物流公司用工合同
物流专员劳动合同7篇
物流专员劳动合同7篇篇1甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲乙双方同意按照中华人民共和国有关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立双方劳动关系，明确双方的权利和义务，达成如下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：____年____月____日。
2. 合同生效日期：____年____月____日。
3. 合同结束日期：____年____月____日。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任物流专员岗位工作。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。
3. 乙方的工作内容详见岗位说明书，包括岗位职责、工作要求等。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方岗位的工作需要，实行标准工时制度，平均每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或安排补休。
3. 乙方享有法定的节假日、婚假、产假等休假权利。
具体休假政策按照甲方公司规定执行。
四、劳动报酬和福利待遇1. 乙方的工资标准、工资形式等详见岗位说明书。
2. 甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。
3. 乙方享有甲方规定的各项福利待遇。
4. 甲方将根据公司的经营状况及乙方的贡献，调整乙方的工资和福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对乙方进行安全教育和培训，确保乙方具备从事岗位工作的安全知识和操作技能。
3. 乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指令，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
六、劳动纪律和规章制度1. 甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规和政策，自觉履行应尽的义务和责任。
遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方可根据本单位的规章制度给予相应的处分。
物流公司劳动合同8篇
物流公司劳动合同8篇物流公司劳动合同1甲方(单位名称)：______________________乙方(姓名)：__________________________第一条劳动合同期限1、本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从__________年________月_______日起至__________年________月_______日止。
2、试用期，自__________年________月_______日至__________年________月_______日。
3、熟练期(培训期、见习期)从__________年________月_______日起至__________年________月_______日止。
第二条工作内容及要求乙方安排在________________部门，从事________________工作。
甲方可以根据实际情况，调整乙方所处的部门、工作任务、工作地等，乙方应接受调整。
乙方须根据甲方规定的岗位工作职责和要求，按时、按质、按量完成本职工作。
第三条劳动报酬及支付方式与时间1、甲方根据乙方的工作岗位及工作业绩确定工资报酬，在本单位内参照适用同工同酬待遇。
2、甲方支付给乙方的月工资不得低于当地政府规定的最低工资。
3、甲方按月以现金形式发放工资，不得无故拖欠。
4、甲方在年终时根据乙方的当年实际业绩、效率、效益、损失、工作态度等因素考核结算乙方的奖金。
第四条社会保险甲、乙双方必须依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费。
乙方缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴。
第五条劳动纪律甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规、规章和政策。
乙方必须遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律。
第六条劳动合同的解除1、经甲乙双方协商一致，可以解除本合同;2、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;3、具有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同(1)在试用期内的;(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(3)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;4、因其它法律规定解除劳动合同，须提前三十天书面通知对方。
物流供应链公司劳动合同4篇
物流供应链公司劳动合同4篇篇1物流供应链公司劳动合同一、甲方：__________ 公司二、乙方：_________ 先生/女士鉴于，甲方为一家从事物流供应链业务的公司，拟招聘乙方为全职员工，根据双方自愿，并经友好协商，达成以下协议，共同遵守劳动法律法规和公司规章制度，保障双方的权益，特订立本劳动合同如下：第一条工作内容乙方应当按照甲方的安排，完成相关的物流供应链工作，包括但不限于货物运输、仓储管理、供应链规划等任务。
第二条劳动报酬乙方的工资标准为每月人民币______元，根据工作情况，甲方有权随时进行调整，但调整幅度不得低于国家规定的最低工资标准。
第三条工作时间乙方的工作时间为每周工作六天，每天工作8小时，具体工作时间根据甲方的安排而定，有时为了完成特殊任务可能需要加班，加班工资按照国家规定执行。
第四条保险福利甲方为乙方购买商业保险，包括但不限于意外险和医疗险，保障乙方的身体健康和生命安全。
第五条工作安全甲方应当提供必要的工作安全设备，对工作环境进行监督，确保乙方的工作安全和健康。
第六条保密义务乙方应当对甲方的商业机密和公司内部信息保密，不得擅自泄露给外部人员，否则将承担相应的法律责任。
第七条合同期限本合同自____年___月___日起生效，期限为____年，到期后如双方继续履行劳动关系，即为自动续约，双方另有约定的除外。
第八条解除合同如有一方违反本合同的约定，造成不可弥补的损失，对方有权解除合同，并要求赔偿相关损失。
第九条其他约定1.乙方应当爱护甲方公司的财物，如有破损或遗失应当按照公司规定进行赔偿。
2.乙方不得因私外出，未经甲方批准不得请假或缺席工作。
3.本合同中如有未尽事宜，双方可另行协商，并签订书面补充协议，具有同等法律效力。
第十条争议解决因履行本合同所产生的争议，双方应当友好协商解决，协商不成的，可通过诉讼解决。
第十一条附则本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等的法律效力。
甲方：__________ 公司乙方：____________签订日期：____年___月___日本劳动合同经双方签字盖章后生效。
物流运输劳务合同8篇
物流运输劳务合同8篇篇1甲方（用工单位）：_________________[单位名称]地址：_________________[地址]法定代表人：_________________[法定代表人姓名]乙方（劳务提供者）：_________________[劳务者姓名]住址：_________________[住址]身份证号码：_________________[身份证号码]联系方式：_________________[联系方式]鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事物流运输工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，在平等、自愿的基础上，双方经友好协商一致，达成以下物流运输劳务合同：第一条合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在物流运输劳务方面的合作关系，确定双方的权利和义务。
第二条劳务内容乙方应按照甲方的要求，提供物流运输服务，包括但不限于货物的装卸、运输、保管等工作。
第三条工作时间和地点1. 工作时间：乙方的工作时间应遵循甲方的规定，确保工作的正常进行。
2. 工作地点：乙方的工作地点由甲方根据业务需要安排。
第四条劳务费用及支付方式1. 劳务费用：乙方提供劳务的报酬应按照甲方的薪酬制度支付。
2. 支付方式：甲方应于每月的固定日期支付乙方的劳务费用，支付方式为________（如：现金、银行转账等）。
第五条双方权利义务1. 甲方的权利义务：（1）甲方有权要求乙方按照约定提供劳务。
（2）甲方应按时支付乙方的劳务费用。
（3）甲方应为乙方提供必要的工作条件和保障。
2. 乙方的权利义务：（1）乙方有权获得约定的劳务费用。
（2）乙方应按照甲方的要求提供满意的物流运输服务。
（3）乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理。
第六条保密条款双方应对涉及本合同的一切商业信息严格保密，未经对方书面同意，不得向第三方泄露。
第七条违约责任如甲、乙任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方由此造成的损失。
第八条合同期限本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年/月。
物流公司劳动合同书范本6篇
物流公司劳动合同书范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1物流公司劳动合同书范本甲方：_________物流有限公司乙方：_________先生/女士鉴于甲方为发展业务需要，拟录用乙方为公司_________岗位，双方达成如下协议：一、聘用岗位和基本内容乙方将于______年____月____日起，担任甲方公司_______岗位，具体工作职责为_________，岗位工资为______元/月。
乙方应遵守公司相关制度规定，服从公司管理，认真履行工作职责。
二、劳动合同期限本劳动合同自______年____月____日起生效，期满时间为______年____月____日。
双方协商一致，期满前_____天由一方提前通知终止合同。
三、工作时间和休息乙方每周工作______天，每日工作时间为______至______，中间休息______小时。
休息日为每周的_____日，国家法定节假日放假。
四、工资及福利待遇1.甲方每月按时支付乙方工资，工资以现金形式支付。
2.甲方依法为乙方缴纳社会保险，并按规定发放年终奖金。
3.甲方按照市场标准制订员工福利政策，为乙方提供员工福利。
五、工作责任和义务1.乙方应认真履行工作职责，服从公司安排。
2.乙方应遵守公司规章制度，维护公司形象，保守公司商业秘密。
3.乙方应积极履行职业道德，不得干扰公司正常工作秩序。
4.乙方不得私自接受客户资源或私自经营竞争性业务。
六、劳动合同解除条件1.乙方擅离职务、违反公司规章制度，致使公司利益受损，甲方有权解除劳动合同。
2.乙方患病或受伤无法继续从事原工作，可解除劳动合同。
3.乙方期满未续签劳动合同，双方自动解除劳动合同。
4.其他致使劳动合同无法继续履行的情形，可解除劳动合同。
七、法律争议解决双方因履行合同发生争议，应友好协商解决。
协商不成的，可向有关劳动争议仲裁机构申请仲裁。
八、其他事项1.本合同一式两份，甲方一份，乙方一份。
2.本合同如需变更，须经双方协商一致。
物流企业员工劳动合同书(通用5篇)
物流企业员工劳动合同书〔通用5篇〕物流企业员工劳动合同书〔通用5篇〕(篇一)合同编号：甲方(用人单位)全称：乙方〔员工〕：主要负责人：身份证号码：联络：联络：甲乙双方按照国家和本省有关劳动法律法规建立劳动关系。
为适用短期用工实际情况，特对相关问题做以下约定：一、劳动合同期限：以，单项工程完成之日为本合同的终止期限。
二、工作内容甲方安排乙方工作地点：；工作范围：；工种：______；数〔质〕要求：按图纸施工，质量验收符合当地质量验收标准。
三、工资报酬：1．工资分配方式1〕计时〔每天每月工资标准〕2〕计量〔单价数量〕2．工资支付方式：计时工资每月按考勤足额支付；计量工资每月按工作进度支付 80 %〔不低于当地最低工资〕，余款待任务完成验收合格后〔一个月内〕全部付清。
甲方应制作工资表，并由乙方本人签字或书面委托别人代领。
3、工资发放为次月30日发放上月工资。
4．本合同中约定的计量计时工资均已包括工资、加班费、进出场费、和其他任何补贴费。
四、劳动保护和工伤保险甲方必须贯彻执行国家有关规定，做好平安消费、劳动保护工作，并为乙方办理人身意外伤害保险或工伤保险。
乙方要遵守劳动纪律和甲方制定的各项规章制度，严格按照有关操作规程作业。
乙方给别人造成伤害的，承当赔偿及法律责任。
五、甲乙双方责任1、甲方为乙方提供平安消费培训，并提供符合国家规定的劳动平安卫生条件和必要的劳动防护用品。
2、安排乙方从事有职业危害作业的，应当定期为乙方进展安康检查。
3、乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度标准和操作规程。
4、乙方须按甲方工作安排按时完成工作内容并满足质量验收标准要求；如乙方挑肥拣瘦、擅自遗留尾项且不按甲方要求及时完成收尾，甲方在结算时有权按遗留工作单价的3倍扣违约金另行组织其别人员施工；乙方每完成一个验收批，甲方须及时组织验收，如因甲方不及时检查验收造成验收时大面积的不合格，责任由甲方承当。
5、乙方进场需办理实名制登记，办理门禁卡每卡交20元制卡费。
物流公司劳动合同书范本5篇
物流公司劳动合同书范本5篇第1篇示例：物流公司劳动合同书范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（公司电话）乙方：（员工姓名）性别：出生日期：民族：身份证号码：住址：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等互利的原则，按照诚实信用、公平公正的原则，就甲方聘用乙方工作的有关事项，共同签订如下劳动合同。
第一条服务期限1. 乙方自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止，在甲方公司工作。
2. 乙方在试用期为（）个月，试用期中的工资、福利待遇与正式员工一致。
第二条工作内容1. 乙方的工作职责为：2. 乙方工作场所及工作班制为：第三条工作时间及休息1. 工作时间为每周工作（）小时，具体工作时间为：2. 休息日为每周的（）日，国家法定节假日依法享受休息。
第四条待遇1. 乙方的基本工资为人民币（）元/月，发放日期为每月的（）日。
2. 乙方在工作期间如有加班，加班工资按照国家相关规定支付。
第五条保险及福利待遇1. 甲乙双方均需依法参加社会保险（养老、医疗、工伤、失业保险）。
2. 甲方将为乙方购买意外伤害险，保障乙方在工作期间的安全。
3. 乙方可以享受公司提供的其他福利待遇，具体待遇以公司规定为准。
第六条守则1. 乙方应当认真履行工作职责，保守公司商业秘密，勤勉尽责；2. 乙方应遵守公司规章制度，服从领导安排，维护良好的工作秩序。
第七条合同解除1. 在服务期限内，甲方或乙方如有解除合同的意向，应提前（）天书面通知对方，并经过双方协商；2. 发生下列情形之一，合同可立即解除：（1）乙方严重违反工作纪律；（2）乙方患重大疾病或受重大伤害，经医院或专家确诊乙方无法继续工作；（3）公司改组或破产。
第八条其他约定1. 本合同所发生的任何争端，应协商解决。
若不能协商解决，可依法向有关部门提出申诉；2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方：（盖章）日期：乙方：日期：本劳动合同经双方签字盖章后生效。
物流公司劳动合同5篇
物流公司劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：__________物流公司地址：__________________________联系方式：______________________乙方（员工）：__________________身份证号码：____________________联系方式：______________________鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议：一、工作内容及地点1. 乙方在甲方的物流部门从事的工作内容为：______________（具体工作内容）。
2. 工作地点为：_______________________________________。
二、工作时间与休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，具体为每日工作______小时，每周工作______天。
2. 甲方确保乙方享有法定的休息休假权利。
3. 加班安排需符合国家法律法规的规定，并得到乙方的同意。
三、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为每月______元。
2. 甲方根据企业经营效益、乙方的工作表现及绩效考核结果，对乙方进行奖励或惩罚。
3. 甲方应按照法律规定为乙方缴纳社会保险费，并按时足额支付。
4. 乙方享有甲方规定的各项福利待遇。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件的劳动环境。
2. 乙方应遵守甲方的安全规章制度，正确使用劳动工具和劳动保护用品。
3. 甲方对从事有职业危害作业的乙方进行定期的健康检查。
五、教育培训1. 甲方有权对乙方进行必要的职业技能培训。
2. 乙方应积极参加甲方组织的培训，提高职业技能。
六、劳动纪律及保密义务1. 乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。
3. 如乙方违反劳动纪律或保密义务，甲方有权按照相关规定进行处理。
物流公司用工合同范文5篇
物流公司用工合同范文5篇篇1甲方（用人单位）：____________________物流公司乙方（员工）：____________________鉴于甲乙双方根据中华人民共和国相关法律法规的规定，本着公平、公正、平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动力事宜，经友好协商一致，达成以下用工合同：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事物流相关工作，具体职责和任务由甲方根据工作需要安排。
2. 乙方应按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。
三、工作时间、休假及薪资待遇1. 工作时间：按照甲方的规定执行，如因工作需要加班，应按照国家相关法律规定支付加班工资。
2. 休假：乙方有权享受国家法定假期及婚假、产假等休假。
具体请假事宜按照甲方规定执行。
3. 薪资：乙方的薪资标准、支付方式及支付时间按照甲方规定执行。
四、保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程，确保工作安全。
3. 甲方应对乙方进行职业危害防护教育，提高乙方的安全意识。
六、保密义务1. 乙方应对在工作中接触到的甲方商业机密、客户信息等予以保密，不得泄露。
2. 乙方在离职后，仍应保守甲方的商业秘密。
七、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，按照国家相关法律规定支付违约金。
2. 因乙方违反合同约定给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的损失。
八、合同的变更、解除和终止1. 本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
2. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
3. 甲乙双方均可提前解除本合同，但应提前通知对方，并按照国家相关法律规定支付违约金（如有）。
物流公司劳动合同书范本6篇
物流公司劳动合同书范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1物流公司劳动合同书范本一、甲方（雇主）：（公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）注册地址：（注册地址）联系电话：（联系电话）二、乙方（劳动者）：（姓名）性别：（性别）身份证号：（身份证号）联系电话：（联系电话）三、合同期限：自（年）月日起至（年）月日止。
四、工作地点：（工作地点）五、工作内容及岗位职责：1.乙方作为甲方的（工作岗位），具体工作内容包括但不限于（列出具体工作内容）。
2.乙方必须认真履行岗位职责，按时完成工作任务，确保工作质量和效率。
六、工作时间：1.工作时间为每周（工作天数）天，每天工作（工作小时数）小时，休息时间为（休息时间）。
2.如遇特殊情况需要延时工作的，应提前向甲方汇报并取得甲方同意。
七、工资及福利待遇：1.甲方将按照国家有关规定支付乙方工资，工资支付方式为（工资支付方式）。
2.乙方享有法定节假日、年假等福利待遇，具体待遇按甲方规定执行。
八、劳动保护：1.甲方将为乙方提供必要的劳动保护设施和个人防护用品。
2.乙方在工作中应注意劳动安全，如发生工伤事故，甲方将依法承担相关责任。
九、保密义务：1.乙方在履行工作职责过程中接触到的公司商业机密，应当严格保密，不得擅自泄露。
2.乙方应当遵守公司规章制度，维护公司形象。
十、解聘及违约责任：1.若乙方在工作过程中违反公司规定，严重影响工作正常进行的，甲方有权解除劳动合同。
2.乙方如需提前解除劳动合同，应提前一个月书面通知甲方。
十一、其他约定事项：1.本合同一式两份，双方各持一份，合同自双方签字生效。
2.本合同若需变更，须经双方协商一致，并签订书面变更协议。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：年月日免责声明：此为标准合同范本，如有需要可根据具体情况进行修改和补充。
篇2物流公司劳动合同书范本甲方：______（公司名称）______乙方：______（员工姓名）______鉴于甲方为满足公司业务发展需要，拟与乙方签订劳动合同，共同遵守有关法律、法规、规章和公司制度，约定如下：一、工作内容及要求1. 乙方应按照公司的安排，认真履行自己的工作职责，完成上级交办的工作任务，保证工作任务的及时、准确完成。
物流公司劳动合同5篇
物流公司劳动合同5篇篇1甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下合同条款，以兹共同遵守。
一、劳动合同期限第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点第二条：甲方聘请乙方从事物流相关工作，具体职务为___________。
乙方的工作地点包括但不限于甲方注册地址和其他指定工作场所。
三、工作时间和休息休假第三条：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，包括标准工时制和特殊工时制。
乙方享有法定的休息休假权利。
四、劳动报酬第四条：乙方的工资标准为______元/月，支付方式按照甲方的规定执行。
甲方应按时足额支付乙方的工资报酬。
五、社会保险和福利第五条：甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费用。
甲方应按时为乙方缴纳社会保险费用。
六、劳动保护和劳动条件第六条：甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的身体健康和安全。
乙方应遵守甲方的安全操作规程。
七、劳动纪律和违反劳动合同的责任第七条：甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和法律法规，遵守甲方的规章制度。
乙方违反劳动合同约定的，应承担相应的违约责任。
八、保密义务第八条：乙方应对在工作中知悉的甲方商业秘密和其他机密信息承担保密义务，未经甲方许可，不得泄露或擅自使用。
九、合同的变更、解除和终止第九条：本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
十、其他约定事项第十条：双方另有约定的其他事项：____________________。
具体约定可列明在此条款下。
十一、争议解决方式及法律适用篇2甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动事宜，甲乙双方达成如下协议：一、工作内容与地点1. 乙方应按照甲方的要求，担任_______岗位工作，并完成岗位职责要求的任务。
物流员工劳动合同范本5篇
物流员工劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：某某物流公司地址：法定代表人：乙方（劳动者）：性别：年龄：身份证号码：住址：根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
一、合同期限本合同期限自年月日起至年月日止。
其中，试用期为个月，自年月日起至年月日止。
二、工作内容和工作地点乙方同意在甲方从事物流工作，具体工作内容包括但不限于货物运输、装卸、搬运等。
乙方的工作地点为甲方指定的相关物流园区或客户指定地点。
三、工作时间和休息休假甲方根据物流行业的特殊性，安排乙方的工作时间为每天小时，每周工作天。
甲方保证乙方每周至少休息一天。
如因工作需要，甲方可安排乙方加班，乙方应予以配合。
四、劳动报酬乙方在试用期的工资为每月元人民币。
试用期满后，乙方的工资根据甲方的薪酬制度及乙方的表现进行调整。
甲方每月日以货币形式支付乙方上月工资。
五、社会保险和福利待遇甲方按照国家和地方的规定为乙方购买社会保险，具体包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按有关规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并指导乙方正确使用。
甲方对从事有职业危害作业的乙方，提供职业健康检查和相应的职业防护知识培训。
七、劳动纪律乙方应遵守甲方的各项规章制度，按时完成工作任务。
乙方如违反劳动纪律，甲方可依据相关规章制度对乙方进行处罚，情节严重的甲方可解除本合同。
八、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（5）因病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的；（6）被依法追究刑事责任的。
物流公司劳动合同最新范本5篇
物流公司劳动合同最新范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1物流公司劳动合同最新范本一、甲方：（公司全称）联系地址：法定代表人：联系电话：二、乙方：（姓名）身份证号码：联系地址：联系电话：三、工作岗位及工作内容乙方应在甲方公司担任（具体工作岗位名称），主要工作内容包括：1. 负责公司商品的收发货、仓储、分拣、装卸等工作；2. 配合公司实施物流业务的各项要求，并完成其他任务。
四、工作时间和地点1. 工作时间为每周（具体工作日）至每周（具体工作日），每天工作小时数为（具体工作时间），中午休息（具体时间）小时；2. 工作地点为甲方公司位于（具体地址）的办公场所。
五、薪酬待遇1. 乙方的基本工资为（具体金额）元/月；2. 乙方每月应如实登记工作时长，经甲方审核确认后支付。
3. 甲方将根据乙方的工作表现和公司经营状况，适时调整薪酬待遇。
六、社会保险和福利1. 甲方将按照国家规定为乙方购买社会保险，并扣除相应的个人部分；2. 乙方享有公司提供的工作餐、交通补贴等福利待遇。
七、工作规范1. 乙方应遵守公司的规章制度，服从公司安排，保守公司商业秘密；2. 乙方应按时完成工作任务，不得迟到早退；3. 乙方应保持工作场所的整洁，妥善使用公司设备、工具，并注意劳动安全。
八、劳动纪律和违约责任1. 乙方如无故迟到、早退、旷工等违反纪律的行为，将按公司相关规定进行处罚；2. 乙方有违反本合同规定的情形，甲方有权对其做出停职、降薪、终止合同等处理。
九、劳动合同期限1. 本劳动合同自（具体日期）起至（具体日期）止，期满后如双方需要继续合作，可签订新的劳动合同。
2. 本劳动合同有效期内不得擅自解除，如需解除合同应提前（具体解除通知期限）通知对方。
十、争议解决本劳动合同履行中如发生争议，双方应友好协商解决，协商不成可向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十一、其他事项1. 乙方在工作中应加强职业道德修养，不得利用职务谋取私利；2. 本合同未尽事宜由双方协商解决。
物流公司劳务合同范本6篇
物流公司劳务合同范本6篇篇1甲方（物流公司全称）：_________________________地址：_________________________________________法定代表人：_____________________________联系方式：_____________________________乙方（劳务人员全称）：_________________________地址：_________________________________________联系方式：_____________________________身份证号码：_____________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事物流相关工作事宜达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点乙方在甲方担任的职位为______，主要工作职责为______________________________________。
工作地点在_____________________________。
甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。
乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间和休息休假办法按照甲方制定的规章制度执行。
在特殊情况下，乙方应服从甲方的安排进行加班或调整工作时间。
四、劳动报酬乙方的基本工资为____元/月，具体工资结构以甲方制定的薪酬制度为准。
甲方按月支付乙方的工资，如遇加班或绩效奖金，按照公司相关规定执行。
甲方按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，保障乙方在工作过程中的安全和健康。
物流公司劳务合同(精选3篇)
物流公司劳务合同（第一篇）此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。
甲方(雇主)：******住址：******乙方(雇员)：******住址：******依据《劳动民法典》和《民法典》的相关规定，双方本着公平、自愿诚恳信用的原则，协商全都签订本合同，以资双方共同遵守。
一、劳务期限双方协商确定本合同的有效期为****个月，自****年****月****日起，到****年****月****日止，其中试用期为****个月，自****年****月****日起，到****年****月****日止。
依据详细状况可以提前结束试用期。
二、工作岗位乙方依据甲方工作需要，同意担当甲方****岗位工作，工作地点为****，由甲方供应劳动保障，劳动条件和职业危害防护。
三、工作时间甲方支配乙方执行每周****小时工作制，乙方每周可休息****天(特别状况加班可倒休、调休)，依据详细状况，乙方应遵守甲方关于加班的规定，甲方按规定计付乙方加班工资。
四、劳务费甲方实行工资与效益挂钩的计酬制度，在法定工作时间内，乙方完成甲方规定的工作任务，甲方在次月****号，以货币形式支付乙方上月应得的个人基本工资，基本工资不低于****元，另加班工资、津贴、奖金等收入在个人资金账户核发，如甲方消失经营亏损，甲方保证乙方最低月工资不低于当地的最低工资，直至支付清乙方应得经济补偿等所得再依法终止本合同。
五、甲方职责1、甲乙双方应按国家和地方规定交纳相应的社保、税费。
乙方应缴的劳动保险费由甲方担当，乙方个人担当部分，可以由甲方代扣代缴。
2、甲方应根据公司的规章制度向乙方供应合适的工作条件。
3、甲方应根据合同的规定，按时、足额的向乙方支付劳务费。
六、乙方职责1、乙方应遵守甲方制定公布的规定制度，严格遵守劳动纪律和工作规范。
2、乙方应保守甲方商业机密和信息，爱惜甲方的财产，遵守职业道德，提高个人专业技能水平，为新老客户供应优质服务，精彩为公司他制造利润，为自己增收益。
物流公司劳动用工合同范本5篇
物流公司劳动用工合同范本5篇物流公司劳动用工合同范本1甲方：乙方：甲、乙双方本着友好协商的原则，就乙方为甲方担任兼职校车司机一事达成以下协议：一、乙方主要工作职责是：_________及甲方临时指派的工作任务。
二、乙方主要工作方式：根据甲方的时间安排，在乙方无合理客观原因的情况下必须随叫随到，否则甲方有权终止合同。
三、乙方必须保证遵守以下几点，否则甲方有权终止合同，并对由以下引起的相关损失保留追诉权利。
(一)在任何时候不得影响甲方的声誉，不得利用甲方名义进行与甲方业务不相关的业务活动。
(二)在本协议有效期间，不得与甲方同类型的其他单位进行业务性质相类似的活动。
(三)在驾驶车辆过程中必须遵守交通法规，时刻保护好车辆、人员安全，防止出现事故。
四、乙方在为甲方提供服务期间，甲方给乙方提供以下的报酬。
(一)劳务费：每月________元人民币。
(二)其他福利：____________________。
(三)在每月_____日前发放上月劳务费。
五、本协议一式______份，甲、乙双方各执______份，有效时间从_________年_________月________日起至_________年_________月________日止，如果双方合作良好，可以续签本协议。
甲方：乙方：年月日物流公司劳动用工合同范本2甲方：________________乙方：________________根据国家相关法律、法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，并共同遵守本协议所列条款。
第一条本协议期限类型为____期限协议。
本协议生效日期自______年____月____日至______年____月____日止。
第二条乙方同意根据甲方工作需要从事工程运输汽车驾驶员岗位工作。
乙方应严格遵守协议以及甲方各项工作制度和岗位责任制要求，第三条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。
物流公司劳动合同书最新范本8篇
物流公司劳动合同书最新范本8篇篇1甲方（用人单位）：___________物流公司单位地址：___________________________乙方（劳动者）：_______________________联系地址：___________________________一、总则根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律、法规、规章等，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，一致同意订立本劳动合同。
二、合同期限及工作内容1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 乙方在甲方的主要工作内容为物流相关岗位。
甲方有权根据经营需要和乙方的工作表现，依法合理变更或调整乙方的工作岗位。
三、工作时间和休息休假甲方根据物流行业特点，依法制定休息休假制度。
乙方应遵守甲方的工作时间，并按照甲方规定享受休息休假权益。
如有加班情况，甲方将按照国家规定支付相应的加班工资或安排调休。
四、劳动报酬和福利待遇1. 甲方按月支付乙方工资，具体工资标准按照甲方相关规定执行。
乙方试用期工资按照甲方相关规定执行。
甲方有权根据乙方的工作表现及绩效考核结果调整乙方的工资水平。
2. 甲方根据经营情况和经济效益，依法制定薪酬制度及调整机制，乙方享有与其工作岗位相对应的福利待遇。
3. 甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担，甲方负责代扣代缴。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件，保障乙方在工作过程中的健康和安全。
乙方应遵守甲方的安全操作规程和劳动保护制度，严禁违章操作。
对于从事可能产生职业危害岗位的劳动者，甲方应定期进行健康检查并承担相应的费用。
六、社会保险及其他保险福利待遇甲乙双方应依法参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费用。
甲方应为乙方办理相关社会保险手续。
除此之外，甲方还鼓励员工积极参加商业保险，以增强员工的社会保障水平。
物流公司用工合同范文6篇
物流公司用工合同范文6篇篇1甲方（用人单位）：________________物流公司地址：__________________________________法定代表人：_________________________联系方式：____________________________乙方（员工）：_______________________性别：_________________ 年龄：_________身份证号：___________________________________住址：______________________________________联系方式：______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利与义务关系。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满如双方协商一致，可以签订补充协议继续履行本合同。
如经协商一致本合同终止。
二、工作内容与地点甲方聘用乙方从事物流领域相关工作，工作地点在甲方公司所在地。
乙方应根据甲方的要求按时完成规定的工作任务。
三、工作时间与休息休假甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，具体工作时间按照甲方的相关规定执行。
乙方享受国家法定节假日休息及带薪年假等相关政策。
若甲方安排的工作有超时工作之情况出现，按国家法律规定支付加班工资或调休补偿。
四、劳动报酬及福利待遇乙方的工资标准按照甲方的薪酬制度执行，每月薪资为人民币________元整（￥________）。
甲方按月发放工资给乙方，并享受公司的奖金及福利政策。
具体支付方式和时间按照国家法律法规及甲方相关规定执行。
因乙方在试用期内，试用期工资按照相应标准发放。
加班加点工资依据国家规定进行支付。
年终奖的发放取决于乙方一年的工作情况并遵循公司相关规定进行发放。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
物流公司用工合同
甲方(聘用单位)：XX物流有限公司(以下简称甲方)
乙方(受聘人)：(以下简称乙方)
甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限
1、合同有效期：自 20 年月日至 20 年月日止(其
中年月日至年月日为见习期，试用期)，合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的，可在乙方达到法定离退休年龄时，再根据规定条件，续订聘用合同。
4、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作岗位
1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。
2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。
3、属于职等(组长级)含以上人员，未能于一个月前提出辞职而自行离职者，愿被扣发相当于半月薪资之违约金。
4、属于职等(组长级)含以下人员，未能于十五日前提出辞职而自行离职者，愿被扣发相当于半月薪资之违约金。
第三条工作条件和劳动保护
1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
2、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。
3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬
1、根据国家、市府和单位的有关规定，乙方的工作岗位，甲方按月支付乙方工资为元人民币。
2、甲方根据国家、市府和单位的有关规定，按照乙方实际工作绩效，调整乙方的工资。
3、乙方享受甲方规定的福利待遇。
4、乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。
第五条工作纪律、奖励和惩处
1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。
3、甲方按市府和单位有关规定，依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。
4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。
第六条聘用合同的变更、终止和解除
1、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。
双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。
在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、甲方单位被撤消，聘用合同自行终止。
4、经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的；
(2)严重违反公司形象、工作纪律或聘用单位规章制度的；
(3)故意不完成工作任务，给公司造成严重损失的；
(4)严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的；
(5)被依法追究刑事责任的。
6。
有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前三十天以书面形式通知受聘人。
(1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排工作的。
(2)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
(3)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的；
(4)乙方不履行聘用合同的。
7。
有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同
(1)乙方因公患病或负伤在规定的医疗期内的；
(2)女职工在孕期、产期、哺乳期内的；
(3)法律、法规规定的其他情形。
8。
有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。
(1)在试用期内的；
(2)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。
9。
乙方要求解除聘用合同，应当提前三十天以书面形式通知甲方。
第七条违反和解除聘用合同的经济补偿
1、经聘用合同当事人协商一致，由甲方解除聘用合同的(不包括在见习期)，甲方应根据乙方在本单位工作年限，每满一年算工龄(年资)为一年。
2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方应按其在本单位工作年限，工作时间每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。
3、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议，由甲方解除聘用合同的，甲方
按受聘人员在本单位工作年限，工作时间每满一年发给相当一个月工资的经济补偿金。
4、甲方单位被撤销的，甲方应在被撤销前按乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。
工作时间每满一年，发给相当一个月工资的经济补偿金。
(经济补偿金的工资计算数为乙方被解除聘用合同的上一年月平均工资)。
5、聘用合同履行期间，乙方要求解除聘用合同的，应按不满聘用合同规定的期限，支付当月基本工资作为的违约金给甲方。
6、乙方因"用人单位未按照聘用合同的约定支付工作报酬"而通知甲方解除聘用合同的，甲方应按合同约定结算并解除聘用合同的同时支付欠发的工作报酬。
第八条其它事项
1、因应本国下岗职工众多，已经购买个人或其他保险者占大多数，未避免国家、公司、个人资源浪费，乙方同意接受甲方于发放工资中支付有关职务津贴，即付个人保险相关费用的规定，不再要求公司提供其他保险津贴，个人不得挪做它用，乙方自行交纳保险费，并每年按时提供保险公司付费单据证明(复印件)，提交公司稽核与相关单位检查。
2、本人同意在离职两年内，不从事与物流有限公司之同性质行业与工作，如果违反此条例，愿意放弃法律先抗辩权，并接受公司的任何赔偿要求。
3、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。
4、本合同一式四页三份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。
甲方(盖章)：乙方(签字)：
代表(签字)：身份证(字号)：
户籍地址所在：
签约时间：年月。