 销售代表人数=目标小店店数x 商店拜访频率(周) x每日拜访家数x5 天 其中,目标小店店数若暂无资料,可用城市(市区)人口/500 这一数字临 时代替,商店拜访频率在初始覆盖时建议每周1 次,每日拜访家数建议每 天25 家。 2、小店组织结构 当配置的销售代表不足6 人时,建议设1 名不脱产TL 兼一些日常管理和培 训工作。当配置的销售代表超过6 人时,可以考虑设一名脱产TL 和设置不 脱产的组长位置。组长至少应有2 名,销售代表人数超过10 人时可按每5 名销售代表中设1 名组长的编置依此类推。这种金字塔形式的组织结构有 利于销售人员的日常管理、培训、计划、的跟进以及人员激励。
区以大型厂矿宿舍为主,某片区是老城居民街,这样做有利于分销卖进 和销售代表培训。 5、当一个片区店数超过150 家,可考虑指导销售代表将片区分块。销售代 表每天访问以块为单位(每块店数在30 家左右),既有利于销售代表 实现安全库存(销售代表和店主都清楚知道下次拜访在哪天 )也有利 于检查人员跟进检查。
宝洁策略之渠道管理
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w 1.3小店重要性
1、对消费者而言: ----最方便地买到有购买冲动的产品。 ----有效地改变消费习惯,提高生活质量。 2、对P&G 客户而言: ----稳定的销量来源 日用消费品,特别是小规格的成熟品牌,主要销售量将逐步向小店倾斜,同时,小 店销量受其他因素干扰小,相对稳定,是P&G 客户稳定的生意来源之一。 ----稳定的利润来源 虽然对小店销售中遇到批发市场价格冲击,但由于小店直接面对消费者,同时P&G 分销商提供各种销售支持和服务,故客户对小店的供应价格仍有足够的毛利率,即 使除去各种费用,也是P&G 客户的稳定利润来源。 ----稳定而广泛的客户网络,建立长久生意的基础 通过覆盖数目巨大的小店客户,建立稳定的客户网络,能有效地提高P&G 客户在当 地,在日化行业中的知名度,从而帮助P&G 客户建立长久生意的基础。

宝洁系列培训资料1PPT122页

宝洁系列培训资料1PPT122页
33
3.4.3 招聘
根据配置决定了销售代表人数以及组织 结构,可以着手进行招聘工作。
34
3.4.3 招聘
作为小店销售代表的招聘,应注意以下 几点: 招聘人员的标准 诚实正直 积极进取 具有基本沟通能力的高中以上文化程度 的年青人就是我们招聘的对象。(这点 也视各个地方的具体情况而定)
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3.4.3 招聘
一 小店概述
1.1小店定义 1.2小店特点 1.3小店重要性
1
1.1 小店定义
小店原指遍布各地的直接面对消费者的小型 零售终端。 对P&G而言,小店指那些主要以食品、日用 杂品、药品等为经营品种,同时P&G产品月 销量低于5箱的小型商店、商亭及各种货摊。
2
1. 2 小店特点
1便利性: 与大店相比,竞争优势在于极大地方便消费者随时随 地的购买 2分布广泛: 道路两边,居民楼下,电话亭、报摊、烟摊均有我们 的目标小店。 3规模小: 营业面积及销售额均较小,大不过十余平方米面积及 数百元日销售额。 4经营品种相对集中: 以日用消费品的畅销规格为主
标消费者(或许就是他的左邻右舍)的巨大影响力来说服其购
买、试用该产品,使自己的资金迅速回笼,同时实现零售利润,
从而激发起该店主经营该品牌的兴趣。相反,若该产品为代销,

他就会发生“卖得出去就白赚一笔,卖不出去就退货,反正没
有一分钱本钱”这样一种思想,没有推销积极性。作为日用消
费品的销售,不仅要作好四项基本原则,店主的积极推销也是
➢ -稳定的利润来源 虽然对小店销售中遇到批发市场价格冲击,但由于小店直接面对消 费者,同时,P&G分销商提供各种销售支持和服务,故客户对小店 的供应价格仍有足够的毛利率,即使除去各种费用,也是P&G客户 的稳定利润来源。

宝洁公司组织结构分析原版PPT课件

宝洁公司组织结构分析原版PPT课件
授课:XXX
1
宝洁公司组织结构分析
选择宝洁公司的目的与意义 宝洁公司的宝洁公司(Procter & Gamble),简称P&G
,是一家美国消费日用品的生产商,也是目前全球最大的 日用品公司之一。其公司结构由三个全球业务单元(GBU )和一个全球运营中心。全球运营中心又包括市场开发组 织(MDO)全球业务服务(GBS)。宝洁的组织结构是 独一无二的,且其是快速消费品公司,其组织结构涉及范 围比一般公司广且组织结构比较全面,选择宝洁公司进行 组织结构分析,有利于更全面地了解组织的组织结构及其 职能。由此到彼,从而能加深我们对组织结构的了解。
授课:XXX
11
家居用品系列
授课:XXX
12
碧浪
1993年宝洁将碧浪引入中国,并率先 将纤维护理酶技术应用机洗洗衣粉中,为中国消费者提供更 出众的机洗洁净效果。在1996年推出碧浪第二代,在1999 年推出高科技的碧浪漂渍洗衣粉,2002年推出滚筒洗衣机专 用的低泡洗衣粉;2003年碧浪推出含蓝色和绿色强效去污粒 子的新碧浪洗衣粉。2011年,碧浪全新升级,力邀小S作为 代言人。凭借其出众的活力、时尚感和亲和力来传递碧浪“ 洁净如新”时尚定位。同年10月,碧浪成为了2011上海时装 周官方合作衣物洗护品牌,并邀请100位时尚人士共同见证 碧浪洁净如新的完美技术
授课:XXX
6
宝洁公司事业部组织结构

美容及健康产品


家居护理产品


吉列产品系列
授课:XXX
7
美容及健康产品系列
授课:XXX
8
飘柔
宝洁公司著名的飘柔(Rejoice)品牌自1989年10月 进入中国以来,一直是洗发水市场第一品牌,其知名 度、消费者使用率、分销率等各项市场指标多年来均 遥遥领先。

宝洁分销渠道分析

宝洁分销渠道分析

宝洁的分销 渠道冲突及
其分析
宝洁分销管理的渠道冲突分析
作为庞大的消费品生产商,宝洁公司与零 售商和批发商却从来没有处好过关系。相反,许 多年来宝洁公司素有运用高压的手段来行使自己 的市场权力的名声,没有足够地去重视转售商的 想法。宝洁公司在不断要求自己的市场占有率、 销量的提升情况下,对渠道进行大刀阔斧式的改 革,对渠道中间商进行无情的取舍。
宝洁
分销渠道管理
公司简介


宝洁的分销渠道分析
宝洁的分销渠道冲突及其分析 三
公司简介
关于宝洁
公司名称:宝洁公司 外文名称:Procter & Gamble 简称P&G 总部地点:美国俄亥俄州辛辛那提 成立时间:1837年经营范围:美容美发、居家护理家庭健康用品 公司性质:股份制 公司口号:宝洁公司,优质出品 年营业额:83,503.00百万美元(2008年) 员工数:110,000人 全球技术中心 :20个 持有专利数量 :超过29,000项 分公司分布 超过:80个国家 产品销售 超过:160个国家
渠道的长度
宝洁的渠道结构包括两种长度:一种是一级渠道,一种是三 级渠道。
一级渠道中,宝洁公司直接供货给主要零售商和大型连锁商
等渠道中间商,包括好又多、北京华联、乐购、屈臣氏、家乐 福、大润发、华润万家等,而沃尔玛与宝洁有“协同商务模 式”,享受着和宝洁公司合作的独特待遇。一级渠道主要的目 标是实现一二线城市的铺货。
分销商和批发商是宝洁传统的营销渠道,由于宝洁公司利用网络技术建 立了分销商管理系统(DMS),从而通过网络有效地控制了渠道中定价、 促销及终端服务等环节。分销商和批发商主要开拓三四线城乡市场和郊县 市场。”
多渠道系统
宝洁通过 “分销商”、“批发 商”、“主要零售商和大型连锁 商”、“沃尔玛”等四个渠道进行 产品的销售。

宝洁营销渠道分析PPT课件

宝洁营销渠道分析PPT课件
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结构多维度展现
多渠道系统
渠道的长 度
渠道的宽 度
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多渠道系统
宝洁通过“分销商”、“零售商和 大型连锁商”、“批发商”、“沃 尔玛”等四个渠道进行产品的销售。
3 / 12
第3页/共9页
分销商
宝洁
零售商 批发商 沃尔玛
网络渠道
传统渠道
二级经销商
三级经销商
三四线城 乡市场
郊县市场
第4页/共9页
渠道的长度
宝洁的渠道包括两种长度:一级渠道和三级渠道。 ◁一级渠道:宝洁公司直接供货给主要零售商和大型连锁商,而沃尔玛与宝洁有着“协同商务模式”,享受独 特待遇。 ◁三级渠道:宝洁→分销商、批发商→二级经销商→三级经销商。
第5页/共9页
渠道的宽度
在一级渠道中,宝洁的产品基本覆盖所有主要的零售商和大型连锁商(包括沃尔玛),市场覆盖率超过 50%。
在一级分销商下面,有二级、三级的渠道,他们负责产品在农村和城镇的覆盖,这些分销商的数量随实际 需要递减,有一定的科学性。
向模式 ◁实施渠道再造 ◁建立战略合作伙伴
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公司简介
公司名称:宝洁 成立时间:1837年,1998年进入中国。 经营范围:美容美发、居家护理、健康用品 口号:保洁公司,优质出品
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宝洁渠道结构分析宝洁(P&G)公司。

宝洁公司始创于1837 年,是世界上最大的日用消费品公司之一。

自1988年宝洁公司登陆中国以来, 一直是中国日化市场的龙头老大, 宝洁一直是行业内行销模式的不断开创者.(宝洁渠道结构图)关于宝洁的渠道结构图,主要从渠道的长度,宽度和多渠道系统三个方面进行解释:1、宝洁渠道结构的长度:从图可看出,宝洁的渠道结构包括两种长度:一级渠道和三级渠道。

一级渠道中,宝洁公司直接供货给主要零售商和大型连锁商等,包括好又多、北京华联、乐购、屈臣氏、家乐福、大润发、华润万家等,而沃尔玛与宝洁有“协同商务模式”,享受着和宝洁公司合作的独特待遇。

一级渠道主要的目标是实现一,二线城市的铺货。

在三级渠道中,主要的路线是:宝洁的分销商,批发商,二级经销商,三级经销商。

在这传统的分销渠道中,宝洁是采取通过向一些地方的分销商再转二批、三批的方式,把产品深入到三四线城乡市场和郊县市场中,覆盖此类市场。

2、宝洁渠道的宽度:在一级渠道中,宝洁的产品基本覆盖所有主要的零售商和大型连锁商(包括沃尔玛),在一二线城市成功铺货,市场的覆盖率超过50%。

在分销商方面,宝洁在十几年间进行了很多次的改革。

从1993年至1998年,宝洁实施“人海战术”,使用了大量的分销商,产品的分销率得到了极大的提高。

1999年,基于过多分销商出现效率低下,串货等问题,宝洁开始大量缩减分销商,从300多家缩减到100多家。

在2007年,宝洁又大力整改分销商,有些变成了是一省一个一级分销商,或者两个省一个一级分销商。

可见,在分销商方面,虽然宝洁是日化巨头,但是它并不是盲目地发展越多越好的分销商,而是择其精华,去其糟粕,留住能力强且忠心耿耿的分销商,给它们可观的市场,进而能进行更加深度地分销,达到更高层次的产品覆盖。

3、多渠道系统:在宝洁的渠道结构图中,宝洁通过“分销商”、“批发商”、“主要零售商和大型连锁商”、“沃尔玛”等四个渠道进行产品的销售。

宝洁建立直接面对零售商和大型连锁商及沃尔玛的渠道,满足了部分国际连锁超市大量进军中国所需要的运作要求,越过了分销商和制造商,进行产品的直供。

近年来,宝洁对主要零售商和大型供货商越来越倚重,直供的力度不断增强,一方面是由于分销商的不合理性导致宝洁策略的调整,另一方面是这些大型连锁和零售商给宝洁带来强大的效益。

沃尔玛是宝洁多渠道模式中一幅独特的风景。

它们的“协同商务模式”是一种渠道的创新。

宝洁在与沃尔玛的合作中,为其安装了一套“持续补货系统”,成功的尝试之后,两者又在“信息管理系统”、“物流仓储体系”、“客户关系管理”、“供应链预测与合作体系”、“零售商联系平台”及人员培训等方面进行了合作。

宝洁甚至设置了专门的客户业务发展部,以项目管理的方式密切与沃尔玛等合作伙伴的关系,最大限度地减低了成本,提高了效率,成效颇丰。

而分销商和批发商是宝洁传统的营销渠道,由于宝洁公司利用网络技术建立了分销商管理系统(DMS),从而通过网络有效地控制了渠道中定价、促销及终端服务等环节。

分销商和批发商主要开拓三四线城乡市场和郊县市场,但是由于传统渠道的分销存在着比较多的问题,近年来宝洁对分销商进行了较大的整改,在整个中国掀起一阵改革的风潮。

通过上面的分析,对宝洁的渠道结构图有了一个大致的了解。

下面我们分别从制造商、中间商和消费者三个角度讨论宝洁营销渠道的合理性。

1、从制造商的角度:A、从长度入手:从上面可知,从渠道长度上,宝洁渠道结构包含了两种,一是一级渠道,另外一种是三级渠道。

1)一级渠道指宝洁直接供货,主要零售商、大型连锁商和沃尔玛,针对这一部分的大客户,宝洁直接对其进行管理,缩短销售渠道,加强了与终端销售商的联系,能更快地了解消费者需求的变化、竞争对手的战略战术变革,并迅速做出反应。

另宝洁与沃尔玛的“协同商务模式”,满足了其大量进军中国的要求,为其战略伙伴铺设了高效的渠道。

2)对于三级渠道,宝洁并不直接管理,而是透过分销商和批发商共同进行对其下游渠道的控制与管理,大大地降低了成本。

B、在渠道宽度上,宝洁使用了选择性分销。

对于渠道的建构,宝洁实施了几项重要的举措:1)减少分销商:(1.降低陈本,2.改善分销商过多导致覆盖区域重叠,串货等3.提升分销商利润4.专业团队重点扶持余下分销商)1999年,宝洁从现有的300多家分销商中寻找出100多家意愿强并有实力和宝洁公司发展战略伙伴关系的多家分销商,进行重点扶持, 而与余下的分销商中止了合作关系。

减少分销商,一方面减少了成本的支出,有利于改善分销商众多,覆盖区域狭小且重叠,易发生串货现象,分销商利润减少等现象。

另一方面留下精英团队,并通过对分销商再培训、建立分销商基金、为分销商配车等多种途径增强了分销商队伍的竞争实力和整体业绩。

我们可以看到,在宝洁各种相关的激励和保护措施下, 留下来的宝洁分销商的销售规模和利润都在逐年增长。

2)助销模式:为了达到市场覆盖率,宝洁于2000年说服分销商去异地开办分公司,并把自己的办事处建立在经销商的内部,并提供了系列的销售辅助。

宝洁公司给予了分销商再培训;建立分销商基金等资金支持,包括延长还款期限、增加分销商的信用额度;投资两亿帮助分销商购买车辆用于覆盖中小型零售店,并配备进行销售拜访等.通过“助销模式”,一方面为经销商提供增值服务,直接创造效益,增进了客情,厂家和经销商的利益互依互存,实习共赢,同时得到无形且有效的控制;另一方面,经过这种模式,久而久之,经销商的思路和行为就会逐渐地与宝洁的理念趋于一致,有利于宝洁形象的传播和对分销商的控制。

3)建立管理信息系统:宝洁于2001年外包了富基公司负责信息系统支持、培训和升级工作。

通过建立完善的宝洁和分销商之间的供销系统, 形成供应链条形成良性循环。

富基为宝洁提供了DMS分销解决方案。

该方案是一个完整的供应链协作与控制系统, 主要包括:规范分销商行为的覆盖流程、高效分销商补货系统、考虑周全的订货管理、科学有效的信用控制, 以及面向分销商提供宝洁系统专业化所需的接口编码和数据转移程序的文件和工具。

DMS帮助宝洁中国公司实现了生意战略的转变和持续增长。

C、在渠道广度上,宝洁多渠道战略,主次分明、优势互补是宝洁应对零售业态的格局转换所做出的战略改革。

直接供货给主要零售商和大型连锁商,对掌控二三级的分销网络进行有效管理,并在分销网络实施网上经营。

多管齐下,对于不同的地区采取不同的渠道模式。

宝洁力求在一二线城市,和三四线的城乡市场及郊县市场都能达到高的产品覆盖率。

2、从中间商角度:宝洁渠道的中间商由主要零售商和大型连锁商、沃尔玛、分销商和批发商以及二级经销商,三级经销商构成。

1)主要零售商和大型连锁商:对于大型零售连锁店直接供货的大客户来说,他们享有直供价(600箱订单,返利3.25%),14天付款优惠,取消原先针对终端的上架费、商品管理费、陈列费、年度折扣费等,改以“核心生意发展基金”和“品牌生意发展基金协议”取代。

这个基金的本质相同, 都是宝洁根据协议对分销商提供的特定促销服务,愿意提供某一特定的计算方式来计算的一笔资金,这使大客户更愿意获得宝洁的产品促销支持。

沃尔玛是宝洁在渠道中独立于其它大型零售连锁店之外的战略合作伙伴,早在1987年他们就建立起了“宝洁—沃尔玛协同商务模式”。

在共同开发“持续补货系统”的基础上又启动了CPFR(协同计划、预测与补货)。

流程实施的结果是双方的经营成本和库存水平都大大降低。

沃尔玛分店中的宝洁产品利润增长了48%,存货接近于零。

而宝洁在沃尔玛的销售收人和利润也大幅增长了50%以上。

2)分销商:宝洁将分销商定位为覆盖服务供应商,其70%的销售量是依赖大分销商的贡献。

宝洁的分销商扮演了三个重要角色。

首先,分销商是向零售商和批发客户提供宝洁产品的首要供应商,由于提供有价值的产品和服务, 分销商从其客户赚取合理差价利润。

未来的分销商将具备完善的基础设施、充足的资金、标准化的运作、高效的管理等素质。

其次,分销商是现代化的分销存运中心,是向生产商提供覆盖服务的潜在供应商。

分销商根据覆盖水平, 相应地获取生产商提供的覆盖服务费,分销商负责招聘、培训、管理覆盖队伍。

根据覆盖目标及完成情况, 宝洁公司向分销商提供覆盖服务费, 覆盖服务费标准以覆盖商店为基数,以覆盖方法和结果为衡量方法。

分销商除支付覆盖人员的工资、奖金、福利外, 剩余部分由分销商自主支配。

最后, 分销商同时也是向中小客户提供管理服务的潜在供应商,通过提供电子商务、店铺宣传、品类管理、促销管理等服务, 收取相关管理服务费用。

因此,宝洁的分销商除了要求具备规模、效率、专业服务和规范等特点之外, 还必须具备很强的融资能力, 宝洁的分销商必须将宝洁的发展置于优先的位置。

战略一致是分销商和宝洁共同发展的关键。

符合资格的分销商在宝洁的支持下可以获得相当可观的收益。

虽然有如此庞大的利润支持,但宝洁对于分销商还是存在着不合理性。

2007年宝洁出台新政,针对分销商三类客户——零售终端、大批发商、二级批商,宝洁定出了三个不同的价格区间,全国分销商都必须按这套统一价格发货,不得逾越,否则将受到宝洁的罚款处分,甚至被取消分销资格。

这激发了分销商渠道和大型连锁超市零售渠道的冲突。

由于此政策只针对分销商,而对宝洁直供的零售终端没有要求,造成了许多下游厂商向零售终端取货的现象,而这部分的原本是分销商覆盖的。

宝洁倚重分销商,但又没有对大型零售连锁商进行有效控制,造成分销商的损失,此为不合理处,会造成渠道冲突的计划。

宝洁对分销商的要求严格,随着其大分销商政策的推进许多规模较小的分销商被撤换,但有些撤换的过程过于仓促,没有与分销商沟通充分沟通。

许多被撤换的分销商对于宝洁并未履行合同条约而不满,而新的分销商不能即时覆盖市场,这造成了相当部分的市场流失。

目前宝洁网络渠道的商品是由分销商供货,宝洁的网络旗舰店名中并未出现“宝洁”字样,而以e生活家冠名,在店铺页首才标有“宝洁公司官方分销商,宝洁品牌产品旗舰店”。

没有宝洁官方的支持,消费者的信赖度不高,这致使网络渠道的销量受到很大的影响。

3)二、三级经销商:对于三、四线的城乡市场和郊县市场,宝洁采用代理经销方式。

宝洁公司需要向这些区域经销商配备人员,并且每年向这些经销商提供一笔不菲的“分销服务费”。

此外,宝洁公司还提供了一笔分销覆盖服务费(CSF),即从中小商店的覆盖销量中拿出3%提供给分销商,作为服务费。

所以对于二三级经销商来说,销售宝洁这种不用担心滞销的产品是很轻松,同时还可以得到一定的服务费,他们会比较乐意接受。

但由于宝洁对三、四线的细分市场推出的产品及广告促销还不够充分,致使覆盖服务费的支援也无法弥补经销商的费用,难以开拓市场。

3、从终端用户角度:对于一二线城市的终端用户来说,他们接触到宝洁产品是十分全面和便利的。

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