人身伤亡事故应急处置预案
人身伤亡事件应急处置预案
一、目的为提高单位应对人身伤亡事件的能力，确保事故发生后能够迅速、有序、有效地开展救援工作，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，特制定本预案。
二、适用范围本预案适用于本单位发生的人身伤亡事件，包括但不限于交通事故、火灾、爆炸、高空坠落、机械伤害、中毒、触电等。
三、预案组织机构及职责1. 应急指挥部应急指挥部负责指挥、协调和监督应急处置工作的开展，下设以下小组：（1）现场指挥小组：负责现场救援、人员疏散、事故调查等工作。
（2）医疗救护小组：负责伤员救治、医疗救护物资保障等工作。
（3）通讯联络小组：负责应急信息的收集、上报和发布。
（4）后勤保障小组：负责应急物资、车辆、通讯设备等保障。
2. 现场指挥小组（1）组长：负责现场救援工作的全面指挥。
（2）副组长：协助组长开展现场救援工作。
（3）成员：负责现场救援、人员疏散、事故调查等工作。
3. 医疗救护小组（1）组长：负责伤员救治工作的全面指挥。
（2）副组长：协助组长开展伤员救治工作。
（3）成员：负责伤员救治、医疗救护物资保障等工作。
4. 通讯联络小组（1）组长：负责应急信息的收集、上报和发布。
（2）副组长：协助组长开展应急信息工作。
（3）成员：负责应急信息的收集、上报和发布。
5. 后勤保障小组（1）组长：负责应急物资、车辆、通讯设备等保障。
（2）副组长：协助组长开展后勤保障工作。
（3）成员：负责应急物资、车辆、通讯设备等保障。
四、应急处置流程1. 事发单位发现人身伤亡事件后，立即向应急指挥部报告。
2. 应急指挥部接报后，立即启动应急预案，组织相关小组开展救援工作。
3. 现场指挥小组负责现场救援、人员疏散、事故调查等工作。
4. 医疗救护小组负责伤员救治、医疗救护物资保障等工作。
5. 通讯联络小组负责应急信息的收集、上报和发布。
6. 后勤保障小组负责应急物资、车辆、通讯设备等保障。
7. 事故调查组对事故原因进行调查，并提出整改措施。
8. 应急指挥部根据事故情况，决定是否终止应急响应。
交通事故人身伤亡应急预案范本(四篇)
交通事故人身伤亡应急预案范本交通事故是一种常见的意外事件，往往会造成人身伤亡和财产损失。
在应对这类突发事件时，制定和实施有效的应急预案是至关重要的。
下面是针对交通事故人身伤亡的应急预案：一、事故现场处置1. 事故发生后，第一时间拨打紧急救援电话。
2. 确保现场安全，设置警戒线，疏导交通，防止二次事故发生。
3. 对伤者进行初步救援，包括止血、急救和心肺复苏等措施。
4. 协助救援人员到达现场，配合其进行进一步救援和处理。
二、伤者处理和转运1. 对伤者进行初步评估，确定伤情严重程度，分级转运。
2. 针对重伤者，及时安排专业医疗救护车进行转运至医院。
3. 给予轻伤伤者现场治疗或转运至医疗机构就诊。
三、家属安抚和信息发布1. 对伤者家属进行心理疏导和安抚工作，提供必要的支持和帮助。
2. 及时发布事故情况和救援进展，避免造成不必要的恐慌和混乱。
3. 协调医院、保险机构和公安部门等力量，做好信息共享和协同配合。
四、事故调查和责任追究1. 确保事故现场证据收集完整，开展事故调查和责任认定工作。
2. 针对责任方展开法律程序，保障受害者合法权益，维护正义与公平。
五、事故善后处理和预防措施1. 做好事故后期善后工作，包括赔偿协商、损失赔付等事宜。
2. 总结经验教训，完善应急预案，加强交通安全宣传，提高公众安全意识和自我防范能力。
以上就是针对交通事故人身伤亡的应急预案，希望能对应对突发事件时有所帮助。
在面对意外情况时，冷静应对，科学有效地处置，是最重要的。
让我们共同努力，助力交通安全，减少不幸事件发生，确保人民生命财产安全。
交通事故人身伤亡应急预案范本（二）一、目的和原则目的：为了保护交通事故发生时的人身伤亡及其紧急情况下的救援工作，制定本预案。
原则：1. 紧急救援：立即对伤者进行急救和抢救，争取最大限度减少人员伤亡。
2. 协同配合：各相关部门应实施协同配合，有效组织救援者和物资的快速到达事故现场。
3. 秩序维护：保持交通秩序，防止事故点扩大和二次事故的发生。
人身伤亡事故应急救援预案范本
人身伤亡事故应急救援预案范本一、事故背景与目的人身伤亡事故是指在特定场所或特定活动中发生的造成人员伤亡的突发事件。
为了确保人员在事故发生后能够快速、有效地进行救援和处理，减少伤亡人数和降低事故对人员和环境造成的不利影响，特制定本应急救援预案。
二、应急救援组织机构1. 指挥部应急救援指挥部由以下人员组成：（1）总指挥：负责全面指挥和协调救援工作。
（2）副总指挥：协助总指挥工作，处理相关事务。
（3）救援队长：负责指挥救援队伍的行动，并向总指挥汇报工作进展。
（4）安全专家：负责评估事故风险和制定应对方案。
（5）医疗专家：负责伤员的救治工作。
（6）通信专家：负责与外界的联络和信息传递。
2. 救援队伍救援队伍由专业救援人员组成，包括但不限于医生、护士、消防人员、急救员等。
救援队伍应当具备相关专业技能和丰富的实战经验，能够快速、高效地处理各类突发事件。
救援队伍应随时待命，候命于发生事故的场所内或其附近。
3. 相关部门支持相关部门应协助指挥部的工作，提供必要的支持和资源。
相关部门可以包括但不限于警察、消防局、医院、交通局等。
三、应急救援措施1. 接警与报警在发生人身伤亡事故后，首先应进行的是及时的接警与报警工作。
接警员应迅速、准确地了解事故情况，并按照事故的紧急程度和相关救援资源的调配情况，决定是否启动应急救援预案。
同时，应当立即通知指挥部和相关救援队伍，做好准备工作。
2. 事故现场保护在确保自身安全的前提下，救援队伍应迅速到达现场并进行事故现场的保护工作。
保护工作包括但不限于以下几个方面：（1）设置警示标志，引导周围人员绕开事故现场。
（2）及时切断事故现场与外界的电、气、水等供应。
（3）确保事故现场周边环境的稳定，尽量避免次生事故的发生。
3. 伤员救治伤员的救治是应急救援工作的重中之重。
救援队伍应根据伤员的情况进行分类，优先处理重伤员和危急伤员，尽可能挽救他们的生命。
救援队伍应快速、有序地进行救治工作，并及时与医疗专家进行沟通，以确定后续的救治计划。
人身伤亡事故应急预案7篇
人身伤亡事故应急预案7篇应急预案是学校安全教育的重要内容，让学生掌握基本的自救知识，人们了解怎样完成一份完美的应急预案吗，下面是网作者为您分享的人身伤亡事故应急预案7篇，感谢您的参阅。
人身伤亡事故应急预案篇1一、事故特征1、危险性分析由于电气设备故障、绝缘老化或者操作人员操作不当，易造成触电事故的发生。
发生触电事故，会造成人员伤亡、设备损坏、生产中断,会给厂、公司和广大职工造成极大的经济损失和伤害。
触电伤害的主要形式可分为电击和电伤两大类。
2、事故发生的区域和地点3、事故可能发生的季节和造成的危害程度触电事故并无明显的季节特征，但由于夏季空气湿度大、气温高造成设备线路绝缘老化，比较容易发生触电事故。
事故的危害程度：电击和电伤4、事故前可能出现的征兆仪器、仪表指示不正常，电气保护装置频繁动作，有异味，接地保护不完善等。
二、应急组织与职责组长：副组长：成员：应急救援办公室:组长：组织指挥本单位的应急救援工作；负责向公司领导报告。
副组长：协助组长负责应急救援的具体指挥工作，各司其职。
各成员单位或人员的具体职责：应急救援办公室：协助组长做好事故报警、情况通报及事故处置工作；负责协助组长组织人员疏散；定期进行组织预案培训和演练，并提交演练报告；负责向上级安全部门及时报告。
成员：在应急救援小组的领导下积极、认真的开展好救援工作。
三、应急处置（一）事故应急处置程序1、触电事故发生后现场人员立即向车间值班人员和厂值班人员报告，同时按正确的方法进行施救。
2、厂值班人员接到报警后立即赶往现场,根据事故发展的实际情况，由输送带厂现场应急处置小组组长确定是否启动现场处置方案。
3、事故超出现场处置能力时，应立即向公司调度人员汇报。
由公司根据触电事故的级别启动相应的应急预案。
（二）现场应急处置措施1、触电事故发生后，最先发现者应迅速切断使触电者带电的开关、刀闸或其它断路设备，或用适合该电压等级的绝缘工具（绝缘手套、穿绝缘鞋、并使用绝缘棒）等方法，将触电者与带电设备脱离进行急救，同时向车间、厂值班人员汇报。
某公司人身伤害应急预案范文(三篇)
某公司人身伤害应急预案范文人身伤害应急预案是指在某公司发生人身伤害事件时，为了保护员工和其他人员的安全，及时采取应急措施来减少伤害程度并进行紧急救助的行动计划。
以下是一个基本的人身伤害应急预案的框架：1. 发现伤害事件：员工应立即向上级主管或安全管理人员报告任何人身伤害事件。
同时，应立即拨打紧急电话（如医疗急救电话）寻求帮助。
2. 伤害现场处理：在等待急救人员到达之前，员工应立即采取紧急救护措施，如止血、进行心肺复苏等。
同时，应确保安全，移除周围的危险物品。
3. 隔离现场：对于较为严重的伤害事件，应该尽量将人员隔离开来，避免伤害事件进一步扩大。
4. 通知与协助：伤害事件发生后，公司应立即通知有关部门和上级主管，并向伤者提供紧急协助，如安排专车送医、联系家属等。
5. 伤后支持：伤者在得到急救和医疗支持后，公司应提供后续的心理和物质支持，并确保其安全回家。
6. 事件调查与报告：公司应立即展开对事件的调查，并编写事件报告。
该报告应详细记录伤害事件的原因、处理过程和应对措施。
相关部门应根据调查结果采取相应的补救措施，以避免类似事件再次发生。
以上是一个基本的人身伤害应急预案的框架。
每个公司都应根据自身的特点和需求进行制定，并进行定期演练和更新，以确保在发生人身伤害事件时能够迅速、有效地应对。
某公司人身伤害应急预案范文（二）人身伤害应急预案一、目的和范围本公司的人身伤害应急预案旨在确保员工和访客在突发事件中的安全，并提供迅速、有效的应对措施。
本预案适用于公司内部的各类人身伤害事件，包括但不限于火灾、地震、爆炸、中毒、伤人以及其他可能造成人身伤害的突发情况。
本预案的有效实施可以最大限度地减少人员伤亡和财产损失。
二、应急响应组织1. 总指挥部：公司高层管理人员组成总指挥部，负责制定决策、协调指挥应急工作。
2. 事故应急小组：负责人员疏散、急救、灭火、抢险等具体工作。
3. 客服人员：负责对员工和访客进行疏导、指引安全避难。
人身伤亡事故应急救援预案(四篇)
人身伤亡事故应急救援预案是指在人身伤亡事故发生时，为了保护人员安全和提高救援效率，所制定的应急救援的操作指南和应急响应流程。
下面是一个简要的人身伤亡事故应急救援预案的示例：1. 应急响应组织- 成立事故应急指挥部，负责统一指挥和协调救援行动。
- 事故应急指挥部应包括医疗救护、安全防护、事故调查和媒体沟通等专业部门的成员。
2. 人员安全与疏散- 确保现场人员的安全，立即采取措施解除危险。
- 指定人员负责组织疏散，并确保人员有序撤离现场，避免二次伤害。
3. 急救与救护- 按照应急救援方案，及时进行急救措施，包括心肺复苏、止血、包扎等操作。
- 确保现场有足够的急救设备和药品，并组织专业急救人员参与救援行动。
4. 医疗救援- 确保现场有足够的医疗救援资源，并及时组织医疗机构参与救援行动。
- 对伤者分类并优先安排送往医疗机构救治。
5. 消防安全- 确保现场消防设备正常运行，并派遣专业消防人员参与救援行动。
- 确保火源得到有效控制，并采取措施防止火灾蔓延。
6. 调查与处理- 确保事故现场被封锁和保护，以便事故调查人员进行调查和取证。
- 确定事故责任，并采取措施避免类似事故再次发生。
7. 信息沟通- 建立良好的媒体关系，及时向公众和媒体发布事故信息，并回应公众和媒体的关切和问题。
- 组织相关人员参加新闻发布会，详细说明事故的经过、救援进展和后续处理情况。
这只是一个简单的示例，具体的人身伤亡事故应急救援预案需要根据实际情况和不同行业的特点来制定。
同时，应急救援预案需要经常演练和更新，以保持救援能力和效率。
人身伤亡事故应急救援预案（二）为在人身事故发生后及时有效地实施应急救援，减少人员伤亡及财产损失，结合本项目部实际，制定本预案。
一、应急救援范围本预案适应项目部发生的所有人身伤亡事故，如施工中的违规操作造成的伤害、交通事故造成的伤害、洪灾造成的伤害、人员冲突、触电、煤气中毒、严寒天气冻伤等等。
二、应急救援___机构及职责项目部设立应急救援小组，负责___指挥全项目部应急救援工作。
人身伤亡事故应急救援预案
人身伤亡事故应急救援预案
一、背景介绍
人身伤亡事故是突发事件中最常见的一种，当此类事故发生时，应急救援工作的迅速响应和高效执行至关重要，对伤者的生命安全至关重要。
因此，建立完善的人身伤亡事故应急救援预案至关重要。
二、指挥机构及职责
1. 应急指挥中心是人身伤亡事故应急救援工作的指挥机构，主要负责指挥、协调和调度相关救援资源；
2. 指挥中心应设立专门职能部门，包括救援组织部、通讯指挥部、医疗救援部等，明确各部门的职责和协作方式；
3. 指挥中心应建立完善的信息共享机制，确保各部门之间的信息畅通和资源共享。
三、救援流程
1. 接警：一旦接到人身伤亡事故报警，立即启动事故应急预案，派遣救援人员前往现场；
2. 现场救援：救援人员应迅速抵达现场，展开现场灭火、伤员救护等工作；
3. 医疗救护：将伤员及时送往医院进行救治，同时要做好现场医疗救护等工作；
4. 事后处理：事故发生后，要及时进行事故原因调查和责任追究，确保类似事故不再发生。
四、资源保障
1. 各相关部门要做好救援物资的储备和更新，确保救援工作的顺利进行；
2. 建立完善的应急救援队伍，对救援人员进行定期培训和演练，提高应急救援能力。
五、宣传与教育
1. 加强人身伤亡事故的预防宣传，提高公众的安全意识；
2. 组织相关救援人员进行安全教育和技能培训，提高应对突发事故的能力。
六、总结
人身伤亡事故应急救援预案的建立对于保障伤者生命安全和减少事故损失具有重要意义。
各相关部门和机构要密切配合，加强应急救援工作，做好事故预防与处理工作，共同维护社会的安全和稳定。
人身伤害应急预案（3篇）
人身伤害应急预案一、目的：为了维护广大职工的人身安全，保证一旦发生人身伤害事故能够及时处理，特制定本预案。
二、适用范围：公司及下属各单位员工。
三、职责：本预案由综合部（各单位办公室）负责监督实施四、程序：（一）成立应急领导小组（二）主要职责1、组长负责召集领导小组会议，部署处置工作，安排、检查落实收费所人身安全重大事宜。
2、副组长负责收费所人身伤害应急预案的落实情况，处理突发人身伤亡事故，完成收费所领导交办的各项任务。
3、领导小组成员具体负责收费所各部门突发人身伤亡事故的处理、监控、报告等事宜，并保证领导小组指令的畅通。
做好人身安全工作的宣传、教育、落实、检查、处理等，把安全事故减少到最低限度。
（三）应急措施1、若在工作期间发生的人身伤亡事故，视情况拨打“120”急救电话，并请本单位值班员通知应急小组，应急小组救护受伤职工。
根据情况由应急小组副组长将受伤职工送往医院。
应急小组组长负责维护现场，并报公司人力资源部。
2、各所及机关各部选出一名安全监督员，制止不安全行为。
3、职工有病有事须请假，无故不到者必须在___小时内上报办公室处。
若查实职工不知去向，由各单位相关管理人员通知职工家里，所办公室该报案的立即向公安机关报案。
4、___职工外出活动和所内大型活动的安全由各单位各负其责，若发生意外伤亡事件，由各单位专人处理，并及时上报。
5、室内用电及电器安全由所综治办___人员每月检查一次。
若因用电等原因引起火灾，应立即通知电工切断电源，拨打119报警，___人员使用灭火器和消防拴进行扑救。
管理人员迅速___职工按规定楼梯口下楼疏散。
6、实行门卫___小时值班制度，加强夜间巡逻。
来客进单位执行登记制度。
7、实行安全事件报告制度和安全责任追究制度。
（四）宣传教育，确保安全1、认真落实“教育在先，预防在前”的工作原则，牢固树立安全意识，提高防范和救护措能力。
2、利用墙报、板报、广播、二、五学习时间进行安全宣传教育，加强对职工进行安全教育。
人身事故应急预案
人身事故应急预案在我们平凡的日常里，难免会有事故发生，为了降低事故后果，通常会被要求事先编制应急预案。
应急预案应该怎么编制才好呢？以下是店铺为大家整理的人身事故应急预案（通用6篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
人身事故应急预案11.应急指挥中心：综合管理部2.应急电话：xxxxx3.应急领导小组成员单位：综合管理部、武装保卫部、职工医院4.相关部门工作职责：综合管理部负责现场指挥、应急救援物质的准备工作、应急措施的落实、设备设施的处理及对外联络和具体协调工作，武装保卫部负责组织和指挥抢险及现场保卫警戒，职工医院（87657414）负责人员救护。
5.应急措施5.1发生重大伤亡事故，现场人员应立即向应急指挥中心报告，并迅速将受伤人员送到医院急救。
5.2应急指挥中心指挥封锁事故现场，稳定现场及周围人员的情绪，防止发生慌乱，设立安全区，派专人监护。
5.3如系装备导致的人员伤亡、综合管理部应对设备设施进行处理。
5.4发生危险化学品泄漏、中毒事故，按危险化学品泄漏、中毒事故应急响应预案处理。
5.5发生辐射伤害事故，按重大辐射伤害事故应急响应预案处理。
5.6发生交通事故按重大交通事故应急响应预案处理。
5.7发生触电事故，先切断肇事电源，立即向应急指挥中心报告，再对伤员进行救护，若伤者已无呼吸、心跳，则应立即进行人工呼吸和心脏复苏急救;并迅速将受伤人员送到医院急救。
人身事故应急预案2第一章总则第一条：为了强化安全生产监督管理工作，最大程度地避免因各种不安全因素造成的人身伤亡事故的发生，依据《中华人民共和国安全生产法》、《江苏省安全生产监督管理规定》和《常州市特大安全事故应急救援预案》、国务院第75号令《企业职工伤亡事故报告和处理规定》等法律、法规的规定，特制定本预案。
第二条：本预案所指人身伤亡事故，是在公司内生产过程中造成重伤及以上的人身伤亡事故、公司交通车辆发生交通事故中所造成的人身伤亡事故。
第三条：在公司统一领导下，提高员工对防人身伤亡事故应急救援的知识，发动和依靠员工，不断完善各项防人身伤亡事故的应急救援处理措施，从思想上、组织上、物质储备上和技术力量上做好充分的准备。
伤亡事故应急预案
伤亡事故应急预案在我们的学习、工作或生活中，难免会突发一些事故，为了避免事情往更坏的方向发展，就有必要提前进行细致的应急预案准备工作。
应急预案要怎么编制呢？下面是店铺精心整理的伤亡事故应急预案（通用5篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。
伤亡事故应急预案11.小区内出现人员意外伤亡事件，保安人员应立即赶赴现场，查明情况，向保安部经理或总经理汇报。
2.若伤者尚未死亡，应在保护现场的同时立即组织抢救，并通知医疗救护中心。
对骨折伤员一定要注意尽量不要搬动，防止使伤情加重。
3.若伤亡事故系由触电引起，保安人员应就近切断电源或用绝缘物(如干燥的木杆、竹竿或塑料、橡胶将电源拨离触电者，再施进行抢救。
严禁在没有切断电源的情况下，用手直接去拉触电者或用金属杆去拨离电源，以防自身触电。
4.若伤亡事故系由设备故障或设施损坏引起，保安部应立即通知工程物料部经理(或主管)到场，共同制订抢救方案。
5.若伤亡事故系由溺水引起，保安人员或其他员工应立即抢救，若落水者喝水较多，应让伤者头朝下倒立，按压腹部，使其吐出喝入之水，必要时施行人工呼吸。
6.若伤亡事故系由高层坠落、物品砸伤引起，在抢救伤员的同时，应保护好现场，摄下照片或录像，留下目击者，同时向警方报警。
7.若伤亡事故系由交通肇事引起，应在保护好现场、抢救伤员的同时，记录肇事车辆，留下驾驶员和目击者，如有监控录象，保存相关录象，报请警方处理。
若交通事故引起小区内交通堵塞，应开辟旁行通道，积极疏导交通，并设立警戒线，防止破坏现场。
8.伤者被送往医院抢救时，应记录下救护车号码、送往医院以及伤者情况。
9.详细记录意外伤亡经过。
对由于设备故障或设施损坏引起的伤亡事故，以及由于管理公司原因引起的触电事故，相关部门在事发4小时内写出书面报告给公司总经理，以便公司总经理视情况向有关方面汇报并查找原因，落实责任。
伤亡事故应急预案2一、事故类型和危害程度分析。
1、事故类型。
（1）火灾事故造成的人员伤亡。
人身伤亡事故应急处理预案范本（三篇）
人身伤亡事故应急处理预案范本一、事故发生后的第一时间，应立即采取紧急救援措施，并确保自身安全。
1.迅速拨打紧急救援电话，报告事故情况，提供详细地址和联系方式。
2.如果有必要，进行简单的急救措施，如止血、心肺复苏等，但应避免干扰专业救援人员的工作。
3.确保事故现场的安全，例如设置警示标志、拉起警戒线，以避免二次事故的发生。
二、救援人员到达前，应保持冷静并安抚伤者情绪。
1.与伤者进行简单交流，提供安慰和支持。
2.避免让伤者过度活动，以防伤势恶化。
3.保持伤者体温，避免低温损伤。
三、救援人员到场后，应积极配合并提供必要的协助。
1.与救援人员沟通，了解救援计划和使用的救援设备，以便能够协助他们的工作。
2.提供事故现场的相关信息，如人数、伤势情况等。
3.协助救援人员进行伤者的转移和运送。
四、事故发生后的第一时间，应启动事故应急管理机制。
1.组织相关人员进行事故现场的调查和记录，包括事故原因、受伤人员信息等。
2.及时通知相关部门，如公安、消防、医院等，并提供必要的协助和配合。
3.制定详细的事故应急处理计划，并明确责任人和任务分工。
五、伤者救治和事故善后工作。
1.根据伤者的情况，及时安排送往医院进行进一步救治。
2.通知伤者的家属，并提供相应的安抚和支持。
3.做好事故现场的清理工作，确保现场恢复到安全和整洁的状态。
六、事故后的总结和分析。
1.组织相关人员进行事故原因的分析和总结，以避免类似事故再次发生。
2.修订和完善事故应急处理预案，提高应急响应的能力和效率。
3.开展相关培训和演练，提高员工的安全意识和应急处理能力。
七、做好与保险公司的沟通和赔偿事宜。
1.根据事故情况，及时通知保险公司，并提供相关的证据和资料。
2.配合保险公司进行理赔工作，确保受伤人员得到相应的赔偿和医疗补偿。
3.跟进赔偿进展，并妥善处理与保险公司的沟通和协商事宜。
八、定期检查和更新事故应急处理预案。
1.定期检查预案的有效性和可行性，及时更新和优化。
人身伤亡事故应急预案范本
人身伤亡事故应急预案范本一、目的与范围人身伤亡事故是企业中不可避免的一种突发情况，为了保障员工和企业财产的安全，必须制定相应的应急预案。
本预案旨在明确人身伤亡事故发生时的应急措施和责任分工，确保事故得到及时控制和处理，最大限度减少损失。
二、定义人身伤亡事故指在工作场所或工作过程中导致人员伤害或死亡的突发事件。
三、应急准备工作1.明确责任：确定事故应急管理小组成员及其职责，并明确相关人员的紧急联系方式。
2.制定应急流程：根据不同的事故情况，制定相应的应急处理流程，确保流程简明有序。
3.应急设施及器材准备：组织采购必要的应急设施和器材，并定期检查和维护，确保其正常使用。
4.应急培训与演练：定期组织应急培训和演练，提高员工的应急反应能力和事故处理技能。
四、应急响应措施1.事故发生时，首先确保自身安全，并根据现场情况进行及时报警。
2.迅速组织事故应急小组成员到达现场，展开救援工作，并确保现场的安全。
3.按照预案指示和职责分工，及时做好伤员的救治和转运工作。
4.对现场进行初步隔离，并采取必要的措施控制事故扩大和后续灾害。
5.组织现场调查，了解事故原因，并查明责任和进行事故诊断。
6.根据事故和伤员情况，决定是否需要向上级主管部门或相关机构报告，并及时做好记录工作。
7.同时，组织相关人员进行心理疏导和危机公关，稳定员工情绪和社会秩序。
五、事故后的处理1.及时组织人员清理事故现场，恢复工作秩序，并进行必要的修复和维护。
2.根据事故情况和反馈，进行案例分析和总结，及时对预案进行修订和调整。
3.对事故责任和管理不到位的相关人员进行相应的处理和追责，以警示其他人员。
4.对伤员及其家属进行善后工作，给予必要的帮助和补偿，并保障其合法权益。
六、应急预案的通知与培训1.应急预案应在企业内部广泛宣传，确保所有员工都具备相应的应急知识和技能。
2.定期开展应急预案培训和演练，提高员工的应急处理能力和意识。
七、应急预案的督导与评估1.建立应急预案督导机制，定期对应急预案的执行情况进行监督和检查。
人员伤亡应急预案(三篇)
人员伤亡应急预案第一部分：概述1.1 目的人员伤亡应急预案是为了应对突发事件或事故中的人员伤亡情况，保障员工和公众的生命安全，减少人员伤亡和财产损失。
1.2 适用范围人员伤亡应急预案适用于公司或机构内部及其相关楼宇、设施、工地等场所。
1.3 责任分工公司或机构应设立专门的安全应急小组，明确各成员的责任和职责，并不定期进行培训和演练。
第二部分：应急预案步骤2.1 事件报警和人员疏散- 在发生事故或突发事件后，要第一时间启动警报系统，通知相关人员和部门，并向相关机构报警。
- 在事故现场或受威胁区域周围设立安全警戒线，并指派专人负责疏散工作。
- 严禁使用电梯，鼓励员工使用楼梯疏散。
2.2 人员伤亡救护- 根据人员伤亡情况，及时组织人员进行伤员救护工作，保障伤员生命安全和健康。
- 在事故现场设立临时医疗救护点，并配备相应的医疗设备和药品。
- 在伤员救护过程中，要确保安全措施到位，避免次生事故的发生。
2.3 事故调查和赔偿- 在事故发生后，要尽快成立调查组，对事故原因进行调查并制定对策，避免类似事件再次发生。
- 对于因事故导致的人员伤亡，公司要及时与相关人员或家属进行沟通，落实赔偿和安抚工作。
2.4 应急演练和培训- 定期组织人员进行应急演练，检验应急预案的可行性和有效性。
- 对员工进行应急培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
第三部分：人员伤亡应急措施3.1 火灾事故- 发生火灾事故时，尽量控制火势蔓延，确保人员疏散和火灾扑灭工作同时进行。
- 确保灭火器材的正常使用和有效性，并定期进行检查和维护。
- 在人员伤亡较大的情况下，要及时组织人员进行伤员救护和医疗疏散。
3.2 自然灾害- 如地震、台风等自然灾害发生时，要迅速启动应急预案，通知人员进行疏散。
- 避免人员集中在易发生次生灾害的区域，如瓦砾堆、河边等。
- 在人员伤亡较多的情况下，要及时进行伤员救护、医疗疏散和灾后重建工作。
3.3 交通事故- 发生交通事故时，尽快联系相关部门进行救援和处理。
人身伤亡事故应急处理预案（三篇）
人身伤亡事故应急处理预案包括以下几个方面的内容：1. 现场保护与安全：首先，确保现场的安全，封锁事故区域，避免进一步的伤亡事故发生。
应设置警示标志并通知相关人员，确保他们远离事故现场，防止二次事故的发生。
2. 集中救护伤员：立即对伤员进行救助，并请医护人员提供急救服务。
尽快调派救护车将伤员送往医院进行进一步的治疗。
3. 通知相关部门：在人身伤亡事故发生后，应立即通知相关部门，如公安、医疗、消防等。
并按照有关规定，配合相关部门的调查与处理工作。
4. 组织人员疏散：如果人身伤亡事故发生在人多场所（如商场、剧院等），应组织人员有序疏散，确保其他人员的安全。
5. 处理媒体和公众关系：在人身伤亡事故发生后，应及时向媒体和公众提供准确的信息，防止谣言的传播，并通过适当的渠道向相关人员发布安全通知。
6. 事故调查和记录：事故发生后，应立即进行调查，了解事故具体原因，并依法记录相关信息，为之后的处理工作提供依据。
7. 紧急公关处理：对相关的组织、企业或个人应及时启动危机公关预警和应急处理措施，通过?#32423;?#24320;有的途径进行信息发布和舆论引导，维护自身形象和权益。
最后，人身伤亡事故应急处理预案应根据具体情况制定，并定期进行演练，以提高应急响应能力和处理效率。
人身伤亡事故应急处理预案（二）一、背景介绍人身伤亡事故是生活和工作中无法完全避免的，为了最大程度地保护人民群众的生命安全和身体健康，提前制定一份人身伤亡事故应急救援预案十分必要。
下面是一份简要的预案，旨在提高人身伤亡事故应急救援的效率和准确性。
二、预案目标1. 保障人身安全和减少损失：及时应对人身伤亡事故，尽可能地保护人民群众的生命安全和身体健康，减少人员伤亡和财产损失。
2. 快速响应和高效处置：在事故发生后能够迅速做出反应，组织有序的应急救援行动，有效地控制事态，并尽快进行救援和治理工作。
3. 消除事故影响和防止次生事故：通过科学合理的救援措施，迅速将事故控制在最小范围内，避免事故扩散和次生事故的发生。
人身伤亡事故应急处置预案范文（二篇）
人身伤亡事故应急处置预案范文一、事故发生及相关情况1. 事故发生时间、地点及具体地点描述；2. 事故类型和事故性质；3. 事故造成的人员伤亡情况，包括受伤人员和死亡人员的具体情况；4. 事故的原因分析，包括事故前的警示和事故发生的原因；5. 事故现场的情况描述，包括事故现场的环境和条件；6. 对事故影响范围进行评估，包括事故对周边环境、设备和人员的可能影响。
二、事故应急调控措施1. 事故现场的封锁措施，包括封锁事故现场周边道路、区域等；2. 高效的通信和传输设备的调配，确保事故现场与指挥中心之间畅通的信息传递和相互协调；3. 现场事故指挥部的设立，包括指挥部的人员职责分工、指挥方式和工作流程等；4. 确定事故现场的安全区域，保障参与救援人员和设备的安全；5. 启动事故应急救援预案，通过协调多个相关单位的救援力量，迅速处置事故，并最大程度地减少伤亡和财产损失。
三、人员伤亡的紧急救护措施1. 按照伤势轻重和急需程度进行分级救护，优先救治生命垂危的人员；2. 按照救护预案的流程进行伤员的转运，包括救护车辆的调配和伤员的稳定转运；3. 在救护车上配备专业救护人员，确保在转运过程中对伤员时刻保持安全和稳定；4. 协调多个医疗机构的力量，确保救援队伍和医疗机构之间的快速衔接。
四、事故调查与责任追究1. 成立事故调查小组，对事故原因进行彻底调查，并撰写详细的事故调查报告；2. 根据事故调查报告，对事故责任人进行追责和处罚；3. 完善事故防范措施，避免类似的事故再次发生；4. 组织事故调查的多个专业机构的协调和社会力量的参与。
五、事故善后处理和宣传报道1. 对受伤人员和家属进行慰问和安抚，提供必要的经济和精神上的支持；2. 对死亡人员进行合适的葬礼和安葬；3. 对事故的宣传报道，及时向公众和媒体通报事故的发生和处理情况，以维护良好的社会形象和公众信任度。
六、事故应急预案的修订和更新1. 对已经发生的事故进行回顾和总结，及时更新事故应急预案；2. 对事故应急预案的演练进行评估，并根据评估结果对预案进行修订；3. 建立定期修订和更新事故应急预案的机制，确保预案的及时性和有效性。
人身伤亡事故应急处置预案（三篇）
人身伤亡事故应急处置预案1. 事故发生后，首先要确保现场安全，避免继续发生事故或者造成进一步伤害。
如果可能，立即拨打急救电话寻求专业医疗人员的帮助。
2. 对于伤者的处置，应尽快判定伤者的状况，按照紧急程度进行救护，对于喉咙、呼吸道阻塞等情况，应首先进行清除阻塞物；对于出血、骨折等情况，应尽快止血或固定受伤部位。
3. 将伤者转移到安全地点，避免进一步受到其他伤害，但不应移动骨折或脊椎受伤的伤者，以免造成进一步损伤。
4. 在等待专业救援人员到达现场的过程中，可以采取必要的急救措施，比如进行心肺复苏、进行人工呼吸等，但应在有相关急救知识的人士指导下进行。
5. 事故现场需要及时封锁，确保其他人员的安全，在封锁现场时要留出足够的通道给救援人员。
6. 及时通知相关部门，如警察、医院等，做好协调工作，确保伤者尽快得到专业的医疗救助。
7. 事故结束后，完成事故报告和调查，分析事故的原因，并采取相应的措施，防止类似事故再次发生。
8. 根据不同的事故情况，可能需要其他具体措施，应当根据实际需要拟定相应的应急预案。
在制定和执行预案时，应该充分考虑不同事故类型、规模和场所的特点，确保预案的有效性和可操作性。
同时，及时进行演练和培训，提高应急处置能力，保障人身伤亡事故的应急管理工作能够得到有效地开展。
人身伤亡事故应急处置预案（二）一、前言人身伤亡事故是指在社会生活、生产活动等各种人员密集场所，由于安全管理不善、设施设备不完善等原因，造成人员伤亡的突发事件。
为了提高应对人身伤亡事故的能力，减少事故的伤害和损失，制定一套完善的人身伤亡事故应急预案是必要的。
二、组织机构和职责1. 事故应急管理部门：负责制定、组织实施和监督本单位的人身伤亡事故应急预案，并负责协调相关各部门的工作；负责做好事故应急预案的培训和演练工作，提高各职责部门的应急响应能力；及时发布事故应急信息，指导现场救援工作。
2. 监控中心：负责24小时对本单位内外的安全隐患进行监控和预警；及时向事故应急管理部门报告可能发生的人身伤亡事故情况；协助事故应急管理部门指挥和调度现场救援力量。
人身伤亡专项应急预案
一、总则1.1 编制目的为有效预防和应对我公司区域内可能发生的人身伤亡事故，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，保障员工的生命安全和身体健康，维护公司正常生产经营秩序，特制定本预案。
1.2 编制依据依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规，结合公司实际情况，制定本预案。
1.3 适用范围本预案适用于公司区域内因火灾、爆炸、高空坠落、触电、机械伤害、中毒等事故造成的人身伤亡事件。
二、组织机构及职责2.1 成立应急指挥部应急指挥部负责公司人身伤亡事故的应急管理工作，下设以下工作组：（1）现场指挥组：负责现场指挥、协调、调度和救援工作；（2）医疗救护组：负责伤员的现场急救、转运和救治工作；（3）物资保障组：负责应急救援物资的筹备、调配和供应工作；（4）信息报送组：负责事故信息的收集、整理、报送和发布工作；（5）善后处理组：负责事故善后处理、赔偿等工作。
2.2 各部门职责（1）人力资源部：负责组织员工开展安全教育培训，提高员工安全意识；（2）设备管理部：负责设备的安全检查和维护，确保设备安全运行；（3）安全环保部：负责公司安全生产管理工作，监督、检查和指导各部门安全生产工作；（4）财务部：负责事故赔偿、善后处理等相关财务工作；（5）其他部门：按照职责分工，积极配合应急指挥部开展救援工作。
三、应急响应3.1 事故报告发生人身伤亡事故后，事故现场负责人应立即向应急指挥部报告，内容包括：事故发生时间、地点、原因、伤亡人数、事故现场情况等。
3.2 现场处置应急指挥部接到事故报告后，立即启动应急预案，组织开展救援工作。
现场处置包括：（1）现场救援：立即组织医疗救护组对伤员进行现场急救，并迅速将伤员转运至医院；（2）现场保护：对事故现场进行封锁，防止无关人员进入，确保救援工作顺利进行；（3）信息发布：及时向有关部门、单位和社会公众发布事故信息，维护社会稳定。
人身伤亡事故应急处置预案模版(四篇)
人身伤亡事故应急处置预案模版一、概述人身伤亡事故是不可避免的，为了保障员工的安全，必须制定人身伤亡事故应急处置预案。
本预案的目的是规范人身伤亡事故应急处置的程序和责任，并保障员工的安全健康。
二、应急处置组织机构1. 应急指挥部设立应急指挥部，负责领导和组织人身伤亡事故的应急处置工作，组织救援和伤员转运，并向上级汇报事故情况。
2. 事故调查组设立事故调查组，负责对人身伤亡事故进行调查和分析，找出事故原因，并提出预防措施。
三、应急处置措施1. 灭火救援一旦发生人身伤亡事故，应立即通知应急指挥部，由指挥部负责组织灭火救援工作。
同时，应向当地消防部门报警，并协助消防部门进行灭火工作。
2. 抢救伤员立即组织人员进行抢救伤员的工作，将伤员转移到安全区域，并迅速进行初步处理。
同时，及时通知医疗机构，请求救援。
3. 封锁现场在事故现场设置隔离带，禁止无关人员进入，并封锁附近道路，确保救援工作的顺利进行。
4. 通知上级应急指挥部必须及时向上级报告事故情况，并请求上级支援和协助。
四、责任分工1. 应急指挥部负责组织和协调应急处置工作，指导现场救援和伤员转运工作。
2. 事故调查组负责对人身伤亡事故进行调查和分析，找出事故原因，并提出预防措施。
3. 消防部门负责灭火救援工作，协助应急指挥部进行事故处置。
4. 医疗机构负责抢救伤员工作，提供必要的医疗支持。
5. 相关部门和人员根据实际情况，协助应急指挥部开展应急处置工作。
五、预防措施1. 安全培训加强对员工的安全培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
2. 安全巡查定期进行安全巡查，及时发现和解决安全隐患。
3. 紧急演练定期组织紧急演练，提高员工的应急处理能力和合作配合能力。
4. 健康管理加强对员工的健康管理，防止因疾病引发的事故。
六、应急处置流程1. 发现事故2. 立即报警并通知应急指挥部3. 灭火救援和抢救伤员4. 封锁现场5. 通知上级并报告事故情况6. 开展事故调查和处理7. 整理事故现场和恢复生产8. 根据事故原因提出改进措施七、应急处置效果评估应急指挥部组织进行应急处置效果评估，在事故处置完毕后，对应急处置工作进行总结和评估，找出不足之处，并提出改进建议。
高空坠落人身伤亡事故应急预案(三篇)
高空坠落人身伤亡事故应急预案第一部分：背景和目的背景：在现代社会中，身处高楼大厦或其他高空建筑物中发生坠落事故的可能性是存在的。
这类事故对人们的生命安全造成极大威胁，因此需要及时、有效地进行应急处置，以最大限度地减少伤亡和财产损失。
目的：本应急预案的目的是确保高空坠落人员在事故发生后能够得到迅速的救援和医疗处理，并且提供给救援队伍和相关人员指导和参考，以保证救援工作的顺利进行。
第二部分：应急预案内容1.报警和通知：- 当发生高空坠落事故时，任何目击者都应立即报警，向急救中心提供详细的事故信息和坠落人员的位置。
- 各层楼的物业管理人员应立即通知建筑物所在地的相关救援机构，并提供必要的信息。
2.营救行动：- 救援队伍应迅速到达现场，先进行现场调查，评估事故情况，并确定救援方案。
- 应组织专业队伍进行高处作业，救援人员应装备好个人保护装备，并按照预先制定的步骤展开救援行动，确保自身安全。
3.伤员急救：- 救援人员在救援行动过程中应同时对伤员进行心肺复苏和其他急救处理，争取尽快将伤员转移至安全地带。
- 在转移过程中，应利用担架等救援装备，注意伤员的固定和保护，避免二次伤害。
- 救援人员应做好对伤员的疼痛控制，保护伤员脊柱，并进行相应的止血处理。
4.医疗处理：- 伤员在被转移至安全地带后，应立即送往附近的医疗机构进行专业的医疗处理。
- 医护人员应对伤员进行全面的体格检查和功能评估，并提供相应的治疗方案。
5.事故善后：- 事故发生后，应立即组织相关人员对事故原因进行调查和分析，以防止类似事件再次发生。
- 物业管理人员应配合相关部门进行善后工作，使建筑物的安全得到保障。
- 对于坠楼的原因以及事故中的责任问题，应依法追肇责并给予相应的补偿和赔偿。
第三部分：应急预案执行与演练1.执行时机：- 当发生高空坠落事故时，应立即按照本预案进行应急处置，确保救援工作顺利进行。
2.执行责任：- 各级政府和相关部门应确定专门的部门负责协调和执行本应急预案。
人身伤亡事故处置应急预案
一、总则1.1 编制目的为有效应对本企业发生的人身伤亡事故，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，保障员工生命安全，维护企业稳定发展，特制定本预案。
1.2 编制依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病防治法》、《企业职工伤亡事故报告和处理规定》等相关法律法规。
1.3 适用范围本预案适用于本企业所有涉及人身伤亡事故的应急处理工作。
二、事故风险分析2.1 事故类型1. 机械伤害：操作机械过程中因操作不当、机械故障等原因造成的人员伤害。
2. 触电：因电气设备故障、违规操作等原因造成的人员触电事故。
3. 高处坠落：高空作业过程中因安全防护措施不到位等原因造成的人员坠落事故。
4. 火灾爆炸：易燃易爆物品管理不当、违规操作等原因造成的火灾爆炸事故。
5. 中毒：有毒有害物质泄漏、违规操作等原因造成的人员中毒事故。
2.2 事故风险因素1. 安全意识淡薄：员工安全意识不强，违规操作现象普遍。
2. 设备设施老化：部分设备设施老化严重，存在安全隐患。
3. 安全防护措施不到位：安全防护设施不完善，现场管理混乱。
三、应急组织机构及职责3.1 应急领导小组1. 组长：企业主要负责人。
2. 副组长：分管安全生产的副职领导。
3. 成员：各部门负责人、安全生产管理人员。
3.2 应急救援队伍1. 医疗救护组：负责伤员的救治和转运。
2. 现场救援组：负责事故现场的救援和处置。
3. 通讯联络组：负责应急信息的收集、上报和传达。
4. 后勤保障组：负责应急救援物资的供应和调配。
四、应急处置程序4.1 报告与响应1. 事故发生后，事故现场人员立即向应急领导小组报告。
2. 应急领导小组接到报告后，立即启动应急预案，组织应急救援队伍开展救援工作。
4.2 现场处置1. 确保伤员安全：将伤员迅速转移到安全区域，并进行初步救治。
2. 控制事故源：切断事故源，防止事故扩大。
3. 消除隐患：对事故现场进行排查，消除安全隐患。
4.3 事故调查1. 事故发生后，立即成立事故调查组，对事故原因进行调查分析。
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人身伤亡事故应急预案XXX公司XXXX年XX月目录1 总则 (1)1.1编制目的 (1)1.2编制依据 (1)1.3适用围 (1)2 应急处置基本原则 (1)3 事件类型及危害程度分析 (1)4 事件分级 (2)5 组织机构及职责 (2)5.1应急组织体系 (2)5.2应急指挥机构的职责 (3)6 预防与预警 (4)6.1危险源监控与预防 (4)6.2预警发布与预警行动 (5)6.3预警结束 (6)7 信息报告 (6)8 应急响应 (6)8.1响应分级 (6)8.2响应程序 (6)8.3响应处置 (7)8.4应急结束 (8)9 后期处置 (8)10 保障措施 (9)10.1通信与信息保障 (9)10.2应急队伍保障 (9)10.3医疗保障 (9)10.4其他保障 (9)11 培训与演练 (9)11.1培训 (9)11.2演练 (10)12 附则 (10)12.1预案报备 (10)12.2维护和更新 (10)12.3制定与解释 (10)12.4预案实施 (10)13 附件 (10)13.1应急指挥机构和人员联系方式 (10)13.2政府部门、电力监管机构联系方式 (11)13.3与社会相关应急救援部门联系方式 (11)13.4应急物资储备清单及管理人员联系方式 (12)13.5应急响应流程图 (12)1 总则1.1 编制目的为正确、有效和迅速应对XXX公司（以下简称“公司”）突发人身伤亡事故，避免或最大程度地减轻事件造成的重大经济损失和政治影响，保护员工生命安全，维护正常的生产、工作和生活秩序，特制定本预案。
1.2 编制依据《中华人民国突发事件应对法》（主席令第69号）《中华人民全生产法》（主席令第70号）《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院令第493号）《电力安全事故应急处置和调查处理条例》（国务院令第599号）《电力企业专项应急预案编制导则（试行）》（电监安全〔2009〕22号）《XXX公司突发事件综合应急预案》1.3 适用围本应急预案适用于公司本部、施工建设区工作人员及进入公司和施工建设区的办事人员工突发人身伤亡事故的应急处置和应急救援工作。
2 应急处置基本原则（1）遵循“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚持防御和救援相结合的原则。
统一领导、分工负责、加强联动、快速响应，最大限度的减少突发事件造成的损失。
（2）严格遵守紧急救护的基本原则，现场采取积极措施保护伤员生命，减轻伤情，减少痛苦，并根据伤情需要，迅速联系业主营地医院救治。
3 事件类型及危害程度分析人身伤亡事故的类型有触电、物体打击、高处坠落、机器工具伤害、灼烫、起重伤害、淹溺、车辆伤害、火灾、爆炸、坍塌、受压容器爆炸、倒杆、刺割、中毒和窒息等。
公司可能发生的人身伤亡事故有：（1）物体在重力或其他外力的作用下产生运动，打击人体而造成的骨折等人身伤害。
（2）机械设备运动或静止部件、工具、加工件直接与人体接触引起的挤压、碰撞、冲击、剪切、卷入、绞绕、甩出、切割、切断、刺扎等伤害。
（3）各种起重作业（包括起重机械安装、检修、试验）中发生的挤压、坠落、物体（吊具、吊重物）打击等。
（4）各种设备、设施的触电，雷击等。
（5）火焰烧伤、高温物体烫伤、化学灼伤（酸、碱、盐、有机物引起的体外的灼伤）、物理灼伤（光、放射性物质引起的体外的灼伤）。
（6）火灾引起的人身伤害。
（7）在高处作业中发生坠落造成的人身伤害。
（8）物体在外力或重力作用下，超过自身的强度极限或因结构稳定性破坏而造成的人身伤害。
如挖沟时的土石塌方、脚手架坍塌、堆置物倒塌、建筑物坍塌等。
（9）压力容器爆炸或泄漏等造成的人身伤害。
（10）可燃性气体、粉尘等与空气混合形成爆炸混合物，接触引爆源发生爆炸造成人身伤害。
……人身伤亡事故发生后，需要重点预防以下事故和意外事件：由于抢救不及时或抢救方法不得当而造成伤员未得到及时有效地救治，导致伤情加重，甚至造成伤亡事故。
4 事件分级按照事件性质、严重程度、可控性和影响围等因素，人身伤亡事故一般分为Ⅰ级（重大）、Ⅱ级（一般）两级：Ⅰ级（重大）：造成3人及以上死亡、一次10人及以上重伤；Ⅱ级（一般）：造成3人以下死亡、一次10人以下重伤。
5 组织机构及职责5.1应急组织体系人身伤亡事故应急领导小组下设应急领导小组办公室。
5.1.1人身伤亡事故应急领导小组组长：总经理副组长：副总经理成员：安全监察部主任安全监察部副主任财务管理部主任思想政治工作部副主任设计总监施工单位安全部门负责人……5.1.2应急领导小组办公室在公司设立的安全生产委员会（简称安委会）的指导下，成立公司突发事件应急处理办公室，办公室设在安全监察部。
应急领导小组办公室主任：安全监察部主任应急领导小组办公室副主任：安全监察部副主任、其他有关部门负责人、其他部门主任、副主任、设总、总监、项目经理成员：安全监察部安全工程师其他人员、机电部、工程部、总经理工作部，参建单位生产副经理、安全副经理……5.2 应急指挥机构的职责5.2.1应急领导小组职责（1）负责审定本预案，负责领导、指挥和协调人身伤亡事故的应急处置工作；（2）负责督促人身伤亡事故的相关信息收集、统计及处置的统一指挥、协调，负责本部门员工及工地到访相关人员人身伤亡事故预防措施的具体实施；（3）负责研究部署、指导协调人身伤亡事故的应急处理工作；（4）负责人身伤亡事故的调查、性质认定及责任人的处理。
5.2.2应急领导小组办公室职责（1）事故发生时，协助应急领导小组指挥、协调应急工作；（2）负责人身伤亡事故新闻发布和上报材料的起草工作，根据公司应急领导小组的意见，向政府相关部门报告应急工作情况；（3）完成应急预案的评审，应急救援工作总结的审核和归档工作；5.2.3公司各部门职责（1）安全监察部1）督促、协调解决工程建设中存在的人身伤亡事故安全问题，对工程建设中存在的人身安全问题进行隐患排查；2）按照有关规定及时报告工程建设中的人身伤亡事故，组织事故救援。
参加和协助工程建设人身伤亡事故的调查、分析和处理；3）负责本预案的编制与解释，负责组织相关人员培训及预案演练。
（2）财务管理部财务部是安全生产资金、费用的归口管理部门，承担本部门职责围的安全责任。
保证各项安全生产资金落实，负责公司的保险索赔。
（3）思想政治部思想政治部是企业安全文化建设、安全思想宣传、职业健康监督等归口管理部门，承担本部门职责围的安全责任。
6 预防与预警6.1 危险源监控与预防（1）完善各级人员安全生产责任制，确保全体员工明确自己工作中所负的安全责任。
（2）开展安全教育和安全生产技能培训，提高各级员工安全素质。
以预防人身伤亡事故为重点，制定切实可行的安全教育培训计划。
不断提高员工的安全意识以及自觉遵守规章制度的责任意识和法制意识。
树立以人为本的观念，做到“三不伤害”(不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害)，切实提高员工自我保护能力和规避事故风险的能力。
（3）认真开展危险源分析预控工作。
建立健全危险源分析与预控措施，实行危险作业预控制度，有效预防事故的发生。
（4）加强现场安全监督和安全管理，做到安全措施落实、安全监督到位。
积极开展安全互保活动，做到工作中互相提醒、互相保护。
（5）狠抓习惯性违章的纠正、治理，切实做到无管理性违章，消除装置性违章，杜绝因人员违章造成的人身伤亡事故。
（6）完善施工现场安全设施。
定期检查楼梯、平台、栏杆、井、坑、孔洞是否完整；安全用器具、各类起重机械、机动车辆是否符合安全要求；施工现场是否照明充足完善；机械设备是否存在漏汽、漏水、漏电等不安全隐患，不断消除隐患，改善劳动作业环境。
6.2预警发布与预警行动6.2.1预警发布应急领导小组办公室根据风险监测的结果，对可能发生的人身伤亡事故进行预警。
预警级别根据可能造成的危害程度、紧急程度和发展态势，一般划分为两级：重大事故（Ⅰ级）、一般事故（Ⅱ级）。
根据突发事件的发展态势，预警可以升级、降级或解除。
符合下列条件之一的，启动预警：（1）发生Ⅰ级及以上人身伤亡事故；（2）周边发生重大人身伤亡事故；（3）其它符合预警条件的人生伤亡事故突发事件。
6.2.2预警行动应急领导小组办公室判断事故可能发展为Ⅰ级人身伤亡事故的，通过、应急救援管理系统、视频系统发布预警信息，人身伤亡事故应急领导小组做好应急准备，并布置下级做好应急准备工作。
根据政府有关部门的预警指令，结合不同业务及其阶段性、季节性特点，结合环境、气象灾害预报信息，按照早预想、早通报、早布置的原则，开展好各类人身伤害相关风险的分析、评估，并及时启动预警。
进入预警状态后，应当采取如下措施：（1）按照各应急预案的要求检查确认各类个人防护用品、医疗设备、交通用具、通讯装备、消防设备、生产和照明的备用电力设备、检测设备、器材、备料配备齐全。
（2）检查确认通讯工具的报警方法、联络方式和信号规定明确，确保各参建单位熟悉各类人身伤亡事故的应急处理方法和步骤。
（3）检查确认人员疏散通道、集合地点安全可靠。
适时转移、撤离或者疏散可能受到危害的人员,并妥善安置。
封闭、隔离或者限制使用可能造成人身伤害的场所，中止可能导致危害扩大的作业或活动。
6.3 预警结束当人身伤亡事故危险已经消除，经评估确认不再构成威胁，人身伤亡事故应急领导小组办公室下达预警解除指令。
7 信息报告24小时应急值班：XXXX – XXXXXXXX。
（1）人身伤亡事故发生后，事故现场人员要立即向应急领导办公室报告，应急领导办公室接到报告后，应当于XX小时向XXX安全生产监督局和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告，同时向监理报告。
报告容包括：事故发生单位概况，发生的时间、地点及事故现场情况，简要经过，已经采取的措施等。
（2）应急领导小组应根据掌握的情况，在预警启动XX小时向XXX安全生产监督局和负有安全生产监督管理职责的有关部门做出书面报告；事故应急结束后，公司应在XX日将事故情况总结以书面形式报告给XXX安全生产监督局和负有安全生产监督管理职责的有关部门。
8 应急响应8.1 响应分级对应事件分级，将应急响应分为两级，响应条件对照事件分级标准。
Ⅰ级（重大）：已经或可能造成3人及以上死亡、一次10人及以上重伤；Ⅱ级（一般）：已经或可能造成3人及以下死亡、一次10人以下重伤。
8.2 响应程序Ⅱ级事故响应行动：（1）现场人员进行紧急救护，立即报告安全监察部，并通知医疗中心人员；（2）医疗中心人员提供医疗服务，保证受伤人员及时得到救治。
Ⅰ级及以上事故响应行动：（1）当发生人身伤亡事故时，安全监察部负责成立人身伤亡事故应急领导小组，启动本应急预案，召开紧急会议，进行信息发布。
（2）一旦启动本应急预案，各参建单位应根据职责分工，各就各位，全面开展应急行动。
（3）若伴有火灾事故，则启动相应的应急预案；（4）根据人身伤亡事故的具体情况，调配事故应急体系的各种救援力量和资源开展事故现场救援工作，必要时向政府有关部门请求援助。