装表接电工技能大赛比武方案
供电企业技能比武活动方案_
供电企业技能比武活动方案_一、背景随着电力行业的不断发展，各个供电企业之间的技术比拼也逐渐趋向激烈，为了推动技能竞赛，提升员工技术素质，全面提高供电企业服务质量，各地供电企业开展技能比武活动已经成为一种常见现象。
为此，本文将针对供电企业技能比武活动的方案进行探讨和规划。
二、活动目的技能比武活动是一种技术竞赛活动，旨在提高供电企业的技术水平和服务质量，增强员工的技能和自信心。
通过比武活动，使得员工可以相互学习、交流和分享电力行业的先进技术，同时展示供电企业的实力和形象，增强员工凝聚力和团队精神。
三、活动内容1.技能比武项目选择：根据供电企业的实际情况以及员工的实际技术水平，选择相应的技能比武项目，包括线路安装、设备维修和抢修等。
2.竞赛形式：采取组团方式模拟实际工作场景，采用抽签方式确定比赛顺序，保证公平公正。
同时，在赛场上规定监督员进行全程监督，确保比赛的公正性和公平性。
3.比武培训：在比武活动前，组织相关技能培训，提高员工的技术水平，进一步增强员工的竞争力和实践能力。
4.经验总结：在比武活动后，组织相关专家进行技术点评和经验总结，着重分享成功经验和教训，提高员工的尤其是公司整体的技能水平。
四、活动预期效果1.提高技能水平：通过技能比武活动，员工可以相互学习、交流和分享先进电力行业技能，提高员工整体的技术水平。
2.增强团队凝聚力：通过比武活动加强员工之间的交流和合作，增强企业内部的凝聚力和团队精神。
这种团队精神可以从员工的相互帮助、相互学习和相互促进中体现出来。
3.提高服务质量：通过技能比武活动，员工可以了解最新的电力技术和工作流程，进一步提高服务质量和效率，增强员工的服务意识和服务能力。
五、评选奖励1.荣誉奖励：根据比武竞赛名次，分别给予一定的荣誉和称号，表彰比武中表现出色的员工。
2.物质奖励：按照比赛的规则和等级评定奖金和奖品，为比武中获奖的员工提供相应的物质奖励。
3.晋升机会：根据比武竞赛表现优秀的员工，可以获得晋升的机会和越来越高的职业发展机会。
电气装配技能比武方案
电气装配技能比武方案为配合集团公司全员大比武系列活动，推进职业团队建设，根据《2010年全员大比武活动实施方案》的有关要求，为提高员工的装配技能及兴趣，充实员工的精神生活，推进职业团队建设，创造良好的企业文化氛围，同时挖掘班员潜在的装配能力及创新能力，特制定此次技能比武方案。
一、竞赛目的考查选手对常规电气技术掌握的基本知识，考查选手对常规电气设备的接线、识图和电机维修等方面的操作技能。
二、竞赛时间：待定三、材料准备1、开关（100A）一个、接触器（100A）一个、热继电器一个、双联开关（C65N）一个、互感器一个、红绿指示灯各一个、操作柱一套（带红绿按钮各一个、红绿指示灯各一个、电流表一个）、电缆线（2.5mm2）、控制电缆（10＊2.5mm2）、线号、塑料带、润滑脂、电机（功率1.5KW）一台。
2、电工工具一套、万用表、500V绝缘摇表、剥线钳、手锤、卡簧钳、梅花扳手。
四、考试内容1、利用上述电气元件电气进行一二次回路接线。
（1）、实现远方控制电机的启动、停止；（2）、根据电机功率的大小对开关、热继电器进行保护整定（速断12Ie、过流1.2Ie）；（3）、开关柜和现场操作柱实现开停指示；（4）、现场能观察电机电流大小。
2、对已拆装异步电动机进行组装。
3、电动机组装后联动试运转。
五、考核要求1、根据提供的电气材料及要求，绘出一二次回路的原理图，根据线路图进行接线、要求电气元件符号正确，标号清晰。
2、接线应排列整齐、清晰、美观，导线绝缘应良好、无损伤。
3、外观应完好，且附件齐全，排列整齐，固定牢固，自动开关和热继电器的整定值应符合设计要求。
4、信号回路的信号灯应显示准确，工作可靠。
5、盘上装有装置性设备或其它有接地要求的电器，其外壳应可靠接地。
6、电缆芯线和所配导线的端部均应标明其回路编号，编号应正确，每个接线端子的每侧接线宜为1根，不得超过2根。
7、二次回路绝缘测试≥0.5兆欧。
8、电机装配方法和步骤正确。
装表接电劳动竞赛工作方案
装表接电劳动竞赛工作方案装表接电劳动竞赛工作方案一、竞赛目的和意义随着电气化水平的不断提高，电器设备在我们的生活中扮演着越来越重要的角色。
而在电器设备的安装、接线和调试过程中，装表接电工作是关键的一环。
通过组织装表接电劳动竞赛，可以提高装表接电工作人员的技能水平和工作效率，激发他们的工作热情，提高服务质量，确保电器设备的正常使用，为人们的生活提供更加便利的条件。
本次竞赛旨在通过比赛的形式，选出优秀的装表接电工作人员，为他们提供交流学习的平台，相互借鉴和提高，为社区居民提供更好的装表接电服务。
二、竞赛时间和地点竞赛时间：XX年XX月XX日-XX年XX月XX日竞赛地点：XX市XX区XX社区三、竞赛组织机构1. 竞赛主办单位：XX市电力公司2. 竞赛承办单位：XX社区居委会四、竞赛内容和形式1. 竞赛内容（1）装表接电基本理论知识测试：测试参赛人员的装表接电基本知识掌握情况，包括电气符号、接线原理、安装规范等。
（2）实际操作能力测试：测试参赛人员的实际操作能力，包括组织电器设备安装、接线和调试的能力，以及排除故障的能力。
2. 竞赛形式（1）理论知识测试：采取笔试形式进行，考试时间为1小时。
（2）实际操作能力测试：采用模拟实际工作环境的方式进行，将参赛人员组成小组进行竞赛，每个小组由3名参赛人员组成。
五、竞赛考评标准1. 理论知识测试（1）答题正确率：根据答题正确率评分，100分满分。
（2）时间完成情况：根据参赛人员的答题时间进行评分，作为加分项。
2. 实际操作能力测试（1）安装接线质量：根据参赛人员的安装接线质量评分，合格即得满分。
（2）工作效率：根据参赛人员的工作效率评分，包括组织协调能力、安全操作、工作速度等方面。
六、竞赛奖项设置1. 个人奖项（1）一等奖：表现突出者3名，奖励XX元。
（2）二等奖：表现优秀者5名，奖励XX元。
（3）三等奖：表现良好者10名，奖励XX元。
2. 小组奖项（1）一等奖：表现突出者1个，奖励XX元。
供电企业技能比武活动方案
供电企业技能比武活动方案清晨的阳光透过窗帘，洒在办公室的地板上，我的思绪随着这个话题展开。
供电企业，一个以专业技能为核心的企业，技能比武，无疑是对员工技能水平的最好检验。
我将结合我多年的方案写作经验，为大家呈现一份精彩的供电企业技能比武活动方案。
一、活动主题本次活动的主题为“供电精英，技能巅峰对决”。
这个主题既体现了供电企业的行业特色，又彰显了技能比武的竞技精神。
二、活动目标1.提高员工的专业技能水平，激发员工的学习热情。
2.增强团队凝聚力，促进部门间的沟通与合作。
3.发掘优秀人才，为供电企业的人才储备提供支持。
三、活动内容1.技能竞赛：设置多个竞赛项目，如电力系统运行、电力设备检修、电力营销等，让员工在竞赛中展示自己的专业技能。
2.技能培训：邀请行业专家为企业员工进行技能培训，提高员工的理论水平和实际操作能力。
3.团队协作：设置团队协作项目，如接力比赛、团队抢答等，培养员工的团队精神。
4.优秀表彰：对在技能比武中表现优秀的个人和团队进行表彰，激励员工积极向上。
四、活动流程1.启动阶段：召开活动启动大会，宣读活动方案，对活动进行动员和部署。
2.准备阶段：各部门根据活动方案，组织员工进行技能培训，确保员工具备参赛条件。
3.比赛阶段：按照活动流程，开展技能竞赛、团队协作等环节，确保活动的顺利进行。
五、活动组织1.成立活动筹备组，负责活动的整体策划、组织和协调。
2.设立评审组，负责对参赛选手的技能水平进行评判。
3.各部门负责人作为活动联络人，负责本部门员工的组织和参赛事项。
4.活动筹备组负责活动现场的布置、道具准备等工作。
六、活动预算1.活动场地租赁费用：10000元2.活动道具及设备费用：5000元3.培训费用：20000元4.表彰奖品费用：10000元总计：45000元七、活动效果评估1.参赛员工的技能水平是否得到提升。
2.团队凝聚力是否得到增强。
3.活动是否达到预期目标。
4.员工对活动的满意度。
装表接电技能竞赛实施方案【直接打印】
装表接电技能竞赛实施方案一、比赛时间及地点竞赛时间：2015年9月中旬某天(具体时间另定),竞赛分上、下午时间，上午举行笔试、下午举行实操比赛。
参赛人员、领队提前20分钟到比赛现场报到。
竞赛地点：云浮市郁南县建城镇广东电网云浮郁南供电局实训中心二、竞赛安排如下表维度项目主要内容权重参加人员竞赛时间专业知识闭卷笔试20题单选；10题多选；20题判断。
30%参赛范围内所有人员另定技能操作现场操作装表接电现场安装70%参赛范围内所有人员另定三、参赛条件与赛队组成（一）参赛选手条件装表接电工竞赛选手为从事电能计量装置与自动化终端安装调试、运行维护等相关工作的云浮市相关单位和企业的职工；（二）赛队组成各参赛单位各组织一支参赛队，各参赛队设2名参赛队员，参赛单位于2015年8月20日前将参赛名单报承办单位广东电网云浮郁南供电局。
四、竞赛方式和内容（一）本次竞赛以个人形式参赛，计算个人技能得分。
（二）技能竞赛按专业基础知识与实际操作技能，相应开展理论笔试、作业实操两个项目，分别占30%、70%的权重。
（三）理论笔试由组委会统一名题，题目类型分为：单选、多选、判断三种，分别为20题单选、10题多选以及20题判断。
（四）装表接电工实操以现场实际操作方式进行，按要求完成工作任务：电能计量装置与自动化终端的安装接线。
（五）实操竞赛方式如下：根据《中国南方电网公司电能计量典型设计》电能表、互感器配置标准的基本技术要求，参加竞赛人员安装一套专变高供低计计量装置，包括三相四线多功能电能表、负荷管理终端，接线盒接线，电流互感器。
（六）评比形式：计量装置安装：按照计量装置典型设计要求安装一套三相四线带电流互感器计量装置，包括三相多功能电能表、负荷管理终端、互感器二次导线及相关辅助元件的连接，安装工单填写，要求独立正确完成，在工作中做好安全防护措施。
考核时限：60分钟(50分钟时提醒一次，时间到马上停止考试)。
工具、材料、设备：三相三线多功能电能表、负荷管理终端各一只，联合接线盒一只（承办方提供）。
装表接电实际操作质量分评分细则
装表接电竞赛实施细则
一、竞赛项目和内容：
1、根据给定的题目计算出负荷电流，选择设备。
2、用所选择的设备在给定的计量柜（箱）内完成：
⑴一套低压计量装置的安装（三相四线带有联合接线盒的有功、无功电能表及TA的联合接线）。
⑵一套高压计量装置的安装[三相三线包括TA、TV（V/v接线），有功、无功电能表及接线盒的联合接线]。
二、提供设备
1、低压（高压）计量柜（箱）三台。
2、3×220/380V、3×100V，3×1.5（6）A、3×5（20）A、3×10（40）A、
3×20（80）A的有功电能表、3×220/380V、3×100V，3×1.5（6）A的无功电能表各10只。
3、10kV的TV 6只；10kV、0.66kV的TA400/5、300/5、200/5、150/5、100/5、75/5、50/5各9只。
4、联合接线盒6各。
5、单股铜芯硬导线：2.5mm2、4mm2、6mm2、10mm2、16mm2各100米。
6、固定TA螺丝、挂表螺丝、固定接线盒螺丝若干套。
7、万用表3个。
8、工作单若干份。
三、选手必备：
1、工具：螺丝刀、扳手、钳子等。
2、使用仪器：相位表、万用表、试灯、相序表、计算器等。
四、质量分评分标准：
装表接电实际操作质量分评分细则
五、计算题
装表接电现场裁判记录。
装表接电劳动竞赛方案
装表接电劳动竞赛方案装表接电劳动竞赛方案一、竞赛目的装表接电是电力工程中的一项重要工作，对于保障电力供应和开展电力工程具有重要意义。
为了提高装表接电工作效率和质量，激发职工的工作激情，我公司决定组织一次装表接电劳动竞赛活动，通过竞赛培养和发现一批专业技能过硬、工作态度认真的骨干人才，进一步提高部门的装表接电技能水平。
二、竞赛内容1. 装表接电验收: 竞赛选手需在规定时间内完成对一套房屋的电灯、插座、电视等电器设备进行接通检验。
2. 故障排除: 竞赛选手需在规定时间内快速排除一套房屋中的电路故障，并确保电力设备正常供电。
3. 安全操作: 竞赛选手需在规定时间内完成装表接电工作，并确保安全操作，如戴好安全帽、穿好绝缘服等。
4. 工作速度: 竞赛选手需在规定时间内迅速准确完成装表接电工作，并确保正常供电。
三、竞赛规则1. 参赛人员：公司装表接电工作岗位人员，每个部门可派出3名选手参赛。
2. 分组赛：选手按照抽签结果分为A、B、C、D四个小组，每个小组有市内不同区县的客户居民住房作为竞赛现场。
3. 装备要求：竞赛选手需自行携带装表接电所需工具和仪表。
4. 计分方式：根据竞赛项目的完成情况，设立专业评委对选手进行打分，各项目得分按照一定权重进行加权，最终得分最高的选手和团队获胜。
5. 安全保障：竞赛前，组织人员配备专门的安全工作人员，负责场地安全的维护和急救工作。
选手必须严格遵守安全操作规程，违反规定者将扣分或取消比赛资格。
四、竞赛时间和地点1. 竞赛时间：XX年XX月XX日上午8:00-12:00。
2. 竞赛地点：公司指定的装表接电比赛现场。
五、竞赛奖励1. 个人奖励：第一名：奖金2000元、荣誉证书、晋级公司技能大赛资格。
第二名：奖金1000元、荣誉证书、晋级公司技能大赛资格。
第三名：奖金500元、荣誉证书、晋级公司技能大赛资格。
2. 集体奖励：第一名团队：奖金3000元、荣誉证书、晋级公司技能大赛资格。
电力安装劳动竞赛活动方案
电力安装劳动竞赛活动方案电力安装劳动竞赛活动方案一、活动背景与目的电力安装是现代社会中不可或缺的基础设施，对于保障人们的生活需求、社会经济的正常运转具有重要作用。
为了提高电力安装技能人员的业务水平、促进技能人才的培养与交流，同时加强安全意识和团队合作精神，特举办电力安装劳动竞赛活动。
本次活动旨在提升电力安装技能人员的整体素质，促进团队合作与创新能力的培养，进而推动电力安装事业的发展。
二、活动时间与地点活动时间：XX年XX月XX日-XX年XX月XX日活动地点：XX市XX区XX会议中心三、活动内容及形式1. 冠军争夺赛：共设立10个项目，包括电力安装螺丝刀操作、线缆接线等技能项目，鉴定参赛选手的具体操作能力和熟练程度。
每个项目设立冠军1名，共计产生10名冠军。
2. 团体合作赛：以小组为单位进行，每个小组由3-5名参赛选手组成，通过合作完成一项电力安装任务。
该项目旨在培养团队合作精神和互相信任的能力。
3. 创新设计赛：参赛选手需以电力安装相关的问题为基础，提出具体解决方案并进行现场演示。
评委评选出最佳创新设计奖。
4. 知识竞赛：对参赛选手进行电力安装相关知识考核。
测试范围包括电路原理、电气设备安装、安全规范等方面。
通过答题来鉴定参赛选手的理论基础水平。
五、活动的组织与筹备1. 组织机构活动主办单位：XX市电力公司活动协办单位：XX市人力资源和社会保障局2. 筹备工作（1）制定竞赛规则和评分标准。
（2）筹备奖品、证书、比赛场地租赁等器材和物资。
（3）宣传与组织参赛选手报名。
（4）培训志愿者及工作人员，负责安全管理工作。
（5）确保现场设施和设备的安全性，保障活动顺利进行。
六、活动宣传1. 开展宣传活动，包括通过电视、报纸、网络等媒体进行宣传，宣传活动的目的及意义。
2. 在社区、学校、企事业单位等场所张贴宣传海报。
3. 利用社交媒体平台发布宣传信息，邀请大众参与劳动竞赛活动。
七、活动赛制与规则1. 冠军争夺赛：（1）每个项目设立裁判组和技术监督组。
电工技术比武方案
电工技术比武方案一、比武目的二、比武时间和地点比武时间：选定一个合适的时间，通常选择在业余时间进行比武，以不影响正常的工作进程。
比武地点：选择一个适合比武的场地，如学校实验室、工厂车间等。
三、比武规则1.比武参赛人员可以组成个人或团队参赛，团队参赛人数最多不超过5人。
2.比武项目根据实际情况确定，可以包括电工设备维修、电路布线、电工器材安装等等。
3.比武过程中，参赛人员必须遵守安全操作规程，加强安全意识，确保人身安全。
4.比武评分采用综合评分制度，包括技术难度、操作流程、安全措施等多个方面进行评分。
5.比武比分结果将及时公布，并进行奖惩措施的评估和实施。
四、比武准备1.参赛人员需要提前准备相关的电工知识和技术，包括电路图、电工器材的了解和熟悉等。
2.安排参赛人员进行技术培训和讲座，提高技能和知识储备。
3.确保参赛人员具备必备的工具和设备，如电工绝缘手套、电工工具箱、测量仪器等。
五、比武流程1.开幕式：举行比武开幕式，宣布比武正式开始，并进行规则的解释和说明。
2.技术表演：参赛人员或团队按照规定的时间限制，进行现场的技术表演，进行相关技术的操作演示。
3.评分和公示：专业评委根据比武规则和准则进行评分，并将评分结果在规定的时间内公布。
4.颁奖和总结：根据评分结果，对获奖选手或团队进行奖励，并进行比武的总结和经验分享。
六、比武宣传1.制作比武相关的宣传海报、横幅等，张贴在场地周围，提醒工友关注。
3.邀请专业媒体或行业内的嘉宾进行到场报道和采访，扩大比武的影响力。
七、比武后续1.对比武过程进行总结，收集参赛人员和观众的意见和建议，以便于下次比武的改进和提高。
2.鼓励参赛人员进行技术交流和分享，开展电工技术培训班，提升整体的技术水平和竞争力。
3.根据比武的成果，及时更新和完善企业的技术规范和操作流程，为电工技术人员提供更好的工作环境和条件。
八、比武的意义1.通过比武活动，激发参赛人员的工作热情，提高技术能力和业务水平。
电工技能比武活动方案
电工技术比武活动实施方案为激发我厂职工立足本职，积极钻研业务技能的工作热情，锻炼提高电工人员的维修技能水平，特举办此次电工技术比武活动，具体活动实施方案如下：一、组织机构评委组长：评委副组长：评委成员：比武方式：技术比武包括理论知识考试和实际操作考试两部分，理论知识考试占30%，实际操作考试占70%，综合理论与实际操作成绩确定最终名次。
二、参赛人员范围参赛选手范围：厂在岗电工,洗选车间根据活动通知要求上报本单位参赛人员名单。
三、比武内容理论考试部分:理论知识考试采用闭卷笔试方式，满分100分，考试时间60分钟，考试内容为初级电工电气设备日常检修维护应知应会基础知识，理论考试时间另行通知。
实际操作考试：对设备预先设置的电气故障点进行排除实操考试规则要求：1、由一人独立完成电气故障点的判断并排除。
2、30分钟内完成，每超5分钟扣10分。
3、所需电工检修工具自带4、根据故障点排除检查步骤（20分）、故障处理完成情况（60分）、比赛用时（10分）、安全作业行为（10分）四个方面综合考虑进行打分。
比赛要求：1、选手按抽号顺序依次进行比赛。
2、选手不得中途擅自离开考场，比赛时间一到，应立即停止操作。
3、选手必须服从监考人员指挥管理，对不服从者经警告不改正的，监审组有权取消其比赛资格。
4、选手要遵守比赛时间，按规定时间开考和停考，爱护比赛设备器材，发现故意损坏比赛设施者，经评审组认定后取消比赛资格并处罚500元。
5、选手必须严格按照安全操作规程操作，确保比赛安全，对违章作业和不穿戴保用品者，监考人员有权加以纠正，不听劝阻者取消其比赛资格。
四、评审工作规则在评审组长的领导下，依据本次比赛的评分标准，做好评审工作，比赛结束后现场公布本次比赛的成绩及名次，对优胜选手进行奖励。
电气接线劳动竞赛实施方案
电气接线劳动竞赛实施方案电气接线劳动竞赛实施方案一、概述电气接线劳动竞赛是为了培养和提高电气接线工人的技能和能力而举行的比赛活动。
通过竞赛，可以促使参赛选手加强学习和实践，提高技术水平和操作能力，增强团队合作意识，激发工作热情，提升工作质量和效率。
本方案将详细介绍竞赛的目的、组织形式、比赛内容、评分标准和奖励等方面的内容。
二、竞赛目的1. 提高电气接线工人的技能和操作能力，培养他们的实践经验和创新能力。
2. 增强参赛选手之间的相互交流和学习，促进技术的更新和交流。
3. 提升团队合作意识，强化工作协调和配合能力。
4. 提高工作质量和效率，促进工作的规范化和标准化。
三、组织形式1. 参赛选手：每个参赛队伍由4-6名电气接线工人组成。
每个参赛队可以派出多支代表队参赛。
2. 竞赛时间：为确保竞赛顺利进行，每场竞赛时间约为2-3小时。
3. 设备和材料：参赛队伍需要提供自己的工具和材料，并确保设备的正常运作和安全性。
4. 比赛场地：比赛场地需要满足参赛选手的操作要求，确保操作的安全和环境的良好。
5. 裁判组织：比赛设置裁判组织，负责监督和评分。
裁判人员应熟悉电气接线的操作要求和评分标准。
四、比赛内容和流程1. 技术操作环节：比赛环节分为基础操作和专业操作两个环节。
a. 基础操作：参赛选手需要按照规定的接线要求进行基础接线操作，如插头插座的接线、灯光开关的接线等。
b. 专业操作：参赛选手需要按照规定的接线图纸进行专业接线操作，如电机的接线、控制电路的接线等。
2. 安全操作环节：参赛选手需要按照规定的安全操作要求进行操作，并严格遵守操作规程，确保安全。
3. 修复故障环节：参赛选手需要在规定时间内检查并修复设备中的故障，如电路短路、断路等。
五、评分标准1. 技术操作得分：参赛选手按照接线要求进行操作，整齐、准确、稳定的完成接线任务，得分高。
2. 安全操作得分：参赛选手按照安全操作要求进行操作，无违规行为，确保操作安全，得分高。
电气车间实践技术比武方案
电气专业技术比武方案一、人员结构组成：裁判长：XXX裁判：XXX XXX XXX计时员：XXX监督：XXX XXX XXX XXX二、比赛时间：本次技术比武时间：三、技术比武项目：1、按给定的电路图进行接线配盘。
四、技术比武项目时间和分值设定：1、按给定电路进行硬线的接线配盘成绩占100％.比赛时间为90分钟。
五、技术比武人员组织要求：1、本次技术比武要求参赛选手本着“友谊第一、比赛第二”的原则，赛出风格，赛出水平。
2、本次技术比武预赛选手X名，决赛选手X名，一等奖X名、二等奖X 名、三等奖X名，参赛方式单人操作。
3、现场技术比武期间，每组参赛选手限定在自己的比赛区域，严禁跨越自己的比赛区域，拿取对方的元器件、工器具等物件，若有此现象发生，立即取消其的参赛职格。
六、赛程安排及比赛规则：1、每位参赛选手按所选取的电路图进行实线配盘。
2、比赛前十分钟，比赛选手到达比赛现场进行抽签，确定比赛顺序。
抽签完毕后选手退出场地3、比赛前三分钟，裁判长检查场地、设备准备完毕，裁判员准备就绪（打分表格准备好），通知选手入场，参赛选手入场后抽取所要接线的线路图。
4、参赛选手抽取所要接线的线路图后，听取裁判长的“3分钟准备”命令后，根据所得到的线路图检查所提供的电气元器件，有问题时应在此3分钟之内，即时向裁判提出。
5、选手检查完毕无异议后，听取裁判长“比赛开始”命令后，计时员开始计时，三名裁判分别对三名选手的比赛过程进行打分。
6、选手接线完毕，认为没有差错，向裁判长提出接线完毕，申请试验。
裁判长确认后，计时员将参赛选手比赛时间报与其相对应的裁判进行记录。
7、全部比赛结束后，三名裁判共同对三名选手的工作完成情况共同打分。
8、第一轮比赛结束，由裁判长、裁判将配电盘恢复原始状态。
开始进行第二轮比赛9、两轮比赛结束，裁判员将打分结果上交比赛监督，比赛监督汇总后现场公布名次。
七、实线连接及控制线路功能：（如下图）1、分别合上MCB1、MCB2，控制线路上电，停止指示灯LD（绿色）灯亮，按下电动机正转控制线路启动按钮HA1，KM1吸合，控制电动机D正转运行，正转运行指示灯HD1（红色）亮。
供电企业技能比武活动方案_
供电企业技能比武活动方案_供电企业技能比武活动方案1. 活动目的与意义当前，供电企业在电力行业的竞争格局中势必要面临更严峻的市场竞争。
而企业的核心竞争力在于技术和人才。
因此，开展供电企业技能比武活动，就是为了提升企业员工的技能素质，打造高素质、高能力的人才队伍，增强企业的核心竞争力。
2. 活动主题与形式（1）活动主题：技能比武、挑战自我、展现实力。
（2）活动形式：比赛与练习相结合，分组比武、个人表现，采用大屏幕直播、全流程录像等方式进行现场实时观看和观摩。
活动包括以下项目：- 电力工器具组装技能比武- 高压线路安装技能比武- 高压电缆维修技能比武- 用电安全知识答题比武3. 活动时间与地点（1）活动时间：每年定期举行。
（2）活动地点：公司内部安排，可在各区域公司轮流举行，也可在全公司规模化的场馆举行。
4. 活动流程与内容（1）活动流程注册报名-->审核报名-->精英选拔-->各项比武-->颁发奖项（2）活动内容电力工器具组装技能比武：分组比武，对工器具组装、调试、使用等过程进行考核。
高压线路安装技能比武：分组比武，对高压线路安装、接地、架设等过程进行考核。
高压电缆维修技能比武：分组比武，对电缆维修、接头制作、保护措施等过程进行考核。
用电安全知识答题比武：个人比武，测试员工的用电安全知识水平，关注员工的职业道德和工作态度。
5. 活动奖项设置比赛设置多个奖项，包括集体比武、个人表现等项目，奖励精英员工，鼓励积极参与：一等奖：参与人员贡献突出，表现优异的人员给予大额奖金、荣誉证书和奖杯。
二等奖：参赛人员表现较好，给予适当奖金、荣誉证书和奖杯。
三等奖：参赛人员表现优异，给予少量奖金、荣誉证书和奖杯。
最佳喜剧奖：活动现场将最具特色的人或组织授予最佳喜剧奖。
6. 活动效果与后续措施（1）活动效果提升员工技能和能力，增进员工间的交流与沟通，激发员工的工作热情和职业自豪感，形成了促进企业发展的积极性和创造性。
电工技术比武竞赛方案
电工技术比武竞赛方案一、竞赛目的与意义电工技术比武竞赛旨在通过竞技的方式，提高电工技术人员的技能和水平，促进电工技术的创新发展，推动电工领域的科技进步。
通过比武竞赛，可以提高电工技术人员的专业能力，加强行业交流，促进电工技术的创新和发展，提高电工技术在社会生产中的应用效果，推动电工行业的发展壮大。
二、竞赛形式与内容1.竞赛形式2.竞赛内容（1）电工基础理论知识：对电工技术人员的基础理论知识进行测试，包括电路分析、电工材料、电工安全等方面的知识。
（2）电工设备操作与维护：对电工技术人员的设备操作与维护能力进行测试，包括电气设备安装、维护与故障排除等技能。
（3）电工技术实践操作：对电工技术人员的实际操作能力进行测试，包括电线接线、配电箱组装与布线、电气设备运行调试等技能。
（4）电工比赛项目创新：鼓励参赛选手进行电工技术和装备方面的创新，提出新的解决方案或改进方法，以推动电工技术的创新与发展。
三、竞赛流程与时间安排1.准备阶段（1个月）（1）制定竞赛方案和规则。
（2）组织竞赛宣传，吸引参赛选手。
（3）准备比赛场地、设备和器材。
2.报名与选拔（半个月）（1）公开报名参赛选手。
（2）面试选拔，选拔出参赛选手。
3.竞赛准备（1个月）（1）选手进行培训和技能提升。
（2）组织选手进行模拟比武演练。
4.比武竞赛（1天）（1）个人比武和团队比武逐个进行。
（2）评委根据评分标准对每个参赛选手进行评分。
5.评分与排名（1天）（1）评委进行评分，给出各个参赛选手的成绩。
（2）按照成绩进行排名，公布获奖名单。
6.颁奖典礼（半天）（1）组织颁奖典礼，表彰获奖选手。
（2）进行总结发言和经验分享。
四、评委和裁判1.评委选拔评委由电工行业协会、电工技术行业专家、电力企业高级工程师等组成，应具备丰富的电工技术经验和专业知识。
2.评分标准评分标准需明确、公正，主要包括电工基础理论知识、实践操作能力、团队协作能力、技术创新等方面的评分指标。
电工技能比武实施方案
电工技能比武实施方案一、比武目的。
电工技能比武是为了检验电工人员的专业技能水平，提高电工技能操作能力，促进电工技术的交流与提高，增强电工队伍的整体素质和团队协作能力。
二、比武对象。
比武对象为具有一定电工技术基础和实践经验的电工人员，包括电工班组、电工学员等。
三、比武时间和地点。
比武时间一般安排在工作日的空闲时间，比武地点选择在公司内部的电工作业场所或者专门的技能比武场地。
四、比武内容。
1.电工安全操作技能比武。
包括电气设备操作、电路接线、电器安装、维修等方面的操作技能，重点考察电工的操作规范、安全意识和操作技能。
2.电工故障排除技能比武。
模拟电气设备故障现场，要求参赛选手在规定时间内对故障进行定位和排除，考察电工的故障诊断和处理能力。
3.电工技能综合应用比武。
设置综合性的电工技能操作任务，要求参赛选手在规定时间内完成多项任务，考察电工的综合应用能力和应变能力。
五、比武规则。
1.比武采取个人赛和团体赛相结合的方式进行，既可以考察个人电工技能水平，也可以考察团队协作能力。
2.比武采取抽签或者抽签分组的方式确定比武对手，确保比武公平公正。
3.比武设立专业评委团队，对参赛选手的操作技能、安全意识、故障排除能力等进行评分，评分标准明确，公正公平。
4.比武设立奖励机制，对比武中表现优秀的选手和团队给予奖励和表彰，激励电工人员提高技能水平。
六、比武准备。
1.确定比武时间和地点，提前做好场地布置和设备准备工作。
2.组织参赛选手进行技能培训和复习，确保参赛选手熟练掌握电工操作技能。
3.准备比武所需的评委、裁判和工作人员，确保比武顺利进行。
七、比武总结。
比武结束后，组织对比武情况进行总结和评估，总结比武中存在的问题和不足，为下一次比武做好准备。
八、比武效果。
通过电工技能比武，可以有效检验和提高电工人员的技能水平，促进电工技术的交流与提高，增强电工队伍的整体素质和团队协作能力，提升企业的电工技术水平和服务质量。
九、比武注意事项。
装表接电工技能大赛比武方案
装表接电工技能大赛比武方案装表接电工技能大赛比武方案温州市装表接电工技能大赛比武方案201*温州市“电力杯”装表接电工技能大赛比武方案根据温政办〔201*〕96号《关于举办201*温州职业技能系列赛暨中国（温州）职场精英大会的通知》文件精神，特对装表接电工技能大赛的应知、应会比武方案明确如下：一、总则1.1比武方式及成绩计算方法采取应知理论考试（笔试）和应会实际操作相结合的比武方式。
参赛选手必须独立参加应会实际操作，裁判为监护人，该成绩作为应会实际操作成绩，总分为100分。
所有选手都须参加应知理论考试，该成绩作为应知理论考试成绩，总分为100分。
个人成绩＝个人应知理论考试成绩×0.4＋个人应会实际操作成绩×0.61.2比武地点应知：温州市职业技术学院；应会：温州电力局电能计量实训基地。
1.3比武采用的装置及常用工具1.3.1比武采用的装置应会实际操作装置采用HXGN15-12，装置内配有10kV电压互感器2台，电流互感器2台，多功能电能表1只，联合接线盒1只。
比武现场提供比第1页共4页温州市装表接电工技能大赛比武方案武所需导线（4mm2的黄、绿、红单芯导线和4mm2黑色多股导线，2.5mm2的黄、绿、红单芯导线。
）1.3.2着装及工具选手按规范要求着装，比武所需工具（不能使用电动螺丝刀）、服装由选手自带，统一使用比武现场提供的封印。
必备工具如下：绝缘斜口钳绝缘尖嘴钳剥线工具“+”字绝缘螺丝刀“-”字绝缘螺丝刀活动扳手压接钳（所压接的接线端头尾端为圆形、4mm2。
）油性记号笔1.4裁判应会实际操作分成5个裁判小组。
每个选手由三名裁判对其进行操作时间、操作过程、装接工艺等进行评分,并取平均分作为该选手的应会实际操作得分。
1.5主要参考资料1.5.1主要参考资料第2页共4页温州市装表接电工技能大赛比武方案《职业技能鉴定指导书:装表接电》（题库）第二版《DL/T448-201*电能计量装置技术管理规程》《DL/T825-201*电能计量装置安装接线规则》1.5.2其他参考资料《电业安全工作规程》（发电厂及变电所部分）《DL/T477-201*农村低压电气安全工作规程》《装表与接电工作标准》二、应知理论考试2.1应知理论考试分A、B卷，考试时间为120分钟。
电工技术比武竞赛方案
电工技术比武竞赛方案一、竞赛目的与意义电工技术比武竞赛是为了促进电工技术人员之间的相互交流与学习，提高电工技术人员的技术水平，增强他们的思维能力、动手能力和解决问题的能力。
同时，通过竞赛的方式，可以积极推动电工技术的创新与发展，为社会的可持续发展做出积极的贡献。
二、竞赛内容与形式1、竞赛内容：本次电工技术比武竞赛将涵盖以下几个方面的技术内容：(1) 电路基础知识：包括电路元件的认识与使用、电路图的分析与绘制、电路的基本运算等。
(2) 电力系统知识：包括电力传输与配电系统的构成与设计、电力负荷计算与维护、电力安全与保护等。
(3) 电器设备知识：包括各类电机的原理与应用、电动机的启动与控制、电器设备的维护与检修等。
(4) 电气安全与维护：包括电气事故的预防与处理、电器设备的安全使用与维护、安全用电知识的普及等。
2、竞赛形式：(1) 技能比拼：根据参赛选手的技能，进行一系列电工操作技巧的比拼，包括接线、测量、检修等环节。
(2) 理论考试：针对电工技术相关的知识进行笔试考核，包括选择题、填空题、计算题等。
(3) 故障排除：设计电路故障，要求参赛选手在规定时间内排除故障，测试其快速处理问题的能力。
(4) 制作实物：要求参赛选手根据规定的图纸或要求，制作相应的实物或电路板，评估其实际操作能力和创造能力。
三、竞赛安排1、竞赛时间：确定一个适宜的时间，最好是在周末或假日进行，以确保参赛人员的充分参与。
2、竞赛地点：选择一处宽敞的电工实训场地或者实验室进行比赛，最好能提供足够的电力供应和相应的设备。
3、参赛名额：根据场地和参赛人员数量确定参赛名额，可以根据实际情况进行调整。
4、竞赛规则：制定详细的竞赛规则，包括报名方式、参赛资格、比赛流程、评分标准等，确保比赛的公平性与公正性。
5、奖项设置：设置一定数量和层次的奖项，包括个人和团体奖项，以鼓励参赛选手的积极参与和努力。
四、竞赛组织与宣传1、组织机构：成立一个专门的竞赛组织机构，负责具体的比赛筹备、组织和协调工作。
电工技能比武方案
电工技能比武方案1. 背景在电力行业中，电工技能是非常重要的。
电工们需要具备丰富的电工知识和实践经验，能够熟练操作和维修电力设备。
为了提高电工的技术水平，增强他们之间的竞争意识和团队合作能力，组织一场电工技能比武活动是非常有意义的。
2. 比武目的•促进电工之间的技术交流和学习。
•提高电工的技能水平和安全意识。
•培养电工的团队合作能力和应急响应能力。
•激发电工的创新精神和工作热情。
3. 比武内容3.1. 理论考试在比武活动开始前，组织一场理论考试，考察电工的电工基础知识和相关安全规范。
考试内容可以包括但不限于以下方面：•电工安全知识•电力线路图解读•电力设备维护与操作3.2. 技能操作比武活动中，需要电工进行一系列的技能操作。
可以根据实际情况选择以下操作项目：•安装、调试电力设备•进行线路故障排查和维修•制作电力接线盒•进行电力设备维护和保养3.3. 实际应用为了考察电工在实际工作中的应用能力，可以设置一系列的实际应用场景。
例如：•模拟突发故障，要求电工快速反应并解决问题。
•模拟多电源切换，考察电工在电力系统切换中的安全操作和快速响应能力。
•模拟电力设备事故现场，组织电工进行紧急救援和事故处理。
4. 比武规则为了保证比武活动的公平性和安全性，需要制定一系列的比武规则。
以下是一些建议的规则：•参赛选手必须持有合法的电工证书。
•参赛选手必须遵守安全操作规程，确保比武过程中的安全。
•所有参赛选手必须着正式的电工工作服，并佩戴相应的安全防护器材。
•参赛选手在比武过程中须服从工作人员的指挥和安排。
•比武活动期间，对于违反规则的选手，将进行相应的惩罚，甚至取消比赛资格。
5. 奖励机制为了鼓励电工参与比武活动并取得成绩，需要设立一套奖励机制。
以下是一些建议的奖励方式：•比赛前三名将分别获得金、银、铜奖牌，并颁发荣誉证书。
•参与活动的所有电工将获得比武活动参与证书。
•可以给予表现突出的选手额外的物质奖励或晋升机会。
电力工程技能比武活动方案
电力工程技能比武活动方案引言电力工程技能是现代社会的重要组成部分，尤其在能源供应方面扮演着至关重要的角色。
为了提高电力工程人员的专业技能，增强他们的竞争力，我公司决定举办一场电力工程技能比武活动。
本活动将为参赛者提供一个互相竞争、学习交流的平台，同时也能提高整个行业的整体水平。
以下是本次电力工程技能比武活动的方案。
一、活动目的1. 提高电力工程人员的专业技能。
通过比武活动，参赛者将有机会展现自己的技能，并在比赛中学习他人的优点，以提高自身的水平。
2. 促进电力工程行业的技术交流。
本活动将集结全国各地的电力工程人员，通过比武的形式进行交流，共同提高整个行业的水平。
3. 拓展电力工程人员的视野。
通过参加比武活动，电力工程人员可以了解其他地区、其他公司的工程实践，拓宽自己的眼界，增加对行业的认识。
二、活动内容1. 比武项目设置（1）线路故障排除：参赛者需在规定时间内快速准确地排除线路故障，并修复供电。
（2）变电站运维：参赛者需完成变电站的日常巡视、维护和检修工作，并做好相关记录。
（3）新能源并网调试：参赛者需要利用遥控技术完成新能源并网调试工作，并保证电网的稳定运行。
2. 比武规则（1）分组比武：参赛者按照不同的岗位和技能水平进行分组比武，确保公平竞赛。
（2）技能考核：由专业评委根据比武项目设定的标准，对参赛者的表现进行评分打分，排出比武名次。
（3）实战演练：比武项目以实战演练为主，考察参赛者的实际操作能力。
3. 活动流程（1）报名阶段：参赛者通过公司内部报名，经过选拔确定最终参赛名单。
（2）赛前准备：参赛者根据比武项目需要做好相关准备，并参加指定的培训。
（3）比武活动：按照比武规程，分组进行比武，决出各项目的优胜者。
（4）颁奖表彰：对比武活动的各项赛事进行奖项颁发，同时对获奖选手进行表彰。
（5）总结交流：对本次比武活动进行总结，提出意见和建议，为下一次活动积累经验。
4. 比武奖励（1）优胜者将获得公司设立的奖金和奖品奖励。
电工岗位技能比武大赛方案
附件二：电工岗位技能比武规则和评分标准一、比赛内容
根据提供的图纸、设备及元器件在规定的时间内正确识图接
线，完成安装按钮、接触器控制Y-△降压启动控制电路的
各项比赛内容。
二、操作要求及评分要点
1.穿戴劳动保护用品及绝缘鞋
2.正确识读电路图，正确检查设备及元器件，完成接线，按
照规定的各项要求完成安装；
3.正确使用工具、用具及仪表；比赛中注意人身及设备安全
4.安全文明生产
5.允许参赛者自备电工工具。
三、考核时限
比赛规定时间：60分钟（包括阅读试题时间和通电调试时间）；如果选手超时15分钟，比赛选手需停止操作。
从发放试题开始计时，选手项目完成后举手示意为比赛截止时
间，结束比赛后选手不得再进行任何操作。
比赛按分钟计时，
不足一分钟时，按一分钟计算。
四、设备及材料准备
五、评分标准
电工岗位技能比武评分记录表参赛选手号码：
选手用时：裁判员签字：。
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2009温州市“电力杯”装表接电工技能大赛比
武方案
根据温政办〔2009〕96号《关于举办2009温州职业技能系列赛暨中国（温州）职场精英大会的通知》文件精神，特对装表接电工技能大赛的应知、应会比武方案明确如下：
一、总则
1.1 比武方式及成绩计算方法
采取应知理论考试（笔试）和应会实际操作相结合的比武方式。
参赛选手必须独立参加应会实际操作，裁判为监护人，该成绩作为应会实际操作成绩，总分为100分。
所有选手都须参加应知理论考试，该成绩作为应知理论考试成绩，总分为100分。
个人成绩＝个人应知理论考试成绩×0.4＋个人应会实际操作成绩×
0.6
1.2 比武地点
应知：温州市职业技术学院；
应会：温州电力局电能计量实训基地。
1.3比武采用的装置及常用工具
1.3.1 比武采用的装置
应会实际操作装置采用HXGN15-12，装置内配有10kV电压互感器2台，电流互感器2台，多功能电能表1只，联合接线盒1只。
比武现场提供比
武所需导线（4mm2 的黄、绿、红单芯导线和4mm2黑色多股导线，2.5mm2的黄、绿、红单芯导线。
）
1.3.2 着装及工具
选手按规范要求着装，比武所需工具（不能使用电动螺丝刀）、服装由选手自带，统一使用比武现场提供的封印。
必备工具如下：
1.4 裁判
应会实际操作分成5个裁判小组。
每个选手由三名裁判对其进行操作时间、操作过程、装接工艺等进行评分,并取平均分作为该选手的应会实际操作得分。
1.5 主要参考资料
1.5.1主要参考资料
《职业技能鉴定指导书:装表接电》（题库）第二版
《DL/T 448-2000 电能计量装置技术管理规程》
《DL/T 825-2002 电能计量装置安装接线规则》
1.5.2其他参考资料
《电业安全工作规程》（发电厂及变电所部分）
《DL/T 477-2000 农村低压电气安全工作规程》
《装表与接电工作标准》
二、应知理论考试
2.1 应知理论考试分A、B卷，考试时间为120分钟。
2.2 主要参考资料占90%以上，其他参考资料占10%左右。
2.3高级工及以下试题占80%，技师及高级技师试题占20%；试题类型有选择题、判断题、问答题、计算题、绘图题和分析题。
三、应会实际操作
3.1应会实际操作任务
完成10kV新装用户的电能计量装置安装。
具体操作内容包括：根据装接单核对计量装置,根据图纸编写联合接线盒至电流互感器、电压互感器的端子编号（要求手写）,计量二次回路导线安装,对相关计量装置实施封印,有关内容记录。
3.2应会实际操作评分方法：
3.2.1 计时/停止
3.2.1.1 应会实际操作时间为90分钟。
用完90分钟仍未完成工作的，在裁判发出停止工作指令后应立即停止工作，并按已完成情况进行评分；在裁判发出停止工作指令后未停止工作的，取消应会实际操作成绩。
3.2.1.2 选手根据抽签确定的工位号与试题号领取试题并确认，站在指定位置听裁判的指令开始操作（每组5名选手同时开始），同时裁判开始计时；选手操作完成后，清理场地，在装接单上签名，将试题放至指定位置后裁判停止计时。
3.2.1.3应会实际操作成绩由速度分、操作过程分和工艺分组成。
四、其他说明：
4.1 需用户签字处填写“比武”两字。
4.2 比武开始后发现电压、电流互感器与装接单不一致时，在装接单中注明即可，无须报告裁判，否则被判扣分。
4.3 操作过程中不得开启计量柜左、右侧面板。
4.4 实际工作中，计量装置安装完毕后须检查PT高压熔丝是否正常，但在本次比武中不要求选手检查PT高压熔丝是否正常。
4.5 清理现场时，需将垃圾清理至指定位置。