驾校学员规章制度
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驾校 学员规章制度
1. 驾校学员管理规章制 度
2. 驾校学员管理规章制 度
3. 驾校学员考勤规章制 度
4. 驾校学员管理规章制 度
1、驾校学 员管 理规章制度
人基本信息、理论培 完全驾驶等录入资料 人照片。
训记 录、驾驶培训记录
;公 安部门科目一、二 、教学日志编号、阶 、三考试成绩等进行 段及结业考核成
绩、 全面记载,并
粘贴个
三、培训方式管理。驾驶 操作 培训实行全日制或 构负责人、教练员预 先约 定,具体协调实施 。
四、学驾人因故不能按时 完成 规定学时的,应个 新调整培训,对无故 旷课 者,延误责任自负 。 五、常规管理
一)学驾人应自觉服从教 练员教学指导和在车管 理,遵守驾校相关规 章 制度,尊敬
(三)自觉遵守社会公德, 爱护公共财物,爱护车 辆及所配用具物品, 不 得随意损
为规范教学管理,规 案,承接安全责任倒 范学驾人的学习行
为, 查,制定本制度。
培训良好的职业素质 ,完善学驾人资料档
、学籍管理。建立 学驾 人学籍卡,将登记 入学的个 、学时管理。学驾人无 正当理由不得缺课,旷 课者将延期培训,
不 予补课 师长,团结同志,训 练期 间不得嬉戏打闹, 不得打架斗殴,不得 饮酒后参加训练
(二)自觉遵守作息时间, 经批准后方可离开。
训练时不迟到、不旷课 、不早退,外出必须 向 教练请假,
记时制。学驾人记时 培训要与驾培机 人书面申请,经教学 负责人同意,
坏自觉做好宿舍、食堂等生活区和培训区的清洁卫生;提高安全意识,确保教学安全。
(四)教练不在时,学员不 得私自驾车训练。违反 者无后果每次罚款二 百 元,有后果 者加倍处罚且后果自 负。
(五)学员操作时不得赤膊 、穿 短裤、吸烟、闲谈 、穿拖鞋或高跟鞋。 进入操作训练 后要严格遵守操作程 序, 规范操作,服从教 练员指挥,车辆未停 稳不准上、下车或换 人。
(六)车辆行驶中,学员必 须坐 在车厢内,不准在 车上站立、来回走动 、不准扒车; 上车时不准攀爬两侧 车厢 ,必须由车后扶梯 双手抓牢上车;下车 时,必须在车辆停稳 后,由车后扶梯依次 下车 ,防止发生意外事 故。
七 )、学驾人对培训学时要及时核 对,有异议应及 时申请裁定,必须本 人在驾驶培训
2、驾校学 员管 理规章制度
一)学员必须遵守 下列 规定
1、学员必须按教学大纲 完成 培训学时
2、学员不得私自发动和 单独 驾驶车辆
3、学员要遵守安全操作 规程
记录中签字确认,不 准代签。资料入档保存 4年 (八)结业考试:每 道路驾驶培训考核, 例查。 培训 阶段和期末由教学 并做出详细记录,成绩
负责人组织对学驾人 评定记入教学日志, 进行相关考试科目或
学籍卡存档 4 年以备
为加强对学员学籍的 管理 ,维护教学程
序, 法和驾驶培训管理规 定, 结合学校实际,制
保护学员的合法权益 ,根据道路交通安全 定本制度。
4、不得酒后驾车
实事求是填写培训记录和教学日志
不得穿高跟鞋、拖鞋
学员在学习期间不准
学员应积极反映学校
二)学员学籍管理
到学校报名填写学员参加操作训练。
宴请学校人员,也不准
在教学、服务和廉教等
登记表,并签定培训协
学籍保留期限为2 年,从缴纳培训费之日起
学员中途退学,经
校
违反学校规定被劝
其
学员在培训期间违
反向其送礼。
方面存在的问
题。
议,交纳培训费和考试即取得学籍。
计算,学员在有效期内可参加培训。
领导批准后,退还剩
余
退学的,退还剩余的
培
法律法规被处刑事责
任
学员取得结业证后,学籍期
满。培训费。
训费,被勒令退学的不退还培训费。
的,学籍自动取
消。
5、
6、
7、
8、
(
1、
2、
3、
4、
5、
6、
3、学员档案保留时间不 少于 4 年
3、驾校学 员考 勤规章制度
一、学员考勤是教学管理 的重 要组成部分,是培 训室的一项严肃认真 的日常工作,由 培训室具体落实。
二、学员考勤分为日常教 学考 勤、现场实际操作 教学考勤、企业培训 班考勤和培训抽 查考勤四种。
现场实际操作教学考 勤是 指在实际操作教学 过程中,于教学前、 教学中、教学后学员 勤情况的记录相关 工作。当班联系人和教 师是第一责任人,考 勤 结果应当予以记录。
三)学员档案管理 1、学校教育部门负责建 立学 员文字和电子档案 ,并实行一人一档
制
2、档案内包括学员登
记
表, 驾驶培训记录,教 学日志等
为了规范教学工作, 严肃 教学纪律,保证安 安全知识和操作技能 水平 之目的,特制定学
全技术培训效果,达 到提高学员安全意识、 员考勤制度。 日常教学考勤是指在 日常 理论教学过程中, 记录相关工作。当班 教师 是第一责任人,考
每日对学生出勤率、 病事假等方面的考勤 勤结果应当予以记录 。
企业培训班考勤是指 当班教师等对学员出 果应当予以记录。
培训抽查考勤是指三、考勤要有记录,
在企业办安全技术培训
勤情况的记录相关工作 前面三种考勤情况,由
班的过程中,由企业
。当班联系人和教师
分管校长、科主任对
组织人、我校联系人、
是第一责任人,考勤
其进行抽查。