社团联合会社团管理章程

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社团联合会管理制度

社团联合会管理制度一、总则社团联合会是学校学生社团的管理组织，旨在为学生社团的发展提供支持和服务，促进校园文化的繁荣和发展。

为了保证社团联合会的正常运转和工作的高效开展，特制定本管理制度。

二、社团联合会的组织机构社团联合会设主席一名，副主席若干名，各部门设部长一名，副部长若干名。

社团联合会下设办公室、组织部、宣传部、外联部、活动部等部门。

三、社团联合会各部门的职责（一）办公室1、负责社团联合会的日常事务管理，包括文件的起草、整理、归档和保存。

2、安排社团联合会的会议，做好会议记录，并及时传达会议精神。

3、负责社团联合会的物资管理，包括办公用品的采购、保管和发放。

4、协调各部门之间的工作，促进部门之间的沟通与合作。

（二）组织部1、负责社团的注册、登记和注销工作。

2、制定社团联合会的工作计划和活动方案，并组织实施。

3、对社团的活动进行监督和评估，确保活动的质量和效果。

4、负责社团干部的选拔、培训和考核工作。

（三）宣传部1、负责社团联合会的宣传工作，包括制作海报、宣传单、宣传视频等。

2、对社团的活动进行宣传报道，提高社团活动的知名度和影响力。

3、负责社团联合会的网站建设和维护，及时更新网站内容。

4、加强与校内外媒体的联系，拓宽宣传渠道。

（四）外联部1、负责与校内外其他组织的联系和交流，建立良好的合作关系。

2、为社团联合会的活动争取赞助和支持，解决活动经费问题。

3、负责接待来访的客人，展示社团联合会的良好形象。

（五）活动部1、负责社团联合会活动的策划和组织工作，确保活动的顺利开展。

2、协助社团开展活动，提供必要的支持和帮助。

3、对活动进行总结和反思，不断提高活动的质量和水平。

四、社团联合会的工作制度（一）会议制度1、社团联合会定期召开例会，讨论和决定社团联合会的重大事项。

2、各部门定期召开部门会议，总结工作经验，部署下一阶段的工作任务。

3、会议应提前通知，与会人员应按时参加，如有特殊情况不能参加，应提前请假。

社团联合会管理制度

社团联合会管理制度社团联合会是一个旨在促进学校社团发展和提升学生综合素质的组织。

为了保证社团联合会的高效运作和有效管理，制定一套完善的管理制度是必不可少的。

本文将介绍社团联合会的各项管理制度，以确保社团联合会的规范运行。

第一章绪论1.1 目的社团联合会的管理制度旨在规范社团联合会的日常运作，明确社团联合会的职权和责任，提高社团联合会的管理效能，促进学生社团的发展。

1.2 适用范围本管理制度适用于学校内的所有社团联合会成员和相关人员。

第二章组织结构和职责2.1 组织结构社团联合会设主席团和秘书处两个层级，主席团由社团联合会主席、副主席和部门负责人组成。

秘书处由秘书长和秘书组成。

2.2 职责分工2.2.1 主席团负责制定社团联合会的发展战略和决策，并组织实施各项工作。

2.2.2 秘书处负责协助主席团开展各项工作，并负责社团联合会的日常管理和文件归档。

第三章社团的管理3.1 社团注册3.1.1 学生社团需要按照学校相关要求进行注册，并提交社团注册申请、负责人信息、社团章程等相关材料。

3.1.2 社团联合会对申请社团的合法性和章程的合规性进行审核，审核通过后予以注册。

3.2 社团评优3.2.1 社团联合会每年组织社团评优活动，对社团的工作进行综合评价。

3.2.2 评优指标包括社团的组织管理、活动开展、社会影响力等方面。

3.2.3 评优结果作为社团绩效考核的重要依据，对优秀社团给予表彰和奖励。

第四章活动管理4.1 活动策划4.1.1 社团联合会负责组织和指导社团活动的策划工作，包括确定活动主题、目标、时间、场地等。

4.1.2 社团活动策划应遵循学校相关规定，确保活动内容安全、多样化，并符合学校的教育目标。

4.2 活动宣传4.2.1 社团联合会应负责社团活动的宣传工作，包括制作宣传海报、发放活动通知等。

4.2.2 宣传材料应清晰明了，内容真实准确，吸引学生参与。

4.3 活动执行4.3.1 社团活动执行时，社团联合会应配备必要的人员和物资，并保障活动场地的安全和秩序。

社团联合会组织章程模板

第一章总则第一条本章程旨在规范社团联合会的组织结构和运行机制，明确社团联合会的宗旨、任务和职责，保障社团联合会的合法权益，促进社团联合会的健康发展。

第二条社团联合会（以下简称“联合会”）是在学校党委的领导下，由全校各学生社团自愿组成的群众性自治组织。

第三条联合会的宗旨是：团结和引导各学生社团，发挥学生社团在校园文化建设和学生全面发展中的积极作用，为全校学生提供丰富多彩的课外活动，促进学生的全面发展。

第四条联合会的任务：（一）组织、协调、指导各学生社团开展各类活动，丰富校园文化生活；（二）维护各学生社团的合法权益，协调解决各社团之间的矛盾和问题；（三）加强与校内外相关组织的交流与合作，提升社团联合会的整体实力；（四）宣传和普及社团文化，提高学生社团的社会影响力。

第二章组织机构第五条联合会设理事会，理事会是联合会的最高权力机构。

第六条理事会由主席团、各学生社团代表和特邀代表组成。

第七条理事会的职责：（一）制定和修改联合会章程；（二）选举和罢免联合会主席；（三）决定联合会的重大事项；（四）监督联合会的工作。

第八条主席团是联合会的常设机构，负责联合会的日常工作。

第九条主席团的职责：（一）主持联合会的日常工作；（二）执行理事会决议；（三）制定联合会年度工作计划；（四）提名联合会各部门负责人。

第十条联合会下设若干部门，负责具体工作。

各部门的设置、职责和人员配备由主席团决定。

第三章会员第十一条联合会会员分为普通会员和荣誉会员。

第十二条普通会员是指自愿加入联合会的各学生社团代表。

第十三条荣誉会员是指对联合会作出突出贡献的个人或团体。

第十四条会员的权利：（一）参加联合会组织的活动；（二）选举权和被选举权；（三）对联合会工作提出意见和建议；（四）优先获得联合会提供的资源和信息。

第十五条会员的义务：（一）遵守联合会章程，执行联合会决议；（二）积极参加联合会组织的活动；（三）维护联合会的合法权益；（四）完成联合会分配的任务。

重庆工业职业技术学院学生社团联合会章程 - 副本

重庆工业职业技术学院学生社团联合会章程第一章总纲第一条本会全称为重庆工业职业技术学院学生社团联合会。

它是在中国共产党重庆工业职业技术学院委员会领导下，院团委直接指导下的独立开展工作和活动的学生群众团体。

第二条本会宗旨是贯彻党的教育方针，以积极、健康的内容和活泼多样的形式，通过多层面组织引导学生活动，进行能力培养，提高大学生思想觉悟，增强大学生的综合素质。

第三条本会任务是管理和指导全校学生社团的活动，促进学生社团在坚持四项基本原则的基础上，开展丰富多彩的课余活动，保证我校学生社团能够健康、有序的发展。

第二章学生社联管理办法第一章总则第一条为全面推进素质教育，深入拓展校园文化建设，加强对我校学生社团联合会学生干部及各学生社团干部的管理，保证各个学生社团健康、和谐、有序、积极向上地发展，特制定本制度。

第二条本制度所适用的对象包括我校学生社团联合会全体干部及各社团主要负责人、正副部长、干事。

第三条学生干部作为校级干部应提高自己的综合素质，努力做到学习、工作双赢，以保证社团干部队伍先进性。

第二章组织机构第六条本会的最高权力机构是社团联合会委员会，社团联合会会长以上干部为社团联合会委员会委员，委员会实行民主集中制原则，每月定期举行一次全委会。

常委会上三分之一的委员提名可以提出罢免主席团或其成员的议案，经社团联合会委员会全体委员三分之二以上多数通过后即可生效。

第七条社团联合会委员会设常务委员四名，由社联主席团成员担任，任期为一年，组成常务委员会。

委员会闭会期间，常务委员会有以下权利：讨论委员的提案，指定本会职权范围内的一切大政方针和工作条例；决定对某一社团的审查、限期重组、解散等事项。

监督和督促社团联合会主席团和社联各委员会及部门或社团开展活动，决定社联部门和协会干部的人事任免和奖惩。

常务委员会决定人事任免和处罚时按民主投票的原则进行，其中主席拥有2.5票票额，副主席、秘书长各拥有1票票额。

第八条社团联合会主席一名，副主席两名，秘书长一名。

山东中医药大学学生社团联合会章程

山东中医药大学学生社团联合会章程第一章总则第一条为深入贯彻中共中央、国务院《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》，进一步规范我校大学生社团建设，更好地服务学生社团、创造名牌社团，加强和改进大学生思想政治教育，全面推进素质教育，促进校园文化建设，特制定本章程。

第二条山东中医药大学学生社团联合会是在校团委指导和具体管理下的全校社团联合组织。

校团委在党委领导下切实承担对学生社团的指导和日常管理工作，指派专人负责社团工作。

第三条本会工作宗旨：以人为本，科学管理，服务学生，增长才干。

第四条山东中医药大学学生社团联合会的基本任务是：（一）高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻“三个代表”重要思想和党的教育方针，推动大学生全面发展，全面推进素质教育，团结和引导同学刻苦学习、勤奋工作、开拓创新、立志成才；（二）充分发挥自我教育、自我管理、自我服务的职能，坚持建设和管理并重，使大学生社团规范运作，在活跃校园文化、加强和改进大学生思想政治教育、服务学校改革发展稳定等方面发挥更大的作用；（三）联合、协调、管理和服务学校各类各级学生社团，以活动为舞台，促进其整体水平的提高，保证学生社团健康持续稳定发展，努力建设一批特色鲜明、管理规范、在校园有广泛和积极影响的社团；（四）加强校际交流，密切与兄弟院校相关学生社团组织的关系，互相学习，不断开辟学生社团工作的新领域。

第二章会员第五条山东中医药大学学生社团联合会实行会员制，凡经批准登记注册的学生社团成为该会会员，享受有关权利，履行应尽义务。

第六条山东中医药大学的学生社团，是指我校学生社团联合会批准成立的，由在籍本专科生、研究生按照平等自愿的原则组成，在遵守宪法、法律和校规校纪的前提下，以成员共同兴趣爱好或专业领域相近为基础，按照其《社团章程》开展活动的学生组织。

第七条山东中医药大学学生社团联合会会员享有以下权利：（一）通过符合本会章程规定的民主程序，讨论和决定本会的重大事务；（二）按照其《社团章程》以相对独立的组织形式开展形式多样的活动；（三）获得学校有关部门和社团联合会的帮助、支持；（四）对社团联合会的工作提出建议、批评和实施监督；（五）通过其他方式参与社团联合会的管理工作；（六）其他规定之权利。

大学生社团联合会管理规章制度

大学生社团联合会管理规章制度为了更好的加强对社联社团自身的管理，提高社联全体成员的工作积极性，发挥更高的工作效率，做到对社团联合会的管理有明确依据，结合实际情况，特制定大学生社团联合会干部干事管理规章制度。

第一章总则湖北中医药高等专科学校学生社团联合会（简称“医专社联”）是在我校团委领导全力支持下以及学生社团发展的需求下成立的社团联合组织，医专社联坚持“自我教育、自我管理、自我服务”为原则，“管理社团、服务社团”为宗旨，对各级各类社团及活动进行统一有效的管理和服务。

学社联由秘书处、培训部、财务部、外宣部四个部门组成，现有社团33个。

第二章日常工作（一）秘书处：1.每月做好干部、会长的考核工作，并整理各部门干事考核，月末在公示栏公示；2.每天值班的秘书处成员需要在18：55前到达办公室进行值班实况登记，记录值班人员的值班状况:①到勤情况（迟到需要注明时长和原因，请假需要联系秘书处主任）；②干部干事证的佩戴情况；③是否有大声喧哗、打闹的情况。

3.每次开社联例会组织考勤；4.每月收查干部、会长会议记载本进行检查；5.每次活动制作公假条交给主席团，再由主席团带至老师处签字。

（二）培训部：1.活动准备，对各项活动培训部要进行前期物品准备（与财务部联系），干事分配及工作安排分配，中期要抽察活动开展情况，后期要做好活动总结；2.会员证注册，每月按《培训部规章制度》，进行会员证注册工作，要及时，准确并按时发放，不要积累，并要将结果统计成册，做好依据整理工作；3.查课工作要认真对待，严格要求。

合理分配，及时安排，按时实施，尽量做到常规化，尽量不做变动。

要整理好查课表，减少不必要的工作量。

（三）财务部：1.借物，负责对社联的东西进行借取；2.查账，定时对账目进行整理，统计；3.查物，每月进行一次社联物品出入统计；4.账目支出整理，每月对各社团支出整理成册；5.学期末整理核对教师工资并予以发放。

（四）外宣部：1.按要求定时发布微信公众号；2.社联举办的活动要求全程参与并拍摄照片，整理图文上传公众号；3.公众号内容以多宣传各协会为主；第三章会议制度1、每次例会不得迟到、早退或无故缺席（迟到或早退二次视作缺席一次）。

社团联合会章程模板

第一章总则第一条本章程旨在规范社团联合会的组织架构、运作机制、权利义务及活动范围，保障社团联合会的健康发展，促进社团之间的交流与合作。

第二条社团联合会（以下简称“联合会”）是由我校各学生社团自愿组成的群众性组织，接受学校团委的指导和监督。

第三条联合会的宗旨是：团结、协调、服务、创新，为我校学生社团提供一个交流、合作、发展的平台，丰富校园文化生活，提高学生综合素质。

第四条联合会的一切活动必须遵守国家法律法规、学校规章制度和社会主义道德风尚。

第二章组织机构第五条联合会设理事会、监事会、各委员会及秘书处。

第六条理事会是联合会的最高权力机构，负责制定联合会的发展规划和年度工作计划，领导联合会开展工作。

第七条监事会是联合会的监督机构，负责监督联合会的工作，保障联合会各项工作的合规性。

第八条各委员会负责联合会各项具体工作的组织实施，包括学术交流委员会、文体活动委员会、宣传推广委员会、对外联络委员会等。

第九条秘书处是联合会的日常办事机构，负责处理联合会的日常事务，协调各部门工作。

第十条理事会成员由各学生社团推选产生，监事会成员由学校团委提名。

第十一条理事会、监事会及各委员会成员任期一年，可连选连任。

第三章权利与义务第十二条联合会成员享有以下权利：（一）参加联合会组织的各项活动；（二）对联合会的工作提出意见和建议；（三）选举和被选举为联合会理事会、监事会及各委员会成员；（四）获取联合会提供的各项服务。

第十三条联合会成员承担以下义务：（一）遵守联合会章程，执行联合会决议；（二）维护联合会的合法权益；（三）积极参与联合会组织的各项活动；（四）按时缴纳会费。

第四章活动范围第十四条联合会的主要活动范围包括：（一）组织、协调、指导各学生社团开展活动；（二）举办学术讲座、研讨会、讲座等交流活动；（三）开展文体活动，丰富校园文化生活；（四）加强与社会各界的联系，争取社会资源；（五）宣传、推广学生社团及联合会工作。

第五章经费管理第十五条联合会经费来源包括：（一）会员会费；（二）学校拨款；（三）社会赞助；（四）其他合法收入。

社团联合会章程以及社团发起准则

电子科技大学社团联合会章程电子科技大学学生社团联合会章程（试行）第一章总则第一条：电子科技大学学生社团联合会（以下简称“社联”）是在共青团电子科技大学委员会（以下简称“校团委”）领导下的学校学生社团的联合组织。

第二条：社联的宗旨。

本着自我服务、自我管理、自我教育方针，坚持“团结协作、携手并进”的原则，有组织、有计划、有成效地开展活动，以各种形式丰富学生的第二课堂，繁荣校园文化，推动良好校风学风建设，为培养跨世纪人才作贡献。

第三条：社联的基本任务。

(一)在校团委的指导下，积极引导、管理、协调、服务、监督和考核全校的学生社团；（二）进行学生社团登记和注册工作，审批各学生社团工作计划，检查和督促计划的落实；（三）协调沟通学生社团之间的联系和交流，为学生社团提供各种信息和活动机会，组织统一的联合行动。

组织竞赛和评优活动，开展与社会各界的联系以加强对社会的了解。

第四条：本会的一切活动必须遵守校规校纪并在法律允许的范围进行。

第二章社联的会员制度第五条：社联实行团体会员制，凡在本校登记注册的学生社团均为为社联成员。

第六条：社联会员的基本权利。

（一）按本章程规定的民主程序，讨论和决定本会重大事务的权利；（二）有选举权和被选举权；（三）对本会工作提出建议、批评和实行监督的权利。

第七条：会员的基本义务。

（一）遵守本会章程，执行本会决议；（二）配合学校中心工作，开展各种健康有益的活动；（三）管理好本社团成员，并接受社联监督。

第三章社联的组织和职权第八条：社联受校团委的委托，对全校学生社团进行日常管理并对其直接负责。

第九条：社联的最高权力机构是全体社团代表大会，代表为校内所有社团的主要负责人。

社联代表大会行使下列职权。

（一）审议和批准社团联合会仲裁委员会的工作报告；（二）讨论和决定本会的工作方针与任务；（三）修改和通过本会的章程；（四）选举产生社团联合会仲裁委员会委员；（五）讨论、决定应当由全体社团代表大会议决的其他重大事项。

社团联合会管理制度

社团联合会管理制度第一章总则第一条为了规范社团联合会的管理，促进社团的健康发展，丰富校园文化生活，特制定本管理制度。

第二条社团联合会（以下简称“社联”）是在学校党委领导和团委指导下，对学生社团进行管理和服务的学生组织。

第三条本管理制度适用于社联及所属各学生社团。

第二章社团联合会的组织机构第四条社联设主席一名，副主席若干名，下设办公室、组织部、宣传部、外联部、活动部等部门。

第五条主席全面负责社联的工作，副主席协助主席工作，并负责分管部门的工作。

第六条各部门设部长一名，副部长若干名，负责本部门的日常工作。

第三章社团联合会成员的权利与义务第七条社联成员享有以下权利：（一）参与社联的各项活动和事务，提出自己的意见和建议；（二）获得社联提供的相关培训和资源支持；（三）参加社联组织的评优评先活动，获得相应的荣誉和奖励。

第八条社联成员应履行以下义务：（一）遵守社联的各项规章制度，维护社联的形象和声誉；（二）认真履行自己的工作职责，积极完成各项任务；（三）服务社团，为社团的发展提供支持和帮助。

第四章学生社团的成立第九条成立学生社团应具备以下条件：（一）有明确的社团宗旨和活动内容；（二）有一定数量的成员；（三）有固定的负责人和指导老师；（四）有规范的章程。

第十条成立学生社团的程序如下：（一）向社联提交社团成立申请书、章程草案、负责人简历等相关材料；（二）社联对申请材料进行审核，并组织面试；（三）审核通过后，报学校团委批准；（四）学校团委批准后，社团正式成立。

第五章学生社团的管理第十一条学生社团应接受社联的统一管理和指导，定期向社联汇报工作。

第十二条学生社团应按照章程开展活动，活动内容应积极健康，不得违反法律法规和学校的规章制度。

第十三条学生社团如需举办大型活动，应提前向社联提交活动策划书，经审核批准后方可开展。

第十四条学生社团的经费来源主要包括会费、赞助等，经费的使用应遵守学校的财务制度，接受社联的监督。

第十五条学生社团应定期进行换届，换届程序应符合社联的相关规定。

南京大学学生社团联合会章程

南京大学学生社团联合会章程第一章总则第一条本会全称为南京大学学生社团联合会，以下简称社联会。

它是在校党委领导和校团委指导下的独立开展工作和活动的学生群众组织。

第二条社联会的宗旨是贯彻党的教育方针、以积极、健康的内容和活泼多样的形式，通过多层面组织引导学生社团活动，进行能力培养，提高大学生思想觉悟，增强大学生的综合素质。

第三条社联会以“监督、管理、服务、引导”为准则，管理和指导全校在册学生社团的活动，促进学生社团在坚持四项基本原则的基础上，开展丰富多彩的课余活动，保证我校学生社团能够健康、有序的发展。

第二章会员的权利和义务第四条所有南京大学在册学生社团均为社联会会员单位。

第五条会员的权利（一）会员有参加社联会活动的权利。

（二）会员对社联会及其他各社团的工作有建议、监督和检举的权利。

（三）会员对社联会的工作有参加讨论的权利。

（四）会员单位享有选举权和被选举权。

（五）会员在社联会章程内有自主举行活动、管理本社团内部事务的权利。

第六条会员的义务（一）会员有遵守社联会章程及决议、配合社联会工作的义务。

（二）会员有遵守《南京大学社团活动管理条例》执行社团日常管理的义务。

（三）会员有确保其开展活动内容健康向上，确保活动参与者人身安全的义务。

（四）会员之间要搞好团结、互相帮助、互相学习、取长补短，在共同提高的基础上展开竞赛。

任何会员都有维护社联会及各学生社团集体荣誉的义务。

第三章社联会职责第七条社联会负责审核批准学生社团成立、注销，办理学生社团年审、注册手续。

第八条社联会负责指导和管理各在册学生社团，引导各学生社团积极开展健康丰富的社团活动，促进学生社团有序发展。

第九条社联会为学校各在册学生社团开展活动提供场地、宣传等资源的服务并为各学生社团尽力争取各方资金支持。

第十条社联会负责对学校各在册社团的所有活动进行考察、备案。

第十一条社联会每年逐次组织对各在册学生社团进行总结评比，对成绩突出的学生社团及社团工作中做出突出贡献的个人给予相应的荣誉和奖励。

社团联合会管理制度范本3篇

社团联合会管理制度范本3篇社团联合会是在院党委领导下，在院团委具体指导下的学⽣社团联合组织。

接下来店铺为你带来了社团联合会管理制度范本。

社团联合会管理制度范本⼀⼀、秘书处职责: 1、负责秘书处的⽇常全⾯⼯作的协调与开展，在各⽅⾯带好头。

2、主持召集秘书处⼯作会议和相关活动所需。

3、负责检查、督促各项⼯作的实施和总结。

4、根据社团联合会阶段性的具体情况和⼯作重点研究安排各项相关⼯作，并与部长及⼲事适时进⾏沟通交流。

⼆、监察部职责: 1、负责各社团活动的监督指导、考评;负责对各社团⾏使财务监督权。

三、外联部职责: 1、负责对外以及对内联谊，合作交流;提供活动赞助。

四、部长职责: 1、分管指定的各项⼯作，认真协调各部门之间的关系。

2、积极开展对外交流，实事结合实际针对性的开展相关活动。

五、⼲事职责: 1、认真及时地完成分配的⼯作，在活动时发挥创新意识。

2、团结互助，注重团队协作精神，始终保持着对⼯作的热情，⼯作态度要求良好，做到⼼平⽓和耐⼼周到。

3、要严于律⼰，遵守规章制度，不得以权谋私、不得以社团联合会的名义有越权⾏为，⼀经发现情节严重分别处以减1分、减2分、减3分，较严重者直接辞退。

4、在执⾏任务中，出现错误追究负责⼈责任，在分配到⼯作时如果有事及时说明，但不得撒谎，如发现每⼈每次扣1分。

六、会议制度: 1、秘书处根据实际⼯作需要召开⼯作会议，⼲事及协会会长准时参加例会，在每次会议中记录出勤情况。

2、部内成员应遵守例会纪律，不得讨论与会议内容⽆关的话题。

3、⼲事认真完成会议记录，对有异议的地⽅可以会后讨论解决或向部长提出。

七、量化分奖罚政策: 1、对做好事获得表扬或奖励者给予⼯作奖励适当加2分、1分。

2、秘书处、监察部正副部长每⼈每周加3分，⼲事每⼈每周加2分;外联部正副部长每⼈每周加3分，⼲事加分按其⼯作量加分，协会会长及副会按其⼯作量加1~3分，做出突出贡献者适当给予奖励1~2分不得出现乱加分现象。

大学学生社团联合会章程

大学学生社团联合会章程为了进一步促进XX大学学生社团的发展，共青团XX大学委员会在XXXX年5月做出了成立“XX大学学生社团联合会”（以下简称社团联合会）的决定。

为使社团联合会发挥应有的作用，使其规范、有序地开展工作，特制定《XX大学学生社团联合会章程》。

第一章总则第一条社团联合会的性质社团联合会是以在校委的领导和校团委的具体指导下开展工作，代表XX大学全体社团的整体利益，进行自我管理；并在全体社团的支持下，为各级学生社团的发展提供有利的条件，进行自我服务；充分发挥社团联合会的桥梁和纽带作用；维护会员的利益，关心会员的成长，团结和带领全体会员积极开展丰富多彩和健康向上的第二课堂活动；不断提高全体会员的综合素质，为创建和谐校园,优化育人环境，加强学校的物质文明和精神文明建设，为振兴XX大学，为祖国的现代化建设事业而努力奋斗。

第二条社团联合会的宗旨XX大学社团联合会的宗旨是加强社团之间的联系，促进各社团的健康发展，繁荣校园文化，创建和谐校园。

第三条社团联合会以创新，服务，发展为其核心精神。

第二章社团联合会的功能与职责第四条社团联合会的主要任务：积极配合校团委对社团进行管理，协调、研究和决定全校学生社团活动的重要问题。

社团联合会的具体任务1、负责巩固、监督、评议学生社团及学生社团活动；2、协调各学生社团之间的关系，促进各学生社团之间的交流。

3、收集、了解学生社团活动的信息，交流经验，不断开辟学生社团的新领域；4、积极开展总结及调研工作，从理论上和实践上不断探讨学生社团发展的新方法、新路子。

5、在校委的领导和校团委的指导下，研究和安排思想政治工作进社团的可行性方案和具体措施。

第六条社团联合会实行统招新，统收费，统证件为中心的三统管理制度。

第七条社团联合会积极与热心于高校社团活动的企业联系，为社团争取必需的设备与资金，社团的各类资源通过社团联合会实现共享。

第八条社团联合会响应社团的要求，广泛听取成员社团的可行性意见。

大学学生社团联合会章程

大学学生社团联合会章程第一章总则第一条XX大学学生社团联合会是在校委的领导和校团委的具体指导下，在全校范围内积极地引导、协调、监督和管理学生社团并自觉开展有关学生社团活动的，全校各级、各类学生社团的联合组织。

第二条本会的宗旨是全面贯彻落实教育方针，努力促进培养学生德、智、体、美、劳全面发展，以抓校园精神文明和社会实践为中心，配合学校开展校风、学风建设，广泛拓展学习领域，积极组织开展丰富多彩的课余文化活动，团结和引导学生社团为现代化建设和培养更多的“四有”人才而服务。

第三条本会的基本任务是在维护学校利益的同时，表达学生社团和广大同学的根本利益，切实有效地协调好学校、社团和学生三者之间的关系，在学校与学生社团之间真正起到桥梁和纽带作用；组织开展各种具有思想性、知识性、趣味性的课外活动，并在活动中使广大学生能够增长知识、开拓眼界、陶冶情操、增强体魄,树立正确的世界观、人生观、价值观；积极发展同各兄弟院校学生社团的友谊与合作，加强校、院级学生社团之间的交流与沟通，并在学校和社会之间开启一扇门，让广大同学通过社团活动增进友谊、了解社会。

第四条“团结、联合、创新”为社团联合会精神。

第五条社团联合会的管理对象是全校各级各类学生社团，各院级学生社团联合会作为团体会员加入到校学生社团联合会。

第二章组织机构第六条校学生社团联合会常务委员会是本会的最高权力机构。

第七条校学生社团联合会常务委员会实行会长负责制，任期为一年。

会长兼任校学生会副，并经校学生代表大会选举产生。

常务委员会由会长、副会长、常委、秘书长组成，各学院学生社团主要负责人直接进入常务委员会。

第八条根据工作需要，社团联合会设立秘书处、活动部、纪律部、宣传部及公关部。

其主要职责如下：秘书处：作为社团联合会的日常工作机构，负责处理本会的日常事务，如组织会议、财务管理、总结评估等。

纪律部：监督和检查各社团开展活动情况，对违法、违规的社团活动进行调查、管理，并协助社团联合会其他各部的工作。

社团联合会章程

社团联合会章程为进一步规范我院学生社团的管理，促进各社团的健康发展，丰富和活跃校园文化生活，推进校园精神文明建设，加强学生素质教育，特拟定本章程。

第一章总则第一条山西建筑职业技术学院社团联合会是我院所有学生社团的组织管理机构。

第二条社团联合会以引导学生社团自我管理、自我发展和为同学们服务为宗旨。

第三条本会名称为“山西建筑职业技术学院院学生会社团联合会”简称“社团联合会”。

第四条我院社团联合会与学生会属并列机构，均隶属我院团委领导。

第五条社团联合会的基本任务是：(一)通过引导学生社团健康发展，提升我院学生的创新精神和实践能力，促进学生素质的全面发展；(二)充分发挥学生社团群众性、参与性强的特点，使其成为大学生培养兴趣爱好、参与学院活动、扩大求知领域、锻炼交往能力、丰富内心世界、丰富课余生活的学生组织；(三)规范、协调和服务学院各类学生社团，以活动为平台，促进其整体水平的提高。

第六条学生社团，是指经团委和社团联合会批准成立的，以促进成员共同兴趣爱好的发展为目的，按照其章程开展活动的学生组织。

第七条我院社团联合会实行社团单位制，凡经过平批准注册的学生社团成为该会当然社团单位，享受社团权利，履行社团义务。

第八条学生社团想要以下权利：(一)按照《社团联合会章程》规定的民主程序，讨论和决定社团联合会的重大事务；(二)在遵守法律、法规、校规、院规的前提下，按照其组织章程，开展形式多样的活动；(三)要求社团联合会维护本社团的合法权益，享受社团联合会提供的各种便利条件；(四)监督社团联合会的工作，并对社团联合会工作提出意见和建议；(五)其他规定的权利。

第九条学生社团必须履行以下义务:(一)遵守国家法律以及学院的各项规章制度；(二)遵守《社团联合会章程》，执行社团联合会决议，服从社团联合会领导，积极完成社团联合会委托的各项任务；(三)积极有序地展开丰富多彩、健康向上的校园文化活动，活跃校园文化氛围，推进素质教育；(四)不得侵害其他组织或个人的正当权益。

社团联合会管理制度

社团联合会管理制度社团联合会作为学校社团管理的核心组织，承担着统筹协调、促进发展、服务社团的重要职责。

为了更好地规范社团联合会的管理，提高社团活动的质量与效益，特制定本管理制度。

一、社团联合会的组织架构社团联合会由学校学生会主席团领导，设立秘书处、宣传部、外联部、活动部、财务部、人力资源部等职能部门，各部门成员由学生会主席团通过选拔任命产生，部门负责人由学生会主席团和指导老师共同决定。

二、社团联合会的职责1. 统筹社团活动：社团联合会要负责统筹和协调各个社团的活动计划，确保社团之间的活动能够有序进行，并提供必要的支持与帮助。

2. 培训与指导：社团联合会应定期开展与社团管理相关的培训活动，提高社团骨干的组织能力、协作能力和创新能力，为社团的长远发展提供有力的保障。

3. 资金管理：社团联合会负责筹集、管理和监督社团活动的经费使用，确保经费使用的合理性和透明度，防止资源浪费和滥用。

4. 宣传与推广：社团联合会要宣传和推广社团活动，提高社团的知名度和影响力，吸引更多学生参与社团，丰富校园文化生活。

5. 协调与沟通：社团联合会要加强与学校各部门的沟通与合作，协调社团与学校资源之间的关系，为社团发展创造更好的条件和环境。

三、社团联合会的运行机制1. 例会制度：社团联合会设立例会制度，定期召开会议，听取社团的汇报和建议，讨论重大事项和决策，并及时将会议纪要反馈给各社团。

2. 规章制度：社团联合会制定和修订社团管理规章制度，明确社团的权利和义务，加强管理和监督，规范社团的活动行为。

3. 活动评估：社团联合会要对社团活动进行评估和总结，及时发现问题和不足，并提出改进意见，促进社团的持续发展。

4. 学术支持：社团联合会建立学术指导和咨询机制，为社团提供学术支持和资源引导，推动学术研究与实践相结合。

5. 互助与交流：社团联合会要组织各社团之间的交流活动，促进彼此学习和进步，搭建多层次、多领域的合作平台。

四、社团联合会的监督与评估1. 监督机制：学校学生会主席团和指导老师对社团联合会的工作进行监督和指导，确保其依法合规、公正透明地履行职责。

南京林业大学学生社团联合会章程

南京林业大学学生社团联合会章程第一章总则第一条南京林业大学学生社团联合会是在校团委的领导和监督下开展工作的，面向全校学生社团和社团成员的群众性组织，是领导、联系、监督和考核本校各学生社团的重要枢纽，是全校学生社团和社团成员利益的忠实代表。

第二条社团联合会宗旨：以服务学生社团为根本；以维护会员权益为己任；以繁荣校园文化为目标。

第三条其发展目标是更好的把同学们组织起来，有领导、有计划、有成效地开展第二课堂活动，以扩大同学们的知识面，丰富课余生活，培养广泛的爱好与兴趣，锻炼组织活动能力，为培养同学们的素质和成才创造良好条件，更好推动校园社团文化的发展。

第四条学生社团联合会的主要任务是：（一）高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻“三个代表”重要思想和党的教育方针，继往开来，与时俱进，为推进高校素质教育和促进学校的改革发展做贡献。

（二）积极引导、管理、协调、服务、监督和考核全校的学生社团，通过组织学生社团广泛开展丰富多彩、健康向上的学术、科研、文体及公益活动，活跃校园文化，提高学生综合素质。

（三）加强与校内有关部门的联系，为学生社团的发展创造良好的外部环境；密切与兄弟高校相关学生社团组织的关系，互相学习，加强协作；扩大与社会各界的联系，寻求广泛的支持与帮助。

（四）完成上级组织分配的其它工作任务。

第二章组织机构第五条机构设置学生社团联合会共分为主席团和三个职能中心秘书处、社团服务中心、社团文化交流中心。

秘书处下设办公室、文秘部；社团服务中心下设组织部、财务部、星评部；社团文化交流中心下设文化部、外联部、宣传部。

（一）主席团包括：主席、秘书长、副主席、常务副秘书长（二）职能中心包括：秘书处、学生社团服务中心、学生社团交流中心（三）任期为一年。

主席团职能：（一）主持学生社团联合会的全面工作；（二）组织并拟订社团联合会工作计划和发展规划；（三）对外代表社团联合会；（四）检查监督社团联合会各个部门工作；（五）完成学校及校团委交办的任务。

管理社团联的规章制度

管理社团联的规章制度第一章总则第一条为了规范社团联的组织活动，促进社团联的健康发展，确保社团联的正常运作，特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于社团联的所有成员，包括成员单位和个人会员。

第三条社团联是由各社团组成的联合组织，旨在促进各社团之间的合作交流，推动各社团的发展。

第四条社团联的宗旨是服务全体会员，积极组织活动，提供资源支持，促进社团发展，增强团结合作。

第五条社团联的工作原则是以服务为宗旨，以责任为使命，以规范为准则，以合作为方式，以发展为目标。

第六条社团联的管理机构包括理事会、秘书处等，具体职责由各级会员大会选举产生。

第七条社团联必须遵守国家法律法规，遵守社团联章程，认真执行社团联的各项规章制度。

第八条社团联的会员应积极参与社团联的各项活动，共同建设社团联，共同推动社团联的发展。

第二章组织结构第九条社团联的主要组织机构包括联席会议、理事会、秘书处等，其中：（一）联席会议是由各社团的主要负责人组成，负责协调各社团之间的合作与交流；（二）理事会是由联席会议选举产生的机构，负责决策重大事项，监督社团联的运作；（三）秘书处是负责协调社团联日常事务的机构，负责具体的管理工作。

第十条理事会由主席、副主席、常务理事等组成，主席负责主持理事会会议，副主席负责协助主席工作，常务理事负责具体管理事务。

第十一条秘书处主要包括秘书长、副秘书长、部门负责人等，秘书长负责协调部门工作，副秘书长协助秘书长，部门负责人负责具体部门管理工作。

第十二条社团联设立办公室，由秘书处统一管理，负责社团联的日常事务管理和会员服务工作。

第三章会员管理第十三条社团联会员分为成员单位和个人会员两类。

第十四条成员单位是指已经入驻社团联并通过审批的各社团组织，享有参与联席会议、参加各项活动的权利。

第十五条个人会员是指对社团联认同并申请加入的个人，享有参与各项活动的权利。

第十六条会员管理由秘书处负责，包括会员的申请、审批、记录等工作。

第十七条会员应认真履行社团联章程、遵守相关规定，维护社团联的形象，积极参与活动。