2019年整理--机关事务管理局管理制度
机关事务管理制度范文
机关事务管理制度范文
第一章总则
第一条为规范和加强机关事务管理,提高效能和服务质量,制定本制度。
第二条本制度适用于机关事务管理。
第三条机关事务管理应遵循公平、公正、公开、便民原则。
第四条机关事务管理应加强对干部人员的培训和教育,提高他们的素质和能力。
第二章事务管理的内容和程序
第五条机关事务管理的内容包括办公自动化、文件管理、会议管理、印章管理、办公用品管理等。
第六条机关事务管理的程序包括登录、登记、审批、归档、查询等。
第七条机关事务管理的流程应详细制定,并公示于机关内部。
第八条机关事务管理的文件应按照规定的格式和程序填写,不得随意修改或删除。
第三章事务管理责任制
第九条机关应设立事务管理部门,负责事务管理的组织和执行。
第十条机关事务管理部门应定期对事务管理的执行情况进行检查和评估,向上级机关报告,并及时整改和改进。
第十一条机关事务管理责任应明确,各部门、个人应按照职责进行分工和协作,确保事务管理的顺利进行。
第四章事务管理的监督与纪律
第十二条机关事务管理应进行内部和外部的监督,确保管理工作的规范和透明。
第十三条对违反事务管理制度的行为,机关应依法进行处理,给予相应的纪律处分。
第十四条对机关事务管理的监督和纪律处理,相关责任人员应积极配合,不得阻碍和抵制。
第五章附则
第十五条本制度自XXXX年X月X日起施行。
第十六条本制度的解释权归机关事务管理部门所有。
机关事务管理制度(三篇)
机关事务管理制度是指机关单位为规范和管理日常事务运作而制定的一系列规章制度和程序。
其目的是确保机关单位的日常事务顺利进行,内部管理规范化、高效化,提高工作效率和质量。
机关事务管理制度通常涵盖以下方面:1. 内部组织架构与职责分工:明确机关单位的组织结构和各部门的职责范围,确保各项事务能够得到有效地处理和管理。
2. 文件和资料管理:规定文件和资料的起草、审批、归档等流程和要求,保证文件和资料的安全、完整和方便查阅。
3. 会议管理:规定会议的召开程序、议题安排和会议纪要记录等事项,确保会议的高效、有序进行。
4. 请假和出差管理:明确请假和出差申请的程序和要求,确保员工的请假和出差行为符合规定,并便于管理和统计。
5. 设备和物资管理:规定设备和物资的购置、使用、保管和报废等事项,确保设备和物资的安全、有效地利用。
6. 绩效考核和奖惩制度:建立绩效考核和奖惩机制,鼓励员工积极工作,加强管理和激励。
7. 安全与保密管理:规定机关单位的安全保密措施,确保机关单位的信息和资产的安全和保密。
8. 日常办公秩序管理:规范员工的日常办公行为,包括考勤管理、工作时间安排、工作纪律等方面,提高工作效率和质量。
机关事务管理制度的建立和执行需要全员参与,通过制度化的管理和监督,能够优化机关单位的内部管理,提高工作效能,促进机关单位的顺利运行。
机关事务管理制度(二)第一章总则第一条为了规范机关事务管理工作,提高工作效率,保障机关日常运行的顺利进行,根据《机关事务管理条例》的要求,制定本制度。
第二章机关事务管理的范围第二条机关事务管理范围包括但不限于组织机构设置、人事管理、财务管理、行政事务、文件管理、会议管理、资产管理、安全保卫等方面。
第三章机关事务管理的职责与权限第三条机关事务管理部门是机关事务管理的具体实施机构,负责机关事务管理工作的组织、协调、监督等。
具体职责为:1. 负责机关事务管理制度的制定、修订工作;2. 组织机关的人事管理、财务管理、行政事务、文件管理、会议管理、资产管理、安全保卫等工作;3. 监督机关事务管理工作的执行情况,及时发现问题并提出改进措施;4. 组织开展机关事务管理相关培训工作,提高机关事务管理人员的专业素质。
县机关事务管理局考勤制度
县机关事务管理局考勤制度背景县机关事务管理局是负责本地区行政事务管理的机关,对于实现办公室工作的规范化和高效化,考勤制度是必不可少的一部分。
本文将介绍县机关事务管理局的考勤制度。
一、考勤制度1. 考勤时间工作日的考勤时间为早上 8:30 至下午 5:00,共计 8 个小时,中午休息 1.5 小时。
除特殊情况外,周六、周日为休息日。
2. 考勤方式考勤方式分为两种:刷卡考勤和手工填写考勤表。
刷卡考勤每个员工都会分配一张刷卡器,员工必须在上班时刷卡以确认到场,下班时再次刷卡以确认离场。
手工填写考勤表对于无法使用刷卡考勤的人员,需要手工填写考勤表。
员工每天需要在考勤表上确认上下班时间,需主管签字确认后,方可生效。
3. 缺勤与迟到缺勤无故缺勤三天及以上(含三天)的员工,将被解除劳动合同。
迟到每月累计迟到超过三次的员工,每次扣除 50 元工资,累计扣除上限为 200 元。
若理由充分,则可酌情减免扣款。
4. 加班需要加班的员工,须事先提交申请,获得主管同意后,才能开始加班。
加班工资按照国家规定发放。
5. 请假员工请假需提前一天向主管提出申请,并说明请假原因和时间。
请假时间不得超过三天,若超过三天,需要提交病假证明。
6. 调休当员工加班时间超过两个小时,可申请调休,一小时加班可调休一小时,调休时间需在三个月内使用完毕。
7. 出差当员工需要出差时,需要向主管提出申请并说明出差原因和时间。
出差期间,员工需要进行出差考勤,考勤方式同平时。
二、考勤管理1. 主管责任主管需要对下属的考勤情况进行监管,并对出现问题及时处理。
如发现员工违反考勤制度,需要及时进行纠正并做好记录。
2. 员工责任员工的考勤记录必须真实准确,如发现异常情况,需要及时向主管汇报并解释原因。
3. 考勤记录保存考勤记录需要保留三年时间,员工在离职时,需要领取最后一个月的工资,并且保证考勤记录无误。
三、总结县机关事务管理局考勤制度的主要目的是督促员工严格按照时间进出办公室,提高工作效率和管理规范。
辽宁省机关事务管理局关于印发《辽宁省机关事务管理局合同管理规定》的通知
辽宁省机关事务管理局关于印发《辽宁省机关事务管理局合同管理规定》的通知文章属性•【制定机关】辽宁省机关事务管理局•【公布日期】2023.04.10•【字号】辽机管〔2023〕31号•【施行日期】2023.04.10•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】法制工作正文辽宁省机关事务管理局关于印发《辽宁省机关事务管理局合同管理规定》的通知辽机管〔2023〕31号机关各处室、省直机关医疗服务中心:现将重新修订的《辽宁省机关事务管理局合同管理规定》印发给你们,请遵照执行。
辽宁省机关事务管理局2023年4月10日目录第一章总则第二章合同管理机构第三章合同的订立第四章合同的审核第五章合同的履行、变更、解除和纠纷处理第六章责任追究第七章附则辽宁省机关事务管理局合同管理规定第一章总则第一条为加强我局合同管理,预防和减少合同纠纷,保障我局合法权益,制定本规定。
第二条依照《中华人民共和国民法典》及有关法律法规的规定,对外签订的明确双方权利义务的书面合同(有关身份关系的合同除外),应适用本规定。
第二章合同管理机构第三条合同管理,实行合同综合部门、专业职能部门、承办部门和履行部门管理相结合的原则。
第四条综合法规处是合同综合管理部门,其主要职责是:(一)审订合同范本。
(二)拟订合同管理制度并负责组织实施。
(三)参与重大合同、重要合同的研究、谈判和文本起草工作。
(四)审核局对外签订的合同。
(五)对合同管理工作进行业务指导、监督和检查。
(六)会同合同承办、履行部门参与、指导合同纠纷、案件等处理。
(七)组织合同管理的相关人员进行法律知识培训。
(八)其他应当由综合法规处承担的职责。
第五条财务审计处是合同的专业职能管理部门,其职责是对合同进行财务专业审核。
第六条合同履行部门负责按照合同约定具体履行合同。
第三章合同的订立第七条合同必须以书面形式订立,并使用国家有关部门颁布的标准合同文本或我局合同范本;没有标准文本或范本的,合同的格式应符合有关法律、法规和规章的规定,经分管副局长批准,并由承办人在合同审批表中说明原因。
机关事务管理制度范文
机关事务管理制度范文【机关事务管理制度】第一章总则第一条为规范机关内部事务管理,提高工作效率,保障工作质量,制定本制度。
第二条本制度适用于各级机关内部事务管理工作。
第三条机关内部事务管理应遵循公平、公正、公开的原则,依法行使权力,严禁滥用职权。
第四条机关内部事务管理应注重激励机制的建设,加强员工培训和团队合作,提高工作效能。
第五条机关内部事务管理应遵循科学、规范、高效的原则,不得有超出法定权限和职责范围的行为。
第六条机关内部事务管理应注重信息化建设,利用现代信息技术手段提高管理效率和服务质量。
第七条机关内部事务管理应建立健全制度监督和责任追究机制,确保制度执行的有效性和监督的权威性。
第二章机关内部事务管理职责第八条机关内部事务管理职责包括人事管理、财务管理、办公室管理、档案管理等。
第九条人事管理职责包括员工招聘、考核、培训、晋升等,应按照招录制度、评价制度等相应规定执行。
第十条财务管理职责包括预算编制、资金管理、财务收支控制等,应按照财务管理制度和财务审计制度执行。
第十一条办公室管理职责包括会议组织、文件管理、信息收发、行政协调等,应按照办公室管理制度执行。
第十二条档案管理职责包括档案收集、整理、保管、利用等,应按照档案管理制度执行。
第三章机关内部事务管理程序第十三条机关内部事务管理应遵循科学决策、程序公正、依法行政的原则。
第十四条机关内部事务管理程序包括提出申请、审批、执行三个环节。
第十五条提出申请环节应明确申请事项、附带必要的材料,并按照规定流程提交相关部门。
第十六条审批环节应严格按照权限和程序进行,不得超越职权范围,确保公平、公正、公开。
第十七条执行环节应严格按照批复的决定和要求进行,做到及时、准确、完整地执行。
第四章机关内部事务管理监督第十八条机关内部事务管理应建立健全内部监督机制,包括内部审计、内部检查等。
第十九条内部审计工作应独立进行,对机关内部事务管理的各个环节进行监督和评价。
第二十条内部检查工作应定期进行,对机关内部事务管理的各项制度执行情况进行检查。
机关事务管理制度范文(3篇)
机关事务管理制度范文第一章总则第一条为了规范机关事务管理行为,保障机关事务管理工作的公正、公平、高效进行,制定本制度。
第二条本制度适用于机关内的各个部门、岗位的事务管理工作。
第三条机关事务管理应坚持依法依规、科学管理、公正公平的原则,确保机关事务工作的顺利进行。
第四条机关事务管理包括档案管理、会议管理、通讯管理、资料管理、行政支持等各项事务管理工作。
第五条机关事务管理工作应当遵守国家相关法律法规,尊重人民群众的合法权益,严禁违反职责、滥用职权、徇私枉法的行为。
第二章机关事务管理的职责第六条机关事务管理工作由机关事务管理部门负责组织协调、监督检查。
第七条各部门、岗位应当按照工作分工的原则,负责各自所承担的事务管理工作,并定期向机关事务管理部门报告工作进展情况。
第八条机关事务管理部门应当建立健全机关事务管理制度,制定具体的事务管理规定,并对各部门、岗位进行培训,提高工作水平。
第三章机关事务管理的具体要求第九条档案管理应当按照国家档案管理的有关规定进行,包括档案的鉴定、整理、保管、利用等工作。
第十条会议管理应当按照会议的程序规定进行,包括会议的召开、记录、决议的执行等工作。
第十一条通讯管理应当按照通讯方式的不同,采取相应的管理办法,包括邮件管理、传真管理、电子邮件管理等。
第十二条资料管理应当建立完善的资料管理制度,包括资料的收集整理、存储、查询等工作。
第十三条行政支持应当为机关各项工作提供必要的行政支持,包括文秘工作、外事工作、内务管理等。
第四章机关事务管理的监督和评估第十四条机关事务管理部门应当定期对机关事务管理工作进行监督和检查,及时发现问题并提出改进措施。
第十五条各部门、岗位应当配合机关事务管理部门进行监督检查工作,按要求提供相关资料和情况报告。
第十六条机关事务管理工作应当定期进行评估,对工作效果进行检验,及时进行调整和改进。
第五章附则第十七条本制度自颁布之日起实施。
第十八条机关事务管理部门负责本制度的解释和修订。
最新-8年机关事务管理局工作总结及9年工作思路和措施 精品
8年机关事务管理局工作总结及9年工作思路和措施**县机关事务管理局2019年工作总结及2019年工作思路和措施一年来,在县委、县政府的正确领导和关心帮助及各级各部门的协调配合下,始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,围绕县委、政府的工作发展思路,全面落实科学发展观,认真学习党的十七大报告,以推进和谐建设为目标,全局干部职工与时俱进、开拓创新、团结奋进、加强学习、扎实工作,工作取得明显成效,统筹协调好子公务大楼各项管理和服务工作。
现将2019年工作总结及2019年工作思路和措施制定如下:一、2019年工作情况今年以来,我局在认真总结和巩固2019年工作成绩的基础上,严格按照县委、政府的工作安排部署,深入学习实践“三个代表”重要思想,全面落实科学发展观,认真开展解放思想大讨论活动,扎实推进实施“四项制度”工作建设,进一步巩固实施“云岭先锋”工程和“平安公务大楼”建设成果,加快和谐社会建设进程步伐,狠抓党风廉政建设,加大对干部职工的监管力度,充分发挥机关事务管理与服务职能作用,确保了各项工作顺利开展。
(一)巩固完善“云岭先锋”工程建设,发挥基层组织堡垒作用根据“云岭先锋”工程建设要求,结合开展解放思想大讨论活动和实施“四项制度”建设工作,切实加强了基层组织建设,全面贯彻执行党的各项路线、方针、政策,认真加强对岗位目标责任制、服务承诺制、首问责任制、责任追究制、党员干部廉洁勤政制度、党员学习制度、党员干部联系群众制度等工作制度的贯彻落实,进一步规范干部职工言行举止、切实转变工作作风,思想政治素质得到提高,增进了干部职工的团结力、向心力和凝聚力;同时,还通过召开党员大会、全体干部职工会、业务培训会、竞赛活动、基层组织活动等形式来增强干部职工的服务理念,充分发挥了党的模范作用和核心领导作用,形成了政治上比进步、名利面前比风格、作风上比正派、廉政建设上比自律、事业上比忠诚、工作上比贡献、业务上比素质、服务上比质量、形象上比完美的良好氛围。
机关管理制度模板
机关管理制度模板第一章总则第一条为了加强机关管理,规范机关工作,提高工作效率,按照国家有关管理制度的要求,制定本制度。
第二条本制度适用于机关全体工作人员,在机关内部实行。
第三条机关各部门和所有工作人员都应当遵守本制度的规定。
第四条机关领导干部要严格执行管理制度,起到表率作用,确保制度的贯彻执行。
第二章机关管理的基本原则第五条机关管理应当坚持政治性与专业性相结合,坚持党的领导,保持机关的政治稳定,提高工作效率。
第六条机关管理应当坚持服务大局的原则,全心全意为人民服务,为国家和人民利益服务。
第七条机关管理应当坚持科学决策、民主管理的原则,加强工作协调,提高工作效率。
第八条机关管理应当坚持公平公正的原则,依法行政,严格执法,保护公民的合法权益。
第九条机关管理应当坚持严格管理的原则,加强内部监督,有效防止违法违纪行为发生。
第三章机关管理的主要内容第十条机关管理的主要内容包括组织管理、人事管理、财务管理、绩效管理、安全管理等方面。
第十一条组织管理包括机关的机构设置、工作流程、管理制度建设等内容。
第十二条人事管理包括机关人员的选拔任用、考核评价、培训发展等内容。
第十三条财务管理包括机关经费的预算编制、使用管理、监督检查等内容。
第十四条绩效管理包括机关工作目标的确定、执行过程的监督、绩效评价等内容。
第十五条安全管理包括机关保密管理、安全生产管理、安全防范等内容。
第四章机关管理的具体要求第十六条机关管理要求机关领导干部要树立正确的工作导向,落实党的路线方针政策,确保政治方向正确,工作部署科学。
第十七条机关管理要求机关工作人员要提高政治站位,增强政治纪律性,严守组织纪律,服从机关组织安排。
第十八条机关管理要求机关各部门要加强组织协调,优化机构设置,合理分工,健全工作流程。
第十九条机关管理要求机关人事工作要严格遵守人事管理制度,坚持公开、公平、公正的原则,选拔任用人才。
第二十条机关管理要求机关财务工作要严格依法行政,做到预算合理、资金使用规范、监督检查到位。
机关事务管理局管理制度
机关事务管理局管理制度机关事务管理局是负责行政机关事务管理和服务工作的机构。
为了规范机关事务管理局的工作,提高工作效率和服务质量,制定了以下管理制度:一、机构设置和职责1. 机关事务管理局应当设立在行政机关内部,直接隶属于主管领导。
其职责包括:(1)负责行政机关的内部管理和服务工作,包括行政办公室、行政后勤、档案管理、保密管理等工作;(2)负责机关文化建设,组织各类文艺活动、知识讲座、体育运动等;(3)负责行政机关的安全保卫和应急管理工作;(4)负责机关车辆的管理和维护工作;(5)协助主管领导完成其他工作。
2. 机关事务管理局应当设立必要的职能部门,并制定相应的工作规定和职责分工。
部门设置应当遵循统筹规划、分工协作的原则,确保各项工作有序进行。
二、人员管理1. 机关事务管理局应当按照职责需要招聘专业人员,对聘用人员应当按照规定进行考核和评价。
招聘人员应当符合相应的资格条件和任职资格。
2. 对机关事务管理局工作人员,应当制定明确的工作任务、工作标准、考核要求等,实行目标管理和结果导向,落实责任制和奖惩制度。
3. 机关事务管理局应当建立健全薪酬制度和职业发展规划,为员工提供良好的发展空间和晋升机会,激发员工工作积极性和创造性。
4. 对于职务行为不端的工作人员,应当按照有关规定和程序进行纪律处分和法律追究,以维护机关事务管理局的形象和权威。
三、服务管理1. 机关事务管理局应当建立健全服务管理机制,不断提升服务质量和水平。
服务管理工作应当以服务对象为中心,充分了解其客户需求和服务水平要求,通过制定服务标准、优化服务流程等多种手段实现服务质量的提高。
2. 机关事务管理局应当充分利用现代化科技手段,提升服务效率和智能化水平。
可通过建立自助服务平台、提供在线咨询和查询等多种方式满足服务对象的需求。
3. 机关事务管理局应当实现服务管理的全过程监管,确保工作的规范和效率。
应当建立健全服务评价和反馈机制,对业务流程和服务质量进行监控和评估。
机关事务管理制度
机关事务管理制度关键信息项:1、管理范围2、管理职责3、资源配置原则4、经费使用规定5、资产管理制度6、设施设备维护流程7、服务质量标准8、监督与考核机制9、违规处理方式1、管理范围11 本制度适用于机关内部的各类事务,包括但不限于办公设施设备、物资采购与管理、车辆使用、会议安排、文件处理等。
12 明确涵盖的具体区域,如办公区域、公共区域等。
2、管理职责21 设立专门的机关事务管理部门,负责统筹协调各项事务。
211 该部门应制定具体的管理计划和目标,并监督执行情况。
212 对管理工作进行定期总结和评估,提出改进措施。
22 各部门应指定专人负责本部门的事务管理工作,与机关事务管理部门保持沟通协调。
221 负责本部门办公用品的申领、使用和保管。
222 配合机关事务管理部门完成相关工作。
3、资源配置原则31 根据机关工作的实际需求和预算情况,合理配置资源。
311 办公设施设备的配置应满足工作效率和质量的要求。
312 物资采购应遵循性价比高、质量可靠的原则。
32 资源配置应优先保障重点工作和紧急任务。
321 对于临时性的重大工作,应及时调配资源予以支持。
322 定期评估资源配置的合理性,进行必要的调整。
4、经费使用规定41 设立专门的经费账户,严格实行专款专用。
411 各项经费的使用需经过严格的审批流程。
412 定期公开经费使用情况,接受监督。
42 制定详细的经费预算,明确各项费用的支出标准。
421 严格控制超预算支出,确需追加预算的,应按规定程序审批。
422 对节约经费的部门和个人给予适当奖励。
5、资产管理制度51 建立资产台账,对机关的各类资产进行详细登记。
511 包括资产的名称、型号、购置日期、使用部门等信息。
512 定期对资产进行清查盘点,确保账实相符。
52 资产的购置、处置应遵循相关规定和审批程序。
521 合理安排资产的使用,提高资产利用率。
522 对闲置资产进行合理调配或处置。
6、设施设备维护流程61 制定设施设备的维护计划,定期进行维护保养。
机关事务管理局 各项制度
色达县机关事务管理局办公室管理制度色达县县委、政府机关事务局为加强办公室的管理制度,适应机关工作的需要,进一步转变干部职工的观念和工作作风,切实发挥县四大家的后勤职能作用,特制定本管理制度。
一、遵守现行上下班时间制度,实行签到制,严格考勤制度,禁止和杜绝上班时间的随意性,做到上班时间室不离人,随时准备服务。
如遇会务、接待工作应提前1小时到位。
二、认真学习和贯彻执行党中央的路线、方针、政策,在政治上和党中央保持一致,充分利用业余时间,集中学习讨论县委、县政府的重要决策及文件精神,并要求针对性提出合理性建议,每个星期一早上10点为学习时间。
三、严格按规定办事,对上级交办的各项工作、任务,应认真及时、保质、保量的完成。
四、及时更新知识,适应形势发展,不断加强自身知识修养,提高为人民服务的专业水平。
五、注重职业道德,端正思想作风。
六、按照集中力量办大事的原则,加强团结协作,发挥智囊作用。
七、拥有良好的全局观念与单位形象密切相关。
八、必须参加集体劳动和集体活动,单位成员家庭如有婚嫁丧葬事宜,全办公室人员必须参加。
九、同事间相互团结,不挑拨是非,制造矛盾,不能挑拨离间及中伤同事等。
十、同事间相互了解,相互关心,相互理解,相互支持,具有合作意识,团队精神。
十一、严格做到“三勤”即“嘴勤、手勤、腿勤“三心”即“热心、耐心、细心”以上制度必须严格执行,执行情况将作为年底考评的依据。
二0一二年六月二十二日色达县机关事务管理局色达县机关事务局接待制度1、在接待完后,要认真、细心算清帐单与服务员点清所用烟、酒水、饮料。
剩余的烟、酒水、饮料需退回吧台。
再签单。
2、签单时必须由消费地的主管与本单位二位工作人员双方签字作废结算单,然后签单本,详细注名时间、接待对象、人数、参接人员名单和人数等。
3、签单员必须有二位,签的字体要公整、清楚和大小写同时具备。
4、任何人不能擅自更改签单金额,不能擅自签私单,不能弄虚作假。
5、接人者,所拿物品急时收回,不得有遗漏,如有遗失照价赔偿。
国家机关事务管理局关于印发《中央国家机关所属垂直管理机构、派出机构办公用房管理办法(试行)》的通知
国家机关事务管理局关于印发《中央国家机关所属垂直管理机构、派出机构办公用房管理办法(试行)》的通知文章属性•【制定机关】国家机关事务管理局•【公布日期】2019.10.18•【文号】•【施行日期】2019.10.18•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文关于印发《中央国家机关所属垂直管理机构、派出机构办公用房管理办法(试行)》的通知中央国家机关各部门:为加强中央国家机关所属垂直管理机构、派出机构办公用房管理,根据《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关办公用房管理办法》等有关规定,我们制定了《中央国家机关所属垂直管理机构、派出机构办公用房管理办法(试行)》,现印发给你们,请遵照执行。
执行中涉及的重要问题,请及时反馈沟通。
国家机关事务管理局2019年10月18日中央国家机关所属垂直管理机构、派出机构办公用房管理办法(试行)第一条为了贯彻落实《党政机关办公用房管理办法》(中办发〔2017〕70号),进一步规范中央国家机关所属垂直管理机构、派出机构办公用房管理,制定本办法。
第二条本办法适用于中央国家机关所属垂直管理机构、派出机构(以下统称垂管派出机构)的办公用房管理。
垂管派出机构办公用房管理在执行《党政机关办公用房管理办法》基础上,同时执行本办法。
第三条垂管派出机构办公用房的房屋所有权、土地使用权等不动产权利,按照至少上登一级的原则实行统一登记。
行政主管部门负责指导权属单位与使用单位签订办公用房使用协议,核发办公用房分配使用凭证。
办公用房分配使用凭证可以按照有关规定用于办理使用单位法人登记、集体户籍、大中修项目施工许可等,不得用于出租、出借、经营。
第四条垂管派出机构通过调剂使用方式配置办公用房的,应当严格履行审批程序。
在本系统内调剂使用的,审批程序由行政主管部门规定。
跨系统调剂使用的,厅(局)级及以上单位办公用房的调剂使用,由行政主管部门审核提出意见,报国家机关事务管理局(以下简称国管局)批准后实施,调剂使用情况报财政部备案;厅(局)级以下单位办公用房调剂使用的审批程序,由行政主管部门规定。
机关事务管理规定
机关事务管理规定第一章总则第一条定义根据《中华人民共和国机关事务管理法》,机关事务是指机关自身内部的行政管理活动和服务支撑工作。
本规定是为了规范机关事务管理行为,提高机关行政效能和服务水平。
第二条适用范围本规定适用于中央和地方各级机关的事务管理工作。
第二章机构设置第三条机构职责(一)设立机关事务管理部门,负责机关事务管理工作的组织、协调和监督。
(二)机关事务管理部门主要职责包括:1.负责起草机关事务管理规定和工作流程,报请机关领导审批并组织实施;2.组织机关事务管理人员培训,提高工作水平和服务质量;3.监督和指导机关各部门、单位的事务管理工作,落实各项制度和政策;4.收集、分析与机关事务管理相关的信息,提出改进意见和建议。
第四条职责划分(一)机关事务管理部门应按职能划分责任区域,明确岗位职责,提供明确的工作指导。
(二)各部门、单位负责制定本单位的事务管理工作规则,并向机关事务管理部门备案。
第三章办公空间管理第五条办公环境(一)机关应提供符合办公工作需要的办公环境,包括舒适的办公桌椅、光线充足的办公场所、合理的温度和湿度等。
(二)机关应落实节能减排要求,采取有效措施降低能耗,提高资源利用效率。
第六条办公设备(一)机关应提供符合工作需要的办公设备,如电脑、打印机、复印机、传真机等,并保持设备的有效运行和及时维护。
(二)机关应加强对办公设备的管理,建立设备清查登记制度,防止设备损失和滥用。
第七条办公用品(一)机关应按照实际需要,合理采购办公用品,并建立领用和管理制度。
(二)机关应加强对办公用品的管理,防止浪费和滥用。
对于超过使用期限或者功能不全的办公用品,应及时进行更换或修复。
第四章文件管理第八条文件起草(一)机关文件应根据事务性质和重要性确定起草人和审核人,严格遵循公文写作规范。
(二)机关文件应注重语言简练、格式规范,确保信息准确、清晰。
第九条文件传送(一)机关文件传送方式包括电子传送和纸质传送两种形式。
机关事务管理局管理制度
==本文为word格式,下载后可方便编辑和修改!==机关事务管理局管理制度机关事务管理局管理制度一、出入证件使用规定1.进出综合办公大楼的工作人员必须佩带工作证。
进入办公大楼时,应自觉接受检验。
如人证不符,保安人员有权收回证件,查明原因,视情节做出处理。
2.进出综合办公大楼办公区的机动车辆实行分类管理,机关事务管理局大楼管理服务中心按照有关规定核发通行证。
有关车辆凭车辆通行证出入。
3.配有车辆通行证的车辆不准携带闲杂人员进出综合办公大楼办公区。
4.车辆通行证一律放于车辆前挡风玻璃左下方,以便于接受检查。
5.车辆通行证、人员工作证不得擅自涂改、转借他人使用,发现涂改、转借者,一经查实,除收回车辆通行证外,将追究相关人员责任。
6.车辆通行证、人员工作证应妥善保管,如有遗失应及时向机关事务管理局大楼管理服务中心挂失,并由单位出具证明信,注明丢失证件号,视情况予以补发。
二、门岗管理规定1.进出综合办公大楼办公区的车辆凭出入证、临时出入证、车辆通行证、工作证等有效证件出入;汽车、摩托车进出办公区要减速行驶,严格遵守交通规则。
2.下班以后进出办公区的车辆实行登记制度。
3.对进入综合办公大楼的所有人员一律凭出入证或工作证进出;对外来办事人员凭有效证件或经办事单位电话确认,填写会客单后进出。
4.严禁衣冠不整者进入办公区;严禁外来人员进入办公区推销产品、收购废旧物品。
5.进入办公区的物品必须符合国家卫生检疫标准和安全防范要求,并自觉接受门卫登记检查,否则,门卫值班人员有权阻止。
6.各单位采购物品的车辆进入办公区除事先征得门卫同意外,承办单位必须接进送出,不得夹带公用物资和危险物品。
三、车辆管理规定1.车辆进入综合办公大楼办公区,应按规定停放,在办公大楼办公的机关、部门车辆按指定位置停放;外来办事车辆(含自行车、摩托车、电动车)应按规定区域停放。
2.车辆进入办公区内禁止鸣笛,主动减速行驶。
保持好停车场的清洁卫生,禁止在场内乱丢垃圾、杂物,禁止在场内吸烟、使用明火。
机关事务管理制度范本(3篇)
机关事务管理制度范本一、财政所是镇财政主管部门,在分管负责同志的领导下,负责编制本镇年度财政预算,并按党委政府统一安排,有计划地执行预算,同时认真搞好年度决算;负责协调国、地税及时入库,搞好各项专款和周转金的发放和回收,并对预算外资金进行管理。
二、正常开支,包括工资发放、上交养老金、住房公积金等,可根据库存现金情况及时作出计划,经主要领导____同意后执行。
三、所有物品的购臵、维修要严格按程序先审批、后办理。
____元以下的开支由镇长签字报销,____元以上的开支,必须经书记办公会或党委、政府____研究后方可执行,支出后由镇长签字报销。
报销时,要先由经办人在单据右下角签字,分管领导在单据左上角签字认定业务支出事实,____在右上角签字。
每月月底财务人员要将报销凭证报书记____后方可入帐。
四、财务人员要严格执行财经纪律,分工明,职责清,理好财,管好账。
财政各项资金,一律在指定银行专户储存,严禁公款私存,如有违犯,立即除名。
个人一律不准借用公款,确因特殊情况需借用时,必须由镇长签字批准,借款期限不得超过____天。
因公出差费用,无论个人垫支或借用公款,事后三天内必须结清,不准无故拖帐不清。
否则,不予报销或按____公款处理。
五、财务人员要根据财务工作情况,及时向党委政府提出工作建议和意见,以供领导决策参考。
要对各单位财务进行监督、指导,发现问题,及时纠正。
六、财政所要实行资金活动月报制度,将每月财政收入、支出等各项资金活动情况明细列表,于每月底前分报书记、镇长、分管领导。
预算外资金管理制度一、全镇各行政、事业单位(不包括上级部门驻界牌镇垂直管理单位)的行政事业性收费、罚没款、经营性收入及其他收入,均列入财政预算外统一管理。
二、各行政事业单位将所有收入资金全额上交财政统一管理,做到日收日交,特殊情况不能当时上交的,经分管领导同意可以缓交,但最迟不得超过三天。
任何部门不准以任何借口收款不交或坐支、留用,否则,一经发现,将严肃处理。
国家机关事务管理局关于印发《中央国家机关购买后勤服务管理办法(试行)》的通知
国家机关事务管理局关于印发《中央国家机关购买后勤服务管理办法(试行)》的通知文章属性•【制定机关】国家机关事务管理局•【公布日期】2019.08.20•【文号】•【施行日期】2019.08.20•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】政府采购正文关于印发《中央国家机关购买后勤服务管理办法(试行)》的通知国务院各部委、各直属机构,全国人大常委会办公厅,全国政协办公厅,最高人民法院,最高人民检察院,有关人民团体:为贯彻落实党中央关于过“紧日子”要求,规范中央国家机关购买后勤服务工作,控制机关运行经费支出,我们制定了《中央国家机关购买后勤服务管理办法(试行)》。
现印发给你们,请遵照执行。
国家机关事务管理局2019年8月20日中央国家机关购买后勤服务管理办法(试行)第一章总则第一条为贯彻落实党中央关于过“紧日子”要求,规范中央国家机关购买后勤服务工作,控制机关运行经费支出,降低机关运行成本,提高服务保障标准化、专业化和均衡化水平,根据《中华人民共和国政府采购法》、《机关事务管理条例》、《党政机关办公用房管理办法》以及《国务院办公厅关于政府向社会力量购买服务的指导意见》(国办发〔2013〕96号)、《关于进一步做好中央本级支出标准体系建设工作的通知》(财预〔2019〕112号)等规定,制定本办法。
第二条中央国家机关及所属参照公务员法管理的事业单位使用财政资金购买后勤服务,适用本办法。
本办法所称中央国家机关,是指国务院各部委、各直属机构,全国人大常委会办公厅,全国政协办公厅,最高人民法院,最高人民检察院,有关人民团体(以下统称各部门)。
第三条本办法所称后勤服务,主要包括会议服务、文印服务、餐饮服务、安全保卫服务和房屋养护维护、公用设施设备维护、保洁、绿化等物业服务,以及其他相关服务。
第四条各部门向社会力量购买后勤服务,应当遵循厉行节约、保障基本、质优价廉、务实高效的原则,总体水平与北京市经济社会发展水平相适应。
机关事务管理制度模版(三篇)
机关事务管理制度模版第一章总则第一条为了规范机关事务管理工作,提高工作效率,保障工作质量,依法行政,特制定本机关事务管理制度。
第二条本制度适用于本机关内各级单位的事务管理工作,包括办公设备管理、文件资料管理、会议管理、接待服务管理以及其他机关工作相关的事务管理。
第三条机关事务管理应遵循公平、公正、公开、高效的原则,坚持合法、便民、优质的服务理念。
第四条机关事务管理工作应根据机关具体情况和工作需要,制定实施相应的细则和操作规程,由本机关正式批准并全面推行。
第二章办公设备管理第五条机关办公设备包括电脑、打印机、传真机、复印机、扫描仪等各类设备,应按照规定进行统一采购、配置和管理。
第六条机关办公设备应按照使用需求、性价比等因素进行选型和采购,确保设备质量符合相关标准要求。
第七条机关办公设备应按照规定的使用期限和维修保养要求进行使用和保管,严禁私自转让、出租或私自更改配置。
第八条机关办公设备的使用人员应经过培训和考核,熟悉设备的操作方法和维修保养要求,确保设备的正常运行和使用寿命。
第九条机关办公设备的维修保养应由专门的维修人员进行,确保设备的正常运行和维修质量。
第三章文件资料管理第十条机关文件资料包括纸质文件和电子文件两种形式,应按照统一的规范进行管理。
第十一条机关纸质文件应按照文件类别、文件号、文件密级和保管期限进行分类、编码和归档,确保文件的整齐、完整和便于查阅。
第十二条机关电子文件应按照文件类别、文件名、文件密级和保管期限进行分类、命名和存储,确保文件的安全、可靠和易检索。
第十三条机关文件的借阅和复制应按照相关规定进行申请和审批,确保文件的安全和使用效率。
第十四条机关文件的销毁应按照规定的程序和要求进行,确保文件的安全和保密。
第四章会议管理第十五条机关会议应按照程序和规定进行召开,参会人员应按时参加,确保会议的有效进行。
第十六条机关会议的议题和材料应按照规定提前分发给与会人员,确保与会人员有足够的时间对议题进行准备和研究。
机关事务管理规章制度.doc
机关事务管理规章制度一个、工作系统(一)行政领导责任制。
主任、科长分级负责制。
主任主持全面工作,向市委、市政府和扶贫领导小组;在主任的领导下,科长主持本部门的工作,并对主任负责,而部门工作人员在科长的领导下工作,并对科长负责。
(二)实行民主决策制度。
坚持民主集中制,凡属办公室重大工作事项,在全体工作人员讨论的基础上,采纳多数和正确意见,形成工作决策。
(3)坚持研究工作制。
全体机关干部,力争三分之一年深入基层研究,收集信息,掌握真相和工作主动权,撰写专题研究报告或两次以上专题报告。
(4)目标管理体系实施。
年初办公室工作目标和主要任务的制定,部门和个人工作职责的量化。
办公室领导总体目标的落实,科长部门目标的落实,部门负责人民主考核的落实。
民主考核、半年考核总结和年终综合考核总结的落实。
(五)建立奖惩激励制度。
,加强年度工作目标考核,既要建立员工绩效档案,又要与个人分配挂钩,现金奖惩。
二、学习系统(一)坚持集中学习和自学相结合。
月第三周的一个、星期五下午是办公室学习时间。
政治学习由办公室领导根据上级要求和实际工作安排;业务学习由综合部策划,统一安排、实施;党员按照党支部的统一安排学习。
党员、干部、职工集中学习期间一般不准缺席。
职工应自觉、利用业余时间自学和不断充实自己、提高自己。
(2)政治学习内容:马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想;党的路线、政策、政策;法学理论和法律法规;现代科技知识等。
(3)商务学习内容:专注于学习自己的商务知识,同时还要学习其他相关知识,不断学习新知识、新理论,不断强化自己,提升自己的能力。
三、会议系统(一)支部会议:由党支部书记主持,每月召开一次,会议的主要内容是:学习党的政策、政策,传达上级重要会议精神,学习和决定办公室的重要工作。
(二)办公室会议:由办公室领导主持,每月初、下旬召开一次,传达学习上级的重要决策和会议精神,开展情况教育,听取和检查工作完成情况,讨论决定办公室的重大工作事项,安排工作。
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机关事务管理条例
第一章总则
第一条为了加强机关事务管理,规范机关事务工作,保障机关正常运行,降低机关运行成本,建设节约型机关,制定本条例。
第二条各级人民政府及其部门的机关事务管理活动适用本条例。
第三条县级以上人民政府应当推进本级政府机关事务的统一管理,建立健全管理制度和标准,统筹配置资源。
政府各部门应当对本部门的机关事务实行集中管理,执行机关事务管理制度和标准。
第四条国务院机关事务主管部门负责拟订有关机关事务管理的规章制度,指导下级政府公务用车、公务接待、公共机构节约能源资源等工作,主管中央国家机关的机关事务工作。
县级以上地方人民政府机关事务主管部门指导下级政府有关机关事务工作,主管本级政府的机关事务工作。
第五条县级以上人民政府应当加强对本级政府各部门和下级政府的机关事务工作的监督检查,及时纠正违法违纪行为。
县级以上人民政府发展改革、财政、审计、监察等部门和机关事务主管部门应当根据职责分工,依照有关法律、法规的规定,加强对机关运行经费、资产和服务管理工作的监督检查;接到对违反机关事务管理制度、标准行为的举报,应当及时依法调查处理。
第六条机关事务工作应当遵循保障公务、厉行节约、务实高效、公开透明的原则。
第七条各级人民政府应当依照国家有关政府信息公开的规定建立健全机关运行经费公开制度,定期公布公务接待费、公务用车购置和运行费、因公出国(境)费等机关运行经费的预算和决算情况。
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机关事务管理局管理制度机关事务管理局管理制度一、出入证件使用规定1.进出综合办公大楼的工作人员必须佩带工作证。
进入办公大楼时,应自觉接受检验。
如人证不符,保安人员有权收回证件,查明原因,视情节做出处理。
2.进出综合办公大楼办公区的机动车辆实行分类管理,机关事务管理局大楼管理服务中心按照有关规定核发通行证。
有关车辆凭车辆通行证出入。
3.配有车辆通行证的车辆不准携带闲杂人员进出综合办公大楼办公区。
4.车辆通行证一律放于车辆前挡风玻璃左下方,以便于接受检查。
5.车辆通行证、人员工作证不得擅自涂改、转借他人使用,发现涂改、转借者,一经查实,除收回车辆通行证外,将追究相关人员责任。
6.车辆通行证、人员工作证应妥善保管,如有遗失应及时向机关事务管理局大楼管理服务中心挂失,并由单位出具证明信,注明丢失证件号,视情况予以补发。
二、门岗管理规定1.进出综合办公大楼办公区的车辆凭出入证、临时出入证、车辆通行证、工作证等有效证件出入;汽车、摩托车进出办公区要减速行驶,严格遵守交通规则。
2.下班以后进出办公区的车辆实行登记制度。
3.对进入综合办公大楼的所有人员一律凭出入证或工作证进出;对外来办事人员凭有效证件或经办事单位电话确认,填写会客单后进出。
4.严禁衣冠不整者进入办公区;严禁外来人员进入办公区推销产品、收购废旧物品。
5.进入办公区的物品必须符合国家卫生检疫标准和安全防范要求,并自觉接受门卫登记检查,否则,门卫值班人员有权阻止。
6.各单位采购物品的车辆进入办公区除事先征得门卫同意外,承办单位必须接进送出,不得夹带公用物资和危险物品。
三、车辆管理规定1.车辆进入综合办公大楼办公区,应按规定停放,在办公大楼办公的机关、部门车辆按指定位置停放;外来办事车辆(含自行车、摩托车、电动车)应按规定区域停放。
2.车辆进入办公区内禁止鸣笛,主动减速行驶。
保持好停车场的清洁卫生,禁止在场内乱丢垃圾、杂物,禁止在场内吸烟、使用明火。
3.进入停车场的司机,按指定的车位停放好车辆后,必须锁好车门,车内贵重物品须随身带走,防止丢失。
4.严禁载有易燃易爆、剧毒物品的车辆进入办公区;严禁载重车辆、出租车及其他无证车辆进入办公区。
5.进入办公区的车辆驾驶员必须遵守安全消防规定,自觉做好消防工作。
6.为确保停车场道路畅通,场内不准堆放物品;严禁在车库入口和通道上停放车辆。
7.安全保卫人员要坚持验证制度,对进出办公区的车辆严格检查,验证后放行。
一旦发现问题,值班人员要拒绝车辆进出,并报告值班领导处理。
四、会客规定1.工作人员应在规定的场所会客,一般不得将客人带到办公室。
2.有来访者,门卫人员必须向被访人通报,经同意方可准入。
3.来访者须填写会客登记单;会客完毕,由被访人在会客登记单上签名后退还门卫。
4.应遵守保密规定,不向客人介绍办公楼情况;未经保卫部门同意;不得带客人在楼内随意参观。
5.非工作时间原则上不得在楼内会客。
五、安全保卫工作管理规定1.根据区委、区政府关于加强机关办公大楼安全保卫工作的要求,成立区综合办公大楼安全保卫工作领导小组,负责组织领导综合办公大楼区域内的安全保卫和突发性事件的处置工作。
机关事务管理局大楼管理服务中心负责具体工作的组织实施。
2.综合办公大楼内部门及全体工作人员要牢固树立安全防范意识,自觉遵守各项管理规定,自觉维护办公区和办公大楼的工作秩序,积极支持和主动配合保安人员开展工作。
3.严格实行凭证出入和来客登记制度。
全体工作人员工作时间要自觉佩戴工作证,不佩戴、不出示证件者,保安人员有权询问和检查。
任何人员不得随意将亲戚、朋友带入大楼。
外来办事人员凭有效证件,办理登记手续后方可进入。
个访人员由门卫受访单位,同意后登记进入;群访人员不得进入办公大楼,由保安人员通知两办,两办通知区信访局进行接访。
4.办公大楼实行安全责任目标管理,各单位主要领导为本单位安全第一责任人。
各单位要制定安全防范措施,一级抓一级,层层抓落实。
5.办公大楼的消防安全和各种设备实行统一管理。
各种设备由专业检修人员定期进行安全检查,相关单位要予以配合,确保大楼内各种设备安全有效运行。
6.对进出办公大楼的各种物品实行严格检查制度。
保安人员有权对进入大楼内的可疑物品进行检查。
严禁将易燃、易爆、有毒有害等危险品带入办公大楼;严禁在办公楼内和办公区公共场所堆放各种物品。
7.加强安全防范教育。
办公区内所有工作人员应熟悉、了解大楼安全通道,消防器材及火警按钮等具体位置和基本性能。
一旦发生险情能迅速报警、扑救、控制。
要自觉服从现场指挥人员的指挥和引导,快速有序地疏散到安全区域,最大限度减少人员伤亡和财产损失。
9.对办公区内重要部位实行治安、消防24小时动态监控,并进行实时录像。
同时加强保安人员日夜巡逻、检查和询问,确保办公大楼各机关正常工作秩序。
10.入驻办公大楼的各单位要建立健全值班制度,定期对本单位防火、防盗、防洪、防爆、防重特大疫情、防食物中毒等“六防”工作进行检查。
要按照机要、财政、公安等部门有关规定,妥善保管财产、物品和文件;值班人员要坚守岗位,认真履行职责,发现问题及时处理。
六、消防安全管理规定1.消防安全制度(1)入驻综合办公大楼的各单位要认真组织学习和严格执行《消防法》,增强防火意识,掌握消防知识,熟悉消防器材的使用方法。
(2)不准在办公区私拉乱接电线,不准擅自使用电炉、电饭煲、电熨斗、电热杯等电热器具。
(3)严禁携带易燃、易爆品进入办公区。
如施工需要,必须严格执行有关规定,办理相关手续,并设立相应警示标志,定人、定点、定措施,严格管理。
(4)不准在综合办公大楼内的走廊、楼梯、消防电梯等公共部位堆放物品,确保道路畅通。
(5)临时动用明火(含焊接、切割),必须按规定办理审批手续,严禁在楼内焚烧文件、纸张等。
(6)会议室、文印室、仓库等重点场所,禁止烟火,并有专人管理,定期检查,及时清理易燃易爆物品,管理人员离开时应切断电源。
(7)各部门要提高防火意识,及时消除火灾隐患,严防火灾事故发生,一旦发现火情,应及时报警并组织扑救,使损失降到最低限度。
(8)入驻各部门必须建立消防组织,指定1-2名义务消防员,负责本单位内部消防工作;机关事务管理局大楼管理服务中心定期组织消防人员进行培训学习及消防演习,不断提高消防技能。
2.消防、安保设施的使用管理(1)烟感报警器、自动喷淋头属敏感装置,不得烟熏、火烤、碰撞。
(2)送风口、排烟口和防火卷帘门,应保持正常状态,不得随意操作。
(3)手动报警按钮为火灾确认报警装置,非紧急状态不得打碎玻璃。
(4)楼道及楼梯口的木质防火门起防烟阻燃作用,平时应处于关闭状态。
(5)楼道、车库配置的灭火器平时不得擅自移位、开封使用。
(6)不得随意操作消防用水管网的各类阀件;平时不得使用消防水,以保持管网压力。
(7)不得触摸监控摄像机、防盗报警器,以保证监控效果。
(8)应急灯须保持正常状态,不得挪作它用。
七、用电制冷取暖及设备管理规定1.任何单位和部门未经允许不得擅自在办公室乱拉乱接电源线,以防负荷超载,发生安全问题。
2.办公楼高低压变电站、机械设备主控室、空调风机操作室、安全及消防监控室等专门设备室由专业人员负责管理,其他非专业人员不得擅自进入设备室;不准随意触摸、按动安全消防报警开关和按钮,否则会引起设备联动,出现喷淋等现象。
3.所有楼层配电间统一由机关事务管理局大楼管理服务中心管理,任何单位和部门不得在配电间办公和休息,不准作为仓库使用,不准放置易燃、易爆及有毒物品,以防电力设备线路损坏,引起电线短路,造成火灾、设备损坏和其他灾害事故。
4.各单位应树立勤俭节约意识,下班时要自觉将所在办公室电力开关、中央空调和电脑开关关闭。
如发现中央空调设备损坏,应及时通知大楼管理服务中心派人维修。
5.要文明礼貌、有秩序地乘用电梯,严禁在电梯内吸烟;严禁将易燃、易爆、有毒等危险品及超长、超重物品带入电梯;乘坐电梯时要按同方向召唤按钮,不得同时按上下两个按钮。
6.各办公大楼设置的净化生态健康开水器,从早上7点至晚上下班前不间断供应开水。
各单位取水时要自觉排队,避免拥挤;要自觉爱护开水设备,不得擅自关闭进水阀,防止干烧损坏设备。
发现开水设备出现故障,要及时与大楼管理服务中心联系,由专业人员进行维修,严禁擅自拆卸。
八、监控室管理规定1.监控室是重要安全保密场所,工作人员要严格遵守保密规定,不得外泄任何监控信息。
2.未经批准,任何人不得入内参观或索取监控资料;对确需进入的非本室工作人员,须办理登记报批手续。
3.值班人员必须坚守岗位,认真履行职责,不间断切换镜头,全方位监控;发现异常情况,要跟踪监控并及时报告大楼管理服务中心。
4.严格遵守操作规程,爱护监控设备,不得拆卸、改装仪器设备。
5.监控室内禁止吸烟、看书报、听广播音乐、下棋、打牌等,禁止用监控设备玩游戏。
6.认真填写值班日记,履行交接班手续。
九、用房管理规定1.综合办公大楼所有办公用房由机关事务管理局大楼管理服务中心负责统一管理。
2.因工作需要调整办公用房,各单位应服从机关事务管理局大楼管理服务中心的安排意见。
3.各单位不得私自改变房间结构。
如因工作需要改变房间结构,须报请相关领导批准并由机关事务管理局大楼管理服务中心组织施工人员具体实施。
4.县级领导干部办公用房由机关事务局大楼管理服务中心负责统一调配使用。
县级领导干部因工作调动不再占用办公用房,由机关事务管理局负责检查验收并统一收回。
5除因工作需要安排值班人员外,综合办公大楼一律不准人员留宿。
十、办公大楼环境管理规定1.机关工作人员和外来人员都应自觉爱护花草树木,不践踏草坪,不随地吐痰,不乱扔纸屑、果壳和杂物,不乱倒污水,共同维护良好的工作环境。
2.任何单位和个人在办公区内均不准乱搭建、乱堆放、乱张贴、乱设标志牌和导向牌等,须保持走道和公共部位清洁卫生,保持室内干净整洁。
3.为营造喜庆、宣传等氛围,凡需在办公区挂横幅、插彩旗、放气球等环境布置的单位,须事先与机关事务管理局大楼管理服务中心联系,经同意后方可在指定地点进行布置,并须符合与办公区建筑格局相协调的要求,力求整洁、有序、美观、大方,还应做到经常检查,确保整齐、完好。
4.根据工作需要,在办公区内开展咨询、举办各类展览等活动,举办单位应事先与机关事务管理局大楼管理服务中心联系,经许可后定点、定时、有序进行,并需有专人负责管理。
5.布展、布置结束后,有关单位应立即做好清理工作,保证环境整洁。
6.废旧资料须在指定的碎纸点处理,严禁在办公楼内及其他公共场所焚烧。
十一、卫生管理规定1.区域和责任划分:(1)各单位办公室、会议室(公用会议室谁使用谁打扫)、机要室、档案室、库房等室内卫生由各单位负责保洁,垃圾袋装后放于指定卫生间指定位置。
(2)公共区域内的不锈钢护栏、不锈钢烟灰盅、窗户、开水间、杂物间、卫生间、洗手间、电梯、大厅、门厅等由专职保洁人员负责保洁。