鄂尔多斯市东胜区劳动合同文本
2024年内蒙古自治区临时工劳动合同范文
2024年内蒙古自治区临时工劳动合同范文尊敬的XXX公司：
在XXX公司管理层的共同见证下，双方本着平等、自愿、诚实、信用的原则，就临时工的雇用事宜达成以下协议：
一、工作内容
临时工应当按照公司要求认真履行岗位职责，完成工作任务，不得擅自违反公司规章制度。
二、工作时间
临时工应按照公司要求正常出勤，不得迟到早退，否则将按公司规定扣发相应工资。
三、工资与结算
临时工工资按照实际工作时间结算，具体工资标准将在劳动合同另行约定，发薪时间为每月月底。
四、工作保密
临时工应当严守公司商业秘密，不得擅自泄露给外部人员，否则公司有权追究其法律责任。
五、风险防范
临时工在工作过程中需注意安全防护，如有意外情况应及时报告上级领导并接受公司处理。
六、合同期限
本次临时工合同期限自双方签字盖章之日起生效，至公司解除合同或项目结束之日止。
七、违约责任
如临时工违反本合同任一条款，公司有权解除合同并要求其承担相应违约责任。
八、争议解决
双方如有争议应通过友好协商解决，协商不成可向工会或劳动仲裁机构寻求协助。
本临时工劳动合同一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
XXX公司：临时工：日期：日期：。
鄂尔多斯劳动合同文本
鄂尔多斯劳动合同文本1. 引言本劳动合同（下称“合同”）由双方共同签订：雇主（简称“甲方”）和雇员（简称“乙方”）。
2. 合同条款2.1 雇佣期限本合同有效期为【X】年/月/日至【X】年/月/日。
双方约定，合同期满后，如双方未提出终止合同的意愿，合同将自动延期【X】年/月/日。
2.2 工作内容和地点乙方将根据甲方的安排，担任【X】职位，具体工作内容包括但不限于【X】。
工作地点为鄂尔多斯。
2.3 工作时间乙方的工作时间为每日【X】小时，每周工作【X】天。
具体上班时间和休息时间由甲方根据工作需要进行安排。
2.4 薪酬福利甲方将根据乙方的工作表现和职位要求，支付相应的薪酬和福利。
具体的薪酬和福利事项将由双方另行协商确定，并在合同附件中注明。
2.5 医疗保险和社会保险甲方将依法为乙方购买医疗保险和社会保险。
乙方享有按照国家相关规定获得医疗补偿和社会保险待遇的权利。
2.6 假期乙方享有带薪年假、病假和其他法定假期的权利。
具体的假期安排将根据甲方的规定进行。
2.7 终止合同本合同在情况下可以提前解除：•双方协商一致提前解除合同；•乙方出现违反劳动纪律、行为不端等严重行为的，甲方可以立即解除合同；•乙方在试用期间表现不佳，甲方可以在试用期结束前解除合同。
如合同期限届满，并且双方均未提出终止合同的意愿，合同自动延期。
2.8 保密义务乙方在受雇期间和离职后需对甲方的商业秘密和机密信息保守秘密，并承诺不向任何第三方透露。
2.9 争议解决本合同涉及的任何争议，如无法通过友好协商解决，应提交到甲方所在地的人民法院进行解决。
3. 合同附件本合同附件为不可分割的组成部分，包括但不限于内容：1.薪酬和福利具体规定；2.假期安排；3.保密协议；4.其他补充事项。
4. 其他事项本合同未尽事宜，可由双方协商解决，并在合同附件中进行补充。
5. 合同生效本合同经甲方和乙方签字盖章后生效，并自【X】年/月/日起执行。
在鄂尔多斯劳动合同文本中，将包括雇佣期限、工作内容和地点、工作时间、薪酬福利、医疗保险、假期、终止合同、保密义务、争议解决等合同条款。
鄂尔多斯劳动合同文本范本
鄂尔多斯劳动合同文本鄂尔多斯劳动合同文本第一部分：基本条款第一条缔约主体甲方（雇主）：姓名/名称：（填写甲方名称）地质：（填写甲方地质）法定代表人/负责人：（填写甲方法定代表人或负责人姓名）（填写甲方）乙方（劳动者）：姓名：（填写乙方姓名）性别：（填写乙方性别）（填写乙方）住质：（填写乙方住质）（填写乙方）第二条工作内容甲方雇佣乙方从事以下工作：（在此处详细描述乙方工作内容）第三条劳动期限双方约定劳动合同的期限为：起始日期至终止日期。
第四条工作地点乙方的工作地点为甲方所在地或者其他约定地点：（填写工作地点）第二部分：薪酬和福利第五条薪酬甲方向乙方支付的薪酬为（填写薪酬数额和支付周期）。
第六条工作时间和休假乙方每周工作时间不超过40小时，根据国家法定工时标准执行。
乙方享有法定假期，具体休假安排按照国家相关法律法规执行。
第七条社会保险和福利待遇甲方按照国家规定为乙方办理社会保险，并支付相应的社会保险费用。
第八条奖惩条款甲方根据乙方工作表现进行奖惩，具体奖惩标准和措施如下：（在此处填写奖惩条款）第九条保密协议双方约定对于工作中涉及的商业秘密和保密信息，乙方有保密的义务，不得泄露给他人。
第三部分：合同解除和违约条款第十条合同解除本劳动合同在以下情况下可以解除：1. 双方协商一致解除合同；2. 乙方严重违反劳动纪律或职业操守；3. 乙方长期无法胜任工作，经过培训或调整岗位后仍无明显改进。
第十一条违约责任任何一方严重违反本合同的，应承担相应的违约责任。
第四部分：其他条款第十二条法律适用和争议解决本合同适用的法律。
在履行本合同过程中，双方如有争议，应协商解决；若协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十三条合同变更和补充本合同的任何变更和补充，应由双方协商一致，并以书面形式确认。
第十四条其他约定（在此处填写其他约定内容，如试用期、工作保密等）第五部分：附件无以上所述即为鄂尔多斯劳动合同的全部内容，双方确认无误后签字盖章生效。
鄂尔多斯劳动合同文本
鄂尔多斯劳动合同文本在鄂尔多斯这片充满活力和机遇的土地上，劳动合同对于保障劳动者和用人单位的合法权益起着至关重要的作用。
一份规范、合理的劳动合同文本，不仅能够明确双方的权利和义务，还能促进劳动关系的和谐稳定，为经济社会的发展提供有力支撑。
劳动合同应当具备以下基本条款：一、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人这是明确用人单位主体资格的重要信息，让劳动者清楚知道自己是在为谁工作。
二、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码这是对劳动者身份的确认，确保双方在劳动关系中的主体清晰明确。
三、劳动合同期限劳动合同期限分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限三种。
固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同；无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同；以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。
四、工作内容和工作地点工作内容应当明确劳动者的工作职责、工作任务和工作要求，工作地点则要具体到城市或区域，以避免后续可能产生的争议。
五、工作时间和休息休假工作时间包括标准工时制、不定时工作制和综合计算工时工作制。
标准工时制是指每天工作不超过 8 小时，每周工作不超过 40 小时；不定时工作制是指因工作性质和职责范围无法按标准工作时间衡量或需要机动作业的劳动者所采用的工作时间制度；综合计算工时工作制是指分别以周、月、季、年等为周期，综合计算工作时间，但平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。
休息休假方面，应当明确劳动者享受的法定节假日、年休假、病假、婚假、产假等休假权益。
六、劳动报酬劳动报酬是劳动合同的核心条款之一。
应当明确劳动者的工资标准、支付方式、支付时间等。
工资标准可以是按月、按小时或者按件计算。
支付方式可以是现金支付或者通过银行转账等方式支付。
支付时间应当明确是每月的固定日期支付。
鄂尔多斯劳务合同
合同编号：_______甲方（用工单位）：鄂尔多斯XX有限公司地址：鄂尔多斯市XX区XX路XX号法定代表人：XXX乙方（劳动者）：_______身份证号码：_______根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处从事劳务工作事宜，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方同意在甲方处从事以下工作内容：（1）_______岗位工作；（2）工作时间为_______小时/天，具体工作时间由甲方安排；（3）工作地点为：_______。
2. 乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量，不得擅自离岗或旷工。
二、工作期限1. 本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2. 本合同期满前一个月，甲方应书面通知乙方是否续签合同。
双方协商一致，可续签本合同。
三、劳动报酬1. 乙方每月工资为人民币_______元，支付方式为每月_______日支付。
2. 甲方支付乙方工资时，应按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。
3. 乙方在工作期间，如遇国家法定节假日、休息日及公休日，甲方应按照国家规定支付加班费。
四、工作时间及休息休假1. 乙方每周工作时间为_______天，每天工作时间为_______小时。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及公休日。
3. 乙方如有特殊情况需要休息，应提前向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可休息。
五、劳动保护及职业培训1. 甲方应提供符合国家规定的工作环境和劳动保护设施。
2. 甲方应按照国家规定，对乙方进行职业培训，提高乙方的工作技能。
六、违约责任1. 甲方违反本合同约定，未按时支付乙方工资、社会保险和住房公积金的，应承担相应的法律责任。
2. 乙方违反本合同约定，擅自离岗或旷工的，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
七、其他约定1. 乙方在工作期间，应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。
鄂尔多斯劳动合同文本
鄂尔多斯劳动合同文本甲方（用人单位）：名称：地址：法定代表人（或主要负责人）：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：户籍所在地：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，共同遵守。
第一条合同期限1. 本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，试用期包含在合同期限内。
第二条工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任____岗位工作。
2. 工作地点为甲方指定的____。
第三条工作时间和休息休假1. 乙方实行标准工时制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
2. 乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。
3. 甲方因生产需要安排乙方加班的，应按照国家规定支付加班工资或安排补休。
第四条劳动报酬1. 甲方按照国家规定和本单位工资制度，支付乙方工资，月工资为____元。
2. 甲方应于每月____日前支付乙方上月工资。
第五条社会保险和福利1. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享有甲方提供的其他福利待遇。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。
2. 甲方应告知乙方工作过程中可能产生的职业危害，并采取相应的防护措施。
第七条劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照规定进行处理。
第八条劳动合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。
2. 劳动合同的解除和终止，应按照国家规定和本合同约定执行。
第九条违约责任1. 甲乙双方违反劳动合同约定的，应承担相应的违约责任。
2. 因违约给对方造成损失的，应依法承担赔偿责任。
鄂尔多斯劳动合同文本
鄂尔多斯劳动合同文本合同编号：[编号]鄂尔多斯劳动合同甲方：[雇主名称]乙方：[雇员名称]鉴于甲方需要招聘员工，并与乙方达成劳动合同的意向，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，经甲、乙双方协商一致，现达成以下合同：第一条合同目的本合同的目的是明确甲方与乙方的劳动关系，规定双方的权利和义务，维护劳动者的合法权益，促进劳动关系的和谐、稳定与发展。
第二条合同期限及试用期1. 本合同的有效期为[合同期限]，自[开始日期]起至[结束日期]止。
2. 甲方与乙方共同约定进行[试用期/未约定试用期]。
如甲方决定进行试用期，则试用期为[试用期时长]，以书面形式确认。
试用期内乙方工资、社会保险以及享受的其他福利待遇与正式雇员一致。
第三条工作内容、地点及工作时长1. 乙方在甲方提供的职务为[具体职务名称]，工作内容包括但不限于：- [工作内容1]- [工作内容2]- [工作内容3]2. 工作地点为[工作地点]，乙方需按照甲方的安排和要求履行职责。
3. 工作时间为每周[工作时长]小时，具体工作时间安排由甲方进行规定。
如需要加班，根据国家劳动法及相关规定进行补偿。
第四条薪资及福利待遇1. 乙方的月工资为人民币[RMB]，以每月[日/周/小时]为单位结算。
2. 甲方将根据国家法律法规为乙方交纳社会保险，并向乙方提供合法的福利待遇，具体内容和标准按甲方规定执行。
3. 乙方享受的其他福利待遇包括但不限于：- [福利待遇1]- [福利待遇2]- [福利待遇3]第五条保密义务1. 乙方在工作期间或离职后，对甲方的商业秘密、技术资料以及与甲方相关的其他保密信息负有保密义务。
2. 乙方不得将甲方的商业秘密和保密信息泄露给任何第三方，也不得将其用于个人或其他非法目的。
第六条违约责任1. 乙方违反本合同约定的，甲方有权采取以下措施：- 取消乙方的福利待遇- 调整乙方的薪资标准- 终止本合同2. 乙方未经甲方同意解除本合同或严重违反劳动纪律的，乙方需向甲方支付违约金，具体金额按照双方协商确定。
鄂尔多斯劳动合同文本
鄂尔多斯劳动合同文本一、雇佣关系的建立本劳动合同由雇主和劳动者签订，双方自愿并根据平等协商的原则。
二、合同期限本劳动合同的开始日期为____年___月___日，结束日期为____年___月___日。
三、工作内容劳动者的工作内容为_______（具体工作内容）。
四、工作时间和休息1. 劳动者的工作时间为每周__小时，具体的工作时间由雇主根据工作需要安排。
2. 劳动者享有每周__天的休息日。
五、工资与福利1. 劳动者的基本工资为每月人民币____元。
2. 劳动者享有国家规定的社会保险和福利。
六、劳动保护和安全雇主负责为劳动者提供必要的劳动保护和安全设施，并确保劳动者的工作环境符合国家相关法律法规的规定。
七、劳动纪律和规定1. 劳动者应按照雇主的要求完成工作任务，并遵守公司的规章制度。
2. 劳动者应保守雇主的商业秘密，不得擅自泄露公司的机密信息。
3. 劳动者不得在工作期间从事任何与工作无关的活动，包括违反国家法律法规的行为。
八、合同解除1. 在合同期内，任一方均有权提前__天书面通知对方解除合同。
2. 以下情况下，双方有权立即解除合同：一方严重违反合同约定，且对方提出解除合同的书面通知；劳动者经合理调整仍无法胜任工作；劳动者严重失职，造成严重损失。
九、争议解决对于因本劳动合同引起的争议，双方应友好协商解决；如协商不成，可向劳动保障部门或仲裁机构申请仲裁或提起法律诉讼。
十、其他约定1. 本劳动合同未尽事宜，双方可协商补充；2. 本劳动合同一式__份，劳动者一份，雇主一份，双方各保留一份。
雇主：____________________劳动者：__________________。
鄂尔多斯劳动合同文本
鄂尔多斯劳动合同文本第一章总则第一条目的和依据根据《劳动法》、《鄂尔多斯市劳动合同条例》等法律法规，本文档旨在明确雇主与雇员之间的权益和责任，维护双方的合法权益。
第二条适用范围本合同适用于鄂尔多斯市境内的劳动关系，包括劳动合同的订立、履行、变更和解除等事项。
第三条定义1.雇主：指在鄂尔多斯市注册并经营合法经济活动的单位或个人。
2.雇员：指在雇主单位工作并与雇主签订劳动合同的劳动者。
3.劳动合同：指雇主和雇员之间的双方约定的劳动关系，包括但不限于劳动内容、工资待遇、工作时间、休假等。
第二章劳动合同的订立第四条订立合同的基本条件1.法定年龄：劳动合同当事人应具有劳动法规定的法定劳动年龄，即满足法律规定的工作年龄。
2.完整民事行为能力：劳动合同当事人应具有完整的民事行为能力，具有独立享有民事权利能力，能够独立承担民事责任。
3.自愿原则：劳动合同当事人应基于自愿的原则进行合同订立，不存在任何强迫、欺骗或威胁等非法行为。
4.合法合规：劳动合同应符合国家相关法律法规的要求，并不得违反任何政策和约束。
第五条内容要求1.双方当事人信息：合同应明确雇主和雇员的基本信息，如姓名、性别、联系号码、住质等。
2.合同期限：合同应明确劳动合同的期限，可以为固定期限或无固定期限，合同期限不得超过《劳动法》的规定。
3.工作内容：合同应明确工作职责和岗位要求。
4.薪酬待遇：合同应明确工资水平、发放方式、加班报酬等相关问题。
5.工时和休假：合同应明确工作时间、加班要求、休息日和法定节假日等。
6.保险和福利：合同应明确劳动关系中的社会保险和福利待遇。
7.违约责任：合同应明确双方违约责任和救济途径。
8.其他事项：合同可以根据双方的实际情况增加其他必要的条款。
第六条合同签订和备案1.合同签订：合同应以书面形式订立，并由双方签字或盖章确认。
2.合同备案：就业主管部门可以要求劳动合同备案，双方应按照相关要求办理备案手续。
第三章劳动合同的履行第七条劳动合同的履行义务1.雇主的义务：雇主应按照合同约定提供工作岗位和工作条件，支付劳动报酬和福利待遇，确保劳动条件符合法律规定，保护劳动者的合法权益。
鄂尔多斯劳动合同文本：免修版模板范本
鄂尔多斯劳动合同文本1. 合同双方雇主：（简称“公司”）劳动者：（简称“员工”）2. 合同背景本次劳动合同是根据《劳动法》和其他相关法律法规的规定，由雇主与员工就员工在公司工作的具体事宜达成的协议。
3. 合同有效期本劳动合同自【日期】起，至【日期】止。
4. 工作内容4.1 员工将按公司的安排和要求，担任【职位】一职务，具体工作内容包括但不限于：【具体职责一】【具体职责二】【具体职责三】4.2 具体工作时间为每周【工作小时数】小时，【工作日起始时间】至【工作日结束时间】，休息时间为每周【休息小时数】小时。
4.3 若需要加班，将按照相关法律规定和公司相应的规定进行调整，并支付相应的加班费。
5. 工作地点员工将在【公司所在地】工作，若需要因工作需要进行异地出差，则按照公司规定办理。
6. 薪酬和福利6.1 员工的基本工资为【金额】人民币/月。
6.2 其他薪酬福利按照公司规定执行，包括但不限于：绩效奖金年终奖金五险一金带薪年假病假、事假等福利7. 保密条款7.1 员工在工作期间接触到的公司商业秘密、技术资料以及客户信息等均应保密。
7.2 员工离职后，不得将公司的商业秘密、技术资料以及客户信息等泄露给任何第三方。
8. 终止合同合同终止的情况包括但不限于：同意解除合同辞职解雇合同期满等9. 违约责任如果一方违反了本合同的约定，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此所遭受的损失。
10. 争议解决双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。
协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
11. 其他事项11.1 本合同采用电子合同形式，双方签字即视为同意并具有法律效力。
11.2 本合同未尽事宜双方可根据实际情况协商解决，并以书面形式确认。
12. 合同变更和解释如本合同有任何变更，应由双方协商一致并以书面形式确认。
本合同的解释权归双方共同拥有。
13. 合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
是关于鄂尔多斯劳动合同的文本，双方请仔细阅读并确认后签署，合同一式两份，双方各持一份。
鄂尔多斯劳动合同文本2023年版
鄂尔多斯劳动合同文本劳动合同甲方：（单位名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲乙双方自愿签订劳动合同，共同遵守劳动法及相关法律法规的规定，保障劳动者合法权益，维护和谐的劳动关系。
一、合同期限：本劳动合同自（具体日期）起至（具体日期）止。
其中试用期为（具体期限），试用期期间乙方享有同等劳动条件和待遇。
二、工作内容：乙方根据甲方的安排，从事（具体工作内容），并根据甲方的要求完成相关工作任务。
三、工作地点：乙方的工作地点为（具体地质）。
四、工作时间和休假：乙方每周工作时间为（具体工作时间），每日工作时间为（具体工作时间），并根据甲方的需要调整。
乙方享有法定休假和甲方规定的其他休假。
五、劳动报酬：乙方的劳动报酬为（具体金额/具体工资结构），并根据乙方的工作表现和甲方的规定进行调整。
六、劳动保险和福利：甲方将为乙方购买社会保险，并根据国家和地方的规定为乙方提供相应的福利待遇。
七、劳动纪律和职业道德：乙方应遵守甲方的劳动纪律和职业道德，恪尽职守，忠诚于甲方的利益。
八、知识产权保护：乙方在工作期间创造的知识产权归甲方所有，乙方不得将其擅自使用、传播或向他人泄露。
九、劳动争议解决：本劳动合同履行过程中发生的劳动争议，甲乙双方应友好协商解决。
如协商不成，可向劳动争议仲裁委员会进行申请或向人民法院提起诉讼。
十、变更和解除：本劳动合同的变更和解除应由甲乙双方协商一致，并办理相关手续。
十一、其他约定事项：本劳动合同未尽事宜，依法、依规进行补充、解释和处理。
本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（单位名称）：乙方（个人姓名）：签约时间：签约时间：。
鄂尔多斯劳动合同文本
鄂尔多斯劳动合同文本此份合同(以下简称“本合同”)由雇主和劳动者双方自愿达成,依据相关法律法规,根据平等、自愿、公平、诚实信用的原则。
本合同内容详细,以下为各个章节的细化：第一章:合同双方1.1 雇主信息雇主名称:注册地址：法定代表人:1.2 劳动者信息劳动者姓名：联系地址:第二章：工作内容与职责2.１工作内容根据岗位要求,劳动者将从事以下职务和工作内容：2．2 工作地点劳动者的工作地点为雇主规定的具体地点。
２．3 工作时间和休假劳动者每天工作时间为_____＿___＿___小时,每周工作时间为____＿＿___＿__小时。
休息日为＿____＿___＿＿___,法定节假日按照国家有关规定执行。
第三章：薪酬和福利3．1 薪酬雇主将按照国家有关规定和本合同约定,支付劳动者相应的工资和津贴。
3.2 社会保险和公积金雇主将按照国家有关规定为劳动者缴纳社会保险和公积金。
3.３其他福利待遇根据雇主的规定和政策,劳动者享受的其他福利待遇包括＿_＿_＿_＿______＿。
第四章:劳动条件和劳动保护4.1 劳动条件雇主将为劳动者提供符合国家有关规定的工作条件。
４.2 劳动保护雇主将采取必要的措施,保护劳动者的人身安全和健康，提供安全的工作环境。
第五章:劳动纪律5.1 劳动纪律劳动者应当遵守企业的劳动纪律,服从雇主的安排和管理。
5.2 违纪处分对于劳动者违反劳动纪律的行为,雇主有权采取相应的纪律处分措施。
第六章：劳动合同的变更和解除6．1 合同变更本合同的变更须经双方协商一致,并签订书面变更协议。
6．2 合同解除合同解除包括以下情况：(1)雇主依法解除合同；(2)劳动者提前通知解除合同;(３)双方协商一致解除合同；(4)其他依法解除合同的情况。
第七章：争议解决７.1 合同争议解决方式对于因本合同引起的争议,双方应当通过友好协商解决。
若协商不成,可以向劳动争议调解委员会或人民法院申请解决。
7.2 法律适用对于本合同中未约定的事项，适用国家相关法律法规。
关键词鄂尔多斯劳动合同文本
关键词鄂尔多斯劳动合同文本关键词鄂尔多斯劳动合同文本一、背景介绍近年来，鄂尔多斯市作为一座经济发展较快的城市，吸引了大量的外来人口前来就业。
在与雇主签订劳动合同之前，了解和掌握鄂尔多斯市的劳动合同文本是非常重要的。
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二、劳动合同的基本要素1. 合同双方：劳动合同应明确约定雇主和劳动者的基本信息，包括姓名、住址、等。
2. 合同期限：劳动合同应明确约定合同的开始时间和结束时间。
如果合同没有约定期限，视为无固定期限合同。
3. 工作内容：劳动合同应明确约定劳动者的工作内容和职责。
雇主应为劳动者提供明确的岗位描述，确保劳动者能够清楚地了解自己的职责和工作范围。
4. 劳动报酬：劳动合同应明确约定劳动者的工资和其他报酬标准。
合同可以约定月薪、计件工资、提成等不同的报酬方式。
5. 工作时间和休假：劳动合同应明确约定劳动者的工作时间和休假制度。
劳动者的工作时间不得超过法定工作时间，并且应享有带薪年假、休息日和法定节假日等休假权益。
6. 社会保险和福利：劳动合同应明确约定劳动者的社会保险和福利待遇。
雇主应按照国家法律和规定为劳动者办理社会保险，并提供相应的福利待遇。
7. 劳动保护和安全：劳动合同应明确约定雇主为劳动者提供的劳动保护措施和安全保障。
雇主应为劳动者提供必要的劳动保护用品，确保劳动者的工作环境安全无害。
8. 劳动争议处理：劳动合同应明确约定劳动争议的处理方式。
双方可以约定通过协商、调解或者仲裁等方式解决劳动争议。
三、劳动合同的签订和解除1. 合同签订：劳动合同应采取书面形式签订，并由双方在合同上签字或盖章确认。
劳动合同应提供双方的联系明等相关材料。
2. 合同解除：劳动合同可以因合同期满、双方协商解除、劳动者提前通知或者出现违约等原因解除。
3. 违约处理：劳动合同应明确约定双方违约责任和相应的违约处理方式。
违约方应承担相应的经济损失和法律责任。
四、其他注意事项1. 法律法规的适用：劳动合同应遵循国家劳动法律法规的规定，并遵守鄂尔多斯市相关的地方性规定。
鄂尔多斯劳动合同模板
鄂尔多斯劳动合同模板一、甲方，（用人单位名称）。
法定代表人，（姓名）。
地址，（注册地址）。
联系电话，（联系电话）。
二、乙方，（劳动者姓名）。
身份证号码，（身份证号码）。
联系地址，（联系地址）。
联系电话，（联系电话）。
三、甲乙双方经过友好协商，就乙方加入甲方公司工作一事达成如下协议：1. 乙方应当按照甲方的安排，认真履行工作职责，服从甲方的管理，完成各项工作任务。
2. 乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，不得违反公司规定，不得擅自离职或者擅自外出。
3. 乙方应当保守公司的商业秘密，不得泄露公司的商业机密，不得利用公司资源从事违法活动。
4. 乙方应当遵守国家的法律法规，不得从事违法活动，不得参与非法集会、游行等活动。
5. 乙方应当关爱公司的财产，不得私自挪用公司资金或者其他财产，不得利用公司资源谋取个人利益。
6. 乙方应当保护公司的形象，不得利用公司名义从事违法活动，不得损害公司的声誉和利益。
7. 乙方应当积极配合公司的工作，不得对公司的工作造成影响，不得对公司的决策提出异议。
8. 乙方应当关心公司的发展，不得从事损害公司利益的活动，不得利用公司资源从事违法活动。
9. 乙方应当遵守公司的劳动合同，不得擅自解除或者修改劳动合同，不得违反劳动合同的约定。
10. 乙方应当保护公司的知识产权，不得侵犯公司的知识产权，不得利用公司的知识产权谋取个人利益。
11. 乙方应当保护公司的环境，不得破坏公司的环境，不得从事对公司环境造成影响的活动。
12. 乙方应当尊重公司的员工，不得歧视公司的员工，不得欺凌公司的员工，不得侵犯公司员工的权益。
13. 乙方应当关心公司的员工，不得利用公司资源从事违法活动，不得利用公司资源谋取个人利益。
14. 乙方应当保护公司的财产，不得私自挪用公司资金或者其他财产，不得利用公司资源谋取个人利益。
15. 乙方应当保护公司的形象，不得利用公司名义从事违法活动，不得损害公司的声誉和利益。
16. 乙方应当积极配合公司的工作，不得对公司的工作造成影响，不得对公司的决策提出异议。
鄂尔多斯劳动合同文本
鄂尔多斯劳动合同文本范本一、合同双方甲方：[雇主姓名/公司名称] 住所：[雇主住所]统一社会信用代码：[雇主统一社会信用代码]乙方：[劳动者姓名] 住所：[劳动者住所]身份证号码：[劳动者身份证号码]二、合同期限本合同自[合同开始日期]起，至[合同结束日期]止。
合同期满后，除非双方协商一致，否则自动终止。
三、工作内容1.乙方将根据甲方的安排和要求，履行以下工作职责：–[详细工作职责描述]–[详细工作职责描述]–[详细工作职责描述]2.乙方应严格遵守甲方的工作纪律和规章制度，完成交办的工作任务，并按时提交工作成果。
四、工资和福利待遇1.甲方向乙方支付的月工资为[工资金额]，支付方式为[支付方式]。
2.甲方根据国家相关规定为乙方缴纳社会保险费、住房公积金等。
3.如果乙方加班或出差，甲方将按照国家规定支付相应的加班费和出差补贴。
五、工作时间和休假1.乙方的工作时间为每天[工作时间]，每周工作[工作日数]天。
2.乙方享受国家法定节假日、带薪年假等休假权利，具体休假时间和假期安排按照甲方的规定执行。
六、保密条款1.乙方在与甲方的合作期间，将接触到甲方的商业秘密和其他涉密信息。
乙方应严守保密义务，不得泄露、使用或转让给他人。
2.乙方应对因违反保密义务而给甲方造成的损失承担相应的法律责任。
七、违约责任1.乙方如违反国家法律、法规、劳动合同和甲方的规章制度，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担违约责任。
2.乙方如不按时履行合同义务，甲方有权要求乙方支付违约金。
八、争议解决本合同在履行过程中，如发生争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。
九、其他条款1.本合同采用电子文本形式，具有法律效力，双方签署后，视为双方对合同内容达成了共识。
2.本合同未尽事宜双方协商解决，并可根据实际情况进行补充、修改。
十、合同生效和解除1.本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。
通用范文(正式版)鄂尔多斯劳动合同文本
鄂尔多斯劳动合同文本第一章总则第一条合同目的和依据本合同是根据《劳动法》（简称“《劳动法》”）和其他相关法律、法规的规定，结合用人单位的实际情况而制定，旨在明确用人单位与劳动者的权利和义务，保护劳动者的合法权益，维护劳动关系的稳定。
第二条合同期限本合同为固定期限劳动合同，合同期限自[起始日期]开始，至[终止日期]止。
合同期满时如无解除或终止，即自动终止。
第三条劳动合同签订地点本合同在鄂尔多斯市签署并生效。
第四条合同内容根据劳动法的规定，本合同的内容包括主要劳动条件、工资和福利待遇、工作时间和休假、劳动保护和卫生、劳动纪律和奖惩、劳动争议解决等内容。
第二章主要劳动条件第五条工作岗位及职责用人单位根据劳动者的特长和能力分配工作岗位和职责，劳动者应当按照用人单位的要求履行工作职责。
第六条工作地点劳动者的工作地点为用人单位所在地及其指定的地点。
第七条工作时间工作时间根据用人单位的工作规定和国家劳动法的规定执行。
第八条试用期劳动者在入职之后的[试用期时长]内，视为试用期，期间工资和福利待遇与正式员工一致。
第九条保密条款劳动者在工作期间和离职后，对于用人单位的商业秘密和其他保密信息，有义务予以保密。
第三章工资和福利待遇第十条工资标准根据劳动者所属工作岗位、工作能力和工作表现，用人单位制定工资标准，并按时核发工资。
第十一条薪资调整用人单位根据经济发展和劳动力市场状况，适时进行薪资调整，但应符合国家法律法规的规定。
第十二条五险一金用人单位按照国家《社会保险法》和其他相关法律法规的要求参加社会保险和公积金，并按时缴纳相关费用。
第十三条其他福利待遇用人单位根据情况，为劳动者提供其他福利待遇，具体以用人单位规定为准。
第四章工作时间和休假第十四条工作时间安排用人单位依法合理安排劳动者的工作时间，劳动者应按时上下班，并在工作时间内完成工作任务。
第十五条节假日安排按照国家法律法规和用人单位的规定，合理安排劳动者的节假日休息时间。
鄂尔多斯劳动合同文本
编号：＿＿＿＿＿＿劳动合同书鄂尔多斯市东胜区人事劳动和社会保障局印制说明1、合同文本必须使用蓝黑，碳素罐水填写，字迹要清晰、工整。
2、此合同必须由当事人签订，代签无效。
3、合同内容不得涂改，否则鉴证机关不予鉴证。
用人单位（甲方）：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿住所____________________________________________ 法定代表人（主要负责人）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿劳动者（乙方）：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿性别＿＿＿＿国籍（地区）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿______ 户籍所在地＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿_________ 现住址＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿_____________ 身份证号码（其他有效身份证件号码）＿＿＿＿＿＿＿＿____________根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）、《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）、国家和自治区有关规定，甲乙双方在合法、公平、平等自愿、协商一致，诚实信用的基础上，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条劳动合同期限甲、乙双方选择以下第__种形式确定合同期限。
1、固定期限。
合同期限为__年，自____ 年____ 月_____日起至____年___ 月____ 日止。
2、无固定期限。
自____年____月____日开始。
3、以完成一定工作任务为期限。
合同期自____年___月___日起至____________________________________工作（项目）完成止。
双方可约定试用期，试用期自____年___月__日起至____年___月___日止。
试用期包括在合同期内。
合同期在三个月以下的和以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期。
第二条工作内容工作地点1、甲方根据生产（工作）需要，安排乙方在_______岗位（工种）工作。
2、工作地点____________________________________.3、甲方应在依据本单位的生产技术、组织等条件科学地制度劳动定额、编制定员的基础上，明确乙方所在岗位工作任务和责任，要求完成的数量、质量指标和生产（工作）任务。
东胜区劳动合同样本
东胜区劳动合同甲方（用人单位）：____________乙方（劳动者）：____________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同。
一、劳动合同主体1. 甲方名称：____________2. 甲方地址：____________3. 甲方联系人：____________4. 乙方姓名：____________5. 乙方身份证号码：____________6. 乙方联系电话：____________二、劳动合同期限1. 本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 双方同意按照试用期制度执行，试用期为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、工作内容1. 乙方同意在甲方从事____岗位的工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并遵守甲方的各项规章制度。
四、劳动报酬1. 乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。
2. 乙方工资支付方式为每月____日之前发放上月工资。
3. 乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的规定执行。
五、福利待遇1. 乙方享有国家法定节假日、年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。
2. 乙方按照甲方的规定参加社会保险，享受社会保险待遇。
3. 乙方享有甲方的其他福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供符合安全、卫生标准的劳动条件。
2. 甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训。
3. 甲方应按照有关规定，为乙方办理工伤保险手续。
七、解除和终止劳动合同的条件1. 双方协商一致解除或终止劳动合同的，本劳动合同即行解除或终止。
2. 乙方提前解除劳动合同的，应提前__个月书面通知甲方。
3. 甲方依照国家法律法规规定解除劳动合同的，应提前__个月书面通知乙方。
鄂尔多斯劳动合同文本
鄂尔多斯劳动合同文本第一章总则第一条合同目的本合同为鄂尔多斯市劳动合同的范本，用于规范雇主与劳动者之间的劳动关系。
合同双方应遵守本合同的规定，共同维护劳动关系的稳定和和谐。
第二条合同签订1.雇主与劳动者双方应在自愿、平等和互利的基础上签订劳动合同。
2.劳动合同应以书面形式订立，经劳动者同意后生效。
第三条合同内容1.劳动合同的期限；2.劳动者的职务和工作内容；3.工作地点；4.工作时间及休假制度；5.工资和福利待遇；6.劳动保护、安全和健康保障；7.劳动合同解除及争议处理；8.其他根据法律和政策需要约定的事项。
第二章劳动合同的期限第四条合同期限种类1.订立固定期限劳动合同；2.订立无固定期限劳动合同；3.订立零时工作合同。
第五条订立固定期限劳动合同订立固定期限劳动合同的情况下，劳动合同的起始日期、终止日期和具体工作内容必须在合同中明确写明。
劳动合同期满前，双方应提前三十天通知对方是否续签合同。
第六条订立无固定期限劳动合同订立无固定期限劳动合同的情况下，劳动合同的起始日期和具体工作内容必须在合同中明确写明。
无固定期限劳动合同随时可被解除，但应提前三十天通知对方。
第七条订立零时工作合同订立零时工作合同的情况下，合同双方对工作时间和工作内容应当根据实际情况进行协商，并在合同中明确写明。
第三章劳动者的职务和工作内容第八条劳动者的职务劳动合同应明确劳动者的职务，职务变更应经劳动者同意并办理相应手续。
第九条工作内容劳动合同应明确劳动者的具体工作内容和工作职责，确保劳动者知晓其工作任务和要求。
第四章工作地点第十条工作地点劳动合同应明确工作地点。
如工作需要变动工作地点，双方应提前协商并签订书面协议。
第十一条出差和驻外工作如劳动者需要因工作需要出差或驻外工作，在合同中应明确出差或驻外期限、费用和待遇等具体事项。
第五章工作时间及休假制度第十二条工作时间劳动合同应明确工作时间，包括工作日和休息日。
工作时间超过规定时长的加班应按相关法律和政策执行。
鄂尔多斯劳动合同文本
鄂尔多斯劳动合同文本第一章总则第一条合同当事人甲方：（雇主单位名称）地质：法定代表人：乙方：（劳动者姓名）住质：第二条合同期限本劳动合同有效期为（具体日期至具体日期），共计（具体天数）个自然日。
第二章工作内容和工作地点第三条工作内容乙方将按照甲方的工作安排，从事以下工作内容：（具体工作内容）第四条工作地点乙方将在以下地点履行劳动合同：（工作地点）第三章劳动报酬第五条劳动报酬乙方的劳动报酬为人民币（具体金额）/月（具体方式）。
第六条工资支付甲方将按照国家有关规定，按时足额支付乙方的工资。
第七条工资调整根据甲方的工资调整情况，乙方的工资将做相应调整。
第四章劳动时间和休假第八条工作时间乙方的工作时间为每周（具体天数）工作日，每天工作（具体小时）小时。
第九条加班乙方如需要加班工作，应得到甲方的书面同意，并按照国家有关规定支付相应的加班费。
第十条休假乙方享有年休假（具体天数）天，具体休假时间需提前向甲方申请并经甲方批准。
第五章社会保险和福利待遇第十一条社会保险甲方将依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
第十二条福利待遇乙方享受由甲方提供的相应福利待遇，具体内容另行约定。
第六章违约责任第十三条违约责任任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，并依法承担法律责任。
第七章合同解除和终止第十四条合同解除和终止合同期满、双方协商一致、解除条件发生或者法律规定的其他情况下，本合同解除或终止。
第十五条终止后的处理合同终止后，双方应进行结算，乙方将归还甲方提供的工作设备和资料。
第八章争议解决第十六条争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法诉讼解决。
第九章其他约定（如果有其他需要约定的内容，请在本章另行列明）甲方（单位盖章）：乙方（个人签名）：。
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鄂尔多斯市东胜区劳动合同文本-CAL-FENGHAI-(2020YEAR-YICAI)_JINGBIAN编号：＿＿＿＿＿＿劳动合同书鄂尔多斯市东胜区人事劳动和社会保障局印制说明1、合同文本必须使用蓝黑，碳素罐水填写，字迹要清晰、工整。
2、此合同必须由当事人签订，代签无效。
3、合同内容不得涂改，否则鉴证机关不予鉴证。
用人单位（甲方）：住所:法定代表人（主要负责人）:劳动者（乙方）：性别国籍（地区）:户籍所在地:现住址:身份证号码（其他有效身份证件号码）:根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）、《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）、国家和自治区有关规定，甲乙双方在合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条劳动合同期限甲、乙双方选择以下第__种形式确定合同期限。
1、固定期限。
合同期限为__年，自____ 年____ 月_____日起至____年___ 月 ____ 日止。
2、无固定期限。
自____年____月____日开始。
以完成一定工作任务为期限。
合同期自____年___月___日起至_______ _____________________________工作（项目）完成止。
3、双方可约定试用期，试用期自____年___月__日起至____年___月___日止。
试用期包括在合同期内。
合同期在三个月以下的和以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期。
第二条工作内容工作地点1、甲方根据生产（工作）需要，安排乙方在岗位（工种）工作。
2、工作地点____________________________________。
3、甲方应在依据本单位的生产技术、组织等条件科学地制度劳动定额、编制定员的基础上，明确乙方所在岗位工作任务和责任，要求完成的数量、质量指标和生产（工作）任务。
4、乙方应努力提高职业技能并按甲方规定完成生产（工作）任务。
生产任务________________________________________________________。
5、合同履行期间甲方根据生产（工作）需要，经双方协商同意，可以以书面形式调换乙方的工作工种或岗位。
第三条劳动保护和劳动条件1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范，对乙方进行劳动安全卫生教育，并为乙方提供规定的劳动安全设施和劳动卫生条件。
2、甲方根据乙方的工种必须提供规定的劳动保护用品和保健食品，对乙方从事有职业危害作业的，应当进行劳动条件分级，定期进行健康检查。
并在招用时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知乙方。
3、甲方应当依法对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
4、乙方应当严格遵守安全操作规程和各项劳动安全卫生规章制度。
5、乙方拒绝甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。
乙方对危害生命安全和身体健康的劳动条件，有权对甲方提出批评、检举和控告。
第四条工作时间和休息休假1、乙方执行__ _____工作制。
（1）执行标准工作制的，甲方安排乙方的每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时。
甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
（2）经劳动行政部门批准执行综合计算工时制的，平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。
（3）经劳动行政部门批准执行不定时工作制的，其工作时间按照国家有关规定执行。
2、乙方依法享有休息、休假的权利。
第五条劳动报酬1、甲方应当遵循按劳分配的原则，实行同工同酬。
甲方根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定工资水平和分配方式（订立了集体合同的，其工资标准不得低于集体合同的规定），并将相应规定作为本合同的附件。
2、乙方按甲方规定完成生产（工作）任务的，甲方应当以法定货币形式按月足额支付乙方的工资报酬。
于次月月底发放上月工资。
其中时期内工资为__ ___元，试用期满月工资为___ ___元。
3、甲方向乙方支付的工资报酬，不得违背自治区的最低工资规定。
甲方应当在经济效益提高的基础上逐步提高乙方的工资水平。
4、甲方在乙方完成劳动定额规定或工作任务后，根据需要安排乙方在法定标准工作时间以外工作的，其工资报酬应按国家有关规定执行。
5、非乙方原因造成乙方停工的，甲方应按规定支付乙方的工资报酬和生活费。
第六条社会保险和福利1、甲乙双方必须依法参加社会保险，缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业等社会保险费。
2、甲方应向乙方支付法定的津贴、补贴。
3、女职工在孕期、产期、哺乳期的待遇，按国家和自治区的有关规定执行。
4、乙方按国家和自治区有关规定享受福利待遇。
第七条职业培训1、乙方从事普通工种或技术工种的，上岗前均需经过教育和培训；从事特种行业作业的，必须经过专门培训，取得特种作业资格后持证上岗。
2、甲方为乙方提供专项培训费用，进行专业技术培训的，甲方可以与乙方订立协议，约定服务期。
在履行劳动合同过程中，乙方如违反约定，应当按照约定向甲方支付违约金。
违约金的数额不得超过甲方提供的培训费用，对服务期尚未履行部分，违约金要分摊计算。
第八条合同的履行、变更、续订、解除和终止1、甲、乙双方应当按照本合同的约定，全面履行各自的义务。
2、甲乙双方变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、法规的规定。
变更劳动合同，应当签订变更劳动合同协议并办理变更手续。
3、经甲乙双方协商，劳动合同可以续订，续订劳动合同应当办理续订手续。
4、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（5）因《劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（6）被依法追究刑事责任的。
（7）在公司领导检查工作中发现违反公司规定条例的。
6、有下列情形之一的，甲方应当提前三十日以书面形式通知乙方本人或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除劳动合同：（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定医疗期满后，不能从事原工作也不能从事有甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（3）本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲、乙双方协商不能就变更劳动合同内容达成协议的。
7、有下列情形之一，甲方需要裁减二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，甲方应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员：（1）依照企业破产法规定经行重整的。
（2）生产经营发生严重困难的；（3）企业转产、重人技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；（4）其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。
甲方裁减人员时，应当优先留用与甲方订立较长期限的固定期限劳动合同或者无固定期限劳动合同的人员，以及家庭无其他就业人员且需要抚养老人或者未成年认的人员。
甲方依照本条第一项规定裁减人员，在六个月内重新招用人员的，应当通知被裁减人员，并在同等条件下优先招用被裁减的人员。
8、乙方有下列情形之一的，甲方不得依据本合同第八条第6款、第7款的规定解除劳动合同：（1）乙方从事接触职业病危害作业未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观测期间的；（2）在本单位因职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；（4）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；（5）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不满五年的；（6）法律、行政法规规定的其他情形。
9、甲方单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会。
甲方违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的，工会有权要去甲方纠正。
甲方应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。
10、乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。
乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除劳动合同。
11、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：（1）未按照劳动约定提供劳动保护或者劳动条件的；（2）未及时足额支付劳动报酬的；（3）未依法为乙方交纳社会保险费的；（4）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方利益的；（5）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（6）法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除劳动合同，不需要事先通知甲方。
12、有下列情形之一的，劳动合同终止：（1）劳动合同期满的；（2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（4）甲方被依法宣告破产的；（5）甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；（6）法律、行政法规规定的其他情形。
劳动合同期满，有本合同第八条第8款规定情形之一的，劳动合同应当延续至相应的情形消失时终止。
但是，本合同第八条第8款第（2）项规定丧失或者部分丧失劳动能力的乙方的劳动合同的终止，按照国家有关工伤保险的规定执行。
双方依法终止或解除劳动合同的，甲方应为乙方出具终止或解除劳动合同证明书，并在十五内为乙方办理档案盒社会保险关系转移手续。
第九条甲、乙双方约定的事项_____________________________________________________________ _________________________________________________________________ _________________________________________________________________ _________________________________________________________________ _________________________________________________________________ _________________________________________________________________ __________________________________________________________第十条经济补偿、违约责任和赔偿责任1、甲方向乙方支付经济补偿的情形：甲方依据本合同第八条第4、6、7款约定解除本合同；乙方依据本合同第八条第11款约定解除本合同；依照本合同第八条第12款第（4）项、第（5）项终止劳动合同的以及甲方维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，乙方不同意续订的情形外；依照本合同第八条第12款规定终止固定期限劳动合同的；法律行政法规规定的其他情形。